INTRODUCCIÓN

En nuestra Universidad somos muchos rostros… un solo corazón.

El Comunicado es una forma de rendir cuentas a la sociedad a la que respondemos, pero es también una oportunidad para proyectar luz al trabajo de todas las personas que día a día suman a este proyecto universitario.

Este Comunicado pretende ser un Encuentro y Celebración al trabajo de todas las personas que construyen nuestra Universidad La Salle Noroeste. El espíritu de esta noche, al ser una celebración, es de cercanía, transparencia, optimismo y alegría.

Me permito resaltar algunos logros muy importantes alcanzados durante el período que comprende este Comunicado.

Un primer logro es que nuestra Universidad, inmersa en El Gran Confinamiento, trasladó su escenario educativo del aula a la enseñanza virtual, de forma temporal. Creamos un modelo alternativo que denominamos Híbrido-Flexible Centrado en la Persona, que conduce los procesos formativos de manera pertinente, dando respuesta a las necesidades del contexto de los actores del hecho educativo, paraasegurar el cumplimiento de los objetivos de aprendizaje y la formación integral del estudiante. El modelo es híbrido, ya que combina el uso de la tecnología para la instrucción remota con las experiencias presenciales teóricoprácticas, tanto sincrónicascomo asincrónicas. Su implementación se llevó a cabo a partir de agosto de 2021 con una presencialidad del 50%, que en el semestre enero de 2022 aumentó al 75%.

La capacitación técnico pedagógica fue clave para asegurar el uso efectivo de los recursos. 105 docentes se prepararon y trabajaron exitosamente en alguna de las 64 aulas híbridas, habilitadas con la tecnología necesaria para atender a un gran número de estudiantes conectados en línea.

Por su parte, el Comité de Salud tuvo un papel decisivo desde su confirmación al inicio de la pandemia, reuniéndose periódicamente para analizar las circunstancias y actuar en apego a las disposiciones sanitarias gubernamentales que se fueron emitiendo.

La comunicación interna y externa fue decisiva. La señalética y las campañas audiovisuales enfocadas a la promoción del cuidado de la salud se difundieron de manera efectiva y constante a través de los diversos canales de comunicación institucional.

Hoy nuestro Campus vibra al 100%. Llegar hasta aquí ha sido posible gracias a que todas las personas que integramos esta comunidad nos sumamos día a día en la reducción de riesgos. Nuestra Universidad ha puesto el bienestar de las personas al centro de todas las decisiones institucionales.

Un segundo logro importante para nuestra universidad es el inicio de un programa de rectitud universitaria que nos encaminó al desarrollo de una cultura de rectitud desde la mística y pedagogía de la formación Lasallista.

Se constituyó un comité compuesto por 29 integrantes que representan a los distintos públicos universitarios. En diciembre 2021, se autorizó un Código de Rectitud Universitaria que guía a un comportamiento ético de alumnos, profesores, colaboradores, proveedores y prestadores de servicio.

Con esto promovemos un ambiente de respeto e inclusión, apoyándonos también en la rectitud moral de cada uno de nosotros para juntos construir una comunidad segura.

El tercer logro es el Programa de Bienestar Universitario.

Este es un programa que responde a la línea estratégica del Buen Vivir y su estructura ha permitido atender las necesidades de salud física, mental y emocional de toda la comunidad universitaria con de una amplia gama de estrategias, como son:

»Promoción a la salud, a través de los grupos de apoyo mutuo que proporcionan orientación nutricia; » Acondicionamiento en la activación física, a cargo de la coordinación de deportes; » Primeros auxilios en atención psicológica y psicoeducativa, por parte del departamento de Psicología Institucional y » Acompañamiento Fraterno bajo la mística de San Juan Bautista de la Salle, bajo la coordinación de la Pastoral Universitaria.