El Nacional de Oklahoma - June 21st, 2024

El plan de Biden

El nuevo programa permitirá a casi medio millón de parejas de ciudadanos estadounidenses la residencia permanente sin salir de los Estados Unidos.

El pasado 18 de junio el Presidente de los Estados Unidos, Joe Biden, anunció un nuevo plan llamado Parole in Place, el cual

regularizará a cerca de medio millón de migrantes sin estatus legal en el país.

El programa benefciaría a personas casadas con ciudadanos estadounidenses e hijos no ciudadanos solicitar la residencia permanente legal sin salir del país. Además

Volodimir Zelensky: “Bladimir Putin usa los mismos mensajes que Adolfo Hitler”.

retirada del este y sur del país-, como parte de la “nueva ola del nazismo ruso”.

de protegerlos de las deportaciones, y obtener permisos de trabajo.

“Hace unos días tuvimos el Aniversario número 12 de DACA y hemos escuchado muchísimas historias maravillosas e inspiradoras de estos jóvenes y sabemos que son

personas que han llegado a los Estados Unidos desde pequeños y que solo conocen este país y lo llaman hogar, y que pueden salir de las sombras y construir un mejor futuro para ellos y sus familias. Es por eso que he frmado una acción eje-

Dante Delgado presume que Movimiento Ciudadano puede convertirse en contrapeso de Morena.

El presidente de Ucrania, Volodimir Zelensky, ha desdeñado el nuevo “ultimátum” de su par ruso, Vladimir Putin-que pasa por la renuncia de Kiev a la OTAN y a su

“¿Qué podemos decir de este ultimátum? No se diferencia de otros que haya dado antes”, desestimó un Zelensky, para quien las aspiraciones territoriales de Putin no son más que una “calum-

Pese a que Movimiento Ciudadano no alcanzó los números que tuvo la Cuarta Transformación o la coalición Va por México, su presidente Dante Delgado cree frmemente que la marea naranja está muy cerca de convertirse en el mayor con-

trapeso que podría tener Morena y sus aliados en los próximos años. Así lo dejó en claro el líder de MC en su participación en el programa ‘Café Milenio’, donde sostuvo que, si bien solo Jalisco fue conservada en las más recientes elecciones, la realidad es que superaron por mucho las expectativas que tenían en cuanto a porcentaje A- 4 CONTINÚA

ARDILLAS VOLADORAS

SYLVIA SOSA

PAISANOS

Ardillas voladoras aparecieron sorpresivamente en Nebraska. Es extremadamente raro porque la única población se encontraba a 145 kilómetros de distancia de donde fueron encontradas.

El equipo de servicios de paisajismo de una universidad en East Campus taló un roble moribundo a principios de este mes, esperando encontrar una rama hueca. Sin embargo, lo que encontraron fue sorprendente: una ardilla voladora. Brian Dieterman, subdirector de los servicios de paisajismo de la universidad, manifestó su sorpresa al decir: “Estamos acostumbrados a ver ardillas en los árboles, pero esto no parecía una ardilla”. La visión de estos animales emergiendo de la rama del árbol fue inesperada, dando inicio a una serie de avistamientos en la zona. La presencia de Ardillas voladoras no es común en Nebraska. La Federación Nacional de Vida Silvestre indica en su página web que estas ardillas no se impulsan para volar como un pájaro o murciélago, sino que se deslizan. Se resalta que la ardilla voladora del sur se encuentra en todo el este de Estados Unidos, mientras que la ardilla voladora del norte habita principalmente en el noreste, la costa oeste, Idaho y Montana.

HABILIDAD. Aunque se desplazan de manera elegante por el aire, son torpes en el suelo.

REFORMAS. Además del Proyecto de Ley de Regulaciones de Empleo, DeSantis también firmó otros nueve proyectos de ley.

INSEGUROS

EL GOBERNADOR DE FLORIDA APROBÓ UNA LEY QUE LIMITA

PROTECCIÓN CONTRA EL CALOR PARA TRABAJADORES

MILDRED BUENO PAISANOS

El gobernador de Florida, Ron DeSantis, ha frmado el Proyecto de Ley de la Cámara 433 (HB 433), que impide a los gobiernos locales en el estado imponer requisitos adicionales de protección térmica para los trabajadores al aire libre. Esta decisión ha generado un debate considerable, dado que Florida se caracteriza por sus elevadas temperaturas y condiciones climáticas extremas durante el verano. Según informa NPR, aproximadamente dos millones de personas en Florida trabajan al aire libre en sectores como la construcción y la agricultura. Las temperaturas estivales en el estado pueden alcanzar hasta 35 grados Celsius, y la combinación de humedad y sol abrasador puede hacer que la sensación térmica supere los 38 grados. Ante estas condiciones adversas, la preocupación por la seguridad y el bienestar de los trabajadores es un tema recurrente.

Este es un proyecto de ley muy centrado en las personas. Si queremos hablar de floridanos que prosperan, lo hacen teniendo buenas oportunidades laborales”. ØTiffany Esposito, representante de Fort Myers.

La representante Tiffany Esposito, de Fort Myers, fue quien patrocinó la versión del proyecto de ley en la Cámara. En declaraciones a medios locales, Esposito mencionó que su esposo lleva dos décadas trabajando en el sector de la construcción en el sur de Florida, y expresó que la industria se toma en serio la seguridad de los trabajadores. El objetivo del proyecto de ley es evitar que las subdivisiones políticas (gobiernos de ciudades y condados) mantengan un salario mínimo distinto estatal o federal, o que impongan requisitos adicionales de protección térmica que no estén contemplados en las leyes estatales o federales, según un análisis del proyecto de ley. Además,

prohíbe a las subdivisiones políticas dar preferencia en las licitaciones basándose en los requisitos de exposición al calor de los empleadores. El análisis de la HB 433 profundiza en la decisión de regular las protecciones contra la exposición al calor, mencionando que la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) ha desarrollado a lo largo de los años las mejores prácticas en este ámbito. El resumen del proyecto de ley destaca que la prevención de enfermedades relacionadas con el calor requiere educación y una estrecha colaboración entre empleadores y empleados. Asimismo, critica que algunos requisitos locales ignoran la responsabilidad individual de los empleados de seguir

las pautas pertinentes y protegerse de enfermedades relacionadas con el calor. El medio WUSF informó que, aunque los condados y ciudades tendrían que adoptar las políticas estatales de protección contra la exposición al calor, Florida no cuenta con ningún estándar estatal específco. Los trabajadores del sector privado en Florida están cubiertos por la jurisdicción federal de OSHA, la cual establece que los empleadores deben proporcionar lugares de trabajo libres de peligros reconocidos que puedan causar la muerte o daños físicos graves. Sin embargo, los trabajadores de los gobiernos estatales y locales no están cubiertos por la OSHA federal. La legislación afectará significativamente a las medidas locales actualmente en vigor o propuestas, como en el caso del condado de Miami-Dade. Allí, los comisionados del condado habían estado negociando durante años para implementar una norma que exigiera descansos de 10 minutos a la sombra cada dos horas para los trabajadores agrícolas y de construcción. Con la frma de la HB 433, esta propuesta será anulada, catalogando cualquier medida local de protección contra el calor como “nula y prohibida” en los 67 condados de Florida. Durante una conferencia de prensa, DeSantis abordó las preocupaciones específicas del condado de MiamiDade. “Había mucha preocupación en un condado, Miami-Dade. Y no creo que fuera un problema en ninguna otra parte del estado”, dijo el gobernador, enfatizando que consideraba que las medidas locales podrían causar problemas signifcativos en esa área. Datos de la Universidad de Florida revelan que entre 2010 y 2020 se registraron 215 muertes relacionadas con el calor en el estado, con un promedio anual de muertes que varía entre 10 y 28. Además, los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades informan que el promedio anual de muertes relacionadas con el calor ha aumentado un 95% entre 2010 y 2022. El Centro Climático de Florida de la Universidad Estatal de Florida prevé que el estado experimentará más días de calor extremo este verano en comparación con los promedios de los últimos 30 años. Los trabajadores deberán enfrentar estas condiciones sin el respaldo de regulaciones locales adicionales, confiando únicamente en las directrices de OSHA y las normativas estatales. La HB 433 entrará en vigor el 1 de julio de 2023.

RUTH MÁRQUEZ PAISANOS

El exdirigente del Partido Acción Nacional y candidato a la presidencia de México en 2018, Ricardo Anaya Cortés, prepara su regreso a la política mexicana, al presentarse en una reunión del partido blanquiazul vía zoom. En la reunión virtual encabezada por el presidente del PAN, Marko Cortés, se pudo observar la presencia de Anaya, quien, vale la pena recordar, ha sido incluido en la lista de senadores plurinominales del partido tras su postulación avalada por el Tribunal Electoral del Poder Judicial de Federación (TEPJF). Por medio de su cuenta oficial de X, el actual dirigente del PAN compartió una captura de pantalla con el fin de felicitar a las y los senadores electos por el triunfo obtenido en las pasadas elecciones presidenciales.

En dicha imagen, se puede observar a Anaya así como la aparición de personajes como Lilly Téllez, Laura Esquivel y Mauricio Vila.

En la reunión se presentaron los 22 senadores electos, presentando su compromiso en la siguiente legislatura a iniciar el 1 de septiembre. Así mismo, les solicitó sumarse a la batalla para exigirle al Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación no tengan una sobre representación en el Congreso de la Unión. Situación en la que el mismo Anaya se pronunció en contra, al declarar que “Un gobierno sin contrapesos es como un coche sin frenos”.

Agregando que la Cuarta Transformación (4T) busca hacer “trampa”, toda vez que el porcentaje que busca tener excede al establecido en la Constitución Política de México.

Su última publicación en la red social X fue el 3 de junio para felicitar el triunfo en las elecciones presidenciales de la morenista Claudia Sheinbaum y expresar palabras de apoyo para su

EN ESPERA. Hasta el momento se desconoce cómo será el regreso o si enfrentará problemas legales.

BUSCA EL REGRESO

RICARDO ANAYA QUIERE VOLVER A MÉXICO DE LA MANO DEL PAN ; ESTO ES LO QUE SE SABE

Muy buena reunión con las y los senadores electos. ¡Muchas felicidades por el triunfo! Juntos, vamos a defender a México, a las instituciones y a cumplir con las familias que nos brindaron su apoyo”. Ø Ricardo Anaya, político.

candidata derrotada, la panista óchitl álve .

¿QUIÉN ES Y QUÉ FUE DE RICARDO ANAYA?

Nacido en Querétaro el 25 de febrero de 1979, Anaya ha ocupado varios cargos dentro del PAN, incluyendo el de presidente del partido. Además, fue diputado federal y presidente de la Cámara de Diputados. Es conocido por

su habilidad en el discurso y su enfoque en temas de transparencia y rendición de cuentas.

En 2018, fue el candidato presidencial del su partido bajo la bandera de “Por México al Frente”. Durante la campaña, se enfrentó a numerosos desafíos, incluyendo acusaciones de presunta corrupción que afectaron su imagen pública. Dichas

denuncias fueron presentadas por la iscalía eneral de la República, supuestamente por haber recibido millones de pesos a cambio de votar a favor de la aprobación de la reforma energética.

De acuerdo con la Fiscalía, Anaya recibió sobornos por al menos 6.8 millones de pesos provenientes de Emilio Lozoya, exdirector de Petróleos Mexicanos (Pemex). Tras las

elecciones de 2018, Anaya dejó México y se trasladó a Estados Unidos, donde ha residido desde entonces. fcialmente, ha declarado que su estadía en el extranjero es para continuar con sus estudios académicos y dedicarse a la docencia. Hasta el momento no existe información que asevere cómo será el regreso de Ricardo Anaya a México o bien, si enfrentará problemas legales en el país por el caso Lozoya. Cabe mencionar que las acusaciones contra el panista llegaron de manera ofcial por Norberto allardo Vargas, exmiembro del extinto Estado Mayor Presidencial y encargado de la seguridad

FEDERICO ROMERO PAISANOS

Emiliano Vázquez Bonilla, actual presidente municipal de Zapotitlán de Méndez, Puebla, es investigado por las autoridades estatales por su posible relación con el asesinato de Ramón Malagón, chofer y escolta de Salvador Tino Martínez, candidato del Partido del Trabajo (PT) que resultó ganador en las pasadas elecciones a la alcaldía. Así lo confirmó el gobernador Salomón Céspedes Peregrina en un encuentro con la prensa. “Hemos tenido conocimiento desde el primer momento, tengo entendido que están corriendo las investigaciones y por supuesto que se vaya hasta las últimas consecuencias. Si hay responsabilidades, que las asuma”, expresó el mandatario. Los hechos por los que Vázquez Bonilla está bajo la lupa de las autoridades se derivan de la publicación de una serie de videos en los que se revela su aparente participación en el homicidio deRamónMalagón.Emiliano Vázquez es hermano de Adelaida Vázquez, candidata de Morena en las últimas elecciones.

VIOLENTO. Emiliano Vásquez también disparó ebrio contra uan escuela primaria.

CONTINUACIONES

INMIGRACIÓN

VIENE EN LA PÁG. 1

cutiva para permitir visas de trabajo más efectivas para graduados universitarios, incluyendo a los dreamers. De igual manera, estoy anunciando que deseo mantener a las familias unidas a través del programa Parole in Place”, fueron las palabras del Presidente Biden, durante la conferencia de prensa realizada el pasado 18 de junio.

Aquellos que soliciten el programa Parole in Place, deberán haberse casado con un ciudadano estadounidense antes del 17 de junio de 2024 y haber vivido en el país al menos 10 años, cumpliendo al mismo tiempo con todos los requisitos legales aplicables, como no tener un récord criminal, presentar una amenaza para el país, haber cometido un fraude migratorio o tener una órden de deportación. Asimismo, los hijos menores de 21 años de quienes están casados con estadounidenses y que tampoco tengan un estatus legal también pueden obtener el permiso. Es importante mencionar que, los migrantes que hayan sido deportados de EE.UU. en el pasado no califcan para esta protección.

Además, para las personas que soliciten este programa y cuya solicitud sea aprobada, tendrán un período de tres años para solicitar la residencia permanente. De igual manera, se les permitirá permanecer con sus familias en Estados Unidos y ser elegibles para una autorización de trabajo por hasta tres años. Esto se aplicará a todas las parejas casadas que sean elegibles. El programa aún no entra en vigor, pero se pronostica que comenzaría a fnales de éste verano.

El Presidente Biden tam-

trabajo algunos de los benefciarios del programa de Acción Diferida para los Llegados en la Infancia (DACA, por sus siglas en inglés) que todavía no han regularizado su situación y para inmigrantes califcados que se hayan graduado de la universidad y tienen una oferta de un empleador, para que de esta manera puedan tener una protección más sólida que los permisos de trabajo ofrecidos por DACA, cuyo programa actualmente enfrenta desafíos legales y ya no acepta nuevas solicitudes.

Para los abogados y activistas locales, esta medida migratoria es una gran noticia para la comunidad migrante, aunque también señalan que podría enfrentar demandas a nivel federal al ser una órden ejecutiva y los solicitantes pudieran en su momento, quedarse en el limbo.

“Es una gran noticia la que anunció el Presidente Joe Biden ya que el Parole in Place era solo para los militares, pero ahora hace posible que mucha gente que estaba esperando por trámites de perdón, ya no tenga que salir del país y que ahora pueda arreglar su proceso legal aquí, en los Estados Unidos. Mi consejo es que una vez que entre en vigor, las personas que califquen no lo piensen mucho e inicien su proceso para este programa, pero también que se asesoren con profesionales en temas de inmigración”, comentó Claudia Mellado, fundadora de Identity Coalition.

NACIÓN VIENE EN LA PÁG. 1 nia histórica” y advierte de que esta “nueva ola de nazismo ruso” se extenderá por todas partes si no es detenida. “Se trata del renacimiento del nazismo. Es una nueva ola de este nazismo ruso. Todo lo que Putin dice,

e incluso no, (...) que parará y que no se congelará el conficto, son los mismos mensajes que usó Hitler”, apuntó el presidente ucraniano.

“No nos podemos creer en estos mensajes. Hoy habla de cuatro regiones, antes sólo existían Crimea y Donbás”, ha dicho Zelensky durante una entrevista para la cadena italiana Sky TG24, en relación a las pretensiones de Putin para que Ucrania se retire de Donetsk y Lugansk, Kherson y Zaporiyia.

Con todo, Zelensky aseguró que “lo importante” es que a Putin “no le importa lo que le pase a su propio pueblo y a su propio Ejército” y esa es, ha subrayado, la “nueva cara del nazismo”.

Hay algunos “escépticos”, ha dicho, pero insiste: “El nazismo ya llegó y ahora tiene la cara de Putin”.

Antes de que Zelensky se haya referido por primera vez a esta propuesta de alto el fuego, el principal portavoz de la Presidencia de Ucrania, Mijailo Podoliak, ha señalado que el contenido de la misma no es más que la forma que tiene Putin de evitar pagar sus crímenes de guerra y seguir con ellos “en nuevos formatos”.

“No hay nuevas ‘propuestas de paz’ de Rusia. La entidad Putin sólo ha expresado el ‘conjunto estándar del agresor’, ya escuchado muchas veces”, dijo Podoliak, para quien esta propuesta es “altamente ofensiva para el Derecho Internacional”.

“No hay ningún novedad, ni propuestas de paz reales, ni deseo de poner fn a la guerra, pero existe el deseo de no pagar por esta guerra y seguirla en nuevos formatos. Es todo una completa farsa”, completó.

La cumbre por la paz

Unos 90 países y organizaciones internacionales se reúnen este sábado y

dente ucraniano, Volodimir Zelensky, concebida como un “primer paso” para la paz, aunque no contará con Rusia y tampoco, en principio, con China.

Kiev confía en forjar un consenso mundial que vaya más allá de sus aliados occidentales y abarque también a países del Sur Global, a menudo cortejados por Moscú.

Rusia ha restado de antemano toda importancia a los resultados de esta conferencia que transcurrirá en el exclusivo resort suizo Bürgenstock, después de la cumbre del G7 en la vecina Italia.

En una entrevista con la agencia AFP en mayo, Zelensky subrayó “tres puntos” principales para esta reunión, los que generan más consenso de un plan de diez defendido por Kiev y Occidente desde 2022.

El primero concierne la libre navegación en el mar Negro para garantizar la seguridad alimentaria mundial permitiendo las exportaciones de cereales ucranianos, una cuestión relevante para los países del Sur Global.

El segundo trata sobre la seguridad nuclear y energética en Ucrania, donde los bombardeos rusos han destruido la infraestructura civil y donde persiste el riesgo de un gran incidente nuclear en la central de Zaporizhzhia ocupada por las tropas de Moscú.

El tercero aborda el regreso de los alrededor de 20.000 niños ucranianos deportados a Rusia, hecho por el que la Corte Penal Internacional emitió en 2023 una orden de detención contra Vladimir Putin.

“Si salimos de la cumbre con estas tres etapas y la mayoría de países están de acuerdo, eso signifca que Rusia ya no los bloqueará más”, confó el presidente ucraniano.

MÉXICO VIENE EN LA PÁG. 1 de mexicanos que les dieron un voto de confanza sin tener que voltear al gobierno actual, pero tampoco a los partidos ya conocidos.

Lo anterior, debido a que Movimiento Ciudadano demostró que ya tiene presencia en toda la República Mexicana al lograr el registro en los 32 estados, aunque su participación en las cámaras tuvo un retroceso lo que, para Delgado, fue el precio que tuvieron que pagar para generar confanza en el pueblo.

“Movimiento Ciudadano tiene todo para convertirse en la nueva opción, por eso no nos ha importado dejar de tener diputados y senadores, queríamos convertirnos en la opción, hay otros partidos que quieren ser parte adlátere del poder y buscan tener más diputados y más senadores y con eso se sienten satisfechos, nosotros queremos un nuevo rumbo para México y queremos presentarle a México la opción diferente frente, a nuestro punto de vista, muchas acciones regresivas de Morena”, explicó.

El crecimiento exponencial de Movimiento Ciudadano De acuerdo con datos of-

ciales del Instituto Nacional Electoral (INE), los resultados de las Elecciones México 2024 detallan que los ‘fosfo, fosfo’ habrían incrementado su volumen de votación hasta en un 513 por ciento, lo que los ha llevado a convertirse en terceras y hasta segundas fuerzas políticas en varios puntos del país. En ese sentido, Dante Delgado cree que ya no es válido pensar que se trataban de una opción para quitarle votos al PRI-PANPRD para benefciar a Morena, sino que son una realidad que va tomando fuerza y que, en su perspectiva, se verá refejado aún más en las próximas elecciones intermedias.

“Decían que éramos esquiroles porque no creíamos en un proyecto que había fallado 23 ocasiones, en las elecciones estatales 23 gubernaturas, habían perdido y adicionalmente querían imaginar que con dos fuerzas políticas, que las encuestas y que los grupos enfoque califcaban como los partidos que ya le habían fallado a México, el PRI con negativos del 69 por ciento, el PAN del 56 por ciento y con una candidata que ellos mismos en lugar de empujarla hacia arriba, la fueron lastimando”.

ESPECTÁCULOS

ISMAEL GARCÍA PAISANOS

La Fórmula 1 y Amazon Web Services (AWS) han creado una herramienta impulsada con inteligencia artifcial ue te permite crear tu propio trofeo. Es decir, si te imaginas una copa verde con una base morada como el máximo galardón de un Gran Premio, la IA creará ese diseño por ti.

Asimismo, el piloto vencedor del GP de Canadá tendrá en sus manos el primer trofeo diseñado por inteligencia artifcial de la competición.

“AWS exploró una variedad de diseños de trofeos tradicionales y elegantes; y aplicó IA generativa para concebir el premio perfecto”, señalo la F1.

CÓMO SE IMPLEMENTA

LA IA EN LAS CARRERAS DE LA F1

La F1 está usando IA generativa con ayuda de AWS para analizar y resolver más rápido los problemas técnicos ue surgen fuera de la pista durante las carreras.

Esta tecnología permitirá a la F1 investigar errores del sistema haciendo preguntas simples sobre los datos, mejorando así el rendimiento operativo, reduciendo el tiempo de inactividad y asegurando una experiencia sin interrupciones para e uipos, pilotos y espectadores.

Unejemplodeunaaplicación probable es ue durante una carrera, un e uipo detecta ue su sistema de telemetría no está enviando datos correctamente. Gracias a la IA generativa de AWS, los ingenieros pueden escribir preguntas como “¿Por u el sistema de telemetría falló a las 3:15 PM?”. La IA analiza los datos disponibles y responde identifcando, por e emplo, ue hubo una caída de energía en ese momento. sí, el e uipo puede solucionar rápidamente el problema y evitar ue vuelva a ocurrir.

CÓMO SE INVOLUCRA WHATSAPP EN LA F1 hats pp y el e uipo

UN PREMIO A LA CREATIVAD EN TRFOFEOS CON IA

EL CAMPEONATO MUNDIAL DE AUTOMOVILISMO SE UNIÓ CON AMAZON PARA HACER EL PRIMER TROFEO PARA EL GRAN PREMIO DE CANADÁ

de la Fórmula 1, Mercedes -AMG PETRONAS, se unieron para crear el emo i del coche ue e is Hamilton y George Russell conducen en la competencia de automovilismo.

Este nuevo emoji reemplaza al auto de azul

Este trofeo no solo representa la victoria en una de las carreras más prestigiosas del calendario, sino también nuestro compromiso con la innovación y la sostenibilidad. La IA ha jugado un papel crucial en este diseño”. Ø Comunicado de F1.

claro con el número tres ue estaba en WhatsApp. Ahora, en el catálogo de emoticones de la plataforma únicamente se encuentra el carro negro con azul oscuro de Mercedes. El emoji del carro de Mercedes nace gracias la alian a ue la plataforma de mensa ería y el e uipo de la Fórmula 1 establecieron en 2023. El nuevo emoji no es la única forma cómo ambas empresas han materializado su acuerdo. A través de X antes itter el e uipo de ercedes compartió ue el coche W15 tiene un botón de WhatsApp.

La escudería confirmo ue el botón mantendrá la tradicional función de comunicar a los pilotos con sus ingenieros a través de la radio, el cambio solo es el ícono y el color verde de WhatsApp.

CÓMO ES LA ALIANZA ENTRE GOOGLE CHROME Y MCLAREN

En 2022, McLaren y Google formaron una alianza estratégica, marcando un punto importante en la unión de tecnología y deporte automotor. Esta colaboración busca mejorar las capacidades tecnológicas de McLaren, especialmente en su participación en las competiciones de Fórmula 1 y Extreme E. Dentro de esta alianza, McLaren ha empezado a utilizar dispositivos con tecnología 5G y el navegador Chrome de Google en todas sus operaciones. Este avance tecnológico se aplica a las sesiones de práctica, clasificación y carreras, con el objetivo de fortalecer las estrategias de los pilotos y optimizar el rendimiento

“EN DEFENSA

DE MI COMUNIDAD”

Kiara Medina Wood forma parte de una nueva generación de abogados latinos en el estado de Oklahoma.

JOSUÉ

Desde que tenía 10 años de edad Kiara Medina Wood soñó con ser abogada y hace un par de días ese sueño se ha convertido en una realidad, ya que recientemente celebró su graduación de la Universidad de Oklahoma City y muy pronto obtendrá su licencia para ejercer la profesión de abogada y ayudar a nuestra comunidad hispana en sus procesos legales.

“Recuerdo que de niña conocí a la abogada MaryAnn Rodríguez y verla siempre trabajando y ayudando a las personas que llegaban a su ofcina me llamó mucho la atención, así que desde entonces comencé a soñar con lograr dedicarme a la profesión de abogada, para ayudar a mis padres con el estatus migratorio y a todas las familias migrantes que llegan a este país y buscan una mejor oportunidad. En ese tiempo no tenía idea de cómo sería el camino para llegar a la meta, pero hoy puedo decir que valió la pena todo el esfuerzo para hacer realidad mi sueño de convertirme en abogada”, aseguró Kiara Medina Wood, quien es hija de padres mexicanos.

“Mis padres realmente me inspiraron a ser la persona que soy hoy porque cuando ellos llegaron a este país, no entendían el lenguaje y habían muchas barreras, sin embargo, no dejaron que esos obstáculos los detuvieran y continuaron adelante buscando un mejor futuro, y eso mismo hice yo. Por momentos durante mi etapa educativa quería rendirme, pero recordaba como ellos habían salido adelante de todo y eso me inspiraba para continuar”, expresó la reciente graduada de la carrera de leyes.

Ocho años fueron los que Kiara Medina Wood tuvo que esperar para alcanzar su meta de graduarse como abogada. Pero asegura que al terminar la secundaria (High School) tenía claro la profesión que deseaba

en su vida, así que se mudó a Stillwater para estudiar durante 4 años la carrera de ciencias políticas, y durante este tiempo tuvo que dejar a su familia e irse sola a esta nueva ciudad y posteriormente, regresó a Oklahoma City para integrarse a Oklahoma City University School of Law.

“La experiencia de graduarme de la universidad ha sido un momento increíble no solo para mí, sino también para mis padres. Recuerdo que cuando recibí mi diploma, encontré a mi papá en el pasillo y lo abracé y lloramos juntos porque había cumplido mi sueño”, expresó Kiara Medina Wood. Los abogados hispanos únicamente representan el 4 por ciento de todos los abogados de Estados Unidos, y Kiara Medina asegura que esas cifras la motivaron también para decidirse por esta profesión ya que la comunidad hispana está creciendo aceleradamente y necesitan contar con profesionales que entiendan su cultura, idioma y que también tengan una historia similar.

Kiara Medina actualmente trabaja en la ofcina de la reconocida abogada MaryAnn Rodríguez, donde la apoya en los casos de inmigración y defensa criminal.

“Desde niña sabía que quería ser la voz de mi comunidad hispana y estar en una ofcina de abogados donde la mayoría de los clientes son hispanos, es realmente un honor, porque no solamente soy la abogada que siempre soñé, sino que puedo ayudar a familias y representarlos de la mejor manera en sus procesos legales”, aseveró Kiara Medina Wood, quien desea seguir aprendiendo de esta profesión de abogada, y ayudar a las personas que confarán en ella para arreglar su proceso legal.

Kiara junto a su mentora, la Abogada MaryAnn Rodríguez.

MANEJO DEL ENEMIGO

El estrés es una respuesta natural del cuerpo ante situaciones desafantes o amenazantes. Puede ser desencadenado por una variedad de factores, desde problemas laborales hasta confictos personales. Aunque en pequeñas dosis el estrés puede ser positivo, ayudándonos a responder rápidamente a los peligros y a enfrentar los desafíos, un estrés prolongado puede tener efectos negativos en nuestra salud física y mental.

IDENTIFICANDO LAS SITUACIONES QUE PROVOCAN ESTRÉS

Conocer las causas del estrés es el primer paso para manejarlo. Las situaciones que provocan estrés pueden variar de una persona a otra, pero hay factores comunes que tienden a generar una respuesta de estrés.

1. FACTORES LABORALES

El trabajo es una fuente común de estrés. Las situaciones laborales que pueden provocarlo incluyen:

Exceso de trabajo: Tener más tareas de las que se pueden manejar en el tiempo disponible.

Plazos ajustados: La presión de cumplir con fechas límite estrictas. Falta de control: No tener autonomía o control sobre cómo se realiza el trabajo. Confictos con compañeros o jefes: Relaciones laborales tensas o confictos personales en el lugar de trabajo. Inseguridad laboral: Preocupación por la estabilidad del empleo.

2. FACTORES PERSONALES

Las situaciones personales también pueden ser una fuente signifcativa de estrés: Problemas fnancieros: Difcultades para manejar deudas, gastos inesperados o ingresos insufcientes. Relaciones interpersonales: Confic-

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tos con la pareja, familia o amigos cercanos. Problemas de salud: Enfermedades crónicas o condiciones médicas graves.

Cambios importantes en la vida: Mudanzas, matrimonios, divorcios o la pérdida de un ser querido.

3. FACTORES AMBIENTALES

El entorno puede contribuir al estrés de manera signifcativa: Ruido y contaminación: Vivir en un área ruidosa o contaminada.

Condiciones de vida: Tener hogar desorganizado o sobrepoblado.

Físicos: Dolores de cabeza, tensión muscular, fatiga, problemas de sueño y problemas gastrointestinales. Emocionales: Ansiedad, irritabilidad, depresión, sentimientos de agobio.

Cognitivos: Problemas de concentración, olvidos, pensamiento negativo.

EDUCACIÓN

Desastres naturales: Experimentar eventos como terremotos, huracanes inundaciones.

SEÑALES Y SÍNTOMAS DEL ESTRÉS

Identifcar el estrés no siempre es sencillo, ya que puede manifestarse de diversas maneras. Algunos síntomas comunes incluyen:

Conductuales: Cambios en el apetito, uso de sustancias (alcohol, drogas), comportamientos evitativos. El estrés es una parte inevitable de la vida, pero identifcar sus causas y reconocer sus síntomas nos permite gestionarlo. Al abordar los factores estresantes y adoptar estrategias saludables de manejo del estrés, podemos mejorar nuestro bienestar general y llevar una vida más equilibrada y satisfactoria. Recuerde, si el estrés se vuelve abrumador, siempre es importante buscar apoyo profesional.

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!APOYEMOS A XIMENA!

Ximena Quintana ganó el título Miss Amazing Oklahoma y ahora representará al estado a nivel nacional.

Los que han tenido la oportunidad de conocer Ximena Quintana, saben que es una joven muy simpática, carismática y con mucho talento. Ella nació en Oklahoma y desde su nacimiento ha logrado transformar la vida de su madre y la ha llenado de amor, fortaleza y fe.

“Ximena nació con síndrome de down y desde que era pequeña hemos luchando para que ella sea aceptada en la sociedad, no ha sido un camino fácil pero como mamá he hecho lo imposible para que crezca con las oportunidades de desarrollarse social y educativamente y gracias a organizaciones como Miss Amazing, mi princesa ha encontrado un lugar donde puede sentirse cómoda y plena” expresó Aurora Rios, mamá de Ximena, quien pide el apoyo de la comunidad para llevar a su hija a participar en el concurso nacional Miss Amazing.

“Ximena ganó la corona Miss Amazing Oklahoma, un concurso que brinda oportunidades para que las niñas y mujeres con discapacidad salgan de sus zonas de confort y tengan la oportunidad de dar a conocer su talento, fomentar una comunidad sólida de líderes que luchan contra los estereotipos y abogan por el cambio, creando así oportunidades aún mayores para la próxima generación. Durante el mes de julio estará participando en el concurso nacional y estamos pidiendo a las personas que nos ayuden para que Ximena pueda llegar a este evento”, informó la señora Aurora Rios.

El concurso nacional de Miss Amazing se llevará a cabo en la ciudad de Chicago, Illinois el próximo mes de julio y Ximena necesita recaudar $3,968.00 para los gastos de viaje y la inscripción del concurso. Si usted desea apoyarla puede ir a la siguiente página de internet y hacer su donativo: https://saq2024.funraise.org/fundraiser/ximena-quintana

“Mí mamá igual que muchos inmigrantes lucha por vencer la ignorancia y la soledad. Juntas abogamos por la inclusión y trabajamos para concientizar a nuestra comunidad. Mamá descubrió que me gusta la moda y el maquillaje, observó que las fragancias, ropa y labiales me empoderan; transforman mi carácter tímido en una joven llena de energía y glamour, y por eso llegué a Miss Amazing para demostrar mi capacidad y ahora estoy lista para representar a Oklahoma a nivel nacional”, dijo Ximena Quintana, Miss Amazing Oklahoma 2024.

Es necesario comentar que Miss Amazing, es una organización que busca garantizar la igualdad de oportunidades para que las niñas con discapacidad desarrollen su autoestima y se involucren a todos los niveles JOSUÉ

de la sociedad para desmantelar los estereotipos y abrir caminos para el crecimiento personal.

“Ver a mi hija Ximena participar en Miss Amazing Oklahoma me llenó de orgullo y mucha alegría, para ella fue una gran oportunidad demostrar su talento y ser aceptada, no me imagino lo que será para Ximena participar en el concurso nacional. Como mamá es una lección de vida ya que muchas veces como padres también tenemos que romper con las limitantes que puedan llegar en el camino, ya que puede pasar que nosotros mismos no dejemos que nuestros hijos se desarrollen, así que ver como Ximena cada día crece en su autoestima me motiva a seguir luchando para que ella y otros niños tengan un mejor lugar en nuestra sociedad”, aseveró Aurora Rios, quien además agradece el apoyo que las personas le han brindado a su hija y a aquellos que la estarán ayudando para que logré participar en el concurso nacional de Miss Amazing.

Ximena Quintana, Miss Amazing Oklahoma. (Foto:Suchil Photography)

Aclarando dudas

Este es un servicio para la comunidad. Las respuestas incluidas en este espacio son con fines informativos y de ninguna manera deben tomarse como una asesoría legal formal. Las cartas son editadas por razones de estilo y espacio.

Si tiene alguna duda de inmigración puede enviarnos su pregunta a info@elnacionalmedia.com

¿Cómo revisar el estatus de mi caso de inmigración en Estados Unidos?

RESPUESTA: El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS, por sus siglas en inglés) es el encargado de tramitar las solicitudes de inmigración de aquellos que ingresan al país y desean vivir o trabajar por tiempo indeterminado. La tarjeta de residencia permanente o Green Card, la visa de no inmigrante, la naturalización o el pedido de asilo o de refugio son algunos de los procesos que realizan los extranjeros cuando arriban al nuevo destino para permanecer de forma legal.

Una vez iniciado el proceso, solo queda aguardar a que el organismo estatal te notifique su aprobación o rechazo, para poder proceder al siguiente paso o investigar otras vías posibles para tu solicitud, según sea el caso. En tanto, mientras esperas, hay una forma de revisar el progreso de tu petición. Si realizaste una solicitud o petición de inmigración para regular tu situación en Estados Unidos, puedes verificar el estado del progreso de tu caso a través de dos formas. De manera online: puedes revisar el estatus de tu solicitud a través de la página oficial del USCIS. Para acceder, deberás ingresar el número de recibo que se te otorgó, que consta de 13 caracteres conformados por tres letras y 10 números, aunque también puede incluir algún símbolo especial. Por teléfono: también te puedes comunicar por vía telefónica si te encuentras en Estados Unidos, para lo cual deberás contactar con el Centro Nacional de Servicio al Cliente del USCIS al 1-800-375- 5283 o al TTY 1-800-767-1833, o en el exterior del país al llamar al 212-620-3418. Otra opción es solicitar la información a una de las oficinas del organismo, en función de la que sea designada en cada caso.

¿Cómo se implementará la suspensión de asilo de Joe Biden?

RESPUESTA: El umbral provoca una suspensión del asilo hasta que el promedio de arrestos diarios por cruces

ilegales caiga por debajo de 1,500 durante una semana consecutiva. La última vez que los cruces fueron tan bajos fue en julio de 2020, durante lo peor de la pandemia de covid-19. Las restricciones de asilo relacionadas con la pandemia conocidas como Título 42 no tenían consecuencias legales y alentaron la repetición de intentos. Ahora, a los inmigrantes se les emitirán órdenes de deportación incluso si se les niega la oportunidad de solicitar asilo. Eso los expondrá a un proceso penal si lo intentan nuevamente y les prohibirá durante varios años ingresar legalmente al país. Es una diferencia clave. “Estamos listos para repatriar un número récord de personas en los próximos días”, dijo Blas Núñez-Neto, subsecretario de Seguridad Nacional para Política Fronteriza e Inmigración, en una conferencia telefónica para periodistas en español. Los inmigrantes que expresan temor por su seguridad si son deportados serán examinados por funcionarios de asilo de Estados Unidos, pero bajo un estándar más alto que el vigente actualmente. Si lo superan, pueden quedarse para buscar otras formas de protección humanitaria, incluidas las establecidas en la Convención de Naciones Unidas contra la Tortura. Los niños no acompañados están exentos, lo que plantea la

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posibilidad de que algunos padres envíen a sus hijos e hijas a través de la frontera sin ellos.

¿Qué papel juega México en la aplicación de esta medida?

RESPUESTA: EE.UU. tiene fondos limitados para transportar personas a sus hogares en más de 100 países, incluidos muchos de África y Asia. También carece de influencia diplomática y acuerdos logísticos para deportar a un gran número de personas a muchos países, incluidos China, Rusia y Venezuela. Una orden judicial de 1997 limita a 20 días el tiempo de detención de familias con un menor de 18 años, un tiempo muy ambicioso y quizás poco realista para investigar a las personas que expresan temor a la deportación y luego ponerlas en un vuelo. Incluso para los adultos solteros, el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) tiene fondos suficientes para detener solo a unas 34,000 personas a la vez. México ha acordado recibir hasta 30,000 personas por mes de Cuba, Haití, Nicaragua y Venezuela, además de mexicanos.

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DE SALUD

Sabemos que los varones visitan menos al proveedor salud que las mujeres, y son sin lugar a duda más propensos a e desarrollar enfermedades crónicas; como la diabetes, la hipertensión arterial o presión alta, artritis, etc.

Muchas de la organizaciones que trabajan en favor de mejorar la salud de la comunidad, ponen en marcha un sin número de programas destinados a motivar a los varones a tomar el control de su salud, informándose con todo lo relacionado a estar y sentirse bien.

Sabemos que, en promedio los hombres viven 6 años menos que las mujeres (Minority Health), tienen tasa de mortalidad más altas para la mayoría de las causas de muerte incluyendo el cáncer, 1 de cada 2 varones desarrolla cáncer en su vida ( Mens’ Health Month), diabetes enfermedades cardiovasculares, suicidio, etc., sin embargo este grupo poblacional es el que menos visita al proveedor de salud, y se hacen pruebas de detección temprana de las diferentes patologías que les acechan.

Las mujeres, especialmente en la comunidad hispana son en la mayoría de las situaciones, las llamadas a intervenir y por qué no decirlo, de alguna manera motivan, empujan u obligan a tomar acción en pro de mantener a su ser querido varón, fuera del

MES DE LA SALUD MASCULINA

alcance de las diferentes enfermedades que corren en su entorno familiar.

Junio es el mes destina a informar a los hombres, que es necesario dar el primer paso, a fn de tomar conciencia del cuidado de su salud, para estar y vivir mejor, o que al menos se disminuya el riesgo de las complicaciones, que no solo afectaran al hombre sino a su entorno familiar.

En este mes, debemos apoyar al varón, vistiendo el color azul, y a su vez motivándole, a acudir en forma regular al proveedore de salud, para sus controles anuales, exámenes preventivos de acuerdo con la edad y su condición física y mental así como, recibir las inmunizaciones correspondientes, y visitar periódicamente al odontólogo para sus limpiezas dentales regulares (2 veces al año).

Mantener un estilo de vida saludable no solo mejora la salud masculina, sino es un gran acto de motivación familiar. El hacer ejercicio en forma rutinaria, manteniendo una dieta saludable y sobre todo controlando las porciones e incorporando vegetales ricos en fbra, que mantiene en balance la microbiota o fora bacteriana intestinal debe ser nuestro objetivo fnal.

Alejarse del uso del alcohol, tabaco y las drogas es también un paso importante en el cuidado de la salud masculina y familiar.

NO olvidemos la salud mental, un tópico que casi no se habla especialmente cuando se re fere a salud masculina, pero que es

necesario recordar porque puede estar siendo causa de problemas familiares severos, que podrían mejorar con la intervención directa de un profesional en el área, dejemos a lado la mal entendida idea, que esto solo es un problema que necesitan las personas que han perdido la razón, todos y cada uno de individuos de los dos sexos, en este país, y como está el mundo, tienen crisis de ansiedad, estrés, depresión y la mayoría no lo reconoce, y en algunos casos hasta con pensamientos suicidas. Hay que ser cuidadosos y honestos con nosotros mismos, para reconocer estos diferentes padecimientos, con el fn de pedir ayuda e intervención inmediata.

Varones tómense un momento en su vida, evalúen sus situaciones y conviértanles en acción, ¡este es su es el tiempo de cuidar la su salud y la salud de la familia!

Con la Dra. Carmen Romo

NOTAS DE SOCIEDAD MÁGICAS PRINCESAS

Las hermanas Melissa y Belinda celebraron con gran entusiasmo su fiesta de quince años en compañía de sus padres Julia Ramírez y Rogelio Perez, además de familiares y amigos que se unieron a esta importante celebración. Las bellas princesas fueron bendecidas en la Iglesia Católica San Patricio y posteriormente se trasladaron al salón 16th Street Event Center donde disfrutaron de una deliciosa cena, regalos sorpresas, baile y mucha diversión.

solo a tu propio ritmo. (No se trabaja fines de semana). Días festivos pagados. Aplicaciones aceptadas lunes a viernes por favor aplicar 3:00 pm a 6:00pm, dirección 1024 N. Tulsa Avenue, OKC. Para entrevista por teléfono por favor mandar nombre y número de teléfono a: jobs@standard bldgmaint.com O envíe un mensaje de texto con el nombre y el número de teléfono al (405) 590-9290

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