Boletim de Divulgação do SINTTEL-PI - N.º 63, 23 de outubro de 2019
TRABALHADORES DENUNCIAM IRREGULARIDADES NA ALMAVIVA SERVIÇOS DE SAÚDE Acesso Saúde Teresina Descontos para conveniados no atendimento médico, consultas e exames. Os associados devem se dirigir ao Sinttel-Pi para solicitar a declaração. ATENDIMENTO PSICOLÓGICO SEGUNDA - 14:00 às 18:00 TERÇA - 08:00 às 12:00 QUARTA - 08:00 às 12:00 e 14:00 às 18:00 QUINTA - 14:00 às 18:00 SEXTA - 08:00 ÀS 12:00 ASSESSORIA JURÍDICA TERÇA-FEIRA: 09h30 às 12h 16h às 18h QUINTA-FEIRA: 09h30 às 12h 16h às 18h SESC Os associados devem se dirigir ao Sinttel-Pi para fazer o cadastro e aproveitar os benefícios do convênio como: gratuidade do Clube, descontos nas modalidades esportivas e culturais e serviços de saúde.
O Sindicato tem recebido denúncias dos trabalhadores da Almaviva referente a punições e aos atestados médicos. Segundo os trabalhadores, os supervisores têm aplicado várias punições aos trabalhadores, sem direito a defesa, o que é ILEGAL. Outra denúncia é referente aos ATESTADOS MÉDICOS, ainda segundo os trabalhadores a Almaviva instalou uma urna para receber os atestados, o problema é que a empresa está rejeitando os documentos, sem informar os motivos, o que também é ILEGAL. Devido às denúncias e a indignação dos trabalhadores, o Sindicato se reuniu com representantes da Almaviva para discutir esses pontos. A empresa ficou de avaliar as reclamações e nos responder sobre os encaminhamentos tomados. Pedimos que os trabalhadores fiquem atentos e denunciem ao Sindicato qualquer irregularidade, pois só assim podemos cobrar respostas da empresa e melhorar o ambiente de trabalho.
FIQUEM ATENTOS AOS PRÓXIMOS BOLETINS E ATENDAM AO CHAMADO DO SINDICATO!
GANÂNCIA SEM LIMITES III. ESTÁ CLARO? A Claro está muito bem, obrigado. Os resultados oficiais divulgados na última terçafeira (15/10) mostram que a empresa teve um crescimento excepcional no 3º trimestre de 2019, alcançando a liderança do ranking das empresas em alguns importantes segmentos. Por outro lado, essa ascensão da Claro nem de longe reflete nas negociações do Acordo Coletivo de Trabalho – ACT 2019/2021, que são os principais responsáveis pelos resultados da operadora. Na mesa de negociação, os patrões se negaram até o momento a apresentar uma proposta decente e digna. A CNN FITRATELP nunca teve dúvidas do crescimento da Claro nesse período, por isso mesmo manteve-se firme na defesa da Pauta de Reivindicações dos trabalhadores. Será uma indecência a empresa não apresentar na reunião do dia 23/10 uma proposta aos trabalhadores, que contemple a reposição integral do INPC retroativo à data-base (1º setembro) e ganho real nos salários e benefícios sociais. RESULTADOS DO 3º TRIMESTRE DE 2019 - DIVULGADOS DIA 15/10/2019
Entre em contato conosco através do e-mail: sinttelpi@uol.com.br ou através do telefone: (86) 32261944. Visite nossa página na internet e confira as novidades online: www.sinttelpiaui.org.br FILIE-SE AO SINTTEL-PI
•»Crescimento de 17,8% na base de pós-pago, aumento de 3,9 milhões de clientes na comparação com o mesmo período do ano anterior; •»ARPU móvel cresceu 15,7% no ano, devido ao nosso foco em qualidade, cobertura e inovação, tanto no segmento pré-pago quanto no pós-pago; •»Incremento de 1,7% da receita líquida total em relação ao mesmo período de 2018, impulsionado principalmente pelo desempenho em banda larga residencial e em serviços no segmento móvel, que cresceram respectivamente 11,8% e 13,0%; •»Margem EBITIDA de 33,3% no terceiro trimestre, mantendo a jornada e evolução sustentada na rentabilidade dos negócios. Fonte: claropar.com.br
TRABALHADOR SINDICALIZADO É TRABALHADOR RESPEITADO!