SUPLEMENTO ALMA MATER N° 334

N° 334 Medellín, abril 18 de 2013

Foto Bienestar Universitario

SISTEMA DE COMUNICACIONES • DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN Y PRENSA

Los próximos encuentros del Rector serán con los estudiantes, con los empleados y trabajadores, y con los egresados Página 5

Páginas 2 a 4

Ciudadela de Oriente, en el camino de la equidad y el desarrollo regional Páginas 6 y 7

Una reflexión humana del oficio A cargo de Vladimir Zapata Villegas, exdecano de la Facultad de Educación Acto cultural “Con alma de tango”, espectáculo artístico de voz, trío de instrumentos, pareja de bailarines y proyección fotográfica.

Viernes 26 de abril de 2013 • 10:00 a.m Teatro Universitario Camilo Torres Restrepo

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Bienestar le apuesta a mejorar la oferta comercial formal en la U de A A finales de 2012 Bienestar Universitario comenzó la ejecución de programas y estrategias para mejorar los servicios comerciales en la Alma Máter. Los cambios pretenden, por una parte, aumentar la satisfacción de los compradores y, por la otra, garantizar la permanencia de los estudiantes en la Institución.

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Por COMUNICACIONES DIRECCIÓN DE BIENESTAR UNIVERSITARIO

Seguimiento a los servicios de alimentación Desde agosto de 2012 hasta marzo pasado la Dirección de Bienestar Universitario, con el acompañamiento de la Escuela de Nutrición y Dietética, realizó las visitas a los expendios de alimentos en la Universidad de Antioquia como parte del proceso de interventoría que se ejecuta permanentemente a estos establecimientos.

Mediante la interventoría —una herramienta de aseguramiento de la calidad— se inspeccionaron aspectos técnicos y administrativos de una manera amable pero exigente, según Juan Carlos Valencia Franco, jefe del Departamento de Desarrollo Humano, dependencia encargada de los procesos de contratación y seguimiento a los lo2

cales comerciales. De la misma forma se hizo la evaluación de las características físicas, organolépticas y microbiológicas de los productos, para realizar planes de mejoramiento que garanticen a los usuarios alimentos con calidad.

“La Universidad tiene la obligación de asegurar que la oferta de alimentación tenga la calidad suficiente para evitar inconvenientes”, expresó Valencia. De ahí que los profesionales encargados realicen actividades como visitas de verificación de aspectos técnicos y de servicio; seguimiento a quejas, reclamos y sugerencias; presentación y entrega de informes mensuales; apoyo al direccionamiento y aplicación de las encuestas para usuarios; visitas a locales, revisión de propuestas y elaboración de invitación

a cotizar; visita a proveedores; verificación del servicio al cliente.

Mejoras Los resultados obtenidos son insumo para el proceso de mejoras de la oferta comercial formal que adelanta la Dirección desde hace algunos meses, e incluye no sólo el trabajo mancomunado con los comerciantes formales para la optimización constante de los servicios, sino estrategias adicionales como la instalación de máquinas dispensadoras de alimentos ubicadas inicialmente en algunas sedes externas, y la transformación del programa Burbujas de café.

Burbujas de café se renueva Gloria Montoya estudia Derecho y desde el segundo semestre de su carrera hace parte del programa Burbujas de café. Según cuenta, la idea era conseguir un trabajo en la Universidad que le permitiera

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cumplir con sus compromisos académicos pero que, al mismo tiempo, le garantizara la afiliación al Sistema de Seguridad Social. El dinero que recibe por las horas laboradas le sirve para pagar fotocopias y la matrícula del semestre. “Permanezco todo el día en la Universidad, ahorro pasajes y tengo tiempo para estudiar”, dice.

Como Gloria, en los últimos cinco años 125 estudiantes han trabajado en las burbujas de café, una iniciativa que nació de los estudiantes y su materialización sirvió para beneficiar a quienes tenían dificultades económicas que afectaban su permanencia en la Universidad.

En más de 10 años de vida, el programa cuenta en la actualidad con 13 burbujas distribuidas en Ciudad Universitaria, el Área de la Salud y la Ciudadela Robledo. En los últimos años, la operación estuvo a cargo de la Corporación Interuni-

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damos pagar fotocopias, pasajes y fuera de eso tengamos garantías. Me gusta que el programa continúe y es muy bueno que podamos cubrir un punto de venta entre más estudiantes porque se benefician otras personas”. Ella piensa que la disminución del tiem-

po de trabajo estaba contribuyendo al aumento de las ventas informales, por eso resalta la importancia de su labor en la atención al público con la que también se enriquece como persona.

Además de aumentar el número de estudiantes que trabajarán en las bur-

bujas, el modelo de control se mejorará con nuevos equipos técnicos. En total serán 40 personas las que integrarán el programa, con las cuales se espera ampliar el horario de atención en los puntos que lo requieran, agilizar el servicio, implementar estrategias de control de inventario que permitan identificar las horas y los productos más demandados por la comunidad.

“Queremos hacer un monitoreo eficiente para, en lo posible, no caer en situaciones deficitarias”, afirmó Fred Danilo Palacio Villa, asistente de la Dirección de Bienestar.

Juliana Ciro expresó que la Fundación aportará la gestión del talento humano, la calidad de los procesos, la experiencia en la gestión administrativa y la transparencia que la caracteriza.

Entre las mejoras técnicas se encuentra la

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versitaria de Servicios – CIS–, la cual contribuyó a la estructuración administrativa y financiera.

Concluido el convenio macro que se firmó en octubre de 2008, en marzo de este año se inició un proceso de reestructuración para vincular más estudiantes e implementar estrategias de mejora del servicio atendiendo las demandas de la comunidad universitaria.

Junto a la Fundación Universidad de Antioquia que desde este mes será la gestora del programa, la Dirección de Bienestar Universitario emprendió esta nueva etapa con la apertura de la convocatoria para que las personas interesadas se vincularan al proceso de preselección y llevaran su hoja de vida a la oficina de Bienestar Estudiantil, siempre y cuando cumplieran con requisitos tales como ser estudiantes de pregrado, estar en los estratos 1, 2 o 3 y demostrar, mediante documentación verificable, dificultades para su sostenibilidad en la Universidad, entre otros aspectos.

Juliana Ciro Peláez, profesional de proyectos y comunicaciones de la Fundación Universidad de Antioquia, afirmó que decidieron apostar por el programa teniendo como base la misión de apoyar a la U de A. “Es generador de bienestar y estabilidad para un grupo de jóvenes que se encuentran en vulnerabilidad económica y en alto riesgo de deserción académica, y la Fundación busca aportar un grano de arena”, aseguró Ciro.

Para Gloria Montoya “de lo que se trata es que los estudiantes po-

Máquinas dispensadoras para la permanencia Desde finales de 2012 fueron dispuestas, a manera de prueba piloto, máquinas dispensadoras de alimentos en la Ciudadela Robledo, el Edificio de la Naviera y en la Escuela de Derecho. Los resultados han sido positivos. La Dirección de Bienestar Universitario espera seguirlas instalando en otros espacios de la institución para continuar aumentando la oferta comercial formal. Las ganancias que generan dichas máquinas son destinadas a becas para la permanencia de estudiantes.

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implementación de un sistema de control e inventario, diseñado en software libre por Treda solutions, unidad emprendedora creada por egresados de la U de A. Para las directivas de Bienestar, las burbujas como unidad productiva tienen dos necesidades: optimizar los costos y procurar que los procesos sean de mayor calidad para la comunidad universitaria. “Buscamos contar con un programa competitivo con el que la comunidad se sienta satisfecha y que permita obtener excedentes para beneficiar a más estudiantes”, dijo Palacio.

Hasta la fecha los beneficios que generaba el programa eran de un único tipo, a través de la remuneración económica que recibía el estudiante por su trabajo.

Hoy se está ejecutando un nuevo modelo de administración que permita potenciar esa rentabilidad social pero también buscar una mínima rentabilidad económica que se reinvierta en proyectos solidarios. Es decir, no solo se beneficia el estudiante que trabaja sino que los excedentes se destinarán a becas para la permanencia.

Inicialmente los horarios de atención se mantendrán como en los años anteriores, de 7:00 a.m. a 7:00 p.m.; sin embargo, se espera que en los dos primeros meses de funcionamiento el sistema permita definir cuáles son las franjas de mayor demanda y hacer los ajustes respectivos.

Vale la pena resaltar

Por segundo año consecutivo la Universidad de Antioquia se coronó campeona del Grand Prix Nacional Universitario de Atletismo, esta vez en la justa que se cumplió en Bogotá el 12 y 13 de abril de 2013.

En la competencia en la cual participaron 435 atletas de 28 universidades del país la Universidad consiguió 9 medallas de oro, 15 de plata y 10 de bronce, y obtuvo un total de 432 puntos.

La delegación de la Alma Máter estuvo integrada por 44 atletas dirigidos por el entrenador Mauricio Quiroz Hoyos quien aseguró que “el logro es importante porque muestra cómo el atletismo de la U de A viene creciendo y mejorando además de imponerse como un referente de trabajo con el deporte base en niveles formativo y representativo”.

La clasificación en la rama femenina la lideró la Universidad con 234 puntos. En masculino, la Alma Máter ocupó el primer lugar con 198 puntos.

que los estudiantes que han trabajado y trabajarán en adelante en el programa tendrán todas las garantías legales en materia contractual. Sus turnos serán de máximo cuatro horas diarias y las capacitaciones para el manejo de las nuevas herramientas y para la atención estarán a cargo de la Fundación U de A. Pero las burbujas de café no solo serán un programa productivo sino que adicionalmente se convertirán en un laboratorio de emprendimiento social. El objetivo es que los estudiantes que trabajen y otros que

lo deseen accedan, a partir del segundo semestre de 2013, a un curso electivo de habilidades emprendedoras. Sus ideas creativas servirán para optimizar cada vez más el servicio que se presta en las burbujas. El curso tendrá una programación centralizada desde Vicerrectoría de Docencia y podrán matricularse desde cualquier unidad académica. El componente académico se le imprimirá a través de la escuela del aprendizaje en el oficio, una estrategia que se está desarrollando junto al Programa de Gestión Tecnológica. En

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ésta también se encuentra inscrito el proyecto Impresta, ubicado en el bloque 9.

El 18 de abril las burbujas reanudarán su funcionamiento. “La comunidad encontrará un programa robustecido, fortalecido en todos sus procesos con miras a satisfacer las necesidades de todos y generar esperanzas. Esas que cada uno de los jóvenes que participan del programa ponen día a día, para culminar con éxito sus estudios y salir a la sociedad como excelentes profesionales y grandes personas”, sostuvo Juliana Ciro Peláez.

Foto Sara Giraldo Maestre

Foto Carolina Sánchez Álvarez

Además de presentar un informe general de la gestión universitaria el rector Alberto Uribe Correa toma nota de las observaciones que los profesores le han hecho en los encuentros con el estamento.

Prosiguen los encuentros del Rector con los universitarios

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n desarrollo de las reuniones que la Rectoría ha programado con los distintos estamentos universitarios ya se cumplieron los encuentros del rector Alberto Uribe Correa con los profesores.

El propósito de alcanzar un mayor acercamiento con la comunidad universitaria y entablar un diálogo crítico y constructivo sobre los asuntos propios de la Alma Máter se ha logrado en buena medida con los diálogos que Uribe Correa sostuvo, en tres sesiones distintas, con los docentes de todas las unidades académicas congregados en el auditorio del Edificio de Extensión y de la Ciudadela de Robledo, los días 10, 11 y 17 de abril.

Tras la intervención del Rector en la que el directivo presentó un balance de la gestión en aspectos como la regionalización, el proceso de transformación organizacional, el presupuesto, la acreditación institu-

cional, la convivencia en los campus, la reforma de la educación superior y la desfinanciación de las universidades públicas, los profesores, al tiempo que celebraron la realización de este tipo

de espacios, plantearon inquietudes y propuestas para la mejor marcha de la Universidad.

“Los objetivos de estos encuentros son dos.

El primero, como rector estar más cerca a los dis-

tintos sectores, que día a día construyen la Universidad. Y en segundo, recibir de ellos sus críticas, apreciaciones, y consejos de cómo debemos conducir la Institución”, señaló Alberto Uribe Correa.

Próximos encuentros Con estudiantes • Martes 23 de abril.

10:00 a.m. Auditorio Parque de la Vida.

Encuentro del Rector con estudiantes del área de la salud (Nutrición y Dietética, Ciencias Agrarias, Educación Física) • Miércoles 24 de abril. 2:00 p.m. Auditorio bloque 10203. Encuentro del Rector con estudiantes del área de ciencias sociales y humanas (Artes, Ciencias Sociales y Humanas, Comunicaciones, Derecho, Educación, Idiomas, Filosofía, Estudios Políticos, Bibliotecología)

• Jueves 25 de abril. 10:00 a.m.

Auditorio bloque 10 – 217. Encuentro del Rector con estudiantes del área de ciencias exactas y naturales, económicas e ingeniería (Ciencias Económicas, Ciencias Exactas y Naturales, Ingeniería, Química Farmacéutica, Microbiología).

Con empleados y trabajadores • Jueves 25 de abril de 2013 3:00 p.m.

Teatro Universitario Camilo Torres

Con egresados • Viernes 26 de abril de 2013.

3:00 p.m.

Auditorio del edificio de Extensión

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Foto Juan Andrés Álvarez Castaño

Ciudadela de Oriente, en el camino de la equidad y el desarrollo regional

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Foto Juan Andrés Álvarez Castaño

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l 9 de abril se llevó a cabo en el municipio del Carmen del Viboral la inauguración de la primera fase de la Ciudadela Universitaria en el Oriente antioqueño, un edificio aledaño a la actual sede en El Carmen de Viboral, de 6.412 m2 dotado con una biblioteca, un auditorio, seis salas de sistemas y 28 aulas que albergarán a aproximadamente 2500 estudiantes. El evento contó con la presencia del go-

Magali Sepúlveda, egresada de la seccional Oriente.

bernador del departamento y presidente del Consejo Superior Uni-

versitario, Sergio Fajardo, y los alcaldes de los municipios de la región.

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“Al crecer esta sede, la Universidad tiene una gran cantidad de retos”, señaló Fajardo, quien agregó que a la Universidad le corresponde impulsar el desarrollo regional de la mano del emprendimiento, e incorporar nuevos modelos de la enseñanza, acordes con la época, y basados en la educación digital. Así mismo, el Gobernador anunció que su administración, de la mano de la Univer-

Fotos Juan Andrés Álvarez Castaño

A la inauguración asistieron los alcaldes de los municipios de La Ceja, Rionegro, El Retiro y El Carmen de Viboral, quienes estuvieron en la mesa principal con la directora de Regionalización Dora Nicolasa Gómez, el rector Alberto Uribe Correa y el gobernador Sergio Fajardo.

“Llevar la educación superior a las regiones ha sido un logro para superar la inequidad”, destacó José Alberto Patiño, alcalde de La Ceja.

La construcción de esta primera fase de la Ciudadela, informó Uribe Correa, requirió de una inversión cercana a los 24.000 millones de pesos, entre los cuales se cuentan, además de los recursos propios de la Universidad, 10.000 millones de pesos aportados por la administración departamental anterior. La administración del gobernador Fajardo Valderrama aportó 6.200.000 millones de pesos para adecuar la edificación actual a las normas de sismo-resistencia.

Magali Sepúlveda Giraldo, de la vereda Ojo de Agua de Rionegro, en representación de los egresados de la seccional Oriente, habló de la gran posibilidad que significó para ella la Universidad en su región: “Soy hija de campesinos y tengo nueve hermanos. Soy la primera persona de mi familia en entrar a la universidad puesto que siempre nuestra vida ha estado permeada por la idea de que la universidad es solo para personas de nivel

económico muy alto (…)

Desde el primer día que pisé la seccional Oriente me siento muy agradecida con todas las personas que trabajan en ella por darme una oportunidad y por pensar en mí. Hoy soy una persona con una visión diferente de la vida, mi Alma Máter ha transformado todo mi ser”.

En la actualidad la Universidad de Antioquia cuenta con seis sec-

cionales localizadas en Urabá, Bajo Cauca, Magdalena Medio, Suroeste, Occidente y Oriente.

Igualmente, con sedes en Amalfi, Segovia, Yarumal, Sonsón y Envigado.

La población matriculada en estas sedes es de 4.299 estudiantes, de los cuales el 78% se han vinculado al mercado laboral, el 76% se desempeñan profesionalmente, el 96% en las regiones.

Foto Juan Andrés Álvarez Castaño

sidad y de los directivos del Instituto para el Desarrollo de Antioquia, IDEA, están trabajando para que el Alma Máter se haga cargo del Parque Tecnológico de Antioquia y haga parte de la Ciudadela Universitaria.

Por su parte el rector, Alberto Uribe Correa, señaló que “la sede de Oriente o sede alterna de la Universidad, dada la conectividad que tiene el Oriente con el Valle de Aburrá y las dificultades de terrenos para el crecimiento, será la ciudadela del siglo XXI, con todo lo que ello conlleva, las nuevas formas pedagógicas que se vienen implementando en todo el mundo, la integración del aprender haciendo y del laboratorio y la docencia”.

El rector Alberto Uribe Correa señaló además que la Ciudadela Universitaria de Oriente “es tan importante para muchos académicos, intelectuales, políticos y líderes de Antioquia como las autopistas de la prosperidad, porque si estas nos van a acercar a Colombia y a Medellín con el mundo, la vía de la competitividad es la educación, la investigación, la innovación y el desarrollo”.

El llamado bloque 200 cuenta con una extensión de 6.412 metros cuadrados.

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Gloria Peláez, Carlos Soto y Sandra Ochoa, nuevos decanos Facultad de Ciencias Sociales y Humanas

Gloria P. Peláez J. Es sicóloga de la Universidad de San Buenaventura, especialista en trabajo social familiar de la Universidad Pontificia Bolivariana y magíster en filosofía de la Universidad de Antioquia. Fue jefa del Departamento de Sicología.

También aspiró al decanato el profesor Jonny de Jesús Vahos Arias.

Facultad de Educación

Facultad de Enfermería

Justicia transicional en tiempos de negociación 24 de abril de 2013 Auditorio Edificio de Extensión

Carlos Soto L. Es licenciado y magíster en docencia de la química de la Universidad Pedagógica Nacional, ingeniero industrial de la Universidad Distrital y doctor en didáctica de las ciencias experimentales de la Universidad de Valencia, España.

Fue decano de la Facultad de Educación de 2004 a 2007.

También aspiró al decanato el profesor Carlos Arturo Sandoval Casilimas.

Sandra Ochoa M. Es enfermera y magíster en salud colectiva de la Universidad de Antioquia, y doctora en ciencias de la salud pública del Instituto Nacional de Salud Pública, México. Ha sido magistrada del Tribunal Nacional Ético de Enfermería.

También aspiraron al decanato las profesoras María I. Lalinde Ángel y Adriana M. Pineda Giraldo.

El 30 de abril es la fecha límite para hacer el autoinventario En el cuidado de los bienes públicos, los empleados de la Universidad de Antioquia actuamos con responsabilidad y compromiso.

El Departamento Comercial convoca a la realización del autoinventario, entre el 1° y el 30 de abril de 2013.

El proceso debe realizarse a través del portal universitario, utilizando el código de usuario y la clave. La ruta es: Gestión académico-administrativa/ Adquisición y control de bienes/Controlar bienes/Autoinventario de bienes.

Una vez terminado este proceso el Departamento Comercial realizará la revisión física presencial, con el fin de verificar la información suministrada.

Para resolver cualquier duda los empleados deben comunicarse con el personal de Inventarios, en las extensiones telefónicas 5246 ó 5240.

Todos los servidores de la Universidad que tengan bienes devolutivos bajo su responsabilidad están en la obligación de reportar su existencia, estado actual, elementos faltantes y sobrantes.

En la actualidad el gobierno de Colombia y las Fuerzas Armadas Revolucionarias de Colombia-Ejército Popular –FARC-EP– adelantan diálogos en La Habana, Cuba, buscando poner fin al conflicto armado que ha padecido el país por más de cincuenta años. Uno de los puntos que tendrá que ser abordado concierne a la forma como se producirá la reintegración social y política de los dirigentes y militantes de la organización guerrillera, y uno de los instrumentos con los que se cuenta para ello es la llamada justicia transicional.

La Facultad de Derecho y Ciencias Políticas y el Instituto de Estudios Políticos de la Universidad de Antioquia, en asocio con el Programa de Investigación sobre Conflicto Armado y Construcción de Paz –ConPaz– del Departamento de Ciencia Política de la Universidad de los Andes, con el auspicio de la administración central de la Universidad de Antioquia y de la Cátedra Unesco en resolución internacional de conflictos y construcción de paz, realizarán el miércoles 24 de abril de 2013, en el Auditorio del Edificio de Extensión, el foro “Justicia transicional en tiempos de negociación”.

Programación 8:30 a.m. La justicia transicional: sus límites y sus posibilidades.

Julio González. UdeA. 9:00 a.m. Derecho penal y representación de la atrocidad masiva.

Esteban Restrepo. UniAndes.

9:30 a.m. La justicia transicional y la paz negociada. Iván Orozco Abad. UniAndes.

10:30 a.m. Encuentro con los otros: perspectivas para la reconciliación en Colombia. Angelika Rettberg. UniAndes.

11:00 a.m. Transacción y lugares del castigo en Colombia. William Fredy Pérez. UdeA. 11:30 a.m. La justicia transicional en Colombia: un análisis crítico de la experiencia reciente. Gabriel Ignacio Gómez. UdeA.

UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA • Rector Alberto Uribe Correa • Departamento de Información y Prensa • Bloque 16, oficina 336 • Teléfonos 2195023 y 2195026 • almamater@arhuaco.udea.edu.co

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