I. Alba Regia Állásbörze magazin

ALBA REGIA

ÁLLÁSBÖRZE (NAGYSÁNDOR JÓZSEF U. 31.)

ARRABONA

ÁLLÁSBÖRZE (NAGYSÁNDOR JÓZSEF U. 31.)

VII. ARRABONA ÁLLÁSBÖRZE

GYŐR, ETO PARK HOTEL (NAGYSÁNDOR JÓZSEF U. 31.)

INGYENES RÉSZVÉTEL!

NAP ALATT!

GYERE EL A VII. ARRABONA ÁLLÁSBÖRZÉRE

GYERE EL A VII. ARRABONA ÁLLÁSBÖRZÉRE

TALÁLKOZZ SZEMÉLYESEN A MUNKAADÓKKAL!

SZEMÉLYESEN A MUNKAADÓKKAL!

felveheted a

személyesen felveheted a azokkal a cégekkel, munkatársakat

SZEMÉLYESEN A MUNKAADÓKKAL!

KERESS TÖBBET!

kapcsolatokra, szellemi

felveheted cégekkel, kapcsolatokra, szellemi

2023. ÁPRILIS 14., 9-16 ÓRÁIG

megtudhatod a ajánlatokat, görcsös hosszas felvételi beszélgetéseket, kötelezettségektől mentesen tehetsz szert kapcsolatokra, találhatsz fizikai és szellemi munkát egyaránt!

Kérjük regisztrálj

honlapunkon!

regisztrálj

regisztrálj

INGYENES RÉSZVÉTEL!

INGYENES RÉSZVÉTEL!

INGYENES RÉSZVÉTEL!

ARRABONALLASBORZE.HU

honlapunkon!

honlapunkon!

Kérjük regisztrálj honlapunkon!

ARRABONALLASBORZE.HU

ALBAREGIAALLASBORZE.HU

ARRABONALLASBORZE.HU

ARRABONALLASBORZE.HU

2023.

2023. ÁPRILIS 28. 9-16:30 ÓRÁIG

MOL ARÉNA SÓSTÓ

Célgép gyártás, automatizálás, robotizálás

Cégünk a VIDEOTON csoport tagjaként 1996 óta foglalkozik célgépek, egyedi berendezések, tesztelő berendezések gyártásával, automatizálással és robotizálással. Megrendelőink főként az autóipar területén tevékenységet végző multinacionális vállalatok. Törekszünk a hosszú távú és bizalmon alapuló kapcsolatok kialakítására, aminek köszönhetően van olyan partnerünk, akivel már közel 20 éve dolgozunk együtt.

Gépeink tervezését, az alkatrészek legyártását, szerelését és a programozást is saját magunk végezzük házon belül. Ennek megfelelően munkatársaink képzettsége és végzettsége széles skálán mozog. Egyedigép gyártóként számtalan különböző feladattal találkozunk a mindennapi munkánk során. Emiatt cégünknél azok a munkavállalók érzik jól magukat, akik szeretik a változatos munkát, a kihívásokat, örömüket lelik abban, ha végig kísérhetik egy projekt megvalósulását a koncepció megalkotásától addig, amíg a gép önállóan termel, kreatívak és érdeklődőek, illetve, azoknak a jelentkezőknek ajánljuk cégünket, akik nem szeretik a monotonitást és az ismétlődő feladatokat.

Jelenleg több mint 80 fős munkavállalói bázisunkat szeretnénk új tagokkal bővíteni, mivel megnövekedett az igény a megrendelőink részéről. Stabil, hosszú távú munkalehetőséget kínálunk a legnagyobb hazai tulajdonban lévő ipari vállalatcsoport leányvállalatánál, ahol egy igazán jó csapat tagja lehetsz, barátságos munkahelyi környezetben dolgozhatsz, összetett és változatos feladatok várnak rád. Az alapbéren túl ingyenes egészségügyi szűrést és vállalati üdülési lehetőséget biztosítunk.

Nézd meg nyitott pozícióinkat karrier

oldalunkon és jelentkezz nálunk 2023.05.12-ig!

NÉLKÜLÖZHETETLEN

5+2 egy vagy két műszakos munkarend

ÖRÜLÜNK, HA

06 30 098 1423

AMIT A HŐSÜNK TESZ

JELENTKEZÉS

06 30 098 1423

06 30 098 1423

AR230009

AR230013

AR230001

legkiterjedtebb

Legyél Te is részese hazánk legkiterjedtebb vállalati fúziós folyamatának!

egyik legnagyobb pénzintézeténél!

a Takarék transzformáleginnovatívabb célunk, ügyfélszegmens kiszolgálásában, emberek,

Karrierlehetőség Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő pénzintézeténél!

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

• Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

• Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének

Legyél Te is részese hazánk legkiterjedtebb vállalati fúziós folyamatának!

Legyél Te is részese hazánk legkiterjedtebb vállalati fúziós folyamatának!

Legyél Te is részese hazánk legkiterjedtebb vállalati fúziós folyamatának!

Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában

• Versenyképes fizetést, komplex juttatási csomagot kínálunk

Karrierlehetőség Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő pénzintézeténél!

Karrierlehetőség Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő pénzintézeténél!

Legyél Te is részese hazánk legkiterjedtebb vállalati fúziós folyamatának!

Karrierlehetőség Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő pénzintézeténél!

• Home office lehetőség

Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének

Versenyképes fizetést, komplex

• Szupercsapatként dolgozunk együtt

A Budapest Bank, az MKB Bank és a Takarék Csoport egyesítésével és transzformációjával Magyarország leginnovatívabb

A Budapest Bank, az MKB Bank és a Takarék Csoport egyesítésével és transzformációjával Magyarország leginnovatívabb integrált bankjának létrehozása a célunk, amely élen jár minden ügyfélszegmens személyre szabott kiszolgálásában, valamint elkötelezett a magyar emberek, vállalkozások és gazdaság iránt.

Karrierlehetőség Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő pénzintézeténél!

juttatási csomagot kínálunk

A Budapest Bank, az MKB Bank és a Takarék Csoport egyesítésével és transzformációjával Magyarország leginnovatívabb integrált bankjának létrehozása a célunk,

A Budapest Bank, az MKB Bank és a Takarék Csoport egyesítésével és transzformációjával Magyarország leginnovatívabb integrált bankjának létrehozása a célunk, amely élen jár minden ügyfélszegmens

• Kíváncsiak vagyunk ötleteidre és teret adunk a megvalósításukhoz

A Budapest Bank, az MKB Bank és a Takarék Csoport egyesítésével és transzformációjával Magyarország leginnovatívabb

Home office lehetőség

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

Szupercsapatként dolgozunk együtt

• Fejlődési lehetőségek szakmai képzésekkel

Kíváncsiak vagyunk ötleteidre

Miért érdemes hozzánk csatlakoznod?

és teret adunk a megvalósításukhoz

FIÓKHÁLÓZAT

Fejlődési lehetőségek szakmai

FOUNDATION

bank összeolvadáfejezetet nyitunk az eddig hagyományos banki IT művégső cél az, hogy architektúra jöjjön köszönhetően élen magyar és nemzetközi

Magyarország legkiterjedtebb fiókhálózatával rendelkezünk. Kiváló pénzügyi szakembereink 2,2 millió lakossági és 375 ezer vállalati ügyfél elégedettségéért dolgoznak nap mint nap. Aktív résztvevői az ország legnagyobb bankfúziójának, úgy, hogy stabil közegben, támogató vezetés mellett, segítőkész csapatban végzik munkájukat.

A Foundation az az szervezeti egység, amely működő digitális bank megépítésén dolgozik.

képzésekkel

Kiváló pénzügyi szakembereink 2,2 millió lakossági és 375 ezer vállalati ügyfél elégedettségéért dolgoznak nap mint nap. Aktív résztvevői az ország legnagyobb bankfúziójának, úgy, hogy stabil közegben, támogató vezetés mellett, segítőkész csapatban

Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének Versenyképes fizetést, komplex juttatási csomagot kínálunk

IT ÉS FOUNDATION

Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének Versenyképes fizetést, komplex juttatási csomagot kínálunk Home office lehetőség Szupercsapatként dolgozunk együtt Kíváncsiak vagyunk ötleteidre teret adunk a megvalósításukhoz Fejlődési lehetőségek szakmai képzésekkel

Szupercsapatként dolgozunk együtt Kíváncsiak vagyunk ötleteidre teret adunk a megvalósításukhoz Fejlődési lehetőségek szakmai

Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének Versenyképes fizetést, komplex juttatási csomagot kínálunk Home office lehetőség Szupercsapatként dolgozunk együtt Kíváncsiak vagyunk ötleteidre teret adunk a megvalósításukhoz Fejlődési lehetőségek szakmai

Tapasztalatot szerezhetsz a régió legkiterjedtebb fúziós folyamatában Részese lehetsz egy nemzetközileg is élenjáró, univerzális bank építésének Versenyképes fizetést, komplex juttatási csomagot kínálunk Home office lehetőség Szupercsapatként dolgozunk együtt Kíváncsiak vagyunk ötleteidre teret adunk a megvalósításukhoz Fejlődési lehetőségek szakmai

A három magyar bank összeolvadásával új fejezetet nyitunk az eddig ismert hagyományos banki IT működésben is. A végső cél az, hogy olyan jövőálló architektúra jöjjön létre, amelynek köszönhetően élen járhatunk a magyar és nemzetközi piacon egyaránt. A Foundation az az innovatív szervezeti egység, amely az agilisan működő digitális bank megépítésén dolgozik.

OPERÁCIÓ

GYAKORNOKI PROGRAM

létre, amelynek köszönhetően élen piacon egyaránt. A Foundation az az

Mi a pályakezdő kollegákra is hosszú távú befektetésként tekintünk! Szerteágazó területeken, országszerte vannak gyakornoki álláslehetőségeink, csatlakozz Te is díjnyertes (Zynternship Awards 2022 Talent Starter), közel 250 fős gyakornoki programunkhoz, a Fusion-höz!

piacon egyaránt. A Foundation az az

Stabil vállalatként, felhatalmazó vezetés mellett, jó hangulatú csapatban Budapesten és Békéscsabán dolgoznak operációs munkatársaink (Contact Center). A kb. 300 fős szervezeti egységben alapvető érték a bizalom egymás iránt, valamint a személyes, illetve a szakmai fejlődés támogatása.

GYAKORNOKI PROGRAM

GYAKORNOKI PROGRAM

vezeti egységben alapvető érték a bizalom egymás iránt, valamint a személyes, illetve a szakmai fejlődés támogatása.

sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

Mi a pályakezdő kollegákra is hosszú távú befektetésként tekintünk! Szerteágazó területeken, országszerte vannak gyakornoki álláslehetőségeink, csatlakozz Te is díjnyertes (Zynternship Awards 2022 Talent Starter), közel 250 fős gyakornoki programunkhoz, a Fusion-höz!

Mi a pályakezdő kollegákra is hosszú távú befektetésként tekintünk! Szerteágazó területeken, országszerte vannak gyakornoki álláslehetőségeink, csatlakozz Te is díjnyertes (Zynternship Awards 2022 Talent Starter), közel 250 fős gyakornoki programunkhoz, a Fusion-höz!

Kamatoztasd nálunk sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

Kamatoztasd nálunk sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

Kamatoztasd nálunk sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

Kamatoztasd nálunk sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

Kamatoztasd nálunk sikereidet, építsük együtt a jövő bankját!

MKB Bank Takarékbank Foundation

MKB Bank Takarékbank Foundation

MKB Bank Takarékbank Foundation

MKB BANK I TAKARÉKBANK

MKB BANK I TAKARÉKBANK

piacon egyaránt. A Foundation az az

VIDEOTON Group 9CO)J.!/C

Keressük célgépgyártó csapatunk új tagját!

Keressük célgépgyártó csapatunk új tagját!

Ha kreatív vagy és szereted a változatos munkát, jelentkezz hozzánk!

Nyitott pozíciók

Ha kreatív vagy és szereted a változatos munkát, jelentkezz hozzánk!

Amit kínálunk

Nyitott pozíciók

- Villamos tervezőmérnök

-Villamos tervezőmérnök

- Gépész tervezőmérnök

- PLC programozó

-Gépész tervezőmérnök

- Projektmenedzser

Amit kínálunk

- Versenyképes fizetés

Jelentkezés módja

- Stabil, megbízható nagyvállalati háttér

-Versenyképes fizetés

- Hosszú távú munkalehetőség

-Stabil, megbízható nagyvállalati háttér

- Családbarát vállalati kultúra

- Ingyenes egészségügyi szűrés

-Küldd el önéletrajzod a következő email címre: job@asyst.videoto.hu

- Vállalati üdülési lehetőség

-PLC programozó -Hosszú távú munkalehetőség

Jelentkezés módja

-Projektmenedzser - Családbarát vállalati kultúra

- Jelentkezési

határidő: 2023.05.12.

Küldd el önéletrajzod a következő e-mail címre: job@asyst.videoton.hu

-Ingyenes egészségügyi szures

-Munkavégzés helye: Székesfehérvár

Jelentkezési határidő: 2023.05.12.

Munkavégzés helye: Székesfehérvár

-Vállalati üdülési lehetőség

Tevékenységi területünk: robotizálás, automatizálás, egyedi gépek, tesztelő berendezések, szerelősorok gyártása.

Tevékenységi területünk:

robotizálás, automatizálás, egyedi gépek, tesztelő berendezések, szerelősorok gyártása.

Jó emberek jó dolgokat hoznak létre!

A XOMOX Magyarország Kft., mint az amerikai CRANE Co. vállalatcsoport integrált része több mint 25 éve gyárt Magyarországon olyan ipari szerelvényeket (csapok, szelepek), melyek megfelelnek a vegyipari, gyógyszeripari és energetikai alkalmazások legmagasabb minőségügyi követelményeinek. Számtalan referencia bizonyítja a hazai vezető felhasználóknál és globális partnereinknél termékeink magas minőségét, mely folyamatosan új piaci lehetőségeket nyit számunkra a további fejlődésünkhöz.

A XOMOX Székesfehérváron

A székesfehérvári gyár 2001-ben vált a CRANE vállalatcsoport részévé. Fő termékeink a Magyarországon egyedülálló technológián alapuló teflon (PFA) bevonatos szerelvények, gömbcsapok, kúpos csapok, pillangószelepek, visszacsapó szelepek, valamint PTFE perselyes kúpos csapok. Egyedi szakértelmünknek köszönhetően a fokozott igénybevétel miatti egyedi követelményeknek is képesek vagyunk termékeinkkel megfelelni, így beszállítói vagyunk a nagy magyar olaj, energetikai és vegyipari szereplőnek is.

AR230016

Örülünk, hogy ránk találtál!

A FEHRER Hungaria Kft. termékeit világszerte ismerik és használják.

Termékeink előállításához keresünk kollégákat, akik segítenek növelni vállalatunk teljesítményét és osztoznak velünk a sikereinkben.

Ha ambíciózus vagy, szereted a kihívásokat, és szeretnél a FEHRER sikertörténetének meghatározó szereplője lenni, akkor várunk csapatunkba!

Tapasztalattal rendelkező szakemberek és pályakezdők jelentkezését egyaránt várjuk!

Jelentkezést leadhatod:

XOMOX Magyarország Kft.

Akiket csapatunkba várunk

• gyártástámogató mérnököket

• szenior könyvelőt

• mérnök gyakornokokat

• pénzügyi-számviteli gyakornokokat

• CNC forgácsoló kollegákat

• műanyag-feldolgozó gépek kezelőit

• raktárosokat

• szerszámkarbantartó technikust

• HR generalistát

Akik mindnyájan elkötelezettek a gördülékeny munkavégzés magas színvonala iránt biztonságos, rendezett munkakörülmények között.

Amit munkatársainknak kínálunk

• Egyedi gyártási technológia megismerése

• Szakmai fejlődési lehetőség

• Családias hangulat

• Ingyenes buszjáratok

• Elismerési program

• Közösségépítő vállalati

programok

• 2 illetve 3 műszakos munkarend

• Sport tevékenységek támogatása

• Lakhatási támogatás

Jelentkezés

Magyar nyelvű önéletrajzokat a bérigény megjelölésével a hr-hungary@cranecpe.com e-mail címre várunk.

+36 30 522 0 522

FEHRER HUNGARIA JÁRMŰIPARI KFT. 8060 MÓR, PUSZTAVÁM IPARTERÜLET WWW.FEHRERKARRIER.HU

HABBAN UTAZUNK

AZ ÁLLÁSINTERJÚRA

A leggyakrabban előforduló kérdések

tapasztalatodnak köszönhetően

jutottál az első válogatási fordulón, következik az interjú. Összeszedtünk pár tipikus témakört, amit majdnem minden alkalommal feltesznek a HR szakemberek.

Mesélj egy kicsit magadról!

Rendszerint, ez az első kérdéskör, hogy jobban megismerjenek. Kezdjél azzal, hogy beszélsz a jelenlegi állásodról és tevékenységedről, majd rátérsz munkaköröd azon részleteire és jellemzőire, melyek véleményed szerint alkalmassá tesznek a megcélzott munkahely betöltésére.

Tapasztalat szerint a válaszodat három fő pont szerint csoportosítsd:

• Egy rövid bemutatkozás – neved, életkorod, mekkora tapasztalattal rendelkezel az adott szakmában/ beosztásban.

• Mi az, ami jelenlegi munkahelyedben tetszik?

• Mi volt kedvedre való a legutóbbi munkahelyeden?

Az eddigi munkatapasztalatodból mutass be olyan konkrét eredményt, teljesítményt melyek bizonyítják, hogy alkalmas vagy a megcélzott állás betöltésére.

Miért jelentkezel erre az állásra?

Előre gondold át, hogy mit mondasz erre a kérdésre. Ilyenkor az interjút végző arra kíváncsi, hogy valójában milyen állást, feladatot, céget keresel. Mennyire leszel elkötelezett a meghirdetett munkakörben, ha rád esik a választás. A cég számára is fontos, hogy minél elégedettebb legyél majd ebben a munkakörben, hiszen annál hasznosabb leszel a cég számára. A saját szempontjaid átgondolásán túl úgy is felkészülhetsz erre a kérdésre, ha az interjút megelőzően némi kutatómunkát végzel a cégről, a meghirdetett pozícióról.

Melyek a te erősségeid, jó tulajdonságaid?

Válaszként erre a kérdésre, előre kidolgozhatsz néhány pontot arról, hogy melyek azok a kész ségek, tulajdonságok és képességek, amikre büszke vagy, amelyeket sajátodnak tartasz. Nem kell szerénynek lenni, ugyanakkor „vetíteni”, na gyokat mondani sem érdemes.

Melyek a gyengeségeid? Milyen területen szeretnél fejlődni?

Nem érdemes azt mondani, hogy nincs ilyen, hi szen senki sem tökéletes. Az egészséges önbiza lom jele, ha nem csak erősségeinkkel, hanem gyengeségeinkkel is tisztában vagyunk. Itt érdemes példaként elmondanod azo kat a képességeidet vagy kész ségeidet, amelyeket sikerült az idő folyamán feljavítanod. Hogyan ismerted fel vala milyen gyengeségedet és javítottál azon, előnyöddé változtatva azt munkád során.

Mit tudsz a cégről/ a meghirdetett pozícióról?

Ha valóban szeretnél pozitív benyomást kelteni, igyekezz mi nél több ismeretet szerezni a cégről.

Nézd meg a webol dalukat, Facebook oldalukat!

A jól megírt önéletrajzodnak, szakmai

túl

Keress olyan cikkeket, melyek a vállalatról jelentek meg! Baráti, ismerősi körben is érdemes érdeklődni.

Miért téged válasszanak?

Ne ijedj meg, ha neked szegezik ezt a kérdést. Tekintsd azt inkább plusz alkalomnak, hogy bemutasd a pozitív tulajdonságaidat, elkötelezettségedet a cég és a feladat iránt. Mondd el: nemcsak hogy képes és alkalmas vagy a munkahelyre, de nagyszerű eredményeket is fogsz produkálni. Be tudsz illeszkedni és hasznos tagja leszel a csapatnak.

Milyen bér, jövedelemelvárásaid vannak?

Ne félj megválaszolni ezt a kérdést. Érdemes felkészülni. Barátoktól, ismerősöktől, internetről informálódni, hogy erre az állásra mi a jellemző jövedelemsáv.

Nevezz meg egy olyan összeget, ami ennek a sávnak a felső részében van. Fontos az is, hogy jelezd: te nyitott vagy erről egyeztetni.

Néhány végső tanács

• Legyél pontos. Inkább valamivel előbb jelenjél meg az interjú helyszínén, mint hogy elkéssél. Akár a Google maps oldalán előre meg is tudod nézni, hogy hova kell menned.

• Légy magabiztos és higgyél képességeidben, értékeidben!

• Az interjú végén, amennyiben számodra nem világos, kérdezd meg, hogy mi a következő lépés! Lesz még egy beszélgetés? Írásban, vagy telefonon értesítenek?

Sok sikert!

ÉRTJÜK. MEGTALÁLJUK.

Válogass rendszeresen bővülő fizikai és szellemi pozícióink között:

Betanított munka:

• Operátor

• Gépkezelő

• Gépbeállító

Szellemi munka:

• Projektmérnök

• Szervizmérnök

• Senior quality mérnök

www.manatwork.hu

Plastics Kft.

CSATLAKOZZ HOZZÁNK!

CSATLAKOZZ

Dolgozz munkatársunkként havonta 15-16 napot, műszakos, megszakítás nélküli 12 órás munkarendben

Dolgozz munkatársunkként műszakos, megszakítás nélküli

o SZERSZÁMKÉSZÍTŐ

SZERSZÁM KARBANTARTÓ ELEKTROMOS KARBANTARTÓ (MŰSZERÉSZ) OPERÁTOR (FRÖCCSÖNTÉS)

o FRÖCCSÖNTŐ-SZERSZÁM KARBANTARTÓ o ELEKTROMOS KARBANTARTÓ o OPERÁTOR (FRÖCCSÖNTÉS) o RAKTÁROS

2 műszakos, 8 órás munkarendben:

2 műszakos, 8 órás munkarendben:

o OPERÁTOR (SZERELÉS)

o OPERÁTOR (SZERELÉS)

o CAD/CAM PROGRAMOZÓ

o CAD/CAM PROGRAMOZÓ

irodai, 8 órás munkarendben:

o KÖNYVELŐ

o PÉNZÜGYI ASSZISZTENS

o ÁRAJÁNLATADÓ MÉRNÖK

o OKTATÁSI REFERENS

Jelentkezés:

irodai, 8 órás munkarendben:

KÖNYVELŐ

hr@simonceg.hu

Tel.: 30 964 9761 (H-P 08:00-14:00)

PÉNZÜGYI ASSZISZTENS o ÁRAJÁNLATADÓ MÉRNÖK o OKTATÁSI REFERENS

ÁLLÁSINTERJÚ HIBA - és hogyan kerüld el őket

Állásinterjúkon való részvétel nem csak azért fontos, hogy megmutasd, mire vagy képes, hanem azért is, hogy elnyerd a munkáltató bizalmát. Azonban ha nem készülsz fel megfelelően, akkor az idegességednek köszönhetően alapvető hibákat követhetsz el és elbukhatod azt az állást, amit szeretnél és alkalmas is vagy rá. Itt van néhány olyan hiba, amit elkerülhetsz, ha megfelelően felkészülsz az interjúra.

Felkészülés hiánya

Az egyik legfontosabb dolog, amit meg kell tenned, hogy felkészülj az interjúra. Fordíts megfelelő időt a munkáltató honlapjának böngészésére, és olvasd el, mit írnak a cégről. Az is jó, ha tudod, kik azok a személyek, akikkel interjúzol és milyen pozícióban vannak. A felkészülés az interjú előtt kiemelt jelentőségű, mivel ez megmutatja a munkáltatónak, hogy körültekintő vagy és fontos számodra a munkahely.

Nem foglalkozol a megjelenéseddel, öltözékeddel

Mai világban a küllem kiemelt jelentőséggel bír. Az első benyomás megismételhetetlen, melynek fontos része a ruházat, lányoknál természetesen a smink is. A megfelelő külső megmutatja az interjúztatónak, hogy komolyan veszed a munkát. Az öltözet a pozíciónak és a munkahelynek megfelelő legyen. Ha nem tudod, milyen ruházatot kell viselned, akkor még a találkozó előtt kérdezd meg a

Ne hagyj semmit a véletlenre, és győződj meg róla, hogy megjelenésed az interjúnak megfelelő!

Rossz testbeszéd

Egy másik gyakori hiba, amit elkövethetünk, az a helytelen testtartás, gesztusok, grimaszolás.. A munkáltatók azt szeretnék látni, hogy bizalomgerjesztő, nyitott és bátor vagy. Ne ülj görnyedten a székben! Beszéd közben ne a padlót nézd! Keresztbe tett karral, hátradőlve például azt kommunikálod, hogy védekező pozícióba vonultál. A munkáltatók azt szeretnék látni, hogy magabiztos vagy. Tisztában vagy a képességeiddel, és büszke vagy magadra.

Nem érdeklődsz az állásról

Az állásinterjúkon nemcsak a képességeidet kell megmutatnod, hanem azt is, hogy mennyire érdekel a munka. Az interjúztatók szeretik, ha az interjúalanyok érdeklődnek az állás részletei iránt. Kérdezz olyan dolgokat, mint például, hogy milyen feladatokat

kell elvégezned, és milyen kihívásokat kell megoldanod!

Túl sokat beszélsz

A találkozó során fontos, hogy megmutasd magad, de ne nyomulj, ne legyél túl sok! A szólásban is az szerepel, hogy sok beszédnek sok az alja. Az interjúztatót zavarja a sok beszéd és eltereli a figyelmét a lényeges dolgokról. Röviden és tömören felelj a kérdésekre! Szorítkozz a tényekre, eseményekre! Csak akkor mondj többet, ha kifejezetten kérik tőled!

Az interjúkon való részvétel remek lehetőség arra, hogy megmutasd, mire vagy képes. Azonban, ha nem készülsz fel megfelelően, akkor nem tudsz élni ezzel az eséllyel. Készíts magadnak egy listát, ami tartalmazza a felkészülés, az öltözködés és a testbeszéd szempontjait, hogy biztosan elkerüld a hibákat.

Ha megfelelően felkészültél, akkor biztosan sikeres lesz az állásinterjúd.

MENNYIT IS KÉRJEK? A bérigény megfogalmazása

Ha munkát keresünk, akkor elkerülhetetlen, hogy foglalkozzunk azzal a kérdéssel, hogy mi is a bérigényünk.

Vannak olyan munkaadók, ahol már a hirdetésben szerepel a fizetés, de van, ahol az állásra pályázónak az önéletrajzában kell megadnia a fizetési igényét és gyakran az állásinterjún kerül szóba.

Fontos, hogy tisztában legyünk azzal, hogy mennyit érünk. Ne kérjünk se túl alacsony, se túl magas összeget. Az elvárásoknak és a feladatoknak megfelelően határozzuk meg az összeget. Az is rengeteget számít, hogy mennyi tapasztalattal rendelkezünk, illetve az adott munkakörhöz, feladathoz kapcsolódóan mennyi a piaci átlag. Mindenképpen informálódjunk ebben a témában. A különféle bérinformációs portálok adatai azonban félrevezetőek lehetnek, mert sokszor nagy a szórás a béreken belül. A cég nagysága, az iparág és földrajzi elhelyezkedés is sokat számít, így nagyok lehetnek a különbségek.

Lényeges, hogy ne csak a bruttó fizetésre koncentráljunk, hanem vegyük figyelembe az egyéb juttatásokat is. Például a szabadságolások rendjét, bónuszok mértékét, az utazási költségtérítés összegét, cafetéria nagyságát, képzési lehetőségeket, stb. Az is kulcsfontosságú lehet, hogy milyen karrier lehetőséget biztosít a vállalat. Ezek mind jelentős szerepet játszhatnak a végső döntésben.

AR230018

Szeretnél olyan helyen dolgozni, ahol számos fejlesztési program, személyre szabott képzés, mentorrendszer és nyelvtanulási lehetőség vár Rád? Egy olyan pozíciót keresel, amelyben végre kiteljesedhetsz?

Szívesen töltenéd a munkanapjaidat egy olyan közösségben, amely egyenlő esélyt kínál minden tagjának élete bármely szakaszában?

Amennyiben igen, nálunk a helyed!

25 telephelyünkön várjuk a jelentkezésedet!

...hog y a munka biztos legy en!

Küldd el telefonszámodat smsben a +36 30 161 4787 számra vagy messenger üzenetben a facebook.com/mielljobline oldalon és visszahívunk a legjobb álláslehetőségekkel!

Azonnali kezdéssel betölthető pozícióink plusz belépési és ajánlási bónusszal:

Operátor

Minőségellenőr

Gyártástámogató

Targoncás

Áruház Középvezetői integrációs program (KIP).

A program során a jövő kereskedelmi menedzsereit szeretnénk felkészíteni, akik az áruházi kollégáink munkájáért felelnek. https://vezetofejlesztes. auchan.hu/kip-program/

Központ Csatlakozz a budaörsi központi irodánkat támogató szolgáltatói csapataink egyikébe! Legyen szó digitalizációról, beszerzésről, HR vagy marketing területekről, nálunk biztosan megtalálod azt a pozíciót, amit keresel.

Ellátási lánc és logisztika Érdekel, hogy honnan érkeznek a termékek az áruházakba?

Csatlakozz a logisztikai központunkhoz, ahol számos érdekes pozíció vár Rád!

karrier.auchan.hu karrier@auchan.hu

Csatlakozz hozzánk, és vesd bele magad a kereskedelem folyton változó, izgalmas világába! Nézz szét aktuális nyitott pozícióink között, válogass közel 400 munkakörünkből, és add le jelentkezésedet néhány kattintással!

Gépkezelő

Technikus

Addig is böngéssz aktuális állásajánlataink közül weboldalunkon:

www.mielljobline.hu

Ha új kihívásokra vágysz, légy a csapatunk tagja!

ALCOA Shares Services Hungary KFT.

Immár 135 éve, hogy az Alcoa munkatársai világszerte meghatározó szerepet vállalnak a lehetőségek kiaknázása terén – kezdve az alumíniumot hétköznapi elemmé tevő találmányunktól, egészen annak újradefiniálásáig, mit jelent fenntartható alumíniumipari vállalatnak lenni. Vállalatunk története során az Alcoa tehetséges munkatársai áttörést jelentő innovációkat és bevált iparági gyakorlatokat hoztak létre, amelyek üzleti egységeink környezetében hatékonysághoz, biztonsághoz, fenntarthatósághoz, globális szakmai karrierépítéshez és erősebb közösségekhez vezettek. Csatlakozzon hozzánk, és fedezze fel, milyen lehetőségek várnak Önre!

Az Alcoa Shared Services Hungary Kft. adminisztratív megoldásokat és üzleti szolgáltatásokat nyújt Európában, Észak- és Dél-Amerikában, valamint Ausztráliában található lokációinak és irodáinak. Az Alcoa Magyarországon közel 150 főt foglalkoztat.

Székesfehérvári irodánk elérhetősége:

Cím: 8000 Székesfehérvár, Verseci út 1-15.

E-mail: dorina.nagy-sebesi@alcoa.com

Tel.: 06/30-332-2027

Várjuk a gazdasági, pénzügyi, beszerzési, logisztikai vagy IT végzettséggel, illetve tapasztalattal rendelkező jelölteket! Minden munkakörünkhöz angol nyelvtudás szükséges.

Nyitott pozícióink megtalálhatók az alábbi linken: https://www.alcoa.com/careers/en