MAGAZINE MEI 2019
SAMEN DOEN
De bewoners genieten en dat is het doel.
Deskundig zijn en blijven – Samen doen bij Tragel Wonen naar wens -Nieuws en meer...
BELEIDSVISIE GOED LEVEN Tragel is een maatschappelijke organi-
Tragel ondersteunt mensen met een beperking om een goed leven
satie gevestigd in Zeeland. Met bijna
te leiden. Een goed leven vanuit het perspectief van de bewoner.
800
en
Dit doen wij samen met alle betrokkenen met begeleiding,
begeleiden we kwetsbare mensen zodat zij
zorg, behandeling en verschillende mogelijkheden voor wonen,
een goed leven kunnen leiden. Dat doen we
werken, leren en recreëren.
medewerkers
ondersteunen
vanuit ruim 70 locaties in samenwerking met cliënten en bewoners, hun familie
In onze visie op goed leven werken we vanuit de kernwaarden
en
medewerkers
betrokken, professioneel en bijzonder. We zijn betrokken om een
en vrijwilligers, Vrienden van Tragel en
goed leven mogelijk te maken. De relaties zijn betrokken maar
andere netwerkrelaties. Samen doen is
ook professioneel, werkend met erkende kwaliteitssystemen
ons motto.
en behandelingsmethoden. En we zijn bijzonder. Bijvoorbeeld in
vertegenwoordigers,
het organiseren van verwendagen en het laten deelnemen van bewoners in de samenleving. Onder het motto ‘Samen doen!’ betrekken we de familie en omgeving van bewoners bij ons beleid en activiteiten. Ieders kwaliteiten benutten, samen trots en sterk zijn. Zo bereiken we meer! In dit magazine is te lezen hoe we onder het motto ‘Samen doen!’ de beleidsvisie realiseren. Veel leesplezier!
C O LO FON Redactie: Tragel Communicatie en Artext Foto’s: Nedbase, Artext en Jonathan Dobbelaar Ontwerp en opmaak: Cows & Stars Niets uit deze uitgave mag geheel of gedeeltelijk worden
verveelvoudigd,
opgeslagen
in
een
geautomatiseerd gegevensbestand of openbaar worden gemaakt, op welke wijze dan ook, zonder schriftelijke toestemming van Tragel.
Vragen of tips? Neem contact op via communicatie@tragel.nl of www.tragel.nl 2
I NH O UD Nieuwbouw: samen sparren voor perfect wonen
De nieuwe beleidsvisie: Samen Doen!
4
10
Hoe maak je het ideale thuis voor bewoners die speciale zorg nodig hebben?
Column van Guus Bannenberg, bestuurder van Tragel over de nieuwe beleidsvisie.
Uitgelicht: Maatschappelijk Ondernemen 11
De zorg is in beweging, dat geldt ook voor Tragel. ‘Samen doen’ is de titel van de beleidsvisie waarin staat hoe Tragel dit aanpakt.
Vers van de pers 6
Aanleg Special Cruyff Court van start! Nieuwe elektrische duofiets dankzij donatie. Fantastische opbrengst Benefietdiner.
Goed om te weten 12
Veilig en vertrouwd op weg naar goed leven 8
Je zo goed mogelijk ontwikkelen, dat gaat met een beperking niet vanzelf. De gedragsdeskundigen kijken wat nodig is voor een goed leven.
Alle ins en outs over Tragel vind je hier. Hier vind je tevens alle evenementen voor juni, augustus en september.
Er even tussenuit… Fijn dat het kan! 14
Vakantie, een dagje uit en een uitstapje horen erbij, ook voor mensen met een beperking.
TRAGEL MAGAZINE
3
INTERVIEW
We hebben de perfecte woonomgeving voor deze mensen.
Nieuwbouw: samen sparren voor perfect wonen Hoe maak je het ideale thuis voor bewoners die
bewoners, licht verstandelijk beperkten en bewoners
speciale zorg nodig hebben? Door iedereen de ruimte
die intensieve zorg nodig hebben. Monique: “We heb-
te geven om te vertellen hoe het moet worden! Voor
ben nu de perfecte woonomgevingen voor al deze doel-
de nieuwbouw in wijk de Sterre in Clinge deden veel
groepen met speciale behoeften. Denk aan grote
partijen hun zegje.
zorgbadkamers naast de individuele badkamers. Maar ook de belevingsruimtes, dat zijn aan de woonkamer
De 32 bewoners die een nieuw thuis kregen, verhuisden
grenzende ruimtes met glas, zijn ideaal voor de
afgelopen jaar. Al tijdens de eerste plannen dachten
bewoners die emotioneel jong en verstandelijk laag zijn.
ouders, cliëntvertegenwoordigers, begeleiders en medewerkers mee over de ideale woningen. Ruime, lichte en geluidsarme ruimtes en goed zicht op de cliënten bleken de belangrijkste wensen. “Daarom zijn er nu grote ramen in de gemeenschappelijke keukens. Zo kan de begeleiding alles goed overzien. En de bewoners voelen zich veilig doordat ze de begeleider steeds kunnen zien. Daar gaat het om”, vertelt Monique Elegeert, manager Gedrag & Ontwikkeling. In de gebouwen wonen -apart van elkaar- ernstig meervoudig beperkte
4
Zij willen altijd iemand in de buurt hebben maar kunnen niet tegen te veel prikkels. Waar dagbesteding in de woning wordt aangeboden, is een mobiele wand. Zo is er overdag ruimte en ’s avonds meer huiselijkheid en rust.”
Goed wonen en werken Begeleider Inge Decoster vertelt: “Samen met de gedragsdeskundigen is er een nieuwe groepsindeling
De bewoners voelen zich veilig. Daar gaat het om.
gemaakt. De inrichting van de woning is aangepast aan de groepen. We kunnen een bewoner uit de drukte halen terwijl we hem nog altijd kunnen zien. Het is voor de cliënten goed wonen en voor de medewerkers goed werken. Omdat de groepen gecombineerd zijn, ben je
woonkamer heeft toch een rustig hoekje met een
altijd samen met een collega.” Dat is ook een groot
zetel. Ook fijn is de grote slaapkamer met een eigen
voordeel, vindt Therese Pollet-Calus. Haar broer woont
toilet en veel buitenruimte. De verhuizing verliep zonder
in de nieuwbouw. Ze vertelt: “Het is zo fijn dat er is
problemen en vlot.” Facilitair manager Ger van de
geluisterd naar onze wensen! Mijn broer Henri moest
Voorde: “De prefab-gebouwen zijn elders gemaakt en in
stap voor stap wennen aan zijn nieuwe woning, maar
een heel korte tijd geplaatst. De units waren bijna
dat hoort ook bij zijn beperking. Omdat de woningen
volledig gereed voordat ze naar Clinge kwamen. Dit was
op elkaar lijken, kostte het hem even moeite de weg
onze wens, omdat dit zo min mogelijk overlast met zich
te vinden. Maar het is prachtig geworden. De grote
meebrengt voor de bewoners en medewerkers.”
Duurzaam gebouwd De nieuwbouw in Clinge telt vier gebouwen en is flexibel. Er kunnen extra verdiepingen op en er kunnen losse appartementen van worden gemaakt. Het is een goed voorbeeld van duurzaam bouwen, met zonnepanelen op het dak en warmtepompen.
TRAGEL MAGAZINE
5
VERS VAN DE PERS
Nieuwe elektrische duofiets dankzij donatie In februari overhandigde de heer Boudewijn van Wesemael persoonlijk een cheque ter waarde van € 7.500,- aan Tragel. Wesemael is een bedrijf dat een breed scala aan artikelen en diensten levert voor onder andere akkerbouw, weidebouw, fruitteelt, boomkwekerij,
bloembollensector
en
groenvoor-
ziening. De overhandigde cheque wordt besteed voor de aankoop van een elektrische duofiets voor bewoners van Hofplein 3-5 in Clinge. Op Hofplein 3-5 wonen dertien mensen met een verstandelijke beperking en bijzonder gedrag. Sinds vorig jaar wordt er op deze locatie ook dagbesteding georganiseerd voor dementerende ouderen. Hun wens is om meer
Aanleg Special Cruyff Court van start!
te bewegen en buiten. Een elektrische duo fiets is hiervoor dé uitkomst!
Nadat in september 2018 het voormalige Transitorium in Clinge werd gesloopt, is deze locatie bouwrijp gemaakt voor de aanleg van een Special Cruyff Court:
een
multifunctionele
sport-,
spel-
en
therapievoorziening. Het Special Cruyff Court in Clinge krijgt een kunstgrasveld. Achter dit veld wordt een tegelveld aangelegd met basketbalmogelijkheden en een mobiele volleybal-, badminton- of tennisplayer. Rond het Special Cruyff Court komt een wandelpad en een oefenpad/therapie pad. Met de aanleg van het Special Cruyff Court heeft Tragel als doel om mensen samen te brengen, om te bewegen, om talent te ontwikkelen én om elkaar te ontmoeten. Dankzij de Cruyff Foundation – een initiatief van de wereldberoemde voetballer Johan Cruyff – en diverse partijen kan het eerste Special Cruyff Court in ZeeuwsVlaanderen worden gerealiseerd!
6
VERS VAN DE PERS
Fantastische opbrengst Benefietdiner Vrienden van Tragel Een geslaagde avond en een mooie beleving voor het
Deze culinaire netwerkavond werd opgesierd met een
goede doel. Dat was de 7e editie van het Vrienden van
bijzondere veiling en een heuse quiz om fondsen te
Tragel Benefietdiner, met een opbrengst van ruim
werven voor de Vrienden van Tragel. Het benefietdiner
â‚Ź16.000! Woensdag 17 april schoven in totaal 130
werd mede mogelijk gemaakt door Dethon, Scalda,
gasten aan in de tot een feestelijke zaal omgebouwde
FOOX Groothandel de Smet, Jouw Events Partners,
ruimte van het Voorlichtings- en Opleidingscentrum
Cows & Stars en alle andere sponsors.
Glastuinbouw in Westdorpe. De volledige opbrengst van ruim â‚Ź16.000 wordt dit jaar besteed aan de aanleg van een oefenpad bij het Special Cruyff Court in Clinge. Op het oefenpad leren mensen lopen op verschillenden ondergronden. Hierdoor wordt bewegen gestimuleerd en gewerkt aan valpreventie.
Dank namens Vrienden van Tragel!
TRAGEL MAGAZINE
7
INTERVIEW
We stimuleren en wachten niet af.
Veilig en vertrouwd op weg naar goed leven Een volwaardig leven, ondanks je beperking. Dat is
vertegenwoordigers en als dat mogelijk is met de cliënt
waar Tragel zich sterk voor maakt voor de bewoners
zelf. Samen maken we de mogelijkheden en doelen
en cliënten. Maar je zo goed mogelijk ontwikkelen,
helder.”
dat gaat met een beperking niet vanzelf. De gedragsdeskundigen kijken wat nodig is voor een goed leven. Tragel heeft een team van elf gedragsdeskundigen, die samenwerken met andere professionals zoals logopedisten, bewegingsagogen en fysiotherapeuten. Ook is er samenwerking met huisartsen en vragen we om expertise bij Emergis en ZorgSaam, voor bijvoorbeeld het specialisme oudergeneeskunde. Gedragsdeskundige Kees Goverde: “We gaan samen na wat er nodig is om de bewoner of cliënt zich zo goed mogelijk te laten ontwikkelen. Een gedragsdeskundige heeft een centrale rol. Hij observeert, luistert en zet samen met andere gedragsdeskundigen en de manager de lijnen uit. Er is contact met de begeleiders, ouders,
8
Samenspel Gedragsdeskundigen richten zich op taal, motorische en zintuiglijke ontwikkeling en overzien het geheel. Wilma Tuenter is manager van het Expertisecentrum van Tragel. Ze legt uit: “Behandeling levert een wezenlijke bijdrage aan goed leven. De bewoners en cliënten hebben er baat bij dat zij verschillende vormen van onder-steuning krijgen die op hen zijn toegespitst. De gedragsdeskundige zorgt dat de juiste disciplines
Behandeling levert een wezenlijke bijdrage aan een goed leven.
betrokken worden. Dat is een samenspel, waarin iedereen is gericht op het beste voor de cliënt.” Kees: “Veel cliënten hebben door hun beperking minder
Veilig en vertrouwd
natuurlijke ontwikkelingsdrang. Ze durven of kunnen
Wilma: “Waar we ons op richten is dat mensen kunnen
niet ontdekken, of ze voelen zich niet altijd veilig.
meedoen in de samenleving, ondanks hun beperking.
Het is dan aan ons om te kijken wat nodig is dat ze
Op een veilige en vertrouwde manier. Waar het kan
zich wel verder of beter kunnen ontwikkelen. We gaan
met eigen inbreng en zeggenschap, zoals het ook is
uit van de behoeften. Hoe kunnen wij als begeleiders
als je geen beperking hebt.” De bedoeling is om te
helder krijgen wat die behoeften zijn en hoe kunnen
achterhalen wat de cliënt echt wil. Kees: “Ernstig
wij daarin ondersteunen? Het idee is: als je dit of dat
meervoudig beperkte mensen moet je ‘lezen’. Je kunt
doet, dan heb je kans dat. We kijken naar de behoeften
nooit blind vertrouwen op standaardoplossingen, het
en scheppen voorwaarden, bieden de ruimte. Doordat
is steeds op zoek gaan. De ontwikkelingsleeftijd van
we met verschillende doelgroepen werken, is de zorg
iemand met een beperking is meestal niet hetzelfde
en behandeling steeds goed afgestemd. Zo werken
als de kalenderleeftijd. Dat maakt het soms lastig om
we binnen Kind & Gezin vooral aan ontwikkeling en
te zien wat hij aankan en nodig heeft. Door dit goed
welbevinden. Voor volwassen gaat het er soms om dat
in te schatten, kunnen we zorgen dat het beter gaat.
ze ergens vastlopen in hun ontwikkeling.”
Alle mensen rond de cliënt zijn de oren en ogen van de gedragsdeskundigen.”
Zorg op maat Tragel werkt aan de hand van verschillende doelgroepen: LVB (licht verstandelijke beperking), MVB (meervoudige verstandelijke beperking), EVMB (ernstig meervoudige verstandelijke beperking), Kind & Gezin en Ouderen. Voor elke doelgroep is de zorg weer anders. Het hulpaanbod staat in een zorgprogramma. Zo is er voor iedereen zorg op maat. TRAGEL MAGAZINE
9
SAMEN doen! VEILIGE ZORG • Deskundig zijn en blijven. • Een veilige en rustige nacht. • Kwaliteit voorop.
ZELFSTANDIGE TEAMS • Teams naar de tweede fase. • Kleinschalig werken.
SAMEN DOEN • Coöperatief samenwerken. • Ondersteunen met communicatie en technologie. • Werken vanuit kernwaarden. • Meer ruimte voor Tragel Academie.
ANDERS WONEN • Wonen naar wens. • Veilig wonen. • Vastgoed op orde.
10
Beleidsvisie 2018 – 2020
MAATSCHAPPELIJK ONDERNEMEN • Buurtparticipatie. • Werk & participeren. • Coöperatie boerderijen.
STUREN OP UREN • Echt anders werken. • Efficiënt en productief. • Alternatieven aandragen.
ONDERSCHEIDEND AANBOD • Persoonsgericht en persoonsvolgend. • Kansen. • Tevredenheid.
TALENT ONTWIKKELEN • Werk & arbeidsmarkt.
Samenvatting Beleidsvisie 2018 – 2020 VEILIGE ZORG Een goed leven? Dan is goede, veilige zorg nodig. De professionals van Tragel zijn en blijven deskundig. De basis voor ons werk zijn zorgprogramma’s en een multidisciplinaire benadering. Waar het kan, werken we samen met andere professionals. De nacht is om te slapen. Ook dat is belangrijk voor goed leven. Daarom vervangen we de apparatuur die we gebruiken voor toezicht in de nacht. We gaan stapsgewijs samenwerken met zorgcentrale Centrale 24. Daarnaast zorgen we voor passende zorgopvolging. In het ISO-gecertificeerd Kwaliteitskompas staan onze afspraken over kwaliteit.
ZELFSTANDIGE TEAMS Als je in een zelfstandig team werkt, kun je verantwoordelijk zijn voor de dagelijkse ondersteuning en zorg op de locatie waar je werkt. Om het werken in zelfstandige teams te verbeteren, zorgen we voor duidelijkheid in taken, teamontwikkeling en passend leiderschap van de manager.
SAMEN DOEN De kern van ons werk is ‘Samen doen’. Onze kernwaarden zijn: betrokken, professioneel en bijzonder. We werken samen vanuit een coöperatieve gedachte; een gezamenlijk doel met individuele verantwoordelijkheden. Dit wordt praktisch ingevuld door de commissie Samen doen van de Vrienden van Tragel. Goede communicatie is een must voor goede samenwerking. We zetten in op de juiste middelen hiervoor.
ANDERS WONEN Veilig en naar wens wonen is belangrijk voor een goed leven. We werken eraan om het vastgoed op orde te krijgen en te houden.
MAATSCHAPPELIJK ONDERNEMEN We participeren in de samenleving op verschillende manieren; met buurtkamers, door te werken in en voor bedrijven en met stadsboerderijen waar we samen met anderen verantwoordelijk voor zijn.
STUREN OP UREN Zorg is mensenwerk. We maken zoveel mogelijk geld vrij voor de ondersteuning en zorg. We onderzoeken de grote kostenposten en proberen die aan te pakken.
ONDERSCHEIDEND AANBOD We zijn er voor mensen met een beperking. We luisteren goed naar hun vragen en stellen alles in het werk om daar zo goed mogelijk op in te spelen.
TALENT ONTWIKKELEN Zorg is mensenwerk maar de arbeidsmarkt is krap. We maken ons sterk voor mensen die bij Tragel willen werken. Daarbij gaat het om wie je bent, niet om welke opleiding je hebt. Heb je talent voor werken met mensen met een beperking, dan kun je dat verder ontwikkelen bij Tragel. We bieden bijvoorbeeld een opleiding met baangarantie.
www.tragel.nl
Kijk ook op social media TRAGEL MAGAZINE
11
COLUMN
De nieuwe beleidsvisie: Samen Doen! We hebben de afgelopen periode hard gewerkt aan
wordende arbeidsmarkt is op dit moment verreweg ons
thema’s als Veilige Zorg, Zelfstandige Teams en Anders
belangrijkste aandachtspunt. Vanwege de bevolkings-
Wonen. Met resultaat: we hebben zorgprogramma’s
krimp in combinatie met economische groei zal dit
ontwikkeld voor de verschillende doelgroepen, Triple C
vraagstuk de komende jaren onder ons blijven. Met het
als behandelmethode gekozen en een nieuw elektro-
thema Talent Ontwikkelen is ons antwoord om vol in
nisch zorgdossier ingevoerd. Samen met collega
te zetten op opleiding, op termijn zal zelfs een kwart
organisaties hebben we Zeeland Onbeperkt opgericht,
van de medewerkers in opleiding zijn. Ook treffen we
waarin we onze gezamenlijke expertise afstemmen en
voorbereidingen om te werven in Spanje.
zorgen dat er voldoende artsen en gedragsdeskundigen opgeleid worden. Met de Zelfstandige Teams beogen
Maar ook andere thema’s blijven in de aandacht. Onder
we ruimte te bieden voor de eigen verantwoordelijkheid
het thema Anders Wonen worden de komende jaren
van begeleiders en behandelaren. Met alle nieuwbouw-
vier nieuwe appartementencomplexen gerealiseerd
en renovatieplannen beogen we invulling te geven
en komt er een uitgebreid renovatieplan voor wijk de
aan anders wonen. De nieuwbouw in wijk de Sterre
Sterre. Het thema Onderscheidend Aanbod krijgt vorm
ondersteunt al deze ontwikkelingen.
met de ontwikkeling van het nieuwe label DOOR dat we vooral ambulant willen inzetten. Onze maatschappelijke
Al met al mogen we trots zijn op wat we de afgelopen
verantwoordelijkheid nemen we in het thema Maat-
periode met elkaar hebben bereikt. Het werk is topsport
schappelijk Ondernemen met de doorontwikkeling van
en ik heb bijzonder veel respect hoe we dit met elkaar
bedrijven, boerderijen en buurtactiviteiten (met het
neerzetten, elke dag weer. Daarvoor krijgen we ook de
Kookpunt als inspiratiebron). En tenslotte moet het
erkenning: na een lange periode van kritiek heeft de
allemaal ook realiseerbaar en vooral betaalbaar
inspectie ons recentelijk gecomplimenteerd met de
blijven: daarvoor hebben we het thema Sturen op Uren
bereikte resultaten en vertegenwoordigers waarderen
ingericht. Prachtige en realistische plannen die gaan
ons op de onafhankelijke website Zorgkaart Nederland
lukken als we het Samen Doen!
met een solide 7,8. Ook de waarderingen van bewoners en medewerkers bevinden zich al jaren in een stijgende
Guus Bannenberg
lijn. We laten onze resultaten steeds meer zien via onze
Bestuurder
vernieuwde website, de advertorials in de krant en in dit magazine. Maar de samenleving en de omstandigheden veranderen voortdurend en daarom herijken we elke drie jaar onze beleidsvisie, zo ook nu. Bij het opstellen van de beleidsvisie kijken we zorgvuldig naar de wensen die bewoners kenbaar maken in onze tevredenheidsonderzoeken. De top 3 is steevast continuïteit in teams, meer aandacht voor vrije tijd en recreatie en blijvende woonwensen. Wat betreft continuïteit in teams: de snel krapper
12
TRAGEL INNOVEERT
Uitgelicht: Maatschappelijk Ondernemen De zorg is in beweging, dat geldt ook voor Tragel.
6. Onderscheidend aanbod: We luisteren naar de
‘Samen doen’ is de titel van de beleidsvisie waarin staat
wensen van bewoners en cliënten en nemen dat als
hoe Tragel dit aanpakt. Om de visie handen en voeten
ambitie.
te geven, wordt er gewerkt met groepen medewerkers
7. Talent Ontwikkelen: Deze Taksforce heeft als
die hun schouders onder actuele thema’s zetten.
missie: Bij ons kun je aan de slag, vanuit je hart!
Deze groepen worden Taskforces genoemd. De
8. Maatschappelijke Ondernemen: Tragel zorgt dat
deelnemers zijn medewerkers met heel verschillende
bewoners en cliënten mee kunnen doen en dat de
kennis en kunde. Er zijn momenteel 8 Taskforces:
samenleving meedoet met Tragel.
1. Veilige Zorg: Hoe blijven cliënten en bewoners
Maatschappelijk
verzekerd van deskundige zorg door professionele
ingeburgerd begrip bij Tragel én in de Zeeuwse regio.
medewerkers?
Met buurtparticipatie, bedrijven en boerderijen dragen
2. Zelfstandige Teams: Medewerkers krijgen de ruimte
we bij aan participatie en integratie: voorwaarden
om hun werk te doen op een persoonlijke manier,
voor een goed en volwaardig leven. Zo ontwikkelen
dichtbij de bewoners en cliënten.
bewoners en cliënten zich in beschutte werklocaties
3. Samen Doen: Hoe kunnen communicatiemiddelen,
of vervullen buitenfunctie bij de boerderijen. Maar we
zorgtechnologie en scholing er voor zorgen dat we
gaan ook onder begeleiding naar externe bedrijven,
steeds beter samenwerken?
om ons nuttig te maken en deel te nemen aan een
4. Anders Wonen: Realiseren van aantrekkelijke
werkzaam leven.
en passende huisvesting voor bewoners en goede
Samen zorgen we ervoor dat iedereen mee kan doen
werkplekken voor dagbesteding en medewerkers.
in de buurt: gezamenlijk eten of een leuke hobby
5. Sturen op uren: Het werk zo organiseren dat er
uitoefenen. Met Tragel Shop nemen we deel aan
zoveel mogelijke tijd en geld beschikbaar blijft voor de
verschillende evenementen. In het Zeeuwse weten
ondersteuning van bewoners en cliënten.
ondernemers en organisaties ons inmiddels te vinden
ondernemen
is
inmiddels
een
vanwege de vele samenwerkingsmogelijkheden! TRAGEL MAGAZINE
13
GOED OM TE WETEN ... TALENTONTWIKKELING
TRAGEL KALENDER
SAMENWERKING VOOR TALENT ONTWIKKELEN
JUNI 7 Open café
Tragel ziet kansen om samen met verschillende
13 Doe café
Bally’s diner in Hulst
partijen krachten te bundelen, om het tekort aan medewerkers in de regio te ondervangen.
De Happerij in Clinge
15 Bingo
De intentie is om nieuwe medewerkers te binden
Buurthuis Kameleon in Terneuzen
aan Zeeuws-Vlaanderen en zich hier definitief te
15 Duinwandeling met picknick
laten vestigen. We helpen nieuwe medewerkers
Haven in Cadzand-Bad
op pad. Met studie, met huisvesting of als dat
15 Muziek met Frans
nodig is met alle regeldingen die komen kijken
’t Onderonsje in Hulst
bij een verhuizing naar een ander (buur)land.
20 Rolstoel & Rollatorloop Atletiekbaan in Hulst
Competenties, de wil om je talent bij ons te
27 Doe café
ontwikkelen en betrokkenheid bij onze missie
De Happerij in Clinge
zijn voor ons belangrijk. Samen vormt Tragel een professionele, maatschappelijke organisatie die mensen met een beperking ondersteunt
AUGUSTUS 24 Tragel Boottocht
en begeleidt om een goed leven te leiden. Meer weten over de mogelijkheden? Kijk op www.tragel.nl/werk-en-talent-ontwikkelen/werken-bij-tragel/
SEPTEMBER 14 Truck Roll Zeeuws-Vlaanderen
“De Pooter Personeelsdiensten en Tragel gaan samen voor nieuw talent!” 14
SAMEN VOOR ZIN
GEESTELIJKE VERZORGING
EVENEMENTEN
ROLSTOEL- & ROLATORLOOP Op donderdag 20 juni 2019 organiseert Tragel een sportief wandelevenement voor iedereen in rolstoel óf met rollator. Deelnemers kunnen kiezen uit drie afstanden: 400 meter, 800 meter of 1,6 kilometer. Belangstellenden zijn van 11.30 tot 14.30 uur welkom op Atletiekbaan RKHAV in Hulst.
Goed leven voor onze cliënten is meer dan lichamelijke verzorging en dagbesteding. Tragel biedt daarom ook geestelijke verzorging. Dat is aandacht voor het levensverhaal -het ‘mens zijn’- van mensen met een beperking. Ieder mens heeft behoefte om zin te geven aan het bestaan. De geestelijk verzorger is het luisterend oor voor de bewoner/cliënt die vragen heeft over zijn kijk op zichzelf of de wereld om hem heen. Voor de geestelijke verzorging werkt Tragel samen met Arduin, Gors, Philadelphia en de Raad van Kerken. Het samenwerkingsverband ‘Samen voor Zin’ bestaat uit twee geestelijk
ALTIJD WAT TE DOEN
verzorgers: Janny Blankenstijn en Digna van Liere.
Digna
heeft
de
Cliënten
en
bewoners
van
Tragel
doen
bewoners en cliënten van
volop mee aan werk en evenementen in de
Tragel onder haar hoede.
samenleving. Bezoek regelmatig onze website
Voor meer informatie zie:
voor aanstaande evenementen, het laatste
www.samenvoorzin.nl
nieuws of meldt u aan als vrijwilliger. Neem een kijkje op www.tragel.nl
TRAGEL MAGAZINE
15
INTERVIEW
Even weg maakt het leven zoveel leuker.
Er even tussenuit… Fijn dat het kan! Vakantie, een dagje uit en een uitstapje horen erbij,
Shop wordt geboekt. Dankzij de Vrienden van Tragel
ook voor mensen met een beperking. Maar deze
kregen alle cliënten en bewoners bovendien een reistas
extraatjes die het leven leuker maken, zijn niet
met verzorgingsproducten.
altijd gemakkelijk te regelen. Denk aan begeleiding, medische zorg en hulpmiddelen, allemaal nodig om
Reis Shop
veilig op pad te kunnen.
Mireille Hamelink van de Reis Shop van Tragel regelt de uitstapjes en vakanties. Ze heeft een netwerk van
Dat kost extra handen en extra geld, weet Els Balemans. Zij houdt zich bezig met de coördinatie van vrijwilligerswerk en vrije tijd bij Tragel. De commissie Samen Doen van de Vrienden van Tragel maakt dagjes weg en vakanties voor cliënten en bewoners meer toegankelijk. Els: “Denk aan extra begeleiding, de juiste vrijwilliger op de juiste plek en goed luisteren naar de cliënten en bewoners.” Met een bijdrage voor deelnemers aan groepsreizen, komen de uitstapjes al dichterbij. Tragel en de Vrienden van Tragel stellen per reiziger 200 euro beschikbaar als de trip via de Reis
16
gespecialiseerde touroperators en vakantieparken. “Het gaat om vakanties, maar ook uitstapjes dichterbij doen het goed”, zegt Mireille. “Denk aan bowlen, een musical, Disney on ice enzovoort. Ook ging er een groep naar de Toppers, een groot succes.” Eén van de bewoners die naar Amsterdam reisde om de Toppers te zien, is Ashton Stam. Zij heeft de smaak te pakken. “Dit jaar zou ik weer graag willen. Ik ben een echte
De bewoners genieten en dat is het doel.
muziekliefhebber. Ook ging ik helemaal in het roze gekleed en had een hoed met lichtjes. Ik heb heel veel foto’s en video’s gemaakt die ik nog heel vaak bekijk.” “Een onvergetelijke ervaring dus”, benadrukt Mireille. “Nog dichterbij huis regelt Tragel ook de Verwendagen.
Dat geeft mij voldoening, dat is echt genieten, ook
Dat is op locatie of elders. Denk aan uit eten, een buffet
voor mij. Het is niet vanzelfsprekend om er even
op locatie, naar de film, een dagje strand of pretpark.
tussenuit te kunnen. Vaak is begeleiding gewoon
De bewoners genieten en dat is het doel.”
noodzakelijk. Zelfs voor een avondje weg naar het open café, speciaal voor mensen met een beperking, moet er
Vrijwilligers nodig
vervoer en begeleiding geregeld worden.” Vrijwilligers
Dat is ook precies de reden dat vrijwilliger Denise
voor vervoer of die mee willen als reisgezel, zijn
Dumez regelmatig als vrijwilliger met cliënten op stap
daarom altijd welkom, zegt Els. “Wie we nodig hebben?
gaat. Ze vertelt: “Zoveel plezier dat ze dan hebben!
De vacatures staan op www.tragel.nl.”
Op reis! Het aantal boekingen bij de Reis Shop neemt toe. In 2018 gingen 128 cliënten op pad, veelal op groepsvakantie, bijvoorbeeld naar een vakantiepark. Tenminste elf cliënten ondernamen een individuele reis, vaak met begeleiding van een vrijwilliger.
TRAGEL MAGAZINE
17
Talent Ontwikkelen
“Eindelijk! Een baan in de zorg” Stel, je werkt niet in de zorg, maar je wilt er wel aan de slag. Claudia de Meurichy (50) waagde de stap en begon onlangs bij Tragel. Met een opleiding in het vooruitzicht. Al jong wist ze: ik wil ik de zorg werken. Claudia: “Na mijn havodiploma was er toch twijfel omdat de zorg geen stabiele toekomst bood. Dat is nu wel anders! Ik ging meao doen en belandde negen jaar lang op een accountantskantoor. De afgelopen twintig jaar was ik mede-eigenaresse van een kledingzaak in Hulst. Daar was ik voornamelijk verantwoordelijk voor de marketing, administratie en inkoop.” Vorig jaar begon het echt te kriebelen… Haar dochter, verpleegkundige, maakte haar enthousiast. Een gesprek met Tragel pakte goed uit. Claudia begon in januari in Clinge als aspirant-leerling. In september start ze met de opleiding Maatschappelijke zorg bij Scalda. Waarom bij Tragel? Claudia: “Die keuze is bewust. Zorgen voor mensen met een beperking is zorgen voor de langere termijn. Je bouwt een band op met de cliënten en bewoners. Het is heel bijzonder om te ervaren hoe betrokken het team is. Iedereen gaat voor de beste zorg. Dat heb je van nature in je als je kiest voor dit vak.”
www.tragel.nl 18
Kijk ook op social media