De teknologiske muligheder og hastigt skiftende markedsvilkår forandrer konstant arbejdsmarkedet. Der opstår flere og flere jobs, som vi ikke kendte for bare 10 år siden. Det betyder, at danske børn ikke blot skal uddanne sig til at udfylde jobs som sygeplejerske, skolelærer og tømrer. En voksende del af vores børn skal uddanne sig til jobs, som vi endnu ikke kender til – og de skal uddanne sig til at skabe jobs.
Derfor er spørgsmålet om, hvilke kompetencer der nu og fremover efterspørges i en globaliseret, gennemdigitaliseret verden et af tidens vigtigste. Svaret er sammenfattet i begrebet 21st century skills – det 21. århundredes kompetencer.
I denne artikelsamling kan du læse om, hvordan vi på Teknologisk Institut arbejder med at styrke de 21. århundredes kompetencer hos børn, unge og voksne fra folkeskolen til universiteterne.
