Issuu

Овозможено од

За настанот

Форумот е централен настан во портфолиото на компанијата BeyondHR® кој има за цел да ја обедини бизнис заедницата, а најмногу HR професионалците кои директно или индеритектно управуваат со пазарот на трудот. Настанот треба да послужи како еден вид медиум кој треба да иницира сеопфатна и конструктивна дискусија за најакутелните теми кога станува збор за трудовиот сектор како и неговите директни импликации врз работењето на компаниите како и економијата во целост. Дебатата која ќе ја овозможи Форумот треба да резултира со заклучоци и можни решенија за споменатите предизвици со кои се соочува корпоративниот сектор како и да произведе иницијативи за нивно надминување по пат на активна соработка помеѓу релеветните чинители. Дополнителен бенефит за сите учесници на Форумот е секако и директниот пристап до најновите информации, идеи и методи во реботењето на оваа индустрија како и нетворкингот со видни претставници на корпоративниот и државниот сектор со кои ќе имаат можност да ги споделат своите искуства како и предизвици со кои се соочуваат.

Неофицијална Агенда ПАНЕЛ 1 - Образованието како основа за градење на интелектуалниот капитал на компаниите. • Формалното образование и вештините кои се добиваат: дали влијае, дали е соодветно, како да се подобри, што може да направат ХР од компниите? • Неформално образование за стекнување вештини ПАНЕЛ 2 - Одливот на мозоци – проблем кој може да се надмине со human centric HR методологии • Зошто си заминуваат младите? Проблемот на заминување по неколку години работа?! • Како може ХР да ги привлече младите да останат во компаниите • Дали платата е пресудна, или пак недостатокот на можности за напредување ги спречува младите? • Како фирмите можат да привлечат и задржат млади таленти • Како може државата да ги поддржи фирмите да ги задржат младите „спремни“ кадри од заминување ПАНЕЛ 3 - Хибридното работно место- ново секојдневие на вработените во 21век или привремена мерка за справување со Ковид? • Работа на далечина, дигитализација на бизнисите, агилни методи на работење • Улогата на ХР во оддржување на компаниската култура и задоволството на вработените при работа од дома и хибридна работа • Како ќе изгледа кариерниот пат на „дигиталните“ вработени? • Подем на фриленс задолженија, кои вештини се потребни за да се оддржи овој систем? • Дали повторно ќе заживеат канцелариите, и како тие би изгледале во иднина? ПАНЕЛ 4 - Агилен ХР, како ќе изгледа управувањето со човечките ресурси пост пандемијата со Ковид-19? • HRM- HR management и употреба на софтверски решенија за подобрување на човечкиот капитал • Дали фиксното работно време ќе премине во минатото?4 • Нови форми на работа: парт тајм, фриленс, проектни задолженија • Како фирмите ќе управуваат со кариерниот развој и можностите за учење во иднина?

Понуда за спонзорства Бронзен пакет

500 €

1 говорник - Панел Дискусија 2 дополнителни карти за форумот Вашето лого на сите промотивни материјали 1 објава на социјалните мрежи за најава на Говорник на Панел Дискусија 1 објава на социјалните мрежи за најава на спонзорство Можност за вметнување на вашите промотивни материјали во промо пакетот на форумот (welcome package)

Сребрен пакет

1000 €

1 говорник - Панел Дискусија 3 дополнителни карти за форумот Вашето лого на сите промотивни материјали 1 објава на социјалните мрежи за најава на Говорник на Панел Дискусија 1 објава на социјалните мрежи за најава на спонзорство Објава на статија на социјалните мрежи и официјалната веб страна за тековните активности и промоции на вашата компанија Можност за вметнување на вашите промотивни материјали во промо пакетот на форумот (welcome package) Можност за поставување на ваш банер на главната сцена

Златен пакет

1500 €

1 говорник - Панел Дискусија 1 говорник - 15 минутна компаниска презентација на форумот за HR практиките на вашата компанија или друга тема по ваш избор 4 дополнителни карти за форумот Вашето лого на сите промотивни материјали 1 објава на социјалните мрежи за најава на Говорник на Панел Дискусија 1 објава на социјалните мрежи за најава на спонзорство Објава на статија на социјалните мрежи и официјалната веб страна за тековните активности и промоции на вашата компанија Објава на статија на социјалните мрежи и официјалната веб страна - Интервју со HR претставник од вашата компанија Можност за вметнување на вашите промотивни материјали во промо пакетот на форумот (welcome package) Можност за поставување на ваш банер на главната бина Можност за поставување на ваш штанд пред салата