LEARNING JOURNAL
Mit Struktur & Methoden erfolgreich lernen!
Dieses Arbeits- & Notizbuch verwendet das Cleer®-Lernsystem, welches dich befähigt, deine Lernziele zu erreichen – einfach und schnell.
Lernreise Planen Erkunden Experimentieren Reflektieren Zusammenfassen Leseprobe
Lernen ist eine Investition in deine (berufliche) Zukunft! Wie aber startest du damit am besten? Wo bewahrst du deine Notizen auf? Und wie merkst du dir das Gelernte? Das Learning Journal von Cleer ® ist ein 12-wöchiges Arbeits- und Notizbuch, welches die erfolgreichsten Methoden und Techniken des aktiven Lernens zusammenfasst. Es hilft dir dabei, neue Informationen zu strukturieren und neues Wissen direkt anzuwenden, sodass du möglichst viel von dem Gelernten behältst. Das Learning Journal ist leicht anwendbar und liefert schnelle und langfristige Lernerfolge.
Die Cleer ® Lernreise:
1. Planen: Organisiere deine wöchentlichen Lern-Sessions
2. Erkunden: Sammle und notiere neue Informationen
3. Experimentieren: Wende neues Wissen und Fähigkeiten mithilfe von Lernmethoden an
4. Reflektieren: Überprüfe, was du bereits weißt bzw. noch nicht weißt
5. Zusammenfassen: Fasse deine wichtigsten Erkenntnisse zusammen
ArbeitemitverschiedenenFarben,SymbolenoderZeichnungen, umdieThemenzubündelnundeinprägsamerzumachen.
Schreiben, verstehen, erinnern: gelernt!
Nina Schwarting & Aaron Keilhau sind die Autor*innen des Cleer ® Learning Journals. Beide sind seit vielen Jahren in der Lernbranche tätig und haben mehr als 50.000 Menschen durch Online-Kurse, Webinare und soziale Lernprogramme geführt. In diesem Learning Journal haben sie die erfolgreichsten Techniken und Methoden zum aktiven Lernen gesammelt und kombiniert.
Weitere Informationen findest du unter: www.startcleer.com
leuchtturm1917.com
ISBN 978-3-947701-43-8
Leuchtturm Gruppe GmbH & Co. KG 21502 Geesthacht Deutschland Designed in Germany Made in Taiwan Leseprobe 368867
learning goal Mache dir bewusst, was genau du erreichen möchtest. Welches Lernziel möchtest du Ende von Woche erreicht haben? Warum möchtest du dieses Ziel erreichen? Woran erkennst du, dass du dein Ziel erreicht hast? Woran willst du es messen? Welche Folgen hat es, wenn du dein Ziel nicht erreichst? Welche Meilensteine planst du bis zum Ende von Woche 4, Woche 8 und Woche 12 ein? learning tracker Mache aktives Lernen zu deiner Gewohnheit. Deine Belohnung nach 12 Lern-Wochen: WOCHE WOCHE WOCHE WOCHE WOCHE 05 WOCHE 06 WOCHE 07 WOCHE 08 WOCHE 09 WOCHE 10 WOCHE WOCHE 12 Nutze den Learning Tracker, um Lerneinheiten zuhalten. Die Übersicht moti- viert dich, dranzubleiben und dein Lernziel erreichen. Markiere alle Tage, an denen du aktiv lernst, mit einem Lasse Feld frei, du einen Tag Pause machst. Du hast nur wenig lernen kön- nen? Kein Problem, markiere den Tag einfach mit und plane ein größeres Pensum für den nächsten Tag ein. Mo Di Mi Do Fr Sa So daran: Du entscheidest, wann und wie viel du pro Woche lernen möchtest oder aufgrund der verfügbaren Zeit lernen kannst. Mache dir also keinen Stress, wenn du nicht alle Aufga- ben innerhalb von einer Woche erledigen kannst. Das Wichtigste beim Lernen ist, dass du es aktiv und kontinuierlich tust. Wenn du dir das Lernen zur Gewohnheit machst, wird es zu einem gelingenden Teil deines Alltags. learningsummary ErstelleeineMindmap… zu den Inhalten der letzten vier Wochen, die du imLangzeitgedächtnisspeichernmöchtest.
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