Optik 3 16

FÖR ALLA I OPTIKBRANSCHEN | 3 2016

Mido håller greppet om Europas optiker

Yrkesutbildning får förnyat förtroende Kedjorna flirtar med studenter TEMA: Kontaktlinser

Available in prescription. STYLE SHOWN: EH BRAH

Colour. Clarity. Detail. At Maui Jim, we’re dedicated to bringing more colour to your life with PolarizedPlus2® lenses that enhance clarity, reduce glare, and highlight depth and dimension. Maui Jim Sunglasses won’t change the world, they’ll change the way you see it.

Recommended as an effective UV filter for the eyes and surrounding skin.

©2016 Maui Jim, Inc.

INGÅNG

Invandring lyft för handeln i landsorten

A 7 18 24 27

Mido behåller greppet LINSER Fortsatt tillväxt med bättre linser

BRANSCHNYTT Studenter är framtiden

4

UTBILDNING Norrtälje får nytt YH-förtroende

BRANSCHNYTT Svag start på det nya året

MER UR INNEHÅLLET

• Mässa på danskt vis 16 • LINSER: Progressivt växer 20 • Moscot söker plats i solen 23 • PATRIKS HÖRNA 28 • KRÖNIKA: En engagerande fråga 29 • BRANSCHPLOCK 30 • VETENSKAP 33 • Kedjor slår rekord i hjälparbete 34

”... det är inte vem som helst som får komma in här. Jag handplockar utställare för att mässan ska kännas intressant och varierad.” Morten Gammelmark om Copenhagen Specs på sidan 16

Omslagsfoto: GETTY IMAGE REDAKTION 0498-49 81 18 optik@radicalpr.se Micke Jaresand, redaktör Wilhelm Jaresand Erik Engelv Olle Bergman Curt Lundberg, AD

ANSVARIG UTGIVARE Fredrik Thunell Annonsförsäljning: Renée Lindén 08-601 25 20 info@conmedia.se Annonsmaterial: Gunilla Dagerman 08-400 246 60 info@optikbranschen.se

Prenumerationsärenden Gunilla Dagerman 08-400 246 60 info@optikbranschen.se Tryck: Åtta.45 Tryckeri AB, Stockholm 2016

vfolkningen av landsbygden har länge varit ett problem och många optikbutiker utanför landets 10–12 största städer har en tuff verklighet med en lönsamhet som krymper i takt med befolkningen. Därför gladdes jag lite extra när jag härom veckan läste rubriken ”Nya svenskar kan bli ett lyft för små kommuner”. Kortfattat handlar det om att den senaste tidens många migranter i många fall har placerats i mindre landsortskommuner. De tio kommuner som växte mest i förhållande till sin folkmängd under 2015 är klassisk avfolkningsbygd där 300–400 nya innevånare verkligen gör ett avtryck. För handeln i de här områdena är befolkningsökningen ett välkommet tillskott: fler människor innebär en ökad konsumtion. I första hand livsmedel, kläder och skor. Men optikhandeln ligger långt upp på listan – naturen förser oss ju som bekant löpande med nya kunder.

en förutsättning för att konsumtionen ska öka är givetvis att människor har pengar att handla för. Pengarna från Migrationsverket gör liten skillnad i sammanhanget. Utmaningen ligger istället i att de nya kommuninnevånarna får ett jobb. Fler i arbete innebär mer pengar i rörelse och en ökad konsumtion. Det lyfter hela detaljhandeln. Anställningsbehovet ökar och en positiv spiral påbörjas. På köpet får kommunerna en välkommen föryngring. Givetvis är inte allt en dans på rosor och små rosa moln. Migrationsverket kan upplevas som blåögda, på gränsen till aningslösa när det gäller bidragshanteringen för glasögon och vi har en pågående diskussion för att få dem att vakna till. Men det är en annan fråga som vi kanske får anledning att återkomma till. Optik ska lyfta fram branschens möjligheter. Inflyttningen till landsbygden är en sådan möjlighet, förutsatt att samhället lyckas hantera det rätt. Och samhället, det är alla vi som bor och verkar i Sverige. Optikbranschen är kanske inte en av samhällets största arbetsgivare, men även vi kan dra vårt strå till stacken när det gäller att skapa arbetstillfällen för nyanlända. Med fler och fler utlandsfödda som befolka våra mindre städer kan det vara en konkurrensfördel att ha säljare i butiken som talar fler språk än svenska och engelska. fredrik thunell vd, Optikbranschen optik 3.2016 3

UTBILDNING

Kursplaner på Centrum för Optometri

Ledningsgruppen för Norrtälje OptikCentrum: Peder Gyllenberg, Eva Larsson, Peter Wenner, Annie Eriksson och Gert Rönnlund.

4 optik 3.2016

Försäljning och service – 40 Yh-poäng Fokus ligger på kommunikation i en köpprocess genom att titta bland annat på olika personlighetstyper. Hur man kan spegla och möta kunden. Optik och produktkunskap – 30 Yh-poäng För att kunna ha en bra kommunikation måste man även ha kunskap om de produkter som säljs i butiken. Kontaktlinsteknik – 10 Yh-poäng Kontaktlinsträning för att på bästa sätt utbilda kunden i daglig kontaktlinsanvändning. Optikteknik – 30 Yh-poäng I denna delkurs ingår båg- och glasmaterialens funktion och hantering. Syntest för körkort grupp – 5 Yh-poäng Att självständigt kunna utföra synprövning enligt transportstyrelsens föreskrifter. Ögats anatomi och mätningar – 20 Yh-poäng Den studerande ska ha grundläggande kunskaper om ögats anatomi, synfel och ögonsjukdomar. Utbildningen startar den 22 augusti. Sista ansökningsdag är den 29 maj.

foto wilhelm jaresand

Grönt ljus för yrkesutbildning av butikssäljare Yrkeshögskoleutbildningen för säljare i Norrtälje får förnyat förtroende av Yrkeshögskolemyndigheten. Från och med höstterminen i år är det åter möjligt att gå en ettårig utbildning med rätt till studielån från CSN. Ansökningstiden för blivande studenter pågår till slutet av maj text micke jaresand

Jemima Härngren och Annie Eriksson ansvarar för yrkesutbildningen av butikssäljare vid Norrtälje OptikCentrum.

kompetens är ordet som bäst beskriver behoven på framtidens arbetsmarknad. Oavsett bransch är det kunskap och utbildning som är nyckeln till framgång, både för arbetsgivare och arbetstagare. Beskedet om att Norrtälje OptikCentrums utbildning av säljare i optikbranschen fått förnyat förtroende från Yrkeshögskolemyndigheten är därför glädjande för hela branschen. Insikten om säljarnas betydelse för ett positivt kundbemötande har växt sig allt starkare. Kunder och patienter är mer och mer pålästa och ställer högre och högre krav. Det har med andra ord blivit en viktig konkurrensfördel att även den personal som inte är optiker är välutbildade och pålästa. 2004 startade Annie Eriksson Norrtälje OptikCentrum. Hit har allt från regions- och butikschefer till resande säljare i optikbranschen sökt sig för att utveckla sina kunskaper i yrket. Många vill lära sig mer om ögats anatomi och hur man egentligen slipar in glasen i bågarna på bästa sätt, andra vill få bättre kolla på kärnan i den bransch de verkar i. idén till skolan kom när Annie var butikschef på Synoptik i Norrtälje. Hon kände ofta att hon inte riktigt hade den kompetens som krävdes, och att det inte fanns ett enkelt sätt att skaffa sig den. Hon och en av optikerna i butiken, Yvonne Helmfrid

Agartz, tog kontakt med kommunen och fick veta att de kunde starta en Kvalificerad yrkesutbildning (numera Yrkeshögskola) och pratade ihop sig. De skrev en kursplan utifrån vad Annie tyckte sig behöva veta mer om, och vad Yvonne ville att hennes medarbetare kulle kunna. – Allt gick rasande fort. Vi satte igång med ansökan på höstkanten 2003 och den 12 mars 2004 fick vi svar. Vår ansökan om att starta en Kvalificerad yrkesutbildning hade beviljats. I augusti samma år tog vi emot vår första kull, säger Annie Eriksson.

2008 utökades utbildningen till att bli tvåårig, men 2013 drog Yrkeshögskolemyndigheten in bidragen och verksamheten lades på is. Fram till nu. Under tiden har Norrtälje OptikCentrum haft ett flertal utbildningssamarbeten med kedjor i branschen. – Det finns en viss ryckighet i hur anslag till yrkeshögskoleutbildningarna beviljas och det ligger lite i sakens natur. När behovet av nyutbildade för en arbetsmarknad är tillfredsställt finns ju ingen anledning att utbilda fler, säger Annie Eriksson. På det beslut som nu är taget kommer skolan kunna ta in två årskullar om 30 elever per år. – Det finns ett stort behov, det märker vi på reaktionerna i branschen. Folk hör av sig till oss och ber om tips på personer som gått här och som de kan rekrytera. Utbildning är huvudsakligen inriktad på de praktiska momenten i kundmötet och butiken och 13 av utbildningsveckorna är förlagda som praktik utanför skolan. behörig att söka är den som är bosatt i något av de nordiska länderna och har en gymnasieexamen eller på annat sätt bedöms kunna tillgodogöra sig utbildningen, till exempel genom att ha praktisk erfarenhet. – Det här är ett yrke som mycket väl skulle kunna utföras av nyanlända till Sverige. Har man baskunskaper i svenska kan vi anpassa kurserna genom att föra in moment där vi särskilt lär ut de svenska fackuttrycken som förekommer i branschen, säger Annie Eriksson som kommer att ansvara för kurserna tillsammans med Jemima Härngren. n optik 3.2016 5

Tycker du också att marknaden behöver en ny kontaktlinsleverantör?

Nu är vi här! clearlab® har produkter i hydrogel och SiHy med innovativ teknologi och unika egenskaper

clearlab® säljer enbart till optiker som tillpassar linser i en fysisk butik / klinik

60% Vätska

Varför tillpassas bara 33% av endagslinsbärarna med SiHy?* Pris? Komfort? Med clearday™ BEYOND 1-day finns det inga hinder att uppgradera!

Pia Staal Østergaard Tlf.: +45 2929 1535

Henric Barck Tlf.: 070 583 7006

Sverige@Clearlab.com www.Clearlab.com

*Morgan PB, Woods CA, Tranoudis IG, Helland M, Efron N, Jones L,Davila-Garcia E, et al. International Contact Lens Prescribing in 2014.Contact Lens Spectrum 2015;30:28-33

6 optik 3.2016

INSPIRATION

Årets upplaga av Mido har mycket att leva upp till. 2015 slogs alla rekord när i princip hela den globala optikbranschen samlades i Milano. När Mido återigen blir navet för nya idéer, nya kollektioner och nya affärsmöjligheter, så har man även i år funnit sätt att utveckla och bredda mässan.

text och foto erik engelv

MIDO TAR OSS UT PÅ ÄVENTYR

– efter ett rekordår som 2015 så hade vi en utmaning framför oss men även i år så har mäs�san kunna växat ännu mer, säger Midos ordförande Cirillo Marcolin. Vi har ännu mer yta då 106 helt nya utställare har valt oss som plattform. Och vi uppskattar det oerhört för när man är världsledande och redan ➞

optik 3.2016 7

MIDO

8 optik 3.2016

har industrins stora namn på listan, så är en fortsatt tillväxt inte helt självklart. Men genom att oavbrutet söka nya samarbeten och spännande nya verksamheter så kan vi bli ett självklart val för alla inom branschen.

➞

”Att Mido växer visar på den positiva trenden inom hela industrin som både stora och små aktörer får uppleva.”

en av de stora nyheterna är det helt nya området More!, en förlängning av det redan etablerade Design Lab för de mer innovativa och självständiga utställarna. More! är byggd i en egen hall som man når genom en upplyst tunnel. Området är nästan som en workshop för idéer, koncept och experiment där nya, unga företag kan presentera sina kollektioner och där ledorden är konst och design. Här finns också förra årets nyhet Lab Academy där man kan ställa ut I förbyggda bås. – Att Mido växer visar på den positiva trenden inom hela industrin som både stora och små aktörer får uppleva, säger vice ordförande Giovanni Vitaloni. Som exempel kan nämnas att i Lab Academy har vi dubbelt så många deltagare och hela 40 nya företag som möter branschen för första gången. Det finns en marknad och den växer snabbt.

Utöver Design Lab och More! så kändes mässan igen sen tidigare år. I Fashion District hittar man de stora aktörerna med sina flaggskepp. De mer tekniska delarna finner man i Lenses och Tech, den absolut största utställningen i världen som samlar maskiner, råvaror och komponenter för industrin. Fair East är en särskild del för de stora asiatiska företagen och i Otticlub hölls seminarier, konferenser och utbildningar för optiker.

satsningen på sociala medier var tydlig. Mido har etablerat närvaro på både Linkedin och Instagram. Under hashtaggarna #Mido2016 och #neverendingwonder gjordes över 10 000 inlägg och genom att följa andra besökares upplevelse så kunde man vara säker på att inte missa några godbitar. Med över 52 000 besökare ökade mässan med ytterligare sju procent och genom att korta ner mässan en dag blev det intensivare och effektivare för både utställare och besökare. Det är tydligt att Mido tänker behålla greppet som branschens tyngsta mässa och fortsätta hitta nya vägar för att förbli ett ”never ending wonder”. n

Cirillo Marcolin intervjuas om världsledande Mido som samlar optiker och branschfolk från hela världen

optik 3.2016 9

MIDO

Framtidens optik en konsumtionsrevolution Sedan ett halvår tillbaka har Mido anlitat Future Concept Lab för att kartlägga och analysera köpbeteende och konsumtion inom optik på en internationell nivå. Det har funnits en nyfikenhet kring vilka trender och fenomen som slår globalt och man vill också kunna ge en fingervisning för hur man ska tänka för att överleva långsiktigt i den hårda konkurrensen.

degrunder och kommunicera dessa tydligt. Dagens konsument är oerhört medveten och drar sig inte för att ifrågasätta. Det intressanta är att detta faktiskt gäller alla – från de traditionella aktörerna inom lyx till de små självständiga företagen. Målet att tillverka med hög kvalitet och lång hållbarhet är ett måste för att överleva idag och konsumenterna är inte särskilt trogna sina varumärken om de inte håller måttet.

En av slutsatserna som man kan dra är att konsumenterna idag rör sig bort från att enbart köpa från de stora etablerade varumärkena eller det som exponeras hårt i traditionell media. Sociala medier har tagit över i rekordfart och det är här kraften finns att påverka konsumenterna. Dessutom har kraven blivit högre. Idag vill vi ha produkter som har speciella egenskaper, något som vi kan ta på som är annorlunda än allt annat och som skapar

man skulle kunna kalla det en konsumtionsrevolution som gäller i alla målgrupper. Det handlar inte bara om modefaktorn längre utan hela upplevelsen – från att upptäcka något nytt via sociala medier till att uppleva produkten på riktigt, konsumera den och själv lägga ut den på sina sociala medier. Nya cykler har uppstått och är särskilt märkbar inom glasögon, en accessoar som verkligen skapar en stil och identitet.

10 optik 3.2016

en emotionell upplevelse. Livsstilstrenden fortsätter hålla i sig och framförallt inom mode är ledorden personligt, karaktäristiskt och unikt.

utmaningen som tillverkarna inom optikbranschen idag står inför är helt enkelt att fortsätta göra det de gör men att göra det bättre. Man behöver stå på tydliga vär-

Mido visar mer Det helt nya området More! var helt klart en av höjdpunkterna på Mido. Efter att ha vandrat längs med gångarna i de stora mässhallarna kändes det lockande och spännande att gå i den specialbyggda gången över till det helt separata området där kreativitet och nytänkande är ledorden. Lab Academy som flyttat över hit visade sig vara fullt med utställare, inköpare och annat branschfolk som fick utmana sitt tänkande kring glasögon. Genom att ha färdigbyggda bås där allt är inkluderat ges möjlighet för mindre etablerade företag att på ett kostnadseffektivt sätt visa sina kollektioner. De behöver i princip bara ha med sina glasögon – allt annat finns på plats. Inom More! rymdes också andra varumärken som står för nytänkande och kanske lite egen design. Det märks att det finns oerhörd potential för nya, roliga vägar inom branschen och genom detta koncept kan man låta de allra minsta kreatörerna få en plats på den stora internationella optikscenen. Här hade man också inrättat ett litet glasögonmuseum där man kunde följa design från de allra första glasögonen gjorda av inuiterna tills idag. Norska KARMOIE visade upp sin allra senaste kollektion som går i en sval, skandinavisk färgskala. De använder sig av tydliga former med välbalanserade proportioner. Deras glasögon har ett brett spektrum med nättare bågar för mindre ansikten och större modeller för ”storhuvade” som de själva säger på härlig norska. Berlinbaserade LUNETTES kollektion har gått från klarhet till klarhet på senare år och de arbetar dels med designersamarbeten, dels med egna linjer och dessutom med en vintagekollektion i deras butik i Berlin. Formerna känns klassiska men ändå nyskapande och mina favoriter finner jag bland deras samarbeten med Michael van der Ham och Julian Zigerli. Lekfullt, annorlunda och uttrycksfullt.

More!, en plats för nytänkande.

Det blir lätt många selfies! Här med Jean Phillipe Joly och Fakoshima.

självklart stannade jag till hos FAKOSHIMA

och hade kanske inte alltför höga förväntningar med tanke på att det är svårt att toppa det som visades på Silmo. Ack så fel jag hade. Kreativiteten hos den ryska trion verkar inte ha några gränser och på frågan om var alla idéer kommer ifrån fick jag det korta och självklara svaret: – We are geniouses. Nytt på Mido var bland annat deras första optiska kollektion som består av två bågar som man smälter ihop på särskilt avancerat sätt. De har också gjort flera samarbeten med mindre etablerade konstnärer och deras Kabuki kollektion för tankarna till Japan och manga-kulturen. En av nykomlingarna på mässan var Raen från Kalifornien. Kollektionen är sval, snygg och lättburen och har en känsla av varma sommarvindar på den amerikanska västkusten. Deras debutkollektion består av både optiska bågar och solglasögon.

Karmoies svala skandinaviska toner

Fakoshimas nya optiska kollektion.

Raen som visade på Mido för första gången. Lunettes Kollektion x Michael van der Ham.

optik 3.2016 11

MIDO

Trender: ”Go Big or Go Home” Mido är om något en fantastiskt arena för det allra senaste inom glasögonmodet. Trenderna är många och rätt spretiga men det känns verkligen som om att alla får plats. Att bara hitta en eller två stora trender är ungefär som att leka ”finns i sjön” men det finns några generella röda trådar. Tydligt är att det är dags att våga ännu mer. Go big or go home – det är nu det händer. Klassiska piloter och cat-eyes fungerar självklart men nu ska det vara större och kraftigare. Precis som under modeveckorna så är det eklektiskt och OTT (over the top). Nu vill konsumenterna göra mer extrema val och aldrig har det funnits så mycket att välja mellan. Om det fortfarande finns någon försiktig och mer försynt själ som inte vill maxa sitt glasögonbärande så finns lugnare kollektioner som fortfarande bidrar till ett personligt och unikt val. Till skillnad från Stålmannen som blir igenkänd först när han tar av sina glasögon (en liknelse som för övrigt lämnar mycket mer att diskutera, kanhända i en separat krönika för jag menar, så himla svår att känna igen med glasögonen är han väl ändå inte) så vill vi att glasögonen ska bli ett kännetecken och en del av vår personlighet. Delar vi upp det i mindre trender så ser det ut så här. NYA FORMER – Stort och överdi-

mensionerat för både honom och henne. Bågen och glasen ska nästintill täcka hela ansiktet och det är ingen mening att oroa sig över ifall ögonbrynen syns eller inte. Nästan som en mask med inspiration från skyddsglasögon fast med en modern känsla.

SPORT – Eller kanske man kan kalla det ”snabba glasögon”. Oavsett vilken grad eller typ av sport så ökar kraven på att glasögonen ska klara ett aktivt liv och gärna mer extrema förhållanden. Rätt sorts glasögon blir en lojal kompanjon i såväl sport som vardagsliv.

12 optik 3.2016

Fakoshima

Lunette

Vanni VÅGADE SILHUETTER – Färgad

plexi, lekfulla former, stort eller smått. Detaljerna gör hela skillnaden och glasögonen blir pricken över i oavsett din outfit.

BEDAZZLED – glasögonen ska täck-

as med allt som kan glittra – juveler, stenar, kristaller och pärlor. Bågen glittrar ikapp med ögonen.

RUND RETRO – Det runda modet är

fortfarande hetare än hett. Med ett stänk av 70-tal ser vi på inspiration av John Lennon och David Bowie.

ELTON JOHN – Varför inte satsa på lite kitsch? Extremt och abstrakt i acetat som verkligen fångar uppmärksamheten. Och såklart färg. Mer färg. INNOVATION – Glasögon kan vara

extremt high-tech och flera stora varumärken experimenterar rejält för att hitta nya vägar att gå. Lättare, bättre, snyggare och coolare.

”Elton John”.

Annorlunda monter prisad Under mässan delades två priser ut. Mido Bestand är priset för bästa monter och sedan förra året delar man också ut pris till årets mest innovativa butik, Mido Bestore. Och vinnarna är… Mido Bestand – Inspecs. Istället för en traditionell monter bjöd Inspecs in till sin alldeles egna High Street och blev snabbt en av mässans mittpunkter. Inspirerat av en klassisk brittisk shopping-gata skapades en egen värld med butiker, gågata och det fanns till och med en autentisk engelsk pub. – Inspecs designteam fick uppgiften att göra något annorlunda och deras idé med en High Street passar perfekt för Inspecs portfolio av varumärken, kommenterar Inspecs vd Robin Totterman efter vinsten. Kunderna kan besöka en butik i taget och lägga en order hos just det varumärket. Allt binds ihop av gatan i mitten där man kan mingla och njuta av en fristad mitt i den hektiska mässan. Varumärkena hade egna butiker med passande inredning och anrika Savile Row hade en autentisk engelsk känsla med tidstypiska detaljer från företagets gamla historia.

Mido Bestore – Steingasse 14, Heidelberg, Tyskland. Den minimalistiska inredningen hos Steingasse ger ett lugn till kunderna och varje båge känns oerhört exklusiv. Med ett helt handplockat sortiment från bara de allra bästa leverantörerna blev de solklara vinnare för 2016.

Årets kalkon en svensk korean Egentligen borde jag ju inte ens skriva om detta för det är så pinsamt men samtidigt ack så roligt. Carin – skandinavisk hemslöjd. Ja, så står det i skalmarna på koreanska varumärket Carins glasögon. Med en påkostad monter i skandinaviska färger, små dalahästar lite här och var och svenska visitkort gjorde man storslagen debut med sitt koncept. Ett koncept som känns lite tvetydigt. Det är alltså tillverkat i Korea och vid första anblick ser bågarna faktiskt helt ok ut. Relationen till Sverige och Skandinavien är ytterst oklar och de svenska visitkorten är typ på svenska – översatt med Google translate och inte korrekturlästa. Marknaden är norra Europa men frågan är om inte man missar målet rätt brutalt. Och jag fick absolut inte fotografera något. Undrar varför… optik 3.2016 13

MIDO

Nykomlingar med framtiden för sig Pawaka

Pawaka är ett helt nytt varumärke under ledning av Fahrani Empel, också kallad Fa, en indonesisk designer, modell och skådespelerska. Fa har arbetat inom glasögon under de senaste fem åren och har bland annat varit med och grundat Cast Eyewear. I slutet av 2014 valde hon att gå sin egen väg och starta ett helt eget varumärke, Pawak . Fa beslutade att lägga sin bas i Berlin, en stad som ger henne inspiration och dessutom ligger som knutpunkt för tillverkning i Europa och en internationell marknad. 2015 utsågs hon av Vogue till en av de designers man bör hålla ett öga på.

På Silmo presenterades ett litet smakprov av kollektionen men på Mido visade hon för första gången hela sin kollektion av optiska bågar och solglasögon. Inspirationen hämtas från Fa´s Indonesiska arv och rötter i Dayak-stammen på Borneo. Själva namnet Pawaka betyder eld på sanskrit och alla bågarna är uppkallade efter de olika siffrorna i indonesiska språket. Alla bågar är handgjorda i Italien och kollektionen är designerns tolkning av historia, nutid och framtid. Lite flummigt, väldigt annorlunda och galet uppfriskande.

Allkonstnären Pawaka har nu sitt eget glasögonmärke med en mer geometrisk approach.

Gabe Eyewear

Det pinfärska företaget Gabe Eyewear härstammar från alperna i Österrike och de gjorde en storslagen debut på Mido. Deras kollektion ”Strom”, är en hyllning till det vackra landskapet kring Donau där de fyra killarna bakom glasögonen växte upp och där de också hämtar sin inspiration. Idén att börja designa glasögon kom av att de alla fyra kunde bidra med nya tankar och specifika egenskaper för att starta företaget. Det som gör dem helt unika är deras innovativa gångjärn som görs av horn och som är designade så att kunden själv lätt kan byta sina skalmar och på sätt förändra sina bågar med olika färger. Ingen metall används, bågarna är gjorda helt i trä och de är rätt vågade

och markerade. Tanken är att man ska kunna framhäva sin personlighet och tack vare naturliga variationer i grundmaterialet blir varje båge unik. – Våra glasögon är rätt okonventionella, markerade och med en lätt nostalgisk känsla, berättar teamets designer, Gabriel Kirschner. Allt görs för hand och vi tänker att vi designar för personer med karaktär som har en helt egen stil. För att kunna ta marknadsandelar har det varit helt nödvändigt att finna de allra bästa råmaterialen för hållbarhet i de speciella tekniska lösningarna. Och det speciella patenterade gångjärnet är något nytt på marknaden och tänkt att vara märkets signatur.

Träbågar på nytt sätt med det patenterade gångjärnet i horn

14 optik 3.2016

DÄRFÖR

skapar AIR OPTIX® COLORS en ny standard för färgade kontaktlinser UNIK PLASMAYTA + 3-I-1-FÄRGTEKNIK YTTRE RING TEKNIK FÖR PLASMAYTA

markerar iris

+

Erbjuder överlägsen vätbarhet2** och står emot beläggningar för bestående komfort från dag 1 till dag 303†

Isabella ändrade utseende med Sterling Gray FÖRE

EFTER

PRIMÄRFÄRG

omvandlar ögonfärgen

INRE RING

förstärker färg och lägger till djup

NYHET

PERFORMANCE DRIVEN BY SCIENCE™ 9 färger att välja mellan med eller utan synkorrigering *Dk/t = 138 @ –3,00 D. Andra faktorer kan påverka ögonhälsan. . ^Varumärkena tillhör respektive ägare. **Jämfört med kontaktlinserna ACUVUE^ ADVANCE,^ ACUVUE^ OASYS,^ PureVision,^ Biofinity^ och Avaira^ † De testade lotrafilcon B-kontaktlinserna innefattar AIR OPTIX® AQUA, AIR OPTIX® AQUA Multifocal och AIR OPTIX® för astigmatism. ® Viktig information om AIR OPTIX COLORS-kontaktlinser (lotrafilcon B): Endast för användning dagtid för när-/långsynthet. Även om kontaktlinser används av kosmetiska skäl är de medicintekniska produkter som endast får användas under ledning och överinseende av en optiker. Allvarliga problem med ögonhälsan kan uppstå om man delar kontaktlinser med någon annan. Även om det är sällsynt kan det uppstå allvarliga ögonproblem vid kontaktlinsanvändning. Biverkningar som obehag, en lätt brännande känsla eller sveda kan förekomma. Som en hjälp att undgå dessa problem måste kunder följa schemat för användning och byte liksom anvisningarna för linsvård som tillhandahålls av deras ögonläkare/ optiker. References: 1. Based on ratio of lens oxygen transmissibilities; Alcon data on file, 2009. 2. Based on in vitro measurement of contact angles of unworn lenses; significance demonstrated at 0.05 level; Alcon data on file, 2009. 3. Eiden SB, Davis R, Bergenske P. Prospective study of lotrafilcon B lenses comparing 2 versus 4 weeks of wear for objective and subjective measures of health, comfort, and vision. Eye & Contact Lens. 2013;39(4):290-294. optik Se produktanvisningarna för fullständig information om användning, skötsel och säkerhet. © 2014 Novartis AG 2014-013-33865

3.2016 15

COPENHAGEN SPECS

Mässa på danskt vis Det är en mulen dag när jag kliver av tåget i Köpenhamn och promenerar bort mot Lokomotivvaerksted. Jag har ett rätt öppet sinne och inga särskilda förväntningar annat än att jag blivit personligt inbjuden av arrangören för att få uppleva en optikmässa på nytt sätt. När jag kliver in i vackra Lokomotivvaerkstad har allt precis lugnat sig efter att mässan börjat med ett brandlarm som gick igång. Arrangören Morten Gammelmark möter mig i registreringen och drar en lättnadens suck. Alla är på plats igen efter att byggnaden utrymdes och mässan kan fortsätta som planerat. Han gestikulerar med armen över lokalen och är märkbart stolt över resultatet. – Min grundidé är att allt ska vara enhetligt. Alla utställare får en backdrop av trä, ingen monter är stängd och vi vill verkligen utnyttja lokalens industriella känsla, förklarar Morten och gör mig uppmärksam på järnvägsspår som går i golvet och plattformar som finns där man förut reparerade tågen. Vi avtalar om att jag ska få upptäcka mässan själv en stund och mötas upp senare. Morten är en engagerad arrangör och hans entusiasm smittar lätt av sig. Jag känner mig snabbt hemma bland utställarna och det är riktigt mysigt att vandra runt bland montrarna. Allt är ljust och fräscht och till och med musiken är genomtänkt – en DJ spelar musik som går ut i hela mässan och jag skulle snarare säga att jag befinner mig mitt i ett skönt mingel på en vernissage än på en branschmässa. 16 optik 3.2016

När jag träffar Morten igen vid food-trucken som är parkerad mitt i lokalen är jag nyfiken på att få höra mer om hans koncept. Klockan är fortfarande tidigt på dagen men det är redan fullt med besökare och stämningen är på topp. – Copenhagen Specs är inne på sitt tredje år och vi har växt enormt. Det var utställare på kö som inte fick plats förra året och samma i år fastän vi har större yta. Och det är inte vem som helst som får komma in här. Jag handplockar utställare för att mässan ska kännas intressant och varierad. Med tanke på att många kommer direkt hit från Mido så är min tanke att det ska vara något annorlunda. Något mer än en traditionell optikmässa.

upplägget med öppna montrar, ljust trä och den unika miljön är faktiskt något annorlunda. I Milano presenteras många nyheter men här i Köpenhamn kan man få möjlighet att få göra sina inköp i en lugnare miljö och med en annan kontakt hos leverantörerna. Vi avslutar intervjun med att ta några bilder utomhus då en äldre herre kliver ur en taxi för att komma in på mässan. Morten är direkt framme och välkomnar honom hjärtligt och mannen blir glatt förvånad över att vara igenkänd. Morten knuffar mig i sidan och frågar om jag kände igen mannen. Jag har ingen aning och känner mig som självutnämnd glasögon-expert lite dum över situationen. – Det var Oliver Goldsmith, säger Morten stolt. Tänk att han både ställer ut och också besöker mässan. Det visar att Copenhagen Specs är något att räkna med.

erik engelv

Morten Gammelmark

Hitta din väg till karriär hos Specsavers

Rebecka Davidsson , fastanställd optiker i Kungsbacka Jag är väldigt intresserad av den kliniska biten, och vill utvecklas inom det området. Eftersom jag dagligen får arbete med ögonbottenkamera passar Specsavers mig perfekt. Vi når ut till en stor kundgrupp eftersom vi erbjuder bra kvalitet till låga priser. Jag drivs av att dagligen få chansen att komma i kontakt med så många olika kategorier av människor i olika åldrar.

 Konsult

 Anställd

 Partner

Som egenföretagande konsult i vår konsultpool väljer du själv var, när och hur mycket du vill jobba. Du får en kontaktperson som koordinerar bokningar och hanterar administrationen runt de uppdrag du utför.

Om du istället värdesätter en fast anställning i en butik kan vi erbjuda dig ett arbete i en miljö där klinisk professionalism och avancerad teknisk utrustning är självklart. Vi erbjuder dig också ett av den svenska optikerbranschens största och mest gedigna utbildningsprogram.

Lockas du av att äga en egen butik finns möjligheten till delägarskap inom Specsavers. Du driver din egen verksamhet inom ramarna för ett mycket framgångsrikt koncept och får allt stöd och support som du behöver för att bli framgångsrik.

specsavers.se/rekrytering

optik 3.2016 17

LINSER Efter en tids inskolning var det efter nyår dags för Mats Porsö att axla sin roll som ny vd för Multilens, företaget som fokuserar på speciallösningar för patienter med speciella behov. text och foto wilhelm jaresand

Fortsatt tillväxt med linser som löser nya problem efter förvärvandet av Nordiska lins och breddningsarbetet det innebar har Multilens växt ordentligt. Förra året till den grad att det blev möjligt för Björn Hellström, som innehaft vd-posten de senaste 20 åren, att fokusera helt på produktutveckling och lassa över vd-ansvaret på någon annan. En ledarskapskonsult som är bekant till Björn Hellström och Mats Porsö satte ihop dem båda och det dröjde inte länge innan de kände att de hittat rätt. Nu har Mats tillträtt tjänsten, och det första han gjorde var att sitta ner med varje anställd, en och en. – Dels är det viktigt för mig att få en bild av personalstyrkan, men framförallt för både de anställda och mig som måste lära känna varandra. Vi är drygt 60 anställda, så det är viktigt att det finns en personlig koppling, säger den nye vd:n Mats Porsö.

de senaste åren har Multilens växt rätt kraftigt, och Mats Porsö pekar ut tre områden där de nu ska fokusera sina krafter. Leveranssäkerhet, produktkvalitet och produktivitet. – Vi jobbar mycket med de här områdena nu för att få upp dem till den nivå vi växt till och som vi vill att våra kunder skall känna igen oss för. Det har gjorts stora investeringar med nytt sliperi och affärssystem till exempel, och vi har helt enkelt lite växtvärk. Nu gäller det att dra nytta av den nya, större kostymen vi byggt och växla upp hela vår verksamhet för att fylla ut den, säger han. Sex månader. Det är Mats Porsös uppskattning för hur lång tid det kommer ta innan de här tre delmålen är nådda. En väl optimistisk uppskattning? invänder jag, men Mats är övertygad om att kunderna kommer märka en stor skillnad bara mellan sommaren 2015 och sommaren 18 optik 3.2016

2016. Redan för ett par veckor sedan dukades tårta upp på kontoret efter att siffrorna för leveranssäkerhet kommit in och visat sig slå alla tidigare rekord. – Det finns otroligt mycket kunskap och erfarenhet i huset, och det krävs egentligen inte så mycket mer än finjusteringar för att nå dit vi ska, säger han. – Målet är att dra fördelar av våra många produkter och stora innovation för att fortsätta ta marknadsandelar och växa både i Sverige och internationellt. Vi jobbar med nischade produkter som hjälper synsvaga med speciella behov och inte bara internationellt kan vi växa ordentligt utan vi känner att det fortsatt finns mer att göra i vårt samarbete med svenska optiker.

första steget kommer att vara att förbättra kundservicen, det andra att ha en bättre och mer intensiv kontakt med kunderna de ska serva bättre. Träffa dem oftare, prata med dem oftare och hjälpa dem bättre helt enkelt. – Vi vill vara den första de ringer när de har frågor, funderingar eller problem. Både i Sverige och internationellt. Det gör vi genom att dels intensifiera vår kursverksamhet vi har på huvudkontoret, dels förbättra vårt samarbete med distributörerna vi har i 15 olika länder och dels genom förändringar i vår säljprocess. – Så sent som igår var vi i Finland och startade upp ett samarbete med en optikkedja. Det är inte underskrivet och klart än så jag kan inte säga vilken, men det visar på takten vi håller. Målet är att fortsätta växa med runt tio procent per år, vilket absolut är en hög siffra men med våra förutsättningar fullt realistisk. I dagarna vann Multilens även en upphandling med Stockholms läns landsting som leverantör av både glas och synhjälpmedel för synsvaga. Mats Porsö hoppas det

”Jag har haft kontaktlinser sedan 70-talet och i början brukade mamma tjata om hur farligt det var, men det händer inte längre. De yngre blir bara mer och mer sugna och kontaktlinsbranschen bara växer.” här kommer förstärka deras närvaro och position i Stockholm, vilket länge varit på tapeten.

under 2016 kommer Multilens att släppa tre nyheter inom kontaktlinsområdet, varav den närmast förestående är en stabil kontaktlins som ska ha samma komfort som en mjuk. – Man kan inte göra allt med kontaktlinser, men med den nya stabila Onefit-linsen som vi lanserar nu kommer man i alla fall kunna göra mer än tidigare. Den har samma optiska kvaliteter som en stabil lins, men med komforten från en mjuk. Dessutom återger den fukten till hornhinnan genom tårvätskan som finns under denna väl utvecklade och på andra marknader testade lins. – Jag har haft kontaktlinser sedan 70-talet och i början brukade mamma tjata om hur farligt det var, men det händer inte längre. De yngre blir bara mer och mer sugna och kontaktlinsbranschen bara växer. Det kommer nya kontaktlinser hela tiden, nya modeller som löser nya typer av problem. Det är en kul tid för oss som sysslar med det här. n optik 3.2016 19

LINSER

FÖRSÄLJNING I MILJONER SEK År 2010 2011 2012 2013 2014 2015 Totalt 1 052 1 063 1 155 1 188 1 180 1 220 Varav progressiva linser 46 55 66 84 97 108 Källa: GFK

Progressiva linser tar mar Kontaktlinsförsäljningen har ökat med 16 procent under de senaste fem åren. För progressiva linser är ökningen minst sagt dramatisk. 2010 var värdet på försäljningen 46 miljoner kronor. Fem år senare hade värdet stigit med över 130 procent, till 108 miljoner, enligt siffror från GFK som mätext micke jaresand ter försäljning i optikbranschen. ”Det finns ett behov av att träna optikerna på tillpassning av progressiva linser.”

20 optik 3.2016

progressiva kontaktlinser har under samma period fördubblat sin andel av kontaktlinsmarknaden. Från drygt 4 procent till nästan 9 procents marknadsandel. I branschen väcks nu ett hopp om att progressiva kontaktlinser kan vara ett sätt att bromsa den nedgång i kontaktlinsanvändandet som sker i takt med stigande ålder. Den snabba utvecklingen för de progressiva linserna har förstås att göra med att produkten är relativt ny på marknaden. Det är först den senaste fyra–fem åren som progressiva linser faktiskt levererat ett komfortabelt seende för användaren. Som all progressiv optik präglas

linserna av kompromisser, men skillnaden mellan bra funktion på kort och långt avstånd minskar och idag kan de flesta kunder hitta linser som passar deras behov. – Hos oss är det den produktgrupp som växer allra snabbast, så har det varit de senaste två åren säger Magnus Hustad, Business Unit Manager för Norden på Bausch + Lomb. Med den teknologi som finns idag kan vi dessutom leverera riktigt bra endagslinser, vilket har stor betydelse för intresset att använda progressiva linser.

johnson & johnson har inte haft progressiva linser i sin produktportfölj lika länge, men ser redan positiva effekter av den första endagslinsen som lanserades för knappt ett år sedan. – Detta är ännu ett relativt litet segment, men det växer kraftigt, säger Sidsel Bockhahn, marknadschef på Johnson & Johnson i Norden. Vi ser väldigt stora möjligheter med progressiva linser och hoppas bland annat kunna förlänga penetrationen uppåt i åldrarna, så detta är ett

”Vi ser väldigt många möjligheter med progressiva linser och hoppas bland annat kunna förlänga penetrationen uppåt i åldrarna ...”

r knadsandelar område som vi prioriterar och fokuserar på. Optikerna är givetvis den viktigaste kanalen mot användarna för att öka intresset för att använda progressiva linser och till exempel sponsrade Johnson & Johnson Trusit Daves föredrag som bland annat handlade om progressiva linser under de senaste Optometridagarna i Västerås. Dessutom erbjöds en tillpassningsworkshop i Johnson & Johnsons utställningsmonter som var mycket populär. – Det finns ett stort intresse bland optiker att lära sig mer om multifokal tillpassning och här vill vi som kontaktlinsleverantör ge den support som efterfrågas, säger Sidsel Bockhahn. Magnus Hustad är inne på liknande tankegångar. – Bausch + Lomb har ett starkt fokus på detta område eftersom det är ett växande segment. Det borde vara väldigt intressant för optikerna att jobba med

progressiva linser eftersom de riktar sig till en normalt sett köpstark grupp som även är intresserade av andra produkter, säger han.

att progressiva linser finns som endagslinser är en viktig pusselbit till den positiva försäljningsutvecklingen. – Vi märker ett ökat intresse för ett flexibelt linsbärande. Många lever idag ett aktivt liv med träning, utevistelse och andra aktiviteter och då är endagslinser väldigt praktiskt, säger Magnus Hustad. Det ger hög komfort och är väldigt praktiskt. Tror du progressiva linser nu är så bra de kan bli, eller får vi se ytterligare teknisk utveckling? – Vi utvecklar ständigt nya material och produktionstekniker. Det har gått väldigt fort de senaste åren, så jag tror vi kommer få se nya produkter även i åren som kommer, säger Magnus Hustad. n optik 3.2016 21

3D OCT-2000® INSPIRATION

TRC-NW400

SD-OCT with Non-Mydriatic, Color Fundus Camera

Vår senaste generation funduskameror är precis lika lättplacerad och ergonomisk som sina syskon i vår » Integreted, high resoultion (12.3MP) nya serie moderna instrument. fundus camera

» FastMap™ software Nu befinner du dig,for omdynamic du vill, på samma sida

som3D din and kund vid fotograferingen viewing of fundus imagesvilket ger

» »

helt överlägsen interaktion och kontakt. Kameran är så automatisk att du i princip Embedded touch-screen for quick bara behöver justera in hakstödet och and easy navigation därefter trycka på start på pekskärmen. Självfallet kan du också använda den Automated image acquisition helt manuellt om du vill. Oavsett hur du process (auto-focus, gör tar kameranauto-shoot) knivskarpa optiska foton på både 30 och 45 grader!

» Import, analyze and view OCT-1000

Levereras and Stratus® datasom standard med bildbehand-

»

22 optik 3.2016

ample of Product Posters

lingsprogrammet Topcon ImageNet Ibase och är självklart färdiglänkad vidare system för Seamless integration withtillEyeRoute® ögonläkarbedömning Image Management system av resultatet.

031-710 92 00 • www.topcon.se

INSPIRATION

Moscot söker en plats i solen Det ikoniska glasögonmärket Moscot som grundandes i New York för över 100 år sedan lanserar till sommaren 2016 Moscot Spirit Sun, en serie solglasögon baserade på deras populära kollektion Moscot Spirit. Moscot Spirit har samma DNA som Moscot Originals, med enda undantaget att de aldrig har funnits som solglasögon tidigare. Men till sommaren 2016 presenteras Moscot Spirit Sun, där fyra av de mest populära bågarna ur Spiritkollektionen, Arthur, Frankie, Pat och Petie, blivit just solglasögon. Bågarna görs i italienskt acetat med de vintagedetaljer och rejäla beslag som blivit deras signum. Solglasögonen har alla inser med skyddande UVA och UVB-filter. – Moscot Spirits rena linjer och enkla design passar alla ansiktsformer, vilket gjort den så populär, säger Harvey Moscot, fjärde generationens ägare av Moscot. Vi har haft fans som i åratal efterfrågat solglasögon från Moscot Spirit, så vi är jätteglada över att få lansera detta lagom till sommaren. Modellen Arthur är baserad på Moscots populära Lemtosh-bå-

ge, men är lite nättare och med en nyckelhålsformad näsbrygga och den kommer i svart, grått, kristall, beige och mörkbrunt. Frankie är en oval båge döpt efter Frank, mannen som huserat bakom Moscots disk i över 40 år. Bågen kommer i svart, ljusgrönt, beige, sköldpaddsmönstrat och mörkbrunt. Pat är en lite överdimensionerad fyrkantig båge som kommer i svart och brunt medan Petie med ett 50-talsstuk och en lite tunnare motsvarighet till Frankie kommer att finnas i svart och en mörkare beige nyans.

Add One. Morel höjer ribban med ny teknologi mötet mellan fjärde generationens Morel, Jerôme Morel och den hyllade franske industridesignern Ora Ito har resulterat i en ny kollektion av Morels high-tech-märke, Lightec. Bågarna är helt utan skruvar och fjädrar, men bakom den till synes enkla designen döljer sig en avancerad teknologi som, enligt Morel ska öka komforten för bäraren. Själva designen på bågen leder tanken i en futuristisk riktning, men med tydliga anspelningar på klassiska former.

Viskoelastiska ögondroppar Instruktionsfilm: add1.se

Hör av dig för mer info och testa Add one. CONSOL AB | Mölndal | Sverige | info@consol.se | Tlf:+4631-778 50 00 | www.consol.se

UTBILDNING

Optikerstudenterna i Stockholm lyssnar till Synsams föredragshållare under mötet vid KI.

Studenterna är branschens framtid Optikstudenter är framtidens hårdvaluta. För kedjorna blir det allt viktigare att etablera bra relationer med studenterna på landets optikerutbildningar. Under vintern har Synsam genomfört ”mingel-kvällar” med både interna och externa föreläsare både på KI och i Kalmar. – Det här är en grupp som när de tagit sin examen står inför att kliva ut i arbetslivet för första gången. För oss är det viktigt att få en bild av hur de resonerar och vilka förväntningar de har, samtidigt som vi kan ge en bild av vad vi som arbetsgivare har att erbjuda, säger Sofie Almqvist, HR-partner på Synsam. Aktiviteter av det här slaget har förekommit tidigare men då har fokus legat på de studenter som är i slutet av sin utbildning. Nu bjuds även första-års-studenter in till mötena. – Det handlar om att skapa en relation tidigt i deras utbildning. Studenterna får ett ansikte på oss och vi på dem, så att säga. Förhoppningsvis kommer vi att mötas flera gånger under deras studietid, säger Marie Rosenquist-Berthold, HR-chef på Synsam. – Vi verkar inom en föränderlig bransch och måste ha örat mot rälsen för att ha koll på hur kommande generationer av optiker tänker och funderar. Vi gör också mycket internt som kan vara bra för dem att veta men som vi inte alltid varit så bra på att berätta om, säger Håkan Broman optiskt ansvarig på Synsam.

SYNSAM

men vad är det då som studenterna 24 optik 3.2016

Även Kalmar-studenterna fick tillfälle att lyssna och ställa frågor vid minglet med Synsam.

funderar på, finns det någon trend för vilka frågor som den anser vara viktiga att få svar på inför klivet ut i arbetslivet? –Det är framför allt tre saker som alltid kommer upp. Att man som optiker får tillräckligt med tid för synundersökningar, att material och instrument håller hög kvalitet och att arbetsgivaren erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling, säger Sofie Almqvist. Studenterna är på många sätt branschens framtid och det råder konkurrens mellan kedjorna och andra arbetsgivare för att fånga de bästa. Men ett gemensamt problem för hela branschen är svårigheten att få nyutexaminerade optiker att välja jobb i butiker som inte ligger i någon av de större städerna. – Det är en fråga som vi givetvis tar upp

i mötet med studenterna men det är ofta svårt för dem att veta precis hur de vill ha det efter examen, men visst är det svårt att locka optiker till mindre orter, säger Marie Rosenquist-Berthold.

men mötet med studenterna handlar inte bara om att skapa en relation med en eventuell framtida arbetsgivare. Det finns andra värden också. – Vi vill ge dem så mycket inspiration som möjligt. Därför bjuder vi med representanter för några av de varumärken vi arbetar med, säger Sofie Almqvist. Det är ju något som de inte kommer i kontakt med via själva utbildningen. Jag tror det är viktigt att sprida inspiration, inte bara för Synsams del utan för hela branschen.

micke jaresand

Viktigt att bygga på familjekänslan Specsavers är, som bekant, något så ovanligt som ett familjeföretag som utan att ta in externt kapital lyckats med en global etablering. Nu gör kedjan en satsning på att stärka ”familjekänslan” i de nordiska butikerna där man redan under studietiden tänker fånga upp framtidens optiker. Julie Perkins, dotter till grundarna Doug och Mary Perkins är i Sverige för att leda satsningen.

SPECSAVERS Specsavers kärna har alltid varit att bygga på känslan av tillhörighet. Familjeföretagets värderingar och struktur har i butiksledet översatts till partnerskapet, alltså att butiksägarna är franchisetagare och därmed har ett starkt band till företaget och familjen Perkins. – Partnerskapet formulerar vad Specsavers är, säger Julie Perkins. Men för att partnerskapet ska bli fruktsamt gäller det för Specsavers att hitta duktiga optiker och entreprenörer som vill och kan driva butikerna på bästa sätt. – Vi arbetar kontinuerligt på att hitta de bästa ledarna och optikerna. Det är Specsavers viktigaste långsiktiga investering och därför vill vi hitta framtidens optiker redan nu, säger Julie Perkins. Dels finns det ett internt fokus i den processen. Personalen erbjuds olika möjligheter till vidareutbildning och kompetensutveckling tillsammans med tydliga karriärvägar inom företaget. Men det är också viktigt att på ett tidigt stadium möte de studenter som

håller på att utbilda sig till optiker. – Vi har en dialog med studenterna på utbildningarna, vi berättar om vad Specsavers står för, våra värderingar grundade i familjeföretagets kultur och hur det är att jobba i den miljön. Men lika viktigt är att lyssna på det krav och förväntningar som finns hos studenterna, säger Julie Perkins. Specsavers har precis samma erfarenhet som Synsam berättar om i artikeln här intill. Studenterna har ett starkt fokus på det kliniska och höga krav på modern utrustning och tillräckligt med tid för kunderna i undersökningsrummet. – Och där är vi helt överens, säger Julie Perkins. Synundersökningen är jätteviktig, den är grunden i det vi gör och måste vara alltigenom helt professionell. Med dagens teknologi kan synundersökningen också bidra med hjälp till andra funktioner inom hälso- och sjukvården. Det finns många sjukdomar som går att upptäcka på ett tidigt stadium vid en undersökning av ögonen. Det låter som Specsavers skiftat fokus lite, från pris till kvalitet? –Bra priser har, och kommer alltid varit viktigt för Specsavers. Vårt motto är att erbjuda prisvärda tjänster och produkter och i den ekvationen ingår hög kvalitet. Men det är svårt att marknadsföra utan är något som kunden ska uppleva. Levererar vi inte kvalitet kommer kunderna inte tillbaka.

micke jaresand

Julie Perkins, Spevsavers tar en mer aktiv del i arbetet i Sverige med att utveckla relationerna med framtidens optiker.

Kalendarium 2016 29 MARS OneFit workshop – stabil lins med komfort

13 APRIL

30 MARS OneFit workshop – stabil lins med komfort

14 APRIL SOFEP Patientfall med lägre visus –30 SEPT än förväntat, Distans/Kista

som en mjuk, Stockholm som en mjuk, Kalmar

31 MARS SOFEP Undersökning och behandling av torra ögon,

Helsingborg

1 APRIL

OneFit workshop – stabil lins med komfort som en mjuk, Köpenhamn

4 APRIL

SOFEP Ackommodationsproblem – synträning eller glasögon, Linköping

8 APRIL

Handledarskap vid verksamhetsförlagd utbildning, Kalmar

12 APRIL

SOFEP Undersökning och behandling av torra ögon, Jönköping

Samverkan med klinik inom oftalmologi, Stockholm

2 MAJ

Samverkan med klinik inom oftalmologi, Stockholm

25 MAJ

Tillpassning av kontaktlinser vid irreguljär och stor ametropi, Stockholm

31 MAJ

Reducerad syn, Mölnlycke

------Mer information om evenemangen finns på optikerforbundet.se. Har du ett evenemang på gång? Eller känner du till någon annan som har det? Tipsa gärna Optik om kommande händelser! optik@ radicalpr.se

optik 3.2016 25

Nya Icare ic100 handhållen tonometer för alla inom ögonvård!

För mera information gå till www.icaretonometer.com

Medilens Nordic AB Drottninggatan 14 252 21 Helsingborg Tel 042 – 14 12 25 www.medilensnordic.com info@medilensnordic.com

PIGGA ÖGON Återfuktar torra, irriterade och trötta ögon och gör dem pigga igen!

el och hållbara i 6 mån! ed m gs rin ve er ns ko an ut Helt

Finns hos välsorterade optiker Medilens AB • Telefon: +46 (0) 42 14 12 25 • medilens.se

BRANSCHNYTT

Svag försäljningsstart på 2016 Optikbranschens försäljning i januari sjönk med knappt 3 procent jämfört med 2015. Största procentuella tappet stod omsättningen på synundersökningar för som minskade med nära 6 procent.

försäljningsmätningarna görs på

små volymer, men en procentuell ökning på runt 40 procent i både omsättning och antal sålda solglas är ändå värd att notera. Inte minst med tanke på den kraftiga ökningen även under december. Den produktgrupp som klarade sig bäst i januari är glasen. Omsättningen sjönk med drygt 1 procent medan antalet sålda glas ökade med nära 6 procent. Kontaktlinser, som haft en positiv utveckling de senaste månaderna, backade också i januari. Omsättningen minskade med 2,5 procent och antalet sålda linser

uppdrag av branschorganisationen Optikbranschen av undersökningsföretaget GfK som samlar in statistik från kedjor, inköpsgrupper, internethandlare, och fristående butiker i optikbranschen. GfK:s trendrapport mäter den faktiska försäljningen från återförsäljare tills slutkonsument på panelmarknaden i Sverige. Panelmarknaden för optiker motsvarar cirka 900 butiker och täcker de kedjor, grupperingar och kanaler som är av betydelse för optikmarknaden. Statistikinhämtningen har pågått i tre år.

micke jaresand

ITETSLED NIN VAL TK

TEM SYS GS

CERTIFI ER A

2015 slutade med flaggan i topp men 2016 har börjat i lite dystrare tongångar. Om det är en reaktion på den fina försäljningen i december eller har andra förklaringar återstår att se. Traditionellt är januari en av optikårets svagaste månader, så även om det procentuella tappet är relativ stort behöver det inte påverka lönsamheten i lika hög grad. Bågförsäljningen fortsätter att kämpa med negativa siffror. Minskningen i januari blev 4 procent i omsättning och nästan lika mycket i antal. Det är en trend som synts ända sedan i höstas. Är modeintresset bland glasögonbärarna på väg att svalna? Möjligen motsägs detta av att solglasögonförsäljningen, så här ”off season”, fortsätter att slå rekord. Visserligen rör det sig om

med drygt 5 procent.

ISO 9001

optik 3.2016 27

PATRIKS HÖRNA

Vad gäller vid synfältsmätning? Det har dykt upp en del frågor kring vilka krav Kvalitetsnormen ställer gällande synfältsmätning.

med en ögonhälsoundersökning ska den utföras med en automatiserad synfältsmätare som har ett lämpligt screeningprogram.

Ska synfältet undersökas på alla?

Får optiker utföra synfältsmätning enligt Donders-metod?

Ja, synfältet ingår som ett preliminär test och ska utföras som standard. Som alla preliminära tester handlar det om undersökningsmoment som syftar till att avslöja om något inte står rätt till och som kräver fördjupning. Det finns förhållande där varken subjektivasymptom eller påverkan på visus föreligger men avvikelser i synfältet finns.

Ja det får vi, men inte som underlag för intyg om synprövning (TSTRK1034 eller TSTRK1058). Vi ska mäta synfältet med apparatur lämplig för sådan prövning, synfältsmätaren ska följa kraven för medicintekniska produkter (CE-märkt enligt det medicintekniska direktivet). Endast läkare får alltså använda Donders konfrontationsmetod som underlag vid denna typ av synprövning. Synfältsmätningen som utförs hos optiker är oftast av enklare karaktär och syftar till att upptäcka om närmare undersökning hos ögonläkare behövs. Undersökningen kan alltså inte säkerställa att de medicinska kraven för körkort är uppfyllda, bara påvisa synfältsdefekter som behöver undersökas

Måste vi ha speciell utrustning för att mäta synfält?

Synfältet går att mäta på olika sätt beroende på syftet med undersökningen och Kvalitetsnormens krav skiljer sig därefter. Som preliminär test kan en synfältsmätning enligt Donders-metoden eller motsvarande utföras. Gäller det synfältsmätningen i samband

BLI VÅR VIKTIGASTE TILLGÅNG. Vi är en av Sveriges snabbast växande optikkedjor som nu även expanderar i Tyskland och Danmark. Vårt unika koncept gör det enkelt för kunden att handla högkvalitativa glasögon med den senaste teknikens glas. Som medarbetare hos oss blir du vår största tillgång och får stora möjligheter att vara med och utveckla företaget. Nu söker vi dig VI SÖKER med inre driv, starkt kundfokus och känsla för stil. OPTIKER TILL: Vi erbjuder dig: Ett ungt och dynamiskt företag En trygg och inspirerande arbetsmiljö Toppmodern utrustning Produkter som ligger i framkant Kompetensutveckling i samarbete med Vårda Möjlighet att arbeta utomlands Möjlighet att bli butikschef Läs mer och ansök via vår hemsida smarteyes.se/jobb

28 optik 3.2016

UMEÅ SUNDSVALL ÖRNSKÖLDSVIK TROLLHÄTTAN GÖTEBORG VÄRNAMO BORÅS

SKÖVDE ÖSTERSUND NORRKÖPING SÖDERMALM UDDEVALLA VÄSTERVIK / ALINGSÅS

ytterligare. Det är därför viktigt att informera att undersökningen inte ger en fullständig bild av funktionen i hela synfältet.

patrik maltborg

KRÖNIKA

Engagerande fråga

V

ilka färger finns den här bågen i? En oskyldig liten fråga som kan sätta igång en sanslös aktivitet. Det naturliga borde vara att jag som får frågan ser mig om i butiken och svarar på vilka färger som finns på plats. Men nej, i min och i många optikbutiker (tro mig, jag har frågat kollegor runt om i landet) ser flödet ut så här:

1

Man börjar dra och rota i lådor och mappar för att hitta katalogen. Lönlöst, den katalog man behöver är alltid borta. Ja det är omodernt med kataloger men vi har dem ändå för det är så lättjobbat när man väl hittat dem.

2

Loggar in på märkets hemsida för att kolla vilka färger den görs i. Brukar ta tid, förutom konstant seg uppkomling stämmer nästan aldrig lösenordet. Det är nu en kollega kopplas in och vi försöker med gemensamma krafter knäcka lösenordet. I det här stadiet kan ytterligare kollegor dras in för att se om vi skrivit upp lösenordet någonstans och/eller gå igenom mejlkorgen för att se om något lösenord finns att hämta där.

3

Punkt tre har två scenarion – antingen börjar man googla hejvilt över hela världen men får ingen bra rapport och frågan blir då liksom hängande i luften. En lapp skrivs om att jag ska återkomma till kunden och det kan då bli ett ärende som tar månader att avsluta. Eller så kommer man in på märkets hemsida och kan nöjt informera om att den görs i sex färger (varav en utgått och det försitter jag inte chansen att nämna) och två inte finns på lager hos leverantören. De andra tre har vi i butiken. Kunden blir givetvis intresserad av den som inte finns på lager (en naturlag) varpå jag ringer leverantören, står en stund i telefonkö och kan återkomma med beskedet att det tar allt mellan 2 och 12 veckor att få in den till lagret igen. Allt som allt en jädra massa tid och engagemang som bara leder in i en återvändsgränd.

i vilken annan butik/bransch ser man sig manad att svara på vilka färger en vara görs i hela vida världen? Frågar jag om en kofta finns i fler färger menar jag så klart i butiken. Frågar jag om en sko finns i fler färger likaså. Samma med läppglans, hundkoppel och träningstajts – vad har ni i butiken nu, i denna stund? Det är bara när det gäller stora beställningsvaror typ soffa och bil man menar vilken färg den är tillgänglig i över huvudtaget. I kedjebutiker med fast sortiment gör man inte allt ovan, men man ringer systerbutiken, skriver lappar till kunden om färger som kan finnas i annan butik, man engagerar sig totalt. Från och med denna krönika, jag lovar, ska jag bara svara vilka vi har i butiken. Lova du med. åsa wikström

Åsa Wikström är delägare i City Optik Stockholm.

KUNGÖRELSE ANSÖKAN OM STIPENDIUM FRÅN STIFTELSEN KARL SIMSONS FOND Fondens ändamål är att skapa en allmän bred professionalism inom kåren, att stimulera unga optikers utveckling till goda yrkesmänniskor och att främja forskning inom optikerområdet. För år 2016 finns det 20 000 kronor att utdelas till en eller flera sökande. Som upplysning kan nämnas att inga stipendier utdelas för grund- eller påbyggnadsutbildning inom optikeryrket. Detta innebär att inga stipendier utdelas för utbildning till legitimerad optiker eller kontaktlinsbehörighet. Stipendierna lämnas bl.a. för att vidga stipendiaternas vyer inom det yrkesmässiga området för optiker, såsom kundpsykologi, organisation, administration m.m. Det är därför möjligt att få stipendium inte enbart för redovisning och företagsekonomi utan även för kurser i muntlig och scenisk framställning, språkstudier, yrkespraktik utomlands m.m. Ansökningsblankett kan hämtas på fondens webbplats, alternativt rekvireras ansökningsblankett från: Stiftelsen Karl Simsons Fond c/o Optimax Götgatan 83A 116 62 STOCKHOLM Tel: 08-642 34 07 Fax: 08-644 89 00 Internet: www.simsonfond.se Ansökan oss tillhanda senast 2016-04-15 Ev. ytterligare upplysningar kan erhållas från nedanstående styrelseledamöter. Stockholm i mars 2016 Karl Simson, 08-642 34 07 Mikael Simson, 08-649 89 15 Ingalill Thunholm, 08-531 77 820 Manfred Brunnenkant, 08-648 46 79 Tommy Glückman, 08-679 56 60 Fredrik Källmark, 08-87 80 17 optik 3.2016 29

BRANSCHPLOCK REDAKTÖR MICKE JARESAND, optik@radicalpr.se

Surfplatta ökar precisionen specsavers erbjuder en av-

Glasögon i antivåldkampanj – Vi lever i en orolig tid och vi kände att vi ville ta ställning mot våldet och samtidigt göra något positivt, berättar Smarteyes vd Thomas Kusoffsky. Non-Violence är en fantastisk organisation som arbetar för icke-våld på ett globalt plan och vi är mycket stolta och glada över vårt samarbete. Non-Violence Project har sedan starten 1993 utbildat över sju miljoner unga människor i hur man löser konflikter utan våld. Organisationens symbol – Den knutna revolvern ”Non-Violence” – är en välkänd symbol för fred. Konstnären Carl Fredrik Reuterswärd skapade den som en hyllning till John Lennon när han sköts till döds 1980. Therese Engström, Regional Director Scandinavia, berättar varför man valt att samarbeta med just Smarteyes. –Vi vill samarbeta med företag som tar ställning och vill bidra till ett bättre samhälle. Smarteyes gör det på flera sätt, bland annat genom att ge bort glasögon till utsatta när de öppnar nya butiker och genom initiativet ”Alla barn har rätt att se” där de ger gratis glasögon till barn. För varje sålt par av de särskilda Non-Violence-bågarna går fem euro till Non-Violence arbete för fred.

ancerad digital ögonmätning i alla sina 112 butiker. Optikern använder sig av surfplattor och en applikation med virtuell mätning som ger ett snabbt och exakt mått. Resultatet är en perfekt passform på glasögonen och mer precision på glasen än vad som tidigare varit möjligt. Specsavers arbetar kontinuerligt med innovation och fortsätter att utveckla sina synundersökningar. Sedan tidigare erbjuder optikkedjan tjänsten ”KomplettSyn” där en ögonbottenfotografering ingår i den vanliga synundersökningen. Med hjälp av den kan optikern upptäcka tidiga spår av sjukdomar som AMD (gula fläcken), glaucom (grön starr) samt diabetes och hyperopi (högt blodtryck). Nu kompletterar Specsavers sitt erbjudande med en ny teknik som säkerställer att kunden får det bästa glaset i sina bågar baserat på individens synfel men även andra faktorer som livsstil och personliga behov. – Med hjälp av det här verktyget kan vi erbjuda ännu bättre service till våra kunder Det är ett stort genombrott inom optikbranschen och jag tror att flera av våra konkurrenter kommer att följa efter oss inom den närmsta framtiden, säger leg optiker Stefan Jernberg på Specsavers

efter att en synundersökning genomförts och kunden valt ut vilka bågar han eller hon vill ha gör optikern ytterligare en mätning för att se var i glaset ögonen är belägna. Det här har tidigare skett manuellt men nu kan optikern använda surfplattor med en helt ny mjukvara och bildhanteringsprogram. Optikern fotograferar kunden med surfplattan när han eller hon bär den önskade bågen. Surfplattan ger därefter 14 viktiga mätpunkter som bland annat inkluderar distansen mellan pupillerna, höjd och passform. De skapar en precis kartläggning av hur glasögonlinsen ska slipas och formas.

Ny byrå ska sköta Synoptiks digitala kampanjer synoptik väljer byrån The Store som ny samarbetspartner för aktiviteter främst inom CRM, annonsproduktion och digitala kampanjer. Valet gjordes med hjälp av byråvalskonsulten Live Relations.

OPTIKMANNEN!

30 optik 3.2016

– Live Relations förenklade byråvalsprocessen för oss då vi på kort tid fick träffa rätt typ av byråer för att bilda oss en första uppfattning och få en bra känsla för vilka som var aktuella för ett samarbete. De tog

En serie för Optik av Jonas Upphagen

även huvudansvaret för uppsökningen av byråer och all kontakt som berörde vår brief vilket sparade oss mycket tid, säger Lottie Funck Ekelund, marknadsdirektör på Synoptik.

Titan Minimal Art Pulse Mod. 4531

THE ICONIC RIMLESS EYEWEAR DESIGN HAS ALLOWED MILLIONS OF PEOPLE TO SHINE SINCE 1999. EACH PAIR IS A UNIQUE PIECE – INDIVIDUALLY TAILORED TO YOUR PERSONALITY.

Let your true self shine through.

BECAUSE YOU ARE UNIQUE

www.silhouette.com

OFFICIAL PARTNER OF THE

CONTACT LENSES

Experience vision at its best PARTICIPATE NOW!

Contact your local Alcon sales representative to participate in the exciting Eurovision Song Contest campaign running from the 1st of February to the 14 th of May 2016. PERFORMANCE DRIVEN BY SCIENCE™ DAILIES®, DAILIES® AquaComfort Plus®, and the Alcon® Logo are brands of Novartis AG. © 2015 Novartis AG

VETENSKAP

Allt är inte alltid som man tror ...

D

et är härligt när dagarna blir längre och det märks nu tydligt att vi går mot ljusare tider. Så är det varje år, tillslut så kommer våren. Tänk om allt annat också var lika säkert, att barn kan ackommodera lika mycket vid samma ålder och att vi vet att vid 60 års ålder finns alltid samma ackommodationsförmåga kvar. Tänk om vi med säkerhet kunde veta att barn till myoper alltid har samma styrkebehov som sina föräldrar, vad mycket enklare det vore i undersökningsrummet. Men så är det inte och det är vårt jobb att se till att alla får rätt korrektion utifrån deras behov, oberoende vad de har sysselsatt sig med innan de kommer till oss. Att vara restriktiv med styrkeökning på myoper när de är i en tuff tentaperiod har länge varit känt. Det påpekades mycket förr i tiden, detta för att de då använder synen på nära håll under långa stunder och därför önskade mer minusstyrka än den egentliga refraktionen under denna period. Frågan är om inte de flesta idag är uppe i den mängden seende på nära håll om all skärmtid inom 50 cm räknas in? Det skulle innebära att många idag får mer minusstyrka än vad de egentligen behöver. En myop som är överkorrigerad får samma besvär som en okorrigerad hyperop. Det är inte alltid så att mer minus är rätt sätt att få ett bekvämt seende.

båda artiklarna i detta nummer ligger som en länk från nätdelen. Den första handlar om riskfaktorer för myopi hos barn. Visst är det så att generna spelar roll men tillvaron har också en stor betydelse. Om man tänker på vad barnen sysslar med idag på fritiden jämfört med för kanske 40 år sedan, när den artikeln läses, så kan det ge tankar att ta med till undersökningsrummet. Kanske är barnens ögon idag som studenternas var under tentaperioder när man då avrådde styrkeökning. Den andra handlar om linsens brytkraft och hur den varierar mellan olika personer beroende på bl.a. kön, längd och ålder. Även denna studie visar att vi är olika och att allt inte är som förväntat. Varje enskild individ är speciell och måste undersökas därefter för ett bra resultat. Frågor för CET-poäng finns som vanligt på Optikerförbundets hemsida och artiklarna i sin helhet på Optikbranschens hemsida. Frågan om var de äldre artiklarna kan läsas kommer ibland och de finns på Optikbranschens hemsida, men efter inloggning. Det är alltså så att alla medlemmar kan läsa alla artiklarna när de vill, de som inte är medlemmar kan endast läsa dem under innevarande månad. SOFEP-kurserna är igång och hittills är alla planerade också genomförda. Gå in på Optikerförbundets hemsida och se vilka kurser som du vill gå. Till studenter och masterstudenter på KI så vill jag gärna få in era examensarbeten för att kunna publicera de här. Det är trevligt för era kollegor att få ta de av det ni har kommit fram till. Maila mig på adressen här intill. Trevlig läsning catarina ericson OPTIKs vetenskapsredaktör. MSc i Klinisk Optometri och Leg Optiker. e-post: catarina@c-optik.se

De vetenskapliga artiklar som sammanfattas här nedan finns i sin helhet på www.optikbranschen.se

Riskfaktorer för myopi hos barn, resultaten från Nicer studie SAMMANFATTNING

Syftet med studien var att undersöka riskfaktorer för myopi hos 12 – till 13-åriga barn på Nordirland METODER: Stratifierat stickprov användes för att nå skolor och barn. Cyklopentolat hydroklorid 1% användes för att uppnå cycloplegi. Shin-Nippon SRW-5000 användes för avstånds autorefraktion. Längd och vikt mättes, föräldrar och barn fick besvara en enkät med frågor om föräldrarnas historia av närsynthet, sociodemografiska faktorer, nivåer av närseende och fysisk aktivitet under barndomen, för att upptäcka potentiella riskfaktorer för myopi. Närsynthet graderades som sfärisk ekvivalent i 0,50 dioptriers (D) steg för varje öga. RESULTAT: Data från 661 vita barn i åldern 12 till 13 år visade att regelbunden fysisk aktivitet var associerad med en lägre förekomst av myopi jämfört med en stillasittande livsstil, justerat för ålder, kön, deprivations poäng, m.m. Oddsen för närsynthet var mer än 2,5 gånger högre bland barn som går akademiskt selektiva skolor jämfört med icke akademisktselektiva skolor. Det fanns inga tecken på en effekt av stadsmiljö kontra landsortsmiljö för oddsen för närsynthet. SLUTSATSER: Sambandet mellan närsynthet och en miljöfaktor som t.ex. fysisk aktivitet kan ge insikt om förebyggande strategier.

Linsstyrka hos vuxna i åldern 40 till 64 år i en populationsbaserad tvärsnittsstudie, Shahrood Eye Study sammanfattning catarina ericson SYFTE: Att undersöka beräknad linsstyrka hos vuxna i förhållande till andra okulära refraktionskomponenter som analyseras i förhållande till personens längd och utbildning. METODER: Den första fasen av Shahrood Eye Cohort Study är en tvärsnittspopulationsbaserad studie av iranska individer 40 till 64 år gamla. Sfärisk ekvivalent efter cycloplegisk refraktion och de okulära komponenterna i höger öga användes för beräkning av styrkan på den kristallina linsen med Bennetts formel. Interaktioner mellan kön och ålder som oberoende variabler analyserades med tvåvägsanalys av varianter. RESULTAT: Cycloplegiska refraktionsuppgifter och biometri erhölls från 4 592 patienter, varav 2 666 (58%) var kvinnor. Medelvärdet på linsstyrka visade en bifasisk trend. Upp till 50 år hade yngre personer lägre linsstyrka än de äldre, men efter 50 års ålder hade äldre personer lägre linsstyrka. En sekulär trend i längd hittades hos yngre personer betydligt högre än hos äldre. Längre män eller kvinnor hade längre ögon, med flackare hornhinnor och mindre kraftfulla linser, oberoende av brytningsfel. SLUTSATSER: Det var ett oväntad bifasiskt mönster av fördelningen av linsstyrka med åldern i denna tvärsnittsstudie.

optik 3.2016 33

BRANSCHNYTT

Specsavers reser till Tanzania och optiker från Synoptik till Nicaragua.

Kedjor slår rekord i hjälparbete Optiker utan gränser, som drivs av Synoptik har slagit insamlingsrekord med 71 085 insamlade glasögon. Årets insamling är därmed den största enskilda glasögoninsamlingen i Sverige. Även Specsavers projekt Ge Syn har slagit rekord och samlat in 28 000 glasögon till hjälpverksamheten i Tanzania. Under våren åker Optiker utan gränser och Ge Syn till Nicaragua respektive Tanzania för att hjälpa tusentals barn och vuxna med synundersökningar och glasögon så att de kan studera och arbeta. – Dålig syn hindrar miljontals människor från att lära sig att läsa, gå i skolan, arbeta eller ta del av samhällsinformation. Många barn som vi möter har kommit efter i skolan på grund av deras dåliga syn. Här kan vi göra stor skillnad och bidra till att barnen får utbildning och en väg ut ur fattigdomen. – Synoptik och Optiker utan gränser har sedan starten 2011 samlat in cirka 200 000 glasögon, men det är mycket arbete kvar, säger Lottie Funck Ekelund, marknadsdirektör för Synoptik som driver den 34 optik 3.2016

egna hjälporganisationen Optiker utan gränser.

gruppen optiker från Synoptik till Nicaragua ska under två veckor hjälpa behövande med synundersökningar och glasögon. Av dem man hjälper är cirka 60 procent kvinnor, en av fem är barn och unga vuxna. Optikerna genomför undersökningarna under enkla förhållanden ute på landsbygden där behovet är som störst.

Tanzania är ett av världens fattigaste länder och målet med projektet är att ge människor bättre förutsättningar för att kunna utbilda sig, skaffa ett arbete och försörja sig själva och sin familj. Med på resan för att överlämna dessa tillvaratagna avlagda glasögon som nu får nytt liv är Specsavers sverigechef Marita Bertilson. – Det känns otroligt att få åka ner och hjälpa så många människor på plats som annars inte skulle få hjälp med sin syn, säger hon. – Tillsammans med ett lokalt team kommer vi att genomföra syntester och matcha glasögonen vi har med oss med nya mottagare. Unikt för detta projekt är att glasögonen märks vid inlämning så att de som har skänkt dem har möjlighet att få ett sms eller mail och se vem som blivit den nya ägaren så fort en matchning har gjorts, säger Marita Bertilson.

EFTER TEXT

SÖKES, SÄLJES Haars optik

Vill du bli en av Varbergs noggrannaste optiker?

Optikbutik i Göteborg till salu

• Vill Optiker Haar Leg. Kontaktlinsoptiker. Ytterligare utbildning du bli ensöker av Varbergs noggrannaste optiker? är meriterande. På Hisingen Haar söker miljö Leg. Kontaktlinsoptiker. utbildning • •IOptiker en hemtrevlig en våning uppYtterligare får du arbeta med noggranna i ett expansivt område, är meriterande. syn- och ögonundersökningar och personlig service. utvecklingsbart. • I en hemtrevlig miljö en våning upp får du arbeta med noggranna • Kompetensutveckling är viktigt för oss på Optiker Haar, därför syn- och ögonundersökningar och personlig service. vi gärna tid är påviktigt vidareutbildning. Perfekt för dej •lägger Kompetensutveckling för oss på Optiker Haar, därför lägger vi gärna tid på vidareutbildning. som vill öppna eget. • På företaget arbetar endast Leg. Optiker. • På företaget arbetar endast Leg. Optiker. • •På vårhemsida hemsida fårkan dudu kan läsa hur vi jobbar: På vår får du läsadu mer om mer hur viom jobbar: Säljes på grund www.optikerhaar.se www.optikerhaar.se av pensionering. Välkommen att höra av till av christer@optikerhaar.se , Välkommen attdig höra dig till christer@optikerhaar.se , Post: Optiker Haar, Box 140, 432 23 Varberg, tel: 0340-805 00. Post: Optiker Haar Box 140, 432 23 Varberg, Tel: 0340-80500.

För info ring 073-080 09 89.

Optikbutik till salu i Karlskoga

2016

4 5 6-7 8 9 10 11 12

28/4 26/5 22/6 25/8 22/9 27/10 24/11 15/12

Glas

Examensdags Mässbilaga Torra ögon Glas/SILMO Instrument & Maskiner Solglas

ANNONSBOKNING: RENÉE LINDÉN, 08-601 25 20 renee.linden@conmedia.se

Vi börjar närma oss pension och tänker därför avyttra vår butik, öppnad 1972 med en stabil kundkrets. Medlem i Synologen. Om intresse finns ring 0586-53064 eller maila till lundstroms.optik@telia.com

optik 3.2016 35

Vi söker Kurssekreterare och Leg. Optiker Hösten 2016 startar yrkeshögskoleutbildningen Kvalificerad säljare för optikbranschen. Därför söker vi medarbetare som vill komma till Norrtälje och utbilda inom yrkeshögskolan. Inför höstens utbildningar förstärker vi teamet i Norrtälje med en lärar- och en sekreterartjänst. Som lärare är det du som föreläser och delar med dig av dina kunskaper till de studerande. Läraren leder undervisningen utifrån kursplan, mål och betygskriterier. Det är lärarens ansvar att göra instruktionsmanualer, hemstudieuppgifter och prov samt att återkoppla till de studerande. Du som söker tjänsten till lärare är leg. optiker med kontaktlinsbehörighet eller leg. optiker medicine magister. Tjänsten kan vara på konsultbasis. Dina personliga egenskaper präglas av stor socialkompetens och eget driv. Kurssekreteraren är den som har det övergripande ansvaret för att alla uppgifter som de studerande gör under varje delkurs registreras. Du ska vara insatt i kursplan, mål och betygskriterier och ha förståelse för vad som händer i utbildningen. Det är viktigt att du brinner för att ge service men ändå kunna ställa krav, du skall gilla ett högt arbetstempo och kunna ta eget ansvar. Tjänsten är en projektanställning i minst två år. En merit för sökande till tjänsten som kurssekreterare är att du har examen från den tidigare kvalificerade yrkeshögskoleutbildningen för säljare i Norrtälje. Mer information om tjänsterna och YH-utbildningen till Kvalificerad säljare för optikbranschen finner du på vår hemsida www.norrtaljeoptikcentrum.se Ansökningshandlingar skickas till: Norrtälje OptikCentrum, Kaserngatan 1, 761 46 Norrtälje.

Kvalificerad säljare för optikbranschen Nu kan du söka Norrtälje OptikCentrums yrkeshögskoleutbildning till Kvalificerad säljare för optikbranschen. Ett yrke som är skräddarsytt efter branschens behov liksom de produkter optikbranschen erbjuder kund.

Optikerbutik/Klinik i Götaland, fristående och lönsam Företaget är lokalt väletablerat i hyrda lokaler där samtliga medarbetare på företaget är legitimerade optiker med ytterligare vidareutbildning inom yrket.

Inriktningen är klinisk med avtal med landsting och kommun. Säljes av åldersskäl. Intressant? Mejla dan.gunnarsson@sffab.se 36 optik 3.2016

Utbildningens längd: 2 terminer Antal Yh – poäng: 200 Yh-poäng Utbildningens start: augusti 2016 Schemalagd tid i Norrtälje: måndag – onsdag LIA: 13 veckor fördelat på 2 perioder. Yrkesexamen: Kvalificerad säljare för optikbranschen Sista ansökningsdag 29 maj Berättigat till CSN I kursplanen ingår: • Branschspecifik försäljning (LIA) • Branschspecifik kommunikation och rådgivning i butik (LIA) • Försäljning och service • Kontaktlinsteknik • Optikteknik • Syntest för körkort grupp I • Ögats anatomi och mätningar I utbildningen fördjupas dina kunskaper i optik och branschspecifik försäljning. Ansökningshandlingar skickas till: Norrtälje OptikCentrum, Kaserngatan 1, 761 46 Norrtälje.

EFTER TEXT

optik 3.2016 37

EFTER TEXT

www.aoptik.se

Vi söker

Leg. optiker

50%

på alla bågar Eller köp 2 par och

till vårt Positiva Snälla Optikerfamiljeföretag betala för 1 par Köp 1 par märkesglasögon och betala 0:info@liljelood.se för valfria standarglasögon, även progressiva o bifokala. Ögonbottenfotografering utan kostnad vid synundersökning.

Du är välkommen till oss i Trollhättan, Vänersborg Det Personliga Snälla Familjeföretaget sedan 100 år! Thn 0520-10 000 • Vbg 0521-10 000 • LE 0520-32 000 • Ua 0522-70 000 och Uddevalla. Vi har härlig natur med kust och skog i Bohuslän, Vänerområdet med Halle och Hunneberg och även nära till Lidköping, Alingsås med snabbtåg till Göteborg m m. Vi söker Vi har modernaste synundersökningsutrustning, verkstadsutrustning och butiksinredning. allaföretag bågar Vi är ett flexibeltpå kreativt Eller köp 2och par och med korta beslutsvägar stor till vårt Positiva Snälla Optikerfamiljeföretag personlig frihet. betala för 1 par Köp 1 par märkesglasögon och betala 0:info@liljelood.se för valfria även progressiva o bifokala. Mer omstandarglasögon, oss på www.liljelood.se

Leg. optiker

50%

Ögonbottenfotografering utan kostnad vid synundersökning.

Är du vår nya medarbetare?

Just nu söker vi optiker/säljare till följande orter: • • • •

GISLAVED KRISTIANSTAD HELA SKÅNE SUNDSVALL

• • • •

HALMSTAD RONNEBY LJUNGBY ALVESTA

• ÄLMHULT

Vi söker dig som helst har jobbat några år inom optikbranschen. Du har stark servicekänsla och förståelse för kunders olika behov. Du gillar när det är full fart, har stor social kompetens.

Med vänlig hälsning Johan Olofsson Tel: 070 -777 53 55 johan.olofsson@aoptik.se

Det Personliga Snälla Familjeföretaget sedan 100 år!

Favoptic söker optic söker optiker gärna gärnadeltid! deltid!

Frihet under ansvar Goda villkor Vidareutbildning

Thn 0520-10 000 • Vbg 0521-10 000 • LE 0520-32 000 • Ua 0522-70 000

Vi söker legitimerade optiker med god vana vid synundersökningar.

rade optiker med god vana vid Synundersökningarna är tidsbokade och sker en deltid kan fungera bra.till fredag – vid behov på kontorstid måndag även på lördagar.

är tidsbokade och sker på kontorstid söker till mottagningarna i Göteborg och behovViäven på lördagar. Malmö.

arna i För Göteborg, Malmötel: och Uppsala. info: Erik Edman, 08-753 09 99 E-post: rekrytering@favoptic.com

th 08 7530999 voptic.com 38 optik 3.2016

Kurs i att utfärda intyg om synprövning Norrtälje OptikCentrum har ett kurstillfälle under 2016 som ger behörighet att självständigt utfärda intyg om synprövning avseende körkortstillstånd grupp I. Kursen riktar sig till butikspersonal i optikbutik, oavsett tidigare förkunskaper. Den teoretiska delen av kursen hålls på distans och kursen avslutas med en kursdag med fokus på den praktiska delen. Som kursdeltagare får du inläsningsmaterial att ta del av före kursdagen. Kursen ges i Norrtälje OptikCentrums lokaler på Campus Roslagen. Kursdatum: 28 april 2016 OBS! Anmäl dig gärna en månad innan kursdatum Pris: 1 995 SEK + moms Frågor/anmälan: info@norrtaljeoptikcentrum.se

VILL DU GÖRA SYNBAR SKILLNAD MED OSS? ÄR DU REDO ATT BLI EN AV SYNSAMS NYA OPTIKER? Synsams styrka återfinns i våra medarbetare och det är därför viktigt för oss att våra medarbetare känner sig uppskattade och delaktiga i sitt arbete. Synsam erbjuder dig personlig utveckling, säljpremie, avtalsenliga försäkringar, arbete med kvalitetsprodukter och den senaste tekniken i moderna och fräscha butiker. För oss finns inget finare och viktigare än att hjälpa andra att både se bättre och se bättre ut. På Synsam gör vi därför alltid lite mer. En synundersökning hos oss sker med den senaste tekniken och går djupare än vad Socialstyrelsen föreskriver. DIN PROFIL Delar du Synsams passion för service och det personliga mötet med kunden? Då är Synsam rätt för dig. Vi letar alltid efter medarbetare som vill utvecklas och växa tillsammans med oss. Gå in på synsam.se -> om oss -> lediga tjänster. Hittar du inte ett jobb som matchar din profil bland våra lediga jobb, går det också bra att skicka in en spontanansökan. Övriga frågor om jobb på Synsam kan du ställa till vår HR-avdelning på rekrytering@synsam.com. Väl mött!

Posttidning B

Tidningen Optik Klara Norra Kyrkogata 31 104 22 Stockholm

TILLGÄNGLIGA NU: PLUSSTYRKOR!

DAILIES TOTAL1® KONTAKTLINSER

-12.00D TILL

-0.50D

+0.50D NU I PLUSSTYRKOR

PERFORMANCE DRIVEN BY SCIENCE™

Se bruksanvisningen för fullständig information om användning, skötsel och säkerhet. © 2015 Novartis AG

TILL

+6.00D