Substans Østjylland 2 2018

1/2018

Østjylland

Arbejdsmiljøkonference: Inspirerende input og gode grin

Pålægsfabrikken DEFCO flytter, men bliver i lokalområdet

Flemmings leder

Ny adresse

Uddannelse for livet – livslang læring

Aarhuskontoret flytter den 1. april til Dusager 16, 8200 Aarhus N.

Hvis man slår ”livslang læring” op på nettet, så er der 172.000 hits. Det siger noget om, at uddannelse og læring er noget, vi taler meget om i disse år. Men desværre betyder det ikke, at de forskellige kurser og uddannelser, der findes, bliver løbet over ende.

Det vil vi gøre noget ved i Fødevareforbundet NNF. For uddannelse er netop et af de tilbud, vi har klar på hylderne til vores medlemmer. Men det er ikke nok at have uddannelse stående på de allerbagerste hylder, hvor kun få medlemmer kommer forbi. Vi skal have mulighederne for uddannelse helt op i front – og helt ud på arbejdspladserne.

Vi vil bruge de kommende to år på at få mulighederne for kurser og uddannelser gjort langt mere relevant og lettilgængelige for vores medlemmer.

En væsentlig del af den opgave bliver at få arbejdsgiverne op i gear. Mens nogle arbejdsgivere har set lyset og sørger for hele tiden at tilbyde deres medarbejdere uddannelse, så har vi desværre også en del arbejdsgivere, der sidder på bremsen og forpasser chancen for at uddanne fremtidens arbejdskraft.

Hvis ønsket og behovet for uddannelse skal munde ud i, at flere rent faktisk tager uddannelse, så kræver det, at fagforeninger og arbejdsgivere løfter opgaven i fællesskab.

I Fødevareforbundet NNF har vi nu taget teten – så er det op til arbejdsgiverne at følge trop.

Aarhus kontoret, Dusager 16, Aarhus N.: Mandag 09.00 – 12.00 & 13.00 – 15.00 Tirsdag

Lukket Onsdag Lukket Torsdag 09.00 – 12.00 & 13.00 – 15.00 Fredag

Lukket

OBS – Nye åbningstider pr. 1. april 2018.

Horsens kontoret, Fælledvej 30, Horsens: Mandag Lukket Tirsdag

09.00 – 12.00 & 13.00 – 15.00 Onsdag

Lukket Torsdag 09.00 – 12.00 & 13.00 – 15.00 Fredag

Lukket Der er naturligvis mulighed for at træffe personlig aftale uden for åbningstiderne.

Der bliver mulighed for at se de nye lokaler ved et åbnings- arrangement, tidspunkt annonceres senere på afdelingens hjemmeside.

Vi skal have mulighederne for uddannelse helt op i front – og helt ud på arbejdspladserne.

FLEMMING HANSEN

Af Flemming Hansen, afdelingsformand Fødevareforbundet NNF Østjylland.

2

S U BS TAN S 1/2 018

Stort 1. maj-arrangement på Dusager 16. Vi håber, rigtig mange vil komme forbi og fejre arbejdernes internationale kampdag.

Program vil blive annonceret på afdelingens hjemmeside.

Den årlige arbejdsmiljøkonference

Inspirerende input og gode grin Arbejdsmiljørepræsentanter i afdeling Østjylland blev klogere på MSB (muskel-skeletbesvær) og fik delt både erfaringer og gode grin under den årlige konference for arbejdsmiljørepræsentanter.

AF FIE TOXVERD / FOTO: HENRIK BJERG

Der var både faglige indlæg og tid til at udveksle erfaringer, da 37 arbejdsmiljørepræsentanter i Østjylland var samlet til den årlige arbejdsmiljøkonference på Langsøhus i Silkeborg.

– Idéen med konferencen er, at arbejdsmiljørepræsentanterne i vores område får ny viden og har tid til at drøfte udfordringer, dele erfaringer og netværke, så de føler sig klædt på til deres tillidshverv på arbejdspladserne, siger næstformand i Fødevareforbundet NNF Østjylland, Finn G. Madsen, som arrangerede konferencen sammen med det lokale miljøudvalg i Østjylland. Årets tema var MSB. På programmet var blandt andet to læger fra Arbejdsmedicinsk klinik i Aarhus, der fortalte, hvad der gør, at man bliver nedslidt, og hvordan man kan passe på sig selv. Og stewardesse og foredragsholder Connie Svendsen, som gav en peptalk om arbejds- og livsglæde.

– Jeg håber, at de allesammen fik noget med hjem, som de kan arbejde videre med lokalt på deres virksomheder, siger Finn G. Madsen

RENÉ SKOU RASMUSSEN

D E T VA R BÅ D E L Æ RE RI GT O G HYG G E LI GT

AMR hos Danish Crown i Horsens: – Det var tredje gang, jeg var med, og jeg ser frem til det hvert år. Der plejer at være gode indslag, og vi hjælper hinanden og udveksler erfaringer på tværs af alle de repræsenterede brancher. Mit højdepunkt var Connie Svendsens indlæg om, hvordan man kan forbedre sin hverdag ved at ændre sine rutiner. Og at man ikke skal tage det hele så tungt. Det var meget befriende og sjovt, og noget af det, som jeg tog med hjem.

Konferencen var både lærerig og hyggelig – 50 % af konferencen handler også om det sociale samvær med de andre.

Så gør det ikke så meget, at vi ikke har kontakt i hverdagen, for de to dage får man meget ud af.

PETER KROGH

AMR hos Tulip i Vejle: – Det var min tredje konference, og igen-igen var det N E T VÆ R KE T G I VE R en fantastisk oplevelse. Jeg fik M I G S E LV TI LLI D luftet nogle af mine egne problemstillinger fra Tulip og fik gode input fra de andre. Tulip er en stor fabrik, og nogle gange kan man ikke se skoven for bare træer. Så er det godt med input udefra – fx kan både Danish Crown og Fertin Pharma bidrage med noget, som har relevans for os, og vi kan hjælpe hinanden. Man er ikke alene.

Det giver mig mere selvtillid at være med i netværket. Jeg kan sparre med de andre og snakke om både små og store ting. Og så suger jeg viden til mig, så jeg også bliver styrket i, hvordan reglerne og lovgivningen er.

JYTTE WILLUMSEN

M A SS E G O D E I N PUT TI L BRUG I HVERDAGEN

Formand for det lokale arbejdsmiljøudvalg og AMR hos Kelsen i Nr. Snede: – Muskel-og skeletbesvær har været et stort emne for mange virksomheder og kolleger. Det var rart at få sat ord på nogle af de problemer, vi oplever med vores skuldre, albuer og håndled. Der var mange ting, jeg kunne genkende, og gode facts jeg kunne tage med hjem til Kelsen – fx at vi skal være endnu mere opmærksomme på arbejdsstillinger og elastikøvelser, som kan mindske smerterne. Jeg fik en masse gode input til brug i hverdagen.

Og så er det rigtig godt, når man møder de andre. Alle snakker godt på kryds og tværs om, hvad de har oplevet på deres arbejdspladser, og så er de gode til at tage de nye ind.

SU BSTANS 1/2018

3

Sikrer lokale arbejdspladser

Roastbeef og rullepølse bliver i lokalområdet I foråret 2016 solgte DEFCO sine bygninger på Helsingforsgade i Aarhus, og nu er der endelig kommet afklaring om virksomhedens fremtid. DEFCO rykker produktionen til Viby og sikrer dermed lokale arbejdspladser.

AF FIE TOXVERD / FOTO: HENRIK BJERG

I mere end 35 år har pålægsfabrikken DEFCO lavet kødpålæg til de danske middagsborde fra adressen på Helsingforsgade 4 i Aarhus. Men i foråret 2016 solgte virksomheden grund og bygninger til ejendomsselskabet Domis for i omegnen af 150 millioner kroner.

Efter salget holdt ledelsen kortene tæt ind til kroppen, men i december kunne medejer og direktør i DEFCO Mikkel Czaja fortælle, at virksomheden havde købt nye bygninger på Gunnar Clausens Vej i Viby.

– Vi bliver i Danmark og i nærområdet. Det har været en prioritering hos ledelsen, og det er så positivt og dejligt.

Det er sjældent, at jeg har været så glad på et bestyrelsesmøde, som da jeg fik det at vide. Nu er fremtiden på plads, siger tillidsrepræsentant hos DEFCO Søren Larsen.

Vi bliver i Danmark og i nærområdet. Det har været en prioritering hos ledelsen, og det er så positivt og dejligt.

TILLIDSREPRÆSENTANT HOS DEFCO SØREN LARSEN

Pålægsfabrikken DEFCO rykker produktionen fra Aarhus til Viby. Ledelsen har prioriteret at blive i nærområdet, og det glæder alle medarbejdere, fortæller tillidsrepræsentant hos DEFCO Søren Larsen.

4

S U BS TAN S 1/2 018

Fra lager til pålægsfabrik Tidligere har både Plumrose og Tulip haft produktion samme sted, men de sidste fire år har Søstrene Grene haft lager i bygningerne. Da DEFCO overtog grund og bygninger 1. marts 2018, gik en totalrenovering derfor i gang, så det 15.000 kvadratmeter store lager kunne blive omdannet til en moderne pålægsfabrik.

– Vi trængte virkelig til noget nyt – eller noget gammelt, der bliver lavet til nyt. Det bliver dobbelt så stort, men lige nu er der kun ydervægge. Det hele skal bygges op: Hygiejne, sluser og køling, så vi kan blive Danmarks mest moderne pålægsfabrik, siger Søren Larsen, som håber, at DEFCO har flyttet produktionen i september 2019. Virksomheden har sine nuværende lokaler indtil februar 2020.

Alle er glade for fortsat at have et arbejde I over et år gik medarbejderne hos DEFCO med en usikkerhed om fremtiden, og først for nylig fik de at vide, at produktionen bliver i lokalområdet. For Rosa Sørensen betyder det, at hun vender tilbage til de bygninger, hvor hun i 1983 blev udlært.

AF FIE TOXVERD / FOTO: HENRIK BJERG

Medarbejderne hos DEFCO vidste godt, at bygningerne på Helsingforsgade var solgt. De vidste bare ikke, hvor fabrikken skulle flytte hen.

– Vi fik ikke rigtig nogen informationer, udover at der nok skulle bygges en ny fabrik. Så det var lidt øv at gå her, for stemningen var en anelse trykket, siger 53-årige Rosa Sørensen, som har været ansat hos DEFCO i 28 år.

Uvisheden satte gang i en del spekulationer og usikkerhed om fremtiden. Flere kolleger troede, at virksomheden ville blive flyttet ud af landet, og de var bekymrede for, at de alle pludselig stod uden arbejde.

– Flere af os har været her i rigtig mange år og har kun arbejdet inden for det her fag. Vi er lidt oppe i årene, så det er måske ikke så nemt at

finde et nyt arbejde, forklarer Rosa Sørensen.

Ro og tryghed blandt kollegaerne Derfor var det også en stor lettelse, da medarbejderne fik at vide, at DEFCO havde købt bygninger på Gunnar Clausens Vej i Viby og dermed blev i nærområdet.

– Det har givet en ro og tryghed blandt kollegerne, og alle er glade for fortsat at have et arbejde. Man kan tydeligt mærke, at stemningen er blevet bedre. Vi er gladere og laver mere sjov med hinanden, fortæller Rosa Sørensen, som selv er rigtig glad for, at ledelsen har prioriteret, at DEFCO skulle blive i nærområdet: – Hatten af for det! Det er alletiders – jeg får samme afstand til arbejde.

Nu skal vi bare have det hele op at køre, så det bliver en fantastisk

fabrik. Jeg skal være den første, der melder sig til at gøre en indsats for det.

Tilbage til start Selv om DEFCO flytter til nye bygninger, bliver det næsten som at vende hjem for Rosa Sørensen.

Tilbage i 1983 kom Rosa nemlig i lære og blev udlært pølsemager hos Plumrose, som dengang ejede bygningerne.

– Det er lidt skægt, at jeg skal vende tilbage, til hvor det startede. Jeg havde aldrig i min vildeste fantasi drømt om, at vi kom derud. Jeg kan ikke rigtig forestille mig, hvordan det kommer til at se ud, fordi jeg husker det, som det var dengang, så det bliver spændende, siger Rosa Sørensen.

SU BSTANS 1/2018

5