Começamos o Embalado com foco total em oportunidades de aprimoramento profissional e evolução da carreira para quem quer crescer junto com a gente.
Nesta edição, confira as vagas abertas para recrutamento interno. Trata-se de um ótimo caminho para se desenvolver dentro da empresa e fortalecer ainda mais nosso time! Veja também as próximas oportunidades de treinamentos
Você aproveita os benefícios oferecidos pelo TotalPass? O aplicativo dá acesso a academias, estúdios de yoga, pilates e muito mais. Sabemos que cuidar da saúde, mantendo o bem-estar físico e mental é essencial. O primeiro passo para transformar a busca pela vida saudável em um hábito pode estar na palma da sua mão!
Apresentamos, ainda, os novos fundos de tela para reuniões com a temática b-flex, um dos nossos produtos mais sustentáveis. Não deixe de conhecer!
Por fim, a pauta desta semana aborda as metas de 2025. Lembre-se que no desafio reside o impulso necessário para alcançarmos novos patamares. Juntos, vamos conquistar grandes resultados!
Uma excelente semana para todos!
Abraços
Valéria Reis
Gerente de Gente & Gestão
TREINA MENTOS
NR35 - Trabalho em altura
24/3
8h às 17h
Sala C
Colaboradores (conforme convite)
Confira os participantes
Brigada de Emergência: Primeiros Socorros
26/3
8h às 17h
Sala C
Colaboradores (conforme convite)
Confira os participantes
PTA - Plataforma de Trabalho Aéreo
27/3
8h às 17h
Sala C
Colaboradores (conforme convite)
Confira os participantes
Gestão de contratos
24/3
8h às 9h
Sala F
Colaboradores (conforme convite)
26/3 10h às 11h
Sala F
Colaboradores (conforme convite)
Confira os participantes
27/3 10h às 11h
Sala F
Colaboradores (conforme convite)
RECRUTAMENTO INTERNO
OPERADOR II
RECICLAGEM
TURNOS
A, B, C e D
Estamos muito felizes em oferecer novas oportunidades internas na área de Produção!
Requisitos
• Estar atuando como Operador I na empresa por, no mínimo, um ano;
• Curso técnico ou superior em andamento (nas áreas de plástico, química, mecânica, elétrica, eletromecânica, mecatrônica, eletrotécnica, logística, engenharia mecânica, química ou afins).
Envie sua candidatura até 31 de março para o e-mail: taisa.sa@polofilms.com.br. Coloque no campo assunto da mensagem: ”RI - Operador II - Reciclagem” e o turno desejado. Além disso, envie anexo os seguintes documentos:
• Currículo atualizado;
• Comprovante de escolaridade;
• Formulário de inscrição do recrutamento interno, devidamente preenchido e validado pelo seu gestor imediato.
Clique aqui para acessar o formulário
Está apto a participar? Se candidate agora mesmo. Queremos você evoluindo com a gente!
Boa sorte!
#genteétudoparagente
Com o final do verão, muitas pessoas começam a pensar em manter o ritmo saudável conquistado durante a estação. Continue cuidando de sua saúde e bem-estar ao longo de todo o ano com o TotalPass.
Este benefício proporciona acesso à vasta rede de academias, estúdios de yoga, pilates e muito mais. Escolha o que mais combina com seu estilo de vida.
Para aproveitar, baixe o aplicativo no seu celular e se cadastre, utilizando seu CPF. O app mostrará as academias mais próximas de sua casa que aceitam o TotalPass.
Além disso, você pode cadastrar até três dependentes, enviando um convite por meio do seu aplicativo. Basta inserir o e-mail e CPF da pessoa escolhida. Ela receberá um e-mail e poderá se cadastrar para usar o TotalPass também.
Opções de pagamento: desconto em folha ou cartão de crédito. Obs.: Estagiários e dependentes podem optar apenas pelo pagamento via cartão de crédito.
Não perca a oportunidade de cuidar da sua saúde, aproveitando este benefício especialmente pensado para você!
PLANOS DE FUNDO PARA REUNIÕES
A Polo disponibiliza na Intranet uma série de Planos de Fundo para Reuniões.
Acesse a pasta ”Marketing” e, em seguida, clique em ”Fundo de Tela - Teams” para explorar mais de 20 opções com diferentes temáticas.
Aproveite e conheça os novos modelos voltados à linha b-flex. Deixe sua reunião ainda mais engajada com um dos produtos mais importantes e sustentáveis da Polo!
Clique aqui para conhecer
METAS PARA
Gostaríamos de compartilhar com todos vocês as principais metas para nossos times em 2025. Este será um ano de desafios, mas também de grandes oportunidades de crescimento em conjunto.
O nosso sucesso depende de cada um de vocês e, por isso, queremos garantir que todos compreendem as expectativas, os objetivos e como podemos alcançá-los juntos.
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INDICADOR - METAS - NEGÓCIO
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