CELEBRAMOS LA TRAYECTORIA Más de 20 años juntos/as
INFORME DE SOSTENIBILIDAD
EN KMMP GENERAMOS
BUEN CLIMA
Reconocemos a los Top Clima
FERIA DE SALUD KMMP + de 5,200 atenciones
SEGURO ONCOLÓGICO 100% subvencionado
ÍNDICE
Tu tranquilidad y la de tu familia, siempre primero /03/ /04/ /06/ /08/ /09/ /10/ /11/
¡EN KMMP GENERAMOS BUEN CLIMA!
Más categorías, más orgullo compartido
CONOCE A NUESTROS/AS COLABORADORES/AS
Que cumplieron 20 y 25 años junto a nosotros
EN KMMP CELEBRAMOS JUNTOS/AS
Revive nuestros principales eventos
UNIDOS POR LA SEGURIDAD: CONSEJO DE OPERACIONES
Fortalenciendo nuestra operación logística
LANZAMOS NUESTRO INFORME DE SOSTENIBILIDAD
Comprometidos con el futuro
FERIA DE SALUD KMMP
SEGURO ONCOLÓGICO 100% SUBVENCIONADO
MIRTHA RODRÍGUEZ
DIRECTORA CORPORATIVA DE HSSEQ Y SOSTENIBILIDAD
Estamos atravesando un 2025 lleno de retos, aprendizajes y desafíos que exigen lo mejor de cada uno(a). En medio de este camino, hay un valor que permanece firme y guía cada decisión: la seguridad y salud.
En Komatsu-Mitsui, sostenemos con convicción que ninguna meta está por encima de la vida de las personas. Por eso, cada jornada es una oportunidad para fortalecer una cultura preventiva sólida, coherente y humana.
En lo que va de este año hemos dado pasos importantes: mayor presencia en campo, como por ejemplo, a través de las inspecciones Gemba, capacitaciones permanentes y una participación activa
en diversas iniciativas a nivel nacional que refleja el compromiso de líderes(as) y colaboradores(as). Sabemos que la seguridad es una práctica diaria que exige responsabilidad, integridad y, sobre todo, la valentía de detener cualquier acción que pueda poner en peligro a las personas.
Nuestro desafío de aquí a fin de año es claro: mantenernos firmes en el cumplimiento de los más altos estándares, asegurando que cada proceso refleje nuestro compromiso con la vida. Ese será el verdadero indicador de éxito y la base para iniciar el 2026 con una cultura de seguridad aún más robusta, consciente y compartida.
¡EN KMMP GENERAMOS BUEN CLIMA!
MÁS CATEGORÍAS, MÁS ORGULLO COMPARTIDO
El TOP Clima es más que un reconocimiento: es la celebración de nuestra cultura y del esfuerzo que cada persona aporta para construir un ambiente laboral donde la colaboración, el compromiso y el orgullo de pertenencia marcan la diferencia.
En esta 7.ª edición consecutiva, reafirmamos que el clima laboral lo creamos entre todos.
Nuestras categorías fueron:
1. Líderes, que reconoce a quienes inspiran, guían y fomentan un entorno positivo donde las personas pueden desarrollarse y dar lo mejor de sí.
2. Equipos, que distingue los mejores resultados de colaboración
3. Promotores, que premia a los grupos con mayor orgullo y sentido de pertenencia.
VICTOR MOYA REYES
Supervisor de Servicios TOP Líder
“Para fomentar un clima laboral positivo, es esencial ejercer una escucha activa y demostrar empatía hacia los colaboradores, sin perder de vista el liderazgo firme y la claridad en las indicaciones y responsabilidades.”
Cada acción, cada decisión y cada valor compartido nos convierten en una organización más sólida, unida y orgullosa de brillar juntos.
YANETH GONZALES SÁNCHEZ
Sub Gerente de Soporte Comercial TOP Líder
“Escucha con empatía, reconoce con sinceridad y lidera con propósito. El buen clima se construye desde cada conversación. ¡Sé el cambio que quieres ver en tu equipo!”
Norte
Categoría Líderes: Alex Baca Dávila, Juan Broncano Gloria, Elvis Flores Laguna, Yaneth Gonzales Sánchez, Alan Alexis Obando Torres, Wilfredo Gonzales Palomino, Pablo Huamaní Acosta, Víctor Guardamino Galindo, Frank Stip Carrera Villena, Kevin Campos Cárdenas, Víctor Arturo Moya Reyes, Raúl Sequeiros Conde Mayta, Pamela Huamaní Mayo, Darwin Noel Jacobo Yapo, Sergio Rojas Chullo, Shirley Gamboa Garay. Categoría Equipos: Repuestos Construcción Comercial Norte – Frank Carrera, Cerro Verde I – Darwin Jacobo, MRC HHP Armado – Wilfredo Gonzales y Pablo Huamaní. Categoría Promotores: Repuestos Construcción Comercial
– Frank Carrera, Cerro Verde I – Darwin Jacobo, Proyecto Marcobre – Hugo Farfán.
CONOCE A NUESTROS/AS COLABORADORES/AS
QUE CUMPLIERON 20 Y 25 AÑOS JUNTO A NOSOTROS
En KMMP celebramos y reconocemos a quienes, con pasión y compromiso, han dejado huella en nuestra organización. Sus trayectorias demuestran que crecer junto a la empresa es también crecer como personas, profesionales y equipo. Cada historia inspira a las nuevas generaciones a seguir construyendo el futuro.
NUESTROS RECONOCIDOS DE 25 AÑOS
IDA PEÑA ROBLES
Gerente de Créditos y Cobranzas
En estos años en KMMP, Ida aprendió que el crecimiento nace de liderar con convicción y confiar en uno mismo. Su experiencia en Créditos y Cobranzas le permitió afrontar retos, tomar decisiones estratégicas y confirmar que la disciplina abre cualquier camino.
VICTOR ESPICHAN ARIAS
Técnico Senior MRC N5
Estar aquí es mucho más que formar parte de una empresa, es pertenecer a una familia. Desde que inicié este camino, he crecido, aprendido y alcanzado grandes logros junto a personas increíbles. Gracias por estos 25 años llenos de experiencias, apoyo y momentos que marcaron mi vida.
Extendemos también nuestro reconocimiento a Saul Agrimedo Ojeda Porras, Jefe de Servicios (Marc Bayovar) quien también cumplió 25 años.
NUESTROS RECONOCIDOS DE 20 AÑOS
FLOR UCEDA MARTOS Coordinadora de Servicios Corporativos I
Para Flor, formar parte de KMMP ha sido una experiencia que trasciende lo profesional. Agradece profundamente todo lo que la empresa le ha brindado y expresa con orgullo su sentido de pertenencia a esta gran familia. Su gratitud es eterna.
ROLANDO MARIÑO SACCACO
Jefe de Ventas Off Highway – Aftermarket
Hace 20 años llegó con ilusión y hoy se siente orgulloso de pertenecer a una empresa que lo inspira a crecer como persona y profesional. Agradecido con sus líderes, busca transmitir lo aprendido a las nuevas generaciones, contribuyendo al desarrollo del país.
YANITZA ALZAMORA REMICIO
Gerente de Planificación Estratégica
Encuentra inspiración en el compromiso auténtico de las personas. Cree que el resultado es tan importante como el camino para lograrlo, siempre con seguridad, integridad y respeto. Destaca la contribución de KMMP al desarrollo del país, promoviendo al mismo tiempo la sostenibilidad, la diversidad y el bienestar.
EDISON CURISINCHE OSORIO
Planner de Distribución
Formar parte de KMMP ha sido una experiencia de crecimiento profesional y personal. Valora el trabajo en equipo, la responsabilidad y el enfoque en los objetivos, así como la satisfacción de ver el impacto de su labor. Esta trayectoria refuerza su compromiso y sentido de pertenencia con la empresa.
LUIS NÚÑEZ FLORES
Subgerente de Operaciones, División Energía
Inició su trayectoria como Ingeniero Analista y, con esfuerzo y dedicación, fue creciendo hasta asumir el cargo de Subgerente de Operaciones en Energía Cummins desde 2014. Se siente orgulloso de liderar un equipo humano de primer nivel, cuyo compromiso y trabajo hacen posible concretar los negocios impulsados por la fuerza de ventas.
GISELLA MELÉNDEZ SÁNCHEZ
Jefe de Cálculos y Simulaciones, Cobranzas
Gisella lidera el área, aportando su experiencia técnica y compromiso en la gestión precisa y eficiente de los procesos. Su enfoque analítico y su capacidad para optimizar resultados la han consolidado como una pieza clave dentro del equipo.
Nuestro reconocimiento también para quienes celebran su trayectoria y forman parte de esta edición especial: Elmer Luna Domínguez, Cristian Guerrero Medina, Ronald Reza Salcedo, Richard Arroyo Villena, Ronal Rojas Reyes, Alan Morales Rodríguez, Yeyson Murillo García, Omar Reyes Colchado, Wilder Tapia Salas y Juan Tizón Palacios.
Juntos brillamos más - Arequipa
Juntos brillamos más - Trujillo y Piura
¡Eres un influencer KMMP!
JUNTOS/AS! ¡EN KMMP CELEBRAMOS
Cada uno de estos momentos refleja en KMMP: personas comprometidas, cultura que nos inspira a crecer. A experiencias que nos fortalecen, celebramos vínculos que nos impulsan a seguir cuando trabajamos y soñamos
¿Cómo vamos KMMP? - La Joya
JUNTOS/AS! KMMP CELEBRAMOS
refleja la esencia de lo que somos comprometidas, equipos que se apoyan y una A lo largo del año compartimos celebramos logros y construimos seguir transformando vidas. Porque soñamos juntos, brillamos más.
Juntos brillamos más - Lima
Gala GITT
Top Clima
Fiestas Patrias
UNIDOS POR LA SEGURIDAD: CONSEJO DE OPERACIONES
FORTALENCIENDO NUESTRA OPERACIÓN LOGÍSTICA
Desde el mes de abril, como iniciativa de la BU de Servicios Minería y KRCP, se formó el equipo multidisciplinario, donde participan los líderes de todas las áreas operativas de KMMP y DCP, el mismo tiene como sponsor al Gerente General de Servicios Minería y KRCP, Juan Vistoso.
Este espacio busca que los líderes, conozcan a detalle los accidentes, lecciones aprendidas y definan acciones preventivas transversales en sus áreas. También cada líder, con el soporte del personal técnico – operativo, supervisión y SSOMA, vienen gestionando la revisión de las Reglas Fundamentales por la Vida, que impactan significativamente sus operaciones, enfocados a analizar la efectividad de los controles existentes, buscando la aplicación de controles duros de sustitución e ingeniería y definiendo acciones para reforzar la seguridad en los trabajos de alto riesgo.
Como parte de este equipo, participan activamente: Kateryn Fernández, Richard Arroyo, Mauricio Aranda, Juan Vistoso, Raziel Postigo, Dario Urruchi, Abel Jiménez, Marco Carhuallanqui, Karen Barrios, Gianina Quiñones, Mirtha Rodríguez, Frida Álvarez, Julio Noel, Luis Pineda, Giancarlo Crippa, Daniel Reyes y Claudio Arbaiza.
COMPROMETIDOS CON EL FUTURO, LANZAMOS NUESTRO
INFORME DE SOSTENIBILIDAD
En KMMP, cada acción cuenta para transformar vidas y cuidar nuestro entorno. En 2024 logramos avances en nuestros cuatro pilares de sostenibilidad:
El 95% de los colaboradores reconoce nuestro compromiso con la seguridad. Alcanzamos 85% de favorabilidad en clima laboral y, mediante voluntariado, más de 60,000 personas en 13 regiones fueron beneficiadas con el apoyo de 1,386 voluntarios/as.
El 96% del equipo se capacitó en derechos humanos y antisoborno. Reforzamos el Código de Conducta y mantuvimos cero casos de discriminación, corrupción o competencia desleal.
El 18% de nuestra fuerza laboral son mujeres, con más del 30% en jefaturas. Impulsamos su talento con Mujeres que Transforman y el respaldo de 49 voluntarios/as en la red WEN.
Neutralizamos al 100% nuestra Huella de Carbono Nacional (Alcance 2) con certificados I-REC y reaprovechamos más del 36% de residuos.
Estos logros muestran que la sostenibilidad es parte de nuestro día a día.
Gracias al esfuerzo de más de 3,000 colaboradores, seguimos demostrando que crecer responsablemente es posible y que juntos construimos un futuro más seguro, inclusivo y sostenible.
Encuentra aquí el Informe de Sostenibilidad
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En agosto y septiembre de 2025, Lima, Arequipa, Trujillo y Piura fueron escenario de la Feria de la Salud, con más de 5,200 atenciones a colaboradores y familias. Un espacio para prevenir enfermedades y recordar lo esencial: cuidar la vida.
Chequeos médicos, despistajes oncológicos, orientación nutricional, dermatológica, vacunas y más brindaron tranquilidad y confianza. Detrás de cada cifra —5,200 evaluaciones, 500 vacunas, 400 descartes médicos— hay una historia de amor propio y un futuro más seguro.
Muchos colaboradores agradecieron la oportunidad de cuidarse en su centro de trabajo. Escucharlos confirma que la prevención es un regalo para nosotros y quienes más queremos.
Desde 2018, la Feria de la Salud crece cada año, reforzando nuestra convicción: en KMMP la salud es el primer paso hacia una vida plena y un entorno laboral más humano.
Porque al cuidarnos, crecemos juntos y damos lo mejor a quienes amamos.
NUEVO SEGURO ONCOLÓGICO 100%
SUBVENCIONADO
TU TRANQUILIDAD Y LA DE TU FAMILIA, SIEMPRE PRIMERO
En KMMP creemos que la salud es el mayor tesoro y queremos que cada colaborador/a y su familia vivan con seguridad y confianza. Por eso, desde el 1 de junio de 2025, todos los afiliados a la EPS cuentan con un Seguro Oncológico 100% subvencionado por la compañía.
Este beneficio no solo te protege a ti, sino también a tus dependientes regulares (cónyuge e hijos menores de 18 años), con el plan más completo de Oncosalud: ONCOPLUS. Solo necesitas estar afiliado a la EPS.
bienestar.social@kmmp.com.pe y te guiaremos paso a paso. Si aún no lo estás, escríbenos a:
Ante cualquier consulta, recuerda que nuestras Trabajadoras Sociales están para acompañarte en cada momento.
Estamos convencidos de que cuidar de tu salud y de tu familia es la base para crecer juntos.
Chequeos preventivos anuales.
Tratamientos especializados como quimioterapia y radioterapia.
Cobertura ilimitada y sin periodo de carencia.
Cobertura en más de 42 clínicas de la Red AUNA a nivel nacional.
Atención inmediata y sin restricciones en casos de sospecha o emergencia oncológica.
CONECTA, COLABORA Y CRECE
En Engage, cada historia cuenta. Comparte tu día a día, tus logros, tus ideas y esos momentos que te inspiran a ser parte de algo más grande.
