Brabant Business Najaar 2017

R

2

NAJAAR 2017 Brabant Business Magazine | Online | TV

In deze uitgave:

BRABANTSE FILMREGISSEUR Coverstory

ROEL REINÉ 03-11-17 11:27

_Cover.indd 3-4

NAJAAR 2017

COLOFON

Brabant Business Magazine | Online | TV

In deze uitgave:

BRABANTSE FILMREGISSEUR Coverstory

ROEL REINÉ

12

18

ADCORPORATE

EKKERSWEIJER

26

32

GEMEENTE DEN BOSCH

EIFELTOWERS

Een uitgave van:

European Business Centre Luchthavenweg 81 5657 EA Eindhoven T 085 0030040 www.brabantbusinessmedia.nl

42

44

BESTRONICS

AZULL

Verschijnt 4x per jaar, zowel in print als online.

UITGEVER Rob Verdijk T 06 12536340 rob@brabantbusinessmedia.nl

VORMGEVING Willigendael Communicatie & Creatie

TEKST Vincent J.B.M. Peeters (coverstory)

Rob

FOTOGRAFIE Peter van Hout

DRUK Kampert-Nauta

ONLINE www.brabantbusinessmedia.nl

COPYRIGHT 2017 Niets uit deze uitgave mag worden overgenomen, vermenigvuldigd of gekopieerd zonder schriftelijke toestemming van de uitgever

03_colofon-Inhoudsopgave_2/1.indd 1

COVERSTORY ROEL REINÉ

03-11-17 11:28

“EEN MENS BEPAALT ZIJN EIGEN SUCCES’’ 04-09_Coverstory_.indd 1

03-11-17 09:20

‘KNALLEN MET DIE HANDEL’ Grote spannende verhalen trekken hem het meest.

En met de megaproductie Redbad is de Nederlandse filmregisseur Roel Reiné (1970), thans wonend in de Verenigde Staten, er weer een aan het verfilmen. Dit jaar regisseerde hij twee afleveringen van de Amerikaans tvserie Inhumans in opdracht van Marvel Comics.

Hoe komt een jongen uit Eindhoven in Hollywood terecht?

COVERSTORY - ROEL REINÉ 5

04-09_Coverstory_.indd 2

03-11-17 09:21

WAT VOOR SOORT FILMS WIL JE HET LIEFST MAKEN? “GROTE, SPANNENDE VERHALEN..’’

BRABANTSE FILMREGISSEUR ROEL REINÉ VERTELD

04-09_Coverstory_.indd 3

03-11-17 09:21

Dromen en de kracht om ze waar te maken, vat Reiné samen. “Ik was 12 jaar toen ik Blade Runner zag. Dát wil ik ook maken, dacht ik. Vanaf dat moment stond alles in het teken gestaan om daar te komen. Ik ging muziekvideo’s maken, theatervoorstellingen, bij de televisie werken. Mijn eerste speelfilm, gemaakt met een tweede hypotheek op mijn huis, was een succes. En dan trek je de stoute schoenen aan, verkoop je je huis en vertrek je met twee koffers naar Los Angeles. Je gaat het proberen en dat is gelukt. Inmiddels heb ik 16 Amerikaanse speelfilms geregisseerd.”

Hij had in Nederland al wat bereikt, maar werd toch behoorlijk genegeerd door het filmwereldje.

Reiné: “In de VS wordt succes juist omarmd. Mensen zijn trots als anderen succes hebben. Ze denken: als jij succesvol bent, kan ik het ook zijn. Dat gaf me een kick.”

IS ER VERSCHIL TUSSEN REGISSEUR ZIJN IN NEDERLAND EN DE VS? “In Nederland ben je als regisseur de auteur van de film en heb je het laatste woord.

In Amerika heb je te dealen met de studio, de producenten, de financiers en de sterren, die feitelijk de dienst uitmaken. Daar moet je wel goed tegen kunnen.

Ik vind dat spel leuk om te spelen.

Marvel Comics is een merk; als regisseur ben je een radertje in dat geheel. Dat vind ik gaaf om mee te maken.”

HOE AMERIKAANS BEN JE GEWORDEN? “Ik hou van je droom najagen en the sky is the limit. Maar hoe men er politiek bedrijft en omgaat met de zwakkeren in de samenleving, vind ik verschrikkelijk. Ik ben absoluut een Nederlander, maar ik vind het wel fijn om in de VS te leven en deel te nemen aan die cultuur. En mijn mond open te doen als ik het met dingen oneens ben. Ik ben goed op mijn plek daar.”

7

04-09_Coverstory_.indd 4

03-11-17 09:22

WAT VOOR SOORT FILMS WIL JE HET LIEFST MAKEN? “Grote, spannende verhalen. Over historische en politieke onderwerpen, maar bijvoorbeeld ook science fiction.

Horror, daar hou ik niet van en ik zou ook geen comedy’s doen. Ik ben blij dat ik

in Nederland bezig ben met historische films. Sinds Soldaat van Oranje wordt dat genre in Nederland niet meer zo goed bediend. Dat kan anders. Met Michiel de Ruyter heb ik dat geprobeerd, en nu met Redbad probeer ik dat weer. Maar ook televisieseries doe ik. Televisiefilms maken

een enorme groei door, denk aan producties als True Detective en House of Cards. Veel sterren willen ook televisie doen.”

WAT IS IN JOUW OGEN SUCCES? “Een mens bepaalt zijn eigen succes.

8

04-09_Coverstory_.indd 5

03-11-17 09:22

Dat kan ook ‘klein’ zijn: kinderen, een leuke baan, een lekker leven. Maar ik werk niet voor het succes. Ik heb zoveel passie voor filmen en verhalen vertellen.

Op de set staan en iets creëren wat de hele wereld kan zien – dat is de mooiste job die er bestaat.”

HEB JE NOG TIPS VOOR JONGE REGISSEURS? “Als je in Nederland je eigen speelfilm wilt maken, krijg je te horen: zou je dat wel doen? Heb je daar wel een opleiding voor? Heb je daar het geld voor? Ik zeg: volg je hart en neem het

risico. Creëer je eigen succes; daar heb je geen geld voor nodig. Iedereen kan morgen met zijn iPhone een speelfilm maken. Techniek houdt je niet meer tegen; alleen je eigen ambitie. Je moet gewoon aan de slag. Knallen met die handel!”

9

04-09_Coverstory_.indd 6

03-11-17 09:22

10_Bestronics_adv_1/1.indd 1

03-11-17 09:24

BELVEDAIR

E lke dag komen er duizenden mensen op Eindhoven Airport.

Het is een ware multiculturele hotspot. Om aan de behoeften van de diversiteit aan passagiers en bezoekers te voldoen, heeft Belvedair verschillende concepten gerealiseerd. Om de kleine trek te stillen en te genieten van kwalitatieve koffiespecialiteiten, is er Farm Coffee & More.

Voor degenen die het Brabantse vakmanschap willen proeven, biedt The Bar een gemoedelijke, warme sfeer. En vanuit La Place genieten luchthavenbezoekers van het uitzicht op de opstijgende en landende vliegtuigen onder het genot van een rijke maaltijd. Authentieke producten, krachtig en vol van smaak. Geserveerd met ervaring en een glimlach.

De service van Belvedair gaat verder dan het leveren van eten en drinken.

Het gaat om sfeer en het prikkelen van bezoekers. Een krachtige beleving scheppen. Door eigenwijs, vanuit Belvedair zijn eigen kracht , de Brabantse ‘way of life’ te presenteren.

Belvedair is een trotse organisatie die ook over 3 professionele vergaderzalen beschikt. Deze moderne vergaderzalen zijn uitgerust met de nieuwste audio visuele middelen en 7 dagen per week beschikbaar. In combinatie met het uitgebreide La Place assortiment maakt Belvedair uw meeting, zakelijke borrel of presentatie tot een succes!

Wilt u meer informatie over Belvedair of een zaalreservering plaatsen?

Neem contact op met: T: 040 – 252 65 46 E: receptie@belvedair.eu www.belvedair.eu W:

11

11_Belvedair_1/1.indd 1

03-11-17 11:50

ADCORPORATE 12-15_Adcorporate_4/1.indd 1

03-11-17 09:27

TRENDS IN OVERNAMELAND Dat een rondetafelgesprek ook prima gevoerd kan worden aan een vierkante tafel, bleek op 29 september bij Adcorporate in Boekel. Gesprek tussen een bedrijfsovernameadviseur, fiscalist, accountant, financieringsspecialist en een advocaat over trends in overnameland.

Neemt de interesse voor bedrijfsopvolging vanuit de familie af? Marcel van der Looij, financieringsspecialist ABN AMRO Bank, merkt er weinig van. Wel bespeurt hij een kritischer houding bij de verkopers: is de nieuwe generatie voldoende capabel?

Maar ook: meer dan 40 uur per week werken, willen we dat de kinderen aandoen?

Een trend is dat de leeftijd van verkopers aan het dalen is, constateert Berrie Abelen, directeur bedrijfsovernameadviseur Adcorporate. Marcel wijt dat aan de trend dat ondernemers vooral door willen met ondernemen, pionieren, en geen managerspositie in een lopend concern ambiëren. Steeds meer overnames zijn ook strategisch, waarbij men beschikt over een overnamekas en gezocht wordt naar groei. Door de aantrekkende economie groeien bedrijven hard en hebben ze veel kapitaal nodig, betoogt Martien Steijven, advocaat Steijven & Bonnier. Dat is vaak niet binnen de familie te realiseren. “Er hangt veel geld boven de markt op zoek naar rendement”, bevestigt Marcel.

SPECIFIEKE KLANTKENNIS De financiering van goodwill blijft lastig bij overnames. Gestapeld financieren, bijvoorbeeld door deels een beroep te doen op crowdfunding, komt steeds vaker voor. Crowdfunding maakt nog maar een klein percentage van de zakelijke kapitaalverstrekking uit, maar verdubbelt jaarlijks in volume.

Waarom krijgt men het niet meer volledig bancair gefinancierd, vraagt Berrie. “Dat kan verschillende oorzaken hebben, zoals de omvang van de eigen inbreng, de branche en de stabiliteit van de kasstromen”, aldus Marcel.

13

12-15_Adcorporate_4/1.indd 2

03-11-17 09:28

Martien wijst op het belang van het tijdig inschakelen van alle adviseurs, ook van de jurist. “Ik wil op tijd bij een overname betrokken worden, liefst al bij de opstelling van de letter of intent. Ik wil voeling met de ondernemer krijgen, door zijn bedrijf lopen, de bedrijfsprocessen leren kennen, de jaarrekening zien. Want als ik de risico’s moet beperken, wil ik weten waar ik over praat. Je streeft er tenslotte naar dat de overeenkomst in de la kan en de verkoper gerust met zijn camper naar Spanje kan.”

Van belang is dat bij bedrijfsovernames alle benodigde expertises worden ingezet, merkt Jos van der Laak, belastingadviseur A&A Tax Lawyers, op. “Daarom werken wij als fiscalisten altijd in een multidisciplinair team. Belangrijk is het te beseffen dat elke adviseur zijn eigen kennis- en ervaringsgebied heeft. Een adviseur is niet alwetend en ervaren op zowel juridisch, fiscaal, administratief en financieel gebied. Een goede adviseur kent zijn grenzen en wil niet alles zelf doen.

En, ook wij willen er op tijd bij zijn. Als het contract al is opgesteld, ben je te laat.”

HANDJEKLAP Een accountant die zich bemoeit met de bedrijfswaardering, is dat gangbaar?

Voor Ad van Vreede, accountant en manager bij Mazars, is het business as usual. Maar hij is dan ook afgestudeerd op dit onderwerp en kan via verschillende methodieken tot een waardeberekening komen.

“Maar dat is iets anders dan de overnameprijs, dat is vaak een zaak van handjeklap”, weet hij. “De bedrijfswaarde is nooit de uitkomst van een formule. Er spelen tal van factoren en variabelen mee, zoals sector, vestigingspunt, continuïteit van het verdienmodel, maar ook andere feiten en omstandigheden voor de koper zoals synergievoordelen of marktpositie.

En laten we elkaar niet voor de gek houden: als ik het niet weet, bel ik een andere specialist.”

Martien is het daarmee eens. Een

A&A TAX LAYWERS - JOS VAN DER LAAK FISCALIST

STEIJVEN & BONNIER - MARTIEN STEIJVEN ADVOCAAT

MAZARS - AD VAN VREEDE ACCOUNTANT/FISCALIST

14

12-15_Adcorporate_4/1.indd 3

03-11-17 09:28

MET EEN PRACHTIG, EINDELOOS UITZICHT

FEESTEN OP HET E3-STRAND DOMINATOR

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 2

07-11-17 10:21

deskundige met specifieke kennis van de business van de klant kan tot een andere waardering komen dan de accountant, is zijn ervaring.

Berrie: “Negen van de tien groothandels die ik moet waarderen, komen bijvoorbeeld lager uit dan het eigen vermogen.” Marcel: “Bij waardering heb je te maken met veel subjectieve elementen. De prijs is uiteindelijk het resultaat van de onderhandelingen.” Martien: “Vaak heeft de eigenaar een waarde-idee, ongeacht of dat marktconform is. En ook de koper heeft zo zijn standaarden, bijvoorbeeld wat hij in vijf jaar kan terugverdienen.”

CONCLUSIES • Bedrijfsoverdracht kent vele facetten die allemaal essentieel zijn voor een goed resultaat.

• Bedrijfsovername doe je niet alléén, maar in een team van specialisten, waarbij ieder zijn specifieke expertise inbrengt en elkaar op de hoogte houdt.

• Branche- en klantkennis is cruciaal.

• Daarnaast is en blijft gezond verstand hard nodig in dit werkveld.

• Een goede adviseur weet tot hoever hij kan gaan en verdient zichzelf terug.

ABN - MARCEL VAN DER LOOIJ BANK

CONTACT www.adcorporate.com Adcorporate Nederland B.V. Kerkstraat 28 5427 BD Boekel

ADCORPORATE - BERRIE ABELEN BEDRIJFSOVERNAMESPECIALIST

15

12-15_Adcorporate_4/1.indd 4

03-11-17 09:28

DE ZAKEN GOED VOOR ELKAAR M Financial lease vanaf 0% rente

Kia Optima SW Kia Optima Sportswagon 1.7 CRDi ComfortPlusLine v.a.

Lease v.a.

€ 33.970,€ 615,- p.m.

Vanaf € 245,- netto bijtelling p.m.

LEASEAUTO VAN 2017

Kia Rio 1.0 T-GDi 5-deurs EconomyLine v.a.

Lease v.a.

€ 15.735,€ 275,- p.m.

Kia c’eed Business 1.6 CRDi Business Navigator v.a.

Lease v.a.

€ 23.840,€ 365,- p.m.

Vanaf € 172,- netto bijtelling p.m.

Vanaf € 111,- netto bijtelling p.m.

Gem. brandstofverbruik: 3,6 – 7,5 l/100km, 27,8 – 13,3 km/l. CO2-uitstoot: 94 – 175 g/km.

Genoemde acties en bijbehorende consumentenadviesprijzen zijn geldig voor de genoemde Kia-modellen met uiterste aankoopdatum en datum kentekenaanvraag van 31-10-2017 en uiterste registratiedatum van 3011-2017. Genoemde prijzen zijn inclusief btw/bpm en kosten rijklaarmaken bestaande uit: het transporteren van de auto, het reinigen en poetsen van de auto, de nulbeurt, de kentekenplaten, handling- en administratiekosten, recyclingsbijdrage, leges, kosten tenaamstelling, een modelspecifieke mattenset en een veiligheidshamer. Prijs is excl. metallic lak. Alle genoemde leasetarieven en vanaf netto bijtellingsbedragen (per maand) zijn per model gebaseerd op de uitvoering met het laagste bijtellingspercentage en altijd gebaseerd op 40,8% inkomstenbelasting. Kijk voor een compleet overzicht met de bijtellingspercentages per model op kia.com. Informeer naar de complete actievoorwaarden bij uw Kia-dealer of kijk op kia.com. Getoond model kan afwijken van de beschreven uitvoering. Wijzigingen en drukfouten voorbehouden.

16-17_content autgroep_2/1.indd 1

03-11-17 10:34

R MET CONTENT

AUTOGROEP Kia Stonic Niet te stoppen. Onze nieuwste crossover Opvallend design dat gezien wil worden.

En technologie die jou de controle geeft v.a.

CONTENT AUTOGROEP Úw officiële Kia-dealer in de regio Content Autogroep is de officiele Kia-dealer in de regio met vestigingen in Eindhoven en Den Bosch. U kunt bij beide vestigingen terecht voor het aanschaffen of leasen van een nieuwe auto of een perfect onderhouden Kia occasion. Ook verzorgen wij de optimale Kia Service: APK-keuring, service, onderhoudsbeurt, ruitreparatie, schadeherstel, grote beurt, kleine beurt, zomercheck, wintercheck, bandenwissel, reparatie, verhuur, garantiewerkzaamheden, Kia private lease en meer. Kortom, u heeft uw zaken goed voor elkaar met Content Autogroep.

€ 18.995,-

Kia Stinger Zet je schrap voor onze sensationele Gran Turismo, de Kia Stinger.

Waarbij het niet gaat om het rijden van A naar B, maar om de reis er naartoe. v.a.

€ 59.995,-

Pietersbergweg 9 Hervensebaan 13 Autowijk Eindhoven ’s-Hertogenbosch Tel. (040) – 215 70 10 Tel. (073) - 206 33 00 www.kia-content.nl

16-17_content autgroep_2/1.indd 2

03-11-17 10:34

EKKERSWEIJER RECREATIE GROEIT STERK

Ekkersweijer Recreatie BV is een succesvol en dynamisch recreatiebedrijf in de regio Best, dat meerdere bloeiende recreatielocaties exploiteert: het E3-Strand, Recreatiepark Aquabest, Bed&Bos en Museumpark Bevrijdende Vleugels. Het sterk groeiende recreatiebedrijf staat tevens aan de basis van succesvolle horecaformules als Brasserie ’t Boshuys in Best.

www.e3strand.nl

E3-STRAND Een uniek plekje midden in het bos, vlakbij Eersel: het E3-strand. Een uitgestrekt, helderwit zandstrand waar het goed toeven is. Even bijkomen van de dagelijkse drukte, lekker luieren in de zon, relaxen op het strand of op de ligweiden. In het zonlicht of in de schaduw, in het geroezemoes of in de rust: ieder vindt een ideaal plekje op het ruime terrein. Het E3-Strand is ook zeer populair bij windsurfers.

Beachclub Zuyver, op het terrein, is een prachtige locatie voor dagrecreatie, bruiloften en partijen. De place to be in

De Kempen. Vanaf zowel het grote terras als vanuit de prachtige zaal geniet men van al het moois dat deze plek te bieden heeft. Geschikt voor maximaal 225 familieleden, vrienden, collega’s of kennissen. Of het nu gaat om een ceremonie, feest, diner of receptie; bij Zuyver kan het allemaal.

Het E3-strand is regelmatig gastheer voor bijzondere evenementen op het gebied van muziek, sport en cultuur.

Zoals the Flying Dutch, het grootste Nederlandse open air dancefestival, en Dominator, het grootste hardcore festival.

18

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 1

07-11-17 10:20

ESTAURANT // EVENTS // SPEELTUIN // MUSEA

www.boshuysbest.nl www.bevrijdendevleugels.com www.spelebos.nl www.kunsthuysbest.nl

MUSEUMPARK Ronkende motoren van gevechtsvliegtuigen, heldhaftige piloten en Amerikaanse parachutisten.

Museum Bevrijdende Vleugels vertelt het heftige verhaal van de bevrijding van Zuid-Nederland aan het einde van de Tweede Wereldoorlog.

Zelf ligt het precies in het gebied waar op 17 september 1944 de luchtlandingen van Operatie Market Garden de bevrijding van ZuidNederland inluidden. Dit biedt unieke mogelijkheden voor aansprekende

groepsactiviteiten – vanaf 10 tot 400 personen – als onderdeel van zakelijke arrangementen.

Unieke arrangementen die nergens anders te beleven zijn. Bevrijdende Vleugels heeft zich ontwikkeld tot multifunctioneel park met activiteiten en belevenissen voor particulier en zakelijk. De inrichting in de verschillende hallen nemen de bezoeker mee terug in de tijd. Bovendien vindt men er een bijzondere collectie tanks, vliegtuigen en ander materieel dat daadwerkelijk is gebruikt tijdens Market Garden.

20

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 3

07-11-17 10:21

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 4

07-11-17 10:21

BED & BOS Een unieke overnachtingsplek in de bossen van Best, dat is Bed&Bos. Een mooie plek om heerlijk te wandelen, mountainbiken of fietsen.

Gasten kunnen er genieten van een heerlijke lunch of diner in het Boshuys. Bij Bed&Bos kom je tot rust in een comfortabele boskamer met een heerlijk bed en luxe douche.

Behalve de rust en schoonheid die de omgeving te bieden heeft, zijn er tal van activiteiten en evenementen in Best. www.bedenbos.nl 22

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 5

07-11-17 10:21

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 6

07-11-17 10:22

AQUABEST Samen met de kinderen een zandkasteel bouwen en daarna lekker pootje baden of een frisse duik nemen in het heldere water?

Het kan allemaal op het strandpark van Recreatiepark Aquabest, het gastvrije zwem- en strandparadijs voor jong en oud aan de A2 bij Best.

Zonaanbidders hebben de keuze uit zandstrandjes of het zachte gras van de ligweiden. www.aquabest.nl www.dippiedoe.nl

Maar er is meer te doen.

Familiepark DippieDoe, het grootste inen outdoor speelpark van Nederland, biedt meer dan 25 spetterende attracties voor kinderen tot en met 13 jaar. En Adventure and Thrill verzorgt sportieve programma’s voor groepen van 10 tot maar liefst 2.000 deelnemers.

Beachclub Sunrise is de plek om exclusieve feesten te organiseren op een unieke locatie aan het water van Aquabest. In de sfeervolle zalen, stijlvol aangepast aan de wensen van de klant, of op het drijvend ponton

voelen de gasten zich direct op hun gemak. Sinds kort heeft Aquabest er een indoor evenementenlocatie bij: Eventcentre Aquabest, van alle gemakken voorzien en geschikt voor zo’n 3.000 gasten. De facilitaire voorzieningen en basic indeling bieden talloze mogelijkheden om de juiste sfeer te creëren – of men nu een beurs, congres of seminar wenst te organiseren, of juist een borrel, bedrijfsfeest of jubileum. De mogelijkheden zijn eindeloos. Het Eventcenter is tevens de ideale locatie voor indoor festivals en dancefeesten.

24

18-24_Ekkersweijer_6/1.indd 7

07-11-17 10:22

25_Holla_1/1.indd 1

03-11-17 09:37

DAAROM ’S-HERTOGENBOSCH!

FOTO: BART VAN OVERBEEKE

De stad ’s-Herrtogenbosch en de regio zijn aantrekkelijk voor ondernemers. De stad heeft: een ligging dichtbij de Randstad en tussen Brabantse steden, een bruisende binnenstad, bourgondische netwerkcultuur en een diversiteit aan bedrijven en vakkennis. Er wordt geinvesteerd in het te verbinden en faciliteren van ondernemers en innovatie in de speerpuntsectoren.

VRAAG AAN WETHOUDER JAN HOSKAM: WAT IS VOLGENS U DE KRACHT VAN ’S-HERTOGENBOSCH? “Bossche bedrijven zijn goed in het toepassen van nieuwe kennis. Op andere plekken wordt nagedacht over innovatie, in ’s-Hertogenbosch passen we de kennis toe in de praktijk.

Daar past een opleiding als Data Science and Entrepreneurship (nieuwe opleiding Jheronimus Academy of Data Science, red.) ook bij. Niet alleen denken over data, ook doen:” licht wethouder Jan Hoskam toe. Dezelfde werkwijze zie je terug bij Avans- en HAS Hogeschool. Kennis wordt meteen toegepast op vraagstukken van bedrijven. Dat dit goed werkt blijkt uit het succes van HAS Kennistransfer en ook Avans Innovative Studio. Daar komt een multidisciplinair team van studenten in twee weken tot een tastbaar product. Deze ‘hands-on’ mentaliteit op de opleidingen zie je ook bij de bedrijven.

STEEDS MEER BEDRIJVEN GEVEN AAN DAT TALENT SCHAARS IS. HOE IS DAT IN ’S-HERTOGENBOSCH? “We zijn ons als gemeente bewust van deze schaarste. Het speelt overal in Nederland. Als stad moet je er dus alles aan doen om het vestigingsklimaat voor talent zo goed mogelijk te maken. Je wilt dat het aantrekkelijk is voor studenten en professionals om te gaan wonen en werken in

’s-Hertogenbosch. Avans Hogeschool, Koning Willem I College, Fontys, Helicon, HAS Hogeschool en de Jheronimus Academy of Data Science leveren de talenten van de toekomst. Die moet je voor de stad behouden. De ligging van de stad is uniek. Wij bereiken in minder dan 30 minuten drie universiteitssteden (Tilburg, Eindhoven, Utrecht, red.).

Daarmee bereiken we naast al het talent in onze eigen stad alleen al circa 50.000 WO studenten.”

op één bedrijfslocatie werkt heel goed. Dat zien we onder andere aan het succes van De Jamfabriek en De Gruyter Fabriek. Een ander mooi voorbeeld is het Bosch Investeringsfonds (BIF).” Dit publiek-private fonds heeft een omvang van 14 miljoen en investeert in veelbelovende innovatieve bedrijven in ’s-Hertogenbosch. De eerste deal is al gesloten. Met Fruitfunk. Een bedrijf dat snoepgoed en tussendoortjes maakt uit fruit.

VORIG JAAR HADDEN JULLIE OPEN ONDERNEMEN. NU OPEN VOOR PIONIERS. “Vorig jaar gaf ik al aan dat we als gemeente willen inspireren, faciliteren en verbinden” legt de wethouder uit.

“Zo ontstaan samenwerkingsvormen die nieuwe kansen en economische meerwaarde opleveren. In Open voor Pioniers is de mentaliteit hetzelfde.

Alleen is het gericht op een specifieke doelgroep: innovatieve, snelgroeiende bedrijven.” De gemeente ondersteunt deze bedrijven met huisvesting, faciliteiten, coaching en begeleiding, financiering, talent en opleiding en netwerken.

HOE KUNNEN ONDERNEMERS PROFITEREN VAN HET AANBOD IN ’S-HERTOGENBOSCH? “We zien dat er veel initiatieven zijn om bedrijven te ondersteunen. Ze zijn alleen niet allemaal even goed vindbaar. Als gemeente zijn we in dat gat gesprongen met www. ondernemenindenbosch.nl. Via deze weg willen we ondernemers een overzicht geven van de mogelijkheden in ’s-Hertogenbosch. En als je er niet uitkomt, kom je gemakkelijk in contact met een van de adviseurs van Economische Zaken of rechtstreeks met de organisaties zelf.”

KUN JE HIERVAN WAT VOORBEELDEN GEVEN? “Eerder dit jaar is al bekend gemaakt dat De Grasso een bedrijvencentrum moet worden voor innovatieve ICT bedrijven. Het bundelen van expertise

BENIEUWD NAAR OPEN ONDERNEMEN IN ’S-HERTOGENBOSCH? Neem een kijkje op www.ondernemenindenbosch.nl.

Tip: bij ‘Starten en groeien’ vind je een whitepaper boordevol informatie die jou kan helpen bij je groei.

26

26-27_Gem Den Bosch_2/1.indd 1

03-11-17 11:04

‘S HERTOGENBOSCH

’S-HERTOGENBOSCH IS DÉ HOT SPOT VOOR ICT EN DATA SCIENCE ’s-Hertogenbosch heeft een toppositie als ICT-stad. Het is de vierde ICT-stad in Nederland en telt de meeste ICT-bedrijven per hoofd van de bevolking. De gemeente blijft ook de komende jaren investeren in die positie. Data science is daarin een speerpunt. De Jheronimus Academy of Data Science fungeert daarbij als magneet die nieuw talent en bedrijven trekt.

Recent verscheen een rapport van de Brabant-Zeeuwse Werkgeversvereniging (BZW) waarin staat dat ’s-Hertogenbosch moet inzetten op data science. Wethouder Jan Hoskam: “De gemeente neemt dit advies over. Het wordt onderdeel van het Economisch Actieplan waar we nu aan werken.”

DRIE CONCRETE ONTWIKKELINGEN Sommige ontwikkelingen worden al op korte termijn zichtbaar, zegt Hoskam.

“Begin 2018 opent in de Jheronimus Academy of Data Science (JADS) een bedrijvencentrum voor data science bedrijven. Een ander initiatief is de ontwikkeling van het voormalige kantoorgebouw van De Grasso. Dit wordt een bedrijfsverzamelgebouw voor jonge, vernieuwende bedrijven in de ICT-sector. Ook is de gemeente in gesprek met Rockstart, dat start met een Artificial Intelligence Accelator in ’s-Hertogenbosch.”

UNIEKE COMBINATIE DATA EN ENTREPRENEURSHIP JADS biedt een opleiding Data Science en Entrepreneurship. En die combinatie is uniek, zegt Strategic Advisor Liesbeth Leijssen van JADS. “JADS is een instituut waar studenten intensief samenwerken met ‘databedrijven’ en waar wetenschappers de taal van de business spreken en open staan om hun expertise in te brengen.”

LAUNCHPAD JADS is dus eigenlijk een launch pad, zegt ze. “We willen meer zijn dan alleen een huisvestingsplek. We willen de innovatie versnellen en de executiekracht vergroten. Niet zozeer met zelf-ontwikkelde programma’s, maar door de krachten te bundelen met partijen zoals Rockstart, die start-ups begeleidt. Wij werken graag met de beste marktpartijen.”

ENTREPENEURSHIP De helft van de JADS Mariënburg campus is vrijgemaakt voor data driven bedrijvigheid. Vrijwel alle vaste kantoorunits zijn al verhuurd; op dat vlak heeft JADS behoefte aan groeimogelijkheid. Totaal komen er een kleine twintig bedrijven op de Mariënburg Campus. Daarnaast zijn er circa veertig flexplekken; hiervoor kunnen bedrijven zich nog melden. Leijssen: “Bedrijven in deze sector zoeken graag de samenwerking. En ze vinden hier de nieuwste kennis.”

PROCESS MINING SOFTWARE Celonis is zo’n data driven bedrijf dat zich vestigde in Mariënburg. Nu nog met zeven man, maar voor het einde van het jaar zijn dat er twintig, verwacht managing director Tim van Abeelen. Het bedrijf ontwikkelt process mining software die het mogelijk maakt bedrijfsprocessen te analyseren en te visualiseren. “Met als doel bedrijfsprestaties te verbeteren door processen transparanter, sneller en kosten effectiever te laten verlopen.”

door het bieden van toegang tot kapitaal, kennis, de markt en netwerken.

Tijdens de accelerator ondergaan startups een intensief programma en krijgen ze gestructureerde ondersteuning om sneller te groeien. In ’s-Hertogenbosch is artificial intelligence het uitgangspunt, de eerste rondom dit thema in Europa.”

OPLEIDEN VANUIT BUSINESS PERSPECTIEF De accelerator is bedoeld voor startups die kunstmatige intelligentie als belangrijk onderdeel van hun product hebben. Artificial intelligence gaat in elke industrie het verschil maken, verwacht Quekel. “Waarom we dit doen in ’s-Hertogenbosch? Voor het opzetten van een ecosysteem is veel nodig. JADS is daarvoor een interessante partner, omdat het opleiden van technische experts gebeurt vanuit een business perspectief. Dat vinden wij heel belangrijk. Het ecosysteem is bedoeld om talent in ‘s-Hertogenbosch te houden en hier naar toe te trekken.”

GROEI Celonis werd zes jaar geleden opgericht door drie studenten van de Technische Universiteit in München. Nu zijn er wereldwijd ruim tweehonderd vooral jonge, hoogopgeleide mensen in dienst.

“Een van de uitdagingen waarmee we te maken hebben is de groei. De lat ligt hoog, we verwachten veel. De bindende factor is de passie voor process mining. Echte goede data scientists vinden, dat is lastig. De aanwezigheid hier helpt daarin. Dat zie je op onze vrijdagmiddagborrel. Studenten komen langs om zich te laten informeren.”

INTERESSANTE COMMUNITY “Een start-up heeft geld nodig, maar ook een netwerk met de juiste mensen”, zegt Quekel. “En wij hebben dat netwerk. En samen met de studenten en de wetenschappelijke kennis vanuit JADS maakt dat een hele interessante community.” De deelnemers moeten zich vestigen in Mariënburg om zo de toegevoegde waarde van het ecosysteem te helpen realiseren én er maximaal van te profiteren. “Over twee jaar moet Rockstart AI bekend staan als de beste plek op het gebied van artificial intelligence en van persoonlijke ontwikkeling, omdat het techniek en business samenbrengt.”

ROCKSTART VAN START MET ARTIFICIAL INTELLIGENCE ACCELERATOR Een andere nieuweling in Mariënburg is Rockstart. Program Director Artificial Intelligence Marjel Quekel: “Wij ondersteunen start-ups in hun groei

ONDERNEMEN IN ’S-HERTOGENBOSCH Ben jij een ICT bedrijf en zie je het wel zitten om te ondernemen in ’s-Hertogenbosch? Neem dan contact op met de gemeente door te mailen naar:ondernemen@s-hertogenbosch.nl.

27

26-27_Gem Den Bosch_2/1.indd 2

03-11-17 11:04

‘S HERTOGENBOSCH

KABINET GEEFT GEHOOR AAN BRABANTSE OPROEP: ZET BRABANT NIET OP DE REM! Dit voorjaar lieten Brabantse bestuurders onder aanvoering van gedeputeerde Christophe van der Maat al een krachtig signaal aan Den Haag horen: zet Brabant niet op de rem! Investeer in deze bloeiende economische regio en zorg er samen met ons voor dat knelpunten in de infrastructuur en bereikbaarheid aangepakt worden. Het nieuwe kabinet heeft dit signaal gehoord en investeert in de Brabantse knelpunten. Nu is het zaak om snel door te pakken.

Gedeputeerde Christophe van der Maat: “Het gaat goed met Brabant.

De economie trekt stevig aan, grote bedrijven vestigen zich in onze regio en de werkloosheid krimpt. Maar die groei heeft ook meteen een keerzijde. Meteen zie je het aantal files weer toenemen en kost het meer tijd en moeite om op de plaats van bestemming te komen.

Zonder extra investeringen in de infrastructuur komt de bereikbaarheid van Noord-Brabant de komende decennia nog meer onder druk te staan.”

DUIDELIJK SIGNAAL “Heel concreet: de A2 van ’s-Hertogenbosch naar Utrecht staat in 2030 volgens prognoses van het Rijk op nummer 1 in de file top 50 van heel Nederland. Zo’n belangrijke verbinding als de A2 mag niet verstopt raken.

Maar ook de A58 tussen Breda en Eindhoven en internationale bereikbaarheid van Brabant met de trein vraagt nu om aandacht en verstandige investeringen om onze positie te kunnen behouden.

Daarom was ons signaal aan een nieuw kabinet duidelijk: zet deze economisch belangrijke regio niet op de rem en pak deze knelpunten met snelheid aan.

De minister en leden van de Tweede kamer zullen inmiddels wel een punthoofd van mijn verhaal hebben gekregen.

We hebben geen kans onbenut gelaten om Den Haag te overtuigen van het belang van een goed bereikbaar Brabant,” aldus Van der Maat.

2 MILJARD Maar de lobby blijkt succesvol. Met de presentatie van het regeerakkoord laat het nieuwe kabinet zien daar gehoor aan te geven. Het kabinet stel in de komende drie jaar 2 miljard extra beschikbaar voor een inhaalslag in de infrastructuur.

“Een deel daarvan landt natuurlijk in de Randstad, maar ook voor de A2 en A58 wordt geld vrijgemaakt.

Dat is een aanvulling op de afspraken die we al met het Rijk gemaakt hebben over de aanpak van de A67 bij Eindhoven, de uitbreiding van de A27 tussen Breda en Utrecht en onze eigen plannen voor het aanpakken van knooppunt Hooipolder. Het is wat mij betreft nu vooral zaak om snel door te pakken. Een uitbreiding van een weg kost jaren aan onderzoek en voorbereiding, dus moeten we nú aan de slag. Uiteindelijk zullen we als overheden echt samen moeten zorgen dat Brabant een goed vestigingsklimaat houdt en daar hoort een goede bereikbaarheid bij.”

28

28_Provincie_1/1.indd 1

03-11-17 11:04

‘S HERTOGENBOSCH

‘BOEREN HEBBEN EEN OPLOSSING!’ BOEREN MET MEERWAARDE Boeren hebben een sleutelrol in het oplossen van maatschappelijke vraagstukken; vandaag en morgen.

Of het nu gaat om voedselveiligheid en -zekerheid, leefbaarheid van het platteland, gezondheid of energie en klimaat. Boeren staan met beide benen middenin de maatschappij en voeden het dagelijkse leven. Zij zijn betrokken bij de samenleving en voelen de verantwoordelijkheid dat er voor nu en de generaties na er genoeg eten is voor mens en dier en dat de leefomgeving gezond is.

Boeren en tuinders zijn primair voedselproducenten maar vervullen vele rollen in de maatschappij zoals zorg, recreatie, groene energie en meer.

De omstandigheden in Nederland zijn gunstig voor de productie van voedsel, maar ook voor sierteelt en groenbeleving. Met de productie

van gezond, veilig, smaakvol voedsel tegen een eerlijke prijs, leveren boeren en tuinders een bijdrage aan de maatschappelijke opdracht voedselzekerheid en de gezondheid van mens en dier.

Daarmee leveren zij direct ook een belangrijke bijdrage aan de economie, alleen al dankzij de exportwaarde.

En boeren zijn uitermate goed in staat voedsel te produceren met maatschappelijke meerwaarde, zoals schoon water, gezonde gewassen, CO2-reductie, groene energie, vitaal platteland en duurzame initiatieven.

De maatschappelijke druk op boeren en tuinders is voelbaar en dit vraagt om een vernieuwende aanpak. Ingegeven door maatschappelijke relevantie, maar ook door de veranderende omstandigheden waarin boeren en tuinders hun dagelijks werk

doen, zorgt deze druk juist voor toonaangevende innovaties en slimme oplossingen. Maar boeren kunnen het niet alleen. Verrassende verbindingen met andere sectoren, zoals design, technologie, logistiek, biobased, retail en onderwijs, vormen een sterke schakel.

Boeren en tuinders willen in contact komen en verbindingen leggen met burgers in stad en dorp. Want boeren en burgers kunnen niet zonder elkaar.

‘Boeren hebben een oplossing!’ is een maatschappelijke beweging van boeren, burgers en bedrijven vanuit dialoog en actie. Altijd dichtbij en volop in beweging!

ZLTO Onderwijsboulevard 225 5223 DE ’s-Hertogenbosch info@zlto.nl 073-2173333 29

29_ZLTO_1/1.indd 1

03-11-17 11:30

ISK biedt lidbedrijven van de aangesloten ondernemersverenigingen voordelige raamcontracten aan op het gebied van: Heftruck- en hoogwerkeropleidingen, TCVT hijsopleidingen, TCVT bijscholing en Code 95-cursussen i.s.m. V-Tas B.V. 0497-360305, info@v-tas.com www.v-tas.com

Gezondheidsmanagement en verzuimbegeleiding i.s.m. HumanCapitalCare Cindy de Groot, 06-250 227 35 c.de.groot@humancapitalcare.nl www.humancapitalcare.nl

Afvalverwerking i.s.m. P. van Erp & Zn. Container- en Afvaloverslagbedrijf Toon van Lith, 06-50998241 toon@vanerpcontainers.nl www.vanerpcontainers.nl

Inkoop gas en electriciteit i.s.m. Cinergie Dave Lusthof, 06-20424621 d.lusthof@cinergie.nl www.cinergie.nl

CONTAINER- EN AFVALOVERSLAGBEDRIJF

Vaste en mobiele telefonie i.s.m. Panas Monique Kuipers, 073-523 23 30 m.kuipers@panas.nl www.panas.nl

Personeelscollectief voor elektriciteit en gas i.s.m. ONS Energie collectief Cas van den Elsen, 06-15343234 cas@onsenergiecollectief.nl www.onsenergiecollectief.nl

Kantoorartikelen en persoonlijke beschermingsmiddelen i.s.m. Lyreco Sanne Moonemans, 06-47 83 04 16 sanne.moonemans@lyreco.com www.lyreco.com

Kantoormachines i.s.m. VDP Office Pieter Verberne, 040-2013309 info@vdpoffice.nl www.vdpoffice.nl

Collectieve zorgverzekering i.s.m. Rabobank De Kempen 0497-544555 bedrijven@dekempen.rabobank.nl www.rabobank.nl/dekempen

Haal en Brengservice Post i.s.m. WVK-Groep Nico Engwerda, 0497-331200 nicoe@wvk-groep.nl www.wvk-groep.nl

Glasbewassing i.s.m. Purschel Cleanings Paul Purschel, 06-53992781 info@purschel.nl www.purschel.nl

E&W-Inspecties i.s.m. Van Empel Inspecties en Advisering 0497-360305 info@vanempelinspecties.com www.vanempelinspecties.com

Glasbewassing i.s.m. Schoonmaakbedrijf Roefs 0497-388458 info@schoonmaakbedrijfroefs.nl www.schoonmaakbedrijfroefs.nl

Arbo Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) i.s.m. Saasen Groep Arno Saasen 0492-430555 arno@saasen.nl www.saasen.nl

Controle Brandblusmiddelen i.s.m. Smeba Miriam Orlik, 024-3741417 m.orlik@smeba.nl www.smeba.nl

Credit Management i.s.m. Janssen & Janssen Martijn le CongĂŠ, 06-105 105 64 Martijn.leConge@janssen-janssen.nl www.janssen-janssen.nl

Inkoop kantinebenodigdheden i.s.m. Leijtens Horecagrootverbruik Harm Leijtens, 0497-641756 info@leijtensgvb.nl www.leijtensgvb.nl

Credit Management i.s.m. Advocatenkantoor Jacobs Henri Jacobs, 0497-387102 info@advocatenkantoorjacobs.nl www.advocatenkantoorjacobs.nl

BHV-opleidingen i.s.m. FAST Toos van Doorn, 06- 53301201 info@fast-kempen.nl www.fast-kempen.nl

Google Business View i.s.m. IAM-360 0497-517238 www.iam-360.nl

ISK ISK, dè organisatie voor Inkoop Samenwerking in de westelijke Kempen!

Postbus 52, 5530 AB Bladel, Hetty van der Hamsvoort, 06-41559548 hetty@iskempen.nl www.iskempen.nl 30_Adv ISK_1/1.indd 1

03-11-17 09:41

ONTEIGENING ALS ULTIMUM REMEDIUM Als u als ondernemer aan de rand van de bebouwde kom tot volle tevredenheid uw bedrijf uitoefent, zit u waarschijnlijk niet te wachten op de komst van een rondweg, die precies over uw eigendom geprojecteerd is. Gelukkig is eigendom een groot goed in Nederland. Al in de grondwet van 1848 is dit expliciet opgenomen.

In fraai oud-Nederlands staat er letterlijk in artikel 147:

Dit heeft geleid tot de Onteigeningswet (Ow) van 1851, die, weliswaar een aantal keren herzien, nog steeds de basis vormt voor het Nederlandse onteigenings¬recht.

Deze kwam in de plaats van een gebrekkige wet van 1841. Directe aanleiding was het zogenaamde ‘laantje van Van der Gaag’, waar een spoorverbinding een eigenaardige kronkel zou moeten maken omdat de eigenaar van het laantje niet bereid was om zijn grond tegen redelijke eisen te verkopen aan de spoorwegmaatschappij.

In het verdere verleden werd er ook wel onteigend, maar toen werd het niet zo nauw genomen met de rechten van de eigenaar en al helemaal niet met de rechten van eventuele andere gerechtigden.

Het artikel in de Grondwet is derhalve geen loze term gebleken. In de OW is goed geregeld dat een overheid weliswaar tot onteigening over kan

gaan, maar niet zonder dat daar aan een aantal scherpe criteria is voldaan. In essentie moet het verzoek van de overheid, bijvoorbeeld het rijk, de provincie, het waterschap of de gemeente, om over te kunnen gaan tot onteigening voldoen aan drie basale criteria, te weten nut, noodzaak en urgentie.

Om tot onteigening te kunnen komen, dient de overheid te allen tijde een tweesporenbeleid te volgen.

In het eerste spoor zal de overheid nadrukkelijk moeten pogen om er minnelijk met de belanghebbenden uit te komen. Zij moet een serieus, deugdelijk, onderbouwd, actueel en ter zake doend bod doen en er blijk van geven dat er voldoende inspanningen geleverd zijn om er minnelijk uit te komen. Pas als dat niet lukt, kan de overheid de onteigening als ultimum remedium inzetten.

In mijn volgende column zal ik ingaan op de procedure bij onteigening.

Door Ad Woestenberg

ing. A.L.M. Woestenberg MSc MRICS RT is als rentmeester en grondzakendeskundige werkzaam bij Overwater Grondbeleid Adviesbureau BV te Strijen.

31

31_Overwater_1/1.indd 1

03-11-17 11:32

32-33_EifelTowers_2/1.indd 1

03-11-17 11:05

‘S HERTOGENBOSCH

THE NUMBER ONE IN BUSINESS! New Heroes Basketball is booming!

Op de vooravond van een nieuw seizoen ziet het er goed uit voor de recordkampioen. Met onder andere Bundesliga coach van het jaar Silvano Poropat, international Oudendag, publiekslieveling in de dop Sherrill, scherpschutter Miklusak, floor leader Marshall en atletische power forward Carey is er een team samengesteld dat de Maaspoort geheid op z’n kop gaat zetten.

Ook commercieel groeit de club als kool. Sinds de overname door Bob van Oosterhout en Jos Frederiks waait er een nieuwe wind en de resultaten zijn zichtbaar. Met online trainer New Heroes is een prachtige hoofdsponsor gevonden, de businessclub kende maar liefst een groei van 65 leden en mag zich het snelst groeiende zakelijke netwerk van Midden-Brabant noemen. De club is niet alleen sportief, maar ook zeker zakelijk hard op weg de absolute top te bereiken.

JEUGDLIEFDE Voor Bob van Oosterhout maakt de overname van de basketballclub de cirkel rond. De succesvolle sportmarketeer startte zijn carrière bij de Bossche basketballclub. Hij fungeerde drie en een halfjaar als manager om vervolgens sportmarketingbureau Triple Double op te richten. Het in Eindhoven gevestigde bureau is vandaag de dag marktleider, beschikt over een team van 50+ sportmarketeers en bedient klanten als ING, Philips en NN. Van Oosterhout is gedreven om zijn basketball-jeugdliefde in volle glorie te herstellen en terug te brengen aan de nationale top. Hij vertelt als volgt over zijn missie: “Wij willen opnieuw de nummer één van Nederland worden.

Natuurlijk horen daar landstitels, bekeroverwinningen en Europese

avonturen bij. Maar niet alleen op sportief vlak, ook alles hieromheen moet naar een hoger niveau. Al vanaf het eerste moment moeten bezoekers weggeblazen worden.

Dit begint bij de entree, maar ook de halftime show en de Maaspoort zelf krijgen een facelift. In alles is We Entertain People ons credo. Hierin is de NBA de maatstaaf. We willen ons niet beperken tot Nederland. Elke dag moeten we beter worden en dat zonder grenzen te stellen.”

SPORTIEF EN ZAKELIJK SUCCES Een van de belangrijkste speerpunten van New Heroes Basketball is het zakelijke platform.

Met de overname van de club is historie geschreven. Zelden kwam het in de Nederlandse sport voor dat een club op een dergelijke professionele en commerciële wijze door een ondernemer wordt gerund.

“In Amerika is dit de normaalste zaak van de wereld. Daar nemen ondernemers sportorganisaties over en runnen deze op een professionele en bedrijfsmatige manier.” Aldus van Oosterhout. De ondernemer heeft dit voor de basketballclub ook voor ogen. Zo nam hij vier fulltimers aan die verantwoordelijk worden voor marketing, operations en business. Zo worden de sponsoren en businessclub leden fulltime en professioneel 24/7 bediend.

UPGRADE BUSINESSCLUB Net zoals de gehele organisatie kreeg de businessclub een enorme upgrade. Businessclubmanager Omar ter Mors vertelt enthousiast: “Met een uitgebalanceerd programma bieden we onze leden waar voor hun geld. We hebben een goede balans gevonden tussen basketball en business. We koppelen leden aan elkaar om tot zaken te komen, organiseren inspiratie-events met topsprekers als Toon Gerbrand &

Marc Lammers en gaan dit seizoen zelfs naar Amerika om de NBA te bezoeken.”

Ter Mors vertelt verder over hoe de businessclub gerund wordt: “Hoewel het ledenaantal flink groeit, blijft de verbondenheid groot. We hebben dagelijks persoonlijk contact met de leden en zijn non-stop bezig ze te verrassen. Denk bijvoorbeeld aan een professionele basketballtraining onder bezielende leiding van hoofdcoach Poropat en de voltallige selectie. Ook ontwikkelen we nieuwe formats zoals de Baseline Club waar jonge ondernemers op een laagdrempelige wijze toe kunnen treden. Onze zakelijke familie groeit met de week en dat geeft enorm veel energie!”

WELKOM IN DE MAASPOORT Tot slot heeft Bob van Oosterhout een uitnodiging in petto: “Voor basketballiefhebbers klinkt dit vreemd in de oren, maar wij zien onszelf als het best bewaarde geheim van Den Bosch en omstreken.

Komend seizoen willen wij daarom zo veel mogelijk nieuwe mensen in onze thuishaven de Maaspoort ontvangen. En dit geldt natuurlijk ook voor ondernemers. Dus voor iedereen die onze club, businessclub en sponsorgroep wilt ontmoeten staan de deuren wijd open. New Heroes Basketball is een show die je niet wilt missen!”

Wilt u ook eens kennismaken met New Heroes Basketball en haar businessclub? Neem dan contact op met: Omar ter Mors via 06 53 91 55 73 of otermors@newheroesbasketball.com.

33

32-33_EifelTowers_2/1.indd 2

03-11-17 11:05

‘‘WE STUREN EEN TAXATIERAPPORT NOOIT TERUG ZONDER EEN INHOUDELIJKE TERUGKOPPELING’’ ROB VAN LIEMD - DIRECTEUR

34-35_Taxateurs_2/1.indd 1

03-11-17 09:47

Taxateurs Unie is een van de taxatievalidatie-instituten in Nederland die taxaties in de onroerendgoedmarkt mag beoordelen. Vanaf haar oprichting in 2004 zijn meer dan 2300 taxateurs aangesloten bij dit instituut.

Van de kleine makelaardij-taxateur op de hoek tot de grote gerenommeerde kantoren in het land. Taxateurs Unie is een professionele organisatie waar waarden als onafhankelijkheid, open en eerlijk, snel en flexibel, verantwoordelijk en professioneel in beton gegoten zijn.

Rob van Liempd is Algemeen Directeur van Taxateurs Unie. Zodra hij over zijn bedrijf begint te praten, verandert hij in een enthousiaste verbale waterval.

Zijn werk is duidelijk zijn passie. Rob: “Onze corebusiness is het valideren van taxatierapporten. Wij beoordelen of deze rapporten voldoen aan de gestelde wet- en regelgeving. Daarbij streven we naar een nagenoeg 100% betrouwbaarheidsgarantie voor taxaties.

Wij zien een taxateur als een partner waarmee we een taxatierapport tot een kwalitatief hoogwaardig product maken. Daarnaast fungeert Taxateurs Unie als serviceorganisatie. Wij faciliteren de route tussen de taxateur en zijn opdrachtgever. Iedereen waarmee we tijdens dit traject samenwerken is een belangrijke stakeholder. Alle taxatievalidatie-instituten moeten exact aan dezelfde eisen voldoen, daar wordt streng op toegezien. Toch is het ene validatie-instituut het andere niet.

SECOND IN VOLUME, FIRST IN PERFORMANCE VALIDEREN VAN TAXATIES Een taxateur kan verschillende redenen hebben om voor ons te kiezen.”

AMBASSADEURS Taxateurs Unie groeit enorm en daar zijn volgens Rob verschillende redenen voor. “Taxateurs kunnen hun rapport uitwerken op het platform van Taxateurs Unie. Dit is een uiterst gebruiksvriendelijke ICT-applicatie waar verschillende controles zijn ingebouwd.

Daarnaast communiceren we bij Taxateurs Unie graag van expert tot expert. We pakken gemakkelijk de telefoon om uitsluitsel te geven en zien het als onze verantwoordelijkheid om eenduidig en uiterst helder te zijn over hetgeen wordt verwacht. We weten voor elke individuele taxatie exact waaraan taxateurs en rapporten moeten voldoen. Mede daardoor kunnen we samen met de taxateurs, die de inhoudelijke expertise en lokale bekendheid bezitten, tot een kwalitatief

hoogwaardig taxatierapport komen.

Onze doorlooptijden voor het valideren van rapporten is maximaal vier werkuur. Dat is snel. Bovendien hebben medewerkers van Taxateurs Unie zelf ook praktijkervaring en spreken dezelfde taal als de taxateurs. Onze stakeholders maken een bewuste keuze voor Taxateurs Unie en dat is belangrijkste reden voor onze groei: taxateurs die elkaar naar ons doorverwijzen. Zij zijn onze grootste ambassadeurs. Als je eenmaal met ons hebt gewerkt, wil je niet meer anders, zo ervaren velen het althans. Dit geeft doorlopend positieve energie om onze processen en dienstverlening te blijven innoveren en optimaliseren.”

TAXATEURS UNIE Steenstraat 7f 5107 NE DONGEN E: contact@taxateursunie.nl T: 0162-310355 35

34-35_Taxateurs_2/1.indd 2

03-11-17 09:47

36-37_TU/e_2/1.indd 1

03-11-17 11:33

HOE TETCON GEBRUIK MAAKT VAN TECHNISCH TALENT VAN TU/E SURE INNOVATION Via TU/e Innovation Lab van de Technische Universiteit Eindhoven, komt het Eindhovense TETCON in contact met jong academisch talent. ‘We zijn erg blij met deze wetenschappelijke blik van buiten.’

Evacuatiehulpmiddelenfabrikant TETCON bedacht een handzaam evacuatiematras waarmee bedlegerige en andere nietzelfredzame personen snel en veilig via de trap geëvacueerd kunnen worden. De S-CAPEPLUS wordt door meerdere ziekenhuizen en bedrijven ingezet, vertelt oprichter Piet Hezemans van het Eindhovense bedrijf. ‘Tot voor kort kwam het voor dat bedlegerige patiënten door 4 mensen naar beneden moesten worden gedragen. Dankzij het evacuatiematras kunnen zij nu relatief snel en eenvoudig in veiligheid worden gebracht. Maar er is één aspect dat nog verdere ontwikkeling vraagt en dat is de omvang, vult medeoprichter Bob Hezemans van TETCON aan. Met die vraag klopten klanten dan ook bij ons aan: kunnen jullie een kleinere versie ontwikkelen, maar wel met dezelfde functionaliteit?’

TECHNISCH TALENT De eerste gedachte ging uit naar een matras dat vacuüm getrokken zou kunnen worden, maar na meerdere testen bleek het te lang te duren voordat het matras zijn oorspronkelijke formaat weer had bereikt. Via-via kwam TETCON in contact met TU/e SURE Innovation, onderdeel van TU/e Innovation Lab, dat MKB’ers koppelt aan talentvolle technische studenten. Goede, gemotiveerde masterstudenten krijgen zo de kans om, naast hun opleiding, relevante praktijkervaring op te doen. Tegelijkertijd profiteren (maak)bedrijven van actuele wetenschappelijke kennis én krijgen ze de kans om – op een schaarse arbeidsmarkt – in contact te komen met technisch talent.

OPBLAASBAAR MATRAS In dit specifieke geval kwam het uiteindelijk tot een match tussen TETCON en student mechanical engineering Bas Blom. Blom kreeg de opdracht om na te denken over manieren om het matras te kunnen terugbrengen tot minimale proporties.

‘Uiteindelijk kwamen we tot de conclusie dat een opblaasbare variant veruit ideaal zou zijn. Een gasvulling zou er daarbij voor moeten zorgen dat het matras binnen enkele seconden klaar is voor gebruik. Momenteel ben ik druk in gesprek met verschillende producenten en toeleveranciers. Het doel: van een prototype komen tot een ontwerp dat daadwerkelijk in serie geproduceerd kan worden.’

INTERESSANTE BIJBAAN Voor Bas Blom is een opdracht als deze een ‘enorm interessante’ bijbaan. ‘Opdrachten via TU/e SURE bieden me de kans om relevante praktijkervaring op te doen én om in contact te komen met interessante bedrijven. Een mooie gelegenheid kortom om aan het bedrijfsleven te proeven en te ervaren hoe je wetenschappelijke kennis kunt vertalen naar de praktijk.’ Eind dit jaar moet er een doordacht ontwerp liggen en moet er duidelijkheid zijn over de productie, blikt Piet Hezemans alvast vooruit. ‘We zijn erg blij met deze frisse, wetenschappelijke blik van buiten. Bas’ denkwerk heeft ons in staat gesteld om snel tot een optimaal en vermarktbaar ontwerp te komen.’

Voor meer informatie neemt u contact op met: TU/e SURE Innovation Monique Greve / Hans van Dinteren www.sureinnovation.nl 040 247 4822 37

36-37_TU/e_2/1.indd 2

03-11-17 09:50

62

38-39_Dona stedenbouw_2/1.indd 1

03-11-17 11:06

NIEUWE WEGEN Afgelopen jaar onderzocht DONA Stedenbouw de bereikbaarheid van de regio ‘s-Hertogenbosch. De A2 scoort hoog in de file top 10 en dat probleem groeit op termijn.

Aanleiding om te bekijken hoe we dit in de toekomst slim gaan oplossen.

Afgelopen decennia heeft Nederland fors geïnvesteerd om de doorstroming tussen stedelijke regio’s te verbeteren.

De volgende slag is niet zo makkelijk.

Inmiddels weten we dat meer asfalt ook tot meer auto’s leidt, en die staan dan allemaal voor het eerstvolgende knooppunt weer stil.

Voorop staat dat mobiliteit op zich geen doel is. De meeste behoeften zijn gerelateerd aan woon-werk relaties. In dat perspectief neemt de regio ‘s-Hertogenbosch een bijzondere positie in. De historische binnenstad lokt veel bezoekers en biedt een geweldige ambiance voor bijzondere evenementen. Ook trekt een centraal gelegen stad met een oude bestuurstraditie als welhaast automatisch bedrijven in de dienstverlening aan. In deze vanzelfsprekendheid schuilt echter ook het gevaar. Onze economie verandert en de kracht van, en samenwerking tussen andere regio’s neemt toe. In de kruisbestuiving van topsectoren schuilt nieuwe economische potentie.

Samenwerking tussen economische clusters heeft direct zijn weerslag op hoe wij onze ruimte in de stad en daaromheen inrichten. De spoorzone is een gebied met allure en potentie maar welke doelgroep voelt zich aangesproken om een ‘ecosysteem’ te maken zoals bijvoorbeeld op Strijp-S als onderdeel van de keten van de Brainport?

Behalve het klassieke profiel van de Bourgondische stad en de unieke ligging op de overgang van rivierenlandschap naar het Brabantse zand moet ‘s-Hertogenbosch overtuigende keuzes gaan maken. Het

‘S HERTOGENBOSCH

‘van alle markten thuis gevoel’ kan zich tegen het succes van de stad keren.

Een duidelijke ruimtelijke economische positionering is noodzakelijk. Met de term ‘Connectivity of economies’ geeft het Rli aan dat de positionering van regio’s, de clustervorming van de lokale economie en de letterlijke verbondenheid met elkaar de opgave is voor een duurzame welvaart.

Wordt ‘s-Hertogenbosch het prettige woonoord aan de Maas tussen krachtige clusters als Amsterdam (de Zuidas bereik je binnen een uur met de trein), Eindhoven (Brainport), Nijmegen (Health) en Wageningen (Agri-food) of ontwikkelt de stad een eigen profiel en doet zij gelijkwaardig mee in dit nationale hedendaagse netwerk? Ik doe hierbij een oproep een oproep aan de stad en het bedrijfsleven om te durven kiezen en samen te werken aan een gemeenschappelijk uithangbord.

WAT IS DE LANGE TERMIJN STRATEGIE VAN DE STAD EN HAAR ONDERNEMERS EN WELKE MOBILITEITSOPLOSSINGEN SLUITEN DAAR OP AAN? Het stemt positief te weten dat de zaadjes ervan in de stationszone zijn gezaaid waar ziekenhuis, onderwijs en bedrijfsleven werken aan nieuwe startups die juist gericht zijn op de crossovers van de sectoren zoals eerder genoemd.

Terug naar de bereikbaarheid: meer treinen, langere invoegstroken en de aanleg van transferia helpen altijd maar zijn slechts een deel van de oplossing. Voor een volledig antwoord moeten we terug naar de gebruiker en zijn nieuwe wegen; wat is de lange termijn strategie van de stad en haar ondernemers en welke mobiliteitsoplossingen sluiten daar op aan? Laten we dat gesprek starten.

Simon Dona - Stedenbouwkundige DONA Stedenbouw, Dommelstraat 11, Eindhoven 39

38-39_Dona stedenbouw_2/1.indd 2

03-11-17 11:06

DE VERENIGDE ARABISCHE EMIRATEN EN OMAN KLEUREN ORANJE! Oké, ‘we’ gaan niet naar het WK voetbal in 2018… Maar desondanks zijn er in 2017 genoeg grote sportsuccessen te vieren! Denk hierbij aan het EK Vrouwenvoetbal (WEURO 2017) in eigen land, Tom Dumoulin met zijn winst in de Giro d’Italia, het EK Hockey in Amsterdam en nog vele anderen. Nederland weet zich altijd structureel in de top van diverse mondiale sporten te nestelen en dat werpt niet alleen zijn vruchten af voor onze sporthelden, maar zeker ook voor het Nederlandse imago en de zakelijke kansen voor Nederlandse bedrijven.

Een mooi voorbeeld hiervan zijn handelsmissies en staatsbezoeken die (deels) in het teken staan van sport.

Het Koninklijk paar was afgelopen zomer op Staatsbezoek in Vaticaanstad, waar ook Tom Dumoulin ‘acte de présence’ gaf na zijn overwinning in de Giro d’Italia. Ook de Nederlandse vrouwensport wordt steeds populairder en hierdoor ook zakelijk interessanter.

Zo organiseert Orange Sports Forum in opdracht van de Nederlandse overheid een handelsmissie naar de Verenigde Arabische Emiraten die deels in het teken staat van vrouwensport.

Het succes van de Nederlandse sportvrouwen is wereldwijd bekend en is dit jaar wederom bevestigd in het voetbal, hockey, handbal, wielrennen en atletiek. Het feit dat Nederlandse vrouwen gelijke kansen krijgen om te sporten, is (helaas) lang niet over vanzelfsprekend. Hoewel de verschillen in Nederland tussen mannen en vrouwen nog steeds groot zijn, bijvoorbeeld qua salaris, loopt Nederland hierin wel voorop. Een goed voorbeeld hiervan is natuurlijk het voetbal. De KNVB heeft de laatste jaren flink ingezet op vrouwenvoetbal.

Zo werd er in 2007 een Eredivisie voor vrouwen opgericht, kwamen er

programma’s en evenementen om jonge meiden te laten voetballen, werd het EK naar eigen land gehaald en kregen de internationals uiteindelijk zelfs een topsportstatus van NOC*NSF. De oprichting van de Eredivisie voor vrouwen was de eerste stap in het professionaliseren van het vrouwenvoetbal, slechts tien jaar later staan onze Oranjeleeuwinnen met de Europese titel in de hand!

De wereld kijkt met een jaloerse blik naar deze razendsnelle ontwikkeling in Nederland en met name naar hoe Nederland in staat is geweest om dit in korte tijd te realiseren. Dit biedt voor Nederlandse bedrijven een uitgelezen kans om in te spelen op deze ontwikkeling. In het kader hiervan organiseert Orange Sports Forum bijvoorbeeld een missie naar de Verenigde Arabische Emiraten en Oman, die deels in het teken staat van vrouwensport.

In het kader hiervan wordt met een delegatie van 15 Nederlandse bedrijven bijvoorbeeld een prestigieus vrouwengolftoernooi bezocht in Abu Dhabi. Dit golftoernooi is onderdeel van de Ladies European Tour en vindt plaats van 1 t/m 4 november in Abu Dhabi.

Het golftoernooi wordt georganiseerd door de Fatima Bint Mubarak Ladies Sports Academy (FBMA). Tijdens dit golftoernooi zullen vele prominente en invloedrijke vrouwen uit de golfregio aanwezig zijn. FBMA heeft als doel om de positie van vrouwen in het MiddenOosten te verbeteren en zet hiervoor voornamelijk sport in. Na afloop van het golftoernooi, vindt op 6 & 7 november de ’International Conference of Sports for Women’ (ICSW 2017) plaats. Tijdens dit congres zijn invloedrijke sprekers aanwezig, waaronder Prinses Haya Bint Al Hussein, en worden er diverse workshops georganiseerd. Dit biedt voor de Nederlandse bedrijven een

goede mogelijkheid om ervaringen en kennis uit te wisselen als het gaat om vrouwensport.

Daarnaast zullen er tijdens de missie enkele voetbalclinics gegeven worden aan vrouwenteams uit de Verenigde Arabische Emiraten en Oman. De voetbalclinics worden verzorgd door Mary Kok-Willemsen van Holland Football University, een van de voorloopsters van het Nederlandse vrouwenvoetbal. Dit gebeurt o.a. in samenwerking met Al Jazira FC, waar inmiddels zes Nederlanders actief zijn zoals Henk ten Cate, Jan Versleijen en sinds kort ook Mohammed Hamdi als commercieel directeur. De eigenaar van Al Jazira FC, Sheikh Mansour, is via de City Football Group eveneens eigenaar van o.a. Manchester City, New York City FC en Melbourne City FC. Dergelijke contacten bieden voor Nederlandse bedrijven natuurlijk weer interessante mogelijkheden.

In Oman is het programma van de missie met name afgestemd met de familie Khimji, een zeer invloedrijke familie in Oman en eigenaar van vele bedrijven waaronder havens, distributeurs, voetbalscholen, et cetera. Ook hier zal Holland Football University voetbalclinics verzorgen in samenwerking met de voetbalscholen van de familie Khimji en de nationale voetbalbond van Oman, de OFA (Oman Football Assocation).

Het programma van de missie is vrijwel geheel tot stand gekomen door sport te gebruiken als “door opener” van de delegatie. Nederland staat nou eenmaal bekend als sportland en dit wekt de interesse van veel landen, bedrijven, overheden en andere organisaties.

40

40-41_OSF_2/1.indd 1

03-11-17 10:09

41

40-41_OSF_2/1.indd 2

03-11-17 10:09

DE GEBOORTE VAN EEN NIEUW HIGHTECH PRODUCT In de wereld van de Hightech zijn we steeds bezig met het bedenken en ontwikkelen van nieuwe producten.

De weg naar de lancering is een lange, en ingeval van bijvoorbeeld medisch, een hele (jaren)lange. De opdrachtgever komt met specificaties waaraan het product dient te voldoen, waarbij het enthousiasme vaak terug geremd dient te worden teneinde de ontwikkeltijd en kosten beheersbaar te houden. Uiteraard wil men alle mogelijke (en onmogelijke) functies zien op het apparaat, maar een extra functie op papier kan maanden extra ontwikkeling betekenen.

Het ontwikkelteam (ieder met eigen vakgebieden) gaat aan de slag met het maken van een eerste prototype, houtje-touwtje bijeengeraapte apparaatjes met componenten om te kijken of de gedachtegang van componentgebruik de juiste is.

Ondertussen is een designteam al bezig met de looks van het product, in samenspraak met de tech-kant om af te stemmen of en hoe de elektronica in het nieuwe product kan komen.

Een softwareteam bouwt de benodigde software, al dan niet met apps erbij.

Nadat deze eerste, tweede, derde of meer houtje-touwtje modules met de opdrachtgever op functionaliteiten zijn gevalideerd, kan begonnen worden aan het design van de printplaat. Bijeenzoeken van de juiste componenten en maken van een protoserie van de nieuwe printplaat.

Deze wordt wederom getest wat tot herhaling van de protoserie kan leiden, totdat er een betrouwbare duurtest gestart kan worden, vaak met

een 3D geprinte proto behuizing en eerste softwareversie. Dit proces kan zich meerdere malen herhalen tot het product gereed is voor de markt.

Afhankelijk van aard product en landen waar het product terecht komt dienen er een aantal keuring doorlopen te worden, in Europa is de CE-keuring de bekendste.

Medisch en Amerika zijn andere, vaak tijdrovende procedures. Ondertussen vergeten we bijna nog meer partijen betrokken bij bv. spuitgieten behuizing, verpakkingen, assemblages en logistiek om te beseffen dat van geboorte tot winkels vaak een langdurig proces is.

Dan is het best frustrerend dat ik tijdens mijn laatste China reis, min of meer per ongeluk terecht kom op een Chinees kantoor waar stapels Europese SmartHome producten structureel ontmanteld, geanalyseerd en nagebouwd worden. Misschien juist daarom dat onze potting afdeling steeds meer werk krijgt met het ingieten van printplaten.

42

42-43_Bestronics_2/1.indd 1

03-11-17 11:08

Nu we de afgelopen jaren met Bestronics op Eindhoven Airport op een prachtige locatie onze activiteiten hebben mogen uitvoeren, is het tijd geworden om onze vleugels verder uit te slaan naar een eigen en ruimer pand.

FD. GAZELLEN

NIEUW ADRES

Een locatie die Bestronics naar een nieuw niveau kan gaan brengen.

Na een intensieve zoektocht en verbouwing gaan we tussen 19 en 23 oktober ons machinepark met weer enkele nieuwe machines over huizen naar een nieuw pand in Veldhoven.

Met ons hyper moderne machinepark in een nieuwe, moderne werkomgeving, met compleet nieuwe ESD vloer, gaan we ons weer volledig richten op het optimaal dienstbaar zijn naar onze relaties.

In deze periode kan onze bereikbaarheid minder zijn, waarvoor onze excuses. Ons nieuwe adres wordt: De Run 4545 | 5503 LT Veldhoven (tegenover Maxima Medisch Centrum)

Bestronics De Run 4545 5503 LT Veldhoven T. 040 235 0123 W. www.bestronics.nl

Wij kunnen u met trots melden dat Bestronics FD Gazelle 2017 is geworden (meest snel groeiende bedrijven van Nederland), iets waar wij enorm trots op zijn en grotendeels te danken is aan de samenwerking welke wij met u mogen hebben.

43

42-43_Bestronics_2/1.indd 2

03-11-17 11:08

INVESTEREN IN SPAANS VASTGOED EEN GOED IDEE? We spraken met de specialist Spaans vastgoed in de Benelux.

Het blijkt een goed idee te zijn als je zelf genieten en rendement wil combineren.

“MET NETTO JAAR RENDEMENTEN VAN TUSSEN DE 2 EN 3% KAN JE NIET WORDEN VAN SPAANS VASTGOED.’’

44-45_Azull_2/1.indd 1

Toch vinden meer en meer Nederlanders de weg naar Spanje.

Azull begeleidt je daarin graag.Neem nog vandaag contact op met: Maartje@azull.info en krijg antwoord op al je vragen.

Zin in zon? Kijk op www.azullspanje.nl

03-11-17 10:12

AZULL We stuurden onze reporter op pad.

Deze keer richting het zonnige zuiden, naar de Spaanse vastgoed specialist Azull Benelux.

Azull wordt geleid door Marleen De Vijt, Vastgoedondernemer van 2016 en tevens Mondi Approved. Met veel enthousiasme, engagement en kennis van zaken adviseren zij en haar team de klant over aankoopmogelijkheden in Spanje.

WAAROM SPANJE? Allereerst is het klimaat in Spanje aantrekkelijk, met 320 dagen zon per jaar. Maar ook de bouwmogelijkheden en kwaliteiten zijn er flink op vooruit gegaan. Vooral op het gebied van nieuwbouw: er wordt weer volop gebouwd na de crisis en dit aan prijzen die gemiddeld 15% goedkoper zijn dan Belgie of Nederland. Je krijgt dus erg veel huis, penthouse of appartement voor je geld. Tel daar nog een BTW tarief bij van 10% ipv 21% en het feit dat je er erg goedkoop kan leven. Of wat dacht van een ontbijt voor 2,5 Euro inclusief vers gemalen koffie, een verse jus en een tostado con tomate (typische

Spaanse geroosterder broodjes met geplette tomaat en olijfolie) en je vraagt je af waarom je nog niet voor goed verhuisd bent. En niet te vergeten . Spanje is in vergelijking met andere landen ook politiek zeer stabiel. Blijft Griekenland in de EU? Turkije is een groot vraagteken. Italië is zeer bureaucratisch en overprijsd.

Frankrijk is een mooi land, maar fiscaal niet aantrekkelijk en de huizenprijzen vaak te hoog. De koude Atlantische wind vanaf de kusten van Portugal is zeker geen plus voor dat land. Spanje steekt hier positief bij af. De Spaanse Costa’s zijn de uitgelezen plek voor overwinteraars en mensen die wensen te ontsnappen aan de rat race. Lekker 3 dagen ontstressen in Spanje en je voelt je weer een ander mens.

AANKOOPBEGELEIDING: DE KLANT PROFITEERT Azull begeleidt de aankoop van nieuwbouwpanden van A tot Z. Van eerste oriëntatie op de markt tot en met aftersales, en alles wat daartussen zit. Op onze infodagen laten we niet meteen projecten zien. Het gaat dan nog niet om de panden, maar om

het overbrengen van belangrijke aandachtspunten; de do’s en de don’ts in het proces. In Spanje koop je bijvoorbeeld een woning aan via een advocaat en een notaris. Wij informeren de klant ook op voorhand eerlijk over de kosten. En als het gaat om beleggingsobjecten: rendementen van 6 tot 8 procent, daar komen we niet mee aanzetten, want dat is simpelweg niet realistisch. Je ziet sommige mensen dan afhaken, maar wij blijven graag waarheidsgetrouw.

Waar het ons om gaat is dat mensen beslagen ten ijs komen als ze een woning willen kopen in Spanje.

Met dit doel nodigen we jaarlijks al onze bestaande klanten uit om hun ervaringen en inzichten te komen delen met aspirant-kopers: de Azull Club, een uniek event. Kortom: de klant wordt optimaal bediend.

Deze schoenmaker blijft bij zijn leest.

Onze expertise zit in nieuwbouw en intensieve klantbegeleiding op alle aspecten van het aankoopproces.

Oftewel: kopen met een goed gevoel.

Dit blijkt te werken, want we kunnen mooie groeicijfers laten zien.

45

44-45_Azull_2/1.indd 2

03-11-17 10:13

MULBERRIES AGENCY ZET UW BEDRIJF IN DE MARKT MET EXPERIMENT MARKETING

Fotografie door Fotoloet

Online marketing. Het in de markt zetten van uw bedrijf via internet. De wereld van de online marketing is een dynamische omgeving waarvan het moeilijk kan zijn om bij te blijven. In de haast overbevolkte marketingwereld voegen Stephan Botz en Maarten van Kroonenburg van Mulberries Agency iets nieuws toe: Experiment Marketing. Zo hoeven ondernemers zelf minder bij te blijven èn krijgen zij inzicht in wat hun klant ècht wil.

Klantontwikkeling Stephan: “Wij constateren dat het steeds lastiger is om vanuit een product of dienst jezelf te onderscheiden in de markt. Het is relevanter om exact te begrijpen welke mensen op welk moment een probleem constateren waar jij een oplossing voor kan bieden. Dat willen wij mogelijk maken met Experiment Marketing. Het idee van Experiment Marketing is dat vanwege de ruime

mogelijkheden die online marketing biedt, ondernemers inzicht moeten krijgen welke van die mogelijkheden van toepassing zijn voor hun klant. Want u vindt misschien wel dat u de kip met gouden eieren hebt gevonden maar vinden uw (potentiële) klanten dat ook?

Maarten vertelt: “Om de kans van slagen online te vergroten, helpt Mulberries Agency met een structurele aanpak om

alle onlinekanalen te testen op succes.

Wij hebben een multidisciplinair team dat gezamenlijk werkt om online producten of diensten in de markt te zetten.

‘Onderbuikmarketing’ Al sinds jaar en dag worden marketing en reclameactiviteiten op schattingen gewaardeerd. Eenzijdig is vaak bekend dat er een aantal mensen ‘ongeveer’ uw reclame-uiting zien.

46

46-47_EPIC_2/1.indd 1

03-11-17 10:14

Stephan: “Zelfs als we kijken naar de even beroemde als beruchte reclameblokken tijdens de pauze van de Amerikaanse Super Bowl, zien we dat wèl voor de hand ligt hoeveel het kost om een paar seconden beeld te krijgen, maar nìet altijd hoeveel klanten een bedrijf daar precies uit haalt.”

Het blijft dus een gissen of je marketingactiviteiten effectief en efficiënt zijn.

Growth Hacking Om de marketing bingo compleet te maken, het ‘hacken’ van groei. Het fenomeen hacking als middel om een groei-systeem te vinden die werkt voor uw organisatie.

Maarten: ”Growth hacking is de basis van Experiment Marketing. Zie het als een gekke professor met veel wilde ideeën in een overvol laboratorium met vooral veel mislukte experimenten. Tot dat ene eureka moment komt waarmee de gekke professor ineens op het wereldtoneel verschijnt.”

Wie niet waagt wie niet wint. Falen is de norm. Zo vaak mogelijk. Hoe meer je faalt, hoe sneller je bij je doel komt. Dat is de basis van Experiment Marketing.

“HOE MEER JE FAALT, HOE SNELLER JE BIJ JE DOEL KOMT”

Maarten vult aan: “Het blijft een uitdaging om het precieze gezicht van de klant te achterhalen. Daarom hebben wij een manier gevonden om een groeisysteem te ontwikkelen. We realiseren dat middels online experimenten welke gezamenlijk leiden tot groei.”

Experiment Marketing Experiment marketing betekent het met diverse marketingmiddelen de klant in beeld krijgen door middel van een gestructureerd proces.

Mulberries Agency experimenteert dus met marketingmiddelen om tot een groeisysteem te komen.

Stephan: “Omdat er veel marketingmiddelen zijn om de klant te bereiken, is het zaak om zoveel mogelijk dingen gestructureerd uit te proberen en dat wat niet werkt uit te sluiten. Om zo te ontdekken wie de klant is en met die specifieke klanten een relatie op te bouwen en al aanwezige marketing activiteiten zo effectief mogelijk maken.” “Alle keuzes worden gemaakt op basis van concrete gegevens ofwel data”, aldus Maarten.

Stephan: “Het is nieuw omdat de gedachtegang die daarbij geldt betekent dat je met zo min mogelijk zo veel mogelijk moet zien te bereiken.”

Liever 10 loyale klanten dan 1000 enkele kopers.

Een deel van de achterliggende gedachte is de denkwijze van Hubspot. Dit gaat over marketing van binnenuit. Het delen van kennis. Het juiste advies op de juiste plaats. Dat is het doel van inbound marketing.

Dit model van Hubspot, een marketing automatiseerder, is er op gericht om als magneet te gaan fungeren voor nieuwe klanten. In feite voor nieuwe promotors van het merk (Figuur 1).

Aantrekken > converteren > sluiten > verheugen. Van ‘vreemde’ naar ‘promotor’. Een handige manier om de klantenwerving doelgericht te krijgen.

Strangers Blog

ATTRACT

Keywords Social Media

Visitors Forms

CONVERT

Calls-to-Action Landing Pages

Leads

Van willekeurige website bezoeker naar delende promotor Zo zijn er nog meer interessante termen.

De kern is dat we willen weten wie onze websitebezoekers, dus klanten zijn. De basis hiervan is een oprechte goede klantrelatie.

Maarten: ”Klanten die terugkomen bij bedrijven zijn van grote waarde. Die willen we in beeld hebben. Daar bouwen we een relatie mee op.”

Email

CLOSE

Signals Workflows

Customers Events

DELIGHT

Social inbox Smart Content

Promoters

Fig 1. Inbound marketing model van Hubspot

30 NOVEMBER WORKSHOP EXPERIMENT MARKETING IN EPIC BUSINESS CENTRE Donderdag 30 november van 16:00u tot 17:00u organiseren we de workshop over Experiment Marketing in het EPIC Business Centre (voormalig European Business Centre) aan de Luchthavenweg 81 in Eindhoven.

Mèt nog meer interessante termen die tot in detail uitgelegd worden. U bent daarna tevens van harte welkom op de Epic Thursty, een gratis borrel vanaf 17:00u.

Contact: info@mulberriesagency.com of (0)40 20 21 580

47

46-47_EPIC_2/1.indd 2

03-11-17 10:14

PARTNERSHIP RABOBANK EN WTC·E, SAMEN STERK IN INTERNATIONAAL ONDERNEMEN VOOR MKB INTERNATIONAAL SUCCES Nederland is een van de meest open en internationaal verbonden landen in de wereld. In 2015 werd voor ruim € 425 miljard aan goederen uitgevoerd. Daarmee is Nederland de achtste exporteur van de wereld, net achter Zuid-Korea. In Europa gaan alleen Duitsland en Frankrijk ons voor. Onderzoek toont aan dat internationaal actieve ondernemingen sneller groeien qua werkgelegenheid en meer inkomsten genereren.

Internationalisering wordt daarom steeds belangrijker. Circa 25% van de totale afzet in het MKB (tot 250 werknemers) wordt in het buitenland

gerealiseerd. In het Grootbedrijf is dit 40%. Hier ligt dus nog voldoende groeipotentieel voor MKB. Toch is de stap naar internationaal succes voor veel MKB’ers lastig. Want waar moet je beginnen? Wie kan je helpen? En zijn er ondernemers van wie je kan leren?

Specifiek voor MKB’ers met internationale ambities heeft WTC·E i.s.m. Fontys Hogeschool het programma ‘Zakendoen over de Grens” ontwikkeld met o.a. een reeks businessgroepen, laagdrempelige en betaalbare masterclasses met studiereis, themameetings en landenbijeenkomsten. Hierin leren

ondernemers hoe ze zakelijke kansen in het buitenland optimaal kunnen grijpen.

AMBITIE In een partnership streven Rabobank en WTC·E ernaar om de businessgroepen Brabant breed te ontwikkelen en in diverse regio’s op te zetten, daar waar sterke clusters actief zijn in de topsectoren Agrofood, Tuinbouw, HighTech, Energie, Logistiek, Creatieve Industrie, Life Sciences, Chemie, Water.

Iedere maandagochtend kunnen ondernemers met hun persoonlijke vraag naar het gratis inloopspreekuur komen in het Holiday Inn Eindhoven.

48

48-50_WTCe_3/1.indd 1

03-11-17 10:16

GRENSOVERSCHRIJDEND ZAKENDOEN Op 27 november a.s. vindt in Rabobank De Kempen een bijeenkomst plaats waarin specialisten diverse aspecten van internationaal ondernemen toelichten en de visie van de overheid en bedrijven besproken wordt.

Ondernemers delen hun ervaringen want succes is niet vanzelfsprekend, ben goed voorbereid en creëer een netwerk van specialisten en ervaringsdeskundigen om het grensoverschrijdend zakendoen te ondersteunen.

PAUL BROEKHUIJSEN APPOINTED CEO OF PRIVATE EQUITY COMPANY ND GROUP B.V. Paul Broekhuijsen (61) has been appointed new CEO of Eindhovenbased private equity and holding company ND Group B.V.

Paul has extensive executive and board experience with major international companies. He previously served as CEO of Ecolog International FZE, a Dubai-based integrated services company and one of the major companies within ND Group. He was chairman of the Supervisory Board at Vanderlande Industries (2010-2015), CEO of Hertel (2011 – 2014). Executive Board member of TBI, and President of the GEA Refrigeration Division (Grasso’s Koninklijke Machinefabrieken).

A founding member of the World Trade Center, Eindhoven, ND Group has an unconventional ‘opendoor’ approach to private equity investment. It is sector-neutral and invests in both new and established ventures, as well as unorthodox opportunities not normally

considered by larger financial institutions and traditional firms.

Paul Broekhuijsen says: “I look forward to working with colleagues old and new on positioning ND Group as a real innovator in the market. Our financial credentials, global business expertise and entrepreneurial spirit mean we are looking at investments across a range of sectors, including unconventional business ventures.”

Founder of ND group Nazif Destani says: “This is an important step forward for ND Group as we look to expand into new sectors and geographies. Paul’s intimate knowledge of ND Group gained through leading Ecolog International, as well as his extensive experience in a wide variety of industries and markets, make him uniquely qualified for this role.”

49

48-50_WTCe_3/1.indd 2

03-11-17 10:17

DE WIL OM TE WINNEN ROBERT VAN DER HORST NIEUWE VOORZITTER WTC·E YOUNG PROFESSIONALS! In het samenzijn van ruim 120 enthousiaste members van World Trade Center Eindhoven, heeft scheidend voorzitter Frans van den Nieuwenhuijzen zijn voorzitterschap overgedragen aan internationale tophockeyer Robert van der Horst.

WIE IS ROBERT VAN DER HORST? Eindhovenaar Robert van der Horst hockeyt al jaren op het hoogste niveau in Nederland. ‘Tijdens mijn hockey carrière ben ik altijd bezig geweest met mijn sportieve- en persoonlijke ontwikkeling en met Horst Marketing Services geef ik presentaties aan bedrijfsleven in coaching en teamontwikkeling. Daarnaast ben ik zakelijk partner van All-In Sport en zet ik me als topsporter in voor Topsport for life.’

WAAROM BEN JE VOORZITTER GEWORDEN VAN YOUNG PROFESSIONALS? ‘Dat spreekt voor zich! Als startende ondernemer ben ik jong en mega ambitieus met natuurlijk een groot sportnetwerk. Voor een ondernemer is een goed zakelijk netwerk heel belangrijk en deze werelden kwamen bij elkaar toen Frans van den Nieuwenhuijzen vroeg of ik zijn rol wilde overnemen.

WAT ZIJN JOUW AMBITIES MET WTCE YOUNG PROFESSIONALS? ‘Young Professionals zijn de toekomst van onze wereld. Het WTC·E is een geweldig businessplatform; met het executive netwerk Zakensociëteit voor beslissers/directies van bedrijven, De Brabantse Familiebedrijven én Internationals voor bedrijven met internationale ambitie. De Young Professionals zijn de nieuwe denkers op weg naar de toekomst, in het netwerk van WTC·E.’ ‘Ik kijk ernaar uit om bruggen te slaan, mensen bij elkaar te brengen en een gaaf, vernieuwend netwerk te ontwikkelen waarbij jonge ondernemers het ongelooflijk inspirerend vinden om bij de Young Professionals te horen.

De lange termijn visie is een groei van leden uit branches, zoals: bouwen aannemersbedrijf, installateurs, overheidsinstellingen, industrie, transport, schoonmaak en grafische sector.’

‘Ik inspireer graag mensen. Wanneer mensen geïnspireerd raken, zijn ze bereid om harder te gaan.

Dit wil ik graag overdragen aan de members van Young Professionals en er een super mooi platform van maken’.

Aldus Robert van der Horst 50

48-50_WTCe_3/1.indd 3

03-11-17 10:17

PETER STRUIK - BZW

COLUMN

GOEDE SAMENWERKING HELPT ZOWEL BEDRIJVEN ALS WERKNEMERS VERDER In de week dat het landelijk overleg tussen de werkgevers en vakbonden stukliep, lieten de sociale partners in de regio zien dat samenwerking op andere thema’s gewoon door loopt.

En wel in een vorm waarbij zowel ondernemingen als werknemers zijn geholpen.

Op 7 september ontvingen 20 WestBrabantse bedrijven een cheque van € 5000 vanuit het project Jij Blijft Bij. Een innovatieve samenwerking tussen BZW en CNV om 55+’ers langer aan het werk te houden. West-Brabantse bedrijven komen namelijk nauwelijks aan arbeidsfitte en gemotiveerde medewerkers. Dat belemmert hun groei of ze moeten klanten ‘nee’ verkopen.

De zoektocht naar geschikt personeel is een van de grootste uitdagingen van deze tijd. Als ondernemingsvereniging doen we er alles aan om onze achterban te helpen hiervoor oplossingen te vinden. Daarvoor werken we uiteraard samen met de vakbonden, maar ook met andere partijen. Zo sloten we samen met FNV en CNV het sectorplan West-Brabant met minister Asscher. Hierdoor kwamen er landelijke middelen beschikbaar, bijvoorbeeld om mensen op te leiden tot technicus of logistiek medewerker. En in Oost-Brabant ontwikkelden we het programma Strategische Personeelsplanning (SPP) in samenwerking met Agrifood Capital Werkt!, waarbij een bedrijf de strategische koers en het personeelsbeleid aan elkaar koppelt.

PERSONEELSBELEID IN TRANSITIE (P.I.T.) Bij de landelijke gesprekken tussen werkgevers en vakbonden was de insteek van VNO-NCW om het makkelijker te maken voor bedrijven om mensen weer voor onbepaalde tijd in dienst te nemen. De arbeidsmarkt van de toekomst heeft namelijk meer nodig dan alleen reparatie van bestaande wetgeving. Een vernieuwende aanpak van vraagstukken zoals een leven lang ontwikkelen, tekorten aan technisch opgeleiden en werkkansen voor mensen aan de onderkant van de arbeidsmarkt is noodzakelijk. Dat kan ik alleen maar onderstrepen. In 2016 lanceerden wij al het initiatief Personeelsbeleid in Transitie (P.I.T.). Een eigentijdse oplossing waarbij we bestaande regelingen -zoals de WW en O&O-fondsen- vervangen door een persoonlijk budget voor elke werknemer.

Dit maakt het voor werkgevers aantrekkelijk om meer mensen aan te nemen en het komt ten goede aan de werkzekerheid van mensen.

INZICHT EN GRIP TOEKOMSTIGE ARBEIDSMARKTVRAAGSTUKKEN Dankzij initiatieven als P.I.T. en innovatieve samenwerkingen krijgen organisaties meer grip op maatschappelijke ontwikkelingen en toekomstige arbeidsmarktvraagstukken. Bovendien zijn zowel werknemers als bedrijven geholpen als bedrijfsleven, vakbonden en andere partijen goed samenwerken.

Als ondernemingsorganisatie zullen wij ons daar altijd voor blijven inzetten.

Peter Struik - Voorzitter BZW 51

51_BZW_1/1.indd 1

03-11-17 11:09

INNOVATIE MET IPK FRUSTRATIE, SAMENWERKING, GEZELLIGHEID EN VOORUITGANG De Stichting Innovatie Projecten de Kempen (IPK) organiseert al 10 jaar effectieve, gezellige bijeenkomsten waar ondernemers elkaars vragen beantwoorden of ideeën toetsen. Dit leidt tot samenwerking tussen totaal verschillende ondernemingen, waardoor problemen sneller de wereld uit zijn, briljante ideeën tot bloei komen en de omzet stijgt.

Tijdens de bijeenkomsten worden ideeën uitgewisseld over technische innovatie (producten, processen), sociale innovatie (wijze van organisatie, arbeidsproductiviteit, kwaliteit van werken) en strategische innovatie (nieuwe markten, bedrijfsplannen of verdienmodellen). Wat een IPK-bijeenkomst minimaal oplevert zijn eye-openers in een ongedwongen sfeer; de eureka-momenten waardoor je weer weet waarom je een vrije ondernemer bent geworden!

Een interview met Marja de Bruin, Jan Timmers en Lucas Verhagen, bestuurders van IPK.

FRUSTRATIE Frustratie en innovatie gaan hand in hand. Met het goede idee alleen ben je er namelijk niet. Dan volgt een traject van trial & error (ook wel eens “onderzoek” genoemd), waarin je je idee verder uitwerkt en tegelijkertijd nagaat of je ideeën aanslaan bij potentiële klanten.

En dat is makkelijker gezegd dan gedaan. De slagingskans van een innovatieproces is –overall gezienhooguit 50%. Voor een succesvolle innovatie zijn heel wat frustrerende missers nodig. Die missers kun je voorkomen als je gebruik maakt van elkaars ervaringen. Je weet als ondernemer ook niet alles, dus is het slim om van elkaars sterke punten gebruik te maken.

Het goede nieuws is dat er maar weinig ondernemers zijn die geloven dat zij die misser gaan maken; dat zorgt er voor dat we net zo lang doorgaan totdat het succes er is. Je hebt voor een succesvolle innovatie dus sowieso het optimisme van een ondernemer nodig. Om de kans van slagen echt hoog te krijgen vult IPK dat aan met de kennis en ervaring van tientallen positief ingestelde – en ook kritische – collega-ondernemers; die je alles kunt vragen. En het is wederzijds; iedereen is ook nieuwsgierig naar jouw verhaal. Zo leren we van elkaar zonder in elkaars vaarwater terecht te komen.

Marja de Bruin “Wat me steeds weer prettig verrast is dat we samen met elkaar zo veel

MARJA DE BRUIN

weten dat we vaak zo maar de oplossing op tafel gooien voor een probleem dat voor de vraagsteller onoplosbaar leek. Top toch!”

SAMENWERKING Via de IPK bijeenkomsten ontstaan allerlei vormen van samenwerking, variërend van met elkaar sparren over een probleem onder het genot van bier en bitterballen, tot het gezamenlijk ontwikkelen van een nieuw product of proces.

Zo hebben we in januari en februari van dit jaar enkele bijeenkomsten georganiseerd, waarin ondernemers informatie kregen over o.a. virtual reality, robots en big data. In januari zijn gezamenlijk vragen en ideeën bedacht op welke wijze deze technieken te gebruiken zouden zijn voor ieders toekomstplannen.

Voor de tweede bijeenkomst in februari heeft IPK bedrijven benaderd die gespecialiseerd zijn in de genoemde technieken om die vragen te beantwoorden. Zo ontstaat er in

2 keer 2 uur een enorme kans om je omzet te boosten, want de praktijk wijst uit dat 30% van de omzet van kleine industriële bedrijven voortkomt uit innovatie. Vijf bedrijven zijn met deze specialisten verder gegaan om hun ideeën van de grond te trekken.

Verder heeft IPK de afgelopen jaren tientallen bedrijven gefaciliteerd bij het samen realiseren van nieuwe oplossingen. Een prachtig voorbeeld van hoe verschillende achtergronden tot nieuwe kennis leidt –voor alle voorbeelden is dit artikel te kort¬– is een probleem van een onderneming die kunstgras produceert, opgelost samen met een onderneming die gespecialiseerd is in verwerking van mest.

Jan Timmers “Er is niets mooier dan te zien hoe snel en doelgericht ondernemers elkaar verder kunnen helpen en tot briljante innovaties komen, juist doordat ze in totaal verschillende branches werken”

JAN TIMMERS

52

52-53_Het Kop_2/1.indd 1

03-11-17 10:18

GEZELLIGHEID Ondernemersverenigingen organiseren een aantal keren per jaar bijeenkomsten waar ondernemers op een leuke manier nieuwe kennis opdoen en bij kunnen praten. IPK is onderdeel van het Kempisch Ondernemers Platform (KOP), een platform dat is opgericht door 5 ondernemersverenigingen.

We merken dat ondernemers graag in een vertrouwde omgeving hun kennis delen en dan is de eigen ondernemersvereniging een uitgelezen plek. Het is wonderlijk om te zien hoeveel vragen er leven die binnen de eigen ledenkring kunnen worden beantwoord,

LUCAS VERHAGEN

op, dan alleen hard werkend het hoofd boven water houden.

als je op zo’n avond de ondernemers met vragen koppelt aan degenen met de antwoorden. Iedere ondernemer heeft een enorm netwerk waar anderen ook gebruik van kunnen maken en dat blijkt steeds een bron van oplossingen.

In kleinere kringen van ongeveer 20 ondernemers organiseert IPK 5 keer per

jaar, veelal op vrijdagmiddag, een IPKbijeenkomst van 2 uur.

Lucas Verhagen “Van kennis delen wordt iedereen wijzer; maar dat moet je wel durven. Gelukkig werkt het ook prima als je de kern van je idee niet helemaal prijsgeeft. Je hoeft dus niet het achterste van je tong te laten zien om vooruit te kunnen” VOORUITGANG IPK wil dat Kempische ondernemers meer samenwerken en innoveren.

Iedereen in de Kempen werkt hard, maar samen werkt het beter en slimmer.

We zien dus graag dat ondernemers de tijd nemen om van elkaar te leren, dat levert meer vooruitgang en omzet

EEN REACTIE VAN ONDERNEMER DIE DIE TIJD WEL HEEFT GENOMEN: Ik was verrast door de efficiënte aanpak.

De vraag die tijdens de IPKmeeting door mij was gesteld heeft geresulteerd in een buitengewoon interessante opvolging.

Ik voelde me écht ondersteund en geholpen om een stap verder te kunnen zetten. Ik kan dit denk ik het beste omschrijven als dat ‘het onze droom dichterbij heeft gebracht’. Het toepassen van augmented reality was een sluimerende droom of gedachte die al een tijdje speelde, maar waarvan de stap er naartoe te groot, of beter gezegd, immens groot leek. Door de kennismaking met Jorick Huizinga van Unit040 is het een actueel onderwerp geworden en staan er ontwikkelingen in deze richting concreet in mijn agenda.

We worden daarmee “our competitors worst nightmare”.

Eric Damhuis, directeur Brain of Buildings We willen graag faciliteren door

het creëren van gelegenheid tot gezamenlijke innovatie, maar we hoeven er niet tussen te zitten. Leuren en sleuren, daar hebben we geen zin in; het moet wel van de ondernemers zelf komen.

Zo is er 3 november aanstaande een demonstratiemiddag van allerlei typen robots die met name geschikt zijn voor MKB bedrijven.

Een initiatief van een ondernemer, dat IPK heeft opgepikt en uitwerkt tot iets groters, waar uiteraard het vraag en antwoord principe weer duidelijk in is verwerkt.

Tijdens de laatste IPK bijeenkomst deelden 2 ondernemers hun gedurfde plan om vele malen goedkoper dan hun concurrenten een dienst aan te bieden waar eigenlijk iedere ondernemer op zit te wachten.

De andere ondernemers hebben hen geïntroduceerd bij ISK, een inkoopcombinatie die aan het KOP is gelieerd en deze samenwerking wordt nu nader onderzocht.

We zien graag dat ondernemers vooruit denken. De bedrijven die overleven zijn niet degenen die lijdzaam wachten tot een concurrent hen inhaalt omdat ze druk bezig zijn te blijven doen wat ze altijd hebben gedaan; toch?

Innoveren is vooruitgang, super om mee bezig te zijn en tegelijkertijd ook een flinke klus.

We horen graag hoe IPK je kan helpen die klus te klaren.

Belangstelling?? Neem dan contact op met Marja de Bruin, T. 06 559 44 250, E. ipk@hetkop.nl 53

52-53_Het Kop_2/1.indd 2

03-11-17 10:18

ISK ONTZORGT HAAR LEDEN 54-55_ISK_2/1.indd 1

03-11-17 10:19

AFVAL VERWERKING IN DE KEMPEN TOON VAN LITH - P. VAN ERP & ZN.

Het project afvalverwerking van Inkoop Samenwerking de Kempen wordt gekenmerkt door een bijzonder hoog deelnemersaantal vanaf de start van dit initiatief dat in samenwerking met P. van Erp & Zn. Container- en Afvaloverslagbedrijf B.V. uit Drunen is opgezet. Steeds meer ondernemers realiseren zich dat zij behoorlijk op kosten kunnen besparen door over te stappen van afvalverwerker. Dat daarnaast de service ‘op en top’ is, is niet alleen mooi meegenomen, maar een belangrijke voorwaarde. Van Erp & Zn. besteedt daarnaast ook aandacht aan afvalbeperking.

VOORDEEL VOOR KLEIN EN GROOT Belangrijk is dat bedrijven zich realiseren dat deelname voor zowel een MKB-bedrijf maar ook voor de grote Kempische bedrijven voordeel biedt, geeft Toon van Lith van Van Erp & Zn. Aan. Hij behartigt de contacten van de ISK-lidbedrijven die hun afval wekelijks of tweewekelijks laten ophalen en verwerken door dit ISK-initiatief. ‘De gunstige prijzen worden m.n. bepaald door een slimme logistieke planning, ‘ lacht Van Lith,’ er zijn Kempische bedrijventerreinen waar sprake is van een dekkingspercentage van ruim 50%.’ Dat is goed en zeer efficiënt in te plannen, waarbij het ook nog steeds mogelijk is om extra ledigingen of andere afvalstromen dan gemengd bedrijfsafval aan te melden.

ONTZORGEN ‘Gemak dient de mens,’ geeft Toon aan, ‘wij zijn er vooral voor om bedrijven te ontzorgen en het afval te verwerken voor een goed en marktconform tarief. We bieden een totaalpakket aan de klant, waarbij ontzorging centraal staat, maar houden ons ook bezig met zaken als MVO.’ Toon van Lith zet zich al jarenlang in voor het ISK-afvalproject en ziet de functie van afvalverwerker veranderen: ‘Een advies op maat is belangrijk, waarbij goede service en een scherpe prijsstelling essentiële voorwaarden zijn. Dat laatste is in goede handen van ISK! Daarnaast zijn steeds meer klanten zich bewust van het feit, dat ook het verminderen van afval voor besparingen zorgt.’

Van Erp & Zn. adviseert op dat

gebied en biedt ondersteuning. Een beperkte stroom van onvermijdbaar afval zal altijd blijven; het is de uitdaging om juist de verspilling aan te pakken. ‘Minder afval voor de klant is onderdeel van dat traject en uiteindelijk ook voor ons de mooiste kostenbesparing!’ besluit Toon van Lith.

KIJK VOOR MEER INFORMATIE OP www.iskempen.nl of www.vanerpcontainers.nl. Lid van één van de bij ISK aangesloten ondernemersverenigingen IGE, OVBRM, OBGB, POB of OIC en interesse in deelname? Neem dan contact op met ISK via de website voor een vrijblijvend advies.

ISK BIEDT LIDBEDRIJVEN VAN DE AANGESLOTEN ONDERNEMERSVERENIGINGEN VOORDELIGE RAAMCONTRACTEN AAN OP HET GEBIED VAN: • Arbo • RI&E • Inkoop gas en elektriciteit (medewerkers en bedrijven) • Afvalverwerking • Vaste en mobiele telefonie • Kantoorartikelen • Glasbewassing • Controle brandblusmiddelen • Kantinebenodigdheden • BHV opleidingen • Schoonloopmatten • Heftruckcursussen • Kantoormachines • Collectieve zorgverzekering • Haal en brengservice post • E & W Inspecties • Google Business View 55

54-55_ISK_2/1.indd 2

03-11-17 10:19

Complete marketing ICT-oplossingen op maat

a b e g f D Marketing/ICT

Studio

Printing

Webprinting

Logistics

Powered by

Slimme marketing/ICT oplossingen, passend voor jouw organisatie.

Strategie, creatie en realisatie.

Onze studio kan het allemaal.

Folders, flyers of visitekaartjes. ÉÊn exemplaar of vele miljoenen?

Bij ons is het mogelijk!

Speciaal voor onze klanten: standaard drukwerk tegen internetprijzen!

Versturen personaliseren en nog zoveel meer.

Verschillende labels met een nauwe samenwerking met Kampert-Nauta.

Op zoek naar een slimme partner voor al je grafische vraagstukken? Drukwerk, POS-pakketten, beeldbanken, drukwerkportals? Dan ben je bij Kampert-Nauta aan het juiste adres! Bij ons House of Graphimedia profiteer je van professionele kennis en ervaring op het gebied van Marketing/ICT, studio, printing, webprinting en logistics.

Met de combinatie van deze disciplines bieden wij op alle vraagstukken een passende oplossing.

kampertnauta.nl

11446-KN-Adv KN A4 Marketing-ICT.indd 1

31-03-17 16:02

ROB MELLEGERS - CYBER4Z

‘NEDERLANDSE CYBERWEERBAARHEID VOOR VERBETERING VATBAAR’

COLUMN De Nationaal Coördinator Terrorismebestrijding en Veiligheid (NCTV) van het Nationaal Cyber Security Center (NCSC) geeft ieder jaar een overzicht uit met dreigingen en risico’s op het gebied van cybersecurity.

Uit dit Cybersecuritybeeld Nederland 2017 blijkt dat bedrijven, overheden en burgers zich niet snel genoeg wapenen tegen de alsmaar groeiende digitale dreigingen.

Uit onderzoek blijkt dat mensen zowel thuis als op het werk vaker kiezen voor een snelle oplossing in plaats van de veiligste. Voor organisaties geldt dat ze zich steeds bewuster worden van risico’s. Toch nemen ze fundamentele maatregelen zoals het installeren van zogenoemde beveiligingspatches vaak niet. Dat geldt voor zowel kleine als grote organisaties, waardoor besmettingen met kwaadaardige software helaas mogelijk zijn.

Bovendien ontwikkelen criminelen steeds nieuwe methodes. Zo worden er vaker gerichte aanvallen uitgevoerd aan organisaties met ransomware.

Aparte aandacht is er voor het Internet of Things (IoT). Grote DDoSaanvallen worden tegenwoordig ook uitgevoerd via ‘gewone’ apparaten zoals routers, webcams en digitale tvontvangers.

Het advies voor bedrijven is dan ook om budget te reserveren om het netwerk veilig te houden.

Het reserveren dient natuurlijk met de nodige zorg te worden voorbereid.

De veiligste oplossing kan duurder zijn dan de baten. Een risico gebaseerde aanpak is noodzakelijk om geselecteerde maatregelen van waarde te laten zijn naast het feit dat ze voldoende waarborg voor beveiliging moeten bieden.

Mocht u interesse hebben in wat de mogelijkheden voor uw organisatie zijn, neem dan vrijblijvend contact met ons op via: 4Z4U@cyber4z.com of telefonisch via telefoonnummer 06 18 52 63 08.

Wij helpen u graag verder.

57

57_Cyber4z_1/1.indd 1

03-11-17 10:20

Altijd een passend concept Soms heb je als klant een idee, maar je weet niet hoe je ­verder moet. Een creatieve black-out. Weij is verantwoordelijk voor ­ concept, creatie en realisatie van uw productpresentatie, opvallen­ de verpakking, prikkelende e-mailing, pakkende a ­ dvertentie of succesvolle campagne. Voor de vormgevers van Weij is ­vorm­geving een resultaatgericht en creatief proces. O ­ mdat Weij weet waar ze het over heeft, wil Weij nog wel eens eigenwijs zijn. Naast het exact invullen van uw briefing, presenteert Weij ook graag een eigen visie.

www.ditzijnweij.nl

11304-Adv Weij Brabant Business A4.indd 1

31-03-17 15:56

MARCO DE EXTER BLOKLAND

ALTIJD EN OVERAL BEREIKBAAR‌

COLUMN Vodafoon en Ziggo adverteren met overal bereikbaarheid, superfijn, supersnel. Geweldig al die prikkels.

Ook heel fijn als je uit eten gaat met iemand die direct op zijn telefoon kijkt als er een bericht met onzin binnenkomt.

Vroeger werd er gerookt in de kroeg, op kantoor en in de auto. Heel vervelend als je niet rookte dan had je effe pech. Uiteindelijk mag je nu bijna nergens meer roken.

Als het gaat over onze gezondheid denk ik dat die bereikbaarheid en de teveel aan prikkels de volgende welvaartsziekte gaat worden. Futloos en hersenlam worden we door te veel aan prikkels. Ga lekker naar de sportschool, werk je in het zweet en laat je hersens even lekker ontspannen terwijl je lichaam zich inspant. Dan blijf je zowel fysiek als mentaal gezond. Dus soms ben je even offline, heerlijk!

Met sportieve groet, Marco den Exter Blokland Eigenaar Sport Center Spear

59

59_SPEAR collum_1/1.indd 1

03-11-17 10:21

60_Olimato_1/1.indd 1

03-11-17 10:23

WELKOM BIJ THERMAE SON Wellness & Health resort Thermae Son is een exclusief complex waar alles draait om welzijn en gezondheid, in een gemoedelijke Brabantse sfeer en met een optimale gastvrije service.

Ondanks de prachtige ligging in natuurgebied de Sonse Bergen is Thermae Son eenvoudig te bereiken via de A50, met ruime gratis parkeergelegenheid.

Naast een ruim aanbod van sauna- en thermen faciliteiten beschikt het resort over massage- en schoonheidssalons waar kundige specialistes werken met topmerken, een kapsalon, een kinderopvang, een sportclub met persoonlijke begeleiding, en een zwembad. In de sfeervolle Brasserie geniet u van heerlijke specialiteiten van de chefkok.

Of het nu gaat om een klein lunchgerecht of een uitgebreid meergangendiner: alle gerechten worden met passie en liefde bereid.

Verder zijn er diverse prachtige zalen in een warme en gezellige

‘huiskamersetting’ voor vergaderingen en evenementen.

In het alles-in-één-wellnessconcept speelt de natuur een cruciale rol, van de ligging midden in de bijzondere natuur en tussen de zandduinen van Son en Breugel, tot de toepassing van natuurlijke elementen en materialen in het complex. In de prachtige Thermae tuin vinden de vogels en eekhoorns hun favoriete plek, en u zwemt en bubbelt in puur water uit eigen bron.

Dit alles maakt Thermae Son al 33 jaar tot een locatie voor zowel ultieme ontspanning als sportieve inspanning waar u de natuur proeft, voelt en ziet.

SWART LEGAL WAS TE GAST BIJ BRABANT BUSINESS TV Flight Forum 840, 5657 DV Eindhoven | www.swart.legal.nl

61

61_Thermae son.indd 1

03-11-17 10:38

Willigendael Communicatie & Creatie Kanaaldijk N.W. 21a, 5707 LA Helmond | 0492 - 792999 info@willigendael.com | www.willigendael.com

62_Adv_willigendael.indd 1

03-11-17 11:26

HOOFDPIJN OORZAAK STEEDS VAKER GOED TE BEHANDELEN. Alweer die hoofdpijn?

Aanhoudende en hevige hoofdpijn door kaakklachten komt veel meer voor dan je denkt. De meeste patiënten met hoofd- en aangezichtspijn consulteren hun huisarts die doorgaans naar een neuroloog of keel-, neus- en oorarts (KNO-arts) verwijst. Uit onderzoek blijkt dat 50% van de hoofdpijnpatiënten die onder behandeling is bij een neurologische polikliniek, symptomen heeft passend bij het niet goed functioneren van het kaakgewricht.

Ruim 300.000 Nederlanders lopen rond met hoofdpijn gerelateerd aan een ‘kaakdisfunctie’.

Een medicamenteuze behandeling wordt dan vaak voorgeschreven terwijl het kaakgewricht niet is onderzocht.

WAT IS KAAKDISFUNCTIE? Kaakdisfunctie, is een verstoring in de functie van het kauwstelsel die betrekking kan hebben op het kaakgewricht, de kaakspieren en bijbehorende zenuwen. Dit kan langdurige en soms hevige hoofdpijn veroorzaken. Uit onderzoek blijkt dat er bij 50% van de migrainepatiënten weleens sprake is van een kaakdisfunctie! Bij spanningshoofdpijn is dat bij 30%.

HOE WORDEN DEZE KLACHTEN VEROORZAAKT? Een verandering in de belasting van het kauwstelsel kan zich voordoen door een trauma van het aangezicht of onderkaak maar ook door verkeerde gewoonten zoals het vaak onbewust tandenknarsen, klemmen, kauwgom eten, nagelbijten, lip- of wangbijten.

AUSTRALISCHE METHODE DEAN WATSON. Het is ook goed mogelijk dat de hoofdpijn juist wordt getriggerd vanuit de hoge nek. Daarvoor wordt de Australische methode van Dean Watson al jaren met succes toegepast bij FysioHeuveleind in Best.

EEN GOEDE DIAGNOSE IS VAN BELANG. Om te komen tot een goede diagnose en behandelplan is een uitgebreid fysiotherapeutisch onderzoek naar uw hoofdpijn essentieel. Anne-Marie Veldkamp is gespecialiseerd in het behandelen van hoofdpijn, nek-, kaaken schouderklachten en kan je hierbij helpen. Deze klachten zijn vaak goed behandelbaar en worden vergoed vanuit je aanvullende verzekering.

VOOR MEER INFORMATIE Bel of mail ons voor je eerste stap naar herstel; 0499-310312 Info@FysioHeuveleind.nl www.FysioHeuveleind.nl www.facebook.com/fysioheuveleind

HOE KUN JE HOOFDPIJN DOOR KAAKKLACHTEN HERKENNEN? Enkele herkenbare voorbeelden zijn het niet goed kunnen bewegen van je mond al of niet gepaard gaande met een pijnlijke knap maar ook een stram, stijf of pijnlijk gevoel in je kaak of wanggebied. Wakker worden met nek- en/of hoofdpijn of last van oor- of tandpijn.

GEEN KAAKKLACHTEN, WEL HOOFPIJN? Via ons zenuwstelsel bestaat er een nauwe relatie tussen de kaak, hoge nek en het hoofd. Hierdoor is het mogelijk dat een functiestoring vanuit de kaak, tevens hoofd- en nekpijn kan geven, zonder dat je zelf kaakklachten ervaart.

Hierdoor kan een kaakdisfunctie over het hoofd worden gezien door zowel de patiënt als de zorgverlener.

Anne-Marie Veldkamp

63

63_Veldkamp praktijk_1/1.indd 1

03-11-17 11:34

GRATIS 30 INZAGES IN HANDELSREGISTER EN TWEE OPENDATASETS GEMAKKELIJK BEDRIJVEN CHECKEN VIA DE

omzetten in betekenisvolle informatie.

KVK APP HANDELSREGISTER De KvK stelt de inzages in het Handelsregister

‘BETEKENISVOLLE STAP’

beschikbaar via de KvK App Handelsregister.

Minister Kamp van Economische

Die is via de appstores van Apple en

Zaken zegde de gratis inzages en de

Android te downloaden. Bij de inzages in

geanonimiseerde datasets vorig jaar toe

het Handelsregister kan het zowel gaan om

aan de Tweede Kamer. Hij noemde dit “een

eigen gegevens van de ondernemer als om

betekenisvolle stap”, ook omdat er met het

gegevens van andere ondernemingen. Het

beschikbaar stellen van deze gegevens

gratis kunnen inzien van gegevens maakt

weinig risico’s op het gebied van privacy en

inzages te krijgen in ondernemingen

het laagdrempeliger om te checken of een

fraude zijn. Hij geeft hiermee invulling aan

die in het Handelsregister staan.

onderneming daadwerkelijk bestaat en wie

het kabinetsbeleid voor open data en de

Daarnaast stelt de KvK kosteloos

bijvoorbeeld bevoegd is om te handelen

maatschappelijke wens om informatie van

twee geanonimiseerde sets met

namens een onderneming.

het Handelsregister meer als open data te

17 juli 2017 - De Kamer van Koophandel (KvK) geeft sinds juli alle ondernemers de mogelijkheid om per jaar dertig gratis

open data beschikbaar waarmee analyses en bijvoorbeeld apps

ontsluiten. Deze stap geeft, zo schreef hij OPEN DATA

vorig jaar in zijn brief aan de Tweede Kamer,

gemaakt kunnen worden. De ene set

De sets met open data over bedrijven en

ook de ruimte om de effecten van het ter

is een geanonimiseerd overzicht van

jaarrekeningen worden wekelijks ververst. Ze

beschikking stellen van het Handelsregister

ondernemingen en in de andere set

bieden de mogelijkheid om visualisaties en

als open data te monitoren en een aantal

doorsnedes te maken, analyses uit te voeren

zaken rondom privacy nader uit te werken.

zitten geanonimiseerde gegevens uit jaarrekeningen. Analyses kunnen

voor bijvoorbeeld benchmarking, strategie

gemaakt worden tot op het niveau van

en beleid en om verbanden te leggen

ANDERE KVK-APPS

een woonplaats. KvK-bestuursvoorzitter

met andere bronnen. In de opendataset

Naast de KvK App Handelsregister, waarmee

Claudia Zuiderwijk: “We zijn verheugd over

jaarrekeningen zitten alleen de digitaal

de gratis inzages mogelijk worden, heeft de

deze stap. Dit is een stimulans voor het

gedeponeerde jaarrekeningen. Omdat

KvK nog de speciale apps voor zzp’ers (KvK

innoverend vermogen van Nederland en

dit digitaal deponeren sterk toeneemt, zal

Connect), voor nieuwe inschrijvingen in het

de rechtszekerheid in het handelsverkeer,

de betekenis van de deze set alleen maar

Handelsregister (KvK Bedrijvenradar), voor het

groter worden in de komende jaren. De KvK

OnderNemerSplein Rotterdam (ONSapp) en

hoopt dat deze datasets de markt stimuleren

een app met verhalen van ondernemers

om tools te ontwikkelen die deze data

(OP Verhalen App).

omdat het raadplegen van het Handelsregister voor alle ondernemers laagdrempeliger wordt.”

64

64-65_KVK_2/1.indd 1

03-11-17 10:32

WAT TE DOEN IN GEVAL VAN NEP-FACTUREN VAN DE KVK EN NEP-KVKMEDEWERKERS AAN DE DEUR? Recent was er bij Avrotros Radar aandacht aan het feit dat colporteurs zich ten onrechte hebben uitgegeven als medewerkers van de Kamer van Koophandel. Helaas komt het vaker voor dat mensen zich ten onrechte uitgeven als medewerkers van de KvK en nep-facturen uit naam van de KvK versturen. De KvK maakt hier geregeld melding van op de website onder nieuws- en persberichten.

Medewerkers van de KvK gaan niet langs de deuren om producten of diensten te verkopen. Ze kunnen zich bovendien altijd legitimeren. De KvK adviseert het volgende.

• Als u twijfelt over de vraag of iemand wel namens de KvK handelt, neem dan contact op met ons Service Center op nummer 088 585 1 585.

• Als u twijfelt over de juistheid van een factuur van de KvK of

•

•

als u vragen hebt over het juiste rekeningnummer? Kijk dan op: Facturen van de KvK. Verder kunt u gevallen van (vermeende) fraude doorgeven aan de Fraudehelpdesk.nl. Meer informatie: Fraudehelpdesk.nl: Valse factuur kamer van koophandel omloop.

Meer informatie over zakelijke identiteitsfraude vindt u op onze website.

65

64-65_KVK_2/1.indd 2

03-11-17 10:32

‘HET INDUSTRIEPARK VAN DE TOEKOMST KOMT ERAAN!’ Na ruim twintig jaar praten, overleggen en ontwerpen krijgt het gebied rondom de fabriek van zinkproducent Nyrstar in de komende jaren een wel heel bijzondere invulling. Bijzonder vanwege het vernieuwende karakter, de soms complexe materie, maar zeker ook vanwege de nauwe samenwerking tussen meerdere partijen. Wethouder Frans Kuppens van de gemeente Cranendonck verwoordde het na vaststelling van het bestemmingsplan als volgt: “Dit wordt niet zomaar een industrieterrein, het wordt het industriepark van de toekomst.”

Harry Denis van Nyrstar, is vanaf het begin betrokken bij de plannen. Over dit 100 hectare grote bedrijventerrein zegt hij: “Nyrstar verbruikt veel energie en we hebben ook flinke reststromen uit ons productieproces. Reststromen, waaronder warmte, die hergebruikt kunnen worden.” Denis noemt energieverbruik, energieopslag en hergebruik als centrale thema’s van het toekomstige circulaire bedrijventerrein.

“Dat betekent dat bedrijven die zich hier gaan vestigen iets aan dat thema, aan die ontwikkeling, moeten toevoegen.

Als ontwikkelaar willen we dat nieuwe bedrijven die duurzaamheidsdoelen onderstrepen, kennis delen en misschien facilitaire installaties, restwarmte van elkaar gebruiken. Er moet sprake zijn van een samenwerking die meerwaarde geeft op gebied van energie, circulaire economie, innovatie en metaaltechnologie.

METALOT Sinds 2015, toen Jan Vlassak en hoogleraar Philip de Goey van de Technische Universiteit Eindhoven, bij het project betrokken raakten, zijn de plannen versnelt. Het DIC als circulair bedrijventerrein kreeg de vorm van een campus met internationale allure. De nieuwste ontwikkelingen op gebied van energieopslag en circulair gebruik van metalen moeten hier een plaats krijgen, met als nieuwe naam Metalot. Recent is ontdekt dat energie kan worden opgeslagen in poeder van metalen (ijzer of zinkpoeder) en dat metalen kunnen worden gebruikt voor transport.

Metalot is de paraplu waaronder de verschillende ontwikkelingen op het gebied van metaal- en energietechnologie plaatsvinden in een samenwerking tussen bedrijfsleven, wetenschap, onderwijs en overheid. Metalot3C is het centrale innovatiecentrum van de campus,

waarin de nieuwe ontdekkingen in een open samenwerking gestalte gaan krijgen. De Goey en Vlassak van Metalot 3C: “Over vijf jaar lopen hier honderden studenten en wetenschappelijk onderzoekers rond. Er zijn nu al studenten van de TUE, die voertuigen op ijzerpoeder en mierenzuur ontwikkelen, maar straks willen we dat uitbreiden met HBO, MBO en middelbaar onderwijs. Van onderzoek tot ontwikkeling en productie, en allemaal rond de centrale thema’s duurzame energie, duurzame productie en het hergebruik van metalen.”

NATUUR Het duurzame industrieterrein ligt aan de rand van een bijzonder natuurgebied. Rob van Schijndel van Natuurmonumenten is blij met de miljoeneninvestering (2,75 miljoen) die wordt gedaan in de natuur, maar ook met de inhoudelijke samenwerking.

“Nyrstar en de gemeente hebben niet alleen met woorden het belang van de natuur duidelijk gemaakt, ze waren ook bereid tot daden. Niet voor de bühne, maar omdat ze het écht belangrijk vinden.” Naast de financiële investering in de natuur draagt Nyrstar ook circa 400 hectare aan gronden in eigendom en erfpacht over aan Natuurmonumenten.

OMGEVING Ook voor Budel-Dorplein biedt het plan kansen. “Het hele dorp krijgt met deze ontwikkeling een nieuwe impuls. Ook de Cantine en de omgeving daarvan heeft bijvoorbeeld onze aandacht.

Metalot gaat zonder twijfel zorgen voor een belangrijke economische aantrekkingskracht voor de regio. Er komen 500 tot 1000 directe banen en ook de middenstand zal profiteren van de toegenomen bedrijvigheid, aldus Kuppens.”

66

66_GEM. cranendonck_1/1.indd 1

03-11-17 10:33

mijn goede humeur van vandaag is

gesponsord

door koffie!

VAN TIENEN drankautomaten is sinds 1973 uitgegroeid tot een bedrijf waar u terecht kunt voor iedere gewenste koffieoplossing. Koffie, Espresso, Latte Macchiato, Cappuccino, CafĂŠ latte, CafĂŠ au lait? De mogelijkheden zijn eindeloos. Ontdek het op www.vantienen.nl of bel ons voor meer informatie: 085 - 20 20 720.

Voederheil 6A Zeeland | T: 085 - 20 20 720 | www.vantienen.nl 03-11-17 11:27

Concerten Presentatiemiddelen

Video

Hospitality

Vergaderruimtes Audio Beurzen Narrowcasting

Theatervoorstellingen

Domotica

Congressen

Boardrooms

Licht

Cursusruimtes

Bedrijfsfeesten

TOP IN

VERKOOP EN VERHUUR

En meer...

E NIEUW IN IE T A C O L VEN O H D VEL

LAAT NIETS AAN HET TOEVAL OVER

VERKOOP EN VERHUUR VAN BEELD, LICHT EN GELUID

www.bazelmans.com Veldhoven: De Run 4537 | 5503 LT Veldhoven | tel. 040 - 2544222 Amstelveen: De Kuiperij 3 | 1185 XS Amstelveen | tel. 020 - 4415060 _Cover.indd 1-2