Santé & bien être au travail
OXYGÈNE POUR VOS ENTREPRISES Retrouvez le souffle du collectif
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SANTÉ AU TRAVAIL
PRÉVENTION DES RISQUES FORMATION COMMUNICATION
Productivité
Un service de santé pour l’Homme et les Entreprises O2+ est un Service de Santé au Travail et de Prévention des Risques Professionnels à l’adresse des entreprises et collectivités ne disposant pas d’une structure de médecine de travail ou d’interventants spécialisés en matière de prévention. Avec O2+, vous confiez votre organisation à notre médecin du travail qui en assure et coordonne la prise en charge globale avec une équipes d’experts. Préserver la santé physique et mentale des salariés. Répondre à un besoin collectif de concorde au travail. O2+ inscrit son action dans la cadre d’une politique sociale qui équilibre obligations réglementaires et bien-être au travail. Une combinaison gagnante, un vecteur de performance.
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votre partenaire Santé -Prévention
Protège Consolide Fluidifie Adapte Garantit Audite Forme
la santé physique et prévient les risques psychosociaux votre responsabilité de dirigeant en termes réglementaires la gestion de vos ressources humaines les organisations, les postes et environnements de travail la conformité et la sécurité de vos installations et process et conseille votre structure pour dégager un plan d’action efficace vos personnels et accompagne vos changements en souplesse
Médecine du Travail Visites d’embauche
Visites de reprise
Visites périodiques
Visites sur demande
La médecine du travail a pour but d’éviter toute altération de la santé des salariés en raison de leur travail. 02+ envisage cette mission sous l’angle d’une approche globale au bénéfice de tous. La médecine de santé au travail est une médecine exclusivement préventive. Elle n’est ni une médecine de soin ni une médecine de contrôle. Dotée d’un collectif pluridisciplinaire, en réponse aux nouvelles exigences de la Loi 2011-867 du 20 juillet 2011, O2+ est en mesure de répondre le plus largement possible aux différents enjeux de la « santé de l’homme au travail » en incluant, les données méthodologiques, psychologiques, environnementales.
5 Domaines d’expertise La compétence audit
La compétence médicale et préventive
Actions sur le milieu de travail et visites médicales, conseils, prévention des risques psychosociaux.
La compétence technique et organisationnelle
O2+ s’inscrit dans une approche collective et peut faire intervenir des spécialistes inter-disciplinaires (ergonomie, sécurité au travail, hygiène, psychosociologie du travail…) qui mettent en œuvre les compétences techniques et organisationnelles nécessaires à la prévention des risques professionnels auxquels les salariés sont exposés.
O2+ propose des missions d’audit et de management de la sécurité aux entreprises, aux établissements publics et aux collectivités territoriales (audit de l’existant, analyse des risques, proposition de mesures de prévention ou élaboration du plan de prévention et accompagnement pour la mise en application).
La compétence communication
O2+ est aussi votre partenaire communication pour l’information auprès de vos salariés, votre communication médicale et globale (création, édition, web, multimédia, print), l’organisation de conférences, congrès ou colloques.
La compétence formation
02+ est habilité à dispenser les formations nécessaires pour tous les professionnels de la santé au travail, et propose aux entreprises et collectivités, aux membres des CHSCT, toute une gamme de formation sur-mesure, dédiée à la prévention de risques psychosociaux et à la qualité de vie au travail.
Examens Complémentaires
Vaccinations
Conseil
Obligatoires
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02+ propose aux entreprises et collectivités d’assurer les visites médicales des salariés par convocation au sein de nos locaux ou directement sur site selon des modalités sur mesure avec possibilités de : • Mise à disposition d’un médecin du travail, d’une infirmière et de 3 suppléants • Mise en place d’un dispositif d’entretien infirmier spécialisé en Santé au travail • Mise à disposition d’un secrétariat Avec 02+, une prestation engagée donne lieu à un calendrier de rendez-vous scrupuleusement tenus, grâce à notre collectif de Médecins, Spécialistes et Infirmiers
Prévention des risques psychosociaux
Visites médicales : détection - évaluations CHS-CT - R.H : transmissions N° Vert : anonymat - écoute - prévention Plan de prévention - mise en oeuvre
Un consensus existe aujourd’hui entre directions et syndicats affirmant conjointement que « certains éléments de l’environnement de travail parmi lesquels les modes de management ou le mode de fonctionnement de l’entreprise pouvaient engendrer du harcèlement ou de la violence ». La notion de responsabilité définie par les nouvelles jurisprudences civiles et pénales des personnes morales comme des dirigeants, la prise en compte de critères éthiques, impliquent un vaste travail de prise en compte pour
auditer, évaluer, détecter, prévenir, les situations individuelles et collectives porteuses de risques psychosociaux qui enferment les hommes et asphyxient les entreprises Avec 02+ anticipez tous les risques psychosociaux et favorisez les changements en souplesse dans vos organisations et modes de management au travers d’une méthode de travail et d’une approche pluridisciplinaire figurant parmi les meilleures pratiques en matière de prévention primaire
N° Vert : des spécialistes à l’écoute de vos salariés Indépendance - confidentialité - 24h / 24H - 7j/7J
Plateforme gérée par nos Médecins du Travail et Psychologues Cliniciens
Audit
02+ vous accompagne dans votre démarche d’audit et de diagnostic visant à identifier les points à améliorer ainsi que les actions et recommandations à mettre en place (Ateliers, sensibilisation, formations, supports de communication : livrets, affiches, kits de bonnes pratiques sur mesure).
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Prévention des lombalgies et des T.M.S Echauffements et étirements au poste de travail Prévention des risques psychosociaux Gestion du Stress Travail sur écran Ergonomie en milieu professionnel Sécurité
Notre catalogue de Formations 2013 O2+ est un organisme de formations qualifiantes.Son collectif composé de médécins du Travail, d’infirmières IDE, de psychologues cliniciens et en santé au Travail, de psychosociologues, de coachs diplômés, d’ingénieurs en ergonomie, hygiènes et sécurité, de sophrologues, de formateurs de formateurs et de coachs en communication issus de l’entreprise, dispense des formations générales et spécifiques en matières de Qualité de Vie Professionnelle, de Préventions des Risques et de Maîtrise de la communication professionnelle. Consultez en ligne nos catalogues de formations dédiées pour :
• Dirigeant - Responsable RH - DRH - Manager - Consultant • Médecin du travail, Infirmier du travail, Psychologue • Assistant Social, Responsable Prévention, Responsable HSE, Membre du CHSCT...
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