ESG - Skive Smede og Maskinteknik

ESG-rapport 2025

Skive Smede & Maskinteknik A/S er underleverandør

Vil du vide mere om ESG-rapporten?

til udviklings- og rådgivningsvirksomheder, som

Ønsker du yderligere

producerer specialmaskiner. Vi udvikler og producerer

ESG-rapport, er du meget velkommen til at

ofte helhedsløsninger for vores kunder, derfor træder

kontakte direktør Erik Jakobsen på telefonnummer

vi typisk helt ind i maskinrummet og bliver bindeled

+45 9751 1199.

mellem afdelinger i kundens organisation. Vores specialmaskiner spænder bredt, dog er det typisk indenfor affaldsgårde, varehejs, expresshejs, hjullift og floteringsanlæg. Vi er altid tæt på kunden og har fokus på kundens behov, uanset om det er nye specialmaskiner, fremstilling af reservedele eller vedligehold af kundens eksisterende maskinpark.

2

oplysninger om vores

Indhold 5

Forord

6

Om Skive Smede & Maskinteknik

9

Mission, vision og værdier

10

FN’s Verdensmål

12

E - Klima og miljø

13

S - Sociale forhold

14

G - Ledelsesforhold

15

ESG-nøgletal

19

Fremsatte mål

3

Forord De seneste år har vi hos Skrive Smede &

kunden opnår det optimale udbytte og samtidig

Maskinteknik haft en solid udvikling. Vi tror på, at

den bedst mulige oplevelse for maskinoperatøren.

denne positive udvikling skyldes de gode relationer

Det er her, vi gør en unik forskel, da vi er tæt på

og det tætte samarbejde, vi har med vores kunder.

kunden og brugeren af udstyret, samtidig har vi

Hos os lytter vi til kundernes behov, derfor spænder

muligheden, grundet vores størrelse, for at sætte

vores måder at samarbejde på også bredt, da

alle medarbejderressourcer ind i idéfasen, på den

vi både kan være kundens underleverandør og

måde sætter vi mest muligt faglig erfaring i spil.

totalleverandør – det er opgaven, der bestemmer.

Optimal brug af energi er et fokusområde, både når Vores mål er at servicere kunder over hele Danmark.

vi udvikler maskiner og hos os selv på værkstedet.

Vi gør os umage i alle aspekter af vores samarbejde,

Derfor har vi flere initiativer, som vi ønsker at

fordi i vores strategi er renomméet fundamentet,

synliggøre i denne ESG-rapport. I forbindelse

og vores forretning bygger på, at kunder anbefaler

med vores fokus på ESG ser vi også ind i FN’s

os til andre. Derfor er vores ambition ikke størrelsen

Verdensmål og har specifikt fokus på følgende:

af virksomheden, men i stedet nærheden til vores kunder og medarbejdere. Det er fundamentet

Mål 3 – Sundhed og trivsel

for, at vi kan gøre en forskel og løse opgaver for

Mål 9 – Industri, innovation og infrastruktur

virksomheder, som andre finder umuligt.

Mål 12 – Ansvarlig produktion og forbrug

Skive Smede & Maskinteknik løser specialopgaver

Vores mål er, at vi kontinuerligt forbedrer vores

for en lang række virksomheder i mange forskellige

ansvar for miljøet, vores ansvar for at skabe en god

brancher fordelt over hele Danmark. Det gør vi,

arbejdsplads samt ledelsen af denne. Vi tror på, at

fordi vi træder helt ind i maskinrummet hos vores

vi kan skabe en mere bæredygtig fremtid ved at

kunder, når opgaver skal løses. Vi har altid fokus

tage ansvar for vores handlinger.

på effektivitet og anvendelse af vores udstyr, så

Vi håber, at I vil læse vores ESG-rapport med stor interesse.

Erik Jakobsen Direktør

5

Om Skive Smede & Maskinteknik Skive Smede & Maskinteknik er en ejerleddet

Netop med fokus på at levere maskiner, der løser

virksomhed grundlagt af direktør Erik Jakobsen

udfordringer, hvor andre ofte giver op, er blevet

tilbage i 2002. Før Erik tog skridtet til at blive

den niche, der gennem årene har skabt vækst

selvstændig, havde han uddannet sig til smed og

hos virksomheden. I dag leveres unikke løsninger

maskinbygger. Gennem årene har han været ansat

til mange forskellige brancher i hele Danmark, og

både som smed og værkfører i flere forskellige

fælles for løsningerne er, at de er målrettede til at

virksomheder og indenfor forskellige brancher. Her

løse helt specifikke udfordringer hos kunden. Vi

blev erfaringen opbygget til at blive selvstændig.

tager altid udgangspunkt i ROI-beregninger, fordi

Kendetegnet er Eriks kreative og involverende

vores kunder altid skal have den bedste løsning i

tilgang til opgaver, og denne tilgang har han taget

forhold til produktets anvendelse, det vil sige den

med sig ind i Skive Smede & Maskinteknik. I arbejdet

billigste effektivitetsforøgelse. Vi tror på, at det er

som både smed og værkfører, har Erik altid gået

en væsentlig årsag til, at et stort antal kunder har

effektiv og løsningsorienteret til opgaverne. Der

været med siden opstarten i 2002.

bliver taget udgangspunkt i kundens behov, og ofte bliver maskinoperatøren involveret, på den

En anden vigtig del af virksomheden er reparation

måde sikres den bedste og mest effektive løsning

af reservedele og servicering af maskinerne ude

for kunden.

hos vores kunder. Derfor har virksomheden i dag to udekørende montører. Den unikke tilgang

Eriks unikke tilgang til opgaver er blevet omdrej-

til opgaverne gør sig gældende uanset hvilket

ningspunktet for Skive Smede & Maskinteknik.

område, der løses opgaver indenfor, og for Skive

6

Smede & Maskinteknik er det afgørende, at kunderne har mindst muligt nedetid på maskinerne. Derfor er høj fleksibilitet en helt central del af den service, som kunderne tilbydes. ”Kommer en reparationsopgave ind, som skal løses her og nu, kan det naturligvis skyde noget andet. Her oplever vi stor forståelse fra vores kunder, netop fordi de ved, at skulle de stå i samme situation, så sætter vi alt ind for en hurtig løsning, for at undgå nedetid hos kunden. Det gælder for alle, og de ved, det er en del af vores service, som de sætter stor pris på”, siger direktør Erik Jakobsen.

Den samme fleksibilitet gælder også for medarbejderne, hvor langt de fleste har været der i mange år. De får ansvar, og opgaverne er mangeartede og spændende. De er også tæt på kunderne og har friheden til at sikre den bedst mulige og mest optimale løsning for kunderne.

7

Vi løser opgaver, hvor andre giver op.

Mission, vision og værdier Mission Vores mission er at løse specialopgaver for vores kunder, det er både inden for nyudvikling af maskiner og reparation/service af eksisterende maskiner. Det gør vi med en løsningsorienteret tilgang, hvor udgangspunktet er, at alt kan løses uden at gå på kompromis med brugervenlighed og effektivitet. Kunderne oplever, at vi leverer helhedsløsninger, og at vi er bindeled mellem afdelinger i kundens organisation.

Vision Vi ønsker at være underleverandør til udviklings- og rådgivningsvirksomheder, når det gælder produktion af specialmaskiner. Vi løser opgaver, hvor andre giver op.

Vi stræber efter at vores renommé bliver det bærende element, fordi vi er passionerede, og løser specialopgaver og udfører reparationer. Det gør vi i tæt samarbejde med vores kunder, hvor service og høj fleksibilitet er en del af vores produkt.

Værdier Hos os møder vi både kunder og hinanden i øjenhøjde, netop fordi vi skal løse de udfordringer, som andre ser som for store, eller ikke kan løse. Det kan vi, fordi vores værdier lever i alt, hvad vi foretager os, både internt mellem hinanden og i relationerne med vores kunder.

Ordentlighed Overblik Fleksibilitet og dynamik

9

9

FN’s Verdensmål Som en central del af vores ESG-rapport ligger vi vægt på FN’s Verdensmål og ønsker at integrere relevante mål i vores arbejde. Vi har omhyggeligt udvalgt tre verdensmål, der afspejler vores kerneværdier og indsatsområder. Disse er bærende i vores ESG-rapport, hvor vi ønsker at synliggøre vores engagement.

Derudover ønsker vi gennemsigtighed og ansvarlighed over for vores kunder, medarbejdere og leverandører.

10

Mål 3 Sundhed og trivsel Hos Skive Smede & Maskinteknik er det vigtigt at fremme en sund og positiv arbejdskultur, derfor er selvstændighed og udvikling i højsædet. Det er fundamentet for trivsel hos vores medarbejdere, og det sikrer en robust virksomhed. Ved at fokusere og prioritere arbejdskultur sikrer vi optimale forudsætninger for at bidrage til den enkeltes trivsel og generelle velvære.

Mål 9 Industri, innovation og infrastruktur Hos Skive Smede & Maskinteknik er innovation kernen i vores forretning. I arbejdet med at løse vores kunders udfordringer med innovative løsninger, ønsker vi at fremme fokus på de miljøvenlige aspekter for at udvikle produkter, der er så bæredygtige som muligt.

Mål 12 Ansvarligt forbrug og produktion Hos Skive Smede & Maskinteknik har vi fokus på, hvordan vi kan optimere vores produkter bedst muligt, så vi bidrager mere til bæredygtige løsninger. Vi er bevidste om, at det kræver stort fokus på både store og små initiativer at sikre den mindst mulige påvirkning af klima og miljø. Det er et område med løbende fokus.

11

Certifikat Skive Smede & Maskinteknik A/S GÆLDENDE FRA 30/10-2025

Skive Smede & Maskinteknik A/S har indgået kontrakt om køb af 100 % af sit totale elforbrug som vedvarende energi. Elektricitet produceret på vedvarende energikilder medfører ikke udledning af drivhusgasser som f.eks. CO2 og medfører ingen partikelforurening i luften.

Forretningschef, AURA Elhandel

Handel med elektricitet fra vedvarende energikilder er dokumenteret med oprindelsesgarantier, der bliver udstedt i overensstemmelse med Europa-Parlamentet og Rådets ”Direktiv 2009/28/EF” (VE-direktivet) om fremme af elektricitet produceret fra vedvarende energikilder inden for det indre marked for elektricitet.

Garantierne bliver desuden udstedt i overensstemmelse med Klima- og Energiministeriets ”Bekendtgørelse om oprindelsesgaranti for VE-elektricitet” (nr. 1323 af 30. november 2010).

AURA Elhandel fører regnskab med de handlede oprindelsesgarantier, og regnskabet er underlagt selskabet eksterne revision.

Klima og miljø Virksomheden har gennem længere tid haft fokus

Vi har også valgt at investere i 100 % grøn

på bæredygtighed gennem forskellige tiltag. I 2023

strøm. Denne aftale har virkning fra juli 2025. Vi

blev naturgas udskiftet til et hybridt varmeanlæg

forventer at kunne se effekten af investeringen de

med varmepumper og den eksisterende natur-

efterfølgende år.

gaskedel. På den måde varetager varmepumperne opvarmning i størstedelen af året og suppleres kun

Ovennævnte er vigtige skridt i vores fokus på at

af gaskedlen i de allerkoldeste perioder, hvor den

blive mere bæredygtige og mindske vores CO2-

kun har haft meget få driftstimer årligt.

udledninger, samt at opnå mulige win-win effekter, hvor både CO2-udledningen mindskes, og hvor der

”Vores naturgasforbrug er faldet voldsomt i forhold til

opnås en økonomisk besparelse.

tidligere år. Vi bruger under 1% og har en forhåbning om, at det helt kan fjernes i den kommende

Det er vigtigt både for vores kunder og for os, at

fyringssæson”, siger direktør Erik Jakobsen.

dokumentationen af vores produkter er på plads og lever op til de ønskede krav. Derfor har vi altid

Af andre initiativer kan nævnes, at bygningerne

sporbarhed på indkøbte råvarer, hvor certifikater

er blevet efterisoleret, både for at reducere

kan leveres sammen med slutproduktet, og efter

varmeforbruget og ikke mindst for at holde et godt

ønske kan certifikatnummeret ligeledes mærkes i

inde- og arbejdsklima. Derudover er ventilationer

slutproduktet.

tidsstyret, og svejseudsugning er med automatiske lukkespjæld, så de ikke kører unødvendigt. Hertil kommer at alt belysning er blevet udskiftet til LED.

12

Sociale forhold Hos Skive Smede og Maskinteknik har vi fokus på

Vi er godkendt som læreplads for både smede-

medarbejderne, som er kernen i vores forretning.

og maskinlærlinge. Sidste år havde vi ansat en

Det er vigtigt for os at have en positiv omgangstone

lærling, men i år har vi ingen lærling ansat. Vi vil

i virksomheden, hvor der er åbenhed, og vi taler

rigtig gerne kunne tilbyde en lærlingeplads, så det

om tingene. Når input og holdninger bringes i

kan ændre sig til næste år.

spil, skaber vi trivsel internt og leverer de bedste produktløsninger til vores kunder.

Virksomheden har fokus på maskinernes sikkerhed, hvilket har resulteret i 0 arbejdsulykker i regnskabsåret.

Vi værdsætter fleksibilitet både overfor vores kunder og medarbejdere. Det er derfor vigtigt

Ledelsen og medarbejderne er tæt på hinanden,

for virksomheden, at der gives frihed og tillid i

og der afholdes flere sociale arrangementer, da det

løsningen af arbejdsopgaver. Det er en af årsagerne

sociale aspekt udenfor arbejdstid også spiller en

til, at ancienniteten i virksomheden er høj, hvor

væsentlig rolle hos Skive Smede & Maskinteknik.

50 % af medarbejderne har været ansat i 19 år. Det

Det lokale samfund spiller på samme måde en

er vigtigt for os at sikre, at vores medarbejdere har

væsentlig rolle for virksomheden, hvor udvalgte

den rette erfaring samt de rette kompetencer, for

initiativer støttes. Her kan blandt andet nævnes

at kunne varetage de specialopgaver, vi løser for

Julemærkemarch og Skive Idrætsklub Elite A/S.

vores kunder.

Vi

har

desværre

haft

en

længerevarende

sygemelding i virksomheden, hvilket har medført en stigning i sygefraværet fra 0 % til 1,12 %.

Det påvirker en virksomhed af vores størrelse betydeligt, men det betyder også, at vi gør en stor indsats for at nedbringe sygefraværet.

13

Ledelsesforhold Skive Smede & Maskinteknik er en mindre virksomhed, hvorfor samspillet mellem ledelse og medarbejdere har afgørende betydning. Vi har stor fokus på vores nærhed til medarbejderne og ønsker at skabe sunde og gode ledelsesforhold.

Vi fokuserer på nærværende og ansvarlig ledelse, hvor medarbejderne har stor frihed til at løse deres opgaver. Den nære kontakt til kunderne og tilliden fra ledelsen til egen planlægning bidrager til et godt og trygt internt miljø. Samtidig bliver der opbygget gode relationer til kunderne. Nærhed og tillid er et vigtigt element i forhold til, at vi kan sikre god ledelse for vores medarbejdere, og samtidig yde den bedst mulige service for vores kunder.

ESG-nøgletal ESG favner tre emner: Miljø- og klimamæssige forhold, sociale forhold og ledelsesmæssige forhold.

Nedenfor er anført en række udvalgte ESG-nøgletal for perioden 1. juli 2024 til 30. juni 2025. Vi kan nu se en udvikling fra det første år, og til denne nye periode.

Klima - og miljøforhold

Enhed

23/24

24/25

CO2e-udledning inden for scope 1

Ton

12,62

7,65

CO2e-udledning inden for scope 2 (lokationsbaseret)

Ton

4,4

3,26

CO2e-udledning inden for scope 3

Ton

11,19

3,97

Samlet CO2e-udledning (Scope 1+2+3)

Ton

28,21

14,88

Ton CO2e/ansat

4,7

2,98

MWh

41,74

70,27

MWh/ansat

6,96

14,05

Vedvarende energiandel (Vedvarende energiforbrug ift. samlet energiforbrug)*

%

-

-

Vandforbrug

m3

37

54,66

Håndtering af farligt affald**

Kg

-

-

Håndtering af genanvendeligt affald**

Kg

-

-

CO2e intensitet, samlet CO2e-udledning (Scope 1+2+3) pr. ansat

Samlet energiforbrug Energiintensitet, samlet energiforbrug pr. ansat

*Udskiftningafopvarmningsformfranaturgastilhybridopvarmningmedvarmepumpe,ognaturgassombackupi2023.1/7-2025investeret i grøn el. ** Opgøres ikke

15

Sociale forhold

Enhed

23/24

24/25

Antal medarbejdere

Antal

6

5

Antal lærlinge

Antal

1

0

Sygefravær (Branchegennemsnit 4,1%)

%

0

1,12

Arbejdsulykker (Branchegennemsnit 2,2%)

%

0

0

Medarbejderomsætning (Branchegennemsnit 21%)

%

16,7

0

Medarbejdertilfredshed*

–

–

–

Kønsdiversitet i organisationen m/k

%

83/17

83/17

Kønsdiversitet i direktionen m/k

%

50/50

50/50

Kønsdiversitet i øvrige ledelseslag m/k

%

50/50

50/50

Kønsdiversitet i øverste ledelseslag m/k

%

50/50

50/50

Lønforskel mellem køn*

–

–

–

Antal

1

1

Nationaliteter * Opgøres ikke

16

Ledelsesforhold

Enhed

23/24

24/25

Ja/nej

Ja

Ja

Kønsdiversitet i bestyrelsen m/k

%

67/33

67 / 33

Tilstedeværelse på bestyrelsesmøder

%

100

100

Lønforskel mellem CEO og medarbejdere*

–

-

100

Bestyrelse

* Opgøres ikke

Opgørelsespraksis Miljødataene er udarbejdet på baggrund af opgørelser fra forsyningsselskaber og leverandører, og omregnet til CO2e ved hjælp af emissionsfaktorer i Klimakompasset, som er baseret på Greenhouse Gas Protocol (GHG-protokollen).

Sociale- og ledelsesmæssige data er udarbejdet på baggrund af registreringer i løn- og økonomisystemer, samt øvrige interne registreringer. Opgørelserne er holdt op mod statistikker fra DA og følger ellers Scope opgørelse I forbindelse med udarbejdelsen af vores første bæredygtighedsrapport har vi først og fremmest arbejdet på at afklare, hvilke data vi havde til rådighed og hvilke data, der har været udfordrende at indsamle. Som udgangspunkt har vi valgt at koncentrere os om de data, der bidrager til beregningen af scope 1 og 2 i klimaregnskabet. Dette dækker over vores energiforbrug i virksomheden til drift af bygninger samt vores transportmidler.

Scope 3 Størsteparten af en virksomheds samlede klimaaftryk ligger almindeligvis i scope 3, og det er typisk forhold, som virksomheden har begrænset og ofte kun indirekte indflydelse på.

17

18

Fremsatte mål ESG-området og bæredygtighed er i fokus hos Skive Smede og Maskinteknik, derfor forsøger vi hele tiden at forbedre vores initiativer indenfor områderne. Nedenfor er områder og mål, som vi som vi vil arbejde med de næste år:

Kompetencer og uddannelse Vores medarbejderes kompetencer er afgørende for, at vi kan levere specialprodukter, hvor andre giver op. Derfor vil der også i kommende regnskabsperiode være fokus på, at vores medarbejdere har de rigtige og nyeste kompetencer. Derudover vil vi vurdere, om det er muligt at ansatte endnu en lærling, da vi ved hvor vigtig uddannelsespladserne er for branchen og i sidste ende også for Skive Smede og Maskinteknik.

Fortsat vækst Vi ønsker at forsætte vores organiske vækst for at sikre en god og sund forretning, hvor vi samtidig har stor fokus på, at vi har de rette kompetencer og et rigtig godt samarbejde med både leverandører og kunder.

Det skal forsat være Skive Smede og Maskinteknik, der får tilbudt de opgaver, som andre ikke kan løse.

En god arbejdsplads Fastholdelse af vores medarbejdere er vigtigt, derfor har vi hele tiden fokus på, at vi er en god arbejdsplads med gode rammer, som vores dygtige medarbejdere kan trives i.

CO2-udledning CO2-udledning er et område vi løbende har fokus på at optimere. Vi ønsker derfor at undersøge mulighederne for varmegenvinding fra vores udsugning.

19

Væselvej 76, 7800 Skive 97 51 11 99 mail@sm-teknik.dk CVR: 26 38 11 50

20

Udarbejdet af:

JVR Consult