Messeguide meet@uni.lu 2013

Salon du recrutement Firmenkontaktmesse

LUXEXPO

0−16 h 12.12.2013 | 1

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Veranstalter

Renseignements et candidature sur : Infos und Bewerbungsservice unter:

www.uni.lu/meet

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Wir sprechen Europ채isch!

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Prends contact !

Réunir étudiants et entreprises, c‘est le but du salon du recrutement meet@uni.lu.

Profite de l’occasion et informe-toi sur les entreprises, les profils recherchés ainsi que sur l‘entrée dans la vie active. Présente-toi à un entretien ou pose ta candidature avant le salon, soit pour un stage, un mémoire de fin d‘études, un job ou ton premier poste. Prends des contacts pour ton avenir, et action!

Nimm Kontakt auf!

Studierende und Absolventen mit attraktiven Arbeitgebern ins Gespräch bringen – das ist das Ziel der hochschuleigenen Karrieremesse meet@uni.lu

Nutze die Gelegenheit, dich bei Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen über ihre Unternehmenskultur, Anforderungsprofile sowie Einstiegsmöglichkeiten zu informieren, und stelle dich im persönlichen Gespräch vor. Du verbesserst deine Chancen, wenn du dich schon vorab um Gesprächstermine am Messetag bewirbst – egal ob du dich für ein Praktikum, eine praxisbezogene Abschlussarbeit, eine Nebentätigkeit oder den ersten richtigen Job interessierst.

Werde aktiv und sammle Informationen und Kontakte für deine Studien-, Berufs- oder Karriereplanung!

Renseignements et candidature sur / Infos und Bewerbungsservice unter

www.uni.lu/meet

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Tout en un clin d'œil Alles auf einen Blick: Préface Prof Dr. Eric Tschirhart ............................................................................................. 6 Vorwort Prof Dr. Eric Tschirhart .............................................................................................7 Multilingue, internationale et valorisée par ses réseaux ..................................................... 8 Mehrsprachig, international und gut vernetzt .................................................................... 10 Profitez des pré-inscriptions ................................................................................................13 Online bewerben − Chancen verbessern .............................................................................13 EURAXESS: Jobs & Services for Researchers .......................................................................15 EURAXESS: Jobs & Services für Forscher.............................................................................17 Campus Carrières: Your future is our business ! .................................................................19 Campus Carrières: Your future is our business! ..................................................................21 L’entretien d’embauche : comment bien se préparer...........................................................22 Die gute Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch.......................................................... 24 Le stage : accélérateur de carrière ..................................................................................... 26 Karrierebeschleuniger Praktikum........................................................................................ 28 Programme / Rahmenprogramm..........................................................................................31 Présentation de l’Agence pour le développement de l’emploi.............................................32 Qui cherche qui? / Wer sucht wen?..................................................................................... 33

Mentions légales / Impressum Organisé par / Veranstalter

Réalisation / Durchführung

Université du Luxembourg 162 a, avenue de la Faïencerie L-1511 Luxembourg Téléphone: +352 46 66 44 1 www.uni.lu

IQB Career Services AG Senckenberganlage 10 – 12 60325 Frankfurt am Main Telefon: 069 / 79 40 95-55 besucherinfo@iqb.de www.iqb.de

/iqb.de

Rédaction / Redaktion: Lisann Kaiser, Simone Veser, Jennifer Noll

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

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Portraits d'entreprises / Unternehmensporträts Accenture ................................................. 37

KBL European Private Bankers S.A. ........93

ADVITEK S.A.............................................39

KPMG Luxembourg S.à r.l.........................95

Allen & Overy Luxembourg...................... 41

LA LUXEMBOURGEOISE Société Anonyme d'Assurances...............97

ALTER DOMUS Luxembourg.....................43 Arendt & Medernach ................................45 ATOZ .........................................................47 Banque et Caisse d'Epargne de l'Etat, Luxembourg ..............................49 Banque Internationale à Luxembourg..... 51 Banque Raiffeisen .................................... 53 Caisse nationale de santé........................ 55 CERATIZIT Luxembourg S. à r. l............... 57 Clifford Chance.........................................59

LKW WALTER Internationale Transportorganisation AG....................... 99 Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l. , Avocats à la Cour.................................... 101 LUXINNOVATION – National Agency for Innovation and Research .................103 Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative............105 NautaDutilh Avocats Luxembourg ........107

Commission de Surveillance du Secteur Financier................................ 61

Orbium ...................................................109

Crédit Agricole Luxembourg....................63

PAUL WURTH S.A. ...................................111

CTG Luxembourg PSF SA .........................65

Post Luxembourg ................................... 113

Deloitte Luxemburg .................................67 Digicash Payments SA .............................69 DZ PRIVATBANK S.A................................. 71

PwC Luxembourg ................................... 115 Research in Luxembourg ........................117

ELVINGER, HOSS & PRUSSEN ................. 73

Sandhills East Ltd. ................................. 119

Enovos International S.A ......................... 75

SES ..........................................................121

Ernst & Young Services SA ...................... 77

State Street Bank Luxembourg ............. 123

ESA – European Space Agency ................79

Stibbe avocats ....................................... 125

European Fund Administration S.A......... 81

Telindus S.A. .......................................... 127

European Union Institutions – European Parliament and European Commission...83

TMF Luxembourg S.A. ............................ 129

Goodyear Dunlop Tires Operations S.A... 85

Université du Luxembourg .................... 131

Groupe Edmond de Rothschild................87 Hogan Lovells (Luxembourg) LLP............89

Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG.................. 133

itrust consulting s. à r. l. .......................... 91

Yapital .................................................... 135

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Chers diplômés, chers étudiantes et étudiants, chers visiteurs et exposants, C’est à nouveau avec grand plaisir que l’Université du Luxembourg invite les jeunes diplômés, les étudiants ainsi que toute personne intéressée de la Grande Région à son salon du recrutement meet@uni.lu.

Tant les jeunes demandeurs d’emploi que les éventuels employeurs peuvent tirer bénéfice de cette foire, ainsi que l’Université en maintenant ses liens avec les entreprises.

Cette « meet@uni.lu » offre aux étudiants la possibilité d’entrer en contact direct avec de futurs employeurs potentiels. Les candidats pourront se présenter personnellement et fixer un rendez-vous pour un éventuel entretien d’embauche. Au cours de ce tête-à-tête, les postulants prendront conscience des compétences recherchées et valorisées par les employeurs – des informations essentielles en ces temps de difficulté du recrutement.

Les entreprises participantes profiteront aussi du salon afin d’y trouver des profils spécifiques et qualifiés. Également, les employeurs prendront connaissance des compétences de nos étudiants et diplômés, desdites « learning outcomes » ou « objectifs d’apprentissage ».

L’entretien entre le représentant des ressources humaines de l’employeur et le postulant est aussi l’occasion d’attirer l’attention sur les autres aptitudes du candidat – par exemple, les « soft skills » que sont les compétences communicationnelles et relationnelles.

En permettant aux entreprises de mieux cerner les profils des candidats, le salon de recrutement renforce aussi la confiance entre les entreprises et l’université. Une mission essentielle de l’université est de mettre sur le marché de l’emploi des jeunes diplômés hautement qualifiés qui relèvent à la fois le niveau de diplomation et le degré d’employabilité de la nouvelle génération, ce dont l’économie du Grand-Duché de Luxembourg a fortement besoin.

Le nombre d’exposants présents malgré ces temps de crise financière et économique est la preuve de l’intérêt de ce salon du recrutement. Nous espérons que meet@uni.lu restera à l’avenir un rendez-vous immanquable pour les entreprises, les étudiants et pour les jeunes diplômés.

Professeur Eric Tschirhart Vice-recteur académique de l’Université du Luxembourg

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Liebe Studierende, Absolventinnen und Absolventen, sehr geehrte Besucher und Aussteller, Erneut freut sich die Universität Luxemburg sehr, Absolventen, Studierende und viele weitere Interessierte aus der Großregion zu unserer Firmenkontaktmesse meet@uni.lu einzuladen.

Sowohl die jungen Bewerberinnen und Bewerber als auch die potentiellen Arbeitgeber können von dieser Messe profitieren.

Ebenso die Universität, die so den Kontakt zu den Unternehmen hält.

Zunächst bietet die „meet@uni.lu“ Studierenden die Möglichkeit, direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen, sich persönlich vorzustellen oder sogar einen Termin zum Bewerbungsgespräch mit Unternehmen auszumachen. Im Dialog lernen die Bewerber zudem, auf welche Fähigkeiten Arbeitgeber besonderen Wert legen – eine wichtige Information gerade in Zeiten knapper werdender Jobangebote.

Die beteiligten Unternehmen wiederum können auf der Messe gezielt nach qualifiziertem Nachwuchs mit spezifischen Profilen suchen. Darüber hinaus erfahren die potenziellen Arbeitgeber viel über die „Learning outcomes“ – die im Studium erworbenen Kompetenzen – unserer Absolventinnen und Absolventen.

Nicht zuletzt eignet sich das persönliche Gespräch zwischen Personaler und Bewerber hervorragend, um Rückschlüsse auf die fächerunabhängigen Kompetenzen der Kandidaten zu ziehen – zum Beispiel die oft als „Soft skills“ bezeichneten Kommunikations- und sozialen Fähigkeiten.

So hilft die Kontaktmesse den Arbeitgebern, das Profil unserer Absolventen kennenzulernen. Das stärkt das Vertrauen zwischen Unternehmen und Universität, zu deren wichtigsten Aufgaben es zählt, die von der Wirtschaft so dringend benötigten, hoch qualifizierten Arbeitskräfte auszubilden und so die Vermittelbarkeit, also die „Employability“ der jungen Generation, zu erhöhen. Dies ist ebenfalls entscheident für die Wirtschaft des Großherzogtums Luxemburg.

Die Zahl an Ausstellern auch in Zeiten der Finanz- und Wirtschaftskrise ist der Beweis für die Notwendigkeit von Rekrutierungsmessen. Wir wünschen, dass die meet@uni.lu für Unternehmen, Studierende und Absolventen auch in Zukunft ein unverzichtbares Ereignis bleibt.

Prof. Dr. Eric Tschirhart Akademischer Vizerektor der Universität Luxemburg

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L’Université du Luxembourg :

Multilingue, internationale et valorisée par ses réseaux Une nouvelle université publique a vu le jour en 2003 au cœur de l’Europe : l’Université du Luxembourg. Elle est multilingue, internationale et centrée sur la recherche et offre un cadre unique aux étudiants et chercheurs – grâce aux institutions européennes, à la place financière et au marché de l’emploi attrayant du Luxembourg mais aussi grâce au multilinguisme légendaire de ce petit État.

De façon générale, l’université poursuit trois objectifs : apprentissage, recherche et transfert de connaissances au niveau international. Les 6400 étudiants peuvent

d'Économie et de Finance ainsi que la Faculté des Lettres, des Sciences Humaines, des Arts et des Sciences de l’Éducation.

La recherche se concentre sur différents axes importants : la sécurité des technologies de l’information, la biomédecine des systèmes, le droit européen et économique, les sciences financières internationales ainsi que l’éducation et apprentissage en contextes multilingues. Des équipes internationales de chercheurs et près de 460 doctorants travaillent dans les facultés et ainsi qu’à l’« Interdisciplinary Centre for Security, Reliability andTrust » (SnT) et au « Luxembourg Centre for Systems Biomedicine » (LCSB) de l’Université.

En ce qui concerne la formation, quelque 670 experts financiers, juristes de la Cour européenne de justice et autres professionnels du terrain assistent les 210 professeurs et chargés de cours. Les chaires de fondation de TDK, d’Atoz Tax Advisers, de la Ville de Luxembourg, de l’opérateur satellite SES Astra, du groupe sidérurgique ArcelorMit© Luc Deflorenne tal et de la Deutsche Bank assurent aussi les contacts avec le secteur économique. choisir entre les programmes de Bachelor et de Master de trois facultés : la Faculté des Sciences, de la Technologie et L’ambiance multiculturelle du pays se reflède la Communication, la Faculté de Droit, te dans le quotidien animé du campus. Des

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© David Laurent

étudiants de 100 nationalités y côtoient en effet des enseignants de 25 nationalités.

Beaucoup de formations sont bilingues (anglais-français ou allemand-français) et certains Masters sont même proposés uniquement en anglais. Le semestre obligatoire à l'étranger pendant le programme de Bachelor témoigne de l’importance capitale que l’Université accorde à la mobilité.

Des accords d’échange sont conclus avec plus de 60 établissements d’enseignement supérieur d’Europe, d’Asie, des États-Unis et du Canada.

La volonté d’avoir une institution à visage humain est aussi typiquement luxembourgeoise. Le fonctionnement de l’Université permet de conserver une vue d’ensemble et les étudiants Bachelor en premier semestre sont encadrés en tutorats.

© David Laurent

Pour de plus amples informations, veuillez visiter le site www.uni.lu/meet

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Universität Luxemburg:

Mehrsprachig, international und gut vernetzt Mitten in Europa wurde im Jahr 2003 eine neue öffentliche Universität gegründet: die Universität Luxemburg. Sie versteht sich als mehrsprachige, international ausgerichtete Forschungsuniversität und bietet ihren Studierenden und Wissenschaftlern einen ganz besonderen Rahmen - dank der europäischen Institutionen, des Finanzplatzes, des attraktiven Arbeitsmarktes in Luxemburg, aber auch dank der legendären Mehrsprachigkeit des Kleinstaates.

Generell verfolgt die Universität drei Ziele: Lehre, Forschung und Wissenstransfer auf

© boshua

höchstem internationalen Niveau. Die Lehrprogramme sind nach dem Bolognasystem aufgebaut. Die rund 6.400 Studierenden können unter Bachelor- und

Masterstudiengängen an insgesamt drei Fakultäten wählen: der Fakultät für Naturwissenschaften, Technologie und Kommunikation, der Fakultät für Rechts-, Wirtschafts- und Finanzwissenschaften sowie der Fakultät für Sprachwissenschaften und Literatur, Geisteswissenschaften, Kunst und Erziehungswissenschaften.

Die Forschung konzentriert sich derzeit auf die Schwerpunkte Sicherheit von Informationstechnik, System-Biomedizin, Europäisches Recht und Wirtschaftsrecht, internationale Finanzwissenschaften sowie Erziehung und Lernen im mehrsprachigen Umfeld. Die Forscher und die rund 460 Doktoranden arbeiten in internationalen Teams in den Fakultäten sowie in den Interdisziplinären Zentren der Universität, dem „Interdisciplinary Centre for Security, Reliability and Trust“ (SnT) sowie dem „Luxembourg Centre for Systems Biomedicine“ (LCSB).

In der Lehre unterstützen rund 670 Finanzexperten, Juristen des Europäischen Gerichtshofs und andere Praktiker die 210 Professoren und Dozenten und sorgen so für ausgewogene Ausbildung. Von den Kontakten zur Wirtschaft zeugen auch ein Master mit der Handelskammer sowie Stiftungslehrstühle von TDK, Atoz Tax Advisers, der Stadt Luxemburg, des Satelli-

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© University_of_Luxembourg

tenbetreibers SES Astra, des Stahlproduzenten ArcelorMittal und der Deutschen Bank.

Das multikulturelle Flair des Landes ist auf dem Campus gelebter Alltag. Die Studierenden kommen aus hundert, die Hochschullehrer aus 25 Ländern. Ob EnglischFranzösisch oder Deutsch-Französisch: Viele Studiengänge haben zwei Unterrichtssprachen, manche drei. Darüber hinaus bietet die Hochschule mehrere rein englischsprachige Master an.

Die Hochschule legt zudem großen Wert auf Mobilität: Bachelorstudierende müssen mindestens ein Semester im Ausland verbringen. Deshalb setzt die Universität auf Austauschprogramme in Europa und Übersee. Bereits jetzt bestehen Austauschabkommen in Forschung und Lehre mit über 60 Universitäten in 15 Ländern, von Frankreich über die USA bis Japan. Der Wunsch, eine Einrichtung zu formen, in der

der Einzelne nicht untergeht, ist ebenfalls typisch luxemburgisch. Die Abläufe in der Universität erlauben es, den Blick © University_of_Luxembourg fürs große Ganze nicht zu verlieren und Studienanfänger in ihrem ersten Semester zu unterstützen und begleiten.

Weitere Informationen finden Sie unter www.uni.lu/meet

myjobportal@

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www.myjobportal.de Das Jobportal für Studierende, Absolventen und Young Professionals

} Jobs, Praktika, Abschlussarbeiten, Trainee- und Festanstellungen } Gezielte Suche nach Fachbereichen und Studiengängen } Regional und bundesweit

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meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Profitez des pré-inscriptions Au salon du recrutement, de nombreuses entreprises se tiendront à la disposition des étudiants et diplômés pour les entretiens d’information et d’embauche. Si vous êtes à la recherche d’un stage ou d’un premier emploi nous vous conseillons de créer un profil dans notre portail d’emploi en ligne et de postuler pour des entretiens avec les employeurs de votre choix.

Inscrivez-vous en ligne !

Saisissez votre profil sur www.iqbportal.de Choisissez l’évènement et les entreprises qui vous intéressent Confirmez les rendez-vous Consultez votre agenda Attirez l'œil des responsables RH Nous vous souhaitons bonne chance pour vos entretiens !

Votre team d'IQB Career Services AG

Online bewerben − Chancen verbessern Die hochschuleigene Karrieremesse meet@uni.lu bietet Studierenden und Absolventen bei freiem Eintritt die Gelegenheit, spontane Gespräche mit den Personal- und Fachverantwortlichen zahlreicher interessanter Arbeitgeber zu führen. Wenn du bereits konkrete Karrierepläne verfolgst, empfehlen wir dir, im Vorfeld der Messe ein Bewerbungsprofil im Karriereportal anzulegen und dich um feste Gesprächstermine zu bewerben.

Jetzt online bewerben!

Bewerbungsprofil unter www.iqbportal.de anlegen Event und Unternehmen deiner Wahl markieren Gesprächseinladungen per Mausklick anfragen und bestätigen Persönlichen Terminplan regelmäßig checken Am Messetag aus der Besuchermenge herausstechen

Wir wünschen dir viel Erfolg für deine Karrieregespräche.

Dein Team der IQB Career Services AG

Renseignements et candidature sur : Infos und Bewerbungsservice unter: www.iqbportal.de

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EURAXESS

JOBS

A JOB PORTAL FOR RESEARCHERS

& RECRUITERS

ALL EURAXESS SERVICES ARE FREE OF CHARGE

JOBS 路 FUNDING 路 FELLOWSHIPS 路 HELPDESK

www.euraxess.lu

Die Teilnahme ist kostenlos.

Detaillierte Infos und Anmeldung: www.h-da.de/career

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

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EURAXESS: Jobs & Services for Researchers EURAxESS Luxembourg, service dédié aux chercheurs et aux entreprises ayant des activités liées à la Recherche, vous fournit des informations en ligne et une assistance pratique.

EURAXESS est un réseau paneuropéen de plus de 200 centres de services implantés dans 40 pays en Europe et ailleurs. Son but est de favoriser la mobilité des chercheurs en Europe et vers l’Europe. Le réseau EURAXESS Luxembourg est géré par l’Université du Luxembourg, en partenariat avec le Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche, le Fonds National de la Recherche, Luxinnovation, le Laboratoire National de Santé, le Centre de Recherche public Gabriel Lippmann, le Centre de Recherche public Henri Tudor, le Centre de Recherche public Santé, le CEPS (Centre d'Études de Populations, de Pauvreté et de Politiques Socio-Economiques), l’IBBL (Integrated BioBank of Luxembourg) et le MPI (Max Planck Institute Luxembourg for International, European and Regulatory Procedural Law).

Le site www.euraxess.lu présente des informations pratiques tant au niveau professionnel que privé: politique luxembourgeoise de la Recherche, institutions de Recherche, possibilités de financements, jobs, permis de séjour, visa, logement, scolarité, impôts, sécurité sociale, permis de conduire, scolarité, etc.

emploi ? D’un financement ? EURAXESS peut vous aider.

EURAXESS JOBS, portail emploi créé au niveau Européen, dédié au soutien à la mobilité des Chercheurs étrangers. Il permet aux chercheurs de poster leur CV enligne, de consulter des offres d’emploi disponibles à Luxembourg et en Europe, et d’obtenir des informations sur des bourses et subsides, « Foreign researcher’s guide to Luxembourg », le guide pratique dédié aux chercheurs étrangers désirant s’installer à Luxembourg, Un helpdesk offrant une aide personnalisée et gratuite.

Vous êtes une entreprise en quête d'un chercheur?

EURAXESS JOBS, portail emploi créé au niveau Européen, dédié au soutien à la mobilité des chercheurs étrangers, permet aux institutions de recherche de publier gratuitement des offres d'emploi et de consulter près de 20.000 CV. Contact

Vous êtes chercheur?

Vous désirez entamer une carrière dans la Recherche ? Ou vous installer à Luxembourg pour votre projet de Recherche ?

Vous êtes à la recherche d’un stage ou d’un

Euraxess Service Centre Luxembourg Barbara DANIEL Tél. +3 52/46 66 44 66 81 euraxess@uni.lu www.euraxess.lu

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→ YOUR UNIVERSE TO DISCOVER From the beginnings of the ‘space age’, Europe has been actively involved in spaceflight. Today it launches satellites for Earth observation, navigation, telecommunications and astronomy, sends probes to the far reaches of the Solar System, and cooperates in the human exploration of space.

Space is a key asset for Europe, providing essential information needed by decision-makers to respond to global challenges. Space provides indispensable technologies and services, and increases our understanding of our planet and the Universe. Since 1975, the European Space Agency (ESA) has been shaping the development of this space capability.

By pooling the resources of 19 Member States, ESA undertakes programmes and activities far beyond the scope of any

single European country, developing the launchers, spacecraft and ground facilities needed to keep Europe at the forefront of global space activities.

ESA staff are based at several centres of expertise: ESA Headquarters in Paris; the European Space Research & Technology Centre (ESTEC), Netherlands; ESRIN, the centre for Earth observation, Italy; the European Space Operations Centre (ESOC), Darmstadt, Germany; the European Astronaut Centre (EAC), Cologne, Germany; and the European Space Astronomy Centre, Spain.

Space programmes require people who like challenges. Our success depends on bright minds like yours!

Visit your career universe on www.esa.int/careers

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

EURAXESS: Jobs & Services für Forscher EURAxESS Luxemburg ist ein Service, der sich an Forscher und Unternehmen, die in der Forschung tätig sind, richtet und Ihnen online Informationen und praktische Unterstützung liefert.

EURAXESS ist ein paneuropäisches Netz von mehr als 200 Servicezentren in 40 Ländern Europas und darüber hinaus.

Sein Ziel ist es, die Mobilität der Forscher in Europa und nach Europa zu fördern. Das EURAXESS-Netz wird von der Universität Luxemburg verwaltet, in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Hochschulwesen und Forschung, dem Fonds National de la Recherche, Luxinnovation, dem Laboratoire National de Santé, dem Centre de Recherche public Gabriel Lippmann, dem Centre de Recherche public Henri Tudor, dem Centre de Recherche public Santé, dem CEPS (Centre d'Études de Populations, de Pauvreté et de Politiques Socio-Economiques) der IBBL (Integrated BioBank of Luxembourg) und dem MPI (Max Planck Institute Luxembourg for International, European and Regulatory Procedural Law).

Die Seite www.euraxess.lu bietet praktische Informationen auf beruflicher und privater Ebene: beispielsweise zur Luxemburger Forschungspolitik, Forschungseinrichtungen, Finanzierungsmöglichkeiten, Jobs, Aufenthaltsgenehmigungen, Visa, Wohnungsfragen, Schulpflicht, Steuern, Sozialversicherung, Führerschein etc.

Sie sind Forscher?

Streben Sie eine Karriere in der Forschung an? Oder wollen Sie ein Forschungsprojekt in Luxemburg durchführen? Suchen Sie ein

Praktikum, einen Job oder eine Finanzierung? EURAXESS kann Ihnen dabei helfen.

EURAXESS JOBS ist ein europäisches Jobportal, das die Mobilität ausländischer Forscher unterstützen soll. Hier können Forscher ihren Lebenslauf online einstellen, Stellenangebote in Luxemburg und Europa sichten und Informationen über Stipendien und weitere Unterstützungen erhalten «Foreign researcher’s guide to Luxembourg» ist ein praktischer Führer für ausländische Forscher, die in Luxemburg arbeiten wollen Ein helpdesk bietet persönliche und kostenfreie Hilfe an.

Sie sind ein Unternehmen auf der Suche nach Forschern?

EURAXESS JOBS – ein Jobportal auf europäischem Niveau, das die Mobilität von ausländischen Forschern unterstützt – ermöglicht es Forschungseinrichtungen, kostenlos Stellenangebote zu veröffentlichen und ca. 20.000 Lebensläufe zu sichten.

Kontakt

Euraxess Service Centre Luxembourg Barbara DANIEL Tél. +3 52/46 66 44 66 81 euraxess@uni.lu www.euraxess.lu

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Die Teilnahme ist kostenlos.

Detaillierte Infos und Anmeldung: www.h-da.de/career

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Campus Carrières: Your future is our business !

Un nouveau service pour les étudiants de l’Université du Luxembourg

Campus Carrières, le service d’orientation et d’insertion professionnelle de l’Université du Luxembourg, est avant tout destiné aux étudiants, mais aussi aux employeurs, et aux anciens étudiants, les Alumni.

Grâce à Campus Carrières, les étudiants peuvent d’ores et déjà participer à des workshops sur le thème du CV, de la lettre de motivation, de l’entretien d’embauche ou de tout autre thème, consulter de la documentation spécifique sur la recherche de job étudiant, ou encore recevoir directement par mail les toutes dernières offres d’emploi qui leur sont destinées, via le portail de l'emploi https://job4students.uni.lu.

Parallèlement, les employeurs peuvent prendre contact avec le Conseiller Campus Carrières et lui confier le recrutement d’étudiants. Que ce soit pour des cours à domicile, pour tenir un stand, ou pour apporter un soutien administratif temporaire, les étudiants répondent présent ! La richesse des profils de l’Université permet généralement de trouver la perle rare : une association recherchait des étudiants chinois pour recevoir une délégation en provenance de Chine, l’offre a été pourvue en moins de 24 heures. De même, un office du tourisme du nord du Luxembourg a trouvé une étudiante trilingue pour valoriser la région. Employeurs, étudiants, chacun y gagne ! Enfin, Campus Carrières

est en charge d’animer le réseau des anciens étudiants : les Alumni. Car l’étudiant d’hier est peut-être l’employeur de demain. Il est donc important que les anciens étudiants soient suivis et accompagnés dans leur carrière. Et qui mieux qu’un ancien étudiant connaît la richesse et la valeur des formations de l’Université… En s’assurant un lien avec les anciens étudiants, l’Université du Luxembourg reste en contact avec le monde de l’entreprise.

Par son action, Campus Carrières accompagne les étudiants dans leur vie professionnelle, de la recherche de stages au premier emploi, de l’emploi pérenne au recrutement.

Contact Campus Carrières Romain RAUX Tél. + 352/46 66 44 6686 campus.carrieres@uni.lu

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Treffen Sie Ihre Entscheidungen, wie Sie es im Studium gelernt haben: fundiert.

• Alles, was Sie rund um Bewerbung und Karriereplanung wissen müssen • Mit aktuellen Tipps, Branchentrends und Firmenporträts

>>> Weitere Infos unter: Die Teilnahme ist kostenlos. staufenbiel.de/wirtschaftswissenschaftler Detaillierte Infos und Anmeldung: www.h-da.de/career

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Campus Carrières: Your future is our business!

Ein neuer Service für die Studierenden der Universität Luxemburg

Campus Carrières, der Service der Universität Luxemburg für Orientierung und berufliche Eingliederung, richtet sich vor allem an die Studierenden, aber auch an die Arbeitgeber und die ehemaligen Studierenden (Alumni).

Durch Campus Carrières können die Studierenden an Workshops zu Lebensläufen, Anschreiben oder Vorstellungsgesprächen und vielen weiteren Themen teilnehmen, Unterlagen zur Suche nach Studentenjobs einsehen oder sich auch direkt die für sie passenden neuen Stellenangebote per E-Mail zusenden lassen, über das Jobportal https://job4students.uni.lu.

Gleichzeitig können die Arbeitgeber Kontakt mit dem Campus-Carrières-Berater aufnehmen und ihn mit der Vermittlung von Studenten beauftragen. Egal ob Nachhilfeunterricht, Messestandbetreuung oder Büroaushilfe, die Studierenden sind dabei.

Durch die vielfältigen Universitätsprofile wird immer die Nadel im Heuhaufen gefunden: Ein Verein suchte chinesische Studierende für den Empfang einer Delegation aus China, das Angebot wurde in weniger als 24 Stunden vermittelt. Ebenso wurde eine Touristeninformation aus dem Norden Luxemburgs bei der Suche nach einer dreisprachigen Studentin für eine Imagekampagne der Region fündig. Eine Win-Win-Situation für Arbeitgeber und Studierende!

Schließlich ist es die Aufgabe von Campus Carrières, das Netzwerk der

ehemaligen Studierenden, der Alumni, zu betreuen, denn die Studierenden von heute sind möglicherweise die Arbeitgeber von morgen. Daher ist es wichtig, dass die ehemaligen Studierenden begleitet und deren berufliche Laufbahnen nachvollzogen werden. Und wer, wenn nicht ehemalige Studierende, kann die Vielfalt und den Wert einer universitären Ausbildung besser einschätzen? Die Universität Luxemburg steht mit den ehemaligen Studierenden in Kontakt und bleibt so mit den Unternehmen in Verbindung.

Campus Carrières begleitet die Studierenden in ihr Berufsleben, von der Praktikumssuche bis zum ersten Beschäftigungsverhältnis, von der Bewerbung bis zum festen Job. Kontakt Campus Carrières Romain RAUX Tél. + 352/46 66 44 6686 campus.carrieres@uni.lu

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L’entretien d’embauche : comment bien se préparer Les conseils de Campus Carrières

Vous êtes invité à un entretien d’embauche ?

Bravo ! Cela signifie que votre CV et votre lettre ont convaincu le recruteur de vous rencontrer. Mais attention, vous n’êtes qu’à la moitié du chemin. Désormais, il va falloir transformer l’essai.

De manière générale, pour être serein avant l’entretien, vous devez l’avoir préparé, vous être renseigné sur l’entreprise et si possible, sur le poste, mais aussi vous être préparé psychologiquement à cette épreuve.

La prise de renseignements

Si (pratiquement) plus aucune entreprise ne recrute sans avoir « googlé » les futurs candidats afin de connaître leur e-réputation, vous avez l’avantage de pouvoir faire de même. Dans un premier temps, allez Detaillierte Infos und

sur le site internet de l’entreprise et visitez toutes les pages. Tentez de trouver le dernier rapport d’activité.

(Au cas où l’e n t r e p r i s e n’aurait pas de site internet, vous pouvez peut-être vous y rendre quelques jours plus tôt afin de glaner un maximum d’informations sur ses marchés, ses clients, ses fournisseurs, prendre une plaquette de présentation etc., notamment dans le hall d’accueil).

Consultez le rapport d’activité afin de connaître l’évolution du chiffre d’affaires, les produits, les projets, toutes sortes d’informations que vous pourrez mettre en avant durant votre entretien, afin de mettre en avant votre curiosité et votre intérêt pour l’entreprise. Sur le site institutionnel de l’entreprise, vous ne trouverez que les informations que les entreprises veulent bien diffuser. Pour aller un peu plus loin dans vos recherches, vous pouvez aussi taper le nom de l’entreprise dans « Google News ». Vous en saurez peutêtre plus sur les marchés ou nouveaux clients de Teilnahme l’entreprise, les cultés ou Die ist diffi kostenlos.

Anmeldung: www.h-da.de/career

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

succès rencontrés récemment, autant d’informations qui vous seront précieuses pour votre entretien.

Repérer les lieux

Car on arrive rarement avec plus de 10 minutes d’avance et jamais avec une minute de retard, vous devez avoir repéré les lieux de votre entretien. Si ce n’est pas trop loin, allez y deux ou trois jours auparavant, si possible aux mêmes heures que le jour de votre entretien, pour tenir compte des conditions de circulation, et chronométrez votre temps de parcours. Le jour J, rajoutez environ un tiers du temps, et vous saurez à quelle heure partir le matin. Si vous y allez en transport en commun, renseignez-vous sur les lignes, les horaires, et prenez au moins un ou deux bus ou train d’avance. Si le lieu est éloigné, allez-y la veille et réservez un hôtel à proximité. Vous y gagnerez en sérénité, autant de stress en moins.

Répétition

Vos affaires sont prêtes, vous pouvez maintenant relire votre CV, votre lettre de motivation, la fiche de poste, et toute la documentation que vous avez en votre possession sur l’entreprise. Retenez quelques chiffres clés, et déjà, projetez-vous dans l’organigramme de la société, pensez à votre rôle futur.

Romain RAUX, Université du Luxembourg, Service des Études et de la Vie Étudiante – Campus Carrières.

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Dernier check-up de la veille Parce que préparer ses affaires au dernier moment est la meilleure façon d’en oublier, vous devez les préparer la veille. N’oubliez pas : Le plan pour se rendre à l’entreprise, ou un GPS Le numéro de téléphone de votre contact pour prévenir en cas de retard (panne, grève, accident,…)

Votre téléphone avec la batterie chargée Votre CV en trois ou quatre exemplaires Votre lettre de motivation La petite annonce, avec les mots clés surlignés Un bloc-notes Le compte-rendu du 1er entretien téléphonique le cas échéant Votre agenda (pour le rendez-vous suivant) Une montre De la monnaie (parking,…)

De l’argent liquide, une carte de crédit (repas, taxi, imprévus,…)

Un ou deux stylos Une petite bouteille d’eau

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Die gute Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch tipps von Campus Carrières

Sie haben einen Termin für ein Vorstellungsgespräch? Bravo! Dann haben Ihr Lebenslauf und Ihr Anschreiben den Personaler überzeugt. Aber aufgepasst: Das ist nur die halbe Miete. Nun geht es an die Praxis.

Um entspannt in das Gespräch gehen zu können, müssen Sie sich vorbereiten, sich über das Unternehmen und, wenn möglich, die Stelle informieren, sich aber auch mental auf diese Prüfung einstellen.

Bei wem bewerbe ich mich?

Wenn heutzutage (nahezu) kein Unternehmen mehr Bewerber einstellt, ohne sie vorher zu „ergoogeln“, also ihre E-Reputation herauszufinden, dann können Sie das natürlich auch. Gehen Sie zunächst auf die Homepage des Unternehmens und schauen Sie sich alle Seiten an. Suchen Sie

den letzten Geschäftsbericht.

(Hat das Unternehmen keine Internetpräsenz, so können Sie vielleicht einige Tage vor Ihrem Termin dort hinfahren, um – vor allem im Eingangsbereich – möglichst viele I n fo r m a t i o n e n über seine Aufträge, Kunden und Lieferanten zu erfahren, eine Imagebroschüre mitzunehmen usw.) Lesen Sie sich den Geschäftsbericht durch, um mehr über die Umsatzentwicklung, die Produkte und Projekte zu erfahren und alle Arten von Informationen zu sammeln, auf die Sie bei Ihrem Gespräch eingehen können, um Ihre Neugier und Ihr Interesse am Unternehmen hervorheben zu können. Auf der Homepage des Unternehmens werden Sie jedoch nur diejenigen Informationen finden, die das Unternehmen auch herausgeben möchte.

Um etwas tiefer zu gehen, können Sie den Firmennamen auch bei „Google News“ eingeben. Dort erfahren Sie möglicherweise mehr über die Auftragslage oder Neukunden des Unternehmens, Probleme oder Erfolge aus jüngerer Zeit, lauter Informationen, die für Ihr Gespräch wertvoll sind.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Wo bewerbe ich mich?

Checkliste für den Vorabend Meistens vergisst man bei zu knapper Vorbereitung etwas, daher sollten Sie Ihre Sachen bereits am Vorabend bereitlegen. Auf keinen Fall vergessen:

Da man selten mehr als zehn Minuten zu früh und nie eine Minute zu spät ankommt, sollten Sie den Ort Ihres Vorstellungsgesprächs ausfindig gemacht haben. Ist er nicht allzu weit entfernt, fahren Sie zwei oder drei Tage vorher, möglichst zur selben Uhrzeit wie zu Ihrem Gespräch, dorthin, um die Verkehrsbedingungen kennen zu lernen, und stoppen Sie Ihre Fahrtzeit.

Rechnen Sie für den Tag X mit einem Drittel mehr Zeit und Sie wissen, wann Sie am Morgen losfahren müssen. Sollten Sie mit öffentlichen Verkehrsmitteln anreisen, so informieren Sie sich über die Verbindung und die Uhrzeiten, und nehmen Sie wenigstens einen oder zwei Busse oder Züge eher. Ist der Ort weiter entfernt, reisen Sie bereits am Vorabend an und buchen Sie ein Hotel in der Nähe. Dadurch werden Sie ruhiger und haben weniger Stress.

die Wegbeschreibung zum Unternehmen oder ein Navigationsgerät

Letzte Vorbereitung

Ihren Kalender (für den nächsten Termin)

Ist alles vorbereitet, können Sie noch einmal Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben, die Stellenbeschreibung und alle Unterlagen, die Sie zum Unternehmen zusammengetragen haben, durchlesen. Dabei können Sie sich ein paar Schlüsselwörter merken, sich bereits in das Organigramm des Unternehmens hineindenken und sich Gedanken zu Ihrer eigenen Rolle machen.

Romain RAUX, Université du Luxembourg, Service des Études et de la Vie Étudiante – Campus Carrières.

die Telefonnummer Ihres Gesprächspartners, um ihn über eventuelle Verspätungen (Panne, Streik, Unfall, …) zu informieren Ihr Telefon mit aufgeladenem Akku Ihren Lebenslauf in drei- oder vierfacher Ausfertigung Ihr Anschreiben die Stellenanzeige (Schlüsselwörter unterstrichen) einen Notizblock ggf. die Mitschriften vom ersten Telefongespräch

eine Uhr Münzen (Parkplatz, …)

Bargeld, Kreditkarte (Essen, Taxi, Unvorhergesehenes, …) einen oder zwei Stifte eine kleine Wasserflasche

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Le stage : accélérateur de carrière

L'expérience est essentielle pour la future vie professionnelle. Pendant son stage, l'étudiant a la possibilité de s'orienter vers un métier, d'entrer en contact avec des employeurs potentiels et de développer ses qualités humaines et relationnelles, les « soft skills », telles que: le sens du travail en équipe, l'autogestion ou encore la gestion de projet.

Il y a stage et stage

Dans le cadre de la plupart des filières d'études allemandes, des stages ou des phases de formation professionnelle pratique d’un semestre sont obligatoires.

Indépendamment des stages ou des jobs étudiants, la connaissance de son secteur d’activité est recommandée. Cela peut s'avérer utile surtout si l'on ne sait pas encore quel métier exercer à l'avenir. Les stages doivent concorder avec l'emploi du temps de la même manière que pour les

activités rémunérées pendant les études et laisser suffisamment de temps pour les études.

Réflexions fondamentales

Avant de se lancer dans la recherche d'une place pour un stage, il faut clarifier certains points tels que « Quel secteur d'activités m'intéresse ? » ou « Quel secteur d'activités est-ce-que je souhaite découvrir ?». La durée du stage est également à prendre en considération. En raison de la durée de préparation au nouveau poste, seul un stage de plusieurs mois devient intéressant pour les entreprises. La période la plus longue est généralement « récompensée » par des missions intéressantes, un suivi adapté et une intégration dans l'équipe. Par ailleurs, un stage de plusieurs mois augmente les chances d'être embauché dans le secteur en question et/ou dans l'entreprise.

Néanmoins, les stages de découverte ne du-

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

rant que quelques semaines peuvent aider à affiner son orientation professionnelle. trouver et se faire connaître

Lors de la recherche d'un stage, celui qui a un interlocuteur dans une entreprise, c'est à dire un proche ou une connaissance de la famille, a un léger avantage. Il est généralement judicieux de demander à son entourage si un stage est disponible ou proposé dans son entreprise. Si tel n'est pas le cas, on a le choix entre la recherche classique de stages dans les annonces de journaux ou les magazines spécialisés, sur internet dans la rubrique des bourses d'emplois et de stages ou sur Google de manière ciblée ou en diffusant une demande de stage. Les portails d'emplois des universités ou de leur Career Centre, en plus des principales bourses d'emplois et de stages, présentent l'avantage d'adresser des offres d'emplois de manière ciblée aux étudiants et aux jeunes diplômés.

Propositions de l'Université du Luxembourg

A l'Université du Luxembourg, les étudiants à la recherche d'un stage peuvent tout d'abord s'adresser à leur directeur d'études ou au secrétariat, afin de se procurer un contrat type au secrétariat afin d'être assuré pendant son stage. De plus, les étudiants de l'Université du Luxembourg peuvent s'adresser à « Campus Carrières », le cen-

tre de carrières. Campus Carrières organise des workshops sur le thème de la candidature, de l'entretien d'embauche et de la recherche de stages. Contact et inscription à l'adresse http://wwwfr.uni.lu/etudiants/campus_carrieres. De plus, les étudi-

ants ont accès à de nombreuses offres de stges et d’emploi sur le portail de l'emploi https://job4students.uni.lu. L'Université du Luxembourg organise chaque année le salon du recrutement meet@uni.lu. Dans ce cadre, les étudiants et les jeunes diplômés peuvent s'informer et poser leur candidature auprès des professionnels et des DRH des plus grandes entreprises de la région.

Pour de plus amples informations, veuillez visiter le site www.uni.lu/meet

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Karrierebeschleuniger Praktikum

Für den späteren Berufseinstieg ist Praxiserfahrung entscheidend. Während eines Praktikums können sich Studierende beruflich orientieren, Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern knüpfen und sich neben Branchenkenntnissen auch sogenannte Soft Skills wie Teamfähigkeit, Selbst- und Projektmanagement aneignen.

Praktikum ist nicht gleich Praktikum

Innerhalb der meisten Studiengänge sind Praktika oder Praxissemester vorgeschrieben. Unabhängig davon empfiehlt es sich, freiwillige Praktika oder Werksstudententätigkeiten zu absolvieren. Dies gilt vor allen Dingen dann, wenn man noch nicht genau weiß, was man später beruflich machen möchte. Praktika sollten aber genauso wie eine Werkstudententätigkeit mit dem Semesterplan abgestimmt werden und genügend Zeit zum Lernen übrig lassen.

Grundlegende Überlegungen

Bevor die Suche nach einem Praktikumsplatz losgeht, sollte jeder zuerst für sich grundlegende Dinge klären wie „Für welche Branche interessiere ich mich?“ oder „In welchen Bereich möchte ich gerne hineinschnuppern?“. Die Länge des Praktikums ist ebenfalls ein Punkt, den es zu beachten gilt. Wegen der Einarbeitungszeit sind erst mehrmonatige Praktika für Unternehmen rentabel. Die längere Dauer wird in der Regel mit interessanten Aufgaben, einer angemessenen Betreuung und einer Einbindung ins Team „honoriert“. Ein mehrmonatiges Praktikum steigert außerdem später die Chancen, in dem jeweiligen Bereich und/ oder Unternehmen eingestellt zu werden.

Schnupperpraktika, die nur wenige Wochen dauern, können hingegen helfen, sich über die eigenen beruflichen Ziele klar zu werden.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Finden und gefunden werden

Bei der Suche nach einem Praktikumsplatz ist derjenige klar im Vorteil, der einen Ansprechpartner in einem Unternehmen kennt, also einen Verwandten oder einen Bekannten der Familie. Generell lohnt es sich, im Bekanntenkreis nachzufragen, ob im jeweiligen Unternehmen gerade ein Praktikumsplatz frei ist bzw. angeboten wird. Ist dies nicht der Fall, bleibt es jedem selbst überlassen, ob man lieber klassisch in den Stellenanzeigen von Tageszeitungen oder Branchenmagazinen, im Internet in Stellenbörsen oder via Google gezielt nach freien Praktikumsstellen in einem Unternehmen sucht bzw. ein Stellengesuch aufgibt. Neben den großen Stellenbörsen bieten die Jobportale von Hochschulen oder deren Career Center den Vorteil, dass sich ihre Stellenangebote gezielt an Studierende und Absolventen richten.

Angebote der Universität Luxemburg

An der Universität Luxemburg können sich Studierende, die auf der Suche nach einem Praktikumsplatz sind, zunächst an ihren Studiendirektor oder an das Studiensekretariat wenden und sich im Sekretariat einen Standardvertrag besorgen, um während des Praktikums versichert zu sein. Darüber hinaus können sich Studierende der Universität Luxemburg an „Campus Carrières“ wenden, das Career Center, das Workshops rund um Bewerbung, Vorstellungsgespräch

und die Praktikumssuche organisiert. Kontakt und Anmeldung unter http://wwwfr. uni.lu/etudiants/campus_carrieres. Zudem haben die Studenten Zugriff auf zahlreiche Job- und Praktikaangebote unter

https://job4students.uni.lu. Die Universität Luxemburg veranstaltet außerdem jedes Jahr die hochschuleigene Firmenkontaktmesse meet@uni.lu, auf der sich Studierende und Absolventen bei den Fach- und Personalverantwortlichen führender Unternehmen der Region informieren und um Stellen bewerben können: www.uni.lu/meet.

Weitere Informationen finden Sie unter www.uni.lu/meet

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MANAGE YOUR CAREER!

ONTDEK

de belangrijkste job evenementen op onze website.

RETROUVEZ

tous les principaux jobdays et salons emploi sur notre site.

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all major job events on our website.

www.move-up.be www.move-up.lu

CHECK IT OUT!

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013 31

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PROGRAMME RAHMENPROGRAMM Profitez des conférences, des présentations d’entreprises et des ateliers gratuits du programme !

10.30 – 11.00 h Université du Luxembourg – Campus Carrières « Comment se présenter en moins d’une minute »

Besuchen Sie die kostenfreien Vorträge, Workshops und Unternehmenspräsentationen im Rahmenprogramm der meet@uni.lu.

11.10 – 11.40 h Euraxess « How to find a job in research »

Où et quand ?

Wann und wo? le 12 décembre 2013 10h00 à 16h00 12. Dezember 2013 10 – 16 Uhr Luxexpo 10 circuit de la Foire Internationale Luxembourg l’entrée est gratuite!

Der Eintritt ist frei !

Renseignements et candidature sur : Infos und Bewerbungsservice unter: www.iqbportal.de

11.50 – 12.20 h Banque Internationale à Luxembourg « Présentation de la BIL » 12.30 – 13.00 h ESA - European Space Agency « Join the Team - work @ esa – your skills, your interests & your ideas matter to us » 13.30 – 14.00 h Groupe Edmond de Rothschild Présentation d’entreprise 14.10 – 14.40 h KPMG Luxembourg S.à r.l.

Company presentation 14.50 – 15.20 h State Street Bank Luxembourg « Working with State Street/IFDS in Luxembourg » 15.30 – 16.00 h Alter Domus Luxembourg « ALTER DOMUS at a glance »

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Présentation de l’Agence pour le développement de l’emploi QUI SOMMES-NOUS ?

L’Agence pour le développement de'emploi (Adem) est le service public de l’emploi au Luxembourg. Nos 350 agents sont à votre disposition pour vous faciliter l’emploi.

NOtRE AMBItION Être un partenaire de référence pour tous les acteurs du marché de l’emploi et agir de façon efficiente et humaine pour nos clients.

NOS CLIENtS Nos services s’adressent : Aux personnes cherchant un emploi au Luxembourg Aux entreprises qui souhaitent recruter du personnel Nous proposons des services ciblés et personnalisés aux demandeurs d’emploi et aux employeurs.

1. Pour les demandeurs d’emploi : Accompagnement personnalisé pour faciliter le retour vers l’emploi Accès à plus de 2.000 offres d’emploi en moyenne Formations Indemnités de chômage et autres aides financières Services spécialisés pour différentes catégories de demandeurs d’emploi : • Jeunes • Salariés à capacité de travail réduite • Salariés handicapés Accès au marché européen de l’emploi (Eures)

NOS SERVICES 1. Pour les employeurs : Pré-sélection de candidats (assignations et/ou ateliers de recrutement) Aides financières Conseils personnalisés en matière de recrutement 2. Le service Orientation professionnelle offre ses services en matière d’apprentissage aux jeunes et aux adultes ainsi qu’aux entreprises.

3. Le service Etudes et recherches élabore et fournit des statistiques détaillées sur le marché de l’emploi au Luxembourg et dans la Grande Région.

Contact

Contact demandeurs : Téléphone : +352 247-888 88 info@adem.public.lu Contact employeurs : Téléphone : +352 247-880 00 info@adem.public.lu Nos conseillers sont à votre disposition près de chez vous dans 7 agences régionales Diekirch I 2, rue de Clairefontaine / L-9220 Differdange I 23, Grand-rue / L-4575 Dudelange I 56, rue du Parc / L-3542 Esch-sur-Alzette I 1, bd Porte de France / L-4360 Luxembourg I 10, rue Bender / L-1229 Wasserbillig I 44, Esplanade de la Moselle / L-6637

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Qui cherche qui?

Wer sucht wen?

Science économique/ Wirtschaftswissenschaften · Accenture

· Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative

· ALTER DOMUS Luxembourg

· Orbium

· ATOZ

· Post Luxembourg

· Banque et Caisse d'Epargne de l'Etat, Luxembourg

· PwC Luxembourg

· Banque Internationale à Luxembourg · Banque Raiffeisen · Caisse nationale de santé · Commission de Surveillance du Secteur Financier · Crédit Agricole Luxembourg · Deloitte Luxemburg · Digicash Payments SA · DZ PRIVATBANK S.A. · Enovos International S.A. · Ernst & Young Services SA · European Fund Administration S.A. · European Union Institutions - European Parliament and European Commission · Goodyear Dunlop Tires Operations S.A. · Groupe Edmond de Rothschild · itrust Consulting S.à r.l. · KBL European Private Bankers S.A. · KPMG Luxembourg S.à r.l. · LA LUXEMBOURGEOISE Société Anonyme d'Assurances

Innovation and Research

· Sandhills East Ltd. · SES · State Street Bank Luxembourg · TMF Luxembourg S.A. · Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG · Yapital

Ingénieur technico-commercial/ Wirtschaftsingenieurwesen · Accenture · Enovos International S.A. · ESA - European Space Agency · LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research · Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative · Research in Luxembourg · Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG

Droit/Rechtswissenschaften · Allen & Overy Luxembourg

· LKW WALTER Internationale Transportorganisation AG

· Arendt & Medernach

· LUXINNOVATION - National Agency for

· Banque et Caisse d'Epargne

· ATOZ

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de l'Etat, Luxembourg

· ESA - European Space Agency

· Banque Internationale à Luxembourg

· Goodyear Dunlop Tires Operations S.A.

· Banque Raiffeisen

· LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research

· Caisse nationale de santé · Clifford Chance · Commission de Surveillance du Secteur Financier · Crédit Agricole Luxembourg · DZ PRIVATBANK S.A. · ELVINGER, HOSS & PRUSSEN · Ernst & Young Services SA · European Union Institutions - European Parliament and European Commission

· Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative · PAUL WURTH S.A · Post Luxembourg · Research in Luxembourg · SES · Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG

· Groupe Edmond de Rothschild

Science naturelle/Naturwissenschaften · Caisse nationale de santé

· Hogan Lovells (Luxembourg) LLP

· DZ PRIVATBANK S.A.

· KBL European Private Bankers S.A.

· ESA - European Space Agency

· KPMG Luxembourg S.à r.l.

· European Fund Administration S.A.

· LA LUXEMBOURGEOISE Société Anonyme d'Assurances

· European Union Institutions - European Parliament and European Commission

· Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l. , Avocats à la Cour

· KPMG Luxembourg S.à r.l.

· Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative

· LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research

· NautaDutilh Avocats Luxembourg

· Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative

· SES

· Research in Luxembourg

· Stibbe avocats

· Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG

· TMF Luxembourg S.A. · Yapital

Ingénierie /Ingenieurwissenschaften · Accenture

Informatique/Informatik · Accenture

· ADVITEK S.A.

· ADVITEK S.A.

· CERATIZIT Luxembourg S. à r. l.

· Banque Internationale à Luxembourg

· CTG Luxembourg PSF SA

· Banque Raiffeisen

· Enovos International S.A.

· Caisse nationale de santé

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

· Digicash Payments SA · DZ PRIVATBANK S.A. · Enovos International S.A. · ESA - European Space Agency · Goodyear Dunlop Tires Operations S.A. · Groupe Edmond de Rothschild · itrust Consulting S.à r.l. · KPMG Luxembourg S.à r.l. · LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research · Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative · NautaDutilh Avocats Luxembourg · Orbium · PAUL WURTH S.A · Post Luxembourg · Research in Luxembourg · SES · Telindus S.A. · Yapital

Recherche/Forschung · LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research · Research in Luxembourg · Université du Luxembourg

Autre/Sonstige · ESA - European Space Agency · LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research · Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative

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meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Accenture

Company Name Accenture

Industry Sector Consultancy

Business Areas Consulting - Technology - Outsourcing Number of employees in Luxembourg: 1,200

worldwide: 275,000

Homepage www.experience.accenture.lu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Technology Consulting, Accenture Technology Solutions, Management Consulting > for our locations Luxembourg > with the following skills -

-

Masters degree in either civil or commercial engineering, commercial or applied economic sciences, IT, or sciences or Bachelor degree in ICT Solid verbal and written communication skills in French and/or German and English.

> We offer - ongoing training covering business acumen, technical and professional skills development - excellent terms of employment and fringe benefits We are seeking students (m/f) > with the degree courses Masters degree in either civil or commercial engineering, commercial or applied economic sciences, IT, or sciences or Bachelor degree in ICT > for our locations Luxembourg > We offer internships

Contact

Adress Boulevard de Waterloo 16 B-1000 Bruxelles Contact Person Aimée Marécaux · HR Department: Recruitment Responsible for: Graduate Recruitment Phone: +32 2 226 78 30 aimee.marecaux@accenture.com

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Please send your application to: info@advitek.lu

YOUR TARGET IS OUR CHALLENGE

MEMBER OF THE HUMAN CAPITAL GROUP

We are permanently looking for promising young IT and Engineering talents (Bachelors & Masters) to extend our Talents team.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

ADVITEK S.A.

YOUR TARGET IS OUR CHALLENGE

Company Name ADVITEK S.A.

Industry Sector Technical consultancy services

Business Areas Engineering, Information Technology Number of employees in Luxembourg: 65

worldwide: 450

Homepage www.advitek.lu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Industrial engineers, civil engineers and IT graduates > for our locations Luxembourg > with the following skills Bachelors and Master’s degree in the field of engineering and IT > We offer permanent employment

Contact

Adress 128a, route d'Arlon L-8311 Capellen Contact Person David Lesenfants · Account Manager Phone: +352 26 31 65 25 Fax: +352 26 313 322 david.lesenfants@advitek.lu

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Who are we?

Allen & Overy LLP is a premier and international legal practice, part of the magic circle. We have some 512 partners and a staff of 5,077, operating from 42 offices across the world.

Allen & Overy Luxembourg, founded in 1990, is one of the largest practices in the country with over 90 lawyers and some 50 employees.

Clients benefit from our expertise in Luxembourg and international business in connection with domestic and cross-border transactions.

Core areas of our expertise include banking and finance, corporate, mergers and acquisitions, private equity, international capital markets, employment, intellectual property, IT law, real estate, litigation and tax practices.

Training is one of the most important things we do. You will regularly attend breakfast meetings where senior lawyers present hot legal issues. You will attend our associate development programmes, as well as our legal university training. Moreover, IT, management and marketing training will help you become not only an excellent lawyer, but also a professional with competent soft skills.

At Allen & Overy Luxembourg, there’s a real career path from trainee to partner, via associate, senior associate and counsel.

Your performance is appraised through an annual 360 degree process and your efforts are recognised and fairly rewarded.

You will be impressed by state-of-the-art premises including a fitness facility, a concierge service, a variety of social events, modern working conditions and a lively interesting atmosphere. Achieving a meaningful work-life balance is a goal and most often a reality for us.

Should you have a law degree combined with an LL.M. from a UK or US university, be fluent in both written and spoken English and French, and have the ability to work autonomously but at the same time be a team player, then apply at: www.allenovery.com/careerluxembourg or contact our legal recruitment coordinator Claire Danda at claire.danda@allenovery.com.

We look forward to hearing from you!

A Career in Law www.allenovery.com Allen & Overy means Allen & Overy LLP and/or its affiliated undertakings

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Allen & Overy Luxembourg

Nom de la société Allen & Overy Luxembourg

Branche Cabinet d'avocats

Branches d'activité Conseil juridique

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 140

Site internet www.allenovery.com

au monde : 5077

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Domaine Juridique > pour nos sièges suivants Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes Droit (Corporate, Banking, M&A, Labour Law, Private Equity, Real Estate, International Capital Markets, Investment Funds, Tax, Intellectual Property (IP/IT), Litigation) Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Etudiants de Master en Droit, étudiants en LLM. > pour nos sièges suivants Luxembourg > Nous offrons stage, job étudiant, poste fixe

Contact

Adresse postale 33, avenue J.F. Kennedy L-1855 Luxembourg Personne à contacter Claire Danda · Legal Recruitment Coordinator Département : Human resources Téléphone : +352 44 44 55 1 Fax : +352 44 44 55 296 claire.danda@allenovery.com

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Alter Domus Luxembourg has many

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Or YOU have 1 to 5 years of relevant experience in Funds/Accounting/Audit and you fancy a new challenge?

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meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

ALTER DOMUS Luxembourg

Company Name ALTER DOMUS Luxembourg

Industry Sector International accounting, Legal, Tax management services / Funds services

Business Areas Professional administration services for alternative investment funds and multinational corporations.

Number of employees in Luxembourg: 500

worldwide: 600

Homepage www.alterdomus.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas You will be made responsible for performing the accounting, fiscal and administrative management of international customers. > for our locations Luxembourg > with the following skills -

-

Bachelor or Master degree preferably in Accounting & Finance / Economy.

Fluent in English. Knowledge of French / German will be considered as an asset.

- Previous experience in accounting could be considered as an asset

> We offer internships with possibility of recruitment afterwards; permanent contracts We are seeking students (m/f) > with the degree courses Accounting & Finance, Micro-economics > for our locations Luxembourg > We offer internships, permanent job

Contact

Adress 5, rue Guillaume Kroll 路 L-1882 Luxembourg

Contact Person Clotilde Parisis 路 Recruitment Manager Department: HR Responsible for: Sourcing & Mobility Phone: + 352 48 18 28 路 Fax: +352 48 18 63 hr.recruitment@alterdomus.com

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leading & independent

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Services | Capital Markets | Corporate Law, Mergers & Acquisitions | Dispute Resolution | Employment Law,

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Insurance & Reinsurance Law | Investment Funds | IP,

14, rue Erasme

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L-2082 Luxembourg

Commercial, Communication & Technology | Private Equity/Real Estate Investments | Private Wealth | Tax Law

LUXEMBOURG LONDON

DUBAI

HONG KONG

MOSCOW

NEW YORK

meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

Arendt & Medernach

Company Name Arendt & Medernach

Industry Sector Law Firm

Business Areas Banking, Investment Management, Private Equity, Real Estate, Tax Law

Number of employees in Luxembourg: 400 Homepage www.arendt.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Administrative Law, Property and Construction, Bank Lending, Structured Finance, Banking and Financial Services, Capital Markets, Corporate Law, M&A, Dispute Resolution, Employment Law, Pensions, Benefits, EU & Competition Law, Insolvency, Insurance and Reinsurance Law, Investment Funds, IP, Commercial, Communication and Technology, Private Wealth, Tax Law > for our locations Luxembourg > with the following skills Qualified lawyers, trainee lawyers and jurists with a fundamental legal education carried out in Luxembourg, Belgium, Germany or France, ideally completed by an additional qualification in business law such as an LL.M. or an equivalent additional qualification. Required language skills: English, French and/or German.

We are seeking students (m/f) > with the degree courses Corporate Law/Gesellschaftsrecht; Banking & Finance/Banken- und Finanzrecht; Capital Markets/Kapitalmarktrecht; Tax Law/Steuerrecht. > for our locations Luxembourg > We offer permanent job, internships, attorney stage

Contact

Adress 14, rue Erasme 路 L-2082 Luxemburg Contact Person Judith Vallendar Department: Human Resources 路 Responsible for: Recruiting Phone: +352 407878 228 路 judith.vallendar@arendt.com

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meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

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Company Name ATOZ

Industry Sector ATOZ is a high-end independent advisory firm

Business Areas Tax Advisory -International and corporate Tax/ Indirect Tax Corporate Finance -Implementation of corporate structures Corporate Implementation Services -Legal implementation for businesses in an international environment

Number of employees in Luxembourg: 95 Homepage www.atoz.lu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas - Tax Advisory - Corporate Implementation Services > for our locations Luxembourg > with the following skills - At least a 5-year Degree in Law, Economics or Tax. - Strong verbal and written communication skills, with the ability to interact with individuals at all corporate levels. > We offer - Working at ATOZ is not just a job, it’s an investment in the future. Because we are doing what we enjoy doing most, we are passionate.

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Contact Person Mylene Maffi · Assistant Department: HR Responsible for: Recruitement Phone: 26 940 1 recruiting@atoz.lu

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meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Banque et Caisse d'Epargne de l'Etat, Luxembourg

Nom de la société Branche Branches d'activité Nombre d'employé(e)s Site internet

Banque et Caisse d'Epargne de l'Etat, Luxembourg Banque universelle (Retail Banking, Private-Banking, Crédits, Fonds d'investissement, ...)

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des commerciaux pour notre réseau d'agences, des juristes, des informaticiens, des collaborateurs pour nos services du Middle-Office et Back-Office.

Economie, Gestion, Finance, Informatique et Droit Veuillez consulter notre site www.mylittlebigstep.lu (rubrique Avantages)

Nous recherchons des étudiant(e)s > des facultés suivantes

Economie, Gestion, Finance et Droit

Contact Adresse postale Personne à contacter

1, place de Metz L-2954 Luxembourg Romain Streff · Chef de division Chargé de : Gestion des Ressources Humaines et Formation Téléphone : +352 40 15 20 50 Fax : +352 40 15 20 39 jobs@bcee.lu

49

Come and join BIL! You would like to give a new impulse to your career and invest yourself in the Bank where the word “renewal” is not just a buzz word but key to our strategy? We are one of the biggest banking institutions in Luxembourg, founded in 1856, major actor in Retail Banking with 40 branches overall the country, privileged partner for SME’s, big companies and municipalities and the Centre of reference for Private Banking in Luxembourg and Switzerland.

We are currently building a new future for our Bank and putting everything in place to make it happen. Our new ambitions are in line with your projects and responsibilities you are looking for.

Join us to develop together the interests of our clients.

Discover all our opportunities on www.bil.com

Banque Internationale à Luxembourg SA, 69 route d’Esch, L-2953 Luxembourg, RCS Luxembourg B-6307

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Banque Internationale à Luxembourg

Nom de la société Banque Internationale à Luxembourg Branche La Banque Internationale à Luxembourg est la plus ancienne Banque de la place financière luxembourgeoise. Fondée en 1856, la BIL est un acteur clé des métiers de Banque Commerciale, de Banque Privée, de Banque d'Entreprises et de Salle des Marchés. Ces métiers s'appuient sur d'importantes fonctions Support (telles que IT, Juridique, Audit, Compliance) et sur nos Services Opérationnels (Titres, Cash…).

Branches d'activité Banque

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 2000

Site internet www.bil.com

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Banque Commerciale, Banque Privée, Services Opérationnels, Métiers de Support (Ressources Humaines, Audit, Juridique, Informatique, Risques ...)

> possédant les qualifications suivantes Economie, finance, fiscalité, ingénieur de gestion, informatique, écoles de commerce, informaticiens

> Nous offrons Tout au long de votre carrière, nous vous donnons la possibilité d'évoluer et de vous former. > pour nos sièges suivants Banque Internationale à Luxembourg

Nous recherchons des étudiant(e)s

> Nous offrons stage, CDD, poste fixe Contact Personne à contacter Veronika Stepanova · Head of Recruitment & Mobility Département : Human Resources

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Chez nous, c’est vous le patron.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Banque Raiffeisen

Nom de la société Banque Raiffeisen Branche Banque Branches d'activité Raiffeisen est une banque coopérative. Et ça change tout ! Elle s’engage à soutenir et à travailler dans le seul intérêt de ses clients, partenaires et sociétaires. Parce que pour la Banque Raiffeisen, c’est naturel de faire confiance à ceux qui lui font confiance.

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 570 Site internet www.raiffeisen.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Agences, Audit, Crédits, Finance & Control, Gestion patrimoniale, Informatique, Juridique, Ressources humaines, Risk Management > pour nos sièges suivants Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes Niveau Bac à Bac +3/5 : Commerce, Banque, Economie, Finance, Gestion, Droit, Informatique Profils recherchés: Rigueur et précision – Discrétion – Esprit commercial – Flexibilité et engagement – Dynamisme – Bonne culture générale

> Nous offrons Nous vous offrons un travail varié au sein d’une banque dynamique en pleine expansion.

- CDI - CDD - stages

Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Economie, Droit, Finance, Gestion, Droit, Informatique Contact Personne à contacter Michel Lamesch · Responsable du recrutement

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Une carrière dans un établissement public ?

La CNS offre des opportunités diversifiées et enrichissantes

Pour plus d’ informations visitez notre stand !

www.cns.lu Ressources Humaines

La Caisse nationale de santé est un établissement public sous la tutelle du Ministère de la Sécurité sociale. Nous sommes plus de 500 collaborateurs engagés au service de nos assurés au Luxembourg comme à l’étranger.

125, route d’Esch L-2978 Luxembourg

Tél.: (+352) 27 57 – 1 E-mail: ressourceshumaines.cns@secu.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Caisse nationale de santé

Nom de la société Branche Nombre d'employé(e)s Site internet

Caisse nationale de santé Secteur de la Santé - Gesundheitssektor au Luxembourg : > 500 www.cns.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour le domaine d'activité

> pour nos sièges suivants

Économistes, Statisticiens/Mathématiciens, Informaticiens, Juristes – Wirtschaftswissenschaftler, Statistiker/Mathematiker, Informatiker, Juristen Luxembourg

Contact Adresse postale Personne à contacter

125, route d'Esch L-1471 Luxembourg Boris PETERS Responsable Ressources Humaines/Personalleiter Département : Ressources Humaines & Organisation Téléphone : +352 27 57-1 ressourceshumaines.cns@secu.lu

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«Chez CERATIZIT, nous développons des solutions intelligentes pour le futur et j’ai l’occasion de contribuer à cette réussite.»

Cédric Rossignon, 33

minerai

poudre

produit final

Tu veux faire la différence?

Rejoins-nous et forge ton futur en tant que stagiaire ou diplômé!

Notre monde est celui de la métallurgie des poudres et notre diversité, un challenge permanent. Contribue à ce que CERATIZIT continue d’être présent là où les matériaux durs comptent vraiment. Intègre l’une de nos jeunes équipes, assume des missions exigeantes, exerce une fonction de responsabilité tout en bénéficiant d’une marge de manœuvre importante et de plusieurs offres de formation continue.

Informe-toi sur notre site jobs.ceratizit.com/fr et dépose ta candidature en ligne.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

CERATIZIT Luxembourg S. à r. l.

Nom de la société CERATIZIT Luxembourg S. à r. l.

Branche Industrie du métal dur Branches d'activité Coupe, Usure, Travail du bois et de la pierre

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : environ 1200

Site internet www.ceratizit.com

au monde : plus de 5140

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Ingénierie > pour nos sièges suivants Mamer (Luxembourg)

> possédant les qualifications suivantes Formation BAC+5 (université ou école d'ingénieur), maîtrise du français, de l'allemand et de l’anglais.

> Nous offrons De vrais challenges dans un environnement international et à la pointe de la technologie. Des tâches et responsabilités très variées dans le monde de la métallurgie des poudres.

Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Recherche et développement, mécanique, maintenance, sécurité et environnement, qualité, conception et méthodes, services administratifs (IT, RH, Communication, etc.)

> pour nos sièges suivants Mamer (CERATIZIT), Livange (CERATOOL), Niederkorn (CERATUNGSTEN) (Luxembourg)

> Nous offrons stage, stage à l’étranger, étudiant salarié, mémoire de fin d'étude, job doctorand, CDD, poste fixe Contact Adresse postale Route de Holzem 101 L-8232 Mamer Personne à contacter Bernadette Turbang · Human Resources Manager Département : Human Resources Téléphone : +352 31 20 85 - 313 Fax : +352 31 19 11 bernadette.turbang@ceratizit.com

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Strength in Teamwork and Diversity As the world’s largest law firm, a key part of our appeal to clients is the ability to speak with one voice on complex global issues. But that’s as far as conformity goes at Clifford Chance. Across 35 offices in 25 countries, every member of the team is encouraged to be an individual. After all, that’s why we hired them.

We’re constantly on the look out for hugely talented individuals. And to ensure they develop to their true potential, we create a work environment that gives everyone the same chance to succeed.

If you’re interested in joining an organisation that’s genuinely committed to helping its people to become outstanding, then visit www.cliffordchance.com/careers or send your application (CV and covering letter) to Elodie Berghmans. luxrecruitment@cliffordchance.com Clifford Chance shares a global commitment to dignity, diversity and inclusiveness.

www.cliffordchance.com

meet@uni.lu | le 12 dĂŠcembre 2013 | 12. Dezember 2013

Clifford Chance

Company Name Clifford Chance

Industry Sector law firm

Business Areas Banking & Finance, Capital Markets, Corporate, Investment Funds, Litigation & Dispute Resolution, Tax and Employment.

Number of employees in Luxemburg: 125

worldwide: 6,200

Homepage www.cliffordchance.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas All relevant legal areas > with the following skills Law graduates with a strong academic background and excellent English language skills. > We offer We offer practical experience in financial services dealing with cross-border transactions and working closely with multicultural teams. In addition, the Clifford Chance Academy is our framework for all training, both local and global, whether technical or business skills. We are committed to helping you plan and get the most from your career – for example, development centres are run for lawyers at certain key stages of their professional life. We also offer secondments within our global network.

We are seeking students (m/f) > with the degree courses Masters in Law, LLM, or equivalent. > We offer intership, attorney stage, permanent job

Contact

Adress 2-4, Place de Paris L-2314 Luxembourg Contact Person Elodie Berghmans Department: Human Resourses elodie.berghmans@cliffordchance.com

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Commission de surveillanC e du seCteur FinanCier

110, route d’Arlon L-2991 LUXEMBOURG Tél. : (352) 26 25 1 - 1 (central) Fax : (352) 26 25 1 - 601 www.cssf.lu

révélez vos talents rej o ig n e z- n o us Contribuez au développement d’une plaC e FinanCière de qualité Pour relever le défi d’une surveillance efficace du secteur financier, la CSSF a besoin de collaborateurs compétents disposant de qualifications juridiques, économiques ou financières et prêts à s’engager dans des métiers variés avec des responsabilités multiples.

t r ava i l l e r à l a C s s F i m p l i q u e

nous oFFrons

Veiller au respect de la réglementation par les entités du secteur financier.

Exercer la surveillance prudentielle sur les entités du secteur financier en veillant à une gestion des risques saine et prudente.

Etre à l’écoute active des acteurs financiers.

Contribuer à l’élaboration et au développement du cadre législatif, national et international.

Participer aux groupes de travail institués auprès des institutions internationales chargées de coordonner la réglementation et la surveillance du monde financier.

Coopérer avec les autorités de surveillance étrangères.

S’adapter en permanence aux évolutions des marchés financiers.

Etre l’interlocuteur concernant les questions de la protection des investisseurs et consommateurs.

Faire des analyses et des études sur le secteur financier et ses acteurs.

Réaliser un travail d’intérêt public.

Un travail varié au sein d’un établissement public.

Un développement de vos connaissances et compétences par une formation continue au Luxembourg et à l’étranger.

Des possibilités de mobilité interne.

Des opportunités de détachements et de visites d’étude auprès des institutions internationales et d’autres autorités de surveillance étrangères.

e n v oY e z v o t r e C a n d i d at u r e recruitment@ cssf.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Commission de Surveillance du Secteur Financier

Nom de la société Commission de Surveillance du Secteur Financier Branche Autorité publique – Surveillance du secteur financier Branches d'activité La Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF) est un établissement public, responsable de la surveillance de l’ensemble de la place financière du Luxembourg, à l’exception du secteur des assurances.

La CSSF est l’autorité compétente pour : - la surveillance prudentielle des banques, des professionnels du secteur financier, des organismes de placement collectif, des sociétés de gestion, des fonds de pension, des SICAR, des organismes de titrisation agréés, des établissements de paiement et des établissements de monnaie électronique; - la surveillance des marchés d’instruments financiers, y compris de leurs opérateurs; - la supervision publique de la profession de l’audit; - assurer le respect des obligations professionnelles en matière de lutte contre le blanchiment et contre le finance ment du terrorisme par toutes les entités soumises à sa surveillance.

La surveillance exercée par la CSSF vise à protéger la stabilité et l’intégrité du secteur financier et des entités surveillées dans une optique d’intérêt public. La CSSF représente le Luxembourg au niveau communautaire et international en ce qui concerne les dossiers touchant au secteur financier.

Nombre d'employé(e)s Plus de 480 collaborateurs Site internet www.cssf.lu Contact Adresse postale 110, route d’Arlon L-2991 Luxembourg Personne à contacter Vanessa Marinier Département : Ressources Humaines Téléphone : +3 52 / 2 62 51-1 recruitment@cssf.lu

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Crédit AgriCole luxembourg

Mettez en lumière vos compétences rejoignez-nous www.ca-luxembourg.com

Crédit AgriCole luxembourg 39, allée Scheffer l-2520 luxembourg tel + 352 24 67 6332

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Crédit Agricole Luxembourg

Nom de la société Branche Branches d'activité Nombre d'employé(e)s Site internet

Crédit Agricole Luxembourg système bancaire, Banque Privée Banque / Finance au Luxembourg : 380 www.e-private.com

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour le domaine d'activité

> possédant les qualifications suivantes

Fonctions Front Office Banque Privée, Gestion de portefeuille, Ingénierie Patrimoniale, Conseil Juridique, Risque de Crédit, Contrôle Interne, Audit Interne, Ressources Humaines ...

Diplôme Bac+4/5 : Commerce, Banque, Finance, Gestion de Patrimoine, Droit, Fiscalité Profils recherchés: Rigueur et précision – Discrétion et bon niveau de communication – Sens de la confidentialité – Dynamisme – Bonnes connaissances de MS Office : Word- Excel – Bonne approche générale des systèmes – Anglais courant – Toute autre langue européenne est un plus.

Nous recherchons des étudiant(e)s > des facultés suivantes > Nous offrons

Commerce, Finance, Droit et Fiscalité, Gestion de Patrimoine stage, CDD, poste fixe

Contact Adresse postale Personne à contacter

Rue 39, allée Scheffer L-2520 Luxembourg Laura Hap · Chargée de Recrutement Téléphone : +352 24 67 63 32 laura.hap@ca-luxembourg.com

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tAlent to higher groundS

treAt your

medical

baNKiNG

iNSTiTUTiONal

ctg recruitS

m&V concePt

http://jobs.ctg.eu

ctg luxembourg P.S.F. S.A. it services and solutions

pRiVaTe

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

CtG Luxembourg PSF SA

Nom de la société Branche Branches d'activité Nombre d'employé(e)s Site internet

CTG Luxembourg PSF SA ingénerie SS2I - Société de services en informatique au Luxembourg : 160 http://jobs.ctg.eu

Contact Adresse postale Personne à contacter

10A ZA Bourmicht L-8070 Bertrange Isabelle POUJOL LAMAIN Recruiter & Chargée de mission RSE Département : HR Téléphone : 29 87 27 1 isabelle.poujol-lamain@ctg.com

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How high are your ambitions?

Luxembourg. Shape your future It’s your career. With an ever growing firm of now more than 1,500 employees and over 45 nationalities, Deloitte Luxembourg is one of the leading professional service organisations specialising in audit, tax, financial advisory and consulting. Our standards of high performance come from our focus on the continuous development of each individual in order to help you reach your full potential. This is because we believe our strength comes from our teams who strive to provide quality solutions for our clients. Start exploring new opportunities alongside the experts and discover where your talent takes you. What will you make of it?

Learn more about our firm and apply online at: http://deloitte.com/lu/careers

Š 2013. For information, contact Deloitte Touche Tohmatsu Limited.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Deloitte Luxemburg

Unternehmen Deloitte Luxemburg Branche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting Geschäftsbereiche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting

Mitarbeiterzahl in Luxemburg: 1.500

Weltweit: 200.000

Homepage www.deloitte.lu

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Consulting > an unseren Standorten Luxemburg > mit folgenden Qualifikationen Sie sind Absolvent eines Master/Bachelorstudienganges (bzw. eines gleichwertigen akademischen Grades) einer Wirtschaftshochschule oder Universität im Bereich Finanzwesen, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft. > Wir bieten Praktika/Festanstellung http://deloitte.com/lu/careers Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre > an unseren Standorten Luxemburg > Wir bieten Praktika im Inland, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift 560 rue de Neudorf L-2220 Luxemburg Ansprechpartner/-in Anaïs Traxel · Senior Officer Abteilung: Human Resources Zuständig für: Campus Recruitment Telefon: +352 451 45 2041 luforum@deloitte.lu

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Vous ĂŠvoluez,

le paiement aussi Payez mobile depuis votre compte courant

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Digicash Payments SA

Nom de la société Branche Nombre d'employé(e)s Site internet

Digicash Payments SA Secteur financier au Luxembourg : 10 www.digicash.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour le domaine d'activité > pour nos sièges suivants

Paiement mobile bancaire 1 Analyste-programmeur iPhone/Android 1 Project Manager Senior – Marketing & Partenariats

> possédant les qualifications suivantes Analyste-programmeur iPhone/Android : Bac +3/4/5 – Formation en informatique et/ou matières connexes – connaissance et expérience dans le développement d'applications mobiles pour les plateformes iOS et Android.

Project Manager Senior – Marketing & Partenariats : Bac +3/4/5 – formation gestion/économie, informatique, commerciale ou similaire – excellente connaissance de l'univers de l'IT et du marché Luxembourgeois > Nous offrons

Vous rejoignez une équipe jeune et dynamique au sein d’une société en pleine expansion. Cette opportunité vous offre la possibilité de jouer un rôle actif dans le développement d’un nouvel outil de paiement en passe de révolutionner les usages du quotidien.

Contact Adresse postale Personne à contacter

rue J. Fischbach L-3372 Leudelange Raoul Mulheims · CEO Téléphone : +352 26 37 36-1 Fax : +352 26 37 36-20 jobs@digicash.lu

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IHR EINSTIEG ZUM AUFSTIEG an e uns nd. i S n sta che » Besuerem Messe uns

Sie sehen sich bei einer renommierten Bank?

An einem internationalen Finanzplatz? Mit besten Aufstiegschancen?

Willkommen bei der DZ PRIVATBANK. Dem größten Auslandsstandort der DZ BANK Gruppe.

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

DZ PRIVATBANK S.A.

Unternehmen DZ PRIVATBANK S.A. Branche Private Banking Geschäftsbereiche Private Banking; Investmentfonds; Währungskreditgeschäft

Mitarbeiterzahl in Deutschland: 800

Weltweit: 1.050

Homepage www.dz-privatbank.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche Investmentfonds, Private Banking, Finanzen, Unternehmenssteuerung, (Risk-) Controlling, IT > an unseren Standorten Luxemburg > mit folgenden Qualifikationen Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, (Wirtschafts-)mathematik, (Wirtschafts-) informatik > Wir bieten - Einblick in die Geschäftsfelder der größten Bank deutscher Provenienz am Finanzplatz Luxembourg - eigenverantworliches Arbeiten in einem internationalen Umfeld - attraktive Praktikantenvergütung Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, (Wirtschafts-)mathematik, (Wirtschafts-)informatik > an unseren Standorten Luxemburg

Kontakt

Unternehmensanschrift 4, rue Thomas Edison L-1445 Luxembourg - Strassen Ansprechpartner/-in Marc Schumacher · Personalreferent Zuständig für: Personal Telefon: +352 4 49 03-1 Fax: +352 4 49 03-25 01 hr.lu@dz-privatbank.com

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meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

ELVINGER, HOSS & PRUSSEN

Company Name ELVINGER, HOSS & PRUSSEN

Industry Sector advocat

Business Areas A leading independent Luxembourg law firm, with a large national and international client base, which practices in all fields of commercial and business law: Corporate and Tax; Banking, Insurance and Finance; Commercial, Employment, Litigation and Arbitration; Investment Funds and Asset Management; Administrative, Property and Construction Law; Insolvency Law and Restructuring; Philanthropy

Number of employees in Luxemburg: 230 Homepage www.ehp.lu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Luxembourgish and foreign trainees or qualified lawyers with different degrees of seniority and experience with perfect fluency in English, French and preferably German and Luxembourgish. > We offer - challenging internships (4 weeks to 6 months); - junior and senior associates have the opportunity to gain a strong background in more than one area of law; - preparation time for the final Bar exam.

Contact

Adress 2, place Winston Churchill L-1340 Luxembourg Contact Person Lucie Remy 路 Recruitment Officer Phone: +352 44 66 44 0 Fax: +352 44 22 55 careers@ehp.lu

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Rejoignez un groupe international Enovos et Creos font partie du Groupe Enovos, acteur régional de taille dans le domaine de l’énergie.

Enovos Luxembourg S.A. est la société de production et de fourniture d’énergie, active sur le marché de l’électricité, du gaz naturel et des énergies renouvelables.

Creos Luxembourg S.A. est la société gestionnaire des réseaux d’électricité et de gaz naturel.

A la recherche de compétences nouvelles pour renforcer nos équipes dans le cadre d’une expansion continue, nous recherchons de jeunes diplômés et nous offrons aux étudiants la possibilité de faire un stage en entreprise et/ou de réaliser leur travail de fin d’études dans l’un de nos services.

N’hésitez pas à nous rendre visite sur notre stand.

Enovos International S.A. Human Resources L-2089 Luxembourg

enovos.eu / creos.net

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Enovos International S.A.

Nom de la société Branche Branches d'activité

Nombre d'employé(e)s Site internet

Enovos International S.A. Transport et fourniture d'énergie Transport et fourniture d'énergie (Electricité et gaz naturel) Energies renouvelables (biomasse, photovoltaïque, hydraulique et éolienne) au Luxembourg : 900

au monde : 1200

www.enovos.eu

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour le domaine d'activité

technique et commercial

> possédant les qualifications suivantes Bachelor et Master en électrotechnique, génie civil, économie, finance, commerce, informatique > Nous offrons

programmes de formations internes spécifiques – formations complémentaires externes – formations complémentaires en langues

Contact Adresse postale Personne à contacter

L-2089 Luxembourg Chantal Feilen Département : Human Resources Téléphone : +352 27 37-1 Fax : +352 27 37-91 00 chantal.feilen@enovos.eu

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A TRULY UNIQUE PERSPECTIVE FOR YOUR FUTURE. When you join EY, you will become part of a globally integrated firm providing you with extensive career opportunities. As you share your know-how and experience with talented people from across all horizons, we remain committed to building and fostering the best people culture in our profession, to help you develop as an individual, achieve your potential and make a difference. Whether you join Assurance, Tax, Transactions or Advisory Services, you’ll enjoy rewarding challenges and exposure to a variety of businesses across a wide range of sectors.

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© 2013 EYGM Limited. All Rights Reserved.

meet@uni.lu | le 12 dĂŠcembre 2013 | 12. Dezember 2013

Ernst & Young Services SA

Company Name Ernst & Young Services SA

Industry Sector Audit, Tax, Advisory

Business Areas Audit, Tax, Advisory Number of employees in Luxemburg: 1,000

worldwide: 167,000

Homepage www.ey.com/lu/careers We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Audit, Tax, Advisory > for our locations Luxembourg

> with the following skills Bachelor or Master degree or equivalent with specialization in Audit, Finance, Economics, Accounting or Tax Law

> We offer In Luxemburg our core service lines are Audit, Advisory and Tax Advisory Services. Each has many speciality areas working seperately and together to help clients improve their operating effectiveness and achieve their business objectives.

We offer a broad range of development opportunities. From day one we'll encourage you to define your aspirations and help you achieve them. We do this through formal training, onthe-job support, coaching, and rewarding challenges that will stretch you and help you grow. If you are interested, please visit our web site: www.ey.com/lu/careers

We are seeking students (m/f) > with the degree courses Bachelor or Master degree with specialization in Audit, Finance, Economics, Accounting or Tax Law > for our locations Luxembourg

Contact

Adress 7, Rue Gabriel Lippmann Parc d'ActivitĂŠ Syrdall 2 L-5365 Munsbach Contact Person Sophie ICHER Phone: +352 42 124 7436 Sophie.Icher@lu.ey.com

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→ YOUR UNIVERSE TO DISCOVER From the beginnings of the ‘space age’, Europe has been actively involved in spaceflight. Today it launches satellites for Earth observation, navigation, telecommunications and astronomy, sends probes to the far reaches of the Solar System, and cooperates in the human exploration of space.

Space is a key asset for Europe, providing essential information needed by decision-makers to respond to global challenges. Space provides indispensable technologies and services, and increases our understanding of our planet and the Universe. Since 1975, the European Space Agency (ESA) has been shaping the development of this space capability.

By pooling the resources of 19 Member States, ESA undertakes programmes and activities far beyond the scope of any

single European country, developing the launchers, spacecraft and ground facilities needed to keep Europe at the forefront of global space activities.

ESA staff are based at several centres of expertise: ESA Headquarters in Paris; the European Space Research & Technology Centre (ESTEC), Netherlands; ESRIN, the centre for Earth observation, Italy; the European Space Operations Centre (ESOC), Darmstadt, Germany; the European Astronaut Centre (EAC), Cologne, Germany; and the European Space Astronomy Centre, Spain.

Space programmes require people who like challenges. Our success depends on bright minds like yours!

Visit your career universe on www.esa.int/careers

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

ESA – European Space Agency

Unternehmen Branche Geschäftsbereiche Mitarbeiterzahl Homepage

ESA – European Space Agency Luft- und Raumfahrt Satelliten, Daten, Bodenstationen in Deutschland: ca. 330

Weltweit: ca. 2.300

www.esa.int/careers

Wir suchen Absolventen (m/w) > mit folgenden Qualifikationen > Wir bieten

Englische und/oder französische Sprachkenntnisse Traineeprogramm, Research Fellowships

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen

> an unseren Standorten

> Wir bieten

Elektrotechnik, Informatik, Luft-und Raumfahrt, Maschinenbau, Mathematik, Nachrichtentechnik, Physik, Softwareentwicklung, Technische Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen (Elektrotechnik), Wirtschaftsingenieurwesen (Maschinenbau) Astronomie, Astrophysik ESA Headquarters: Paris, France ESOC Darmstadt, Germany EAC Cologne, Germany ESTEC Noordwijk, The Netherlands ESRIN Frascati, Italy ESAC Villafranca, Spain Praktika im Inland, Praktika im Ausland, Abschlussarbeit

Kontakt Unternehmensanschrift Ansprechpartner/-in

Robert-Bosch-Straße 5 D-64293 Darmstadt Ulrike Maier-Goedden Abteilung: Human Resources Telefon: +49 6151 902 394 Ulrike.Maier-Goedden@esa.int

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ExpErtisE CliEnt foCus innovation European Fund Administration S.A. (EFA) is an independent company specialised in the administration of investment vehicles. We offer job opportunities for young and experienced professionals, students and recent graduates in the various fields such as: fund accountancy Hedge funds services private Equity & real Estate risk and performance analysis financial reporting Find out more about our open positions

European Fund Administration Human Resources Department Fanny Varin – Human Resources Manager 2, rue d’Alsace | B.P. 1725 | L-1017 Luxembourg Recrutement@efa.eu | www.efa.eu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

European Fund Administration S.A.

Nom de la société European Fund Administration S.A.

Branche Administration de fonds d'investissement

Branches d'activité Administration de fonds d'investissement

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 520

Site internet www.efa.eu

au monde : 530

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Private Equity & Real Estate / Risk and Performance Analysis / Hedge Fund Services / Registre > pour nos sièges suivants Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes 1ère expérience significative / Intérêt pour la Finance / Très bon niveau d'anglais et/ou d'allemand

> Nous offrons CDD / CDI selon le poste et le profil du candidat

Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Etudiants en Gestion, Finance, Comptabilité, Mathématiques financières > pour nos sièges suivants Luxembourg > Nous offrons stage

Contact

Adresse postale 2, Rue d´Alsace L-1122 Luxembourg Personne à contacter Fanny Varin · Human Resources Manager Chargé(e) de : Gestion des Ressources Humaines recrutement@efa.eu

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“I love working as a speechwriter for the Commission – I’ve had to research and communicate about areas from the Arab Spring to the rise of Spotify. It’s not quite ‘The West Wing’ – but it’s great to have the chance to make a difference in an environment that’s creative, political and fast-moving.”

“The process felt rigorous and challenging.

But equally, it was just testing real-life skills – like presenting an argument, analysing data, and working in a team – skills which I now use every day.”

Jack works as a speechwriter to the European Commissioner for the Digital Agenda.

He studied Physics and Philosophy.

www.eu-careers.eu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

European Union Institutions – European Parliament and European Commission

Company Name

European Union Institutions – European Parliament and European Commission

Industry Sector

public service

Number of employees Homepage

in Luxembourg: 12,000

worldwide: 40,000

www.eu-careers.eu

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas > for our locations > We offer

Economics, Finance, Law, Audit, Statistics, Policy Development, Linguistics, Communication Luxembourg, Brussels, worldwide The EU Institutions, such as the European Parliament and the European Commission employ some 40,000 women and men from a wide variety of cultural, educational, and professional backgrounds selected by the European Personnel Selection Office. Job opportunities cover a vast range: administrators are engaged in translation, interpretation, the legislative process, advising elected representatives, drafting policies, implementing EU law, dealing with HR issues, managing projects and programmes, developing communication strategies, providing legal advice, etc. Method of application: Entry is by open competition.

We are seeking students (m/f) > with the degree courses > for our locations > We offer

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Economics, Finance, Law, Audit, Statistics, Policy Development, Linguistics, Communication Luxembourg, Brussels, worldwide internship, internship abroad, permanent job, temporary employment European Personnel Selection Office http://europa.eu/epso/about/contact/index_en.htm

83

meet@uni.lu | le 12 dĂŠcembre 2013 | 12. Dezember 2013

Goodyear Dunlop Tires Operations S.A.

Company Name Goodyear Dunlop Tires Operations S.A.

Industry Sector Goodyear is one of the world’s largest tire companies. Headquartered in Akron, Ohio, USA, the company manufactures its products in 52 facilities in 22 countries around the world and employs approximately 69,000 people.

Business Areas Automotive Industry, Tires Manufacturer Number of employees in Luxemburg: 3,100

worldwide: 69,000

Homepage www.goodyear-dunlop.com/career We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Management, Administration & Assistant Management, Human Resources, Finance / Accounting, Sales & Marketing, Engineering, IT, Purchasing & Logistics, Audit. > for our locations Colmar-Berg (Luxembourg) > with the following skills Bachelor, Master, PhD and MBA > We offer internships and jobs all around the world We are seeking students (m/f) > with the degree courses Engineering, Chemistry, Human Resources, Information Technology, Purchasing. > for our locations Colmar-Berg (Luxembourg) > We offer internship, student job

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Adress Avenue Gordon Smith L-7750 Colmar-Berg

Contact Person Sonia GUBIAN Department: HR Responsible for: Recruitment

85

A leader in Asset Management and Private Banking

meet@uni.lu | le 12 dĂŠcembre 2013 | 12. Dezember 2013

Groupe Edmond de Rothschild

Company Name Groupe Edmond de Rothschild

Industry Sector banking

Business Areas Private Banking Number of employees in Luxemburg: 800 worldwide: more than 2,800 within the Groupe Homepage www.groupedr.eu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Asset Management (Management, Sales, Fund Marketing, Back and Middle Office), Private Banking (Wealth Management, Asset Engineering, Life Insurance), Corporate Finance (M&A), Private Equity and Institutional & Fund Services, IT, Legal, OPC Administration, Compliance, Internal Audit, Risk Management, Back-Office > for our locations Geneva, Luxembourg, Paris > with the following skills We are recruiting trainees for all our businesses in Front Office (commercial, management ...), Middle Office, Back Office and support functions (marketing-communication, legal, IT ...). > We offer Interesting training opportunities We are seeking students (m/f) > with the degree courses Bac+4/5 > for our locations Geneva, Luxembourg, Paris > We offer internship

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Adress 20, Boulevard Emmanuel Servais L-2535 Luxembourg Contact Person Ressources Humaines Phone: +352 24 88-1 recrutement.development@bpere.eu

87

Where will your talent take you?

2,500 lawyers / 40+ offices / 21 countries

www.hoganlovells.com/graduates

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Hogan Lovells (Luxembourg) LLP

Company Name Hogan Lovells (Luxembourg) LLP

Industry Sector Law firm

Business Areas As one of the world's leading legal practices, our distinctive market position is founded on our exceptional breadth, deep industry knowledge and our "one team" global approach with more than 40 offices around the globe. With a presence in the world’s major financial and commercial markets, we are well placed to provide excellent business-oriented advice to our clients locally and internationally. Our people are the key to our success, so we recruit and retain the most talented individuals in all regions in the world.

Number of employees in Luxemburg: 13

worldwide: > 2,500 lawyers

Homepage www.hoganlovells.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas all relevant legal areas including Corporate, Finance, Capital Markets, Investment Funds and Tax > for our locations Luxembourg > with the following skills a strong academic background; if applicable excellent relevant experience; outstanding English and French skills; German/ Luxemburgish is an asset > We offer join a dynamic team that has recently launched the new Luxembourg office of a leading global firm We are seeking students (m/f) > We offer permanent position, student trainee, job for trainee lawyers, internship, attorney stage, thesis, permanent jobs Contact Adress 10A, rue des Mérovingiens L-8070 Bertrange Contact Person Aline Giersch · Office Manager Phone: +352 26 97 76 801 aline.giersch@hoganlovells.com

89

?????

DU HUES ENG FRO ZU STUDIUM ODER UNI

www.acel.lu

Interessant Linken op Studentesäiten an nëtzlech Informatiounen iwwert Studium a Studenteliewen an der Welt an zu Lëtzebuerg.

Guide du Futur Étudiant De Guide du Futur Etudiant vun der ACEL stellt 12 verschidde Länner vir, a presentéiert 37 Unisstied. Hei fënns du alles watis de iwwer däi Studium muss wëssen!

Guide du Futur Diplômé Dëse Guide ass geduecht fir Studenten déi an d’lëtzebuerger Aarbechtswelt kommen. Nieft ville prakteschen Infoen, wéi zum Beispill Tipps fir en CV ze schreiwen oder Homologatioun vun Diplomer, ginn och eng Rei Carrièren ënnert d’Loupe geholl.

e-zoom D’Internetzeitung vun de lëtzebuerger Studenten, mat aktuellen Norichten aus der Studentewelt a mat Reportagen a Photoen vun Aktivitéiten. Schreif dech an op www.acel.lu!

www.acel.lu

contact@acel.lu

• (+352) 691 42 05 38/39/40

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

itrust consulting s. à r. l.

Company Name

itrust consulting s. à r. l.

Industry Sector

Information Security Consulting

Business Areas

Consulting Innovation Sourcing Audit Ethical hacking Research Development Training Awareness

Number of employees Homepage

in Luxemburg: 16 www.itrust.lu

Contact Adress Contact Person

6, Z.I. Bombicht L-6947 Niederanven Dr. Carlo Harpes · Managing Director info@itrust.lu

91

KBL European Private Bankers is looking for

Young Graduates

KBL epb is headquartered in Luxembourg with a pan-European presence in nine countries.

With over2 000 staff and solid financial results, KBL epb is widely recognized as a private banking leader.

With the full support of its shareholder, a consolidated European presence and new business opportunities in the Middle East and South-East Asia, KBL epb is looking for new talented people to meet the challenges of the private bank of tomorrow.

At KBL epb, our mission is to care for our clients and colleagues as if they were members of the samefamily, always putting their long-term well-being first.

If you would like to work in a stimulating and rich environment, why not join our KALEIDOSCOPE programme, especially designed for young economics and finance graduates.

THE PROGRAMME KALIEDOSCOPE is a personalized 2-year integration programme aimed at young graduates with a Master’s degree (in banking, finance, law…). As well as helping your personal and professional development, this programme also offers you a kaleidoscopic view of the bank’s business. The principle is simple: you set off to discover the world of banking in all its facets and move to a new department every six months for a period of two years. After this you will be appointed to a high level position. Each change will be made on the basis of discussions between Human Resources and the candidate.

OUR OFFER

YOUR PROFILE You have recently graduated (maximum one year) or about to receive one or more high education diplomas (min BAC+5) in a discipline related to economics, finance, law, accounting or civil engineering The world of banking and finance fascinates you You are inquisitive, dynamic, sociable, adaptable and open-minded You have an analytical mind and you are methodical

Carrying out varied training missions and projects Building up an internal and external relationship network at the bank The opportunity to take up a high level position within our bank at a later date International experience with one of our subsidiaries in Europe A mentor at the bank will follow you at each change of post Ongoing professional training with a 240-hour programme comprised of both theory and on the job training, together with soft skills A tailored programme based on the wishes and abilities of each person

You speak fluent French, English and a third language, German or Dutch. (Any other language is considered to be an advantage)

Please send your CV and motivation letter to recrutement@kbl-bank.com Référence DRH/ChC_092013

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

KBL European Private Bankers S.A.

Company Name KBL European Private Bankers S.A.

Industry Sector Private Banking

Business Areas Banque

Number of employees in Luxemburg: 960

worldwide: 2,000

Homepage www.kbl.lu

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Business School, Economics, Finance, Law > for our locations Luxembourg > with the following skills You have recently graduated (min BAC+5) in a discipline related to economics, finance, law, accounting or civil engineering | The world of banking and finance fascinates you | You are inquisitive, dynamic, sociable, adaptable and open minded | You have an analytical mind and you are methodical | You speak fluent French, English and a third language, German or Dutch. > We offer Carrying out varied training missions and projects | Building up an internal and external relationship network at the bank | The opportunity to take up a high level position within our bank at a later date | International experience with one of our subsidiaries in Europe | Ongoing professional training with a 240-hour programme comprised of both theory and on the job training, together with soft skills | A tailored programme based on the wishes and abilities of each person We are seeking students (m/f) > with the degree courses Ecole de commerce, Economie, Finance, Droit, Sc.Po > for our locations Luxembourg > We offer internship

Contact

Adress Bvd Royal 43 · L-2449 Luxembourg Contact Person Marie Vanden Eynde · Chargée de recrutement Department: HR Phone: +352 4797 1 · recrutement@kbl-bank.com

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KPMG is a global network of professional firms providing Audit, Tax, and Advisory services. We operate in 156 countries and have more than 152,000 professionals working in member firms around the world.

With more than 1,000 employees KPMG in Luxembourg’s approach to relationships and service delivery is designed to help clients exploit new opportunities, improve performance and manage risk.

At KPMG in Luxembourg, tailored training is awaiting you so that you may discover and improve your skills in order to face new professional challenges and build a fast track career. You will have the opportunity to work in multicultural and multidisciplinary teams for our international clients.

KPMG in Luxembourg is recruiting for a variety of different positions for September and October 2014, such as:

• Assistant Auditors (m/f) (ref.: 0570) • Trainee Auditors (m/f) (ref.: 0571) • Tax Advisers (m/f) (ref.: 0572) • Tax Accountants (m/f) (ref.: 0573)

For more information about the positions on offer, please refer to the careers section of our website www.kpmg.lu

kpmg.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

KPMG Luxembourg S.à r.l.

Company Name KPMG Luxembourg S.à r.l.

Industry Sector Audit, Tax, Advisory

Business Areas Audit, Tax, Advisory Number of employees in Luxemburg: 1,150

worldwide: 152,000

Homepage www.kpmg.lu We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Audit, Tax, Advisory > for our locations Luxembourg > with the following skills Bachelor or Master degree with a specialization in Economics, Finance, Accounting, Controlling (for Audit), Economics, Finance, Taxation (for Tax), Business Information Technology, Business Mathematics or equivalent (for Advisory). English, German and/or French required, Luxembourgish is an advantage. > We offer Traineeships and permanent contracts We are seeking students (m/f) > with the degree courses Bachelor or Master degree with a specialization in Economics, Finance, Accounting, Controlling (for Audit), Economics, Finance, Taxation (for Tax), Business Information Technology, Business Mathematics or equivalent (for Advisory). > for our locations Luxembourg > We offer internship

Contact

Adress 9, allée Scheffer L-2520 Luxembourg Contact Person Florence Wattiaux · HR Assistant Department: HR Responsible for: Recruitment Phone: +352 22 515 11 florence.wattiaux@kpmg.lu

95

Votre chemin tout tracé lalux- meng Versécherung.

Envie de travailler dans une entreprise en pleine expansion ?

Nombreux sont les métiers d’assurances mettant en valeur vos compétences les plus diverses.

Saisissez l’opportunité d’une carrière professionnelle dans un cadre convivial et agréable.

Consultez notre rubrique «Jobs» et remplissez le formulaire de candidature sur notre site internet. lalux - meng Versécherung

LA LUXEMBOURGEOISE - 9, rue Jean Fischbach - L-3372 Leudelange - Tél. : 4761-1 - groupeLL@lalux.lu - www.lalux.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

LA LUXEMBOURGEOISE Société Anonyme d'Assurances

Nom de la société LA LUXEMBOURGEOISE Société Anonyme d'Assurances Branche Secteur financier : assurances Branches d'activité Assurances toutes branches Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 320 Site internet www.lalux.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Gestionnaire commercial et administratif Actuariat Domaine juridique

> possédant les qualifications suivantes Bac ou Bac +2/3 Master en droit ou actariat Contact

Adresse postale 9, rue Jean Fischbach L-3372 Leudelange Personne à contacter Henri LEMMER · Responsable des Ressources Humaines Département : Ressources Humaines Téléphone : 4761-6259 henri.lemmer@lalux.lu

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Arbeiten in Österreich: Karriere als internationale/r Transport Manager/in Das 1924 gegründete Privatunternehmen LKW WALTER ist die führende Transportorganisation für Komplett-Ladungstransporte in ganz Europa sowie von und nach Russland, Zentralasien, dem Nahen Osten und Nordafrika und zählt zu den TOP 100 Unternehmen in Österreich.

Ihre Aufgaben: Tägliches Vernetzen von Kunden und Transportpartnern in ganz Europa Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team Laufender Kontakt mit internationalen Geschäftspartnern Geschäftsreisen in ganz Europa

Ihr Profil: Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium Spezialisierung Management, Außenhandel, Marketing, Organisation oder ein vergleichbares Fachgebiet Gute Deutsch-Kenntnisse. Zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil Bereitschaft zur Übersiedlung nach Österreich

Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international besetzten Team, ein gutes Betriebsklima und umfangreiche Aus- und Weiterbildung, beginnend mit unserem Trainee-Programm „Train the Winner“. Gerne unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten interessiert sind, bewerben Sie sich online oder bei folgender Adresse: LKW WALTER Internationale Transportorganisation AG AT-2355 Wiener Neudorf, IZ NÖ-Süd, Straße 14, AUSTRIA, E-Mail: jobs@lkw-walter.com AT-6330 Kufstein, Zellerstraße 1, AUSTRIA, E-Mail: jobs-kufstein@lkw-walter.com

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

LKW WALtER Internationale transportorganisation AG

Unternehmen Branche Geschäftsbereiche

Mitarbeiterzahl Homepage

LKW WALTER Internationale Transportorganisation AG Logistik, Transport und Verkehr Komplettladungstransporte in ganz Europa sowie von und nach Russland, Zentralasien, dem Nahen Osten und Nordafrika. in Österreich: 1.484 www.lkw-walter.com

Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche > an unseren Standorten > mit folgenden Qualifikationen > Wir bieten

International Transport Management Kufstein, Tirol + Wiener Neudorf bei Wien, beide Österreich wirtschaftlich relevantes Studium und Fremdsprachen.

-

Förderung Ihrer Talente durch individuelle Weiterbildung Schrittweise Übernahme von Führungsaufgaben Attraktives Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg Modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche "Social Benefits"

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen > an unseren Standorten

BWL, Management, Außenhandel, Marketing, International Business, Tourismus, Angewandte Fremdsprachen Kufstein, Tirol + Wiener Neudorf bei Wien, beide Österreich

Kontakt Unternehmensanschrift Ansprechpartner/-in

Zellerstrasse 1 A-6330 Kufstein Mag. Stefan Massinger · Human Resources Manager Abteilung: Personal Zuständig für: Recruiting, Employer Branding Telefon: +43 57777 4109 Fax: +43 57777 54109 massinger@lkw-walter.com

99

Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l. compte plus de 110 avocats et fiscalistes spécialisés dans divers domaines comme le droit fiscal, droit commercial et des sociétés, droit bancaire et financier, fonds d’investissement et private equity, droit commercial et contentieux. Ses clients incluent les entreprises de taille moyenne à multinationale, les banques et institutions financières et les fonds d’investissement, opérant à l’échelle nationale ou internationale.

Nous recherchons des candidats (m/f) •

Motivés et ayant une bonne capacité de travail

•

Faisant preuve d’initiative et d’esprit d’équipe

•

S’intégrant parmi des collaborateurs d’origine et de formations variées

•

Appréciant le contact avec une clientèle internationale

•

Maitrisant parfaitement l’anglais

Nous vous offrons des perspectives de carrière à l’internationale au sein de nos bureaux implantés dans les plus grands centres financiers du monde. Nous vous proposons d’évoluer, construire, apprendre dans un cadre multiculturelle et dynamique tout en respectant les buts et valeurs de chacun.

Contact: Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l.

Responsable Ressources Humaines 18-20 rue Edward Steichen, L-2540 Luxembourg, T +352 466 230 E-mail: luxhr@loyensloeff.com

www.loyensloeff.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l. , Avocats à la Cour

Nom de la société Loyens & Loeff Luxembourg S.à r.l. , Avocats à la Cour Branche Loyens & Loeff Luxembourg est un des plus importants cabinets d’avocats au Luxembourg. Avec plus de 110 avocats et conseillers fiscaux, le cabinet offre des services totalement intégrés dans divers domaines.

Branches d'activité Droit fiscal; droit des sociétés; droit bancaire et financier; fonds d'investissement; private equity; droit commercial et contentieux Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 150

au monde : 1500

Site internet www.loyensloeff.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Droit fiscal; droit des sociétés; droit bancaire et financier; fonds d'investissement; private equity; droit commercial et contentieux. > pour nos sièges suivants Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes - Droit – Fiscalité.

- Troisième cycle à l'étranger (Visiting Scholarship Program (VSP), Juris Doctor, LLM, LLB) apprécié.

- Très bonne maîtrise de l'anglais oral et écrit ; allemand apprécié.

Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Droit et fiscalité > pour nos sièges suivants Luxembourg

Contact

Adresse postale 18-20 rue Edward Steichen L-2540 Luxembourg Personne à contacter Département : Ressources Humaines Téléphone : +352 466 230 Fax : +352 466 234 luxHR@loyensloeff.com

101

Catapult your ideas to success

MAKING INNOVATION HAPPEN

SUPPORT FOR INNOVATIVE START-UPS ACCESS TO NATIONAL AND EUROPEAN FUNDING INNOVATION MANAGEMENT, CREATIVITY AND DESIGN TECHNOLOGY TRANSFER AND PARTNER SEARCH INTELLECTUAL PROPERTY AND VALORISATION OF RESEARCH RESULTS LUXEMBOURG CLUSTER INITIATIVE PROMOTION OF RESEARCH AND INNOVATION ”MADE IN LUXEMBOURG”

WWW.LUXINNOVATION.LU

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

LUXINNOVATION - National Agency for Innovation and Research

Company Name LUXINNOVATION National Agency for Innovation and Research

Industry Sector National Agency for Innovation and Research / Luxembourg Cluster Initiative

Business Areas Luxinnovaton manages the Luxembourg Cluster Initiative (www.clusters.lu)

Number of employees in Luxemburg: 40 Homepage www.luxinnovation.lu

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Automotive Components, BioHealth, EcoInnovation, ICT, Materials and Production Technologies, Space > for our locations Luxembourg > We offer The members of the Luxembourg Cluster Initiative (www. clusters.lu) are interested in qualified graduates in the above mentioned technology areas.

We are seeking students (m/f)

> with the degree courses BioHealth, EcoInnovation, ICT, Materials and Production, Technologies, Space Technologies, Innovationsmanagement > for our locations Luxembourg > We offer internship, thesis, PhD student job

Contact

Adress 7, rue Alcide de Gasperi L-1615 Luxemburg Contact Person Silke Brüggebors · Head of Communication & Promotion Phone: +352 436 263 654 silke.brueggebors@luxinnovation.lu

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meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative

Nom de la société Branche Branches d'activité

Nombre d'employé(e)s Site internet

Ministère de la Fonction publique et de la Réforme administrative Service public affaires étrangères, agriculture, viticulture, développement rural, classes moyennes, tourisme, culture, développement durable, infrastructures, économie, commerce extérieur, education, formation professionnelle, enseignement supérieur, recherche, famille et intégration, finances, justice, logement, santé, sécurité sociale, travail et emploi etc. au Luxembourg : environ 28000 www.fonction-publique.public.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour nos sièges suivants

Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes Proposant quelques 400 possibilités de carrières intéressantes dans la Fonction publique, les profils demandés sont très variés. La Fonction publique propose différents niveaux de carrières pour tous niveaux d’études, allant du certificat de fin d'études primaires au diplôme de master universitaire (diplôme universitaire délivré par une institution d'enseignement supérieur à caractère universitaire sanctionnant un cycle d'études complet d'au moins quatre années).

Contact Adresse postale Personne à contacter

63, avenue de la Liberté L-1931 Luxembourg Fabien Simon · Attaché de Gouvernement Département : Service de recrutement Chargé de : Coordination du recrutement Téléphone : 247-831 42 Fax : 264 836 21 fabien.simon@mfp.etat.lu

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meet@uni.lu | le 12 dĂŠcembre 2013 | 12. Dezember 2013

NautaDutilh Avocats Luxembourg

Company Name NautaDutilh Avocats Luxembourg

Industry Sector Law Firm

Business Areas Tax, Corporate, Banking & Finance, Investment Funds, IP&IT, Commercial Litigation.

Number of employees In Luxemburg: 55

worldwide: 800

Homepage www.nautadutilh.com

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Tax, Corporate, Banking & Finance, Investment Funds. > for our locations Luxembourg

> with the following skills Applicants should have a university degree in law and it would be preferable to be a member of the Luxembourg bar or of any other EU Bar. A LL.M., MBA or any other equivalent would be considered as an asset. All candidates should be fluent in English and French. German would be considered as an asset.

> We offer Our firm offers a friendly and exciting multicultural working environment with a dynamic team in a top tier legal practice and excellent career opportunities. We make constant efforts to increase your professional knowledge. We also organise a host of extra activities since teamwork is essential to working at NautaDutilh. Trainees are considered important members of our team and make an important contribution to our international files.

We are seeking students (m/f)

> We offer Internship, Job for trainee lawyers, Attorney stage, Permanent job

Contact

Contact Person Esther Ledermann Department: Human Resources esther.ledermann@nautadutilh.com

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360º Careers

Recruiting Talent and Developing Potential

Recruiting Talent and Developing Potential At Orbium we recognize talent and develop potential. Joining our team means receiving a competitive compensation package and the unique opportunity to be part of a fast growing and dynamic consulting firm. With an international reach and a customer centric approach to business, Orbium helps clients bridge their IT-Business challenges. We look beyond standard solutions to create customized fits for clients that create new insights and drive tangible results. We are always looking for new talents to join our team and help us bring excellence to client service. Find out more about our career opportunities at www.orbium.com

Leading Business & IT Consulting Orbium is a leading Business & IT consulting firm focused on the financial services industry.

Orbium seamlessly integrates clients’ business and organizational strategies with IT implementations thus helping them achieve a higher return on investments. Orbium’s consulting services are offered on a project or strategic staffing basis, in both custom and package environments and across all technology platforms. As an Avaloq Premium Implementation Partner with offices in Geneva, London, Luxembourg, Singapore, Sydney, Warsaw and Zurich, Orbium prides itself on its strong track record based on quality and successful projects completion. By effectively matching our consultants’ skills and expertise to clients’ strategic goals, Orbium helps clients leverage their performance and productivity.

We offer you Diversified and challenging assignments, exposure to top-tier international banks, possibilities to develop multi-disciplinary IT / business skills, a competitive compensation package and the unique opportunity of being part of a fast growing and dynamic consultancy. If you are interested in a new challenge within a young and motivated team, please send your complete application to career@orbiumgroup.com

www.orbium.com | Geneva • London • Luxembourg • Singapore • Sydney • Warsaw • Zurich

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Orbium

Company Name Orbium

Industry Sector Consulting, Financial Services, IT

Business Areas Orbium is an International Business & IT consulting firm focused exclusively on the financial services industry. As a true partnership, Orbium is financially independent and is highly committed to the success of its clients. Orbium provides a range of IT consulting services from IT strategy to system implementation, and specialised software products to help solve our clients’ needs.

Number of employees in Luxemburg: 35

Homepage www.orbium.com

worldwide: 200

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Junior IT Consultants, Avaloq Specialists, Business Analysts > for our locations Geneva, London, Luxembourg, Warsaw, Zurich > with the following skills A degree in Computer Sciences/ Engineering or related discipline. Excellent interpersonal and communication skills with a good command of written and spoken English. Good command of French and/or German too. Flexibility to travel. > We offer permanent contracts

Contact

Adress Heienhaff 5 L-1736 Senningerberg Contact Person Natali Honnay · Senior HR Officer Department Human Resources Phone: +352 27 12 09 01 Fax: + 352 27 12 09 50 career@orbiumgroup.com

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COMPETENCES + CRE ATIVIT Y = INNOVATION Global leader in Ironmaking Technologies • Construction of complete blast furnaces, coke ovens, sinter and recycling plants • Advanced environmental protection technologies Innovative solutions for Civil Construction and Infrastructure Projects

S AF E T Y S IED

TEM YS

Paul Wurth S.A. • Human Resources • 32, rue d’Alsace • L-1022 Luxembourg • Tel.: (+352) 4970-2251 Visit our website www.paulwurth.com

CERT IF

On a regular basis, Paul Wurth is accompanying thesis work and offering practical internships as well as challenging positions within an international environment.

VCA**

ISO 9001 ISO 14001 BUREAU VERITAS Certification

VINCOTTE

N° BXL 05000141 / N° BEL BXL 153669

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

PAUL WURTH S.A.

Nom de la société PAUL WURTH S.A. Branche Ingénierie et construction d’installations complètes et d’équipements spécialisés pour la sidérurgie. Technologies de protection de l’environnement, gestion et direction de grands projets de construction civile et d’infrastructure. Gestion de projets et de chantiers, conseil en construction et en traitement des eaux.

Branches d'activité Ingénierie et gestion de projets Nombre d'employé(e)s au Luxembourg: 520 au monde: 1.580 (PW Group) – Luxembourg, Allemagne, Italie, Brésil, Chine, Inde, Japon, Etats-Unis, République tchèque, Taiwan, Corée, Vietnam, Russie, Ukraine, Afrique du Sud, Chili, Mexique Site internet www.paulwurth.com

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Mécanique, Métallurgie, Electrotechnique, Chimie industrielle, Génie civil, Architecture, Informatique

> pour nos sièges suivants Luxembourg; avec une disponibilité prononcée pour des déplacements et affectations à nos entités internationales et grands projets

> possédant les qualifications suivantes Bachelor, Master ou diplôme équivalent dans les domaines mentionnés ci-dessus Nous recherchons des étudiant(e)s

> des facultés suivantes Mécanique, Métallurgie, Electrotechnique, Génie civil > pour nos sièges suivants Luxembourg > Nous offrons mémoire de fin d'étude, stage

Contact

Adresse postale 32, rue d'Alsace · L-1122 Luxembourg Personne à contacter Christian CORTINA · Head of HR Département : Ressources Humaines Téléphone : +352 4970 2251 · Fax : +352 4970 2259 christian.cortina@paulwurth.com

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Construisons votre avenir !

Avec plus de 3900 collaborateurs travaillant au sein de l’Entreprise et de ses filiales, POST Group est le 3e employeur du pays.

Forte de sa renommée bien établie et son ancrage luxembourgeois, POST Luxembourg est aussi une entreprise innovante, ouverte sur le monde par ses métiers en constante évolution et par la richesse de ses collaborateurs de plus de 25 nationalités différentes.

Passionné(e) de nouvelles technologies ou féru(e) d’informatique, rejoignez-nous !

www.postgroup.lu

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Post Luxembourg

Nom de la société Branche Branches d'activité Nombre d'employé(e)s Site internet

Post Luxembourg Postes, télécommunications et services financiers postaux.

Postes, télécommunications et services financiers postaux au Luxembourg : plus de 3900 www.post.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s > pour le domaine d'activité

Ingénieurs, Ingénieurs industriels, Informaticiens

> possédant les qualifications suivantes Bachelors et Masters, notamment dans les domaines IT, fonctions support et commercial Contact Adresse postale Personne à contacter

8a, avenue Monterey L-2020 Luxembourg Service Ressources Humaines Téléphone : +352 47 65-44 22 Fax: +352 47 65-44 19 work@post.lu

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PwC Luxembourg A brilliant future ahead of you

Finding your career on www.pwc.lu/careers

meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

PwC Luxembourg

Company Name

PwC Luxembourg

Industry Sector

Audit/Tax/Advisory

Business Areas

Assurance: Audit and audit related consulting; Tax: Tax consulting; Advisory: Financial- & Non-Financial Services, Corporate Finance and HR consulting

Number of employees

in Luxemburg: 2,200

Homepage

www.pwc.lu/careers

worldwide: 169,000

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas > for our locations > with the following skills > We offer

Audit, Tax and Advisory services Luxembourg Bachelor, Master degree. Previous experiences in finance and/ or banking could be considered as an advantage Permanent contracts

We are seeking students (m/f) > with the degree courses > for our locations > We offer

economics, finance, informatic, mathematics, tax and law Luxembourg internship, permanent job

Contact Adress Contact Person

400 route d'ESCH L-1014 Luxembourg Katharina Hansen 路 Recruiter Department: Human Capital Phone: +352 4948486277 katharina.hansen@lu.pwc.com

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Scientifiques, rencontrez votre avenir au stand « Research in Luxembourg ». À l’occasion du salon du recrutement meet@uni.lu, tous les acteurs de la recherche publique au Luxembourg se réunissent pour vous informer sur les stages, les emplois et les carrières dans la recherche publique au Luxembourg. www.tudor.lu www.crp-sante.lu www.lippmann.lu www.ceps.lu www.luxinnovation.lu www.fnr.lu

RESEARCHIN LUXEMBOURG

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Research in Luxembourg

Nom de la société Branche Site internet

Research in Luxembourg Forschung / Research www.science.lu

Nous recherchons des diplômé(e)s) > pour le domaine d'activité

Toute filière scientifique

Nous recherchons des étudiant(e)s > des facultés suivantes

Toute filière scientifique

Contact Adresse postale Personne à contacter

B.P. 1777 L-1017 Luxembourg Michèle Jentges-Glesener · Fonds National de la Recherche Département : Kommunikation Téléphone : +352 26 19 25 43 Fax : +352 26 19 25 35 michele.jentges@fnr.lu

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SALES AND MARKETING TRAINEE

LOCATION: Kayl, Luxembourg HOURS: Monday to Friday

8:00 am to 5:00 pm Some evenings and weekend hours required

COMPANY DESCRIPTION: Sandhills East markets a diverse range of products and services throughout Europe. Our EuroMarketbook publication is for buyers and sellers of the hauling, plant and agricultural equipment industry. EuroMarketBook is a product of Sandhills Publishing Company USA which employs over 600 employees. Since 1978, Sandhills has served the aircraft, hauling, plant, and agricultural equipment sales industries through its publications Controller, Truck Paper, Machinery Trader, and TractorHouse. Sandhills East has offices in the United Kingdom, Luxembourg and Spain. Exciting entry-level career opportunities in Marketing and Sales are currently available at our Kayl, Luxembourg office.

OFFERING: Permanent Positions and Internships QUALIFICATIONS: - Bachelors or 2-3 year degree - High level of self motivation and work as a team player - Excellent oral and written communication skills - Professional appearance and demeanor - Flexible and open to change

- Fluent in German, Italian, French, Polish, Flemish, Czech or Dutch.

- Basic understanding of English language.

- Willing to travel at least 80 days per year.

Valid driving licence.

DESCRIPTION: Sales and marketing representatives assist in building a network of distribution points and obtaining listings and advertisements from our customers. A heavy focus on customer service and a variety of tasks that assist in the implementation of marketing and sales strategies are a primary focus in the position. Representatives will work with customers in the heavy machinery and agricultural markets and be responsible for servicing new and existing customers.

An exciting part of the marketing and sales positions is the opportunity to travel to visit customers and clients in the territory assigned. Territories are currently available in France, Germany, Italy and Holland. Prior experience traveling throughout one of these territories is prefered.

Representatives must work as a team to help assure the success of the MarketBook publication. Assume other duties as assigned. Preliminary interview will be conducted in English.

To apply, send resume and cover letter in English to:

To view current openings and/or fill out an online application:

careers@sandhillseast.com

www.SandhillsEast.jobs

meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

Sandhills East Ltd.

Company Name

Sandhills East Ltd.

Industry Sector

printing and publishing

Business Areas

Sandhills East creates advertisement only publications throughout Europe. Our EuroMarketbook publication is for buyers and sellers of the hauling, plant and agricultural equipment industry.

Number of employees Homepage

in Luxemburg: 27

worldwide: 700

www.sandhillseast.jobs

We are seeking graduates (m/f) > for the business areas > for our locations > with the following skills

> We offer

Sales/Marketing Kayl, Luxembourg Bachelors or 2-3 year degree. Fluent in German, Italian, French, Polish, Flemish, Czech or Dutch. Basic understanding of the English language. Willing to travel regularly. Valid driving licence.

Sales and marketing representatives assist in building a network of distribution points and obtaining listings and advertisements from our customers. Representatives will work with customers in the heavy machinery and agricultural markets.

We are seeking students (m/f) > with the degree courses > for our locations > We offer

Sales/Marketing/Administration Kayl, Luxembourg internship, permanent job

Contact Adress Contact Person

208 rue de Noertzange L-3670 Kayl Sara Berglund 路 Human Resource Manager Department: Manchester Responsible for: Human Resources Phone: +352 26 56 6711 careers@sandhillseast.com

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Together with SES

Grow your career As one of the leading global satellite operators we strive for excellence in the fast-moving business of space technology.

Our employees are at the heart of everything we do and their expertise helps us deliver innovative broadcasting and communications services our customers need, wherever in the world they need them.

Young talent is vital to the future success of SES and we are looking for the most talented people to join our team.

If you are searching for challenging work opportunities, find them at www.ses.com/careers

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

SES

Company Name SES

Industry Sector Satellite Services

Business Areas Satellite Industry Number of employees in Luxemburg: 450

worldwide: 1,200

Homepage www.ses.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Finance & Accounting – Engineering – Business Development / Strategic Marketing – IT – Legal > for our locations Betzdorf > with the following skills Economy, Engineering (Telecommunications, Systems Communication, Space, IT), Business Administration, Legal, Adminsitration, MBA > We offer internships, Young Graduate Programme

Contact

Adress L-6815 Betzdorf

Contact Person HR Department Phone: +352 710 725 1

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Face the future with confidence

To succeed in today’s complex, dynamic marketplace, you need more than a service provider. You need a strategic collaborator. As a leading financial services provider serving some of the world’s most sophisticated institutions, State Street offers a flexible suite of services that spans the investment spectrum. Our expertise in investment management, research and trading, and investment servicing — along with our combination of consistency and innovation — can help you manage uncertainty, act on growth opportunities and enhance the value of your services. Confidently.

For more information, please visit www.statestreet.com.

Investment Management

Investment Research and Trading

Investment Servicing

©STATE STREET CORPORATION

meet@uni.lu | le 12 d茅cembre 2013 | 12. Dezember 2013

State Street Bank Luxembourg

Company Name State Street Bank Luxembourg

Industry Sector State Street is the world's leading provider of services to institutional investors. Our clients are some of the world's most sophisticated and influential investors and have a broad array of complex and specialized servicing requirements.

Business Areas Investment Services/Banking Number of employees in Luxemburg: 900

worldwide: 29,000

Homepage www.statestreet.com We are seeking graduates (m/f) > for the business areas Fund Accounting, Global Custody, Fund Services, Transfer Agency Services > with the following skills Economics, Finance We are seeking students (m/f) > with the degree courses Graduates with Bac + 3 and Bac + 4 Bachelor and Master Degree

Contact

Adress avenue J.F. Kennedy L-1855 Luxembourg Contact Person Alix Burton 路 Talent Acquisition Manager Phone: +352 464 010-1 AlixBurton@statestreet.com

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Join us

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Stibbe is a full service business law firm with

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national and international clients. We offer young graduates a variety of work in different areas of law, combining specialism and pragmatism.

Known as an independent, leading Benelux law

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nurturing your potential and development.

Every year we recruit an important number of graduates as trainees who join one of our many practice areas. And in the summer, there are usually more than 20 trainees here at Stibbe.

Like to be one of them?

Contact Stibbe, Central Plaza Inge Lamberts Loksumstraat 25 rue de Loxum BE - 1000 Brussels T +32 2 533 52 11 www.stibbeconnect.com

Building your career as a lawyer

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Stibbe avocats

Nom de la société Stibbe avocats Branche advocat Branches d'activité Corporate & Finance, Tax Law Nombre d'employé(e)s au Luxembourg : 28 (laywers) + 8 (staff) Site internet www.stibbeconnect.com

Nous recherchons des diplômé(e)s

> pour le domaine d'activité Corporate & Finance, Tax Law > pour nos sièges suivants Luxembourg

> possédant les qualifications suivantes - ayant obtenu de bons résultats académiques; - ayant réussi l'examen d'avocat (ou équivalent); - ayant une bonne connaissance des langues (français, anglais); - nourrissant l'ambition d'assister, jour après jour, des clients nationaux et internationaux et de les encadrer au plus haut niveau; - disposé à relever de nouveaux défis; - désireux de poursuivre son évolution professionnelle dans un jeune cabinet en pleine croissance.

Contact

Adresse postale 25, rue Loxum B-1000 Bruxelles Personne à contacter Peter Kessels · HR Manager Département : HR Téléphone : +32 2 533 52 11 peter.kessels@stibbe.com

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Welcome into the Cloud era.

Welcome into the Telindus Telecom era.

You can count on us for an easy access to ICT technologies !

Telindus Telecom is a new kind of telecom operator, providing you with the best global telecom and ICT solution for businesses in Luxembourg. Relying on the expertise of Telindus Luxembourg, Telindus Telecom can provide your business with tailor-made connectivity solutions adapted to your specific needs, including fixed and mobile telephony, Internet, networking and Cloud Computing. To link up with our experts, visit telindustelecom.lu

Telindus Telecom, Luxembourg’s Number One for Cloud Computing solutions.

Consult | Integrate | Manage | Outsource Telindus Telecom est une marque de Telindus SA Copyright Š 2013 Telindus

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

telindus S.A.

Nom de la société Branche Branches d'activité

Nombre d'employé(e)s Site internet

Telindus S.A. technologie de l'information télécommunication Telindus Luxembourg constitue le pilier ICT du Groupe Belgacom au Luxembourg et fournit des solutions dans les domaines des réseaux d’entreprise, les centres de données, la sécurité, la collaboration, les applications et la mobilité. Depuis le début de l'année 2009, la société a le statut d'opérateur. Avec une approche centrée sur les besoins clients, Telindus Luxembourg se positionne comme l’interlocuteur privilégié des entreprises et des administrations sur le marché luxembourgeois depuis plus de 30 ans. Dans un souci d’accompagner ses clients, à leurs rythmes, dans le respect de leurs évolutions, Telindus a adapté à chaque typologie de client son large éventail de solutions et de services répondant ainsi aux attentes spécifiques de chacun d’entre eux. Avec plus de 350 experts chevronnés, Telindus Luxembourg centre son approche autour du client en gérant ses besoins à travers un seul interlocuteur maîtrisant une solution intégrée de bout-en-bout. au Luxembourg: 350 au monde: 16000 www.telindus.lu

Contact Adresse postale Personne à contacter

81–83 route d'Arlon L-8009 Strassen Chantal Demmerlé Département: HR Chargée de: Ressources Humaines Téléphone: +352 45 09 15 1 chantal.demmerle@telindus.lu

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Business across borders: global reach, local knowledge TMF Group provides critical outsourced business services that helps clients to operate their corporate structures, finance vehicles and investment funds seamlessly across borders. With operations in more than 75 countries – and more than 4,000 staff worldwide - TMF Group is the global expert that understands local needs.

So we’ve got the global reach covered; the local knowledge comes from you. Our people are as diverse as the countries and cultures we operate in, but they all have one thing in common: they go the extra mile. We are always looking for dedicated professionals who have a passion to achieve and the commitment to drive TMF Group forward.

Working with TMF Group offers:

 A fast growing international organisation which is committed to developing people from a variety of backgrounds.  A challenging and exciting international environment that provides you with broad relationships and experiences.  High level of independence and pro-activity.  A work-life balance.

Contact our local HR representatives Cettina Dalli-Cardillo +352 42 71 71 3187 cettina.dalli-cardillo@ tmf-group.com Ophélie Jankowski +352 42 71 71 3325 ophelie.jankowski@tmfgroup.com Or check out our current vacancies on our website: http://www.tmfgroup.com/en/WhoWe-Are/Work-for-us/ Vacancies

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

TMF Luxembourg S.A.

Company Name TMF Luxembourg S.A.

Industry Sector financial Services

Business Areas Trust

Number of employees in Luxemburg: 200

Homepage www.tmf-group.com

worldwide: 4,500

We are seeking graduates (m/f) > For the business areas Accounting, Corporate Law > for our locations Luxembourg > with the following skills ACCA IFRS & Consolidation General accounting qualifications Corporate Law > We offer Dynamic & international working environment Career opportunities

Contact

Adress 46a avenue JF Kennedy L-1855 Luxembourg Contact Person Ophélie Jankowski · HR Officer Department: HR Phone: +352 42 71 71-3325 ophelie.jankowski@tmf-group.com

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Do you study in the field of Economics and Business ? Would you like to know about job opportunities in Luxembourg and network with other economists? Like us on Facebook and get a member for the upcoming academic year ! Lots of new activities are offered this year with insightful workshops, drink & talks with companies and much more !

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Université du Luxembourg

Nom de la société Université du Luxembourg Branche science - recherche - développement

Nombre d'employé(e)s au Luxembourg: 1300

Site internet www.uni.lu

Contact

Adresse postale 162a, avenue de la Faiencerie L-1511 Luxembourg Personne à contacter Katrin Effenberger · HR Partner katrin.effenberger@uni.lu Département : Human Resources Chargé(e) de : Recruitment

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Unternehmensgruppe Theo Müller Müller Service GmbH

acht … m e g e r e e Karri l e i v n o ben sch a h s n u i e B

Die Müller Service GmbH ist Teil der im Bereich Lebensmittel und Logistik international erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe Theo Müller, die für ca. 21.000 Mitarbeiter und einen Jahresumsatz von rund 4,7 Milliarden Euro steht. Unser dynamisches Wachstum und der nachhaltige Markterfolg basieren auf modernsten Produktionstechnologien, innovativen Ideen und engagierten Mitarbeitern – vielleicht auch bald Dank Ihnen.

Wir machen weltweit Karriere - nutzen Sie die Chancen!

Die Einstiegsmöglichkeiten: • Praktikum • Duales Studium (Einstieg auch während des Studiums möglich) • Traineeprogramm • Direkteinstieg (z.B. in den Bereichen Produktion, Technik, Logistik, Forschung und Entwicklung, Finanzen, IT, Marketing, Vertrieb, Personal)

Infos

Infos unter www.muellergroup.com/karriere

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG

Unternehmen Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG Branche Lebensmittel Geschäftsbereiche Molkereiprodukte, Feinkost/Dressings, Filialgeschäft (Nordsee)

Mitarbeiterzahl in Luxemburg: 14.000

weltweit: 21.000

Homepage www.muellergroup.com

Wir suchen Absolventen (m/w)

> für die Tätigkeitsbereiche Finanzwesen, Konzernrechnungslegung, Revision, Marketing, Vertrieb, Prozesstechnik, Ingenieurwesen

> an unseren Standorten Luxemburg, Aretsried (bei Augsburg), Freising (bei München), Leppersdorf (bei Dresden)

> mit folgenden Qualifikationen Neben überzeugenden fachlichen Qualifikationen: Ergebnisorientierung, unternehmerisches Engagement, Menschliche Kompetenz, Veränderungsbereitschaft, Eigenverantwortung, Offenheit, Verlässlichkeit, Ehrlichkeit und Loyalität

Wir suchen Studierende (m/w)

> der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen (z. B. Maschinenbau), Verfahrenstechnik, Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie > Wir bieten Praktika im Inland, Praktika im Ausland, Werkstudententätigkeit, Abschlussarbeit, befristete Anstellung, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift Milchstraße 1 D-85354 Freising Ansprechpartner/-in Elisabeth Buchta · Leiterin Talent Relationship Management Abteilung: Human Resources Telefon: +49 81 61 172-0 Elisabeth.Buchta@muellergroup.com

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Say hello to

tHe YapitaL WaY. EuropawEitEs Cross-ChannEl-paymEnt.

Yapital ist die erste europäische, bargeldlose Cross-Channel-Payment-Lösung über alle Kanäle hinweg: stationär, mobil, online sowie per Rechnung.

Yapital Finanzdienstleistung braucht kluge Köpfe. Sei dabei, gestalte mit uns den Weg in das europaweit flächendeckende Cross-Channel-Payment.

Yapital wurde 2011 als hundertprozentige Tochter der Otto-Group gegründet.

Angefangen mit 5 Mitarbeitern, sind es heute bereits rund 100.

Über alle Kanäle und geografische Grenzen hinweg. Offen für Bezahlen 24/7, offen für innovative und außergewöhnliche Denkansätze 24/7.

Die Yapital Financial AG ist in Luxemburg als eGeld-Institut lizensiert, ein weiteres Büro befindet sich in Hamburg – Yapital ist international.

YapitaL verbindet – Medien, MenscHen und MögLicHkeiten.

Mehr Informationen unter www.yapital.com

meet@uni.lu | le 12 décembre 2013 | 12. Dezember 2013

Yapital

Unternehmen Yapital Branche Banken, Finanzdienstleistungen

Geschäftsbereiche Risk & Compliance, IT, IT Security, Customer Support, Project Management

Mitarbeiterzahl in Luxemburg: 20

weltweit: 85

Homepage www.yapital.com Wir suchen Absolventen (m/w) > für die Tätigkeitsbereiche Risk & Compliance, IT, IT Security, Customer Support, Project Management > an unseren Standorten Luxemburg und Hamburg > mit folgenden Qualifikationen Neben guten fachlichen Qualifikationen suchen wir Persönlichkeiten, die auch menschlich überzeugen und in einem agilen Umfeld Höchstleistungen erbringen wollen. > Wir bieten Ein innovatives und dynamisches Geschäftsumfeld, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Team.

Wir suchen Studierende (m/w) > der Fachrichtungen Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Jura, Finanzen > an unseren Standorten Luxemburg und Hamburg > Wir bieten Praktika im Inland, Praktika im Ausland, Werkstudententätigkeit, Nebentätigkeiten für Studierende, Anstellung

Kontakt

Unternehmensanschrift 5 rue Eugène Ruppert L-2453 Luxembourg Ansprechpartner/-in Susan Jaudszims · HR Business Partner Recruitment hr@yapital.com

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Notes / Notizen

voilà pourquoi nous souhaitons te recruter.

Tu te trouves sur la dernière ligne droite de tes études universitaires, Bachelor/Master (dans le domaine de l’économie, des finances ou de la gestion) ou tu les as déjà terminées ?

Envie de débuter une vie professionnelle dans une banque luxembourgeoise avec plein d’opportunités de carrière , la SPUERKEESS recrute régulièrement des jeunes talents.

POSTULE SUR

Banque et Caisse d’Epargne de l’Etat, Luxembourg, établissement public autonome, 1, Place de Metz, L-2954 Luxembourg, R.C.S. Luxembourg B 30775 www.bcee.lu tél. (+352) 4015 -1