Skip to main content

KNMT2601_Jaaroverzicht_2025_LR_Los

Page 1


JAAROVERZICHT KNMT 2025

WAT HEBBEN WE BEREIKT IN 2025?

BLADER MEE!

Voorwoord

Voor u ligt ons Jaaroverzicht 2025, waarin u kunt lezen wat we als KNMT het afgelopen jaar hebben gedaan en bereikt voor onze leden en de mondzorg in Nederland.

Het is cruciaal dat er voldoende en goed opgeleide tandartsen zijn. Daarom zijn we erg blij dat de studie Tandheelkunde niet wordt ingekort tot vijf jaar. Daar hebben we ons met de universiteiten heel sterk voor gemaakt. Nu nog het aantal opleidingsplaatsen voor tandheelkunde verhogen, de beperkte uitbreiding vorig jaar is nog lang niet voldoende om ervoor te zorgen dat iedereen in Nederland ook in de toekomst op goede mondzorg kan rekenen.

Met de uitkomst van het kostprijsonderzoek van de NZa en de daaruitvolgende tariefsdaling zijn we het absoluut niet eens. Vooral kleinere praktijken in landelijke gebieden komen hierdoor zwaar onder druk te staan. De rechter is helaas nog niet meegegaan in ons verzoek de nieuwe tarieven op te schorten. Daar laten we het niet bij zitten: we strijden dit jaar verder voor faire tarieven. Ook hebben we met andere zorgkoepels in Den Haag intensief gelobbyd om het mogelijk te houden als zzp’er te blijven werken in de mondzorg. Dat is bittere noodzaak, zeker omdat door de uitstroom van oudere tandartsen alle handen aan de stoel hard nodig zijn. Ik hoop dat de invoering van de Zelfstandigenwet door het nieuwe kabinet eraan bijdraagt dat werken als zzp’er een goede optie blijft.

De krapte aan mondzorgverleners betreft niet alleen tandartsen en mondhygiënisten, maar zeker ook tandartsassistenten. Met z’n allen moeten we ervoor zorgen dat er voldoende redenen zijn om te kiezen voor het vak van tandartsassistent. Daarom introduceerden we het kwaliteitskeurmerk Mondzorgassistenten ABC voor particuliere 0pleidingen en onderzochten we de arbeidsvoorwaarden voor deze beroepsgroep.

Ik ben tot slot verheugd dat we in het verband van de Mondzorgalliantie steeds nauwer samenwerken met NVM-mondhygiënisten en de ONT. Dat sluit niet alleen goed aan bij de praktijk van alledag maar maakt ook dat we slagvaardiger kunnen opereren door samen op te trekken in de dialoog met zorgverzekeraars, toezichthouders en politiek.

Ik wens u veel leesplezier.

Hans de Vries, voorzitter

Onze tien speerpunten

2Ondersteunen leden rondom het zzp-schap

Bij de KNMT wenden we onze contacten in de politiek, bij de ministeries en de Belastingdienst aan om het nut en belang van de inzet van zzp’ers in ons beroep over te brengen, onze zorgen te uiten over de huidige, onduidelijke en onnodig beperkende wetgeving en van de noodzaak om tot heldere wetgeving te komen. Dit doen we samen met de huisartsen (LHV), medisch specialisten (FMS) en de VvAA. Zo hebben we aangedrongen op risicogerichte handhaving en het verlengen van de zachte landing totdat de spelregels duidelijk zijn. Parallel daaraan spannen we ons in om onze leden op de hoogte te houden van de ontwikkelingen op zzp-gebied en hun hulpmiddelen te bieden voor verschillende werksituaties, zoals: zzp, loondienst, maatschap of eigen praktijk. Denk daarbij aan handreikingen, webinars, ‘explainers’ en ervaringsverhalen in NT/Dentz.

1Voldoende en goed opgeleide tandartsen

De opleidingsduur van de studie

Tandheelkunde blijft 6 jaar en wordt niet ingekort tot 5 jaar, zoals het ministerie van VWS aanvankelijk van plan was. Ook komen er 31 opleidingsplaatsen bij (26 in 2025 en 5 in 2026). Samen met de 3 opleidingen Tandheelkunde hebben we ons hiervoor actief ingezet richting politiek en de ministeries van OCW en VWS. Het aantal opleidingsplaatsen zal nog verder moeten groeien, omdat de vraag naar mondzorg in de toekomst toeneemt en we minder afhankelijk willen zijn van de instroom van buitenlandse tandartsen. Ook stromen er veel tandartsen uit vanwege de vergrijzing.

Correcte uitkomst kostprijsonderzoek NZa en faire tarieven

De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) voerde in 2024 en 2025 het kostprijsonderzoek voor de mondzorg uit. Voor en tijdens dit onderzoek ondersteunden we onze leden die eraan deelnamen, hielden we nauw contact met de NZa en hebben we onze zorgen geuit over de opzet en uitvoering van het onderzoek. Daar is volgens ons weinig mee gedaan. Daarom hebben we - nadat de tarieven voor 2026 bekend zijn gemaakt - besloten de rechtbank te vragen om deze tarieven op te schorten. Hier ging de rechter niet in mee. Parallel aan de rechtszaak is de KNMT met ondersteuning van 4.600 leden ook bij de NZa zelf een bezwaarprocedure gestart. Afhankelijk van de uitkomst hiervan volgt mogelijk opnieuw een gang naar de rechter voor een bodemprocedure om zo verder te strijden voor faire tarieven.

Oplossingen voor minima die de tandarts mijden

We hebben ons als Mondzorgalliantie (KNMT, NVM-mondhygiënisten en de ONT) actief ingezet voor een uniforme landelijke regeling die mensen met een smalle beurs structureel toegang geeft tot mondzorg. We deden dat als deelnemer in een projectgroep bij het ministerie van VWS. Bij Het Grote Zorgdebat, voorafgaand aan de Tweede Kamerverkiezingen, heeft voorzitter Hans de Vries onze inzet daarnaast persoonlijk toegelicht aan kandidaatkamerleden.

Wij zijn blij dat de door ons voorgestelde uniforme regeling is opgenomen in het rapport dat de minister van VWS eind december naar de Tweede Kamer stuurde. In 2026 zetten we de lobby op dit vlak voort.

Een

mondgezonde generatie met nul

gaatjes

Wij zijn een pilot gestart met het GebitsGroeiBoekje in 3 GGD-regio’s.

Ouders met het jongste kind krijgen het boekje op het consultatiebureau in deze regio’s uitgereikt en worden tegelijk toegeleid naar een mondzorgverlener, zodat die het kind ziet vanaf het doorbreken van de eerste tand. Ook hebben we samen met Pharos en GGD GHOR Nederland speciaal voor laaggeletterden en anderstaligen een folder over mondverzorging ontwikkeld en gelanceerd. We doen deze inspanningen om gezondheidsverschillen te voorkomen en ervoor te zorgen dat alle kinderen op tijd naar de tandarts gaan.

6

Ontwikkelen en implementeren van richtlijnen

We helpen bij het ontwikkelen van richtlijnen en de implementatie ervan door de leden. Het gaat daarbij zowel om praktijkrichtlijnen als klinische richtlijnen van het KIMO. Deze richtlijnen helpen tandartsen te werken volgens geldende wet- en regelgeving, én te behandelen volgens de laatste stand der wetenschap. Dit jaar ging het onder meer om de richtlijnen: antitrombotica, gebitsslijtage, tandletsel (Dental Trauma Guide), verwijzing, wortelcariës bij ouderen, antibiotica in de mondzorg en mondzorg in de palliatieve levensfase.

7

Aantrekkelijk maken beroep tandartsassistent

We hebben een kwaliteitskeurmerk ontwikkeld voor particuliere opleidingen in de mondzorg: het ABC Mondzorgassistenten. Het gaat om opleidingen voor zowel tandartsassistenten (A), preventieassistenten (B) als paro-preventieassistenten (C). Het keurmerk geeft studenten de zekerheid dat ze een branche-erkende opleiding volgen. En werkgevers weten zo dat ze goed opgeleide assistenten aannemen die aantoonbaar bekwaam zijn. In 2025 werden de eerste opleiders gecertificeerd en richtten we het Register Mondzorgassistenten op, waar assistenten die een opleiding volgen met het keurmerk zich kunnen laten registreren.

Positieve aandacht voor de tandarts

De KNMT wil bijdragen aan goede en heldere informatie over mondzorg in de media en een positief imago van het beroep van tandarts. De 3 Apollonia Awards die we hebben uitgereikt aan tandartsen die zich maatschappelijk hebben ingezet voor de mondzorg zorgden in dat kader voor veel positieve media-aandacht. Datzelfde gold voor de door ons ondersteunde Landelijke Tandartsdag, waarop ruim 700 mondzorgmedewerkers bijna 1.000 patiënten kostenloos hebben behandeld. In totaal kwam de KNMT in 2025 bijna 500 keer in de media.

9

Terugdringen

regeldruk in de mondzorg

Onnodige regeldruk is ‘killing’ voor de eerstelijnszorg, omdat die direct ten koste gaat van de tijd die aan zorg besteed kan worden. Daarom spannen we ons in om via de Eerstelijnscoalitie bij politiek en overheid de kennis over de eerstelijnszorg te vergroten. Zo willen we het stapelen van administratieve lasten in nieuwe wet- en regelgeving voorkomen. Zo is het in 2025 gelukt om de getalsgrens voor het inrichten van toezicht in een praktijk te verhogen van 25 naar 50 zorgverleners. Ook hebben we bereikt dat zorgverleners het indienen van de jaarverantwoording uit kunnen stellen tot 1 oktober.

10

Minder last van machtigings vereisten

Onze achterban maakt zich ernstige zorgen over de toegenomen machtigingseisen van verzekeraars. Dat heeft geleid tot de oprichting van het Meldpunt Machtigingen, waar leden hun problemen met machtigingen kunnen melden. De meldingen analyseren we en leggen we voor aan de zorgverzekeraars. Dit heeft al tot enkele verbeteringen geleid, zoals een bewaarfunctie in het machtigingenportaal en het niet meer opvragen van complete behandelhistories. Daarnaast zijn er toezeggingen gedaan voor een betere bereikbaarheid van adviserend tandartsen. We roepen de zorgverzekeraars op hun controlemechanismen vooral toe te spitsen op uitschieters.

We laten de website Mondzorgkosten.nl opgaan in Allesoverhetgebit.nl. Hierdoor is er nu één centraal, nationaal platform voor patiënten met onafhankelijke en betrouwbare informatie over mondzorg.

JANUARI

Het is pittig als je als tandarts geconfronteerd wordt met een tuchtklacht. Om onze leden die ermee te maken krijgen te steunen, werken we mee aan 2 hulpmiddelen: de gids ‘Tuchtrecht in de zorg’ en de website ‘Open over Tuchtrecht’.

In het project ‘Zorgveilig’ werken we samen met andere verenigingen aan betere bescherming van zorgverleners tegen (online) agressie. Ook in de mondzorg is dit een ernstig probleem.

We gaan oriënterende gesprekken in met vakbonden over een mogelijke cao voor tandartsassistenten.

We doen dat in het kader van de zoektocht naar een alternatief voor de Arbeidsvoorwaardenregeling (AVR).

We helpen leden bij het omgaan met de handhaving op schijnzelfstandigheid. Onder meer met artikelen in NT/ Dentz, net tips voor het voeren van lastig gesprekken tussen zzp’er en praktijkhouder op onze website, een gratis webinar en een cursus van de KNMT Academy.

IN 2025?

We werken mee aan de totstandkoming van de richtlijn ‘Mondproblemen en slikstoornissen in de palliatieve fase’ van de stichting Palliatieve Zorg Nederland (PZNL).

FEBRUARI

We organiseren een webinar over het goed regelen van taakdelegatie in de praktijk. Volgens de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) hanteren tandartsen namelijk verschillende werkwijzen bij het delegeren van taken.

We lanceren een kwaliteitskeurmerk voor particuliere opleidingen voor assistenten in de mondzorg: het ABC Mondzorgassistenten. Dit zorgt voor branche-erkende opleidingen.

03 MAART

Het Meldpunt Machtigingen gaat van start. Hier kunnen tandartsen, kaakchirurgen en orthodontisten hun problemen met machtigingen doorgeven, zodat we problemen daarmee kunnen aankaarten bij de zorgverzekeraars.

De opleidingsduur van de studie Tandheelkunde blijft 6 jaar en er komen 31 opleidingsplaatsen bij. Samen met de 3 opleidingen Tandheelkunde heeft de KNMT zich hiervoor sterk gemaakt.

We starten de pilot met het GebitsGroeiBoekje in 3 GGDregio’s. Ouders krijgen het boekje op het consultatiebureau uitgereikt als hun kind 6 maanden oud is, met daarbij een toeleiding naar een mondzorgverlener. We spelen hiermee in op de nauwere samenwerking met de Jeugdgezondheidszorg (JGZ).

De uitreiking van de Apollonia Awards vindt voor de 2e keer plaats. Marijke Westerduin wordt Tandarts van het Jaar, Peter de Goede wint de KNMT Mondzorg Award en Bram Sombekke uit Nijmegen wordt Tandheelkundestudent van het Jaar.

APRIL

We lanceren de Dental Trauma

Guide (DTG), een Nederlandstalige onlinetool die snelle en eenvoudige toegang biedt tot behandeladviezen bij tandletsel.

De Algemene Vergadering wijst Gerrion

Remijn aan als opvolger van bestuurslid Joke Kwakman, die op 1 juli afscheid neemt en daarvoor de KNMT-penning uitgereikt krijgt. Hans de Vries wordt later in het jaar herbenoemd als voorzitter.

Analyse van het schaduwkostenonderzoek van de KNMT, waarvan de uitkomsten kunnen worden beoordeeld en vergeleken met het NZakostenonderzoek.

We komen in actie tegen roken en vapen. Zo spreken we onze steun uit voor het ‘Actieplan tegen vapen’ van staatssecretaris Vincent Karremans van VWS en ontwikkelen we samen met het Trimbos-instituut een video voor de wachtkamer.

Tandarts Theo Goedendorp wordt onderscheiden met de KNMT-erepenning.

Meer dan 40 jaar heeft hij zich ingezet voor zijn vakgenoten, onder andere als adviserend tandarts bij het ontwikkelen van richtlijnen en voor het KNMT-bureau.

De KNMT pleit bij de Europese tandartsenvereniging CED voor meer aandacht voor ondersteuning van migrerende tandartsen in Europa, door een betere afstemming tussen opleiding, regelgeving en praktijk.

We komen met advieskaarten om mondzorgverleners te ondersteunen bij hun consults met kinderen tot 5 jaar.

Voor zzp-leden die een overstap overwegen naar een loondienstverband brengen we een checklist uit met aandachtspunten voor een arbeidsovereenkomst.

We brengen een nieuw patiëntenfilmpje uit met tips en uitleg over duurzaamheid in de mondzorg, geschikt voor wachtkamerschermen, praktijkwebsites en socialemediakanalen.

We stimuleren ondernemerschap in de mondzorg. In het kader daarvan brengen we een special van NT/Dentz over dat thema uit.

We analyseren het inkoopbeleid voor mondzorg in 2026 van de 4 grote zorgverzekeraars en attenderen leden op bijzondere ontwikkelingen daarin.

06 JUNI

We nemen afscheid van Christo Boxum als voorzitter van de Beleidscommissie Orthodontie (BCO), waarvoor hij de KNMTpenning kreeg. Olivier de Waard volgt hem op.

De Zorgstandaard Tandprothetische Zorg van de ONT is vernieuwd met medewerking van de KNMT. Hierin aandacht voor de samenwerking tussen de verschillende mondzorgverleners.

We actualiseren de richtlijn voor het verwijzen naar een andere tandarts, orthodontist of MKA -chirurg.

De grens voor het moeten instellen van een interne toezichthouder wordt per 1 juli 2025 definitief verhoogd van 25 naar 50 zorgverleners. De KNMT heeft zich hier lang sterk voor moeten maken.

JULI

We reageren samen met huisartsen, medisch specialisten en de VvAA op de voorgestelde Zelfstandigenwet, een alternatief voor de Wet Vbar die meer ruimte biedt voor zzp’ers.

Het College Adviserend Tandartsen heeft zichzelf opgeheven. Wij hebben vragen over de gevolgen van dit besluit en gaan hierover in gesprek met adviserend tandartsen, Zorgverzekeraars Nederland en het mondzorgveld.

Samen met NVM-mondhygiënisten informeren we onze achterban over de gevolgen van het einde van het experiment met extra zelfstandige bevoegdheden voor mondhygiënisten.

De Belastingdienst komt met een positief oordeel over 3 door de KNMT voorgelegde casussen over werken als zzp’er. Werken buiten dienstbetrekking is in deze gevallen mogelijk.

Tandarts-werkgevers die met tandartsen in loondienst een bonusregeling willen afspreken, kunnen gebruikmaken van modelregelingen van de KNMT. We komen ook met modellen voor arbeidsovereenkomsten met tandartsen.

De KNMT stapt samen met 4.600 tandartsen en orthodontisten naar de rechter om de uitkomst van het kostenonderzoek van de NZa, die leidt tot tariefsdalingen, aan te vechten. We dienen eveneens een bezwaarschrift bij de NZa in.

De KNMT grijpt de Landelijke Tandartsdag op zaterdag 27 september 2025 aan om in de media te laten horen dat het tijd wordt om met een speciale regeling te komen voor de groep van naar schatting 640.000 mensen in Nederland die de mondzorg mijden om financiële redenen.

AUGUSTUS

Zo’n 200 kersverse studenten Tandheelkunde sluiten zich bij ons aan tijdens hun introductiedagen.

ZorgkaartNederland is gestopt met het plaatsen van ongeverifieerde beoordelingen. De KNMT heeft hiervoor meerdere keren aandacht gevraagd binnen de Adviesraad van ZorgKaart.

75 praktijkhouders op zoek naar een opvolger én een groep jonge tandartsen ontmoeten elkaar op het evenement ‘Ondernemerschap: van praktijkstart tot overdracht’. Daarnaast deden we mee aan 2 masterclasses van ABN AMRO voor praktijkstarters, waar zo’n 110 deelnemers op af kwamen.

SEPTEMBER

Team Ledenservice voert Startersgesprekken om pas afgestudeerde studenten Tandheelkunde te helpen aan een vliegende start van hun loopbaan. In totaal helpt het team 160 afgestudeerden.

STOPPEN MET ROKEN OF VAPEN HOEF JE NIET ALLEEN TE DOEN.

Deze mondzorgpraktijk staat klaar om je te helpen.

Benieuwd hoe? Vraag het ons!

De KNMT steunt een campagne van het Trimbos-instituut die tandartsen stimuleert om patiënten actief bij stoppen met roken en vapen te helpen.

De rechtszaak over het kostenonderzoek die de KNMT heeft aangespannen tegen de NZa dient in Den Haag. Het verzoek is om de tarieven voor tandheelkunde en orthodontie voor 2026 op te schorten.

Ellemieke Hin en Rinke Rinke Blok worden herbenoemd als bestuursleden voor een periode van 3 jaar.

Ruim 500 tandartsen nemen deel aan ons webinar over de nieuwe klinische richtlijn over gebitsslijtage.

OKTOBER

Lois Deckers en Laura Heijblom van de Rijksuniversiteit Groningen winnen de KNMT Bachelorscriptie Award 2025

Onze nieuwe folder ‘Hoe zorg je voor gezonde tanden en kiezen?’ is opgesteld in makkelijke taal en vertaald in 6 talen in samenwerking met Pharos en GGD GHOR Nederland.

11

NOVEMBER

Stakeholders en mondzorgverleners praten met elkaar over meer duurzaamheid tijdens de KNMT-conferentie ‘Duurzame Inkoop in de mondzorg’.

De zogenaamde ‘indicatieve lijst’ voor bijzondere orthodontie die vanuit de basisverzekering wordt vergoed, is vernieuwd en bekrachtigd door Zorgverzekeraars Nederland en de KNMT.

Tijdens de Eindejaarsbijeenkomst praten we 200 tandartsen live en 500 tandartsen online bij over tal van actuele onderwerpen: kostenonderzoek, machtigingen, informatiebeveiliging, richtlijnen en AI in de mondzorg.

Lancering van het nieuwe Register Mondzorgassistenten met daarin de eerste geregistreerde mondzorgassistenten op basis van de ABC-structuur: (A) tandartsassistenten, (B) preventieassistenten en (C) paropreventieassistenten.

12

DECEMBER

In een item van het tv-programma EenVandaag over vermeende misstanden in de mondzorg in verpleeghuizen laat onze voorzitter Hans de Vries weten die onacceptabel te vinden. Alle mondzorgorganisaties in Nederland worden geacht niet alleen kwalitatief goede maar ook passende zorg te leveren.

Vanaf 1 januari 2026 is er een betaaltitel beschikbaar voor de inzet van een mondzorgcoach op het consultatiebureau. Samen met NVM-mondhygiënisten hebben we daarover afspraken gemaakt met de NZa.

Het Tarievenboekje 2026 verschijnt online en wordt later verstuurd aan meer dan 5.000 leden. Bijna 600 leden ontvangen de Praktijkagenda 2027 om afspraken met patiënten in vast te leggen.

We delen de conceptversie van het kwaliteitskader orthodontie. We maken dat samen met de NVvO, VTvO en DAS. Aanleiding hiervoor is onder andere het willen voorkomen van het aanbieden van orthodontische zorg, zoals aligners, door niet BIGgeregistreerden.

Een vereniging met zo’n 12.600 leden

De KNMT is een vereniging waarbij het overgrote deel van de Nederlandse tandartsen is aangesloten. Per januari 2025 telt de KNMT zo’n 12.600 leden, van wie ongeveer 11.150 tandartsen en tandartsspecialisten en ruim 1.450 studentleden.

Het bestuur van de KNMT neemt samen met de ledenraad besluiten over de vereniging in de Algemene Vergadering, het hoogste inspraakorgaan van de vereniging. In de ledenraad zitten 27 vertegenwoordigers van alle regio’s in ons land en van de verschillende soorten tandartsen en tandartsspecialisten. Ook een student Tandheelkunde maakt deel uit van de ledenraad.

Benoemingen bestuur

worden benoemd, Carola van Dijk (zzp) wordt herkozen.

Ruben Rijnders is benoemd tot adviserend tandarts van de KNMT.

KNMT-bureau

In 2025 zijn

Op het KNMT-bureau in Utrecht zijn 61 mensen werkzaam (52 fte’s), die zich dagelijks inzetten voor de leden, hun belangen en de mondzorg in Nederland.

277 MKAchirurgen en 291 orthodontisten lid van de KNMT

Gerrion Remijn benoemd tot bestuurslid als opvolger van Joke Kwakman, Ellemieke Hin (bestuurslid) en Rinke Rinke Blok (penningmeester) en Hans de Vries worden herbenoemd. Joke Kwakman volgt Eelco Bergsma op als voorzitter van de Sectie Tandarts Specialisten.

Benoemingen ledenraad

Rubin Lentjes (studentlid) en Catharina Urbach (opleidingen)

In contact met de leden

Intensief in contact staan met onze achterban is belangrijk voor de KNMT. Zo komen we te weten wat er leeft in het veld en kunnen we representatieve standpunten innemen. Hiervoor halen we input op bij de leden, onder meer bij de (regio) bijeenkomsten die we organiseren, via de contacten met bestuur en medewerkers en via het onderzoek dat we verrichten.

In 2025 zijn er regiobijeenkomsten in de regio’s Oost en Friesland gehouden en een grote Eindejaarsbijeenkomst voor leden in Houten.

Onze afdeling Ledenservice staat verder dagelijks in contact met leden en er zijn de nodige vergaderingen van de verschillende gremia, zoals de ledenraad en diverse actieve commissies. Ook via artikelen en de rubriek ‘Hoe ziet u dat?‘ in NT/Dentz en via onze socialemediakanalen onderhouden we contact met het veld.

Verder hebben leden namens de KNMT inspraak bij richtlijnontwikkeling in de mondzorg.

Onderzoek:

Om haar beleid te kunnen vormgeven doet de KNMT structureel onderzoek naar de praktijkvoering door

De verhouding man en vrouw onder de KNMT leden* 47,6% 52,4%

tandartsen. We doen dat op ons bureau en via een bijzonder hoogleraarschap op de tandheelkundeopleiding ACTA in Amsterdam.

Onderzoek vanuit KNMT in 2025:

• Diepe cariës en pulpa-exponatie

• Houding van praktijkhoudende tandartsen ten aanzien van een cao in de mondzorg

• Ervaringen en wensen van Nederlanders die in het buitenland Tandheelkunde studeren of hebben gestudeerd

• Onderzoek Tandheelkundige Consumptie over 2024, met daarin gegevens over de uitgevoerde en gedeclareerde verrichtingen

• Onderzoek Tandheelkundige Praktijkvoering, met KNMT gegevens over de werk- en praktijksituatie van tandartsen in Nederland

In totaal namen 1.428 personen deel aan het onderzoek, voornamelijk tandartsen en enkele studenten Tandheelkunde.

Op de hoogte blijven

We houden de achterban op de hoogte van actualiteiten die relevant zijn voor het werk in de mondzorgpraktijk.

Informatie voor onze leden

We houden onze leden op de hoogte via KNMT.nl, e-mail, ons magazine NT/Dentz en onze accounts op LinkedIn en Instagram.

Top 3 tools op KNMT.nl:

• Vacaturebank

• Cursusoverzicht KNMT Academy

• Dental Trauma Guide

Meest bekeken en gelezen thema’s in de communicatie:

• Zzp/schijnzelfstandigheid

• Kostenonderzoek/tarieven

• Arbeidsvoorwaarden/cao

• Zorgverzekeraars/machtigingen

• Wtza/jaarverantwoording

Informatie voor patiënten

We helpen leden hun patiënten te informeren met onze betrouwbare en onafhankelijke patiëntenwebsite www.allesoverhetgebit.nl

Top 3 van meest bezochte pagina’s:

• Kosten en tarieven

• Ontstoken tandvlees

• Wortelkanaalbehandeling

Tandarts in de media

De KNMT voert een actief mediabeleid. Met onze optredens in de media beogen we te zorgen voor correcte informatie over de mondzorg, zetten we onze standpunten kracht bij en willen we bijdragen aan een positief imago van het beroep van tandarts.

De belangrijkste onderwerpen waarmee we in het nieuws kwamen:

1 Mondzorg jeugd

2 Apollonia Awards

3 Kostenonderzoek NZa

4 Betaalbare mondzorg

5 Mondgezondheid

Publieksmedia waaraan we meewerkten voor reportages en artikelen waren onder andere de tv-programma’s EenVandaag en RTL Nieuws, de radiozenders BNR Nieuwsradio en NPO Radio 1 en de kranten Algemeen Dagblad, NRC en Trouw.

Sociaal en maatschappelijk

Maatschappelijke donaties

Passend bij onze missie om de mondgezondheid van iedereen in Nederland te bevorderen, steunen we tandartsen, orthodontisten en MKA -chirurgen die zich vrijwillig inzetten voor mensen voor wie een gezonde mond niet vanzelfsprekend is. We doen dat op allerlei manieren, en soms ook financieel. De commissie Steunorgaan heeft in 2025 namens de vereniging donaties uitgekeerd aan de volgende organisaties:

• Straattandarts Breda

• Kruispost

Steun voor tandartsen in nood

De KNMT biedt met het Vertrouwenspunt Tandarts hulp aan tandartsen en tandartsspecialisten met problemen die het functioneren belemmeren, bijvoorbeeld burnout of verslaving. Ook promoot het

Vertrouwenspunt goede mentale gezondheid met toolboxen en advies. In 2025 werd het Vertrouwenspunt 10 keer benaderd. Dat leidde 9 keer tot professionele ondersteuning van coaches, arbeidsdeskundigen of vertrouwenspersoon.

Deskundigheidsbevordering

Om hun deskundigheid te bevorderen bieden we onze leden ondersteuning. Dit doen we met cursussen, scholing en kennisdeling via de KNMT

Academy en KNMT IQual. Ook kunnen leden gebruikmaken van KNMT Visitatie.

KNMT Academy

De KNMT Academy ondersteunt tandarts(specialist)en en hun team bij de uitoefening van hun vak met praktische cursussen. De Academy richt zich op alle aspecten die naast het tandheelkundig medisch handelen een belangrijke rol spelen in de praktijk.

In 2025 is het programma ‘Wegwijs in de Nederlandse mondzorg’ 5 keer georganiseerd, met totaal 64 deelnemers: tandartsen met een buitenlandse achtergrond die in Nederland werkzaam zijn of dit binnenkort gaan doen.

3.156 aanmeldingen aan 96 events

Top 3 favoriete cursussen

1 Radiologie

2 Praktijk op orde

3 Slim werken aan meerkamerplanning

Bekijk ons cursusaanbod voor 2025 op www.knmt.nl/academy

Ook zijn er 32 teamtrainingen verzorgd binnen de eigen mondzorgpraktijken (incompany) over uiteenlopende onderwerpen, zoals omgaan met agressie, hospitality, ergonomie en infectiepreventie.

Gemiddelde waardering voor events:

8,3

IQual

IQual is een door de KNMT gefaciliteerde vorm van intercollegiaal overleg. Collega’s werken in IQualgroepen samen aan interessante en actuele thema’s in de mondzorg. In 2025 kwamen onder meer de thema’s Endodontologie (1+2) en het spel ‘Wat voor tandarts ben jij?’ aan bod.

Bekijk de mogelijkheden op www.knmt.nl/iqual

228 actieve IQualgroepen in heel

Nederland

4 nieuwe IQualgroepen

KNMT Visitatie

Met KNMT Visitatie reflecteren tandartsen op een vertrouwde en veilige manier op hun werk en de praktijk. Dit gebeurt samen met speciaal daarvoor getrainde visiteurs.

Meer weten over visitatie: www.knmt.nl/visitatie

10 praktijken gevisiteerd

18 individuele tandartsen gevisiteerd

IQual telt zo’n 1.215 deelnemers

Klachtenservice en TIP

Bemiddeling en advies

70%

klachten opgelost door bemiddeling

De KNMT Klachtenservice zet zich in om klachten tussen patiënt en tandarts op een professionele manier af te handelen. Dit gaat via een klachtenfunctionaris en een adviseurs klachten. Deze laatsten informeren en adviseren de patiënt over wat deze zelf kan doen om zijn onvrede aan te pakken, waardoor de inzet van een klachtenfunctionaris voorkomen kan worden. Lukt dat niet, dan is er bemiddeling door klachtenfunctionarissen.

Tandheelkundig Informatie

Punt (TIP)

In totaal heeft het Tandheelkundig

Informatie Punt (TIP) in 2025 zo’n 2.450 klachten en vragen van patiënten ontvangen en beantwoord via allesoverhetgebit.nl. Het TIP probeert als laagdrempelige informatievoorziening te voorkomen dat onvrede door onduidelijkheid uitmondt in een klacht. Veel vragen van patiënten gaan over de rekening en begroting, de communicatie en bejegening en over gebitsprothesen.

Soort klachten

Overig

Kosten en/ of rekening behandeling

KNMT Klachtenservice

In totaal heeft de KNMT Klachtenservice in 916 klachten ontvangen in 2025. Hiervan zijn er 672 behandeld middels bemiddeling door een klachtenfunctionaris. Hiernaast zijn er nog 111 adviesgesprekken gevoerd door een adviseur klachten. Van deze laatste groep gingen er 23 uiteindelijk toch naar de klachtbemiddeling. In totaal is 70 procent van de klachten opgelost door bemiddeling of een adviesgesprek.

Tandheelkundige behandeling

783 klachten behandeld door KNMT

Klachtenservice

Communicatie, bejegening en taalproblematiek

Meer weten over de aanpak van klachten: www.knmt.nl/klachtenservice

Internationale belangenbehartiging

De behartiging van belangen van tandartsen in Europa vond in 2025 plaats via de Council of European Dentists (CED), waarvan we als KNMT actief lid zijn.

Kwaliteit van zorg

De KNMT heeft zich ingezet voor een goed gereguleerde Europese tandheelkundige markt, met specifieke aandacht voor de gevolgen van grotere praktijkverbanden. Door gezamenlijke Europese onderzoeken en publicaties is richting de Europese Commissie onderbouwd dat duidelijke regels nodig zijn om kwaliteit van zorg en professionele autonomie te waarborgen bij grotere praktijkverbanden.

Minder lasten

In het kader van minder administratieve lasten door Europese regelgeving voor medische hulpmiddelen hebben we ervoor gepleit dat hercertificering van bewezen veilige hulpmiddelen niet nodig is. Ook hebben we invloed uitgeoefend op Europees beleid rond digitalisering en datagebruik: dit moet proportioneel en uitvoerbaar zijn voor

(kleine) tandartspraktijken. Daarnaast is actief bijgedragen aan Europese standpunten over patiëntveiligheid, infectiepreventie en mondgezondheid, waarmee de randvoorwaarden voor veilige en toekomstbestendige praktijkvoering zijn versterkt.

Migrerende tandarts

Verder hebben we in Europa het belang benadrukt van betere ondersteuning van migrerende tandartsen, mede omdat inmiddels bijna 30 procent van de tandartsen in Nederland in het buitenland is opgeleid. Goede communicatievaardigheden, kennis van het zorgstelsel en professionele verantwoordelijkheden moeten aansluiten bij het land waar een tandarts gaat werken en behoeven aandacht in de opleiding. In dit kader is het contact met de Association for Dental Education in Europe (ADEE) geïntensiveerd, gericht op de harmonisatie van opleidingsstandaarden in Europa en het waarborgen van de kwaliteit van de opleidingen in Europa.

Ledenservice en ledenvoordeel

Ledenservice

Met al hun vragen rond de uitoefening van hun vak kunnen tandartsen terecht bij de KNMT

Ledenservice. In 2025 zijn ruim 12.000 telefoontjes en bijna 8.000 e-mails met vragen binnengekomen. Ook heeft de Ledenservice 160 starters (zesdejaarsstudenten Tandheelkunde) op weg geholpen door middel van een startersgesprek, zowel online als fysiek op de 3 opleidingen Tandheelkunde. En er zijn 9 spoedwaarnemingen geregeld.

Top 3 van onderwerpen waarover meeste vragen

zijn gesteld:

1 Wtza

2 Wet DBA

3 Kostenonderzoek NZa

Ledenvoordeel

Wij bieden onze leden voordeel op diverse producten en diensten bij partners.

Veel gebruikte ledenacties

• Korting op verzekeringen (VvAA, ASR)

• Hulp bij prikaccidenten (Prikpunt Vaccinatiezorg)

• Advies over verzekeringen (AON)

• Speciale bhv-trainingen voor de mondzorg (Crisicom)

• Veilig e-mailen (Zorgmail en Zivver)

Jaarrekening in beeld

Contributie

Contributie regio’s

€ 11.178 duizend

Overige inkomsten

€ 207 duizend

1. Levensloop bestendige mondzorg bereikbaar voor iedereen

Beleggingen

Inkomsten Uitgaven (in duizenden euro’s) €226 €1.096 €1.417 €1.817 €254 €5.891 €1.267

2. Kwaliteit mondzorgprofessionals en hun vakprocessen

Totaal inkomsten

€ 1.171 duizend

3. Bedrijfsvoering van onze leden

4. Goede mondzorg begint bij mijn KNMT

Regio’s Personeelskosten

€ 1.516 duizend

Algemene kosten

Totaal kosten

€ 14.072 duizend

€11.968

COLOFON

Uitgave: KNMT, Orteliuslaan 750, 3528 BB Utrecht

Vormgeving: Curve Mags and More, Haarlem

Copyright: KNMT 2026

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook