Nyhetsbrev Timrå 1 2020

HE L A D EN N A S IDA Ä R EN A N N ON S

Näringslivskontoret

Länets bästa företagsklimat!

FA K TA UF OCH UF-FÖRETAG Ung Företagsamhet är en politiskt obunden, ideell utbildningsorganisation som sedan 1980 har utbildat gymnasieelever genom utbildningen UF-företagande. Syftet är att ge ungdomar möjlighet att träna och utveckla kreativitet, företagsamhet och entreprenörskap.

UF-företag drivs i utbildningssyfte under ett knappt år och ska ge insikt i allt från skapande av affärsidé och affärsplan, till budgetarbete, drift och avveckling. I år drivs 10 523 UF-företag i Sverige, varav 332 i Västernorrlands län.

Vd Samantha Sjöberg och hennes kompisar i Sälj UF har lyckats skaffa flera kunder till sitt UF-företag.

FOTO ANDERS ELIASSON

Hektisk vår för Sälj UF

Gymnasieeleverna i Sälj UF skulle sälja saker som andra UF-företag producerade, men efter en stark presentation på en näringslivsfrukost har uppdragen – och möjligheterna – växt.

– Nu säljer vi även annonser till turistbroschyren Topp 100 i Timrå och sponsorpaket till Guldstegen, det här jätteroligt, säger Sälj UF:s vd Samatha Sjöberg.

w När Andreas Norrbin, UF-lärare på Timrå gymnasium, frågade Samantha och hennes företagarkompisar om de ville presentera sig på näringslivsfrukosten i Timrå i januari så såg de möjligheterna. Men riktigt vilket

genomslag de skulle få hade de inte riktigt kunnat föreställa sig.

– Det var en bra möjlighet att synas, men det är otroligt att en grej genom skolan kan ge så mycket, säger Samantha Sjöberg.

En av deltagarna på näringslivsfrukosten var Anders Lövgren på kommunikationsbyrån Kilo Kommunikation i Sundsvall, som fick ett mycket positivt intryck.

– Jag gillade attityden! De var pigga, glada och framåt, och inför publik så gjorde de en väldigt bra presentation av sig själva och

företaget. Kilo behövde säljare till turistbroschyren Topp 100 i Timrå så vi tog ett möte direkt och kom överens. Sedan presenterade vi oss tillsammans vid en senare näringslivsfrukost.

Nu har Sälj UF påbörjat arbetet och säljer på provision för sina kunders räkning parallellt med skolarbetet på teknikprogrammet.

Företagets anställda har en hektisk vår framför sig.

– Den sista april går broschyren till tryck så fram till dess kommer vi att ha mycket att göra, men det här är bara roligt, säger Samantha Sjöberg.

i TIM R Å

Permobil vill växa i Timrå •Sundsvall Timrå Airport • Driv sommarföretag

23

Näringslivskontoret

H E L A D E N N A SIDA ÄR EN A N N O N S

Permobil vill fortsätta växa Permobil siktar på att fortsätta växa kraftigt.

Och när företaget planerar för framtiden har Timrå en nyckelroll.

– Det här är basen, allt är sprunget ur det vi gör i Timrå och vår ambition är att det ska förbli så, säger vd Bengt Thorsson.

w Resan för elrullstolstillverkaren från Timrå har varit makalös. Från läkaren, uppfinnaren och entreprenören Per Uddéns idé och prototyp på 1960-talet till en global jätte med drygt 4,1 miljarder kronor i omsättning idag.

Sedan Investor köpte företaget 2013 har tillväxten varit omkring 20 procent årligen, och ambitionen är att fortsatt tillväxt. Förutsättningarna är goda menar Bengt Thorsson, ny vd på Permobil sedan hösten 2018. Planerna för framtiden börjar nu stakas ut.

– Det är naturligt när man kommer in som ny vd att blicka framåt, se vad som kan utvecklas och uppdatera strategierna. Sedan jag började har vi lagt mycket energi på att se framåt.

Idag har Permobil 1600 anställda och tillverkning på tre kontinenter, men huvudkontoret och många nyckelfunktioner ligger fortfarande i Timrå och på den punkten ser inte Bengt Thorsson någon anledning att göra några förändringar.

Däremot finns det delar som kan förbättras.

En förändring som har hög prioritet är att samla Permobils verksamhet i Timrå som idag är utspridd på tre olika fastigheter.

– Tre fastigheter är inte idealt och på sikt vill vi ha all verksamhet på samma plats. Det är en del i att skapa en modern och attraktiv arbetsplats. Vi har ingen tidsplan, men vi har givit en tidig signal om vår viljeinriktning och om att det här är angeläget för oss. Jag tycker att den första kontakten med kommunen var inspirerande, vi fick väldigt positiva signaler.

Site manager Mikael Boija leder verksamheten i Timrå och följer bland annat arbetet på specialanpassningsavdelningen.

Henrik Öberg och Nadja Ydehall monterar en stol av modellen F5VS vid monteringslinan i Timrå.

FOTO ANDERS ELIASSON

Permobil arbetar också för att lösa transportfrågan till arbetsplatserna i Timrå där omkring 250 personer arbetar idag.

– Vi arbetar utifrån en hållbarhetsagenda där vi vill att det ska vara spännande, roligt och attraktivt att arbeta hos oss över tid och då behöver vi också hitta praktiska och långsiktigt hållbara lösningar på kollektivtrafiken, säger Bengt Thorsson. Vi vill inte ha en situation där man väljer bort att arbeta hos oss för att det är för komplicerat att ta sig till jobbet.

En annan nyckel inför framtiden är kompetensförsörjningen. Bengt Thorsson ser en bransch i förändring där de närmaste åren är viktiga och där de aktörer som vill vara framgångsrika måste fortsätta att satsa på forskning och utveckling.

– Vi står inför ett teknikskifte där betydelsen av mjukvara, sensorteknik med mera bara kommer att öka och därmed blir det oerhört viktigt att ha teknikkompetens i framtiden. Det här ställer stora krav på oss

En del av attraktionskraften ligger naturligtvis hos den enskilda arbetsgivaren, men det finns också ett samspel med arbetsmarknaden och bostadsmarknaden i kommunen och regionen.

Bengt Thorsson konstaterar att de personer som har studerat och har den spetskompetens som ett industriföretag behöver sannolikt har en partner som också vill ha ett intressant och stimulerande jobb. Helheten i regionen påverkar också attraktiviteten för det enskilda företaget.

Hur attraktiv är Sundsvall-Timrå-regionen idag?

– Det finns engagemang här, och det finns talang här. Det är dessutom en arbetsmarknad där rörligheten inte är lika stor som i en storstad vilket också är positivt eftersom det ger långsiktighet och uthållighet. Det finns en tillväxtkraft i den här regionen som vi – näringslivet, kommunerna, medierna – behöver hjälpas åt med att lyfta fram.

3 tips för företagare

24

Låna en upphandlare

Luncha med kommunchef och näringslivschef

Vi hjälper dig att skapa förutsättningar till goda affärer! Låna en upphandlare av Timrå kommun och lär dig mer om hur en upphandling går till och vilka regler som gäller. Tjänsten är kostnadsfri, mötet tar 1–1,5 timme och är personligt utifrån företagets förutsättningar.

– Det här är en service som är till för alla som vill göra affärer offentligt, säger kommunens upphandlingsstrateg Stefan Eriksson. Vi har haft en liknande tjänst tidigare och det pratas väldigt positivt om den, så det finns absolut en efterfrågan på den här typen av kunskaper.

Vill du lära dig mer om upphandling? Kontakta Timrå kommuns upphandlare på upphandling@timra.se så bokar vi in en tid.

Ett enkelt och informellt sätt att få prata företagande, utmaningar och möjligheter i Timrå. En gång i månaden kan du luncha med kommunchef Andreaz Strömgren och näringslivschef Christian Söderberg mellan klockan 11.30 och 13.00. Vi bokar bord, du köper din egen mat – välkommen!

Vårens luncher: 24 mars – Midlanda, 21 april – Timrå Gårdsbutik, 29 maj – Söråkers Herrgård.

iTIMRÅ

a i Timrå

N

FA K TA PERMOBIL Grundat: År 1967. Ägare: Investor.

Vd: Bengt Thorsson.

Omsättning: 4,1 miljarder (2018).

Antal anställda: 1 600 (varav 250 i Timrå).

FA K TA 3 FRAMGÅNGSFAKTORER FÖR PERMOBIL I FRAMTIDEN 1. Medarbetarna. Allt börjar och slutar där. Vi behöver vara duktiga både på att utveckla de medarbetare vi har och på att attrahera nya.

2. Infrastruktur. Pendling, kollektivtrafik, transporter. Det här får inte bli trösklar för oss utan måste fungera på ett bra sätt.

3. Samlokalisering. Det finns ett stort värde i att samla verksamheten och det är en angelägen fråga att lösa för oss.

FA K TA 3 FÖRDELAR MED TIMRÅ 1. Hemma. Här står vår vagga.

Att vi är ett Timråföretag präglar fortfarande företagskulturen hos Permobil.

2. Samarbete. Vi har ett bra samarbete med kommunen och känner att vi är en viktig del av näringslivet och samhället i Timrå.

3. Kompetens. Vi har över tid byggt upp en stor och stabil kompetens i Timrå och den vill vi bygga vidare på.

Näringslivskontoret

HE L A D EN N A S IDA Ä R EN A N N ON S

Sundsvall Timrå Airport ett viktigt krisverktyg Flyget tar inte bara privatpersoner från A till B. En öppen flygplats är också central för både tillväxt och viktiga samhällsfunktioner.

Just nu pågår en stor översyn av de svenska beredskapsflygplatserna. På Sundsvall Timrå Airport, en av Sveriges beredskapsflygplatser, välkomnar man översynen.

– Vad ska vi ha för krisberedskap? Vad ska vi vara beredda på? Det är jättebra att vi gör den här utredningen och tar ett samlat grepp om frågan, säger verksamhetschefen på Sundsvall Timrå Airport, Björn Widén.

w 2018: Stora skogsbränder härjar i stora delar av landet. Sundsvall Timrå Airport blir bas för de helikoptrar som används för att bekämpa bränderna i Västernorrland, Hälsingland, Jämtland och Dalarna.

2019: Sundsvall Timrå Airport öppnas för trafik 34 gånger utanför ordinarie avgångar.

I 90 procent av fallen handlar det om akuta ambulansflygningar med patienter som kräver högspecialiserad vård, i flera fall handlar det om prematurfödslar.

Detta är några exempel på hur beredskapsflygplatsen Sundsvall Timrå Airport får en absolut nyckelroll när ett krisläge uppstår. I fallen med de akuta ambulansflygningarna kan möjligheten att med kort varsel flyga patienten till specialistvård vara en fråga om liv eller död. Även om akutärendena är en mycket liten del av den totala trafikvolymen så ställer de krav på flygplatsen. Det handlar om att personal för de kritiska funktionerna ska finnas tillgänglig, men framförallt om att alltid kunna öppna med bara en timmes varsel. Det är beredskap som kostar och verksamhetschefen på Sundsvall Timrå Airport, Björn Widén, konstaterar att dagens ersättning inte täcker kostnaderna.

– Den ersättning vi får idag täcker bara

lönen för att öppna. Under sommaren är det rimligt, men för att kunna öppna med en timmes varsel vintertid så måste vi snöröja löpande på nätter och helger även om inga flygningar är planerade, och det har vi ingen ersättning för. Det innebär att flygplatsens ägare – i vårt fall kommunerna – får ta den kostnaden själva och det tycker vi inte är rimligt.

I december gav regeringen Trafikverket i uppdrag att se över hela systemet med beredskapsflygplatser. Trafikverket ska i uppdraget samverka med Myndigheten för samhällsskydd och beredskap, Försvarsmakten, Kustbevakningen, Polismyndigheten, Sjöfartsverket, Transportstyrelsen, Kommunalförbundet Svenskt ambulans-flyg, statliga Swedavia som äger tio av landets största flygplatser, Lapland Airport, Sundsvall Timrå Airport och andra berörda myndigheter och organisationer.

Ersättningsfrågan är en punkt som är uppe till diskussion, men i uppdraget går också att slå fast vad landets beredskapsflygplatser ska göra och kunna klara av.

– Alla myndigheter och aktörer som kan tänkas beröras är med i den här utredningen och det är bra. Behöver vi beredskap för fler verksamheter och situationer än idag? Vi har till exempel lyft frågan om transporter till och från säkerhetsanstalten på fängelset i Härnösand – är det något som vi ska ha beredskap för att hantera i framtiden? Om flygplatsen ska kunna fungera som bas vid en insats, behöver vi då lokaler för insatsledning och övernattning? Kraftfullare datornätverk? Det är jättebra att vi får ta ett samlat grepp om det här.

Trafikverket ska slutredovisa sina slutsatser och förslag för framtiden i mitten av juni.

När resultatet av översynen slår igenom för landets beredskapsflygplatser är svårt att säga.

– Jag tror att siktet är inställt på 2021– 2022 och det är rimligt. Det viktiga är utredningen görs grundligt och att det blir rätt, säger Björn Widén.

FA K TA

Frukostpåsen Näringslivskontoret kommer till dig med frukost! I utbyte hoppas vi på bra diskussioner och chans att lära känna dig. Varje torsdag, förutom de torsdagar vi har näringslivsfrukost, besöker vi företag i Timrå kommun.

Anmäl dig till christina.eriksson@timra. se eller via formulär på Timrå kommuns webbplats, skriv ”Frukostpåsen” i sökfältet.

Vi tar med oss frukost och du bjuder in andra företagare.

BEREDSKAPSFLYGPLATSER Trafikverket har som uppgift att teckna överenskommelser för att upprätthålla ett nationellt nätverk av beredskapsflygplatser för samhällsviktiga lufttransporter.

Uppdraget till flygplatserna innebär att de med en timmes inställelseberedskap ska kunna öppna respektive flygplats för dessa lufttransporter.

För närvarande är flygplatser på följande orter beredskapsflygplatser: Stockholm Arlanda, Göteborg Landvetter, Malmö, Umeå, Visby, Åre-Östersund, Luleå, Ronneby, Gällivare, Sundsvall Timrå. i TIM R Å

25

Näringslivskontoret

H E L A D E N N A SIDA ÄR EN A N N O N S

Driv eget i sommar Vill du driva eget företag i sommar? Kläck en bra affärsidé och anmäl dig nu så har du chansen att bli en av femton sommarlovsentreprenörer i Timrå!

– Det är en jättebra erfarenhet – ta chansen, säger Christoffer Ahumada som var sommarlovsentreprenör 2019.

w Sommarlovsentreprenör är ett projekt som Timrå kommun drivit i flera år. Syftet är att ge unga möjligheten att prova på hur det är att driva företag. Deltagarna erbjuds utbildning och inspiration, lön under uppstarten – sedan är det upp till sommarlovsentreprenörerna själva att tjäna pengar i sitt företag.

Vissa tjänar mycket pengar, andra väldigt lite. För Christian Ahumada och hans två kompisar blev det väldigt lite. Deras företag skulle erbjuda underhållning och aktiviteter för pensionärer på kommunens äldreboenden, men det visade sig vara svårare än de trott att skaffa uppdrag.

– Affärsidén var bra, men vi hade noll erfarenhet, noll kontakter och visste för lite om marknadsföring – och så var vi lite slöa också, konstaterar Christoffer.

Men det var ändå intressant, och vi lärde oss mycket.

Med din erfarenhet, vad säger du till andra som funderar på att ansöka om att få bli sommarlovsentreprenör?

– Gör det! Det är värt det. Den erfarenhet jag fick förra sommaren har jag användning av när jag

Ta chansen att testa på att driva ditt egna företag i sommar, uppmanar FOTO ANDERS ELIASSON Christoffer Ahumada och Andreas Norrbin. driver UF-företag nu.

Gymnasieelever och elever i årskurs nio kan nu gå in och ansöka om att få delta i Sommarlovsentreprenör 2020. Den 30 april går ansökningstiden ut och då görs en bedömning av ansökningarna och affärsidéernas hållbarhet utvärderas. Idén måste vara realistisk och ett riktmärke är att den som driver företaget ska kunna tjäna 10 000 kronor på sitt arbete under sommaren.

FA K TA SOMMARLOVSENTREPRENÖR VÄNDER SIG TILL Elever i årskurs nio och gymnasiet boende i Timrå kommun ANTAL PLATSER cirka 15 DET HÄR FÅR DU Kickoff-vecka direkt efter midsommar med utbildning, råd och inspiration . Stöd vid behov under tiden du arbetar.

Utvärdering.

Ibland går det inte riktigt enligt plan, men det är också en erfarenhet.

– Det är också viktigt att komma ihåg: att man får misslyckas.

Man brukar säga att alla duktiga företagare har misslyckats minst tre gånger, säger Andreas Norrbin som är projektledare för Sommarlovsentreprenör i Timrå.

Vill du veta mer? Maila Andreas Norrbin på andreas.norrbin@ timra.se

DET HÄR TJÄNAR DU Lön motsvarande kommunalt sommarjobb under kickoffveckan, samt startbidrag – samt möjlighet att tjäna pengar på den egna verksamheten.

ANSÖK Senast 30 april.

Gå in på kommunens webbplats timra.se och skriv ”Sommarlovsentreprenör” i sökfältet så hittar du information och digital ansökningsblankett.

Nominera till Guldstegen Den stora festkvällen för Timrås näringsliv närmar sig. Den 14 maj är det dags för Guldstegengalan på Bergeforsparken. Vilka företagare tycker du borde uppmärksammas med en Guldstege? Gå in och nominera dina favoriter senast den 31 mars!

I år delas totalt nio priser ut på galan som arrangeras i samarbete mellan näringslivskontoret i Timrå kommun och Företagarna i Timrå, men priserna är givetvis inte allt.

Guldstegen är också en kväll för möten, nätverkande och positiv uppmärksamhet för alla företagare i kommunen.

I år är skådespelaren och revystjärnan Jens Nilsson konferencier, och för underhållningen står showgruppen Fancy Pants och Stefan Norlander.

Biljetter till Guldstegen bokas på Entré Sundsvall. Nomineringar till priserna som delas ut under kvällen görs enklast på www.guldstegen.nu, och nomineringstiden går ut den 31 mars.

Har du frågor om Guldstegen?

Vänd dig till projektledare Christina Eriksson! E-post: christina.eriksson@timra.se Telefon: 060-16 34 30

50

procents ökning av nyföretagandet i januari 2020

• Tallnäs United • Bååth Invest AB • Yvonne Birberg • Sarita Månsson • Spf Seniorerna Polstjärnan Timrå • Timrå Discgolf • Carolina Gradin • Andreas Aronsson Consulting AB • Henrik Sundström • Bernt Nygren • Christin Winterstam • Timrå Mellberg 1:6 AB • Timrå Södra Jaktvårdsförening

Funderar du på att starta eget företag? Vi hjälper dig att komma igång!

Kontakta näringslivsutvecklare Annelie Axelsson, 060-16 34 09, annelie.axelsson@timra.se

Kommande Näringslivsfrukostar: 23 april, 28 maj, 25 juni. kl 07.30 Sundsvall-Timrå Airport

NÄRINGSLIVSKONTORET HJÄLPER FÖRETAG I TIMRÅ!

Christian Söderberg

Christina Eriksson

Annelie Axelsson

Maria Adolfsson

Fredrik Eriksson

christian.soderberg@ timra.se

christina.eriksson@ timra.se

annelie.axelsson@ timra.se

maria.adolfsson@ timra.se

fredrik.eriksson@ timra.se

060- 16 34 30

060-16 34 09

060-16 34 37

072-216 60 77

060-16 34 01

26

iTIMRÅ