Превю

Page 1

| Наръчник на социалния работник2.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 3.
| Наръчник на социалния работник4.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 5.
| Наръчник на социалния работник6.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 7.
| Наръчник на социалния работник8.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 9. 1.
| Наръчник на социалния работник10.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 11.
| Наръчник на социалния работник12.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 13. 1 Коефициентът на Джини носи името на италианския икономист и социолог Корадо Джини, който го предлага за първи път в 1912 г. Използва се за статистическа характеристика на разпределението на благата в едно общество, т.е. на разликата (паричната) между благосъстоянието на бедните и богатите в едно общество.
| Наръчник на социалния работник14.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 15.
| Наръчник на социалния работник16.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 17.
| Наръчник на социалния работник18.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 19.
| Наръчник на социалния работник20.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 21.
| Наръчник на социалния работник22.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 23.
| Наръчник на социалния работник24. 2.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 25. • Личността има най-голямо значение; • Силните страни на хората са водещи пред силните страни на обкръжаващата действителност; • Визията за бъдещето на потребителя е поне една крачка пред общоприетото мнение; • Времето е забързано; • Традиционният модел на водещия и следващия не е визуализиран с възрастен, следван от дете – защото и детето може да води, а възрастният може да следва; • Законодателството е динамично и в продължителна реформа; • Услугите са на територията на цялата страна, макар и все още да не може да се каже, че работят в мрежа и синхронизирано.
| Наръчник на социалния работник26. • интериоризирането и прилагането на актуалното социално законодателство полесно; • овладяването на философията и информацията за продължаващата социална реформа възможно с прякото участие на експерти и потребители; • движението на административния процес логично, последователно и леко; • прозрачна и разбираема всяка нововъведена процедура и ред в предоставянето на социални услуги; • излишните въпроси и притеснения по-малко.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 27.
| Наръчник на социалния работник28. 3.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 29.
| Наръчник на социалния работник30.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 31.
| Наръчник на социалния работник32. • подкрепа на лицата за превенция и/или преодоляване на социалното изключване, • за реализиране на права и • за подобряване качеството на живот. 4.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 33.
| Наръчник на социалния работник34.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 35.
| Наръчник на социалния работник36.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 37.
| Наръчник на социалния работник38. 5.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 39.
| Наръчник на социалния работник40.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 41.
| Наръчник на социалния работник42.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 43.
| Наръчник на социалния работник44. 6.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 45. • осигуряване на лесен достъп до услугите; • осигуряване на комплексна подкрепа чрез различни дейности; • осигуряване на възможност за ефективно и ефикасно управление на услугите; • осигуряване на възможност за гъвкаво използване, насочване и управление на служителите, осъществяващи различните дейности; • осигуряване на висока ефикасност на средствата за финансиране на дейностите.
| Наръчник на социалния работник46. 7.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 47.
| Наръчник на социалния работник48.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 49. • Областните управители подпомагат координацията и сътрудничеството между общините на територията на областта при оценката на потребностите от социални услуги, планирането и предоставянето на социални услуги на областно ниво, подпомагат взаимодействието между общините на територията на областта и териториалните звена на държавни органи. • Общинските съвети определят общинската политика в областта на социалните услуги в съответствие с установените потребности на общинско ниво и приоритетите на държавната политика. • От гледна точка на оперативни функции, наймного такива са възложени на Кметовете на общини, респективно на съответните ресорни звена във всяка община.
| Наръчник на социалния работник50.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 51.
| Наръчник на социалния работник52. 8.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 53.
| Наръчник на социалния работник54. 9.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 55.
| Наръчник на социалния работник56.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 57.
| Наръчник на социалния работник58.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 59.
| Наръчник на социалния работник60. 10.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 61.
| Наръчник на социалния работник62.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 63.
| Наръчник на социалния работник64.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 65. • Ако услугата е включена в Националната карта на социалните услуги и се предоставя от община, Изпълнителният директор издава предписание на Кмета на общината да възложи предоставянето на услугата на частен доставчик. • Ако възлагането се окаже невъзможно поради една или друга причина, тогава Изпълнителният директор на АКСУ прави мотивирано предложение до Министъра на труда и социалната политика за прекратяване финансирането на услугата, като последният от своя страна уведомява Министъра на финансите за прекратяването на финансирането. • Ако социалната услуга е предоставяна от общината с изцяло местно финансиране, тогава Изпълнителният директор на АКСУ издава задължително предписание на Кмета на общината за прекратяване предоставянето на услугата. • Вариант пред АКСУ е и отнемане лиценза на частния доставчик в случаите, когато неотговарящата на стандартите за качество социална услуга е била предоставяна имено от частен доставчик.
| Наръчник на социалния работник66.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 67.
| Наръчник на социалния работник68. 11.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 69.
| Наръчник на социалния работник70.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 71.
| Наръчник на социалния работник72.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 73.
| Наръчник на социалния работник74.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 75.
| Наръчник на социалния работник76. 12.

Агенция

• деца, • родители, • семейства и лица, които полагат грижи за деца, в случаите, когато услугите се предоставят като мярка за закрила на детето по реда на Закона за закрила на детето,

• лица, поставени под запрещение,

• лица в кризисна ситуация,

• лица, пострадали от домашно насилие, и жертви на трафик.

ОЗОН www.agency-ozon.eu 77.
| Наръчник на социалния работник78.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 79.
| Наръчник на социалния работник80.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 81.
| Наръчник на социалния работник82. 13.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 83.
| Наръчник на социалния работник84.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 85.
| Наръчник на социалния работник86.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 87.
| Наръчник на социалния работник88.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 89.
| Наръчник на социалния работник90.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 91.
| Наръчник на социалния работник92. 14.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 93.
| Наръчник на социалния работник94.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 95.
| Наръчник на социалния работник96.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 97.
| Наръчник на социалния работник98. 15.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 99.
| Наръчник на социалния работник100.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 101.
| Наръчник на социалния работник102. 16.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 103.
| Наръчник на социалния работник104.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 105.
| Наръчник на социалния работник106.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 107.
| Наръчник на социалния работник108.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 109. • лицата, които насочват към ползване и предоставят социални услуги, • местата, в които се управляват и предоставят социални услуги, • местата, в които има сигнал или информация, че се извършва дейност по предоставяне на социални услуги без лиценз, • дейността на всички физически и юридически лица, за които има данни, че осъществяват дейност в нарушение на Закона за социалните услуги и нормативните актове по неговото прилагане.
| Наръчник на социалния работник110.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 111.
| Наръчник на социалния работник112. 17.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 113.
| Наръчник на социалния работник114.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 115.
| Наръчник на социалния работник116. 18.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 117.
| Наръчник на социалния работник118.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 119.
| Наръчник на социалния работник120.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 121.
| Наръчник на социалния работник122.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 123.

е

без

на

лица, извършили

Закона или подзаконовите

по неговото прилагане.

са приети и санкции на органите

на

независимо от вида на

| Наръчник на социалния работник124. • Предвидено
санкционирането при предоставяне на социални услуги
лиценз. • Също така са уредени санкции
длъжностните
нарушение на
нормативни актове
За такива нарушения
на управление
социалните услуги,
субекта. 19.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 125.
| Наръчник на социалния работник126. 20.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 127.
| Наръчник на социалния работник128.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 129.
| Наръчник на социалния работник130. 21.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 131.
| Наръчник на социалния работник132.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 133.
| Наръчник на социалния работник134.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 135.
| Наръчник на социалния работник136.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 137.
| Наръчник на социалния работник138.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 139.
| Наръчник на социалния работник140.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 141.
| Наръчник на социалния работник142. 22.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 143.
| Наръчник на социалния работник144.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 145.
| Наръчник на социалния работник146.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 147.
| Наръчник на социалния работник148.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 149.
| Наръчник на социалния работник150. 23.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 151.
| Наръчник на социалния работник152.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 153.
| Наръчник на социалния работник154. 24.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 155.
| Наръчник на социалния работник156.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 157.
| Наръчник на социалния работник158. 25.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 159.
| Наръчник на социалния работник160.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 161.
| Наръчник на социалния работник162. 26.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 163.
| Наръчник на социалния работник164.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 165.
| Наръчник на социалния работник166.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 167.
| Наръчник на социалния работник168.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 169.
| Наръчник на социалния работник170.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 171.
| Наръчник на социалния работник172.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 173.
| Наръчник на социалния работник174.

дневна грижа

увреждания,

дневна грижа

деца

лица

трайни увреждания,

резидентна грижа за деца,

грижа

лица

трайни

надтрудоспособна

лица

Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 175. •
за
с трайни
за пълнолетни
с
• резидентна
за пълнолетни
с
увреждания и • резидентна грижа за
в
възраст.
| Наръчник на социалния работник176. 27.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 177.
| Наръчник на социалния работник178.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 179.
| Наръчник на социалния работник180.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 181.
| Наръчник на социалния работник182. 28.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 183.
| Наръчник на социалния работник184.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 185.
| Наръчник на социалния работник186.
Агенция ОЗОН www.agency-ozon.eu 187.

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.