V Literaturverzeichnis

Für die Erstellung des vorliegenden CAF-Diversität wurde auf folgende Literatur zurückgegriffen und für die öffentliche Verwaltung relevante Aspekte eingearbeitet:

• Australian Government/Department for Social Services: Multicultural Access and Equity Assessment Tool, 2016 (https://www.dss.gov.au/sites/default/files/ documents/03_2016/multicultural_access_and_equity_assessment_tool.pdf )

• Austrian Standard+ Certification: Diversity Management, basierend auf ÖNORM S 2501, Human Diversity Management Systems ®, Zertifizierungsschema DE, 2014

• Föderale öffentliche Dienste (FÖD): CAF-2004: Vielfalt in Öffentlichen Diensten, Brüssel, 2004

• Migrationsrat für Österreich (2016): Bericht des Migrationsrats. Migration verstehen –

Migration steuern. Wien

• Organisation for Economic Co-operation and Development (OECD): Managing a diverse public administration and effectively responding to the needs of a more diverse workforce. EUPAN Survey 2015

• Wladasch Katrin, Liegl Barbara : Vielfalt und Chancengleichheit im Betrieb.

Ein Leitfaden für den Umgang mit Vielfalt und die Herstellung von Chancengleichheit in österreichischen Unternehmen. Ludwig Boltzmann Institut für Menschenrechte,

Wien, 2010

• York Region: Strenghtening Diversity in Your Region. A Self-Assessment Tool, Toronto, 2014 (www.yorkwelcome.ca )

• Reichwein Alfred, Khadidja Rashid: Interkulturelle Öffnung in Kommunen und

Verbänden , WISO-Diskurs – Friedrich-Ebert-Stiftung, Bonn, 2012

• Schmid Bettina: Common Assessment Framework (CAF) und Diversity.

In: Diversitas – Zeitschrift für Managing Diversity und Diversity Studies, Heft1/2, 2012

• Stadt Wien (MA17): Diversity Check – Leitfaden zur Implementierung des integrationsorientierten Diversitätsmanagement in der Wiener Stadtverwaltung.

Analyse, Entwicklung, Umsetzung. Wien, 2013

• University of California: Achieving a Culture of Inclusion. A Self-Assessment Tool,

Oakland, 2006 (https://diversity.ucsf.edu/sites/diversity.ucsf.edu/files/meeting-materials/self-assessment-tool.pdf)

• Bernstein, Nicole Britta: Diversity im öffentlichen Dienst – Chance oder Hemmnis? In:

Puchenau, P. (Hrsg.): Chefsache Diversitätsmanagement, Springer Verlag, Wiesbaden, 2016, S. 15-32

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