Teamdynamisk tidende 2

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Velkommen tilbage... , 2. udgave 26/5

Indhold Hum. Artikler

2-4

Et blik tilbage...

6

Hyggehjørnet

9

Fys artikler

1012

Draften

1316

Signes brevkasse

1718

Beefz?

20

Velkommen til anden udgave af Teamdynamisk tidende. Vi er nu et godt stykke inde i forløbet og der bliver gået til den både på og uden for banen. De forskellige teams arbejder hårdt, og det kan ses på den intensitet, der bringes på banen, når der spilles kampe. Selvom forløbet er godt i gang, så er der stadig masser af tid til at rykke sig som team, og derfor er der ingen grund til at hvile på laurbærrene. For som vi alle ved, så vinder talent kampe, men teamwork og intelligens vinder mesterska-

ber. Draften har sat sine spor på de forskellige teams og de draftede teammedlemmer skal integreres på nye teams.

Konsekvenserne af draften sås først rigtigt til den 4. turneringsrunde d. 23/5 mellem Blue Blood og Shooters. Siden sidst er der foretaget puls- og laktat målinger under kampene, hvilket bl.a. kan lede frem til spændende artikler om netop dette på det fysiologiske område. I denne udgave af avisen kan I glæde jer til artiklerne til teori-praksis konkurrencen, Signes brevkasse,

Den vigtige draft SÅ er turneringens draft overstået og samtlige teams har både mistet spillere og fået nogle nye spillere på teamet.

Nerverne sad udenpå tøjet, der blev krydset fingre og U47 opnåede højere temperatur end nogensinde før. Hvilket

team kom bedst ud af draften, hvordan vil de nyskabte teams påvirke turneringsrundens forløb samt resultat og vil alle draftede spillere falde lige godt ind på de nye teams? Læs meget mere om draften fra side 13.

som vi kender den fra eb.dk, rygtebørsen, diverse interviews og meget mere. Læs avisen med et smil og et blink i øjet – sådan er avisen skrevet. God læsning.

Shooters

TT, 2. udgave

Page 2

De djævelske damer hos Devils tager føringen Ladies League hos Devils har hidtil været et team som har haft fokus på udvikling, hvilket har udmøntet sig i en placering øverst på podiet i både videnskonkurrencen og i basketturneringen.

Af kommunikationschef Julie Dahl (61650817) Konflikter som drivkraft TBL-resultaterne taler for sig selv, og med en pointscore på 273 og 27 point ned til det næstbedste team, som i øvrigt også er en del af SDU Devils, er der ingen tvivl om, at djævle-damerne toppræsterer som team.

Når vi vender ordet udvikling mod sig selv, ser vi, at det handler om at vikle ud, og at det, der skal vikles ud, er forstyrrelser på teamet. Det er kendetegnende for teamets kultur og normer at have fokus på, hvordan vi kan løse eventuelle konflikter, der kunne opstå, og dermed kvæle konflikten, allerede inden den opstår. Gode kommunikationsfærdigheder er en forudsætning for udvikling, og det ses i praksis, når teammedlemmer anvender ”Appreciative Inquiry” og altid kobler sig sprogligt på hinanden. Den koordinerede forståelse af gode kommunikationsfærdigheder hos pigerne på teamet handler i høj grad, om at give motiverende konstruktiv feedback, at have fokus på den gode fortælling og at turde tage fat på konflikterne.

Den koordinerede forståelse er en forudsætning for koordineret samhandling, og dette aspekt bliver tydeligt under en teamtræning, hvor damerne spiller kampe mod både D-league og SDU-League. En del af teammedlemmerne glemmer, at det i virkeligheden er læringskampe, hvor nye systemer skal prøves af, og går i stedet på banen med en intention om at vinde. Det skaber en del frustration hos disse spillere og kommer til udtryk i kommunikationen, som både verbalt og nonverbalt afspejler negativitet. Efter kampene samles teamet og snakker om oplevelsen af kampene. Et teammedlem gør opmærksom på, at hun oplevede dårlig stemning på banen og spørger ud til teamet, hvilken oplevelse de havde haft, og hvordan de fremover kan undgå lignende situationer. Det var en meget afgørende proces for teamet at tage den snak, da den koordinerede forståelse om god kommunikation i efterfølgende trænings-/turneringskampe blev frigjort og blev til koordineret samhandling.

efterfølgende trænings-/turneringskampe blev frigjort og blev til koordineret samhandling.

Summen af teamet er mere og andet, end summen af individer.

En anden grundsten for udvikling som er kendetegnende ved Devils’ Ladies League, er, at alle medlemmer tror på at summen af teamet, er større end summen af individer. Det er i relationerne mellem teammedlemmer, at teamet opstår og eksisterer, og det er relationerne, som binder medlemmerne sammen og afgrænser teamet fra omverdenen. Under djævlenes teamtræninger er der derfor fokus på at nuancere, hvordan turnovers og fejl på banen opstår, og hvordan vi fremadrettet kan sikre, at disse ikke gentages.

At være ’i legen’. ”Hvordan oplever du at teamet udvikler sig og præsterer?”

Birgitte Westerskov: ”For Devils handler det også i høj grad, om at være i legen. Alle på teamet er rigtig gode til at veksle mellem at være ’under legen’ for dernæst, umiddelbart efter, at bevæge sig ’over legen’ og metakommunikere om den forudgående proces. En ability som går igen hos alle teammedlemmer, er refleksivitet, og det er helt grundlæggende for praksisfællesskabet.

På den måde kan teamet, både evaluere på den udvikling der har været, samt finde en reflekteret retning, vi kan udvikle os i. ”

Page 3

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Beefz—Vejen til succes Eksklusivt interview med Headcoach Mikkel Syberg, giver opskriften på, hvordan man skaber gode resultater på basketbanen. Han pointerer bl.a., at gode individuelle spillere er ikke nok, hvis man vil levere bragende resultater i SDU Leauge.

Af Mathias Hjort (Matthew05_4@hotmail.com ) Det stod klart fra starten af sæsonen, at Beefz havde et stærkt mandskab, når man så på deres spillere individuelt. Men hvad sker der med en flok gode individuelle spillere, når de skal til at spille sammen og fungere som et team?

Blue Blood Beefz har en den grad vist stor kvalitet på basketbanen, og de har kørt deres modstandere over på skift med overlegne sejre. Men hvad er opskriften på den bragende succes på banen?

Hos Beefz står svaret klart; vejen til de gode præstationer, skyldes teamets systemiske tilgang både på og uden for banen.

Teamet har nemlig gjort brug af en række systemiske værktøjer, for at præstationsoptimere. ”Hos Beefz søger vi at anskue teamet som systemer, hvis dele interagerer og påvirker hinanden. Vi vil gerne væk fra forståelsen af, at vi er et team af sammensatte enheder. Vi har individuelt nogle rigtig stærke spillere, men vi forstår og løser opgaver ud fra et systemteoretisk synspunkt", udtaler Headcoach Mikkel Syberg til avisen.

Men hvilke værktøjer ligger til grund for den store succes? ”Det har ikke været en let opgave, og det har krævet stort arbejde at nå frem til, hvor vi står i dag.

Vi er langt fra perfekte, og der er meget, der stadig skal arbejdes med. Vi tror på, at helheden er større end summen af de enkelte dele, og vi arbejder ud fra tanken om feedbacksløjfer og symmetriske relationer. Fx er Ruben, Hviid og Lui alle dygtige spillere. I stedet for at se dem så tre forskellige enheder, ser jeg på, hvordan de gensidigt påvirker hinanden sammen med resten af teamet i deres spil.

Hvad gør de andre teams forkert, siden de er så langt fra at kunne nå jeres niveau i kampene? ”Når jeg eksempelvis ser Shooters spille, er det tydeligt, at deres tilgang til spillet er meget anderledes end vores. De forstår ikke at se teamet som en organiseret helhed, men de studerer deres spillere uafhængigt af hinanden. Deres spil er bygget meget op omkring Lars Himstedt. Problemet er, at de andre spillere ofte blot bliver passive modtagere af hans handlingsimpulser, og de forstår ikke at agere som et team. Det ender derfor tit i beskyldninger mod den enkelte spiller, og det ligger langt fra vores systemiske tankegang. Deres spillestil skaber også komplementære relationer i et ’dominansunderkastelses’ forhold. Lars’ dominerende rolle på banen, gør at de andre underkaster sig hans spil, og det giver ham en sjernestatus. Men som jeg ser det, har det helt klart en negativ indflydelse på de andre spillere”.

TT, 2. udgave

Page 4

Systemiske Shooters Hos Shooters arbejdes der ud fra den systemiske tankegang—noget der resulterer i forbedret kommunikation.

Skrevet af Sidsel Hansen, Lene Dalgaard og Kathrine Kjær (4094-8375) Hos Shooters har vi taget den systemiske udfordring op og arbejder ud fra denne tankegang i vores træninger, kampe samt TUSmøder. Vi arbejder ud fra den systemiske tan-

Den systemiske tankegang, som Halling og Ejler-

kegang, hvor alle mennesker, ifølge Maturana,

sen (2009) beskriver den, og som ses hos Shoo-

agerer ud fra egen-logik. Da vores teams be-

ters, handler om at spillet skal læres i sin kom-

står af forskellige autopoieser, vil den enkelte

pleksitet og ikke som indlæring af isolerede fær-

primært se sagen fra sin egen position. Dog er

digheder. Ved benyttelse af denne tilgang får

alles synspunkter lige nyttige i den systemiske

spillerne hos Shooters hurtigere en forståelse for

tankegang og dermed også hos Shooters.

spillet og for de mange kommunikations- og be-

Vi forsøger derfor at forholde os undersøgende ift. den enkeltes udsagn, med det formål at opnå fælles virksomhed og et gensidigt engagement. Vi sætter fx en overordnet ramme til hvert TUS-møde, som siger: ”Forsøg at forstå andre, før du forsøger at få andre til at forstå dig”

vægelsesmønstre der forefindes i det færdige spil. Disse mønstre arbejder vi på Shooters med at lære spillet gennem spillet selv, hvilket er en vigtig pointe i den systemiske tankegang, da vi herved bibeholder kompleksiteten, og lærer at agere i de situationer, der også kunne opstå i kampen.

Derfor ses Shooters ofte spille læringskampe teamsene imellem for her at kunne arbejde med mønstergenkendelse, der kan føre til bedre timing i fx screeninger, rebounds, spacing m.m.

Ved at træne på denne måde formår Shooters også at træne de indbyrdes relationer på teamsene. Samtidigt er træningerne med til at give hver af de tre teams et fælles repetoire. Vi arbejder målrettet på at forbedre relationerne mellem alle spillerne, ift. andre teams og franchises, der satser på at vinde vha. én eller to(interrelationelle færdigheder). Vi nævner ingen navne, Devils.

Page 5

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

TT, 2. udgave

Page 6

Et blik tilbage med Andreas Bolding 1. Hvad er en god træner for dig? ”Det er en træner, som er reflekteret omkring spørgsmålene ”hvorfor, hvordan og hvad” og på den måde skaber motivation for sine spillere. Det er en træner, som tør at tage chancer og udfordre sine spillere”.

2. I hvilken klub havde du følelsen af at være på det bedste team? Og hvorfor? ”Da vi som nyoprykkere til 1. division vandt 6 ud af de første 7 kampe og dermed lå nr. 1. Den følelse jeg havde hver gang at jeg kørte til træning og fra træning, gjorde at jeg næsten ikke kunne vente med at træne/spille igen”.

4. Hvem er dit forbillede?

3. Hvad er din karrieres højdepunkt som basketballspiller?

”Inden for basketballverdenen er jeg meget inspireret af Anfernee ”Penny” Hardaway. Han var en atypisk point

”Da jeg lavede den afgørende scoring i kamp mod

guard grundet sin højde (201cm), som var suveræn til at

Skovbakken – en såkaldt buzzer-beater. Vi var bagud

iscenesætte sine medspillere og gøre dem gode, samti-

med ét point og vi havde bolden. Vi sendte et skud

dig med at han også kunne score både på drives og

afsted med 2 sekunder igen og den ramte ringen og

skud”.

ud af det blå kom jeg ”flyvende” og tippede bolden i

5. Hvad er dit favorit NBA-hold? Og hvorfor?

kurven og tiden løb ud et splitsekund efter at jeg havde rørt bolden. Derefter var der jubelscener til den helt store guldmedalje”.

”Det er San Antonio Spurs. Fordi de spiller teambasketball, hvor spillerne hele tiden er orienteret mod at udvikle teamet og derigennem dem selv som individuelle spillere.

Til kamp forsøger de hele tiden at finde den mest frie spiller, så derfor eksekverer de et passing-game som er formidabelt at se på”.

6. Hvad bliver afgørende for at underviserne skal sejre i Allstars-kampen? ”Om vi formår at udnytte hele teamets ressourcer og spidskompetencer optimalt”.

Page 7

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Conchita Wurst og vennerne

TT, 2. udgave

Page 8

romantisk trekantsdrama med de to herrer...

Attention! Bestikkelse og penge under bordet Af: Mie Mi-Lo Lorentzen mail: mie_flot@hotmail.com

Vi har hørt over hækken at der muligvis er korruption med i spillet i de fysiske tests!

Djævelsk spil De to herrehold fra de sorte Shootings Franchise 2 havde nogle forbløffende resultater i deres 20m sprint! Begge deres gennemsnit er beregnet markant forkert. Dette var ikke den eneste ”fejl”. På Franchise 1 havde Blue Blood Phoenix fået medregnet et forkert resultat, idet Vans dårligste tid blev brugt frem for hans bedste. Ifølge eksterne kilder var det ikke Franchise 2 Shooting der selv havde lavet ”fejlen”, men derimod en af de ansvarlige undervisere der har lavet en ”fejl” på BEGGE Shootings herrehold.

I sidste opgør i Ladies League tabte BB-Mosquitos til the she-Devils. Dog kom sejren for djævlene ikke helt reelt i hus. Under kampen fik Marie 5 fejl, men ingen af dommerne dømte hende ude, og hun fik lov til at spille færdigt uden at blive smidt af banen. Vi har en anelse om at der måske er betalt penge under bordet, idet Birgitte fra Devils var så sikker på sejren, at hun i et interview efter kampen udtalte: ”Hvad sagde jeg!?” til Devils' sejr. Vi formoder, at Devils fik hjælp fra Jonathan, idet han medbragte en distraktion i form af en baby til kampen. Denne distraktion havde overmenneskelige kræfter, og fik Vi spekulerer om dette mon kunne være et resultat herunder både dommer , liniedommeres, tilskuere af en eller anden form for betaling fra Shooters side, samt spilleres opmærksomhed flyttet fra spillet da det virker forbløffende, at voksne undervisere på alle spillere på nær Devils. universitetet har glemt hvordan man udregner Dette var ikke det eneste djævelske træk Devils gennemsnit i excel. Hertil har vi som fact, at havde i ærmet. Blandt tilskuerne sad herrerne fra Shooters havde den stang-lækre Sidsel med på Devils og råbte fejltid ved nedtælling så BB-pigerne side 9 i sidste nummer af Team-dynamisk tidende, afsluttede for hurtigt. og vi kan overveje om hendes erotiske kurver og Vi kan her på redaktionen kun konstaterer at 2 ud af frække blik kan have haft indflydelse på denne fejl?

3 franchises har fået indirekte hjælp, og kun Vi kan kun gisne. Dertil havde Blue Bloods den franchise 1 har ærlighed og respekt som flotte Jesper Stubberup som side 9 mand, og vi har værdier....to be continued..... hørt over hækken at de fysiologiske undervisere, Rasmus og Jakob har haft kontakt til ham efter sidste nummer. Dog er det alment kendt, at Stubberup befinder sig i et lykkeligt parforhold, så de fejlagtige resultater med Van's tider kan måske være et udtryk for jalousi fra en side? Dog tror vi på redaktionen ikke, at Stubberup er interesseret i et

Page 9

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Hyggehjørnet Riddles for this time – se svaret i bunden af siden Question A: Why are basketball players messy eaters?

Question B: Why did the chicken cross the basketball court?

Question C: What's the difference between the Miami Heat and a dollar bill?

TT, 2. udgave

Page 10

Devils D-League har ild i røven Af Mikkel 'Dorph' Dysted 41615974 og Sebastian 'Cavling' Bruun 26219433 Devils D-League arbejder stenhårdt i kampene for at opnå de bedste resultater. En kapacitetsanalyse af spillerne viser, at de fysiske krav - målt på laktatkoncentration i blodet og puls - varierer efter spilpositionen.

Hvad skal der til for at brænde igennem?

Basketball er et spil, der stiller krav til bl.a. den aerobe og anaerobe energiproduktion. Dette ses især ved, at der er aktivitetsskift hvert andet sekund.

En måde at kunne bestemme arbejdskravene er ved at måle puls og laktat. Hermed kan vi foretage en kapacitetsanalyse, som teamets fysiske træner kan benytte til at vurdere, hvilken spilposition, der bedst egner sig til den enkelte spiller. Laktatværdier kan vise variation i spilintensiteten for den enkelte spiller under en basketballkamp og graden af det anaerobe stofskiftes involvering, mens pulsen kan fortælle noget om gennemsnitsintensiteten i kampen, forudsat at man kender hver enkelt spillers maxpuls.

Arbejdskravsanalyser, foretaget ud fra pulsmålinger, viser dog, at de fysiske krav afhænger af flere faktorer, såsom: Kompetitivt niveau, taktiske strategier og spillernes fysiske kapacitet.

5,9 mmol/L og den laveste gennemsnitspuls på 70-74% af max. Guard-positionen havde derimod de højeste værdier i begge kategorier, hvor laktat gennemsnitligt var 9,08 mmol/ L og gennemsnitspulsen 76-82% af max.

Forward-position lå mellem Center og Guard med gennemsnitlige laktatværdier mellem 4,5-7 mmol/L og en gennemsnitspuls på 7379% af max.

Værdierne for de forskellige spilpositioner stemmer godt overens med resultater fra Abdelkrim et al. 2007, der viser, at Center har de laveste værdier, Guard de højeste og Forward mellem dem. Ifølge undersøgelsen af Abdelkrim et al. er der en høj korrelation mellem laktatkoncentrationen og tid spenderet i høj-intenst aktivitet. Holdet, han undersøgte, havde en gennemsnitlig laktatværdi på 5,49 mmol/L, hvor værdien var højest ved halvleg og lavest for alle i fjerde quarter. Devils D-League havde ligeledes en gennemsnitlig laktatværdi på 5,5 mmol/L, som var højest ved halvleg og lavest i fjerde quarter.

Devils D-League's pulsværdier stemmer dog mindre overens med resultater fra Abdelkrim et al., som viste, at spillerne arbejdede med en gennemsnitspuls på 91% af max. Devils D-League havde en gennemsnitspuls på 75,8% af max., hvilket kan skyldes en ringere fysisk kapacitet. Men som tidligere nævnt, kan andre faktorer også spille ind.

Devils holdes til ilden En kapacitetsanalyse foretaget på Devils D-Leagues spillere i kampen mod Blue Blood Phoenix viser, at Center-positionen har de laveste laktatværdier, der ligger mellem 1,6-

Spørgsmålet er så om Devils D-Leagues nuværende niveau og potentiale er nok til at brænde igennem i basketturneringen?

Page 11

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Beefz nedkølede Devils Af Rasmus Klein-Døssing

sammenligne kondition, så kunne det også ses, at Beefz lå højere, da de løb længere end Devils.

Blue Blood Beefz vandt med hele 32-18 over SDU Devils, men var det reelt “bøfferne” hos Beefz, der gjorde forskellen?

Blue Blood Beefz vandt 32-18 over Devils i en sejr, der aldrig rigtig var i fare. De vandt første quarter 6-1 og så sig derefter ikke tilbage.

Spørgsmålet var derfor ikke, hvor vidt de spillede med bøfferne på banen, men om det reelt var forskellen på dem og Devils. Der blev foretaget puls - og laktatmålinger på begge hold under kampen.

Resultaterne viste, at Beefz gennemsnitligt lå højere i laktat (5,3 mmol/l) end Devils (4,3 mmol/l) i løbet af kampen. Det interessante bestod derimod i, at Beefz trods højere gennemsnitligt laktat lå lavere i gennemsnitspuls (147 bpm mod Devils’ 152 bpm). Det lod altså til, at Beefz rent konditionsmæssigt nok var i bedre form end Devils. Dog kunne det tyde på, at de derimod var dårligere til at restituere i musklerne, hvilket medførte, at det tog dem længere tid at komme af med laktaten. En anden forklaring på den højere laktat kunne være, at de generelt arbejdede hårdere på banen and Devils, hvilket de kunne tåle at gøre, når konditionen højst sandsynligt var bedre.

Hvis man inddrog yoyo-test 1 til at

Kun to fra Devils fuldførte denne test. Det gør sammenligningen svag, men dog kunne det måske forklare lidt, da det kunne tyde på at mange fra Devils har døjet med skader. Skader betyder pause, hvilket betyder fald i træningsload og derved fald i VO2-max.

Ovenstående værdier er alle gennemsnitsværdier for hele kampen. Hvis man deler disse værdier op for hver enkelt quarter, så kan man også kigge på, hvornår i kampen intensiteten har været højst og ud fra statistikken kigge på, om det for nogle af holdene har båret frugt. Har Beefz investeret blot investeret deres kræfter mere hensigtsmæssigt? I første halvleg vandt Beefz sammenlagt med 19-8. Deres laktat lå i disse perioder lå på gennemsnitligt 6,3. I samme halvleg havde Devils et gennemsnitligt laktatniveau på 4,3. Ud fra disse tal virkede det til, at Beefz har haft en plan om at gå ud og få en tidlig føring ved at investere lidt mere på banen rent fysisk. Føringen fik de og derfra faldt intensiteten hos dem hvilket både kan

ses på deres puls og laktat men også på resultattavlen da hhv. tredje og fjerde quarter endte 7-6 og 6-4.

Konklusionen på dette må blive, at Beefz valgte at spille med bøfferne - dog med taktisk overvejelse, da de hurtigt skruede ned efter deres tidlige føring.

TT, 2. udgave

Page 12

Dvaske Djævle Devils måtte se sig slået på fysikken under turneringens anden kamp af drengene fra Blue Blood Phoenix Patrick Stott Venzel & Anders Aagaard Mail: Patrick.venzel@hotmail.com Den fysiske træning, der har høj prioritet i Phoenix-lejren, bar frugt under teamets anden turneringskamp mod Devils.

Under hele kampen viste drengene fra Phoenix, at de havde det fysiske overskud trods en sløv start på måltavlen.

Dette var synligt i testresultaterne, da Phoenix i det store hele arbejdede ved lavere intensitet, og derfor formåede at holde hovedet koldt i tilspidsede situationer.

Dette fremgik klart af de laktatprøver, der blev foretaget undervejs i kampen.

De to fysiske coaches udtaler efter kampen, at det er yderst givende, når resultaterne stemmer overens med den intensitet, der lægges for dagen ved de fysiske træningspas.

Uden at afsløre for meget udtaler de, at de har arbejdet meget med fysprofilens testbatteri, som er anvendt til at evaluere den fysiske træning.

Dette har været medvirkende til at optimere den fysiske træning og resulteret i, at spillerne fra Phoenix har flyttet deres fysiske formåen. I henhold til Jensen (2003) forventer de fysiske coaches, at Phoenix’ spillere har været i stand til at opretholde deres funktionelle egenskaber trods en øget muskelmasse.

De fysiske coaches ser frem med spænding mod de fysiske sluttests og forventer, at drengene fra Phoenix er endnu hurtigere og mere eksplosive i hop og sprint end gældende ved turneringens indledende tests.

Pulsregistreringer I løbet af alle fire quaters lå Phoenix generelt lavere i målingerne, hvilket er et udtryk for deres lavere arbejdsintensitet. Nogle spillere fra Devils nægtede endda at få taget prøver, hvilket kan

Til kampen mod Devils blev der undervejs i kampen yderligere foretaget pulsregistreringer.

Dette var ikke noget nyt for Phoenix, som igennem deres træningspas har arbejdet med netop pulsmålinger. Dette er gjort som et led for at sikre og opretholde træningens fysiske intensitet, men samtidig for at vænne spillerne til pulsbæltet, der kan forekomme lettere irriterende, hvilket tydeligvis viste sig hos modstanderne fra Devils

Page 13

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Draften 2014

I det følgende præsenteres årets drafts og vi har samtidig talt med de forskellige Headcoaches for at høre, hvad de har at sige til begivenhederne og ikke mindst, hvordan de føler sig rustet til resten af sæsonen.

TT, 2. udgave

Page 14

Blue Bloods:

Devils:

Shooters:

Page 15

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Head Coaches om draften Spørgsmålene der blev stillet til HC’erne: 1. Hvordan ser du at jeres team er kommet ud af draften?

2. Er jeres team blevet stærkere/svagere og hvorfor?

3. Hvad bliver jeres udfordringer i den kommende tid?

SDU Pandas nye Headcoach – Mikael Tofteby: ”Sdu pandas er kommet rigtig godt ud af draften og har helt sikkert fået nogle kompetencer på holdet nu, som vi har haft brug for. Vi har fået to meget stærke, dygtige og Blue Blood Phoenixs Headcoach Jesper Stubberup: ”Blue Blood Phoenixs er kommet fint ud af draften. vi stod med det på papiret sværeste udgangspunkt og har da også mistet to

store spillere, som kommer til at bidrage godt til rebound statestik m.m.. samtig har vi skiftet h.c. som gør at vi får en af ligaens bedste spillere ind på banen. Vi forventer stor fremgang for pandas. Som beskrevet værdifulde spillere. dog har vi fået tilført to spillere som på hver sin måde har vist at de besidder evnerne der kan løfte vores team videre. Dette kombineret med et i forvejen stærkt fællesskab og

Headcoach Christian Røj: ”Vi har beholdt begge vores kategori 1 spillere, og den primære del af holdets stamme. Samtidig har vi fået to kløgtige spillere, der sagtens kan indgå fuldt ud på vores hold. Ingen tvivl om, at Devils har fået et rigtig stærkt hold, men jeg tvivler på, at de kan få det til at virke(det har de jo haft svært ved tidligere). Det handler om, hvorledes holdene kan udvikle sig fremover. Jeg glæder mig til at arbejde fremadrettet med de to nye spillere - jeg føler allerede, at de bidrager konstruktivt til holdets virke. Vi møder Devils på fredag, men fokus er på os selv, og hvordan vi etablerer et lærende og udviklende fællesskab

ser jeg også pandas til at være blevet meget stærkere! Vores udfordring nu bliver at få spillerne ind i en verden af pandaer;) MÅ BAMBUS GØRE OS STÆRKE!”

god intern forståelse vil biddrage til at de to nye signinger kan blive mere værdifulde for os end de var på deres tidligere teams.

Udfordringerne bliver nu at tilpasse Casper Juul og Sonni Guldborg til vores system og kollektiv, mens vi samtidig drager nytte af de spidskompetencer der to nye besidder og som også var dele af grundene til at vi draftede dem.”

TT, 2. udgave

SDU Devils Headcoach – Kristoffer Bjørn: ”Vi er kommet stærkere ud af draften - vi har et stærkere og bredere hold, hvor vi ikke vil blive svækket ved at skifte ud. Vi har fået et hold med stor basketball-IQ, og en stor forståelse af de forskellige roller på holdet. Vi har et ungt og hurtigt

Blue Blood Beefz Headcoach Mikkel Syberg: “Som vi ser det på Beefz er vi kommet stærkere ud fra draften end vi havde forventet. Skrækscenariet havde for os været af miste både Simon Lui og Mikkel Hviid, i det de sammen med Ruben dannede vores

Page 16

hold, der løber hurtigere end alle andre hold. Så hvis der bare kommer tempo på, så skal vi nok kunne spille godt. Derudover har vi et stærkt forsvar, så de andre hold kan bare komme an! 2. Vi er blevet klart stærkere 3. Vores udfordringer med vores hold, er at vi er små i forhold til

bagerste kæde i angrebet. Så det faktum at vi har beholdt Lui og samtidig har fået NJ ind i stedet for Mikkel Hviid er vi rigtig godt tilfredse med. Det er svært at se Rene som en erstatning for Tommy, da vi brugte Tommy under kurven, men han har helt sik-

de andre hold. Derfor skal vi lære at bokse ud under kurven, for at få fat i vores rebounds. Til gengæld råder vores hurtige hænder og spilforståelse op for det.

Derudover skal vi lære at forstå hinanden, men det er jeg ikke i tvivl om kommer til at gå hurtigt”

kert en masse at byde ind med både på og ude for banen. Hans rolle er dog endnu lidt uklar og er helt sikkert noget vi skal arbejde med fremadrettet.

Grunden til vi kommer stærkere ud af draften end forventet må helt klart skyldes vores grundige forberedelse sammenlignet med de to andre teams. Det var tydeligt at Devils var slemt skuffede over ikke at kunne drafte Lui, men der har de jo blot ikke gjort deres hjemmearbejde ordentligt.”

Blue Blood Mosquitos Headcoach Kristine Lindhardt: ”Jeg synes vores team er kommet rigtig fint ud af draften, det var hvad jeg og holdet havde forudset ske. Vi har fået to stærke spillere ind som vi er sikre på kan bidrage med en masse gejst og positiv energi til at styrke sammenholdet og ikke mindst gøre noget ved vores placering i turneringen. Spm. 2: Vi er helt sikkert blevet et stærkere hold, selvom det har været et stor tab for mosquitoes at miste Rikke V og Christina V. Vi havde håbet på et scenarie, hvor Uniqcorns havde valgt Trine fremfor Rikke V, men vi er sikre på at det nok skal blive opvejet med de dygtige spillere Sofie og Majken. Spm. 3: udfordringer bliver at få det nye hold til at fungere godt sammen og få skabt nogle gode og hensigtsmæssige relationelle færdigheder blandt spillerne. Vi håber på at kunne få sat nogle spilsystemer op inden for de næste par træningsgange”

Page 17

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

Signes Brevkasse Hej Signe.

det er altså efterhånden dyrt

Kram, kærtegn og kys hende

Jeg har lige fået en kæreste,

at få vokset kuglerne en gang

så ofte som du kan, så hun

og vil virkelig gerne imponere

om ugen.

føler sig elsket. Hun skal føle

hende med en hyggelig af-

Hilsen den fortvivlede, Kristi-

sig tryg, før det lykkes, så

ten. Indtil videre har jeg lavet

an Klein

hav tålmodighed. Sæt også

fin middag, givet hende blomster, givet biografture og har endda serveret middag nøgen for hende. Men jeg har endnu ikke kunnet få hende med i sengen bagefter, gør jeg noget forkert? Jeg føler bare den perfekte aften bør ende med et godt knald og

Kære den fortvivlede, Kristian Klein Dine planlagte aftener lyder hyggelige, men det lyder som om du går for hurtigt frem.

For at en kvinde føler sig værdsat, set og elsket skal hun have opmærksomhed.

gerne lidt baggrundsmusik på, for at løsne stemningen – Beethoven plejer at virke.

Evt. kan det være at hun føler sig bedre tilpas i kostumer - foreslå fx rollespil eller dyreleg.

Held og lykke med jagten på sex

Hej Signe

var for oprørt efter kampen

er en god ide at sætte sig på

Forleden tabte mit hold og

eller om jeg bare godt kunne

sin hånd til den sover. Deref-

jeg en basketballkamp med

bruge lidt gode fif til vellykket

ter kan du bruge den til at

fortælle, at det er

hele 31-5 og jeg var rasende.

onani. Har du nogle gode råd

onanere med. Det vil få det til

en god ide at sætte

Jeg tænkte at det bedste jeg

til, hvordan man får det per-

at føles som om, at det ikke

kunne gøre var at tage hjem

fekte greb om skaftet? Hilsen

er dig selv, der gør det. Hvis

og hive mig selv lidt i elastik-

den ekstremt frustrerede…

ikke det virker, så kan du

ken. Det blev aldrig rigtig,

Casper Juul.

altid prøve at benytte den

”Dog

kan

jeg

sig på sin hånd til den sover.”

hvad jeg havde håbet på. Jeg ved ikke, om det var fordi, jeg

anden hånd. Det vil naturligt Kære ekstremt frustrerede…

nok ikke blive lige så godt,

Casper Juul.

men hvis du nu fantaserer

Det er svært at sige, hvordan

om et tvivlsomt handjob af en

du skal gøre, da det er indivi-

lækker pige, du har hevet

duelt, hvad folk godt kan lide,

med hjem fra byen, så burde

når de leger med sig selv.

det sætte lidt skub i tingene.

Dog kan jeg fortælle, at det

Lumre hilsner fra Signe

TT, 2. udgave

Page 18

Hej Signe

lyttende mand en kvinde vil

er derfor de ikke går i seng

Jeg har et problem, som jeg

have?

med dig. Du må fra start af

har lidt svært ved at snakke

Venlig hilsen pigernes ven –

vise, hvad dit formål er – hvis

om. Jeg er pigernes ven i

Nicolai Kehling

du vil knalde med dem, så vis

skolen og har en tendens til

det! Klap dem i røven, tag på

at blive deres psykolog og

Kære pigernes ven – Nicolai

deres patter og kys dem

problemløsende

Kehling

uhæmmet og slik dem i øret.

det betyder at jeg ikke får

ven,

men

Når du agerer sådan, vil pi-

Det er vejen frem.

noget looooove. Jeg kan ikke

gerne blot tænke at du er god

Lumre hilsner fra Signe.

forstå hvorfor ingen vil i seng

at have i baghånden, når de

med mig – er det ikke en

har brug for at snakke og det

Endnu en HCs syn på draften Lady Devils Headcoach Joan Thorsted: ”1. Jeg synes at ”1. Jeg synes at Devils kom fint ud af draften,Devils især taget at var blevet komi betragtning fint ud isærteam fra ladies League, nummer 1 og dermed måtte vælge til sidst. Viaf vardraften, det eneste taget ivibetragtsom beholdte begge vores kategori 1 spiller, hvilket er rigtig godt tilfredse med. ningvi at blevetaf potentiale i, både på Herudover har vi fået to piger til vores team som servar masser nummer 1 ogfærdigheder på basketbadet personlige plan men også iforhold til udvikling af deres dermed måtte nen. til blevet sidst. Vi 2. Jeg synes det er svært at vurdere om voresvælge team er stærkere eller svagere. det eneste Generelt set tror jeg at de tre teams fra Ladiesvar League er blevet mere jævnbyrde. Der team fra ladies er dog ingen tvivl om at vi mistede to rigtige stærke spillere, Sofie og Christina, som vil blive savnet meget. De har, sammen med resten af teamet, for vores team. Samtidig har vi dog fået to stærke spillere, nemlig Malene og Christina, som vi ser frem til at inddrage på teamet.

3. Det næste stykke tid skal vi selvfølgelig arbejde med at få Christina og Malene inddraget i vores kultur, som muligvis også ændre sig når to nye spillere kommer ind. Så dette bliver en spændende proces. Herudover bliver vores udfordring at det er forskellige spiltyper som vi har fået i forhold til dem vi har mistet, så der er noget at arbejde med til træningen. Men det er kun dejligt.”

Page 19

Teamdynamisk Tidende 2. udgave 2014

The Grand opening of Hell – No freebies For første gang i årtier bliver djævlens porte åb-

en plads på Lucifers mandskab. Hvis det bliver

net for gud og hvermand i lys lue, hvor syndere

tilfældet venter der en masse nærkampstræning

på den ene side vil få en ny chance på den an-

til mr. No Joke.

den side, mens syndere på den anden side vil få deres belønning for deres forbrydelser og en glødende mulighed for at spille sig ind på Devils.

Devils har erhvervet sig en klar fordel i den kommende udveksling af syndere, grundet en kløgtig og taktisk vurdering af trænerteamet. Denne for-

Hvem må forlade jorden en gang for alle og

del vil uden tvivl brænde de andre hold over nal-

tislutte sig Satans vogtere? Hvem har gjort sig

lerne og skabe et hold i en liga for sig selv. Desu-

fortjent til at bære helvedets farver? Hvert se-

den spekuleres der i, at Devils nuværende Head

kund af turneringen har djævlene våget over tur-

Coach, lurer på at smide handskerne og træde

neringens dødelige spillere for at finde de mest

ind på banen for at blive en del af et yderst

værdige til at overtage tjansen som vogtere for

skræmmende mandskab. Hvem Devils vælger fra

hans hellighed.

kategori 2 er på grænsen til at være uden betyd-

Djævlens sjæl er udskåret af flammer og kun få spillere på de omkringliggende hold må siges at have kvaliteterne til at indfri forventningerne. Kun de, hvis sjæl er glødende, vil kunne træde ind af helvedets port. Åbenmørkt er det, at de to højtop-

ning, men de mørkeste kandidater må indebære Mikkel Hviid, selvom han tydeligvis smiler for meget, og håndboldspilleren fra Gudme, Tobias Møller, hvilket ikke klinger godt i ørerne på djævlene. Gudme? Djævleme nej.

råbte overvurderede profiler Lars Himstedt og

Der er lagt i kakkelovnen til et sandt drama, når

Ruben Rios tiggende må se sig om efter et andet

resten af holdene iagttager Djævlene antænde

sted at spille til draften end hos Devils. Manglen-

den første ild til bålet med det første pick til ’The

de glød og gejst skal man lede længe efter. Nej,

grand opening of Hell’ 2014.

Devils vil højst sandsynligt vende deres øjne mod en sand djævel i form af en brandvarm Simon Lui, med et ildspyende temperament og vinderattitude. Den anden og sidste mulighed i kategori 1 for SDU League Devils, NJ, har bevidst brændt sit ansigt, for at lokke Devils til at drafte en spiller, der kun kan ramme når han ikke bliver rørt eller pustet på (han vælter).

Dog vil valget af en Simon Lui betyde et afkald på en af djævlens mest dystre og brutale kæmpere, nemlig Oscar Christensen, og derfor kan NJs selvopofrelse vise sig at blive belønnet med

Nu starter turneringen for alvor.

TT, 2. udgave

Beefz sponsoreret af Burger King – Shootin’ Panda indgår lukrativ aftale med SDU Erhverv

I den 4. turneringsrunde af basketturneringen kunne man ikke undgå at se Blue Bloods sponsoraftale med Burger King. Især Blue Blood Beefz bar stolt den kongekrone man får, når man køber et Kids Meal fra Burger King. Den klassiske Whopper indeholder 113 g oksekød og hele 596 kcal, og man kunne spørge sig selv, hvilken type mand, som fylder sig selv med dette. En anonym medarbejder fra Burger King bekræfter overfor Teamdynamisk Tidende, at Blue Blood Beefz spiser der minimum 3 gange om ugen, og i Mathias Hjort ofte benytter legepladsen udenfor restauranten – selv efter lukketid! Den anonyme kilde bekræfter desuden, at flere forældre har ringet og klaget over, at børnene er utrygge ved Hjorts tilstedeværelse.

Efter afgangen af Mikkel Hviid er Mathias Hjort den eneste med ”bøffer”, men er overarmene overhovedet proppet med andet end hamburgere og pomfritter? Med tilgangen af Mikkel Syberg, Rene og NJ i spillertruppen burde Beef måske hente inspiration fra Italien – Spaghettidrengene kunne være et passende navn.

At de er sponsoreret af Burger King kan man efterhånden også fornemme når spillerne fra Beefz indtager banen, og de fylder deres oversize basketrøjer godt ud omkring maven.

Nogen burde fortælle dem at 3XL ikke får dem til at se større ud, men blot fremstår som nogen der prøver for meget. At Blue Blood Beefs har indgået en aftale med fastfoodkæden Burger King forklarer således en del omkring spillertruppens høje fedtprocenter og i særdeleshed Simon Lui’s .

Page 20

Redaktøre: KCere fra Shooters

TT 2. UDGAVE

Kommende kampe NBA:

SDU:

1/6 Conference finals

28/5 10.15-15.00

Miami Heat vs. Indiana Pacers

Blue Bloods vs Devils

4/6 10.15-16.00 Shooters vs. Devils

10/6 8.15-17.00 Playoffs