GOVERNOR'S MONTHLY COMMUNICATION
地區總監 ／ 薛秋雄 Trading
地區秘書長 ／ 陳志修 Hsiu
2021-22 RI D.3461 社員與新社擴展月 總監公式訪問—
No. 2
1 總 監 的 話
2 R I 社 長 文 告
4 總 監 公 式 訪 問
豐 原 富 春 社 台 中 東 南 社 台 中 中 興 社 台 中 惠 中 社
大 甲 南 區 社 大 甲 中 央 社 台 中 東 友 社 台 中 中 區 社
2 0 扶 青 社 第 五 屆 地 區 領 導 人 訓 練 會 議 R D LT M
達 權 通 變 持 衡 改 變 與 時 並 進
2 2 風 雲 變 色 「 疫 情 」 下 的 扶 青 地 區 代 表 公 式 訪 問
2 3 台 中 惠 來 社 捐 澄 清 醫 院 平 等 分 院 正 壓 篩 檢 站
2 4 台 中 文 心 社 捐 淡 水 馬 偕 醫 院 正 壓 篩 檢 站
2 5 市 政 扶 青 社 區 服 務
2 6 疫 在 受 限 ， 愛 在 無 限
2 7 社 區 服 務 挺 防 疫 醫 護 台 中 向 上 社 台 中 大 屯 社
2 8 個 帶 個 E a c h O n e , B r i n g O n e
3 1 迎 戰 視 訊 時 代 【 出 席 例 會 】 舊 方 法 已 經 到 不 了 原 本 的 路 持 衡 的 改 變 與 時 並 進
3 2 扶 輪 服 務 攝 影 比 賽 徵 件 辦 法
3 4 專 訪 朱 魯 青 I D E A
3 7 面 對 疫 情 之 下 傳 統 製 造 業 的 轉 型 與 突 破
3 9 扶 輪 資 訊 不 需 法 匠 ， 須 各 自 保 有 特 色 及 傳 承
封面作品
D1分區台中港區社 Cotton夫人賴卉蓮 空谷嚮清韻 67×39cm 彩墨
地址 437台中市大甲區中山路 段573 號
電話 04-2686-0100
傳真 04-2686-0968
E-mail：3461dg2122@gmail com
總監月報編輯暨網路編輯委員會 2 0 2 1 - 2 0 2 2 年度總監辦公室
劉英山Building 台中大屯社 周巨展Land 台中大屯社
陳彥甫Fedex 台中柳川社 湯盈川Idea 台中東區社
郭威廷Kitty 台中馬拉松社
陳慧如Angel 台中馬拉松社
邱居亮Paint 豐原社
林峻宏Howard 豐原西南社
張麗鳳Megane 豐原中央社
4 0 福 慧 雙 修 美 夢 成 真 主 委／李世偉Carrier 台中市政社 副 主 委／王友民Teacher 台中中興社 陳世儒William 台中南區社 蔡文龍Buck 台中大屯社 執行總編輯／張星輝Star 台中大屯社 執行編輯／許高山Book 台中文心社 主 筆／林允進Propeller 台中社 鄭圓圓Art 台中中央社 黃信彰Culture 台中大屯社 英文編譯／賴仁傑Marco 台中南區社 張馬克Mark 台中大屯社 日文編譯／林岳毅Youngbank 台中文心社 韓文編譯／洪志慧Fashion 台中中央社 採訪委員／周惠萍Minna 台中文心社 王飛龍Dragon 台中文心社 周芯語Sini 台中市政社 張友千Spencer 台中市政社
廖冠淵Web 豐原西北社
江耿碩Box 豐原東區社
吳柏憲Brian 台中港西濱社
薛敬丞Kevin 台中港都社
顏上鎧Devin 台中港都社
網路編輯／黃長吉Jacky 台中東北社
地區 C I S 攝影美學委員會
主 委／古亭河Tim 台中社
副 主 委／劉春蔚CanDa 大甲北區社
黃宗禮Level 大甲北區社
秦練昌Gem 豐原西北社
秦學偉Auto 豐原北區社
黃俊仁Book 台中東區社
陳柏霖Micheal 台中社
總監的話 今 天 是 八 月 三 日 ， 2 0 2 1 - 2 2 年 度 眨 眼 已 過 了 個 月 了 ， 猶 記 得 R I 社 長 謝 卡 爾 梅 塔 在 二 月 初 I A 國 際 講 習 會 時 強 調 未 來 十 七 個 月 的 工 作 規 劃 時 ， 感 覺 還 有 約 年 半 的 時 間 ， 但 目 前 屈 指 算 已 剩 下 11 個 月 了 ， 扶 輪 的 日 子 好 像 過 得 特 別 快 ， 今 年 度 地 區 各 項 規 劃 的 活 動 也 都 分 別 開 始 啟 動 。 唯 較 頭 疼 的 是 ， 疫 情 還 沒 看 到 盡 頭 ， 尤 其 世 界 各 地 又 掀 起 另 波 疫 情 的 蔓 延 ， 還 好 台 灣 的 地 區 疫 情 這 星 期 已 有 回 穩的跡象，倒是值得安慰，不過防疫工作仍然鬆懈不得，這樣台灣很快就可回到正常的生活。
2 02 1 - 22 年 度 地 區 總 監 薛秋雄 Trading
總 監 公 訪 已 於 七 月 中 旬 開 始 ， 七 月 份 有 四 個 扶 輪 社 公 訪 行 程 ， 但 疫 情 的 關 係 均 採 用 線 上 視 訊 公 訪 ， 由 豐 原 富 春 社 拉 開 總 監 公 訪 序 幕 ， 這 次 總 監 公 訪 均 以 事 先 錄 影 方 式 來 播 出 ， 穿 插 現 場 視 訊 解 說 等 等。21 22 獨 無二 確實不 樣，如同總監辦公室主任PP Lee所說的，透過視訊模式來完成總監公訪 到 也 是 新 模 式 ， 經 由 已 舉 辦 總 監 公 訪 扶 輪 社 反 應 效 果 還 不 錯 ， 唯 的 缺 點 是 年 長 的 資 深 社 友 對 視訊 會 議的電子產品操作較無法上手。
台 灣 地 區 由 於 疫 情 趨 緩 ， 因 此 疫 情 管 制 已 由 七 月 底 降 級 且 微 解 封 ， 各 扶 輪 社 因 此 開 始 恢 復 原 有 的 例 會 型 態 ， 八 月 初 的 總 監 公 訪 部 分 仍 採 視 訊 方 式 ， 但 部 分 已 開 始 以 實 體 公 訪 為 之 ， 不 過 因 應 避 免 群 聚 效 應 而 受 限 室 內 人 數 限 制 ， 因 此 有 些 社 友 參 加 實 體 例 會 ， 其 他 的 社 友 與 寶 眷 則 以 視 訊 同 步 參 加 。 八 月 三 日 的 大 甲 中 央 社 總 監 公 訪 就 是 用 這 樣 的 實 體 、 虛 擬 雙 模 式 同 步 進 行 ， 經 由 此 次 公 訪 的 感 受 ， 透 過 實 體 公 訪 總 監 與 社 長 、 社 友 間 的 互 動 較 有 溫 度 ， 彼 此 面 對 面 的 溝 通 也 較 易 相 互 瞭 解 ， 這 確 實 是 與 虛 擬 公 訪最大的不同。
八月份在扶輪年度裡是「社員與新社擴展月」，國際扶輪在2021年七月初統計社員人數已下降至 不 到 118 萬 社 員 ， 2020-21 年 度 社 員 流 失 逾 12000 人 以 上 ， 3461 地 區 在 上 年 度 竟 然 負 成 長 ( 流 失 社 員 高 過新進社員)，由資料顯示七月 日總社員數不到2900位。而2020-21年度雖然新增 個扶輪社，但在 六月底前 個逾四十年的老社竟然結束了，這對咱們地區社友們不得不好好省思。
從 兩 個 層 面 來 說 ， 社 員 增 加 與 新 社 擴 展 是 不 同 層 面 ， 社 員 增 加 在 於 讓 扶 輪 社 加 入 新 血 輪 外 ， 更 讓 該 社 擴 大 服 務 的 力 量 與 層 面 ， 因 為 透 過 新 社 員 不 同 的 人 際 關 係 來 深 入 社 區 另 層 的 服 務 領 域 ； 新 社 擴 展 ( 創 立 新 社 ) 有 些 人 會 將 它 視 為 快 速 增 加 社 員 的 種 管 道 ， 確 實 是 對 的 ， 但 也 可 將 它 視 為 結 合 另 群 社 會 菁 英 透 過 扶 輪 組 成 股 新 的 扶 輪 新 力 軍 ， 在 這 方 面 就 要 慎 選 新 扶 輪 社 的 創 社 社 長 (CP) ， 他 是 新 扶 輪社的Key man(關鍵角色)。
在 年 初 IA 國 際 講 習 會 時 ， Trading 承 諾 2021-22 年 度 3461 地 區 將 增 加 150 位 新 社 員 ， 創 立 2~3 個 新 的 扶 輪 社 ， 希 望 大 家 共 同 努 力 達 成 咱 們 地 區 的 共 同 目 標 ， 1 5 0 位 是 淨 成 長 ， 在 招 募 新 社 員 的 同 時 也 要 注 意 避 免 社 員 的 流 失 。 為 了 讓 地 區 新 社 員 快 速 的 融 入 扶 輪 大 家 庭 ， 相 信 各 社 均 有 很 周 全 的 照 顧 新 社 友 措 施 ， 在 地 區 方 面 將 於 10 月 30 日 舉 辦 地 區 STAR 會 議 ， 聘 請 地 區 專 業 級 扶 輪 知 識 講師 來 授 課 ， 讓 新 社 員 了 解 扶 輪 、 文 化 、 各 項 服 務 的 真 諦 ， 從 而 融 入 扶 輪 ， 使 扶 輪 產 生 更 強 的 服 務 動 能 ， 希 望 各 社 領 導 階 層屆時共襄盛舉，使咱們3461地區達到年度承諾的目標，感謝大家。
RI社長文告
各位親愛的改變者：
這 個 月 在 我 們 專 注 於 社 員 工 作 之 際 ， 我 要 求 各 位 協 力 在 這 年 創 造 歷 史 。 20 幾 年 來 ， 我 們 的 社 員 人 數 停 留 在 120 萬 人 。 扶 輪 是 個 有 116 年 歷 史 的 活 躍 組 織 ， 社 員
遍及220餘國及地理區域，在根除小兒麻痺及其他人道計畫擁有豐富傳承。扶輪在我們自己 及 他 人 的 生 命 都 創 造 許 多 改 變 。 在 我 們 以 服 務 改 善 人 生 之 際 ， 各 位 難 道 不 認 為 如 果 有 更 多 人落實超我服務，扶輪對世界的影響力不是會更大嗎？
我 的 願 景 是 在 2022 年 7 月 前 讓 扶 輪 社 員 人 數 達 到 130 萬 人 ， 呼 籲 行 動 的 口 號 很 簡 單 ： 個 帶 個 (Each One, Bring One) 。 今 年 ， 我 想 要 每 位 扶 輪 社 員 及 扶 青 社 社 員 都 介 紹 位 新 人入社。
我 們 是 個 社 員 組 織 ， 社 員 就 是 我 們 最 大 的 資 產 。 各 位 就 是 慷 慨 捐 獻 扶 輪 基 金 會 的 人 。 各 位 就 是 做 遠 大 夢 想 、 透 過 有 意 義 的 計 畫 在 世 界 行 善 的 人 。 當 然 ， 各 位 也 是 讓 世 界 即 將根除小兒麻痺的人。
今 年 在 我 們 把 社 員 工 作 視 為 優 先 事 項 的 同 時 ， 也 讓 我 們 著 重 多 樣 性 ， 把 觸 角 伸 向 年 輕 人 及 女 性 ， 尤 其 是 後 者 。 每 個 扶 輪 社 都 應 該 為 新 社 員 慶 祝 ， 每 位 擔 任 輔 導 員 的 扶 輪 社 員 將 獲得我親自表揚。成功吸引至少25位社員者將成為我們新設立之社員工作協會的會員。
即 使 在 我 們 與 他 人 分 享 扶 輪 這 份 禮 物 時 ， 務 必 也 要 讓 新 社 員 參 與 ， 因 為 參 與 的 扶 輪 社 員 會 是 永 遠 的 資 產 。 要 記 得 ， 讓 現 有 社 員 參 與 並 將 其 留 在 我 們 社 裡 就 跟 吸 收 新 社 員 樣 重 要 。 我 們 也 要 準 備 好 成 立 新 社 ， 尤 其 是 有 彈 性 的 新 社 。 我 非 常 看 好 舉 辦 虛 擬 或 混 合 例 會 的 扶輪社，衛星社及目標導向的扶輪社也是讓扶輪成長的有效方法。
各 位 在 更 壯 大 之 際 ， 就 能 夠 做 更 多 。 透 過 我 們 在 每 個 焦 點 領 域 的 工 作 ， 讓 我 們 繼 續 賦 予 女 孩 力 量 。 女 孩 獎 學 金 、 學 校 的 廁 所 、 健 康 及 衛 生 教 育 有 好 多 事 是 我 們 可 以 做 的 。 著 重 環 境 的 計 畫 也 引 起 世 界 各 地 的 興 趣 。 務 必 在 地 方 及 國 外 參 與 這 些 計 畫 ， 讓 世 界 對 我 們 人 類及其他物種都變得更美好。
你 們 每 個 人 都 是 扶 輪 的 品 牌 大 使 ， 扶 輪 社 員 在 世 界 各 地 所 做 的 好 事 必 須 分 享 到 扶 輪 以 外的地方。運用社群媒體把超我服務的故事告訴你的朋友、同事，及親戚。
最 後 ， 我 要 激 勵 每 個 扶 輪 社 在 未 來 這 年 ， 至 少 規 劃 個 扶 輪 服 務 日 ( R o t a y D a y o f Service)，集結扶輪內外的義工，頌揚並展現貴社在社區的工作。請至rotary.org瞭解更多有 關上述提案的詳情，以及以服務改善人生的其他方法。
梅塔
國際扶輪社長
監 公 式 訪 問 7 1 9 ( )
2021-22年度，獨 無二的總監公式訪問，肇始於7 月19日(星期 ) 在豐原富春社。第 場的公式訪問之所以說是「獨 無二」，是因為今
年在新冠疫情三級警戒之下，為遵守防疫措施相關規定，不能用傳統的 總 監 公 式 訪 問 方 式 ， 而 改 採 用 網 路 視 訊 方 式 ， 舉 行 總 監 公 式 訪 問 。 ( 大 姑 娘 上 花 轎 ： 頭 回 ) 這 是 從 未 採 用 過 的 公 式 訪 問 方 法 ， 所 以 是 獨 無 二。
豐原富春社
社長：賴雅眉 Life
秘書：莊明和 Timer
社員人數：30位
寶眷社友6人
創社時間：1998年
輔導社：豐原西北社
文／ 張星 輝 Star
台中大 屯社
方面總監辦事處需先預錄影音圖檔，包括RI社長年度目標及重點 工作指標，地區年度策略及工作計畫、團隊成員介紹、年度地區活動介 紹，例如﹔地區扶輪日、寶眷委員會講座，地區年會活動、捐贈表彰、 地區職務聘書⋯等。
另 方 面 豐 原 富 春 社 得 將 公 式 訪 問 的 相 關 程 序 ， 預 先 製 作 成 影 音
檔，並演練在公式訪問過程中，如何結合兩邊所有資料，來順利進行。
豐原富春社團隊發揮領導力，準備工作非常詳細，資料相當完整，在司 儀 P P W i n d o w 嫻 熟 有 度 場 控 下 ， 公 式 訪 問 視 訊 流 暢 ， 圓 滿 完 成 獨 無 二的第 場公式訪問。
扶輪社名應以足以識別所在地方的名稱作為社名，或區域內具辨識 的歷史名稱。豐原富春社社名正是最完美的組合。豐原最先為平地山胞 平埔族的屬地，地名是泰耶爾墩，後演變稱作葫蘆墩（漢語）。因此地 肥沃，物產豐富，山明水秀、人傑地靈故稱為富春鄉。原始的泰耶爾墩 是原住民族的語言，係松柏林之意。三百年前，豐原地方叢生松柏，故 原居民取名為松柏林。這也正是社旗中松柏的代表意義。豐原富春社為 維護歷史的真諦，故稱豐原的舊地名〔富春鄉〕，以〔富春〕兩字既順 口又合乎扶輪社服務社區之宗旨。
度 計 畫 特 別 是 社 區 服 務 計 畫 ， 協 助社區發展需求，臻以服務改善人生目標。在地區服務上，總監表示感
扶輪與你 齊心抗疫
國際扶輪台灣12地區 共同主辦
特別感謝之
豐原富春扶輪社
謝 豐 原 富 春 社 社 員 積 極 參 與 ， PP K-Say 擔 當 C 區 助 理 總 監 、 James 擔 任地區副秘書長，奉獻在地區為扶輪社友服務。
2021-2022年度社區服務計畫
1 樂 揚 山 林 譜 新 聲 - 台 中 市 和 平 區 博 愛 國 民 小 學 室 內 弦 樂 團 《 申 請 地 區獎助金》經由律動、節奏、合奏等訓練，提升藝術與人文氣息。
孩子除了學習音樂外，豐富其美感經驗，進而陶冶性情並學習紀律 及團隊合作，且透過 次次的對外展演，拓展孩子的視野及培養孩 子的自信。
2. 提 升 豐 原 區 義 消 救 災 裝 備 計 劃 - 台 中 市 豐 原 義 勇 消 防 協 會 《 申 請 地 區獎助金》
提高豐原區義消防護裝備，提升救災速度與品質。使現場參與搶救 人員獲得必要之保護來達成搶救任務，提升轄內救災品質，並減少 民眾災害捐失。
3. C-3分區聯合社區服務-B、C型肝炎免費篩檢暨健康講座
藉 此 活 動 提 供 肝 臟 疾 病 B C 肝 炎 篩 檢 服 務 ， 並 提 供 及 教 育 民 眾 有 關 肝臟疾病之認識、治療及防治之宣傳。
4 參與國際扶輪3461地區服務計劃活動：
a 扶輪之子認養計畫
b 地區扶輪日
c 扶輪齊心抗疫-可移動式正壓檢疫接種亭捐贈計畫
5. 配 合 台 中 文 心 扶 輪 社 社 區 服 務 - 捐 贈 台 中 市 政 府 身 心 障 礙 第 三 區 復 康巴士計畫案減輕身心障礙者家庭的負擔。除了解決出行的問題更 加提升了交通安全及舒適性，同時提升扶輪社的公益形象。
捐獻扶輪基金
本年度PHF捐獻為5人
賴雅眉Life、陳木坤Mokon、鄭啟陞K-Say 羅垓玉Kenny、李瑛豐Tony
B1分區
東南大軍名聲響
0 ( 二 )
台中東南社
社長：陳水金 Robert 秘書：吳惇萍 Marble
社員人數：70人
創社時間：1968 12 12
輔導社：台中社
文／ 周惠 萍 Minna
台中 文心 社
B 1 分 區 東 南 社 ， 向 來 以 尊 重 傳 統 ， 凝 聚 世 代 ， 齊 心 服 務 著 稱 ， 優 質 社 風 ， 「 東 南 大 軍 」 名 號 響 亮 ， 尤 其 以 社 友 團 結 和 準 時 令 人 印 象 深 刻，是公認的標竿社之 。
公訪行前準備溝通多
7 / 2 0 是 B 1 分 區 東 南 社 總 監 公 訪 ， 因 為 新 冠 疫 情 之 故 ， 第 次 採 視 訊 公 訪 ， 在 社 長 P R o b e r t 與 秘 書 M a r b l e 的 溝 通 與 運 籌 帷 幄 之 下 ， 事 前
分工，密集演練，展現東南社 貫的嚴謹，總監公訪當日，所有線上流 程 都 準 時 、 流 暢 地 完 成 。 由 於 東 南 社 是 B1 分 區 第 個 完 成 公 訪 ， B1 分 區助理總監Trust也積極促成社秘同學互相分享經驗，成就共好。
總監團隊大步向前行
而 D G Tr a d i n g 所 帶 領 的 總 監 團 隊 也 展 現 超 前 佈 署 的 專 業 ， 傳 遞 R I 「Do More， Grow More」、「Each One， Bring One」的期勉，也
以 影 片 說 明 總 監 辦 公 室 服 務 職 能 ， 以 及 2 1 2 2 獨 無 二 的 地 區 活 動
亮點，特別是地區扶輪日、地區寶眷聯誼、地區年會，迭有創新，真令 人 期 待 ！ DG Trading 提 到 ， 他 1990 年 入 社 ， 1999-2000 擔 任 社 長 ， 那 年 遇 到 921 大 地 震 ； 今 年 擔 任 總 監 ， 遇 到 新 冠 疫 情 ！ 這 猶 如 企 業 精 神 ， 每個十年，都有考驗，能勝出者，必然是贏家。扶輪超過百週年，總是 能憑藉著社友們的智慧， 克服時代考驗，與時俱進。總監重視扶輪 精神，今年特別重視扶輪原點，留住社友，發揚扶輪精神的「傳統」與 服務和聯誼的「創新」，用心良苦！ 東南大軍熱心服務
東 南 社 的
D G L E E 和 D G N To n y 帶 頭 ， 共 有 6 位 社 友 擔 任 地 區 各 項 重 要 職 務 。 而 在 扶 輪 基 金 捐 獻 上 ， 亦 成 果 斐 然 ： 巨 額 捐 獻 1 位 ， 保 羅 哈 里 斯 之 友 1 2 位 ， EREY19 位 ， 扶 輪 之 子
在社區服務，東南社有許多良好傳統，簡短幾語，是多少扶 輪前輩的心血！
1 持續第43年贊助二林喜樂保育院
2 持續第47年維護南門里三角公園
3 持續第34年輔導台中東南扶青團
4 持續第19年輔導台中東南扶少團
5. 持續第17年中部四縣市高級中學學生英文說故事比賽
6 持續第16年全國高中/國中/國小學生書法比賽 東南社優質傳統靠制度 R o b e r t 社 長 表 示 ， 東 南 社 引 以 為 榮 的 是 社 友 的 向 心 力 ， 和 社務傳承的制度。因為其社長已為東南社立下了良好典範、有傳 統
「 很 好 做」，也「不好做」！好做的是，年度計畫與組織架構明確，職 務清楚，各司其職，每個職務都有代理人，社友彼此相挺！相對 的，在制度完善下，新接任之社長要能有創新、有突破，也是某 種程度考驗。
由 於 社 友 跨 越 3 、 4 、 5 、 6 、 7 年
秘 訣 是 ， 廣 設 次 團
， 讓 大 家 充 分 聯 誼 ； 對 資 深 社 友 ， 充 分 溝 通 ， 聽 取 他 們 的 意 見 ； 對 新 社 友 ， 設 有 M E N TO R 制 度 ， 並 邀 請
參加次團體活動，使新社友能盡快融入東南扶輪社這個大家庭！ 疫情中致力讓社友有感
那 麼 在 疫 情 中 上 任 ， R o b e r t 社 長 當 下 最 重 視 甚 麼 呢 ? 答 案 是：「發揚傳統，善用科技」，在疫情解封前，首先運用在視訊 例會的節目設計上。視訊例會少了人與人互動的溫度、邀請來賓 演 講 ， 效 果 也 不 好 ！ 東 南 社 以 往 例 會 都 有 安 排 專 題 演 講 ， 為 了
讓 視 訊 例 會 生 動 、 有 趣 ， Speaker 改 以 社 友 為 主 或 以 名 人 演 講 影 片觀賞替代邀請來賓，而主題設計以東南社歷年來核心服務為主 軸 ， 幫 大 家 溫 故 知 新 。 例 如 贊 助 喜 樂 保 育 院 ， 要 做 到 ① 蒐 集 喜 樂 保 育 院 影 片 播 放 、 ② 介 紹 東 南 社 曾 經 贊 助
總 監 公 式 訪 問 7 2 2 ( 四 )
總監視訊公訪是從沒發生的 COVID-19疫情肆虐
以往扶輪社實體例會有了重大改變
經由Zoom及google meet遠距會議系統成了疫情中扶輪社例會模式
7月22日週四晚間社友們紛紛上線歡迎Trading總監伉儷及地區團隊
公式訪問
台中中興社
社長：陳梓銘 Webb
秘書：陳品腕 Hartford
社員人數：62
寶眷社友7人
創社時間：1989 6 9
輔導社：台中東南社
文／ 王友 民 Teacher
台 中中 興社
受到社友們線上熱烈鼓掌歡迎 首先總監與Webb社長 Hartford秘書以及理事們線上會議 休息時間
在各自用餐後例會開始
Trading總監經由線上實況演講及事先製作地區活動說明 別開生面
中興社現有62位社友(7月份增加新社友2位)
7位眷屬社友(7月份增加寶眷社友1位)
中興扶青社 扶少團等
社區服務長期關心竹村國小 尖石國中
今 年 扶 輪 基 金 捐 款 ： 保 羅 哈 里 斯 之 友 12 位 ， 累 計 達 成 巨 額 捐 款 2 位
及PP Stationary AKS第二級
扶輪之子由37位社友合計認養86名。
社友熱心受到Trading總監讚賞
8:00結束線上總監公訪
B2分區
視訊公式訪問零距離
台中惠中社
社長：徐英洲 Arthurs
秘書：王俊源 Material
社員人數：43人
創社時間：2018 6 8
輔導社：台中東友社
文／ 陳慧 如 Angel 台中 馬拉 松社
因應新冠肺炎(COVID-19)疫情，7/27是B-2分區惠中社總監公式訪 問，採視訊方式進行。惠中社社長、秘書、五大主委及理事團隊超前部 署 ， 新 年 度 、 新 氣 象 ， 捷 報 新 社 友 成 長 已 達 標 1 0 % 以 上 。 社 務 行 政 會 議 採 互 動 式 雙 向 對 話 ， 五 大 主 委 精 彩 報 告 年 度 計 畫 ， 總 監 Tr a d i n g 非 常 用心聆聽，個別 給予肯定與指導。惠中社全體動員，感動服務，社 友生日當天，贈送生日蛋糕至社友住處或公司，並於例會時慶生。定期 舉辦STAR會議，分享扶輪知識，培養惠中社扶輪領導人。DG Trading 指 導 可 善 用 扶 輪 Showcsae ， 提 升 能 見 度 、 曝 光 度 。 DG Trading 勉 勵 「2122 獨 無二」 起創造歷史。
五位新社友入社儀式
第四屆台中惠中社注入新血輪，總監公訪當日有五位新社友入社儀 式 。 總 監 Tr a d i n g 為 新 社 友 佩 帶 扶 輪 徽 章 ， 並 致 贈 年 度 領 帶 及 徽 章 。 歡
迎Judy、Easton、Alex、Sophia、Eleven 加入惠中社。配合國際扶輪 社 員 召 募 政 策 ， 女 性 為 優 先 召 募 對 象 。 新 社 友 2 男 3 女 。 惠 中 社 特 色 ： 男女合社，相輔相成。優點：氣氛融洽有活力；年長者願分享，年輕人
好 配 合 。 目 前 社 員 人 數 ： 4 3 人 ； 男 性 社 員 數 ： 2 5 人 ； 女 性 社 員 數 ： 1 8 人。社員成長人數達標。傳達扶輪精神，學習承擔個人職務角色，「做 中 學 」 。 進 來 學 習 ， 出 去 服 務 。 2021-22 年 度 主 題 「 以 服 務 改 善 人 生 」 (Serve to Change Lives)。
總監公訪超前部署
「2122 獨 無二」DG Trading所帶領的總監團隊，熱情參與線上
視 訊 ， 惠 中 社 C P M a r k e t i n g 強 棒 聯 誼 ， 提 前 登 入 上 線 ， 問 候 視 訊 與 會 者 ， 充 分 體 現 「 視 訊 公 訪 零 距 離 」 倍 感 溫
Trading 總 監 。 DG Trading 回 應 自 己 是 「 做 什 麼 、 像 什 麼 」 凡 事 全 力 以 赴 。 扶 輪 3461 地 區年度願景：「2122 獨 無二」，超前部署拍攝影片-「有亮點」。介紹總監團隊及RI年 度主題及目標，地區年度活動計畫重點介紹。後疫情時代，配合政府防疫措施，地區扶輪 日、地區年會等大型活動籌劃不易，因應人數限制規範，增列備案選項。更加展現總監團 隊獨 無二的應變力、策劃力、執行力。
惠中社服務熱忱
、社區服務：
1 辦理「弱勢孩童助學教育基金服務計劃」(申請地區獎助金) 此服務計畫符合RI焦點領域-『基本教育與識字」
2 協辦B2分區捐贈可移動式正壓檢疫、接種亭服務計劃。
3. 持 續 辦 理 永 寧 國 小 偏 鄉 學 童 英 語 課 後 輔 導 服 務 計 劃 ， 依 循 前 三 屆 的 計 劃 內 容 ， 並 與學校、課輔老師討論並制定今年度的教學目標及教材需求。
二、國際服務：
1 協辦南區扶輪社「全球獎助金偏鄉雙崎部落社區水資源清潔供水計畫案」。
2 協辦東友扶輪社「台中市環山原民部落農產品公平交易台建置案全球獎助金案」。
本 年 度 的 扶 輪 基 金 方 面 有 三 位 保 羅 哈 里 斯 之 友 分 為 社 長 Arthurs 、 CP Marketing 及 扶輪基金主委Doctor。惠中社積極參與地區服務，社友擔任地區重要職務，地區親睦委員 會副主委CP Marketing、地區年會節目委員會主委 IPP Lisa。
惠中社穩定成長
惠中社社長Arthurs 帶領推動社務，
落 實 全 體 參 與 的 精 神 ， 各 組 主 委 與 委 員
們 全 力 動 員 ， 採 取 做 中 學 的 精 神 ， 認 真
實 踐 ， 各 司 其 職 、 互 相 幫 忙 、 互 相 觀 摩
與 學 習 ， 希 望 惠 中 社 內 部 組 織 及 工 作 等
各 項 能 有 大 幅 度 成 長 。 感 謝 總 監 團 隊 及
扶 輪 先 進 們 線 上 視 訊 ， 熱 忱 的 參 與 ， 讓
惠 中 社 增 添 無 比 光 彩 。 更 希 望 惠 中 社 在
Tr a d i n g 總 監 領 導 下 ， 在 3 4 6 1 區 的 各 社
各 項 服 務 中 成 為 優 秀 楷 模 。 有 愛 、 有
趣、有品味，我們 起讓生命更美好！ 惠中社在CP Marketing及社長Arthurs 的領導下，惠中社穩定成長，全體社員同心協 力 。 「 個 人 走 的 快 ， 群 人 走 的 遠 」 。 惠 中 社 以 「 滾 雪 球 」 成 長 模 式 ， 在 「 2122 獨 無二」年度「發光發熱」。
總 監 公 式 訪 問
分區
防疫優先、遠端公訪
今 天 D G Tr a d i n g 的 腳 步 來 到 了 大 甲 南 區 社 ， 台 灣 雖 已 進 入 二 級 微 解封但南區社在安全的前提下還是選擇以視訊方式進行此次公訪，在社 長Stainless及秘書Wood的邀請下、此次公訪拉開了序幕。
大甲南區社
社長：李靝文 Stainless 秘書：卓褆榮 Wood
社員人數：17人
創社時間：2001 11 12
輔導社：大甲扶輪社
文／ 吳柏 憲 Brian
台中 港西 濱社 總 監 公 式 訪 問 8 2 ( )
展現積極學習力
經過簡短寒暄後，各大主委開始報告年度績效及目標，南區社社員 數 精 簡 卻 精 實 、 1 7 位 社 友 中 涵 蓋 三 十 至 七 十 歲 年 齡 層 、 創 社 至 今 甚 至 還 有 5 位 為 創 社 社 友 還 在 社 內 活 躍 ， 由 老 扶 輪 攜 手 新 扶 輪 服 務 地 方 、 傳 承扶輪精神。
為凝聚社內感情及提升例會品質，主委們提出了每三月 次爐邊會 談、每位設有廣邀各行業精英來做主講人、表彰100%出席社友。
社 內 也 關 注 強 化 扶 輪 知 識 的 完 備 、 目 前 社 內 已 有 Wood 、 Diamond To n y 、 H o t p o t 、 J a c k 五 位 社 友 透 過 地 區 訓 練 師 會 議 取 得 訓 練 師 資 格 ，
展現了大甲南區社持續學習優良精神，DG Trading給予高度讚賞。
麻雀雖小、五臟俱全
在服務計畫部分南區社展現了麻雀雖小五臟俱全的硬實力。
去年度已完成
1 與 友 社 聯 合 辦 理 「 社 區 服 務 - 貓 狗 結 紮 、 以 節 育 代 替 撲 殺 」 對 社 區 環 境關懷。
2 配合地區辦理「扶輪之子認養計畫」。
3 贊助學校課後輔導等活動經費。
4. 19-20及20-21兩年度新冠肺癌防疫活動、大甲市區消毒2次、發送額 溫片及蚵殼粉至學校及店家。
5. 配合地區辦理RYLA青少年領袖營及RYE國際青少年交換生。 今 年 度 服 務 目 標 除 了 延 續 去 年 度 每 項 計 劃 外 、 目 標 與 D 2 分 區 協 助
主辦正壓篩檢站捐贈儀式、 同抗疫，與大甲社、苑里社等有設共同籌 辦 服 務 活 動 、 全 社 參 加 地 區 扶 輪 日 ， 展 現 全 社 的 積 極 度 ， D G Tr a d i n g
則勉勵可以增加RYLA名額、帶動大甲新 代青年認識扶輪。
扶輪精神細水長流
大甲南區社由早期大安溪南區 代居民創設成立、在創社長Sebiro 帶領下、社員凝聚力強、齊心服務，各社友在事業有成下、也不吝回饋 社會，在社務行政、扶輪基金、公共關係、社員、社區服務上都全心投 入，每位社友夫人也都美麗大方、能歌善舞，是帶動社團氣氛支持社友
揮 Do More Grow
都能成為Change Maker
迎接疫情警戒降級後首次實體例會
大甲中央社
社長：張瑞育 Craft
秘書：張家榮 Jimmy
社員人數：56人
文／ 吳柏 憲 Brian 台中 港西 濱社 總 監 公 式 訪 問 8 3 ( 二 )
創社時間：1991 11 18
輔導社：大甲扶輪社
甲 中
社 ， D G Tr a d i n g 顯 得 特 別 高 興 、 特 別 有 意 義 ， 雖 然 為 實
室 內 人 數 規 範 樣 都 沒 少。
服務熱忱、“疫”不可擋
雖然疫情因素讓很多活動無法舉行、但在社區服務上大甲中央社還
是交出了漂亮的成績單、包括近期剛完成的捐獻正壓篩檢站、協辦捐血 活動，還有圖書館捐贈、淨灘活動、扶輪之子等等，新 年度計畫著重
在 與 大 甲 南 區 社 大 甲 百 齡 社 等 友 社 聯 合 服 務 、 以 期 達 到 1 + 1 大 於 2 的 效 果，另外還有大甲中央社今年度的重頭戲、慶祝授證三十週年的懷舊音 樂 饗 宴 ， D G Tr a d i n g 則 提 出 來 借 用 他 的 力 量 、 甚 至 聯 合 到 十 六 社 聯 合 服 務 ？ 接 著 提 到 今 年 主 辦 地 區 年 會 、 希 望 同 鄉 社 友 能 夠有 200% 的 參 與 率！
扶 輪 基 金 部 分 大 甲 中 央 社 今 年 度 繳 出 了 高 於 標 準 的 8 位 認 捐 保 羅 哈 里斯成績、社上累計174人、DG Trading給予高度讚賞、也期許社友能 夠達到10顆、十全十美。
另 外 D G Tr a d i n g 發 現 中 央 社 6 0 歲 以 上 社 友 佔 了 5 5 % 、 因 此 提 出 能 否讓社友二代直接創立新社或扶青社的可能性，也邀請大甲中央社參與 明年大甲媽遶境形象花車的構想。
總監分享年度目標
D G Tr a d i n g 分 享 今 年 R I 梅 塔 的 全 球 扶 輪 目 標 、 要 讓 全 球 社 友 從
One和Do More Grow More的口號，在地區目標方面每社1/10社友參與 保 羅 哈 里 斯 捐 獻 、 地 區 增 加 150 位 社 友 、 重 視 親 力 親 為 的 扶 輪 價 值 、 推 動改變扶輪社運作模式等四大目標。
並讓我們 起相信”We are change maker“
大甲中央社傳承扶輪精神
邁 入 創 社 三 十 年 的 大 甲 中 央 社 、 社 務 運 作 已 相 當 穩 定 、 在 各 項 社
務及服務計畫都有充足的人手能夠接手，面對史無前例的疫情影響、大 甲中央社也順應趨勢舉行線上例會、鼓勵老社友學習操作軟體，也成功 舉辦多次例會和職業分享，展現了能夠迎接改變的彈性，相信在今年度 社
總 監 公 式 訪 問
台中東友社 B2分區
社長：鄭永南 Pharma
秘書：陳育崇 Mansion
社員人數：63位
創社時間：1997 2 26
輔導社：台中東區社
文／ 李世 偉 Carrier
台 中市 政社 總 監 公 式 訪 問 8 4 ( 三 )
扶 輪 的 五 大 核 心 價 值 當 中 ， 服
務 跟 聯 誼 是 相 對 重 要 的 ， 因 疫 情 緣
故 ， 由 實 體 例 會 轉 為 視 訊 例 會 ， 對
於 扶 輪 社 員 來 說 衝 擊 不 小 ， 世 界 變
化 太 快 ， 未 來 變 化 只 是 瞬 間 ， 考 驗
者 每 個 人 ， P h a r m a 社 長 致 詞 表 示 ，
加 入 東 友 、 三 生 有 幸 ， 東 友 匯 集 ，
正 能 量 的 社 會 菁 英 ， 成 熟 的 社 團 ， 會 回 首 感 恩 及 眺 望 未 來 ， 有 信 心 與
能 力 ， 乘 風 破 浪 ， 面 對 考 驗 ， 使 台 中東友社更好共穩健。
在 社 務 行 政 會 議 時 ， 社 務 行 政 委 員 會 主 委 C a n o n 表 示 ， 提 升 社 友 對 於 扶 輪 社 的 認 識 與 深 化 ， 年 度 舉 辦 2 次 的 S TA R m e e t i n g ， 並 延 續 東
友 社 的 文 化 ， 至 少 舉 辦 5 次 以 上 的 5 0 0 元 俱 樂 部 ， 只 要 社 友 有 喜 事 或 者
是 分 享 開 心 的 事 ， 由 分 享 社 友 召 開 聚 會 ， 出 席 者 每 人 500 元 ， 不 足 金 額
由 分 享 者 斗 內 ， 達 到 聯 誼 效 果 。 社 員 委 員 會 主 委 JP Home 說 明 ， 社 友 結 構 職 業 分 類 2 6 大 項 ， 年 度 目 標 訂 淨 成 長 4 名 以 上 人 數 ， 推 薦 社 友 參 加 RLI 研 習 ， 鼓 勵 社 友 研 讀 進 修 ， 並 引 薦 新 社 員 入 社 ， 服 務 計 劃 委 員 會
Parsons介紹工作要 點，環山部落原住民產品公平交易平台-直購模式，
減 少 剝 削 ， 增 加 獲 利 ， 並 與 東 勢 高 工 合 作 職 前 企 業 交 流 探 索 計 畫 ， 持 續 扶 輪 之 子 認 養 計 畫 ， 湛 藍 海 洋 大 甲 松 柏 漁 港 淨 灘 活 動 等 等 ， 貼 近 社
區實質上的需求，扶輪基金委員會主委Choice分享，維持12年的EREY 捐 款 與 鼓 勵 5 位 以 上 的 保 羅 哈 里 斯 之 友 ， 目 前 已 達 17 位 ， 在 DG 的 鼓 吹
之下，再增加兩位，期盼能夠有20位的佳績，公共關係委員會Eason介
紹，除了正確使用扶輪品牌準則及其資源，增加認同感，投稿扶輪相關 刊物文章至少兩篇，將服務計劃拍成影片宣傳。讓民眾認識東友，加入 東友。 D G Tr a d i n g 公 訪 演 講 時 ， 說 明 年 度 目 標 與 國 際 扶 輪 的 近 況 ， 並
土、滋養生命、東友情誼、精彩人生，東友社必定在2021~22年度完成 頁，留待未來可以 起享受和回味的美好，獨 無二。 總 監 公 式 訪 問
總 監 公 式 訪 問 8 6 ( 五 )
台中中區社
社長：謝德亮 Willie 秘書：黃學通Aqua 社員人數：61位
創社時間：1979 5 8 輔導社：台中扶輪社
文／ 李世 偉 Carrier 台中市政社
限 為 50 人 ， 席 開 兩 個 廳 別 ， 免 得 觸 法 ， 社 友 間 互 道 好 久 不 見 ， 聊 起 彼 此 的 共 同 話 題 ，
「扶輪」的點滴，例會對於扶輪人來說，不可缺少的核心活動， 週 聚會，這樣的情誼是扶輪獨特相處模式。
台 中 中 區 扶 輪 社 年 度 各 理 事 委 員 會 ， 在 社 務 行 政 會 議 上 ， 備 妥 詳 盡 的 資 料 ， 依 序 上 陣 報 告 ， ◎ 社 務 行 政 委 員 會 主 委 Rock- 除 了 原 有 組 織 架構的服務工作要點外，年度朝向戶外活動規劃，並試著預算內完成計 畫，避免增加相關社友的負擔，不鋪張，不浪費。
◎服務計劃委員會主委Ortho-以扶輪七大焦點領域為依歸，環境保 護、弱勢團體照顧、青年學生活動、社區服務、職業服務。
◎ 社 員 委 員 會 主 委 T- S h i r t - 社 長 年 度 目 標 新 社 友 增 員 坐 六 望 十 ， 每 年都要有新人加入，注入新氣象，鼓勵寶眷出席活動，餐費減半，與扶 青社強化交流，增加熟悉度，隨時增緣、增員策略。
◎扶 輪 基 金 委 員 會 主 委 Banker- 分 享 扶 輪 基 金 感 動 的 故 事 ， 讓 社 友 捐 款 看 的 到 、 感 受 的 到 ， 目 前 捐 贈 保 羅 哈 里 斯 之 友 有 社 長 W i l l i e 、 秘 書 Aqua、IPP Land、PP Marvin。
◎公共關係委員會主委Insurance-年度各項活動如實宣傳，優化美 化善舉，有感的服務計畫，除了展現服務扶輪的關懷，也能夠招募到新 社員與捐款，都是相輔相成。
◎新世代委員會主委Anthony-強化與扶青社的關係，並鼓勵社友子 女參加RYLA。扶輪子之共37位，以獎勵代替幫助。
總 監 致 詞 時 表 示 ， 貴 社 是
很 有 親 和 力 的 社 ， 沒 有 大 老 ， 社
風 溫 馨 ， 期 許 社 友 子 女 或 親 朋 好
友 的 子 女 ， 推 薦 參 加 R Y L A ， 並
可 增 列 創 社 計 畫 ， 壯 大 扶 輪 ， 增
加 觸 及 ， 影 響 力 的 延 伸 ， 傳 承 邁
進 ， ， 開 枝 散 葉 為 彼 此 創 造 出
「獨 無二」扶輪年度。
扶青社第五屆
地區領導人訓練會議RDLTM
達權通變 持衡改變 與時並進
文／ 地區扶青社輔導委員會主委 王浩權Mega 台中南光社
直以來都在青少年委員會學習服務，也接觸過扶青社的社員們，但對於其業務是完 全 不 瞭 解 ， 請 益 幾 位 前 主 委 們 的 意 見 與 交 流 ， 得 知 1 9 6 0 年 代 早 期 ， 各 地 的 扶 輪 社 開 始 贊 助大學的青年社團做為社區服務的 環。1968年3月13日，世界第 個扶青團：北夏洛扶 青團（Rotaract Club of North Charlotte）正式在美國北卡羅來納州授證成立。這個組織 是為了18~30歲青年男女夥伴，扶輪青年服務團之宗旨在於提供機會給青年男女增進可協 助他們個人發展的知識及技能、解決他們社區的物質及社會需求、以及透過友誼及服務的 架構促進全世界全人類之間更美好的關係。並有五個目標：培養專業及領導技巧、強調尊 重他人的權利、及提升道德標準及 切有用職業的尊嚴、提供機會給青年解決社區及全世 界各種需求與相關問題、提供與輔導扶輪社合作的機會，鼓勵青年最終成為扶輪社員。
但 時 過 境 遷 ， 由 扶 青 團 變 成 扶 青 社 ， 解 除 年 紀 上 的 限 制 ， 並 在 2 0 2 2 ~ 2 3 年 度 開 始 收
取 每 年 每 人 8 美 金 ， 並 先 與 地 區 代 表 E r i c （ 台 中 扶 青 社 ） 跟 團 隊 開 過 次 會 議 ， 巨 變 的 時
代，改變將是常態，原先規劃的地區領導人訓練會議，因疫情調整為視訊，對大家來說，
是 空 前 也 是 挑 戰 ， 先 感 謝 原 定 的 主 辦 社 ， 台 中 市 政 扶 輪 社 IPP Frank 依 舊 願 意 承 擔 舉 辦 ，
口 條 清 晰 有 裡 的 司 儀 台 中 市 政 扶 青 社 P E d d i e ， 司 儀 指 導 老 師 台 中 市 政 社 秘 書 R i c h a r d ，
同時也是2008~09年度第二十 屆地區代表，專業熱心，整場籌備協調的台中市政扶青社
IPP Ada ， 為 了 讓 流 程 順 暢 ， 還 先 行 排 演 ， 尤 其 在 來 賓 的 邀 請 與 各 扶 青 社 的 動 員 ， 用 心 與
貼心到位。感謝DG Trading與團隊的參與，地區訓練委員會主委ARRFC Dental的指導，
扶青社地區領導人訓練會議視訊會議
11 0 年 7 . 3 1 ( 六 )
扶 青 社 第 五 屆
地 區 領 導 人 訓 練 會 議 R D LT M
地點：視訊 ZOOM
時間： 12:30~16:00
地區扶青社輔導委員會主委
王浩權Mega
3461地區扶青社輔導委員會
讓首次的視訊訓練會議圓滿成功。
當天的三場專題演講也相當受益，第 場是大擴展時代：扶青增員的那些事，邀請到 的桃園福宏扶青社林于翔IPDRR Sean、第二場是扶輪公共形象的推廣分享，邀請到台中
馬 拉 松 社 的 郭 威 廷 Kitty 、 第 三 場 是 My Rotary 註 冊 登 錄 介 紹 邀 請 到 台 中 柳 川 扶 輪 社 陳 彥 甫 F e d e x ， 受 益 良 多 。 三 組 的 分 組 討 論 A 組 團 隊 建 立 與 解 決 問 題 ， 由 台 中 市 政 社 P P C a r r i e r 主 講 〈 2 0 0 5 ~ 0 6 年 度 第 十 八 屆 地 區 代 表 〉 、 B 組 協 調 溝 通 與 整 合 專 業 ， 由 台 中 南 光 社 P P Wesley主講、C組規畫目標與尋求資源，台中大屯社BBQ主講，非常感謝三位主講人的出 場站台。
期 許 各 扶 青 社 領 導 人 ， 多 溝 通 ， 我 們 每 位 團 員 ， 都 要 積 極 尋 找 更 多 理 想 相 近 的 夥 伴，壯大我們的陣容，用熱情、歡樂、合作來永續經營我們的扶青社。你們擁有 群跟你 們年紀相仿的扶輪哥哥姊姊們，地區與輔導社會是你們的超級後盾，冀望所有扶青社員， 將年輕人的活力展現 出來，積極規劃未來，把握時間充實自己，培養正確的人生觀及服務 熱忱，期許自己為社會人群盡心盡力，時時因適調整，才能夠對最需要幫助的對象，提供 最適切的服務與協助，使扶輪崇高的理想能落實實踐，使更多分享扶輪的真諦，在未來的 每 個日子， 定會有更為憾動的扶輪人的傑出表現。
風雲變色
「疫情」下的扶青 地區代表公式訪問
文／蕭佑全 Eric 台 中扶 青 社
加入扶青轉眼之間已是第六年了，榮幸能受到地區內扶青社員的支持，在這個年度擔 任地區代表，也是本扶青社第十 次擔任地區代表社，地區代表上任的首要工作除了擬定 整年度的年度計畫，再來就是開始走訪各扶青社做公式訪問，今年台灣在五月中「疫情」 突然的爆發，風雲變色，打亂了許多計畫，所有的實體例會也都取消了，但扶青的活動不 會因此而停擺，而我們開始嘗試著使用線上通訊軟體開會。
首次的線上公式訪問來到台中山線〈中山〉扶青社就這樣展開了，雖然參加過許多場 前地區代表的公式訪問，但每
場都是實體的，真實感受到年輕人的歡樂氣息，今年不得 不調整的狀態，實體轉線上公式訪問，搬到線上真是 大挑戰，第 個會遇到的問題就是 設備的調整，由於無法確定線上的社員們，看到與聽到的，是不是跟我想像中的 樣，所 以我總是會使用兩個設備， 個演講
個監控，確保社員們看到的是什麼畫面，接著就是 演講時聽眾的反應了，實體例會演講時，能清楚的感受到聽講的人注意力有沒有在演講者 身上，對目前的話題是不是感興趣的，線上例會就少了許多人跟人之間的溫度，常常無法 即時得到大家的反饋，所以演講時也嘗試著鼓勵社員們在聊天室打字回饋，或設計 些互 動 問 答 讓 社 員 能 更 有 參 與 感 。 第 場 公 訪 ， 當 天 也 聽 到 件 讓 人 溫 馨 的 事 情 ， C 區 助 理 總 監 K-Say 提 到 ， IPP James 想 說 扶 輪 長 輩 可 能 不 太 會 用 視 訊 軟 體 ， 前 後 教 了 三 次 ， 非 常 貼 心與用心，還有輔導社IPP Bearing與2020~21年度輔導主委 Cupola也有去教學，扶青的 美好就是要親身體驗，不要害怕擔任職務，要勇於承擔。
因為疫情讓地區代表的公式訪問有了新的形態，在這之間總會遇到許多困難，但也因 為這些困難才讓我們有機會成長，就像扶輪前輩常提到的，近來學習、出去服務，我們總 能在扶輪這個大家庭得到許多學習的機會，找到問題的答案，讓我們更有能力去服務需要 的人，以服務改善人生。
扶 輪 行 善 D3461
齊心
抗疫
台中惠來社
捐澄清醫院平等分院正壓篩檢站
圖文／台中惠來社提供
新 冠 疫 情 日 趨 嚴 竣 ， 國 際 扶 輪
3 4 6 1 地 區 台 中 惠 來 社 今 （ 2 1 ） 日 捐
贈 座 防 疫 正 壓 篩 檢 站 給 澄 清 醫 院
平 等 分 院 ， 這 款 正 壓 篩 檢 站 最 大 特
色 是 擁 有 彈 性 空 間 ， 大 幅 提 高 機 動
性 ， 可 為 第 線 醫 護 人 員 提 供 安 全 的作業環境。
今 天 的 捐 贈 儀 式 ， 由 國 際 扶 輪
3461地區總監Trading及台中惠來社
社 長 A r c h i 主 持 ， 澄 清 醫 院 平 等 分 院
院 長 劉 金 明 等 人 代 表 受 贈 ， 雙 方 攜 手同心防疫。
台中文心社
捐淡水馬偕醫院正壓篩檢站
圖文／台中文心社提供
有鑑於新冠疫情嚴竣，國際扶輪3461地區台中文心社7月27日，捐贈 座防疫正壓空
調 篩 檢 站 給 淡 水 馬 偕 醫 院 。 捐 贈 儀 式 由 台 中 文 心 社 社 長 嚴 宏 偉 K K 主 持 ， 淡 水 馬 偕 醫 院 副 院長洪大川先生等代表受贈，雙方攜手同心防疫。
正壓篩檢站優點是在醫院外進行快篩，採用移動式正壓無塵方型艙體、坐姿設計與前 傾 玻 璃 。 內 部 彈 性 醫 護 空 間 可 裝 載 6 名 醫 護 人 員 ， 採 檢 、 檢 驗 和 疫 苗 注 射 等 各 項 作 業 ， 提 升醫護人員在採檢時的安全性。洪大川副院長表示目前是防疫的關鍵時刻，衷心感謝國際 扶 輪 3 4 6 1 地 區 及 各 扶 輪 社 捐 贈 義 舉 ， 這 是 對 最 前 線 醫 護 人 員 最 大 的 支 持 與 鼓 勵 。 淡 水 馬 偕醫院會發揮醫療專業能力照護好每 位病患，防疫是
條漫長的道路，呼籲國人齊心防 疫，全力配合政府防疫相關措施，團結 致才能安然通過考驗，逐漸回歸到正常的生活。
日本靜岡縣熱海市土石流災情救災募款
日 本 靜 岡 縣 熱 海 市 伊 豆 山 地 區 7 月 3 日 因 豪 大 雨 造
成 嚴 重 土 石 流 災 情 ， 台 中 文 心 社 國 際 敦 睦 Yo u n g B a n k 在 第 時 間 與 日 本 友 好 社 相 模 原 中 扶 輪 社 聯
齊心 抗疫
市政扶青社區服務
謹代表全體社員向大家致敬 D3461
疫情爆發的突然 起始於小小心意 做些溫暖的舉動
愛也能夠具體化 心也跟著溫暖了
謝謝所有支持這活動的你們 無論是醫院窗口的接洽 無論是物資的採購運送
無論是無私的小額捐贈
沒有你們，不會有這活動
我們就像這活動中每個小小的 #齒輪 為這活動轉動出美好劇本
#以服務改善人生 是今年度扶輪主題 也是我們的主題
希望能透過小小的貢獻 為第 線的護理人員加油
#台中市政扶輪社 #台中市政扶青社
#台中西屯扶青社 #彰化磺溪扶青社
#以及無私做愛心的你妳你
市政小編
齊心
抗疫
疫在受限，愛在無限
文／周佳賢Life 台中馬拉松社服務計畫主委
五 月 份 國 內 疫 情 升 溫 ， 在 三 級 警 戒 的 狀 態 下 ， 許 多 行 業 受 到 衝
擊 ， 尤 其 在 第 線 的 醫 護 人 員 ， 除 了 工 作 量 倍 增 外 ， 更 需 承 受 高 風 險
醫 療 環 境 壓 力 。 台 灣 許 多 扶 輪 社 紛 紛 發 起 正 壓 篩 檢 站 的 捐 贈 活 動 ，
來 改 善 醫 療 檢 疫 人 員 的 暴 露 風 險 、 再 者 可 讓 社 會 大 眾 對 扶 輪 的 認 識 更
加深 層。
台 中 馬 拉 松 扶 輪 社 以 「 樸 實 ． 有 愛 ． 有 品 味 」 著 稱 ， 馬 拉 松 社
過 去 所 辦 理 的 活 動 離 不 開 「 提 倡 蔬 食 餐 飲 、 落 實 愛 護 地 球 」 的 基 本 原
則 。 在 防 疫 期 間 ， 許 多 活 動 及 服 務 都 受 到 了 影 響 ， 在 「 宣 揚 馬 拉 松
蔬 食 理 念 及 推 廣 扶 輪 精 神 」 下 ， 馬 拉 松 社 第 五 屆 社 長 K i t c h e n 、 秘 書
J i n h o y 、 服 務 計 畫 主 委 L i f e 與 公 共 關 係 主 委 Tr u s t m e 共 同 緊 急 擬 定 了 『 疫 在 受 限 ， 愛 在 無 限 』 的 活 動 ， 並 由 服 務 計 畫 委 員 會 與 公 共 關 係 委 員會共同執行。
『疫在受限，愛在無限』活動之構思是由「落實蔬食理念的馬拉松社」協助「推廣健 康蔬食的餐飲業者」，捐贈「同為蔬食主義的醫療機構」。本次活動在公共關係上可凸顯 馬 拉 松 社 樸 實 無華 的 飲 食 文 化 ， 呈 現 友 善 環 境 的 蔬 食 理 念 ， 實 踐 馬 拉 松 社 「 樸 實 有 愛 有 品味」的精神，加深民眾對馬拉松社的印象及強化扶輪社關懷社會的服務；在社會服務面 上可為位居防疫第 線的護理人員打氣加油，感謝醫護人員為台灣守住健康!!!。
在「推廣健康蔬食的餐飲業者」部分，馬拉松社找尋了知名的「陶樂里庭園蔬食」； 而「同為蔬食主義的醫療機構」則選擇了「台中慈濟醫院潭子分院」。在2021年7月27日 防疫等級降為二級之時，立即執行了本活動，此外公共關係委員會更印製了關懷小卡，夾 帶 在 100 份 蔬 食 點 心 盒 上 ， 讓 更 多 人 知 道 台 中 有 個 馬 拉 松 扶 輪 社 ， 除 了 跑 步 外 ， 更 「 崇 尚蔬食」，以及「樸實 有愛 有品味」的精神，同時也讓扶輪以親手服務更貼近民眾。
齊心
抗疫
台 中 向 上 社
社區服務 挺防疫醫護
台 中 向 上 社 有 感 於 防 疫 人 員
的
時輕鬆又安心！
台 中 大 屯 社
感謝醫護人員在第 線防疫付出的辛勞，由台中大屯扶輪 社捐贈特製便當，希望盡 己之力為防疫人員加油，感謝 所有醫護人員走在防疫最前線，不辭辛勞地守護著我們！
