Terezin způsob fungování v daný moment byl označen za horší než Markův. Mimoděk došlo ke srovnání toho, jak který z nich funguje, a označili se jako „blbá“ a „chytrý“. Tereza se celkem logicky začala proti označení „blbá“ bouřit. Pokud by dokázali udržet nastavení „jsme tým, každý z nás má silné i slabé stránky a potřebujeme hledat, jak je vzájemně doplnit“, nebyl by problém. Každý totiž má slabé stránky, to je realita a jednou z výhod života ve vztahu je právě možnost vzájemně si své slabé stránky vykrýt. Takže například tam, kde je Tereza roztržitá, může zafungovat Marek, který má smysl pro pořádek a udržovat věci na svých místech mu nedělá problém. Na druhou stranu, když se Marek má pro něco rozhodnout, je to martyrium, protože situaci donekonečna rozebírá ze všech stran. Tam zase může pomoct Tereza, která je věcná a umí se dobře ptát, takže Markův rozhodovací proces dokáže velice zefektivnit. Společně tak můžou vytvořit velmi schopný tým. Jenže aby se partneři mohli takto užitečně doplňovat, nesměla by mezi nimi běžet soutěž o to, kdo je lepší. Pokud cílem není spolupráce, ale být lepší než ten druhý, vede v tuto chvíli samozřejmě Marek, který si své vítězství patřičně vychutnává. Tereza je naopak celá vzteklá, protože je v pozici té horší. Ale je pouze na nich, jaký způsob spolufungování zvolí. Jestli se budou chtít podporovat a vzájemně si vykrývat svá slabá místa, nebo se tomu druhému budou snažit dokázat „já jsem lepší než ty“. 98
Ukázka elektronické knihy, UID: KOS243672