اختبار دقيق للانماط

‫اﺧﺘﺒﺎر دﻗﻴﻖ ﻟﻼﻧﻤﺎط‬ ‫ﻫﻞ ﺗﺮﻏﺐ ﻓﻲ اﻛﺘﺸﺎف أﴎار اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ وﻛﻴﻔﻴﺔ اﺳﺘﺨﺪاﻣﻬﺎ ﻓﻲ ﺣﻴﺎﺗﻚ‬ ‫اﻟﻴﻮﻣﻴﺔ؟ ﻓﻲ ﻫﺬا اﻟﺪﻟﻴﻞ اﻟﺸﺎﻣﻞ‪ ،‬ﺳﻨﺘﻌﺮف ﻣًﻌﺎ ﻋﻠﻰ ﻣﻔﻬﻮم إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط‪ ،‬وﻛﻴﻔﻴﺔ‬ ‫إﺟﺮاﺋﻪ وأﻧﻮاﻋﻪ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ‪ .‬ﺑﺎﻹﺿﺎﻓﺔ إﻟﻰ ﻛﻴﻔﻴﺔ ﺗﻄﻮﻳﺮ اﻟﺬات وﺗﺤﺴﲔ اﻟﻌﻼﻗﺎت اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‬ ‫واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻣﻦ ﺧﻼل ﻓﻬﻢ ﻧﺘﺎﺋﺞ ﻫﺬا اﻻﺧﺘﺒﺎر اﻟﻤﺜﲑ‪ .‬اﻧﻀﻢ إﻟﻴﻨﺎ ﻻﺳﺘﻜﺸﺎف ﻣﺴﺘﻘﺒﻞ‬ ‫اﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط وﻓﻮاﺋﺪﻫﺎ اﻟﻤﺜ ة!‬

‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ‬

‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ | ‪www.theai.ac‬‬

‫ﻣﺎ ﻫﻮ ﺗﻌﺮﻳﻒ إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط؟‬ ‫إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﻫﻮ أداة ﺗﻘﻴﻴﻢ ﻟﻘﻴﺎس اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻟﺪى اﻷﻓﺮاد‪ .‬ﻳﻌﺘﱪ ﻫﺬا‬ ‫اﻹﺧﺘﺒﺎر وﺳﻴﻠﺔ ﻓّﻌﺎﻟﺔ ﻟﺘﺤﺪﻳﺪ اﻟﺼﻔﺎت اﻟﺮﺋﻴﺴﻴﺔ ﻟﻠﺸﺨﺺ وﻛﻴﻒ ﻳﻤﻜﻦ ﻟﻬﺬه اﻟﺼﻔﺎت أن‬ ‫ﺗﺆﺛﺮ ﻋﻠﻰ ﺗﻔﺎﻋﻼﺗﻪ اﻟﻴﻮﻣﻴﺔ ﻣﻊ اﻵﺧﺮﻳﻦ وﻋﻠﻰ اﺗﺨﺎذ اﻟﻘﺮارات‪ .‬ﻳﻘﻮم اﻹﺧﺘﺒﺎر ﺑﺘﺤﻠﻴﻞ‬ ‫ﻣﺠﻤﻮﻋﺔ ﻣﻦ اﻷﺑﻌﺎد اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ اﻟﱵ ﺗﺸﻤﻞ اﻟﻌﺎﻃﻔﺔ‪ ،‬اﻟﺘﻔﻜﲑ‪ ،‬اﻟﺘﻔﺎﻋﻞ اﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻲ‪ ،‬وﻣﺎ‬ ‫إﻟﻰ ذﻟﻚ‪ .‬ﻣﻦ ﺧﻼل ﺗﻘﻴﻴﻢ ﻫﺬه اﻷﺑﻌﺎد‪ ،‬ﻳﺘﻤﻜﻦ اﻷﻓﺮاد ﻣﻦ اﻟﺤﺼﻮل ﻋﻠﻰ ﻧﻈﺮة أﻋﻤﻖ‬ ‫ﺣﻮل ﻣﻴﻮﻟﻬﻢ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ وﻛﻴﻒ ﻳﻤﻜﻦ ﺗﺤﺴﲔ ﻧﻘﺎط اﻟﻀﻌﻒ ﻟﺘﻌﺰﻳﺰ اﻟﺘﻨﻤﻴﺔ اﻟﺬاﺗﻴﺔ‪.‬‬

‫ﻛﻴﻔﻴﺔ إﺟﺮاء إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﺑﻔﺎﻋﻠﻴﺔ‬ ‫ﻹﺟﺮاء إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﺑﺸﻜﻞ ﺻﺤﻴﺢ واﻟﺤﺼﻮل ﻋﻠﻰ ﻧﺘﺎﺋﺞ ﻣﻮﺛﻮﻗﺔ‪ ،‬ﻳﺠﺐ اﺗﺒﺎع ﺑﻌﺾ‬ ‫اﻹرﺷﺎدات اﻟﺮﺋﻴﺴﻴﺔ‪ .‬أوًﻻ‪ ،‬ﻣﻦ اﻟﻤﻬﻢ اﺧﺘﻴﺎر إﺧﺘﺒﺎر ﻣﻌﺘﻤﺪ وﻣﻮﺛﻮق ﻳﻮﻓﺮه ﻣﺆﺳﺴﺎت‬ ‫ﻣﺨﺘﺼﺔ ﻓﻲ اﻟﺘﺤﻠﻴﻞ اﻟﻨﻔﴘ‪ .‬ﺑﻌﺪ اﺧﺘﻴﺎر اﻹﺧﺘﺒﺎر اﻟﻤﻨﺎﺳﺐ‪ ،‬ﻳﻨﺼﺢ ﺑﺎﺗﺒﺎع اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﺎت ﺑﺪﻗﺔ‬ ‫واﻹﺟﺎﺑﺔ ﺑﺼﺪق ﻋﻠﻰ اﻷﺳﺌﻠﺔ اﻟﻤﻄﺮوﺣﺔ‪ .‬ﻧﺼﺎﺋﺢ اﻟﻘﻴﺎم ﺑﺈﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط‪:‬‬ ‫اﺧﱰ ﻣﻜﺎﻧًﺎ ﻫﺎدﺋًﺎ وﻣﺮﻳﺤًﺎ ﻹﺟﺮاء اﻹﺧﺘﺒﺎر‪.‬‬ ‫ﺧﺼﺺ اﻟﻮﻗﺖ اﻟﻜﺎﻓﻲ وأﺟﺐ ﻋﻠﻰ اﻷﺳﺌﻠﺔ ﺑﺼﺪق دون ﺗﴪع‪.‬‬ ‫اﻗﺮأ ﺗﻮﺟﻴﻬﺎت ﻛﻞ ﻗﺴﻢ ﺑﻌﻨﺎﻳﺔ ﻗﺒﻞ اﻟﺒﺪء‪.‬‬ ‫اﻹﻟﱱام ﺑﻬﺬه اﻟﻨﺼﺎﺋﺢ ﻳﻀﻤﻦ ﻟﻚ ﻧﺘﺎﺋﺞ دﻗﻴﻘﺔ ﺗﻌﻜﺲ ﺷﺨﺼﻴﺘﻚ اﻟﺤﻘﻴﻘﻴﺔ وﺗﻤﻜﻨﻚ ﻣﻦ‬ ‫اﺳﺘﺨﺪاﻣﻬﺎ ﻓﻲ ﺗﻄﻮﻳﺮ أﻫﺪاﻓﻚ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫أﺑﺮز أﻧﻮاع إﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط اﻟﻤﺘﻮﻓﺮة‬ ‫ﺗﻮﺟﺪ أﻧﻮاع ﻣﺘﻌﺪدة ﻣﻦ إﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط اﻟﱵ ُﺗﺴﺘﺨﺪم ﻟﺘﺤﺪﻳﺪ ﺧﺼﺎﺋﺺ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‬ ‫واﻷﻧﻤﺎط اﻟﺴﻠﻮﻛﻴﺔ‪ .‬ﻣﻦ ﺑﲔ أﻧﻮاع اﻹﺧﺘﺒﺎرات اﻟﺸﺎﺋﻌﺔ ﻧﺠﺪ إﺧﺘﺒﺎر "ﻣﺎﻳﺮز ﺑﺮﻳﺠﺰ" اﻟﺬي ﻳﻘﺴﻢ‬ ‫اﻷﻓﺮاد إﻟﻰ ‪ 16‬ﻧﻮﻋًﺎ ﻣﻦ اﻟﺸﺨﺼﻴﺎت اﺳﺘﻨﺎدًا إﻟﻰ ﺗﻔﻀﻴﻼﺗﻬﻢ ﻓﻲ اﻹدراك واﻷﺣﻜﺎم‪ .‬ﻧﻮع‬ ‫آﺧﺮ ﻫﻮ إﺧﺘﺒﺎر "ﺑﻴﻎ ﻓﺎﻳﻒ" اﻟﺬي ﻳﻘﻴﺲ ﺧﻤﺴﺔ أﺑﻌﺎد ﺷﺨﺼﻴﺔ رﺋﻴﺴﻴﺔ وﻫﻲ اﻻﻧﻔﺘﺎح‪،‬‬ ‫اﻻﻟﱱام‪ ،‬اﻻﻧﺒﺴﺎﻃﻴﺔ‪ ،‬اﻟﺘﻮاﻓﻘﻴﺔ‪ ،‬واﻻﺳﺘﻘﺮار اﻟﻌﺎﻃﻔﻲ‪ .‬ﻛﻤﺎ ﺗﻮﺟﺪ ﻋﺪة إﺧﺘﺒﺎرات ﺗﻌﺘﻤﺪ‬ ‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ | ‪www.theai.ac‬‬

‫ﻋﻠﻰ اﻟﺜﻘﺎﻓﺎت اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ وﺗﻘﺪم ﺗﻘﺎرﻳﺮ ﺗﺤﻠﻴﻠﻴﺔ ﻣﺨﺼﺼﺔ ﺗﺘﻨﺎﺳﺐ ﻣﻊ ﺑﻴﺌﺎت اﻟﻌﻤﻞ أو‬ ‫اﻟﻌﻼﻗﺎت اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‪.‬‬

‫اﻟﺸﺨﺼﻴﺎت اﻟﱵ ﻳﻘﻴﺴﻬﺎ إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط‬ ‫ﻣﻦ ﺧﻼل إﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط‪ ،‬ﻳﻤﻜﻦ ﺗﺼﻨﻴﻒ اﻷﻓﺮاد إﻟﻰ أﻧﻤﺎط ﻣﺨﺘﻠﻔﺔ اﺳﺘﻨﺎدًا ﻟﻄﺒﻴﻌﺘﻬﻢ‬ ‫اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ وﺳﻠﻮﻛﻬﻢ‪ .‬ﺗﻮﻓﺮ ﻫﺬه اﻹﺧﺘﺒﺎرات إدراﻛًﺎ أوﺳﻊ ﻟﻜﻴﻔﻴﺔ ﺗﴫف اﻷﻓﺮاد ﻓﻲ‬ ‫ﻣﻮاﻗﻒ ﻣﻌﻴﻨﺔ وﻛﻴﻒ ﻳﻤﻜﻦ أن ﻳﺘﻔﺎﻋﻠﻮا ﻣﻊ اﻟﻀﻐﻮط واﻟﺘﺤﺪﻳﺎت‪ .‬ﺗﺼﻨﻴﻒ اﻟﺸﺨﺼﻴﺎت‬ ‫ﻳﻤﻜﻦ أن ﻳﺸﻤﻞ ﺗﺼﻨﻴﻔﺎت ﻣﺜﻞ اﻟﻘﻴﺎدي‪ ،‬اﻟﻤﺒﺘﻜﺮ‪ ،‬اﻟﻤﺤﻠﻞ‪ ،‬واﻟﻤﻴﴪ‪ .‬ﻓﻬﻢ ﻫﺬه‬ ‫اﻟﺸﺨﺼﻴﺎت ﻳﺴﺎﻋﺪ ﻓﻲ ﺗﻄﻮﻳﺮ اﺳﱰاﺗﻴﺠﻴﺎت ﻓّﻌﺎﻟﺔ ﻓﻲ ﻛﻞ ﻣﻦ اﻟﺤﻴﺎة اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫وﻳﺰود اﻷﻓﺮاد ﺑﺎﻷدوات اﻟﱵ ﻳﺤﺘﺎﺟﻮﻧﻬﺎ ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ اﻟﻨﺠﺎح ﻓﻲ ﻣﺨﺘﻠﻒ ﺟﻮاﻧﺐ ﺣﻴﺎﺗﻬﻢ‪.‬‬

‫ﻓﻮاﺋﺪ إﺟﺮاء إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‬ ‫ﻟﻺﺧﺘﺒﺎرات اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻓﻮاﺋﺪ ﺟﻤﺔ ﺗﺘﻌﺪى ﻣﺠﺮد ﻣﻌﺮﻓﺔ اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‪ .‬أوًﻻ‪ ،‬ﺗﺴﺎﻋﺪ‬ ‫اﻷﻓﺮاد ﻓﻲ ﻓﻬﻢ أﻧﻔﺴﻬﻢ ﺑﺸﻜﻞ أﻋﻤﻖ‪ ،‬ﻣﻤﺎ ﻳﻤﻜﻨﻬﻢ ﻣﻦ ﺗﺤﺪﻳﺪ ﻧﻘﺎط اﻟﻘﻮة واﻟﻀﻌﻒ‬ ‫واﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ اﻟﺘﺤﺴﲔ واﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺬاﺗﻲ‪ .‬ﺛﺎﻧﻴًﺎ‪ ،‬ﺗﺴﺘﺨﺪم ﻧﺘﺎﺋﺞ اﻹﺧﺘﺒﺎرات ﻓﻲ ﺗﻄﻮﻳﺮ‬ ‫اﺳﱰاﺗﻴﺠﻴﺎت ﻓﻌﺎﻟﺔ ﻟﻠﺘﻮاﺻﻞ ﻣﻊ اﻵﺧﺮﻳﻦ وﻓﻬﻢ اﻟﺴﻠﻮﻛﻴﺎت اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ داﺧﻞ ﺑﻴﺌﺎت اﻟﻌﻤﻞ‪.‬‬ ‫ﺛﺎﻟﺜًﺎ‪ ،‬ﺗﻌﺰز ﻣﻦ اﻟﺘﻨﻤﻴﺔ اﻻﺟﺘﻤﺎﻋﻴﺔ ﺣﻴﺚ ﻳﻤﻜﻦ ﻟﻸﻓﺮاد ﺗﺤﺴﲔ اﻟﺘﻌﺎﻣﻞ ﻣﻊ اﻷزﻣﺎت وﺣﻞ‬ ‫اﻟﲋاﻋﺎت ﺑﻔﻌﺎﻟﻴﺔ أﻛﱪ‪ .‬ﺗﺴﺘﺨﺪم اﻟﻤﺆﺳﺴﺎت أﻳﻀًﺎ ﻫﺬه اﻹﺧﺘﺒﺎرات ﻟﺘﺤﺴﲔ ﻋﻤﻠﻴﺎت‬ ‫اﻟﺘﻮﻇﻴﻒ واﻟﺘﺪرﻳﺐ وﺗﺸﻜﻴﻞ ﻓﺮق ﻋﻤﻞ ﻣﺘﻮازﻧﺔ وﻣﺘﻨﺎﻏﻤﺔ‪ .‬ﺑﺎﺧﺘﺼﺎر‪ ،‬ﺗﻮﻓﺮ ﻫﺬه‬ ‫اﻹﺧﺘﺒﺎرات ﻗﺎﻋﺪة ﻗﻮﻳﺔ ﻟﻠﻨﻤﻮ اﻟﺸﺨﴢ واﻟﻤﻬﲏ‪.‬‬

‫ﻓﻮاﺋﺪ إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻟﻠﻔﺮد واﻟﻤﺠﺘﻤﻊ‬ ‫ُﻳﻌﺘﱪ اﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط وﺳﻴﻠﺔ ﻓّﻌﺎﻟﺔ ﻟﻔﻬﻢ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ اﻟﻔﺮدﻳﺔ ﻣﻦ ﻣﻨﻈﻮر ﺷﺎﻣﻞ‪ ،‬ﺣﻴﺚ‬ ‫ﻳﺴﺎﻋﺪ اﻷﻓﺮاد ﻓﻲ إدراك ﻣﻮاﻃﻦ اﻟﻘﻮة واﻟﻀﻌﻒ ﻟﺪﻳﻬﻢ‪ .‬وﻣﻦ ﺛﻢ ﻳﻜﻮن ﻟﻬﻢ اﻟﻘﺪرة‬ ‫ﻋﻠﻰ اﻟﻌﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﺗﺤﺴﲔ ﻗﺪراﺗﻬﻢ اﻹﻧﺴﺎﻧﻴﺔ واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪ُ .‬ﻳﺴﻬﻢ اﻻﺧﺘﺒﺎر ﻓﻲ ﺗﺤﺴﲔ‬ ‫اﻟﻌﻼﻗﺎت اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺑﺰﻳﺎدة اﻟﻮﻋﻲ واﻟﻤﻌﺮﻓﺔ ﺑﺎﻷﻧﻤﺎط اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ اﻟﱵ ﺗﱪز ﻧﻘﺎط‬ ‫اﻟﻘﻮة ﻓﻲ اﻟﺘﻮاﺻﻞ‪ ،‬ﺑﺎﻹﺿﺎﻓﺔ ﻟﺘﻘﺪﻳﻤﻪ ﻓﻬًﻤﺎ أﻋﻤﻖ ﻟﻠﻤﻮاﻗﻒ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ اﻟﱵ ﻳﻤﻜﻦ أن‬ ‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ | ‪www.theai.ac‬‬

‫ﻳﻮاﺟﻬﻬﺎ اﻟﺸﺨﺺ‪.‬‬

‫ﻛﻴﻔﻴﺔ اﺳﺘﺨﺪام إﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﻟﻠﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺬاﺗﻲ‬ ‫اﻟﻤﺴﺘ‬ ‫ﺗﻜﻤﻦ أﻫﻤﻴﺔ اﺳﺘﺨﺪام اﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﻓﻲ اﻟﺘﻄﻮﻳﺮ اﻟﺬاﺗﻲ ﻓﻲ أﻧﻪ ﻳﺴﻠﻂ اﻟﻀﻮء ﻋﻠﻰ‬ ‫اﻟﻤﻨﺎﻃﻖ اﻟﱵ ﻳﻤﻜﻦ ﻟﻸﻓﺮاد ﺗﺤﺴﻴﻨﻬﺎ ﻟﻴﺼﺒﺤﻮا أﻛﱶ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ ﻓﻲ ﺣﻴﺎﺗﻬﻢ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‬ ‫واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪ .‬ﻳﻤﻜﻦ ﻟﻸﻓﺮاد اﻻﺳﺘﻔﺎدة ﻣﻦ ﻧﺘﺎﺋﺞ اﻻﺧﺘﺒﺎر ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ اﻟﺘﻨﻤﻴﺔ اﻟﻤﺴﺘﺪاﻣﺔ ﻣﻦ‬ ‫ﺧﻼ ل‪:‬‬ ‫ﺗﺤﺪﻳﺪ اﻷﻫﺪاف اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ واﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺑﻨﺎًء ﻋﻠﻰ ﻧﻘﺎط اﻟﻘﻮة واﻟﻀﻌﻒ اﻟﻤﻜﺘﺸﻔﺔ‪.‬‬ ‫ﺗﻄﻮﻳﺮ اﺳﱰاﺗﻴﺠﻴﺎت ﺟﺪﻳﺪة ﻟﺘﺤﺴﲔ اﻟﺘﻮاﺻﻞ ﻣﻊ اﻵﺧﺮﻳﻦ واﻹﺳﻬﺎم ﺑﺸﻜﻞ إﻳﺠﺎﺑﻲ‬ ‫ﻓﻲ ﻓﺮق اﻟﻌﻤﻞ‪.‬‬ ‫ﺗﺤﺴﲔ اﻟﻘﺪرة ﻋﻠﻰ اﺗﺨﺎذ اﻟﻘﺮارات وﻓﻬﻢ ﺗﺄﺛﲑاﺗﻬﺎ ﻋﻠﻰ اﻟﻨﻔﺲ وﻋﻠﻰ اﻟﻤﺤﻴﻂ‪.‬‬

‫ﻛﻴﻒ ﺗﺆﺛﺮ اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻓﻲ ﺑﻴﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ‬ ‫ﺗﻠﻌﺐ اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ دوًرا ﺣﻴﻮًﻳﺎ ﻓﻲ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﺑﻴﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ وﻧﺠﺎﺣﻬﺎ‪ .‬ﺣﻴﺚ ﺗﺴﻬﻢ‬ ‫اﻷﻧﻤﺎط اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻓﻲ ﺗﻌﺰﻳﺰ اﻟﺘﻨﻮع ﺑﻤﺎ ﻳﻘﺪﻣﻪ ﻛﻞ ﻓﺮد ﻣﻦ رؤى وأﻓﻜﺎر ﻣﻤﲒة‪ .‬ﻛﺬﻟﻚ‪،‬‬ ‫ﻓﺈن ﻓﻬﻢ اﻷﻧﻤﺎط اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻳﺴﺎﻋﺪ اﻟﻤﺪﻳﺮﻳﻦ ﻋﻠﻰ ﺗﻮﻇﻴﻒ اﻷﻓﺮاد ﻓﻲ اﻟﻤﻨﺎﺻﺐ اﻟﱵ‬ ‫ﺗﻨﺎﺳﺐ ﻗﺪراﺗﻬﻢ‪ ،‬ﻣﻤﺎ ﻳﺆدي إﻟﻰ زﻳﺎدة اﻹﻧﺘﺎﺟﻴﺔ واﻟﻜﻔﺎءة‪ .‬ﻛﻤﺎ ُﻳﻤّﻜﻦ اﻟﻤﻮﻇﻔﲔ ﻣﻦ‬ ‫اﻟﺘﻮاﺻﻞ ﺑﺸﻜﻞ أﻛﱶ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ ﻣﻊ زﻣﻼﺋﻬﻢ وﻳﺴﺎﻫﻢ ﻓﻲ ﺧﻠﻖ ﺑﻴﺌﺔ ﻋﻤﻞ إﻳﺠﺎﺑﻴﺔ وﺗﺤﺴﲔ‬ ‫اﻷداء اﻟﺠﻤﺎﻋﻲ‪.‬‬

‫ﻛﻴﻔﻴﺔ ﻓﻬﻢ واﺳﺘﻴﻌﺎب ﻧﺘﺎﺋﺞ اﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط‬ ‫ﻓﻬﻢ ﻧﺘﺎﺋﺞ اﺧﺘﺒﺎر اﻷﻧﻤﺎط ﻳﺘﻄﻠﺐ ﺗﻔﺴﲑ اﻟﺒﻴﺎﻧﺎت ﺑﺸﻜﻞ ﺻﺤﻴﺢ ﻟﻠﻮﺻﻮل إﻟﻰ اﺳﺘﻨﺘﺎﺟﺎت‬ ‫دﻗﻴﻘﺔ ﻓﻴﻤﺎ ﻳﺨﺺ ﻛﻞ ﻧﻤﻂ ﻓﺮدي‪ .‬ﻳﺠﺐ ﻋﻠﻰ اﻷﻓﺮاد اﻟﻨﻈﺮ إﻟﻰ اﻟﻨﺘﺎﺋﺞ ﻛﻔﺮﺻﺔ ﻟﻠﺘﻌﻠﻢ‬ ‫واﻟﻨﻤﻮ‪ .‬إن اﻟﺘﻔﺴﲑ اﻟﺼﺤﻴﺢ ﻳﺸﺘﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﺗﻘﻴﻴﻢ اﻟﺬات ﺑﺼﺪق‪ ،‬واﻛﺘﺸﺎف اﻟﺠﻮاﻧﺐ اﻟﱵ‬ ‫ﻳﻤﻜﻦ ﺗﺤﺴﻴﻨﻬﺎ‪ ،‬واﻻﺳﺘﻔﺎدة ﻣﻦ اﻟﻨﺼﺎﺋﺢ اﻟﻤﻘﺪﻣﺔ ﻟﺘﺤﻘﻴﻖ ﺗﻄﻮر ذاﺗﻲ ﻣﺴﺘ وﺗﻔﺎﻋﻞ‬ ‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ | ‪www.theai.ac‬‬

‫أﻓﻀﻞ ﻣﻊ اﻵﺧﺮﻳﻦ‪.‬‬

‫اﺳﺘﴩاف ﻣﺴﺘﻘﺒﻞ اﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط ﻓﻲ ﺿﻮء‬ ‫اﻟﺘﻘﻨﻴﺎت اﻟﺤﺪﻳﺜﺔ‬ ‫ُﺗﻌﺪ اﺧﺘﺒﺎرات اﻷﻧﻤﺎط أﺣﺪ اﻷدوات اﻟﻔّﻌﺎﻟﺔ ﻓﻲ اﻟﻌﺼﻮر اﻟﺤﺪﻳﺜﺔ ﻟﻘﻴﺎس وﺗﻄﻮﻳﺮ اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‪،‬‬ ‫وﻣﻊ ﺗﻄﻮر اﻟﺘﻘﻨﻴﺎت أﺻﺒﺢ ﻣﻦ اﻟﻤﻤﻜﻦ ﺗﺤﺴﲔ دﻗﺘﻬﺎ وﻓﺎﻋﻠﻴﺘﻬﺎ‪ .‬ﻓﻲ اﻟﻤﺴﺘﻘﺒﻞ‪ُ ،‬ﻳﺘﻮﻗﻊ‬ ‫دﻣﺞ اﻟﺘﺤﻠﻴﻞ اﻟﺬﻛﻲ وﻋﻠﻮم اﻟﺒﻴﺎﻧﺎت ﻟﺘﺤﺴﲔ ﻫﺬه اﻻﺧﺘﺒﺎرات ﺑﺤﻴﺚ ﺗﺘﻀﻤﻦ ﺗﻘﻨﻴﺎت ﻣﺜﻞ‬ ‫اﻟﺬﻛﺎء اﻻﺻﻄﻨﺎﻋﻲ واﻟﺘﻌﻠﻢ اﻵﻟﻲ‪ .‬ﻫﺬه اﻷدوات ﺳُﺘﺴﺎﻋﺪ ﻋﻠﻰ ﺗﻘﺪﻳﻢ ﻧﺘﺎﺋﺞ أﻛﱶ ﺗﻔﺼﻴًﻼ‬ ‫وواﻗﻌﻴﺔ‪ ،‬ﺑﻤﺎ ﻳﺴﺎﻋﺪ اﻷﻓﺮاد ﻋﻠﻰ اﻛﺘﺴﺎب ﻓﻬﻢ أﻋﻤﻖ ﻷﻧﻔﺴﻬﻢ وﻟﻶﺧﺮﻳﻦ ﻓﻲ ﺳﻴﺎﻗﺎت‬ ‫ﻣﺘﻨﻮﻋﺔ‪ ،‬ﺳﻮاء ﻓﻲ اﻟﻌﻤﻞ أو اﻟﺤﻴﺎة اﻟﺸﺨﺼﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺍﺧﺘﺒﺎﺭ ﺍﻷﻧﻤﺎﻁ | ‪www.theai.ac‬‬