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Revista de prensa Siete de Febrero de 2011
La población sólo crece en Terradillos, Alba, Pelayos y Martinamor desde 2000 La Audiencia Provincial estudiará las denuncias de niños robados desde el franquismo Empleos sin barreras El Teléfono de la Esperanza aumenta las consultas relacionadas con el empleo Más de 5.000 parados solicitan la prestación por desempleo Los presos de ETA en la prisión salmantina recibieron con alborozo la tregua El purgatorio de ETA Los presos de la banda están clasificados como reclusos de primer grado La reforma de las pensiones evitará la quiebra del sistema en 15 años El Instituto de Neurociencias colabora en la investigación de un medicamento “a la carta” El importe de los créditos del Monte de Piedad ascendió un 12% en 2010 Caja España-Duero solventa el riesgo al efecto del 'ladrillo' con las provisiones Las cajas de ahorro instan al Gobierno a poder capitalizarse con el FROB
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COMARCA DE ALBA DE TORMES La población sólo crece en Terradillos, Alba, Pelayos y Martinamor desde 2000 Balance. En la primera década del siglo 22 municipios han pasado de 6.417 a 5.293 vecinos, mientras que los que han aumentado suman juntos 9.533; en estos momentos viven 14.826 personas Última actualización 05/02/2011@22:29:10 GMT+1 F. M. M. La población en los 26 municipios de la comarca de Alba de Tormes ha crecido en 223 personas en la primera década del siglo XXI, según los datos del Instituto Nacional de Estadística. El crecimiento de los empadronados se debe fundamentalmente a dos localidades: Alba de Tormes y Terradillos. En la cabecera de comarca se ha pasado de 4.654 vecinos en 2000 a 5.391 en 2009; mientras que en Terradillos se ha pasado de 3.049 personas a 3.450 siempre comparando las mismas fechas. Es decir, que con estos dos municipios la población ha crecido 1.144 personas. A estas dos localidades, hay que sumar tres casos curiosos, los de Armenteros, Pelayos y Martinamor. El primero, en 2000 tenía 324 empadronados, que subieron hasta casi el doble en 2009: 558; pero que han caído hasta los 467 en 2010. Tiene un saldo positivo los primeros años, pero luego ha perdido casi un centenar. El segundo ha crecido de 77 a 121 vecinos. Martinamor ha crecido de 82 en 2000 a 104 en 2010. De todas formas, los cinco son la cara positiva. Los que pierden El lado negativo lo marcan el resto de los municipios, 22 en total. Todos juntos tenían 6.417 vecinos, siempre considerando los dos sexos, en 2000. Diez años después, el censo indica que son 5.293, es decir, han perdido casi un sexto del total de la población, lo que daría una media de 240 vecinos por municipio. De esta forma, se comprueba cómo se está desplazando la población hacia los núcleos que pueden ofrecer más servicios a la ciudadanía. El segundo problema, según algunos demógrafos, es el envejecimiento de la población. Las población de estos municipios no se renueva y los que quedan tienen cada día más edad y requieren de menos servicios o prefieren que los servicios ofertados se centren en aspectos de salud. De los 26 municipios de la comarca albense, 23 han perdido algo de población durante los últimos años. Aldeaseca ha descendido por debajo de la crítica cifra de cien personas: de 130 a 86, por lo que acompaña a otro municipio: Valdemierque, que tenía 70 en 2000; 59 en 2009; y en 2010 subió hasta los 62. Localidades con menos de 250 habitantes, un índice empleado por la Diputación para el reparto de algunas ayudas y subvenciones, son varias: Anaya de Alba (de 322 a 243); Coca de Alba (de 158 a 104); Chagarcía Medianero (de 146 a 119); Éjeme (de 199 a 155); Gajates (de 246 a 173); Larrodrigo (de 305 a 224); La Maya (de 262 a 208); Pedrosillo de Alba (de 258 a 169); Peñarandilla (de 279 a 234); Sieteiglesias de Tormes (de 184 a 183 vecinos). Por otra parte, sólo hay ocho municipios por encima de los 250 empadronados, y todos han perdido población. Encinas de Arriba (de 288 a 255); Fresno Alhándiga (de 314 a 277); Galinduste (de 584 a 493); Galisancho (de 566 a 435); Garcihernández (de 606 a 534, que sigue siendo el municipio más grande); Horcajo Medianero (de 368 a 263); Pedraza de Alba (de 289 a 256) y Valdecarros (de 454 a 391). Como se puede comprobar casi todos han perdido una cantidad que ronda el 20 por ciento de la población.
La Audiencia Provincial estudiará las denuncias de niños robados desde el franquismo
Hasta el momento ha habido tres en la provincia de Salamanca La Fiscalía General del Estado ha comunicado a la Audiencia Provincial para investigar los casos de niños robados durante el franquismo y los primeros años de la democracia. Tres de las más de doscientas denuncias presentadas la semana pasada proceden de la provincia de Salamanca tras la mediación de la Asociación Nacional por Adopciones Irregulares (Anadir). El departamento dirigido por Cándido Conde-Pumpido ha justificado su decisión en que los responsables de las sustracciones, llevadas a cabo en clínicas de toda España desde la década de los 40 hasta mediados de los 80, no integraban una única organización, sino que operaban en distintos puntos del territorio nacional. Los miembros de la asociación, representada por el abogado Enrique Vila, acudieron a la sede de la Fiscalía portando pancartas en las que denunciaban la existencia de unos 30.000 casos relativos a la sustracción de niños recién nacidos en diversas clínicas, a cuyos progenitores se les comunicaba su fallecimiento, y que eran entregados a otras familias previa falsificación de los documentos necesarios. El presidente de Anadir, Antonio Barroso, explicó que entre los culpables de los robos de bebés se encuentran "médicos, comatronas, enfermeras, curas, monjas, funcionarios del registro civil e incluso personal de los cementerios" y que las sustracciones se efectuaron "en todas las comunidades autónomas". Indicó, además, que la asociación considera que los delitos cometidos por los implicados en las tramas no han prescrito a pesar del tiempo transcurrido dado que están relacionados con la apropiación ilegal de menores. "Se trata de secuestros que se mantienen a día de hoy", dijo. Barroso explicó que desde Anadir consideran que los padres de adopción también fueron engañados por las tramas ya que no se les comunicaba en ningún caso que los menores fueran robados. "Se ofrecían tres versiones, siempre las mismas, y se decía a los padres adoptivos que los bebés eran hijos de familias fallecidas en accidentes de tráfico o bien de madres drogadictas o prostitutas que no los querían", aclaró.
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DISCAPACIDAD ❚ INTEGRACIÓN
Empleos sin barreras En plena crisis, Insolamis sigue luchando por la inserción laboral de los discapacitados intelectuales concienciando a empresas y demostrando que estas personas son capaces y sólo piden reconocimiento social CYNTHIA ALONSO
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L colectivo de las personas con discapacidad es uno de los más agraviados por el desempleo, y más aún en tiempos crisis. Contra todo ello luchan desde hace tres años en Insolamis. La Asociación para la integración socio-laboral de minusválidos psíquicos realiza una intensa tarea, primero, formando a los chicos en habilidades académicas y laborales y después, buscando un puesto de trabajo, más allá de su Centro Especial de Empleo, que se adapte a las condiciones de las personas con discapacidad más válidas. El área de inserción laboral de Insolamis, dirigida por el técnico Juan Carlos Calvo con la colaboración de José Javier Domínguez, pelea duro para concienciar y con-
Juan Carlos Calvo y José Javier Domínguez, de Insolamis./REP.GRÁFICO:BARROSO
Esther Iglesias ❚ AYUDANTE DE HOSTELERÍA
vencer a las empresas, muchas veces desinformadas, de que las personas con minusvalía intelectual no son agresivas o problemáticas, como se cree, sino “personas preparadas que sólo quieren trabajar, no para ganar dinero, sino para tener un reconocimiento social y reforzar su autoestima”. En la actualidad, Insolamis ha logrado que 6 de las 7 personas que trabajan en su Centro Especial de Empleo, donde elaboran cajas o cuadernos, compaginen esas labores con unas prácticas “normalizadas” sin remunerar en una empresa. Pese al éxito, es Insolamis la que paga un sueldo de 648 euros a estos profesionales con más de un 40% de discapacidad psíquica. El reto ahora, aunque son tiempos difíciles, es que las empresas apuesten por hacerles un contrato temporal de media jornada —ya que
la sobrecarga de trabajo puede llevarles a la frustración— y ellos puedan cotizar a la Seguridad Social. Por el momento, Decathlon, Leroy Merlin y el Bar Mediterráneo ya colaboran con Insolamis, aunque la asociación ya ha contactado con otras empresas como E.Leclerc y El Corte Inglés. En todo este proceso, los padres tienen un papel fundamental, ya que son los que confían en Insolamis y permiten que sus hijos salgan y trabajen en una empresa. La asociación, además, se encarga de trabajar el perfil y la capacidad de cada caso, con sus limitaciones, para adaptarles a una ocupación existente o incluso nueva. “En el trabajo siempre tienen un apoyo porque ellos no pueden organizar una tarea, pero sí la realizan por ritos mecánicos si son dirigidos”, confirma Juan Carlos.
David R. y Mario S. ❚ COLOCAN ALARMAS
Motivación y un interés inédito: la cocina C.A.S. Tras cinco años en el Centro Especial de Empleo de Insolamis, Esther Iglesias ha encontrado, gracias a la asociación, un empleo que se adapta como un guante a sus habilidades. Esta chica con discapacidad intelectual, de 35 años, necesitaba un entorno pequeño y con mujeres, con las que siente más afinidad. Sin embargo, cuando a Cristina Barrero, propietaria del Bar Mediterráneo, Insolamis le planteó la propuesta, la primera reacción fue negativa. “No sabía si iba a saberla tratar”, reconoce la empresaria. “Los miedos y los tópicos de que las personas con discapacidad son agresivas, cariñosas o lentas son habituales, pero sólo hay que tratarlos con normalidad”, apunta Juan Carlos Calvo, el técnico en inserción laboral de Insolamis que se convierte en la persona de apoyo de cada caso
durante los primeros días. Esther es de esas personas a las que les cambia la cara cuando entra en el bar donde ayuda los lunes, martes y jueves de 9:30 a 12:30 horas. Limpia con soltura la barra, mesas y sillas, repone los servilleteros, recoge los periódicos y acompaña en algún recado. La atención al cliente “no le costó nada” y no tarda en recibirte con una sonrisa y un “¡Buenos días!”. La motivación y su notable evolución se refleja en el descubrimiento de una habilidad inédita de Esther, que ella misma pidió aprender: la cocina. Ataviada con el mandil ayuda “con muchas ganas” a Julia, madre de Cristina y cocinera, a elaborar los pinchos. Después de un año, el balance es claro, señalan en el Bar Mediterráneo: “Es una experiencia estupenda. Y no es por el trabajo que te quita, sino por lo que les aportas”.
Julia de la Rosa, Eva y Cristina Barrero observan a Esther (dcha.) en una de sus tareas.
David Rivera y Mario Sánchez alarman productos. Junto a ellos, Helena, de Recursos Humanos.
Una ilusión nueva en un entorno “normalizado” C.A.S. David Rivera y Mario Sánchez están de estreno laboral. O casi. Llevan 7 días en estas últimas tres semanas desarrollando un trabajo nuevo y muy motivante para ellos. La empresa Leroy Merlin les ha buscado un puesto específico que no existía y que a los propios empleados les quitaba demasiado tiempo: alarmar los productos de la tienda. Un quehacer que a cualquier otro le podría parecer aburrido, a David y Mario les ha devuelto la ilusión. La sonrisa les delata. Estrenan uniforme y disfrutan en un empleo “normalizado”, diferente a las tareas del Centro Especial de Empleo de Insolamis donde acuden el resto de la semana con otros compañeros con discapacidad intelectual. El entorno les motiva. Así lo confirma David, de 35 años: “Estoy muy contento. Me gusta lo que hago, ves otro ambiente y
hablas con los compañeros”. Hoy les toca colocar las alarmas en las cortinas. Durante las primeras semanas, tanto ellos como todos los que se inician en un empleo cuentan con el seguimiento diario de los responsables de Insolamis, que del mismo modo se reúnen con la empresa para la evaluación y para aportarles pautas de intervención. Mario, de 23 años, es el chico con discapacidad psíquica más joven de Insolamis que realiza prácticas en una empresa, aunque sólo sea dos horas durante dos días a la semana. La asociación apostó por él para este empleo y Mario ha respondido. Sorprende, incluso, que desde que entró a trabajar en esta gran superficie ha aprendido a controlar su problema físico con la mandíbula y la salivación. Todo un logro. “El primer día tenía mucho miedo, pero ya no. Mi deseo es quedarme”, revela Mario.
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Francisco Javier Ruiz ❚ CAJERO
Cobrando en caja como uno más y con un contrato C.A.S. Francisco Javier Ruiz, de 35 años, o Fran, como le conocen sus compañeros de trabajo en Decathlon, sorprende por su total integración en el puesto de trabajo. Como uno más, sin distinciones, y pese a su discapacidad física — dificultad de movilidad en las piernas— y psíquica, Fran trabaja en la línea de cajas de esta tienda deportiva y, por suerte, tiene un contrato temporal. Ni en Insolamis imaginaban que este joven, que antes había trabajado en la tienda de la asociación de plaza España cobrando pequeñas cantidades de dinero, iba a gestionar
en su nuevo puesto más de 4.000 euros algunos días y sin ningún problema. Uno de los principales artífices del éxito de Fran, por su apoyo y confianza diaria, es Nacho Jiménez, responsable de cajas y del servicio al cliente. “Ha sido sorprendente su evolución y aunque necesita más constancia, lo importante es que le tratamos como a uno más y él está funcionando. Tenemos un ‘pique’ sano para cuadrar la caja a cero y lo va consiguiendo. La normalidad es la clave”, desvela Nacho, que es la persona de referencia de Fran. Él fue quien pidió a Insolamis alguien que se adap-
tara al puesto que necesitaban cubrir. “Es política de empresa que un 4% del personal tenga minusvalía”, explica. “Hasta que no estás con una persona no sabes que te puede aportar y te sorprende su disposición y sus ganas de aprender”, añade Nacho. Por su parte, Fran reconoce que uno de sus miedos era quedarse en blanco ante tanta gente, pero ahora cobra, retira las alarmas, coloca la caja... hasta en días de máxima afluencia. “Me tratan como a uno más. Por mí no me iría. Mi sueño —confiesa— es quedarme en una empresa ordinaria y ascender”.
Nacho, responsable de cajas, junto a Fran que atiende a un cliente.
LOS DATOS
Adela Martín ❚ AUXILIAR ADMINISTRATIVO
❚ DEL CENTRO OCUPACIONAL AL ESPECIAL DE EMPLEO. Insolamis cuenta con un Centro Ocupacional con 53 personas con discapacidad. Otras 7 han pasado al siguiente nivel que es el Centro Especial de Empleo.
Gran apoyo en la oficina de Insolamis C.A.S. A sus 44 años, Adela Martín es una de las más veteranas de Insolamis, por eso, quién mejor que ella para ejercer de auxiliar administrativo en la oficina de la asociación. Adela atiende las llamadas, las visitas, lleva el correo, hace las fotocopias y gestiona cada día la asistencia de sus compañeros al comedor del centro. “Antes trabajaba en la tienda de Insolamis y me gustaba, pero ahora esto no lo cambio”, admite con una sonrisa de satisfacción. “Adela es un gran apoyo en
la oficina. Está en un puesto que antes no existía y nos agiliza mucho el trabajo. Además, enseguida aprende y no tiene problema en pedir ayuda” confirma María José, trabajadora social de Insolamis, y persona de referencia de Adela. Durante todo este año como auxiliar administrativo, Adela nunca ha dejado de aprender. “Lo que más me cuesta —admite ella— es hablar con alguien que no conozco porque soy muy tímida”. Lo mejor, no duda en reconocer, es su cómodo horario de oficina: de 8:00 a 15:00.
Adela (dcha.) tiene como persona de referencia a María José, trabajadora social.
❚ SEGUIMIENTO YAPOYO. Insolamis realiza un completo seguimiento de las personas que hacen prácticas en una empresa: durante las primeras semanas “in situ” y después indirectamente. La asociación mantiene reuniones de evaluación con los responsables y les aportan pautas de intervención con los chicos. Las personas con discapacidad cuentan además con el apoyo en su puesto de un empleado que ejerce de persona de referencia, que les dirige y ayuda. Tras un periodo de prueba, se aumentan las horas aunque sin sobrepasar la media jornada.
Joaquín Villalustre ❚ AYUDANTE EN TIENDA DE BRICOLAJE
Un bagaje de tres años de prácticas con total integración C.A.S. Sorprende la confianza con la que Joaquín Villalustre trata con sus jefes de la Sección de Madera e incluso con el propio director del Leroy Merlin, la empresa donde hace prácticas desde hace tres años. Una confianza que evidencia que Joaquín se siente muy a gusto en este trabajo gracias, en buena parte, a su tutor o persona de referencia, fundamental para facilitar la integración. Él es José Luis Holgado, reponedor y vendedor de la sección de Madera. “Cuando me propusieron llevar a Joaquín para mí fue un reto que me motivó mucho. Con él estoy
muy contento porque tiene muchas ganas de trabajar. Nos sorprendió y su evolución ha sido enorme”, explica José Luis. “Cuando pasa el verano y regresa de nuevo le marcamos nuevos objetivos y le ponemos el listón más alto”, confirma Ángel González, jefe de Madera y Cocina. En sus 12 horas semanales, Joaquín, de 24 años, recorre la sección pasillo por pasillo, colocando los productos y comprobando que los precios son correctos. “Mi sueño es estar aquí contratado. Para mí, lo más importante es la relación con los compañeros. El ambiente hace
mucho”, explica el joven, que no falta ni a las cenas de empresa. Helena Peramato, de Recursos Humanos del Leroy Merlin, fue la encargada de contactar con Insolamis para colaborar. “Más que sorprendernos, chicos como Joaquín nos enriquecen. A nivel de equipo se valora mucho porque nos quitan trabajo y también aprenden a tratar con el público”, señala Helena. Tres años de prácticas suman un buen bagaje para Joaquín, que ansía un contrato temporal. “La idea es que se incorporen a esta empresa y él está perfectamente cualificado”, adelantan desde Recursos Humanos.
El jefe y vendedor de la sección de Madera dirigen a Joaquín (en el centro).
El Teléfono de la Esperanza aumenta las consultas relacionadas con el empleo
La soledad, la depresión y la ansiedad fueron otros de los temas más tratados por estos profesionales El Teléfono de la Esperanza de Castilla y León atendió un total de 4.108 llamadas, realizó 804 entrevistas directas y atendió 203 mensajes dejados en su contestador o a través de internet a lo largo del pasado año. En cuanto a las consultas más demandadas, fueron las realizadas por aspectos relacionados con el empleo, subiendo dos puntos en proporción con el resto de llamadas respecto a los resultados en 2009.
Se trata de unos datos facilitados por este colectivo en el que también se pone de manifiesto que la soledad fue el tema más abordado por estos profesionales ya que 925 de las intervenciones fueron reflejo del mismo. La depresión y la ansiedad fueron otras dos de las situaciones en las que las personas que acudieron en busca de ayuda y orientación se vieron inmersas. Los problemas de relación y conflictividad familiar igualaron el número de casos de las situaciones anteriormente mencionadas, las cuáles rondan el medio millar. Como cada año, fueron numerosas las intervenciones realizadas en los diversos programas, especialmente, en los dedicados a la escucha y la orientación por las personas colaboradoras de la asociación (profesionales de psicología, psiquiatría, educación tanto formal como no formal, del mundo del derecho, expertos en mediación, orientación etcétera), los cuáles realizaron dichas intervenciones de manera telefónica, personal, postal o valiéndose de la red, de forma anónima y gratuita. Este año las intervenciones del Programa Telesol crecieron considerablemente debido al aumento de la demanda de personas mayores solas que solicitaron que alguno de estos colaboradores les acompañe telefónicamente de manera asidua. El uso de la red para acercarse a los profesionales también aumentó, en gran parte, debido a que muchas personas utilizaron las redes sociales como Facebook y Tuenti para ponerse en contacto con este colectivo. En cuanto al Messenger, la temática de las consultas realizadas por este medio no tiene una variación considerable con respecto a las realizadas por vía telefónica o personal. Servicio anónimo y gratuito El Teléfono de la Esperanza es una asociación, sin ánimo de lucro, que ofrece un servicio anónimo y gratuito desde un marco aconfesional y apolítico utilizando el teléfono como herramienta fundamental en su cometido. Viene desarrollando su actividad desde el año 1972 ininterrumpidamente. Su objetivo principal es la escucha por teléfono de todo tipo de problemática que se les plantea sin otro ánimo que el de escuchar y orientar, si procede, y dirigido a todas aquellas personas que lo demanden sin distinción alguna respecto de su edad y condición. Los programas que desarrolla son Teléfono de Escucha y Ayuda (947 20 42 42), Teléfono S.O.S. Infantil y Juvenil (947 27 97 67), Servicio de Intérpretes para Hospitalizados Extranjeros, Telesol Servicio de Acompañamiento Telefónico, Ayuda y Orientación a Enfermos con Depresión, Manía y Trastorno Bipolar, talleres varios y Servicio de Ayuda y Orientación Post-Infarto (S.A.O.P.I.).
Más de 5.000 parados solicitan la prestación por desempleo Balance de diciembre. El plazo medio del reconocimiento del subsidio en la provincia fue de dos días. Descenso. En la Comunidad se registraron 42.685 demandas, un 3,8 por ciento menos que en 2009 Última actualización 05/02/2011@22:52:16 GMT+1 T.D.S En el pasado mes de diciembre Salamanca registró 5.025 solicitudes de prestaciones por desempleo, según los datos facilitados por la Dirección General de Estadística de la Junta. Además, el plazo medio de reconocimiento de las prestaciones por desempleo en el citado mes en la provincia fue de dos días, al igual que ocurrió en Segovia y Soria. Palencia, Valladolid y Zamora registraron el plazo más corto (1 día), mientras que Ávila se situó como la provincia con mayor tiempo de demora (5 días). Por su parte, Castilla y León registró en diciembre 42.685 solicitudes de prestaciones. Asimismo, a lo largo del citado mes se tramitaron en la región 40.739 altas correspondientes al concepto de prestación por desempleo, recoge Europa Press. En términos interanuales, el número de solicitudes en Castilla y León cayó un 3,83%, frente a un descenso del 12,54% para el resto de España, y el número de altas tramitadas aumentó un 3,02% . De las 42.685 solicitudes por prestaciones por desempleo registradas en Castilla y León a lo largo del mes de diciembre la mayor parte, 29.370, correspondió a prestaciones contributivas, mientras que 12.302 se engloban en el concepto de subsidio y las 1.013 restantes pertenecen al concepto de renta activa de inserción. La mayor parte de las solicitudes de prestaciones por desempleo registradas en Castilla y León en el mes de diciembre de 2010 se formalizó en la provincia de Valladolid (10.708), seguida de León (7.786), Burgos (7.214), Salamanca (5.025), Ávila (2.560), Zamora (2.529), Palencia (2.467), Segovia (2.325) y Soria (2.071). Por su parte, la mayor parte de las 40.739 altas de prestaciones presentadas en el mes de diciembre en Castilla y León correspondió también a prestaciones contributivas (28.788), seguidas de las altas correspondientes al concepto de subsidio (11.045) y de las de renta activa de inserción (906). En este caso, la mayor parte de las altas de prestaciones por desempleo registradas en Castilla y León se formalizó también en la provincia de Valladolid (8.151), seguida de Burgos (5.349), León (5.009), Salamanca (2.810), Segovia (1.661), Soria (1.571), Palencia (1.495), Ávila (1.376) y Zamora (1.366).
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SALAMANCA
El purgatorio de ETA
JUAN CARLOS HERNÁNDEZ SALAMANCA
Antes de llegar a Zuera (Zaragoza), Villabona (Asturias) y Nanclares de Oca (Álava), las tres cárceles laboratorio en las que Interior concentra a los presos díscolos de ETA que han roto amarras con la organización terrorista, los reclusos de la banda deben dar muestras fehacientes de que sus intenciones de renegar de ETA van en serio. La prisión salmantina de Topas es el escalón inmediatamente anterior por el que deben pasar los reclusos etarras
disidentes antes de lograr el acercamiento a alguno de los destinos que les permitirán estar más próximos a sus familiares y amigos. Si, por el contrario, no evolucionan o incluso endurecen de nuevo su actitud, vuelven a ser alejados y trasladados a las prisiones del sur, como ocurrió hace dos semanas con el abogado de Herri Batasuna, Txema Matanzas, considerado el transmisor de las directrices de la organización terrorista al colectivo de presos de la banda. Matanzas llegó a la prisión salmantina procedente de Huelva
tras criticar abiertamente a ETA y pedir el abandono de la violencia, pero luego se constató que eso había sido una treta para acercarse al País Vasco. Abandonó la prisión de Huelva para recalar en Topas en noviembre de 2009, donde coincidió con su novia y también presa etarra, María Teresa Díaz de Heredia Ruiz, que llegó el 10 de noviembre de ese mismo año, procedente de Soto del Real (Madrid), el mismo día que lo hizo su hermano Jesús Díaz de Heredia, que llevaba diez años en Jaén. Interior le concedió
un trato bastante considerado hasta que se percató del engaño a mediados de 2010. Desde ese momento aguantó medio año más para comprobar su actitud hasta que el pasado mes de enero confirmó que no tenía intenciones de moderarse y lo envió de nuevo a Andalucía, a la prisión de El Puerto de Santa María, en Cádiz. Entre el ansiado acercamiento al País Vasco y la frustración de seguir contando los días de condena a 900 kilómetros de distancia de la familia y los amigos se ha situado Topas. En ella cum-
z Topas es una de las cárceles elegidas por Interior para recibir presos disidentes de la banda terrorista como estación intermedia antes de acercarlos al País Vasco
plen condena 15 etarras (a fecha del pasado 7 de enero), por diversos delitos relacionados con su vinculación con la organización terrorista, que conviven con otras dos presas preventivas, María Jesús Arriaga (que perteneció al Comando Nafarroa en los años 80, pero fue capturada en 2007), y Oihana López Cestao, detenida el pasado mes de diciembre en una operación que permitió desmantelar la nueva dirección de Segi, la cantera de ETA. (Pasa a la página siguiente)
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VIDA EN PRISIÓN
Los presos de la banda están clasificados como reclusos de primer grado
Así será mientras no muestren signos inequívocos de haberse sustraído a la disciplina interna de la organización terrorista
MÁS DATOS 559 PRESOS DE ETA En la actualidad, 693 miembros de ETA cumplen condena en España, Francia, Irlanda y Portugal. En nuestro país son 559 (ocho más lo hacen en su domicilio) repartidos en 45 prisiones. En Francia permanecen encarcelados 124 etarras en 22 prisiones, y uno en Irlanda y Portugal. POLÍTICA PENITENCIARIA El Gobierno tiene la esperanza de que si una mayoría de presos se manifiesta contra la violencia el final de la banda estará más próximo. ANTE LA VIOLENCIA Más o menos la mitad de los presos de ETA está a favor de poner fin a la actividad armada, pero el reciente anuncio de una tregua “permanente, general y verificable” ha hecho que muchos se sitúen a la expectativa de futuros acontecimientos antes de manifestarse como críticos. MÁS MOVIMIENTOS Interior inaugurará en los próximos meses dos nuevas prisiones en el País Vasco y Navarra con capacidad para 1.224 reclusos en celdas individuales. Ambos centros permitirían reagrupar a los presos de ETA, una de las reclamaciones de la izquierda abertzale, si la banda anuncia el fin definitivo de la violencia. El centro Norte 1 estará en la localidad alavesa de Iruña de Oca, cerca de Nanclares, una de las tres cárceles a las que el ministerio acerca a los etarras críticos con la banda.
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«La reforma de las pensiones evitará la quiebra del sistema en 15 años» Valeriano Gómez Ministro de Trabajo Considera «normal» que haya fuentes alternativas de financiación de la Seguridad Social a «medio y largo plazo» COTIZACIÓN FRAUDULENTA «La compra de una pensión se dificulta muchísimo» LA REFORMA «España y Suecia son los dos únicos casos de Europa donde se ha hecho con acuerdo» JUBILACIÓN ANTICIPADA «En seis meses podríamos tener el catálogo de ocupaciones peligrosas» Artífice de un acuerdo sobre las pensiones en el que muy pocos creían, la fatiga que refleja el rostro de Valeriano Gómez da testimonio de tres semanas de incierta e intensa negociación; y sus profundas ojeras, de las muchas horas robadas al sueño durante unas conversaciones celebradas con frecuencia en horario intempestivo. A las siete de la tarde aún le queda mucha jornada laboral por delante en un día en que la subida del paro registrado, su principal preocupación, ha ensombrecido el acto de la firma del acuerdo con los agentes sociales en la Moncloa. Son los momentos previos a la semifinal de Copa del Real Madrid, del que se proclama seguidor, y, mientras acerca una silla a sus invitados, confiesa que la verá por televisión, pese a que su despacho está a solo unos centenares de metros del Bernabeu. Aunque a nadie han gustado los ajustes de la Seguridad Social, el ministro de Trabajo defiende los cambios adoptados en las pensiones como una medida socialista porque garantiza una sistema que de otra manera quebraría en quince años. -¿Es esta la reforma que quería el Gobierno? ¿Tuvo que ceder terreno para alcanzar un acuerdo con los sindicatos? -El Gobierno quería una reforma ambiciosa, que lograra despejar las incertidumbres en el medio y largo plazo sobre el sistema de pensiones. También quería que fuera pactada y que tuviera un amplio respaldo parlamentario, el mayor si fuera posible. Y estamos en esos tres factores muy cerca del nivel óptimo. Por tanto, sí se parecen los cambios acordados con lo que planteábamos. -Pero no va tan lejos como la que propuso Rodríguez Zapatero hace ahora un año… -Entonces el Gobierno planteó genéricamente que era necesario elevar la edad de jubilación a los 67 años, y esto está en la reforma. Pero hay una franja de edad entre los 63 y 67 años para hacerlo, y se mantiene la posibilidad de retirarse a los 65 si la gente tiene una carrera de cotización suficientemente larga. Hay también una ampliación del periodo de cálculo de los 15 a los 25 años, el mayor salto en esta materia que nunca se había dado; se mantiene la jubilación parcial y anticipada, que juegan un papel importante en el ajuste de las empresas, aunque hay medidas que la desestimulan. Y hay un factor de estabilidad por primera vez que prevé que, a partir de 2027, cuando finalice el periodo de tránsito de las medidas, un cambio en la esperanza de vida provocará otro en las variables fundamentales del sistema. Es decir, que estamos sin duda alguna ante la mayor reforma de las pensiones de nuestra historia democrática. Y es el único caso en Europa, salvo el de Suecia, en que se ha hecho por acuerdo, lo que configura un panorama que no es el óptimo, pero se le parece mucho. Ocupaciones peligrosas -A falta de la negociación con los sindicatos, ¿tiene ya en mente a qué colectivos beneficiará la reducción de la edad de jubilación?
-La clave está en hablar de ocupaciones, no de sectores, y de ahí la dificultad del estudio. No es lo mismo un trabajador de una explotación de granito o mármol que un electricista de la construcción. Ni un fachadista, que tiene un riesgo claro, que un alicatador. Vamos a terminar la elaboración de un catálogo que fijará qué ocupaciones tienen más riesgos por el avance de la edad. Un tunelista, un buzo y las ya citadas son ejemplos de profesiones donde la ocupación gana en siniestralidad, peligrosidad, toxicidad o insalubridad como consecuencia de la edad; y ahí está la esencia de lo que vamos a hacer. -¿Está pensando el Gobierno en la edad de retiro de estos colectivos y cuántos trabajadores podrán acogerse a esa medida? -Es prematuro hablar de cifras. Obviamente, en un sistema que tiene más de 17 millones de cotizantes no puede haber millones que tengan edades de jubilación ostensiblemente inferiores a las de los demás. Estamos hablando de ocupaciones con dificultades, no de centenares de miles o de millones de personas, sino de una cuantía ostensiblemente inferior. En este momento, los diferentes colectivos que se jubilan anticipadamente son unos 200.000 o 300.000. -¿En qué plazo tendrán listo el catálogo? -Creo que en unos seis meses podríamos tenerlo muy avanzado. Deberíamos plantearnos introducirlo de forma gradual, como en el resto de la reforma. -¿Se pedirá un esfuerzo de cotización a los beneficiados? -Puede haber cotización o coeficientes reductores más bajos por adelantar la jubilación… No hemos entrado en ese capítulo aún. En la estela de Europa -¿Cuál es el resumen de la reforma en ahorro en términos de PIB? -Nuestra idea es que el gasto, que ahora es inferior al alemán, al francés o al italiano, no se separe demasiado cuando nuestra demografía, que es más adversa que la suya, lo haga crecer mucho. -¿Abre la puerta esta reforma a la financiación de las pensiones por vías diferentes a las cotizaciones? -La abre al análisis de una financiación complementaria, en el que hablemos que las prestaciones de carácter universal no contributivas- sean asumidas por el Estado en un acuerdo razonable a la vez que pueda haber esquemas de financiación complementaria del sistema público. ¿Por qué razón? Porque las cotizaciones sociales llevan muchos años asentadas entre el 9% y el 9,5% del PIB. Si en el futuro se va a gastar del 12% al 12,5% y las cotizaciones no se alteran -y no debemos elevarlas en términos de PIB-, lo normal es pensar que tendrá que haber fuentes de financiación alternativas en el medio y largo plazo. Esta es la reflexión que abrimos para después de 2027, porque hasta ese momento no se va a necesitar financiación complementaria. -En la reforma se produce una mejora de la contributividad, lo que hará que algunos colectivos que se beneficiaban de una menor cotización salgan perjudicados. -El aumento del periodo de cómputo implica hacer más contributivo el sistema; también la jubilación a los 65 para los que tienen carreras más largas de cotización; lo mismo sucede al exigir más tiempo de afiliación para acceder a la jubilación parcial o anticipada. Toda la reforma está hecha en esa dirección: la de una mejor relación entre la aportación hecha y la prestación que se recibe. La compra de una pensión se dificulta muchísimo. -Se veta en el acuerdo el acceso a los complementos de mínimos de los que se jubilen anticipadamente. ¿Sucede lo mismo con los que accedan a la prestación con 15 años de cotización, por ejemplo?
-Sí, se mantendrán. Sin embargo, no tiene sentido conservarlos en los casos de jubilación anticipada. Y es que una novedad importante de la reforma es el retiro voluntario a partir de los 63 años, sin que se produzca un despido, con un coeficiente reductor, que será más pequeño cuanto más se haya cotizado. Esta medida tendrá poca incidencia en el régimen general, pero sí en el de autónomos, donde las bases de cotización mínimas están muy extendidas. Este colectivo tendrá que mejorar su cotización para que sea atractiva esta vía, lo cual fomentará, a su vez, una mayor contributividad del sistema. -¿La reforma no está muy alejada de la doctrina socialista y más cercana a una concepción neoliberal de la economía? -En absoluto. La tradición del discurso socialista es tener instituciones que protejan a los más débiles, desde la cuna hasta la tumba, con educación gratuita, derecho a la vivienda, protección contra el desempleo, acceso a la sanidad y una pensión. Lo que hacemos ahora es fortalecer, garantizar esta parte del capítulo de protección social que caracterizó a los grandes consensos socialdemócratas de la postguerra mundial. El objetivo es consolidarlo porque ¿para qué sirve un sistema de pensiones de reparto que quebrase en quince años? Ayudar a contratar -El empeño por impulsar el trabajo a tiempo parcial no va en contra del fraude que se produce en este capítulo en las cotizaciones? -Se trata precisamente de mejorar la afloración de ese tipo trabajo, que se hace por horas y que si se eleva a media jornada, estará eximido durante 2011 de la cotización a la Seguridad Social. Es una medida excepcional, para este año, que persigue que las empresas que comienzan a recuperarse y no se atreven a contratar, que lo hagan, sabiendo que en todo un año no pagarán cotizaciones sociales si tienen menos de 250 trabajadores. Se busca así adelantar decisiones de contratación. Más adelante incentivaremos el tránsito del contrato a tiempo parcial a indefinido o a jornada completa. -¿La intención de empresarios y sindicatos de acabar con los convenios provinciales no puede ser contraproducente, al ser estos los que mejor garantizan el salario y las cotizaciones en las pymes? -Pretendemos que la regulación intermedia -pactos provinciales- vaya desapareciendo. Debería ser el sector estatal el que prime, y, a lo sumo, el autonómico, pero con la perspectiva de que en la negociación en la empresa se cuantifique el salario, la jornada, etc. El soporte teórico de esta doctrina indica que es mejor una negociación muy centralizada o muy descentralizada, tipo empresa, ya que los modelos intermedios no tienen tanto éxito. España está más cerca de la negociación centralizada, pero si se potencia la de la empresa quizás estemos acumulando ventajas en los dos ámbitos. -¿Está descartado acabar con la ultraactividad de los convenios? -Sí. España no va a ser una excepción, y lo sería si no siguieran vigentes tras cumplir el plazo para el que fueron suscritos. El Gobierno ha dicho que debe haber un momento para alcanzar un pacto nuevo, dos o tres años después de que cumplan su vigencia. En ausencia de acuerdo en ese plazo, la ley o un acuerdo interconfederal, debería establecer mecanismos de mediación o arbitraje, para que no ocurra lo que ha pasado con los controladores.
El Instituto de Neurociencias colabora en la investigación de un medicamento “a la carta” El GEMSP ya se ha probado en modelos animales con resultados positivos y están a la espera de financiación para continuar con los ensayos clínicos Científicos del Instituto de Neurociencias de Castilla y León, INCYL, colaboran en la investigación de un medicamento “hecho a la carta” que contribuye a reducir los efectos provocados por la esclerosis múltiple, tal y como reflejan los resultados obtenidos en los ensayos en animales. Según explica uno de los investigadores, Rafael Coveñas, el grupo de trabajo está dirigido por el profesor francés Michel Geffard, quien ha diseñado y patentado el medicamento gracias a su formación médica y química, y forma parte del equipo el científico español Arturo Mangas. Bajo el nombre de GEMSP, este fármaco está compuesto por distintas moléculas, concentraciones de vitaminas, aminoácidos, antioxidantes y otras sustancias cuya eficacia contra distintos modelos de esclerosis múltiple ya ha sido probada. De este modo, añade, dependiendo del desarrollo de la enfermedad el GEMPS puede llevar unos componentes u otros y se modifica teniendo en cuenta también las necesidades de cada paciente. La esclerosis múltiple es una enfermedad autoinmune, es decir, ocasionada por el propio organismo, que se caracteriza por una infiltración de leucocitos o glóbulos blancos en el sistema nervioso central debido a una pérdida de la barrera hematoencefálica. Los leucocitos producen una serie de anticuerpos que degradan la mielina, una sustancia que recubre los axones en forma de vaina y cuya destrucción afecta a las funciones normales de las células nerviosas. Coveñas reconoce que “medicamente” no saben como, pero este fármaco “impide o reduce” la infiltración a nivel del sistema nervioso, gracias a un efecto “neuroprotector”, ya que el único lugar del organismo donde se encuentra el medicamento es precisamente en las motoneuronas, que son las encargadas de generar el movimiento en el cuerpo humano. En cuanto al funcionamiento, detalla que primero se extraería sangre del enfermo para estudiar los anticuerpos que tiene y después se le diagnosticaría la cantidad que se le debe administrar para que se produzca un “efecto multifuncional”. Financiación Actualmente están en fase de contacto con un laboratorio portugués para realizar un ensayo clínico que se realizará en Francia y Portugal, aunque explicó que se encuentran a la espera de conseguir financiación, en concreto los tres millones de euros que serían necesarios para iniciar el proceso. Coveñas resalta que los buenos resultados obtenidos hasta ahora avalan la necesidad de continuar con la investigación y como ejemplo cita que se ha realizado un estudio en 18 pacientes afectados por esclerosis múltiple a los que se les administró durante seis meses dosis bajas del GEMSP. El 55 por ciento de ellos se estabilizó y en el 18 por ciento de los casos se mostró una reducción de los efectos de la enfermedad, es decir, si tenían un estadio 3 de la enfermedad, en la escala clínica que se utiliza para medir la esclerosis, se pasó a un 2,5, mientras que el resto siguió una evolución normal. Asimismo, Coveñas recalca que esta enfermedad tiene muchos efectos que además van cambiando con el tiempo, por lo que el nuevo medicamento va “combinando todo lo que funciona”, consiguiendo así que los efectos secundarios sean mínimos ya que su toxicidad está controlada al tratarse de fármacos aprobados y en vigor. Por último, este investigador advierte de que aunque los resultados obtenidos hasta el momento son positivos, los estudios aún se encuentran en una fase inicial y por tanto hay que seguir trabajando para demostrar su efectividad y para que se pueda administrar con seguridad.
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DOMINGO, 6 DE FEBRERO DE 2011
❚ 12:00 HORAS
ECONOMÍA ❚ DATOS DE CAJA DUERO-ESPAÑA
El importe de los créditos del Monte de Piedad ascendió un 12% en 2010 ❚ Concedió 2.480.258 euros por el empeño de joyas ❚ Aprobó 4.477 préstamos, 545 menos que en 2009, pero la cuantía media fue de 554 euros, un 26% más que entonces M.D. El importe de los préstamos concedidos por el Monte de Piedad en Salamanca volvió a crecer durante el pasado año. Y lo hizo de manera considerable, ya que según los datos aportados por Caja Duero-España este aumento fue de un 12% respecto al ejercicio anterior. En concreto, durante 2010 el Monte concedió 2.480.258 euros a salmantinos por el empeño de joyas, mientras que el año anterior esta cifra se quedó en 2.209.680 euros. Este incremento no se debe a un aumento del número de préstamos aprobados por la entidad financiera, sino a que la cuantía media de estos créditos en 2010 fue bastante superior. Así, mientras que los préstamos concedidos fueron un total de 4.477 durante el pasado año, el importe medio fue de 554 euros. En cambio, en 2009 la cifra de los créditos fue de 5.022, lo que supone 545 más que en 2010, pero la cuantía media se quedó en los 440 euros. En cuanto al perfil del cliente, los responsables del Monte de Piedad han advertido durante este último año un ligero cambio. Los datos de Caja Duero-España reflejan que el porcentaje de jóvenes, con edades comprendidas entre los 18 y los 35 años, se ha incrementado y ya supone el 27% de las personas que acu-
Pese a este aumento de los más jóvenes, la franja de edad que más recurre al Monte de Piedad sigue siendo la que va de los 35 a los 50 años, con un 34% de los clientes, mientras que la de 50 a 65 años representa el 28%. Los que tienen más de 65 años se mantienen en un 11%. En cuanto a género, no hay cambios, ya que las mujeres continúan siendo las que más acuden al Monte de Piedad. Éstas representan el 66% de los clientes.
DURA COMPETENCIA DE LA COMPRAVENTA DE ORO. Los da-
Un tasador del Monte de Piedad examina un reloj dejado en préstamo./ARCHIVO
La crisis ha propiciado un aumento de los jóvenes de 18 a 35 años que acuden al Monte de Piedad y que ya son el 27%
den a empeñar joyas. Las razones que dan desde la entidad es que, ante la actual coyuntura económica de crisis, esta modalidad de préstamo es una oportunidad para este segmento de la población de acceder a una financiación al instante y con un tipo de interés asequible.
tos del Monte de Piedad en Salamanca durante 2010 son llamativos teniendo en cuenta que en este último año han proliferado, sobre todo en la capital del Tormes, las tiendas de compraventa de oro. De hecho, sólo en la ciudad hay diecisiete establecimientos de este tipo, que suelen ofrecer un mayor precio por gramo de oro. Sin embargo, y a diferencia del Monte e Piedad, la mayoría de estos locales no permite la recuperación de las joyas, la principal razón por la que los clientes acuden al Monte de Piedad. Prueba de ello es que la gran mayoría de las personas acaba recuperando sus joyas y evitan de esta forma que sean subastadas.
Los vecinos de Lares de Castellanos se concentran hoy para pedir más seguridad en la N-620 L.G. Los vecinos de la urbanización Lares de Castellanos, en Castellanos de Moriscos, se concentrarán hoy, a partir de las 12:00 horas, para solicitar más seguridad en el cruce de la carretera N-620, donde el pasado jueves fallecía en accidente de tráfico una vecina que llevaba a sus dos hijos al colegio. Los vecinos de la urbanización denuncian que este no ha sido el único accidente de gravedad que se ha producido en la salida de la urbanización. De hecho, la mujer fallecida había sido víctima de otro siniestro de gravedad en el mismo lugar en 2007. Durante la concentración, los vecinos solicitarán la construcción de una rotonda en la salida de la urbanización que obligará a los vehículos a atravesar el cruce a menor velocidad.
❚ CIUDAD REAL Pandiella, premio de las Mujeres Afectadas de Cáncer de Mama El investigador del Centro del Cáncer de Salamanca Atanasio Pandiella fue galardonado ayer con el “Premio Dulcinea” por su contribución a la lucha contra el cáncer de mama durante un acto organizado por la Asociación de Mujeres Afectadas de Cáncer de Mama “Santa Águeda”, de Puertollano (Ciudad Real).
TELECOMUNICACIONES ❚ EN EL MUNICIPIO LUSO DE COVILHÃ
Portugal construye un gigantesco centro de datos a 50 minutos de la provincia de Salamanca ❚ Generará 500 puestos de trabajo, 100 directos y 400 indirectos L.G. El centro de proceso de datos que se construirá en Covilhã (Portugal), una ciudad de 35.000 habitantes en el norte del país a 50 minutos de Salamanca, albergará uno de los mayores centros de datos de Europa. Este polo tecnológico estará a escasos kilómetros de la frontera española y tendrá, según subrayan los responsables de Portugal Telecom, un notable impacto en el desarrollo, empleo y cooperación transfronteriza entre Portugal y España. El centro generará, según las previsiones, 500 empleos, 100 directos, y 400 indirectos, entrará en funcionamiento la segunda mitad de 2012, y tendrá el soporte de una red de comunicaciones de fibra óptica, que lo conectará con las principales redes de comuni-
LOS DATOS ❚ GRANALMACÉN. La capacidad de almacenamiento de datos será gigantesca: cerca de 50.000 servidores, con 20 Petabites, que permitiría guardar 50 millones de películas en alta definición, o dos fotografías de cada uno de los 7.000 millones de habitantes del planeta. Portugal duplicará la envergadura de todos los centros de datos existentes en el país. ❚ ENTRE 30 Y 50 MILLONES. La operadora Portugal Telecom (PT) presentó este centro de procesamiento de datos que pretende ser una referencia internacional y cuya inversión total oscilará entre 30 y 50 millones de euros.
caciones el mundo. La elección del municipio de Covilhã como sede del futuro centro de datos implicó un estudio pormenorizado de 26 localidades portuguesas, que tuvo en cuenta parámetros como condiciones metereológicas, seguridad sísmica, impacto social, económico y ambiental, y accesibilidad, según las normas del Código de Conducta de los Centros de Datos de la Comisión Europea y del Instituto Uptime. Esta nueva infraestructura abre una posibilidad de trabajo a salmantinos, debido a que se encuentra a sólo 50 minutos de Ciudad Rodrigo. Al centro se asociará la construcción de un nuevo parque eólico, con 28 torres, y un departamento de Innovación, con el que se quiere atraer a la región núcleos empresariales.
ESPECIAL SAN VALENTIN 2011 Cena sábado 12 febrero Alojamiento en habitación doble sábado 12 febrero Desayuno domingo 13 febrero
115 €/2 personas
Caja España-Duero solventa el riesgo al efecto del 'ladrillo' con más provisiones Escrito por Redacción
Las firmas con más activos problemáticos en relación a los créditos concedidos al ladrillo son BBK Cajasur, Unnim y la Kutxa Las Cajas de Ahorro vuelven a estar en el punto de mira del Gobierno. Tras concluir el primer proceso de fusiones, donde destacó la unión de Caja Duero y Caja España, ahora se plantea la posibilidad de un nuevo Fondo de Reestructuración Ordenada Bancaria (FROB) para impulsar un segundo proceso de fusiones con estas ayudas. Según un exhaustivo informe del periódico 'Cinco Días', la entidad de ahorro fusionada pasaría la prueba al haber incrementado sus provisiones ante el riesgo del 'ladrillo'. La conclusión sobre la información suministrada se resume en que Caja España-Duero presenta "una adecuada cobertura en su exposición a los sectores de la construcción y promoción inmobiliaria, unas garantías en los préstamos a los hogares para adquisición de vivienda superiores a la media del sector bancario español, y una estructura de financiación y de balance equilibrada con una alta tasa de recursos de clientes financiando el negocio puramente bancario". Según 'Cinco Días', cuatro firmas, Banco Financiero y de Ahorro, Banco Base, BBVA y Santander, agrupan el 46% de los citados 153.000 millones en activos problemáticos. El líder es Banco Financiero y de Ahorros, resultante de la fusión de Caja Madrid con Bancaja y otras cinco cajas. Suma 26.000 millones de euros en activos problemáticos, con 11.000 millones en inmuebles -la mitad suelo-, morosos por 7.370 millones y otros 7.700 millones en créditos subestándar. Ha realizado coberturas por el 32% del total de los activos. Santander tiene activos inmobiliarios problemáticos de casi 18.000 millones pero, como sucede con BBVA, el peso del riesgo inmobiliario sobre el total es limitado. Su cobertura total es menor que la media, del 25%. BBVA tiene una cobertura similar que su rival y menos exposición al ladrillo, de 10.700 millones en conjunto. En todo caso, las firmas con más activos problemáticos en relación a los créditos concedidos al ladrillo son BBK Cajasur, Unnim y la Kutxa. Mientras, las firmas que han dotado menos provisiones en relación a los activos potencialmente problemáticos son Unnim y Caja Vital, con menos del 20% agregado entre adjudicados, dudosos y subestándar. Por el contrario, La Caixa, aunque tiene más de 10.000 millones en activos problemáticos, ha provisionado casi el 37% de ellos, la mayor cifra del sector. La caja, en todo caso, tiene quizá un exceso de suelo (más de 3.000 millones) menos provisionado que la media. Banca Cívica, Caja Duero España y Unicaja también van por delante en las provisiones. Los mayores tenedores de suelo -activo de difícil colocación en el mercado-, además de Banco Financiero son, en relación a los créditos concedidos, Catalunya Caixa, Unnim y la Kutxa.
Las cajas de ahorro instan al Gobierno a poder capitalizarse con el FROB
El Consejo de Ministros tiene previsto aprobar el nuevo decreto el 11 de febrero Las cajas españolas no parecen dispuestas a quedarse cruzadas de brazos mientras el Gobierno prepara el decreto con el que se las obligará a recapitalizarse con unos niveles de exigencia mayores que a los bancos y bajo la amenaza de una nacionalización parcial. El Ministerio de Economía prevé aprobar ese texto legal el próximo viernes en Consejo de Ministros, pero las entidades de ahorros mantienen abiertas negociaciones para cambiar algunos puntos que les faciliten esa recapitalización para llegar a los umbrales que pide el Ejecutivo. Una de las vías que han explorado las entidades, y que han trasladado al Ejecutivo, es que se les permita traspasar las ayudas que recibieron el año pasado, las del FROB, directamente a core capital en lugar de a provisiones, como les recomendó el Banco de España. "Si son fondos, exactamente, participaciones preferentes que se han de devolver que da el Estado y es el Estado el que pide ahora que te recapitalices, tiene lógica que se puedan considerar esos fondos un refuerzo del capital", apuntan fuentes financieras próximas a la CECA, la patronal de cajas. El FROB ha concedido unos 11.500 millones de euros (1.162 en el caso de la caja gallega, para una capitalización de unos 2.000 millones) en créditos para ayudar a las cajas en sus fusiones, aunque cuando las otorgó la prioridad era otra: sanear el balance, especialmente todo aquello concerniente a fondos entrampados en la construcción. Las entidades de ahorro han declarado más de 57.000 millones morosos en promotores y particulares, con los inmuebles que se han adjudicado. Sin embargo, los niveles de morosidad y de cobertura de esos fallidos no es igual en todos los casos. En el caso de Novacaixagalicia, la entidad está entre las que menos morosidad tiene en hipotecas, lo contrario de lo que le sucede en promotores; con todo, está entre las que más se han provisionado ante esa situación.