Ú VOD D O T E OR I E S O C I Á L N Í S PR ÁV Y
Vyžadovat stanoviska ústředních orgánů, krajů, Magistrátu hl. m. Prahy a magistrátů (úřadů) statutárních měst k materiálům ministerstva určeným k projednání ve vládě ČR a k návrhům právních předpisů ministerstva. Vydávat pokyny k zabezpečení úkolů vyplývajících z usnesení a z jednání vlády a komor Parlamentu ČR a jeho orgánů. Určovat hlavní směry a cíle činnosti ministerstva, principy činnosti a zásadní přístupy a ukládat příslušným zaměstnancům plnění úkolů stanovené ministerstvu. Vydávat organizační řád, pracovní řád a jiné organizační předpisy pro práci ministerstva. Řešit rozpory, které se nepodařilo uzavřít jednáním náměstků ministra nebo vrchních ředitelů. Jmenovat a odvolávat podle zákoníku práce státního tajemníka – náměstka ministra, náměstky ministra, vrchní ředitele, ředitele odborů a vedoucí oddělení. Jmenovat a odvolávat členy svých poradních a odborných orgánů. Schvalovat organizační strukturu ministerstva včetně počtu systemizovaných míst v jeho jednotlivých organizačních útvarech. Rozhodovat o zřízení, zásadních změnách a zrušení podřízených organizací, stanovit předmět jejich činnosti a schvalovat jejich statuty. Rozhodovat o platových opatřeních týkajících se zaměstnanců ministerstva a ředitelů podřízených organizací, vedoucích zaměstnanců přímo řízených organizací, kteří jsou statutárními orgány. Stanovit platy státního tajemníka – náměstka ministra, náměstků ministra a vrchních ředitelů; na základě návrhů státního tajemníka – náměstka ministra, příslušných náměstků ministra nebo vrchních ředitelů, po schválení odborem lidských zdrojů a odborných agend, schvalovat platy ředitelů odborů a vedoucích oddělení a schvalovat přiznávání odměn v součinnosti s odborem lidských zdrojů a odborných agend. V součinnosti s odborem lidských zdrojů a odborných agend jmenovat a odvolávat generálního inspektora nebo ředitele přímo řízených organizací na základě příslušných zákonů a v součinnosti s odborem lidských zdrojů a odborných agend stanovit jejich platy a schvalovat přiznávání odměn. Na návrh generálního inspektora Státního úřadu inspekce práce jmenovat a odvolávat vedoucí inspektory a ředitele organizací státního odborného dozoru a stanovit jejich platy v součinnosti s odborem lidských zdrojů a odborných agend.
98
Ukázka elektronické knihy, UID: KOS214861