LPO

LPO LICENCIADO EN PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

Ser feliz es altamente rentable.

LICENCIADO EN PSICOLOGร A ORGANIZACIONAL

Eres un profesionista especializado en el desarrollo del talento humano.

Tu capacitaciรณn en ciencias del comportamiento en las organizaciones te permite participar en los procesos de planeaciรณn, desarrollo y gestiรณn del capital humano, actuando como un agente de cambio organizacional.

Especialízate y construye un mejor futuro CONCENTRACIONES

Te brindan conocimientos y habilidades en áreas complementarias a tu campo de especialidad o interés.

MODALIDADES

Desarrollas enfoques en áreas específicas, como consultoría, liderazgo para el desarrollo social, emprendimiento, investigación e innovación, entre otras, que dan un valor agregado a tu carrera profesional.

Innovación en tu aprendizaje A través del Modelo Educativo TEC21, tu proceso de formación estará lleno de experiencias y actividades que desarrollarán en ti los conocimientos y las habilidades que necesitas para enfrentar los retos personales y profesionales de este siglo XXI. Tu plan de estudios contará con la Semana i y el Semestre i, espacios de tiempo en los que tu aprendizaje será enriquecido con experiencias retadoras e interactivas más allá de las aulas, y al colaborar con compañeros de diversas disciplinas.

TEC21 te dará la flexibilidad para aprender en diversos lugares, momentos y formas, siempre con los más altos estándares de calidad académica y con la guía e inspiración de nuestros profesores innovadores, actualizados y vinculados con el entorno profesional.

ESTANCIAS PROFESIONALES

Incluyen prácticas profesionales, estancias de medio tiempo o tiempo completo en una empresa o institución, local o extranjera, o tu participación en proyectos específicos.

¿EN DÓNDE PODRÁS TRABAJAR AL EGRESAR?

• Planeación estratégica del capital humano • Atracción, desarrollo y retención del capital humano.

• Capacitación y desarrollo organizacional.

• Gestión del desempeño y compensaciones.

• Seguridad industrial y relaciones laborales.

• Empresas de consultoría.

Para conocer más acerca del Tecnológico de Monterrey, visita tec.mx/profesional

ÁREAS DE CONOCIMIENTO

Plan de estudios REMEDIALES

• Inglés remedial I • Inglés remedial II • Inglés remedial III • Inglés remedial IV • Inglés remedial V • Fundamentos de la escritura • Introducción a las matemáticas • Introducción a la computación

PRIMER SEMESTRE • Administración e innovación en modelos de negocios • Desarrollo humano • Psicología • Introducción a la carrera de LPO • Lengua extranjera • Análisis y expresión verbal • Tecnologías de información para los negocios

QUINTO SEMESTRE

SEGUNDO SEMESTRE

• Aprendizaje organizacional y administración del conocimiento • Desarrollo de la personalidad • Psicología y liderazgo en ambientes multiculturales • Marco legal de los negocios • Ética, persona y sociedad • Matemáticas I

TERCER SEMESTRE • Análisis conductual y aprendizaje cognitivo • Psicopatología • Métodos cualitativos de investigación • Matemáticas financieras • Mercadotecnia y creatividad • Perspectiva internacional

CUARTO SEMESTRE

• Psicometría I • Métodos estadísticos para la toma de decisiones • Métodos cuantitativos para la investigación social • Expresión verbal en el ámbito profesional • Humanidades y bellas artes • Empresa, cultura y negocios en el mundo

• Dinámica de grupos • Diseño de escalas • Psicometría II • Taller de la entrevista • Pronósticos para la toma de decisiones • Contabilidad y administración de costos

SEXTO SEMESTRE

• Innovación, mercados y desarrollo tecnológico • Derecho laboral • Emprendimiento • Finanzas personales y empresariales • Técnicas de negociación y comercialización internacional • Atracción y retención del capital humano

SÉPTIMO SEMESTRE • Sistemas de información estratégica • Administración corporativa del aprendizaje • Ciudadanía • Evaluación del desempeño • Tópicos I • Tópicos II

OCTAVO SEMESTRE • Gestión del capital humano por competencias • Seguridad industrial y relaciones laborales • Administración estratégica de la compensación • Desarrollo organizacional I • Tópicos III • Tópicos IV

NOVENO SEMESTRE

• Planeación, innovación y sustentabilidad estratégica • Introducción a la vida profesional • Ética aplicada • Desarrollo organizacional II • Seminario estratégico de recursos humanos • Tópicos V • Tópicos VI

Buscamos a los alumnos con los mejores perfiles, que demuestren la capacidad y el entusiasmo para hacer de su vida académica y estudiantil una experiencia única. Nuestro proceso de admisión está enfocado en seleccionar jóvenes con gran potencial para ser líderes con espíritu emprendedor, sentido humano y competitivos internacionalmente.

Para más información sobre esta carrera, visita tec.mx/lpo