Næring på Jæren 5-2023

Page 1

NÆRING

OM NÆRINGSLIVET I KLEPP, TIME OG HÅ

INFORMASJON

JÆREN

TEMA

Indus : tri

NR. 5 / OKTOBER 2023 / 18. ÅRGANG

ENVIREX AS:

Fra forsiktig start til 100 ansatte

FASIT REGNSKAP AS:

Inn i kompetanse­ huset AIDER

NORSK DYREMAT AS:

95 prosent til eksport

METALLTEKNIKK AS:

Veksten fortsetter

FUSST:

Et fargerikt kontorlandskap


Enklere hverdag på Nærbø! meierigarden-narbo.no

D2 – byggingen er i gang, Innflytting sommeren 2024

AD. MOMENT 3D ill. avvik vil forekomme.

E - Utsolgt

D1 - 3 ledige leil. Innflyttingsklar

Behagelig nært alt! Meierigården tilbyr lekre leiligheter med en kombinasjon av utsikt og sentral beliggenhet som er unik på Nærbø. Med sentrum og togstasjon, handelslaget og nye Loen like i nærheten, har du alt på et sted.

58–189 m² BRA Pris fra 2 990 000,–

Ta kontakt for mer info: Bjørn Rune Salte, 416 07 781, bjorn.salte@privatmegleren.no Aleksander Grødem, 902 03 796, aleksander.grodem@privatmegleren.no NÆRING PÅ JÆREN 2 Nr 5/2023


OLSSON AS, Foto: Vegard Hanssen

Fleksible lokaler i takt med vår ekspansjon er viktig for oss.

- Forum Jæren gir oss den muligheten. Trond Bjørnsen, daglig leder, Bjørnsen Advokatfirma AS.

Gode fasiliteter for kurs- og møtevirksomhet. Beliggenhet er viktig for rekruttering.

Miljøet på huset er interessant med tanke på de synergier det gir, både profesjonelt og menneskelig. Moderne og effektive lokaler.

Et profesjonelt og nedpå miljø.

Enkel tilkomst.

Ønsker dere å bli en del av storfamilien? Forum Jæren ligger i hjerte av Bryne, med umiddelbar nærhet til Bryne togstasjon. Vi huser mer enn seksti bedrifter. Enkelt-kontor eller en hel etasje? I Forum Jæren kan vi sammen skreddersy en løsning uansett behov! Vi tilbyr flott kantine, garderobeanlegg, tilgang til møterom og konferanselokaler med fantastisk utsikt i 18. etasje. Eget parkeringsanlegg, samt innendørs sykkelparkering. Ta kontakt for en uforpliktende samtale. І

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

3


TEMA:

INNHOLD 8 16 38 49

Industri

Fasit Regnskap går inn i Aider Team Bygg blir boligutvikler Vekstpartner, ny innovasjonsaktør Dobra Praca satser på flere områder

FASTE SPALTER

24 Envirex-group i hundre 28 Stor ordrereserve hos Metallteknikk 30 Norsk Dyremat omsetter for 400 millioner 32 Trives som industri-lærlinger

10 Tett på: Rønnaug Egeland 23 Regnskapsspalten 46 Gründeren: Marilyn Paula Kristiansen 47 Nye bedrifter 50 Nytt om navn 51 Min jobb: Astrid Fylling Hodne

8

24

30

10

Omstilling i industrien. Når? To av bedriftene vi møter i denne utgaven nevner spesielt at de satser på mer enn olje og gass industrien. Noen regner med at vi har 2-3 gode år igjen i den bransjen. Andre mener at selv om vi har en topp nå og frem til 2025, så vil det komme nye store investeringer i tiden etter. Noe av årsakene til at mange bedrifter går for full gass nå, er den såkalte oljeskattepakken som ble vedtatt i forbindelse med Corona-pandemien. Den gav en midlertidig gunstig beskatning til alle utbygginger av felt i Nordsjøen, noe som gjorde at mange investeringsplaner ble framskjøvet. Til sammen ble det levert inn 30 planer for rundt 400 milliarder kroner som vil få de gunstige skattevilkårene. For 2023 er investeringene anslått til 213 milliarder og for 2024, 207 milliarder. Det er noe av årsaken til at industrien på Jæren går svært godt for tiden. Men olje og gass nedturen er varslet og den kommer, det er bare usikkert når og hvor raskt den kommer. En bedrift klarer sjelden å snu helt om på 1,2,3. Derfor er det lurt det flere industribedrifter på Jæren nå gjør, å satse på flere bransjer for å ha flere bein å stå på, og dermed har de en sikrere fremtid. Riktig god høst og god lesning!

Dagfinn Hauge REDAKTØR

4

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

NÆRING

28

JÆREN

Næring på Jæren er et uavhengig magasin med fokus på Næringslivet på Jæren. Magasinet kommer ut seks ganger i året og har full distribusjon til husstander og bedrifter i Klepp, Time og Hå. Utgiver: Hulda Garborgsvei 6, 4344 Bryne 51 77 84 00

Forsidefoto: Thomas Aunvik og Ola Reve Foto: Envirex

lokomotiv.no

Trykk: Kai Hansen Trykkeri

Redaktør: Dagfinn Hauge dagfinn@mediaserv.no 950 73 249 Annonser: Unni Stødle unni@lokomotiv.no 932 14 318 Elin Nærland elin@lokomotiv.no 928 47 084 Design/produksjon: Lokomotiv Media AS Kai Hansen Trykkeri AS

Distribusjon: Husstander: Schibsted Distrubusjon Vest. Bedrifter: Posten Norge.

NO - 9453

Spørsmål vedrørende distribusjonen: post@lokomotiv.no Følg oss på Facebook: facebook.com/naeringpajaeren Neste utgave av Næring på Jæren kommer ut 5. desember.


NYTT KJØKKEN? VI HAR JÆREN`S STØRSTE SHOWROM PÅ HELE 400 M2 MED 15 ULIKE KJØKKENUTSTILLINGER Aarsland Kjøkken og Garderobe tegner ditt drømmekjøkken og leverer til konkurransedyktig pris! Våre kjøkken består av solide materialer, og fronter som varer. Et skandinavisk design som passer et hvert hjem, og farger til enhver stil og smak.

Ekte Jærsk kjøkken! Lokal kvalitet og tidløs design fra Vigrestad

Vi selger direkte fra vår fabrikk på Vigrestad!

Avtal møte med oss: Norunn Nord-Varhaug, 483 89 846 eller norunn@aarsland.no Andreas Aursland, 911 87 445 eller andreas@aarsland.no Fabrikkvegen 1, Vigrestad


KORT &

GODT

Utstillinger:

SLUTTEN og DET VI IKKE VET Hå gamle prestegard: Utstillinga SLUTTEN utforskar overgangane, rørslene og forvandlingane som oppstår når noko blir avslutta og noko nytt byrjar. Kunstnarane Sjøvold og Thiis-Evensen har gjennom tidlegare prosjekt arbeidd med tema knytt til menneskeleg redsel og dei kroppslege endringane som skjer i møte med sjukdom, alderdom og død. SLUTTEN syner denne tematikken vidare gjennom fotografi, videoverk og installasjonar. Utstillinga DET VI IKKE VET utforskar det maritime. Skulpturane/installasjonane ser ut til å vere henta frå den verkelege verda, men dei speler eigentleg på ei finurleg dobbelheit. Ser ein nærare etter oppdagar ein at dei har heilt eigne og ubegripelege funksjonar. John Audun Hauge hentar inspirasjon frå ei konkret maritim verd. Tittelen DET VI IKKE VET syner til det ein ikkje ser, det som er under sjø og vatn. Utstillingane står fram til 5. november

Ledigheten fortsetter å øke Ved utgangen av august var 63 900 personer registrert som helt ledige eller arbeidssøkere på tiltak hos NAV, noe som utgjør 2,2 prosent av arbeidsstyrken. Justert for normale sesongvariasjoner økte antallet helt ledige og arbeidssøkere på tiltak med 1 400 personer i august. – Arbeidsledigheten fortsetter å øke, og det er nå 7 400 flere helt ledige og arbeidssøkere på tiltak enn det var ved årsskiftet. Høy inflasjon og økt rente demper etterspørselen i økonomien, og vi ser at ledigheten øker i konjunkturutsatte bransjer. Samtidig er det fortsatt lav arbeidsledighet og mange ledige stillinger, sier arbeids- og velferdsdirektør Hans Christian Holte (bildet).

OHG, Overhull guide fra Steelwork Steelwork AS er det nye navnet til Maskinering og Sveiseservice AS i Vardheia. I samme gruppen finner du nå Steelwork Tau (tidligere Stavanger Steel Machining) og Steelwork BM (tidligere Bryne maskinering). Bedriften i Vardheia vant i vår kontrakten i internasjonal konkur­ ranse om å bygge en «Overhull guide» (OHG) som benyttes på en offshore borerigg. Den stod ferdig i august. OHG arresterer lateral bevegelse og kollisjon/skade på personell, riggskrog, utstyr eller annen struktur når X-mastree (ventiltre som plasseres på havbunnen over oljeproduksjonsbrønner) senkes fra rigg til havbunn eller løftes fra havbunnen og tilbake på riggen. OHG-en på bildet er foldbar slik at den ikke opptar unødig plass når den ikke er i bruk. Den er designet og leveres av Future Production til en borekontraktør for bruk på en av deres offshore borerigger. – Samarbeidet med Steelwork har fungert godt og kvaliteten på utført

6

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

arbeide holder god offshorestandard, sier Morten Messelt i Future Production. – Å få gode tilbakemeldinger på slike prosjekt er motiverende. Det er med på å underbygge vår kompetanse på kompliserte mekaniske produkter. Samtidig har vi høyt fokus på å bli bedre uke for uke, derfor er dialog med kunder og leverandører viktig. En åpen dialog med utveksling av erfaring og kunnskap har vi tror på vil styrke både Steelwork, kunder og samarbeidspartnerne i tiden fremover, sier Håvard Hellvik i Steelwork.

BAS Maskinutleie fusjonerer med Cramo Stavanger Utleieselskapet BAS, som i vår ble kjøpt opp av Cramo, fusjoneres nå med den nye eieren. – Alle de ansatte ved BAS Maskinutleie sin avdeling på Klepp blir med videre i Cramo Stavanger, hvor vi nå blir et større og mer allsidig team, sier ny avdelingsleder i Cramo Stavanger, Kenneth Lindland (bildet). I april ble det kjent at AS Backe solgte alle sine eierandeler i BAS Maskinutleie til utleieselskapet Cramo AS. Nå er det avgjort at BAS fusjonerer med sin nye eier, og dermed blir selskapets åtte avdelinger i Sør-Norge en del av Cramoorganisasjonen. Med fusjonen i høst får Cramo totalt 27 lokasjoner og over 300 ansatte i Norge. Som en del av denne prosessen blir BAS sin avdeling på Klepp lagt ned, mens mannskap og utstyr flyttes over til Cramo Stavanger sine lokaler i Hovebakken 5 i Sandnes. Samtidig blir BAS sin driftsleder på Klepp ny avdelingsleder i Cramo Stavanger.


Fra venstre: Olav Stangeland, Hans Kristian Aasland, Morten Søyland, Leif Jarle Vigre og Tommy Stangeland. Foto: Geir Arne Løland, Stangeland Maskin

Etablerer en av landets største betongentreprenør-bedrifter Jærentreprenør og Stangeland slår sammen AS Betong, Jærentreprenør sin betongavdeling og Jærentreprenør Anlegg, og danner en av de største rene betongentreprenørene i Norge. Selskapet vil ha en unik kompetanse på store og krevende infrastrukturprosjekter, kompliserte konstruksjoner og betongarbeid i boligblokker. Det sammenslåtte selskapet vil videreføre navnet AS Betong, og skal samlokaliseres i Jærentreprenør sine nye lokaler i Brøyt-bygget på Bryne når dette er ferdig renovert sommeren 2024. AS Betong og Brøyt-bygget vil eies 50 % hver av Stangeland og Jærentreprenør. Nye AS Betong vil ha en omsetning på om lag 400 millioner, over 140 fagarbeidere, en sterk prosjektledelse og administrasjon med en moderne utstyrspark.

Aarbakke lager spesialverktøy Aarbakke har en egen verktøy­ avdeling kalt Aarbakke Edge. De har spesialisert seg på å lage skredder­ sydde verktøy og profesjonell omsliping av brukte verktøy både til eget bruk og til andre kunder. Dette sikrer lengre levetid og miljøvennlig bruk av spesialverktøy. Sjekk ut deres nye hjemmeside: aarbakkeedge.no.

Drivhuset satser i Smiegården Drivhuset Bageri & Gårdsutsalg har skrevet kontrakt med Brynes eldste hus, Aarresmiå. Her skal de lage en spiseplass for enklere servering, frokost, lunsj, sandwich og kos. Dette blir et supplement til serveringsstedet Drivhuset ved Frøylandsvannet.

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

7


Fra regnskapsbyrå til kompetansehus Regnskapsbyrået SUM var først. Nå har også Fasit Regnskap på Bryne tatt steget inn i Aider sin avdeling på Jæren. Med 14 ansatte har bedriften blitt et av de største rådgivning- og regnskapsbyråene på Jæren. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

– Fasit regnskap har vært babyen min og ikke noe jeg hadde tenkt å gi fra meg. Men det siste året har jeg kjent på at det vil bli godt å gi slipp på alt arbeidet det er å lede et lite regnskapsbyrå. Det har blitt mange lange kvelder med jobbing. Nå skal det bli godt å sitte i en litt roligere posisjon og få mer tid til

’’

Det er vi som er bedriftenes «fastlege» og kjenner de på pulsen. Vi er tettere på driften enn revisorbyråene og kan «skrive ut resepter slik at pasienten blir fort frisk, om det ikke går så bra for den» MARIE K. GRASTVEIT

8

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

familien, sier gründer og daglig leder i Fasit Regnskap, Tommy Undheim. Han har nylig blitt trebarns-far. Nå er det 10 år siden Fasit regnskapsbyrå ble etablert. Etter en periode med vekst har de ligget stabilt med fem ansatte. Nå økes antallet til 13. Ingen mister jobben. ENORM VEKST Aider er et landsdekkende selskap. Det ble startet for kun fire år siden og har hatt en enorm vekst, i hovedsak med å kjøpe opp små regnskapsbyråer over hele landet. I dag teller de rundt 700 ansatte og nærmer seg milliarden i omsetning. – Regnskapsområdet blir mer og mer utfordrende både når det gjelder soft­ware, integrering av systemer, rapportering og krav fra myndig­ hetene. Derfor vil et stort selskap være mer robust og ha tilgang på flere spesialister, sier daglig leder i Aider Sørvest, Marie K. Grastveit. Hun er lokalisert på Forus-kontoret der Aider nå har 60 ansatte. En dag eller to i uka vil Marie være på Brynekontoret.

Aider er et landsdekkende kompetansehus innen regnskap og rådgivning og har en eksplosiv vekst. Nå har de etablert seg på Bryne gjennom oppkjøp av SUM regnskap og Fasit Regnskap og er 14 ansatte.

Aider har fortsatt ambisjoner om å bli større gjennom oppkjøp og organisk vekst. TAR FLERE OPPGAVER Det er en bransjeglidning på gang, og Aider har tatt steget vekk fra å kalle seg et rent regnskapsbyrå. Kompetansehuset skal ha regnskap som utgangspunkt, men kan levere alt fra forretningsrådgivning til IT-teknisk rådgivning. Når en har spesialister på tvers av fagfelt kan en sette sammen team med ulik kompetanse. En del av den rådgivningsdelen revisor­byråene har hatt før, vil Aider tilby.


– Det er vi som er bedriftenes «fastlege» og kjenner de på pulsen. Vi er tettere på driften enn revisorbyråene og kan «skrive ut resepter slik at pasienten blir fort frisk, om det ikke går så bra for den», sier Grastveit. – I dag er det kamp om gode økonomer. Betyr det noe for rekrutteringen at dere er et stort selskap? – Konkurransen om gode og erfarne folk som jobber med regnskap er hard. Jeg tror det er mer attraktivt å jobbe i et stort selskap. Her omgir en seg med folk som har mye kompetanse og en får muligheten til å spesialisere seg. Bedriften ønsker nå å ta en større posisjon på Jæren. – Det er så utrolig mange dyktige og spennende bedrifter her, sier Grastveit. De ansatte i Aider har flyttet ned i lokalene til Fasit Regnskap som ligger rett overfor kinoplassen på Bryne. Her er det plass til å vokse mer.

Tommy Undheim i Fasit Regnskap er glad for at han nå kan legge administrasjonsarbeidet i hendene på daglig leder i Aider Sørvest, Marie K. Grastveit. Jær-byrået blir nå en del av det landsdekkende kompetansehuset Aider.

JÆRENS SENTER FOR PROFESJONELLE HØYTRYKKSPYLERE LANDBRUK - INDUSTRI - TRANSPORT - BYGG - BILPLEIE - FISKEOPPDRETT

Butikk, verksted og lager på Orstad. Stort utvalg av høytrykkspylere, tilbehør og deler. Standard og spesialtilpassede høytrykkspylere og Eureka rengjøringsmaskiner.

HØYTRYKK-SPESIALISTEN Vår erfaring - din trygghet!

www.clena.no

www.norskhoytrykk.no

tlf.: 45 88 58 31 / 99 39 36 13

Orstadvegen 128B Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

9


10

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


Godt i gang Rønnaug Egeland leder en entreprenørbedrift som har gått fra 0 til 300 millioner i omsetning på fire år. IGANG Totalentreprenør har på kort tid blitt en aktør å regne med i fylket vårt.

V

i møter Rønnaug Egeland i bygget til Lie Blikk på Øksnevad. Her ligger det vekst i veggene, for ikke å si vinduene som er massive og gir godt lys inn i de hyggelige kontorfasilitetene i byggets tredje etasje. Her er det fortsatt ledige kontorplasser og mulighet til å vokse videre for en bedrift i god flyt. Nå er det fire år siden tre kollegaer og to konsulenter bestemte seg for å satse for seg selv som en ren totalentreprenør-bedrift. De skulle arbeide med alt fra regulering til utførelse, uten egenproduksjon. – Vi diskuterte mye før vi trykket på knappen og satte i gang, forteller Rønnaug. Hun hadde egentlig aldri store planer om å starte egen bedrift. Men bygget på at de var en god gjeng med felles interesse og felles verdier, falt valget om å starte bedrift i lag naturlig. – Vi som startet opp var veldig forskjellige, men vi utfylte hverandre på en rå måte. En dyktig og erfaren gjeng med kjekke folk som har det kjekt i lag og har en god lag-kultur. – Det er viktig å ha gode kollegaer som kan bakke hverandre opp, da det er mye press i denne bransjen. Resultat- og relasjonsorientert skulle bedriften være. Det var de sam­stemte om. Bedriften skulle bli kjent for å jobbe redelig i et tett sam­arbeid med kunden, gjerne fra så

tidlig i prosessen som mulig, for å være med på å utforme prosjekter de får i hendene. – Vi har satt oss som mål å være best på tidligfase, optimalisere prosjekter og være best på pris, samtidig som vi holder en høy kvalitet. Det var høye ambisjoner. Men IGANG Totalentreprenør har vist at de innfrir ved å vinne mange anbudskonkurranser i knivskarp konkurranse med andre mer etablerte entreprenør-bedrifter. – Vi visste at det var et marked for en lettbeint totalentreprenør-bedrift, og vi hadde god tro på at vi skulle få det til. Men det var en tøff satsing med fem ansatte allerede fra starten. I dag er de 15 ansatte og satser på fortsatt vekst. – Det har absolutt gått veldig bra. Vi har klart det vi satte oss som mål. Resultatet er der det må være i en krevende bransje med små marginer

’’

Vi har klart det vi satte oss som mål i en krevende bransje. RØNNAUG EGELAND

TETTpå Navn

Rønnaug Egeland

Alder

38 år

Bosted Øksnevad Stilling Daglig leder Sivilstand

Gift, tre gutter

og stor risiko. En bransje som krever at en er på hele tiden. Nedslagsfeltet er primært i Rogaland, men de vurderer også mulig­heter andre plasser og har hatt prosjekter i Hønefoss og Flekkefjord på hånden. – Det er kjekt at flere kunder kommer tilbake til oss. Det viser at de er fornøyde, sier Rønnaug. GOD ORDRERESERVE IGANG Totalentreprenør tar både private og offentlige jobber, både små og store, utenom eneboliger og rekkehus. Bedriften har hatt en stor vekst og blitt en betydelig aktør i både privat og offentlig sektor i fylket. De har nettopp levert Montérbygget og BMW-bygget på Håland og parkeringshuset for besøkende på det nye Universitetssykehuset i Stavanger.

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

11


For tiden jobber de med tre spennende boligprosjekt, leilighetsblokker i Paradis, Hommersåk og på Tjøtta, samt også næringsbygg på Bryne. – Akkurat nå er markedet noe roligere, men vi har det travelt på kalkulasjon. Vi har også en full ordrereserve helt fram til sommeren neste år, forteller Rønnaug. – Er det travelt? – Det er til tider hektisk og krevende, men stort sett veldig kjekt. – Hva trives du best med? – Det er kjekt å være «hands on» på prosjekter. Jeg liker det å være ute på byggeplass og samarbeidet med andre. Arbeidsdagen er variert og spennende. Og så liker jeg det tekniske og tall. Men det administrative arbeidet vokser etter hvert som vi har blitt en større bedrift. – Klarer du balansere hjem og fritid? – Jeg er blitt flinkere til å skru av og på og prioritere vekk ting. Ungene er en god påminning på hva som er viktigst. * – Fortell litt om oppvekst, skole og fritid? – Jeg vokste opp på Klepp i gode og trygge omgivelser. På skolen trivdes jeg godt og på fritiden var vi en god gjeng

12

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

som hadde det sosialt og kjekt sammen. På fritiden spilte jeg håndball. – Hva jobbet mor og far med? – Begge er bygg-ingeniører. Mor har lenge vært sentral i betongelementbransjen og far drev som betongentreprenør i et eget firma. – Hvilken utdannelse tok du? – Først tok jeg studiespesialisering på Bryne vgs. Som 18-åring reiste jeg til Trondheim, studerte i fem år der og ble sivilingeniør i bygg- og miljøteknikk – Prosjektledelse og anleggsteknikk. Etterpå studerte jeg økonomi og ledelse ett år i Oslo. – Tiden i Trondheim var veldig kjekk. Hit kom studenter fra hele landet og det ble et enormt godt studentmiljø. Vi er en god gjeng studenter som fortsatt møtes og drar på felles turer med jevne mellomrom. – Noen ord som beskriver deg selv? – Bra arbeidskapasitet, løsnings­ orientert og evne til å se helhet. – Har du noen forbilder? – Ikke noen kjente, men mange av de jeg kjenner ser jeg opp til av ulike grunner. Så ser jeg opp til foreldrene mine og setter pris på ballasten hjemmefra. Mormor må også nevnes.

Hun var et rivjern av ei dame som samtidig så folk rundt seg. – Hva liker du å gjøre på fritiden? – Det meste av tiden går med til å følge opp ungene. Så liker jeg å løpe orientering i skogen eller være på tur i fjellet. Jeg er en livsnyter og liker god mat og drikke enten det er i byen eller på telttur. – Vi bruker flittig foreldrenes hytte i Sirdal eller vi går på fjelltur og overnatter i DNT-hytter eller i telt. I sommer var vi på tur i Jotunheimen. – Hva kobler du av med? – Jeg kobler av når jeg går på tur. Det gir en god følelse å bli litt sliten. Det gir ny energi. – Noe favorittmåltid? – Nei ikke ett spesielt. Jeg er glad i god mat, og setter pris på sesongene. Akkurat nå er det god og lun høstmat. – Velg deg et annet yrke? – Jeg trives godt der jeg er nå. Men skulle jeg velge noe annet kunne det for eksempel vært å jobbe som oppsynsmann i Ryfylkeheiene. – Hva synes du er de viktigste egenskapene til en leder? – Oppnå tillit internt og hos kunder og leverandører. Kunne løfte blikket og se helheten. Ha en tydelig retning. – Når du har ferie, hvor går turen? – Som regel har vi en uke i fjellet i Norge. Og så reiser vi gjerne en tur til utlandet. Nå planlegger vi en tur til Italia der vi både skal gå i fjellet og være ved sjøen. – Er det et sted du drømmer om å reise til? – Mange. Jeg har en lang liste. – Er det noen sak du brenner for? – Jobbmessig så er det å frem­ snakke bransjen. Ellers så er det oppvekstsvilkår for barn og unge, både i Norge og utlandet. – Hva gjør deg sint? – Uredelighet. Og så er jeg ikke en kjempegod taper. Jeg tror det er viktig å ha et bra konkurranseinstinkt i vår bransje, og det svir når vi taper oppdrag i konkurranse med andre bedrifter. – Hva gjør deg lykkelig? – Mye, gjerne enkle ting som en kaffekopp og en avis helgemorgenen eller å være på tur med familien. Det trenger ikke å være så komplisert. – Og så er jeg heldig som får være med på å bygge en bedrift som vi er stolte av.


Kranbiler og beltekraner i forskjellige størrelser

Ta kontakt: 975 42 880, post@kimverdal.no, www.kimverdal.no

VI FRYSER DRIVSTOFFPRISENE Med bedriftskort fra Jæren Olje trenger du aldri å bekymre deg for prisendringer. Samme pris gjelder hele uken, så kan du senke skuldrene og konsentrere deg om veien videre.

Skann koden for å bestille bedriftskort

Vi kan også bestilles i VY-app

Ta kontakt på post@vibataxi.no

GLØDEFISK

jaerenolje.no

Lei av klatt

?

• Arbeidsrett

• Kontrakter og næringsliv

• Arv og dødsboskifte

• Odel og landbruksrett

• Barnesaker og barnevern

• Separasjon og skilsmisse

• Erstatning og forsikring

• Trygderett - NAV-saker

• Fast eiendom og entreprise

• Tvisteløsning og prosedyre

Foto: Ingeborg Skrudland

Tekstil-Vask tilbyr klattfrie vaskeritjenester til bedrifter fra Egersund til Stord. Mopper, matter og arbeidsklær hentes, vaskes miljøvennlig og leveres til avtalt tid. Null klatt.

Ta kontakt og bli kvitt klatt i dag. Phone 982 17 295 � postmottak@tekstil-vask.no  www.tekstilvask.no

Advokat Tom Erik Vestrheim

Advokat Liss Byrkjedal

Advokat Olav Hetland

- din lokale advokat for private og næringsdrivende Hetlandsgata 5, 4344 Bryne

www.jaeradvokatene.no


BYGGES NÅ! Kun to ledige

Velkommen til Stemmenmarka BKS 6

Nå er vi endelig salgsklare med tre nye moderne familieboliger i kjede - bygges nå! Velkommen til vårt fantastiske boligfelt med en beliggenhet som virkelig har alt! Her kan du nyte nærhet til sentrum samtidig som du har tilgang til vakre tur- og friluftsområder. StemmenMarka er for dere som ønsker å bo moderne, luftig, naturnært, barnevennlig og dyrevennlig. Boligene selges til fast pris med gunstige betalingsbetingelser – førstemann til mølla!

1 solgt! | Fastpris fra 5 450 000 | 4/5 soverom | Bruksareal 161 m²

KONTAKT MEG FOR MER INFO Espen H. Thunes espen.thunes@boligpartner.no Tlf: 911 03 100

Stokkamyrveien 13, 4313 Sandnes Tlf: 481 11 700 | stavanger@boligpartner.no Skann QR-koden

14

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

Vi tar forbehold om trykkfeil. Bilder er ment som illustrasjoner, avvik og endringer kan forekomme.


FORD E-TRANSIT

Nå med ekstremt gunstige tilbud! Ta kontakt så finner vi bilen som passer deg! Ledige biler i landet for rask levering! Norges mest selgende varebil i sitt segment. Inntil 317km elektrisk rekkevidde Nyttelast fra 9.5- 15.3m3 Vestre Svanholmen 9 4313 Sandnes tlf 51 84 03 00

Eskervegen 7 4341 Bryne tlf 51 77 82 82

kvernelandbil.no


Team Bygg vil løfte seg som boligutvikler Team Bygg vil igjen markere seg sterkere. Denne gangen som en ren boligutvikler. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

V

i møter daglig leder Terje Aasen og prosjektsjef Even Aasen i Team Bygg kontorene i Arne Garborgs veg midt i Bryne. I mange år har tusenvis av biler passert bygget med den tydelige logoen til firmaet. Før var Team Bygg et byggfirma med egne tømmermenn og prosjekt­ ledere. Nå bygges firmaet opp igjen som en ren boligutvikler. – I lokalene her skal vi bygge opp et miljø innen bolig og eiendoms­ utvikling. Foreløpig er det vi og 3Bygg

AS og noen erfarne boligutviklere som holder til her, forteller Terje Aasen. Nå er det to år siden han fikk tilbudet om å ta over som daglig leder for Team Bygg og lede nysatsingen innen boligutvikling. Selv har han lang fartstid fra bransjen. Med på laget fikk han sønnen, Even, som er utdannet tømrer med mesterbrev og teknisk fagskole. Oppgavene har de fordelt slik at Terje leder boligutvikling, mens Even er leder for driftsselskapet og styrer

prosjektene. Team Bygg kjøper alle utførende tjenester eksternt. Knut Sande fra innfusjonerte Favoritthus er med som kundekonsulent. TROR PÅ ØKT INTERESSE – For tiden er det litt rolig på salgssiden. Folk er nok litt avventende og vil se hvordan boligene ser ut før de kjøper. Og så håper og tror vi at rentetoppen er nådd slik at kjøperne får en trygghet vedrørende kostnadene

Terje Aasen og sønnen Even leder nå arbeidet med å gjøre Team Bygg til en betydelig boligutvikler på Jæren.

16

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


’’

www.jærkraft.no, 51 29 00 20

Vi har et mål om at Team Bygg skal vokse, nå som en ren boligutvikler og regner med en omsetning på 70-80 millioner i år TERJE AASEN

fremover. Vi satser på en økning i salg nå i høst, er optimister og tror kjøperne liker de boligene vi har for salg. – Er det travelt? Akkurat nå er vi litt underbemannet og det kan bli lange dager. Men det er litt av strategien for å holde kostnadsnivået nede, forteller Terje. For tiden har de 51 boenheter fordelt på to utbyggingsområder, Reehagen og Kleppevarden. På Kleppevarden er det leiligheter. I Reehagen er det rekkehus og eneboliger. Samarbeid om salgsprosessen gjør de med Privatmegleren for Reehagen og Eiendomsmegler 1 for Kleppevarden. – Det er veldig stor interesse for prosjektene. Vi har solgt seks av 11 leiligheter på Kleppevarden og ett av fire rekkehus i Reehagen. På feltet Reehagen ønsker vi å starte byggingen av flere delfelt utover høsten. – Det er god aktivitet i arbeids­markedet i distriktet, så vi tror optimismen i bolig­ bransjen her lokalt er tilbake i løpet av høsten. I tillegg til de to prosjektene har Teambygg en god tomtebank og tomteopsjoner som de vil utvikle etter hvert som mulighetene byr seg. I år fusjonerte Team Bygg med Favoritthus AS og overtok det som ligger i porteføljen til selskapet, som Harakhagen, et nylig ferdigstilt leilighetsprosjekt med fire boligblokker på Hove i Sandnes. Terje forteller at de har en solid økonomi og bygger nå boligene ferdig før de legges ut for salg, som for eksempel i Reehagen. – Vi har et mål om at Team Bygg skal vokse, nå som en ren boligutvikler og regner med en omsetning på 70-80 millioner i år. Så satser vi på en vekst fra 100 millioner neste år. Vi vet vi har en god merkevare og skal bygge opp en solid bedrift som tenker langsiktig, understreker han. Endringene og strategien har gjort at vi kan møte markedet på en bedre rustet måte og med større fleksibilitet.

Zaptec Go

Ferdig montert med rentefri nedbetaling via strømregningen.

Kun 440,-/mnd i 3 år.

IGANG Totalentreprenør utvikler og gjennomfører alle typer byggeprosjekt for private og offentlige utbyggere. Vi gjør byggeprosjektene smarte, effektive og kostnadsoptimale. Akkurat nå er vi på jakt etter en trainee som vil være med og bygge stolthet.

igang.no

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

17


DITT NYE ELEKTRISKE VERKTØY

Fastrente i 3 år*

Spesifikasjoner kan avvike fra bildet

3,95%

OPPTIL 314 KM EL-REKKEVIDDE**

925KG NYTTELAST

1 TONN HENGERVEKT

Rask levering

Ønsker du et rimeligere bilhold er nyheten Proace Electric løsningen for deg. Det ferskeste medlemmet i Proace-familien lader raskt, har god rekkevidde og leveres i flere lengder. Få full oversikt og komfort med 360 graders ryggekamera, Apple CarPlay/Android Auto, nøkkelfri låsing og fabrikknavigasjon så du enkelt finner nærmeste ladestasjon.

TOYOTA PROACE ELECTRIC Pris fra 554160,-* Leasing fra 4811,-/md**

TOYOTA LADEBOKS Be din forhandler om tilbud, inkludert montering.

**Pris ekskl. mva inkl frakt, lev. og reg.omk. 17500,- ink. mva. *Gjelder ved Leasing Plus via Toyota Financial Services basert på 36 md bindingstid, 45 000 km, startleie 80.000 kr. Etabl.gebyr 4 592,og termingebyr 125,- Totalkostnad:255.758,-. Ved Toyota Leasing Plus må to av disse tilleggstjenestene være med: Serviceavtale, Dekkhotell eller Toyota Forsikring. Kostnader ved disse kommer i tillegg. Tilbudet gjelder kun ved leasing gjennom firma. Alle priser er ekskl. mva. Forbruk blandet kjøring, utslipp CO2 og NOx: 0. **50 kW = rekkevidde opptil 219 km 75 kW = rekkevidde opptil 314 km WLTP kombinert. Avbildet modell kan ha ekstrautstyr. Vi tar forbehold om skrivefeil.

STAVANGER

SANDNES (Bilhuset)

BRYNE

Langflåtveien 35

Vestre Svanholmen 9 - 11

Eskervegen 1 A,

Vel hjem, Toyota kjører deg trygt frem.

4017 STAVANGER

4394 SANDNES

4341 BRYNE

www.toyotasorvest.no

Tlf 51 82 25 00

Tlf 51 82 25 00

Tlf 51 82 25 00


VI ENGASJERER OSS I GRØNT SKIFTE

Service og installasjon Bioolje-anlegg Biogass-anlegg TA KONTAKT FOR Flis/pellets-anlegg UFORPLIKTENDE Varmepumper PRISTILBUD I tillegg tilbyr vi: Propan på bulk Nødfylling på dagen i vårt distrikt Installasjon, rep og service 24 timer døgnservice www.ohetland.no | E: anita@ohetland.no | T: 900 79 529 Prestegardsmarka 3, 4347 Lye

NYHET!

Kasser, paller og pallekarmer!

Vi har nå Multicam CNC/skjære- og fresemaskin! Vi skjærer og freser i forskjellige skumplater og tilpasser innredning etter ditt behov.

Vi har stort utvalg og lager på transportkasser, paller og pallekarmer i aluminium.

Vi har god kapasitet og stort lager av flere typer skumplater.

Vi leverer også på spesialmål og tilpasser etter ditt ønske og behov.

K. K. Kleppes Veg 1, 4350 Kleppe espenes.no ryfylke-aluminium.no


Vil bli TV-fotograf Brit Heidi Byberg (22) hadde en plan om å bli politi. Men det la seg ikke til rette. Nå studerer hun på Universitetet i Lillehammer for å bli TV-fotograf og stortrives i et veldig godt studentmiljø. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

Utdanning: TV-fotograf Utdanningsløp: Det finnes en rekke utdanningstilbud innen film- og tv produksjon både ved folkehøgskoler, høgskoler, universitet og fagskoler. Utdanningen Brit Heidi tar, bachelor i flerkamera TV-teknikk, krever generell studiekompetanse, et intervju/opptaksprøve og varer i tre år. Studiestedet er TV-skolen, Høgskolen i Innlandet, Lillehammer. Vi treffer Brit Heidi i Elite Foto på M44. Her har hun jobbet deltid og hatt sommerjobb i flere år. Før sommeren registrerte hun eget firma og dukket opp i Næring på Jæren sin oversikt over Nye bedrifter. – Jeg måtte registrere firma med tanke på at jeg nå skal begynne å jobbe frilans for produksjonsselskaper utenom studiene. Jeg filmer for eksempel trav, forteller hun. Jærbuen er nå klar for det andre året i utdanningen. – Hvorfor vil du bli TV-fotograf? – Det er egentlig litt tilfeldig. På VG1 gikk jeg studiespesialisering på Bryne videregående skole og ville bli politi. På grunn av karakterer endte jeg opp med å bytte til mediaog kommunikasjonslinja. Det ble retningsgivende for valget mitt. Her fikk vi teste ut litt forskjellig av hva du kunne bli senere i bransjen og det var her jeg fant ut hva jeg ville videre. – Måtte du ha høye karakterer for å komme inn på TV-fotograf studiet? – Nei, og det er jeg veldig glad for. Vi som søkte på studiet, måtte legge inn en CV og søknad. De som kom videre, ble kalt inn til intervju hvor vi fortalte om hvorfor vi har søkt og motivasjonen vår. I tillegg er TV-skolen interessert i å få inn et bredt spekter med studenter på dette studiet. – Har du vært veldig interessert i foto siden du valgte dette studiet, og er det eventuelt en fordel for å bli filmfotograf? – Jeg har tatt litt bilder på fritiden før studiet, men er blitt mer interessert

20

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

i det nå. Men det er ikke noe du bør ha som bakgrunn for å begynne på studiet. – Hadde mange erfaring med tvproduksjon før de begynte på studiet? – Ja, nivået på studentene den første tiden var veldig forskjellig. Noen hadde gått medielinja på videregående og folkehøgskole og lært om TVproduksjon der, mens andre hadde lite eller ingen erfaring med dette. Nivået jevnet seg raskt ut. Er du nysgjerrig og ivrig nok etter å lære, har det ikke så mye å si hva slags erfaring du har. – Hva har du mest lyst å filme? – Jeg kan godt tenke meg å filme underholdningsprogrammer som Lindmo, Skal vi danse og Nytt på Nytt. Underholdningsprogrammer er det jeg liker best å se på selv. Ellers har jeg fått øynene mer opp for sport, etter

at vi har filmet det på skolen, som for eksempel fotball. Men jeg tror at jeg må ta på meg mye forskjellig og gjerne jobbe mye som frilanser før jeg får en fast jobb. – Hvor er det lettest å få jobb? – Nå har jeg ikke fått erfart så mye av bransjemulighetene enda, men det virker som om de fleste og mest spennende jobbene er i Oslo. Så jeg er forberedt på at jeg må bo der i noen år. Men senere har jeg mest lyst å flytte tilbake og jobbe her på Jæren. – Hva synes du er en viktig egenskap for å bli TV-fotograf? – At en er motivert og nysgjerrig for studiet og har gode samarbeidsevner. Det er nok også et pluss om du liker å se på det du skal produsere. – Er det mye teori i utdanningen? – Nei, den er veldig praktisk og det passer meg veldig godt.


Alt i traller, JONEX

Alt i adkomstprodukter

Gjør det lett å frakte tungt med kvalitetsprodukter fra JONEX. Jekketraller, sekketraller, skyvetraller, gasstraller og verktøyvogner.

Din leverandør av stiger, gardintrapper, verkstedtrapper og adkomstprodukt med spesialmål, tilpasses ditt ønske og behov.

K. K. Kleppes Veg 1, 4350 Kleppe espenes.no ryfylke-aluminium.no

iX1

HELT NYE

100 % ELEKTRISK

BMW iX1 HOS BAVARIA. 1,99% rente på leasing.*

* Flytende rente 1,99%. Eksempel terminbeløp: 4 990 kr/mnd. Startleie/etableringsgebyr: 72 318 kr, totalpris 251 958 kr. 30 000 km og 36 mnd. bindingstid. Gjelder kun modeller som kvalifiserer til kampanjen med levering og oppstart innen 30.12.23. Tilbudet gjelder biler med utstyrspakken Charged Plus. Forutsetter kredittgodkjenning og privatleasing. Avbildet modell kan avvike fra standarden.

Bavaria.no


Nye Nissan ARIYA

Et nytt nivå av elektrisk kjøreopplevelse

Fra

389 700 kr

• Opptil 533 km (2WD) • Opptil 1 500 kg tilhengervekt • ProPILOT Assist med Navi-link • Adaptive LED hovedlys

Lokal forankring i flotte lokaler Ålgårds Auto AS er din lokale merkeforhandler av Nissan og Xpeng. Vi er et komplett bilhus med nybiler, bruktbiler, verksted, karosseriavdeling og dekkhotell. Velkommen innom oss på Vibemyr, Sandnes! Bedriftsveien 18, 4313 Sandnes


e.

n

REGNSKAPS-

råd

Asbjørn Skrettingland Director IT i AIDER Sørvest AS

JULEGAVER TIL BEDRIFTER OG PRIVATE Vi setter sammen gaver etter ønske, be om tilbud. Eget bakeri med våre populære potetlefser. Høsten er gresskartid, godt utvalg! SJEKK HELE UTVALG ET PÅ NETTBUTIKKEN VÅR WWW.GARDSUTSALG .NO

0

k

n. er

er. a

lk

t

Jærveien 352, 4322 Sandnes Åpningstider: 8-20, lør 9-18 og søn 11-19

Kylling er grunnstammen i et sunt kosthold

e. a får e

Velge riktig forretningssystem for din bedrift Valg av forretningssystem kan i mange tilfeller være en komplisert affære. En skal treffe på både prosesser og behov, være fremtidsrettet og skalerbart, støtte alt og alle samtidig som det skal være innenfor bedriftens budsjett for slike anskaffelser. For bedrifter er valget av et forretningssystem eller et såkalt ERP-system en beslutning som kan ha en betydelig innvirkning på deres evne til å konkurrere og vokse i en stadig mer krevende økonomi. + HVA ER ET FORRETNINGSSYSTEM? IT og teknologi utvikles i en rasende fart. En hører IT-uttrykk som AI, KI, robotiserte prosesser og integrasjoner. Før vi dykker inn i hva en burde se på når en skal velge det rette forretningssystemet, la oss først forstå hva det er. Forretningssystemer er verktøy som dekker ulike forretningsfunksjoner og prosesser i én enhetlig plattform. Dette omfatter alt fra økonomi og regnskap til lagerstyring, produksjon, salg og kundeservice. Gjennom forretningssystem kan bedrifter automatisere og optimalisere deres daglige drift og gi et økt beslutningsgrunnlag til bedriftens ledelse. + HVORFOR ER VALG AV FORRETNINGSSYSTEM VIKTIG? Å bytte forretningssystem kan løfte bedriften til nye høyder, men det kan også belaste bedriften til det går ut over bunnlinja. Systemene en benytter blir fort kjernen i alle forretningsprosesser og det kan ved valg av feil system føre til at man mister produktivitet og kontroll. Ofte ønsker en å anskaffe nytt forretningssystem for å oppnå forbedringer i forretningsprosesser og resultat. Ved valg og oppsett av rett forretningssystem kan man oppnå: Forbedret effektivitet: Ved å strømlinjeforme prosessene i bedriften Bedre beslutningsgrunnlag: Med tilgang til sanntidsdata kan ledelsen ta bedre informerte beslutninger. Skalerbarhet: Gode systemer kan vokse med din bedrift og tilpasses dine behov over tid. Økt konkurranseevne: Moderne og effektivt system kan gi deg en konkurransefordel i markedet. + HVORDAN VELGE DET RETTE SYSTEM? 1. Start med å kartlegge din bedrifts spesifikke behov og mål. Hva ønsker du å oppnå med et forretningssystem? 2. Utforsk ulike systemleverandører og deres løsninger. Vurder også referanser fra andre bedrifter i samme bransje som har implementert systemet. 3. Kartlegg om en oppnår best resultat ved å velge ett enkelt system eller ved å sy sammen en samling systemer for å dekke alle behov. 4. Identifiser behov for integrasjoner og samhandling mellom systemer. 5. Velg en erfaren leverandør. Samarbeid med en pålitelig leverandør eller partner som har erfaring med systemet og bransjen vil gjøre implementering og eventuelle tilpasninger lettere.

er

r de

dt. for

Valget av et forretningssystem er en betydelig beslutning for enhver bedrift. Med den riktige tilnærmingen og støtten fra erfarne fagfolk, kan du ta din virksomhet til nye høyder.

Vi klekker stjerner! NÆRING PÅ JÆREN Nr 4/2021

39

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

23


24

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


Envirex group har kunder innen et stort spekter og lager løsninger fra havbunn til romfart. Denne fjernstyrte bilen daglig leder i Envirex, Thomas Aunvik, prøvesitter kontroll-oppsettet til, skal operere på en flyplass.

Envirexeventyret

TEMA

Indus : tri

12 år etter at Thomas Aunvik og Kenneth Thunheim forsiktig startet Envirex med å leie seg ut som konsulenter, teller de nå rundt 100 ansatte fordelt på fem bedrifter. Et aldri så lite industri-eventyr på Jæren.

N

TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

å er det litt over ett år siden bedriften flyttet fra de gamle lokalene på Storhaug til nytt industribygg i Robotveien på Vardheia. Bygget eier de sammen med GK Bygg. Allerede har fabrikken blitt oppgradert med plass til flere kontorer og på tegnebrettet ligger skissen av et nytt bygg på nabotomta. – Vi vurderer dette fortløpende, men vi har ikke noen konkret plan om å bygge mer i nærmeste framtid. Men det er greit å vite at vi har muligheten til å utvide om vi skulle ha behov for det, smiler Thomas Aunvik, konsernsjef for Evirex-gruppen. NYE LOKALER Det er en fornøyd leder som kan vise Næring på Jæren rundt i de flotte lokalene. Kontordelen har damene i Cave & Cube kledd i tidsriktige duse og mørke farger. Innimellom kontorene finner du rom der nye tekniske komponenter settes sammen og testes. Operasjon og drift er skilt ut i et eget firma, Fox Subsea. De har fått en egen avdeling for seg selv i fabrikken og da Næring på Jæren er innom er de i ferd med å montere opp kontrollrom. Her kan de følge og veilede operasjoner på plattformer i Nordsjøen og her kan de fjernstyre egne verktøy som er på oppdrag rundt om i verden. Industrihallen er lys og trivelig, og har godt med plass.

’’

– Du skulle vært her i forrige uke. Da var hele hallen full av utstyr som var klar for levering, forteller Aunevik. Blant annet holder de på med et stort oppdrag for Shell i Nordsjøen på Ormen Lange feltet. NÆRMER SEG EN HALV MILLIARD I det nye bygget finner du også utleieselskapet Envirent som tidlig ble skilt ut av Envirex. I løpet av sommeren har de flyttet software- og elektronikk-selskapet Ixys fra Øksnevad til Håland Industriområde. Her holder de hus sammen med enda en ny gren av Envirex, Velo Robotics som kun skal fokusere på oppdrag utenfor olje og gass segmentet. – Vi skiller ut i egne selskap for at de kan videreutvikle seg og få nye kunder, ikke bare levere til morselskapet. I starten leverte Ixys 90 prosent til Envirex. Nå går rundt 70 prosent til eksterne kunder, forteller Aunvik. Det fem selskapene har hatt en formidabel økning og nærmer seg nå en halv milliard i omsetning. – Hockeystic er et velkjent fenomen. Dersom en ser på omsetnings-kurven er det akkurat det som har skjedd med Envirex-gruppen. De første årene har vi en gradvis økning, så, når vi har standardisert en del produkter får vi en bratt økning i omsetning. De siste tre årene har vi sammen økt med mellom 50 til 140 millioner hvert år. I år regner vi med å lande en omsetning på rundt 460 millioner.

Vi har utfordret bransjestandard og alltid hatt et mål om å bygge utstyr som letter arbeidet for våre kunder. THOMAS AUNVIK

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

25


– Vil denne økningen fortsette, tror du? – Vi er inne på en topp nå når det gjelder investeringer i olje og gass. Det vil kanskje vare i tre til fire år til. For å ikke blir for sårbare for en nedgang og klargjøre oss for neste fase har vi etablert Velo Robotics som kun skal arbeide med oppdrag utenfor dette segmentet.

I løpet av de neste 10 årene skal 362 brønner plugges, 14 plattformer, 1745 tonn subseautstyr og 297 kilometer rørledning fjernes i Nordsjøen. Dette vil Envirex være med på. SULTNE OG FREMOVERLENTE – Hadde du drømt om denne utviklingen av firmaet når dere startet opp?

Thomas Aunvik sammen med Vidar Haus som leder IXYS, en spennende suksessgren av Envirex.

– Jeg har alltid hatt en gründerspire i magen. Da jeg gikk på barneskolen var jeg klar på at jeg en gang skulle ha mitt eget firma med 100 millioner i omsetning, smiler Aunvik. – Da vi startet opp hadde vi en drøm, men neppe trodd det skulle gå så godt og så fort. Det var først i 2018 at vi la en strategi og satte oss mål for den videre utviklingen. – Hva har det kostet? – For meg så var det ikke mye familien så til meg de første 5-6 årene. Det prøver jeg å ta igjen nå, og for tiden har jeg en relativt normal hverdag. – Hva er grunnlaget for suksessen tror du? – Vi er en gjeng med sultne og frem­ overlente folk som er skrudd sammen slik at vi alltid jager på nye muligheter og forbedringer. Det er vårt DNA. Han mener at de ikke er økonomisk motiverte, men bare gjør det de er flinke til. Bieffekten er å tjene penger. – Jeg er enormt stolt av den gjengen som jobber her. Vi har utfordret bransjestandard og alltid hatt et mål om å bygge utstyr som letter arbeidet for våre kunder, understreker han.

SKREDDERSYDDE

PRESENNINGER

til industri og byggenæringen! Vil du ha en solid, værhard presenning som tåler det meste? Vi skreddersyr og tilpasser kvalitetspresenninger til ditt behov. Leveres klar til bruk i en rekke farger. Vi har over 30 års erfaring med skreddersydde kvalitetspresenninger til blant annet privat bruk, landbruk og industri.

Stillas Skillevegger Transport Vær og vindskjerming 26

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

Kontakt oss for tilbud på 454 88 300 eller finn ut mer på tjessempresenning.no


Biler klar for levering byd.no

0,- FORSKUDD ingen skjulte kostnader!

BEST I TEST ”Men det var BYD Tang som relativt sett leverte best” Motor/NAFs rekkeviddetest 26.01.22.Verdens største vintertest av elbiler.

KUN 5.990,Leasing pr. mnd. 48 mnd/40.000km

kr 679.900,Executive pakke**og 7 seter inkl. i prisen

4x4 med 509 hk, 680 Nm

l

0-100 km/t på 4,6 sekunder

1500kg hengervekt og takstativ

I

I

400-528km rekkevidde (WLTP-kombinert)

LBH: 487 cm / 195 cm / 172 cm

I Rask levering

Du betaler

BYD KNUSER TESLA PÅ VERDENSBASIS www.maxus.no www.maxus.no

betaler for forNULL FORSKUDD Maxus skudd på din leasing NULL FORSKUDD

FORSKUDD

6.990,-

pr mnd

og metalic lakk

Euniq6 Arctic Vinner av NAF/Motor rekkeviddetester både sommertest juni 2022 og vintertest februar 2023

velg mellom

4.990,-

og metalic lakk

T90 EV Extreme Europas første El-pick up med 5 seter

Max størrelse • Max elbil for pengene • Max bagasjeplass 754l • Max rekkevidde inntil 452km

UTSTYRSPAKKE VERDI 70.000,- NÅ KR 0,Ryggekamera 360 grader, panorama soltak, Adaptiv cruise control, elektrisk bakluke, trådløs mobillader, elektrisk justerbare seter, ambiente kupelys, touchscreen med Apple Carplay, elektrisk foldbare og oppvarmede sidespeil, Skinnseter. Verdi: 70.000 -

Euniq6 Arctic med utstyrspakke kun 399.900,-

Thunder Pack og Extreme Edition: Ryggekamera, elektrisk justebare forseter, touchscreen med Apple Carplay, veganske skinnseter, bedliner, sportsbar, stigtrinn, LED-Bar innfelt i grillen, PanserbeskytterVindavvisere for alle fire dører, Skvettlapper bak, Tonede sidevinduer bak og bakrute

VERDI: 69.000 - BETAL KR 0,T90 EV Extreme med utstyrspakker kun 584.900,-

Ved vanlig kjøp av Euniq6 eller T90 EV får du også tilbudet med vinterhjul og utstyrspakker inkl i prisen. VI KJØPER DIN BRUKTBIL! KONTAKT OSS I DAG!

Vi åpner snart NY avdeling på Bryne – Håland

Avd. Egersund – Bryne. Tlf. 51 46 19 80 E-post: salg@holmanebil.no – www.holmanebil.no


Travelt for Metallteknikk – Vi har store ordrereserver. Produksjonen går på høygir, smiler daglig leder Ronny Reiestad. I løpet av det siste året har omsetningen økt med 30 millioner. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

E

n del av veksten skyldes oppkjøpet av maskinerings­ avdelingen til MT-Solution AS på Forus. 11 ansatte, som nå har vokst til 18, har fått egen maskinerings-avdeling i en ny hall på 1000 kvadratmeter. Den ligger i forlengelsen av det eksisterende bygget til Metallteknikk i Vardheia på Bryne. – Vi ser allerede at kjøpet av MT Solution var en riktig investering. Nå kan vi gjøre det meste av maskin­ erings­tjenester på huset, men vi har fortsatt et godt samarbeid med flere maskineringsbedrifter på Jæren. Våre kunder vil uansett kun forholde seg til Metallteknikk, forteller Reiestad. Da han begynte som leder for bedriften i 2003 hadde de en omsetning på 20 millioner og 16 ansatte. To år før hadde virksomheten flyttet fra Forus

TEMA

Indus : tri

28

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

Metallteknikk har bygget på i flere omganger og disponerer nå 4800 kvadratmeter til produksjon og administrasjon.

til Bryne og slått seg sammen med Serigstad og Bryne Stål. I år passerer Metallteknikk 130 millioner kroner i omsetning med 65 ansatte, og de forventer fortsatt vekst. I sommer er fem nye ansatt, og jakten på enda flere medarbeidere fortsetter. – Har det vært en jevn vekst hele tiden? – I likhet med næringslivet for øvrig var det en tilbakegang under oljekrisen i 2014. Ellers har vi vokst hele tiden. – Har dere plass nok til å vokse videre? – Ja, nå har vi kjøpt en tomt på fem mål like ved. Det gir oss muligheten til å bli større. ALT FRA A TIL Å – Hva er grunnlaget til suksessen? – Dyktige medarbeidere. Vi har ansatt de rette folkene. Det er en


vanvittig god gjeng som arbeider og trives godt sammen. Så har vi utviklet oss sammen med markedet. Vi er unike ved at vi har en stor park med avanserte maskiner. Her på bygget gjør vi alt fra å tegne og styrkeberegne til skjæring av plater, sveising, maskinering og montering. Skjæring er et av Metallteknikks viktigste områder. Nettopp derfor har bedriften en stor utstyrspark som er beregnet på dette. – Hvor kommer kundene fra? – Det er mange lokale kunder. Men vi leverer også til kunder over hele landet og har noe eksport.

Hovedsegmentet er olje- og gassindustrien som utgjør cirka 60 prosent av omsetningen. Men vi satser også på leveranser til andre næringer, eksempelvis landbruk, fornybar, CO2fangst og oppdrettsnæringen. Akkurat nå er det stor økning innen fornybar, forteller salgssjef Raymond Csiszar. – Selv om det er mye å gjøre for kunder innen oljeindustrien satser vi på flere markeder. Dermed blir vi også mindre sårbare om det kommer ned­ gang innen ett segment, legger han til. Kverneland plogfabrikk er en stor kunde hos Metallteknikk. De får all plateproduksjonen gjort her.

MER UNIKE PRODUKTER Tidligere hadde Metallteknikk størst vekt på serieproduksjon. Nå er det mye unike produkter som produseres i hallene til bedriften. Kundene kan komme med alt fra en enkel skisse på en serviett til ferdige 3D tegninger. – Vi produserer alt, fra små deler til store konteinere. Noe av det største vi har laget til nå er en controllkonteiner til Ormen Lange-feltet. Den var på 21x11x6 meter og vil veie 130 tonn når den er ferdig med alt som skal installeres i den, forteller Reiestad.

FA K TA Metallteknikk ble startet på Forus i 1986 av Bjørn Rygg. Han er fortsatt eier gjennom konsernet BR Industrier. I 2001 kjøpte bedriften Serigstad og Bryne Stål og flyttet til Vardheia. I 2012 ble det bygget ny sveisehall på 1400 m2. I 2022 kjøpte bedriften MT Solution på Forus og ny hall ble bygget for å huse den nye maskineringsavdelingen. Nye CNC maskiner ble innkjøpt. Totalt er bygningsmassen nå på 4800 kvadratmeter. Bedriften samarbeider blant annet med Bryne VGS og Vardheia Ungdomsskule.

Ronny Reiestad leder en bedrift som har hatt god vekst over mange år. Ordretilgangen er god. Her sammen med salgssjef Raymond Csiszar.

DIN PROFFLEVERANDØR AV VERKTØY OG INDUSTRIREKVISITA VI ER IKKE STØRST, MEN PRØV OSS FØRST. KUNDE, SERVICE OG KUNNSKAP I FOKUS!

T TA KONTAK S OS ED M DET – SÅ FÅR DU R GE EN TR DU

Martin Vagles veg 7, 4344 Bryne

Tlf: 90 17 06 20 | www.voias.no

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

29


TEMA

Indus : tri

Norsk Dyremat vil ekspandere videre

Innen 2030 vil Norsk Dyremat på Sirevåg produsere 30 tusen tonn dyremat og fabrikken vil ha en omsetning på over en halv milliard. Men for å nå det målet må de bygge ut produksjonslokalene og modernisere maskinparken.

D

TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

et har vært en formidabel reise for industribedriften i Sirevåg. I 1995 omsatte Norsk Dyremat, tidligere Norsk hundefôr, for 10 millioner. 27 år senere er omsetningen på 400 millioner. 40 ansatte er fordelt på to skift. Det er aktivitet på fabrikken fra seks om morgenen til midnatt. På de mest hektiske dagene går fem fullastede trailere ut fra fabrikken i retning Nord-Tyskland, nærmere bestemt Bremen. Hver uke sender de ut 20-25 full-lastede trailere. – Vi er Fjordline sin beste bedriftskunde, forteller daglig leder, Jon Kasland. Nå er det 15 år siden han overtok lederstillingen ved fabrikken. Bedriften er 100 prosent eid av Nortura. I 2017 ble Norsk Hundefôr på Sirevåg slått sammen med Norsk Dyremat, begge datterselskap av Nortura. I dag har selskapet tre produksjonssteder, hermetikkfabrikken i Sirevåg som også er hovedkontoret, Otta-fabrikken som produserer frossen

dyremat og fabrikken på Frei i Møre og Romsdal som produserer frysetørket og lufttørket dyremat. – Fabrikken i Sirevåg startet med eksport tilbake i 1995, da kundeforholdet til vår Tyske distributør Finnern startet. Finnern har sammen med oss bygd opp merkevaren Rinti, som i dag er et av Tysklands mest suksessfulle hermetikkprodukt til hund. Eksporten utgjør i dag 95 prosent av volumet i Sirevåg. – Vi har vokst sammen med vår tyske kunde, forteller Kasland. – Hvorfor ønsker de å handle med dere, en forholdsvis liten norsk produsent? – Vi leverer et produkt med en unik kvalitet og struktur. Våre produkter har et lavere veskeinnhold, en høy andel kjøtt og et utseende der en ser kjøttbitene. De lages av førsteklasses råvarer fra norsk landbruk. Produktene er av premium kvalitet som selges kun i spesialbutikker. NY UTVIDELSE Under pandemien anskaffet flere seg kjæledyr og omsetningen økte mye hos dyrefôr-produsentene. – I fjor klarte vi ikke å dekke etterspørselen selv om vi jobbet mye overtid. I år har etterspørselen gått litt ned, men vi har likevel full produksjon, forteller Kasland. Tegning til en ny utvidelse av fabrikken er klar. I løpet av første kvartal i 2024 vil eieren Nortura ta en beslutning om utvidelsen til minimum 100 millioner skal gjennomføres. Prosjektet inneholder nybygg med et moderne og mer automatisert pakkeri og lager. Maskinparken skal fornyes og ha en høyere grad av automatisering. Kontor og møteromdelen skal også oppgraderes. I dag er fabrikken 5500 kvadratmeter. Den nye delen vil være på 1200 kvadratmeter. Utbyggingen er planlagt i to trinn «Prosjekt 25/26» og ny produksjonskapasitet skal være klar i 2027. – Maskinparken vår er i snitt cirka 15 år og klar for fornying. Investeringen vil øke kapasiteten vår med 50 prosent. Vi har allerede avtale på å selge dette økte volumet, forteller Kasland. Han mener investeringen er nødvendig for å opprettholde konkurransekraften. Økningen i produksjonen skal skje gjennom mer effektiv drift og automatisering. Hele bærekraft-strategien til Norsk Dyremat ligger ute på hjemmesiden. Den er imponerende, og det er mange som kan lære noe av den. – Vi har fått mange gode tilbakemeldinger på dette arbeidet og tror det er nødvendig i forhold til konkurransekraft, sier Jon Kasland.

30

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


– VI SKAPER NYE NORSKE REKORDER HVER DAG

40-50 millioner bokser går det med i produksjonen hvert år. For å unngå manko på boks har Norsk Dyremat et eksternt lager med ekstra bokser som en buffer om leveransen skulle få problemer, forteller daglig leder i Norsk Dyremat, Jon Kasland.

REN EKSPORTBEDRIFT 95 prosent av det Norsk Dyremat i Sirevåg produserer går til eksport. Mest går det til Tyskland, men litt går det også til England, Spania og Italia. Markedet for dyremat vokser stadig. I Norge selger Norsk Dyremat sine produkter i dyrebutikker med sitt eget merkevare, Provit. – Har dere hatt vekst hele tiden? – I 2013 gikk vi på en smell. Da vi mistet hoved­ kunden på grunn av en sterk norsk krone. Vi halverte omsetningen fra 120 til 60 millioner. Etter det har pilene gått oppover og fabrikken i Sirevåg forventer en omsetning på rundt 380 millioner i år. Totalt vil selskapet komme ut med en omsetning på rundt 420 millioner i 2023. – Hvordan skjer produktutviklingen? – Vi utvikler nye produkter ofte i fellesskap med kunder. Og så har vi etablert et tett samarbeid med «Passion for Food» og Mika Tesla. Hun er en internasjonal kapasitet på området. – Hva tror du om fremtiden? – Våre ambisjoner bygger på at vi tror på et fortsatt sterkt petfood-marked i Europa. Sammen med tro på egne forutsetninger, vil dette gi oss suksess fremover. – Har dere nok tilgang på råvarer? – Vi tar alt det Nortura kan levere. I tillegg kjøper vi litt fra andre slakterier, både i Norge og utlandet. Fisk kommer også til å få en større råvareandel fremover.

Telefon: 406 45 290 E-post: post@rekord-transport.no

DITT TILHENGERSENTER PÅ JÆREN! Tilhengerverksted - reparasjon av alle typer tilhengere Nye tilhengere - flere merker Utleie

Les mer på www.tilhengergarasjen.no

Vollvegen 40, 4354 Voll post@tilhengergarasjen.no Tlf: 455 00 836 Åpningstider: Man. - fre. 8 - 16 (lør. og søn. - etter avtale)

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

31


– Jeg kunne opplevd læretiden en gang til For noen er læretiden så spennende og innholdsrik at man egentlig bare vil fortsette. Mathias Oftedal, en av mange som har gått læretiden i Nordic Steel, kunne gjerne opplevd tiden på nytt.

H

elt siden Nordic Steel ønsket sin første lærling velkommen for over ti år siden, har målet vært å gi lærlingene i bedriften den beste utdanningen som kan tilbys. I løpet av disse årene har 30 unge gutter og jenter hatt sin lærlingeplass ved bedriften. Svært mange av dem er fortsatt som ansatt i Nordic Steel, som Mathias Oftedal. 23-åringen fra Nærbø arbeider i dag som produksjons­ tekniker i Nordic Steel, og kunne ikke tenke seg noe annet. Det startet litt tilfeldig. Som elev ved Bryne VGS ble han med da klassen mot slutten av skoleåret i 2018 dro på bedriftsbesøk til Nordic Steel. Selv visste han ikke helt hva han skulle gjøre etter sommeren. Som en av få i klassen, hadde han ikke søkt om lærlingeplass. Men det han opplevde i løpet av det korte besøket, ble avgjørende: her ønsket han å være. – Det var noe med miljøet, sier Mathias i dag. Dagen etter søkte han om lærlingeplass hos bedriften. Siden har han blitt værende, og har ingen planer om å endre på det. – For min del var læretiden sykt spennende. Den kunne jeg gjerne opplevd en gang til. Det var hele tiden nye utfordringer - på nye plan. Som lærling i Nordic Steel blir man både testet og gitt ansvar, og om man selv vil, får man lov å bryne seg og kjenne på mestringsfølelsen, sier Mathias. KJEMPEKJEKKE ÅR Som lærling ble han kjent med alle avdelinger i produksjonen. Han stortrivdes, og da læretiden gikk mot slutten var han fast bestemt på å jobbe videre i bedriften. Det ingen kunne forutse var at mens fagprøven nærmet seg, ble samfunnet endret over natten av en pandemi. Smittevernregler, permitteringer, hjemmekontor og

32

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

usikkerhet skulle prege både skole, arbeidsliv og hverdagen for de fleste. – Det var vanskelig nok å få gjennom­ført fagprøver, og på grunn av de spesielle forholdene tok det en stund før jeg fikk tilbud om fast ansettelse. Mathias hadde ingen plan B. Det har han aldri angret et sekund på. – Jeg har hatt det kjempekjekt i disse årene, og opplever at jeg har fått være med på et spennende eventyr. Det er folkene her og et fantastisk miljø som gjør at man blir værende. I dag, tre år etter at han selv tok fagbrevet, har han selv ansvar for å følge opp nye lærlinger. KLAR FOR FAGPRØVE En av dem som får glede av det, er Endre Berge Skaret. Han er 19 år, bor på Bryne og er snart ferdig med sin læretid i Nordic Steel. I løpet av sommeren tar han fagprøven. – Jeg vet ikke hva prosjektet blir, men jeg får en uke på meg. Jeg er spent, men jeg regner med at det skal gå bra. Jeg har opparbeidet meg en veldig god erfaring i løpet av disse to årene, sier Endre.

Mathias Oftedal og lærling Live Selvik Erga styrer program på lasermaskinen.

Han visste litt mer om hva han gikk til. Endre fikk mulighet til å prøve seg et par uker i bedriften da han var utplassert som praksiselev, og tok selv kontakt med Nordic Steel da han senere trengte lærlingeplass. Endre fikk svar ganske umiddelbart, og begynte som lærling i august 2021. LÆRE OG TRIVSEL – Jeg har lært veldig mye og trives svært godt, sier Endre. Som lærling jobber Endre skift, og veksler mellom dag- og kveldsskift. Dagvaktene starter klokken seks om morgenen, og varer frem til halv tre, kveldsskiftet går fra to til elleve. I forkant av kveldsskiftet hender det at han benytter seg av bedriftens treningsfasiliteter, et tilbud han deler med både ansatte og deres familie. – Hva skjer når læretiden er over? – Jeg skal jobbe i Nordic Steel fram til jeg reiser i militæret i oktober. Hva som skjer etter det, vet jeg ikke helt ennå. Jeg har vurdert påbygg for å få studiekompetanse, men blir det jobb vil jeg svært gjerne arbeide i Nordic Steel.


TEMA

Indus : tri

– Hvilket råd vil du gi til andre som er på jakt etter lærlingeplass? – Forsøk å finne en bedrift du har lyst å jobbe i. Det er to år av livet ditt, og det er viktig å være et sted man føler og opplever at man passer. For meg har Nordic Steel vært plassen, og jeg har ikke angret en dag. HALVVEIS I LØPET Live Selvik Erga (19) fra Pollestad var en av dem som takket ja til lærlingeplass i Nordic Steel i fjor. Også hun hadde vært i bedriften i to uker i forbindelse med utplassering. – Jeg trives veldig godt. I starten var jeg i monteringen, nå står jeg i laseren, sier Live. Neste sommer er hun ferdig utdannet produksjonsteknikker, og kan – om hun vil - etter all sannsynlighet gå en sikker jobb i møte. Produksjonsteknikk er en ettertraktet kompetanse. – Jeg liker fysisk arbeid og ville ut i arbeid, sier Live Selvik Erga som var en av to jenter som satset på produksjonsteknikk i klassen. Det er godt nytt for bransjen. Behovet for fagkompetanse i industrien har aldri vært større. Etterspørselen etter spesielt platearbeidere, industrirørleggere og sveisere har økt langt mer enn hva utdanningsinstitusjonene klarer å tilby. I Nordic Steel har man et mål om å ha åtte lærlinger under utdanning til enhver tid. OPPLÆRING ER VIKTIG – For oss er det viktig at det er tid til å følge lærlingene skikkelig opp og gi dem den beste utdanningen. Opp­lær­ing av våre fremtidige arbeidere er viktig. Vi synes også at det er et sam­funns­ansvar å videre­utvikle ungdommen, sier Bjørnar Huru, drifts­ansvarlig og assisterende daglig leder i Nordic Steel. – Lærlinger er under utdanning og går i lære nettopp for å lære. Men kan bedriften også lære noe av lærlingene? – Ja, bedriften lærer noe av alle sine arbeidere - også lærlingene. De har mye kunnskap om nåtidens teknologi, og de er nysgjerrige og løsningsorienterte.

Endre Berge Skaret er lærling i produksjonsteknikk i Nordic Steel.

PREFAB. SVEISING. MASKINERING. Spesialist på kompliserte mekaniske produkter

steelwork.no

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

33


SJ

JU EK LE K U KA T H TA ØS LO TGE OG N HE R!

OVERRASK ANSATTE OG KUNDER MED EN JULEHILSEN!

Kristiansand - 38 00 30 50 - Kristian IVs gate 23, 4612 Kristiansand Stavanger - 51 90 66 00 - Kontorveien 12, 4033 Stavanger Haugesund - 52 70 33 70 - Longhammarvegen 19, 5532 Haugesund Ølen - 53 76 60 80 - Haukelivegen 668, 5582 Ølensvåg 34

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

post@kai-hansen.no - kai-hansen.no


Industriell overflatebehandling Jærsk kvalitet Vi utfører alle våre overflatebehandlinger hos oss

og har full kontroll på hele prosessen. Våre kunder kommer fra olje og gass, infrastruktur, bygg & anlegg, og landbruk, og vi tilbyr skreddersydde løsninger for deres behov. ■ Våtlakkering

■ Metallisering ■ Xylan

■ Zinkfosfatering ■ Molycote

■ Everslik

■ Sand- og

glassblåsing

■ Brannisolering

■ kombinasjonssystemer

Telefon: 51 48 06 50 / post@j-overflate.no. Les mer på www.j-overflate.no

Nå leverer vi solcelleanlegg sammen med Grude Bygg Bærheimveien 197 kW anlegg

Kontakt oss! For befaring eller ein hyggeleg prat om solceller!

asterasolar.no / +47 918 58 644


GRÜNDEREN Navn

Marilyn Paula Kristiansen (43 år)

Bosted Klepp Bedrift Jæren Parterapi / Marilyn Paula Therapy jarenparterapi.com

+ KORT FORTALT – HVA ER DIN GRÜNDERBEDRIFT? Absolutt alle par opplever utfordringer i samlivet på et eller annet tidspunkt. Jæren Parterapi er et tilbud for par som ønsker å komme nærmere hverandre igjen, forstår hverandre bedre, finne gode måter å snakke i sammen på og løser utfordringer, og føle seg sett, forstått og anerkjent av den andre. Noen par kommer til meg fordi at de føler at de «vokser ifra» hverandre og ønsker å ta tak i det. Andre kommer fordi at de opplever at de har det vanskelig med kommunikasjon eller å jobbe som team; ting blir fort fastlåst; de forstår ikke hvorfor og de er usikker hvordan de skal kommer ut av dette. Noen kommer fordi de vet at de ikke vil fortsette med forholdet, men ønsker å ta et gjennomtenkt valg. I tillegg jobber jeg med individer som opplever utfordringer i livet, går gjennom samlivsbrudd eller opplever at de går i det samme mønsteret som de vil bryte ut av. + HVOR LENGE HAR DU JOBBET MED DETTE? Jeg har jobbet i over 15 år med psykisk helse i offentlig sektor. Jeg startet bedriften i 2021, midt i covidtiden. Det ga meg mulighet til å jobbe online med folk fra mange forskjellige land; USA, Storbritannia og Australia, samt andre deler av Norge. Det gjøre jeg enda. Men etter hvert savnet jeg det å treffe folk «in person» så jeg begynt å levere parterapi i Stavanger, som oppdragsgiver. Videre tok jeg kurs i klinisk parterapi og emosjonell fokusert terapi med par, og opprettet min egen praksis/kontor her på Jæren.

36

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

+ HVOR KOM IDEEN FRA? Det har nok alltid vært en gründer i meg. Jeg husker da jeg var student for 20 år siden at jeg skrev i dagboka om å opprette forskjellige helse- eller veiledningstjenester. Min interesse i psykologi førte meg til å ta sosialarbeider utdanning i England, og skrive mastergrad om psykisk helse. Jeg har alltid elsket å jobbe med folk, å se og forstår menneske på deres premisser; og bruker mellommenneskelige ferdigheter og prosesser for å hjelpe folk forstår hverandre. Jeg er nok litt idealist i at jeg tror på det beste i folk, og at selvinnsikt og toleranse leder til gode relasjoner. Hva er viktigst for det fleste? Våre relasjoner til andre. Samtidig gode kommunikasjonsevne og hvordan å løse konflikter på en god måte. Det er ikke noe vi lærer på skolen. I tillegg kommer det et stort samfunnspress i å være «perfekt» foreldre fra dag 1, å ytre ditt best på jobb, å være veltrent, å være en god venninne, å ha et perfekt stelt hus og også ta tid til «selfcare». Det er ikke rart at det er forholdene våre som ofte har siste prioritet. Likevel, forskning vise at akkurat det å være lykkelig i forholdet fører til god helse, mer energi, glade barn, og at arbeidslivet også bli påvirket. Jeg ønsker å tilby et lavterskel-tilbud for å hjelpe par navigere gjennom livets store utfordringer; med det resultat at begge føler seg sett, hørt og anerkjent. + HVA VAR DE FØRSTE SKRITTENE FRA IDÉ TIL OPPSTART? Jeg begynt så smått å tilby terapeutisk samtaler online ved siden av min jobb i det offentlige med psykisk helse. Da var det fokus på hjelpe folk som gikk gjennom livskrise, spesielt samlivsbrudd. Veldig raskt så jeg at det var et stort behov for et lavterskel-tilbud å få hjelp, samt at det var lite hjelp å få. Folk snakket om lange ventelister og mangel på offentlig tilbud for de som ikke hadde alvorlige psykiske helseplager, men trengte litt hjelp til å komme seg gjennom vanskelige livsendringer. Flere og flere innser at det er verdt å investere i eget psykisk helse. Etter mye om og men jeg tok et stort skritt og sa opp min faste trygge jobb for å arbeide med dette på fulltid. Alle sa jeg var modig, og det var jeg. Det første år var preget av mye usikkerhet om jeg skulle få ting til å gå rundt økonomisk. Jeg var god på faget mitt, men jeg hadde mye å lære om hvordan å utvikle og styrer en bedrift. Det meste handlet om å jobbe med mitt «mindset», å våge å feile, å våge å «selge» og å ikke bry meg så mye om hva jeg trodde «andre ville tenke».


+ HVORDAN HAR DU JOBBET VIDERE MED DETTE? Jeg begynt å frilanse som parterapeut i Stavanger. Det var da jeg oppdaget at jeg hadde en lidenskap for, og, ja, til og med en talent for, å jobbe med par. Gode tilbakemeldinger strømmet inn. Folk fortalt meg at jeg hadde endret alt for dem, hadde reddet forholdet deres, at de forstod både seg selv og sin kjære bedre. Flere fortalte at de hadde nå et bedre forhold enn noen gang. Noen anbefalt meg til venner og jeg ble fort fullbooket. Jeg kunne ikke helt forstår det selv, men jeg forstod at her hadde jeg funnet mitt kall. Arbeidet mitt er svært givende. Per i dag kunne jeg ikke tenke meg å jobbe med noe annet. Jeg forstod at veien videre var å åpne mitt eget kontor. Jeg så et behov her i området, så det var naturlig å åpne et kontor på Bryne. + HVA SKAL DU GJØRE FREMOVER? Jeg skal fortsette å jobbe med par og utvikle det tjeneste jeg levere på Bryne. + HVA ER MÅLET MED BEDRIFTEN PÅ LANG SIKT? Akkurat nå så føler jeg at jeg leve drømmen min. Jeg treffe utrolige mange kjekke og reflektert par og jeg trives med en hverdag som er meningsfull. På sikt skal jeg kanskje ha et gruppe-tilbud for par, eller kanskje til og med ansatte om en stund. Jeg skal fortsette å utvikle meg og bli god i faget mitt. Og jeg ønsker å bringe noe av faget mitt til flest mulig via blogg eller sosiale medier. Men alt til sin tid. + HVILKE EGENSKAPER SYNES DU ER VIKTIG FOR EN GRÜNDER? Mellommenneskelig kommunikasjonsevne og forståelse er viktig for å kunne forstår kundebehov og ønsker. Det er også en viktig del av det å selge, å levere god kundeservice og antageligvis å ansette de rette folkene. Evner til å «feel the fear and do it anyway» - å tørre og gjøre noe annerledes, å tenke kreativt, å prøve og feile og ikke bryr seg for mye om hva du tror andre tenke om deg (de fleste er opptatt med seg selv og sitt eget liv uansett) «Consistancy is key» - å jobbe strukturert og standhaftig uten å gi seg, og være forberedt på at en ikke får til alt med en gang.

’’

Ingen begrenser utviklingen min eller nekter meg permisjon. Det er utrolig befriende. MARILYN PAULA KRISTIANSEN

+ HVA ER KJEKKEST MED GRÜNDERTILVÆRELSEN? Friheten til å ytre meg på den måte jeg vil, til å tilby en tjeneste på den måten jeg vil, og til å utvikle mine evne og faget mitt i den retning jeg vil. Ingen begrenser utviklingen min eller nekter meg permisjon. Det er utrolig befriende. Jeg kan «follow my passion» så lenge det er et behov for tjenesten jeg yter og det «skillset» jeg byr på, og det er det. + OG DET MEST KREVENDE? Med frihet kommer ansvar, og det å jobbe med mennesker som har det tøff betyr at det kan være vanskelig å si nei, å ikke være tilgjengelig til alle tider og å sette grenser rundt eget tid. Det er ikke uvanlig at jeg «skal bare» svare en sms klokka ti om kvelden eller sende et par forslag til hjemmelekse sent på en fredagskveld. Samtidig så synes jeg at det er verdt det. + HVA ER DINE BESTE TIPS TIL ANDRE SOM HAR EN IDÉ DE VURDERER Å GJØRE TIL BEDRIFT? Mange sier «just do it». Jeg er nok litt mer nøktern av erfaring. Hadde jeg gjort det igjen så hadde jeg nok ventet litt med å si opp min fulltidsjobb. Jeg var heldig med at jeg kunne jobbe som vikar i min gamle jobb, men ikke alle har den muligheten. Ha en god økonomisk plan, ha nok oppsparte penger. Ikke minst, sett deg inn i regler rundt regnskapsføring, skatt, MVA osv. før du starter. Er du ikke kyndig på bokføring, lei inn en økonomisk rådgiver så fort du kan.

Har du problemer med internett eller TV ... Slapp av, vi hjelper deg! Hjemmelaget kommer hjem til deg på kveldstid og i helger for å hjelpe deg med TV og internett.

990,dekker inntil 1 times arbeid

Hjemmelaget er nøye utvalgte tekniske eksperter fra Klepp ILs e-sportsgruppe, håndplukket til jobben av Klepp Energi og Klepp IL i samarbeid. Vi tilbyr også tjenester for borettslag/sameie.

Ring kundeservice på telefon 51 78 94 30 Hjemmelaget_AD_190x65_mar_2023.indd 1

17.03.2023 11:06 Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

37


Med fokus på vekst Det nyetablerte firmaet Vekstpartner vil være en medvandrer til selskapsbyggere. Med fem ansatte pluss to deltidsansatte, satser de for fullt på Jæren. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

V

i møter daglig leder i Vekstpartner, Møyfrid Risdal over en kaffekopp i Forum Jærens nysatsing, det kreative kontorfellesskapet: Fusst. Her har de vært med som idé­ skapere og samtidig plantet bedriften godt ned i jorda der det forhåpentligvis skal skje massevis av innovasjon. – Hva er forskjellen på dere og andre innovasjonsaktører på samme område? – Vi tror på at vi tilfører størst verdi om vi ser hjelp og kapital under ett. Samtidig som vi bygger kompetanse og kapasitet i teamet vårt som kommer kundene til gode gjennom konsulenttjenester, jobber

vi aktivt med kapitalstrukturer. Vi har derfor bistått Sparebankstiftinga Jæren – Time og Hå i etableringen av stiftelsen Lokalkapital Jæren som skal investere i innovative oppstarts- og vekstselskaper i Jær-kommunene. I tillegg jobber vi aktivt med både andre private investorer og med offentlige støtteordninger, forteller Risdal. VIL VOKSE VIDERE Vekstpartner er et datterselskap av BlueLeap som er lokalisert i Stavanger. Risdal forteller at de har mye arbeid selv om de er relativt nye på markedet. Firmaet har gått fra null til fem heltid­ ansatte, pluss to deltidsansatte, på ett år.

Møyfrid Risdal leder innovasjonsbedriften Vekstpartner som vil være en medvandrer for selskapsbyggere på Jæren og leverer spisskompetanse innen innovasjon og vekst.

38

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

– Har dere vekstambisjoner selv? – Ja, men før vi tenker på videre ekspansjon må vi bevise noe på Jæren. – Hvilke selskaper er det som er av interesse for dere? – Det må ligge et vekstpotensial i bunn. Mange gründere er ekstremt flinke på faget sitt, men de ser ikke nødvendigvis hva som må til for å få til vekst. Da kan vi komme inn og være med på å bygge opp bedriften. – Vi vet mye om hvilke krav som stilles, både fra offentlige støtte­ ordninger og private investorer. Dersom vi ser at en idé trolig ikke vil komme gjennom nåløyet hos de som sitter med kapitalen, så anbefaler vi kundene å enten ikke bruke tid på prosjektet sitt, eller gjøre nødvendige justeringer for å øke sannsynligheten for å lykkes, sier Risdal. FLERE FASER Vekstpartner kan også gå inn i godt etablerte bedrifter for å hjelpe til med nysatsing. – For eksempel hjelper vi etablerte bedrifter med både rigging av FoUprosjekter og tilhørende søknader til offentlige støtteordninger. Vi har også etablerte bedrifter som vi bistår med utvikling av ideer som på sikt kan spinnes ut og bli egne selskaper. – Vi kan gi konsulentbistand, tilføre bedriften kapasitet som de ikke har selv og gå sammen med dem over tid, sier Risdal. I tillegg jobber Vekstpartner med samarbeidsprosjekter som kan løfte Jæren, og har vært sentrale i arbeidet med å få etablert en såkalt katapultnode, Manufacturing Technology Jæren, på Jæren. Dette er et offentlig støttet prosjekt som handler om å tilgjengeliggjøre spisskompetanse og testfasiliteter i jærindustrien for både gründere og etablerte bedrifter som driver med teknologiutvikling.


Vi leverer:

GODE BETINGELSER! RASK OG PRESIS LEVERING!

• DRIVSTOFF • SMØREOLJE • ADBLUE OG DRIVSTOFFTANKER Telefon: +47 51 64 24 00 Epostadresse: energi@knapphus.no

RING OSS FOR ET GODT TILBUD PÅ 51 64 24 00

www.knapphus.no

Lokal distribusjon på Jæren, ditt naturlige valg! Transport, bud- og terminaltjenester av høy standard

Hydroscand AS, avd. Bryne Tlf: 51 48 96 50 bryne@hydroscand.no 51 78 62 00 | Breimyra 5, 4344 Bryne | www.quick-transport.no

24t service: 901 38 811

VI SATSER PÅ

ARBEIDSKLÆR OG VERNEUTSTYR Nå får du arbeidsklær og verneutstyr hos Norengros Kjosavik, på Bryne! Kontakt oss på 928 17 044 eller vern@norengros.no, eller stikk innom butikken vår i Morenefaret 1.


Magalaust kontorlandskap

Vi hadde lyst å lage noe unikt og spennende, sier Lars Enevoldsen og Jane Espeland i Forum Jæren. Det har de jammen klart å få til i det nye kontor­ landskapet som har fått navnet: Fusst.

Det nye og fargerike kontorfellesskapet i Høghuset på Bryne, Fusst, har slått godt an. Alle 15 kontorplassene er leid ut og flere står i kø. I fellesområdet er 14 av 20 kontorpulter allerede opptatt, og flere bedrifter står i kø. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

L

okalene i 1. etasje av Høghuset som vender ut mot Hetlandsgata har mer eller mindre stått tomme i 14 år. Nå er det fullt liv her, og allerede er planen klar for å slå ned vegger og utvide. – I løpet av høsten har vi ambisjoner om å utvide kontorlandskapet med ytterligere 100 kvadrat, og i løpet av neste år, 150 kvadrat til, forteller en entusiastisk arbeidende styreleder i Forum Jæren, Lars Enevoldsen. Sammen med daglig leder i Høghuset, Jane Espeland står han i spissen for nysatsingen som Atle Riskedal og Møyfrid Risdal i Vekstpartner også skal ha en del av æren for. – Vi er litt stolte over at Lars og Jane kom over gata og tente på ideen om å få til et kontorfellesskap med fokus på gründerskap og innovasjon på Jæren, sier Risdal.

40

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

FÅ TIL NOE KULT Interiøret bærer preg av kreativitet og lekenhet. Midt i rommet står en ombygd bil som sittegruppe. Her er rokokkosofa, hengestoler, hengekøye, lamper i gammel stil og fargerike vegger, for å nevne noe. – Han som var og satte opp lamellgardinene sa det var første gang han hadde montert rosa og grønne lamell­ gardiner, smiler Jane Espeland. Den svensk-islandske kunstner og designeren Donny Gardarsson har mer eller mindre fått frie tøyler når det gjelder utformingen. Gardarsson har designet mange restauranter, hotell og næringsbygg tidligere, det kanskje mest kjente her i distriktet, FOMO kontorfellesskap på Forus, som også har blitt en suksess. – Det er viktig å få til et miljø der folk trives på jobben, mener han.


Datahjelpen.IT as Din lokale IT-konsulent & leverandør av utstyr og IT-tjenester

51485000

www.datahjelpen.it

VIL DU STARTE DIN EGEN BEDRIFT?

WWW.SKAPE.NO

’’

Han som var og satte opp lamellgardinene sa det var første gang han hadde montert rosa og grønne lamellgardiner. JANE ESPEDAL

LITEN RISIKO For folk som vil starte opp sin egen bedrift er kontor­land­ skapet spesialtilpasset med korte kontrakter. Leietakerne må binde seg for minimum tre måneder, og har kun én måned oppsigelsestid. – Dermed er risikoen liten, kun på under 10 000 kroner, poengterer Enevoldsen. Han kan fortelle at det nå er rekordmange leietakere i Forum Jæren, 71 bedrifter. – Har dere klart å få til grønne tall for bygget? – Driftsresultatet for Forum Jæren har gått den rette veien. Hadde renten vært på det nivået som det var for et par år siden, ville bygget gått med overskudd, forteller han. BANKEN SPONSER GRÜNDERSKAP Uten Jæren Sparebank sitt bidrag hadde neppe det nye innovasjonsområdet til tre millioner latt seg realisere. Gjennom en leieavtale i bunn har banken en profileringsavtale. Det hele er et av tiltakene i bankens satsing mot gründere og innovasjonsbedrifter.

The boss in town! 99% av alt du kaster går til gjenvinning

Container i 7 dager, kun kr 3 290,Bestill i dag! Tlf: 51 64 40 00

www.westco.no

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

41


TID FOR

JULEBORD

En unik opplevelse

i Gloppehallen eller på tunet?

Vi har gode tilbud til årets julebord!

Julebord På Hotell Jæren

Julebord med live musikk i Festsalen! • Sprudlende velkomstdrink • Tradisjonell julebuffet • Dessertbord

Ledige datoer: Lørdag 2. desember | Lørdag 9. desember | Fredag 15. desember | Lørdag 16. desember | Vi har og ledige enkelte datoer i eget lokale.

Ta kontakt for et uforpliktet tilbud. booking@hotelljaren.no

Velkommen heim te jul!

JULA

Kontakt oss: post@byrkjedalstunet.no

BORD

LØNSJ

GAVE

Solavegen 21 - Kleppe • håland.no - 51 78 69 50


Aurora Solberg

OPNING NYE UTSTILLINGAR 11. november 2023

Karin Augusta Nogva FUGLEPORTRETT grafikk / teikning / performance Aurora Solberg MARSKLAND vassmaleri på papir

JULEGÅVEHANDEL PÅ HÅ GAMLE PRESTEGARD KUNSTBUTIKKEN HAR LANGOPE torsdag 7. og 14. desember til kl. 20 Stort utval av julegåver i alle prisklassar for dei som har alt www.hagamleprestegard.no post.hgp@ha.kommune.no

VELKOMMEN TIL OLJEMUSEET


Apriil procontra

En hjørnesteinsbedrift Vår visjon er å bygge Jæren. Tre verdier driver oss framover: I påskrudd og langsiktig ligger kundeorientering og proaktivitet. I jærsk den “jærska tyå”, nøkternheten, tempoet og arbeidsgleden.

Næringslivsbanken Egen bedriftsavdeling med bred kompetanse. Medarrangør av næringslivstreffet Jærmøtet. Støtter oppstartsbedrifter og knoppskytere med kapital og råd gjennom Lokalkapital Jæren, Vekstpartner Jæren og co-working-miljøet Fusst. Landbruksbanken Fem ansatte i den ledende landbruksbanken på Jæren vier all sin tid til mer enn 700 landbrukskunder. Overskuddsdeleren Vi deler med kundene. Til sammen 106 millioner utbetalt i 2022 og 2023. Børsselskapet Eneste børsnoterte selskap i Time kommune. 1 av 2 på Jæren. Investeringsmuligheten Egenkapitalbeviset JAREN ga i 2022 høyeste avkastning av egenkapitalbevisene på Oslo Børs. 19,7 % inkludert utbytte. Skatteyteren Desidert største skatteyter på Jæren. Nr. 16 i Rogaland. Arbeidsplassen 91 svært kompetente ansatte. Alle kan tilby alt, men bare vi har våre folk. Hovedkontoret Eneste bank med hovedkontor på Jæren. Kontorer på Bryne, Kleppe, Varhaug og Ålgård. Alle beslutninger tas lokalt – og de tas raskt.

44

jaerensparebank.no Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


bedriftshelsetjeneste

B E T O N G A R B E I D

- del av Mediteam as

post@ahbygg.no

tlf.nr 51 79 85 79

Hålandsvegen 24, 4344 Bryne, Tlf.: 51 79 95 60, www.jbht.no

Flyt - når en trenger det mest

Fakturaservice

1:1

125x40mm

Rådgivning Inkasso Integrasjoner

Kjøpmannsbrotet 8, 4351 Kleppe www.debia.no E-post: post@debia.no Tlf: 51 20 05 30

1:2

200x200mm

E.VARHAUG transporterer det meste: Tlf: 51 42 01 20 | www.atvgarden.no

- TRAKTOR - GRAVEMASKIN -TRUCK - PERSONLIFT M.M. - ADR STYKKGODS

Polaris ATV & Ranger Traktorregistrerte arbeidsmaskiner Unik fremkommelighet Klasseledende kjøreegenskaper Stort utvalg av redskap og utstyr Gården Eget verksted Kom innom ATV-

Elling Varhaug

Jærveien 34, 4365 Nærbø

firhjuling! og prøv din nye

Kunde: E Varhaug Transport Selger: Kjell Tengs

Mål: 1: DIV i A4 Dato: 26.09.19

Rev: 01

Avdeling: --Design: Tom-Kenneth Amdal

Filnavn: E Varhaug Klister

© Copyright: Alle rettigheter til idéer og evnt. vedlagte skisser, originaler og tekstforslag er forbeholdt opphavspersonen og må ikke brukes, bearbeides eller vises uvedkommende uten tillatelse. Uautorisert bruk av skissemateriell vil medføre fakturering av medgått arbeid.

Vi utfører

isolering og tekking av tak og membraner

i næringsbygg, offentlige bygg, eneboliger, terrasser og garasjer.

Vi påtar oss oppdrag med

taktekkerarbeider

og har spesialisert oss på tekking med Derbigum og Isola Mestertekk.

Tlf: 51 60 14 50 • Bedriftsveien 19, 4313 Sandnes - Pb. 375 post@sandnes-tak.no - www.sandnes-tak.no

Dato: ---------- Rev: Dato: ---------- Rev: Dato: ---------- Rev: Dato: ---------- Rev: Dato: ---------- Rev:


I KLEPP SENTRUM

Grand-bygget Hulda Garborgs veg 4, BRYNE Telefon Bryne 51 77 07 90 Telefon Stavanger 51 51 03 70 erga.no Revisjonstjenester | Rådgivning | Årsregnskap og skattepapirer | Skatt og avgift

Jæren Regnskap er i stadig større grad Regnskap er i stadig større grad tJæren en samarbeids partner og total leverandør tt en økonomisk samarbeidspartner og totalleverandør nnen og administrativ bistand. Din samarbeidspartner og totalleverandør nnen økonomisk og administrativ bistand. Din samarbeidspartner og totalleverandør

innen økonomisk og administrativ bistand innen økonomisk og administrativ bistand

PP AARRT NT ENR EE: R E : Torill Skjæveland Hodne Torill Hodne KONTAKTPERSONER: P :AARRT NT EWiig R T N E R EPOddmund NR EE: R E : Rune Stakkeland Torill Skjæveland Hodne Torill Hodne l Skjæveland Hodne Magnar Espedal R T N E R Livar ERune : Ohma Stakkeland Rune Stakkeland e Stakkeland E R E : Rune Stakkeland Oddmund Wiig ll Skjæveland Hodne Magnar Espedal Livar Ohma mund Wiig and Hodne Magnar Espedal Ne Stakkeland E R E : Kirsti Bøe Ræg Oddmund Wiig and nar Espedal mund Wiig land Hodne Olav Tørressen Magnar Espedal iig and nar Espedal Magnor Wiig dal Wiig dal

Revisjon Vest AS er et lokalt revisjonsfirma for små og mellomstore firma i Stavanger, Sandnes og på Jæren. Vi har ca 770 firma som kunder i Sør Rogaland, og våre ansatte er bosatt fra Stavanger til Bryne. Vårt kontor er sentralt plassert på Forus med god parkering til kundebesøk. For mer informasjon se revisjonvest.no 50, Tlf.Tlf: 5151 7878868650 post@ j-regnskap.no post@jaeren-regnskap.no Tlf: 51 78 86 50, Tlf.www.j-regnskap.no. 51 78 86 50 Tlf. 51 78 www.jaerenregnskap.no 86 50 post@ j-regnskap.no post@jaeren-regnskap.no post@jaeren-regnskap.no www.j-regnskap.no. Tlf. 51 78 www.jaerenregnskap.no 86 50 www.jaerenregnskap.no post@jaeren-regnskap.no www.jaerenregnskap.no

Tlf. 51 78 86 50 post@jaeren-regnskap.no www.jaerenregnskap.no Tlf. 51 78 86 50 post@jaeren-regnskap.no www.jaerenregnskap.no Block-gården, 4352 Kleppe

51 95 87 80 | post@revisjonvest.no

SMÅ GREP. BEDRE

likviditet Vi vet at små grep kan gjøre store forskjeller. Også når det gjelder likviditeten til bedriften din. For oss er tall mer enn et korrekt regnskap. Tall er resultat av aktiviteter, mennesker, prosesser og ikke minst – tall er muligheter! Hos oss får du det du forventer av en regnskapsfører. Og mye, mye mer.

uskelog skjelettproblemer? Muskel- og skjelettproblemer? Regnskap | Rådgiving | Bedriftsutvikling

Jærveien 530 - Tlf. 51 42 14 50 Jærveien 530 - Tlf. 51 42 14 50

brainiacs.no


NYE SELSKAPER KLEPP FRANK VIGNES CONSULTING AS Postvegen 301, 4353 KLEPP St. Daglig leder og styreleder: Frank Vignes Virksomhet: Konsulentvirksomhet i form av rådgivning, supportering og implementering av forretnings­ systemer til andre selskaper, da særlig med industriell tilknytning.

FLORNES AS

Pollestadmyra 27, 4343 ORRE Daglig leder og styreleder: Leif Johan Flornes Virksomhet: Kjøp, salg og utleie av fast eiendom. Kjøp og salg av aksjer og verdipapirer. Dyrking og salg av grønnsaker. Salg av varer og tjenester. Utleie av maskiner og utstyr.

STELLA NAIL & SPA AS

c/o Stella Håland Rydningen 14, 4355 KVERNALAND Daglig leder: Stella Håland Styreleder: Helge Håland

JÆREN

Virksomhet: Negledesign og skjønn­hets­pleie, samt salg av til­ hørende produkter. Selskapet skal også kunne drive og delta i andre virksomheter med økonomisk formål.

HATTELAND CONSULTING AS

Myrvegen 13, 4350 KLEPPE Daglig leder og styreleder: Sverre Hatteland Virksomhet: Konsulentvirksomhet innen administrative oppgaver, samt erverve, eie og forvalte aksjer og andeler i andre selskaper og alt som naturlig hører inn under dette.

HELLAND EMPIRE AS

Kolleholen 3, 4353 KLEPP St. Daglig leder og styreleder: Jan Erik Helland Virksomhet: Investering i andre selskaper uansett formål, samt fore­stå administrative tjenester for andre selskaper.

DVLP AS

Kolleholen 3, 4353 KLEPP St. Daglig leder og styreleder: Jan Erik Helleland Virksomhet: Kjøp, salg og utleie av eiendom.

Bedriftsvegen 2, 4353 KLEPP St. Styreleder: Ben-Frode Bjørke Virksomhet: Prosjektutvikling av prosjekter innenfor fornybar energi inkludert land­baserte vind­kraftog solkraftprosjekter. Selskapet skal utvikle prosjektene for videre salg. Alle aktiviteter som settes i gang i selskapet og eventuelle investeringer som gjøres i regi av selskapet skal være basert på forretningsmessige prinsipper.

HELLAND CONSULTING AS

SIRI UNDERHAUG

HELLAND ESTATE AS

Kolleholen 3, 4353 KLEPP St. Daglig leder og styreleder: Jan Erik Helleland Virksomhet: Konsulentvirksomhet tilknyttet informasjonsteknologi, samt salg av produkter og tjenester tilknyttet dette.

Åsevegen 13, 4343 ORRE Innehaver: Siri Underhaug Virksomhet: Frisering og skjønnhetspleie.

TIME STRUX AS

Hetlandsgata 9, 4344 BRYNE Daglig leder: Ove Sør-Reime Styreleder: Dan Cato Olsson Virksomhet: Utvikling av byggeprosjekter, oppføring av nybygg, påbygg og rehabilitering av bygg samt tjenester tilknyttet eiendomsdrift. Likeså investere og delta i foretak med tilsvarende virksomhet.

JØRGEN S AS

Kjelabrotet 36, 4340 BRYNE Daglig leder og styreleder: Jørgen Skretting Virksomhet: Salg og formidling av helsetjenester, herunder kiro­ praktisk behandling av muskel og skjelettproblemer, opptrening og personlig trening. Selskapet vil også investere i aksjer og annet som står naturlig i forbindelse med dette.

EGLE JOCIUTE TATTOO

Jernbanegata 4 4340 BRYNE Innehaver: Egle Jociute Virksomhet: Tatovering.

Aider bygger Norges råeste kompetansehus. • Regnskap • Rådgivning • Teknologi

aider.no

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

47


NYE SELSKAPER OLSEN CONSULTANTS

Øgårdsbakken 3, 4340 BRYNE Innehaver: Karsten Kjartan Olsen Virksomhet: Regnskapstjenester, økonomisk rådgivning, rapportering, undervisning og opplæring innen samme felt.

T AND A AS

Buevegen 891, 4342 UNDHEIM Styreleder: Are Obrestad Virksomhet: Grave service.

SHAPESHIFTERS AS

Hetlandsgata 24, 4344 BRYNE Daglig leder og styreleder: Ida Kolve Skutle Online coaching.

ERNESTAS KOZLOVSKIS

Fjellsvingen 35, 4347 LYE Innehaver: Ernestas Kozlovskis Virksomhet: Drosjekjøring.

JÆREN

HÅ RØYLAND FOTO

Stokkalandsbakken 7, 4362 VIGRESTAD Innehaver: Tom Reidar Røyland Virksomhet: Produksjon av film, video og fjernsynsprogram. Fotograf. Filmproduksjon.

LERGREID/RISA - UTLEIE ANS Vestringen 32, 4365 NÆRBØ Daglig leder: Sigve Bjørgo Risa Deltakere: Sigve Bjørgo Risa og TomasJohan Ørbech Legreid Virksomhet: utleie av eiendom, salg av ved.

VOGELSANG NORGE AS

Vestringen 30, 4365 NÆRBØ Daglig leder: Svein Søyland Styreleder: Harald Heinz Vogelsang Virksomhet: Salg og service av morselskapets produkter innen industri, kloakk, landbruk, skipsfart og jernbane, særlig pumper og annen teknologi i denne forbindelse.

Globalt eller lokalt? Ja takk, begge deler. Du kjenner nærområdet ditt. Det gjør vi også. Deloitte skaper verdier på Jæren, samtidig som vi benytter oss av vår nasjonale og globale kompetanse. Vi leverer revisjon, advokattjenester, finansiell rådgivning, risikoanalyser, konsulenttjenester og utleie av økonomipersonell.

AZL APOTEK AS

Langgata 23, 4362 VIGRESTAD Daglig leder: Nosheen Hinna Saleem Styreleder: Muhammad Furqan Virksomhet: Drive apotek og farma­ søytiske vare, samt det som naturlig står i forbindelse med dette.

PRO WORK GROUP AS

c/o Florin Paraschiv Hålandsvegen 205, 4360 VARHAUG Daglig leder og styreleder: Florin Paraschiv Virksomhet: Konstruksjon og renovering av bygg, levering av vasketjenester og andre produkter/tjenester som naturlig hører sammen med ovennevnte, herunder å delta i andre selskap med lignende virksomhet, samt kjøp og salg av aksjer eller på annen måte gjøre seg interessert i andre foretak.

PGR AS

FJORDWHEELS AS

Ringvegen 12A, 4360 VARHAUG Styreleder: Daniel Cau Varming Virksomhet: Utleie av kjøretøy på nett.

HEGGØS SYKKEL AS

Jadarvegen 33, 4365 NÆRBØ Daglig leder og styreleder: Arne Heggø Virksomhet: Salg av sykler.

ADVANTUM AS

c/o Arve Tveita Gjersheivegen 8, 4362 VIGRESTAD Daglig leder og styreleder: Lars Ottar Tveita Virksomhet: Å drive med postordre/internetthandel og relaterte aktiviteter. Hovedmålet er å tilby et bredt spekter av produkter og tjenester til våre kunder gjennom elektroniske kanaler, inkludert nettbutikker og annen digital infrastruktur.

Langgata 90, 4362 VIGRESTAD Daglig leder og styreleder: Per Gunnar Refsland Virksomhet: Transport på vei.

Full kontroll på økonomien med PowerOffice Go Godkjenn faktura

Lønn

Godkjenn betalinger

Reiseregning

Timeføring

Registrere utlegg

Sammen med deg finner vi de beste løsningene! Vi holder til i Forum Jæren. Kontakt: Else Høyland Joranger tlf: 905 47 673 © 2020 Deloitte AS www.deloitte.no

48

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

Snakk sammen Kjell Haver Regnskapsservice AS Welhavens vei 5 • 4319 Sandnes T: 51 68 60 60 • M: post@kjellhaver.no www.kjellhaver.no


Dobra Praca øker, men får utfordringer Myndighetene har i år innført begrensninger når det gjelder inn­leie av vikarer. Det gir bemannings­selskapet Dobra Praca på Orstad utfordringer, bedriften som har hatt fin og jevn omsetnings­vekst over flere år. TEKST OG FOTO: DAGFINN HAUGE

N

å er det 19 år siden Ole Gabriel Kverneland og Dominik Cieslinski startet med innleie av polske arbeidere til norske bedrifter. I fjor hadde Dobra Praca cirka 80 årsverk og en omsetning på 50 millioner. – Hvem er kundene deres? – Mange av kundene kommer fra næringsmiddelindustrien og flere har vært kunder helt siden starten. De første slakterne og kjøttskjærerne kom til Fatland og Prima Jæren allerede i 2004, og disse bedriftene er fortsatt gode kunder, forteller Kverneland. De første kandidatene plukket de ut etter beste evne basert på CV og referanser. Men det viste seg at dette kunne de ikke stole på. Året etter arrangerte de derfor tester der representanter fra de norske firmaene var med som sensorer. Det var vellykket og har blitt praktisert siden. I KØ FOR Å FÅ JOBB Da de startet opp i 2004 arrangerte de et informasjonsmøte i et kulturhus i Polen om mulighetene til å få vikarjobb i Norge. Der var det plass til 200 stykker, men rundt 500 stuet seg inn. De måtte arrangere et ekstra møte for de mange som ikke fikk plass.

Ole Gabriel Kverneland har drevet bemanningsbyrået Dobra Praca fra Øksnevad i 19 år. Her flankert av leder for renholdvirksomheten, Aneta Kurys, og personalsjef Jacek Kopec.

– Vi ville ikke fått samme responsen i dag. I dag sliter vi mer med å få tak i kvalifisert personell, sier Kverneland. – Hva er grunnen til det? – Den økonomiske utviklingen i Polen har vært sterk med økte lønninger samtidig som den norske kronen er på et rekordlavt nivå. En svak norsk krone gjør også at vi må konkurrere om arbeiderne mot andre europeiske land som for eksempel Tyskland og Nederland. – Men vi har fortsatt konkurranse­ dyktig lønn i forhold til i Polen. Og mange av våre vikarer har jobbet hos oss i mange år, noen helt siden starten, legger han til. SATSER PÅ RENHOLD, MALING OG DISTRIBUSJON For Dobra Praca utgjorde personell­ utleie rundt 50 prosent av omsetningen i fjor. I tillegg har bedriften tre andre grener. Renhold­virksomhet utgjør rundt 25 prosent av omsetningen, maling og vedlikehold 12 prosent og distribusjon cirka 14 prosent. – Vi startet allerede i 2004 med noen få kunder som trengte «hvit» vaskehjelp. Rykte gikk og vi fikk etter hvert så mange kunder

at vi organiserte virksomheten mer profesjonelt. I 2012 ble vi en offentlig godkjent renholdvirksomhet og nå har vi rundt 600 privatkunder og bedriftskunder i Sør-Rogaland. Renholdsvirksomheten blir markedsført som Dobra Renhold. – Det har vært en bevisst strategi å utvikle nye forretningsområder for å være mindre sårbare for endring i rammebetingelser, slik som vi har sett nå, sier Kverneland. REGLENE FOR INNLEIE VURDERES AV EFTA De nye reglene for innleie er klaget inn til EFTAs overvåkningsorgan. Regjeringen fastholder at innstrammingene i bruk av innleid arbeids­kraft fra bemannings­ bransjen er i tråd med EØS-retten. En avgjørelse om at Norges innstramming på innleie ikke bryter med EØS reglene kan ta lang tid. – For å ordne opp i sirkusforholdene i byggebransjen i Oslo skar de alle over en kam. Men det er et par unntak for helseforetak og landbruk, forteller Kvernaland. Større kunder, som Fatland og Prima Jæren, kan imidlertid leie inn vikarer dersom fagforbundet i bedriften gir grønt lys.

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

49


NYTTom

NAVN

Fortell oss hvem som har fått ny jobb! Send inn navn, en kort tekst og bilde til tips@lokomotiv.no

Sebastian Ødegård Aniksdal

STILLING: SVEISER F I R M A : S I R E VÅG M E K A N I S K E A S

S T I L L I N G : C N C - O P E R ATØ R L Æ R L I N G F I R M A : S I R E VÅG M E K A N I S K E

Aleksander Aniksdal er ansatt som sveiser hos Sirevåg Mekaniske. Han har tidligere jobbet hos Ogna sveis.

Sebastian Ødegård Aniksdal startet som lærling i CNC-maskineringsfaget i august hos Sirevåg Mekaniske.

Henrik Sirevåg

Joakim Grødem

André Knutsen

Bernt Austerheim

S T I L L I N G : C N C - O P E R ATØ R T R A I N E E F I R M A : S I R E VÅG M E K A N I S K E A S

STILLING: MEKANIKER F I R M A : S I R E VÅG M E K A N I S K E A S

S T I L L I N G : K E Y AC C O U N T M A N AG E R FIRMA: KVERNELAND ENERGI AS

S T I L L I N G : M O N TØ R FIRMA: KVERNELAND ENERGI AS

André Knutsen er ansatt i Kverneland Energi som Key Account Manager. Han kommer fra stilling som forretnings­ utvikler i Elcor og har lang erfaring innenfor salg og forretningsutvikling.

Bernt Austerheim er ansatt som montør i Kverneland Energi. Han har tidligere jobbet 23 år med rørinspeksjon av vannog avløpsledninger.

Sofie-Amalie Høxbroe Sandstøl

Alexsandra Beate Eide

Andreas Hafnor

S T I L L I N G : M A R K E D S A N S VA R L I G FIRMA: KVERNELAND ENERGI AS

S T I L L I N G : A D M I N I S T R ATO R FIRMA: ABOBIL.NO

Henrik Sirevåg er ansatt som CNC-operatør Joakim Grødem er ansatt som mekaniker trainee hos Sirevåg Mekaniske. Han har hos Sirevåg Mekaniske. Han har tidligere tidligere jobbet hos Haaland Tynnplate. jobbet hos Kverme Gard DA.

Erik Asbjørnsen S T I L L I N G : M O N TØ R FIRMA: KVERNELAND ENERGI AS

Erik Asbjørnsen er ansatt som montør i Kverneland Energi. Han er utdannet Sofie-Amalie Høxbroe Sandstøl er ansatt tømrer og kommer fra stilling som selger som markedsansvarlig i Kverneland i BAS maskinutleie Energi. Hun kommer fra stillingen som digital markedsfører og strategisk rådgiver i Leadify, og har erfaring med kommunikasjon og digital markedsføring fra ulike bransjer. Hun har studert bedrifts­økonomi og kommunikasjon og internasjonal markedsføring og ledelse ved Copenhagen Business School i Danmark.

Alexsandra Beate Eide er ansatt som administrator hos Abobil.no på Bryne. Hun kommer fra en marked- og administrativ stilling hos Nedremarka Eiendom AS M44 Kjøpesenter. Hun har flere års erfaring fra butikkdrift og har utdannelse fra BI innen Markedsføringsledelse.

STILLING: PROSJEKTLEDER FIRMA: KVERNELAND ENERGI AS

Andreas Hafnor er ansatt som prosjektleder i Kverneland Energi. Han har fagbrev som elektriker, og har også studert ved handelshøyskolen BI. Han kommer fra stilling som servicetekniker offshore i Blueday Technology.

Michael Cszisar

Arne Oskarson

Anna Klus

Charlot Haugland

STILLING: LÆRLING I PRODUKSJONSTEKNIKK F I R M A : M E TA L LT E K N I K K A S

S T I L L I N G : S E LG E R AV D E L I N G M Ø R E F I R M A : M E TA L LT E K N I K K A S

S T I L L I N G : Q H S E A N S VA R L I G F I R M A : M E TA LT E K N I K K A S

S T I L L I N G : O P E R ATØ R K A N T P R E S S E F I R M A : M E TA L LT E K N I K K A S

Arne Oskarson er ansatt som selger i Metallteknikk sin avdeling på Møre.

Anna Klus er ansatt som QHSE ansvarlig i Metallteknikk AS. Hun kommer fra stilling hos Nordic Unmanned.

Charlot Haugland er ansatt som operatør kantpresse i Metallteknikk AS.

Michael Cszisar er lærling i Produksjonsteknikk i Metallteknikk AS.

50

Aleksander Aniksdal

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN


MIN JOBB Yrke/tittel

Bibliotekar

Navn

Astrid Fylling Hodne

Alder

55 år

Arbeidssted

Hå folkebibliotek

+ KVIFOR BLEI DU BIBLIOTEKAR? Eg tok utdanninga i vaksen alder, etter at eg begynte som vikar i biblioteket. Det var fordi eg likte arbeidet i et folkebibliotek så godt, og utdanninga gav meg trygghet i jobben. I tillegg liker eg godt å lesa, så dette var eit yrke som eg hadde hatt i tankane lenge. + KVA UTDANNING MÅ DU HA? Bachelor i bibliotek- og informasjonsvitenskap. Eg tok den som deltidsstudent ved Høgskolen i Oslo (nå OsloMet). + KVA ER DINE ARBEIDSOPPGÅVER OG ANSVARSOMRÅDER? Eg har hovedansvar for litteratur for vaksne (innkjøp, katalogisering, fjernlån, utstillinger mm) og for den lokal­ historiske bildesamlinga vår. Er med på planlegging og gjennom­føring av ulike arrangement og har ansvaret for en lesesirkel. I tillegg arbeider eg i skranken med ut­lån/innlevering av bøker mm, hjelper folk med å finne informasjon de er ute etter og prøver å finne «rett bok til rett låner». + KVA UTVIKLINGSMOGLIGHEITER (FAGLIGE ELLER KARRIEREMULIGHETER) MEINER DU Å HA I STILLINGEN? Me får delta på ulike kurs og seminar for å halda oss oppdaterte. Biblioteket er i stadig endring og utvikling. + KVA EIGENSKAPER SYNEST DU ER VIKTIG Å HA I DIN JOBB? Det er viktig å like folk, og vera løysningsorientert og innstilt på å hjelpe med alle mulige slags spørsmål. Ein må vera litteraturinteressert, og ha god kjennskap til digitale verktøy. + KORLEIS ER ARBEIDSTIDA? 7.45-15.15. Ein dag i veka arbeider eg 10.30-18.00, og cirka ein gong i månaden lørdagsvakt 10.00-14.00

+ KVA ER DET BESTE MED JOBBEN? Ikkje ein dag er lik - arbeidet er variert. I tillegg er det veldig meiningsfullt å arbeide i et folkebibliotek, fordi det er et gratis tilbud som alle kan benytte seg av. Her kan du koma for å låna bøker, tidsskrift, lese aviser, bruke pc og gratis nett­verk, studie/møterom, delta på ulike arrangement – eller bare koma for å vera. Både barn og vaksne bruker biblioteket aktivt. + KVA SYNEST DU ER MEST UTFORDRANDE MED JOBBEN? Å halda seg godt nok oppdatert, både på ny litteratur, og teknologisk utvikling. Det er og ei utfordring at budsjettet vårt har vore tilnærma likt i mange år, sjølv om alt blir dyrare og nye digitale tilbud kjem til. Me skulle gjerne ha unngått å redusere tilbudet vårt når det fjeld aviser/tidsskrift, og me ville gjerne kunne tilby folk fleire e-lydbøker og digitale filmer. + KVA VILLE DU VALGT DERSOM DU SKULLE HATT EIT ANNA YRKE? Eg har tidligare arbeidd i bank – men bibliotek er rette plassen for meg. + NOKO DU GLER DEG TIL I JOBBEN FRAMOVER? Hausten er ei gild årstid med mange nye bokutgivelser. Ei ny felles nettsideløysning for alle folkebibliotek i Norge kjem og snart, det blir bra trur eg. Me skal ha kjekke arrangement i biblioteket Eg har gode kollegaer i heile Hå folkebibliotek, og saman får me til mykje kjekt: bibliostrikk, bibliotekdrøs, babybib, bibgames, bibliotekkino, bokdrøs for barn, lesesirkel, sykurs, sjakk, juleverkstad og fleire litteraturarrangement og forfatterbesøk for både barn og vaksne. Nytt i haust er poesi-yoga og stiklingsbytte! Følg med på facebooksida vår og heimesida til Hå folkebibliotek (ha.no/biblioteket). + VIL DU TILRÅ ANDRE Å BLI BIBLIOTEKAR? Ja – absolutt!

Nr 5/2023 NÆRING PÅ JÆREN

51


Illustrasjon

Illustrasjon

Illustrasjon

Jærens vakreste toppleilighet På Brusand ligger det som må være den peneste toppleiligheten med den beste prisen og flotteste utsikten på Jæren. Utsikten og solforhold er i særklasse, og skaper nye opplevelser året rundt. Store soverom, bibliotek, innholdsrikt kjøkken og stue, 20 m2 isolert hagestue og utvendige takterrasser. I tillegg er det dobbel parkering i lukket parkeringsanlegg og stor bod på 9,7 m2. Toppleilighet, BRA 140 m2 + 20 m2 vinterhage. Pris 7 998 000,Innflyttingsklare husbankfinansierte leiligheter BRA fra 60 m2. Pris fra 3 048 000,Ta kontakt for privat visning.

Kontakt Kåre Vigdel, 916 00 086, kare.vigdel@obos.no Les mer på obosblockwatne.no/brusand

Må oppleves!


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.