Agile organisaties zijn een van de antwoorden op de uitdagingen van globalisering en digitalisering.
De dynamiek en complexiteit van de hedendaagse markten vereisen een snelle aanpasbaarheid van planning, ontwikkeling en productie om snel te kunnen reageren op veranderende omstandigheden, vroegtijdig klantbehoeften te detecteren, de innovatiegraad te verhogen en aldus het succes van de markt te waarborgen.
Tegen deze achtergrond moeten werkcultuur, werkmethoden en werkplekontwerp opnieuw worden bekeken. De cultuur van agile werken is afhankelijk van zelforganisatie en vereist een omgeving die fexibel, inspirerend en motiverend is.
In termen van activiteitsgericht werken, kunnen werkruimtes en hun uitrusting een belangrijke bijdrage leveren aan de tevredenheid en efficiëntie van de medewerkers. Nuttige hulpmiddelen worden door medewerkers gezien als een belangrijk signaal van waardering van hun werk, waardoor het een duurzame investering is die dan ook meer dan de moeite waard is.
