MISJONSKIRKEN
UNG
misjonskirkenung.no
INNHOLD Hilsen fra daglig leder
3
Hilsen fra Landsstyret
4
ÅRSMELDINGEN 5
Utgitt: 2018 Opplag: 250 Design: Ravnbø design Trykk: Erik Tanche Nielsen AS, Skien
A.
Om Misjonskirken UNG
6
B.
Våre mål og strategien for perioden
7
C.
Organisasjonen
8
D.
Barn og familie
10
E.
Tenåring og ungdom
12
F.
Unge voksne – Touchpoint
13
G.
Misjonskirken Speiderkorps
14
H.
Lederutvikling
16
I.
Misjon og internasjonalt engasjement
18
J.
Administrasjon og samarbeid
19
K.
Økonomi
21
HILSEN FRA DAGLIG LEDER De siste to årene har vært en spennende reise. Jeg kunne skrevet mye om de gode bevegelsene som skjer med leirene våre, i Touchpoint, i Levende tro, veksten på Liv & Vekst osv. Det kan dere lese mer om i årboka. Når alt kommer til alt så er det godt lederskap mye koker ned til. I den siste tiden har vi i Misjonskirken UNG satt mye inn på å utvikle verdens beste ledere. I perioden har det vært mye godt ledertreningsarbeid i UNG. Speiderkorpset skal ha mye skryt for arbeidet som drives der med ledertrening. I 2017 var det 20 år siden det første Kombikurset ble avholdt. Med solid økning på Kombikurs og fullsatt Breiflabbleir, så bidro speiderkorpset alene til at nærmere et par hundre ledere i alle aldere var samlet for å styrke sitt lederskap. I årboka kan du blant annet lese om andre ledertreningstiltak som Drive og UNG Lederskole, som har blitt gjennomført i perioden. Denne satsningen gleder vi oss til å se resultatene av fremover. Vi gleder oss også til å fortsette å gi gass, slik at våre lokale misjonskirker kan ha overflod av gode ledere. Vær med å be for oss og støtt oss i arbeidet!
Svein Aksel Nakkestad Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
3
HILSEN FRA LANDSSTYRET Tiden etter Landsmøtet på Liv & Vekst 2016 har vært en stor opptur! Det er gledelig å se så mye godt arbeid for barn og unge bli drevet i de lokale misjonskirkene. Misjonskirken UNG er til for å støtte lokalmenighetene og bidra til at de lykkes med sitt arbeid blant barn og unge, både i UNG-gruppene og i hjemmene. Vi vil benytte anledningen til å takke menigheter og enkeltpersoner som bidrar økonomisk til å gjøre UNGs arbeid mulig. En spesielt gledelig sak i perioden har vært utviklingen av nye ressurser til bruk i menighetenes ungdomsarbeid. Markus Kvavik har, i samarbeid med mange andre av landets ungdomsledere, utviklet en felles taleserieressurs som brukes i rundt 20 ulike menigheter. Dette arbeidet har ført ungdomslederne sammen på en måte vi sjelden har sett tidligere. I tillegg har Mats Sveindal utviklet en oppstartspakke for ungdomsarbeidere som vil bli viktig for mange fremover. Vi har i perioden opplevd å fungere godt sammen som Landsstyre, der alle styremedlemmene har bidratt til gode og effektive styremøter. Vi opplever å være på rett vei, og arbeidet med ny strategiplan har vært særlig spennende og viktig. En opptur for styret var å besøke Touchpoint-festivalen i november 2017. Det er inspirerende å se så mange flotte unge voksne som ønsker å nå mennesker som er langt borte fra Gud og menighet, og gjøre dem til etterfølgere av Jesus. Denne nøden som mange bærer på har ført til at Touchpoint har blitt startet opp i Aust-Agder, med tilholdssted i Grimstad misjonskirke. Vi takker Gud for at mange unge mennesker har kommet til tro gjennom Touchpoint i denne perioden! Det har også vært en spennende tid for leirarbeid,
4
ÅRBOK 2 01 6-2017
speiderarbeid og ledertrening. Det legges ned utallige timer til planlegging og gjennomføring av ulike arrangement, både av ansatte og frivillige. Det er gøy å se høye deltakertall, men enda bedre å se glade og fornøyde deltakere som har fått minner for livet og møter med Jesus! Tusen takk til alle lederne våre som bidrar til å gjøre dette mulig. Vi inspireres av at så mange av dere deltar på ledertrening gjennom UNG Lederskole og Drive, og deres ønske om å være gode ledere for ungdommer på leir og i lokale ungdomsarbeid. Til slutt vil vi trekke frem er den fantastiske staben vi har i UNG! Vi opplever den samlede staben som ressurssterk og full av «ståpåvilje», med brennende hjerte for at barn og unge skal bli kjent med og utvikle en levende tro på den allmektige Gud. Staben består i dag av dyktige enkeltpersoner som alle er gode på sine ting, og som også fungerer godt som et samlet team. Vi er takknemlige for stabens nyeste tilskudd, Linda Andernach Johannessen, som startet som Levende tro-konsulent i august 2017. Arbeidet hun har satt i gang er svært spennende for tiden fremover. Tusen takk for den fantastiske jobben dere gjør alle sammen! Vi gleder oss til å se dere på Landsmøtet på Liv & Vekst sommerfestival 2018!
Johnny Omdal Landsstyrets leder
Helene Mersland Gundersen Landsstyrets nestleder
Ã… RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
5
OM MISJONSKIRKEN UNG
A.
Misjonskirken UNG, som ble stiftet i 1912, er en demokratisk og selvstendig barne- og ungdomsorganisasjon som er tilknyttet Misjonskirken Norge. Den 30. september 2016 skiftet organisasjonen navn fra å hete Misjonsforbundet UNG til Misjonskirken UNG. Samtidig endret speiderne navn fra Misjonsforbundet Speiderkorps til Misjonskirken Speiderkorps. UNG har i dag om lag seks tusen medlemmer og rundt 180 lokale grupper, som gjerne kalles lokallag i offentlig statistikk. I tillegg samler vi hvert år over 1 500 personer til arrangementer som UNG står for. Hver uke er flere hundre ledere engasjert med å dele evangeliet i ord og handling med barn og unge i lokale grupper i våre menigheter. Det er mer verdt enn all statistikk kan beskrive. Årsmeldingen viser svak tilbakegang i antall medlemmer og grupper, men samtidig har vi vekst i deltagelse på arrangementene og ledersamlinger. Det utfordrer oss til å finne godt samarbeid i alle ledd, både sentralt og lokalt.
6
ÅRBOK 2 01 6-2017
Daglig leder og generalsekretær viser fram de nye navnene ved endringen i 2016.
VÅRE MÅL OG STRATEGIEN FOR PERIODEN
B.
Misjonskirken UNG har tre tidløse hovedmål: 1. Gjøre disipler 2. Utvikle ledere 3. Formidle evangeliet På landsmøtet i 2014 ble det vedtatt en strategiplan for 2015-18. Den har sitt utspring i Vekst 2020-satsningen og henger tydelig sammen med Misjonskirken Norges strategiplan for samme periode. I UNGs strategi for 2015-18 er det fem satsningsområder: 1.
Videreutvikle Levende tro
2.
Fortsette å jobbe for å virkeliggjøre Vekst 2020
3.
Gjøre disipler og utvikle ledere
4.
Formidle evangeliet
5.
Arbeide mest mulig lokalt forankret
På Kombi-kurset til Misjonskirken Speiderkorps, fikk speiderne fra Drammen bevis for gjennomført Peff1.
Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
7
ORGANISASJON Landsmøtet er UNGs øverste organ og arrangeres annethvert år. Landsmøtet 2016 var 15. juli under Liv& Vekst sommerfestival i Stavern. Det var 42 delegater og 19 observatører tilstede. Landsmøtet godkjente fremlagt regnskap og årsmelding for perioden 2014-2015, samt revidert budsjett for 2016 og rammebudsjett for neste periode (2017-2018). Landsmøtet valgte nytt landsstyre og BDO AS som Misjonskirken UNGs revisor. Misjonsforbundet UNG endret navn til Misjonskirken UNG ved enstemmig vedtak. UNG-prisen på kr 10 000 gikk til Torjus Hvaale i UNGgruppen Rølp i Heddal Misjonskirke. Han fikk prisen for sitt årelange arbeid med barn og unge i Heddal, samt hans engasjement på UNGs leirer og samlinger. Prispengene ble gitt til UNG-gruppen Rølp. Landsstyret har fra Landsmøtet 2016 og frem til og med 31.12.17 hatt seks styremøter. Landsstyrets medlemmer har fra Landsmøtet 2016 vært: - Johnny Omdal: styreleder - Helene Mersland Gundersen: nestleder - Marie Ærø Haugesten: styremedlem - Ingrid Annette Aas Pedersen: styremedlem - Andre Tjersland: styremedlem - Johannes Øverland Aanonsen, styremedlem - Mangfred Vangstad: Misjonskirken Norges representant
8
ÅRBOK 2 01 6-2017
C.
- - - -
Ellen Holt Skjerve: ansattes representant deler av perioden Malene H. Bjørgaas: ansattes representant deler av perioden Sondre R. Kristiansen: vararepresentant Isak Osmund Voie: vararepresentant
Arbeidsutvalget (AU) har bestått av styreleder Johnny Omdal, nestleder Helene Mersland Gundersen, Marie Ærø Haugesten og André Tjersland. De har hatt 3 møter siden Landsmøtet 2016. Daglig leder stiller fra staben. Levende tro-rådet (LTR): Etter en tid med få møter i LTR, er dette tatt opp igjen, og i løpet av høsten 2017 hadde LTR to møter. Medlemmer i LTR i 2016 var: Margot Dahl, Anne Margrethe Mandt-Anfindsen, Inger H. Kittilsen, Viggo Klausen, Astri Torp, Svein Aksel G. Nakkestad, Johan Hammerich, Kristine Wærenskjold og Ole Petter Livden.
2016
2017
Totalt antall medlemmer
6 411
6 237
Antall sentrale medlemmer
119
94
Antall UNG-grupper (lokallag)
186
181
UNG-gruppenes lokale arbeid består av søndagsskoler, barneklubber, ungdomsklubber, speiding, konfirmantgrupper, etter skoletidsgrupper, lovsangsgrupper, bibelgrupper, samtalegrupper, familiekor, babysang, barnekor, ungdomskor, dansegrupper, tweens-grupper, studentarbeid osv. Så det er et stort mangfold i Misjonskirken UNG. Det er grupper av ulik størrelse, de minste med 5 tellende medlemmer og de største med nærmere 150 tellende medlemmer.
2014
2015
2016
2017
Medlemmer i LTR i 2017 var: Astri Torp, Margot Amlie Dahl, Viggo Klausen, Svein Aksel G. Nakkestad, Linda Andernach Johannesen, Anne Margrethe Mandt-Anfindsen. Driftstilskuddet fra Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet og fra Frifond fra LNU, baserer seg på antall tellende medlemmer under 26 år som har betalt kontingent til et tellende lokallag. I 2016 hadde UNG totalt 4 810 tellende medlemmer, og i 2017 var det totalt 4 649 tellende medlemmer. Tellende lokallag i 2016 var 186 og tellende lokallag i 2017 var 181. Medlemstallet i UNG har sunket fra 6 909 i 2014 til til 6237 i 2017. En av grunnene til nedgangen er manglende rapportering fra større enheter. Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
9
D.
BARN OG FAMILIE Levende tro I løpet av de siste to årene har mye skjedd innen Levende tro (LT). Blant annet har samarbeidet mellom de frikirkelige barne- og ungdomsorganisasjonene blitt tettere, noe vi har begynt å se resultater av. En sak som ble ferdig våren 2017, var «faseplakaten», et nyttig verktøy i LT-arbeidet. Videre startet det nettbaserte foreldremagasinet TilTro.no høsten 2017. Hensikten med dette er å gi foreldre og besteforeldre tips og inspirasjon til å ha en levende tro i hverdagen. De siste to årene har vi hatt tre ulike Levende tro-konsulenter: Kristine Wærenskiold gikk ut i en lengre permisjon i 2016, Inger Hølland Kittilsen var vikar fram til sommeren 2017, mens Linda Andernach Johannesen overtok vikariatet etter henne. Selv om dette har preget arbeidet noe, lever likevel tanken om LT delvis ute i menighetene, ulikt i hvor stor grad fra sted til sted. Ønsket er at fokuset på Levende tro vil bli mer stabilt. Det er startet innledende samtaler med Ansgarskolen og Misjonskirken Norge, for å finne en enda mer fruktbar vei å samarbeide om dette på. I tillegg har LT-konsulenten i samarbeid med kommunikasjonstjenesten begynt et arbeide med å oppgradere nettsider og informasjonsarbeid om LT. Se mer på levendetro.no.
Liv & Vekst Sommerfestivalen samler mange barnefamilier med både små og store barn. De totalt 429 barna i 2017 var fordelt på følgende aldersinndelte samlinger:
10
ÅRBOK 2 01 6-2017
- - - -
Krabbekrok (30), der foreldre er sammen med barna, TV-overføring fra kveldsmøtet SuperDuper (106) – for barn under skolealder 24/7 (197) – for barn i småskoletrinnet Tweens (96) – for barna på mellomtrinnet
Dette er en viktig uke for mange barnefamilier. Utfordringen er å få nok gruppeledere og vakter til de ulike samlingene. I 2017 fikk vi god hjelp av Across og til dels Stagedive, for å komme i mål med antall frivillige. I motsetning til tidligere år, ble det ikke tilbudt organiserte aktiviteter for barna i 2017. Grunnen til det, var at behovet for fritid er relativt stort, i tillegg til at det var vrient å få tak i nok medarbeidere. I 2016 innførte vi et nytt møtekonsept for alle generasjoner: Mestermøte. Her var møtetiden kuttet ned i forhold til Alle Sammen-møtene vi har hatt før, og varte om lag en halvtime. Tanken var at deltakerne skulle bruke den neste halve timen i grupper. Randesund misjonskirke hadde ansvaret for disse møtene sammen med Viggo Klausen.
Tweens-ressurser I perioden har Viggo Klausen sammen med produksjonsteam, laget videoressursen «Viggo for tweens 2». Den ble førlansert på Liv & Vekst sommerfestival 2017. Ressursen er for tweens-grupper med tilhørende samtaleopplegg. Tilbakemeldingene er meget gode.
Drama på Mestermøte under Liv & Vekst.
Kristin Lie taler til barna på SuperDuper.
Nye ressurser for tweens.
Marianne Strøm og Viggo Klausen illustrerer dagens tale i Mestermøtet.
Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
11
E.
TENÅRING OG UNGDOM Stagedive (8.-10. klasse) Med de dyktige musikerne og sangerne i lovsangsbandet Stagedive LIVE - og mye liv og røre, har Stagedive blitt et navn som gir gode assosiasjoner for ungdommer i Misjonskirken UNG. Leirene er som de har vært før, og deltakertallene holder seg stabile. Med styrket fokus på lederne håper vi at hver enkelt deltaker opplever seg sett og verdsatt og får unge voksne som rollemodeller i kristen tro. Aleksander Gundersen, Ann-Louise Borvik, Sara Ødegård, Markus Kvavik, Andreas Nilsen og Therese Aas har vært leirsjefer i perioden.
Across (1.vgs-3.vgs) Sommerens Across var intet mindre enn en stor suksess! Nye og spennende aktiviteter og underholdningskvelder fikk Stagediverne til å titte nysgjerrig inn gjennom vinduene etter deres egen leggetid. Across tilbyr gode seminarer, både trosrelatert og samfunnsrelatert. Ingrid Annette Aas Pedersen og Tobias Haugesten har vært leirsjefer i perioden. Vi i UNG er så utrolig takknemlig for alle som har stått på for å lage gode opplevelser for hundrevis av ungdommer i løpet av dette året! Tusen takk! Påmeldte
Deltagere 2016
Deltagere 2017
Ledere 2016
Ledere 2017
Påske-Stagedive Sør-øst
191
110
40
58
Påske-Stagedive Fyresdal
0*
122
0*
31
Stagedive NORD
43
25
7
16
Camp Stagedive
193
195
47
46
Across
108
119
12
15
-
100
-
24
535
671
106
190
Konfirmasjonsleir Sør-øst SUM
* Påske-Stagedive Fyresdal ble arrangert regionalt i 2016.
12
ÅRBOK 2 01 6-2017
UNGE VOKSNE -
Touchpoint er et arbeid i UNG, som retter seg spesielt mot studenter og unge voksne. Visjonen til Touchpoint er «Å nå mennesker som er borte fra Gud og menighet, og gjøre dem til etterfølgere av Jesus”. Dette innebærer at uttrykksmåten til Touchpoint er å henvende seg både til kristne og ikke-kristne. Møtene er ofte korte og forkynnelsen er enkel og livsnær, men likevel tydelig. Fellesskapet har fokus på invitasjon og inkludering slik at det skal være enkelt å ta med seg ikke-kristne venner til det som skjer på Touchpoint. Arbeidet startet i Kristiansand i 2013. Deretter har det utvidet seg til å også være Touchpoint i Lyngdal, Jæren, Oslo og AustAgder (Grimstad). På en uke samles det rundt 500 personer til ulike TP-samlinger.
F. samlet deltakere og ledere fra alle de lokale gruppene, pluss flere andre fra ulike steder i Norge. Festivalen hadde møter og seminarer, og temaet var «Unik». Helgen inspirerte og engasjerte, og mange av deltakerne reiste fra festivalen med et fornyet engasjement for å nå mennesker som er borte fra Gud og menighet og gjøre dem til etterfølgere av Kristus. Roy Elling Foss avsluttet sin stilling som prosjektleder for Touchpoint i august 2016. Januar 2017 ble Ellen Holt Skjerve ansatt som Touchpoint-konsulent i en 20% stilling. Stillingen innebærer administrasjon og koordinering av arbeidet i Touchpoint på nasjonalt nivå. På lokalt nivå jobber det i hver Touchpoint-gruppe en person som er ansatt gjennom den tilhørende misjonskirke. For mer informasjon om Touchpoint, se touchpoint.no.
Touchpoint sine fokusområder er møter, Connect-grupper og tjeneste. Møtene inneholder lovsang og tale, og de har ofte gratis kafé etterpå. Connect-grupper er mindre fellesskap som samles for å snakke om liv og tro. I tjeneste er fokuset på å være med å tjene både Gud og medmennesker i en medarbeidertjeneste. I tillegg er det «Social», som er samlinger med fokus på fellesskapsbygging og sosiale aktiviteter innad i gruppene. Touchpoint har i perioden arrangert sosiale turer med både skihelg i Hemsedal og sommertur på Voss. Men den største happeningen er helt klart Touchpoint-festivalen som ble gjennomført i november 2017 i Grimstad misjonskirke. Festivalen Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
13
MISJONSKIRKEN SPEIDERKORPS Misjonskirken Speiderkorps har som visjon «Speidere for Kristus og menigheten». Korpset er en del av Misjonskirken UNG og tilhører Norges speiderforbund (NSF). Haakon Magnus Rønnestad var korpsleder i perioden 20162018. Korpsstyret (KS) har dessuten bestått av Helene Bjørsvik (visekorpsleder), Bente Oterholt, Jonas Tjemsland, Morten Rønnestad, Håkon Brevik og Vilde Haavik Tønnesen var faste representanter. Hanna Ekra Voie og Erling Ellingsen ble valgt som vararepresentanter. Vi har i perioden ikke vært representert i Landsstyret til UNG. Speiderkonsulenten og hennes vikar har hatt permisjon i perioden. Fra og med juli 2017 til januar 2018 var speiderkonsulentstillingen på 25%. Dette har preget korpsstyrets arbeid. Korpsleder Haakon Magnus Rønnestad har sammen med KS ledet MSK. I tillegg har vi et roverombud, et speiderombud og ledertreningspatrulje (LTP) som jobber på nasjonalt nivå. Roverombudet, som har fem medlemmer, har som oppgave å lage eventer og leirer for rovere i MSK. Speiderombudet jobber med å rekruttere stab til fem av kursene som arrangeres på Kombi hvert år. LTP stiller med stab og innhold til to lederkurs på Kombi i tillegg til undervisning på stabslederhelg. MSK sine satsinger denne perioden har vært:
Levende tro – Vi har fortsatt arbeidet med at alle patruljer skal ha andakt på sine møter. For å hjelpe patruljeførerne 14
ÅRBOK 2 01 6-2017
G. med andaktsliv, så deler vi ut patruljeandaktsbøker på Kombi. Vi har hatt med oss en eller flere som har vært ansvarlig for kristen trening på våre arrangementer. Vi jobber også med at alle speidergruppene skal ha en tydelig tilknytning til menighetene.
Samfunnsansvar – «Kroner til misjonen» er det vi har valgt å kalle prosjektet i Onesti, Romania. Pengene MSK samler inn har gått til å kjøpe inn ved og vedovner. Vi har fokus på hvordan vi som speidere kan bidra til et bedre miljø, og vi har for eksempel vedtatt at vi skal ha en kjøttfri dag på våre ukesleirer. Lederutvikling – Vi har jobbet for at lederne våre får tilbud om god ledertrening og vi jobber videre med å utvikle gode ledertreningstilbud i korpset. Vi har mange gode ledere i MSK, himla gode ledere, og disse lederne er den viktigste gruppen å satse på. Det er lederne som skaper god og kvalitetsmessig speideropplevelse for speiderne hver uke.
Arrangementer i MSK Korpstinget er MSK sitt årsmøte som arrangeres annen hvert år. Vi opplever god deltagelse av både unge og gamle speiderledere og et godt lederfellesskap på disse arrangementene. Stabslederhelg er en årlig lederhelg for alle stabene som skal arrangere kurs på Kombi om høsten, Hvert 4. år arrangerer vi vanligvis en korpsleir for MSK, men for første gang arrangerte vi i 2016 en leir for alle korpsene i NSF. Det var et samarbeid med Metodistene, Frelsesarmeen, Baptistene og Blå Kors. Dette var en stor suksess, og det skal gjentas igjen i 2020.
Falkeleir er en ledertreningsleir for speidere i ungdomsskolealder, og dette er kanskje den beste speideropplevelsen vi kan tilby i MSK! Falkeleiren arrangeres på en øde øy på Vegårshei annen hvert år. Der blir speiderne trent i å ta ansvar for patruljen en dag hver. De får mange utfordringer, vanskelig og gøye, som de må løse underveis på åtte dager. Falkeleiren er basert på den første leiren Lord Baden Powell arrangerte som var en del av starten på speiderbevegelsen. Så her går vi helt tilbake i røttene av speiding. Breiflabben er MSK sin nye leirsatsing! Leiren ble arrangert for første gang i Haugesund i august 2017. Det var et bra knippe med unge ledere som stod bak planleggingen og gjennomførelsen av det som ble en vellykket og kjempebra leir for speidere i ungdomsskolealder. Leiren skal arrangeres annet hvert år når det ikke er Falkeleir. På Breiflabben er det lagt vekt på ledertrening og maritim speiding. De skaffet mye av maten selv med å fiske fisk og krabber.
MSK-statistikk Antall medlemmer i MSK
2016
2017
Totalt antall medlemmer
703
698
Det var 3 direktemedlemmer i 2016 og 2017.
>> Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
15
>> Det er 17 speidergrupper i MSK. Dette er 1. Bråstad MSK, 1. Grimstad MSK, 1. Vegårshei MSK, Arna MSK, Askøy MSK, Drammen MSK, Froland MSK, Gjerpen MSK, Haugesund MSK med 43 medlemmer. Haugesund Nordre MSK, Kristiansand MSK med 42 medlemmer. Lista MSK, Mjøndalen MSK, Siljan MSK, Stavanger MSK, Trondheim MSK og Østby MSK. Grimstad MSK er den største gruppa med 114 medlemmer og Arna MSK har 87 medlemmer. I tillegg har korpset fire «sovende» grupper: Arendal MSK, Larvik MSK, Skien MSK og Farsund MSK. Arrangementer
Når
Korpsting i Arna
Mars 2016
32
Stabslederhelg i Larvik
April 2016
17
Felles korpsleir på Evje
Juli 2016
Falkeleir på Vegårshei
August 2016
Rovertur Ossjøen
Oktober 2016
14
KOMBI
September 2016
140
Stabslederhelg i Larvik
April 2017
18
Breiflabben i Haugesund
August 2017
20
KOMBI på Hovden
September 2017
165
Sum arrangementsdeltagere
Haakon Magnus Rønnestad
16
ÅRBOK 2 01 6-2017
Antall deltagere
2016: 450
231 fra MSK 16
2017: 203
Anne Oline Hågenvik
H.
LEDERUTVIKLING Et av våre hovedmål i UNG er å utvikle ledere. Viktige tiltak for dette er arrangementene Innpust, UNG Lederskole og Drive.
Innpust Siden 2006 har UNG invitert ansatte barne-/familie- og ungdomsarbeidere/-pastorer til en samling helt i starten av det nye året. I 2017 ble Innpust flyttet til september. Fokus på Innpust er å finne roen, puste med magen og få god input for det neste arbeidsåret. De som er ansatt på barn, ungdom og familie går ofte i deltidsstillinger, og kombinerer gjerne jobben med andre stillinger og/eller studier. Det gjør det utfordrende å få til å komme på disse dagene som går fra tirsdag til torsdag. De som kommer, opplever det imidlertid avkoblende og påfyllende, noe som også er hensikten. Selv om de som kommer har det det bra, hadde likevel vært ønskelig å finne en måte å nå enda flere av dem som jobber i UNG-segmentet i menighetene. Innpust 2017
UNG Lederskole UNG Lederskole ble første gang arrangert i april 2016 (89 ledere og deltakere) og ble gjentatt i april 2017, med 116 ledere og deltakere. Begge gangene med svært gode tilbakemeldinger. Det er ei helg med mye lederkursing for ledere i videregående skole alder. Lederskolen arrangeres på og i samarbeid med Ansgarskolen.
UNG lederskole
DRIVE (18+) Vi har ønsket et styrket fokus på betydningen av å ha gode, dyktige ledere på ungdomsleirene, og vi har mange! Det er mange unge voksne som gjør en kjempeinnsats for at Stagediv’ere og Across’ere skal få gode opplevelser på leir, og få blir kjent med Jesus. DRIVE er en konferanse som utruster og oppmuntrer lederne våre i denne tjenesten. I 2017 ble DRIVE arrangert sammen med Misjonskirken Norge på Scandic Gardermoen.
Statistikk lederutvikling Antall deltakere: Arrangement
2016
2017
Innpust
16
12
UNG Lederskole
81
92
DRIVE Lederkonferanse
-
56
Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
17
EVANGELISERING OG INTERNASJONALT ENGASJEMENT I 2015 ble det gjort avtale med internasjonal avdeling i Misjonskirken Norge om å bli med i samarbeidet om et omreisende team med elever på Ansgarskolen: Team A:SM. Team A:SM hadde da vært et år som samarbeid mellom Ansgar, Skjærgårds M&M og UNG. De reiste rundt i skoleåret 2015-16 til menigheter og inspirerte til internasjonalt arbeid. Dessverre ble teamet lagt ned sommeren 2016. Det ble for krevende å oppfylle kravet til undervisning samtidig som teamet skulle være hovedsaklig på veien. Misjonsløpet på Liv & Vekst sommerfestival har blitt et høydepunkt. Misjonsløpet i 2017 samlet inn over 200 000 kroner til arbeidet i Romania sør, noe som var en stor økning fra året før. UNG er medlem i Nordiska barne- och ungdomskomiteen i IFFEC (NBUKI), som møtes to ganger per år. Dette er nyttige møtepunkt for å inspirere hverandre. Fra 2014-18 sitter daglig leder i UNG i den internasjonale barne- og ungdomskomitéen til IFFEC. Noe av det mest spennende som har skjedd i perioden er Velkommen hjem. Viggo Klausen har sammen med Jorunn S. Djupvik i Bibelleseringen utviklet et konsept for å nå ut med evangeliet til steder i landet med liten kristen aktivitet. Odda er et slikt sted der de hadde en Velkommen hjem-kampanje høsten 2017. Viggo og Jorunn med flere var spente på forhånd. Gleden var stor når teltet ble fylt opp med mange som ikke går i noen kirke til vanlig. Norge trenger evangeliet og noe spennende er på gang med Velkommen hjem! 18
ÅRBOK 2 01 6-2017
I.
ADMINISTRASJON OG SAMARBEID Administrasjonen i UNG bestod 31.12.17 av 10 stillinger. Antall årsverk i UNG var 6,17 i 2016 og 5,95 i 2017. Perioden har vært noe preget av utskiftninger av personale. To av våre ansatte gikk ut i fødselspermisjon i løpet av perioden, det ble derfor ansatt vikar i stillingen som speiderkonsulent og i stillingen som Levende tro-konsulent. Daglig leder var i pappapermisjon i 2016 og jobbet derfor 60% i 6 måneder. UNG opprettet en ny stilling som Touchpointkonsulent i 20% fra 1.1.2017. Det ble også opprettet en ekstra ungdomskonsulent stilling i 20% og en i 10%. Den tidligere ungdomskonsulent stillingen ble redusert og gjort om til arrangementskonsulent. Barne- og familieforkynner, administrasjonsleder og økonomikonsulent var stillingene som var stabile i perioden. Nye ansatte i perioden: Ellen Holt Skjerve, Anne Oline Hågenvik (vikar), Alexander K. Olafsen (korttidsengasjement), Inger H. Kittilsen, Malene H. Bjørgaas, Linda Andernach Johannesen, Markus Kvavik, Mats Sveindal og Marianne Strøm (korttidsengasjement).
Ledelse, administrasjon og økonomi: • Daglig leder: Svein Aksel G. Nakkestad, 100%, 60% i 6 måneder i 2016 (pappaperm). • Administrasjonsleder: Wenche Irene Kongrød Myren, 100% • Økonomikonsulent: Elisabeth Løken Stadheim, 80%
J. Virksomhetsansatte: • Barne- og familieforkynner: Viggo Klausen, 100% • Levende tro-konsulent: Kristine Wærenskjold 70% fram til 15.08.16 • Levende tro-konsulent: Inger Hølland Kittilsen, 50% fram til 31.07.17 • Levende tro-konsulent: Linda Andernach Johannesen 30% fra 15.05.2017-15.07.2017 og 100% fra 15.08.17 • Speiderkonsulent: Anne Oline Hågenvik, 60% fra 15.07.16 til 15.07.17 • Speiderkonsulent: Anita Dencker Isaksen, 70% fram til 30.06.16 og 25% fra 01.06.17 • Ungdomskonsulent: Alexander K. Olafsen, 40 % i 3 måneder • Ungdomskonsulent: Ingvild Horne, 80% fram til 30.06.16 • Arrangementskonsulent: Malene H. Bjørgaas, 60% fra 01.07.16 - 31.07.17 og 80% fra 01.08.17 • Ungdomskonsulent: Markus Kvavik, 10% fra 01.01.17 • Ungdomskonsulent: Mats Sveindal, 20% fra 01.08.17 • Leder av Touchpoint: Roy Elling Foss, 60% fram til 31.07.16 • Touchpoint-konsulent: Ellen Holth Skjerve, 20% fra 01.01.17 • Liv & Vekst, vikar: Marianne Strøm (barnearrangement), 20% i 3 måneder i 2017
Taleressurser for ungdomsarbeid UNGs første taleseriepakke for ble gitt ut våren 2017. UNG har nå gitt ut 3 ressurspakker for å hjelpe ungdomsarbeidene rundt om i landet med ressurser rundt hva vi formidler til
Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
19
Elisabeth Stadheim
Ellen Holth Skjerve
Anne Oline Hågenvik
Inger H. Kittilsen
ungdommene våre. Mange av ungdomsarbeid tilknyttet UNG bruker i dag disse ressursene. Ressurspakken inneholder grafiske ressurser, smågruppeark, kortfilmer, og introduksjonsark som skal hjelpe ungdomsarbeidere i møte med forkynnelse for ungdommene. Våren 2018 kom det også bibelleseplaner med til de forskjellige seriene, noe vi tror er viktig og bra! Vi møtes en gang i halvåret for å be og planlegge hva som skal forkynnes. Vi i UNG håper din menighet vil koble seg på dette samarbeidet. Høsten 2017 har Mats Sveindal jobbet mye med å lage en oppstartspakke for ungdomsarbeidere. Denne ble klar helt på tampen av året og har blitt en svært nyttig ressurs for ungdomsledere.
Datasystem for administrasjon Misjonskirken UNG har sammen med Misjonskirken Norge, investert i et nytt datasystem som heter Cornerstone, levert av Kommunion. Menighetene har kjøpt samme datasystem hos samme leverandør. Det gjør systemet helhetlig og brukervennlig i samarbeidet mellom sentralledd, menigheter og lokale grupper. UNG-gruppene skal nå levere årsrapporter og Frifond-rapporter gjennom dette datasystemet.
20
ÅRBOK 2 01 6-2017
Markus Kvavik
Malene H. Bjørgaas Wenche Irene Myren
Mats Sveindal
Kommunikasjon Kommunikasjonstjenesten har siden 2014 hatt langsiktig hovedavtale med Misjonskirken UNG for tjenester som gjelder UNGs kommunikasjonsarbeid. Det omfatter våre informasjonssider på nett (misjonskirkenung.no), sosiale medier, presentasjoner og nyhetsstoff i Misjonsbladet og på nettsidene, kampanjer, samt produksjoner av materiell, filmer og trykksaker – til arrangementene og til arbeidet. Facebook-siden til UNG (@MisjonskirkenUNG), Facebook-gruppen UNG-leder og Facebook-siden til Misjonskirken Speiderkops (MSK) brukes jevnlig til nyheter, påminnelser og oppdateringer. I forbindelse med overgangen til nye nettsider i mars 2017, har kommunikasjonstjenesten bidratt til å oppdatere alle UNGs informasjonssider og produsert nye artikler. Kommunikasjonstjenesten består av tre ansatte og ledes av Trond Filberg som er hovedkontakt for UNGs kommunikasjonsarbeid.
Salgsmateriell UNG-butikk er samlebetegnelsen på de produkter og materiell som UNG selger. Det meste av salget skjer gjennom Hermon Forlag, og UNG mottar kun salgsoverskuddet. En viktig del av dette salget er forvaltningen og salg av smykker og pin med disippelkorset. Fra 2017 har UNG også startet salg av digitalisert materiell fra våre nettsider. Dette gjelder i første rekke ressurspakkene Viggo for tweens, Mestermøte og barne-TV Åpent hus.
ØKONOMI Misjonskirken UNG sine største inntekter er tilskudd fra staten, gaveinntekter fra misjonsmenighetene og privatpersoner, samt arrangementsinntekter.
K. I perioden september til november 2017 hadde UNG innsamlingskampanjen «Verdens beste ledere».
Omsetningen var på kr 6 387 971 i 2016 - og på kr 7 071 175 i 2017. Årsresultatet i 2016 hadde et overskudd på kr 242 973, mens det i 2017 var et overskudd på kr 185 738. UNG har en god og sunn økonomisk drift.
Frifondsmidler blir finansiert gjennom bevilgninger over statsbudsjettet og gjennom deler av overskuddet fra Norsk Tipping. Frifondsmidlene skal bidra til å øke aktiviteten i UNG-gruppene. Sentralleddet søker Landsrådet for Norges barne- og ungdomsorganisasjoner (LNU) om støtte, og fordeler pengene videre til gruppene ut fra om de har levert årsrapport i grunnlagsåret og oppfyller de andre kravene som stilles. UNG utbetaler midlene i tre potter: driftsmidler bygd på et grunnbeløp og antall tellende medlemmer i gruppa, og oppstartstøtte til nye grupper. I 2016 mottok Misjonskirken UNG kr 1 886 078, og i 2017 kr 1 738 690. Misjonskirken Norge har i 2016 overført kr 200 000 i trosopplæringsmidler til UNG, mens det i 2017 ble overført kr 290 646. Dette benyttes til utvikling og satsning på Levende tro.
Å RB O K 2 0 1 6 - 2 0 1 7
21
MATERIELL OG RESSURSER FRA MISJONSKIRKEN UNG Samtaleopplegg med filmer fra Viggo Klausen og Mestermøter Ressurser for Alle Sammen-gudstjenester og Tweens Taleressurser for ungdomsarbeid mknu.no/ungbutikk Oppstartspakke for ungdomsledere
Disippelkorset - et felleskristent symbol
Korset produseres av Gullsmed Green Johansen, Drammen
”Det fremstiller den oppståtte Jesus Kristus som rekker ut sine hender for å favne alle. Samtidig: Den kristne henvender seg i takknemlighet og tilbedelse til sin Herre og Mester. Bær Disippelkorset som et hellig smykke og en bekjennelse.” Edin Løvås, opphavsmann.
BÆR KORSET Smykket med disippelkorset fås i forskjellige størrelser og materialer, både for hals og som pin på jakkeslaget.
Se informasjon om smykket og bestill på hjemmesiden
www. d i s i p p e lko rs . n o
Disippelkorset © Edin Løvås. Forvaltes av Misjonskirken UNG.
LANDSMØTET 2018 Fredag 13. juli, kl. 13.00-16.30 Nybygget i Stavernhallen
mknu.no/lm2018 SOMMERFESTIVAL 10.-15. JULI 2018
MISJONSKIRKEN
UNG
Adresse: Christian Krohgs g 34, 0186 Oslo Organisasjonsnummer: 970 545 204 Bankkonto: 3000 15 09000
misjonskirkenung.no mknu.no/speider levendetro.no