UNIDAD Y LEALTAD PARA CONSOLIDAR LA TRANSFORMACIÓN
Muchas veces podremos escuchar o leer la historia de grandes corporativos y cómo es que éstos se fueron posicionando a lo largo de los años. Incluso, podría parecer que llegaron hasta donde están por arte de magia, o que el éxito lo alcanzaron muy sencillo.
Sin embargo, posicionarse en la cima del mundo de los negocios toma entre muchas cosas tiempo, esfuerzo, planeación, organización, financiamiento, una buena comunicación, conocimiento en diversas áreas…, y un largo etcétera. No podemos negar que quizás haya compañías que tuvieron un golpe de suerte, pero hasta ésas necesitan después de ese momento trabajar para mantenerse en pie, que hoy en día cuesta un poco, o un mucho, quizás, pues, el contexto macroeconómico a veces lo imposibilita algo.
Pero si hay un elemento que es clave, es el acompañamiento de mentores, y no sólo me refiero a personas especialista en el sector en el que nos desenvolvemos, que son indispensables, sino a aquellos que te nos van acompañando en algún momento en particular del desarrollo profesional y empresarial, que no necesariamente están desde el inicio, sino que muchas veces puede ser esa persona que nos dio un consejo u opinión y cambió toda la visión, o quien nos retó de manera indirecta y nos ayudó a crecer.
Tomemos las oportunidades, sin importar si necesitamos iniciar desde cero, el fracaso no es sinónimo de derrota, más bien, es una posibilidad para revisar, analizar, pensar y comprender qué es lo que ocurrió, para entonces, comenzar…, por supuesto que también en los negocios esto se necesita, basta con tener claridad en lo que no queremos y de ahí redireccionarnos.
En esta edición y en línea con temas de transformación, en portada tenemos a un funcionario público que se visualiza dirigiendo a México desde Palacio Nacional, nos referimos a Adán Augusto López Hernández, quien se considera un digno representante del obradorismo, con una fuerte convicción de que es en las personas en quienes se tiene que centrar el trabajo, sobre todo, en aquellos que más lo necesitan.
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MUNDO EJECUTIVO ® Número 532 Mayo 2023. Es una publicación mensual de Grupo Mundo Ejecutivo®; Editada y publicada por: Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V., Oficinas Generales: Río Nazas No. 34, Colonia. Cuauhtémoc, Alcaldía Cuauhtémoc, C.P. 06500, Ciudad de México, Teléfono: 55 5002-9500, www.mundoejecutivo.mx, Editor Responsable: Rosa Arlenne Muñoz Vilchis. Certificado de Reserva de Derechos al Uso Exclusivo número 04-2002-060617140200-102. Certificado de Licitud de Título número 6547, Certificado de Licitud de Contenido número 6938 ambos otorgados por la Comisión Calificadora de Publicaciones y Revistas Ilustradas de la Secretaría de Gobernación. Permiso SEPOMEX: PP09 – 0225. Se imprime en SMARTPRESS VISION, S.A. DE C.V., Caravaggio 30, Col Mixcoac, CDMX C.P. 03910, TEL 55 5611 8060. Tiraje impreso 51,000 ejemplares. Los artículos firmados son responsabilidad de sus autores y no reflejan necesariamente el punto de vista del editor de la publicación o de Grupo Mundo Ejecutivo®. Queda estrictamente prohibida la reproducción total o parcial de los contenidos e imágenes de la publicación sin previa autorización de Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V. © Grupo Internacional Editorial, S.A. de C.V. © investiga sobre la seriedad de sus anunciantes, pero no se responsabiliza con las ofertas relacionadas por los mismos. Esta es una publicación sólo para adultos.
PORTADA
ADÁN AUGUSTO LÓPEZ. La 4T busca sucesor. Legislador de todos los frentes y con amplios conocimientos jurídicos, su voluntad inflexible lo ha convertido en el hombre para todo del presidente de México.
›› También el estrés llega por la cartera
›› A pensar en la solución financiera
›› Evita el espionaje dijital
›› Cuidado con el cryptojacking
›› Artesanías mexicanas más allá de un souvenir
›› Falta más reconocimiento en la ciencia
›› Subrogación de vientres podría penalizarse
›› Todo contra el acoso en espacios públicos
›› IA y los negocios en el metaverso
GASTRONOMÍA
Alfredo Di Roma, sabores muy a la italiana 56
RECURSOS HUMANOS
Enemigos del alto desempeño 57
SOSTENIBILIDAD
Nearshoring amigable con el medio ambiente 58
METAVERSO
La educación el blanco móvil 60
FINANZAS PERSONALES
Cuidado con estos errores de inversión 62
La compra de las 123 plantas de genera ción eléctrica de Iberdrola no aumentará la deuda pública, explicó la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP). Ri cardo Ramírez de la O, titular de la SHCP, insistió en que esta transacción no representa un aumento a la deuda pública.
La operación quedará en manos del Fondo Nacional de Infraestructura (Fonadin), organismo al que Hacienda hará una aportación de 45 mil millones de pesos, para hacerse cargo del 51% de capital de riesgo.
“Debajo de Fonadin habrá un vehículo especial de propósito especial para hacer esta operación, ese vehículo dará un contrato a la empresa MIP, que es el Fondo Mexicano de Estructura”, reveló el secretario de Hacienda.
La operación se llevó a cabo de un memorándum de entendimiento firmado con la empresa española, mismo que dicta que, a partir del primero de enero, los flujos de ingreso de las plantas se acumularán a favor del estado.
En este sentido, la empresa recibirá una tasa de interés anual del 3.6 por ciento, cantidad proveniente de esos flujos, hasta que se cierre la compra. “Tenemos un incentivo para cerrar la compra con rapidez”, dijo el funcionario.
dida neta de 71 millones de dólares durante el primer trimestre del 2023. Como parte de sus resultados financieros, reveló también que la pérdida por acción fue de 0.06 dólares, y la pérdida por American Depositary Shares (ADS) fue de 0.62 centavos de dólar.
Las pérdidas significaron también un avance del indicador del 44.9%, en comparación con el primer trimestre del 2022. El desempeño puede atribuirse al aumento de los costos de operación que devienen de la volatilidad en el precio de combustible.
De igual manera, los estragos a sus finanzas aparecen después de la oleada de quiebras en la industria mexicana de aerolíneas, marcadas por la bancarrota de Interjet y Aeromar.
En contraste, Volaris destacó que sus ingresos se incrementaron 28.9%, en comparativa anual, durante el periodo en cuestión, y en total acumularon la cantidad de 731 millones de dólares.
Al respecto, Enrique Beltranena, presidente y director ejecutivo de la compañía, declaró que “durante el primer trimestre, la demanda en todos los segmentos y regiones se mantuvo sólida para nuestra empresa. Logramos un nuevo récord de TRASM en el primer trimestre, gracias a la sólida penetración de ingresos por servicios adicionales por pasajero.
Desde que Andrés Manuel López Obrador asumió la presidencia de México, el avión presidencial fue puesto a la venta y finalmente se vendió. Después de varios años, la aeronave quedará en los aires del gobierno de Tayikistán, y el presidente mismo anunció en sus redes el pago concretado por el mismo.
El dinero recibido por la venta se utilizará para construir dos hospitales en Tlapa, Guerrero y Tuxtepec, Oaxaca; Se espera que sean inaugurados antes del final del mandato del presidente.
La aeronave de última generación tiene una capacidad para 80 pasajeros y varias zonas como por ejemplo: área privada de descanso, sala de juntas, área reservada para la prensa y otras amenidades.
El TP-01 tiene una autonomía de vuelo de hasta 20 horas. Con una carga de combustible puede recorrer más de 13.000 kms, es decir que puede viajar de Ciudad de México a China sin necesidad de hacer escalas.
Bautizado José María Morelos y Pavón, el avión de la Fuerza Aérea mexicana fue comprado por el Gobierno por 218 millones de dólares. Hoy vale 130 millones de dólares.
Durante 2022, Deportes fue una categoría que mantuvo una constante en las compras de productos deporti vos, sin embargo, marzo y junio destacaron como los meses donde la facturación tuvo un despunte.
En lo que va de este 2023, continúa una tendencia muy similar a la del año pasado, y durante marzo la categoría presentó un crecimiento en facturación de 146%, de acuerdo con Tiendanube.
Los jerseys, leggins deportivos, mancuernas, zapatos deportivos y proteínas; se coronan como los productos más comprados por los mexicanos. El ticket promedio de la categoría es de mil 969.70 pesos. Colima, Ciudad de México y Veracruz fueron los estados con el mayor número de órdenes de compras, destacando que el 43% de ellas provienen de Colima y que Ciudad de México tuvo el ticket promedio más alto (3 mil 010 pesos).
A diferencia de otras categorías, el método de pago más utilizado en la categoría de deportes es la tarjeta de débito en el 23% de las transacciones, seguido por tarjeta de crédito (19%) y transferencia (17%). Mientras que Mercado Pago y Aplazo se colocan como las aplicaciones favoritas para realizar las compras.
En el caso de los envíos, el 45% de las compras utiliza alguna aplicación, seguido por los personalizados en el 32% de las transacciones; destaca que el 5% de las compras utiliza la recolección en tienda. El 42% de las compras en la categoría se realizaron con envío gratis.
Por último, sobresale que el canal por donde más es buscada la categoría son las redes sociales, en el 47% de los casos, y que Facebook se coloca como la red social favorita con un 86% de preferencia.
Ante los escenarios de incertidumbre económica que existen a nivel mundial, debido a la subida de las tasas de interés y la volatilidad de los mercados financieros, la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal), prevé un crecimiento menor en la región, en comparación con el año pasado.
De acuerdo con la Comisión, se espera que en América Latina y el Caribe (ALyC) se profundice la desaceleración económica durante este año, alcanzando así un crecimiento del 1.2 por ciento.
Asimismo, precisó que al igual que ocurre en otras partes del mundo, la inflación en la región muestra una tendencia a la baja, y si bien, se espera que podría concluir el alza de tasas de interés en varios países de la región, los efectos de la política restrictiva sobre el consumo privado y la inversión se sentirán con más fuerza este año, dados los rezagos con que actúa la política monetaria.
“Dada la reciente volatilidad financiera global evidenciada a partir de los problemas en la banca de países desarrollados y, dado que la inflación regio-
nal permanecería en niveles todavía elevados en comparación con los vigentes antes de la pandemia, no es de esperar que se generalice todavía un ciclo de relajamiento monetario en la región”.
Según la Cepal, en un contexto de altas demandas por gasto público, se requerirán medidas para fortalecer la sostenibilidad fiscal y ampliar el espacio mediante el fortalecimiento de la capacidad recaudatoria y redistributiva de la política tributaria.
La Comisión Regional de las Naciones Unidas estima que América del Sur crecerá un 0.6% en 2023, una cifra muy por debajo del 3.8% de incremento reportado en 2022; mientras que Centroamérica y México crecerán 2% frente al 3.5% en 2022; y el Caribe, sin incluir Guyana, crecerá 3.5% en comparación con el 5.8% registrado el año pasado.
“América del Sur se verá afectada por la baja en los precios de los productos básicos y por las restricciones al espacio que la política doméstica tiene para apuntalar la actividad”, detalló el organismo.
En lo que respecta a las economías de Centroamérica y México, la Cepal indicó que, si bien el crecimiento de este año representa una desaceleración con respecto al 2022, en algunos casos se han dado revisiones al alza, debido al crecimiento de Estados Unidos, principal socio comercial y primera fuente de remesas de sus países, que afectaría tanto al sector externo como al consumo privado.
Por su parte, en las economías del Caribe la desaceleración esperada para este año se debe principalmente a que la inflación ha impactado los ingresos reales, y el consumo, como los costos de producción, con un efecto negativo en la competitividad de las exportaciones tanto de bienes como de turismo.
El organismo detalló que la proyección de crecimiento para la región durante este año, está sujeta a riesgos a la baja ante la posibilidad de que resurjan y se acentúen las turbulencias del sistema bancario global o del sistema financiero, lo que resultaría en un endurecimiento más persistente de las condiciones financieras mundiales, con los consecuentes impactos sobre el acceso y costo de financiamiento.
Afinales del mes de abril se aprobaron en la Cámara de Diputados una serie de reformas a la ley, una de ellas es en la jornada laboral, con esta, se pasaría de 48 a 40 horas máximo por semana, así como ampliar a dos los días de descanso obligatorio.
El proyecto que, busca reformar la fracción IV del apartado A del artículo 123 constitucional, en el que se señala que por cada seis días de trabajo se debe tener un día de descanso tuvo luz verde por la Comisión de Puntos Constitucionales con 25 votos a favor y 5 abstenciones del Partido Acción Nacional (PAN). Cabe señalar que, para su aprobación, se necesita que dos terceras partes del pleno den su voto a favor.
Los diputados que votaron por esta reforma señalaron que es fundamental pensar en el bienestar de los trabajadores, por lo que es fundamental aprobarla.
De acuerdo con datos de la OCDE, México es el país con menor eficiencia en productividad laboral de todos los miembros del organismo. La tasa de crecimiento de la productividad laboral en el último trimestre del 2022, según un estudio del portal México ¿cómo vamos?, muestra una disminución del 0.8 por ciento.
En este tenor, organismos empresariales coincidieron en que la reducción de la jornada laboral sería una afectación clara a la economía del país, por lo que es imperante analizar desde todas las aristas las implicaciones que la aprobación de dicha Reforma podría traer.
Héctor Tejada Shaar, presidente de la Confederación de Cámaras Nacionales de Servicios y Turismo (Concanaco Servytur) considera que “resulta fundamental que exista capacitación y asesoramiento para ayudar a incrementar la productividad de nuestros empleados, con el objetivo de planificar y administrar la reducción de la jornada laboral, ya que en muchos casos se deberá contratar más mano de obra o empleados para continuar operando en las empresas, los negocios y el sector turístico de manera efectiva, es decir, debemos ayudar a que las empresa cumplan estas reformas de manera sana y no a costa de las propias empresas”.
En la misma línea, Esperanza Ortega Azar, presidenta nacional de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra) considera que es apremiante, más bien, trabajar en políticas públicas que “les permitan a los trabajadores ser más productivos, para que en un futuro inmediato se puedan dar las condiciones necesarias para la reducción de la jornada laboral y la ampliación de los días de descanso obligatorio”.
La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), que preside José Medina Mora Icaza, asevera que no exis-
te “una reflexión profunda ni incorpora la voz e inquietudes de todos los sectores, por lo que la propuesta, que ya fue aprobada en comisiones de la Cámara de Diputados, debe frenarse ya que podría tener efectos adversos en el mundo del trabajo”.
Además, considera que lo primero que se tiene que hacer es consolidar los cambios que ya han sido aprobados previamente, como es el caso de la subcontratación las pensiones o las vacaciones dignas, por mencionar algunas, pues todas estas han impactado directamente en las operaciones de las empresas.
Otro de los temas que la Coparmex pone sobre la mesa es que esta reducción de jornada afectaría el costo laboral de los 14.3 millones de trabajadores formales en el país que trabajan más de 40 hora a la semana.
Apunta que “este mismo concepto aumentará para los 8.5 millones de trabajadores que laboran los sábados, a quienes la reforma contempla que se les deberá de pagar una prima sabatina, lo que podría ocasionar que este grupo de colaboradores vean reducidos sus ingresos ante la incapacidad de las empresas de emplearlos por el costo que representa”.
Ante lo anterior, el organismo empresarial considera que esta medida desalentaría la contratación de nuevo personal y se impulsaría de manera indirecta la informalidad. Asimismo, se hace hincapié en que hay también factores macroeconómicos que podrían afectar la situación económica del país, tales como: la posible recesión económica de Estados Unidos, los aumentos en las tasas de interés y el poco crecimiento económico que se proyecta.
Como parte del análisis que hace la Coparmex a esta propuesta señaló que el impacto estaría también en los precios de bienes y servicios, lo que llevaría a una mayor inflación y “los montos que las familias actualmente destinan para alimentación, salud, educación y esparcimiento, entre otros, eventualmente se incrementarían por el aumento en costos laborales”.
Si bien, la economía se vería mermada, las empresas también tendrían un impacto considerable, puesto que, en palabras de Tejada Shaar “ante este escenario, es imprescindible que el gobierno agilice esquemas de apoyo económico y financiero, mediante subsidios o préstamos a bajo interés que permitan compensar los costos adicionales de tener que contratar más empleados para sustituir a la mano de obra que dejará de trabajar”.
Canacintra en sintonía, está a favor de beneficiar a todos los colaboradores que se encuentran en las empresas, pero considera que los beneficios tienen que ser progresivos y bien pensados para que no existan efectos colaterales que causen daños irreparables a los empleadores.
Para concluir, desde la visión de la Coparmex, “los empresarios mexicanos ya han hecho un gran esfuerzo por incrementar el salario mínimo, cumplir con mayores impuestos federales y estatales, otorgar mayores vacaciones a sus empleados e incrementar las prestaciones laborales, sin embargo, este esfuerzo no ha venido acompañado de medidas por parte del gobierno que permitan a los empresarios mantener sus empresas sanas y productivas”.
Tras lo anterior, el llamado generalizado es a que Diputados y Senadores evalúen todos los efectos que esto podría implicar no sólo en lo social, sino también en lo económico.
México tiene amplio potencial para aumentar su desarrollo, y una de sus principales oportunidades está en la innovación. Esta es importante en todos los sectores y es clave para desarrollar nuevas ideas, nuevas tecnologías y herramientas hacia un modelo de desarrollo inclusivo en donde el crecimiento económico vaya a la par del desarrollo social y sustentable.
Los países más desarrollados del mundo tienen a la innovación como un pilar. Sin embargo, nuestro país se encuentra rezagado en la materia. De acuerdo con la OCDE, nos ubicamos dentro de aquellos con menor inversión en Investigación y Desarrollo con 0.29% del total del PIB, muy por debajo del promedio de los países miembros de la Organización (2.67%), e inferior a países de Latinoamérica como Chile y Colombia.
Además, México ocupa el lugar 55 entre las 132 economías contempladas en el Índice Global de Innovación que elabora la Organización Mundial de Propiedad Intelectual (OMPI), el cual analiza las fortalezas y debilidades en las políticas, productos, tecnología, infraestructura, instituciones y capacidades para innovar en negocios y mercados. En este Índice, también nos ubicamos después de Chile, de los países latinoamericanos.
Cabe recordar que, en la actual administración federal, el presupuesto para innovación, ciencia y tecnología ha tenido altibajos y se ha afectado a centros de pensamiento, universidades y becas para investigadores.
Al respecto, en Coparmex consideramos que es momento de que como país nos enfoquemos en aprovechar las amplias oportunidades que tenemos tanto geográficas, como poblacionales, así como nuestros múltiples tratados comerciales, recursos naturales y amplio potencial energético, para que le apos-
temos a la innovación y al trabajo conjunto entre sectores.
Desde la Confederación impulsamos el emprendimiento y la innovación para tener más y mejores empresas y consideramos que fomentar la innovación genera mejoras en las empresas, las instituciones y la sociedad, y puede aumentar nuestras ventajas competitivas respecto a otros países: propiciar una cadena virtuosa de nuevas ideas, productos, procesos y tecnologías; aumento en la productividad y eficiencia; automatización; creación de empleos e inclusión.
Como empresarios, estamos convencidos de que la innovación es el camino y que, junto con la academia, sociedad civil y el gobierno podemos impulsar un nuevo modelo de desarrollo inclusivo, en donde el centro sean las personas y la innovación, la ciencia y la tecnología vehículos de transformación.
A nivel global, muchos países impulsan la innovación desde la colaboración público-privada. En Japón, las autoridades han adoptado un rol de facilitadores de condiciones para la innovación, y en conjunto con el sector privado, han alcanzado bastante éxito.
Por ello, hacemos un llamado al Gobierno federal y al Congreso para que le apuesten a invertir más en innovación, ciencia y tecnología, que fortalezcan las instituciones y la colaboración entre sectores, y que eviten propuestas de cambios legislativos que nos podrían rezagar más en la materia.
Desde Coparmex, estamos dispuestos a colaborar en construir la agenda nacional por la innovación, la educación y el desarrollo científico y tecnológico, que impulse el futuro del país.
Un México con mayor desarrollo sólo será posible si le apostamos a la innovación y a la colaboración entre sectores.
ENRIQUE CASTILLO-PESADO
interdif@prodigy.net.mx
mundoejecutivo.com.mx
RUMS, LA EMPRESA PANAMEÑA QUE OFRECE EL MEJOR RON DEL MUNDO; TRAS FUSIÓN CON HD, FIBRA PLUS DESINVERTIRÁ EN INMUEBLES; MANUEL CHINCHILLA, NUEVO DIRECTOR GENERAL DE PHILIP MORRIS MÉXICO; OLA DE AUTOS CHINOS EN MÉXICO PARA ENFRENTAR A TESLA; Y BYD SE ALIÓ CON LIVERPOOL PARA VENDER SUS AUTOS; VIPS APORTA 15% DE LAS VENTAS DE ALSEA
Ubicada en la ciudad de Panamá, Pilsa Rums es la compañía proveedora premium de destilados de caña de azúcar para mercados de todo el mundo, con un enfoque detallado en calidad y consistencia. La empresa panameña ofrece un vasto catálogo de ventas a granel, marca privada, formulación según las especificaciones del cliente, producción a gran y pequeña escala, consultas de expertos y comercialización de ron. Pilsa Rums, cuenta con los mejores rones del mundo gracias a Carlos Esquivel, CEO de la empresa. Además de distinguirse por su espíritu rebelde y revolucionario, el ron es el rey de la coctelería y está relacionado con vacaciones tropicales y coloridos cocteles. De acuerdo con los registros existentes, este espíritu es el más antiguo en la historia de la humanidad. El ron fue el espíritu de grandes personalidades. Entre los bebedores más famosos de ron de la historia destacan personajes como Ernest Hemingway, John F. Kennedy, Will Smith, entre otros. De hecho, Hemingway fue el responsable de popularizar cocteles como el daiquirí, el mojito y la Cuba libre. El ron es tan bueno como el whisky, pero con moderación, apuntó Carlos Esquivel. Los rones panameños son de la mejor calidad para el consumo exclusivo y es un producto supremamente excepcional.
Durante la década de los 90, PILSA (Proveedora Internacional de Licores S.A.) comenzó como una pequeña empresa de venta de destilados, la cual pronto se convertiría en una empresa a gran escala a principios del año 2000 a cargo del empresario Carlos Esquivel, quien ha sido un experto en la materia por más de 30 años y hasta ahora ha desarrollado más de 100 proyectos relacionados con el ron en más de 20
mercados a nivel global. Hoy, la casa productora puede proporcionar el espectro completo de destilados de caña, desde alcohol neutro hasta raras selecciones de rones añejos.
Si bien la especialidad de PILSA es la producción de rones añejos premium, también ofrece un espectro completo de añejos, mezclas y sabores, así como el servicio de añejamiento de rones a través de una red de destilerías, pequeños productores y consultores externos. Las destilerías de propiedad privada están restringidas a ofrecer sólo lo que se produce en sus propias instalaciones. El producto ofrecido se puede vender a granel o embotellado. Además, también suministran botellas, etiquetas, tapones, cerramientos, etcétera.
Uno de los beneficios que hacen de PILSA un líder entre las productoras de ron es la ubicación estratégica, debido a que la República de Panamá se encuentra en el centro del continente americano, actuando como hub para los más importantes operadores de carga aérea y marítima, logística y destinos.
La proveedora cuenta con un equipo de expertos dispuestos a ayudarlo a configurar su destilería de alcohol potable a base de melaza o grano, así como soluciones de contaminación de extremo a extremo. También puede diseñar su planta embotelladora con las máquinas embotelladoras y etiquetadoras de primer nivel apropiadas, vender, instalar y dar seguimiento a través de su programa de servicio al cliente, así como otras inversiones. Entre sus marcas en el mercado destacan: Selvarey Rum, Marti Rum, Panamá Pacific, Grander Rum, Panama Red Rum, Caña Brava Rum, Origenes Rum, Mosignor Rum, Rum Rats.
Gustavo Tomé, presidente del Consejo de Fibra Plus, anticipó que enfocarán sus inversiones en el portafolio industrial y comercial, impulsado por la demanda de nearshoring y el aumento de la demanda tras la pandemia. El fideicomiso de naves industriales y espacios comerciales, Fibra Plus, analiza desinvertir hasta 2 mil 600 millones de pesos en activos o inmuebles no estratégicos, tras haber consolidado la fusión con Fibra HD anunciada hace más de un año. Entre otras cosas, dijo que la empresa tiene líneas autorizadas para empezar a hacer expansiones por alrededor de 2 mil millones de pesos, independientemente del programa de desinversión.
La compañía estrena nuevo director general de la primera filial internacional en ser certificada como neutral en carbono, según la norma PAS 2060, al alcanzar su neutralidad dos años antes de la meta establecida a nivel mundial para el 2025. La apuesta de Chinchilla es por el diálogo transparente, la ciencia, la tecnología, la innovación y la reducción del daño. Pues su nuevo reto es México como director general, donde buscará cómo materializar la visión de la empresa y lograr que los 15 millones de fumadores adultos mexicanos tengan acceso a la información y a productos alternativos para erradicar el consumo de cigarros. Ya existen productos menos dañinos y dijo: “es mi responsabilidad que los fumadores adultos de México puedan acceder a ellos en mercados libres y regulados”.
LA ELECTROMOVILIDAD RECIBE IMPULSO
México espera la llegada de al menos 10 compañías de autos eléctricos e híbridos, para competir con Tesla, BMW, entre otros.
Arra, Jetour, BYD, MG y Chirey anunciaron sus modelos eléctricos en México; en nuestro país ya se cuenta con la presencia de al menos seis empresas de autos de origen chino. Y se prevé que en los próximos meses lleguen al menos una decena de marcas chinas al país. Guillermo Rosales, presidente de la Asociación Mexicana de Distribuidores Automotores (AMDA) dijo que,
para los próximos meses todavía veremos el arribo de más participantes de marcas chinas, sin embargo, insistió en que se debe cumplir con las regulaciones de vehículos y protección al consumidor. En América Latina, Chile es el país con más marcas de autos de China. Con un total de 21 participantes mientras que aquí había al menos 6 y 10 nuevas. China hoy es el mercado automotriz más grande del mundo con una producción de 30 millones de vehículos anuales, además del que tiene más marcas dedicadas al desarrollo de tecnología para su propio mercado. El año pasado el país asiático exportó casi 3 millones de autos al resto del mundo y a México se enviaron más de 200 mil unidades y otros 200 mil más al resto de Latam.
En México BYD opera ya con 500 camiones eléctricos y una flota de unidades eléctricas de 15 metros en el Metrobús de la línea 4 de la CDMX. Ray Zou, presidente de BYD México dijo que en el país la demanda de vehículos eléctricos está creciendo de forma acelerada y quieren aprovechar la transición de México a la electromovilidad, pues según estimaciones de la industria, para el 2030, el 50% de los autos producidos aquí serán eléctricos. BYD tiene un acuerdo con el Puerto de Liverpool que, por primera vez, venderá unidades como la TANG EV eléctrica. Actualmente en México circulan 43 mil vehículos con tecnologías electrificadas y hay cerca de 2 mil estaciones de carga. BYD tiene presencia en México desde hace años en la división de camiones, vendiendo unidades a empresas como Grupo Modelo, Bimbo, Coca Cola, Heineken, Lala y Cemex.
La cadena Alsea compró hace unos años Vips a la empresa Walmart. En ese entonces, Alsea adquirió las 361 sucursales Vips en mayo de 2014 y en los primeros dos años la cadena de restaurantes obtuvo ingresos por 4 mil 16.3 millones de pesos. Y durante todo el año pasado sus ventas alcanzaron los 5 mil 20 millones de pesos, un aumento del 25%, según la información de los reportes financieros de la empresa. Y hasta la próxima ¡Abur!
En los últimos años, el modo supervivencia se ha activado en muchas empresas. Las cadenas de suministro se tambalean por las presiones inflacionistas y de mano de obra, y la demanda de los consumidores recibe directamente los embates de la crisis del coste de vida. Todo ello sucediendo al mismo tiempo que las maquinaciones de la geopolítica asustan a los mercados casi a diario.
En estos tiempos inciertos e imprevisibles, los líderes empresariales pueden verse tentados a cerrar las escotillas y capear el temporal. Poner en pausa cualquier ambición de crecimiento y proteger lo que tienen, hasta que los tiempos mejoren. Desde luego, es comprensible que las grandes inversiones sean vistas como un mayor riesgo, pero el negocio consiste en progresar constantemente frente a la competencia. Detenerte te hace retroceder en una trayectoria de la que quizás nunca te recuperes.
Sin embargo, hay un camino intermedio, en el cual no es necesario gastar para escapar del peligro. Si miras lo que tienes, puedes descubrir que tienes lo que necesitas. Recordemos el ejemplo reciente de los centros de enseñanza. Cuando empezó la pandemia, estaban obligados a cerrar, pero la educación no se detuvo. Las escuelas miraron lo que tenían: portátiles, software de comunicación, y prácticamente de la noche a la mañana, nació la educación remota masiva.
El primer paso es buscar entender todo el stack de tecnología y software que la empresa tiene a disposición. En tiempos de bonanza, no siempre usamos todo el potencial de las herramientas. A las soluciones, las compramos y las desplegamos para hacer un trabajo, mientras que sus otras capacidades se quedan sin utilizar. Ahora es el momento de optimizar al máximo lo que ya has pagado.
Si adquieres TI por suscripción, como, por ejemplo, un servicio de nube, ¿sabes qué otras capacidades incluye? Soporte técnico, actualizaciones de seguridad, consultoría de negocio, educación y formación, networking, análisis y contribuciones a la hoja de ruta de un proveedor podrían, o a lo mejor, deberían, ser algunas de las características de la suscripción. Con mucha facilidad, estos elementos pueden considerarse complementos decorativos y nos olvidamos de ellos. Sin embargo, aprovecharlos podría ser la respuesta a la optimización del stack tecnológico y al funcionamiento más rentable de la TI.
uno. Pero piensa en todas las empresas con las que estás en contacto, sean clientes, proveedores, agencias o partners tecnológicos. Lo más probable es que todos ellos sientan las mismas presiones que tú. Aprovecha estas relaciones. Al tender la mano y preguntar cómo puedes ayudar, activas el principio de reciprocidad. La recompensa podría ser unas condiciones contractuales más favorables, contribuciones al desarrollo de productos o simplemente otro par de ojos para los retos a los que te enfrentas. Cuando se colabora, ocurren cosas increíbles.
están encontrando en el código abierto una forma de democratizar el acceso a la educación por un lado y un espacio de innovación educativa que pretende achicar la brecha que existe hoy entre las demandas del mercado y las ofertas de profesionales especialistas en estas tecnologías en auge. Existe un movimiento creciente para introducir alternativas de código abierto en el entorno universitario, lo que ha estado dando resultados muy positivos en varias partes del mundo.
Un stack de código abierto es maleable, lo que permite pivotar bruscamente entre dife-
puesta, la lección es que siempre hay que esperar lo inesperado.
Así que hay que prepararse. Hay que buscar el valor dentro de casa, en las cosas que ya se tiene y que pueden ofrecer aún más potencial. Es identificar y construir una base sólida ahora para contar con la agilidad que inevitablemente se necesitará en el futuro.
Si hay un sector que pareciera que no avanza es el de la relojería suiza, sin embargo, datos de Statista indican que en 2021, las exportaciones de relojes suizos estuvieron valoradas en aproximadamente 25 mil 4730 millones dólares (mdd). Esto supuso un crecimiento de más 5 mil millones con respecto al año anterior, alcanzando el mejor dato del periodo observado.
Incluso, en el 2021, el sector de los relojes de lujo estuvo valorado en casi 45 mil millones de dólares, un incremento aproximado de 16 mil mdd, respecto con el año 2020, y que además significó el regreso a los números previos a la pandemia.
Con 21 años de experiencia en la industria, David tiene claro que la velocidad con la que esta cambia es muy veloz y aquí Attila toma un papel de gran relevancia como empresa distribuidora de relojes, aunado a que su diferenciador es que tiene sus ojos puestos en dos segmentos, el departamental y el de joyerías independientes y boutiques, ambos con características muy distintas.
China se convirtió en el principal destino de los relojes suizos en 2021, seguido por Estados Unidos y Hong Kong.
Pero esto no ha sido una tarea de la noche a la mañana, los usos y costumbres, así como las necesidades de los consumidores y también de las casas relojeras se ha transformado. Platicamos con David Sánchez, recién nombrado mentor de Attila, empresa distribuidora de relojes de alta gama, quien nos relató que si se hace un recorrido por el tiempo, en 2002 se producían cerca de 35 millones de relojes por un valor de exportación aproximado de 10 millones y a la fecha, esas cifras se invirtieron, hay menos producción pero más ganancia.
De hecho, el más reciente estudio de Deloitte sobre la Industria relojera suiza menciona que 63% de los ejecutivos de la industria cree que las ventas en tienda física seguirán dominando durante los próximos cinco años.
Esto lleva a lo que el mentor de Attila precisó, en el sentido de que “el mercado ha cambiado mucho y el nivel de detalles que ahora se toma en cuenta es alto. Cada marca debe tener un tratamiento casi especial porque el nivel general de las marcas está subiendo, así como también el del cliente final”.
El reto del distribuidor va en varios sentidos, por un lado, está el contar con la fuerza de ventas indicada para cada uno de los puntos, proporcionarle la información precisa y puntual para que esta llegue de la mejor manera al cliente final, porque ahora ya no sólo se va
a comprar un accesorio que da la hora, sino que ya es parte de un estilo de vida.
“La versatilidad de la gente, el producto se tiene que adaptar a las distintas vidas que tienen las personas y eso requiere de un conocimiento muy profundo de técnicas de marketing, de ventas para justamente poder tocar el cliente ahí donde se va a sentir identificado con la marca que representas”.
Sin duda, la experiencia de Attila en este sentido es lo que la ha posicionado desde hace ya más de 15 años como una empresa con fuertes cimientos y, sobre todo, que conoce el mercado actual. Por supuesto, sin dejar de lado la capacidad y el conocimiento de quienes forman a la compañía.
“Hay muchas marcas, la competencia es ruda y difícil y eso te obliga a elevar el nivel. En Attila, el nombre lo dice todo, se percibe un luchador, se tiene que aprender, evolucionar y adaptarse, siempre”, concluyó David Sánchez, CEO de Bomberg y mentor de Attila la Distribuidora.
Hoy en día tenemos confianza en nosotros mismos, hoy hemos encontrado nuestro camino. Eso es un sentimiento que el cliente final siente”
David
La gran resignación o the great resignation, fue una gran oleada de renuncias en diversas partes del mundo que evidenció el disgusto de las personas de regresar a oficinas, luego de un largo periodo de trabajar desde casa; esto puso de manifiesto las nuevas demandas y tendencias que exigen los trabajadores a la hora de seleccionar un trabajo, pues los expertos mencionan que ahora más que fijarse en la remuneración, las personas priorizan otros factores a la hora de ser reclutados por una empresa.
Las nuevas generaciones buscan que sus líderes respeten la cultura organización, no una cultura autoritaria; Tiago Vidal, ejecutivo principal de Talento y director de Tecnología de LLYC, puntualizó que ahí está el cambio, en que las culturas organizativas se tornaron menos jerárquicas y más abiertas, con más espacios de diálogo.
“El SARS-CoV-2 orilló a las empresas a que sus colaboradores ejercieran sus actividades laborales vía remota, lo que llevó a que las personas descubrieran que pueden mezclar sus acciones personales con el trabajo, esto hizo que priorizan un equilibrio entre ambas vidas, pero tras finalizar la restricción sanitaria, muchas personas tuvieron que regresar a sus oficinas, los trabajadores detectaron su inconformidad de vivir ambas acciones por separado”.
Recalcó que todas las personas buscan tener un equilibrio entre su vida privada y profesional, tener espacios de flexibilidad, de empoderamiento y desarrollo; expresó que lo que pasó ahora con el fenómeno de la gran resignación y la pandemia del 2020, es que el hombre procesó esta información.
Añade que el ser humano tiene décadas buscándolo, pero no le daba tiempo de explorar por los horarios tan marcado que se tenían antes, además de que no se contaba con un equipo que permitiera realizar actividades vía remota, pero ahora la gente quiere encontrar espacios donde pueda combinar, por lo que el experto aseguró que actualmente es un reto para el área de Recursos Humanos buscar una flexibilidad individual, porque lo que es flexibilidad para un individuo no es lo mismo para otra persona.
Según datos del último estudio de D’arte Human & Business School señalan que en grupos
que se encuentran líderes empáticos que entienden las necesidades de cada integrante de un equipo, demuestran que aumenta un rendimiento un 60%, además de incrementar 20% de probabilidades de tomar decisiones con claridad, y un 29% de probabilidades de tener una conducta colaborativa.
El especialista menciona que ese tipo de dirección da la capacidad de gestionar la adversidad e incluir personas de distintos perfiles para tratarlos de una forma equitativa. “Cuando hablamos de distintos perfiles me refiero a que cada persona cuenta con cualidades técnicas diferentes a otros, es la adversidad vista desde un punto de vista personal”.
Enfatiza que cuando un líder tiene la capacidad de crear ese tipo de equipos e integrar personas que son heterogéneas entre ellas, se obtienen resultados creativos, eso da la oportunidad de aportar ideas y de crear cosas distintas, y consideró que eso da estructuras organizacionales colaborativas, flexibles con cada individuo.
“Cuando lo consigues hacer logras que se refleje en el aumento de ingresos de una compañía, ya que en los resultados que se produce es a consecuencia de una persona que se encuentra satisfecha y feliz del ambiente laboral donde se desempeña”.
Por lo que se logra manifestar otro fenómeno, y es el reclutamiento de talento humano en otras partes del mundo, en países diversos de donde originalmente se encuentra la empresa; las corporaciones lo hacen para lograr una diversidad cultural en la estructura interna de las organizaciones y enriquecer las ideas creativas que aparentemente da como resultado una probabilidad aumentar el éxito de los proyectos
Johanna Picciano, directora de Comunicación para Latinoamérica de Dell, expuso que los empresarios se dieron cuenta que cuando quieren empezar a navegar otras naciones para la contratación de talento humano los problemas tienen que ver con tres asuntos: ¿cómo contratar a una persona de otro país?, ¿cómo hacerle llegar el pago? y con qué requerimientos se deben de cumplir legalmente para no quebrantar las leyes nacionales de donde se ubica el prospecto.
“Se dieron cuenta que eran problemas que derrochaba mucho dinero a las empresas y más aún cuando es una organización que no adopta la tecnología para ese tipo de procesos. La búsqueda para contactar con algún colaborador, sea un freelance o una persona de tiempo completo en otro lugar del planeta es complicada si no tienes socios especializados que te apoyen a responder las tres problemáticas”.
Por lo que enfatizó que es necesario contar con una gestión en colaboración con partnerships para hacer la búsqueda del talento y otras para que una vez que esté localizada se encargue de la gestión legal y de los pagos.
En el caso de que una empresa contacte a un intermediario porque quiere contratar un empleado en relación de dependencia, la dinámica es que se debe de buscar las entidades legales.
Picciano evaluó que una empresa que busca expandirse a otros países, y quiera contratar a una persona con todos los beneficios que implica las leyes laborales de cada nación, pero esta empresa no tiene una subsidiaria legal para contratar, entonces lo mejor será buscar un intermediario que conecte con una entidad legal, para llevar la administración que conlleva y los pagos que se les hará a los nuevos colaboradores.
“Vas a recibir tu pago mediante la plataforma de una empresa especializada de gestión de Recursos Humanos donde se puede recibir la remuneración sease a una cuenta bancaria, extracción de dinero de formato cripto o con paypal o alguna otra plataforma que permite mover dinero, dependiendo a lo que dicte las autoridades”.
Para expandir operaciones internacionales o empezar a navegar otros mercados se debe de planificar los requerimientos que solicita la ley de cada país, percibir las nuevas demandas que solicita la gente y conocer lo que ofrece la competencia para brindar un valor agregado, de esa manera se puede manifestar una mayor probabilidad de que el personal que seleccionó Recursos Humanos decida finalmente permanecer dentro de una organización.
50% de los desarrolladores reciben ofertas de empleo cada mes y un 21% recibe más de dos a la semana, de acuerdo con estudio de Codemotion, plataforma para el crecimiento profesional de desarrolladores.
Debido a las exigencias del cambio organizacional, 88% de ejecutivos encuestados consideran importante la construcción del modelo organizacional futuro: Deloitte.
Las organizaciones son cada vez más flexibles y cuentan con modelos de desarrollo profesional dinámicos.
FLUYE POR MILES Y MILLONES DE CONDUCTOS EN UN CUERPO PARA DARLE VIDA “
ADRIÁN ETZAEL GONZÁLEZ REYNA
El que tiene la información tiene el poder”, lo leí en algún lugar hace tiempo. Creo que ahora más que nunca es completamente cierto, tanto en negocios como política y muchas actividades humanas. En nuestras empresas, el Director de Sistemas tiene nada más y nada menos la responsabilidad de darnos el poder para operar y competir eficientemente. No es un reto pequeño.
Cada día surgen nuevos desarrollos tecnológicos con nombres, formas e impactos difíciles de entender y pre-
decir. Entre lo más nuevo está la Inteligencia Artificial, y alrededor de ella nombres como OpenAI, ChatGPT, Bard, chatbots, y miles de otros que se repiten obstinadamente en cuanto artículo tengamos la oportunidad de leer. Y nos aseguran que van a cambiar el mundo, que las máquinas cada vez están más cerca de reemplazar a los humanos de más actividades productivas. Los menos educados en el tema intentamos voltear para otro lado y convencernos de que sólo es una novedad, como tantas que hemos vivido antes. Pero no deja de preocuparnos el alboroto en las masas empresariales. O, ¿acaso no es lo mismo que cuando llegó el correo electrónico, y hoy no es más que una herramienta del trabajo diario?
Ya teníamos bastante por aprender con el marketing online, o con nuestra presencia virtual, pero ahora, le podemos hacer una pregunta a una computadora, cualquiera, y nos dará una respuesta precisa, clara e ins-
tantánea. Esto nos genera confusión e inclusive algo de temor de finalmente ser reemplazados.
Y en medio de la confusión, ¿a quién podremos acudir? Claro, a nuestro fiel, confiable y experto asesor, nuestro director de sistemas. Él debe tener una respuesta que nos permita ir a dormir confiados de que esta ola no nos hundirá y sabremos aprovecharla para salir más fuertes que nosotros mismos y nuestra competencia.
Nuestro director, a quien en ocasiones también le llamamos CIO, o Chief Information Officer, es quien nos ayudó cuando supimos que las computadoras se debían conectar entre ellas, e inclusive a muchas otras, alrededor del mundo a través del Internet y a la famosa nube.
También nos guio por el complejo camino de pasar de usar hojas de papel, a hojas de cálculo en Excel, y posteriormente nos hizo aparecer en anuncios en Facebook, e hizo más fácil que nos encontraran en Google. Todo eso, aun cuando era novedoso, era hasta cierto grado similar a lo que hacíamos antes, nos dábamos a conocer por anuncios en periódicos, radio y hasta televisión. Y dependiendo de cómo lo hacíamos y cuánto gastábamos, era el número de prospectos que nos llamaban y preguntaban por los servicios.
Es verdad, también hemos visto como lo que parecía un tema netamente técnico de pronto se mezcló rápidamente con las áreas de marketing, ventas, operaciones, facturación, cobranza. Y ahora no es fácil entender dónde empieza y donde termina la labor de nuestro director de Sistemas. De pronto, ingenieros capacitados en escribir códigos de computadoras y conectar interminables cables entre las oficinas comienzan a hablar en términos mercadológicos, financieros y estratégicos.
Las áreas de sistemas se encargaban de que las compu tadoras funcionaran y se conectaran entre ellas, y que las impresoras no fallaran. Pero ¿ahora?, parece que el área de sistemas son los que tienen el poder en nuestra organización, y esto sólo logra abonar a nuestra con fusión.
El CIO ha pasado de ser un técnico capacitado en comprar, instalar y operar máquinas, a una auténtica herramienta estratégica de combate. Su difícil tarea es convertir este potencial en realidad ayudar al resto de la organización a entender qué es lo que puede y debe hacer.
La información es como la san gre que fluye por miles y millones de conductos en un cuerpo para darle vida. Siempre ha estado ahí, pero no siempre la podía mos ver, al menos no con la clari dad y rapidez que ahora tene mos. Hoy podemos saber en segundos el nombre, edad, sexo, localidad e in tereses de la persona que está llamándonos por te
léfono. Y si tenemos un buen sistema de organización de datos de nuestros clientes, podemos predecir con precisión cuándo y qué nos van a comprar.
El área de sistemas e información ahora nos da una poderosa radiografía de lo que antes no veíamos y nos ayuda a tener una idea más clara de lo que podría pasar. O sea, pasamos del análisis histórico y lento de lo que ya ocurrió a la predicción precisa de lo que va a pasar.
La recomendación para nuestro director de Sistemas, o tal vez nuestra súplica, es que además de un alto nivel de paciencia, haga gala de su mejor capacidad en estar al día de las nuevas tecnologías innovadoras, que desarrolle una amplia capacidad para educarnos y guiarnos para entender cómo funcionan estas nuevas herramientas, que nos apoye para poder elegir y seleccionar las que mejor nos apoyan a desarrollar nuestras empresas en el tiempo por venir.
Será de mucha utilidad también que nos indique cómo recomienda no sólo tener nuestras computadoras, fijas y móviles, funcionando sin interrupciones, y cómo nos puede ayudar para evitar que perdamos nuestros archivos ya sea por un error nuestro, o porque alguien mal intencionado hackeó nuestros sistemas. Y, si es posible, nos muestre cómo mejorar nuestros procesos para que la sangre de la información no se detenga y fluya de manera inteligente para tomar decisiones críticas en el momento adecuado.
Sabemos qué puede ser mucho, pero tenemos confianza en que nuestro director de Sistemas lo puede hacer.
¡Éxito!
ROSA MARÍA VERJÁN
Actualmente se puede decir que la red de redes es fundamental en la cotidianidad; en donde se realiza cualquier tipo de actividad ya sea educativa, social, comunicativa, cultural, comercial y/o de entretenimiento, es decir, hoy en día las principales actividades de la sociedad se realizan en la red, lo que contribuye a que Internet crezca de una manera muy rápida en cuanto a usos y usuarios se refiere. A razón del Día Mundial del Internet, el 17 de mayo, presentamos esta breve radiografía de lo que ocurre en el ecosistema digital, en particular con las redes sociales.
La Encuesta Nacional sobre Disponibilidad y Uso de Tecnologías de la Información en los Hogares (ENDUTIH) 2021, realizada por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en colaboración con el Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT), reveló que en 2021 había 88 millones 600 mil usuarios de internet en el país, es decir, 75.6% de la población se encontraba conectada, 4.1% más que en el año anterior.
En 2018, las landing pages, que son el tipo de modalidad de suscripción menos usado, generan la tasa de conversión más alta (el 23 por ciento).
Al cierre del 2022, estimaciones de Statista indicaron que había 98 millones de usuarios conectados a internet, y se espera que esta cifra continúe incrementando con el paso de los años, pues en el actual la proyección es que sean 104.1 millones de personas con internet, para en el 2026 se llegue a la cifra de 118 millones 200 mil personas conectadas.
En el mundo, siguiendo el Digital Report 2023, que elabora We are Social y Meltwater, se contabilizan 5 mil 160 millones de personas con acceso a internet, es decir, el 64.4% de la población total, un incremento del 1.9% respecto con el año inmediato anterior. En el caso de América Latina (AL), al mes de enero del presente año, Brasil es el país con el mayor número de usuarios conectados, contabilizándose 181.8 millones, seguido por México con 100.6 millones (Statista).
La Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), destaca que la “economía digital está constituida por la infraestructura de telecomunicaciones, las industrias TIC (software, hardware y servicios TIC) y la red de ac-
tividades económicas y sociales facilitadas por Internet, la computación en la nube y las redes móviles, las sociales y de sensores remotos”.
Además, el organismo refiere que entre las plataformas facilitadoras para la economía digital se encuentran las redes sociales, las cuales “generar una enorme cantidad de información que, procesada mediante herramientas de análisis en línea se constituye en insumo para el diseño de estrategias productivas y de mercado”.
Nos parece relevante mencionar que SAP Concur apunta que los pilares de la economía digital son:
Estimular la lealtad del cliente, teniendo en cuenta el entorno competitivo y la necesidad de tener experiencias cada vez más personalizadas;
Potencializar la innovación mediante la creación de un vínculo más estrecho y significativo entre los colaboradores y sus empresas, así como a través de la comprensión del impacto de los nativos digitales en el futuro de la estructura laboral de las organizaciones;
Optimizar la utilización de los recursos, analizando cómo minimizar el uso de insumos manteniendo los niveles de calidad y de excelencia.
Actualmente, las redes sociales son una herramienta útil para que diversas agrupaciones tengan una mayor dinámica de trabajo y/o una mejora en las relaciones entre los integrantes de las mismas, puesto que éstas se han vuelto un espacio en el que el individuo puede relacionarse y desarrollarse con los demás, siendo entonces un instrumento de socialización y esparcimiento en su vida diaria.
En el 2022 se contabilizaron 168 millones de nuevo usuarios de smartphones a nivel global.
64.6% de la población total está conectada a Internet.
Del total de usuarios:
61.6% son mujeres
67.2% son hombres de las personas se conectan a internet desde un teléfono inteligente
92.3%
4 mil 760 millones de usuarios de redes sociales se contabilizan en todo el mundo.
Se prevé que para el 2027 se superen los 122 millones de usuarios de redes sociales en México.
Las mujeres son las principales usuarias de TikTok, representan el 58.3%
Los anuncios de TikTok llegan al 13.1% de la población mundial a enero de 2023, según ByteDance & Kepios.
92.9%
92.2%
Ahora aquí la pregunta sería qué es lo que pasa actualmente y cómo es que impulsan cambios en el mundo de los negocios y la socialización en general. Hablemos un poco de los números que permean a las principales competidoras de este mundo digital.
Comencemos por TikTok, ¿la razón? esta plataforma ha tenido un crecimiento importante en el último año de manera exponencial. A partir de una investigación de Buzzmonitor, es la segunda aplicación non-games más descargada a nivel mundial, pues rebasa los mil millones de usuarios. En México, tiene más de 57.5 millones de usuarios activos, lo que la posiciona en el quinto lugar, ello después de un crecimiento del 25%, pues al cierre del 2022 incrementó en 11 millones de usuarios.
Entre las marcas que están mejor posicionadas en TikTok en México por su alcance e interacción se encuentran: Distroller, Sanborns, Bodega Aurrerá, Sabritas, CEMEX, Liverpool, El Palacio de Hierro, Telcel, Cinépolis y Cinemex.
No se pueden dejar de mencionar los retos virales que han dañado la salud y bienestar de adolescentes y jóvenes principalmente, al poner en riesgo su vida. Ante ello, la compañía planea establecer nuevas medidas de seguridad para los menores de entre 13 y 17 años., tales como controles parentales de contenido o tiempo de uso de la app. Aunado a lo anterior, la Comisión Federal para la Protección contra Riesgos Sanitarios (Cofepris) se reunió con directivos para establecer mecanismos que disminuyan la difusión de este tipo de retos o cualquier otro tipo de mensajes que atenten contra la vida.
Facebook continúa posicionándose como la predilecta, en nuestro país, con datos de Statista, el 93% de la población mexicana está presente en la red social, seguida de WhatsApp, que, aunque se considera más una plataforma de envío y recepción de imágenes, tiene una penetración del 92.2 por ciento.
Esta plataforma digital de Mark Zukerberg ha mantenido una penetración considerable entre los usuarios, tan sólo en América Latina, la lista
la encabeza Brasil con más de159 millones de usuarios, Colombia tiene 39 millones y Argentina está en los 38 millones, que junto con México, son los que registran los mayores números.
Pero no todo ha sido miel sobre hojuelas, Meta, la empresa que conglomera Facebook, Facebook Messenger, Instagram y WhatsApp, ha entrado al conglomerado de compañías que han tenido número importantes de despidos, tan sólo en el mes de noviembre del 2022 el recorte fue del 13% de su personal, es decir 11 mil personas quedaron fuera y en el mes de abril se registró la baja de 10 mil más.
Twitter, por su parte, la polémica red social que ahora es propiedad del multimillonario Elon Musk, a enero de 2023, Brasil era el país latinoamericano con más usuarios de Twitter, con un total de aproximadamente 24.3 millones. Le seguía México con más de 17 millones y Argentina con alrededor de los siete millones y medio de usuarios.
Además, se ha visto envuelta en diversas polémicas. Una de las más sonadas la protagonizó Estados Unidos, el escándalo llegó luego de que decidieran bloquear la cuenta del entonces mandatario Donald Trump argumentando una violación a las políticas que él mismo aceptó al hacer uso de Twitter.
Dicha decisión le costó a la red social una caída de 5% en Wall Street, lo que significó una pérdida de 2 mil 100 millones de dólares en el valor de mercado de la empresa. Además, se le acusó de censura.
De acuerdo con la Asociación Mexicana de Ventas Online (AMVO) en nuestro país, el co-
mercio electrónico creció 23% el año pasado, en el sector retail la cifra que se alcanzó por concepto de ventas fue de 528 mil millones de pesos.
Además, se proyecta que hacia el 2025 las ventas digitales representen el 24.5% de todas las ventas minoristas a nivel mundial.
Pero debemos estar seguros que esto no llega solo, sino más bien es un tema que involucra el tipo de contenido que se va mostrando en internet, pero también en las redes sociales. Como es bien sabido, las empresas están apostando por la omnicanalidad, pues mientras mayor presencia tengan serán más vistas por los clientes potenciales, así como los frecuentes, lo que les llevará a un incremento de sus ventas.
Hablando específicamente de las redes sociales, hay estudios que demuestran que la publicidad que se invierte en estas va creciendo, la apuesta tanto del vendedor como del consumidor se dirige hacia esos canales, que, si son bien segmentados, se obtendrán beneficios tangibles.
Durante el cuarto trimestre del 2021, la compañía Emplifi tras una investigación refirió que hubo un aumento en publicidad del 25% por parte de las marcas. Otras de las cifras que destaca, pero ahora Statista es que los ingresos publicitarios en redes sociales entre el 2019 y el 2020 aumentaron hasta un 35%, alcanzando los 130 mil millones de dólares en todo el mundo. Un año más tarde el incremento llegó a los 183 mil 500 millones de pesos y al cierre del 2022 la proyección estaba en los 226 mil millones de dólares.
Los primeros cinco segundos del tiempo de carga de una página tienen el mayor impacto en las tasas de conversión.
Sólo el 17% de los marketers hace pruebas A/B en las páginas de destino para mejorar las tasas de conversión.
Cabe señalar que en el cuarto trimestre de 2022, la facturación total de Meta (Facebook) ascendió a casi 32 mil 200 millones de dólares, de los cuales más de un 97% correspondían a ingresos por publicidad.
En noviembre de 2022, Efraín Mendicuti, director de Global Business Solutions de TikTok México, refirió que TikTok For Business, un recurso que se lanzó en nuestro país en 2021, busca impulsar e impactar en el crecimiento de las MiPymes y emprendedores mexicanos, que son el motor de la economía nacional.
Detalló además que al presentar TikTok para MiPymes, “queremos ofrecer las mismas oportunidades a las empresas de todos los tamaños para impulsar su presencia digital, innovar y conectar con sus audiencias”.
“De acuerdo con un estudio realizado por Ipsos, el 83% de los usuarios aseguran que los anuncios de TikTok son divertidos, ya que que los perciben como contenido nativo y orgánico (Market Research & Insights México, Ipsos). Además, tan sólo en México el #TikTokMeHizoComprarlo tiene más de 300 millones de views”, apuntó la compañía.
Finalmente, podemos decir que en el caso de México, apuntó el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), que a pesar del uso de internet, las industrias digitales siguen siendo un desafío para la compilación en las cuentas nacionales por su naturaleza. La OCDE detalla que las industrias digitales
la conforman: Industrias habilitadas digitalmente, plataformas intermediarias digitales que cobran una tarifa; plataformas digitales impulsadas por datos y publicidad; empresas que dependen de plataformas intermedias; Minoristas en internet (E-tailers); compañías sólo digitales que ofrecen servicios financieros y de seguros, y otros productores que sólo operan digitalmente.
La comunicación ha evolucionado a lo largo de los tiempos, desde el uso de los jeroglíficos, hasta llegar a la invención del alfabeto, el papel, la imprenta. Así, con el progreso en materia de comunicación, la tecnología se hace presente con la creación de la radio, el cine, la televisión, las computadoras, Internet, etcétera. Y es esta manera de evolucionar de los medios de comunicación que cambia la dinámica del mundo y la forma en cómo nos comunicamos.
En los tiempos que corren es notorio que las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) modifican las maneras de relacionarse con el espacio social. Por lo que la forma de vivir la experiencia de la presencia se ha vuelto cada vez más virtual.
Hay que recordar que el internet surgió por la necesidad de comunicarse de manera rápida y entre varias personas al mismo tiempo, para realizar labores de investigación que provenían principalmente de las universidades (catedráticos y alumnos) con el fin de ayudar a la sociedad.
LEGISLADOR DE TODOS LOS FRENTES Y CON AMPLIOS CONOCIMIENTOS JURÍDICOS, SU VOLUNTAD INFLEXIBLE LO HA CONVERTIDO EN EL HOMBRE PARA TODO DEL PRESIDENTE
La historia política de Adán Augusto López no es un amasijo de casualidades ni una colección de turbulencias. Por el contrario, parecería que todo lo que ocurrió en su vida lo estaba preparando para el incuestionable liderazgo que ejerce.
Su despertar político se lo debe a sus padres: una pareja de intelectuales de la pequeña ciudad de Paraíso, Tabasco, muy comprometidos con las causas sociales: Payambé López Falconi, notario público y Aurora Hernández, maestra normalista. Se trataba de una familia moderadamente acomodada, despierta políticamente y acostumbrada a influir en la vida económica y social de su estado.
Los pasos de Adán Augusto siempre han sido energéticos, decididos, incluso precoces. A pesar de eso, camina encorvado. Y no parece que sea por timidez o desgano. Por el contrario, da la impresión de que al tabasqueño le incomoda su 1.84 de estatura que lo separa físicamente de sus interlocutores: se tiene que agachar para hablar casi con cualquier persona.
No le gustan las cámaras y prefiere estar con la gente. Tiene una química natural con los niños, las personas mayores, los obreros, los campesinos. Unos segundos de complicidad bastan para escuchar la retahíla de chistes, poemas y groserías que tanto divierten de los tabasqueños.
Su discreción mediática le ha jugado en contra hasta hace poco tiempo. Hasta hace algunos meses, prácticamente no había entrevistas, perfiles ni trabajos biográficos que, la mayoría de las veces, son empujados por los equipos de comunicación de políticos y funcionarios.
Desde niño, “el otro López” andaba a prisa. Su madre lo educó en casa antes, y antes de entrar a la primaria ya sabía leer, escribir, sumar, restar. Estuvieron a punto de adelantarlo uno o dos años para que no se aburriera en la escuela. Estudió Derecho, igual que su padre, en la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco.
Desde los primeros semestres dio ese paso fundamental que marca la vida de muchísimos políticos: participó activamente en los procesos protopolíticos de la vida universitaria. Se convirtió en un líder estudiantil solvente y reconocido por sus buenas notas y actividades extracurriculares.
Durante sus años de universitario compartió espacios con el joven Andrés Manuel López Obrador. Su primera ocupación como abogado titulado fue el litigio civil.
Mientras sus compañeros de generación empezaban a perfilar su especialización en el mundo del Derecho, el joven Adán decidió irse a París a estudiar Derecho Comparado: una disciplina fundamentalmente teórica que provee más una cultura general jurídica que habilidades concretas en un área del derecho. Aprende francés y pasa otro año más en Amsterdam, tomando cursos en materias jurídicas. Aunque conserva orgulloso su acento y maneras tabasqueñas, en realidad parece esconder lo que se llama un hombre de mundo.
Al regresar, Adán se une al Frente Nacional Democrático para apoyar a Cuauhtémoc Cárdenas como candidato presidencial y a Andrés Manuel López Obrador como candidato de la izquierda para gobernar Tabasco.
El siguiente paso de López fue inesperado: lo nombraron presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Tabasco, un cargo esencialmente jurisdiccional, aunque dependía administrativamente del gobierno local. Ahí se estrena como conciliador entre los intereses económicos de los transportistas locales y los derechos laborales de sus trabajadores. Su desbordada eficacia lo lleva a ocupar cargos cada vez más importantes en el Estado de Tabasco: fue subsecretario de Desarrollo Político y subsecretario de Gobierno y Asuntos Jurídicos.
Dos años después de su exitosa aventura como funcionario público, decide que su siguiente paso es regresar al oficio familiar y se convierte en notario. La notaría 27 de
Villahermosa se parecía más al consultorio de un médico de pueblo: le cobraba barato a los más pobres, ofrecía asesoría legal gratuita y cuidaba los intereses de los pequeños empresarios y campesinos. Este torbellino de fe pública hizo de su notaría la más productiva en la historia del estado de Tabasco.
En el 2000 se anularon las elecciones en Tabasco y Adán Augusto estuvo muy cerca de asumir el cargo de gobernador gracias a la negociación que encabezó entre el PRI y el PRD. Las elecciones fueron impugnadas y debieron ser repuestas y al culminar ese proceso Adán se había distanciado del PRI. Desencantado de las formas autoritarias del priismo, renunció al Revolucionario Institucional y se afilió al proyecto político más viable de la izquierda en México: el PRD.
Tres años más tarde, en 2003, Adán Augusto compitió por la presidencia municipal de Villahermosa en una clara elección de estado: el priista Florizel Medina Pereznieto se impuso por apenas 13 mil votos a pesar de que apenas había presidido la Gran Comisión del Estado en la legislatura local y tenía a su favor todo el aparato burocrático de Tabasco.
El siguiente paso de López puso a prueba su lealtad, su tenacidad y la capacidad de movilización, estuvo a cargo de la defensa contra el desafuero de Obrador en los seis estados del sureste mexicano. Entre 2007 y 2018, los pasos de López se transitaron, sobre todo, en el poder legislativo. Primero ocupa una curul en el Congreso de Tabasco por representación proporcional y, en el 2009, se lanza para diputado federal en el distrito 4 de Villahermosa.
En 2012 buscó ser candidato a gobernador por el PRD, pero perdió en la encuesta contra Arturo Núñez quien a la postre conseguiría la alternancia en el Estado de Tabasco. Finalmente, Adán Augusto hizo una exitosa campaña al senado y arrasó con más del 60% de los votos. A partir de ese momento, se dedica a coadyuvar en la cristalización de morena como partido político y, una vez obtenido el registro, se convierte en uno de sus primeros senadores.
Para un hombre con su trayectoria política y sobre todo con su personalidad, el senado parecía más un premio de consolación: su mirada siempre estuvo puesta en el poder ejecutivo. Para quien lo conoce, es claro que él hubiera preferido ser alcalde de Villahermosa: un cargo que le hubiera permitido resolver problemas y cambiar la vida de la gente.
2018 fue el año que lo cambió todo para Adán Augusto López. Para empezar, se convirtió en gobernador de Tabasco con una contundente victoria electoral superior al 60% de los votos, cuarenta puntos más que su competidor más cercano.
Comenzó una ardua tarea de reconstrucción del estado y la primera de una larga lista de encomiendas presidenciales, conseguir la locación ideal para la construcción de la refinería Dos Bocas. Su efectividad fue causa de que en agosto de 2021, Andrés Manuel López Obrador lo mandara llamar como secretario de Gobernación, en sustitución de Olga Sánchez Cordero. Hasta ese día, Adán Augusto era un outsider, alguien prácticamente desconocido fuera de Tabasco, pero muy pronto demostraría que la visión del presidente estaba plenamente justificada.
A él le gusta decir que es un soldado del presidente. Y cumplió con esta visión apenas llegando al puesto, instalando puentes entre gobernadores, legisladores y el ejecutivo que parecían rotos. A pesar de lo ríspido del ambiente nacional, no hay ejecutivo estatal del partido que sea que no le reciba con una sonrisa. Los enfrentamientos se quedan en los Congresos y otras arenas mediáticas, pero él logra empujar su agenda de trabajo en todo el territorio nacional.
De sobra es conocido que es el artífice de la última reforma constitucional del sexenio, aun con un Congreso sin mayoría absoluta. Las siguientes reformas a leyes secundarias que modifican toda la estructura administrativa del estado, también parece que pasaron por su despacho. Legislador de todos los frentes y con amplios conocimientos jurídicos, su voluntad inflexible lo ha convertido en el hombre para todo del presidente.
Fue el mismo Obrador quien le “destapó”, durante un encuentro con legisladores de Morena y aliados, en Palacio Nacional, subiéndolo en diferentes conferencias matutinas al mismo nivel de Sheinbaum y de Ebrard. Allí vio la oportunidad de construir desde cero una candidatura para un país que por primera vez escuchaba su nombre, pero que ya lo asociaba al presidente.
Con paciencia y sin dejar de ejercer como vicario de AMLO, el secretario fue haciéndose escuchar y cosechando apoyos de cuadros de primera importancia dentro del partido, gobernadores, secretarios de Estado y operadores de las mismas campañas de López Obrador.
Sus pasos ahora recorren todo el territorio nacional y entrevistas, perfiles y biografías se han multiplicado en poco tiempo, ya sea de adeptos o detractores. Cuando Andrés Manuel enfermó de covid-19 en días recientes, su última instrucción fue dejar a Adán Augusto al frente de la conferencia matutina.
Si bien una de las funciones del secretario de Gobernación es representar al Ejecutivo, no existe un protocolo para la conducción de las popularmente llamadas “mañaneras”, ejercicio autoimpuesto de rendición de cuentas de AMLO y verdaderamente la más alta tribuna de mensajes políticos para el país. La decisión de dejar a Adán Augusto al cargo era un movimiento de confianza que le aseguraba tranquilidad durante el aislamiento. El soldado, convertido en general y luego jefe de Estado Mayor, cubriría con lealtad la retaguardia sin agitar las aguas del partido.
La percepción de la mayoría de los mexicanos en esta recta final del sexenio es que Morena ganará la Presidencia. Cuando le preguntaron cómo él consolidaría el proyecto comenzado en 2018 y que lo resumiera en una frase, contestó: con unidad, lealtad y continuidad consolidaremos la transformación. Sin duda daba a indicar que no haría movimientos que pusieran en peligro el ideario obradorista, pero ciertamente ha dejado entrever muchas opiniones propias respecto a la profundización de ese ideario.
Ha urgido a no abandonar la política social, sin la cual no concibe una política exitosa ni honesta, pero también a un gran desarrollo económico con los empresarios nacionales, la recuperación de la seguridad y la continuación del combate a la corrupción.
Su sueño, ha dicho, es la plena integración del sureste para que deje de existir un México dividido, y esta integración beneficiará a todas las regiones del país. Cree en las bondades del offshoring, por ejemplo, pero también en la capacidad mexicana de que la unificación de ambos océanos es posible y duplica el atractivo para los inversores del país. Como fue común en toda su carrera, primero piensa a lo grande, luego actúa con practicidad, y finalmente conserva el pulso que lo lleva a una meta deseada.
Habrá que ver si ese pulso y sus pasos lo llevan hasta la silla presidencial. Pase lo que pase ha dejado su impronta en la vida nacional en muy poco tiempo y ya no se concibe un proyecto político sucesor sin su participación. Las encuestas no dejan de avanzar y ha demostrado que puede convertir los simples pasos en zancadas cuando es necesario, y que suele caer con los pies bien puestos en la tierra.
SE
Bl ockchain como economía de los creadores significa el cimiento técnico que ofrece la tecnología para certificar la información de quienes están involucrados en cada transacción; habilita ecosistemas colaborativos que van más allá de las criptomonedas.
La tecnología certifica que quienes se involucran en la transacción son quienes aportan valor. El mindset de colaboración que materializa la tecnología comienza a horizontalizar estructuras y acaso, provoca nuevas miradas.
La descentralización toma fuerza advirtiendo los riesgos intrínsecos a la toma centralizada de decisiones y de procesamientos determinados por unos pocos, sistemas a los que acostumbramos confiar sin cuestionar.
De la misma manera surge Web3, una nueva generación de internet que invierte su propuesta. El usuario Web3 es consciente de hacer valer su información y elige qué compartir. Se convierte en una dirección blockchain para las aplicaciones descentralizadas y la billetera,
en su perfil repositorio de intereses materializado mediante NFTs (Tokens No Fungibles).
El arte, como cabeza visible del NFT, hace tangible el mensaje. Web3 debe concebirse como el nuevo gran entorno, complemento de metaversos y espacios descentralizados. Los NFTs se convierten en su lenguaje y modo de comunicación que las marcas pueden aprovechar.
La economía de los creadores materializa el proceso de creación de valor de manera descentralizada; una propuesta que abre nuevas puertas. Blockchain y NFTs son los grandes facilitadores para que anunciantes y marcas involucren a sus comunidades en el proceso de creación y desarrollo de productos y contenidos.
La economía de los creadores se materializa a través de la plataforma blockchain, permitiendo a los usuarios tomar el control de su marca y construir sus propios ecosistemas. Es un nuevo modelo de colaboración que permite a los creadores de contenido y a las marcas que participan en el proceso, generar valor a partir de la contribución de todos.
En este nuevo paradigma, los usuarios son más que espectadores pasivos; son parte activa de la creación de contenido y de la generación de valor. Esta economía se construye sobre relaciones de confianza y transparencia, generando una fuerza impulsora para el desarrollo de la economía digital.
Es una economía que premia la creatividad, la innovación y la contribución de todos los miembros de la comunidad. Está destinada a transformar el panorama de la economía digital y abrir nuevos caminos en el futuro.
Este es una combinación de monetización del contenido, incentivos financieros y otros modelos de negocio. Usando la tecnología blockchain y los NFTs, la economía de los creadores permite crear y distribuir contenido y productos de manera descentralizada, permitiendo a los usuarios monetizar su trabajo y contribuir a la economía digital. Los creadores de contenido pueden generar ingresos a través de la venta de contenido digital, los ingresos publicitarios, la venta de NFTs y el Crowdfunding. Las marcas pueden usar la economía de los creadores para crear un ecosistema donde los creadores de contenido estén comprometidos con su marca. Esto les permitirá a las marcas monetizar su contenido, difundir su mensaje publicitario y construir relaciones con sus comunidades.
• Crean contenido digital y/o productos.
• Publican el contenido en una plataforma blockchain.
• Venden el contenido digital y/o los productos a través de NFTs.
• Reciben ingresos por la venta de contenido y productos.
• Reciben ingresos por la publicidad.
• Reciben incentivos financieros por contribuir a la economía digital.
• Obtienen una compensación justa por su trabajo.
• Utilizan la plataforma para publicitar su contenido y productos.
• Pagan a los usuarios por la publicidad.
La economía de los creadores se está convirtiendo en un modelo de negocio emergente que se basa en la creación de
contenido de valor para los usuarios y el apoyo a los creadores. Esto permite a los usuarios obtener una compensación justa por su trabajo y contribuir a la economía digital.
85% DE LOS TRABAJADORES MEXICANOS PRESENTAN ESTRÉS POR SU SITUACIÓN FINANCIERA
RICARDO RAMÍREZ CRESCENCIO
No es un secreto que para tener una tranquilidad financiera para la mayoría de la población mexicana es necesario contar con una diversificación de los ingresos monetarios personales y no sólo depender de la nómina mensual, por lo que crear estrategias o planes, como lo es un emprendimiento, es crucial para gozar de una vida sin preocupaciones de liquidez.
En el reporte de Bienestar Financiero 2023 de la firma AON en colaboración con Invested, Vanguard y Amedirh, se dio a conocer que el 85% de los colaboradores mexicanos presenta algún tipo de estrés por su situación financiera. Asimismo, señala que el 75.75% de las personas encuestadas no tienen un objetivo financiero definido, y añaden que el 29.66% no cuenta con reservas para alguna eventualidad.
En este sentido, es esencial contar con una estrategia que permita solventar los diversos gastos del día a día. Christian Hauswaldt CEO de Invested, considera que “para lograr
un bienestar financiero es esencial que las empresas se preocupen por la capacitación y sensibilización de las finanzas personales de sus trabajadores, pues es tema que puede afectar la productividad, así como la lealtad hacia una compañía”.
Razón por la que se requiere sensibilizar a los directivos a motivar a sus empleados a crear planes detallados de salud financiera. Además, es necesario ser flexibles con los proyectos de capital personales para que esa preocupación no afecte la productividad de la compañía para la que labora el colaborador.
Otro de los datos que se destacan en el estudio es que el 57.33% de los encuestados muestra agobio en sus actividades cotidianas a causa de la preocupación financiera que vive.
Moisés Pérez, jefe de Bienestar Financiero para Latinoamérica en AON, hizo mención que “en el sector industrial hay una gran preocupación porque entre los mexicanos no parece que exista un interés por hacerse responsables de su propia jubilación pese a que se cuenta con todos los instrumentos para ahorrar”.
Desde la era de la digitalización la manera de crear un negocio, como la venta de ropa de segunda mano, electrodomésticos, ropa independiente, artículos de belleza, mascotas, y un largo etcétera, se convirtió en un método popular de comenzar un emprendimiento rentable.
Lo anterior hace que los productos que se desea ofrecer para generar ingresos extras se puedan adquirir a través de las redes sociales, como lo es en grupos de Facebook o Instagram y hacer llegar los artículos mediante una paquetería o el acuerdo de encontrarse en un punto seguro para ambas partes.
Sin embargo, las compras en físico comenzaron a despuntar luego de la disminución de las restricciones sanitarias, así como también regresaron los bazares, los cuales por lo general, tienen su mayor auge los fines de semana, la convocatoria de participación suele hacerse vía redes sociales o desde páginas web ya establecidas.
El principal costo que se debe de considerar es la cuota de inscripción, además de considerar el gasto que incluye un stand, que es: mesa, sillas, mantel, decoraciones para mostrar la marca y el producto.
La Chica Fresa menciona que “el costo de inscripción varía, depende de factores cómo el lugar, los organizadores, y los días en los que estará presente el emprendimiento, pero consideró que existen bazares pequeños donde el costo de la inscripción es de menos de 500 pesos al día”.
Esta cuota asegura que los productos de la marca serán divulgados por redes sociales, al dar a conocer o invitar a gente interesada por los artículos en específico que se ofrecen, lo anterior permite que se incremente la popularidad de los productos y conseguir nuevos clientes.
Consumir lo local es una manera de promover la economía colectiva de las personas que
pertenecen a cierta comunidad, reactivando el flujo de capital en la zona. De acuerdo con Greenpeace, este tipo de consumo genera menos intermediación, “Esto reduce los costos tanto para quien produce como para quien compra, pero también disminuye todos los procesos contaminantes que se usarían para los traslados y empaquetado de los productos”.
Además, “Los altos costos de producción, empaque y traslado elevan los costos del producto que consumimos, no sólo en cuestión de precios, también aumenta el costo ambiental y social”.
Según Invested, empresa de asesoramiento financiero, describe que el bienestar social se refiere a progresar con confianza hacia los objetivos financieros de cada persona, al mismo tiempo que gozan del camino a cumplir la meta deseada al ser guiada mediante la implementación de un plan detallado.
A pesar de que los encuestados fueron colaboradores de organizaciones de diversas industrias que cuentan con prestaciones de ley, como caja de ahorro o aguinaldo, que en diversos casos aseguran que a veces no es suficiente para satisfacer las necesidades capitales de sus proyectos, se consideran estar en una mejor situación financiera que la mayoría de la nación.
Emprender en esta era y con las oportunidades que se han democratizado es un camino para empezar a generar ingresos extras, que sin duda generará una tranquilidad financiera para comenzar a cumplir los objetivos de capital de cada individuo; pero cabe resaltar que, como cualquier proyecto, por más pequeño que sea, se le debe dedicar tiempo, esfuerzo y principalmente dinero para cosechar el fruto que vaya a generar este posible ingreso extra.
El negocio de la ropa de segunda mano, actualmente se ha convertido en una nueva forma de emprender en México, el dueño de una empresa que se dedica a esta industria.
1 de cada 5 personas utilizan más del 50% de su sueldo mensual para el pago de sus deudas.
La diferencia entre el éxito o fracaso en las empresas radica, en gran parte, entre la afluencia y fidelidad de los clientes, pues tu empresa los necesita más que ellos a ti.
Expertos indican que el valor emocional ayuda a crear nexos con el cliente: Sólo 14% de los consumidores cambiaron de proveedor por la calidad del producto, la mayoría, en cambio, lo hace porque no están satisfechos con el servicio.
Antes de echar en saco roto esta premisa, debes saber que el 75% de las compras de los clientes son hechas por consumidores que vuelven por el servicio. Si los clientes prefieren a tu empresa gracias a la buena imagen del servicio, este hecho se traducirá en mayor confianza y credibilidad hacia tu marca.
Una buena imagen y un servicio de calidad ayudan a aumentar y retener a los consumidores, así que nunca debes desdeñar las siguientes recomendaciones:
Antes de poder ofrecer un buen servicio, primero necesitas contar con una filosofía empresarial bien definida e inspiradora (misión, visión y valores). Para ello debes empeñarte en ofrecer un ambiente sano y de calidad a las personas que trabajan contigo, esto más que costos, se traducirá en ganancias para tu empresa. Recuerda que un buen trato y servicio satisface tanto a quien lo ofrece como a quien lo recibe, en otras palabras: empleados satisfechos es igual a clientes satisfechos.
Para que una Pequeña y mediana empresa (Pyme) funcione y facture como una gran empresa, es necesario desarrollar un protocolo de servicio, es decir, definir paso a paso cómo deseas comunicar a tus clientes que tienes un excelente servicio.
Por ejemplo, en una tienda de consumo, o en servicio al cliente, al tomar una orden de compra, es recomendable que repitas cada artículo que el usuario te solicitó, así sabrá que lo escuchaste y deseas corroborar el pedido a fin de no cobrarle de más ni de menos. Esta práctica, aunque sencilla, puede hacer una gran diferencia.
Las ganas de comenzar un cambio positivo son el motor de arranque, pero no son suficien-
tes. Si quieres brindar un servicio excelente y proyectar una imagen positiva y de liderazgo, primero debes ser constante y disciplinado, ya que sin estos factores difícilmente lograrás mejorar en este ámbito.
Una vez que piensas y lleves a cabo la estrategia, cuantifica los resultados, para ver si funciona como se esperaba o es necesario implementar una nueva.
CADA CLIENTE VALE ORO
Aunque pienses que ya es fiel a tu empresa, siempre habrá nuevas compañías tratando de cautivarlo, por lo que es necesario que aprendas a cuidarlo, y una excelente manera es mostrando interés en él.
Debes pasar tanto tiempo con tu cliente como te sea posible, así averiguarás personalmente qué haces, para qué usa tu producto, qué le disgusta, qué espera y en qué puedes mejorar. Este es un consejo de Peter Vavra, autor del libro Aftermarketing. En él sentencia que cuesta siete veces más esfuerzo y dinero convencer a un cliente nuevo que retener a uno que ya lo es. La mayoría de los vendedores interactúa con los clientes con la intención de invertir poco tiempo con ellos. Esa visión es miope.
La mejor arma de un vendedor siempre es la sonrisa. Cualquier cliente será más receptivo ante un vendedor entusiasta y deseoso de ayudar, aunque la verdadera proeza está en lograr que los vendedores sonrían sinceramente. Una sonrisa falsa siempre se descubre y ello puede tener un efecto contrario al deseado.
Sin importar el ramo de tu empresa, la falta de aseo o una imagen desaliñada nunca estará justificada. El primer paso en cualquier venta es generar confianza en el cliente, y una buena imagen ayuda mucho a lograrla. Toma en cuenta siempre: el corte de cabello y el uso de un uniforme, pues ayuda a identificar y recordar visualmente la marca. Los zapatos siempre deben estar aseados y la ropa limpia.
Siempre debes cuidar la apariencia e imagen de tus vendedores.
Detroit, EU. La innovación es un elemento indivisible de todo sector y el automotriz no es la excepción. Nuevos procesos de producción, así como las necesidades del cliente, que serían las automotrices, y de los propios usuarios son lo que hoy marcan las tendencias en materia de movilidad.
Forvia, que es la convergencia entre Hella y Faurecia, forman el séptimo mayor proveedor a nivel mundial de la automoción, en donde su labor es dotar de los elementos y la tecnología idónea para cubrir las necesidades de la industria.
A DESTACAR:
En 2022, la compañía se convirtió en la primera empresa de la industria automovilística en recibir la certificación Science Based Target initiatives (SBTi), lo que significa que la empresa será carbono neto cero para 2045.
Actualmente es necesario considerar otras opciones que coadyuven a ya no seguir dañando el medio ambiente, y atendiendo esto, es que Forvia es de las empresas pioneras en el desarrollo de sistemas de almacenamiento de hidrógeno, con la idea de que sea posible que las empresas productoras de automóviles puedan integrar soluciones de electrificación: baterías o pilas de combustible en los autos eléctricos.
Con este sistema, que fue presentado en el Innovation Day 2023, se ofrece hasta un 50% más de capacidad de almacenamiento y, por tanto, mayor autonomía en comparación con los depósitos cilíndricos.
La gama H2motive satisface todas las exigencias de potencia y durabilidad: sistemas de pilas y multipilas de 40 kW a 300 kW, diseñados con los sistemas de gestión de potencia asociados, unidades de control electrónico, refrigeración, bucles de aire e hidrógeno que generan y controlan la energía eléctrica.
Otro de los recursos utilizados es el desarrollo de materiales sostenibles y de vanguardia con una huella de CO2 baja y ultrabaja, con el objetivo de reducir este en un 85% para 2030.
Los asientos también contribuyen, ¿cómo? La segunda generación de Asientos para el Planeta ofrece un 55% menos de emisiones de CO2 que un asiento actual, un 40% de contenido reciclado y es 100% reciclable, lo que da cuenta de lo importante de la economía circular. El Asiento Modular que también fue presentado en el Innovation Day, está elaborado con un material de nueva generación llamado Auraloop, que sustituye a la espuma de poliuretano que se utiliza actualmente en los asientos de los automóviles.
Por supuesto es indispensable que no se pierda la comodidad, pues con el diseño slimline, se ofrece más flexibilidad y espacio en la cabina y una gama de accesorios asequibles para actualizar fácilmente el contenido de los asientos.
Aunado a lo anterior, podemos hablar de la cabina Lumieres, esta es digital y sostenible diseñada para una conducción más segura e inteligente. Alineado con la estrategia “net zero” de Forvia, consigue una reducción del 45% de las emisiones de dióxido de carbono mediante una combinación de arquitecturas ligeras, materiales sostenibles y electrónica de energía optimizada.
Sin duda la electromovilidad es una realidad, pero no sólo ella, sino también todos los elementos que harán que un automóvil cumpla con las expectativas del cliente, que ya es más consciente de los bienes que adquiere, pensando también en su confort.
››Nueva Zelandia: 515 mdd ››India: 146 mdd
››China: 238 mdd ››Ucrania: 145 mdd
››Brasil: 164 mdd ››España: 128 mdd
››Alemania: 156 mdd
››México: 106 mdd
La miel de abeja es uno de los recursos que con mayor frecuencia puede encontrarse como ingrediente en miles de productos en tiendas y supermercados, o bien, en las casas de todo el mundo en forma de jalea, dados sus ricos nutrientes y beneficios para el cuidado del cuerpo humano. Su importancia para distintas industrias alimenticias, cosméticas e, incluso, de medicina homeopática, hacen que su producción sea una destacada actividad económica desde hace décadas y hasta la actualidad.
México no sólo cuenta con una larga tradición apícola, cuyo origen se remonta a épocas prehispánicas, ya que también es hábitat de dos mil de las veinte mil variedades de abejas que existen en el mundo. Ante esta gran diversidad, la crianza y manejo de la especie está a cargo de 508 asociaciones registradas, integradas por más de 43 mil apicultores.
México es el décimo tercer país con mayores exportaciones de miel al año, en todo el mundo, generando un ingreso promedio de 90 mdd.
De esta manera, por más de una década, nuestro país se mantiene entre los diez principales productores de miel, al elaborar alrededor de 60 mil toneladas por año, de las cuales, poco menos de la mitad se enviaron y comercializaron en el mercado internacional. Esto posiciona a México como el décimo tercer país con mayores exportaciones al año, en todo el mundo. Con principal destino a Estados Unidos, Alemania, Bélgica, Arabia Saudita y Reino
Unido, las exportaciones nacionales de miel generan un ingreso promedio de 90 millones de dólares, de acuerdo con la Secretaría de Agricultura y Desarrollo Rural (Sader).
Si bien 2020 fue un año desfavorable para la industria apícola, distintas dependencias gubernamentales han desarrollado programas para incentivar su crecimiento y mejoramiento, especialmente en materia de sostenibilidad y seguridad alimentaria. Esto último al subrayar que las abejas son una de las especies fundamentales en los procesos de polinización, relacionados a más del 60% de los cultivos de consumo humano.
Por ello, en 2021, la Sader presentó el plan de Estrategia Nacional para la Conservación y Uso Sustentable de los Polinizadores, a través del cual se contempla la protección de comunidades animales y la baja intromisión de las actividades humanas en los ecosistemas silvestres, así como la difusión de información acerca de los peligros que corren distintas industrias alimentarias al descuidar las especies polinizadoras.
De igual modo, en noviembre de ese mismo año y en colaboración con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), ambas entidades presentaron el Atlas Nacional de
En México, cada vez es mayor la producción de la miel melipona, proveniente del tipo de abeja (sin aguijón) con el mismo nombre y conocida por sus beneficios homeopáticos.
las Abejas y Derivados Apícolas, que busca reforzar las campañas de concientización que promuevan el uso de métodos y tecnologías modernas en la producción apícola, además de proporcionar un esquema completo de la industria nacional y las áreas de oportunidad que surgen en la producción de otros derivados, tales como la cera, el polen, el propóleo y la jalea real.
En México, las principales entidades productoras de miel son Yucatán, Campeche, Quintana Roo y Chiapas, los cuales también destacan por la excelente calidad del producto, al contar muchas veces con evaluaciones que lo certifican como de origen ‘orgánico’. A nivel nacional, entre las exigencias de distintas organizaciones e instancias oficiales, para el otorgamiento de dichas certificaciones, se encuentran diferentes requisitos acerca de las instalaciones en donde se extrae y maneja la jalea, o bien, condiciones sobre la lejanía que deben tener los apiarios respecto a centros urbanos o granjas de ganado.
En los últimos años, gobiernos estatales como los de Guanajuato, Tabasco y Morelos han impulsado el crecimiento de la industria apícola, con financiamientos públicos para la creación de plantas de producción que cumplan estándares internacionales. Asimismo, estas iniciativas tienen por objetivo fortalecer los canales de exportación que ya se tiene con Japón, Italia y demás países del continente europeo.
No obstante, la apicultura puede llevar a ser muy frágil y verse afectada por gran número de factores, que van desde los cambios climáticos y hasta las labores fumigadoras que se llevan a cabo en campos de cultivo aledañas. Así lo demuestra lo ocurrido el pasado 28 de marzo, en algunos municipios al norte de Campeche, donde apicultores de la región reportaron la muerte de miles de abejas y cuyas pérdidas en producción de miel podrían rondar los 12 millones de pesos.
Ante los múltiples peligros que corre la población mundial de abejas, desde el 2017 la Organización de las Naciones Unidas (ONU) decretó al 20 de mayo como Día Mundial de las Abejas, con la finalidad de concientizar sobre la importancia que tiene esta especie para el equilibrio de los ecosistemas en todo el planeta.
Cabe señalar que la producción de miel a partir de otras variantes de abejas, como la denominada melipona, reduce los costos de producción en un 30%, al tratarse de una variante sin aguijón y menos agresiva que omite la compra de equipo de protección, así como por ser menos propensa a ciertas enfermedades que abundan en colmenas comunes.
Estas iniciativas se comparan con otras realizadas alrededor del mundo, que buscan hacer de la industria de la miel una con crecimiento sostenible y en armonía con el medio ambiente. En países como Estados Unidos y Holanda ya se explora la posibilidad de producir miel sin la intervención de abejas y de origen vegano.
Las principales entidades productoras de miel son Yucatán, Campeche, Quintana Roo y Chiapas.
DATOS IMPORTANTES:
Las exportaciones de carne de res de Estados Unidos a México aumentaron 15% en el primer bimestre del 2023 con respecto al año anterior.
Ventas de carne de res a México cayeron 8%, debido a las afectaciones en el ganado por las sequías.
Dan Halstrom presidente y CEO de U.S Meat Federation pronostica que incrementarán las importaciones de carne de cerdo americana a México, ya que el año anterior fue récord para la exportación estadounidense de carne de cerdo a su vecino del sur.
MERCADO MEXICANO PRESENTA UN SOBRECOSTO ENTRE 20 Y 25% EN LAS
PROTEÍNAS CÁRNICAS, DEBIDO A LA COYUNTURA ECONÓMICA: U.S MEAT FEDERATION EXPORT
Por otro lado, señala que “como el mercado mexicano seguirá creciendo, la estimación para este año es de 5%, por exportaciones americanas a México; pero para la parte de carne de res la meta es que quede estable, porque se pronostica una disminución de -5% de producción de carne de res en Estados Unido, la razón es la sequía en el país norteamericano”.
Pero el que haya menos consumo per cápita significa que existe una probabilidad positiva para el futuro de la importación de carne de puerco estadounidense en el mercado mexicano, aún más por las similitudes culturales en la comida al utilizar regularmente al cerdo en la mesa de cada familia de ambos países.
“Considero que la cultura para el consumo de carne de cerdo es similar para Estados Unidos y México, los patrones de consumo de res es diferente, pero esa diferencia sólo es la pre-
paración. En Estados Unidos es el doble del consumo per cápita de México, considero que los estilos de cocción pueden ser culturalmente diferentes”.
Halstrom resalta que México es el cuarto mercado más importante en volumen para los cortes de res de Estados Unidos, razón por la que prevé un crecimiento del 5% al finalizar el presente año, a pesar de la sequía que se presenta en Estados Unidos, que afectó las exportaciones de la res americana a nivel global.
Por lo que las proyecciones para este verano para la res americana es que el precio de la carne incrementará, fenómeno que se manifiesta por la escasez mencionada anteriormente por la falta de lluvias que desde hace dos años se reflejó al ofertar menor cantidad de carne.
Gerardo Rodríguez, director de U.S Meat Exportation para México, mencionó que en el primer bimestre del 2023 aumentaron las importaciones de res un 15%, abundó que es una cifra positiva tras la caída del 20% que tuvo la exportación de res de Estados Unidos a México en el 2022.
El presidente de la U.S Meat a nivel global confesó que la meta que tiene la marca es contar sobre los beneficios de consumir carne de cerdo, tanto nutritiva, como económica, al fortalecer las cadenas de suministros en México para la exportación del puerco nacional que se apoya por el tratado que tiene los tres países de Norteamérica.
“Si podemos incrementar el consumo per cápita de carne de cerdo en México, el beneficio será para la producción local, porque también es importante la cultura del consumo en la población, que apoya a las exportaciones de la carne porcina”.
Halstrom aclaró que esa es la meta actual de la producción nacional, el alcanzar otros mercados, como lo hace Estados Unidos para México, por lo que consideró que “si aumentamos en general el consumo per cápita de todos los productos, ayuda a todos, local e importado”.
Si hablamos del T-MEC y la buena relación que se tiene en Norteamérica, Halstrom asevera que la cadena de suministro está preparada en los tres países pertenecientes al tratado comercial del bloque de América del norte, por lo que está confiado en que podemos competir ante otros mercados como el sudamericano. Además de que la marca busca priorizar su presencia en el mercado mexicano.
“Norteamérica está situada en una ubicación geográfica que conecta al mundo, esto finalmente ayuda a nuestra industria; nosotros sólo estamos enfocados en nuestros negocios que es dar un producto de alta calidad para un mercado clave cómo México”.
Este paradigma antiguo que viene de décadas atrás de que se
cree que no es seguro comer carne porcina, la realidad es que el CEO afirma que es uno de los productos más seguros del mundo.
“Hace 60 años había casos ocasionales de triquinosis, un parásito que anteriormente se encontraba alojado en los músculos de los cerdos; en Estados Unidos no existe algún caso de triquinosis y tampoco en México”. Menciona que se debe a las mejoras y responsabilidad de las prácticas en el manejo y tratamiento de la carne en la industria estadounidense, en la producción del animal vivo hasta que ingrese a la planta.
“Las prácticas de producción en México han avanzado mucho en los últimos quince años, un ejemplo es que una empresa mexicana de carne cuenta con una de las mejores prácticas para generar una carne de calidad, por lo que el producto mexicano impresiona”.
El robo de criptomonedas ha afectado a 15 mil usuarios de 52 países, de acuerdo con los expertos de Kaspersky. Recientemente, la firma de ciberseguridad y privacidad digital, detectó miles de ataques cibernéticos en transacciones con activos virtuales tales como Bitcoin, Ethereum, Litecoin, Dogecoin o Monero, a través de un nuevo malware denominado Clipper.
Éste, se distribuye a través de un navegador Tor falso, una herramienta que se utiliza para acceder a la Deep Web; y vulnera las transacciones para que el pago se realice al ciberdelincuente y no al destinatario deseado.
“Se trata de una técnica que originalmente empleaba troyanos bancarios que reemplazaban números de cuenta; pero con el auge de las criptomonedas, los ciberdelincuentes han modificado su uso para este nuevo escenario”.
Según las estimaciones de la compañía, en lo que va del año, las pérdidas ascienden a cerca de 400 mil dólares, pero la cifra y el número de infecciones podrían ser mucho mayores, ya que el análisis se ha centrado únicamente en la campaña de Tor.
“La víctima descarga, sin saberlo, una versión infectada desde un sitio falso que contiene un archivo RAR protegido con contraseña para que las soluciones de seguridad no puedan detectar el malware Clipper. Luego se registra en el arranque automático y se mimetiza como icono de una app de uso popular, como puede ser uTorrent”.
La mayoría de los casos detectados provienen de Rusia, donde Tor está oficialmente bloqueado y los usuarios lo descargan de sitios web de terceros.
Vitaly Kamluk, jefe de la Unidad APAC, equipo de investigación y análisis global de Kaspersky, explica que el ataque a través de una versión falsa del navegador Tor implica un peligro mayor del que se pueda pensar.
“Ejecuta transferencias monetarias irreversibles y es muy difícil de detectar. La mayoría del malware requiere de un canal de comunicación con el sistema de la víctima. Sin embargo, este tipo de amenaza puede permanecer en silencio durante años, sin actividad aparente o dar signos de su presencia hasta el día en que reemplaza la dirección de una billetera criptográfica”.
Recomendaciones para evitar ataques de malware:
• Descargar software sólo de fuentes oficiales siempre que sea posible y verificar la identidad de éste antes de descargarlo.
• Tener siempre el software actualizado. Confirmar que el sistema operativo, el navegador y otros programas cuenten siempre con los últimos parches y actualizaciones. Esto ayuda a evitar la explotación de vulnerabilidades.
• Utilizar soluciones de seguridad de confianza para proteger los equipos.
• Ser cauteloso con los archivos adjuntos y enlaces recibidos por correo. No se debe hacer clic en ningún enlace o descargar ningún archivo de fuentes sospechosas o desconocidas ya que pueden contener malware.
PAÍSES MÁS AFECTADOS
POR EL MALWARE
››Estados Unidos
››Alemania
››Uzbekistán
››Bielorrusia
››China
››Países Bajos
››Reino Unido
››Francia
Durante las últimas décadas el marketing ha sido el protagonista y narrador de las historias de las marcas a través de diversas estrategias, con el objetivo de poder contar quiénes son, cuáles son sus valores y a quiénes les están hablando. Sin embargo, hoy en día, ante la diversidad de canales de comunicación y las múltiples comunidades, el triunfo de las love brand está íntimamente relacionado con su saber hacer. Por lo cual, para que una marca llegue a ser amada por sus consumidores, más allá de relatar quiénes son, deben poder llevarlo a cabo. Es en este punto en cual la pregunta es ¿storytelling o storydoing?
Hasta hace unos años podíamos observar cómo estas dos estrategias son utilizadas por separado, por un lado el storytelling, en la cual las marcas relatan una historia similar a la realidad de su audiencia, y el storydoing, donde la audiencia es protagonista de estas historias-. Sin embargo, poder unir el saber hacer, que la audiencia sea el centro y crear historias junto a ellos, ha sido la estrategia de marketing ganadora entre las love brands.
De acuerdo con el informe del año 2022 de Hootsuite y Talkwalker, las marcas ‘más queridas’ son aquellas que consiguen acercar el lado personal e individual con problemáticas globales como la crisis climática, la pandemia o conflictos internacionales. Entonces la pregunta es ¿cómo lograr involucrar a las audiencias con las marcas a través del “storydoing”?
Si bien, no existe una solución única para este desafío, dado que cada marca y cada persona es única en sí misma, es posible crear un mapa mental o establecer algunos puntos clave para desarrollar una estrategia efectiva.
El primer paso que debemos tener en cuenta es conocer a nuestra audiencia: dónde están, qué les preocupa, qué buscan
dentro y fuera del entorno de la marca. Es importante entender sus rutinas, los lugares digitales y físicos donde se encuentran. Al hacer este análisis, es posible encontrar oportunidades únicas para transmitir el mensaje. De esta manera, sabremos cómo, cuándo y dónde comunicarnos con nuestra audiencia.
Para involucrar a nuestra audiencia, una manera efectiva es utilizar las redes sociales y los influencers. El éxito del Influencer Marketing se debe a la capacidad de los creadores e influencers para conectarse con su comunidad, interactuando con ellos y haciéndolos partícipes de su historia. Esto se logra trabajando su historia y su storytelling de manera natural, basándose en su entorno, sus preocupaciones y momentos de vida, lo que genera una conexión auténtica y fidelización a través de ella.
Según el estudio State of the Influencer Marketing, los consumidores ya no perciben la comunicación de las marcas como algo auténtico, por lo que es necesario apoyarse en distintos canales, medios y formatos para llegar a ellos de forma efectiva. Las marcas ya no pueden hacer publicidad de cara al cliente, sino que deben crear historias con ellos.
Los influencers son quienes generan historias o ‘storydoers’ en sí mismos. Para crear un storydoing exitoso, como marca, debemos crear una plataforma comunicativa donde tanto la marca como los influencers involucren a la audiencia en la historia que queremos contar. Para lograr esto, debemos tener en cuenta los intereses de la audiencia y crear activaciones que la hagan participar a través de las redes sociales.
Actualmente, el storydoing es una herramienta clave para llegar a nuestra audiencia y crear conciencia de marca. No sólo genera impacto, sino que también ayuda a definir el propósito de la marca, crear valor para los consumidores, aumentar la lealtad de los mismos y, en última instancia, maximizar las ganancias. En definitiva, un enfoque ‘ganar-ganar’.
RICARDO RAMÍREZ CRESCENCIO | UMBERTO ESTRADA
La llamada Perla del Pacífico ubicada en el estado de Jalisco, es uno de los actores representativos de la recuperación del sector tras los embates de la pandemia, y está teniendo un crecimiento en conectividad dentro del país, así como con los Estados Unidos y países de Europa.
De hecho, en la más reciente edición del Tianguis Turístico, se reafirmó la importancia de la continuidad de la campaña cooperativa entre Puerto Vallarta y Nayarit, por lo que habrá una inversión conjunta para este año de 2 millones de dólares para promocionar ambos destinos en los mercados antes menciondos.
Según información del departamento de Promoción Turística de Puerto Vallarta a comparación de otros destinos que son preparados para el turismo, el que se realiza en Jalisco nació y creció de una manera orgánica, al señalar que se hizo famoso a raíz de ser un puerto pesquero, razón por la que la actividad tu-
rística empezó a crecer alrededor de esa cultura. Mónica González, directora de Ventas para Hilton Vallarta Riviera, señala que “las tendencias del viajero actual ya no se basan sólo en acudir a relajarse a la playa o piscina, ahora busca empaparse de la cultura local y vivir esa experiencia”.
“La cultura engloba la parte gastronómica, que invita a los foráneos a explorar la comida costera que brinda el Puerto, además de contar con una población hospitalaria, no por nada tiene un reconocimiento por ser el destino más amigable del mundo, acepta, abraza y adopta la diversidad, razón por la que los visitantes se sienten augustos al interactuar con los locales” expresó.
Durante el primer puente vacacional del 2023, el destino registró una ocupación hotelera del 82.7%, 15% más que el año pasado.
Durante el periodo de Semana Santa y Pascua de este año, el estado registró un total de 4,618 mdp en derrama económica.
El municipio de Jalisco movilizó más de 3 millones de pasajeros en su terminal área durante el primer semestre de 2022.
El 2019 es el año base para comparar resultados de éxito para el sector turístico, pues fue un buen momento para la industria antes de la crisis sanitaria. A nivel destino en el 2022 se superaron los registros del año de comparación; ahora este 2023 se vislumbra un año fuerte para la industria turística.
Considerada como la ciudad más friendly del mundo según el sitio de Global Travel Indistry News, Puerto Vallarta tiene un gran reto para continuar su crecimiento en los próximos años, y este tiene que ver con el aumento de frecuencias de vuelos que conecten al destino con Estados Unidos, Canadá y Europa.
De hecho, en julio de 2022 se registró una marca histórica, al tener más de 3 millones de pasajeros que se movilizaron a la terminal aérea del destino durante el primer semestre del año mencionado.
Sin duda, la Perla del Pacífico ha tenido excelentes resultados este 2023, tan sólo mencionar que ha sido destino top con la mayor cantidad de pasajeros internacionales y ocupación hotelera por arriba de Cancún, Los Cabos, Acapulco, así nos platicó Sujey Cárdenas, PR Manager del Fideicomiso Público para la Promoción y Publicidad Turística del Municipio de Puerto Vallarta.
En la más reciente temporada vacacional de Semana Santa y Pascua de este año, que comprendió del 3 al 16 de abril, y de acuerdo con los datos obtenidos por la Secretaría de Turismo de Jalisco, Puerto Vallarta se convirtió en el destino con mayor ocupación hotelera de todo México, al registrar 86% de ocupación, con un aumento del 4% y del 6% respecto al 2022 y 2019, respectivamente.
Actualmente se están imponiendo nuevas metas a futuro, cuando a un destino le va bien, se debe reforzar las estrategias, ser más creativo y cuidadoso con los productos que se ofrecen para no afectar el impacto ambiental. Tan sólo en 2022 se tenía proyectado una recaudación de 200 millones de pesos del Impuesto Sobre el Hospedaje (ISH), el cual se superó en más de un 14%, lo que refleja la buena ocupación hotelera en el destino.
Vanessa Pérez Lama, secretaria de Turismo de Jalisco, expresó que “los resultados no son una casualidad, están relacionados con la estrategia sostenida de promoción turística del estado y particularmente de este destino; Vallarta no se agota en una sola visita, por lo que mantener una presencia en
la mente de nuestros segmentos prioritarios es muy importante para lograr este objetivo”.
Puerto Vallarta no tiene ya capacidad de crecimiento en cuanto a hotelería, así que se trabaja día a día en renovar las instalaciones de los hoteles y a su vez creando productos innovadores, sumando tecnología de punta y trabajando en cuidar el medio ambiente.
Empresas prestadoras de servicio hacen campañas para limpiar playas, cuidar y proteger huevos de tortuga, algunas empresas utilizan sus recursos para auxiliar ballenas. La comunidad es muy consciente del trabajo en equipo, desde hace unos años ejidatarios se unieron para proteger sus tierras, mantenerlas limpia y creando productos ganadores de premios internacionales como el Premio Excelencias 2022 en la categoría Sustentabilidad, otorgado en el marco de la Feria Internacional de Turismo, realizada en Madrid España, por su trabajo a favor de la comunidad, el respeto a la naturaleza, generando empleos y sobre todo, trabajar en la innovación de productos para un mercado tan amigable como lo es Puerto Vallarta.
El año pasado surgió una tendencia clave para los hoteleros: el revenge travel, viajeros que buscan desahogarse por los años de encierro y restricciones de movilidad, por lo que desean viajar a los mejores destinos.
“Anteriormente teníamos muy bien marcadas las temporadas vacacionales, pero ya no existe distinción. La gente ahora viaja en cualquier momento del año. Es una tendencia muy fuerte, los viajes se deciden y ejecutan con muy poco tiempo de anticipación”, añade González.
Una de las principales tendencias que practica el sector hotelero en Puerto Vallarta es la integración de variedad en las actividades turísticas es decir, pensar en actividades que les puede llamar la atención a un segmento específico o a un grupo de personas de cualquier edad.
Dicen por ahí que de la vista nace el amor y no vamos a desmentir esta frase, y menos cuando de gastronomía se habla. Aquí todo va más allá que sólo la presentación de un platillo, se trata de una melodía de historias, sabores y aromas que estará presente en cada bocado. Así que hoy te contaremos un poco de la historia del restaurante Alfredo Di Roma, en Polanco, en la Ciudad de México.
Seguramente más de una vez has comido el famoso Fettuccine all´Alfredo, uno de los platillos más reconocidos de la cocina italiana, pero, ¿conoces cómo surgió? Fue Alfredo Di Leilo (Alfredo I) quien trabajaba en un pequeño restaurante familiar en la Piazza Rosa en Roma, y en 1908, luego de que su esposa tuviera a su primer hijo, preparó a mano unos fideos con mantequilla y queso parmesano, le gustaron tanto a ella, que decidió incluirlos en el menú de su restaurante.
El tiempo siguió su paso y la receta continuó como una de las favoritas de los comensales. En 1914, Alfredo Di Lelio abrió su restaurante “Alfredo” en Roma en Via della Scrofa que poco después vendió y abrió con su hijo “Il Vero Alfredo” en Piazza Augusto Imperatore, restaurante que continúa con la tradición familiar.
Dónde: Campos Elíseos #218, Polanco, CDMX, México. Al interior del hotel Presidente IntrContinental.
En 1996 fue que el restaurante llegó a nuestro país. Las delicias culinarias están a cargo del chef Mauro Chiecchio, quien desde que abrió este lugar ha estado al frente de la cocina y por supuesto, es el causante de cada uno de los platillos que enaltecen la gastronomía italiana, pues es originario de Vicoforte, Italia.
Hace tres años el restaurante fue remodelado, con la idea de que los comensales se sintieran más cómodos, con un toque de sofisticación no sólo en los platillos, sino también en el lugar, incorporaron una terraza en la que se exhiben 25 bolas de queso “Parmiggiano Regiano” que simboliza el corazón del restaurante y representa a su platillo estrella. Además, hay una barra desde donde es posible observar cómo se preparan las pastas.
Para comenzar con este festín puedes pedir una Insalata Di Carciofi, que es una mezcla de lechugas, alcachofa fresca, pecorino crujiente y nuez o una Tagliere Assortito Di Salumi e Antipasti, una tabla de carnes frías y antipasti.
Puedes continuar con una Crema de Lentejas con Aroma de Romero, o una de Hongos Silvestres con Crotones de Hierbas, o una de las 15 opciones de pastas como la Maestosissime Fettuccine all´Alfredo, el Linguine con Camarón Flameado a la Grappa Almeja, Espárragos y Veloúte de Azafrán
Según el hambre que tengas, puedes pedir una pizzeta, la deliciosa Margherita de tomate, mozzarella y albahaca o una Alfredo con Tartufo de cuatro variedades de queso con trufa, entre muchas otras.
A DESTACAR:
A principios del 2023 lo consideraron como uno de los 12 mejores e imperdibles restaurante del mundo, por lo que pertenece al Bucket List de la revista Wine Spector.
Es el único representante de México y América Latina con estas distinciones.
Pero si eres de gran apetito, entonces vayamos a los platos fuertes, estamos seguros que te costará trabajo elegir, pues todo se te antojará. Por ejemplo, si quieres sabores del mar Salmón en Costra, camote cremoso, espárragos hilo, salsa naranja y jengibre o un Polipo Alla Griglia es un pulpo a la Parrilla, cremoso de papa al horno azafrán y corazón de alcachofa.
En el caso de que apetezcas carne, puedes pedir un Pollito de Leche Entero a la Parrilla en Salsa Diavola y Polenta, Rib Eye a la Parrilla Gratinado con Mantequilla Splendido, Verduras a la Parrilla o bien, para compartir un Porterhouse Prime a la Florentina con Papas Horno.
Cada uno de los platillos los podrás acompañar con alguna sugerencia de su cava con más de mil 500 etiquetas. Y como por ningún motivo nos puede faltar ese toque dulcecito qué tal te suena un Regina di Saba, un bizcocho de chocolate con mousse de trufa y una teja de almendra crujiente.
uchos colaboradores se enfrentan a diversos factores que les impiden mantener un óptimo desempeño en la organización. Es decir, les resulta complicado mantener el enfoque y la concentración en las actividades cotidianas.
De acuerdo con Nora Taboada, coach ejecutiva y fundadora de AFE-Liderazgo Consciente, refirió que “una persona con alto desempeño es capaz de concentrarse en lo importante, organizarse y tener la suficiente perseverancia para alcanzar sus metas a corto y largo plazo”. Asimismo, destacó que el hábito de la procrastinación, que consiste en posponer actividades importantes cada que es posible, aleja a las personas de sus metas y objetivos a corto y largo plazo.
“Podría considerarse como el enemigo más conocido de la productividad, pero existen una serie de aspectos que la acompañan y que impiden que cualquier profesional promedio utilice su máximo potencial y trascienda en el día a día”.
Los siguientes factores impiden que el colaborador se desarrolle de la mejor manera cuando realiza sus actividades.
Desde los relacionados con la salud física, como comer mal, desvelarse innecesariamente, beber alcohol, fumar o no tomar suficiente agua, hasta los relacionados con la mente, como una falta de disciplina en las horas de trabajo, distracciones, etcétera, hacen perder el enfoque porque afectan la salud en todos los niveles; y por ende, el organismo estará más ocupado tratando de recuperarse de los excesos que concentrado en la tarea que tiene por delante.
Establecer una adecuada y consciente organización de las actividades, en la que se incluyan descansos, periodos de alta productividad, así como momentos del día para atender pendientes menores, permitirá avanzar en las actividades y proyectos sin sacrificar bienestar.
La autoconfianza es una percepción personal positiva que destruye las creencias limitantes, y abre un mundo de posibilidades, oportunidades y experiencias transformadoras. Para desarrollarla lo primero es tener una percepción positiva sobre las habilidades personales; además de tomar en cuenta las siguientes acciones:
››Elegir una actividad y poner manos a la obra, evaluar resultados, y mejorar lo que se tenga que mejorar.
››Salir de la zona de confort.
››Separarse de los sentimientos negativos.
››Practicar la meditación y el mindfulness.
››Vivir según los valores, es decir, ser auténtico.
››Disfrutar del proceso de cada actividad y experiencia, sin obsesionarse con el resultado.
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Es usual que una persona con alto desempeño se convierta en líder o lideresa, ya que establece conexiones empáticas con sus compañeros y los motiva a alcanzar mejores resultados, así como apreciar el trabajo y el esfuerzo de cada miembro del equipo. Esto crea una sinergia que permite mantener un buen nivel de comunicación, productividad, por mencionar algunos; por ello, es importante comenzar a escuchar a los demás, sus ideas, preocupaciones, y colaborar en conjunto para alcanzar mejores resultados.
Es común que durante el día existan diversos distractores que hacen que se pierda la concentración y por consiguiente no logremos avanzar en nuestras actividades. Para esto, es necesario disminuir las distracciones, aprender a disfrutar del momento, establecer tiempo en la agenda para tareas de alta concentración, y hacer de esto un hábito.
El trabajo profundo o deep work, se caracteriza por ser un estado de concentración que lleva al límite a las capacidades cognitivas, lo que mejora las habilidades personales y crea estados de flujo en los que se trabaja con tanto involucramiento en una tarea que se pierde la noción del tiempo y por consiguiente se tienen un alto desempeño.
CON CASI EL 70% DE LA VARIEDAD DE PLANTAS Y ANIMALES DEL MUNDO, MÉXICO OCUPA EL QUINTO LUGAR ENTRE LOS DOCE PAÍSES MEGADIVERSOS DEL MUNDO, ATRACTIVO PARA LA REUBICACIÓN
Elnearshoring representa una oportunidad económica para México, sin embargo, para poder obtener un efecto positivo en la parte ambiental y social, debe de manifestarse una colaboración en conjunto entre gobierno, comunidades y empresas, para aseverar que cualquier práctica o proceso se haga de manera responsable o al menos sostenible.
Gerardo Chávez, vicepresidente de Operaciones de Danone en Latinoamérica, señala que se deben tomar medidas para aminorar los impactos negativos que pueden atraer esta reubicación de empresas americanas al territorio mexicano, pero que igual esto puede generar un cambio histórico en la filosofía del cuidado social en las empresas multinacionales.
Además, añade que como consecuencia social se podría incluir la adopción de políticas ambientales sólidas, la promoción de prácticas empresariales éticas y sostenibles y la inversión en infraestructura sostenible y tecnologías limpias por parte del gobierno mexicano.
“Si bien México ha tenido avances en la adopción de políticas y prácticas am-
bientales que permitirían recibir de forma eficiente estas inversiones, aún hay desafíos significativos en términos de gestión de residuos, contaminación del aire, agua y la protección de los recursos naturales”.
VENTAJAS AMBIENTALES
México ocupa el quinto lu-gar entre los doce países megadiversos que hay en el planeta, con casi el 70% de la variedad de flora y fauna en el mundo, razones por las que el especialista indica que el clima y la ubicación geográfica son algunas de las ventajas que la industria ve en México.
“Fomentar la inclusión y el crecimiento de los socios de nuestra cadena de valor a las economías locales, al contribuir con nuestros proveedores en la creación de negocios sustentables y con el planeta, así como seguir robusteciendo los portafolios con productos de la más alta calidad asegurando el origen de sus ingredientes”.
Recalca que la filosofía de las corporaciones es fundamental para que estas lleven de manera genuina las prácticas de sostenibilidad, y que, México es un
país que se presta a cooperar a este tipo de iniciativas verdes.
Francisco Suárez Hernández, director de Asuntos Corporativos de FEMSA Negocios Estratégicos, considera que nuestro país brinda diversas ventas para hacer un ‘Nearshoring Sustentable’, principalmente en velocidad de logística y costos.
Suárez mencionó que los beneficios que tiene México como jugador clave en la cadena de suministros se relaciona con la cercanía de su principal socio comercial, Estados Unidos, que permite el uso de carreteras, ferrocarriles y puertos marítimos.
Lo anterior hace que se reduzcan considerablemente los tiempos en la cadena logística con costos competitivos, además de las similitudes culturales que permite la región geográfica.
Por lo que en palabras del directivo, el nearshoring reduce la huella ambiental, ya que, los bienes se mueven a distancias más cercanas, y reduce las emisiones de gases invernaderos a causa de traslados largos, por lo que señala que de esa manera esta reubi-
cación de las empresas hace que se reconozca como un ‘nearshoring sostenible’.
El especialista apunta que seguir este tipo de estrategias favorecerá las condiciones económicas para la población, al reforzar las oportunidades de desarrollo de Pequeñas y medianas empresas (Pymes) locales que proveen a las plantas de ensambles, además de la creación de nuevos empleos, que asegura que generan valor económico y social a la vez.
“Esta cercanía de México (con Estados Unidos) reduce la huella ambiental de los bienes, lo que permite calificarlo como ´nearshoring sustentable´, ya que, en el caso del negocio, se logra un triple resultado, donde genera valor económico, social y ambiental”.
Manuel Alonso, columnist a de negocios, reconoce que el tema de sustentabilidad es cada vez más definitivo a la hora de hacer negocios, pues apunt a que ahora ser amigable con el medio ambiente ya no es sólo algo que deba de ver con la imagen de alguna marca, sino con la popularidad que genera la empresa al integrar en su cultura organizacional los valores del cuidado del ecosistema, para que el consumidor tome la decisión de adquirir bienes con tendencias de moda que no afecte al ecosistema donde la sociedad se desenvuelva.
El especialista enfatiza que es muy probable que si dos ofertas son similares en lo económico o en lo técnico, el diferenciador para que el cliente elija que consumir será el cumplimento de los criterios ASG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza).
Señala que está comprobado que los valores corporativos enfocados a la sostenibilidad es el valor agregado que buscan las empresas o consumidores finales.
Además, explica que el contexto político y económico actual exige a la sociedad global a reclamar a los gobiernos y empresas acciones de protección a la comunidad y al medio ambiente, al lograr
que el mercado esté enterado de cómo las marcas, especialmente de México, están capacitadas para participar como piezas relevantes para hacer un Nearshoring sostenible.
Chávez concluyó que México cuenta con recursos naturales abundantes, pero no ilimitados, acuerdos comerciales que le brindan ventajas a la nación, en términos de desarrollo es tarea de gobierno, empresas y comunidades hacer actividades de forma sostenible y armónica para asegurar una industria sostenible en el largo plazo.
Logística de costos, el tiempo de transferencia y la mano de obra son desafíos de fabricantes externos
El reto es alinear una transición energética y de nearshoring entre México-EU-Canadá.
Es necesario integrar un solo equipo que tenga la meta de un mejor futuro para todos: Cumbre de los Líderes de América del Norte.
Una silenciosa verdad sacude buena parte de los cimientos sobre los que está montada la educación superior de los últimos 100 años. Las transformaciones digitales y culturales son de tal magnitud que pretender continuar con los modelos pedagógicos y organizacionales del siglo XX es el camino a un suicidio colectivo de las universidades. Y, en menor escala, de las escuelas también.
No vale la pena enumerar los cientos y un cambios digitales a los que hemos asistido en la última década (por cifrar una fecha). En este caso, en este número de la revista, el metaverso está en el foco. Y tan sólo esa nueva tecnología alcanza para cuestionar el paradigma con que la educación superior (salvo excepciones súper interesantes) busca cautivar a sus estudiantes.
Matthew Ball, posiblemente quién más se ha aproximado a lograr una conceptualización del metaverso como término, sostiene que la humanidad está ingresando en una ‘era metaverso’. Aunque hay muchas acepciones, él lo define como “una red interoperable y de escala masiva de mundos y entornos virtuales 3D renderizados en tiempo real, que pueden ser experimentados de manera sincrónica y persistente por un número ilimitado de usuarios, con un sentido individual de presencia y con continuidad de datos, como identidad, historia, derechos, objetos, comunicaciones y pagos”.
Es interesante incluir aquí que para este autor, la visión que se tiene hoy del metaverso es similar a la que una persona común tenía sobre internet en 1990. Es decir, prácticamente nula.
El metaverso, impactado también por la IA, permitirá que un docente ingrese a una sala 3d y con un comando dictado por su voz, recree el entorno como lo requiera: un laboratorio de ciencia y tecnología, o unas ruinas arcaicas, o un atardecer en marte. Y la sensación de interactividad e inmersión dada por los lentes de RV o por lo que fueran reemplazados en el futuro, generará un aprendizaje, y una forma de enseñar, completamente diferente a lo que conocimos hasta ahora.
Dice la agencia Meridian Treehouse que el metaverso viene a traer los siguientes beneficios al proceso de aprendizaje:
A. Mayor interés y motivación.
B. Personalización al entorno de cada usuario para una experiencia de aprendizaje -valga la redundanciapersonalizada, por ejemplo, las funciones de geolocalización pueden detectar la ubicación del usuario y mostrar modelos 3D de la biodiversidad local.
C. Interacción y creación de objetos y escenarios súper realistas.
D. Gamificación para adaptar la dificultad en función de necesidades y competencias
E. Salidas inmersivas a campos o territorios que de otra manera sería imposible.
F. Visualización de cosas que son imposibles o difíciles de ver en el mundo físico.
G. Incremento de interacciones sociales, con escala global.
Las potencialidades de la realidad virtual y la realidad aumentada en la educación son realmente deslumbrantes. La tecnología ya cambió la manera en que tienen los jóvenes de aprender, pese a que muchas instituciones se nieguen a comprenderlo y a transformarse. No estamos frente a una sociedad de la información, sino del conocimiento. En internet no hay datos e información; hay conocimiento y cada vez más atractivo y desafiante.
En la actualidad, un verdadero aprendizaje significativo se alcanza a partir de clases que aborden problemas reales, desde dimensiones múltiples y que busquen generar un impacto concreto sobre un objeto determinado.
La idea de grandes disertaciones magistrales está quedando reducida a pocos encuentros durante una asignatura, interpelada por las posibilidades de la era digital. El metaverso es una oportunidad para quienes amamos la educación. Se abren nuestras fronteras de trabajo y se expanden los horizontes.
Tenemos que saber adaptarnos y comprender los tiempos en los que nos tocó ser docentes o gestionar una institución. Estamos asistiendo a una transición global, que comenzó en la pandemia y que ya no se detendrá. Obviamente, los procesos de virtualización y de educación a distancia se iniciaron por lo menos 20 antes que el COVID invadiera el mundo. Pero la masificación y la verdadera transformación global encontró su Rubicón después de ese fatídico 2020.
Capítulo aparte, que merece, sin dudas, un artículo entero, es la vinculación entre la educación superior y la tecnología blockchain. Aparte de la consabida emisión de títulos universitarios, hoy blockchain está habilitando a las universidades a emitir microcredenciales que son de gran relevancia para los jóvenes al momento de aplicar a búsquedas laborales; además de la posibilidad de verificar documentación académica; gestionar derechos de autor, patentes y propiedad intelectual; recibir pagos y transacciones financieras; limitar los accesos a usuarios autorizados tanto a metaversos como a servicios y recursos (bibliotecas, salones de estudio, salas de videoconferencias, etcétera); linkear actividades físicas con el mundo virtual a través de POAPs; entre muchísimas otras más opciones.
Se trata de un mundo nuevo, que finalmente está todo conectado y alojado dentro del paradigma que lleva el nombre de Web3, pero que también podríamos denominar Cuarta Revolución Industrial.
Es un apasionante desafío para la educación, que dependerá de nosotros si queremos transformarlo en una oportunidad o si nos limitamos a interpretarlo como una amenaza que comienza a sacudir sus cimientos. El metaverso, blockchain, la inteligencia artificial, la Web3, son todos fenómenos que ya están aquí, entre nosotros. La vida cambió, aunque todavía no estemos listos para aceptarlo.
De acuerdo con la Encuesta Nacional de Ingresos y Gastos de los Hogares (ENIGH), realizada por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), durante 2020 las familias mexicanas registraron un ingreso promedio de 17 mil 806 pesos al mes.
La cifra anterior es casi 6% menor a la promediada en 2018, dicha situación, aunada a la crisis causada por la pandemia provocaron la búsqueda de diversificar ingresos, una buena opción para lograrlo, sin la necesidad de dedicar tiempo completo a esa nueva fuente, son las inversiones.
De acuerdo con especialistas, lo más importante de invertir es otorgar a nuestro dinero un mayor poder adquisitivo e impedir que pierda su valor. Además de hacerlo crecer sin necesidad de dedicarle mucho tiempo ni energía, por lo que es una buena opción con miras al futuro.
Uno de los principales errores de los mexicanos que buscan incursionar en las inversiones es hacer caso a los influencers de las redes sociales, pues en muchas ocasiones ni ellos mismos entienden el funcionamiento de los instrumentos recomendados. Además de que emitir una recomendación de inversión sin contar con una licencia es ilegal
ES UNA BUENA FORMA DE INCREMENTAR
LOS INGRESOS, SIN EMBARGO, HAY PUNTOS A CONSIDERAR Y ERRORES QUE EVITAR
Pero antes de tomar una decisión, es necesario conocer ciertos puntos como: el objetivo de la inversión; el perfil de inversionista que se quiere ser; alinear los puntos anteriores, pues la búsqueda de más ganancias conlleva mayores riesgos; saber cuáles son las opciones para hacer crecer el dinero y elegir la más adecuada según los puntos anteriores; estar consciente de que es necesario diversificar y reinvertir.
Para lograr esa buena inversión, también hay algunos errores que se deben evitar.
Para invertir es necesario conocer bien el destino del dinero. Se recomienda saber cuál es el rendimiento y las comisiones de la inversión. No se debe destinar dinero a lo que no se entiende.
Una de las principales recomendaciones es no apostar todo a una sola fuente, pues se está arriesgando mucho al hacerlo. Es mejor utilizar diferentes instrumentos y empresas. De esta manera se puede proteger el portafolio de inversión ante alguna caída.
Previo a invertir se debe estar cubierto con un ahorro que sume al menos tres meses de los gastos fijos, para estar preparado ante una emergencia. Además, en algunos fondos se llega a cobrar comisión si se quiere retirar el dinero antes de un plazo fijado.
SE DEBE TENER CLARO QUE NO SE TRATA DE COMPETIR CON EL OTRO, NI SE LIMITA A UN GANAR O PERDER, SINO A LLEGAR A ACUERDOS QUE BENEFICIEN A AMBAS PARTES
Es importante que al emprender se cuente con habilidades para lograr escalar el negocio, si no se cuenta con ellas, no hay problema, se pueden desarrollar, a fin de obtener los mejores beneficios para su negocio. En este sentido, las empresas mantienen contacto con proveedores de quienes adquieren insumos para que sus negocios puedan operar, buscando en todo momento obtener el mejor precio del mercado; lo cual dependerá del poder de negociación que ambos tengan.
En el proceso de negociación, a veces se tiene que ceder para lograr los mejores acuerdos y por consiguiente obtener mayores beneficios. Además, también es importante mantener una actitud positiva, para no generar conflicto entre las partes, ya que esto podría ocasionar daños a la reputación de la empresa, derivado de las malas experiencias con los proveedores.
Un aspecto importante que se debe tener en cuenta al negociar, es la capacidad de poder influir positivamente sobre los demás, para ello es necesario tener claro un objetivo y la certeza de que se puede lograr, además de centrarse más en las propias fortalezas que en las debilidades. De este modo, se puede alcanzar un buen acuerdo.
De igual forma, es importante valorar el costo beneficio de la negociación, esto nos dará una mejor visión de hasta qué punto se puede ceder en la misma, para que ambas partes queden satisfechas.
Asimismo, es fundamental contar con información suficiente sobre las características e información económica referente al tema sobre el que se está negociando, esto permitirá influir en la contraparte, al otorgarle mayores argumentos que nos permitan tenerresultados positivos. Al brindar información verídica y confiable tendrás más puntos a tu favor.
Del mismo modo se deben considerar otras alternativas adicionales que pudieran darse en la negociación, en caso de que esta no sea favorable o no sea aceptada; es decir, presentar otras propuestas que puedan resultar de interés para la contraparte de la negociación.
De acuerdo con BlackBox Startup Law, firma de asesoramiento a startups en México; la naturaleza de estas empresas es estar en constante crecimiento y apostar por la innovación disruptiva, pero no pueden hacerlo solas, requieren de financiamiento para alcanzar sus objetivos, de ahí la importancia de que aprendan a negociar con los inversionistas.
Por ello, es esencial considerar algunos aspectos cuando de búsqueda de capital se trata, tales como la valoración de la empresa y los activos, justificar para qué se quieren los fondos, solicitar el capital que realmente se necesita y por último, es imprescindible conocer el negocio a profundidad, así como el mercado en el que se participa y sobre todo, tener claridad en los objetivos que buscan alcanzar.
La tecnología avanza cada vez con más rapidez y los usuarios la van adoptando prácticamente a la misma velocidad, en este entorno de digitalización las empresas también deben evolucionar y en este sentido el análisis de datos juega un papel importante.
Aunque esta herramienta suele ser conocida para obtener información enfocada al conocimiento del cliente e implementarla en estrategias mercadológicas, también se le puede dar otros usos.
“Evidentemente esta es una importante función, pero representa una pequeña parte del potencial que tiene el conocimiento y uso de los datos como el centro de todas las estrategias, actividades y operaciones de las empresas. El llamado Big Data nos permite gestionar grandes volúmenes de información de manera inmediata para tomar decisiones oportunas que mejoren nuestra competitividad en el mercado”, afirmó Víctor Belaunde, director regional de Infraestructura en Ecosistemas.
La transformación digital de una organización puede otorgar ventajas sobre los competidores gracias al apoyo en la toma de decisiones. Además, permite ahorros económicos, mayor productividad, mejor experiencia de compra, mejor logística y ayuda a evitar pérdidas.
Para llevar a cabo la digitalización de una compañía se debe tener claro que no sólo consiste en la
adopción de redes sociales, plataformas digitales u otras herramientas, sino en un cambio organizacional mediante el uso de la tecnología y convertir esto en su columna vertebral.
Formalizar la función del Chief Data Officer (CDO), como un científico de datos, capaz de señalar, implementar y supervisar una estrategia de datos holística que sirva de base para las decisiones y unidades de negocios; así como facilitar el libre flujo de datos y apoyar al área de recursos humanos en la contratación y mejora de las competencias de los colaboradores.
Incrementar la captación y almacenamiento de datos, a través de instrumentos personalizados y ajustados a las características de cada organización; así mismo, estos datos deben estar al alcance de los tomadores de decisiones para que estos puedan tener la capacidad de responder rápidamente.
Desarrollar empresas hiperatuomatizadas, es decir, migrar el mayor número de procesos y operaciones a métodos automáticos que mejoren la productividad, reduzcan riesgos, reduzcan tiempos de ejecución y costos operativos.
Y por último, desarrollar una cultura organizacional orientada al uso de dato. Esto con la integración de programas de capacitación para impulsar las habilidades digitales y analítica de todos los involucrados.
Este sector productivo generó 153 mil 437 mdp, 20.8% del PIB
EL 55.6% DE LAS MUJERES ADULTAS NO PUEDEN CUBRIR SUS GASTOS MENSUALES, A DIFERENCIA DEL 47.2% DE LOS HOMBRES
En México, alcanzar la inclusión y salud financieras sigue representando un reto. Según el Banco Mundial, en 2018, más de la mitad de la población mexicana no tenía acceso a servicios financieros, lo que colocaba al país en la cuarta posición más baja en términos de inclusión financiera en América Latina, sólo por encima de Haití, Nicaragua y El Salvador.
En este sentido, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en México y la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) firmaron un Memorándum de Entendimiento con el propósito de impulsar acciones para elevar la salud financiera de la población.
A través de la alianza, ambas instituciones pretenden fomentar buenas prácticas y reforzar el trabajo en materia de inclusión, salud, educación y resiliencia financiera; para lo cual, generarán y compartirán recursos de capacitación.
Asimismo, buscan mejorar los indicadores de salud y reducir el estrés financiero; y promover mecanismos de protección y defensa de las personas usuarias de servicios financieros en el país.
Oscar Rosado Jiménez, presidente de la Condusef, afirmó que con esta colaboración se impulsarán iniciativas que promuevan la salud financiera de la población mexicana “facilitando el acceso a las oportunidades de desarrollo, reduciendo las vulnerabilidades y desigualdades, y aumentando las posibilidades para adaptarse, resistir y recuperarse ante los potenciales impactos negativos de cualquier shock económico negativo”.
Agregó que, para el organismo que representa, reducir los niveles de estrés financiero de la población es una tarea importante, ya que es considerado como una epidemia silenciosa que ataca a la mitad de la población mexicana y que genera, angustia, desesperación y violencia intrafamiliar.
Según cifras de la Encuesta Nacional de Inclusión Financiera (ENIF) 2021, el 51.7% de la población adulta en México padece estrés financiero, debido a que en el último año no pudo cubrir sus gastos mensuales.
Por su parte, el representante residente del PNUD en México, Lorenzo Jiménez de Luis, destacó que la inclusión y la salud financieras son herramientas imprescindibles para el desarrollo sostenible.
“La idea es favorecer la seguridad de las transacciones financieras, la eficacia y, en definitiva, propiciar el acceso a bienes y servicios, tres elementos imprescindibles para la inclusión financiera y para el logro de los objetivos de desarrollo que se trazó el gobierno de México y que como Naciones Unidas estamos a cargo de custodiar”.
La brecha en el acceso a productos y servicios financieros sigue presente en zonas urbanas y rurales, y se amplía entre mujeres y hombres. En las comunidades rurales, sólo 6 de cada diez mujeres cuentan con acceso a un producto financiero formal frente a 7 de cada diez en zonas urbanas.
Mientras que, en el caso de los hombres, 7 de cada diez que habitan en zonas rurales tienen algún producto financiero frente a 8 de cada diez en el contexto urbano.
Asimismo, 55.6% de las mujeres adultas no pueden cubrir sus gastos mensuales, a diferencia del 47.2% de los hombres adultos en México.
La inclusión y la salud financieras permiten incrementar el ingreso de las personas de manera segura y consistente, además de brindarles acceso a bienes y servicios que son esenciales para alcanzar su máximo potencial y desarrollo humano, de acuerdo con sus preferencias, necesidades e intereses.
Afin de impulsar la protección financiera de las mujeres en nuestro país, el Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres); la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) y MetLife, presentaron “Te quiero segura”.
Es una plataforma que ofrece información, herramientas y soluciones que contribuyen al empoderamiento económico de empresarias, emprendedoras, deportistas, estudiantes, madres e hijas, y cualquier mujer que busque protegerse a sí misma y a sus seres queridos.
Ana Carolina Maldonado, directora para la Igualdad de las Mujeres y Hombres en la Vida Económica de Inmujeres, indicó que “hablar de salud financiera es hablar de autonomía y empoderamiento económico, de que las mujeres tengamos la posibilidad de pensar y pensarnos a nosotras mismas en el futuro, en la vida que queremos para nosotras, para nuestras familias y para todas las mujeres. Sobre todo, la salud financiera significa que las mujeres tengamos las herramientas para poder tomar acción sobre estas decisiones y poder ejercer nuestros derechos en libertad”.
En tanto, Óscar Rosado Jiménez, presidente de la Condusef, mencionó que “la generación de herramientas innovadoras como la plataforma ‘Te Quiero Segura’, constituye una acción que fortalece las actividades dirigidas a eliminar la brecha de género, pues brinda información de educación financiera, y al mismo tiempo consolida opciones específicas que favorecen el empoderamiento de la mujer, encaminándola a una libertad plena”.
Mario Valdés, director general de MetLife México, destacó que a través de ‘Te quiero
segura’, se pretende promover una mayor inclusión financiera, a fin de reducir la brecha de género que existe actualmente en el ecosistema financiero.
“En la compañía tenemos el compromiso de ofrecer herramientas que aporten a la estabilidad y protección financiera de una sociedad cambiante y retadora, en especial para las mujeres mexicanas, sin distinción de su nivel socioeconómico, etnia, sexualidad, lugar de origen, situación de salud o rol social”, precisó.
La plataforma es un espacio enfocado a dar apoyo, seguridad, tranquilidad y protección integral a mujeres, a través de contenidos de interés y especializados, recomendaciones de productos enfocados a las diferentes etapas de su vida, así como servicios adicionales, como descuentos y cupones.
La primera etapa de ‘Te quiero segura’ constará de una plataforma web para la mujer, con infografías que incluyen información de valor para promover la protección financiera de las mujeres. Posteriormente, los contenidos irán evolucionando a partir de las necesidades y las oportunidades de crecimiento que se detecten en el público femenino.
Cabe mencionar que de acuerdo con la Encuesta Nacional de Inclusión Financiera (ENIF) 2021, en México sólo el 16.4% de las mujeres entre 18 y 70 años cuenta con algún tipo de producto de aseguramiento.
Según cifras de la Asociación Mexicana de Instituciones de Seguros (AMIS) en México, una de cada cuatro personas no cuenta con ningún tipo de servicio financiero. Asimismo, 4 de cada 10 mujeres tienen un medio de ahorro formal y sólo 2 cuentan con la protección financiera de un seguro privado.
EN MÉXICO, EL 16.4% DE LAS MUJERES ENTRE 18 Y 70 AÑOS CUENTA CON ALGÚN TIPO DE PRODUCTO DE ASEGURAMIENTO
La violencia digital contra las mujeres se manifiesta a través de la difusión de fotografías y datos personales sin su consentimiento; así como amenazas, difamaciones, humillación y ataques a su integridad, identidad e intimidad, de acuerdo con el Instituto Nacional de las Mujeres.
Si bien, los dispositivos inteligentes y la conectividad ofrecen la ventaja de poder realizar diversas actividades con mayor rapidez y facilidad, como trabajar a distancia o realizar compras por internet; lo cierto es que algunas personas los utilizan para cometer fraudes o actos relacionados con la violencia y el acoso digital.
En este contexto, el stalkerware es un tipo de malware que se utiliza para acosar a una persona, ya que registra los datos de un dispositivo y los envía a un tercero, permitiéndole rastrear la ubicación física de la persona, monitorear los sitios que visita, las llamadas telefónicas y los mensajes de texto, acciones que vulneran la libertad de las personas.
De acuerdo con Avast, empresa de seguridad y privacidad digital, en los últimos de tres años, en México, se incrementó 278% el riesgo de encontrar stalkerware y spyware, en un dispositivo móvil.
Estos son algunos signos que presentan los dispositivos infectados con este malware:
• Empeoramiento del rendimiento del dispositivo (ralentizaciones, bloqueos o reinicios)
• Cambio en la configuración sin el consentimiento de la persona (nueva página de inicio del navegador o motor de búsqueda predeterminado, nuevos íconos en tu escritorio)
• Aparición de ventanas emergentes, mensajes extraños o de error
• Registro inexplicable de llamadas en el resumen
1. Protege tu dispositivo Para evitar que se instale un malware en tu dispositivo, debes proteger tu teléfono con una contraseña, e instalar un software antivirus, que te alertará sobre cualquier intento de instalación éste.
Si el dispositivo ya está infectado, se puede eliminar el malware reiniciando el teléfono en modo seguro y eliminando cualquier aplicación sospechosa desde la configuración del mismo.
2. No compartas información personal
Los acosadores pueden robar la identidad de las personas para configurar perfiles maliciosos en línea. Si comienzas a recibir mensajes o correos electrónicos no deseados que indican que puede existir un perfil en línea sin tu conocimiento, es importante bloquear los mensajes entrantes y las llamadas no reconocidas que envían contenido inapropiado y no deseado.
3. Cuidado en redes sociales
Aunque estas pueden ser divertidas y útiles, también revelan mucho sobre la vida de las personas que comparten su información personal como cumpleaños, fotografías de amigos y familiares, así como lugares que frecuentan. Desafortunadamente, esta información puede ser utilizada por acosadores digitales para rastrear y acechar a una persona.
Para evitar el acoso digital en las redes sociales es recomendable que cambies la configuración a privada para que solo las personas de confianza puedan acceder a los perfiles. También es importante limitar los datos personales compartidos.
La popularidad de los activos virtuales se ha incrementado en los últimos años, y actualmente 12 millones de mexicanos son poseedores de este tipo de monedas digitales. Según el informe de Adopción de Criptomonedas de Finder, México ocupa el lugar número 15 entre 26 países en temas de adopción. El 53.7% del total de quienes emplean este tipo de divisas son mujeres, de acuerdo con el Índice Global de Adopción Crypto 2021.
Bitcoin, Ethereum, Dogecoin, y el Cardano son los que conforman el universo diverso de Finanzas Descentralizadas (DeFi), en el que el primero es la moneda más popular con 21%, según Finder.
Sin embargo, los robos de alto perfil en diversas plataformas de criptomonedas como las billeteras digitales en las que se alojan, han hecho que las personas desconfíen a la hora de pensar en la posibilidad de colocar su dinero en este mercado.
Cabe mencionar que cuando emergió el blockchain se pensaba que era 100% seguro e impenetrable, pero con el tiempo se fue evidenciando que el tipo de tecnología que se aplica en esta cadena es sólo una parte de la ecuación, por lo cual no ha sido ajena a los hackeos.
Tan sólo en el 2022 se perdieron más de 1.6 mil millones de dólares debido al robo de criptomonedas a nivel global. Es por eso que este tipo de divisas atraviesan por un momento sombrío gracias a que el cryptojacking, o la práctica de ‘secuestrar’ o intervenir un dispositivo para el minado de divisas digitales, ha socavado la confianza del sector y llevado a bancarrota a diversos usuarios.
De acuerdo con la plataforma Strike, los cibercriminales utilizan tácticas como el hackeo de billeteras digitales, utilizando como puntos débiles las claves privadas de acceso a dichos métodos de almacenamiento.
Asimismo, buscan vulnerar los intercambios de divisas, debido a que en dichos procesos se comparten claves de acceso y ‘llaves’ de seguridad de la cadena de bloques en la que se alojan las divisas. Los criminales se mantienen atentos a dichos intercambios para obtener esas claves.
Otro de los métodos que no es exclusivo de este tipo de ataques, sino que es común en todo tipo de amenazas cibernéticas, es la suplantación de identidad.
Mediante el uso de sitios web apócrifos los criminales engañan a los usuarios para hacerles creer que tratan con
negociantes genuinos, en un intercambio de criptodivisas convencional.
De igual manera, a través de correos apócrifos y estrategias de phishing, pueden solicitar la confirmación de la operación, redirigiendo a los usuarios a plataformas falsas en donde se les piden sus datos de autenticación, para luego ser robados.
Otra de las técnicas que utilizan los criminales son las infecciones de malware, Los atacantes inyectan secuencias de comandos cruzadas en las páginas web para que cuando los usuarios ingresen, sean redirigidos a sitios maliciosos. Ahí, el usuario descarga sin saberlo archivos con malware que una vez instalados en el dispositivo, permiten el acceso a datos del usuario.
Además, los piratas informáticos están altamente interesados en este tipo de monedas debido a la ausencia de supervisión centralizada, es decir, que no interviene ningún ente gubernamental.
Las empresas que opten por admitir estas monedas digitales, deben hacer uso de métodos de seguridad periódicos como el pentesting, entre otras técnicas de hacking ético, que permitan que un experto en ciberamenazas con conocimientos en crypto, encuentre potenciales vulnerabilidades que los ciberdelincuentes podrían aprovechar.
Las artesanías representan la cultura y el arte popular mexicano que se materializan a través de diversos productos como canastas, sombreros, rebozos, morrales, macetas, petates, muebles, jarrones, entre muchos otros. Según datos del Censo Económico 2019 que elabora el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en nuestro país hay cerca de 12 millones de artesanos que contribuyen a la economía nacional.
Además, a nivel global, México, ocupa la tercera posición entre los países productores de artesanías, destacando por la calidad con la cual son elabo-
LA ELABORACIÓN DE PRODUCTOS ARTESANALES ES UNA FUENTE DE INGRESO PARA MILES DE MUJERES MEXICANAS QUE HABITAN PRINCIPALMENTE EN ZONAS RURALES
radas. De igual manera, forma parte del Programa Iberoamericano para la Promoción de las Artesanías (Iberartesanías), el cual busca fortalecer la actividad de cada uno de los países miembros, mediante la promoción, fomento y comercialización de éstas.
En nuestro país, este nicho de productos emplea a 41 mil 289 personas, de las cuales, 24 mil 884 son mujeres, el equivalente al 60.3% del total nacional, según el Inegi. Este dato contrasta con el resto de las actividades económicas del país, en las que las mujeres participan con el 41.3 por ciento. De hecho, hay más de 21 mil establecimientos de-
IMPORTANTES:
Las mujeres participan con el 60.3% en el comercio de artesanías en México
Este sector generó 153 mil 437 millones de pesos, que representaron 20.8% del PIB del sector cultural a nivel nacional.
dicados a la venta al por menor de artesanías, en los que la figura femenina supera a la de los hombres.
La elaboración de productos artesanales representa una fuente de ingreso y la oportunidad para el empoderamiento económico de miles de mujeres mexicanas que habitan principalmente en zonas rurales; ya que a pesar de la riqueza cultural que aportan, un gran número de artesanas viven en condiciones de pobreza.
De este modo, muchas mujeres han tomado la iniciativa de emprender su propio negocio de artesanías a partir de los conocimientos y experiencias que obtuvieron de sus ancestros, y que han pasado de generación en generación, convirtiéndose en mujeres económicamente activas, que contribuyen no sólo a la economía familiar, sino también al progreso del país.
Cabe mencionar que, en su mayoría, las artesanas mexicanas carecen de recursos económicos para adquirir grandes volúmenes de materia prima para la elaboración de sus productos.
Asimismo, se enfrentan a diversas situaciones que frenan su desarrollo económico, ya que los negocios de artesanías son principalmente familiares y la elaboración de las mismas se realizan a mano, lo cual les impide producir a gran escala; situación que les resta competitividad en el mercado, frente a la llegada de artesanías mexicanas que son elaboradas en China y que se comercializan en diversas regiones del país.
Por otro lado, también se enfrentan a la desvalorización económica por parte de los consumidores, que generalmente regatean el precio de sus productos y pagan menos por ellos.
De acuerdo con la Cuenta Satélite de la Cultura de México (CSCM) 2021, el sector de las artesanías generó 153 mil 437 millones de pesos, que representaron 20.8% del Producto Interno Bruto (PIB), del sector cultural a nivel nacional.
Asimismo, contribuyen con cerca de 70 mil millones de pesos al sector Turístico debido a que las artesanías son consideradas como elementos representativos de las zonas visitadas por los turistas que buscan preservar sus experiencias de viaje a través de productos típicos de las distintas regiones de México.
Los dos rubros que concentran la mayor contribución al PIB de las artesanías son el comercio de éstas y las fibras vegetales y textiles, con 35.5 y 17.9%, respectivamente.
La entidad en la que se presenta una paridad en el comercio de artesanías es Quintana Roo con el 50% de participación femenina y masculina, respectivamente.
• Chiapas, 76.7%
• Aguascalientes,70.9%
• Oaxaca, 70.6%
• Hidalgo, 69.2%
• Colima, 68.3%.
En lo que respecta a la participación masculina, las entidades con mayor número de comerciantes en las artesanías son Baja California con el 55.4% frente al 44.6% de mujeres; en segundo lugar, se encuentra Tabasco con el 50.7% de presencia de hombres y 49.3% de artesanas.
Cabe señalar que en el 2021, la producción de artesanías generó 479 mil 655 puestos de trabajo remunerado;
el equivalente al 37.7% del total de empleos en el sector de la cultura. Las dos áreas con mayor número de puestos de trabajo fueron fibras vegetales y textiles, con 111 mil 771 trabajadores; y alimentos y dulces típicos con 92 mil 150 unidades.
Además, el gasto en artesanías realizado por los hogares en 2021 ascendió a 154 mil 810 millones de pesos, es decir, 21.8% del total del gasto realizado por los hogares en bienes y servicios culturales.
Los alimentos y dulces típicos y las fibras vegetales y textiles fueron las dos áreas que concentraron el mayor gasto de los hogares en artesanías, con 32.7 y 27.5%, respectivamente.
Históricamente han existido industrias y sectores económicos con mayor presencia femenina, uno de ellos es el antes mencionado. Consumamos local, contribuyamos no sólo a la economía del país, sino a la de muchas familias que son encabezadas por mujeres que trabajan día con día para tener un mejor futuro para los suyos.
PARES HOMBRES
LAURA HERNÁNDEZ VILLEGAS
L
a presencia femenina en las áreas de la tecnología va en aumento; pero aún falta mucho para lograr la paridad de género.
Si bien, las mujeres han logrado incursionar en diversas industrias, donde gracias a su talento se han posicionado de manera positiva; todavía existen áreas en las cuales su participación sigue siendo mínima.
Ejemplo de ello, es lo que se observa en la industria de la tecnología donde se requiere talento especializado y los puestos tecnológicos son los de mayor demanda, pero también donde hay menor representación femenina.
De acuerdo con Michael Page IT, del total de posiciones permanentes en tecnología sólo el 17% son ocupadas por mujeres. Además, datos de Page Group indican que 2 de cada diez estudiantes de carreras STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) son mujeres, lo cual dificulta que haya una paridad entre los géneros para cubrir la demanda de cargos en dicho sector.
Esta brecha es el resultado de que, durante años, la tecnología ha estado asociada con los hombres y, hasta ahora, muy pocas mujeres se han involucrado en este sector, a pesar
de la búsqueda de nuevos perfiles por parte de las organizaciones.
Datos de la misma institución muestran que la contratación de perfiles de desarrollo representa el 36% del total de posiciones permanentes en tecnología en la compañía, reafirmando la alta demanda y la necesidad de las organizaciones de comenzar a invertir en procesos de transformación digital.
Ante la escasez de talento, las organizaciones están adoptando un enfoque estratégico para la resiliencia e invirtiendo en las áreas clave que mantendrán la competitividad, incluida la capacitación para mejorar las habilidades y la captación de nuevos talentos.
Asimismo, están apostando por brindar certificaciones y cursos online, el intercambio de experiencias con pares en otros países, bonos por rendimiento, tiempo libre, home office, entre otros incentivos.
En este contexto, para las mujeres que deciden hacer una carrera tecnológica, lograr el reconocimiento y prestigio profesional es tres veces más importante que para los hombres, según el informe “Preferencias Sobre Empleos Relacionados con Tecnología en Latinoamérica”, elaborado por Practicum. Este evidenció que ellas buscan crecer profesionalmente en el futuro, trabajar en el extranjero y ganar más dinero.
Otros de los hallazgos es que muchas de las mujeres no optan por una carrera tecnológica debido a que consideran que no tienen la suficiente preparación o bien, por la creencia de que perseguir una nueva profesión se vuelve más difícil con la edad; además de que muchas de ellas se sienten seguras en lo que hacen actualmente.
Al respecto, Pablo Aguirregomezcorta, director general de Practicum en Latinoamérica, resaltó que este análisis permite entender las necesidades y deseos de las personas que quieren incursionar profesionalmente en el mercado tecnológico, y así poder trazar estrategias para impulsar el talento desde los centros educativos y las empresas generadoras de empleo.
“Necesitamos romper con ideas falsas que impiden el crecimiento personal y profesional. Aprender debe ser una constante en nuestras vidas, los conocimientos previos, el sexo y la edad no son impedimentos para ser mejores y tener mayor bienestar. El conocimiento tecnológico hoy es más accesible para todas y todos”, señaló.
En Latinoamérica sólo uno de cada cuatro profesionales en el campo de las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) es mujer, según un estudio realizado por el Laboratorio de Innovación del Banco Interamericano de Desarrollo (BID Lab). Es una realidad que afecta más a las mujeres, puesto que habrá menos oportunidades laborales para ellas si no se preparan.
En México por cada 100 hombres que se formaron en carreras vinculadas a las ciencias computacionales, el número de mujeres asciende tan sólo a 45. En el resto de los países de Latinoamérica y el Caribe, hasta 2020, en Colombia del total de profesionales en tecnología, solo el 26% eran mujeres; en Uruguay, el 36%; en Costa Rica, el 24%; en El Salvador, el 17%; en Honduras, el 21.5% y en Perú, alrededor del 19 por ciento.
Para concluir, el directivo agregó que es necesario crear un escenario más equilibrado para el futuro, donde tanto hombres como mujeres tengan mayores oportunidades para crecer y destacar en el campo tecnológico.
En México por cada 100 hombres que se forman en carreras vinculadas a las ciencias computacionales, 45 son mujeres.
tres, ya sea a cambio de alguna remuneración económica o sin ella.
Asimismo, propuso que quienes participen en algún procedimiento que tenga por objeto la subrogación de vientres, sea sancionado con una pena de 6 a 17 años de prisión y multas que van de los 8 mil a 17 mil días de salario mínimo.
específica en la materia, se mercantilice a diestra y siniestra la procreación de bebés”.
En los últimos años, México se ha convertido en un mercado muy rentable para los extranjeros y para las agencias intermediarias dedicadas a gestionar la subrogación de vientres.
Según datos del Surrogacy Market Share Report, en el 2018, la subrogación de vientres generó ganancias por 6 mil millones de dólares a nivel mundial, y para 2025 se estima que estas alcancen los 27.5 mil mdd.
En este contexto y con el propósito de evitar que en México “se mercantilice la maternidad”, el senador de la bancada de Morena, José Narro Céspedes, presentó una iniciativa de reforma para prohibir cualquier procedimiento relacionado con la subrogación de vien-
Cabe mencionar que la subrogación de vientres, también conocida como gestación subrogada, es un proceso mediante el cual una mujer presta su vientre de manera voluntaria o a cambio de una remuneración económica, la cual se establece por medio de un contrato legal; esto con el propósito de llevar a cabo la gestación del embrión de la mujer que no puede procrear.
El legislador también consideró que esta práctica es una violación a los derechos de las mujeres, ya que en muchos de los casos la legislación que regula estos procedimientos establece que la madre gestante no tendrá ningún derecho u obligación parental y tampoco puede aparecer en los certificados de nacimiento.
“No estoy de acuerdo en que, a través de una reforma legal a nuestro sistema jurídico normativo, o mediante una ley
Narro Céspedes agregó que, al permitir la subrogación de vientres, “se da pauta a que se incremente una práctica malsana en la obtención de bebés por catálogo, donde lo más preocupante es que lo abanderan como un derecho a poder decidir, a tomar una decisión en ejercicio de la libertad de cada persona, y hasta ser progresista. Nada más falso”. En la iniciativa, el senador considera necesario reformar diversos ordenamientos jurídicos con la finalidad de salvaguardar los derechos humanos fundamentales de las personas gestadas, y de las mujeres gestantes, estableciendo algunas garantías jurídicas específicas.
Por ello, propuso reformas a la Ley General de los Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes, a la Ley General de Salud, y a la Ley Ge neral de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violen cia.
Hasta 10 mil dólares en promedio reciben las mujeres que alquilan su vientre.
Subrogación de vientres genera ganancias por 6 mil millones de dólares a nivel mundial.
La Comisión de Igualdad de Género de la Cámara de Diputados, que preside la diputada morenista Julieta Kristal Vences Valencia, aprobó dos dictámenes con proyecto de decreto que reforman disposiciones de la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia.
El primer dictamen aprobado, corresponde a definir acoso sexual en espacios públicos como una forma de violencia que conlleva un abuso de poder respecto de la víctima, sin que medie relación alguna con la persona agresora.
Además, la agresión no sólo puede manifestarse de manera física, sino con una conducta verbal con connotación sexual no consentida y ejercida sobre una o varias personas en espacios y medios de transporte
viva de manera tranquila, y haga vales sus derechos.
Al respecto, la legisladora Vences Valencia, resaltó que incluir esta definición en la ley, será de gran utilidad cuando se denuncie, pues muchas mujeres sufren este acoso en transportes públicos, que va desde una palabra, manoseos y miradas obscenas, hasta tocamientos íntimos.
Por otra parte, el segundo dictamen avalado, plantea reformar y adicionar el artículo 50 para establecer que los municipios y demarcaciones territoriales deben promover cursos de capacitación, al menos una vez al año, para las personas que atiendan a víctimas de violencia.
La Inteligencia Artificial (IA) y la Analítica avanzada en tiempo real se han convertido en herramientas fundamentales para que las marcas puedan interactuar con los clientes en el metaverso.
Y es que en los últimos meses, el espacio virtual ha revolucionado la forma de ver el mundo, a través del universo alternativo, las personas pueden trabajar, comprar, relacionarse con otros usuarios e incluso, convivir con las marcas, enriqueciendo el entorno.
Hay estimaciones que para el 2026 el 25% de la población pasará al menos una hora al día en el Metaverso, lo que dará paso a la creación de nuevos modelos de negocio, según lo dicho por Gartner, empresa de investigación de Tecnologías de la Información (TI). Además, se espera que este canal de comunicación alcance un valor de 800 mil millones de dólares en 2024, de acuerdo con análisis realizados por Bloomberg Intelligence.
En este contexto, Antonio Calvo, Head of Retail & CPG en SAS, empresa de software y soluciones de analítica, menciona que las marcas han empezado a tomar conciencia de la importancia que está adoptando el Metaverso a nivel socioeconómico, y están incrementando su presencia en él.
Asimismo, destacó que para que cualquier estrategia y modelo de negocio funcione en este mundo virtual, es fundamental el uso de la Inteligencia Artificial y la Analítica avanzada en tiempo real, ya que ambas herramientas tecnológicas permiten una interacción más personalizada con los clientes.
“La tecnología más avanzada es lo que ha posibilitado el origen y auge del metaverso. Hablamos de la Inteligencia Artificial, el Big Data, Machine Learning, etc. De hecho, la madurez de las tecnologías de realidad virtual y realidad aumentada
son clave para la construcción de este mundo virtual, pero también porque abrirán la puerta a nuevas oportunidades económicas que redefinirán el engagement con las marcas, el descubrimiento de nuevos productos y las conversaciones online”, mencionó el especialista.
Del mismo modo, agregó que en el metaverso, las acciones, compras y decisiones se dan de manera inmediata, por lo que las organizaciones necesitan de tecnologías con la capacidad de actuar al mismo ritmo que lo hacen los consumidores, para que los negocios tengan la información necesaria disponible en tiempo real.
PRESENCIA ABSOLUTA
Por otro lado, el directivo apuntó que gracias al metaverso y a su faceta phygital que combina la presencia digital y física, las marcas pueden ofrecer experiencias inmersivas y multisensoriales a los consumidores, dando pie a vivencias únicas que hasta ahora no habían sido posibles.
“Con el metaverso las estrategias omnicanal han adquirido mayor relevancia y protagonismo, y ahora es necesario que el espacio virtual quede totalmente integrado con el resto de los canales, como parte de una estrategia coherente y cohesiva”.
Indicó que la unión entre omnicanalidad y tecnología es lo que permitirá ofrecer experiencias personalizadas a los usuarios, ya que cada interacción dentro del dicho mundo virtual será única, y las marcas necesitan tener la capacidad de reacción suficiente para ofrecer a los clientes lo que necesitan en el momento en que lo reclaman.
