Meie teekond tõhusama jätkusuutlikkuse suunas
Eesti | 2024
Tegevused ja projektid
Your safety. Delivered.
Möödunud aasta
>1300 riskivaatlust
Töötame selle nimel, et kõik, kes meie töömaadel töötavad või neist mööduvad, jõuaksid iga päev turvaliselt koju.
Oluline osa selles ettevõtmises on töökeskkonna alastel eesmärkidel, mis on seotud teatatud riskivaatluste arvuga.
2024. aastaks oli Ramudden Nordics & Balticsi jaoks seatud eesmärgiks 1200 riskivaatlust ja meie viisime läbi 1358 riskivaatlust.
Ohutusnädal
kõikidele riikidele
Meie iga-aastane ohutusnädal, mis on seotud algatusega „Ülemaailmne tööohutuse ja töötervishoiu päev“, on hea näide selle kohta, kuidas käsitleme tööohutusega seotud väljakutseid. Kõik riigid, depood ja meeskonnad keskenduvad siis sellele, kuidas igaüks saab panustada turvalisema töökeskkonna loomisesse. Nädala jooksul antakse aasta vältel silma paistnud depoole ka „Ramudden Global Safety Award“.
Ramudden Nordics
& Balticsi uus tegevjuht
Aasta jooksul uuendasime lähenemisviisi oma organisatsiooni struktuurile. Morten Finslo asus Ramudden Globali tegevjuhi kohale 1. jaanuaril 2025, samal ajal kui Ramudden Nordics & Balticsi tegevjuhina alustas tööd Stina Jonsson. Hans-Olov Blom jätkab ettevõttes äriarendaja ja juhatuse liikmena.
See meeldis 1200 töötajale
2024. aastal viisime kolmandat aastat järjest läbi kogu Ramudden Nordics & Balticsi töötajate küsitluse, kus osales ligi 1200 vastajat ja vastamismäär oli 75 protsenti. Tulemuseks oli 14 eNPS (employee Net Promoter Score), mis on küll langus võrreldes 2023. aastaga, kuid siiski vastuvõetav tulemus. Kahanemise üheks põhjuseks võib pidada mitmeid organisatsioonilisi muudatusi, mille käigus keskendume stabiilsuse ja selguse loomisele, et uut organisatsiooni edaspidi tugevdada.
Tootearendus
ja digilahendused
Oleme aasta jooksul tugevdanud uute lahenduste ja digitoodete arendamise võimekust kontserni tasandil.
Meie uus kontserniülene osakond Tootearendus ja digilahendused, hõlmab näiteks Worxsafe’i, kes suudab kiiresti reageerida klientide vajadustele ning toetada kogu
Ramudden Nordics & Balticsit uute toodete ja nutikate lahendustega.
Tere tulemast maailma, TORUN!
Koos Worxsafe’iga tõime aasta jooksul turule uue mitmekülgse linnakeskkondadesse mõeldud turvapiirde TORUN.
See on spetsiaalselt välja töötatud kaitsmaks ennekõike liiklejaid, nagu jalakäijad ja jalgratturid ning on täielikult kooskõlas meie turvalisema linnakeskkonna nimel tehtava tööga.
Et kõik jõuaksid iga päev turvaliselt koju
Meie tegevuse põhimõtteks on, et turvalisus ja ohutu töökeskkond peab olema tagatud kõigile, kes meie poolt paigaldatud liikluskorraldus- ja turvalisusvahenditega kokku puutuvad. Hoolivus teel töötavate ja mööduvate isikute turvalisuse eest läbib seetõttu punase niidina kõike, mida teeme.
Tegutseme kõrge riskiga keskkondades, teedel, ehitusplatsidel ja avalikes kohtades. Seal liiguvad sõidukid, jalgratturid ja jalakäijad turbulentses voolus samal ajal, kui meie töötajad ja kliendid käitlevad raskeid materjale. Samuti on depood meie töötajate jaoks riskirohked. Seetõttu ei pea me töö ohutuse suurendamisel kunagi pausi.
Ennetav töö ohutu käitumise suurendamise nimel on tugeva ohutuskultuuri loomisel ülioluline – ja see töö algab ettevõtte juhtimisest. Kontserni tasandil on meil ühine eesmärk raskete õnnetuste arvu viimine nullini, mille aluseks on jooksvad riskianalüüsid ning nii füüsilist ohutust kui ka muid töökeskkonnariske käsitlevad riskihinnangud.
Põhjamaades ja Baltikumis oleme seadnud riskivaatlustega seotud eesmärgi, sest teatatud vaatluste arv on oluline ennetav võtmenäitaja, mis aitab riske õigel ajal tuvastada. Õnnetusjuhtumeid, intsidente ja riskivaatlusi kajastatakse ühises süsteemis BIA, mis annab meile tõetruud tagasisidetjätkusuutliku ohutuskultuuri ülesehitamiseks, kus ohutus on alati esikohal.
„Meie tööstusharus pole küsimus selles, kas, vaid millal riskid tekivad. Seetõttu vastutavad kõik töötajad töökeskkonna eest. Näitamaks, kui oluline see ka juhtkonna seisukohalt on, on meie depookoosolekutel esimeseks punktiks töökeskkond, kus me iga üksiku riskivaatlusjuhtumi koos läbi arutame. Otsime üles algpõhjuse ja seejärel võtame raporteeritu põhjal vajalikud meetmed kasutusele.“
Fredrik von Wachenfeldt, piirkonnajuht Wewab, Ramudden Rootsi
„Oleme 2024. aasta jooksul keskendunud riskivaatluste arvu suurendamisele, sest see aitab meil luua üldist alust ohutuse parandamiseks. Samuti näeme, et raporteerijad saavad aruandlusprotsessi kaudu teadlikumaks neid tööl ümbritsevatest riskidest.“
Roy Mevold, Ramudden Norra haldusdirektor
“Tööstusharu liigub igal aastal sammu võrra edasi”
Ramuddeni pikaaegne koostöö
Transpordiametiga on sillutanud teed positiivsetele muutustele, ütleb Ramudden OÜ tegevjuht Oliver Linnas. Suurema hulga valdkonnas tegutsevate osapoolte mõjutamise kaudu saab kogu tööstusharu positiivses suunas nihutada.
Oliver Linnas on täheldanud viimase 6–7 aasta jooksul suurt muutust ettevõtete üldises ohutusalases mõtlemises. See kehtib ka kasvanud keskkonnateadlikkuse kohta, mille raames esitatakse Ramuddenile hangetega seoses üha enam päringuid jätkusuutlikkust käsitlevate andmete, kliimajalajälje, energiakasutuse ja muu kohta.
„Näeme, et paljud kliendid, kes varem vaatasid ainult kulusid, hindavad nüüd tõesti turvalisust ja kvaliteeti, isegi kui seda nõuete järgi alati ei nõuta.“
Järelevalve puudused
Samal ajal on tööstusharule väljakutseks puudulik järelevalveselle üle, kui korrektselt ettevõtted eeskirju järgivad. Ramudden koos erinevate ametiasutuste ja koostööpartneritega tegelebki järelevalve
protsesside tõhustamisega, mis aitaks vähendada asjatundmatult tegutsevate ettevõtete hulka. Oliver Linnas usub, et need küsimused leiavad positiivset vastukaja, kuid et muutused võtavad aega.
Olenemata regulatsioonidest püüab Ramudden OÜ ohutu töökeskkonna loomiseks alati ületada kehtivaid norme ja standardeid. Tulevikus tuleb tegevused viia veelgi enam kooskõlla kogu Ramuddeni Põhjamaades ja Baltikumis seatud jätkusuutlikkuse eesmärkidega, mille oluliseks komponendiks on ohutus.
Pühendunud meeskond Vaatamata ehitussektori üldiselt raskele olukorrale ja keerulisele majandusseisule on Ramudden OÜ jaoks olnud möödunud aasta edukas. Oliver Linnase sõnul on suurimaks põhjuseks see, et paljud kliendid
seavad kõigele vaatamata esikohale turvalisuse, pädevuse ja hea teeninduse.
Ehk on asi ka selles, et töötajad tunnevad end tööl hästi ja teevad tõeliselt head tööd? Ramudden OÜ töötajate lojaalsus on ajas kasvanud.
„Oleme välistanud nn demotivaatorid, töötades austuse, usalduse ja läbipaistva kommunikatsiooni õhkkonnas.
Töötajad on tööle tulles häälestatud koostööle ja ühes suunas liikumisele; edu seisneb meeskonnatöös.“
Riskide parem kontroll BIA kaudu „Miski pole töötajate tervisest ja ohutusest tähtsam,“ ütleb Ramudden OÜ turvalisuskoordinaator Maria Velt. 2024. aasta jooksul on ta töötanud ühe ohutuse suurendamise võtmeteguriga – ühise aruandlussüsteemiga BIA –, mis peagi täielikult kasutusse võetakse.
Kus tekivad liikluskeskkondades riskid?
Kuidas käituda ennetavalt, et vigastusi vältida? Põhjalik ülevaade õnnetustest, intsidentidest ja riskivaatlustest joonistab välja selge mustri, mis omakorda võimaldab riske ennetavalt minimeerida. Just seetõttu on olemas BIA – süsteem, mida Ramudden kasutab kõigis Põhjamaades ja Baltikumis.
Töötajad on laialdaselt kaasatud Maria Velt on aasta jooksul juhtinud BIA juurutamist ja koolitusi Eestis. Edaspidi kavatsetakse töötajatele täiendavalt selgitada aruandluse olulisust.
„Ajutisele liikluskorraldusele keskendunud iga-aastasel turvakoolitustel tutvustatakse ka BIA-t. Julgustame
töötajaid teavitama nii juhtunud riskantsetest sündmustest kui ka tekkida võivatest potentsiaalselt ohtlikest olukordadest.“
Täiendavad investeeringud 2025. aastal Lisaks viib Ramudden OÜ läbi ajutiste töömaade kontrolle BIA telefoniäpi abil. 2025. aasta eesmärk on ka koolitada töötajaid olukorrale kohandatud ohutute töömeetodite osas, samuti arendada koostööd teiste valdkonnas tegutsevate ettevõtetega, et jagada parimaid kogemusi
ohutute töömaade loomiseks. Selles valdkonnas on turvalisuse alane koostöö Transpordiametiga juba olnud edukas.
Ramudden OÜ on varasemalt panustanud ühisesse 2024. aasta töökeskkonna alase riskivaatlustega seotud eesmärkide saavutamisesse. BIA annab täiendavat hoogu.
„Oleme märganud töötajate teadlikkuse tõusu, kes nüüd näitavad suuremat initsiatiivi erinevate ohutusaspektide tõstatamisel.“
