USINESS IN BARNEVELD
Save the date
Een avond vol met de bekende ingrediënten. We bezoeken een bedrijf uit de gemeente Barneveld, we kunnen netwerken onder het genot van een hapje en een drankje. Ook zal Ben Tiggelaar deze avond geheel belangeloos komen spreken.
MAANDAG 9 FEBRUARI 19:30 uur, locatie volgt.
CLAIM JOUW TICKET GRATIS
Waarom Office en Management bij elkaar horen
Angelique van Zomeren brengt orde en structuur in grote en kleine bedrijven
Er zijn van die momenten waarop alles tegelijk lijkt te komen. Een collega valt uit, een reorganisatie loopt stroef of de dagelijkse hectiek slokt alle aandacht op. Agenda’s lopen over, e-mails blijven liggen en niemand weet nog wie wat oppakt. Veel ondernemers herkennen het: het werk groeit harder dan de structuur mee kan bewegen.
Juist in die fase helpt Angelique van Zomeren orde te scheppen. Met AvZ Office & Managementsupport, ondersteunt ze organisaties die tijdelijk of structureel vastlopen in hun secretariaat of backoffice. “Ik zie snel waar de knelpunten liggen en help teams om weer overzicht en rust te krijgen.”
Lokaal en breed inzetbaar
Sinds eind 2023 werkt Angelique vanuit Barneveld voor zichzelf, na bijna twintig jaar ervaring bij regionale bedrijven. Van maakbedrijven tot marketing- en communicatiebureaus: ze kent de uitdagingen van lokale ondernemers van binnen en buiten. “Ik geloof in lokaal en regionaal ondernemen”, zegt ze. “Juist hier zie je betrokkenheid, korte lijnen en echte verbinding.”
Die betrokkenheid vertaalt zich in haar aanpak: ontzorgen, verbinden en vooruitdenken. Altijd met oog voor mens én resultaat. Door haar werkervaring heeft ze een helikopterview. “Ik zie snel waar de pijnpunten liggen en die los ik dan samen met de medewerkers en de directie op, of werk ze weg.”
Haar kracht zit in het combineren: nieuwe structuren opzetten terwijl de lopende activiteiten gewoon doorgaan. Ze zorgt voor structuur en overzicht, maar denkt ook mee over de grotere vragen: waar wil de organisatie naartoe, hoe zet je
mensen optimaal in, welke werkprocessen kunnen efficiënter? Het secretariaat van een bedrijf is niet zelden een verzamelplek van duizend en één kleine klusjes, geeft Angelique aan. ‘‘Ik vind dat een gemiste kans. Natuurlijk is het ook een praktisch vak. Maar ondernemers doen er slim aan om een officemanager ook strategisch en tactisch te laten meedenken, in plaats van dat ze zich alleen druk maken over hoe laat de post weggaat. Ik denk zelfs dat een officemanager in het managementteam thuishoort, tussen de directie en de werknemers. Want diegene is vaak een klankbord en kan daardoor goed de vertaling doorgeven naar de directie over wat er nodig is.”
Angelique werkt het liefst als interim-professional. “Wat ik echt leuk vind, is als ik een opdracht krijg waar herstructurering bij komt kijken”, vertelt ze. “De vraag of wat we al jaren doen niet anders kan, of efficiënter ingericht. Past dit wel bij onze afdeling? Zit die collega wel op zijn plek? Zou ze niet eigenlijk kunnen groeien, of meer verantwoordelijkheid kunnen krijgen?”
Oplossingen
Die aanpak werkt het beste wanneer ondernemers haar ruim baan geven. “Geef me de vrijheid om echt mee te kijken, mee te denken en samen met je team oplossingen te bedenken. Dat levert veel meer op dan alleen een paar handen erbij.”
En daarna? “De bedoeling is dat het uiteindelijk intern wordt opgelost”, legt Angelique uit. “Je geeft mij een opdracht en die kan twee weken duren, een paar maanden of een jaar, maar het doel is altijd dat het bedrijf daarna zelfstandig verder kan.”
Veel ondernemers aarzelen om een interimmer in te schakelen, uit angst voor de wet DBA. Onterecht, vindt Angelique. “Interim is precies waarvoor de wet is bedoeld.
Het is een tijdelijke opdracht met als doel om er daarna zelf verder mee te kunnen. Daar is de DBA helemaal niet op tegen.” Ze begrijpt de terughoudendheid wel, maar vindt het zonde. “Je moet je niet laten tegenhouden om tijdelijk mensen opdrachten te geven, omdat dat je heel veel kan brengen. Als je heldere afspraken maakt, goede overeenkomsten hebt en duidelijk bent over waarom je er bent, is er geen enkel probleem.”
h avzofficemanagementsupport.nl
fotografie: Elisabeth Ismail
Angelique van Zomeren (AvZ Office en Management Support).
Ben Tiggelaar spreker bij ondernemersavond Gracefarmers
BARNEVELD - Gracefarmers organiseert op maandag 9 februari 2026 opnieuw een ondernemersavond, dit keer met Ben Tiggelaar als hoofdspreker.
De gedragswetenschapper en bestsellerauteur komt deze avond geheel belangeloos spreken voor het netwerk van ondernemers dat zich inzet voor Stichting Raise. Vorig jaar trok de 25e editie een volle zaal met een inhoudelijk programma rond het thema ‘Nederland 2.0’, verzorgd door Evert-Jan Ouweneel. Ondernemers kregen toen een rondleiding door de Midden-Nederland Hallen en sloten af met een netwerkborrel met livemuziek. De combinatie van inhoud, ontmoeting en een sterke spreker werd door deelnemers breed gewaardeerd.
Zoals bij eerdere edities combineert ook de bijeenkomst van 9 februari inhoud met ontmoeting. De avond start rond 19.30 uur, op een locatie binnen de gemeente Barneveld (deze wordt nog bekendgemaakt). Voorafgaand aan de lezing brengen de deelnemers een bezoek aan een lokaal bedrijf. Daarna is er uitgebreid gelegenheid om te netwerken onder het genot van een hapje en een drankje. De toegang is gratis.
Nieuw pand voor techniekonderwijs
BARNEVELD - BTO Barneveld, BBO Barneveld, PBO (Prefab Beton Opleiding) en De Assembleurs hebben aan de Veemweg op Harselaar hun nieuwe gezamenlijke onderkomen geopend. Het gebouw wordt een centrale plek waar jongeren én zijinstromers worden opgeleid voor een toekomst in de techniek.
Volgens Piet Koppelaar, directeur van BBO, biedt het gezamenlijke pand kansen voor breed technisch opleiden. “Leerlingen leren het vak waarvoor ze kiezen, maar krijgen ook de ruimte om over de muren van hun eigen richting heen te kijken. Zo verbreden we het vakmanschap en bereiden we jongeren voor op een toekomst in een veelzijdige technieksector.”
Barneveldse ondernemer schrijft boek over sales
BARNEVELD - Hoe kun je op een natuurlijke manier verkopen op de winkelvloer? De Barneveldse ondernemer Adriaan Guldie (Guldie Colorstore) schreef er onlangs een praktisch handboek over.
Het idee voor ‘Help, klanten’ ontstond spontaan, vertelt Guldie. “Ik gaf mijn medewerkers regelmatig trainingsavondjes over verkoop. Op een dag dacht ik: ik moet dit eens opschrijven. Eerst voor mezelf, later ook voor anderen.”
Misvattingen over verkopen
Hij ziet in de praktijk nog te vaak dat verkoop wordt verward met overtuigen. “Veel mensen denken dat verkopen gaat over de deal sluiten, maar het draait juist om de klant die terugkomt. Soms betekent dat dat je even níet verkoopt.”
In ‘Help, klanten!’ neemt hij de lezer stap voor stap mee door het verkoopproces, van begroeting tot afscheid.
Prijzenregen voor lokale ondernemers
BARNEVELD - Meerdere Barneveldse bedrijven konden in de afgelopen weken de champagne laten knallen. Het regende awards en topnoteringen in prestigieuze ranglijstjes.
Zo werden Dick van Ravenhorst (Van Ravenhorst Transportoplossingen), Dick en Lisa van den Brink (Elkekastopmaat) en Robert van Laar (Stalero) uitgeroepen tot ondernemer van het jaar op het Business Event Gemeente Barneveld.
Het Barneveldse bedrijf Emovr pakte een podiumplek tijdens de uitreiking van de Innovatieprijs Regio Foodvalley in Nijkerk, met een compacte, radiografisch bestuurbare werktuigdrager. En ook onlinemarketingbureaus NeoSEM (Barneveld) en Webleads (Kootwijkerbroek) konden de slingers ophangen. Zij haalden opnieuw topnoteringen in de Fonk 150, de jaarlijkse ranglijst van Nederlandse agency's.
Ontwikkeling
Harselaar-Zuid krijgt vervolg
BARNEVELD - Ondernemers die willen uitbreiden of zich in Barneveld willen vestigen, krijgen de komende periode meer duidelijkheid over nieuwe kavels op Harselaar-Zuid.
De voorbereidingen zijn complex. Stikstof, netcongestie en veranderende wet- en regelgeving spelen een grote rol. Daarom is de afgelopen periode gewerkt aan één integraal stedenbouwkundig ontwerp voor het gebied.
Groene Ontwikkelzone
Een deel van het plangebied ligt in de Groene Ontwikkelzone, waardoor nieuwe ontwikkelingen alleen mogelijk zijn in combinatie met maatregelen voor natuur, landschap en recreatie. Het gaat dan onder meer om ecologische verbindingen, nestkasten en vleermuisverblijven, landschappelijke beplanting
“Het begint al bij groeten. Dat lijkt vanzelfsprekend, maar daar gaat het vaak mis. Sommige verkopers negeren een klant, anderen vallen hem juist te snel lastig. Je moet iemand eerst even met rust laten, zodat hij zich op zijn gemak voelt.”
Uit de praktijk
Zijn voorbeelden komen rechtstreeks uit de winkelvloer. “Iedereen kent het standaardgesprek: ‘Kan ik u helpen?’ ‘Nee hoor, ik kijk even.’ ‘Prima, roept u maar.’ Dan is het gesprek voorbij voordat het begonnen is. Als je dat patroon doorbreekt, maak je meteen het verschil.”
De titel van het boek is een knipoog. “Veel beginnende verkopers vinden klanten spannend. Dat herken ik zelf ook. Maar zodra je je vak kent en weet wat je doet, verdwijnt die angst.”
‘Help, klanten’ is verkrijgbaar via bol.com en managementboek.nl.
en waterberging. Ook lopen diverse onderzoeken, onder meer naar waterhuishouding, verkeer, stikstof, luchtkwaliteit en ecologie. Fase 1B wordt als eerste verder uitgewerkt; fase 2 volgt daarna. Tegelijkertijd werkt de gemeente met de provincie aan oplossingen voor stikstofruimte en worden met Liander en ondernemers mogelijkheden onderzocht voor extra energiecapaciteit, gezien de netcongestie in de regio.
Bouwrijp maken in 2028
De gemeente Barneveld verwacht dat het eerste deel van de tweede fase in 2028 bouwrijp is. Vanaf dat moment komt er bouwgrond beschikbaar. Wie geïnteresseerd is in vestigingsmogelijkheden op bedrijventerrein
Harselaar-Zuid kan contact opnemen via 0342 140342 of bouwkavels@barneveld.nl.
Business in Barneveld is een uitgave van Hiemstra Media en wordt per post verzonden aan ondernemers en managers in de gemeente Barneveld.
© 2025 Business in Barneveld verschijnt zes keer per jaar in een oplage van 4000 exemplaren. Wél KvK ingeschreven in de gemeente Barneveld, maar geen magazine ontvangen? Contact ons via info@hiemstramedia.nl of bel (0342) 820 225. Opvallend profileren in deze uitgave? (0342) 820 225 of (06) 165 250 20.
Concept redactie, fotografie
Team Hiemstra Media
Druk
Drukkerij
AMV Lunteren
In 2028 wordt uitbreiding van bedrijventerrein
Harselaar verwacht.
Elnard en Roeland Bos (vanBos | Buitengewone Momenten) zetten met lef en innovatie de toon in verhuurmarkt
Businessbroers in buitengewone
Ze begonnen ooit met de verhuur van een paar partytenten via Marktplaats. Inmiddels leveren de Barneveldse broers Elnard en Roeland Bos stijlvolle overkappingen én de complete inrichting voor buitenevents door heel Nederland. Al had dat maar een haartje gescheeld…
Interview: Hiemstra Media
Fotografie: Pauw Media, eigen fotografie
Je vindt hun snelgroeiende verhuurbedrijf vanBos | Buitengewone Momenten tussen de weilanden en boerderijen in het buitengebied van Barneveld, waar meerdere loodsen volliggen met event equipment. Aluminium tenthallen en pagodetenten. Metershoge stapels met vloerdelen en vlonders. Haringen die meer dan een meter de grond in gaan. En heaters, meubilair en servies zover het oog reikt.
Van bruiloft tot bedrijfsfeest
VanBos levert het aan cateraars, partymanagers, weddingplanners en particulieren en bedrijven die zelf wat te vieren hebben. Van een bruiloft tot een jubileum, van een open dag tot een bedrijfsfeest. Ook congrescentra, hotels en restaurants kloppen regelmatig bij vanBos aan: zij huren of leasen de overkappingen vaak voor langere tijd, bijvoorbeeld om hun seizoen te verlengen.
Deze wintermaanden zijn voor het Barneveldse verhuurbedrijf een korte adempauze: er vinden even wat minder outdoor events plaats. Maar als de temperaturen oplopen en de dagen langer worden, gaan ze weer maandenlang vol gas. “Dan staan we hier om 6.00 uur, werken we met een grote club collega's en draaien we gemiddeld zo’n 35 projecten per week”, vertelt Elnard. Ze hebben inmiddels op talloze plekken opgebouwd. Een overdekte dansvloer óver een zwembad bij een villa in ‘t Gooi? Een 65 meter lange tent precies tussen twee bedrijfspanden? Of duizenden vierkante meters aan tent voor een groot bedrijfsfestival? Ze draaien er bij vanBos hun hand niet voor om.
Vanaf de zolderkamer
Dat het bedrijf zo groot zou worden, hadden ze niet bedacht toen Elnard in 2012 een paar partytenten kocht. “Ik zette die op Marktplaats om wat bij te verdienen naast mijn studie. Het bleek een schot in de roos. Ze waren bijna elk weekend weg. Ik regelde die verhuur gewoon vanaf mijn kamer, de tenten sloegen we op in de schuur van onze ouders.”
Ambities om er hun fulltime business van te maken hadden ze eigenlijk niet. Elnard ging aan de slag als sociaal werker, Roeland stortte zich op de autotechniek. Verhuren bleef lange tijd een mooie side hussle. “Na een tijdje merkten we echter dat we allebei niet echt op onze plek zaten. Het kriebelde toch. Om onze eigen koers te bepalen, zélf iets op te bouwen.”
Lockdown als gamechanger
En dus besloten ze om er samen voor te gaan. De site werd aangepakt, de voorraad uitgebreid, de eerste collega’s
aangenomen. Begin 2021 stonden alle seinen op groen om te knallen. “En toen vertelde Mark Rutte op tv dat we in lockdown gingen. De volgende ochtend kreeg ik het ene telefoontje na de andere. In een paar uur tijd verdampte tienduizenden euro’s aan omzet”, blikt Roeland terug. Pijnlijk? Absoluut. Maar achteraf bleek het een cruciale boost voor vanBos. “We hadden ineens zeeën van tijd. Die hebben we gebruikt om te innoveren. Onze markt is behoorlijk traditioneel. Fabrikanten komen heel beperkt met nieuwe producten. Die zijn we zelf dus gaan ontwikkelen, want in de praktijk zagen we dat het vaak beter kon.”
Met storm in het weiland
Zo legde Roeland – het technisch brein van vanBos – in die periode de basis van de inmiddels zeer succesvolle zijwand voor stretchtenten. “Veel opdrachtgevers vinden de uitstraling van zo’n tent mooi, maar zitten vervolgens een half jaar lang met geknepen billen zich af te vragen of hun evenement kan doorgaan. Als het slecht weer is, moeten ze halsoverkop hun programma omgooien. Met onze zijwanden is dat niet langer nodig.”
Keer op keer ging hij terug naar de tekentafel om het ontwerp voor de zijwand te perfectioneren. “We hebben heel wat prototypes gemaakt. Bij elke storm zetten we snel zo’n tent op. Stonden we weer te testen. Net zo lang tot we een zijwand hadden die niet klapperde”, lacht Roeland.
Niet afwachten maar investeren
In die lockdownperiode namen de broers ook samen een gecalculeerd risico: terwijl de bodem van de kas in zicht kwam, investeerden ze in de aankoop van extra stretchtenten. Elnard: “Omdat we geloofden: als er straks
verhuurmarkt voor outdoor events
buitengewone momenten
weer wat gevierd mag worden, gaan we dat buiten doen. Het bleek een gouden zet. Toen de lockdown voorbij was hadden wij de capaciteit en konden andere verhuurders nergens aan tenten komen.” Het tekent het lef en de vindingrijkheid van de Barneveldse broers. “Soms moet je gewoon de sprong wagen. Iets doen voordat je helemaal zeker weet of het gaat lukken en innovatie een beetje forceren”, zegt Elnard.
Meer uitstraling, meer comfort
Inmiddels hebben ze meerdere unieke producten in het verhuurassortiment. Daarmee speelt vanBos in op veranderende behoeften in de markt. “Je ziet dat comfort en uitstraling steeds belangrijker worden voor organisatoren. Niet alleen de tent moet er stijlvol uitzien, ook de inrichting moet voor een wow-gevoel zorgen. Daarom hebben we bijvoorbeeld een extra brede tafel ontwikkeld, zodat er voldoende ruimte is voor decoratie in het midden.”
Waar ze zich verder mee onderscheiden? Dat is service, zegt Elnard. “We brengen locatiebezoeken, nemen de tijd om met organisatoren mee te denken en heel belangrijk: we plaatsen de tenten met eigen medewerkers. Goede jongens die snappen dat ze in iemands achtertuin werken, dat de aanloop naar een feest of evenement spannend is. Eigenlijk bieden we vooral zekerheid: dat het goed komt.”
Het blijkt een succesformule, want vanBos groeit jaar op jaar als een raket. Inmiddels is een derde hal in gebruik genomen, binnenkort rolt de eerste vrachtwagen het terrein op. “Daarmee kunnen we makkelijk de nieuwe zwaarlastvloeren transporteren. Met zo’n vloer kunnen we op oneffen terreinen toch een strakke en comfortabele ondergrond realiseren, terwijl het tegelijkertijd voor
TikTok weekvlogs:
geef je bedrijf
zichtbaarheid in 2026
TikTok is allang niet meer alleen voor dansjes en challenges; het is een platform waar ondernemers en professionals persoonlijk zichtbaar kunnen zijn. Sinds een tijdje plaats ik zelf weekvlogs op TikTok en merk ik hoe krachtig korte, authentieke content is om een verhaal te vertellen en een community op te bouwen.
Waarom weekvlogs werken Weekvlogs geven een kijkje achter de schermen en laten zien wie je bent als ondernemer. Mensen waarderen eerlijkheid en herkenbaarheid, en TikTok beloont consistentie en creativiteit. Door kleine momenten, tips of inzichten van de week te delen, bouw je vertrouwen op en laat je zien waar je passie ligt.
warmte en sfeer zorgt”, zegt Elnard.
Niet concurreren, maar aanvullen
Weer een stap vooruit dus. Tegelijkertijd houden de broers hun focus scherp. “We leveren alles wat je nodig hebt voor een buitengewoon event, maar geen food. We willen namelijk niet concurreren met cateraars die bij ons huren. Hetzelfde geldt voor de organisatie en styling van events. We denken best ver mee, maar nemen dat niet op ons. Daarvoor verwijzen we je naar de uitstekende partymanagers en stylisten in ons netwerk.”
Wat ze geleerd hebben door de jaren heen? “Concentreer je op wat er goed gaat”, lacht Elnard. “Ja, er valt hier wel eens een pallet met servies om. Enorm balen. Maar je kunt jezelf makkelijk verliezen in het negatieve. 99% van wat we doen gaat goed, daar kijk ik liever naar. En als er een keer iets misgaat? Dan zitten we kort op de bal en lossen we het op.”
Natuurlijk groeien
Plannen voor de toekomst hebben ze genoeg. Zo wordt er gewerkt aan een nieuwe, slimme tentenstructuur. Ook willen de broers de komende jaren het team verder uitbreiden, zodat ze zelf meer aan vanBos kunnen bouwen. “We zijn nog lang niet klaar, maar we groeien wel het liefst zoals het nu gaat. Op een natuurlijke manier”, zegt Elnard. Want dat levert de broers uiteindelijk het meeste plezier op. Succes? Dat zit niet in nog hogere omzetten of een recordwinst. “Wat mij voldoening geeft zijn geslaagde evenementen en gelukkige opdrachtgevers”, zegt Elnard. “Ik geniet het meest als ik zie hoe jongens zich hier ontwikkelen door de uitdaging die ze elke dag hebben”, vult Roeland aan. “Ze leren hier lassen, vrachtwagen rijden, samenwerken; dat is voor mij de belangrijkste groei.” h vanbos.nl
Wat je kunt delen in een weekvlog Er kan van alles in een weekvlog voorbij komen: een tip die je deze week hebt geleerd, een uitdaging die je bent tegengekomen, een nieuwe samenwerking of gewoon een grappig moment uit je werkweek. Het mooie van TikTok is dat korte, authentieke fragmenten vaak de meeste impact hebben. Probeer te variëren tussen zakelijke inzichten en persoonlijke momenten; dat maakt je verhaal compleet en boeiend voor je publiek.
Vooruitblik op 2026
Het einde van het jaar is hét moment om terug te blikken en vooruit te kijken. Een weekvlog in december kan laten zien welke successen je in 2025 hebt behaald en welke plannen er voor 2026 klaarstaan. Zo inspireer je anderen én laat je zien dat jouw bedrijf en jij vooruitdenken.
Aan de slag
Perfectie is niet nodig; authenticiteit wint altijd. Begin klein, deel je week en ervaar hoe je publiek reageert. TikTok is dé kans om op een persoonlijke manier zichtbaar te worden en in 2026 een betrokken community op te bouwen die met je meegroeit.
Wil je weten hoe jij TikTok kunt inzetten om je bedrijf zichtbaar te maken in 2026? Neem gerust contact op, ik denk graag met je mee!
Jason Wu (06 - 17 90 64 08) is eigenaar van NeoSEM, het online marketing bureau voor e-commerce. h neosem.nl
De scherpste prijs van Nederland voor koffieautomaten
5 jaar all-in garantie bij gebruik van onze ingrediënten
Premium koffiebonen vanaf €19,50 per kilo
Snelle service door eigen technische dienst
Elke 6 weken levering van producten tot in het keukenkastje
Crossbow Coffee Fokkerstraat 24, Veenendaal
0318 – 52 80 00 info@crossbowcoffee.nl
Bezoek onze website www.crossbowcoffee.nl
Wat als de omgeving sneller ontwikkelt dan jouw medewerkers?
De juiste mensen aantrekken is al lastig genoeg, maar deze mensen behouden is misschien wel nóg uitdagender. Want de werkomgeving verandert sneller dan ooit en zonder een duidelijke HR-strategie loop je het risico achter de feiten aan te lopen. Hoe zorg jij ervoor dat jouw medewerkers kunnen meebewegen bij verandering en samenwerken als een sterk geheel?
Teams bouwen en teams leiden in dynamische tijden
Ontdek hoe jij met onze aanpak jouw organisatie naar een volgende fase brengt. visser-visser.nl/hrstrategie
Rent a Bar brengt gezellige kroegsfeer op locatie
BARNEVELD – Jarenlang was Herman Blokland het gezicht van Partycentrum 't Hoefslag, waar talloze feesten en partijen plaatsvonden. Nu blaast hij samen met zijn zonen Thom enYoup diezelfde sfeer nieuw leven in met Rent a Bar Barneveld: mobiele barren en complete aankleding waarmee elke hal, tent of schuur in een gezellige kroeg verandert.
“De barren komen nog uit de tijd van 't Hoefslag”, vertelt Thom. “Mijn vader kocht ooit oude kerkbanken en hout en heeft daar zelf barren van gemaakt.” Die originele houten barren lagen jarenlang opgeslagen in een loods en vormen nu de basis van Rent a Bar. “We zorgen voor de complete aankleding van je event, naast de bar ook tafels, stoelen, barkrukken en statafels. Met antieke lambrisering, zwarte doeken en verlichting creëren we in elke ruimte een knusse cafésfeer. Elke ruimte transformeert dan naar een bruine kroeg.”
Het bedrijf richt zich bewust op maatwerk. “We komen het liefst vooraf langs op locatie om de ruimte te zien”, legt Thom uit. “We kijken dan hoe de routing werkt voor de cateraar, waar koelwagens kunnen staan en hoe we het beste de sfeer kunnen neerzetten.” De eerste feesten zijn al veelbelovend. Zo veranderde Rent a Bar de werkplaats van een Barnevelds bedrijf in een feestcafé en werd bij een installateur in Amersfoort een hal omgebouwd tot bruine kroeg. “Bij binnenkomst denken ze nog aan een gewoon bedrijfsfeest, maar door de sfeer en aankleding blijven ze veel langer hangen dan gepland. Dat is precies wat je wilt.”
Hoewel de broers doordeweeks in de glas- en
kozijnenbranche werken, steken ze samen met Herman hun weekenden met plezier in Rent a Bar. “We doen alles samen: opbouw, styling, weer afbreken. Het is gewoon leuk om dit met z’n drieën te doen.”
Het concept blijkt bovendien uniek, geeft Thom aan. “We hebben goed rondgekeken, maar geen ander bedrijf in Nederland gevonden dat zulke karaktervolle barren verhuurt. Extra pluspunt voor bedrijven: zo’n feest op eigen locatie is volledig aftrekbaar omdat het niet onder de WKR-regeling valt.”
h rentabar.nl
Barneveld Tomorrow
Intensieve samenwerking tussen HAN en Barneveld Tomorrow
studententeam van de HAN in
BARNEVELD - Barneveld Tomorrow werkt nu nog intensiever samen met de Hogeschool Arnhem en Nijmegen (HAN). Een kans voor Barneveldse bedrijven, omdat Barneveld Tomorrow hierdoor onder meer kan bemiddelen bij de inzet van studenten die zich langere tijd kunnen vastbijten in écht bedrijfsuitdagingen.
De inzetmogelijkheden van de studenten zijn volgens Joop van Veelen van Barneveld Tomorrow zeer divers. “Bedrijven kunnen studenten inschakelen voor onderzoek, analyse of het uitwerken van plannen, bijvoorbeeld op het gebied van commerciële bedrijfskunde en marketing. Je moet denken aan een veel intensievere samenwerking dan bijvoorbeeld een reguliere stage of afstudeeronderzoek. Ze werken in groepen en kijken integraal naar een probleem, vaak gedurende een langere periode. Dat levert concrete resultaten op. Loop je ergens tegenaan in je bedrijf of staat een bepaald thema al lang op je to-do-lijst? Dan kunnen deze studenten je verder helpen.”
Aanleiding voor de aangehaalde samenwerking is een nieuwe commercieel georiënteerde studielijn Management & Innovatie die door de HAN is opgezet en die intensief samenwerkt met het bedrijfsleven. “Uniek aan deze afdeling is dat ze studenten bijna volledig buiten de schoolbanken laat leren. Ze
werken praktisch, projectmatig en direct in opdracht van bedrijven. Dat contact is gewoon heel prettig. Bedrijven vinden dit leuk om te doen en je kunt concreet stappen zetten met je bedrijf.”
Een belangrijk onderdeel van de werkwijze is dat Barneveld Tomorrow de schakel vormt tussen bedrijven en de HAN. De organisatie matcht concrete bedrijfsuitdagingen aan de juiste studententeams en bewaakt het proces van vraag tot oplevering. “Een ondernemer hoeft niet zelf te zoeken of door allerlei loketten heen. Wij zorgen dat jouw vraag op de goede plek terechtkomt, zodat jij gematcht wordt met een studententeam dat past bij de opdracht.”
Voor Barneveld Tomorrow is het een kans om ondernemers te koppelen aan nieuw talent én om bedrijven te ontzorgen bij onderzoeksvragen.
barneveldtomorrow.nl
Werkgevers balen als een stekker
De regering heeft een nieuw plan gelanceerd dat bij veel werkgevers de spanning flink doet oplopen. Vanaf 2027 dreigt er een pseudoeindheffing voor bedrijven die géén elektrische personenauto’s ter beschikking stellen aan hun werknemers. Met andere woorden: wie nog kiest voor een traditionele brandstof- of hybride auto, krijgt er straks een fiscaal prijskaartje bij.
Het idee achter de maatregel is duidelijk: Nederland wil gas geven met de klimaatdoelen en elektrisch rijden is een zichtbaar en tastbaar middel om uitstoot te verminderen. Maar de manier waarop deze prikkel wordt vormgegeven, roept vragen op. Want in feite wordt er niet alleen gestimuleerd, er wordt ook gestraft.
Volgens het Belastingplan 2026 wordt de pseudoeindheffing gepresenteerd als een ‘aanvullende stimulans’ richting emissievrije mobiliteit. In de praktijk komt het erop neer dat werkgevers die nog geen elektrische auto aanbieden, een extra last krijgen op hun loonheffing. De maatregel moet bedrijven aansporen om hun wagenpark te vergroenen, maar voor veel mkb’ers voelt het meer als een boete op onvermogen.
Want laten we eerlijk zijn: niet elke ondernemer beschikt over de middelen om zomaar het hele wagenpark te vervangen. De overstap naar elektrisch rijden vraagt forse investeringen in voertuigen, laadinfrastructuur en aanpassingen van beleid. Zeker in sectoren waar werknemers lange afstanden rijden of zware aanhangers trekken, is elektrisch rijden nog geen vanzelfsprekende optie.
Het spanningsveld is duidelijk: de overheid wil vaart maken, maar de praktijk kent zijn beperkingen. De pseudo-eindheffing dreigt daardoor uit te pakken als een strafheffing voor de middenmoot, de bedrijven die wel willen verduurzamen maar dat nog niet kunnen, terwijl juist zij dé motor vormen van onze economie.
Een stimulerend beleid zou meer recht doen aan deze realiteit. Denk aan gerichte subsidies, een betere overgangsregeling of meer ruimte voor hybride oplossingen. Zolang die nuance ontbreekt, ontstaat er eerder weerstand dan versnelling.
Zo’n heffing past wel in de tijdgeest van fiscale ‘sturing via de portemonnee’. Maar of het de gewenste beweging oplevert, is nog maar de vraag. Want als de stroom aan nieuwe verplichtingen blijft toenemen, kan het licht bij veel werkgevers zomaar uitgaan. Dus mag het kabinet best weten: van deze maatregel balen werkgevers als een stekker.
Herman, Youp en Thom Blokland startten Rent a Bar.
Bouwen aan sterke dorpscentra
BARNEVELD - Met zo’n 150 winkels en restaurants is het centrum van Barneveld een economische factor van betekenis. En ook in de winkelstraten van andere kernen werken honderden inwoners en worden jaarlijks miljoenen omgezet. Alle reden dus voor de gemeente Barneveld om nauw samen te werken met winkeliers, horeca-ondernemers en vastgoedeigenaren.
Shanna Everloo trad er deze zomer speciaal voor in dienst. Binnen het economisch team van de gemeente Barneveld houdt ze zich bezig met de winkelcentra in de gemeente. Ook is ze het eerste aanspreekpunt voor centrumondernemers en pandeigenaren die vragen hebben. “Je kunt dan denken aan vragen over de veiligheid, het organiseren van evenementen, subsidies of functieverandering. Verder ben ik de ogen en oren van de gemeente als het om de centra gaat. Ik haal op wat er bij ondernemers leeft, zodat we daar goed beleid op kunnen maken.”
Everloo werkte hiervoor als relatiemanager bedrijven en beleidsmedewerker economische zaken bij de gemeente Utrechtse Heuvelrug. “Wat ik leuk vind aan het werken met ondernemers is dat ze vol energie en creativiteit zitten. Ze zien overal kansen en schakelen snel. Ik zie het als een uitdaging om daarin op een zorgvuldige en goede manier mee te bewegen.”
Alles komt samen in het centrum Een belangrijke taak van Everloo is om met een helikopterview in de gaten te houden wat er allemaal in de centra gebeurt. Winkelcentra zijn namelijk niet alleen economisch belangrijk. Het zijn ook sociale ontmoetingsplekken, die bijdragen aan de identiteit van de dorpen in de gemeente. En er spelen ook veel andere zaken, bijvoorbeeld op het gebied van inrichting, verkeer, groenbeheer en handhaving. Binnen de gemeente zijn daardoor meerdere afdelingen met de centra bezig. Het is
belangrijk dat we van elkaar weten wat we doen en niet met de linkerhand het één en met de rechterhand het ander doen.”
Niet alleen binnen het gemeentehuis is samenwerking handig, dat geldt ook in de centra zelf. De gemeente Barneveld is daarom blij dat de Barneveldse Middenstands Vereniging (BMV) en het Centrum Ontwikkelingsfonds Barneveld (COB) onlangs bekendmaakten dat ze de krachten bundelen. “Voor ons is dat een grote meerwaarde. Het betekent dat we één sterke gesprekspartner hebben, sneller met elkaar kunnen schakelen en samen met meer slagkracht kunnen bouwen aan het centrum.”
Gedeelde doelen, samen optrekken
De gemeente Barneveld, winkeliers, horeca-ondernemers en vastgoedeigenaren delen daarbij volgens Everloo belangrijke doelen. “We hebben allemaal belang bij een aantrekkelijk, levendig, duurzaam en op de toekomst voorbereid centrum. Met goede basisvoorzieningen voor onze inwoners, een gevarieerd winkelaanbod en een goede balans tussen winkels en horeca.”
Tegelijkertijd zijn er soms ook tegengestelde belangen. “Denk bijvoorbeeld aan vastgoedeigenaren die een winkelpand op de begane grond willen transformeren tot woonruimte. Dat snappen we, maar we zijn er terughoudend in omdat je die ruimte nooit meer terugkrijgt en het ook impact heeft op andere winkels in dezelfde straat. En als gemeente gaan we natuurlijk niet over aan wie je een pand verhuurt, maar zetten we wel in op diversiteit. Teveel dezelfde soort winkels dicht bij
Dit dragen winkels en horeca bij aan de Barneveldse economie
Supermarkten, winkels en restaurants in de gemeente Barneveld zetten jaarlijks samen zo’n 410 miljoen euro om. Ook zijn ze goed voor zo’n 4.000 banen. Dat blijkt uit Koopstromenonderzoek door Ipsos I&O. De cijfers gaan over 2023, het meest recente jaar dat onderzocht is. In het onderzoek is ook gekeken naar de bestedingen in verschillende kernen. In het centrum van Barneveld werd in 2023 een totaalbedrag van 113,5 miljoen euro omgezet. Het Voorthuizense winkelhart is goed voor in totaal 46,6 miljoen euro. Aan de Kootwijkerbroekse toonbanken werd in totaal voor 16,1 miljoen euro afgerekend. In totaal zijn de detailhandel en horeca samen goed voor zo’n 4.000 banen in de gemeente Barneveld.
elkaar is ook niet goed voor het centrum.”
Daar staat tegenover dat de gemeente ook regelmatig meedenkt en helpt om mogelijkheden voor een leegstaand pand te verkennen. “Kunnen we het voor een vastgoedeigenaar bijvoorbeeld aantrekkelijker maken om in een pand te investeren door een hogere gevel toe te staan, wat bijdraagt aan de uitstraling van een winkel? Daarin proberen we ons flexibel op te stellen. Verder ‘beschermen’ we de winkelstraat door geen grootschalige detailhandel toe te staan op bedrijventerreinen.”
Hoge waardering, lage leegstand
Ondertussen doen de Barneveldse winkelstraten het op veel fronten al behoorlijk goed, blijkt uit het meest recente Koopstromenonderzoek. Zo geven inwoners relatief veel geld uit in eigen dorp en zijn ze behoorlijk positief over onder meer het winkelaanbod, de horecavoorzieningen en de netheid van de winkelstraat. “Verder is de leegstand relatief laag en organiseren verenigingen zoals onder andere de BMV en de OVV volop activiteiten die bijdragen aan de levendigheid van onze winkelstraten. Dat verdient echt een compliment. Tegelijkertijd is het belangrijk dat we met elkaar alert blijven en samen blijven investeren in de winkelcentra. Ook liggen er nog kansen, bijvoorbeeld om de verbinding tussen toerisme en detailhandel te versterken. Het zou mooi zijn als toeristen die in Voorthuizen en Garderen verblijven vaker de weg naar het Barneveldse centrum zouden weten te vinden. Daar gaan we de komende jaren verder op in zetten.”
Gemeente Barneveld
Harselaar krijgt ondernemersfonds
BARNEVELD - Er werd al jaren over gesproken en nu komt het er eindelijk van. De ruim 400 bedrijven op Harselaar gaan samen investeren in de veiligheid, uitstraling en belangenbehartiging van het Barneveldse industrieterrein. Ook komt er een parkmanager voor het terrein.
Vanaf 2026 betalen ondernemers op Harselaar hiervoor een jaarlijkse reclamebelasting. Die is gebaseerd op de WOZ-waarde van hun pand. Voor panden met een waarde tot 750.000 euro gaat het om 300 euro per jaar. Dat kan oplopen tot 1.800 euro voor de panden met de hoogste vastgoedwaarde. In totaal moet er zo rond de 250.000 euro per jaar binnenkomen.
Daarmee komt er een einde aan een situatie die al langer een doorn in het oog is van veel ondernemers: freeriden. Zo profiteren alle bedrijven op Harselaar mee van de
5 vragen over de
afschrikkende werking van camera’s en surveillance op het industrieterrein, maar betaalt maar een deel van de bedrijven mee aan collectieve beveiliging.
Meer mogelijk
Door samen te investeren worden kosten voor activiteiten die in het algemeen belang zijn, zoals beveiliging en belangenbehartiging, eerlijk gedeeld. Ook wordt het mogelijk om meer en grotere collectieve projecten op te pakken of te investeren in innovatie. Zo wordt er in Veenendaal geëxperimenteerd met de inzet van drones, die overdag monitoren op bijvoorbeeld afvaldumping of achterstallig groenonderhoud en ‘s nachts inbrekers spotten.
Nieuwe stichting
De gemeente Barneveld int de reclamebelasting en stelt de opbrengst beschikbaar aan een nieuwe stichting met een bestuur van ondernemers. Stichting Ondernemersfonds Harselaar maakt jaarlijks een activiteitenplan en legt achteraf verantwoording af voor de besteding van het geld. De komende maanden wordt het fonds opgestart, waarna de eerste collectieve activiteiten medio 2026 beginnen.
Organisatie
De Barneveldse Industriële Kring (BIK), de Stichting Collectieve Beveiliging Bedrijventerrein Harselaar en de gemeente Barneveld zijn blij met de komst van het fonds, mede omdat een hogere organisatiegraad bijdraagt aan de aantrekkelijkheid van Harselaar als vestigingsplaats. Met de komst van een fonds wordt het bovendien mogelijk om provinciale en landelijke subsidies aan te vragen voor investeringen in de toekomstbestendigheid van Harselaar.
Multi Commodity Energyhub Harselaar
Een energyhub: wat is dat?
Een lokale energievoorziening voor de uitbreiding van Harselaar-Zuid. De bedoeling is dat in de hub straks energie samenkomt die in Barneveld wordt opgewekt, eventueel opgeslagen en vervolgens verdeeld wordt onder de bedrijven die zich vestigen op het nieuwe bedrijventerrein. Dat kan gaan om verschillende vormen (multi-commodity) van energie: zonne-energie, waterstof, energie die gewonnen wordt uit biogas; dat ligt nog open.
Waarom is zo’n hub nodig?
Omdat door netcongestie nieuwe bedrijventerreinen nog jarenlang niet aangesloten kunnen worden op het elektriciteitsnet. Zonder energyhub kan er dus straks wel gebouwd worden op Harselaar-Zuid, maar hebben bedrijven vervolgens geen energie om er te werken. Voor de economische groei van Barneveld is zo'n hub dus onmisbaar.
Waar staan we nu en wanneer is de hub klaar?
De gemeenteraad staat achter de plannen voor het verder ontwikkelen van een energyhub. De gemeente Barneveld, Energeion en Vink hebben vervolgens samen een ontwikkelcoöperatie opgericht. Die coöperatie gaat –samen met specialisten en partijen zoals de netbeheerder – aan de slag met de voorbereidingen voor de energyhub. Het duurt nog even tot de hub er daadwerkelijk is. We hopen dat we in 2028 grond kunnen uitgeven op Harselaar-Zuid en niet veel later de eerste bedrijven vanuit de energyhub te kunnen voorzien van stroom.
Waarom duurt het zo lang?
Omdat het opzetten van een energyhub complex pionierswerk is: Hoe zit het juridisch? Welke infrastructuur is er nodig? Hoe zorg je straks dat vraag
en aanbod naar energie in balans blijft? Hoe zorg je voor leveringszekerheid? En wat wordt de businesscase? Allemaal vraagstukken die de komende jaren uitgezocht worden. Barneveld loopt daarmee voorop, er zijn weinig plekken waar we kunnen ‘afkijken’.
Wat kan je als ondernemer nu al doen? Een energyhub is een mooie oplossing, maar tegelijkertijd is er meer nodig. Denk bijvoorbeeld aan het samen terugdringen van ons energieverbruik. Of aan het afstemmen van je verbruik op de momenten dat je zelf opwekt: achter de meter. Hoe beter we dat doen, hoe minder groot en duur oplossingen voor netcongestie (zoals een energyhub) hoeven te worden.
Waarom groei goed is Eén van de dingen die ik ontzettend waardeer in ondernemers? Dat is dat ze altijd vooruit willen. Steeds nadenken hoe ze de volgende stap kunnen zetten, kunnen groeien.
De laatste tijd wordt daar steeds kritischer naar gekeken. Soms krijg ik het gevoel dat ‘groei’ zelfs een beetje een vies woord begint te worden.
De positieve kant van groei
Wat mij betreft mogen we er juist trots op zijn. Want groei is het bewijs dat je als bedrijf iets goed doet: een vraag invult, een probleem oplost en zo waarde toevoegt. En laten we eerlijk zijn: we hebben het nog nooit zo goed gehad als nu. Mede dankzij de groei van bedrijven, die zorgen voor werkgelegenheid en belastinginkomsten voor de voorzieningen waar we allemaal dankbaar gebruik van maken. Zonder groeiende bedrijven zou Barneveld niet zijn wat het nu is.
Toekomstbestendig groeien
Tegelijkertijd merken we ook dat we nu al tegen de grenzen van groei aanlopen. De ruimte om ons heen is schaars, de capaciteit op het energienet knelt en ook onze grondstoffen zijn niet oneindig. Het roept de vraag op hoe we op een toekomstbestendige manier kunnen groeien. Circulair, binnen de draagkracht van onze aarde en met oog voor volgende generaties. Het vraagt creativiteit, vindingrijkheid en lef, maar dat zijn eigenschappen die ik gelukkig veel terugzie bij Barneveldse ondernemers.
Groeien in de diepte
Tot slot wil ik ook graag stilstaan bij een wat minder belichte kant van groei. Want ik spreek ook af en toe ondernemers die juist heel tevreden zijn met de omvang van hun bedrijf en groei zoeken op andere fronten. Wat inspireert is als ik zie hoe ondernemers persoonlijke groei nastreven of zich maatschappelijk inzetten. En het raakt me als ik hoor hoe ondernemers groeien in het besef van afhankelijkheid. Zien dat zakelijk succes je deels ook gegeven is, of je nu gelooft dat het van boven komt of mede te danken is aan de markt, goede partners en werknemers die zich met hart en ziel voor je inzetten.
Aan het einde van het jaar wil ik je als wethouder bedanken voor jouw bijdrage aan de (economische) groei van onze gemeente. En wens ik je toe dat je op een gelaagde, rijke manier groeit in het nieuwe jaar.
Wim Oosterwijk is wethouder economie van de gemeente Barneveld.
h barneveld.nl
SFEERVOL, AUTHENTIEK, OVERAL
Organiseer je een bedrijfsfeest op eigen locatie? Maak van jouw hal, magazijn of werkvloer een sfeervolle pub
Wilma Gorissen
Bert Roordink
Gewoon op eigen terrein
Van loods naar pub in één dag Slim & fiscaal voordelig
Voor werkgevers en werknemers is het van belang op de hoogte te zijn van de regels omtrent privégebruik van de zakelijke personenauto. De belangrijkste wijzigingen voor 2026 en 2027 bespreek ik daarom in deze column.
Vanaf 1 januari 2026 verdwijnt de verlaagde bijtelling voor elektrische personenauto’s. De bijtelling voor het privégebruik van de elektrische personenauto wordt met ingang van 2026 berekend met het reguliere 22% tarief. Dat betekent dat het huidige verlaagde tarief uit 2025 (17% tot een cataloguswaarde van € 30.000) voor elektrische personenauto’s geheel komt te vervallen. Het bijtellingspercentage dat wordt toegepast is gebaseerd op de datum van de eerste tenaamstelling en blijft gedurende een periode van 5 jaar geldig. Een werknemer die nog in 2025 instapt in een elektrische leaseauto kan hiermee maar liefst € 7.500 bruto aan lagere bijtelling gedurende het leasecontract besparen. Met deze versobering verdwijnt per 2026 voor werkgevers en werknemers de fiscale stimulans voor elektrisch rijden. De
overheid geeft aan dat de markt voor elektrisch rijden door andere factoren moet aantrekken.
Eén van die factoren is de voorgestelde extra pseudoeindheffing voor nieuwe personenauto’s met een verbrandingsmotor die aan de werknemer ter beschikking wordt gesteld voor privégebruik. Hierover betaalt de werknemer al 22% bijtelling. Voorgesteld is om per 2027 een extra heffing in te voeren van 12% over de cataloguswaarde van de personenauto. Deze zogenoemde pseudo-eindheffing is door de werkgever verschuldigd. Het is voor de werkgever niet mogelijk om deze heffing via een eigen bijdrage te verleggen naar de werknemer.
Woon-werkverkeer wordt voor deze pseudo-eindheffing gezien als privégebruik (en dus niet als zakelijk gebruik zoals voor de berekening van de reguliere bijtelling). Hierdoor zijn werkgevers deze eindheffing ook verschuldigd voor fossiele personenauto’s die uitsluitend voor woon-werkverkeer worden gebruikt. De werkgever is de eindheffing niet verschuldigd als de personenauto geen CO2-uitstoot heeft en/of als de personenauto van de zaak uitsluitend zakelijk wordt gebruikt.
De pseudo-eindheffing gaat in op 1 januari 2027 voor fossiele personenauto’s die vanaf en na die datum aan de werkgever ter beschikking worden gesteld. Voor de personenauto’s die al voor 1 januari 2027 ter beschikking worden gesteld geldt een overgangstermijn tot 17 september 2030, zodat werkgevers tot die tijd niet met de extra heffing te maken krijgen.
Let op: Op het moment van schrijven van dit column betreft de pseudo-eindheffing een wetsvoorstel dat nog door de Tweede en Eerste Kamer moet worden goedgekeurd.
Marco van Voorst | Belastingadviseur M: mvanvoorst@visser-visser.nl h visser-visser.nl
Ken jij deze slimme financieringen al?
Een rekening-courant krediet en een zakelijke financiering ken je waarschijnlijk. Maar wist je dat er bij Rabobank nog meer mogelijk is om de groei van jouw bedrijf te financieren? Deze twee interessante opties worden vaak nog over het hoofd gezien…
De eerste is lease, wat lijkt op een gewone zakelijke lening. Het verschil is alleen dat de bank een onderpand krijgt op het bedrijfsmiddel - een voertuig, machine of apparatuur bijvoorbeeld - dat jij aanschaft. Hierdoor kun je in veel gevallen een leasecontract sneller en makkelijker afsluiten dan een zakelijke lening.
Blijf flexibel, voorspelbare kosten
In deze regio zie je nog wel eens dat ondernemers liever sparen voor bedrijfsmiddelen, om ze vervolgens zelf aan te schaffen. Met lease blijf je echter flexibeler. Je houdt kapitaal vrij om te investeren in bijvoorbeeld de uitbreiding van je team of voorraden. Ook zijn je kosten voorspelbaarder doordat je bij lease een vast bedrag per maand betaalt.
Lagere overnamesom door lease
Lease kan bovendien interessant zijn als je een bedrijf wilt overnemen. Je kunt een overnamesom met lease namelijk opsplitsen. Door de activa van het over te nemen bedrijf onder te brengen in de lease, daalt het bedrag dat je nog moet financieren voor de overname.
Voorkom dat geld vastzit met factoring Voor wat grotere handelsondernemingen en snelgroeiende bedrijven is factoring interessant. Deze bedrijven hebben vaak veel debiteuren of een grote voorraad. Hun geld zit dus tijdelijk ‘vast’. Bij factoring krijg je op basis van je uitstaande facturen of voorraadpositie een groot deel van dat geld alvast van Rabobank in de vorm van een zakelijk
krediet. Zo kan jij verder investeren en groeien.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Bij lease kan je zelf online je maandbedrag berekenen en een contract aanvragen. Natuurlijk kan je lease ook bespreken met jouw accountmanager. Factoring is altijd maatwerk. Ik verken als adviseur graag de mogelijkheden met jou.
Arjan Wilbrink is accountmanager Groot Zakelijk bij Rabobank. Je kunt hem bereiken via 06 28 75 98 89 of arjan.wilbrink@rabobank.nl
h rabobank.nl/bedrijven
Na mij de zondvloed, of niet?
'Après moi, le déluge' (Na mij de zondvloed). Die uitspraak wordt toegeschreven aan Madame de Pompadour in 1757, toen Frankrijk een verpletterende nederlaag leed. Er spreekt onverschilligheid uit over wat er na je dood gebeurt. Bij ondernemers zie je die instelling ook nog wel eens.
Als ondernemer regel je van alles: de statuten van je BV zijn op orde, je bedrijf zit in een mooi pand, je IT-systemen zijn veilig, de contracten met je personeel zijn op orde. Maar je nalatenschap en hoe het dan verder gaat met je onderneming? Dat komt wel een keer. Een duidelijk plan heb je niet. Begrijpelijk, want wie denkt er graag aan de eigen dood? Liever ben je met je business bezig.
Toch kunnen er forse problemen ontstaan. Zelfs als je denkt alles goed geregeld te hebben. Een zaak bij de Rechtbank Overijssel uit juli 2021 laat dat zien. Een ondernemer liet in zijn testament de aandelen in zijn BV na aan zijn neef. In de statuten van zijn BV stond echter een blokkeringsregeling. Bij de overdracht moesten de aandelen eerst worden aangeboden aan de andere aandeelhouders. Dat waren de broers van de erflater. Zij legden beslag op de aandelen, waarna een juridische strijd volgde. De rechter oordeelde uiteindelijk in het voordeel van de neef. Intussen waren de familieverhoudingen fors beschadigd. Het voorbeeld toont deze kostbare les: denk goed na over je nalatenschap en leg je wensen vast. Meer specifiek voor ondernemers met een BV: zorg dat testament en statuten op elkaar aansluiten.
Denk na over vragen als: Wie worden mijn erfgenamen? Wordt de onderneming voortgezet of gestopt? Bij voortzetting van het bedrijf: wie wordt mijn opvolger? Hoe zit het met de bedrijfsopvolgingsregeling (BOR)? Klopt mijn testament met de statuten van mijn BV? Hoe gaat het straks met de inkomsten van mijn gezin? Kunnen alle eventuele schulden wel worden betaald?
Bespreek deze punten eens met je fiscaal adviseur of estate planner. Zorg ook dat je familie op de hoogte is van je keuzes, en licht deze toe. Druk met de business en geen zin om over dit soort vragen na te denken? Stel jezelf dan deze ene vraag: hoe gaat het straks met mijn bedrijf en mijn gezin als ik niets geregeld heb?
Jan-Kees Karels is als advocaat verbonden aan Wolleswinkel Hofman Advocaten in Barneveld. h wolleswinkelhofman.nl
Geld terug voor je duurzame stap vooruit
Rabo MKB Duurzaamheidsbijdrage
Jij bent als ondernemer een belangrijke schakel op weg naar een duurzamer Nederland. Hiermee helpen we je graag een stap vooruit door eenmalig 12,5% van je duurzame investering aan je terug te betalen. Check hiervoor de voorwaarden op rabobank.nl
We reserveren EUR 50 miljoen voor de duurzame investeringen van onze MKB-klanten. Zodat jij vooruit kan met de duurzame ambities van je bedrijf.
Hulp nodig? De experts van Rabobank Gelderse Vallei staan voor je klaar.
Rob Jansen: (06) 410 640 63
Claudia Schuppert: (06) 114 688 00
Heb jij groei voor ogen?
Kijk jij verder. Ga jij verder.
Bij Schuiteman draait alles om cijfers én de mensen erachter. Samen ondernemen.
SCHUITEMAN.COM
Naast Opel nu ook Citroën, Fiat en Peugeot
bij Broekhuis Barneveld
De koffie staat voor u klaar!
Voor alle zaken omtrent uw auto bent u bij Broekhuis aan het juiste adres. Of u nu op zoek bent naar de nieuwste modellen of een betrouwbaar adres voor het onderhoud of reparatie van uw auto; Broekhuis Barneveld is uw dealer.
JOS Barneveld is een netwerkclub voor jonge ondernemers in de gemeente Barneveld. Lid worden is mogelijk voor ondernemers die niet ouder zijn dan veertig en met hun bedrijf actief zijn in de handel, industrie of dienstverlening. Ook als je een zogenoemd vrije beroep uitoefent, ben je van harte welkom. Meld je aan via josbarneveld.nl
Samen het nieuwe jaar inluiden
Het is inmiddels traditie. Op vrijdag 17 januari 2026 is weer de gezamenlijke nieuwjaarsreceptie van de BIK en de JOS in Kasteel de Schaffelaar in Barneveld. Binnen wacht een avond met champagne, een luxe walking dinner, oestermeisjes en een wijnstand van een lokale wijnwinkel. Door het hele kasteel staan sfeervol ingerichte sta- en zitplekken. Als afsluiter is er een muzikale verrassing.
‘De JOS is een netwerk vol
ervaring,
én fijne mensen’
BARNEVELD – Mike Timmer is met zijn bedrijf AV Timmer nog maar 2,5 jaar ondernemer, maar weet precies wat hij zoekt: verbinding, inspiratie én gewoon een goede tijd. Daarom werd hij meteen lid van de JOS. “Het gaat niet om elkaars handel, maar om elkaar écht leren kennen. Dat werkt veel beter.”
Mike groeide op in Barneveld en hoorde in zijn omgeving regelmatig verhalen over de JOS. “Mijn zwager was bijvoorbeeld lid. Hij had het over de leuke sfeer, de mooie uitjes en hoe makkelijk je via-via mensen leert kennen. Toen ik zelf startte als ondernemer, wist ik meteen: ik schrijf me in.” Die keuze pakt goed uit. Mike is een van de leden die graag overal bij is. “Of het nou waterskiën is, een bedrijfsbezoek aan MOBA of een fietstocht met ijsbad: ik doe mee. Niet alleen omdat het leuk is, maar ook omdat je elkaar echt leert kennen buiten de vergadertafel om. En dat maakt het netwerk krachtig.”
Wat hem aanspreekt? Vooral de informele toon. “Ik ben ook lid geweest van andere clubs, maar daar vond ik het vaak wat stijf of zakelijk. Bij de JOS voel je dat iedereen er zit met oprechte interesse in elkaar. Je bouwt een netwerk zonder dat je meteen een pitch moet houden. Dat past bij mij.” Grote opdrachten uit de club halen, dat is voor hem niet het doel. “Als het klikt, komt werk vanzelf. En als het niet komt, is het nog steeds een waardevol netwerk. Ik leer van anderen, hoor hoe zij dingen aanpakken en kan zelf ook weer kennis delen, bijvoorbeeld over eventorganisatie of techniek.”
Dat is waar zijn eigen bedrijf om draait. Mike is actief in de evenemententechniek en levert daarmee alle audiovisuele techniek die je nodig hebt voor het succesvol organiseren
Ondernemers vallen in de prijzen
BARNEVELD – Het Schaffelaartheater was woensdag 19 november het decor van een feestelijke editie van het Business Event Gemeente Barneveld, waar drie ondernemersprijzen werden uitgereikt. Van Ravenhorst Transportoplossingen, Stalero en Elkekastopmaat mochten ieder de felbegeerde award in hun categorie in ontvangst nemen.
In de hoofdcategorie ging de strijd tussen Ons Bedrijf, Metech en Van Ravenhorst Transportoplossingen. Jurylid Jaap van Beek wees Van Ravenhorst aan als winnaar. Volgens de jury zorgt hun focus op dierenwelzijn én het belang van de klant voor trailers die optimale omstandigheden creëren en tegelijk meer kunnen vervoeren dan vergelijkbare oplossingen in de markt. De titel voor de jonge ondernemer van het jaar was een nek-aan-nekrace tussen Stalero, Yellow Spring en Luchtenberg | Meesters in bomen. Het Barneveldse bedrijf
Stalero mocht de prijs mee naar huis nemen. Zij groeien snel met assemblage en machinebouw. Een belangrijke mijlpaal is de eigen werktuigdrager, de Emovr, waarvoor ze eerder al de Innovatieprijs Regio Foodvalley wonnen.
In de categorie retail, horeca en toerisme ging de prijs naar Elkekastopmaat van Dick en Lisa van den Brinkvan Wolfswinkel. Andere genomineerden waren Sophia’s Coffee en vakantiepark Beloofde Land. De unieke marktfocus en het streven naar volledige klanttevredenheid bleken doorslaggevende factoren voor de winst van Elkekastopmaat.
Het evenement had ook een maatschappelijke component. De opbrengst van de kaartverkoop (18.000 euro) ging naar Stichting Vlinderkind. De organisatie zet zich in voor mensen met de huidziekte epidermolysis bullosa, onder andere door fondsen te werven voor onderzoek en zorginitiatieven.
van een particulier of zakelijk event. “Van trouwdienst tot kwartaalpresentatie: ik regel het geluid, het licht en het beeld. Soms klein, soms groots, maar altijd professioneel.” Zijn werkgebied reikt tot ver buiten de gemeentegrenzen, maar ook lokaal is Mike met plezier actief. “Ook daarvoor is de JOS belangrijk. Hier bouw je relaties, en dat maakt het makkelijker om lokaal voet aan de grond te krijgen.”
Op zijn 34ste heeft hij nog flink wat jaren te gaan bij de club. “Ik vind het mooi om ondernemers om me heen te hebben die al een paar stappen verder zijn. Als ik vragen heb, is er altijd wel iemand in de club met ervaring.” h av-timmer.nl
Agenda 2026
17 januari
Nieuwjaarsreceptie i.s.m. JOS
27 januari
Verkiezingscafé/debat
9 april
Bedrijfsbezoek i.s.m. JOS
Business Agenda Online
De volledige agenda van alle zakelijk gerelateerde events is te vinden op businessinbarneveld.nl
Staat uw evenement er nog niet bij?
Ga naar onze site en geef het even door!
De BIK is een actieve en doortastende ondernemersvereniging. Er worden dynamische en leerzame ontmoetingen georganiseerd én de BIK maakt zich hard voor zaken die Barneveldse ondernemers raken.
Meer informatie over het lidmaatschap? Kijk op bikbarneveld.nl▶
Mike Timmer werd meteen lid van de JOS toen hij van start ging met zijn onderneming AV Timmer.
F inancieel Interim
De administratie helder en op tijd geregeld, zodat jij je kunt richten op waar je goed in bent: ondernemen. Of je nu een vaste financiële partner zoekt of tijdelijk handen tekort komt, ik sta voor je klaar.
Mareba administratieve ondersteuning: Grip op de administratie, ruimte om te ondernemen.
Neem gerust contact op
Naast Opel nu ook Citroën, Fiat en Peugeot bij Broekhuis
Barneveld
De koffie staat voor u klaar!
Voor alle zaken omtrent uw auto bent u bij Broekhuis aan het juiste adres. Of u nu op zoek bent naar de nieuwste modellen of een betrouwbaar adres voor het onderhoud of reparatie van uw auto; Broekhuis Barneveld is uw dealer.
Albert Plesmanstraat 16 T 0342 - 405 090
Legends Reünie wordt traditie
BARNEVELD - Na het grote succes van vorig jaar organiseert Business Club SDVB op zaterdag 24 januari 2026 opnieuw de Legends Reünie.
Bestuurslid Marco Kints trekt de organisatie samen met Barend Kolkman. Barends vader, Marius, is al decennia archivaris en beschikt over een schat aan informatie: oude plakboeken, rugnummers, opstellingen, doelpunten en krantenknipsels. Vorig jaar bleek dat een schot in de roos; oud-spelers doken erin alsof de tijd had stilgestaan. “Prachtig om te zien wat dat losmaakt”, vertelt Marco.
De insteek is opnieuw laagdrempelig en gezellig, met vooral veel ruimte om bij te praten. De aanwezigen kijken samen de wedstrijd van het eerste tegen WHC uit Wezep en hebben tussendoor genoeg tijd om herinneringen op te halen, anekdotes te delen en elkaar opnieuw te ontmoeten. “We willen geen vol programma; het draait om ontmoeting. Misschien voegen we een kleine interactieve activiteit toe, maar de sfeer staat voorop”, aldus Marco. Inmiddels staan er tientallen aanmeldingen op de lijst. “Het mooiste is, wanneer ook die gasten komen die je jarenlang niet hebt gezien”, zegt Marco. “Mensen als Josja Bolks, die helemaal uit Hasselt komt om erbij te zijn. Dat geeft zo'n reünie echt kleur.”
Brug tussen businessclub en vereniging De Legends Reünie wordt een vaste traditie tijdens de eerste thuiswedstrijd van het nieuwe jaar. Zo ontstaat een logisch moment waarop oud-spelers, sponsoren en betrokkenen jaarlijks kunnen samenkomen. Het evenement slaat een brug tussen de businessclub, de vereniging en de rijke historie van SDVB, geeft Marco aan. “Er wordt vaak met weemoed teruggekeken naar vroeger, en juist dát waarderen sponsoren ook. Het brengt generaties bij elkaar.”
Pubquizzen met de Business Club
Welke club heeft de meeste Champions Leaguetitels gewonnen? Wie speelde meer interlands, Frank de Boer of Edwin van der Sar? Beantwoord je vragen als deze zonder nadenken? Zorg dan dat je erbij bent op 21 januari. Business Club SDVB organiseert namelijk samen met De Rozerie een gezellige pubquizavond.
Ook in het nieuwe jaar staat er voor de businessclubleden weer van alles op de evenementenagenda. We trappen af met een laagdrempelige en gezellige pubquizavond bij De Rozerie in Barneveld op dinsdag 21 januari 2026. Deze avond (inloop vanaf 19.00 uur) is ook interessant voor ondernemers en professionals die graag eens kennismaken met het netwerk rondom SDVB.
Aanmelden? Dat kan via de QR-code:
Nieuwe sponsors vinden hun weg richting SDVB
BARNEVELD - Bij SDVB groeit de sponsorgroep lekker door. Het bestuur zag de laatste maanden meerdere nieuwe partners instromen, terwijl bestaande sponsoren juist een stapje bijzetten. Die groei past bij de ambities van de club en bij de actievere manier van werven.
Een van de opvallendste nieuwe namen is Human & Horse Academy, dat meteen voor vijf jaar instapte als Goudhaan-sponsor. Ondernemer Ariën Arends is al actief binnen de jeugd- en vrouwenafdeling en wil dat deel van de club verder laten bloeien. De sponsorbijdrage wordt dan ook bewust ingezet voor de ontwikkeling van het vrouwenvoetbal.Ook in de sportieve hoek haakten nieuwe bedrijven aan. Zo werd Het2Wielerhuis van Roy en Cynthia Barten sponsor. Jonge ondernemers die de sportcultuur omarmen en zien dat veel voetballers ook graag op de fiets stappen. Voor hen voelt zichtbaarheid bij SDVB als een logische match.
Volgens bestuurslid Jarnik Beker is de groei niet alleen te danken aan het nieuwe bestuur, maar vooral aan de werving die het afgelopen seizoen verder is aangescherpt. Een vaste groep vrijwilligers benadert wekelijks potentiële sponsoren. De gesprekken draaien volgens hem vooral om zichtbaarheid en betrokkenheid. “Veel bedrijven willen meer dan alleen een bord langs het veld. Ze vinden het mooi als de club stappen kan zetten. Dat sluit aan bij de ambitie van voorzitter Bernard Schermers om door te groeien
De avond draait om twee dingen. Elkaar ontmoeten in een ontspannen sfeer en samen een goedverzorgde pubquiz spelen. Tijdens de inloop staat er een hapje en drankje klaar en vanaf 19.15 uur leidt quizmaster Pieter, vanuit sponsor Pon Center, de teams door meerdere rondes vragen heen. De medewerkers van De Rozerie zorgen voor de bediening en maken het de deelnemers helemaal naar de zin.
Teams tot maximaal 4 personen kunnen zich aanmelden via de website. Vol = vol. Ben je geen sponsor, maar wil je een keer sfeer proeven? Mail dan naar info@bcsdvb.nl.
h bcsdvb.nl/agenda
richting de derde divisie. En jeugdzaken en breedtesport vragen nu eenmaal om goede trainers en betere faciliteiten. Sponsoren helpen om dat mogelijk te maken.” SDVB zoekt bewust naar partners die zich verbonden voelen met de club. “Je wilt bedrijven die snappen wat SDVB betekent en die daar graag aan bijdragen”, zegt Beker. “Met onze ambities, een actieve businessclub en een strakke wervingsaanpak, liggen er genoeg kansen. We verwachten komend seizoen dan ook opnieuw nieuwe namen te kunnen verwelkomen.”
Nieuwe sponsoren!
Human & Horse Academy
Het2Wielerhuis
Cinzento Custom Made
Tupak Packaging
Primera De Bruijn
Van Vulpen Service en Onderhoud Verboom Elektrotechniek
Preco B.V
Luchtenberg Meesters in bomen Interior Finishers B.V Loft24.nl
Bia Flex
Autocenter De Schaffelaar
Marco Kints, commerciële zaken en events.
Jarnik Beker, commerciële zaken en relatiebeheer.
MIDDEN NEDERLAND MAKELAARS
Business Actueel ●
TE HUUR
Gasthuisstraat 8 Barneveld
● Karakteristiek kantoorpand gelegen nabij het centrum van Barneveld.
● Dit pand is o.a. voorzien van een entree met natuurstenen vloerafwerking, houten kozijnen v.v. en dubbele beglazing.
● Diverse kantoorruimten.
● Vier parkeerplaatsen voor de deur.
Huurprijs € 2.450,- per maand, excl. BTW
Midden Nederland Taxaties
Hoge Valkseweg 58 Lunteren
● Representatieve kantoorruimtes gelegen op de begane grond en de eerste verdieping van een vrijstaand kantoor gebouw aan de rand van het buitengebied van Lunteren.
● Voorzien van o.a. dubbele entreedeuren, vloerafwerking, systeemplafond voorzien van lichtarmaturen en verwarming d.m.v. radiatoren.
Huurprijs € 67,- per m2/jaar, excl. BTW
Galvanistraat 113 Ede
● Representatieve en professionele kantoorruimte.
● Gelegen op een absolute zichtlocatie.
● O.a. voorzien van systeemplafond met verlichtingsarmaturen, airconditioning, vloerafwerking, te openen ramen.
Huurprijs € 800,- per maand, excl. BTW
Ervaren taxateurs met (markt)kennis en
een groot netwerk
Je krijgt er als ondernemer altijd wel een keer mee te maken: taxatie van je bedrijfspand of andersoortig vastgoed zoals bouwgrond. Maar hoe pak je dat nou het beste aan? Commercieel vastgoed taxeren is een vak apart. Midden Nederland Taxaties heeft niet alleen de knowhow in huis, ook een team van vier pure specialisten: Jaap van ’t Hul, Gerben Hartkamp, Paul van de Koot en Bob Schouten. Het team van Midden Nederland Taxaties verricht taxaties van commercieel, maatschappelijk en ontwikkelvastgoed. Denk hierbij aan winkelpanden, bedrijfsruimten en kantoren.
Het team heeft goede contacten opgebouwd met accountants, banken, advocatuur en de Belastingdienst. En staat zelfs op de shortlist bij vele banken. Een taxatierapport van Midden Nederland Taxaties heeft overtuigingskracht en is deskundig opgebouwd. Intern voeren we het ‘vier-ogen-principe’ uit. Dit versnelt het taxatieproces en zorgt voor een betere kwaliteit.
Meer weten? Vraag vrijblijvend een offerte aan via de website of bel voor meer informatie naar Midden Nederland Taxaties via 0342-455400.
Harselaarsweg 90 Barneveld
● Hoogwaardig afgewerkte bedrijfsgebouwen in een nieuw bouw bedrijfsverzamelcomplex.
● O.a. voorzien zijn van diversiteit aan kozijnen en puien, een vrije hoogte op de begane grond van circa 5,60 meter en overheaddeuren van circa 4,50 meter breed x 4,50 meter hoog.
● Eigen parkeervoorzieningen.
Huurprijs: € 85,- per m²/jaar, exclusief BTW en servicekosten
Een nieuwe locatie voor uw business in Midden Nederland? Bel voor meer informatie 0342 455 400 Kampstraat 32, Barneveld - bog@mnm.nl Vestigingen in Barneveld, Nijkerk, Voorthuizen, Putten, Ermelo en Harderwijk Bekijk ons actuele aanbod op mnm.nl
TE HUUR
TE HUUR
TE HUUR