Kijk op Oost Nederland editie 247

NUMMER 247 | JAARGANG 39 | 2020

KENNISPLATFORM VOOR OOST NEDERLAND

COUNTUS

THEMAGESPREK

CREDION

INVESTEREN IN DUURZAME RELATIE

NIEUWE MODELLEN VOOR BUSINESS

WELKOM IN DE NIEUWE ECONOMIE

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

VOORWOORD

Uitdagingen, innovatie, gezondheid en kansen Wat brengt 2021 ons? In de achterliggende periode werden nieuwe termen als ‘lockdown’ en het tijdelijke - of nieuwe normaal gemeengoed. Letterlijk iedereen had er mee te maken en we vonden allemaal onze weg, privé en zakelijk. De weg vóór ons is nog avontuurlijker. Diverse waarschuwingen vanuit overheid en overige instanties laten ons nadenken over welke stappen we moeten nemen. Om gezond te blijven, maar ook om bestaansrecht te behouden voor je bedrijf.

Stikstof, Corona, klimaatverandering , huisvesting, personeel, mobiliteit: er komen genoeg uitdagingen op ons af. Er is behoefte aan slimme, innovatieve oplossingen; zowel product-als procesmatig. En die zijn er, zo is ook in deze editie te lezen.

Van het themagesprek leren we dat laveren op de markt een continuproces is. Juist in deze periode is het belangrijk om een omslag te maken, aangezien nieuwe business ook vaak betekent: richting geven aan je langere termijn visie. Vanuit de overheid zijn daar bovendien subsidies voor te krijgen. Daarnaast zijn er vanuit Boost (ook te lezen in dit nummer) eveneens bepaalde ‘vouchers’ beschikbaar, die ook samen met Leap kunnen worden opgepakt.

In Chinees schrift bestaat het woord ‘crisis ‘uit twee tekens. Het ene teken staat voor ‘gevaar’ en het andere voor ‘kans’. Pak je kansen! Tijdens het gesprek werd ook duidelijk dat de periode waar we nu in zitten processen juist kan versnellen, ook binnen je eigen regio. Bekijk je proces eens van een afstand door deze door anderen te laten spiegelen.

De provincies Overijssel en Gelderland ontvangen de komende jaren 179 miljoen euro uit regionale fondsen van de Europese Unie. Het geld wordt onder meer ingezet om de in Oost-Nederland aanwezige maakindustrie te ondersteunen op gebied van verduurzaming. Wederom een kans!

In dit magazine staan reportages en columns van ondernemers die de stap naar de toekomst al hebben gemaakt, of dit van plan zijn.

Nu weten we natuurlijk dat geld alleen niet gelukkig maakt en dat gezondheid er niet mee te koop is. Daarom wensen we u voor 2021 naast zakelijk succes bovenal veel geluk en gezondheid.

MARCO NEEP media-adviseur

ONZE PARTNERS:

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

3

PAGINA 24 PROCESOPTIMALISATIE EN SOCIALE INNOVATIE Van oudsher heeft Veld Koeltechniek uit Groenlo een sterke positie op de markt van koudetechniek. Het bedrijf, dat dit jaar zestig jaar bestaat, beschikt over veel kennis en data en levert hightechoplossingen van toevoegde waarde en op maat. Vanwege de groeiende business besloot Veld Koeltechniek te investeren in de ontwikkeling van mensen en in ‘slimmer werken’.

Technologische en sociale innovatie gaan er nu hand in hand. <

COUNTUS HELPT BEDRIJFSLEVEN DE CORONACRISIS DOOR Het zal u niet verbazen dat ook de Twentse en Achterhoekse bedrijven veelvuldig gebruik hebben gemaakt van de NOW-steunregeling vanwege de coronacrisis. Maar hoe zit dat met de voorwaarden om een aanvraag gehonoreerd te krijgen? Countus is de afgelopen periode druk bezig geweest om haar klanten door deze lastige periode heen te loodsen. “We hebben veel ondernemers ondersteund bij de NOW-aanvragen waarbij we toegevoegde waarde konden leveren. En we zullen bij enkele honderden aanvragen voor de definitieve berekening betrokken

PAGINA 20 EN VERDER O.A.:

Koffierevolutie door de brievenbus ...............................................19 Financieren 2.0......................................................................................29 Hoogwaardige techniek voor vervoer............................................31 Always the best climate ......................................................................32 ‘Elektrisch rijden wordt steeds aantrekkelijker’............................34 CMData over monitoren warmtebehandelingen door Bodycote....40

4

zijn”, aldus accountant René Siemerink. <

Preventieve of vroegtijdige inzet arbeidsdeskundige...............43 ‘Bedrijven staan steeds meer open voor duurzame ambitie’................................................................46 Specialistische speler op de technische arbeidsmarkt............49 Hospitality en corona...........................................................................51 Kunststof emmers innoveren en verduurzamen.......................52 Verantwoord beleggen op maat met Client Advisor.................55 Schaafstra Techniek gebruikt nieuwste

cameratechnologieën voor openbare terreinen .......................57 Investeer in digitalisering ...................................................................59 Een circulair businessmodel voor Aebi Schmidt........................60 ‘ Wij zijn met niemand te vergelijken’...............................................62 Over anders werken en innovatie...................................................65 ‘De wereld verdient jouw verhaal!’...................................................70 Specialist in het saneren van moeilijke stoffen en locaties.....72 Veiligheidsopleidingen.........................................................................74

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

INHOUD

KIJK OP INHOUD IN DE NIEUWE ECONOMIE LEIDT CREDION DE WEG Onze economie verandert, ons financiële systeem verandert. Voor veel ondernemers zijn de ontwikkelingen in dit coronajaar nauwelijks nog te volgen. De één heeft het al moeilijk genoeg zonder alles bij te willen houden, de ander wil eigenlijk gewoon dóór: groeien, investeren, overnemen misschien zelfs. Wie bedrijfsfinanciering nodig heeft, klopt vaak aan bij zijn huisbank. Maar wie in gesprek gaat met een Credionadviseur komt erachter dat er veel meer mogelijkheden zijn. Welkom in de nieuwe economie. <

PAGINA 36 MOS GRONDMECHANICA ALS DRAGENDE KRACHT VOOR FUNDERINGEN Het uitvoeren van grondonderzoek voor het ontwerp van een fundering van een gebouw, brug of dijk is voor het blote oog nauwelijks zichtbaar. Deze zogeheten sonderingen en boringen spelen zich allemaal ondergronds af. Maar constructeurs, aannemers, waterschappen, overheden en vastgoedontwikkelaars

PAGINA 44

moeten ‘blindelings’ kunnen vertrouwen op het veldwerk en adviezen van het landelijk opererende Mos Grondmechanica, dat onder meer een vestiging heeft in Enter.<

NIEUWE BUSINESSMODELLEN: RELEVANT ZIJN EN BLIJVEN Nieuwe businessmodellen zijn van alle tijden. Maar door de ongekende veranderingen vanwege de coronacrisis gooien veel organisaties het roer om en gaan businessmodellen op de schop. Een belangrijke les van deze crisis is volgens de deelnemers aan het tafelgesprek voor deze editie het enorme belang van flexibiliteit en het pakken van kansen.

“Deze tijd vraagt om continu met de markt in gesprek zijn, spiegelen, tijdig de spelregels veranderen en relevant blijven.” <

PAGINA 66

Kijk op oost nederland is een uitgave van: Kijk op uitgevers BV, Tussendiepen 21, 9206 AA Drachten, 0512-366326, www.kijkopoostnederland.nl Aanleveren nieuwsberichten: nieuws@kijkopoostnederland.nl Kijk op het Noorden is een uitgave van: Kijk op uitgevers BV, Het Voert 3B, 1613 KL Grootebroek, www.kijkophetnoorden.nl Hoofdredacteur: Tine van Knijff Redactie: Tine van Knijff, Isabella Brus Aanleveren Hoofdredacteur: Tine van Knijff Bladmanagement: Ed Klijnman Redactie: Tine van Knijff, Jessica Schutten, Marcel van Rijnbach, Han Neijenhuis, Anita Harte, en anderen Fotografie: Ed Klijnman en anderen. nieuwberichten: nieuwsberichten@kijkophetnoorden.nl Bladmanagement: Ed Klijnman Fotografie: Ed Klijnman, Marcel Rob en anderen Advertentie-exploitatie en planning bedrijfsreportages: Piet Wiersma Advertentie-exploitatie: Marco Neep, 06 54 96 37 31, m.neep@kijkopoostnederland.nl Vormgeving: VDS Crossmedia, Emmen Druk en afwerking: Veldhuis Media, Raalte +31 6 53 42 42 78 pietwiersma@kijkopuitgevers.nl, Arnold Stins +31 6 40 51 00 46 arnoldstins@kijkopuitgevers.nl Vormgeving: VDS Crossmedia, Emmen Druk en afwerking: Veldhuis Media, Raalte Aan de inhoud van de artikelen is veel aandacht besteed. De redactie en de uitgever aanvaarden geen aansprakelijkheid voor eventuele onvolledigheden of onjuistheden in de tekst.

Aan de inhoud van de artikelen is veel aandact besteed. De redactie en de uitgever aanvaarden geen aansprakelijkheid voor eventuele onvolledigheden of onjuistheden in de tekst.

Overname van artikelen uit deze uitgave is uitsluitend toegestaan met bronvermelding en na schriftelijke toestemming van de uitgever.

Overname van artikelen uit deze uitgave is uitsluitend toegestaan met bronvermelding en na schriftelijke toestemming van de uitgever.

www.kijkopoostnederland.nl |

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

5

NIEUWE VOORZITTER EN PENNINGMEESTER BIJ STICHTING FRIS Stichting FRIS vertegenwoordigt al jarenlang de creatieve industrie in Oost-Nederland, met name Twente. FRIS richt zich vooral op

VOLVO-DEALER HARRIE ARENDSEN NEEMT TWEEDE FIETSENWINKEL OVER

creatieve technologie, media en design. Het bestuur bestaat uit enthousiaste vrijwilligers uit het bedrijfsleven, het onderwijs en de overheid.

Creativiteit staat dikwijls gelijk aan zaken vernieuwen of veranderen door te creëren. Zo

Het is krap een jaar geleden dat Harrie

verkopen en anderzijds de wens van Frank

ook binnen het bestuur van Stichting FRIS.

Arendsen besloot een meerderheidsbelang te

Arendsen – directeur van Harrie Arendsen – om

Sascha Mengerink (voorzitter) en Janneke de

kopen in het toenmalige Wielerhuis de

te groeien als aanbieder in fietsmobiliteit.

Graaff (penningmeester) geven het stokje door

Pedaleur, inmiddels Pedaleur Bikes - by Harrie Arendsen, en de volgende overname is een feit.

aan Sander Hofstede (voorzitter) en Hesther Per 1 februari 2021 zal de overname

Hemssems (penningmeester). Zij gaan samen

plaatsvinden en gaat ook Goossens verder

met het zittende bestuur de uitdaging aan om

Ditmaal Goossens Tweewielers in Velp, waar

onder de naam Pedaleur Bikes - by Harrie

de creatieve industrie in Twente verder op de

twee individuele wensen samenkomen tot één

Arendsen. Richard blijft actief binnen de

kaart te zetten.

gezamenlijke oplossing. Enerzijds de wens van

vestiging in Velp als verkoopadviseur, zijn vrouw

Richard Goossens en zijn vrouw Esther

Esther gaat zakelijk gezien een ander pad

Het doel dat Stichting FRIS de komende jaren

Veltmaat – de huidige eigenaren van Goossens

bewandelen.

nastreeft, is een verbindende rol in het

Tweewielers Velp – om de fietsenwinkel te

verenigen en zichtbaar maken van de creatieve industrie in Twente. Ook in samenwerking met de creatieve kennisinstellingen zoals AKI Artez,

CORONAPREVENTIE MIDDELS NIEUWSTE CAMERATECHNOLOGIEËN

Universiteit Twente, ROC van Twente en Saxion.

“Er is veel creatief talent in Twente en er worden mooie projecten gerealiseerd, alleen ze zijn niet voldoende zichtbaar. Het wordt tijd

Schaafstra Techniek heeft kennis van de meest

dat we dat doorbreken!” aldus Sander

recente cameratechnologieën en daarbij is

Hofstede.

coronapreventie één van de grootste en snelste ontwikkelingen. Een uiterst nauwkeurige thermische camera die binnen een seconde de lichaamstemperatuur kan vaststellen, waarbij een alarm wordt gegeven indien iemand met koorts in beeld komt. Dit is tevens te koppelen aan de toegangscontroletechniek, waarbij iemand met koorts dus geen toegang verkrijgt.

Voor camera’s met de meest recente ‘Artificial Intelligence’ is zelfs mondkampjesherkenning in te stellen en ook ‘people counting’ en lijndetectie met betrekking tot druktes in openbare ruimten zoals winkels.

6

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

B CORP, BUSINESSMODEL VOOR EEN BETERE SAMENLEVING

NIEUWE DIRECTEUR ZEHNDER GROUP NEDERLAND EN BELGIË

Saxion Conscious Business Lab (Aldo van Duivenboden) en Eshuis

Dorien Terpstra is de nieuwe directeur van Zehnder Group Nederland

Accountants en Adviseurs (Mark de Lat) hebben vanuit de

en Zehnder Group België. Zij volgt hiermee Erik van Heuvelen op.

Betekeniseconomie Twente gezamenlijk een uit drie dagdelen bestaande masterclass ‘B corp Twente’ voor bedrijven ontwikkeld.

Dorien brengt jarenlange ervaring mee in de bouwsector, op zowel nationaal als internationaal niveau bij bedrijven zoals Siemens Building

Doel ervan is inzicht te verkrijgen in de bouwstenen van de B Corp

Technologies en internationaal adviesbureau AFRY/Poyry. Management

standaard. De masterclass laat de deelnemers op basis van een

Team Zehnder Group Nederland: “Wij zien in Dorien een krachtige,

nulmeting van het eigen bedrijf zien waar in de eigen organisatie

verbindende directeur die op basis van haar ervaring de ingezette koers

verbeteringen liggen die tot het keurmerk B Corp en dus een betere

van Zehnder kan ontwikkelen, versterken en vernieuwen waar passend.”

Dorien Terpstra: „Ik kijk uit naar de samenwerking met onze klanten en

wereld kunnen leiden.

partners. Samenwerking staat centraal in onze missie om innovatieve

B Corp Achterhoek

oplossingen voor een gezond, comfortabel en duurzaam binnenklimaat

In navolging van B Corp Twente gaat de groep Betekeniseconomie

verder door te ontwikkelen op de Nederlandse en Belgische markt.”

Achterhoek (Erna Koeslag, Ineke Nijen Es en Robert Heinst) het traject ‘adapteren’ voor ondernemers uit de Achterhoek. Doel is de

Zehnder wordt in de markt erkend als innovatieleider doordat het

ondernemers in een cyclus van drie bijeenkomsten inzicht in B Corp en

continu nieuwe en succesvolle producten ontwikkeld die bijdragen aan

in hun eigen verbeterpotentieel te geven.

de vitaliteit van de mens in de gebouwde omgeving.

De masterclass B Corp Achterhoek omvat drie dagdelen met een doorlooptijd van drie maanden. De eerstkomende masterclass staat gepland op donderdag 4 februari, 11 maart en 8 april 2021, van 16.00 tot 20.00 uur, bij Olympia in Lichtenvoorde.

Meer informatie en/of aanmelding: ineke.nijen.es@ondernemersacademie.net.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

7

Otwin van Dijk, vicevoorzitter 8RHK ambassadeurs en burgemeester Oude IJsselstreek en René Westra, directeur van de Academie Bestuur, Recht en Ruimte van Saxion.

NIGHT STAR EXPRESS HELLMANN SCHENKT 5000 EURO AAN PERSONEELSVERENIGING SLINGELAND ZIEKENHUIS Night Star Express Hellmann wil als steun in de rug van het regionale zorgpersoneel, de personeelsvereniging van het Slingeland Ziekenhuis steunen met 5000 euro. Dit bedrag kan de personeelsvereniging op een later moment naar eigen besteding invullen.

Hennie Thus van personeelsvereniging Penozi van het Slingeland Ziekenhuis: “Afgelopen maand werden wij benaderd door Patrick Löwenthal van Night Star Express Hellmann. Hij vertelde dat hij het personeel van het Slingeland Ziekenhuis een steuntje in de rug wilde geven, in deze tijd met de Coronapandemie, en vroeg ons hoe dit het beste ingevuld zou kunnen worden. Wij konden dit initiatief zeer

8RHK AMBASSADEURS EN HOGESCHOOL SAXION BRENGEN HBO-STUDENT NAAR ACHTERHOEK Vorig jaar waren de eerste verkenningsgesprekken om studenten van de

waarderen.”

“Het zorgpersoneel zet zich gedurende deze crisis geweldig in om ons door deze periode heen te slaan. Wij willen op deze manier al het regionale zorgpersoneel enorm bedanken voor hun inzet!”, aldus Patrick Löwenthal, CEO van Night Star Express Hellmann.

Patrick Löwenthal van Night Star Express Hellmann reikt de cheque uit aan Hennie Thus van Slingeland Ziekenhuis.

opleidingen Bestuurskunde/Overheidsmanagement en Ruimtelijke Ontwikkeling van hogeschool Saxion naar de Achterhoek te halen. En onlangs was het al zover: René Westra, directeur van de Academie Bestuur, Recht en Ruimte bij Saxion, en Otwin van Dijk, vicevoorzitter van 8RHK ambassadeurs, zetten hun handtekening onder de samenwerkingsovereenkomst.

Doel van de samenwerking tussen het StadsLAB van Saxion en de Achterhoek is het verankeren van hbo-onderwijs in de regio. Aan de hand van praktijkcasussen uit het Achterhoekse bedrijfsleven voeren de studenten studieopdrachten uit. Onderwerpen sluiten aan bij uitdagingen van de regio: leefomgeving, regionale economie, zorg en ruimtelijke vraagstukken. Het werken van onderop, het bouwen van een gezamenlijk programma, is de basis. Niet het opzetten van een nieuwe organisatie of een permanente locatie in de regio.

Frank Evers van Saxion, één van de initiatiefnemers: “Je merkt aan alles dat de Achterhoekse ambitie om de beste stage- en afstudeerregio van Nederland te worden geen loze slogan is; de Achterhoek wil studenten echt een rijke leeromgeving bieden. Dat past uitstekend bij het StadsLAB van Saxion, waarbij we onze studenten zo vroeg mogelijk de praktijk in willen sturen.”

8

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS LEVIAT VERENIGT BEDRIJVEN IN DIVISIE BOUWACCESSOIRES Leviat, het nieuwe wereldwijde merk voor CRH-bedrijven in de divisie construction accessories, is gelanceerd. Onder het merk Leviat komen

toonaangevende namen, waaronder Ancon, HALFEN, Helifix en Plaka, samen als één wereldwijd bedrijf, waardoor een wereldleider ontstaat op het gebied van verbindings-, bevestigings- en verankeringstechnologie.

Merkproducten zoals Ancon dwarskrachtaansluitingen, HALFEN ankerrails en Plaka betonaccessoires maken deel uit van Leviat’s uitgebreide wereldwijde productportfolio. Leviat heeft bijna 3.000 medewerkers op 60 locaties wereldwijd.

Als één wereldwijd bedrijf biedt Leviat klanten meer technische expertise en middelen, een grotere en flexibelere supply chain en betere, snellere innovatie.

Algemeen directeur Mehmet Pekarun: “Door samen te werken als één wereldwijd team zijn we beter uitgerust om onze volledige ontwerp- en productiemiddelen, verspreid over vier continenten, te benutten en ervoor te zorgen dat Leviat nog beter kan inspelen op veranderende klantbehoeften. Door onze technische expertise, marktkennis en onderzoeks- en ontwikkelingsactiviteiten te combineren, kan Leviat de lancering van nieuwe, baanbrekende bouwinnovaties versnellen. Wat de toekomstige eisen van onze branche ook mogen zijn, als Leviat zijn we er klaar voor!”

I@ONTROL GROEIT DOOR NAAR EEN NIEUW PAND Industriële tools, Automation consultancy en Trainingen in de Smart Industry. Dat is waar i@ontrol voor staat. Zij zetten zich in voor automatiseerders en gebruikers van automatisering door middel van structuur, kennis en kunde.

Gestart in Ulft, een tussenstop gemaakt op de Tech-Farm in Azewijn en nu wordt de laatste hand gelegd aan het nieuwe pand in ‘s-Heerenberg. Hier kan het bedrijf doorgroeien in de ontwikkeling van webtools zoals iTypical, iOEE en iTools, maar ook trainingen op maat geven in het nieuwe Fieldlab.

“Ons streven is om bedrijven te helpen met onze tools. Met iTypical kunnen we PLC-programma’s genereren en met een druk op de knop in een PLC schieten. Onze iOEE-tool is ontwikkeld om de prestaties van de machine weer te geven en te verbeteren door gebruik te maken van iOT en BigData. iTOOLS wordt, door middel van een camera, gebruikt om te registeren wie welk gereedschap meeneemt middels AI-technieken. Wij blijven voortdurend bezig met hoe we de klant zo goed mogelijk kunnen ondersteunen door middel van standaardisatie en automatisering”, aldus ondernemer René Ebbers.

Het bedrijf zal in maart overgaan naar het nieuwe pand.

Ondernemer René Ebbers voor zijn nieuwe pand aan de Goorsestraat 4A in ’s-Heerenberg.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

9

Webdesign Online marketing Grafisch design

â&#x20AC;&#x153;Start de weg naar online succes vandaag!â&#x20AC;?

T: 0591 - 20 81 03 info@wermedia.nl websites

SEO

WER - 1-4 - flyer - Diensten.indd 1

Google Ads

graphic design

print

social media

www.wermedia.nl

16-11-2020 16:12

KIJK OP NIEUWS ENERGIETRANSITIECONCEPT VOOR NIEUWBOUW Sylryk Projectmanagement, Torque Innovation, Plusleven-4-Yef werken samen aan de introductie van een onderscheidend bouw- en energietransitieconcept voor nieuwbouw en transformatie.

HOFFMANN GROUP BETREKT NIEUWE HUISVESTING

“De wijze waarop gebouwen worden gerealiseerd kan niet meer.

De Hoffmann Group heeft zal haar nieuwe huisvesting betrokken in de

Teveel grondstoffen, verkeerd gebruik van fossiele energie, teveel

gemeente Borne, aan de rand van Hengelo. “De identiteit van dit pand past

faalkosten, te weinig gebruik van ICT en industriemogelijkheden en

perfect bij wie we als organisatie inmiddels zijn”, zegt directeur Henry Blom.

niet circulair en betaalbaar”, vinden de drie partijen.

De Hoffmann Group is de afgelopen jaren hard gegroeid en heeft zich ontwikkeld van een klassieke handelsonderneming die gereedschappen levert aan de verspanende industrie, tot een systeempartner die een heel pakket van producten en diensten rondom het gereedschap aanbiedt. “De gereedschappen zijn nog steeds heel belangrijk, maar vormen slechts een onderdeel van ons totale pakket”, zegt Blom. “We voorzien onze klanten ook van producten en diensten waarmee ze hun processen kunnen optimaliseren.”

Het pand heeft een vloeroppervlak van 3000 vierkante meter, verdeeld over drie verdiepingen. Op de bovenste verdieping zijn de werkplekken van de meeste medewerkers, de blikvanger op de begane grond is het Experience Center en op de eerste etage bevindt zich het trainings- en opleidingscentrum. Het pand is energieneutraal, voorzien van zonnepanelen en een aardwarmte-installatie.

Hun energietransitieconcept wordt vertaald naar een prototype woning voor particuliere woningen. “Het woonconcept is industrieel ontwikkeld en speelt in op de snel veranderende wensen van de

INTERKET, DÉ ETIKETTENDRUKKERIJ UIT OMMEN

klant, de maatschappij en demografische ontwikkelingen. De woningen zijn voorbereid op de comfort- en energie-eisen van de

Interket uit het Overijsselse Ommen is sinds 1979 dé drukkerij voor zelfklevend

toekomst. Ze zijn opgebouwd uit componenten en halffabricaten

Nederland (en omringende landen) om etiketten bij te bestellen. Naast

die geassembleerd worden in een geconditioneerde

zelfklevende etiketten worden in Ommen ook flexibele verpakkingen bedrukt, dat

fabrieksomgeving. Bouwen op locatie wordt vervangen door een

alles op digitale en UV flexo-machines. Dat Interket op hoog niveau acteert blijkt

strak logistiek montageproces met korte realisatietijden.”

uit het feit dat ze na een audit in september het BRC-certificaat met AA grade weer heeft mogen verlengen.

De woningen zijn standaard energieleverend, vertellen de drie partijen. Ook worden ze voorzien van een grondstoffen- en

Interket is onderdeel van de vijf vestigingen tellende Europese Interket Groep

energiepaspoort. “De combinatie met het integraal ontworpen

met het hoofdkantoor in Denemarken.

installatiesysteem op basis van een centrale ICT-infrastructuur zorgt

Vorig jaar werd in oktober het veertigjarig bestaan gevierd.

voor vrijheid in functionaliteit, comfort, aanpasbaarheid en zeer laag

Niemand had toen kunnen bevroeden dat 2020 voor

energieverbruik, aan te sturen vanuit een Smartphone of IPad. Zo

Interket zo’n druk en hectisch jaar zou worden. Mede door

worden woningen slim, gezond, levensloopbestendig, circulair,

de sterk gestegen boodschappen bij de supermarkten,

all-electric én betaalbaar.”

werd de vraag naar zelfklevende etiketten groter. Om die reden wordt komend jaar weer geïnvesteerd in een nieuwe drukpers.

Kijk voor meer informatie over Interket en ander nieuws op www.interket.nl.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

BRC CER TIFI

Certificate No.: 207327-2016-AB RC

IOP-NLD-ACCRED

IA

CATE

Initial Audit date: 2016-09 -28

Certificate expiry date: 2021-11-09 Re-audit due date: from 2021-08 -31 to 2021-09 -28

Audit date: 2020-09-21

This is to certify that the proce ssing

Interket B.V. Strangewe

activities of

g 18, 7731 GW Omm en, Nethe rlands BRC site code: 18372 91 has been found to conform GLOBAL to the stand STANDAR ard: D

ISSUE 6: AUGUST

for PACKAG ING MAT 2019 ERIA

LS

Audit progra mme: annou nced The certific ate is valid for the followi Manufacture ng scope: of adhes foil (PET, PE, EVOH, ive labels from paper and die-cutting LDPE, ALU, plastic (PE, and lamina M-PET, LLDPE PP and PET) tion (BOPP ) throug , PE) for and manuf h printin Manufacturing the food acture and non-fo g (digital, flexo Category: and offset of od indust Including 02 – Paper ), ry. additional making; modules: Exclusion 05 - Flexib No from scope: le plastic Achieved Trade s; 07 - Print of grade: packaging processes Auditor numbe AA material r: 053044

Place and date: Vimerca te (MB),

2020-10 -28 For the Accredite d Unit: DNV GL Business Assuran

_______________

_______________

Sabrina Bianchini Managem ent Represen

________________

ce Italia S.r.l.

________________

_______________

_

tative

Lack of fulfilment of conditions be reported as set out to DNV GL in the Certificati ACCREDIT Business ED UNIT: Assurance on Agreemen DNV GL Business Website: Italia S.r.l. t may render www.dnvg in order to Assurance l.com/ass If you would this Certificate verify whether Italia S.r.l., like to feedback urance invalid. Any this Certificate Via Energy Visit brcdirecto comments Park, 14, remains valid. changes in the ry.com to 20871 Vimercate on the BRCGS validate certificate This certificate product shall Standard (MB), Italy. remains the immediately authentici or the audit Tel. 039.68 ty. property process directly 99 905. of: to BRCGS, please contact tell.brcgs. com.

11

EMOBILITY EENVOUDIG UITGEVOERD!

NIEUW

DE LAADOPLOSSING VOOR INDUSTRIE EN UTILITEIT

Toekomstzekere oplossing Energiemanagement Made in Germany

Eenvoudig uw laadinfrastructuur opbouwen met lage operationele kosten!

De moderne AMEDIO Professional+ laadstations met de nieuwste techniek in combinatie met dynamisch energiemanagement zijn een ideale oplossing voor laadpleinen bij bedrijven.

Meer informatie kunt u vinden op: www.chargeupyourday.nl

Hanzeweg 20 7418 AT Deventer Nederland Tel: +31 570 24 11 24 info@mennekes-emobility.nl

KIJK OP NIEUWS XL BUSINESSPARK TWENTE VERWELKOMT E. VAN WIJK FORWARDING Op XL Businesspark Twente is de bouw van de Waterside Campus van start gegaan. investeerder Heylen Group ontwikkelt een nieuwe campus met kleinere units naast de al in aanbouw zijnde omvangrijke

de logistieke behoeften van internationale klanten en onder andere

T-Port logistic Campus. De bedrijven van E. van Wijk Forwarding

actief in transport en opslag van farmaceutische, chemische, bouw en

huisvesten zich hier naar verwachting eind 2021 in een nieuw pand

automotive producten.

tussen het Twentekanaal en de A35.

E. van Wijk Group verhuist haar forwarding divisie van Wierden naar Familiebedrijf E. van Wijk Group ( opgericht in 1948), een grote speler

een ultramoderne logistieke unit van 4.000m² met 1.000m²

op de Europese markt, heeft 750 medewerkers en vestigingen in

kantoorruimte op het XL Businesspark Twente in Almelo. Het betreft

Nederland, Roemenië, Oekraïne en Polen, 40.000m² aan warehouse-

de bedrijven Twentepoort Logistiek, Twentrex, Cargorilla Logstics,

ruimte en een wagenpark van 335 vrachtwagens. Het bedrijf verzorgt

Himex Logistics en TwenPack.

NIEUWBOUW VOOR SNELGROEIENDE ONDERNEMING LABELCARE ETIKETTEERSYSTEMEN Het valt de meeste mensen niet eens meer op dat op vrijwel ieder product of

house’ geavanceerde systemen waarmee producten volledig geautomatiseerd

pakket dat we in onze handen krijgen is voorzien van een met informatie

worden voorzien van etiketten in alle soorten en maten. Binnenkort start de

bedrukt etiket. De systemen van Labelcare Etiketteersystemen staan dagelijks

nieuwbouw van ons nieuwe huis, gebouwd door bouwbedrijf G. de Wilde uit

te draaien in diverse bedrijfstakken waar belangrijke informatie middels een

Vaassen naar een ontwerp van BouwOntwerp de Jong, van waaruit we nog

etiket wordt toegevoegd aan een eindproduct of een verpakking.

beter kunnen voldoen aan de hoge eisen die onze klanten stellen.”

Labelcare Etiketteersystemen in Apeldoorn is een snel groeiende onderneming

Voor meer info www.labelcare.nl

waarin techniek een belangrijke rol speelt. “Wij ontwerpen en produceren ‘in

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

13

DE PERSOONLIJKE AANPAK VAN KOOPMANS BOUWSERVICE

Een kleine aannemer met korte lijnen, dรกt is Koopmans Bouwservice. Dit onderdeel van Koopmans Bouwgroep is gespecialiseerd in het onderhouden, verbouwen, renoveren, uitbreiden en verduurzamen van woningen, kantoren, bedrijfshallen, scholen en zorgcentra. Ons eigen team met ervaren en allround vakmensen denkt gedurende het proces mee met de klant. Zo komen we samen met onze opdrachtgevers tot mooie duurzame oplossingen. Dรกt kenmerkt de persoonlijke aanpak van Koopmans Bouwservice. MAAK DE TOEKOMST

Interket wenst u

FIJNE FEESTDAGEN EN EEN GEZOND 2021!

Uw partner in

Zelfklevende Etiketten & Flexibele Verpakkingen

interket.nl

KOOPMANS BOUWSERVICE STUURT OP PRESTATIES GEBOUWDE WONINGEN

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

RABELINK BREIDT UIT MET NIEUWE VESTIGING IN ZEVENAAR

Afspraken maken over prestaties van een woning,

(projectleider RGS Koopmans Bouwservice): “Dit

betekent betrokken blijven na oplevering. Koopmans

project laat zien dat we ook na oplevering onze

Bouwservice voert daarom voor Woningcorporatie

dienstverlening blijven inzetten en dat we graag

Welbions na ontwikkeling en realisatie, ook het

betrokken blijven bij het onderhoud van de

Rabelink Logistics krijgt er een nieuwe vestiging bij in

onderhoud uit voor de 36 Nul-op-de-Meter

gebouwde woningen. We staan voor de afgesproken

Zevenaar. Daar wordt op Business Park 7Poort

woningen op Nieuwe Es Hengelo.

prestaties van onze producten. Een overeenkomst

gebruikgemaakt van een nieuw warehouse met

als deze geeft ons daarnaast de kans om te meten

kantoorruimte. Aanleiding voor de uitbreiding is de

Met de prestatiegestuurde meerjaren-

wat de woningen doen. Hoe presteren ze? Zijn er

gigantische groei die klant DTG (producent van EXIT

onderhoudsovereenkomst die beide partijen met

zaken die extra onderhouden moeten worden waar

Toys) dit jaar heeft doorgemaakt.

elkaar hebben afgesloten, gaan zij voor in ieder geval

we op voorhand niet bij stil hebben gestaan? Zo

vijf jaar een samenwerking aan. Een mooi vervolg op

kunnen we leren van wat we hier hebben gemaakt

De samenwerking met DTG leidde vorig jaar al tot de

de eerdere samenwerkingen. Melanie Stemerdink

en nog betere keuzes maken in de toekomst.”

ingebruikname van een tweede vestiging in ’s-Heerenberg, aan de Immenhorst 3. Maar door de groei van EXIT Toys bleek de ruimte daar niet meer voldoende. Algemeen directeur Alwin Schweckhorst van Rabelink: “Dit pand voldeed aan alle voorwaarden.”

Rabelink krijgt op 7Poort de beschikking over een warehouse van ruim 23.000 m2, met 26 docks en ruim 1000 m2 kantoorruimte. Het pand is volledig BREEAM-gecertificeerd, wat zich ondermeer vertaalt in zonnepanelen, ledverlichting en vloerverwarming.

Rabelink is het eerste bedrijf dat in het nieuwe warehouse trekt. Schweckhorst: “Officieel betrekken we het pand per 1 januari 2021, maar we hopen voor Kerstmis al te beginnen met het bouwen van de stellingen. Het is de bedoeling dat de hele voorraad van EXIT Toys in Zevenaar staat als richting het voorjaar hun seizoenspiek verwacht wordt.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

15

www.credion.nl

â&#x20AC;&#x2DC;Zakelijk financieren?

Het kan met Credion.â&#x20AC;&#x2122;

Credion Apeldoorn John Hoven 06 46 10 07 91 apeldoorn@credion.nl

Credion Arnhem Crista Hendriksen 06 24 15 29 79 arnhem@credion.nl

Credion Deventer-Zutphen

Credion realiseert uw vastgoed- en bedrijfsfinanciering Credion adviseert, begeleidt en ontzorgt ondernemers in hun zoektocht naar de optimale financieringsoplossing. Middels een volledig onafhankelijke en proactieve aanpak zetten wij onze jarenlange bancaire ervaring, branchekennis en uitgebreide netwerk in om u als ondernemer te voorzien van maatwerk voor uw financieringsvraagstuk. Van vastgoed (in eigen gebruik of verhuurd) tot bedrijfsmiddelen, van werkkapitaal tot bedrijfsovernames, wij doen zaken met ruim 100 geldverstrekkers die in de behoefte kunnen voorzien.

Richard Buitink 06 10 90 55 16 deventer@credion.nl

Credion Doetinchem Hans Horstink 06 13 28 19 73 doetinchem@credion.nl

Credion Zwolle Reinier Massaar 06 26 43 60 26 regiozwolle@credion.nl

Het kan met Credion.

TECHNICOM COMPONENTEN BV: ‘2021: HÉT JAAR WAARIN WE KLAAR STAAN VOOR DE TOEKOMST’

NIEUWS

KIJK OP NIEUWS

NOEVERMAN COMMERCIEEL ADVIES LANCEERT MKB SALES SCAN Adviesbureau Noeverman Commercieel Advies uit Enter lanceert in Noord- en Oost-Nederland haar nieuwe dienst: de MKB SalesScan. Eigenaar

Voor Technicom Componenten wordt 2021 het jaar waarin het bedrijf klaar staat voor de

Martin Noeverman: “In deze tijd is het voor veel

toekomst. Technicom is in 1993 opgericht en gaat in 2021 als bedrijf verder onder drie

MKB-ondernemers lastig de focus te houden op

werkmaatschappijen.

commerciële kansen. Soms is het verstandig een extern specialist in te schakelen, die concrete

De Technicom Electronics groep is actief in de industriële electronicabranche, zowel nationaal

kansen ziet. Wij kijken hoe een commerciële

als internationaal. “De markt geeft duidelijke signalen af: reden om de huidige structuur te

afdeling of team werkt en waar directe

veranderen. “Technicom wordt door de aanpassing slagvaardiger, flexibeler en

verbeteringen mogelijk zijn of kansen liggen.”

kostengunstiger. Voor bedrijven actief in de industriële electronicabranche zullen we zeer interessant worden, zeker nu Azië niet altijd de ‘heilige Graal’ meer is. 2021: we are ready for

De MKB Sales Scan is een tool die wordt

the future!”, aldus het team van Technicom.

opgesteld na meerdere dagen te hebben meegedraaid binnen een bedrijf, veelal op de commerciële afdeling. Noeverman: “Vanzelfsprekend Covid-19 proof en met inachtneming van de RIVM-richtlijnen. We interviewen diverse medewerkers, op alle niveaus. Met die informatie gaan we aan de slag.

We kijken niet alleen naar het bedrijf, maar ook naar de markt en andere factoren. Daar rolt een advies uit dat we presenteren aan de ondernemer. Afhankelijk van de behoeften kan er gekozen worden om dit zelf te implementeren of door ons te laten verzorgen.”

Meer info: www.noevermanadvies.nl.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

17

KERSTEN COATING TECHNOLOGY LAYERS OF VALUE Kersten bv is specialist in het verduurzamen en upgraden van metalen oppervlakken.

Door middel van het aanbrengen van hoogwaardige coatings verbeteren we de eigenschappen van metalen componenten. Zo kunnen onze coatings onder meer de levensduur van een component verhogen, anti-kleefeigenschappen aanbrengen, een hygiënische en levensmiddelgeschikte toepassing realiseren en bestendigheid tegen bijvoorbeeld corrosieve of chemische invloeden sterk verbeteren. www.kerstencoating.com

Houtzagerij Twickel is dè specialist in eiken balken & gebinten HOUTCONSTRUCTIES GEVELBEKLEDING HOUTEN VLOEREN RESTAURATIEHOUT MAATWERK & SPECIALS MEUBELHOUT & BOOMSTAMTAFELS Neem contact op voor de vele mogelijkheden of kijk op WWW.HOUTZAGERIJTWICKEL.NL

Zaagmolenweg 1 - 7491 BS Delden t 074 - 376 21 81 - www.houtzagerijtwickel.nl

WIFI VAN JEZELF EN WAKULI VAN DE WERKGEVER

Koffierevolutie door de brievenbus

Corona vraagt veel van werknemers. Wakuli brengt daarom pakketten met eerlijke en vers gebrande kwaliteitskoffie naar de thuiswerk-brievenbus. Zo houden werkgevers niet alleen hun mensen scherp, het is ook de ultieme blijk van waardering voor loyale medewerkers in crisistijd. Bovendien levert iedere boon de koffieboeren zo’n twee tot drie keer meer op dan bij supermarktkoffie.

Werkgevers laten hun waardering blijken door de vrolijk ingepakte Wakuli-thuiswerkpakketten met een persoonlijk bedankkaartje op het huisadres van de collega te laten bezorgen.

“Ons team reageerde ontzettend enthousiast.

“Met direct trade haalt Wakuli alle overbodige

“De koffiemarkt kan een stuk eerlijker”, vertelt

Niet alleen vanwege het gebaar, maar ook het

schakels uit de lange koffieketen en worden

Bruins. “Veel boeren ontvangen een niet-

verhaal van Wakuli en de kleurrijke uitleg over

consumenten aan producenten gekoppeld”,

leefbaar inkomen, omdat te veel partijen willen

de koffie werden gewaardeerd”, zegt Wiebe

aldus medeoprichter Yorick Bruins.

meeprofiteren van de noeste arbeid op de

Vree van kledingmerk Mr Marvis.

plantages. Waar boeren doorgaans zo’n zeven

Eerlijkheid smaakt het best

procent van de opbrengst krijgen, ontvangen

Er is keuze uit koffie afkomstig uit Peru,

Bruins was jarenlang adviseur van

ze voor de direct trade Wakuli-bonen zo’n 22

Nicaragua of Indonesië, een koffieblend (100%

boerencoöperaties in Tanzania. Hij zag

procent. Bovendien is de koffie vers gebrand

Arabica uit Brazilië en Mexico) of een

bevriende Afrikaanse boeren de koffieplanten

en ligt hij vlak daarna op de deurmat. Dat is een

maandelijks variërende New Origin koffie uit

uit de grond trekken en vervangen door

groot verschil met de supermarktkoffie; die is

wisselende koffielanden. Werknemers kunnen

andere gewassen, simpelweg omdat er te

niet alleen minder vers maar ook op hoge

individueel kiezen uit bonen, filtermaling,

weinig werd verdiend. Voordat koffie bij de

temperatuur gebrand en dus van lagere

espressomaling of een pakket met biologisch

consument in huis lag, ging deze langs een

kwaliteit. Met Wakuli krijgen boeren beter

afbreekbare en composteerbare cups. Ook

lokale opkoper, tussenhandelaren,

betaald én maak je thuiswerkers blij met vers

voor fanatieke theedrinkers zijn er opties. <

wereldbeurzen, importeurs en supermarkten.

gebrande kwaliteitskoffie door de brievenbus.”

Door die inefficiënte keten en machtige

Meer informatie:

tussenschakels worden kleinschalige

Thuiswerkpakketten

koffieboeren alleen maar armer, terwijl de

Wakuli en wifi; hét recept voor werknemers die

consument oude on-traceerbare koffie drinkt.

vanwege de crisis vanuit huis werken.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

www.wakuli.com/forbusiness

19

INVESTEREN IN DUURZAME PERSOONLIJKE RELATIE

Countus helpt bedrijfsleven de coronacrisis door

20

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Het zal u niet verbazen dat ook de Twentse en Achterhoekse bedrijven veelvuldig gebruik hebben gemaakt van de NOW-steunregeling vanwege de coronacrisis. Maar hoe zit dat met de voorwaarden om een aanvraag gehonoreerd te krijgen? Countus is de afgelopen periode druk bezig geweest om haar klanten door deze lastige periode heen te loodsen. “We hebben veel ondernemers ondersteund bij de NOW-aanvragen waarbij we toegevoegde waarde konden leveren.

En we zullen bij enkele honderden aanvragen voor de definitieve berekening betrokken zijn”, aldus accountant René Siemerink.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

21

Overhevelen vermogen uit box 3 Al jarenlang wordt deze discussie gevoerd: is het fiscaal gezien interessant om vermogen (spaargeld en beleggingen) uit box 3 te halen en over te hevelen naar een spaar-BV of een zogeheten open fonds voor gemene rekening (OFGR)? Fiscaal adviseur Laura Penterman-Wegink van Countus geeft tekst en uitleg.

Vermogen wordt in box 3 relatief zwaar belast, omdat de fiscus de eigenaar afrekent op een fictief rendement. De fiscus gaat het rendement op beleggingen hoger aanslaan dan op spaargeld. Het is echter zeer de vraag of de vermogensbeheerder dat rendement ook daadwerkelijk haalt, dus de belastingdruk is mogelijk onevenredig hoog in vergelijking met de opbrengsten.

Daar komt bij dat de rente-opbrengst op spaargeld momenteel ook zeer laag is.

Het overhevelen van vermogen naar een spaar-bv is volgens de fiscaal adviseur van Countus pas aantrekkelijk bij een hoogte van minstens 2 à 2,5 ton. Het scheelt volgens haar wel als er al een bv is, want aan de oprichting zijn extra kosten verbonden.

“We moeten dergelijke constructies per dossier beoordelen. Deze maatregel is in elk geval alleen interessant voor de grotere vermogens, zoals bij (vastgoed)beleggers.”

22

Kom je als bedrijf in aanmerking voor de

persoonlijke vertrouwensrelatie tussen klant en

Duurzame persoonlijke relatie

overbruggingsregeling NOW 1.0 en zo ja, wat

Transparant zijn over kwesties die er in de

zijn de criteria? En hoe moet je zo’n aanvraag

accountant van groot belang.

Wat dat betreft heeft Countus een reputatie

indienen? Vragen voor een ondernemer of

hoog te houden. Deze allround bedrijfsadviseur

bevelen, maar zeker in coronatijd. Want voor

bedrijfsmanager die hij zo snel en zo kundig

is kleinschalig georganiseerd met veel lokale

de NOW-regeling gelden strikte criteria of een

mogelijk beantwoord wil hebben, want de

kantoren waar de klanten een vast

bedrijf of ondernemer wel of niet in

nood kan dankzij de coronacrisis ineens zeer

aanspreekpunt hebben voor advies op diverse

aanmerking komt voor een financiële

hoog zijn. Bedrijven die te kampen kregen met

terreinen, zoals accountancy, fiscale en

overbrugging. “Dat moet er een stuk gezond

90% omzetuitval, bijvoorbeeld in de

juridische zaken en op strategisch niveau. “Het

vertrouwen zijn tussen de klant en de

evenementen- en toerismesector, waar

kantoor om de hoek waar de klant zo naar

accountant over de aangeleverde

Countus behoorlijk is vertegenwoordigd. Dan is

binnen kan stappen en de persoonlijke omgang

bedrijfsinformatie. Details zijn daarbij

het alle hens aan dek en moet er zo snel

met elkaar zijn kenmerkend voor onze

doorslaggevend. Er zijn voorbeelden van

mogelijk worden gehandeld, maar wel binnen

kennisorganisatie”, vertelt Gerrit-Jan Gerrits,

bedrijven die niet aan de voorwaarden

het protocol dat de overheid heeft opgesteld

regiodirecteur Zuidoost Nederland. “Onze

voldoen, of ondernemingen die net op de

voor de steunregelingen. Dat vraagt om kennis

medewerkers investeren in een duurzame

grens zitten van de omzetdaling. Dan is het de

en inzicht van de accountants van Countus in

relatie voor de lange termijn, waardoor beide

taak van de accountant om eventuele

de regeling en uitvoering van de aanvraag,

partijen een bepaalde binding met elkaar

afwijkingen te constateren.”

maar ook om een actieve houding van de klant

krijgen om in alle openheid allerlei vraagstukken

die de informatie aanlevert. In dat opzicht is de

bespreekbaar te maken en op te lossen.”

onderneming spelen is te allen tijde aan te

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Is de opvolging geregeld?

“Je kunt iemand in je levenstestament een

Overigens ondersteunt Countus bedrijven niet

volmacht geven om namens jouw bedrijf te

alleen met het behappen van de economische

handelen”, vertelt Laura Penterman -Wegink,

en fiscale gevolgen van de coronacrisis. Ook

fiscaal adviseur bij Countus. “Het is wijselijk om

informeert de bedrijfsadviseur de klant pro-actief

iedere vijf jaar je (levens)testament onder de loep

over eventuele sociale aspecten. Het klinkt cru,

te houden. Niet tijdig actualiseren kan ingrijpende

maar stel dat de DGA van het bedrijf in kwestie

gevolgen hebben. Wij vinden het onderdeel van

overlijdt of in coma raakt als gevolg van het

onze zorgplicht om onze klanten op dit soort

Covid-19 virus - wie volgt hem of haar dan op? Is

zaken te wijzen. In ons netwerk hebben we

dat geregeld in een levenstestament? De

goede contacten met notariskantoren die

adviseurs van Countus wijzen hun klanten hierop.

(levens)testamenten kunnen aanpassen.” <

Overdrachtsbelasting: hoe zit dat?

Starters die vanaf 2021 hun eerste woning kopen hoeven geen overdrachtsbelasting te betalen, tenzij de aankoopprijs meer dan 4 ton bedraagt. In dat geval vindt de overheid het belastingvoordeel niet nodig. Countus wijst ondernemers op deze fiscale maatregel. “Dat is natuurlijk interessant voor startende ondernemers die voor de eerste keer in hun leven een huis kopen. Of voor hun kinderen die daardoor goedkoper aan een woning komen”, aldus fiscaal adviseur Laura Penterman-Wegink.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

23

VELD KOELTECHNIEK:

Procesoptimalisatie en sociale innovatie Van oudsher heeft Veld Koeltechniek uit Groenlo een sterke positie op de markt van koudetechniek. Het bedrijf, dat dit jaar zestig jaar bestaat, beschikt over veel kennis en data en levert hightechoplossingen van toevoegde waarde en op maat.

Vanwege de groeiende business besloot Veld Koeltechniek te investeren in de ontwikkeling van mensen en in ‘slimmer werken’.

Technologische en sociale innovatie gaan er nu hand in hand.

24

Veld Koeltechniek ontwerpt, installeert en levert

Kruisbestuiving

installaties van elke gewenste omvang. Van een

Sinds vorig jaar bestaat de organisatie uit vijf

koel-/vriescel in een bakkerij, een complete

businessunits die elkaar aanvullen, ieder vanuit

versstraat in een supermarkt, de totale

hun eigen specialisatie: retail, industrie,

ontwikkeling en levering van warmte, koude,

groothandel, foodservice en service. “Het aantal

ventilatie én luchtbehandeling in een

markten en de diversiteit van de vraagstukken

industrieel pand, tot luxe dry aged-kasten in de

nam toe”, licht Marco Klein Falckenborg toe.

horeca. “We denken klein en groot en leveren

“Het gevolg van de groeiende business was dat

toegevoegde waarde”, vertelt directeur Marco

iedereen meer werk moest verzetten. We

Klein Falckenborg. “Zo bieden we onder de

wilden de processen en slagvaardigheid

naam One Cool Process extra diensten. We

verbeteren overeenkomstig de verschillende

kunnen meubels voorzien van de gewenste

klantbehoeften en onze medewerkers inzetten

uitstraling en producten. Ook denken we mee

op hun talenten. Koudetechniek is de gemene

in speciale concepten en verzorgen we de

deler in alle werkzaamheden. De kennis die

integratie van systemen. Dit alles wordt

onze medewerkers hebben, wordt versterkt

ondersteund met preventief en correctief

door de kruisbestuiving van de verschillende

onderhoud door monitoring van alle installaties

businessunits. Samen realiseren we

op afstand.”

synergievoordelen.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Sociale innovatie Door meer te investeren in sociale innovatie en de ontwikkeling van ‘slimmer denken’ is een basis gelegd voor een hogere arbeidsproductiviteit, een betere benutting van technologische innovaties, meer rust en plezier in het werk, klantwaarde en een goedlopend proces. “Veld Koeltechniek is inmiddels een bedrijf met ruim 220 medewerkers, maar nog steeds een 100% zelfstandig familiebedrijf met drie aandeelhouders”, vertelt directeur Michel Berends. “Onze werkwijze is altijd al gericht op de lange termijn, op het belang van de sociale kracht in een organisatie en op klantfocus. We vinden het belangrijk dat medewerkers werken in een prettige werksfeer waarin ze zichzelf thuis voelen en zich kunnen ontplooien. Onze competente gepassioneerde medewerkers

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

25

DEMAR LASER We make your life easier

“Ik zorg er graag voor dat kinderen iedere dag in een schone frisse school komen.”

Lasersnijden > Kanten

>

Door al ruim 25 jaar ervaring met lasersnijden en kanten, staan we bekend als een betrouwbare partner

Dorien Aalderink Schoonmaakmedewerkster

op het gebied van plaatbewerking

#WE CARE

Bel 0800-4004010

UW CONSTRUCTEUR uit Rijssen sinds 1998

Wij zijn dé specialist voor bouwtechnisch advies:

INNOVATIEVE VERPAKKINGSEMMERS Wij leveren kwalitatief hoogwaardige verpakkingsemmers, voor alle mogelijk toepassingen, vanuit productielocaties Haaksbergen en Almelo. Om dit te realiseren zetten wij innovatieve methoden en 100% recyclebare kunststoffen in.

• ontwerpen, berekenen en tekenen van constructies van beton, staal, hout en funderingen.

• utilitaire en woningbouw projecten van elk formaat.

• nieuwbouw, verbouw en renovatie.

‘Omdat een constructie altijd veilig moet zijn.’

w

w

w

.b

o

uw

h

s ui

-b

n t.

l

maken het verschil als het gaat om

Waar we voorheen voor elke opdracht opnieuw

gespecialiseerd is in klimaatbeheersing en

klantbeleving. Daarom starten we in januari

de complete engineering verzorgden, zetten

grootkeukens. Michel Berends: “Jannink is

met een eigen geaccrediteerde Academy, in

we nu meer in op standaardisatie. Dit helpt ons

reeds een partner als het gaat om de bouw van

eerste instantie voor onze eigen medewerkers.

om een kwaliteitsslag te maken op techniek,

grootkeukens en blijft onder de eigen vlag

In de toekomst willen we onze kennis ook

organisatie en duurzaamheid. Zo willen we

regionaal opereren. Door de overname

aanbieden voor relaties. We innoveren immers

meer inzetten op datamanagement om de

verbreden we onze activiteiten en kunnen we

samen met klanten.”

performance van de installaties te verbeteren.

inspelen op de toenemende groei van onder

De businessunit service richt zich steeds meer

andere fastfoodrestaurants en online

Standaardisatie en datamanagement

op service op afstand en predictive

supermarkten en tankshops. Door te blijven

Het gevolg van de organisatieverandering die

maintenance. De volgende stap is remote

ontwikkelen en innoveren, kunnen we klanten

inmiddels een jaar geleden is ingezet, is dat

control, waarmee we proactief de prestaties

efficiënt en effectief helpen bij alle

processen efficiënter en sneller verlopen en er

van de installatie bekijken. Zo kunnen we

vraagstukken!” <

meer tijd is voor innovatie, duurzaamheid en

problemen vroegtijdig opmerken en sturen op

datamanagement. Ontwikkelingen als het

efficiency.”

uitfaseren van synthetische koudemiddelen, een groeiende wereldbevolking en de

Overname en groei

opwarming van de aarde vragen structureel

Van alles zelf doen, is het bedrijf gegroeid naar

om betere oplossingen. Het bedrijf loopt

een organisatie die steeds meer

voorop met CO2 als koelmiddel in retail- en

werkzaamheden uitbesteedt die niet tot de

industriële installaties. “Steeds vaker echter

corebusiness behoren. Met het oog op groei

passen we dit systeem toe in de sector

en het ontzorgen van klanten, breidt het bedrijf

foodservice”, aldus Michel Berends. “Het is een

andere diensten uit. Per 1 januari 2021 neemt

milieuvriendelijk en energiezuinig alternatief.

Veld Koeltechniek Jannink in Nijverdal over, dat

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

27

COLUMN

KIJK OP DE FAMILIEBANK FINANCIEREN 2.0 De meesten van u zullen ongetwijfeld merken dat het rendement op spaargeld verwaarloosbaar is, of – bij iets meer vermogen – zelfs worden geconfronteerd met een negatieve rente, die in rekening wordt gebracht op het moment dat uw spaargeld boven een bepaald niveau komt. Per 1 januari wordt deze drempel verder verlaagd, zodat spaargeld eerder een last dan een lust wordt.

Er zijn verschillende mogelijkheden om deze ‘pijn’ te verzachten. Ik zal in deze column stilstaan bij één van de mogelijkheden die de afgelopen jaren veel is toegepast: de ‘familiebank’. Nu de huizenprijzen blijven stijgen en de hypotheeknormen de afgelopen jaren strenger zijn geworden, is er meer eigen geld nodig bij het kopen van een huis.

Met een familiehypotheek kunt u uw kinderen helpen bij het financieren van een woning. Hierbij lenen ouders geld uit aan hun kinderen ten behoeve van het kopen van een eigen woning. Voor de kinderen scheelt dit aanzienlijk in de financieringslasten (geen afsluitkosten) en voor de uitlener is het interessant omdat de rente (iets) hoger zal zijn dan de bancaire rente. Voordelen voor beide partijen dus, mits goed uitgevoerd.

Denk, samen met uw notaris, na over alle mogelijke scenario’s. Wat gebeurt er met de restantlening in het geval van overlijden van het kind? En bij uw overlijden? En wat als u wilsonbekwaam wordt? Hoe krijgt u voldoende zekerheid? Wanneer zijn de (fiscale) voordelen voor u dan wel uw kinderen maximaal?

Kortom, het is minder eenvoudig dan het lijkt…

Blijft het allemaal hosanna? Dat is de vraag, nu de overheid plannen heeft om per 2022 het heffingssysteem binnen de inkomstenbelasting te hervormen. Dit zal met name voor de uitlener effect hebben (hogere box-3 heffing, dus lager voordeel). Voor de kinderen lijken de effecten nihil, mits de lening in box-1 (als eigenwoninglening) kan worden opgegeven.

Valt de lening ook bij kinderen in box-3, dan wordt het een ander verhaal.

Een mogelijk alternatief is om (alsnog) gebruik te maken van de fiscale mogelijkheid om kinderen tussen hun 18e en 40e verjaardag eenmalig belastingvrij €103.643 (2020) te schenken, mits dit bedrag wordt aangewend voor de aanschaf van een woning, of de aflossing van een eigenwoningschuld. Daarmee kunnen de – mogelijk – negatieve effecten van de familiebank worden gerepareerd. Maar, hoe kan het ook anders, ook aan deze schenking zijn weer de nodige voorwaarden verbonden.

Kortom, het is minder eenvoudig dan het lijkt…

Hebben we hiermee de nieuwe slogan van de fiscus gevonden? < Ruud Wilbrink Wilbrink & Den Otter

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

29

Het mooie en indrukwekkende van het werk

Voith Schneider Propeller. Dit heel specifieke

Afzetmarkt

van Voith Turbo wordt echt duidelijk wanneer

component zorgt ervoor dat bijvoorbeeld

Voith Turbo maakt kortom aandrijfcomponen-

directeur Gerard Klein Nulent ons rondleidt

sleep- of veerboten niet alleen kunnen

ten en -systemen voor, zoals Klein Nulent zegt,

door het bedrijf in Twello, waar in totaal 25

voortbewegen, maar ook op een woeste zee

'alles wat bewogen moet worden'. Naast

mensen werkzaam zijn. In de ruime werkplaats

goed kunnen stabiliseren, sturen en remmen.

genoemde componenten voor de scheepvaart

van Voith Turbo werken enkele gespecialiseerde technici in alle rust aan complexe onderde-

Het zijn allemaal componenten die in Duitsland

zijn dat ook de volledige aandrijving voor

worden geproduceerd, vanuit Twello wordt de

autobussen of technische componenten voor

len voor aandrijving van bijvoorbeeld een trein

markt in de Benelux bediend met verkoop en

of een stadsbus. Het zijn relatief kleinere

service.

trein, metro en tram. Befaamd is de Scharfenbergkoppeling van Voith Turbo om treinstellen veilig aan elkaar te koppelen, zonder dat er nog

componenten, die gerepareerd moeten "Het is prachtig werk", zegt Gerard Klein Nulent.

mensenhanden aan te pas komen. Niet voor

"Hoogwaardige, geavanceerde techniek, het

niks is rail de grootste afzetmarkt van Voith

De zeven technische medewerkers van Voith

vraagt enorm veel vakmanschap. We zien ook

Turbo. Dat is wat anders dan de belangrijkste

Turbo werken lang niet altijd op de eigen

heel weinig verloop onder ons personeel. Dat

markt, zegt Klein Nulent.

vestiging. Onderhoud en service aan grote

zegt heel veel, daar zijn we blij mee. Anderzijds

componenten doen ze vaak op locatie, elders

is het ook goed om jong en fris bloed in ons

"Voor ons is iedere markt, iedere klant, groot of

in het land of in BelgiĂŤ. Bijvoorbeeld bij een

technisch team te hebben. Zeker in deze tijd,

klein, even belangrijk. We willen technologisch

streekvervoerbedrijf, om koppelingen te vervangen in metroâ&#x20AC;&#x2122;s. Ook waren recent nog

de techniek gaat razendsnel, mechanisch gaat steeds meer naar elektrisch. Mechatronica

voorop lopen en altijd de hoogste kwaliteit leveren. Daar gaat het om. En we staan voor

enkele technici van Voith werkzaam op een

noemen wij dat, elektrische componenten met

duurzaamheid. We maken ook grote stappen

scheepswerf, om daar bij een nieuw plezierjacht een boegschroef in te bouwen, of om in

nog deels mechanische onderdelen. Jonge

op dat vlak. Het moet overal naar energieneu-

technici zijn daarmee opgegroeid."

traal, daar zetten wij ons voor in."

worden of onderhoud nodig hebben.

een sleepboot service te verlenen aan een

30

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

VOITH TURBO IN TWELLO

Hoogwaardige techniek voor vervoer Het Duitse technologiebedrijf Voith heeft drie vestigingen in Nederland, alledrie in het oosten. In Haakbergen en Vaassen zit Voith Paper, gericht op de papierindustrie. In Twello is sinds 1990 Voith Turbo gevestigd. Deze tak produceert aandrijfcomponenten voor onder meer weg- en spoorvoertuigen, scheepvaart en industrie. In voorgaande edities van Kijk op Oost Nederland werden de Voith Paper-vestigingen uitgelicht. Nu is het de beurt aan Voith Turbo.

Doel Om de daad bij het woord te voegen heeft Voith zelf ook een ambitieus doel voor ogen. In 2022 wil het hele bedrijf energieneutraal zijn.

"Dat is gewaagd, ja", erkent Klein Nulent. "Maar als je geen doelen stelt kom je nergens. En we zijn goed op weg. Ons pand in Twello is voorzien van zonnepanelen en LED-verlichting.

Al onze elektrische energie wekken we zelf op.

Verwarming is de volgende stap, daar werken we nu aan. Als je duurzaamheid predikt moet je zelf het voorbeeld geven. Dat doen wij graag." < Meer info: https://voith.com/dut-nl/twello.html

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

31

Always the best climate ‘Always the best climate’ – daar staat Zehnder voor. Het merk is wereldwijd vertegenwoordigd in twintig landen en levert producten en systemen op het gebied van verwarming, koeling, ventilatie en filtering.

Deze producten en systemen dragen bij aan een energiezuinige, comfortabele en gezonde woonwerkomgeving, ook wel een vitaal binnenklimaat genoemd.

Thema gezondheid staat centraal

voorgrond gekomen. Maar ook wanneer straks

Meerwaarde creëren

“Onze missie is om de levenskwaliteit van

mensen deels terugkeren naar de werkplek zal

Jan Zagers, Procurement Manager bij Zehnder,

mensen te verbeteren door uitstekende

het thema gezondheid centraal blijven staan in

is verantwoordelijk voor de inkoopactiviteiten in

oplossingen te bieden voor dit binnenklimaat”,

onze missie. Duurzaamheid, circulariteit en

Nederland. “Bij onze inkoop hanteren we de

geeft Dorien Terpstra aan. Terpstra vervult per

kennis worden volgens het ‘Think Global, Act

Total Cost of Ownership (TCO) methode. We

1 december 2020 de functie als algemeen

Local’-principe vertaald en concreet toegepast

gaan niet voor de laagste stuksprijs, maar voor

directeur Zehnder Group Nederland & België.

in alle bedrijfsprocessen; extern, maar ook

de beste prijs overall. Een van onze leveranciers

“Een gezonde woon-werkomgeving is, zeker nu

intern, van inkoop tot aan verkoop, stellen we

is bijvoorbeeld Tiem, de sociale werkplaats in

mensen meer thuiswerken, nog meer op de

gezondheid centraal.”

Zwolle, waar we elektronische producten laten assembleren. Dat people gedreven aspect

Dorien Terpstra, per 1 december 2020 algemeen directeur Zehnder Group Nederland & België.

geeft mij een goed gevoel.”

Ook de afspraken met leveranciers over returnable packaging is iets waar Zagers trots op is. “Het vergt van mij flink wat overtuigingskracht om te investeren in relatief dure retourverpakking, maar onderaan de streep is dit beter voor de andere twee P’s; Planet en Profit. Ik wordt blij van het feit dat wanneer we eenmaal de inkoopafspraken met onze lokale (MKB) leveranciers in de uitvoeringsfase hebben gebracht, dat ook zij voordelen ervaren. Zo creëer je met elkaar meerwaarde in het hele inkoopproces.”

Duurzaamheid Zehnder is gevestigd op de Hessenpoort in Zwolle, een bedrijventerrein waarin

32

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Het Zehnder-pand op bedrijventerrein Hessenpoort in Zwolle.

Jan Zagers

Marjan Hendriksen

economische ontwikkeling en ecologie hand in hand gaan. Duurzaamheid is hier zichtbaar in groene corridors met brede en rijk begroeide watergangen, ruime middenbermen en een rijke flora en fauna. Tegen de hekwerken rond het Zehnder pand groeien stokrozen en zonnebloemen, maar ook snijbonen, peultjes, tomaten- en courgetteplanten waar medewerkers tijdens hun lunchrondje of na werktijd de ‘groenten’ van kunnen plukken.

Minder zichtbaar, maar wel groots, is het zonnepanelenpark wat momenteel gerealiseerd wordt op het dak van Zehnder.

Grootschalig zonnepanelenpark op het dak “Energiewacht Groep Zwolle is een van de vele

in kan. Met maar liefst 3.564 panelen

partners in de realisatie van dit veelomvattende

verwachten we een jaaropbrengst te realiseren

Advies op maat

project” licht Marjan Hendriksen, HSE & Facility

van 1.185.000 kWh per jaar” zegt Hendriksen.

Benieuwd hoe Zehnder kan ondersteunen

manager bij Zehnder Groep Zwolle toe. “Je kunt

“Wanneer je uitgaat van een gemiddeld

in de realisatie van een gezond, duurzaam

niet ‘zomaar’ een paar panelen op je dak

verbruik per huishouden van 2832 kWh

en energiezuinig binnenklimaat? Vraag via

leggen, daar verkijkt men zich snel op. Er komt

betekent dit dat we in theorie ruim 400(!)

www.zehnder.nl eenvoudig én gratis

qua logistiek, vergunningverlening én

huishoudens van hun jaarlijkse

advies op maat aan.

aansluiting op het net nog flink wat bij kijken.”

energiebehoefte zouden kunnen voorzien. Dat,

Na een grondige renovatie van het dak worden

en de fijne samenwerking met alle partijen,

nu de eerste panelen gelegd. “De planning is

maakt dit een machtig mooi project.” <

dat half januari de spreekwoordelijke stekker er

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

33

MENNEKES EMOBILITY SPECIALIST IN LAADOPLOSSINGEN

‘Elektrisch rijden wordt steeds aantrekkelijker’

Elektrisch rijden is de toekomst, daar bestaat geen twijfel over. Als producent van laadpalen voor elektrische auto’s zit Mennekes eMobility dus in een enorme groeimarkt.

Het wereldwijd opererende, maar van oorsprong Duitse bedrijf, zit sinds begin dit jaar ook in ons land, en wel in Deventer. Edwin de Veen is Managing Director van de Nederlandse Mennekes-vestiging. “Nederland loopt voorop in technische ontwikkelingen.”

34

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Edwin de Veen praat vol enthousiasme over elektrisch rijden in het algemeen en over Mennekes in het bijzonder. Al twaalf jaar zit hij in de eMobility, sinds 2016 werkt hij bij het Duitse moederbedrijf van Mennekes, in Kirchhundem in het mooie Sauerland. De Veen heeft de Nederlandse tak van Mennekes opgezet, van waaruit hij en zijn vier mensen het hele land bedienen. “Er gebeurt veel in Nederland, we gaan sterk groeien”, voorspelt De Veen.

Hij is niet het type snelle verkoper, maar juist iemand met veel kennis van en oprechte passie voor zijn vak. “Ik raak er niet snel over

zoveel laadpunten als wij. Ook daarom is het

enkele tientallen laadpalen, vraagt veel van het

uitgepraat. Als je me de kans geeft zit ik hier

fijn om hier te werken.”

beschikbare laadvermogen en de energievoorziening aldaar. Mennekes heeft

over een paar uur nog te vertellen.”

De Veen zegt het met een brede lach. En daar

Eisen

daarvoor zijn zogeheten Energie Management

heeft hij ook alle reden toe. Ondanks de

Duitsland stelt hogere eisen aan laadpalen dan

System ontwikkeld.

coronacrisis gaat het meer dan goed met

Nederland. Het verschil zit hem niet in kwaliteit

Mennekes eMobility. “En Nederland is om

of veiligheid, maar in details als afmetingen of

De Veen: “Het systeem vermijdt piekbelasting

meerdere redenen een interessante markt”,

eisen van het energiebedrijf. Specifiek voor de

en voorkomt uitval. Bovendien is het heel veilig.

zegt De Veen.

Nederlandse markt heeft Mennekes een

Aan de voorkant is dit een investering, maar

laadpaal ontwikkeld die zowel prijstechnisch als

daarna zijn de operationele kosten relatief

“Er rijden in ons land nu zo’n 240.000 auto’s

kwalitatief heel interessant is. Die palen worden

laag.”

met een stekker. Zestig procent is volledig

geïnstalleerd door zogeheten Mennekes

elektrisch, de rest nog hybride. Daarbij is

Quality Partners (MQP’s). Dat zijn installateurs

Overigens is Edwin de Veen druk bezig om ook

negentig procent van de elektrische auto’s nu

die speciaal door Mennekes zijn opgeleid en

bij het pand van Mennekes aan de Hanzeweg

nog zakelijk, omdat het nog relatief duur is in

werken volgens strikte eisen. “Echte

in Deventer, met daarnaast ondermeer de

aanschaf. Maar dat verandert razendsnel.

vakmensen, die we aan ons bedrijf binden”, legt

Sligro, een laadplein te realiseren. De stroom

Zeker als je naar de zogeheten total cost of

De Veen uit. “Ze moeten bij ons passen en net

komt van zonnepanelen op het pand. “Een

ownership kijkt. Elektrisch rijden is niet alleen

zo enthousiast zijn over het product als wijzelf,

duurzaam laadplein. Niet alleen voor onszelf,

qua brandstof veel goedkoper, ook onderhoud

zodat ze ons verhaal en onze toegevoegde

maar ook voor medewerkers van andere

en slijtage zijn veel minder. Een elektromotor

waarde goed kunnen uitleggen.”

bedrijven en voor het publiek. Als service en natuurlijk als commercieel uithangbord. Wij zijn

kent geen bewegende onderdelen als distributieriem, zuigers en kleppen. Daardoor

Energiemanagement

specialist in laadoplossingen, dat willen we

gaat die veel langer mee.”

Mennekes levert zijn laadpalen nog vooral aan

graag laten zien.” <

De Veen vervolgt: “Nederland loopt voorop in

de grootzakelijke markt. Denk aan laadpleinen

technische ontwikkelingen. Wij zijn doeners, we

bij bedrijven, winkelcomplexen of in

zien handel en kansen. Geen enkel land heeft

parkeergarages. Zo’n laadplein, met soms wel

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Meer informatie: www.chargeupyourday.nl

35

Reinier Massaar, Credion Regio Zwolle.

FINANCIAL ENGINEER IS GOED VOOR 1 MILJARD EURO AAN MKB-FINANCIERINGEN

In de nieuwe economie leidt Credion de weg Onze economie verandert, ons financiële systeem verandert.

Voor veel ondernemers zijn de ontwikkelingen in dit coronajaar nauwelijks nog te volgen. De één heeft het al moeilijk genoeg zonder alles bij te willen houden, de ander wil eigenlijk gewoon dóór: groeien, investeren, overnemen misschien zelfs. Wie bedrijfsfinanciering nodig heeft, klopt vaak aan bij zijn huisbank.

Maar wie in gesprek gaat met een Credion-adviseur komt erachter dat er veel meer mogelijkheden zijn. Welkom in de nieuwe economie.

36

Kijk op Oost Nederland ging in gesprek met vijf onafhankelijke Credion-adviseurs: wat is hun drijfveer en wat komen zij in hun dagelijkse praktijk tegen?

Horstink vervolgt: “Ik vertaal de taal van de ondernemer naar de taal van de geldverstrekker. Wij kunnen een kredietaanvraag bij meerdere partijen neerleggen: niet alleen bij banken, maar ook bij non-bancaire financiers, fondsen en informal

Hans Horstink, zelfstandig adviseur bij Credion

investors. Stel je voor dat de ondernemer zelf

Doetinchem:

in gesprek zou moeten met al die partijen én

Horstink heeft, evenals de meeste Credion-

op de hoogte zou moeten zijn van het hele

adviseurs, jarenlange bancaire ervaring. “Als je

scala aan financieringsmogelijkheden! Dáár

als financieringsspecialist bij een bank werkt,

komen wij in beeld.”

kun je de ondernemer alleen bankproducten aanbieden. Maar als je als Credion-adviseur in

In het begin van de coronacrisis verzorgde

gesprek gaat, kun je gebruikmaken van alle

Horstink voor ondernemers in de Achterhoek

mogelijkheden op de markt.”

aanvragen voor ondersteuningskredieten van

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De kracht van Credion Wat Credion onderscheidt is een sterke organisatie achter de adviseur, vertellen de vijf adviseurs.

“Er zijn goede afspraken met banken en financieringsmaatschappijen, er is goede ondersteuning in de vorm van opleidingen, kennisoverdracht, samenwerking met collega’s en CRM-pakketten.

Die ondersteuning en de kwaliteitsaspecten vormen het belangrijkste USP van Credion.”

die oplossingen realiseren. Als we een nee

voorstaan. “Ons hoofddoel is dat er op

krijgen, is dat het beginpunt van een zoektocht

verantwoorde wijze financiering tot stand komt,

naar een nieuwe oplossing. Dat vergt inzet,

niet zozeer het geven van organisatieadvies.

maar dat is onze taak. Die vervul ik met veel

Maar vooral nu lopen deze twee in elkaar over.

enthousiasme.”

Je ontkomt er niet aan om daar waar je kansen, mogelijkheden of bedreigingen ziet, dit aan te

Reinier Massaar, eigenaar van Credion Regio

kaarten bij de ondernemer. Vaak heb ik wel

Zwolle:

iemand in mijn netwerk die hem verder kan

“Toen wij in april 2019 startten met de vestiging

helpen. Dat kan nodig zijn om die ondernemer

Zwolle hadden we natuurlijk nog nooit van

er doorheen te helpen, waardoor hij in de

corona gehoord. Niet alle sectoren hebben

toekomst weer beter financierbaar wordt. Een

overigens last van de coronacrisis.” Bovendien

ondernemer die goed geholpen is, komt terug.”

is Zwolle een hele actieve economische regio: het is momenteel de vijfde economische Regio van Nederland.

Massaar: “Er wordt veel samengewerkt door de overheid. “Die werden bij de reguliere

het bedrijfsleven, onderwijs en overheid.

banken ingediend. Nu mogen veel meer

Daaruit voort komen ook aanvragen bij ons

financieringspartijen deze regelingen uitvoeren.

terecht, uit alle sectoren.” Ons kent ons, geldt in

Hans Horstink,

In de loop van het jaar ging de

die gevallen. “Wij kennen de regio als onze

zelfstandig adviseur

financieringspraktijk overigens vrij snel terug

broekzak. Credion voorziet ons van goede

bij Credion Doetinchem

naar normaal: veel ondernemers zijn

systemen en een landelijke ontsluiting naar

doorgegaan met investeringen en

geldverstrekkers. De combinatie van ons lokale

vastgoedprojecten. Het aantal aanvragen is niet

netwerk en kennis, plus die landelijke

afgenomen: de economie groeit toch door.”

ontsluiting én afspraken over rentes en afsluitprovisies, werkt perfect.”

“Wat je wel ziet, is dat de financieringsbereidheid van banken afneemt:

Massaar merkt ook dat de doorlooptijd van

de acceptatienormen worden aangescherpt. Ik

aanvragen bij banken toeneemt. “Operationeel

verwacht dat in het eerste en tweede kwartaal

maakt dat het wat lastiger, we steken meer tijd

van 2021 een grote behoefte zal ontstaan aan

en energie in kredietaanvragen. Er is een

werkkapitaal. Ondernemingen worden nu nog

spanningsveld: is wat vorig jaar haalbaar was,

volgestopt met regelingen, maar dat moet ook

nog steeds haalbaar? Welke stukken moeten

terugbetaald worden. Als vervolgens de

aangeleverd worden, hoe moet de aanvraag er

resultaten uitblijven, dan komen

uitzien? Een aanvrager moet meer weten en

ondernemingen in de problemen.”

doen, dat maakt het nog lastiger voor een

Of een ondernemer werkkapitaal nodig heeft,

ondernemer om het zelf te doen.” Een

of een andere financieringsbehoefte heeft:

kredietaanvraag is sowieso geen sinecure. “Je

Horstink stemt zijn dienstverlening af op de

kunt deze bij een bank of non-bancaire

klant. “In het intakegesprek - een breed en

instelling neerleggen, of kiezen voor een

vrijblijvend adviesgesprek – onderzoek je van

stapelconstructie: dan stem je de wensen en

beide kanten of er een klik is. Vervolgens doe je

eisen van alle partijen op elkaar af. Er is veel

wat je kunt voor je klant. Het is écht

mogelijk qua financiële constructies, daar ga ik

mensenwerk.” Daarnaast vindt de ervaren

graag mee aan de slag.”

adviseur advieskracht en realisatiekracht belangrijk. “Wij hebben een breed palet aan

Massaar wordt ook om hulp gevraagd door

kennis en een groot netwerk: wij zijn mensen

ondernemers die er niet zo florissant

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

37

John Hoven, senior financial engineer bij Credion Apeldoorn

Buitink vervolgt: “Er vindt een verschuiving

Net als de andere adviseurs ziet Hoven de

plaats: waar voorheen de ondernemer bij de

groei in non-bancaire financiering. “En die in

huisbankier aanschoof, is het nu minder van

vastgoedfinanciering, daarom heb ik me dat

belang waar het geld voor financiering vandaan

specialisme toegeëigend: ik wil meebewegen

komt. De ondernemer is blij met het brede

met de markt. Ik heb de nodige beleggers in

palet aan financieringsmogelijkheden waar wij

mijn portefeuille die repeterend terugkomen

als onafhankelijke adviseurs een beroep op

en in hun netwerk melden: je moet bij Hoven

doen.”

zijn, die regelt het wel!”

De financieringsspecialist ziet dat het aantal

Hoven is sinds 2009 franchiser voor Credion.

aanvragen toeneemt en verwacht dat die trend

“Zo’n organisatie achter je hebben, geeft je een

volgend jaar doorzet.

Buitink is betrokken bij zijn klanten. “Het is fijn

kracht die je als eenling niet hebt. Ik heb nu

dat je een ondernemer een alternatief kunt

vastgoedpartijen.” Naast prijsstelling is de

zóveel keuze in het samenwerken met

bieden, als het bij zijn bank niet lukt.” Nu die ondernemers nog duidelijk maken dat ze niet meteen zelf naar de bank hoeven te stappen, maar liefst eerst met Buitink in gesprek gaan. “Als Richard Buitink, financieringsspecialist bij

ondernemer krijg je lang niet altijd de scherpste

Credion Deventer-Zutphen:

deal. Een groot onderdeel van ons werk is

“Alsof alle machines werden stilgelegd en

communicatie en interpretatie. Wat bedoelt de

iedereen alles uit handen liet vallen: het begin

ondernemer, wat bedoelt de financier? En dan:

van de coronacrisis was bizar. Er kwamen al

in welke onderdeel van de offerte zit nog

Richard Buitink,

snel vragen binnen van bedrijven die er slecht

onderhandelingsruimte? Ik zorg voor een scherp

financieringsspecialist

voorstonden, maar in de zomer trok het weer

voorstel en dus voor de beste deal.”

bij Credion Deventer-

aan in positieve zin.”

Zutphen

John Hoven, senior financial engineer bij “De aanvragen zitten momenteel veelal in de

Credion Apeldoorn:

vastgoedhoek: aankoop van panden die nu nog

John Hoven heeft het momenteel vooral druk

gehuurd worden, en ondernemers en

met beleggingsvastgoed. “Ik ben ook

beleggers die vastgoed willen aankopen.”

vastgoedspecialist, dat komt nu goed van pas.”

Buitink spreekt daarnaast met ondernemers

Het is geen makkelijk jaar, maar Hoven

die hun liquiditeitstekorten door weggevallen

profiteert van zijn netwerk en tevreden klanten

omzet willen opvangen. “Waar in het voorjaar

die optreden als ambassadeurs.

de huisbankier nog ja zei, krijgen ondernemers

38

nu een nee.” Buitink weet zo’n ondernemer wél

“En ondernemers gaan wel weer investeren, je

van financiering te voorzien. “Ik heb recent een

kunt als bedrijf niet stilstaan. De reguliere

bedrijf geholpen dat onder andere onderdelen

bankensector wordt kritischer op

levert die worden gebruikt bij ver- en

financieringsaanvragen, dat speelt ons als

nieuwbouw door een mondiale fastfoodketen.

adviseurs in de kaart. Dat de grootbanken

Deze keten heeft de ver- en nieuwbouw even

harder op de rem trappen, kan ook niet anders

stilgelegd, de ondernemer kampt daardoor

gezien de regelgeving voor die banken. Maar ik

met (tijdelijk!) omzetverlies. De huisbankier

ben ook ondernemer en ik weet dat de

neemt het risico echter niet, terwijl we van een

economie voor een groot deel draait op het

non-bancaire financier binnen 48 uur een

mkb. Als je die niet helpt krijg je ook elders

gedegen voorstel kregen. De ondernemer kan

problemen, zoals werkeloosheid en

weer verder!”

faillissementen.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Crista Hendriksen, eigenaar van Credion Arnhem

Credion, de cijfers: - De grootste mkb-financieringsadviseur van Nederland; - Realiseert jaarlijks voor ruim 1 miljard euro aan bedrijfs− & vastgoedfinancieringen; - Heeft op dit moment 53 vestigingen; - Werkt samen met ruim 110 geldverstrekkers; - Er zijn ongeveer 100 allround adviseurs actief; - Daarnaast gespecialiseerde vestigingen in agrarisch bedrijfsleven en scheepsfinancieringen.

De trends: - Aandeel non-bancaire financiering in totale aantal financieringen groeit - Aantal aanvragen voor vastgoedfinancieringen groeit, zowel voor commercieel verhuurd vastgoed als voor eigen gebruik vastgoed.

keuze om in zee te gaan met één van die

Een teamverband waarin elk zijn eigen

financiering. Elke klant is uniek, elk traject is

partijen, er vaak ook één die draait om een

specialisme benut: zo ziet Hendriksen het voor

maatwerk. Wij staan klanten bij van advies tot

vlotte samenwerking. “Je wilt voor je klant het

zich. “We onderzoeken hoe we dit vorm

en met financiering, of het nu een overname

beste resultaat en meestal wil die ondernemer

kunnen geven. Begin volgend jaar hopen we dit

betreft of vastgoed- of groeifinanciering.”

snel aan de slag. Ik weet bij welke partijen ik de

concept te kunnen uitrollen.” Ook regio

Hendriksen heeft vele jaren ervaring, maar

aanvraag kan neerleggen om snel een goed

Nijmegen wordt bij deze samenwerking

verliest nooit de persoonlijke touch uit het oog.

voorstel te krijgen.”

betrokken. “Vanuit Credion Arnhem bedienen

“Je moet vertrouwen in elkaar hebben om

we nu eveneens Credion Nijmegen. De

succesvol samen te werken. De informatie die

Blije ondernemers, daar gaat Hoven voor. “Het

specialisten komen ook uit de regio Nijmegen/

klanten delen zodat ik financiering voor hen

is mensenwerk. Geen enkele ondernemer is

Arnhem. Het samentrekken daarvan is een

kan regelen, is vertrouwelijk. Daarom is het

hetzelfde. Vaak zit ik aan tafel met zowel de

logisch gevolg.” Het is een uitdaging om juist nu

belangrijk dat we een goed gevoel bij elkaar

ondernemer als zijn accountant en maken we

een nieuw concept in de markt te zetten. “Maar

hebben.”

samen een gedegen en ‘bankklaar’ plan.” Dat is

wel een hele leuke! Je moet nu eenmaal breder

de gewenste volgorde, maar Hoven maakt ook

denken, om meer slagkracht te krijgen.”

mee dat de klant al bij de bank is geweest. “Die

Hét voordeel van de aansluiting bij Credion vindt Hendriksen de onafhankelijkheid. “We zijn

zei nee, wordt mij dan verteld. Dan staan we

Hendriksen haar eigen onderneming heet ACE

niet gebonden aan geldverstrekkers en dat

3-0 achter om de bank alsnog te overtuigen.

Financieel Bedrijfsadviseurs, Credion Arnhem is

geeft ons de vrijheid om het beste resultaat te

Maar dat doen we natuurlijk wel!”

daaraan gelieerd. “Daardoor kan ik mkb-

behalen.” Dat Hendriksen gaat voor dat beste

ondernemers het complete plaatje bieden.

resultaat, moge duidelijk zijn. “Van A tot Z dus:

Crista Hendriksen, eigenaar van Credion

Door het ‘financieringshuis’ wordt dat nóg

van advies tot financiering!” <

Arnhem

completer.” Deze manier van werken past bij

Een positieve ontwikkeling in coronatijd: Crista

Hendriksen: de klant staat voorop. Die wordt

Hendriksen is bezig om samen met andere

adequaat geholpen dankzij de kennis en

specialisten een ‘financieringshuis’ op te zetten.

ervaring van Hendriksen én haar netwerk.

“Door samen te werken met financieel specialisten op zowel particulier als zakelijk

“Het bieden van managementadvies en

gebied, kunnen we een totaalconcept bieden

onderzoeken van de financieringsambitie

waar alles in zit.”

horen daarbij: er is vaak meer nodig dan

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

39

CMData over monitoren warmtebehandelingen door Bodycote Onderhoud, daar zit toch niemand op te wachten? Toch is het nodig, ook al komt het eigenlijk nooit uit. Wat is er nou mooier dan dat je niet hoeft te wachten tot die machine of installatie ermee ophoudt, maar dat je dit voor kunt zijn en jezelf zo tijd, energie en verlies bespaart. Klinkt als toekomstmuziek, maar bij CMData zingen ze uit volle borst mee met deze melodie.

40

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Voorspellend onderhoud is de toekomst. Veel

in warmtebehandeling en een uitgebreid scala

CM-Connect

onderhoud gebeurt tegenwoordig nog vaak op

aan internationaal erkende

CM-Connect verhoogt de kwaliteitsnormen van

reactieve of proactieve basis. Reactief

kwaliteitsaccreditaties.

alle toegepaste processen. De innovatie van CM-Connect is universeel en toepasbaar op

onderhoud wil zeggen dat er onderhoud gedaan wordt op het moment dat er

Door het toepassen van de oplossingen van

allerlei installaties. Als bedrijf hoef je niets open

daadwerkelijk een probleem is.

CMData, is Bodycote in staat om in een

te breken op bestaande installaties. En

vroegtijdig stadium afwijkingen of ‘buiten de

hierdoor is de continuïteit dus altijd

“Bodycote is het bedrijf dat enorm investeert in

grenzen komen van vooraf gestelde

gewaarborgd. Het maakt zelfs niet uit welke

het verhogen van de kwaliteit”, aldus Bart

parameters’ te signaleren. Dit stelt het bedrijf in

installatie je hebt staan, omdat de oplossing

Lemans, plantmanager bij de vestiging in

staat om te sturen op proactief onderhoud. En

van CMData merkonafhankelijk toepasbaar is.

Haaksbergen. Het bedrijf levert services op het

dus de schade weet te beperken doordat de

En tegen aanzienlijk minder kosten

gebied van warmtebehandeling en bestaat uit ​​

processen blijven doorlopen. Stilstand van

geïmplementeerd kan worden van vaak

een aantal kerntechnologieën, zoals

machines en installaties kosten enorm veel

duurdere merkgebonden oplossingen;

warmtebehandelingen, metaalverbindingen,

geld, buiten de frustratie die het oplevert voor

innovatie toegankelijk gemaakt voor midden-

Heet Isostatisch Persen en

de eindklant: het niet tijdig kunnen leveren van

en kleinbedrijf. <

oppervlaktetechnologie.

een eindproduct. Of zelfs onherstelbare schade aan het product.

Als wereldwijde toeleverancier voor warmtebehandelingen is Bodycote in staat om haar klanten een significant ​​ voordeel te bieden.

Dankzij een internationaal netwerk van vestigingen maakt men gebruik van een schat aan kennis, ervaring en specialistische expertise, zodat topkwaliteit geleverd kan worden waar en wanneer dat nodig is.

Warmtebehandeling is een essentieel onderdeel van elk productieproces en ​​ omvat een grote verscheidenheid aan technieken en gespecialiseerde technische processen die de eigenschappen van metalen en legeringen verbeteren. Klanten erkennen de betrouwbaarheid en zekerheid die Bodycote kan bieden dankzij bijna een eeuw aan ervaring

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

41

SAMEN WERKT BETER Als leverancier van metaal zijn we continu op zoek naar

het gewenste eindproduct. Door goed te luisteren naar

manieren waarop we onze klanten nog beter van dienst

de wensen en eisen van onze klanten vormen we op die

kunnen zijn. Dat doen we natuurlijk door het beste metaal

manier steeds vaker een onderdeel van het proces van

tegen de meest aantrekkelijke condities aan te bieden.

onze klanten. Dat is waar we bij Metaalketen Hengelo voor

Maar steeds vaker ook door bewerkt metaal te leveren

gaan. Want we zijn gek van metaal, maar minstens net zo

waardoor klanten hun productieproces nog efficiënter

gek op onze relaties. Door de kwaliteiten van organisaties

kunnen laten verlopen. Iedere onderneming benut zo

optimaal te benutten realiseren we samen steeds vaker

zijn eigen kwaliteiten en specialiteiten om te komen tot

meerwaarde. Want samen werkt beter!

WIJ ZIJN GEK VAN METAAL Topaasstraat 45 • 7554 TJ Hengelo • +31 74 24 36 455 • info@metaalketen.com • www.metaalketen.com

COLUMN

KIJK OP VERZUIM PREVENTIEVE OF VROEGTIJDIGE INZET ARBEIDSDESKUNDIGE Een langdurig zieke werknemer is voor alle betrokken partijen ingrijpend. Een snelle terugkeer op de werkvloer is wenselijk.

Nog wenselijker zou zijn om verzuim in een eerder stadium te voorkomen. Daarbij spelen arbeidsdeskundigen een grote rol, zo blijkt uit onderzoek in opdracht van het Arbeidsdeskundig Kennis Centrum (AKC)*.

Onderzocht werd of de hypothese klopt dat preventieve of eerdere inzet van arbeidsdeskundigen leidt tot minder en korter verzuim, voorkoming van complexe situaties en afname van het aantal loonsancties.

Positieve effecten Uit het onderzoek blijkt dat het vroegtijdig inzetten van een arbeidsdeskundige kan leiden tot een gemiddelde stijging in loonwaarde van bijna 32%. Activiteiten als een preventief arbeidsdeskundig spreekuur, preventief advies voor functiegroepen en een intensievere samenwerking met de bedrijfsarts kunnen hieraan bijdragen.

Voorbeelden van mogelijke positieve effecten voor werkgevers zijn minder conflicten, minder verzuim en lagere kosten voor vervanging. Ook het aanpassen van werkzaamheden en de inzet van passende interventies kunnen een rol spelen. Voor werknemers kan het leiden tot meer welzijn, het sneller kunnen accepteren van een noodzakelijke aanpassing van werkzaamheden en minder instroom in de WIA.

Meedenken over mogelijkheden Mogelijkheden voor het vroegtijdig inzetten van de arbeidsdeskundige zijn er al wel, maar worden door de werkgever nog niet vaak ingezet. Vaak is dit een kwestie van te weinig kennis over hetgeen de inzet kan opleveren, de onduidelijke profilering van de arbeidsdeskundige en de hoeveelheid professionals die kunnen adviseren rondom re-integratie.

Als arbeidsadviesbureau zijn wij gespecialiseerd in de ondersteuning van werkgevers en werknemers. We zijn er niet alleen op het moment dat er al sprake is van uitval, maar denken ook mee over de mogelijkheden rondom een vroegtijdige of preventieve inzet van arbeidsdeskundigen om uitval te voorkomen. < Paul Bloem Directeur Radmer Arbeidsadvies

* M. van Asselt & C. Relou. Preventieve en vroegtijdige inzet van arbeidsdeskundigen - Onderzoek naar de mogelijkheden en effecten.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

43

Mos Grondmechanica als dragende kracht voor funderingen

Het uitvoeren van grondonderzoek voor het ontwerp van een fundering van een gebouw, brug of dijk is voor het blote oog nauwelijks zichtbaar.

Deze zogeheten sonderingen en boringen spelen zich allemaal ondergronds af. Maar constructeurs, aannemers, waterschappen, overheden en vastgoedontwikkelaars moeten â&#x20AC;&#x2DC;blindelingsâ&#x20AC;&#x2122; kunnen vertrouwen op het veldwerk en adviezen van het landelijk opererende Mos Grondmechanica, dat onder meer een vestiging heeft in Enter.

Met name Deltares doet onderzoek en Mos Grondmechanica gaat ter plaatse diepsonderingen uitvoeren om de gelaagdheid van de ondergrond te onderzoeken en in kaart te brengen.

Daarnaast voert het bedrijf onder andere voor waterschappen laboratoriumproeven, bestaande uit o.a. sterkte-, classificatie- en samendrukkingsproeven, uit op grondmonsters van bijvoorbeeld dijken, in kader van het Hoogwaterbeschermingsprogramma. Verder gaf Mos Grondmechanica adviezen voor het ontwerp van de fundering van spraakmakende gebouwen in Twente zoals het Medisch

Funderingsproblemen zijn een actueel probleem.

Spectrum Twente, de Grolsch Veste, de Van

Neem bijvoorbeeld de honderden verzakte

der Valk hotels en recentelijk nog voor het

woningen langs het kanaal Almelo-De Haandrik,

nieuwe tuinmeubelencentrum van Kees Smit

waar gevels fors zijn beschadigd en kelders

en het bedrijfspand voor Eurol op het

onder water staan. Mogelijk zijn werkzaamheden

XL-bedrijvenpark in Almelo.

aan het kanaal de oorzaak, maar zeker is dat niet.

44

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Geen nee tegen aanvragen

regelmatig bezoek van klanten, dus aan een

ontwerpen we bouwkuipen. Het advieswerk

“We zijn vooral bekend vanwege onze adviezen

aparte spreekruimte hadden we zeker behoefte.

varieert van een standaard funderingsadvies tot

op basis van gedegen veldwerk, zoals handmatige

We zitten hier heel ruim en comfortabel”, glundert

zeer complexe geotechnische vraagstukken waar

en machinale grondboringen en elektrische

Menkens. “We hebben geen seconde spijt gehad

je zo meerdere weken mee bezig bent.”

diepsonderingen. We zeggen bijna geen ‘nee’

van de verhuizing uit Almelo.”

Funderingstechnieken wisselen

tegen aanvragen”, glimlacht projectleider en geotechnisch adviseur Roy Menkens. “Dankzij

Rondom het kantoor is voldoende parkeer- en

Voor Mos Grondmechanica ligt de uitdaging in

onze platte organisatiestructuur pakken we

opslagruimte voor bijvoorbeeld de

Twente in de grote diversiteit in bodemopbouw

projecten snel op.”

sondeeruitrusting. De Twentse vestiging van Mos

op een relatief klein oppervlak. Zo bestaat ter

Grondmechanica beschikt over sondeer- en

hoogte van Wierden langs de A35 aan de ene

Waar de veldwerkzaamheden van het

boorwagens en telt vier geotechnische adviseurs,

zijde kant van de weg de ondergrond uit leem en

grondmechanicabedrijf voor het oog niet direct

één landmeter / boormeester, twee

aan de andere zijde uit zand. “Door onze brede

zichtbaar zijn, is het oogverblindende kantoor op

sondeerploegen en ondersteunend personeel.

geotechnische kennis en ervaring in de regio

bedrijventerrein De Elsmoat in Enter dat zeker wel.

Het bedrijf krijgt opdrachten uit het hele land,

durven wij gerust in een gebied verschillende

Achter de gevelfaçade met houten panelen en

maar is ook zeer actief in Oost Nederland. “We

funderingstechnieken toe te passen. Dat

een enorme pui met stoere stalen balken schuilt

geven funderingsadviezen voor de woning- en

onderbouwen we met een deskundig

een grote kantoortuin met spreekruimte. Ideaal

utiliteitsbouw, stellen trillingsprognoses op voor

funderingsadvies. We hebben een no-nonsens

om met klanten de aanvragen, adviezen en

onder andere het heien van palen. We voeren

en hands-on mentaliteit waar onze klanten goed

berekeningsresultaten door te nemen. “We krijgen

zettings- en stabiliteitsanalyses uit. Daarnaast

mee uit de voeten kunnen”, aldus Menkens. <

Eigen database en telemetrie monitoring Via de website van Mos Grondmechanica kunnen bezoekers in de database via Google Maps in één oogopslag zien waar het bedrijf grondonderzoek heeft uitgevoerd en welke werkzaamheden daar verricht zijn. De opdrachtgevers en medewerkers van Mos Grondmechanica gebruiken deze database om inzicht in de ondergrond te krijgen en specifiek te kunnen adviseren. Voor de klant is het zelfs mogelijk om op afstand peilbuizen continu te laten monitoren (telemetrie) op bijvoorbeeld de grondwaterstand. Deze metingen worden verstuurd naar het, door Mos zelf ontwikkelde, online paneel en in grafiekvorm omgezet.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

45

VOLOP BELANGSTELLING VOOR A1 BEDRIJVENPARK DEVENTER

‘Bedrijven staan steeds meer open voor duurzame ambitie’

46

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Fase 1, ofwel het oostelijk deel, van het nieuwe, duurzame A1 Bedrijvenpark in Deventer is zo goed als uitverkocht.

Komend voorjaar gaat fase 2 van het ruim 120 hectare grote park aan de zuidkant van Deventer in de verkoop.

Voor dat westelijke deel gaat de gemeente Deventer wat betreft haar ambitie op gebied van duurzaamheid nog een stapje verder. “We willen naar next level. Denk aan normen voor circulair bouwen en we streven naar een energieneutraal park.”

Of bedrijven zich niet laten afschrikken door de

volledig energieneutraal park en normen voor

voorwaarden die de gemeente Deventer stelt

circulair bouwen, ofwel bouwen met gebruikte

aan vestiging op het duurzame A1

materialen of met materialen die straks weer

Bedrijvenpark? Zo is het park aardgasloos,

hergebruikt kunnen worden. Zo laat het

daken van bedrijfspanden moeten geschikt zijn

Deventer bedrijf Davo een volledig circulair

voor zonnepanelen en bedrijven worden

bedrijfspand ontwikkelen en bouwen door Aan

gestimuleerd om natuurinclusief en circulair te

de Stegge uit Twello. Een mooi voorbeeld,

bouwen. Fase 1 was al ambitieus waar het

zeggen Beekman en Mulder.

duurzaamheid betreft, in fase 2 wordt die ambitie nog wat aangescherpt. Begin 2021

Maatwerk

verwacht de gemeente Deventer de plannen

“Maar dat betekent niet dat wij een standaard

daarover helder te hebben.

eisenpakket op dit vlak gaan opstellen. We werken aan een pakket maatregelen en gaan

Projectmanager Norbert Mulder en adviseur

dan voor maatwerk. We kijken bijvoorbeeld

duurzaamheid Rutger Beekman van de

samen met een bedrijf wat er op gebied van

gemeente zijn daar, samen met een team

circulair bouwen mogelijk is en wat goed in de

collega’s, druk mee in voorbereiding. Zij ervaren

specifieke bedrijfsvoering past. Maar wel is de

daarbij dat een groeiende aantal bedrijven

eis dat alle bedrijven meegaan in de duurzame

open staat om zich te vestigen op het

ambitie en een steentje bijdragen aan het

duurzame A1 Bedrijvenpark, waarvoor de

gemeenschappelijk belang.”

eerste plannen al stammen van vijftien jaar geleden.

Datzelfde geldt voor het energieplan.

“We onderzoeken hoe en op welke termijn een

Mulder: “Nee, bedrijven schrikken niet van onze

volledig energieneutraal park mogelijk is”,

ambitie. In het begin was dat anders, maar de

vertelt Beekman. “Denk dan niet alleen aan

laatste paar jaar is er een duidelijke omslag

zonne-energie, maar ook aan warmteopslag of

merkbaar. Sterker nog, als wij ondernemers

gebruik van biogas. Daarover praten we met

over het hele plan informeren, dan raken ze

boeren in de omgeving. En ook hierin

steeds enthousiaster.”

betrekken we de bedrijven. Wat kunnen zij hierin doen?”

Pionier Aanvankelijk was Deventer een pionier met dit

In maart verwacht de gemeente de nieuwe

duurzame, aardgasvrije bedrijvenpark, 120

duurzaamheidsambitie gereed te hebben.

hectare groot, waarvan ruim de helft geschikt

Daarna gaan ook de kavels in fase 2 in de

voor bebouwing. De andere helft betreft

verkoop. Maar geïnteresseerde bedrijven

groene, ecologische zones. Ook zijn er eigen

kunnen zich nu al melden bij de gemeente

windmolens voor de opwekking van energie.

Deventer. Graag zelfs, zeggen Mulder en

Inmiddels wordt duurzaamheid in Nederland

Beekman. “Er staat een heel team klaar om

steeds meer een standaard bij dit soort te

bedrijven te informeren over A1 Bedrijvenpark

ontwikkelen gebieden. Vandaar ook dat

en te helpen bij al hun vraagstukken.” <

Deventer een nieuwe stap gaat maken wat betreft de ambitie voor het westelijk deel. Denk dan aan een energieplan om te komen tot een

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Meer info en contact: www.a1bedrijvenparkdeventer.nl

47

MANAGEMENT

JOLANDA

48

OFFICE

MILOU

FINANCE

ANNIKA

SYP KE

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

IT

YVES

SALES

ELLIS

RON

MANAGEMENT

OFFICE

PRISCILLA

JOOST

RECRUITMENT

SALES

MIKE

SALES

MAIK

SALES

SELMA

JELLE

JUNIOR HR

DE LUBRONGROEP:

Specialistische speler op de technische arbeidsmarkt De LubronGroep heeft zich ontwikkeld tot een specialistische speler op de technische arbeidsmarkt in Oost-Nederland.

Het bedrijf bestaat inmiddels uit vier werkmaatschappijen en is sinds 1997 actief om opdrachtgevers en werkzoekenden bij elkaar te brengen in de sectoren techniek, industrie en bouw.

Adaptief vermogen

een leerwerktraject op maat of een opleiding

Wat maakt de LubronGroep nu zo bijzonder?

zijn er in overvloed. De ondernemers van nu

Ron vertelt: “Wij werken inmiddels al 23 jaar

moeten scherp zijn met de stappen die ze met

met mensen en opdrachtgevers uit de

personeel willen nemen. Hoe maak je de juiste

techniek, industrie en bouw. Het hebben van

keuzes om te groeien en wat kun je

de juiste kennis en vaardigheden in deze

tegenwoordig van een medewerker

sectoren gelden uiteraard voor elk bedrijf. Voor

verwachten? Hoeveel energie steekt die zelf in

onze opdrachtgevers is dit trouwens al een

een bedrijf? De opbouw van een innovatief

hele opgave met de snelle ontwikkelingen die

bedrijf is een leerproces, voor zowel

er zijn. De laatste vijf jaar heb ik gemerkt dat

ondernemer als medewerker. Betrokkenheid

specifieke vaardigheden die nodig zijn om

en verbinding zijn cruciale kernbegrippen en

Volgens Ron Böhmer, één van de managers

verder te kunnen komen met je organisatie

hiermee willen we zoveel mogelijk het talent

van de LubronGroep, hebben zij de afgelopen

nog meer vergen van je medewerkers. Denk

aantrekken en behouden.”

jaren hard gewerkt om het verschil te maken

aan participeren, samenwerken en innoveren.

en vast te houden aan hun kernwaarden. Dit

Het woord innovatie heeft voor hen een

Toekomst

zijn het stimuleren, aanjagen en behouden van

abstracte betekenis en biedt geen toekomst.

Ron vervolgt: “Een medewerker die anno 2021

talent in de regio. Ron vertelt: “De

Het begrip ‘adaptief vermogen’ dat voor mij de

samenwerkt met een ondernemer en zijn

LubronGroep richt zich op de ontwikkeling van

betekenis draagt:’ in hoeverre je mee kunt

missie en visie wil begrijpen, moet een aantal

mensen waarbij veelzijdigheid en kwaliteit

denken met de ondernemer’, staat daarom

kerncompetenties bezitten zoals leervermogen,

voorop staat. Getracht wordt de groei en

boven aan mijn verlanglijstje.”

zelfredzaamheid, flexibiliteit, empathie en verantwoordelijkheid. Het ontwikkelen binnen

prestaties van flexwerkers te bevorderen. Wij investeren in de vorm van gezamenlijke

Een leven lang leren

het MKB van (nieuwe) competenties van

doelstellingen, persoonlijke ondersteuning (een

Ron gaat verder: “De quote ‘een leven lang

medewerkers en van ondernemers wordt de

leven lang leren) met een stroom aan

ontwikkelen’ werft door Nederland. Wij doen dit

komende jaren de grootste uitdaging!”

specialistische kennis en werkzaamheden met

al sinds 1997 en ik denk dat ook onze

veel dynamiek bij onze opdrachtgevers. Dit

opdrachtgevers hun best doen om

Zaken doen met de LubronGroep? Ga dan

bepaalt dat we ook in de toekomst nog een

medewerkers bij de les te houden. Een

naar lubron.nl, bouwkracht.nl, thom.nl of

stevige vuist kunnen maken in de regio!”

leercultuur die passend is voor de toekomst

rewoud.nl. <

kweek je niet zomaar. De mogelijkheden voor

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

49

COLUMN

KIJK OP MAATREGELEN HOSPITALITY EN CORONA De tijden van onzekerheid ten gevolge van corona lijken voorlopig nog niet voorbij. Het vergt veel van ondernemers, maar ook van de medewerkers voor wie de ondernemer verantwoordelijk is. Tijdens deze onzekerheid blijft de uitdaging om het vertrouwen van de klant (en werknemer) te houden óf terug te krijgen. Een voorwaarde is de communicatie rondom de maatregelen die de ondernemer neemt.

Hospitality: breder dan u denkt Maatregelen op het gebied van hygiëne en infectiebescherming moeten duidelijk en effectief zijn. Zeker ondernemingen die met bezoekende klanten te maken hebben, hebben met een extra dynamiek te maken: een groep die weinig bekend is met de door de ondernemer genomen maatregelen. Dat blijft niet beperkt tot horeca, maar geldt ook voor bijvoorbeeld fitness-organisaties, evenementenorganisaties, detailhandel, bioscopen, zwembaden, wellnesscentra en zelfs garagebedrijven.

Coronaplan Het is primair van belang om een algeheel plan te hebben zodat voor iedereen duidelijk is welke maatregelen wanneer en voor wie genomen moeten worden.

Welke doelmatige middelen moeten voor wie beschikbaar zijn en hoe wordt daar toezicht op gehouden en regelmatig gecheckt of deze maatregelen effectief zijn. Onderdelen daarvan zijn de 1,5 meter-regel, handhygiëne, gebruik van beschermende middelen zoals mondneusmaskers en maximum aantal klanten die binnen mogen zijn.

Maar dan zijn we er nog lang niet. Afhankelijk van de sector is er een lange lijst van maatregelen nodig, zoals minimumtemperatuur van vaatwassers, kwaliteit van desinfecterende middelen, ventilatievoud (het getal dat aangeeft hoeveel keer per uur de ruimte van verse lucht wordt voorzien, red.), het voorkomen dat materialen door meerdere personen worden gebruikt, adequate routes in relatie tot piekdrukte, gebruik geschikte materialen in relatie tot besmettingsgevaar en zelfs het weghalen van tijdschriften in wacht- en rustruimtes.

Kortom: de mix van maatregelen is veel groter dan vaak wordt aangenomen.

Het is goed om de medewerkers te betrekken bij de maatregelen en ruimschoots stil te staan bij de werkbaarheid van maatregelen, maar bovenal ook bij de doelmatigheid van middelen en maatregelen.

Zichtbaarheid en HIM-certificering Een goede zichtbaarheid van de maatregelen verhoogt het vertrouwen van uw klant. Een stapje verder is het inzetten van een onafhankelijke beoordeling en daaraan gekoppelde verklaring in de vorm van een certificaat waarmee op locatie, maar ook op de website de effectiviteit van de maatregelen zichtbaar gemaakt kan worden. Zeker als de ondernemer te maken heeft met buitenlandse gasten heeft een internationaal erkend HIM-certificaat (Hygiene & Infectionprevention Management) een grote meerwaarde. < Remco Kruit TÜV Rheinland Nederland B.V

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

51

DIJKSTRA PLASTICS:

Kunststof emmers innoveren en verduurzamen De supermarkt, horeca, dierenspeciaalzaken, bouwmarkten en verfspeciaalzaken, overal kom je de kunststof emmers van Dijkstra Plastics - met vestigingen in Haaksbergen en Almelo - tegen. De grootste producent van kunststof emmers voor de food- en non-foodindustrie in Nederland ontwikkelt en innoveert. Het zelfstandige familiebedrijf denkt in generaties en wil een voorbeeld zijn van duurzaam produceren. â&#x20AC;&#x153;Ons doel is om uiteindelijk volledig circulair te worden.â&#x20AC;?

52

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

indien gewenst voorraden aan voor de klant” ,

materiaal zijn pijlers binnen Dijkstra Plastics,

vertelt commercieel directeur Remy Notten.

dat BRC (voedselveilig)-gecertificeerd is. Naast

“Alles hebben we in eigen huis. Van het

efficiënte processen en nieuwe

modelleren, het maken van de matrijzen tot en

productietechnieken ontwikkelt het bedrijf

met de productie en levering. De logistiek

verfemmers, die gemaakt zijn van 100% Post

stemmen we af op de klantwensen en met zes

Consumer Recyclaat (PCR). “De verfemmers die

Om in te spelen op de toenemende vraag naar

eigen vrachtwagens verzorgen we een deel van

na gebruik door consumenten bij het afval

kunststof verpakkingsemmers in de

het transport in Nederland, België en

belanden, worden verwerkt tot

foodindustrie startten Rienk Dijkstra en Jo

Duitsland.”

granulaatkorrels waarmee wij PCR-emmers

Bekkers (Beckers Snacks) in 1977 een fabriek.

maken”, zo licht Remy Notten toe. “Met elke

Waar het bedrijf in de eerste jaren vooral actief

Drang naar innovatie

emmer die niet naar de verbrandingsoven gaat,

was in de levensmiddelenindustrie en

Het team kent een ideale mix van jong en oud

besparen we 90% CO2-uitstoot. We willen de

verfsector, richtte het zich geleidelijk aan ook

en ziet kansen in de markt, die vervolgens

verfsector ervan bewust maken dat

op chemische, farmaceutische, bouw- en

samen met klanten en leveranciers worden

verduurzaming nodig is. Ons doel is om in

petfoodindustrie. De ronde, vierkante en

opgepakt. “De drang om steeds te willen

2025 35% van onze emmers te fabriceren uit

rechthoekige emmers zijn verkrijgbaar in ruim

verbeteren en daarbij actief samen te werken

gerecycled materiaal. Voor de foodsector is de

150 basisformaten en variëren qua inhoud van

zit echt in de genen van dit bedrijf”, vertelt Lisa

gerecyclede emmer nog niet in te zetten. Hier

0,3 tot 61 liter. Naast de veelal grote

Dijkstra, die verantwoordelijk is voor

liggen nog uitdagingen als het gaat om wet- en

bestelhoeveelheden zijn ook kleine aantallen te

communicatie en marketing. “Zo hebben we

regelgeving en afvalstromen. Maar de

verkrijgen via de webshop.

aan het begin van de coronacrisis naar andere

ontwikkelingen staan niet stil. We zijn

mogelijkheden gezocht toen een deel van de

aangesloten bij het Nederlandse en Europese

Alles in eigen huis

omzet wegviel vanwege de sluiting van de

Plastic Pact om samen met overheden en

Het familiebedrijf dat ook Europees gezien tot

horeca. Er was veel vraag naar verpakkingen

andere spelers in de keten te komen tot een

de top van de kunststof verpakkingsindustrie

voor hygiënische doekjes met een speciaal

circulaire economie. Ook werken we samen

behoort, wordt momenteel gerund door Auke

deksel. Daar zijn we op ingesprongen en dit

met het Polymer Science Park in Zwolle en zijn

Dijkstra. Alles is gericht op perfecte

heeft deuren geopend in andere sectoren.”

zo betrokken bij de regionale transitieagenda in

klantenservice, continuïteit en het meedenken

Overijssel als het gaat om kunststof. Samen

met de klant. “We kunnen de emmers

Gerecyclede verfemmers

moeten we immers de klimaatdoelstellingen

personaliseren, staan dichtbij onze klanten,

Minder energieverbruik, een lagere CO2-

halen!” <

kunnen snel schakelen en leveren en houden

uitstoot en het gebruik van gerecycled

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

53

Vlnr: Anita Zimmerman, Ivo Kottink, Jan Peter Nooijen, Sjoerd van Es

Stel, een ondernemer verkoopt zijn bedrijf. Of een mkb-bedrijf presteert zo goed dat hij vermogen overhoudt dat niet in de onderneming geïnvesteerd hoeft te worden. Wat doe je met dat geld? Op een spaarrekening zetten levert geen rooie cent op. Beleggen is zeker een optie. Private bank InsingerGilissen adviseert haar particuliere en zakelijke klanten hoe je dat op een verantwoorde manier kan doen.

uiteraard ook beleggingsportefeuilles aanbieden en beleggingsadvies geven.

Volgens directeur Jan Peter Nooijen van InsingerGilissen Twente en MiddenNederland is er wat dat betreft een wereld van verschil tussen een ‘boutique’ private bank en een ‘reguliere’ bank: “Wij geven onze klanten een bepaalde persoonlijke aandacht die grootbanken niet kunnen geven omdat ze enorme klantportefeuilles hebben. Bij ons is het bestand beperkt tot maximaal 70 à 80 klanten, zodat we enkele keren per jaar met

54

Ervaar een rijker leven, samen met een

onze klanten aan tafel zitten om hun

partner die u als klant helpt bij het nemen van

vermogen te beheren of vermogensadvies te

belangrijke financiële besluiten. Dat is het

geven. Elke klant heeft een vast

motto van deze private bank die op zes

contactpersoon, in principe voor vele jaren.

locaties in Nederland is gevestigd, waaronder

Voordeel daarvan is dat de

Enschede. Met haar persoonlijke, op maat

communicatielijnen kort zijn en dat er vrij snel

gesneden dienstverlening wil InsingerGilissen

een maatwerkproduct voor de kant opgesteld

zich onderscheiden van de grootbanken, die

kan worden.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Verantwoord beleggen op maat met Client Advisor Beleggen in duurzame bedrijven of fondsen

Passend risicoprofiel

met beleggen kan het zelf doen. Zonder

InsingerGilissen biedt grofweg twee diensten

ervaring raden we aan om ons het

Private banking wordt onder vermogende

aan: vermogensbeheer of vermogensadvies. Bij

vermogensbeheer te laten doen. Onze

ondernemers en DGA’s steeds populairder.

eerstgenoemde belegt de private bank actief

marktanalisten volgen intensief de dagkoersen,

Dat merkt Nooijen ook in Oost Nederland,

voor de klant en heeft deze een passievere rol.

maar kunnen ook goed inschatten welke

hoewel er zeker nog behoefte is aan meer

Dat wil niet zeggen dat hij geen invloed heeft.

bedrijfssectoren het beter of slechter gaan

clientèle. “We moeten verder groeien in

Nooijen: “Een onafhankelijke financial planner

doen in de komende periode.”

Twente. Reclame maken doen we niet; het is

stippelt samen met de klant een financieel plan

vooral een kwestie van veel persoonlijk

uit. De klant kan aangeven waar zij of hij in wil

Welk beleggingsadvies zou Nooijen op dit

netwerken. Via mond-tot-mondreclame komen

investeren en wat daarbij de best passende

moment in de coronaperiode kunnen geven?

veel nieuwe klanten bij ons terecht.”

aandelen, obligaties of beleggingsfondsen zijn,

“Als het coronavirus nog lang onder ons is, zou

met de gewenste looptijd. Cruciaal daarbij is de

het niet verkeerd zijn om sectoren te kiezen die

De minimale voorwaarde om met

bepaling van een passend risicoprofiel. We

hiervan zullen profiteren, zoals IT en

InsingerGilissen in zee te gaan is dat de klant

houden voortdurend de vinger aan de pols of de

gezondheidszorg”, zegt Nooijen. <

minimaal één miljoen euro ‘meeneemt’ om te

beleggingswijze past bij de situatie van de klant.”

beleggen. Sparen is bij de private bank ook mogelijk, maar dan wel in combinatie met een

Bij vermogensadvies belegt de klant actief en

belegging. De private bank doet veel met

staat InsingerGilissen hem bij met advies over

beleggingen in duurzame bedrijven, “vooral ook

welke fondsen het economisch goed doen en

omdat dat soort bedrijven het economisch

welk risicoprofiel bij hem en zijn financiële

beter doen op de lange termijn”, aldus Nooijen.

situatie past. “Iemand die veel ervaring heeft

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

55

Wat is voor u een rijk leven?

Succes in je werk?

Een warm en gelukkig thuis? ...

Wij zijn een private bank voor mensen die anders naar de wereld kijken. Wij luisteren naar u én naar degenen die dichtbij u staan. En samen investeren wij in wat voor u écht belangrijk is.

Met een beperkt aantal cliënten heeft uw Client Advisor de tijd en ruimte om u goed te leren kennen en bij te staan bij belangrijke beslissingen.

Meer weten over onze aanpak?

Kijk op insingergilissen.nl of neem rechtstreeks contact op met Client Advisor Jan Peter Nooijen via 06 11 14 35 03 | janpeter.nooijen@insingergilissen.nl

Schaafstra Techniek gebruikt nieuwste cameratechnologieën voor openbare terreinen

verbetering en uitbreiding van de huidige

overlast was van illegale afvaldump. In

camerabeveiliging bij Gerard Dasselaar,

samenspraak met de gemeente is gekozen

projecteringsdeskundige bij Schaafstra

voor een oplossing waarbij de camera’s

Techniek. “Aan de hand van een cameraplan

verplaatsbaar zijn naar meerdere locaties.

voor het bedrijvenpark zijn camera’s geplaatst

Tevens is er een mobiele cameraopstelling

op bepalende knooppunten op het

actief, die in samenspraak met gemeente

bedrijventerrein, waarbij kentekencamera’s zijn

Almelo door de technische dienst van Schaafstra Techniek op maat is ontwikkeld.

Binnensteden

geplaatst op de toegangswegen.”

Door middel van een koppeling met het

Met cameratoezicht in de binnenstad kunnen

monitoring operations center van RJ Security

afstand livebeelden bekijken, maar ook

BOA’s op ieder moment van de dag beelden

kunnen beelden live worden uitgekeken en

terugkijken naar het moment van de

bekijken van de gebeurtenissen in de

worden deze opgeslagen. Hierdoor kan actief

afvaldumping. Op basis van kenteken kunnen

binnenstad. Tevens is het camerasysteem zo in

geschakeld worden bij incidenten. De

vervolgens boetes worden uitgedeeld. In het

te stellen dat er meldingen worden verstuurd

kentekencamera’s zijn gekoppeld aan een

camerasysteem is de omgeving van het

bij opvallende situaties. Herkenning op basis

landelijke database en wanneer een verdacht

milieuplein geblurd, in het kader van privacy.

van ‘people counting’ waarbij de camera een

kenteken of een gestolen voertuig wordt

signaal geeft als er veel personen binnen een

waargenomen die op een zwarte lijst staat,

Voor al deze oplossingen denkt Schaafstra

bepaalde zone staan en andere manieren om

wordt op dat moment actief geschakeld door

Techniek actief mee met de wensen van de

straatgeweld te herkennen.

de bewakingsdienst.

klant om daarbij de beste technologische

De vraag naar cameraoplossingen op openbare terreinen neemt toe, wordt ook gemerkt bij Schaafstra Techniek.

Cameratoezicht in de binnenstad, op bedrijventerreinen of ter voorkoming van afvaldump bij openbare milieupleinen.

Door middel van een app kunnen BOA’s op

oplossing te vinden voor het handhaven van de

Bedrijventerreinen

Milieuparken

Het bedrijventerrein ’t Varck & Brammelo in

Gemeente Almelo kwam met een aanvraag

Haaksbergen kwam met de aanvraag voor

voor cameratoezicht op milieuparken waar veel

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

openbare orde. <

57

“Ieder gesprek begint met een kop koffie”.

“Ik houd van bedrijven enthousiasmeren en vervolgens goede koffie voor ze te faciliteren”.

Mubo Metaal staat voor een buitengewone kennis van RVS en aluminiumproducten. Van plaatwerk tot complete producten. We beschikken over diverse machines zoals lasersnijders, kantbanken, plaatwalsen en een TIG lasrobot. Hiermee, samen met het vakmanschap van ons team van plaatwerkers, lassers en tekenaars, kunnen wij uw product of halffabricaat vervaardigen, van enkelstuks tot seriematig. Wij onderscheiden ons in flexibiliteit, betrouwbaarheid, persoonlijke aanpak en meedenkend vermogen in bijna alle branches.

Bij ons geldt: afspraak is afspraak!

Antoinette Luijken Sales Consultant

#WE CARE Bel 088-5003900

Achthoevenweg 34, Staphorst Tel. 0522-461079

info@mubo-metaal.nl www.mubo-metaal.nl

COLUMN

KIJK OP INNOVEREN INVESTEER IN DIGITALISERING Online eten bestellen, online vergaderen, online (ver-) kopen, online evenementen. We doen de dingen tegenwoordig heel anders dan voorheen. In korte tijd hebben we veel geleerd en bereikt. Ondernemers zijn er vol op ingesprongen en digitalisering is in een stroomversnelling geraakt.

Elke ondernemer zal het met me eens zijn: digitaliseren en innoveren is essentieel voor de toekomst van je onderneming.

Toch is het voor (kleine) bedrijven best een grote stap om alle mogelijkheden die digitalisering biedt goed te benutten. Hierdoor blijven kansen op innovatie en groei liggen. Vaak ontbreekt het aan geld, tijd en kennis. Gelukkig zijn er in Oost-Nederland verschillende initiatieven om ondernemers te helpen ook in deze tijd te investeren in de toekomst.

Zo zijn er eind november weer dertien MKB-deals toegekend, waaronder de MKB-deal Sm@rt Together in Arnhem-Nijmegen. Ondernemers in die regio kunnen met een MKB-voucher heel concrete hulp krijgen van andere bedrijven in de regio. Denk dan aan ‘hoe krijg ik mijn website op orde’ of ‘hoe bouw ik een webshop’.

Ook onderwijs en bedrijfsleven helpen ondernemers met innoveren. Via digitale werkplaatsen helpen studenten ondernemers op het gebied van online sales en marketing, conceptontwikkeling, data en (kantoor-) automatisering. Het mes snijdt duidelijk aan twee kanten. Studenten hebben op dit moment grote moeite om een stageplek te vinden. Op deze manier doen ze toch praktijkervaring op.

En kent u ‘Smart door de crisis’ al? Kennisinstellingen (Universiteit Twente, Saxion Hogeschool, ROC van Twente en Aventus) hebben hun krachten gebundeld in één loket waar uitdagingen en vragen van organisaties gekoppeld worden aan studenten. Als ondernemer, bedrijf of instelling kun je je innovatievraagstuk aanleveren.

Ik heb altijd geleerd dat je ook moet investeren in tijden dat het wat minder gaat. Misschien heb je nu wel de tijd en de mensen, maar niet de middelen. Wil je toch investeren in digitalisering en innovatie, vraag dan een groep studenten om met je bedrijf mee te denken. Of maak gebruik van een MKB-voucher om van collega-bedrijven te leren. < Marcel Hielkema voorzitter VNO-NCW Midden

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

59

Een circulair businessmodel voor Aebi Schmidt Aebi Schmidt uit Holten is voorloper op het gebied van nieuwe businessmodellen. Dat is opvallend bij een conventioneel, van origine Zwitsers bedrijf. Van oudsher biedt Aebi Schmidt diensten en producten aan op het gebied van gladheidsbestrijding en straatreiniging. Bekend om haar hoogwaardige machines. De vraag was echter in hoeverre dit de klant volledig in zijn behoeften voorzag.

BOOST, het onafhankelijke platform voor een slimme en schone industrie. Hier werken bedrijven, intermediairs, overheid en de onderwijsinstellingen samen aan het realiseren van een concurrerende en duurzame industrie in Oost-Nederland.

60

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

De klant wil snelle resultaten zien waarbij de

formule verander je niet zo gemakkelijk, toch

het gemak voortkomend uit die dienst,

kwaliteit van de machines an sich niet altijd

kreeg Ester de goedkeuring voor de start om

verhogen de toegevoegde waarde van Aebi

voorop staat. Een van de aanleidingen om een

één innovatief project op te pakken.

Schmidt.

servicepakketten waarbij de klant een dienst op

Ingrediënten voor succes

Frisse wind

maat verkrijgt. Maar wat drijft Aebi Schmidt om

Modularisatie, digitalisering en servitization zijn

De organisatie is sterk veranderd door de

van businessmodel te veranderen als men

belangrijke ingrediënten voor Aebi Schmidt om

omslag van het businessmodel en veel

goede resultaten realiseert?

het businessmodel om te vormen. Men zet

aantrekkelijker voor jong personeel en

modularisatie in door een product

stagiaires. Een nieuwe wind van jonge aanwas

Ondernemer in een nieuwe economie

klantspecifiek op te bouwen uit modules (smart

waait door het bedrijf. “Het is mooi te zien dat

Arjan Ester, CEO Aebi Schmidt Nederland en

customization en configure to order). Hiermee

jonge mensen open staan voor het leren van

België, kreeg het idee om de organisatie om te

kan Aebi Schmidt op een efficiënte manier

ervaren ‘rotten in het vak’, waarbij de jonge

vormen toen hij Marga Hoek hoorde spreken

specifieke klantbehoeftes invullen en

mensen hun eigen blik hierop laten schijnen.

tijdens het Nationaal Sustainability Congres.

produceren op moment van een definitieve

Alles verandert met een nieuw model. Hier heb

Haar boek ‘Zakendoen in de Nieuwe

klantenorder.

je binnen het team mensen voor nodig die

nieuwe missie te bepalen; het aanbieden van

Economie’ schijnt een nieuw licht op zeven

zowel tijd nemen voor het creëren van

bestaande managementgebieden. Ester paste

Daarnaast haalt Aebi Schmidt op lange termijn

draagvlak, als het kunnen doorpakken en eigen

de waarden uit het boek onder andere toe op

waarde uit het digitaliseren van diensten en

initiatief tonen”, aldus Ester.

het businessmodel. De manier waarop hij zijn

producten. Ester raadt maakbedrijven aan nu

wegen zocht om delen van het nieuwe model

al naar de mogelijkheden te gaan kijken, want

Op naar de toekomst

te implementeren, zijn noemenswaardig. Met

(big) data kan veel belangrijke informatie

Ester heeft een circulair businessmodel voor

creativiteit en durf als kern. Binnen de

leveren. Deze extra inzichten kunnen nieuwe

ogen, “dat heeft de toekomst”. Bijvoorbeeld

Zwitserse bedrijfscultuur staan correctheid en

diensten leveren en leiden tot nieuwe

remanufacturen en updaten van oudere

stabiliteit hoog in het vaandel. Een winnende

verdienmodellen. De extra inzichten, service en

machines, focus op de installed base. Dit hergebruikt basisgrondstoffen als kunststof en staal, maar brengt nieuwe technologie als routebegeleiding en connectiviteit naar de stand van vandaag. Volledig circulair is het bedrijf nog niet, mede door het betrekken van de volledige keten, maar vandaag is Aebi Schmidt toch al grotendeels circulair. <

Arjan Ester is CEO van Aebi Schmidt uit Holten en voorzitter van de kopgroep van BOOST Smart Industry. Arjan is een visionair ondernemer en het boegbeeld in Nederland voor servitization, nieuwe circulaire businessmodellen en waardecreatie.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

61

v.l.n.r. Edward Havekes, Dennis Grolleman, Eric Bras

ESRA 2.0

‘ Wij zijn met niemand te vergelijken’ De komst van de nieuwe eigenaar Dennis Grolleman geeft Esra, totaalleverancier voor intern transport en opslag, nieuw elan. Grolleman heeft grote plannen met het bedrijf aan de Lange Amerikaweg in Apeldoorn. Op alle niveaus nog beter worden en in vijf jaar verdubbeling van de omzet. Maar zonder de kernwaarden van Esra uit het oog te verliezen. “Goede service en advies, wij kennen onze klanten. Die boerenmentaliteit, dat zit in het DNA van Esra.”

Esra is al ruim dertig jaar een vertrouwd gezicht

met wie hij samen Kijk op Oost Nederland te

de handgedreven transportmiddelen en

in Oost-Nederland als het gaat om een

woord staat. “We gaan investeren, dat biedt

standaard elektrisch aangedreven trucks,

totaalassortiment voor transport en opslag in

nieuwe mogelijkheden op groei, zowel in

waarbij de klant zelf gemakkelijk de keuze

magazijnen. En, haast belangrijker nog, het

mensen als machines. Je merkt dat dat zijn

maakt. Gaat het om grote machines of

bedrijf heeft een hele vaste klantenkring. “Wij

weerslag heeft op alles in het bedrijf, we zitten

projecten, dan komt de adviseur om de hoek

doen voor iedere klant, klein of groot, onze

in een hele goede vibe. Nieuwe energie, dat

kijken. Maar ook dan geldt: vandaag gekocht,

stinkende best. We zetten altijd dat extra

gaan we vertalen naar onze klanten.”

dan zo snel mogelijk geleverd.

stapje. Blijkbaar doen we dat goed, want veel

62

Grolleman: “Het grote spul doen we niet online.

van onze klanten komen al meer dan twintig

Assortiment

Daar hebben we onze deskundige mensen

jaar bij ons”, meldt Eric Bras, senior

Grolleman gaat enerzijds sterk inzetten op de

voor, zij kunnen de klant optimaal adviseren.

accountmanager bij Esra, met gepaste trots.

voorraad, zowel voor online als directe

Maar belangrijk is dat wij een compleet

verkoop. Vandaag besteld is morgen in huis.

assortiment in huis hebben. Heftrucks,

Niettemin is Bras zeer in zijn nopjes met de

Online gaat het dan vooral om kleinere

pompwagens, stellingen en al het andere wat je

komst en de plannen van Dennis Grolleman,

producten of machines, denk bijvoorbeeld aan

in een magazijn nodig hebt. Zodat we dat uit

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

voorraad kunnen leveren. Wij worden sneller

Afwijkende stellingen, een speciale heftruck of

Kennen

en efficiënter en zijn straks niet meer met

een compleet magazijn inrichten; wij vinden

Maar ondanks alle grote plannen blijft de klant

anderen in de wereld van intralogistiek te

voor iedere vraag de juiste oplossing. Ook

nummer één bij Esra. Het bedrijf levert

vergelijken.”

verzorgen we desgewenst trainingen of

landelijk, maar de regio - in een straal van circa

heftruckopleidingen. En we zijn

50 kilometer rond Apeldoorn - heeft prioriteit.

Oplossingsgericht

merkonafhankelijk. Onze adviseurs en

“Onze klanten lopen graag bij ons binnen. Een

Het advies, de service en het met de klant

monteurs weten alles van alle merken.”

praatje, bakje koffie. Wij kennen elkaar. Dat

meedenken zijn andere pijlers waar Esra

Daarbij kijkt Esra uiteraard ook naar de

laagdrempelige verandert nooit.” <

verder stappen in gaat maken. Met name

producten voor de toekomst. Als voorbeeld

oplossingsgericht denken is iets waar het

noemt Bras de AGV, het automatisch

bedrijf sterk in is. De ogen van Eric Bras

gestuurde voertuig. “Die leveren wij zowel op

beginnen te glimmen als hij daarover praat.

pallet- als doosformaat. Het voertuig rijdt zelf

“Als de klant een lastige vraag heeft, dan zijn wij

door het magazijn, zonodig 24 uur per dag. Er

op ons best, dan komt onze expertise van pas.

komen geen mensenhanden meer aan te pas.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

63

COLUMN

KIJK OP INNOVATIE

Petra Deterink, Directeur

OVER ANDERS WERKEN EN INNOVATIE Nieuwe businessmodellen en werkwijzen worden door Corona, thuiswerken en digitalissering in rap tempo afgedwongen. Dat heeft veel positieve kanten in zich. Zo stond onze organisatie thuiswerken vóór Corona wel toe, maar er hing – emotioneel - toch altijd een zweem omheen van ‘de uitzondering op de regel’, en ‘het zich onttrekken aan de sociale controle die de kantoororganisatie oplegt’.

Nu blijkt dat de productiviteit van medewerkers hoog blijft, de output is wat men ervan verwacht en het effect van die output op de klant en de declaratie die EY kan sturen is conform verwachting. Er ontstaan dus gedachten om niet weer volledig terug te keren naar kantoor en alternatieve werkwijzen en huisvestingsconcepten te verzinnen. Dat is, voor veel dienstverleners, een prima ontwikkeling.

Deze maand verscheen het jaarplan 2021 van de Belastingdienst en daarin werd voor 2021 als missie verkondigd dat de Belastingdienst de beste Belastingdienst voor Nederland wil worden. Nu is er maar één, dus die wedstrijd wordt snel gewonnen zou ik zo zeggen. Niettemin zitten er in dat jaarplan wel aandachtspunten waar we als ondernemer wellicht wat van gaan merken. Eén van de twee hoofdthema’s is een sterkere focus op dienstverlening. Nu ook de ambtenaren van de dienst thuiszitten is het niveau van dienstverlening, althans in mijn beleving, niet echt toegenomen. De afwikkeling van dossiers duurt langer dan normaal, de bereikbaarheid van inspecteurs is bepaald niet toegenomen en een digitaal, laat staan fysiek overleg, stuit op een hoop weerstand. In het jaarplan wil de Belastingdienst dit proberen op te lossen door een online chatdienst te introduceren. Niet echt een baanbrekende innovatie, maar misschien helpt het in de wedstrijd om de beste Belastingdienst niet van-, maar vóór Nederland te worden.

Over innovatie gesproken. Uit een onlangs gepubliceerd onderzoek naar de inzet van durfkapitaal om de stand van de innovatie in een land te meten, scoorde Nederland all time low. We kwamen in de wereldranglijst niet voor. Nummer 1 was de VS, 2 China, op 5 – verrassend - Israël en de grote afwezigen waren de (oude) Europese landen, terwijl voor broedplaatsen van innovatie altijd wordt gezegd dat een stabiel politiek klimaat, een optimale technische infrastructuur en een hoog opleidingsniveau van potentiële medewerkers essentieel is. Aan die laatste drie elementen kan ons land goed voldoen, - alhoewel er zo nu en dan twijfel bestaat aan de betrouwbaarheid van ons politiek klimaat - maar we investeren domweg te weinig om een nieuwe wereldspeler voort te kunnen brengen.

Als de oplossing van dit issue opgenomen zou worden in enig partijprogramma voor de verkiezingen begin volgend jaar, zou ondernemend Nederland een mooie boost kunnen krijgen. < Arnold Poelstra Partner bij Ernst & Young Nederland

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

65

Nieuwe businessmodellen: relevant zijn en blijven Nieuwe businessmodellen zijn van alle tijden. Maar door de ongekende veranderingen vanwege de coronacrisis gooien veel organisaties het roer om en gaan businessmodellen op de schop. Een belangrijke les van deze crisis is volgens de deelnemers aan het tafelgesprek voor deze editie het enorme belang van flexibiliteit en het pakken van kansen. “Deze tijd vraagt om continu met de markt in gesprek zijn, spiegelen, tijdig de spelregels veranderen en relevant blijven.”

Bijna alles is anders dit jaar. Dat geldt ook voor

“Juist in een crisistijd veranderen vaak

onder druk. En met het klassieke ‘meer-

het tafelgesprek dat samen met Leap. The

businessmodellen”, start Robin Burghard

volume-tegen-zo-laag-mogelijke-prijs-model’

Innovation Agency is georganiseerd. Volgens

(BOOST Smart Industry/ Future Industries) de

wordt het ook lastig om je te onderscheiden.

alle maatregelen en op afstand gaat een groep

discussie. “De mentaliteit van ‘Gewoon blijven

Het gaat erom dat je voor jouw klant relevant

van zes innovatieve ondernemers met elkaar in

doen waar we goed in zijn: we maken nu toch

wordt of blijft.”

gesprek over nieuwe businessmodellen.

winst?’ staat in heel veel sectoren in deze tijd Het is belangrijk vooruit te kijken, vindt ook Wilbur de Kruijf (Medspray): “Regeren is vooruitzien. Vooral bij productontwikkeling is dit vereist. Daarvoor is het belangrijk dat je organisatie flexibel, creatief en wendbaar is.”

CLAUDI VAN DER VEGT Functie: Senior Consultant Team Life Sciences & Health bij LEAP. The Innovation Agency in Enschede Leap helpt technologiebedrijven innoveren met een optimale financiering en structurele vergroting van de innovatiekracht. De expert op het gebied van innovatiefinanciering, subsidies en strategisch innovatieadvies voor kantoren in Enschede, Nijmegen en Delft.

66

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

ROBIN BURGHARD Functie: projectleider BOOST Smart

Toegevoegde waarde

zijn zo innovatief dat de markt niet beseft dat

Industry/ partner Future Industries in

Sommige sectoren moeten in deze

ze nodig zijn. Zo zie je innovaties mislukken

Zwolle

coronacrisis het roer omgooien voor

omdat ze onvoldoende aansluiten op

inkomen en klantbehoud, of liggen helemaal

klantbehoeftes.” Wilbur de Kruijf reageert:

De consultants van Future Industries

stil. “Bedrijven in de evenementensector, de

“Veel ondernemers hebben een geweldig

helpen industriële bedrijven die blijvend

horeca, maar ook bedrijven die teveel

idee, ontwikkelen een maximum viable

relevant willen zijn. De begeleiding is

afhankelijk zijn van een beperkt aantal

product en dan blijkt dat het product toch

gericht op product-, proces- en

klanten of één branche hebben het zwaar”,

niet helemaal aansluit bij waar je doelgroep

businessmodelinnovatie. BOOST is een

zo is de ervaring van Robin Burghard. “Het is

op zit te wachten. Afhankelijk van de sector

onafhankelijk platform voor Smart

belangrijk om je waardepropositie te

waarin je innoveert kun je kiezen voor een

Industry en circulair ondernemen in

heroverwegen of herontwerpen, in beweging

minimum viable product zodat je kunt

Oost-Nederland.

te komen en proactief te reageren. Ik zie

toetsen aan de praktijk.” Jeroen Wissink

kansen in het benutten van de digitale

(Oprichter en CEO U-Needle) knikt: “Het is

mogelijkheden, het verbreden van

goed om jezelf af te vragen of jouw klant ook

Claudi van der Vegt (Leap. The Innovation

doelgroepen, het aanboren van andere

de klant van morgen is. Door je product echt

Agency) knikt: “Het is in alle tijden van belang

markten en het ontwikkelen van deel- of

te toetsen en in gesprek te gaan met de klant

om te blijven werken aan nieuwe business,

totaaloplossingen voor klanten door

kom je erachter wat hij écht nodig heeft.”

technologie, markten en verdienmodellen.

opgedane kennis en ervaring in te zetten.

Vaak zijn er genoeg ideeën en worden

Hiermee kun je je bedrijf onderscheiden van

Het platform Ziezodan is een voorbeeld van

kansen gezien. Je moet als management de

de concurrent en je klant aan je binden.”

Michiel Pot (CEO Reparaad en Ziezodan) stelt:

een langdurig traject van onderzoek, toetsen

juiste voorwaarden en ruimte scheppen.” Dat vindt ook Ronny van ’t Oever (CEO Micronit

“Er zijn businessmodellen van organisaties

verbindt huurders, vastgoedbeheerders en

Microtechnologies), maar hij benadrukt ook

die zich aanpassen, maar er zijn er ook die de

onderhoudsbedrijven en is gebaseerd op

dat iedereen verschillend navigeert in tijden

markt op de kop zetten. Daar zit verschil in.

een slimme combinatie van techniek, data en

van crisis. “Afstand tot je business nemen en

Pas je je als bedrijf aan aan de spelregels of

artificial intelligence. Alles draait om

denken in kansen is lastig in deze onzekere

passen de spelregels zich aan jou aan?”

softwareontwikkeling, wat disruptief is in deze

periode. We weten niet wat we kunnen

en aanpassen. Michiel Pot: “Het platform

markt. Het uitgangspunt echter is het gemak

verwachten, hoe groot de impact is en hoe

Wie is je klant? Is er een markt?

en de tevredenheid van huurders. Het maken

lang het nog kan duren. Investeringen staan

“Voor veel bedrijven, maar ook

van een afspraak voor service is efficiënter,

onder druk en dus is het moeilijk te bepalen

zorgorganisaties is het realiteit dat ze te

gemakkelijker en leuker geworden en elke

hoe te acteren. Creativiteit kan ten koste gaan

maken krijgen met extreme innovatie van

partij in de keten heeft realtime inzicht. De

van stress.”

producten en diensten”, aldus Claudi van der

reacties zijn zeer positief, er is veel animo

Vegt. “Deze technologische vernieuwingen

voor.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

67

JEROEN WISSINK Functie: Oprichter en CEO U-Needle in Enschede U-Needle heeft een unieke technologie ontwikkeld om ultrascherpe micronaalden te produceren uit silicium. Deze intradermale naalden worden gebruikt bij therapeutische en profylactische vaccinatie en toegepast in aesthetics. Bij gebruik van de naalden is factor 2 tot 10 minder vaccin nodig dan bij de reguliere naalden voor vaccinaties.

Corona-innovaties

coronaprojecten zijn verkort, waardoor we

Ook voor U-Needle is tijdens deze pandemie

Naast software-innovaties ontstaan in deze

volgend jaar het product op de markt kunnen

veel belangstelling. Jeroen Wissink: “Onze

coronatijd ook diverse hightechinnovaties.

brengen”, aldus Wilbur de Kruijf. “Tijdelijk

naalden worden gebruikt bij therapeutische

Medspray heeft met een Zweedse partner

hebben we hiervoor ook een ander

vaccinatie, zoals bij immuuntherapie bij

het bedrijf Resyca opgericht om te werken

businessmodel omdat wij het normaliter als

kankerpatiënten, maar zijn ook in te zetten

aan een verstuiver waarmee een

combinatieproduct ontwikkelen. Ook hebben

voor inenting tegen virussen zoals het

geneesmiddel tegen corona kan worden

we onlangs in anderhalve maand tijd een

coronavirus. De naalden injecteren

geïnhaleerd. “Het is een soort spuitkop voor

nieuw hulpmiddel voor een verstuiver voor

intradermaal, rechtstreeks in de huid,

in een nieuw type inhaler, waardoor

corona ontwikkeld, waarmee de patiënt zelf

waardoor een factor 2 tot 10 minder vaccin

medicijnsprays veel veiliger en effectiever

de juiste hoeveelheid kan toedienen.”

nodig is. Hierdoor kan tijdens een pandemie

gedoseerd worden. De procedures voor

een beperkt beschikbaar vaccin een veel grotere groep bereiken en geld worden bespaard. We kunnen helaas pas in 2022 aan de enorme vraag voldoen, we bouwen nu productie op. Daarnaast moet een coronavaccin goedgekeurd zijn voordat wij de verbeterde effectiviteit met onze naalden klinisch kunnen bepalen.”

De wetgeving blijkt dikwijls een rem op innovatie te zijn. “De technische mogelijkheden lopen vaak voor”, ervaart Ronny van ’t Oever. “Wij produceren chips die sinds de crisis gebruikt worden om de genetische opbouw van het virus te bepalen en om te testen of iemand corona heeft. We zien disruptie in de medische sector en de supply chain. Het in grote getalen testen van mensen op een locatie is inefficiënt en niet de meest coronaproof-oplossing. Er zijn

RONNY VAN ‘T OEVER

technische oplossingen mogelijk waarmee we

Functie: CEO Micronit Microtechnologies in Enschede

kunnen testen in de eigen woning. Maar de wetgeving lijkt voor te schrijven dat dit

Micronit is een toonaangevende innovator en wereldwijde partner in ontwerp, ontwikkeling

momenteel alleen door een medisch

en productie van lab-on-a-chip-oplossingen voor life science en medische toepassingen. De

specialist mag gebeuren om redenen die

chips worden wereldwijd gebruikt voor DNA-analyse en medische testen. Ook heeft het

vandaag de dag technisch oplosbaar zijn. Er

bedrijf een productielijn voor elementen in de ruimtevaart.

zit wel beweging in de regelgeving, maar het is niet zo maar opgelost.”

68

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Financieren en steunmaatregelen

bedrijven bij de transitie naar een ander

aanvraag kunnen indienen voor het BOOST

“Ook subsidie-instrumenten zijn soms

businessmodel. In deze tijd ontstaan ook

Vitale Industrie programma. “Zij kunnen een

inflexibel en veranderen niet mee met de

andere regionale, nationale en Europese

bijdrage krijgen voor de inhuur van externe

fasen van productontwikkeling en de

subsidieprogramma’s waarmee innovatieve

expertise om plannen, scenario’s en acties op

dynamiek in de markt”, zo stelt Jeroen

projecten en businessideeën extra

te zetten om door de crisis heen te komen en

Wissink. “Het is belangrijk dat bedrijven de

gestimuleerd worden. Hierdoor kunnen

het bedrijf in te richten voor de tijd na

mogelijkheid en ruimte hebben om uit te

producten sneller de markt op, wat een

corona.”

proberen. Mislukken hoort bij innovatie, het

positieve stimulans is voor de economie.

levert kennis op die uiteindelijk leidt tot een

Daarnaast stelt de regering diverse

Spiegelen en afstand nemen

succesvol product. Het is soms onmogelijk

steunmaatregelen beschikbaar, zoals de

Corona heeft laten zien dat de toekomst zich

om vooraf te bepalen welke investering

NOW-regeling en mogelijkheden tot het

niet helemaal laat voorspellen. Toch vinden

benodigd is.” Claudi van der Vegt reageert:

stimuleren van een leercultuur binnen een

de ondernemers het belangrijk continu te

“Diverse subsidies en kapitaalfondsen helpen

onderneming en omscholing van

zoeken naar nieuwe mogelijkheden. Robin

medewerkers. Deze regelingen zijn erg

Burghard: “Op afstand naar je bedrijf kijken

medewerkergericht. Ik vraag me af of een

en jezelf afvragen hoe je het onderscheid

bedrijf daarop zit te wachten.”

kunt blijven maken, is af en toe nodig. Ook is het belangrijk naar buiten te kijken. Praat veel

Ronny van ’t Oever vindt het belangrijk dat de

met anderen en verander stapje voor stapje.”

overheid steunmaatregelen beschikbaar

Michiel Pot sluit af met een aantal tips: “Zet

stelt. “Ze geven voor de korte termijn wat

innovatie op de MT-agenda, maak het

lucht, waardoor ruimte ontstaat voor

onderdeel van je proces én pas

scenario’s voor de lange termijn en om

branchevreemde best practices slim toe

capaciteit vrij te maken voor zaken die wel

binnen je eigen organisatie. Of zoals het boek

perspectief hebben.” Robin Burghard geeft

van Rob Adams beschrijft: Ga vreemd!” <

aan dat bedrijven in de maakindustrie een

MICHIEL POT Functie: Algemeen directeur Reparaad in Enschede en Ziezodan in Hengelo Éen digitaal platform waar huurders, woningbouwcorporatie en onderhoudsbedrijf samenkomen om het onderhoudsproces eenvoudig, efficiënt en gemakkelijker te maken.

Dat is Ziezodan. Samen met Reparaad, dienstverlener in de markt van technisch beheer en onderhoud, maakt Ziezodan onderdeel uit van de ADG Dienstengroep.

WILBUR DE KRUIJF Functie: Business Development Director Medspray in Enschede, per 1 januari 2021 CTO van Resyca Medspray ontwikkelt innovatieve spray nozzles voor gezondheids- en verzorgingsproducten zoals inhalers en cosmetische producten. Als medeeigenaar van het nieuwe bedrijf Resyca werkt Medspray aan een verstuiver waarmee een medicijn tegen corona kan worden geïnhaleerd.

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

69

LANCERING PLATFORM MET VOLHOUDBARE VERHALEN: MAKERS VOOR MORGEN

‘De wereld verdient jouw verhaal!’

Verander eerst van perspectief. Kijk dan opnieuw. Heel gericht en bewust.

Wat zie je dan? Vertel! Verbeeld!

Verwoord! Op kerstavond, dinsdag 24 december 1968, overkwam dit de driekoppige NASA-bemanning aan boord van de Apollo 8 raket. Tijdens hun ‘moonshot’-missie zagen zij vanuit hun gedeelde ruimtevaartuig óns gezamenlijke ruimteschip opdoemen, als blauwe bol: ‘Planeet A’.

“Wauw, wat is dat mooi!”, schreeuwde astronaut Bill Anders uit. Direct pakte hij zijn Hasselblad-camera en maakte met een 80mm-lens die eerste iconische kleurenfoto van moeder Aarde: ‘Earthrise’.

Dat bleek het allesbepalende moment waarop het milieubewustzijn op Aarde werd aangewakkerd. Het gaf mensen hoop op een volhoudbare toekomst. “We are all astronauts on spaceship Earth”, zei de latere astronaut en geboren Tukker Wubbo Ockels na zijn landing terug op Aarde. Geen planeet B, wel plan B: volhoudbaar veranderen. Alles draait om evenwicht, zeker op Aarde.

70

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Astrid van Santen van Natulatte.

Bert Nijhuis van Profextru.

Frans van Rooijen van Fungi Force.

Frank Oonk van Recnation.

De eerste Makers voor Morgen In de praktijk wordt de juiste balans bepaald

Global Goals vast voor wereldwijde duurzame

Platform voor inspiratie

door drie evenwichten: als basis de ecologische

ontwikkeling. Toen kantelde voor de tweede

Het nieuwe platform MakersvoorMorgen.nl

balans (Planet); dan de sociale balans (People);

keer het perspectief, met name voor

vertelt de verhalen van ondernemers die

en bovendien de economische balans

ondernemers die op kop willen blijven lopen.

succesvol voor duurzaamheid hebben gekozen.

(Prosperity). Het juiste evenwicht verlangt een

Nu wijzen zij de weg.”

Juist om anderen te inspireren hetzelfde te doen.

“Kanshebbers die het beste voor hebben met

blik van buiten, vanaf een afstand: het ‘birds-eye’ van de ondernemer, zijn of haar visie

Volhoudbare verhalen vertellen

onze wereld, die bovendien aan de dagelijkse

op de toekomst. Een blik tot over de horizon is

“In de praktijk blijken veel bedrijven in de

leiding staan van hun bedrijf. Of juist een

nodig, omdat iedere organisatie en elk bedrijf

maakindustrie al te beschikken over praktische

onderneming beginnen om invulling te geven

dagelijks wordt geconfronteerd met grenzen:

producten, opmerkelijke oplossingen of slimme

aan hun drang om écht iets te betekenen voor

grenzen aan de groei, grenzen van de mensen,

systemen. Stuk voor stuk zijn het aantrekkelijke

de wereld. Waar staan zij elke ochtend vroeg

en grenzen van het groen. Triple P.

antwoorden voor een weerbarstige

voor op? Welke kijk hebben ze op een

werkelijkheid. Toch vertellen ondernemers veel

exponentieel veranderende wereld? Welk

Koplopers wijzen de weg

te weinig over welke moeite zij in hun bedrijven

transformatie gaan zij met elkaar door? Hoe

“Als we de wereld willen doorgeven aan onze

al nemen om onze samenleving snel CO2-

overtuigen ze klanten dat duurzaam of groen

kinderen en volgende generaties, dan moeten

neutraal, circulair, biobased en regeneratief te

gewoon kosten bespaart? Wat is hun

we het met elkaar écht anders doen. Dan

maken. Het is nu of nooit! Want wie momenteel

verantwoorde businessmodel voor nu én later?

dienen we ons gedrag spoedig aan te passen

niet schakelt en meedoet, valt tegen 2030

Wat voor hen geldt, geldt ook voor jou als

aan een snel veranderende werkelijkheid. Voor

zeker buiten boord. En dat is volstrekt onnodig.

ondernemer: de wereld verdient jouw verhaal!” <

het verantwoord doorgeven is in september

Vertel gewoon wat jullie doen. Geef

2015 in Parijs de basis gelegd door 197

achtergronden. Bied inzichten. Laat zíen wat

regeringsleiders. Onder de vlag van de

jou als ondernemer beweegt. Wat jullie teams

Verenigde Naties stelden zij de zeventien

allemaal teweeg brengen.”

“Laat je ook inspireren door ondernemers als Astrid, André, Bert, Derrick, Frans, Jan, en vele andere op www.makersvoormorgen.nl.

Zij kozen allemaal voor een ‘business model shift’, en vonden andere wegen naar nieuwe waardecreatie voor hun klanten.”

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

71

Specialist in het saneren van moeilijke stoffen en locaties Verhoeve Milieu & Water is specialist in bodem- en waterkwaliteit. Met meer dan dertig jaar ervaring hebben ze alle expertise in huis om innovatieve oplossingen te bieden voor ingewikkelde verontreinigingsproblemen, zegt Gertjan de Vogel. â&#x20AC;&#x153;We denken mee en voeren uit. Juist als het moeilijk is.â&#x20AC;?

72

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

Al voor bodemsanering een wettelijke plicht

vragen ons bijvoorbeeld om mee te denken

zuiveringsproces geoptimaliseerd kan worden.

werd, was Verhoeve Milieu & Water actief met

over hergebruik van de grond op locatie.”

“Je moet daarbij denken aan het beperken van

het afgraven van verontreinigde grond. “En dat

de lozing door hergebruik van water. Aan het

doen we nog steeds”, zegt De Vogel. “Maar we

“Dat kenmerkt hoe wij werken: wij zijn veel

beperken van het gebruik van chemicaliën. Of

zijn ons al snel gaan specialiseren in het

meer dan een aannemer. Wij zijn een

aan het terugwinnen van grondstoffen uit het

saneren van moeilijke stoffen of op moeilijke

probleemoplossend innovatief bedrijf, dat

afvalwater. Wij denken met bedrijven mee over

plaatsen, zoals onder gebouwen of installaties.”

actief met de probleemhebber meedenkt over

hoe ze deze doelen kunnen bereiken.”

Hij doelt daarmee op de zogenoemde in-situ

een goede oplossing. En dat doen we met een

bodemsanering. Daarbij wordt de grond niet

eigen team van specialisten dat de

Het bijzondere is dat Verhoeve Milieu & Water

afgegraven, maar wordt de verontreiniging

bodemsanering uitdenkt, meekijkt in het

ook een eigen laboratorium heeft om proeven

opgeruimd met chemicaliën of bacteriën. Dat

uitvoeringsproces en bijstuurt als het nodig is.”

te kunnen doen. Net zoals het ook

doen ze met innovatieve technieken en

pilotinstallaties heeft om ter plaatse – op

installaties – deels zelf ontwikkeld of

Naast alle kennis die Verhoeve Milieu & Water

praktijkschaal – te kunnen kijken of het

doorontwikkeld. “Het is een aanpak die vaak

zelf in huis heeft, maken ze ook regelmatig

uitgedachte proces ook echt werkt.

ook efficiënter en goedkoper is dan ontgraven

gebruik van de expertise van onafhankelijk

op een moeilijk bereikbare plek”, aldus De

zusterbedrijf Buro Antares. “Hun adviseurs en

Buitenland

Vogel.

ingenieurs zijn gespecialiseerd in

“Onze bodem is zeer divers”, zegt De Vogel. “Het

bodemonderzoek en daar werken we graag

vraagt daarom veel ervaring om goed in te

mee samen.”

schatten wat nodig is om een grond- of

Bodemsanering “Vaak is het de industrie die ons vraagt om mee

waterprobleem op te lossen.” Dat Verhoeve

te denken over oplossingen voor hun

Proceswaterbehandeling

Milieu & Water die specialistische ervaring heeft,

verontreinigingsproblemen”, vervolgt De Vogel.

Naast bodemsanering is ook

brengt hen tot ver over de grenzen van hun

“Dat zijn dan niet alleen de grote multinationals,

proceswaterbehandeling een belangrijke dienst

thuismarkt Nederland en België. “We hebben

maar ook de industriële MKB-bedrijven die met

van Verhoeve Milieu & Water. De Vogel: “Bij

drie vestigingen – Doetinchem, Antwerpen en

een bodemverontreiniging zitten op een

bodemverontreiniging is vaak sprake van

Dordrecht – en vanuit die laatste werken we ook

moeilijke plek.” Het zijn ook de

grondwaterverontreiniging. En de expertise die

regelmatig in andere Europese landen en in

projectontwikkelaars die een verontreinigde

we bij die grondwaterbehandeling hebben

China.” De Vogel is er best trots op. <

locatie willen herontwikkelen, waar Verhoeve

opgebouwd, hebben we verder ontwikkeld

Milieu & Water mee samenwerkt. “Vaak gaat

richting proceswaterbehandeling.” Hij heeft het

het ook daar om meer dan het ontgraven en

dan over industriële processen – met veelal

afvoeren van de verontreinigde grond. Ze

bestaande afvalwaterinstallaties – waarbij het

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL

73

COLUMN

KIJK OP INSTRUCTIE

VEILIGHEIDSOPLEIDINGEN Sinds 2015 geldt er een wettelijke scholingsplicht voor werkgevers. Deze regeling geeft aan dat de werkgever de werknemer in staat moet stellen om cursussen en opleidingen te volgen die noodzakelijk nodig zijn voor de uitoefening van de functie. Denk hierbij aan het uitvoeren van verschillende werkzaamheden of het gebruik van arbeidsmiddelen.

Bij het uitvoeren van werkzaamheden kunnen dit onder andere elektrotechnische of montagewerkzaamheden zijn. Als voorbeeld zijn voor het werken aan een elektrische installatie diverse certificeringen nodig. Bij het gebruik van arbeidsmiddelen kan er bijvoorbeeld gedacht worden aan het gebruik van een heftruck. De persoon die de heftruck bestuurt, moet voldoende instructie hebben ontvangen om veilig met een heftruck te kunnen werken. Dit kan aantoonbaar gemaakt worden door bijvoorbeeld het behalen van een heftruckcertificaat.

Arbeidsongevallen en Inspectie SZW Vooral bij arbeidsongevallen is het van belang dat voldoende instructie en voorlichting aangetoond kan worden. Als dit niet zo is, kan de Inspectie SZW een boeterapport opstellen. Hierbij krijgt de werkgever een boete en moet hij maatregelen treffen om herhaling van soortgelijke ongevallen en onvoldoende instructie bij werkzaamheden te voorkomen.

Over het algemeen zijn er enorm veel opleidingen en cursussen te volgen voor de diverse werkzaamheden en arbeidsmiddelen. Tragter Groep biedt als totaalaanbieder op het gebied van veiligheid meerdere opleidingen en trainingen aan voor bijvoorbeeld BHV, agressietraining, VCA en heftruck.

Neem gerust contact met Tragter Groep op voor meer informatie.

Uiteraard worden alle opleidingen en cursussen volgens de door de RIVM gecommuniceerde coronamaatregelen aangeboden. < Hans Tragter Directeur Tragter Groep

NB: Volgende editie weer overnamenieuws door Tragter Groep!

74

KIJK OP OOST NEDERLAND | WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL