O autorach
Evelien Acun-Roos
Specjalistka ds. Scruma
Evelien Acun-Roos to doświadczona trenerka Agile w Xebia oraz zawodowa trenerka Scruma w Scrum.org. Ma rozległą wiedzę na temat
Agile i Scruma i wie, jak przekazywać to organizacjom, zespołom, Scrum Masterom i właścicielom produktu. Jej pasja dla Agile koncentruje się na zespołach i jednostkach. Kocha tworzenie zespołów, a potem pomaga im w ciągłej poprawie. Pomogła wielu zespołom z różnych organizacji stać się bardziej zwinnymi. Evelien uwielbia szkolić zarówno początkujących, jak i doświadczonych użytkowników Scruma. Jej szkolenia są wypełnione aktywnościami umysłowymi. Na jej kursach pozwala uczącym się zdobywać naukę, zamiast nauczycielowi ich uczyć. Mieszka w Helmond z mężem i trójką dzieci.
Użyjcie neuronauki, aby wasze zdarzenia w Scrumie pozostały spójne, s. 158
Si Alhir
Lider przekształceń
Si Alhir jest przedsiębiorcą, autorem, liderem zwinności/antysłabości, trenerem, konsultantem i praktykiem (katalizatorem), który jest partnerem dla jednostek, zespołów i przedsiębiorstw przy integracji biznesu, strategii, przywództwa, kultury, wykonania i technologii, dla osiągnięcia rezultatów biznesowych i wzrostu w destrukcyjnym świecie. Si od ponad czterech dziesięcioleci pracuje z firmami startupowymi i z listy Fortune 500. Jest autorem książek The Antifragility Edge: Antifragility in Practice (LID Publishing, 2016), Achieving Impact Through Engagement: Ownership, Actions, Intentions, and Results (samodzielne wydanie w 2015) i Conscious Agility: Conscious Capitalism + Business Agility = antifragility (samodzielne wydanie w 2013).
Scrum: rozwiązywanie problemów i metoda naukowa w praktyce, s. 206
Peter Beck
Certyfikowany trener Scruma
Peter Beck poświęca się tworzeniu firm, które dostarczają wartość swoim klientom i pracownikom. Pierwsze doświadczenia ze Scrumem jako deweloper w wielozespołowych układach Scruma w Niemczech miał w roku 2004. Od tego czasu wyszkolił i konsultował w zakresie Scruma wiele zespołów deweloperskich, wydziałów, menedżerów produktu i kadrę kierowniczą. Jest certyfikowanym trenerem Scruma i współzałożycielem i właścicielem produktu w DasScru-Team AG.
Scrum to „zwinne przywództwo”, s. 184
Steve Berczuk
Deweloper oprogramowania Agile, lider zespołu i autor Steve jest twórcą oprogramowania i ekspertem w dziedzinie rozwoju oprogramowania metodą Agile. Jest certyfikowanym Scrum Masterem i ma ponad 20 lat doświadczenia w pomocy zespołom w skutecznej współpracy. Scruma używa od 2005 roku. Steve jest współautorem książki Software Configuration Management Patterns: Effective Teamwork, Practical Integration (Addison-Wesley Professional, 2003) i często pisze do Techwell. Jego artykuły i blog można znaleźć pod adresem http://www.berczuk.com. Można go obserwować na Twitterze @sberczuk.
Adoptuj, zanim adaptujesz, s. 16
Przeprowadzajcie retrospektywy sprintu i nadawajcie im strukturę, s. 118
Kurt Bittner
Członek zespołu w Scrum.org
Kurt Bittner ma ponad 30 lat doświadczenia w dostarczaniu działającego oprogramowania w krótkich cyklach, kierowanych informacją zwrotną. Pomagał wielu różnym organizacjom w przyjmowaniu zwinnych praktyk dostarczania oprogramowania, w tym dużym bankom, firmom ubezpieczeniowym, przemysłowi i organizacjom detalicznym, a także dużym agencjom rządowym. Skupia się na pomocy organizacjom w budowie silnych, samoorganizujących się zespołów dostarczających rozwiązania, które kochają klienci. Jest autorem czterech książek na tematy związane z rozwojem oprogramowania, w tym The Nexus Framework for Scaling Scrum (Addison-Wesley Professional, 2017).
Scrum to także ulepszanie organizacji, s. 186
Gil Broza
Trener mentalności i przywództwa Agile
Gil jest firmowym trenerem Agile, facylitatorem, mówcą, menedżerem i deweloperem z 20-letnim doświadczeniem w różnych środowiskach. Jest właścicielem i szefem 3P Vantage, która pomaga organizacjom zwiększyć zwinność i wydajność zespołów z minimalnym ryzykiem i porażką. Dzięki pragmatycznemu, nowoczesnemu i pełnemu szacunku doradztwu, Gil wspomaga liderom i zespołom deweloperskim w dostosowaniu zasad pracy adaptacyjnej. Jest autorem The Agile Mind-Set (CreateSpace Independent Publishing Platform, 2015), The Human Side of Agile (3P Vantage Media, 2012) i Agile for Non-Software Teams (3P Vantage Media, 2019).
Mentalność ma znacznie większe znaczenie niż praktyka, s. 8
James O. Coplien
Nauczyciel Scruma, trener i konsultant
James O. Coplien jest nauczycielem, autorem i badaczem, a jego zainteresowania obejmują języki programowania i projektowanie systemów, a także projekty organizacyjne i procesy rozwoju. Codzienny Scrum pojawił się w jego wczesnych badaniach w Bell Labs. Był współtwórcą paradygmatu CDI i twórcą języka programowania Trygve. James jest e-rowerzystą, podróżnikiem i jeździ konno.
Przekazywanie priorytetowanych wymagań przez rejestr produktu, s. 46
Dlaczego na czele waszego rejestru produktu nie ma historii użytkownika na czele, s. 48
Specjalizacja jest dobra dla owadów, s. 64
Codzienny Scrum to rytm serca deweloperów Agile, s. 110
Plany na dużą skalę, s. 198
Lisa Crispin
Prezes towarzystwa testowania Agile (Agile Testing Fellowship)
Lisa jest współautorką (z Janet Gregory) Agile Testing Condensed (Library and Archives Canada/Government of Canada, 2019), Agile Testing: A Practical Guide for Testers and Teams (Addison-Wesley Professional, 2009) i More Agile Testing: Learning Journeys for the Whole Team (Addison-Wesley Professional, 2014), kursu wideo LiveLessons, Agile Testing Essentials oraz trzydniowego kursu na żywo, Agile Testing for the Whole Team. Podczas Agile Testing Days w roku 2012 Lisa została wybrana przez współpracowników „Najbardziej wpływową osobą w dziedzinie testowania Agile”. Aby dowiedzieć się więcej, proszę odwiedźcie witrynę https://agiletester.ca and https://agiletestingfellow. com.
Testowanie to sport zespołowy, s. 90
Derek Davidson
Trener Scruma (CST i PST) i Agile
Derek jest zawodowym trenerem Scruma w Scrum.org i certyfikowanym trenerem w Scrum Alliance. Pomaga ludziom stać się właścicielami produktu, Scrum Masterami i deweloperami Scruma. Pomaga deweloperom oprogramowania w pracy na sposób Agile/Scrum i pomaga zespołom Scruma w skalowaniu zadań. Derek pomaga również we wdrażaniu Scruma w biznesie. Pisze o Scrumie na stronie http://www.webgate.ltd.uk.
Scrum Master, a nie łowca przeszkód, s. 136
„To się tu nie sprawdzi!”, s. 174
Szósta wartość Scruma, s. 178
Stijn Decneut
Trener z pasją do neuronauki
Opierając się na silnym zrozumieniu biologicznych podstaw ludzkiego zachowania, Stijn prowadzi szkolenia, mentoring i treningi przywództwa Agile. Jest współzałożycielem AgileBeyond, którego celem jest wyjście ze szkoleniami poza anegdotyczne techniki i niepełne modele, wykorzystując solidne, opartych na naukowych dowodach odkrycia. Pomaga organizacjom w przyjmowaniu Scruma i innych praktyk Agile w sposób, który w danym momencie ma sens, gdyż zbyt często organizacje stosują techniki i ramy postępowania, które się nie opłacają i prowadzą do frustracji i rozczarowań.
Jak ludzka natura bardziej komplikuje to, co już jest skomplikowane, s. 154
Jak projektować nasz Scrum na momenty iluminacji, s. 156
Pete Deemer
Prezes GoodAgile
Pete Deemer jest dobrze znaną postacią w społeczności programowania Agile, gdyż od ponad 25 lat prowadzi zespoły, tworząc produkty i usługi dla firm globalnych. Pete był przewodniczącym Scrum Aliance i jest prezesem firmy GoodAgile mieszczącej się w Singapurze, gdzie prowadzi doradztwo i szkolenia.
Czy Scrum będzie działał w pracy prowadzonej w wielu lokalizacjach, s. 20
Arno Delhij
Trener biznesowy Agile
Arno Delhij pracuje jak trener biznesowy Agile i jest współtwórcą światowej inicjatywy Agile in Education (Agile w edukacji). Pomaga firmom w tworzeniu wysoko wydajnych zespołów i w adaptowaniu się do elastycznego i napędzanego wartościami sposobu pracy. Jego pasją są innowacje w edukacji. Jest współautorem eduScrum Guide, a jego najnowsza książka to Scrum in de klas (2020).
Urodzeni do zwinności: przypadek Scruma w sali lekcyjnej, s. 214
Hiren Doshi
Zawodowy trener Scruma
Hiren jest zawodowym trenerem Scruma w Scrum.org. Napisał książkę Scrum Insights for Practitioners: The Scrum Guide Companion (Practiceagile.com, 2016). Ma 24 lata doświadczeń w tworzeniu oprogramowania, a Scrum praktykuje od ponad 13 lat. Pomagał na ich ścieżce ku zwinności firmom, takim jak Tesco, EMC. BACI, BookMyShow, Shell Schlumberger, BP, Aditya Birla group i wielu innym. Mieszka w Bombaju w Indiach, wraz z żoną Swati i dwiema córkami Aditi i Ashwini.
Pięć subtelnych aspektów, jak być bardziej ludzkim Scrum Masterem, s. 176
Jutta Eckstein
Niezależna
Jutta Eckstein pracuje jako niezależny doradca, konsultant i trener. Pomagała w przejściu na Agile wielu zespołom i organizacjom z różnych stron świata. Ma wyjątkowe doświadczenie w stosowaniu procesów Agile w średnich i dużych projektach, które są rozproszone i mają ważne misje. Podzieliła się swoim doświadczeniem w kilku książkach, w tym Agile Software Development in the Large (Dorset House, 2004), Agile Software Development with Distributed Teams (wydanie własne 2018), Retrospectives for Organizational Change (wydanie własne, 2019), Diving for Hidden Treasures: Uncovering the Cost of Delay in your Project Portfolio (Practical Ink, 2016) (z Johanną Rothman) i Company-wide Agility (wydanie własne, 2020) (z Johnem Buckiem). Należy do Agile Alinace (była członkiem dyrekcji w latach 2003–2007). Była mówcą i współorganizatorką kilku konferencji na całym świecie.
Sprinty mają dać postęp, a nie stać się kieratem, s. 102
Ron Eringa
Deweloper przywództwa Agile
Ron kieruje się wizją tworzenia miejsca pracy, które dażyłby takim zaufaniem, że mogłyby tam pracować jego dzieci. Chce inspirować ludzi, aby w pełni wykorzystywali swój potencjał. Jako profesjonalny trener Scruma, pracujący w Scrum.org od 2014 roku, kieruje zespołami i menedżerami w ich zawodowej ścieżce nauki. Jako przedstawiciel kierownictwa Scrum. org pomaga w dostarczaniu profesjonalnych doświadczeń. Jako niezależny konsultant, od 2016 roku pomaga klientom i partnerom w rozwoju przywództwa na wszystkich poziomach organizacji. Więcej informacji można znaleźć na stronie http:// roneringa.com.
Przywództwo Agile i projekt kulturowy, s. 182
Markus Gaertner
Certyfikowany trener Scruma
Markus Gaertner pracuje jako konsultant ds. projektowania w organizacji, certyfikowany trener Scruma (CST, Certified Scrum Trainer) i trener Agile dla niemieckiej firmy z Hamburga itagile GmbH. Markus jest autorem książki ATDD by Example: A Practical Guide to Acceptance Test-Driven Development (Addison-Wesley Professional, 2012) i publikuje artykuły w Softwerkskammer, dla niemieckiej społeczności twórców oprogramowania (German Software Craftsmanship). Prowadzi blog w języku angielskim pod adresem http://www.shino.de/blog.
Poznaj różnicę między wieloma zespołami Scruma i Scrumem wielozespołowym, s. 22
Właściciel produktu to nie bariera informacyjna, s. 42
„To nie moje zadanie!”, s. 62
Bob Galen
Trener Agile
Bob Galen to metodolog, praktyk i trener Agile mieszkający w Cary, w Północnej Karolinie. W tej roli pomaga kierować firmami i zespołami w zakresie pragmatycznego przyjmowania Scruma i innych metod Agile i koniecznych zmian organizacyjnych. Obecnie jest głównym trenerem Agile w Vaco i prezesem RGCG, LLC. Regularnie występuje na międzynarodowych konferencjach i spotkaniach z grupami specjalistów, poruszając szeroką tematykę związaną z rozwojem oprogramowania metodami Agile. Jest autorem książek Agile Reflections: Musings Toward Becoming Seriously Agile in Software Development (RGCG, LLC, 2012), Scrum Product Ownership: Balancing Value from the Inside Out (RGCG, LLC, 2009–2013) oraz Three Pillars of Agile Quality and Testing: Achieving Balanced Results in Your Journey Towards Agile Quality (RGCG, LLC, 2015). Można się z nim skontaktować pod adresem bob@rgalen.com.
Przywódca służebny wywodzi się z wnętrza, s. 128
W razie kłopotów… zbij szybkę!, s. 142
Czy ludzie stanowią przeszkody?, s. 152
Peter Goetz
Trener i szkoleniowiec Agile
Peter jest trenerem i szkoleniowcem Scruma i DevOps. Ma ponad 15 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania w różnych rolach i z różnych perspektyw. Jako licencjonowany profesjonalny trener Scruma w Scrum.org wspiera klientów, wprowadzając i wdrażając Scrum w projektach rozwoju oprogramowania
Zacznijcie Scrum od pytania „dlaczego”, s. 14
Luis Gonçalves
Dyrektor zarządzający
Luis Gonçalves jest przedsiębiorcą, bestsellerowym autorem i prelegentem na międzynarodowych spotkaniach. Gdy zajmuje się doradztwem, pracuje wyłącznie z przedsiębiorcami, założycielami i członkami zarządów biznesów o dochodach siedmio- do ośmiocyfrowych, zajmując się metodologią biegłości organizacyjnej przy zmianie reguł gry. Od 2003 roku z powodzeniem pracuje w dziedzinie oprogramowania, a jego blog, https://luis-goncalves.com, uważany jest za „niezbędnik” dla każdego w branży rozwoju oprogramowania.
Jak skutecznie planować sprint, s. 104
Zrozumienie roli Scrum Mastera, s. 124
Ellen Gottesdiener
Trener produktów Agile
Ellen Gottesdiener jest trenerem produktów i prezesem EBG Consulting. Skupia się na pomaganiu społecznościom zajmującym się produktami i rozwojem w osiąganiu wartościowych rezultatów dzięki zwinności produktu. Elen jest znana w środowisku Agile jako inicjatorka i innowatorka współpracy w ramach praktyk Agile na rzecz odkrywania i dostarczania produktów. W swej pracy wykorzystuje umiejętności ułatwiania działania, aby umożliwić zdrową pracę zespołową i silne organizacje. Ellen jest autorką trzech książek dotyczących odkrywania produktów i stawianych im wymagań oraz często zabiera głos na spotkaniach i pracuje z klientami na całym świecie. W wolnym czasie jest producentką w Agile Product Open Community w Bostonie i dyrektorką inicjatywy Agile Alliance’s Agile Product Management Initiative.
Odpowiedz na pytanie, „czym jest wasz produkt?”, s. 32
James W. Grenning
Prezes w Wingman Software
James Grenning szkoli, trenuje i konsultuje na całym świecie. Jego misją jest wprowadzenie nowoczesnych praktyk techniki i zarządzania do zespołów rozwoju produktu, zwłaszcza w rozwoju zagnieżdżonych systemów. Jest autorem Test-Driven Development for Embedded C (Pragmatic Bookshelf, 2011). Jest też współautorem CppUTest, popularnego zespołu testów dla osadzonych C i C++. Wymyślił Planning Poker, używaną na całym świecie technikę szacowania i brał udział w tworzeniu manifestu Agile (Manifesto for Agile Software Development). Jego witryna to http://wingman-sw.com.
Agile to coś więcej niż sprinty, s. 76
Daniel James Gullo
Autor i lider przekształceń
Daniel jest dobrze znanym i wysoko ocenianym członkiem społeczności Agile, a także wieloletnim przedsiębiorcą. Jest prezesem Apple Brook Consulting (ABC) oraz twórcą i głównym doradcą Agile Delaware. Często jest recenzentem, woluntariuszem i mówcą w różnych organizacjach. Jest też współzałożycielem AgileNEXT, talk show nowej generacji, oraz miesięcznika CoreAgility. Daniel jest zaufanym doradcą personelu i kierownictwa Acrum Aliance dla kandydatów na CST i CEC. Przez Service-Disabled Veteran-Owned Small Business (SDVOSB), Apple Brook Consulting przekazuje darowizny na rzecz ich aktywnych zawodowo, weteranów i emerytowanych wojskowych, prowadząc zniżkowy program szkoleń i stosując inne metody pomocy. Jest autorem Real World Agility: Practical Guidance for Agile Practitioners (Addison-Wesley Professional, 2016). Daniel stara się teraz o doktorat w zakresie rozwoju organizacji i zmian (Evidence-Based Coaching)
Efekty pracy w domu, s. 162
Bob Hartman
Certyfikowany trener i szkoleniowiec Scruma, Agile for All, LLC
Bob pełnił niemal każdą funkcję w dziedzinie oprogramowania. Był deweloperem, testerem, twórcą dokumentacji, trenerem, menedżerem produktu, menedżerem projektu, analitykiem biznesowym, starszym inżynierem oprogramowania, menedżerem rozwoju i dyrektorem. Przez ostatnich 20 lat Bob przeszedł drogę od wprowadzającego Agile do swojej obecnej pozycji certyfikowanego trenera (CST, Certified Scrum Trainer) i certyfikowanego szkoleniowca firm (CEC, Certified Enterprise Coach) oraz eksperta w dziedzinie treningu, szkoleń i mentoringu w różnych obszarach zwinności, w tym zwinności kierowania i zwinności organizacji. Bob jest popularnym mówcą, występującym na wielu ważnych konferencjach, seminariach i spotkaniach grup użytkowników, gdzie jego zaangażowany styl, holistyczne spojrzenie na rozwój i osobiste anegdoty są dobrze odbierane przez słuchaczy.
Najważniejsze nie jest to, o czym myślicie, s. 120
Daniel Heinen
Scrum Master i wykładowca uniwersytecki w dziedzinie rozwoju produktów Scrum dużej skali
Daniel Heinen jest Scrum Masterem i trenerem Agile w LeSS Huge, w dziale autonomicznej jazdy w grupie BMW. Pracuje też jako wykładowca na Uniwersytecie Nauk Stosowanych w Monachium. Uważa, że produkty odnoszące sukces można tworzyć tylko razem, w ścisłej współpracy od klienta do dewelopera. W jego wizji organizacje odnoszące sukcesy wspierają wspólne uczenie się w celu budowy udanych rozwiązań, także w większej skali. Kontakt do Daniela to unityproductdev@gmail.com.
Fatalne skutki zarządzania pod kątem wykorzystania, s. 70
Jorgen Hesselberg
Współzałożyciel Comparative Agility
Jorgen Hesselberg jest autorem książki Unlocking Agility (Addison-Wesley Professional, 2018) i współzałożycielem Comparative Agility, wiodącej platformy oceny i ciągłego doskonalenia Agile. Od 2009 roku jest sprawdzonym liderem wielu udanych przekształceń przedsiębiorstw. Zapewnia im doradztwo strategiczne, doradztwo dla kierownictwa oraz szkolenie jednej z najbardziej szanowanych światowych firmach, w roli agenta zmian wewnętrznych i zewnętrznego konsultanta.
Traktowanie usterek jako skarbów (wartość otwartości), s. 172
Jesse Houwing
Trener, szkoleniowiec i majsterkowicz
Jesse lubi szkolić ludzi w zakresie mentalności Scrum i Agile, jako środka prowadzącego ich do nowych spostrzeżeń, objawień i inspiracji zmieniających czasem ich życie. Gdy ludzie dzielą się ze sobą, to określone szkolenie okazuje się zdarzeniem zmieniającym karierę i są to wspaniałe $#*! momenty.
Wiecznie zielone drzewo, s. 98
Rich Hundhausen
Trener i szkoleniowiec Scrum/devOps
Rich Hundhausen pomaga zespołom w dostarczaniu lepszych produktów dzięki zrozumieniu i wykorzystaniu Scruma i Azyre DevOps. Jako profesjonalny trener Scruma wie, że oprogramowanie jest tworzone i dostarczane przez ludzi, a nie przez procesy czy narzędzia. Richard mieszka w Noise, w stanie Idaho w USA.
Czy twój zespół pracuje jak zespół?, s. 60
Jaki jest twój plan sprintu, s. 86
Przemyślenie błędów, s. 92
Ralph Jocham
Agent zmian skutecznego Agile
Ralph od ponad 20 lat jest aktywny w przestrzeni Agile jako programista, Scrum Master i właściciel produktu. Był profesjonalnym trenerem Scruma w Scrum.org od 2010 roku i wyszkolił tysiące ludzi na całym świecie. Ralph jest współautorem książki Professional Product Owner: Leveraging Scrum as a Competitive Advantage (Addison-Wesley Professional, 2018).
Udane projekty, które… kończą się niepowodzeniem, s. 30
Strzeżcie się próżni w zarządzaniu produktem, s. 36
Cele sprintu: zapomniane klucze do Scruma, s. 108
Mik Kersten
Założyciel i prezes Tasktop
Dr Mik Kersten jest prezesem firmy Tasktop Technologies, twórcą i liderem projektu open source Eclipse Mylyn i wynalazcą interfejsu skupionego na zadaniu. Jako badacz w Xerox PARC, Mik wdrożył pierwsze narzędzia programistyczne zorientowane na aspekt dla firmy AspectJ. Podczas robienia doktoratu na wydziale informatyki uniwersytetu w British Columbia utworzył Mylyn i interfejs skupiony na zadaniu. Mik jest od 2002 roku twórcą oprogramowania w Eclipse, został wybrany do dyrekcji firmy i działa w komitetach Eclipse Architecture and Planning. Kierowanie współpracą skupioną na zadaniach czyni go popularnym mówcą na konferencjach dotyczących oprogramowania. Został też uznany za prelegenta JavaOne Rock Star w latach 2008 i 2009. Mik lubi tworzyć narzędzia, które odciążają nasze mózgi i ułatwiają nam wykonywanie kreatywnej pracy.
Skalowanie Scruma do wielkości całej organizacji za pomocą ram przepływu, s. 38
Sjoerd Kranendonk
Trener Agile, Scrum Master i szkoleniowiec
Sjoerd jest trenerem i konsultantem, który chętnie pomaga organizacjom i ludziom w znajdowaniu lepszego sposobu pracy. Robi to, trenując, konsultując i szkoląc w zakresie różnych metod, narzędzi i praktyk w celu ciągłej poprawy, zawsze zaczynając od dobrego zrozumienia kwestii dlaczego. Narzędzia w jego zestawie obejmują Scrum, SAFe, LeSS i inne podejścia, które są zgodne z Manifestem Agile i nastawieniem na rozwój. Sjoerd nieregularnie publikuje na Linkedln i pod adresem www.sjoerdly.com.
Scrum stosowany w pracy policji, s. 212
Mitch Lacey
Praktyk oprogramowania Agile
Mitch Lacey jest praktykiem i trenerem Agile, Od ponad 15 lat zarządza projektami i ma na swoim koncie wiele projektów opartych na planie i Agile. Jest autorem The Scrum Field Guide (Addison-Wesley Professional, 2012–2016), książki skierowanej do zespołów przyjmujących praktyki Agile i Scrum. Mitch doskonalił swoje umiejętności w Microsoft Corporation, gdzie z powodzeniem wprowadził na rynek podstawowe usługi dla przedsiębiorstw. Jego pierwszy zespół Agile w Microsoft był trenowany przez Warda Cunninghama, Jima Newkirka i Davida Andersona.
Na początku swojego stosu podejmowania decyzji umieśćcie cel klienta, s. 56
Len Lagestee
Trener zmian organizacyjnych
Len Lagestee jest trenerem zmian organizacyjnych i prowadzi blog pod adresem www.illustratedagile.com. Jako trener Len współpracuje z dużymi organizacjami, aby łączyć ludzi, rewolucjonizować kierownictwo, dostarczać wyniki i humanizować siłę roboczą.
Jak stać się promieniującym zespołem, s. 72
Pięć etapów doboru wielkości elementów w rejestrze produktu, s. 80
Anatomia przeszkody, s. 138
Jasper Lamers
Konsultant Agile i antropolog kultury
Jasper ma magisterium z antropologii kultury. Wprawdzie pracuje przy tworzeniu oprogramowania, ale nigdy nie stracił zainteresowania ludzkim aspektem pracy. Pracując w różnych rolach między ICT a biznesem, Jasper jest doświadczonym, entuzjastycznym i kreatywnym trenerem i szkoleniowcem. W ramach hobby jest muzykiem i twórcą wideo.
Czy można się czegoś nauczyć od stadionowych chuliganów?, s. 54
Siła gry w bezpiecznym (ale nie zbyt bezpiecznym) środowisku, s. 190
Zdarzenia w Scrumie to rytuały zapewniające dobre zbiory, s. 208
Mark Levison
Certyfikowany trener Scruma
Mark jest teraz autorem, certyfikowanym trenerem Scruma i konsultantem w Agile Pain Relief Consulting. Wprowadził metody Agile, takie jak Scrum i Lean do wielu organizacji, w tym do wydziałów rządu kanadyjskiego, poważnych instytucji finansowych i firm zajmujących się oprogramowaniem, a także u wielu indywidualnych klientów w całej Kanadzie. Prowadzi też doradztwo dla firm, które chcą ewoluować.
Rejestry sprintu zasługują na życie poza narzędziem elektronicznym, s. 88
Cele sprintu podają sens działania (poza samym utworzeniem listy prac), s. 106
Marc Loeffler
Pasjonat szkoleń w zakresie zwinności biznesowej
Marc Loeffler jest cieszącym się uznaniem mówcą, autorem i trenerem Agile. Zanim w 2006 roku zetknął się z metodami i zasadami Agile, pracował jako menedżer tradycyjnych projektów dla takich firm jak Volkswagen AG i Siemens AG. Jego pasją jest pomaganie zespołom we wdrażaniu ram postępowania Agile i przekształcaniu świata pracy. Lubi pomagać zespołom, które walczą z przejściem na Agile i przezwyciężają dysfunkcjonalne zachowania. Kocha generować nowe spojrzenie, podchodząc do problemów z innej strony i próbując celowo wprowadzać zamieszanie do procesu. Jest autorem książki Improving Agile Retrospectives (Addison-Wesley Professional, 2017).
Pięć rzeczy, których nikt wam nie powie o Scrumie, s. 6
Chris Lukassen
Samuraj produktów
Chris był zaangażowany w różne projekty, od kodowania systemów operacyjnych czasu rzeczywistego do prowadzenia dziewięciu zespołów w ramach projektu rozwoju produktów za wiele milionów euro, od garażowych startupów do globalnych gigantów, takich jak TomTom i Saab, od całkowitej porażki do produktów uzyskujących nagrodę CES. Jego misją jest uczenie ludzi tworzenia produktów w taki sposób, że nigdy nie będą chcieli wrócić do tego, co było.
Kłopot z zarządzaniem produktem Patrycji, s. 78
Łagodny sposób zmian, s. 164
Don McGreal
Mistrz do nauki rozwiązań skierowanych na poprawę
Don jest praktycznym konsultantem Agile, instruktorem i profesjonalnym trenerem Scruma w Scrum.org. Przygotował i prowadził lekcje dla tysięcy specjalistów z całego świata zajmujących się oprogramowaniem.
Jest współzałożycielem TastyCupcakes.org, wyczerpującej kolekcji gier i ćwiczeń pozwalających przyspieszyć przyjęcie zasad Agile. Don jest współautorem książki The Professional Product Owner: Leveraging Scrum as a Competitive Advantage (Addison-Wesley Professional, 2018; współautor: Ralph Jocham).
Produkty odnoszące sukces, które… kończą się niepowodzeniem, s. 30
Strzeżcie się próżni w zarządzaniu produktem, s. 36
Cele sprintu: zapomniane klucze do Scruma, s. 108
Todd M. Miller
Zawodowy trener Scruma
Todd ma doświadczenie jako Scrum Master, właściciel produktu, deweloper i trener Agile w różnych technicznych i kreatywnych projektach w wielu różnych dziedzinach. Obecnie trenuje i szkoli przedsiębiorstwa i zespoły w całych Stanach Zjednoczonych w zakresie ram postępowania Scruma, przekształcenia przedsiębiorstwa na Agile i profesjonalnego rozwoju oprogramowania. Jest współautorem książki Fixing Your Scrum: Practical Solutions to Common Scrum Problems (Pragmatic Bookshelf, 2020, współautor: Ryan Ripley).
Regularnie wracajcie do najprostszych rzeczy, które mogą zadziałać, s. 18
Eric Naiburg
Wiceprezes od marketingu i działania w Scrum.org
Eric jest współautorem książek UML for Database Design (Addison-Wesley Professional, 2001) i UML for Mere Mortals23 (Addison-Wesley Professional, 2004). Obecnie odpowiada za wszystkie aspekty marketingu, wsparcia, komunikacji wychodzącej i działania dla Scrum. org. Wcześniej pełnił rolę dyrektora marketingu w IMB i Rational Software, odpowiedzialnym za zarządzanie cyklem życia aplikacji (ALM), DevOps i rozwiązań Agile. Pełnił też funkcję w zakresie zarządzania produktem i marketingu w innych organizacjach, w tym Ivar Jacobson Consulting, CAST Software oraz Logic Works Inc. (nabyte przez Platinum Technologies i CA), a także jako menedżer produktu w Erwin.
Jak używaliśmy Scruma w pracy z agencją zewnętrzna, s. 210
Judy Neher
Cetyfikowana trenerka Scruma
Judy Neher jest certyfikowaną trenerką Scruma ze stanu Indiana w USA. Przez wiele lat zajmowała się szkoleniami i treningiem zakresie Agile i Scruma dla rządu i była zapraszana do współpracy z rządowymi specjalistami do spraw bezpieczeństwa, aby pomóc im w przejściu na Agile.
Wprowadzenie do historii nadużyć, s. 84
Alana O’Callaghan
CST, główny właściciel produktu w Emerald Hill Limited
Alan O’Callaghan jest praktykiem Scruma od ponad 20 lat. Jest certyfikowanym przez Scrum Aliance trenerem Scruma i członkiem Scrum Patterns Group.
Umieśćcie wartość biznesową na pierwszym planie i w centrum uwagi, s. 40
Wzorzec „MetaScrum” kierujący transformacją Agile, s. 194
23 Wyd. polskie: UML dla zwykłych świertelników, PWN, 2007
Stephanie Ockerman
Profesjonalna trenerka Scruma i autorka na AgileSocks.com
Stephanie Ockerman jest założycielką Agile Socks LLC, firmy szkoleniowo-treningowej Agile, której misją jest pomoc ludziom we wspólnym budowaniu zadziwiających rzeczy tak, abyśmy mogli prosperować w nieprzewidywalnym i złożonym świecie. Ma ona za sobą ponad 15 lat doświadczenia we wspomaganiu zespołów i organizacji w zakresie dostarczania wartościowych produktów i usług. Pełniła rolę Scrum Mastera, trenera i szkoleniowca. Jest współautorką książki Mastering Professional Scrum (Addison-Wesley Professional, 2019, współautor: Simon Reindl) i prowadzi regularne blogi na AgileSocks.com.
Najważniejsze narzędzie Scrum Mastera, s. 140
Paul Oldfield
Członek zespołu w firmie Youmanage
Paul ukończył studia w Botany w 1978 roku, otrzymując naukowe podstawy do radzenia sobie z bardzo skomplikowanymi systemami. Zaczął pracę zarobkową w branży informatycznej, zaczynając od prac badawczych, gdzie niemożliwy był rozwój kaskadowy. Paul opracował własne sposoby pracy, które później okazały się mieć wiele wspólnego z podejściem Agile. Teraz pracuje w Youmanage.co.uk, małej organizacji, która zaczyna właśnie wyrastać ze stanu startupu.
Sieci i szacunek, s. 188
Fabio Panzavolta
Profesjonalny trener Scruma i właściciel Collective Games
Fabio rozpoczął karierę w 2001 roku jako inżynier oprogramowania. Po latach pracy jako menedżer projektu i stosowaniu tradycyjnego zarządzania projektami, odkrył i przyjął Scrum, sposób pracy idealnie pasujący do jego mentalności. Fabio jest profesjonalnym trenerem Scruma w Scrum.org oraz założycielem i właścicielem Collective Genius, fimy usługowej, która pomaga ludziom i firmom w dostarczaniu lepszych produktów przy wykorzystaniu Scruma. Fabio uwielbia otrzymywać wiadomości od każdego, kto lubi motory tak jak on.
Scrum i projekt organizacyjny w praktyce, s. 196
Jeff Patton
Trener projektowania produktu i procesu
Jeff Patton pomaga firmom w przyjęciu sposobu pracy skupionego na budowaniu wspaniałych produktów, a nie tylko na szybszym ich oddawaniu. Jeff tworzy połączenie myślenia Agile, Lean i Lean Startup Thinking z projektowaniem UX oraz Design Thinking, aby dojść do holistycznego, zorientowanego na produkt sposobu pracy. Jest autorem książki User Story Mapping (O’Reilly, 2014), która opisuje proste, holistyczne podejście do wykorzystywania historii użytkownikow w rozwoju Agile bez tracenia z oczu pełnego obrazu.
Dbajcie o rezultaty. Zwracajcie uwagę na wartość, s. 50
Marcus Raitner
Korporacyjny żartowniś i trener Agile
Marcus jest przekonany, że słonie mogą tańczyć. Od roku 2015 jako trener Agile i agent przekształceń Agile towarzyszy działowi IT z BMW Group w ich drodze ku organizacji Agile. Po uzyskaniu doktoratu w dziedzinie informatyki na uniwersytecie w Passau, Marcus rozpoczął pracę jako menadżer projektu w firmie msg systems, dużego dostawcy usług IT.
W 2010 zaczynał od zera w esc Solutions, małej grupie skupiającej się na zarzadzaniu projektami i treningu. Jest autorem Manifesto for Human(e) Leadership: Six Theses for New Leadership in the Age of Digitalization (własne wydanie, 2020). Marcus regularnie pisze na swoim blogu „Fuhrung erfahren!”, o przywództwie, cyfryzacji, nowej pracy, zwinności i wielu innych sprawach.
Trzy częste błędne koncepcje ma temat historii użytkownika, s. 82
Błazen pałacowy na linii bocznej, s.130
Trójca przywództwa Agile, s. 192
Konstantin Razumovsky
Trener Agile i profesjonalny szkoleniowiec Scruma
Konstantin jest praktykiem Agile z Mińska na Białorusi. Łączy aktywność szkoleniową z praktyczną pracą dla organizacji i zespołów, które chcą korzystać z zasad Lean i Agile. Konstantin ma wykształcenie deweloperskie z Javy i pracował też jako menedżer projektu, Scrum Master i trener Agile. Wierzy w zespoły i uważa je za prawdziwe źródło największych osiągnieć w rozwijaniu produktów.
I wtedy staje się cud, s. 56
Simon Reindl
Profesjonalny trener Scruma
Simon jest doświadczonym trenerem, mówcą, autorem, szkoleniowcem i technikiem. Ma 20 lat doświadczenia w pomocy ludziom przy adaptacji nowych technologii i realizowaniu wartości biznesowych.
Ma doświadczenie w szerokim zakresie dziedzin biznesu, zarówno w sektorze prywatnym, jak i publicznym na całym świecie. Jego pasją jest pomoc zespołom i organizacjom w dostarczaniu lepszej wartości dzięki tworzeniu produktów, które zadowalają klientów. Robi to, angażując się w pracę z ludźmi, ułatwiając im zrozumienie i pomagając w ulepszaniu ich wydajności. Jest współautorem książki Mastering Professional Scrum (Addison-Wesley Professional, 2019, współautorka: Stephanie Ockerman).
Jak nauczyłem się przestać się martwić i zacząć używać Scruma, s. 26
Konstantin Ribel
Scrum Master i szkoleniowiec Scruma przyjazny LeSS
Konstantin Ribel jest Scrum Masterem i czołowym przedstawicielem przyjmowania LeSS Huge w wydziale autonomicznych pojazdów grupy BMW. Jest przekonany, że dzisiejsze organizacje wymagają radykalnej zmiany strukturalnej, aby przestawić mentalność i uwolnić wspólną inteligencję. Jego wizją jest nadzorowanie organizacji, w których ludzka inteligencja i wysiłek są wysoko cenione. Można się z nim skontaktować pod adresem konstantin@ribel.eu i konstantin-ribel.com.
Fatalne skutki zarządzania dla wykorzystania, s. 70
Ryan Ripley
Profesjonalny trener Scruma
Ryan Ripley jest profesjonalnym trenerem Scruma w Scrum.org. Pracował jako deweloper oprogramowania, menedżer, dyrektor i Scrum Master w różnych firmach z listy Fortune 500, w dziedzinie urządzeń medycznych, sprzedaży hurtowej i usług finansowych. Jest gospodarzem głównego podcastu Agile na iTunes, Agile for Humans. Ryan jest współautorem książki Fixing Your Scrum: Practical Solutions to Common Scrum Problems (Pragmatic Bookshelf, 2020, współautor: Todd Miller). Ryan mieszka w stanie Indiana z żoną Kristin i trójką dzieci. Bloguje na www.ryanripley i jest na Twitterze: @ryanripley. Jak dowiedziałem się, że nie chodzi o mnie, a o rolę Scrum Mastera, s. 126
Linda Rising
Konsultantka oprogramowania i specjalistka komputerowa
Linda Rising jest niezależną konsultantką, która mieszka w pobliżu Nashville, Tennessee. Linda ma doktorat z metryk projektowania obiektowego na Uniwersytecie Stanowym w Arizonie. Jej doświadczenie obejmuje wykłady na uniwersytecie, a także pracę w telekomunikacji, awionice i systemach broni taktycznej. Jest uznaną na świecie prezenterką na tematy związane z rozwojem, wzorcami, retrospektywami, procesami zmian w Agile oraz powiązaniom między najnowszymi osiągnięciami neuronauki i rozwoju oprogramowania. Jest autorką wielu artykułów i pięciu książek.
Siła spotkań na stojąco, s. 160
Rafael Sabbagh
Certyfikowany trener Scruma (CST), Akredytowany trener Kanban (AKT)
Rafael Sabbagh jest współzałożycielem Knowledge21, gdzie od połowy pierwszej dekady XXI wieku pracuje nad przekształceniami Agile różnych firm, począwszy od startupów po korpracje międzynarodowe. Ma ponad dwie dekady doświadczeń z projektami IT w przedsiębiorstwach, rozwojem produktów i metodami i technikami rozwoju oprogramowania.
Jako CST i AKT, i członek zarządu Scrum Aliance w latach 2015–2017, Rafael pracował w ponad 20 krajach i przemawiał na kilku wydarzeniach Agile na całym świecie.
Scrum: przywrócenie kierownicy biznesowi, s. 34
Celem przeglądu sprintu jest zebranie informacji zwrotnych – kropka, s. 114
Pochodzenie Scruma może nie być takie, jak myślicie, s. 202
Sanjay Saini
Certyfikowany trener Scruma i założyciel AgileWoW
Sanjay od ponad 20 lat pracuje w branży IT w różnych jej dziedzinach, w tym w bankowości, przemyśle i energii. Sanjay żyje integralnością, myśleniem jak klienci, rozpalaniem pasji, przyjmowaniem odpowiedzialności, promowaniem innowacji i osiąganiem wielkości. Jest profesjonalnym trenerem Scruma w Scrum.org.
Demo nie wystarczy – zróbcie wdrożenie, aby otrzymać lepszą informację zwrotną, s. 116
Uwe Schirmer
Trener Agile
Uwe jest trenerem i szkoleniowcem Scruma i w zakresie inżynierii wymaganiami Agile. Ma ponad 20 lat doświadczeń w różnych rolach i dziedzinach IT. Próbuje przekazywać holistyczne spojrzenie na cykl życia rozwoju oprogramowania i pomaga swoim klientom w tworzeniu i naprawie zespołów oraz wymyślać lub na nowo opracowywać ich procesy i podejścia od wymagań do produkcji i dalej.
Zacznijcie Scrum od pytania „dlaczego”, s. 14
Zespoły są czymś więcej niż zestawem umiejętności technicznych, s. 150
Andreas Schliep
Partner w dyrekcji DasEcrumTeam AG
Andreas Schliep zorganizował w 2004 roku pierwszą wielozespołową adaptację Scruma w Niemczech. Od tego czasu pomagał wielu ludziom i organizacjom jako Scrum Master, szkoleniowiec i trener. Ma wiele certyfikatów Scruma otrzymanych od Scrum Aliance i jest współzałożycielem Scrum Masterem w DasEcrumTeam AG.
Scrum to „zwinne przywództwo”, s. 184
Robbin Schuurman
Lider produktu, Profesjonalny szkoleniowiec Scruma i autor
Robbin jest liderem produktu, profesjonalnym szkoleniowcem Sruma i pasjonatem golfa. Jest współautorem praktycznej książki 50 Tinten
Nee: Effectief stakeholdermanagement voor de Product Owner (Boom Uitgevers, 2019, with Willem Vermaak). Misją Robbina jest doskonalenie zawodu zarządcy produktu.
Nauka sztuki mówienia „nie”, aby zmaksymalizować wartość, s. 44
Ken Schwaber
Współtwórca Scruma i założyciel Scrum.org
Ken Schwaber jest weteranem branży rozwoju oprogramowania (ze zmywaka na szefa). Wraz z Jeffem Sutherlandem był współtwórcą procesu Scruma w początku lat dziewięćdziesiątych, aby pomóc organizacjom wzmagającym się ze złożonymi projektami rozwojowymi. W 2001 roku był jednym z sygnatariuszy Manifestu Agile i w konsekwencji utworzył Agile Alinace i Scrum Alinace. W roku 2009 opuścił Scrum Aliance, aby zbudować Scrum.org. Ken napisał kilka książek na temat Scruma. Mieszka w Lexington w stanie Massachusetts.
Scrum jest prosty. Stosujcie go takim, jaki jest, s. 12
Anu Smalley
Prezes Capala Consulting Group
Anu Amalley jest certyfikowanym szkoleniowcem Scruma i założycielką Capala Consulting Group. Przed skupieniem się na treningu i szkoleniach Agile odnosiła sukcesy jako właścicielka produktu w dużych organizacjach.
Udoskonalanie rejestru produktu to ważna działalność zespołu, s. 94
Zuzana Šochová
Trenerka Agile i certyfikowany szkoleniowiec Scruma
Zuzana „Zuzi” Šochová jest niezależną trenerką Agile i szkoleniowcem, a także certyfikowanym szkoleniowcem Scruma w Scrum Aliance z ponad piętnastoletnim doświadczeniem. Wdrażała transformacje i implementacje Agile w wielu firmach na całym świecie. Tworzy i podtrzymuje przywództwo Agile, wierząc, że świat pracy i życia mogą być szczęśliwsze i odnosić sukcesy. Jest założycielką Czech Agile Association i twórczynią konferencji AgilePrague, członkinią zarządu Scrum Aliance i autorką The Great ScrumMaster: #ScrumMasterWay (Addison-Wesley Professional, 2017). Można ją znaleźć pod adresem zuzi@sochova.com lub na Twitterze @zuzuzka.
Prowadzenie Scrum Masterów w ich niekończącej się podróży z użyciem koncepcji #ScrumMasterWay, s. 146
Michael K. Spayd
Szef Sage, Collective Edge Coaching
Michael jest przywiązany do transformacji: ty, ja, my, wszyscy. Zaczął pracę jako trener Agile w roku 2001, pracując nad transformacją przedsiębiorstwa. Był zaangażowany w wiele dużych transformacji, wprowadzając modele i sposób myślenia ze swojego świata rozwoju organizacji, zmian, kultury, przywództwa i profesjonalnego szkolenia. W roku 2010 Michael, wraz z Lyssą Adkins, współtworzył Agile Coaching Institute, aby przekształcić szkolenia Agile. Po jej rozwinięciu sprzedał firmę w 2017 roku. W roku 2016 współtworzył Trans4mation z Michelem Madore, aby przekształcić transformacje Agile. Jest współautorem książki Agile Transformation: Using the Integral Agile Transformation Framework to Think and Lead Differently (Addison-Wesley Professional, 2020). Michael w 2020 roku uruchomił nową platformę organizacyjną: The Collective Edge, LLC.
Co oznacza samoorganizacja, s. 170
David Starr
Profesjonalny twórca oprogramowania
David Starr jest profesjonalnym twórcą oprogramowania, który poświęca się doskonaleniu zwinności, współpracy i doskonałości technicznej w zespołach rozwoju oprogramowania. Obecnie pracuje w Microsoft jako architekt podstawowych rozwiązań i jest twórcą Elegant Code Solutions oraz pełni wiele ról jako przywódca, będąc od początku konsekwentnym adwokatem rozwoju Agile. Pomagał w tworzeniu curriculum Scrum.org.
Automatyzacja zwinności, s. 96
Gunther Verheyen
Niezależny opiekun Scruma
Gunther Verheyen jest doświadczonym praktykiem Scruma (od roku 2003). Jako konsultant, Gunther miał przyjemność stosowania Scruma w kilku zespołach w różnych okolicznościach i dziedzinach biznesu, zanim stał się inspiracją do przyjmowania Scruma w dużej skali. Był partnerem Kena Schwabera, współtwórcą Scruma i Scrum.org, a teraz kontynuuje swoją podróż ze Scrumem jako niezależny opiekun Scruma. Jest autorem książki Scrum –A Pocket Guide: A Smart Travel Companion (Van Haren Publishing, 2013, 2019).
Co zdefiniujecie jako „zrobione”?, s. 24
Scrum w większym stopniu dotyczy zachowania niż procesu, s. 168
Willem Vermaak
Konsultant menedżerów produktu
Willem pasjonuje się dawaniem ludziom wędki. Nie szuka szybkich rozwiązań, ale chce szkolić, prowadzić, trenować i być mentorem dla ludzi, aby mogli wyjść i wygrać. Jego celem jest pomaganie ludziom w dostarczaniu jak najlepszych produktów, zarówno dla użytkowników, jak i dla firmy. Jest współautorem praktycznej książki 50 Tinten Nee: Effectief stakeholdermanagement voor de Product Owner (Boom Uitgevers, 2019, współautor: Robbin Schuurman).
Nauka sztuki mówienia „nie”, aby zmaksymalizować wartość, s. 44
Stacia Viscardi
Prezes w AgileEvolution, Inc.
Stacia Heimgartner Viscardi zajmuje się Agile i technikami Lean od 2003 roku. W ciągu kolejnych lat podróżowała do 23 krajów, aby uczyć i trenować różne firmy, pomagając im w myśleniu i praktykowaniu lepszych sposobów pracy. Od roku 2006 ma tytuł CST w Scrum Alliance, a obecnie weszła do zespołu kierowniczego Open Leadership Network. Jest, wraz z Michele Sliger, współautorką książki The Software Project Manager’s Bridge to Agility (Addison-Wesley Professional, 2008) oraz autorką The Professional ScrumMaster’s Handbook (Packt Publishing, 2013). Obecnie pracuje nad książką Failagility: The Business of Imperfection. Gdy nie uczy i nie prowadzi szkoleń, można ją zwykle znaleźć w stajni, gdzie z uśmiechem przyjmuje porażki, ujeżdżając swojego konia, Figo.
To naprawdę nie jest o Scrumie, s. 10
Bas Vodde
Współtwórca LeSS i trener rozwoju produktów
Bas Vodde jest trenerem, programistą, szkoleniowcem i autorem związanym z nowoczesnym rozwojem produktów Agile i Lean. Jest twórcą ram postępowania LeSS (Large-Scale Scrum) oraz współautorem książek Large-Scale Scrum: More with LeSS, Scaling Agile and Lean Development i Practices for Scaling Agile and Lean Development (wydanych przez Addison-Wesley Professional; wszystkie wraz z jego przyjacielem Craigiem Larmanem). Gdy prowadzi treningi w organizacjach lubi mieć holistyczne, systemowe podejście, pracując na trzech poziomach 1) organizacyjnym, 2) zespołowym i 3) indywidualnych i technicznych praktyk. W wolnym czasie zajmuje się utrzymaniem ram postępowania testów jednostkowych CppUTest. Bas pracuje dla firmy Odd-e, która wspiera organizacje w doskonaleniu rozwoju ich produktów.
Narzędzia cyfrowe uważane za szkodliwe: rejestr sprintu, s. 66
Narzędzia cyfrowe uważane za szkodliwe: Jira, s. 68
Scrum Master jako trener techniczny, s. 134
Aktywne nic nie robienie (to w istocie ciężka praca), s. 144
Bob Warfield
Prezes CNCCookbook, Inc
Bob jest seryjnym przedsiębiorcą z dużym doświadczeniem w branży, w tym produkcji CNC (sterowanej numerycznie), społecznej, w chmurze, big data, SaaS, komputerów osobistych i firmowego oprogramowania w organizacjach od startupów do firm ocenianych na 500 milionów dolarów rocznie. Bob czuje się dobrze jako prezes, twórca, dyrektor techniczny i zarządzający mniejszymi grupami. Obecnie ma najlepsze zajęcie – prowadzenie SNCCookbook, najpopularniejszego bloga w branży przemysłu wytwórczego CNC oraz oazy dla specjalistow CNC i producentów DYI (do użytku domowego).
„Spotkanie na stojąco”, s. 204
Geoff Watts
Trener przywództwa Agile
Geoff Watts jest jednym z pierwszych na świecie certyfikowanych
Scrum Masterów, certyfikowanych trenerów Scruma i certyfikowanych szkoleniowców Scruma. Jest autorem bestsellerowych książek Scrum Mastery (Inspect & Adapt Ltd, 2013), Product Mastery (Inspect & Adapt Ltd, 2017) i The Coach’s Casebook (Inspect & Adapt Ltd, 2015). Jego najnowsza książka to Team Mastery (Inspect & Adapt Ltd, 2020). Geoff szkoli indywidulane osoby i zespoły w kierunku samodoskonalenia się, aby oni i inni odnosili z tego korzyści.
Scrum Master jako trener, s. 132
Dave West
Prezes, Scrum.org
Dave West jest właścicielem produktu i prezesem w Scrum.org. Jest często zapraszanym mówcą i szeroko publikowanym autorem artykułów. Jest też współautorem dwóch książek The Nexus Framework for Scaling Scrum (Addison-Wesley Professional, 2017) i Head First Object-Oriented Analysis and Design (O’Reilly, 2006). Kierował rozwojem RUP (Rational Unified Process), a potem pracował z Ivarem Jacobsonem, prowadząc amerykański biznes dla IJI. Następnie zarządzał praktykami dostarczania oprogramowania w Forrester Research, gdzie był dyrektorem badawczym i zarządzającym mniejszymi grupami (VP). Przed dołączeniem do Scrum.org był szefem produkcji w Tasktop, gdzie odpowiadał za zarządzanie produktem, inżynierią i architekturą.
Przegląd sprintu to nie punkt decyzyjny, s. 112
Willy Wijnands
Nauczyciel nauk przyrodniczych, pasjonat i założyciel eduScrum
Willy Wijnards jest nauczycielem i pasjonatem nauk przyrodniczych w Ashram College w Alphen aan de Rijn (Holandia) oraz instruktorem Aikido. Jest inicjatorem i twórcą eduScrum oraz współtwórcą światowej inicjatywy Agile in Education. Jest współautorem przewodnika eduScrum oraz Scrum in Actie (Business Contact, 2015). Miał swój wkład w książkę Agile and Lean Concepts for Teaching and Learning (Springer, 2018). Od roku 2011 wyszkolił ponad 900 nauczycieli z całego świata w Ashram College. Więcej informacji na temat eduScrum można znaleźć na witrynie https://oreil.ly/MbERJ.
Agile w edukacji z eduScrum, s. 112
