bedrijvig uden ed 105 2018

De starter: Joëlle Zijlemans

Ronald de Niet:

“Er

De deal: Roestvrij Taal

schwung in ons

Het product: UIXI

En verder onder meer: Ignaath Langenhuijsen - Joëlle Zijlemans - Frans RaijmakersKittie Spierings - Stefan Goossens - Kimberly Eijkemans - Yesenia de Winter

MAAK JIJ DE SPRONG MET ONS?

BIJ ’T HANDELSHUYS ZIJN HET DE MAKERS DIE SAMENKOMEN. IN EEN PAND VOL HISTORIE MAKEN EN CREËREN WIJ RUIMTE VOOR: GEMEENSCHAP VAN DOENERS EN DENKERS; SPEELRUIMTE; AMBACHT; NIJVERHEID; SAMEN DELEN; SAMEN WERKEN ; VERRASSEND ONTMOETEN; HANDEL ; STUDIO’S, WERKPLAATSEN & WERKPLEKKEN; ATELIERS; PODIUM VOOR DANS EN MUZIEK; TENTOONSTELLINGEN; BUZZ; TALENT; CREATIEVE INNOVATIEVELINGEN ; AUTHENTICITEIT.

Fris, verrassend en spannend!

Succesvol 2019? Die stelling leggen we ons panel voor in deze editie van Bedrijvig Uden. Dat leverde zeven interessante antwoorden op die je terugleest op pagina 44. Maar natuurlijk zette die stelling ook mij aan het denken.

Ons magazine verschijnt nu namelijk drie jaar in zijn huidige vorm. Destijds was er een nieuw jasje nodig om het blad frisser, verrassender en spannender te maken. Bovendien wilden we het minder over ondernemingen hebben, en meer over ondernemerschap. Gezien de vele positieve reacties op de inspirerende verhalen in ons magazine, durf ik wel te zeggen dat dat ons gelukt is.

Ook de komende jaren willen we Bedrijvig Uden fris, verrassend en spannend houden. Dus kom je mij of een van de redactieleden tegen? Vertel ons dan gerust welke verhalen je graag leest. Maar ook welke verhalen je nu nog mist! Wie weet levert het nieuwe rubrieken op…

Op een bedrijvig 2019!

Mark Bras, bladmanager

Colofon

Bedrijvig Uden is een gratis uitgave van Uitgeverij Talvi BV voor ondernemers en bestuurders in de Gemeente Uden, Zeeland, Nistelrode, Loosbroek en Boekel.

Oplage

3.000 exemplaren

Mediapartner

Mark Bras

m.bras@uitgeverij-talvi.nl 06 18 87 29 63

Adres

Postbus 333 5400 AH Uden www.uitgeverij-talvi.nl

Redactieadres m.bras@uitgeverij-talvi.nl

Fotografie

Ad van de Graaf

Ronald Goudberg

Teksten

Tekstbureau Schrijfwijzer Temmie van Uden

Druk

Kampert-Nauta

Volgende uitgave

Maart 2019

© 2018

In dit nummer

De deal: Roestvrij Taal

Warp Industries wint

CSU innovatie-award

Warp Industries hebben de eerste Cor van der Heijden Award gewonnen. De award is een initiatief van het Udense schoonmaakbedrijf CSU dat het meest innovatieve idee voor de facilitaire branche een podium geeft. Uit drie finalisten is het platform voor virtuele trainingen van Warp Industries verkozen tot meest impactvolle idee. Zij ontwikkelden een platform waarin 360° video centraal staat.

Ixo-Group B.V. schenkt knuffels aan patiëntjes

Een zak vol kleurrijke knuffels van Ixo-Group B.V. uit Uden heeft een nieuwe bestemming gekregen op de kinderafdeling van het Ziekenhuis Bernhoven. Van leeuw tot hond: er zaten allerlei knuffeltjes tussen om de kleinste patiëntjes blij mee te maken. De donatie komt van Ixoconcept, onderdeel van Ixo-Group B.V., dat voor zorgverzekeraars zoals CZ en OHRA kraampakketten maakt en verstuurt. Voor haar klanten komt Ixoconcept regelmatig met voorstellen voor knuffels die meegestuurd kunnen worden in die pakketten. Met de overgebleven samples wilde het bedrijf graag een maatschappelijke bijdrage leveren en daarom werden de knuffelbeesten aan het nabijgelegen Ziekenhuis Bernhoven geschonken. Anne van den Berg, pedagogisch medewerker bij Bernhoven in Uden, nam de knuffels enthousiast in ontvangst. De kinderen die op de afdeling verblijven hebben volgens haar veel steun aan de knuffelbeesten. “Ze bieden troost als de kinderen een vervelende behandeling moeten ondergaan en een verzetje nodig hebben.”

Nieuw: Visser Chocolade in HoutBrox

Sinds november kun je in Uden voortaan terecht bij Visser Chocolade, gevestigd in HoutBrox aan de Marktstraat 25 in Uden. Je koopt hier bonbons en allerlei andere lekkernijen van chocolade. Het is de zevende winkel van de keten die in Limburg is begonnen.

Rotary Uden doneert bijna 3000 euro

Rotary Uden heeft in september tijdens een benefietconcert in Markant Uden een cheque ter waarde van 2940 euro overhandigd aan de organisatrice van deze avond, Kitty Trepels van Mil. Het geld komt ten goede aan het Radboud Oncologie Fonds. Dit fonds financiert onderzoek naar kanker waar Ziekenhuis Bernhoven ook van profiteert.

Snackbar Melle mag blijven

Snackbar Melle aan de Germenzeel mag blijven. Dat is de uitkomst van een gesprek dat de familie Qu in oktober had met wethouder Maarten Prinssen. Het gesprek is gevoerd na de ontstane onrust rondom het beëindigen van de huurovereenkomst van de kiosk door de gemeente. Ad Qu: “De wethouder heeft gezegd dat we er samen voor zorgen dat wij prettig kunnen blijven ondernemen. Dat stelt enorm gerust.”

Culinaire, duurzame

Maashorst maaltijdbox

Ivo Kanters is nog maar 20 jaar oud, maar ondanks dat is de Loosbroekse zoon van een melkveehouder het over één ding zeker: koken is zijn passie. Hij is de bedenker van de culinaire menu’s in de Maashorst Maaltijdbox. “Gevuld met streekproducten, vaak ook nog eens duurzaam verbouwd of geteeld”, vertelt hij. “Maar het belangrijkste is toch wel dat het werk biedt aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.” De box is ontstaan door een idee van de Heische Hoeve en de facilitaire tak van het ontwikkelbedrijf IBN. Als IBN de groente verbouwt in eigen tuin, dan zou de Heische Hoeve deze aanvullen met mooie streekproducten. “Het is echt een doos die bij je thuisbezorgd wordt”, vertelt Ivo. “Daarin zit een culinair viergangenmenu voor vier personen. Met de nadruk op culinair. Natuurlijk komen de ingrediënten bijna allemaal uit de streek. Van ondernemers uit de Maashorst die we bijna allemaal kennen.”

Petra Verlicht ons!

Ik was verliefd... zó verliefd, verliefd op een boom! Ze was zo mooi, één maand per jaar sierde ze het hele plein met haar honderden felle lampjes. Maar op de één of andere manier moesten de lampjes eruit om nóóit meer terug te keren. Geen ohhh’s en ahhh’s meer op de Promenade of waar dan ook in het centrum.

Ik heb het over de kerstverlichting in ons meer dan fijne centrum. We gaan en masse in overvolle touringcars richting Londen, Antwerpen, Wenen, Münster en nog wat meer van dat soort Duitse oorden voor de meer dan populaire Weihnachtsmarkten waar ons kerstgevoel aangewakkerd wordt, die opgeleukt worden door middel van standjes met veelal goedbedoelde huisvlijt, die we vervolgens aankomend jaar weer op Marktplaats zetten wegens een overkill aan vreselijke kerstprullaria. Maar als we dan toch overgaan tot kerstaankopen en de knip openen, laten we dan zorgen dat dat in Uden gebeurt met een feestelijke uitstraling.

Dit jaar moeten we het wederom doen met een op de valreep en na een hoop gesteggel geregelde kerstverlichting (dankzij een persoonlijke lening van een onderneemster), maar dan wel de oude, in mijn ogen zeer gedateerde en afgeschreven armaturen zoals we die gewend waren de afgelopen jaren. In overleg met winkeliers heeft de Promenade vorig jaar gekozen voor verticale guirlandes met lampjes die aan de spanten waren bevestigd. Alle ohhh’s en ahhh’s waren even terug, terwijl deze manier sneller, goedkoper en makkelijker te monteren en dus ook te demonteren was. En daarbij loop je door de lichtstraat in plaats van er onderdoor.

Het feest van het licht zonder licht kan in mijn ogen niet. Dus ik vraag u: alstublieft verlicht ons, want het is goed voor de winkelier en goed voor Uden. Laat staan wat het economisch doet.

Ik wens iedereen een fantastische en een knus verlichte Kerst toe!

Zoete groet,

Petra van Lawick van Pabst

Goededoelenproject Hendriks Coppelmans

Cohesie is het maatschappelijk fonds van Hendriks Coppelmans Bouwgroep B.V. Dit fonds ondersteunt jaarlijks goededoelenprojecten die de woon- en leefomgeving van mensen verbeteren. Om in aanmerking te komen voor ondersteuning, moeten projecten aan enkele voorwaarden

voldoen. Zo moet het project raakvlakken hebben met huisvesting of de woonomgeving van mensen en uitgevoerd worden in Brabant, Limburg of Zuid-Gelderland. Tot midden november konden projecten aangemeld worden. Uit deze projecten worden twee genomineerde projecten gekozen.

Geen ICT-samenwerking Uden, Landerd en Oss

De gemeenten Landerd, Oss en Uden gaan geen ICT-samenwerkingsverband LOU aan. Dat blijkt uit besluiten van de drie Colleges van burgemeester en wethouders. Wethouder Ingrid Verkuijlen: “Helaas is het niet gelukt om de ICT-samenwerking LOU te vormen. De gemeente Oss heeft het voorstel niet geaccordeerd. We kijken nu vooruit en we gaan kijken hoe we samen met Landerd komen tot een samenwerking op ICT-gebied.”

Nieuwe turnhal voor V&K in Germenzeel

Gymnastiekvereniging Vlugheid en Kracht (V&K) heeft al jarenlang de wens om een turnhal met een vaste opstelling van turntoestellen te realiseren. Daarvoor zijn in het verleden meerdere keren gesprekken gevoerd met de gemeente. Het nieuwe college heeft de ambitie uitgesproken om te komen tot een ‘solide en betaalbare oplossing voor V&K’. Die beloofde oplossing lijkt gevonden binnen het nieuw te bouwen Ontmoetingsplein Germenzeel. De turnhal kan worden gerealiseerd. Albert Zwaans van V&K: “Het zorgt ervoor dat onze vereniging een belangrijke stap kan maken voor een gezonde en sportieve toekomst.”

Nieuw sushi-restaurant

Tanuki in Uden

Uden krijgt er nog een sushi-restaurant bij. De zaak komt aan de Kapelstraat waar tot voor kort Toko Pientje gevestigd was. In Uden zal het accent komen liggen op sushi die thuisbezorgd wordt. In de horecazaak aan de Kapelstraat, pal naast De Pul, is slechts plek voor een paar tafeltjes.

‘AgriFood Capital: veel geblaat, weinig wol’

In Het Brabants Dagblad plaatst columnist Linda Akkermans haar vraagtekens bij de communicatie rondom het Noord-Brabantse samenwerkingsverband AgriFood Capital, 21 november 2018

Uw nieuws in Bedrijvig Uden?

Tip ons!

Bedrijvig Uden is altijd op zoek naar actueel lokaal ondernemersnieuws. Heeft u opvallende nieuwsberichten over de Udense ondernemerswereld of uzelf? Een opening, een jubileum, een overname, een directiewisseling, een belangrijke deal? Breng de redactie op de hoogte. Stuur een mail met uw melding naar: m.bras@uitgeverij-talvi.nl

Zwembad Drie Essen viert 25-jarig jubileum

Zwembad Drie Essen bestaat 25 jaar. In deze jaren groeide het zwembad uit van één klein zwembad in Erp naar negen verschillende zwemlocaties, verdeeld over drie provincies. Uden is er daar eentje van.

Personeel medeeigenaar Bernhoven

Alle medewerkers van Bernhoven konden zich inschrijven voor een financiële participatie in het ziekenhuis. Zij ontvingen een obligatielening en konden ook zelf obligaties aankopen. 70 procent van het personeel heeft zich voor deze toelage ingeschreven. Medewerkers van het ziekenhuis in Uden hebben 250.000 euro op eigen initiatief geïnvesteerd in obligaties.

Op

In deze rubriek beoordelen ondernemers van het bedrijfsleven het ondernemersklimaat. In deze editie het oordeel van Ignaath Langenhuijsen, directeur-eigenaar van het Udense bedrijf Teqlan bv.

Welk cijfer geef jij het MKB-klimaat in Uden?

Ik geef het MKB-klimaat een 7,5 tot 8.

Een mooi cijfer. Vanwaar die dikke voldoende?

Teqlan richt zich op het leveren van diensten ten behoeve van de industrie le automatisering. Slechts een klein deel van de jaarlijkse omzet komt vanuit het Udense. Wel zijn wij onder andere via een jarenlange lidmaatschap van en intensieve deelname aan Initialis en natuurlijk ook door sponsoring van diverse verenigingen en evenementen erg nauw betrokken bij (ondernemend) Uden. De hierdoor ontstane banden, relaties en collegialiteit geven ons het gevoel dat het ondernemersklimaat in Uden prima in orde is. Wij zijn er in elk geval tevreden over.

Kunnen andere steden en dorpen op dit gebied nog leren van Uden, of Uden juist van andere steden en dorpen?

Met betrekking tot mogelijke verbeteringen en dan met name in relatie met andere gemeenten, is het altijd lastig om een vergelijking te maken. Iedere gemeente heeft zo zijn eigen kenmerken en bedrijven. We doen het elk op onze eigen manier en maken daarbij gebruik van de specifieke mogelijkheden en (groepen) mensen die hun stempel (lokaal) drukken. Vanzelfsprekend is het zaak om de positieve ontwikkelingen elders goed in de gaten te houden. Leren van anderen is altijd verstandig.

Vijf tips voor verantwoord beleggen

Floris Rooders glimlacht op als hem gevraagd wordt naar de trend van maatschappelijk verantwoord beleggen. “Dat staat bij ons al jaren hoog op de agenda”, vertelt de Adviseur Private Banking van Rabobank Uden Veghel. Floris vertelt over het beleggingsbeleid van de Rabobank en geeft vijf praktische tips.

verantwoord ondernemerschap vinden we heel belangrijk. We kijken dus verder dan de financiële resultaten: bijvoorbeeld naar de manier waarop de winst tot stand komt. Hoe een bedrijf omgaat met klimaatverandering, mensenrechten of corruptie zegt bijvoorbeeld veel over de langetermijnvisie van een bedrijf. Via maatschappelijk verantwoord beleggen kun je investeren in duurzame, innovatieve ondernemingen. We kiezen daarbij voor goed scorende ondernemingen in hun categorie, overigens zonder op voorhand veel partijen uit te sluiten.”

Dé beweegreden om te gaan beleggen, is voor velen het financiële rendement. En dat is logisch, vindt Floris. “Beleggen is een actieve en vaak ook aantrekkelijke manier om iets met je vermogen te doen. Bovendien bepaal je, door goed na te denken over je strategie, grotendeels je gewenste rendement en de risico’s die je bereid bent te lopen.”

Financieel én duurzaam

In haar beleggingsactiviteiten streeft Rabobank steeds naar een duurzame(re) samenleving. Floris: “Oog voor mens, milieu en

Goed rendement

Wie een stap verder gaat, kan de optie ‘duurzaam beleggen’ overwegen. “Je kiest dan in feite voor een volledig duurzame invulling van je vermogen”, legt Floris uit. “Fondsen die niet alleen voldoen aan onze uitgangspunten voor verantwoord ondernemen, maar die graag in de meest duurzame bedrijven beleggen of zich focussen op duurzame beleggingsthema’s. Op die manier worden we samen écht duurzaam sterker. En het idee dat het rendement van duurzame beleggingen vaak veel lager uitvalt? Dat is een fabel.” Vanzelfsprekend begeleidt Rabobank ondernemers en particulieren

bij hun beleggingsvragen. Zij kunnen telefonisch contact opnemen: (0413) 219 219 of kijken op Rabobank. nl/beleggen. Voor wie niet wil wachten, geeft Floris vijf praktische tips, die (beginnende) beleggers kunnen helpen bij het slim en verantwoord inleggen van hun kapitaal.

# 1. Bepaal je inleg

“Het is verstandig om goed na te denken over de vraag met welk bedrag je gaat beleggen. Of, beter gezegd: wilt beleggen. Wat is je doel? En wat zijn binnen dat doel je verwachtingen? Die twee zaken zijn idealiter altijd met elkaar in balans. Stel, je belegt voor je pensioen. Hoe ziet dat eruit? Wil je na je werkzame leven vooral op de golfbaan staan of heb je plannen voor een wereldreis? Of wil je generatie-overstijgend beleggen en zorgen dat je kinderen maximaal profiteren? Aan de hand van al die factoren bepaal je, eventueel in samenwerking met de bank, je portefeuille en de balans tussen obligaties en aandelen.”

# 3. Zoek een partner

“Alleen beleggen kan lastig zijn, zeker als je er net mee begint. Bedrijfsstructuren zijn bijvoorbeeld veel gecompliceerder dan vroeger, waardoor je moeilijk kunt inschatten wat nu écht de bestemming van je inleg is. Een beleggingsadviseur heeft een goed inzicht en kan balans in je fondsen creëren, waardoor je je risico’s kan spreiden. Denk aan aandelen van meerdere bedrijven in dezelfde sector, maar ook groter: beleggen in aandelen en obligaties van bedrijven over de hele wereld. Dan is het effect van schommelingen op verschillende fondsen in je portefeuille beter in balans. Wil je ontzorgd worden? Kies dan voor vermogensbeheer, waarbij je het beheer van je beleggingen volledig uit handen geeft. Dit kan al vanaf ieder gewenst bedrag.”

# 4. Wijzig je profiel

“Kom je dichter bij de einddatum van je belegging? Dan kan het verstandig zijn om het risico gestaag af te bouwen. Daarmee bescherm je het resultaat dat je tijdens de looptijd hebt opgebouwd. Natuurlijk, bij een defensiever beleggingsprofiel neemt ook het verwachte rendement af, maar tegelijk zijn de mogelijke dalen minder diep. Beleg je samen met een bank, dan bespreek je je beleggingsprofiel regelmatig met je adviseur.”

“Dat staat bij ons al jaren hoog op de agenda”

# 2. Kies je fondsen

“Bedenk in welke thema’s je graag wilt investeren. Dat is voor iedereen anders. Groene energie? Innovatieve bedrijven? Stabiele familiebedrijven of juist explosieve startups? Er zijn verschillende websites waar je onderzoek kunt doen naar trends, geografische verdelingen, fondsensamenstellingen, resultaten, enzovoorts: informatie die je kan helpen om je keuze te bepalen. Uiteraard vind je ook op de website van Rabobank veel informatie over beleggen en staan onze adviseurs graag voor je klaar. Zij lichten graag toe hoe wij een beleggingsportefeuille zouden invullen. Natuurlijk zijn er aan beleggen altijd risico’s verbonden. Het is dan ook verstandig om je daarin te verdiepen, zodat je niet voor verrassingen komt te staan. Dat kan bijvoorbeeld op onze website: rabobank.nl/beleggen.”

# 5. Voorkom paniekbeslissingen

“Natuurlijk brengt beleggen ook risico met zich mee. In iedere beleggingsperiode, zeker de langjarige, heb je goede en slechte tijden. Het perfecte moment om in of uit te stappen is nooit met zekerheid te bepalen: het meest ongrijpbare element van beleggen is de juiste timing. Paniek of zorgen zijn echter nooit de juiste raadgever. Door je belegging samen met een bank vorm te geven, kun je het risico zo veel mogelijk beperken. Immers: je belegging is dan afgestemd op jouw situatie, mogelijkheden en verwachtingen. En tijdens de looptijd wijst de adviseur je op mogelijke risico’s en helpt hij je een reëel beeld van je situatie te schetsen.”

Meer weten?

Waar sparen zekerheid biedt, geeft beleggen op de lange termijn naar verwachting een hoger rendement. Je moet dan wel bereid zijn om risico’s te accepteren. Wil je meer weten? Lees verder op www.rabobank. nl/beleggen/duurzaam. Aan beleggen zijn risico’s verbonden. Je kunt (een deel van) je inleg verliezen.

rabobank.nl/beleggen

www.partycateringverstraten.nl Tel.: 0413-265825

Verzorgt voor u of uw bedrijf :

Zakelijk

Verzorgt voor u of uw bedrijf :

Catering Business Club FC Oss

Verzorgt voor u of uw bedrijf :

Recepties









Diners - koffietafels

Catering Business Club FC Oss

www.partycentrumdeschakel.nl Tel.: 0413-272744

Koude en warme buffetten

• Boekhouding

Vijverlaan 2 | 5404 KJ Uden | T 0413 782160 | E info@vdhaccountants.nl

• Loonadministratie

• Belastingaangiften

• Samenstellen jaarrekeningen

• Advies fiscale- en juridische bedrijfsstructuren

• Starters speciaal tarief

Vijverlaan 2 | 5404 KJ Uden T 0413 782160

E info@vdhaccountants.nl

PERSONEEL

NODIG ?!

 Catering Business Club FC Oss

 Diners - koffietafels

Personeelsfeesten - bruiloften



 Personeelsfeesten - bruiloften

Diners - koffietafels

 Completeaankledingvantentenenhallen

Complete aankleding van tenten en hallen

Recepties-themafeesten

Barbecue’s

 Recepties - themafeesten

 Barbecue’s

Personeelsfeesten (party) Zalen – lunchroom

Koude en warme buffetten

Complete aankleding van tenten en hallen

 Koude en warme buffetten

 Koud en warm bittergarnituur

 Barbecue’s

 

Diners - koffietafels

Koud en warm bittergarnituur

Uitvaartdiensten

 Diners - koffietafels

Restaurant-Zaal‘tPutjemetterras

 Completeaankledingvantentenenhallen

Koud en warm bittergarnituur

 Barbecue’s

Restaurant - Zaal ‘t Putje met terras

3 mooie nieuwe fietsroutes omgeving Oss

Verjaardagen

 Complete aankleding van tenten en hallen

Restaurant - Zaal ‘t Putje met terras

3 mooie nieuwe fietsroutes omgeving Oss

 Barbecue’s

 Koud en warm bittergarnituur

Evenementen

 Koud en warm bittergarnituur

 Restaurant-Zaal‘tPutjemetterras

3 mooie nieuwe fietsroutes omgeving Oss

 Restaurant - Zaal ‘t Putje met terras

partycateringverstraten@hetnet.nl

Koffietafels

GRATIS

 3 mooie nieuwe fietsroutes omgeving Oss

www.partycateringverstraten.nl

Vluchtoord 21 5406 XP Uden 0413-265825

partycateringverstraten@hetnet.nl

partycateringverstraten@hetnet.nl

 3 mooie nieuwe fietsroutes omgeving Oss partycateringverstraten@hetnet.nl

Vluchtoord 21, 5406 XP Uden 0413-265825 • partycateringverstraten@hetnet.nl

partycateringverstraten@hetnet.nl

KEIDRUK PAKKET VOOR DRUKKE BEDRIJVEN

www.partycateringverstraten.nl

www.partycateringverstraten.nl

www.partycateringverstraten.nl

www.partycateringverstraten.nl

Starter aan het woord: Joëlle Zijlemans

Hoe kwam je erbij om een trimsalon aan huis te gaan beginnen?

“Ik wilde het al langer heel graag, maar dacht dat het niet zou gaan lukken. De schuur bij ons huis leek eigenlijk te klein en het werd lastig om er iets van te maken. Toen ik klaar was met mijn trimopleiding ben ik daarom gaan kijken of ik ergens anders kon gaan werken maar ik zag het somber in. Tot mijn vader en moeder van de ene op de andere dag besloten dat we het toch gingen doen, omdat ze mij de toekomst willen bieden die ik echt wil. Ik ben ze enorm dankbaar dat ze me deze kans geven.”

Je begint op heel jonge leeftijd een eigen onderneming. Is dat niet spannend?

“Ik vind het heel spannend. Het is een grote verantwoordelijkheid en ik weet van tevoren natuurlijk ook niet hoe het gaat lopen. Ik weet wel dat trimsalons in de regio het flink druk hebben, dus er is zeker vraag naar. Gelukkig sta ik er niet alleen voor en zijn er veel mensen die me helpen, zoals mijn opa die heel veel heeft geholpen bij de verbouwing.”

‘Alle honden gaan weer fris en fruitig de deur uit’

Ze is pas 20 jaar, maar Joëlle Zijlemans opende onlangs al haar eigen trimsalon ‘Trimsalon Joëlle’ aan de Lavendelstraat 58 in Uden. Na twee opleidingen, een aantal stages en cursussen ging ze haar droom achterna. “Heel spannend, maar gelukkig sta ik er niet alleen voor.”

Heb je altijd al een grote liefde voor honden gehad?

“Toen ik jonger was, wilde ik altijd dierenarts worden. Dat bleek wat te hoog gegrepen en daarom ben ik iets anders gaan zoeken. Het klinkt misschien gek, maar ik heb dieren stiekem altijd leuker gevonden dan mensen. Ze geven je zoveel liefde en vinden het altijd leuk als je er bent.”

Waarvoor kunnen honden precies in je salon terecht?

“Ik ben een gediplomeerd hondentrimster, dus ik behandel ieder ras en bekijk per ras wat nodig is. Dat kan bijvoorbeeld wassen, scheren of het knippen van de nagels zijn. Ik zorg er altijd voor dat de hond weer fris en fruitig de deur uitgaat. Misschien dat ik in de toekomst nog een cursus ga doen voor katten of konijnen, maar dat is natuurlijk weer iets heel anders. Laten we eerst deze uitdaging maar eens aangaan!”

Ronald de Niet van Hycult Biotech

Verscholen op de Udense industrieterreinen liggen verschillende parels van bedrijven. Hycult Biotech is er zo een. Want wie wist dat er vanuit Uden zogenaamde antilichaampjes de hele wereld overgaan? Ronald de Niet (54) is sinds 2015 CEO van het bedrijf dat zijn vader oprichtte. We gingen met hem in gesprek.

Voor wie het niet weet: wat zijn antilichamen?

“Antilichamen zijn eiwitten die het lichaam aanmaakt, zodra er antigenen het lichaam binnenkomen. Denk aan bacteriën of virussen. Antilichamen hebben de vorm van een Y en hechten aan de antigenen, zodat het lichaam ze herkent en aan de slag kan met het afweermechanisme.”

Waarom is het nodig dat een bedrijf antilichamen produceert?

“De antilichamen die we ontwikkelen en produceren, verkopen we aan klanten in de medische sector, zoals farmaceutische bedrijven, universiteitsziekenhuizen en biotechnische bedrijven. Daar worden ze gebruikt voor verder onderzoek, bijvoorbeeld voor de ontwikkeling van medicijnen.”

Een bijzondere markt!

“Zeker, wij zijn gespecialiseerd in de zogenaamde ‘innate immunity’, ofwel het immuunsysteem dat je bij je geboorte meekrijgt. Daarnaast heb je het adaptieve immuunsysteem: via dat systeem reageert het lichaam op ‘nieuwe’ ziektes. Denk aan de inentingen tegen koorts of mazelen, die je als kind kreeg. In feite dien je daarmee een minuscule hoeveelheid van de ziekte toe, waardoor je lichaam alvast antistoffen aanmaakt voor als het echt nodig is.”

Hoe groot zijn jullie in de ‘innate immunity’?

“Binnen de innate immunity zijn we in bepaalde velden wereldleider, we verkopen antilichaampjes aan klanten van over de hele wereld. Momenteel worden onze antilichamen bijvoorbeeld gebruikt in de testkits waarmee je kunt bepalen of een donornier aanslaat. En zijn we actief betrokken bij de Bill Gates Foundation, die onderzoek doet

naar maag- en darmaandoeningen in derdewereldlanden. Ook die foundation gebruikt onze testkits.”

Hycult Biotech bestaat bijna 25 jaar, maar zelf ben je nog niet zo lang CEO.

“Klopt, ik ben officieel per 1 januari 2015 in dienst gekomen. Mijn vader Wim heeft het bedrijf opgericht. Hij startte in 1978 met Sanbio, een handelsbedrijf wat in eerste instantie in weefselkweekproducten handelde. Na verloop van tijd kwam hij in aanraking met mono- / polyklonale antilichamen. Als een van de eersten startte hij met de import daarvan in de Benelux en ontwikkelde er een nieuw productenpakket mee, onder de naam ‘Monosan’. Zijn idee om deze producten zelf te gaan produceren, was min of meer de start van Hycult Biotech.”

Maar zelf had je nooit eerder de ambitie om het familiebedrijf in te gaan?

“Ik ben techneut, maar niet op medisch gebied, sterker nog: ik heb twintig jaar gewerkt in de grond-, weg- en waterbouw, de wereld van asfalt, bruggen, wegen, riolering… Heel wat anders dus! Maar het stoorde me dat het in die sector steeds meer gaat om de laagste prijs in plaats van de beste kwaliteit. Tijd voor een nieuwe uitdaging dus. Ik ben een paar jaar bedrijfsadviseur geweest, totdat mijn vader me vroeg of ik het stokje van hem wilde overnemen.”

Een mooie kans?

“Zeker, al heb ik wel om wat bedenktijd gevraagd. Alleen al doordat mijn achtergrond zo anders is, wilde ik er goed over nadenken. Bovendien was ik de zoon van de baas.

“ER ZIT SC in ons

‘Ik was ervan overtuigd dat we op commercieel gebied slagen konden maken’

HWUNG ons bedrijf”

Dineren.... of overnachten?

Zakelijk dineren of lunchen? Een kamer boeken voor uw gasten? Informeer vrijblijvend naar de mogelijkheden.

Kerkstraat 62a, 5411 BC Zeeland | Tel. 0486 450886 info@herbergdenbrouwer.nl | www.herbergdenbrouwer.nl

THE NEW JAGUAR E-PACE

NU IN DE SHOWROOM

De meest uiteenlopende artikelen op het gebied van ELEKTRO en KUNSTSTOF uit voorraad leverbaar!

Koperslagerstraat 2a, 5405 BS Uden Tel. +31 (0) 413 27 35 59 • Fax +31 (0) 413 27 24 97 Website: www.vbv.nl • E-mail: info@vbv.nl The Adventure Reitscheweg 35, 5232 BX ‘s-Hertogenbosch, 073 644 67 79, jaguar-denbosch.nl Min./max. gecombineerd verbruik: 4,7-8,0 l/100 km, resp. 21,3-12,5 km/l, CO2-uitstoot resp. 124-181 g/km. Consumentenprijs vanaf € 48.800 incl. BTW, BPM, registratiekosten, recyclingbijdrage en kosten rijklaar maken. Leaseprijs vanaf € 749 p.m. excl. BTW (bron: Jaguar Fleet & Business Leasing, full operational lease, 60 mnd., 20.000 km/jr.). Wijzigingen voorbehouden.

Ronald de Niet

Ronald de Niet (1964) is geboren in Achterveld (gemeente Leusden). Na wat omzwervingen verhuisde het gezin De Niet naar Uden, waar Ronald opgroeide. Ronald woont samen met zijn partner Francis in Volkel en heeft drie zonen: ijmen (19), Jasper (17) en Guido (15). Er is een kans dat Hycult Biotech ook een derde generatie De Niet krijgt: Jasper volgt momenteel de opleiding Biologie en Medisch Laboratoriumonderzoek aan de HAN in Nijmegen.

Hoe zou het personeel reageren? Uiteindelijk heb ik het gedaan, vooral omdat ik ervan overtuigd was dat het bedrijf op commercieel gebied slagen kon maken. Ik kreeg de kans om rustig in te werken en het personeel heeft het heel goed opgepakt. Ik heb vanaf dag één gezegd: ‘Dames en heren, mijn commerciële visie is mijn toegevoegde waarde, maar júllie zijn de inhoudelijke experts’. Vanaf het begin respecteren we elkaars kennis en kunde. Dat werkt heel goed.”

En, is het gelukt? Is het bedrijf commerciëler geworden?

“Dat denk ik wel, ja. Onze relatie met onze distributeurs is uitstekend en we verkennen onze markt iedere dag verder. Daarnaast zijn we intern een hechter team geworden. Verdeeld over drie afdelingen: Research & Development, Operations en Commercie, alle drie met hun eigen belangen. We hebben daar meer lijn in aangebracht en daar beginnen we de vruchten van te plukken. Er zit schwung in ons bedrijf.”

Waar wil je uiteindelijk naartoe groeien?

“Ik heb drie belangrijke motieven. Ten eerste het samenwerken met mensen. We hebben een team van 26 medewerkers en met z’n allen zijn we tot prachtige dingen in staat. Daarnaast wil ik voortzetten wat mijn vader heeft neergezet: een bedrijf om trots op te zijn! En ten derde dragen we met onze producten bij aan de medische vooruitgang. Mede dankzij onze antilichamen is er meer ken-

Ronald de Niet

‘Met onze producten dragen we bij aan de medische vooruitgang’

nis over hoe het menselijk lichaam werkt, hoe we reageren op ziektes en hoe we gezonder kunnen leven. Met onze producten pakken we de oorzaak aan, niet het symptoom. En zeg nou zelf: het is toch veel beter om ons eigen afweersysteem een handje te helpen, dan ziektes te bestrijden met chemische medicijnen?”

Hoe zorg je dat je in je nichemarkt wereldleider blijft?

“Door te blijven ontdekken en innoveren. We streven niet naar tien keer zoveel personeel; eerder naar groei in kwalitatief hoogwaardige producten en nieuwe innovaties. Daar zijn we met deze club mensen heel goed toe in staat. Zo staan we op de drempel van de overname van een klein bedrijf, dat in grote volumes antilichamen kan produceren. Waar wij een maximaal volume van 0,5 gram aan antilichamen produceren, kunnen we in de toekomst gemakkelijk 80 tot 100 gram aan. Dat brengt automatisch een heel nieuw klantpotentieel met zich mee. Daarnaast werken we samen met innovatieve partners in de biotechnologie. Waar we elkaar kunnen versterken, zullen we dat zeker doen. Zo blijven we koploper in onze markt.”

Gespecialiseerd in:

• vloeren; marmoleum, novilon, tapijt, coating

• pvc-stroken en pvc-vloeren

• gordijnen; rol-vouw gordijnen, jaloezieën, lamellen

• meubelstoffering; fauteuils, stoelen, bankstellen

GASHANDEL

Burg. de Grootstraat 22 - 5374 GE Schaijk Tel (0486) 46 19 56 - www.gashandelwillemsen.nl

... UW GASSPECIALIST IN DE REGIO

Driek van Erpstraat 46, 5341 AM Oss Tel. 0412 - 636507 info@lukkenprojecten.nl www.lukkenprojecten.nl

Tevens uw adres voor slijpwerk en onderhoud van Tuin- en Parkmachines

WILLEMSEN

bijbehorende artikelen eigen vulstation

Galliersweg 45 • Oss • Tel (0412) 74 88 88 • www.gasserviceoss.nl

gewijzigde openingstijden vanaf 1 januari 2017

GASHANDEL WILLEMSEN Burgemeester de Grootstraat 22 Schaijk 0486-461956 www.gashandelwillemsen.nl

Maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag geopend van 8.30 tot 17.00 uur. Gesloten op woensdag, zaterdag en zondag. In het kampeerseizoen mei t/m augustus zijn wij op zaterdag geopend van 9.00 tot 12.00 uur.

GASSERVICE OSS Galliersweg 45 Oss 0412-748888 www.gasserviceoss.nl

Maandag t/m vrijdag geopend van 8.00 tot 17.00 uur. Zaterdag geopend van 9.00 tot 12.00 uur. Gesloten op zondag.

Een financiering tegen de beste voorwaarden

NLInvesteert organiseert financieringen waarbij verschillende kapitaalsoorten worden gecombineerd tot de beste oplossing voor u.

NLInvesteert combineert financieringsvormen tegen de scherpste voorwaarden door samen te werken met financiers, banken, fondsen en investeerders. “Onze kracht bestaat uit kennis, samenwerking met partijen in de markt en het kunnen aanbieden van achtergesteld vermogen”, aldus drs. Jan de Kleijne, regiodirecteur NLInvesteert Oost-Brabant.

Investeerders

“Met een geldlening wordt er door onze investeerders geld beschikbaar gesteld. Ook is een achtergestelde geldlening mogelijk, waarbij u de eerste periode niet hoeft af te lossen en indien het economisch minder gaat er flexibiliteit mogelijk is bij de aflossing.”

Cofinanciering

NLInvesteert maakt mee dat een bank eerst ‘nee’ zegt tegen een financiering. “Maar de bank zegt ‘ja’ tegen een financieringsaanvraag indien de onderneming

‘Wij weten wat er speelt bij ondernemers’

wordt gefinancierd door de bank en NLInvesteert samen, waarbij NLInvesteert een achtergestelde lening verstrekt.”

Tegen de beste voorwaarden een financiering? NLInvesteert organiseert graag uw financieringsaanvraag.

www.nlinvesteert.nl

“

Wij willen waarde creëren voor ondernemingen”, vertelt Jochem Langenhuijzen, directeur-eigenaar van De Ondernemingswaarde BV. “Ondernemers zijn vaak op zoek naar een vaste sparringpartner. Bij ons kunnen ondernemers 24/7 terecht met hun vragen. Doordat wij zelf ervaring hebben als directie binnen het grootbedrijf weten wij wat er speelt bij ondernemers. Wij richten ons niet alleen

Speciaal voor DGA’s die het maximale uit zichzelf willen halen, start De Ondernemingswaarde BV in januari 2019 met een uniek coaching programma.

Tien ondernemers gaan samen met Bram Ronnes (oud Olympiër) en Jochem Langenhuijzen een jaar lang zeer intensief trainen om de onderneming op een hoger niveau te laten komen. Er zijn nog enkele plekken beschikbaar om deel te nemen.

Begeleiding van familiebedrijven Naast bedrijfsoptimalisatie begeleidt De Ondernemingswaarde BV familiebedrijven bij de bedrijfsoverdracht naar de volgende generatie. “Bedrijfsopvolging binnen het familiebedrijf is een emotioneel en complex proces. Met respect voor alle betrokkenen zorgen wij dat dit proces op de juiste wijze begeleid wordt. De toekomstbestendigheid van de onderneming staat daarbij centraal.”

www.ondernemingswaarde.com

Hotel-Brasserie Verhoeven

“ Eigenlijk is onze bedrijfsnaam niet helemaal compleet”, vertelt Thijs Opsteen, bedrijfsleider van Hotel-Brasserie Verhoeven. “Want onze zaalverhuur is ook een wezenlijk onderdeel van ons bedrijf. Van een kleinschalige zakenlunch of vergadering tot een bedrijfsfeest met honderden gasten; iedereen is welkom.”

De gast van kamer 5 heeft een naam

Het familiebedrijf Verhoeven bestaat al sinds eind jaren veertig van de vorige eeuw, toen Arnold (Nol) Verhoeven en zijn echtgenote Addy startten met het geven van danslessen. Het bedrijf groeide met de tijd mee. De dansschool werd een dancing, later discotheek en is vandaag de dag een uitgelezen locatie om te lunchen, dineren, borrelen en eventueel zelfs overnachten. “We beschikken over 19 mooie, comfortabele hotelkamers”, vertelt Robert Verhoeven, de zoon van Arnold (en samen met zijn vrouw Cindy eigenaar van de zaak). “We verwelkomen tal van zakelijke gasten in uiteenlopende functies. Iedereen komt terecht in dezelfde Verhoeven-sfeer.”

Thuis-gevoel

Op die manier zijn zakelijke gasten al heel vaak bevriende gasten geworden.”

‘Zakelijke gasten worden vaak bevriende gasten’

Het Verhoeven-DNA kenmerkt zich door laagdrempeligheid en een echt thuis-gevoel. “Hier heeft de gast een naam, we spreken nooit over ‘de gast van kamer vijf’”, licht Thijs toe. Robert vult aan: “We doen er alles aan om het onze gasten naar de zin te maken. Zo maken we bijvoorbeeld altijd tijd voor een praatje.

Goed gastheerschap

Het zaalgedeelte (precies op de plek waar veel Udenaren decennia geleden hun eerste danspassen zetten) bestaat vandaag de dag uit meerdere zalen, van intiem tot ruim, stuk voor stuk voorzien van perfecte wifi en presentatiefaciliteiten - én van authentieke, Brabantse gezelligheid. Verhoeven huisvest er dan ook regelmatig zakelijke bijeenkomsten, zoals recepties, vergaderingen, presentaties, creatieve sessies, bedrijfsfeesten, enzovoorts. “Vaak in combinatie met een goede lunch, diner of andere cateringvorm op maat”, vult Robert aan. “Afgestemd op wat de gast verwacht. Met onze passie voor horeca en goed gastheerschap maken we het iedereen naar de zin.”

www.hotelbrasserieverhoeven.nl

Zakelijk

Recepties

Bedrijfsfeesten

Vergaderingen

Personeelsfeesten

(Party) Zalen

Bowling

- Lunchroom

Uitvaartdiensten

Verjaardagen

Evenementen

Koffietafels

• Mercedes-Benz service en onderhoud, voor personen- en bestelwagens

• Smart service en onderhoud

• Onderhoudscontracten tot 300.000 km

• Mercedes-Benz Erkend Schadeherstel inclusief ruitvernieuwing

• Levering van Mercedes-Benz personen- en bestelwagens

• Wagenparkbeheer

• Levering van originele Mercedes-Benz onderdelen

• Garantie werkzaamheden alsmede het verlengen van garantie

• Financieringen met tussentijdse boetevrije beëindiging mogelijk

• Mercedes-Benz occasions

• Back leasing van Mercedes-Benz personen- en bestelwagens

Van de Ven Garantiemakelaars

‘Samen groeien naar een mooie deal’

Het is geen nieuws: de huidige huizenmarkt is een verkopersmarkt. Ook in Uden en de omliggende dorpen zetten veel kopers maar wát graag hun handtekening onder een koopcontract. Maar zijn haast en onderbuikgevoel wel de juiste raadgevers?

Bij Van de Ven Garantiemakelaars (al een kleine 40 jaar een begrip in aankoop, verkoop en taxatie van woonhuizen en bedrijfspanden) hebben ze daar een mening over. Directeur Marcel van den Bergh: “Juist nu is het in de arm nemen van een aan-

‘We weten wat er speelt en kunnen snel op situaties anticiperen’

koopmakelaar raadzaam. We zijn adviseur, begeleider, gesprekspartner; het is onze taak om je een spiegel voor te houden. Is dit het woonhuis waar je écht gelukkig van wordt?”

Roze wolk?

“Een huis koop je grotendeels op emotie”, aldus Monique Schippers, net als Marcel beëdigd makelaar-taxateur. “En dat is ook

goed. Als aankoopmakelaar houden wij de ratio in de gaten. Klopt de prijskwaliteitverhouding? Welke (verborgen) gebreken heeft het pand? Welke omgevingsfactoren spelen een rol? Door daar goed over na te denken, voorkom je dat je later alsnog voor verrassingen komt te staan.”

Wonen, werken, leven

Van de Ven Garantiemakelaars kent de regio als geen ander. De vier gecertificeerde makelaars wonen allemaal in Uden, Zeeland en Volkel. Bovendien zijn ze stuk voor stuk al vele jaren werkzaam voor het Udense kantoor. “Daarin schuilt een belangrijke kracht”, stelt Marcel. “We wonen, werken en leven hier, we zijn ook sociaal actief in deze regio. We weten wat er speelt en kunnen snel op situaties anticiperen.”

Mooiste aspect

Het kantoor is zakelijk en professioneel, maar ook persoonlijk. “Ieder aan- of verkooptraject begint met aandacht en tijd, met een eerste kennismaking en een kop koffie. Dat is de basis om samen naar iets moois toe te groeien. En als er uiteindelijk tevreden, opgetogen kopers én verkopers aan tafel zitten, genieten wij dubbel en dwars mee. Mensen gelukkig maken met een geslaagde aan- of verkoop is het mooiste aan ons vak.”

www.vandevengarantiemakelaars.nl

De Maashorst biedt voor ondernemers veel kansen. Dat was dit jaar het thema op 23 oktober dat werd gehouden bij Derks Bedrijfswagens. Sprekers waren onder andere John Lammers, Alice van den Broek, Maarten Kempen en Jos Burgers. Zij bespraken hun ervaringen en mogelijkheden om te ondernemen in de Maashorst. De conclusie, de Maashorst bied kansen!

‘De Maashorst ond

vur de deur mi de Peelknijnen & Ladderszat

Lekker auwerwets nor de mert en um 13.11 uur vur d’n 25e keer blaaskapellen festival

mi d’n 9e Staontóffel wedstrijd Als uitsmijter di jaor

mi optrejes van diverse klanten van ’t cafe (alleen mi toegangskaarten)

’s avonds

SLUITINGSBAL

mi de carnavals top 11 van 2017

28dinsdagfebruari

Brabant Accountants en Belastingadviseurs

Het is de combinatie van zakelijke professionaliteit en persoonlijke gemoedelijkheid die Brabant Accountants en Belastingadviseurs bijzonder maakt. Niet voor niets is het kantoor op vijf locaties in de regio gevestigd: altijd dichtbij de klant.

‘Relatie met klanten is net als een huwelijk’

Registeraccountant Frans Raijmakers is één van de vennoten van het kantoor (in Uden gevestigd aan Verlengde Velmolen 8). “Wij zien onze relatie met klanten net als een huwelijk. Je gaat een verbintenis met elkaar aan, werkt samen aan een mooie toekomst, maar je bent er ook voor de ander als het even tegenzit. Een persoonlijke band met onze relaties is voor ons dan ook heel belangrijk.”

Veel kennis en kunde

Grenzen opzoeken

‘Vaak is het werk ronduit uitdagend’

Brabant Accountants en Belastingadviseurs is vooral gericht op het compleet ontzorgen van ondernemers in het midden- en kleinbedrijf. Accountancy, fiscaal en juridisch advies, salarisadministratie en strategisch advies; op ieder gebied heeft de onderneming specialisten in huis. Frans: “We hanteren een fullserviceconcept: de klant kan ieder financieel en fiscaal vraagstuk bij ons neerleggen. We maken geen onderscheid in grootte van de onderneming, we zijn dienstbaar voor iedereen. En vergis je niet: we zijn misschien geen landelijke speler, maar er werken zo’n 75 medewerkers bij ons bedrijf. We hebben veel kennis en kunde in huis.”

Frans omschrijft zijn werk in de eerste plaats als ‘dynamisch’. “Iedere dag is anders. Vaak is het werk leuk, soms ronduit uitdagend. Dat hangt ook af van de behoefte van de klant. Een voorbeeld: soms zoekt een ondernemer graag de grenzen van de wet- en regelgeving op. Wij zijn er om hem te begeleiden, maar ook om te zorgen dat hij netjes op het speelveld blijft. Een andere ondernemer kiest juist een wat defensiever bedrijfsvoering. Zo helpen we iedere klant om alles uit zijn onderneming te halen.”

www.brabantaccountants.nl

Voor al uw transportoplossingen

Voor al uw transportoplossingen

De oplossing voor U

• Service gericht

• Persoonlijk contact

• Service gericht

• Direct geregeld

Voor meer informatie

• Persoonlijk contact

www.transport -4u.nl - info@transport -4u.nl - 0413-432011

• Direct geregeld

Voor meer informatie:

www.transport-4u.nl

info@transport-4u.nl 0413-432011

Bedrijfsoverdracht vraagt om specifieke aandacht

Bij het (ver)kopen van uw onderneming spelen grote belangen die zorgvuldig tegen elkaar afgewogen moeten worden. HLB Matchers adviseert bij (ver)koop, waarderingsopdrachten, matchmaking en due diligence in nauwe samenwerking met andere specialisten binnen het HLBnetwerk.

WWW.HLB-MATCHERS.NL TOGETHER WE MAKE IT HAPPEN

Amsterdam | Uden | Valkenburg | Waalwijk

De deal: Rijksoverheid kiest opnieuw voor Roestvrij Taal

De deal

“Het gaat om een contract voor twee jaar, met twee verlengingsopties van een jaar. Dat betekent dat wij - als we ons werk goed doen - de komende vier jaar alle vacatureteksten schrijven voor de Rijksoverheid. Een stevige uitdaging, want dat zijn er al gauw zo’n zeshonderd per maand. Gelukkig kennen we het klappen van de zweep, dit contract lag de afgelopen tweeënhalf jaar ook bij ons.”

Roestvrij Taal schrijft ook de komende jaren alle vacatureteksten voor de Rijksoverheid. Het Udense tekstbureau won onlangs een uitgebreid aanbestedingstraject. Daarmee zijn directeur-eigenaar Kittie Spierings en haar collega’s voor de tweede keer op rij talloze landelijke tekstbureaus de baas.

Het belang

“Met tien medewerkers, een betrouwbare flexibele schil en uitgekiende processen zijn we als bedrijf inmiddels ingericht op een opdracht als deze. Daar kunnen natuurlijk veel meer grote klanten van profiteren. Met het vooruitzicht dat we nu hebben, kunnen we écht gas gaan geven.”

Het unieke

“De aanbesteding is voor 75 procent gegund op kwaliteit. We hebben het contract dus echt dankzij de kwaliteit van ons werk binnengehaald. En waar het voorheen puur ging om vacatureteksten, verzorgen we in het nieuwe contract de jobbranding en arbeidsmarktcommunicatie in algemene zin. Dat betekent dat we bijvoorbeeld ook trainingen gaan verzorgen en teksten gaan schrijven voor folders en websites.”

Het gevolg

Het gevoel

“Als je als Udens bureau in Den Haag werkt, bij ministeries komt en duizenden teksten maakt, word je gezien en gaan er deuren open. Dat merken we vooral in het aantal nieuwe relaties, overal zijn contacten ontstaan. Zo werken we inmiddels ook voor de gemeente Amsterdam, de Volksbank, onderzoeksinstituut TNO en gerenommeerde jobmarketingbureaus.”

“Ik ben heel trots op mijn team, want de kwaliteit die we leveren, verzorgen we met zijn allen. Toch wil ik benadrukken dat we nu niet ineens het ‘overheidsbureau’ zijn. Integendeel! We vinden het juist leuk om onze creativiteit breder in te zetten. We genieten nog steeds volop van alle mooie opdrachten voor ondernemers uit ons eigen Uden en de regio.”

www.roestvrijtaal.nl

Markant Uden

“De

locatie is altijd hetzelfde, maar de wensen zijn altijd anders”

Bij de naam Markant Uden denkt men vaak al snel aan theater alleen. En dat is zonde, aldus Sales- en Eventmanager Conja Ham. Want Markant Uden biedt meer, veel meer zelfs. Bijvoorbeeld op het gebied van evenementen. “Onze schaalbare en multifunctionele ruimtes maken Markant Uden tot een aantrekkelijke evenementenlocatie voor iedereen. Of je nu met 1000 of ‘maar’ met 100 mensen bent.”

Een bedrijfsfeest, een congres of een productpresentatie; jij noemt het, zij regelen het. “We beschikken over een ‘complete’ locatie die zich perfect leent voor de meest uiteenlopende evenementen. Veel bedrijven kiezen ervoor om een formeel gedeelte, zoals een congres of een symposium, te combineren met een informeel gedeelte. CSU bijvoorbeeld, hield hier nog niet zo lang geleden een congres en sloot de dag af met een walking dinner. Maar we hebben ook een supervet feest georganiseerd voor een kleinere groep mensen, die absoluut niet in de gaten hadden dat zij in de grote zaal stonden. Door de schaalbaarheid van onze ruimtes, kunnen we ongeacht de groepsgrootte altijd die perfecte sfeer neerzetten.”

Van A tot Z

Maar die perfecte sfeer, die zit ‘m natuurlijk niet alleen in de afmeting van de zaal. “We halen alles uit de kast om van een event, groot of klein, een bijzonder moment te maken. Vaak kiezen bedrijven ervoor om het inhoudelijke deel zelf te regelen en dan nemen wij het facilitaire stuk op ons. Denk aan meubilair, techniek en catering. Alles om er een zo compleet mogelijke dag of avond van te maken. We hebben toegang tot een groot professioneel netwerk van entertainment, producenten,

cateraars en facilitaire diensten. Samen weten we elk event tot in de puntjes te verzorgen én tot een succes te maken.”

Sociaal maatschappelijk

Maar Markant Uden dient ook een maatschappelijk doel. En daar dragen de evenementen die er georganiseerd worden, aan bij. “De schoolmusical van groep 8, het gala voor de middelbare scholieren, het 60-jarig bestaan van de turnvereniging; het zijn allemaal sociaal-maatschappelijke evenementen die mede mogelijk worden gemaakt door de commerciële evenementen die hier georganiseerd worden. En zo zijn er meer. Het is toch prachtig dat we op deze manier de winst terug kunnen laten vloeien in de gemeenschap.”

Altijd anders

Een multifunctionele locatie dus, waar veel mogelijk is. “De locatie is altijd hetzelfde, maar de wensen zijn altijd anders. Want elke opdrachtgever is anders en elke aanleiding ook. Maar daar zit ‘m ook de uitdaging in voor ons. We maken evenementen op maat, die echt aansluiten bij de wensen van de gasten. Daar zijn we goed in.”

Uit de praktijk

Het Udense Wiltec bestaat dit jaar 25 jaar. Reden voor een feestje, of beter gezegd, een groot en spectaculair feest. Mét alles erop en eraan. Linda van Hout namens de Wiltec feestcommissie:

Geef jouw event de ruimte een toplocatie die ruimte biedt voor elk type evenement: van 10 tot 2.500 personen

hulp van een bijzonder gastvrij team met 20 jaar ervaring (organiserend en faciliterend)

“We wilden onze medewerkers en hun partners dat echte VIP-gevoel geven. Gewoon, als blijk van waardering voor alles wat zij doen. Bij Wiltec werken we graag samen met lokale partners en dit feest wilden we per se in Uden vieren. Markant Uden was daarom perfect. Een prachtig mooie locatie waar alles mogelijk is. De samenwerking was heel fijn. Aan alles merk je dat ze jouw evenement serieus nemen. De lijntjes zijn kort, er wordt snel geschakeld en men denkt heel enthousiast en pro-actief met je mee. Alle ingrediënten om het evenement tot een succes te maken zijn aanwezig bij Markant Uden. Samen met een evenementenorganisatie hebben we de ruimte om weten te toveren tot een sfeervolle feestlocatie. Het was tot in de details geregeld en verzorgd. Op de avond zelf hebben we ook een video opgenomen. Deze aftermovie is belangrijk, omdat hij laat zien dat we onze mensen echt belangrijk vinden én omdat hij laat zien hoe geslaagd de avond was. We hebben niets anders dat positieve reacties ontvangen, mensen hebben zo genoten. Met elkaar hebben we er een echt Udens succes van weten te maken.” www.markantevents.nl

maak gebruik van technische apparatuur van hoge kwaliteit en/of ons technische team

professioneel netwerk van entertainment, producenten, cateraars en facilitaire

‘Japan vind ik het mooiste land qua vliegtuigen‘

Van je hobby je werk maken: Stefan Goossens uit Uden besloot de gok te wagen. Hij groeide op in de buurt van vliegbasis Volkel, en raakte besmet met het virus ‘vliegtuigspotten’. In 2008 richtte hij zijn eigen bedrijf 4Aviation op.

Wonend in Gemert, niet ver van vliegbasis Volkel werd Stefan als jong ventje al aangetrokken door het geluid van F-104’s. Toen hij 15 was besloot hij een kijkje te gaan nemen in Volkel. “Ik stond zo vaak als ik kon aan het hek van de vliegbasis. Ik leerde daar veel mensen kennen. Samen vormden we een vriendengroep, omdat we samen dezelfde passie deelden”, vertelt Stefan. “Er komen natuurlijk niet constant vliegtuigen over, dus wanneer het een beetje saai was, buurtten we wat met elkaar en werd er wat gekloot. Zo leerden we elkaar beter kennen. Daar is uiteindelijk ook de vereniging Spotting Group Volkel uit ontstaan.”

4Aviation

Het bleef bij een hobby, tot 2008. “Ik voelde er wel wat voor om een bedrijf op te richten waarmee mensen op reis konden gaan om vliegtuigen te fotograferen. Weg van het uurtje-factuurtje wat ik tot dan toe deed.” Dat resulteerde in 4Aviation, wat hij draaiende houdt samen met Jurgen van Toor en Arnold ten Pas, aangevuld met een team aan reisleiders. “Zowel de ervaren vliegtuigspotter, die de hele wereld al heeft gezien, als een algemeen geïnteresseerde in luchtvaart die graag een keer vliegtuigen wil zien tijdens een vliegshow, kan bij ons zijn of haar hart ophalen. We maken zelf een programma voor het komende jaar of al iets verder. Mensen kunnen zich aanmelden voor reizen waar zij in geïnteresseerd zijn, ik en andere ervaren spotters gaan mee als begeleiding. Dat werkt heel goed.” Sommige reizen komen ieder jaar terug. Zo gaan ze minimaal één keer per jaar naar Japan, waar ze het hele land doorkruisen om vliegvelden te bezoeken. “Japan is wat mij betreft het mooiste land qua vliegtuigen. Zij hebben nog oudere types in gebruik, die nog volop roken en gave kleuren hebben.” 4Aviation biedt zowel bus- als vliegreizen aan, dus ook landen als Polen en Spanje worden aangedaan. “We zijn al in meer dan 50 landen geweest. Noord-Korea was voor mij het meest bijzonder, maar dat komt vooral door het land zelf.”

Reizen

4Aviation blijkt dus een succesformule, maar Stefan merkt wel dat de hobby vliegtuigspotten vergrijst. “Er zijn steeds minder vliegvelden in Europa door bezuinigingen en er is minder aanwas. Dat is echt jammer, maar gelukkig weten buitenlandse klanten ons steeds beter te vinden.” Hij maakt zo’n acht tot tien reizen per jaar, zowel als begeleider als voor zichzelf. “En het leuke is: het voelt totaal niet als werken. Ik wens iedereen mijn leven toe!”

www.4aviation.nl

Derijks Mooi Werken

Lange tijd was Derijks hét adres voor kantoorartikelen en -machines. Maar als je het bedrijfspand aan de Euterpehof tegenwoordig bezoekt, wandel je binnen in een inspirerende studio met de mooiste werkplekken, tafels, bureaustoelen en verlichting. Een hele metamorfose dus… En daar zijn eigenaren Willem-Jan en Isabelle Derijks maar al te blij mee.

Kantoorfreaks maken weer het verschil

Steeds meer concurrentie, steeds minder vraag naar kantoorartikelen en steeds meer aanvragen voor kantoor- en projectinrichtingen. Die drie ontwikkelingen deden Willem-Jan en Isabelle besluiten dat het tijd was voor een nieuwe koers. “Als ondernemer wil je het verschil kunnen maken”, legt Willem-Jan uit. “In onze ‘oude’ markt werd dat steeds moeilijker. Tegelijkertijd werden we alsmaar vaker benaderd voor inrichtingsklussen. Dat vonden we leuk én het bood veel meer kansen om ons te onderscheiden.”

Dan is het prettig als ze dat in een omgeving kunnen doen die inspireert.”

Totaalplaatje

“In een mooie ruimte is het prettig werken”

‘Kantoorfreaks’ Voortaan richt Derijks zich daarom puur op het inrichten van plekken waar mensen kunnen werken, vergaderen, leren en ontmoeten. Werk dat Willem-Jan en Isabelle stiekem dus altijd het allerleukste vonden. “Noem ons gerust ‘kantoorfreaks’. We zijn gek op ons vak en hebben sinds onze metamorfose al een aantal schitterende bedrijfs- en thuisprojecten opgeleverd. In een mooie ruimte is het nu eenmaal prettig werken. Veel mensen brengen een groot gedeelte van de dag door op hun werkplek.

Een goede kantoorinrichting is dan ook meer dan een ergonomische bureaustoel of een praktische werkplek, vertelt Willem-Jan. “Laat ik vooropstellen: die zaken moeten natuurlijk helemaal in orde zijn. Maar wat wij doen gaat veel verder dan dat. We ontwerpen en verzorgen het totaalplaatje. Denk bijvoorbeeld aan een mooi samenspel van kleuren, bloemen en planten, verlichting... In mijn ogen mag je het belang van een goede sfeer niet onderschatten. Een mooie werkomgeving zorgt er niet alleen voor dat medewerkers met meer plezier bij je werken, maar maakt ook dat ze betere prestaties leveren.”

www.derijks.nl

In 20 seconden onderweg

Wellicht is je oog al eens gevallen op een van de elektrische BMW’s die sinds enige tijd door Uden rijden. 14 Stuks in totaal zijn er op de weg en ze worden vooral gebruikt door medewerkers van de gemeente Uden, IBN en Area. Maar ook andere ondernemers (en particulieren) maken er al beperkt gebruik van.

De BMW’s (model i3) zijn onderdeel van een initiatief dat de gemeente, IBN en Area een jaar geleden zijn gestart. Het idee is eenvoudig: de auto’s zijn verdeeld over de drie organisaties en iedere medewerker (van zowel Area, IBN als de gemeente) kan er gebruik van maken. Jan van Vlijmen, adviseur duurzame ontwikkeling van de gemeente Uden, legt uit: “Deelauto’s zijn ook voor bedrijven om meerdere redenen interessant. Zo rijd je volledig elektrisch, heb je minder eigen auto’s nodig en doe je aan een mooie vorm van maatschappelijk verantwoord ondernemen.” Niet alleen de aandrijving (elektriciteit) is duurzaam; ook de productie: BMW gebruikt voor 90 procent gerecyclede materialen, zoals petflessen en kenafvezels (een natuurlijke vezel, afkomstig van de hennepplant).

Meer bedrijven Het fenomeen ‘deelauto’ is niet nieuw. Sommige bedrijven maken er al gebruik van en voor particulieren is er het Greenwheels-concept. Van Vlijmen: “Het vernieuwende van ons initiatief, dat we ‘Uden Duurzaam Op Weg’ hebben genoemd, is dat we de auto’s met meerdere partijen delen. En we streven naar uitbreiding! “Zo hopen we bijvoorbeeld dat er

gaandeweg het project steeds meer andere bedrijven aansluiten bij het initiatief.”

Handomdraai

Iedere ondernemer kan gebruik maken van de deelauto’s. Van Vlijmen toont de app, waarmee hij in minder dan 20 seconden een auto reserveert (de auto zelf is ook via de app te openen). “Zo gemakkelijk is het. Natuurlijk, we hebben nu nog ‘maar’ drie locaties, maar dat was voor ons geen bezwaar om toch al te starten. Uiteraard streven we naar een groter netwerk en een nog betere bezetting.” Wie 15.000 kilometer of meer rijdt, kan zelfs permanent een BMW i3 op zijn eigen terrein plaatsen. Overdag zijn de auto’s gereserveerd voor medewerkers; in de avonduren en weekenden kunnen ook particulieren er gebruik van maken.

Deeleconomie

Marko Terpstra (algemeen manager Dienstencentrum IBN) geeft aan dat de BMW’s overdag vrijwel permanent in gebruik zijn. “Iedere auto is minstens 15.000 kilometer per jaar op de weg. Veel collega’s komen op de fiets naar hun werk, maar reizen overdag soms naar een andere vestiging. Zij pak-

ken in zo’n geval een van de deelauto’s. De wereld is hard op weg om een deeleconomie te worden. Hiermee zetten wij alvast de eerste stappen.”

Iedereen profiteert

De deelname van IBN aan het initiatief is zelfs nog breder: de medewerkers van IBN zorgen dat de auto’s altijd netjes gewassen zijn en daarna weer op de juiste locatie geparkeerd staan. Terpstra: “Zo verduurzamen we ons wagenpark én creëren we werkgelegenheid voor onze mensen. ‘Ondernemend’ en ‘verbindend’ zijn twee van onze belangrijkste kernwaarden. We zoeken voortdurend naar manieren om ons en onze mensen te verbinden met andere marktpartijen. Samen bekijken we hoe we duurzame, strategische oplossingen kunnen uittekenen waar alle partijen beter van worden. Daar is dit initiatief een perfect voorbeeld van.”

Ondernemers aansluiten

Zoals gezegd is er goede hoop dat andere bedrijven aansluiten. Van Vlijmen: “Een duurzame samenleving staat hoog op de agenda van de gemeente Uden. We focussen daarin op drie thema’s: van afval naar grondstof, energieneutraal in 2035 en aandacht voor maatschappelijk verantwoord ondernemen. De deel-

auto kan in alle opzichten een bijdrage leveren. Iedere ondernemer die duurzaam wil ondernemen en wil investeren in schone kilometers, is welkom.”

Geïnteresseerde ondernemers kunnen contact opnemen met Jan van Vlijmen via het telefoonnummer van de gemeente Uden: 14 0413. Op www.udenduurzaamopweg.nl staat meer informatie.

www.ibn.nl

BRABANT ACCOUNTANTS EN BELASTINGADVISEURS

DEGELIJK IN GEMOEDELIJKHEID

Brabant Accountants en Belastingadviseurs is een maatschap van accountants, belasting- en salarisadviseurs met vestigingen in Gemert, Oss, Someren, Uden en Veldhoven.

Frans Raijmakers RA 58 jaar, medeoprichter van Brabant Accountants en Belastingadviseurs.

In Uden zijn we sinds begin 2008 gehuisvest in een prachtige zichtlocatie aan De Verlengde Velmolen. Onze activiteiten zijn hoofdzakelijk gericht op ondernemingen in het middenen kleinbedrijf alsmede in de agrarische sector.

Binnen onze organisatie geldt een servicegerichte professionele instelling en een ongedwongen en informele werksfeer passend binnen de Brabantse cultuur. Door onze platte organisatiestructuur zijn de lijnen kort en kunnen we flexibel werken en snel inspelen op de wensen van onze cliënten. We streven ernaar om hoogwaardige en complete dienstverlening te leveren tegen betaalbare prijzen. Het motto is dan ook: als ondernemer meedenken met de ondernemers!

Zakelijke dienstverlening is gebaseerd op het vertrouwen dat verwachtingen worden waargemaakt en dat afspraken worden nagekomen. Betrouwbaarheid en deskundigheid: daar gaat het in ons vak om en dat is precies wat u van ons mag verwachten! ■ ■

is een laagdrempelig kantoor waar u makkelijk binnenloopt. Wij ontvangen u graag voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

Wijnhuis Uden

Een mooie wijnspijscombinatie versterkt zowel de wijn als het gerecht. Dat stelt Chris van der Voort, eigenaar van Wijnhuis Uden. Een goede, bijpassende wijn geeft bijvoorbeeld het kerstdiner gegarandeerd een extra dimensie. Goed nieuws: Wijnhuis Uden heeft voor iedereen dé perfecte wijntip.

Wijnhuis Uden gaat voor perfecte kerst

“Zeker in de decembermaand willen veel mensen hun gasten extra verwennen. En het mooie is: de perfecte wijn kun je nu al in huis halen”, adviseert Chris. “We hebben de mooiste Merlots, Cabernets en Chardonnays, maar ook verrassende parels van over de hele wereld. Neem de Primitivo uit Zuid-Italië, of de Grenache en Syrah uit Zuid-Frankrijk. Zoek je het verder weg, dan zijn de Carmenère uit Chili of de Argentijnse Malbec prachtige suggesties.”

Advies op maat

Wijn met een verhaal

. “Onze kracht is onze service, kennis en ons enthousiasme”

De medewerkers van Wijnhuis Uden geven het liefst advies op maat. Daarnaast werken zij ook samen met andere specialisten, zoals Suzanne de Roo van Vinorosy. “Op de drukke dagen voor kerst ondersteunt zij ons met het geven van wijn- en spijsadviezen aan onze klanten. Wie de drukte voor wil zijn, kan zijn kerstdiner mailen naar post@wijnhuisuden.nl. Wij geven vervolgens een (gratis) professioneel wijnadvies, met bijpassende aanbieding. Verder verzorgt Suzanne in het voorjaar een wijncursus voor onze klanten. Meer informatie? Kom langs in onze winkel of kijk op onze website.”

Overigens zijn alle medewerkers van Wijnhuis Uden vakspecialisten én liefhebbers. Van wijn, maar ook van de andere dranken, zoals speciaalbier, whisky, cognac enzovoorts. “Onze kracht is onze service, kennis en ons enthousiasme”, knikt Chris. “We verkopen wijn, maar dat is lang niet alles. We gaan voor de echte beleving. Iedere klant gaat naar huis met een verhaal.”

Kerst- en relatiegeschenken

Ook voor kerst- en relatiegeschenken is Wijnhuis Uden de juiste partner. Vanaf een oplage van één stuk en voor ieder budget. Chris: “We zijn er voor dat ene kistje met een goede fles wijn, maar ook voor wie er wat meer van wil maken. Denk aan een uitbreiding met luxe bonbons, noten, kazen, tapenades, hammen, enzovoorts. We doen er alles aan om onze slogan waar te maken: ‘alles om te schenken’.”

www.wijnhuisuden.nl

“Totale

ontzorging voor je interieur”

De afgelopen tijd gaat het goed in de huizenmarkt. Huizen raken snel verkocht en er worden veel nieuwe huizen bij gebouwd. Van al die (nieuwe) huizenbezitters zijn er maar weinig mensen die weten wat ze willen met hun interieur en/of er de tijd voor hebben. Voor alle mensen die niet goed weten waar ze moeten beginnen en geen tijd hebben, is hulp dichtbij want met een gloednieuw woonconcept probeert Kimberly Eijkemans je de juiste hulp op maat te bieden.

Overal hoor je wel dat je interieur totaal verzorgd kan worden. Maar op het niveau van Kimma Concept zijn nog maar weinig aanbieders. “Iets wat absoluut een gemis is”, volgens Kimberly (29), oprichtster van Kimma Concept. “Van top tot teen ontzorgd worden en weten dat alles netjes opgeleverd wordt, dat zijn belangrijke gedachten die ik wil creëren bij klanten.” Kimberly is al van jongs af aan bezig met interieur en styling. “Na de middelbare school ben ik naar de Jan des Bouvrie Academie in Deventer gegaan. Daar heb ik de opleiding tot interieurontwerper & stylist afgerond en heb de juiste basis, kennis en achtergrond ontwikkeld.”

Direct na haar afstuderen is Kimberly haar eigen interieuradviesbureau begonnen. “Bij alle projecten kwamen steeds dezelfde problemen naar voren. Vooral bij particulieren hoorde ik dezelfde klachten. Er wordt heel veel aangeboden op het gebied van vloeren, raamdecoratie en alles wat met interieur te maken heeft. Hierdoor weet men niet meer wat nu de juiste en beste keuze is voor het interieur. Daarom besloot ik acht jaar aan ervaring bij mijn ontwerpbureau om te zetten naar een nieuw totaal woonconcept: Kimma Concept.”

Woonstijlen

Het concept is gebaseerd op vier woonstijlen: Landelijk, Klassiek, Modern en Industrieel. In elke woonstijl is al een voorselectie gemaakt in vloeren, gordijnen en kleuren, welke passen bij de woonstijl en perfect met elkaar combineren. Hierdoor weet je zeker dat je de juiste keuze maakt en krijg je begeleiding in het maken van keuzes als je buiten het pakket wilt kiezen. Een extra belangrijk onderdeel in elke woonstijl is verlichting. “Er wordt altijd verlichting aangeboden die ervoor zorgt dat elke stijl goed tot zijn recht komt, ook wanneer het donker wordt. Doordat alle elementen op elkaar

aansluiten en precies passen in de woonstijl, wordt er geen keuzestress meer ervaren.” Keuzestress is iets waar steeds meer mensen tegenaan lopen als ze bezig gaan met het interieur. “Loop eens een woonwinkel binnen, dan zie je vaak door de bomen het bos niet meer van al het aanbod op het gebied van vloeren, raamdecoratie, meubelen en accessoires. Wanneer je de juiste vloer hebt gekozen is de volgende vraag: wat past er allemaal bij? En: hoe weet ik dat ik de juiste keuzes maak voor mijn interieur? Het definitief maken van al deze keuzes wordt steeds moeilijker en het proces duurt steeds langer.” Niet iedereen heeft zin en tijd om zo lang bezig te zijn met keuzes maken voor het interieur. En daar probeert Kimma Concept je juist in te ontzorgen.

Ontzorgen

“Ik neem je zoveel mogelijk uit handen als het gaat om het inrichten van jouw woning. Van interieurontwerp tot het samenstellen van een volledig ingericht interieur, alles gaat op maat en rekening houdend met de wensen en eisen van de bewoners. Daarnaast begeleid ik, samen met een team van specialisten, dan ook een eventuele verbouwing en/of verhuizing en wordt je woning volledig turn-key opgeleverd. En om de service compleet te maken is er altijd maar één aanspreekpunt, die je tijdens het gehele traject begeleidt. Zo weet je altijd waar je aan toe bent.”

Raaijmakers en Zn.

Bronbemaling B.V. reikt cheques

uit

Het Volkelse bedrijf Raaijmakers en Zn. Bronbemaling B.V. heeft op vrijdag 16 november drie goede doelen verblijd met cheques van elk 5.000 euro. Het totale bedrag van 15.000 euro is door relaties van het bedrijf en door familie, vrienden en bekenden van de familie Raaijmakers en hun medewerkers cadeau gedaan bij het 50-jarig bestaan van Raaijmakers en Zn. Bronbemaling B.V.

Op 9 juni van dit jaar had Raaijmakers zijn relaties uitgenodigd voor een grootse feestelijke dag ter gelegenheid van dit prachtige jubileum. Het feest werd gecombineerd met een open dag waarbij het bedrijf, dat gespecialiseerd is in het maken van beregenings- en brandputten en het uitvoeren van bronbemalingen (het tijdelijk verlagen van de grondwaterstand t.b.v. bouw en infra), zijn wagenen machinepark ten toon stelde aan de gasten. Raaijmakers had de gasten expliciet gevraagd om met lege handen naar dit feest te komen. In plaats daarvan vroeg het bedrijf om een bijdrage voor drie goede doelen die de familie Raaijmakers een warm hart toedraagt. De Stichting Matchis (Nederlands centrum voor stamceldonoren, www.matchis.nl), de Stichting Hulphond Nederland (www.hulphond.nl) en het Ronald McDonald Kinderfonds Nederland (www. kinderfonds.nl). Afgelopen week namen de medewerkers van deze drie goede doelen de cheques van ieder 5.000 euro dankbaar in ontvangst. De uitreiking vond plaats op het bedrijf van Raaijmakers aan de Erfstraat 8 in Volkel.

Groen licht voor huurwoningen

Volkelseweg

Vastwas B.V. heeft een ontwerpbestemmingsplan opgesteld voor de Volkelseweg 28. Dit bestemmingsplan wordt binnenkort in procedure gebracht. Daarmee wordt de ontwikkeling mogelijk gemaakt van 34 huurwoningen op dit adres, waaronder 10 sociale huurwoningen van Area en 24 voor de vrije sector. In 2017 heeft het plan meegedaan aan de ‘Democratic Challenge Uden’, een pilotproject binnen de gemeente Uden over burgerparticipatie bij ruimtelijke plannen in de omgeving Volkelseweg-President Kennedylaan. De Democratic Challenge heeft geleid tot diverse wensen en uitgangspunten voor het gebied. Ontwikkelaars met initiatieven in het gebied moeten hier voortaan rekening mee houden.

Giel de Winter wordt creatief directeur

Talpa neemt

StukTV over

Mediabedrijf Talpa heeft vanaf 1 november het Youtubekanaal StukTV overgenomen. Talpa nam het kanaal over van RTL. Naast het nieuws van de overname werd ook bekend dat Giel de Winter uit Uden zichzelf voortaan creatief directeur van het bedrijf mag noemen.

Het is voor het eerst dat een mediabedrijf in Nederland een Youtubekanaal overneemt. StukTV bestaat naast Giel uit Stefan Jurriens en Thomas van der Vlugt. Ze richtten het kanaal zo’n zes jaar geleden op. StukTV is één van de grootste Nederlandse Youtubekanalen. Sinds eind november heeft hun kanaal op Youtube

maar liefst 2 miljoen abonnees. Het kanaal werd in maart dit jaar nog uitgeroepen tot het beste Youtubekanaal van Nederland.

Social

StukTV wordt bij Talpa Network onderdeel van Social, de nieuwe generatie social unit van Talpa Network, die maandelijks tientallen miljoenen kijkers in de leeftijd van 17 tot 34 jaar bereikt. De toevoeging van StukTV aan de merkenportfolio van Social past in de nieuwe groeistrategie van Talpa: het lanceren en toevoegen van eigen merken aan Social.

Creative Director

Giel de Winter zal als Creative Director toetreden tot het managementteam van Social. Hij gaat nog gewoon door met het ontwikkelen van STUKTV, maar hij gaat zich ook bezighouden met de ontwikkeling van nieuwe formats en originals, zowel online als offline. “De afgelopen jaren hebben we met het team van StukTV keihard gewerkt om altijd de aller tofste series te kunnen maken,” zegt de Udenaar. “Dat we nu bij Talpa Network de mogelijkheid krijgen om ons nóg meer te focussen op kwaliteit, is voor ons te gek. We hebben nog zoveel plannen en ambities en met Talpa Network aan onze zijde, kunnen we dit allemaal gaan uitvoeren.”

www.youtube.com/stuktv

In gesprek?

Beste mensen,

Na alle zwarte-pieten-commotie naderen we het einde van het jaar. Voor de SBBU wederom een jaar met veel beweging. Inmiddels ben ik als voorzitter helemaal ingeburgerd. De onlangs gehouden bedrijfsbezoeken met diverse deelnemers hebben daar zeker een positief steentje aan bijgedragen.

Het SBBU-team heeft in de afgelopen weken het programma voor 2019 uitgewerkt. Naast de huidige activiteiten, zijn de pijlen voor 2019 vooral gericht op de start van een mooi en concreet meerjarig duurzaamheidsproject. Naar aanleiding van de positieve reacties op de eerste aftrapbijeenkomst over zonnepanelen, hebben wij daar alle vertrouwen in. Vanzelfsprekend trekken we bij dit project samen op met de gemeente, maar zitten we ook met de provincie aan tafel. En last, maar zeker not least, is de rol vanuit het bedrijfsleven een cruciale. Gaan we het wiel helemaal opnieuw uitvinden? Nee, zoals we ook bij andere projecten doen, maken we graag gebruik van de kennis die bij projecten elders in het land is opgedaan en schakelen we daar waar nodig expertise in. Daarnaast horen we ook graag van u wat er bij uw bedrijf speelt en leeft.

Ik nodig u dan ook van harte uit om het gesprek met ons aan te gaan. Niet alleen over duurzaamheid, maar ook over andere bedrijventerrein gerelateerde zaken. De SBBU is er voor u!

Namens het SBBU-team wens ik u zowel zakelijk als privé een mooi en gezond 2019!

Evert Oostendorp

JIJ ZIT NIET STIL.

WIJ ZITTEN NIET STIL.

Ronald, Mirjam, Ihsan, Helen en Jetho kunnen niet stil zitten. Ze willen zich verder ontwikkelen in de techniek en dat doen ze samen met ons. Want wij, van Nobru, kennen de wereld van techniek en we kennen potentials als Ronald en Helen.

En wij zitten zelf ook niet stil. Kijk maar op onze nieuwe website.

Nobru. Dat werkt beter.

‘Overnamemarkt flink in beweging’

De overnamemarkt draait op volle toeren; het aanbod kan de vraag op dit moment niet bijbenen, zo blijkt uit de meest recente Brookz Overname Barometer. Dat bevestigt ook Bart de Volder, directeur en overname-adviseur bij HLB Matchers, onderdeel van advies- en accountantsorganisatie HLB Van Daal (Brabant, Limburg en Amsterdam). Met een team van specialisten begeleidt De Volder ondernemers bij het gehele aan- of verkooptraject van een bedrijf. “Deze dienstverlening past in onze doelstelling om ondernemers als fullservice-partner terzijde te staan.”

“De laatste maanden van het jaar zijn traditiegetrouw het moment waarop ondernemers plannen maken voor het aankomende jaar. Daar vormt 2018 geen uitzondering op”, aldus Bart de Volder. “Sommige ondernemers overwegen verkoop van de onderneming. Andere ondernemers denken na hoe zij - naast autonome groei - méér groei kunnen realiseren. Acquisitie kan dan een goede mogelijkheid zijn. Wat op dit moment opvalt, is dat het aantal transacties is gestabiliseerd, waar vorig jaar nog sprake was van een flinke stijging. De huidige overnamemarkt is een verkopersmarkt, er is beduidend meer vraag dan aanbod. Dat maakt een zorgvuldige voorbereiding en matching nog meer van belang. De timing van het verkopen van de onderneming is essentieel. De markt is positief gestemd en de marktomstandigheden zijn op dit moment nog steeds gunstig om de onderneming te verkopen. Het lijkt nu dan ook een goed moment om concreet na te denken over de verkoop van de onderneming.”

Integrale benadering

De Volder is gespecialiseerd in advisering rond de aan- en verkoop van ondernemingen in binnen- en buitenland. De kernactiviteiten van HLB Matchers zijn begeleiding bij (ver)koop, waarderingsopdrachten, matchmaking en due diligence (boekenonderzoek). Als adviseur bij HLB Matchers werkt De Volder nauw samen met de andere specialisten binnen advies- en accountantsorganisatie HLB Van Daal. “Onze organisatie heeft zich ontwikkeld tot fullservice-partner voor ondernemingen”, licht hij toe. “Vanuit onze ambitie ondernemers te helpen om doelen te bereiken en meer resultaat uit hun business te halen, is ons dienstenpakket uitgebreid en verzwaard. Omdat we als accountant, financieel of fiscaal adviseur bij de kern van bedrijfsprocessen betrokken zijn en vaak

al in een vroeg stadium op de hoogte zijn van koop- of verkoopambities, kunnen we als HLB Matchers uitstekend meedenken en adviseren wanneer een ondernemer voor deze belangrijke strategische keuze staat en daarmee waarde creëren voor de ondernemer. Ons motto is niet voor niets ‘Together we make it happen’.”

Over HLB Matchers

HLB Matchers is onderdeel van HLB Van Daal Adviseurs en Accountants met zeven vestigingen in Noord-Brabant en Limburg een in Amsterdam. Een advies- en accountantsorganisatie die ondernemingen bij staat met onder meer bedrijfsadvies, accountantsdiensten, fiscaal en juridisch advies, administratieve en ict-ondersteuning en hrm advisering en -uitvoering. HLB Van Daal maakt als zelfstandig kantoor deel uit van het landelijke en het internationale HLB-netwerk met member firms in ruim 150 landen en meer dan 700 kantoren.

www.hlb-matchers.nl

Succesvol 2019!

2018 loopt op zijn eind… Met de jaarwisseling in aantocht is het voor veel mensen ook weer tijd voor goede voornemens. Ook onze panelleden hebben het vizier al voorzichtig op het nieuwe jaar gericht. Welke (zakelijke) goede voornemens hebben zij?

“In 2019 staat het onderwerp ‘samen’ hoog op onze actielijst. Samen met de gemeente, (horeca)ondernemers, buurtbewoners en verenigingen gaan we plannen maken voor de toekomst. De herinrichting van St. Janstraat en Birgittinessenstraat is een eerste stap. Nu samen verder!”

Robin van Soest, eigenaar Sgt. Peppers

“Mijn ambitie is om in 2019 een eerste start te maken met het structureel inzetten van kunstprofessionals in het Udens onderwijs en in het naschools aanbod op scholen met onze Culturele Speelplaats. Kunst geeft kinderen de mogelijkheid een andere kijk op de wereld te creëren. Het draagt bij aan het ontdekken van je talenten, het laat kinderen uit hun comfortzone stappen en ze leren dat ze er mogen zijn. Dat maakt de wereld een stuk mooier!”

Janneke van Summeren, directeur Kunst & Co

“Wij wensen onszelf veel werkplezier toe. We gaan extra investeren in het bedrijf om onze groei goed te kunnen ondersteunen. We proberen in het nieuwe jaar leuke, innovatieve en duurzame zaken op te pakken!“

John van Hoof, voorzitter Raad van Bestuur CSU

“Mijn ambitie voor 2019: meer ondernemers helpen met relevante kennis op het gebied van social media marketing. Nog te vaak wordt een ‘ik-doe-maar-wat’ aanpak gehanteerd. Daarmee laten veel ondernemers enorme kansen liggen, terwijl de ontwikkelingen steeds sneller gaan. Die kansen gaan we pakken in 2019.”

Mark Bongers, eigenaar Mark Bongers

“Het nieuwe jaar staat voor ons in de winkel in het teken van vernieuwen en verrassen! We gaan onze klanten verwennen met nog meer lekkers. Daarvoor doen we inspiratie op bij diverse collega’s in de visbranche, maar ook in de horeca! We wensen alle lezers een heel fijne decembermaand en tot snel weer in de winkel!”

Jasper Ketting Olivier, bedrijfsleider De Visscherie

“Het Udens College staat voor de uitdaging om de onderwijskundige ontwikkelingen te verdiepen en te borgen. Eén van de pijlers van het huidige Strategische Beleidsplan is ‘de leerling als vertrekpunt’. In een goede samenwerking met leerlingen en ouders willen we de leerlingen op maat bedienen en steeds meer verantwoordelijkheid geven voor het eigen leerproces. Het personeel gaat met plezier, kennis en kunde deze uitdaging aan, zodat leerlingen de eigen ambities waar kunnen maken.”

Ad van Kemenade, directeur-bestuurder Udens College

“Mijn ambitie voor 2019 is om de ingezette groei van De Verzuimmakelaar door te zetten. Verder wensen we iedereen heel veel werkgeluk toe. Werk is zoveel meer dan enkel dat inkomen. Je hoort erbij, krijgt waardering en doet er toe. En wat zou het mooi zijn als we allemaal vertrouwen in elkaar hebben. Op school, op het werk, thuis, op de sportclub. En gaat het een keertje mis? Morgen proberen we het weer opnieuw. Hoe zou de wereld er dan uitzien?”

Mirelle Klijs, directeur De Verzuimmakelaar

“Brug slaan tussen bedrijfsleven en onderwijsveld”

Al jaren zet UOV De Kring zich in voor een goed ondernemersklimaat in Uden. In 2019 richt de Udense ondernemersvereniging haar pijlen op het lokale onderwijsveld. Door gesprekken tussen het bedrijfsleven en onderwijsinstellingen op gang te brengen, hoopt UOV De Kring dat er structurele samenwerkingsverbanden ontstaan. Zodat constant duidelijk is wat de arbeidsmarkt op dit moment én in de toekomst nodig heeft.

Bedrijven en onderwijsinstellingen vinden elkaar te weinig. Dat constateren voorzitter Frank de Winter en bestuursleden Hans Clemens en René Savelsberg van UOV De Kring. “Veel ondernemers zien onderwijs als een vraagstuk dat losstaat van de dagelijkse bedrijfsvoering”, stelt De Winter. De ondernemersvereniging vertegenwoordigt haar 150 leden actief bij maatschappelijke vraagstukken en kiest ervoor in 2019 met het actuele thema onderwijs aan de slag te gaan.

Een goede aansluiting tussen onderwijs en de arbeidsmarkt is volgens UOV De Kring essentieel. De Winter: “Personeel dat goed opgeleid is en blijft, levert immers goed werk. Daarnaast krijg je de juiste mensen op de juiste plekken.” Bestuurslid Savelsberg, ook actief binnen dit thema namens zijn werkgever ROC de Leijgraaf, trekt het breder. “Voor het onderwijs moet duidelijk zijn voor welke bedrijven ze studenten opleiden, terwijl leerlingen moeten weten dat ze in deze gemeente prettig kunnen werken. Dat is goed voor de leefbaarheid van Uden.”

Concrete actiepunten

UOV De Kring wil komend jaar gebruiken voor een brainstorm met een goede afspiegeling van partners om de kloof tussen onderwijs en bedrijven te dichten. Structureel de dialoog aangaan in goede én slechte economische tijden: dat is het

doel. Uiteindelijk ontstaat een stappenplan met concrete actiepunten, zo verwacht UOV De Kring. “We denken niet aan een eenmalig event, maar aan een structurele samenwerking met doelstellingen op korte en lange termijn”, legt Clemens uit. “Het bedrijfsleven leert het onderwijsveld kennen én andersom. Ook de gemeente wordt betrokken bij de plannen.”

Expertise

Vanuit het onderwijsveld zijn ROC de Leijgraaf en het Udens College nadrukkelijk betrokken bij het initiatief van UOV De Kring. Directeur-bestuurder Ad van Kemenade van het Udens College kijkt uit naar de plannen. “Wij willen dat leerlingen zoveel mogelijk in verbinding staan met hun omgeving. Hiervoor moeten we gebruikmaken van de expertise die het Udense bedrijfsleven heeft. Ik denk dan aan gastlessen of ondernemers die als parttime docent aan de slag gaan.” Van Kemenade geeft aan dat het wiel hierbij niet opnieuw uitgevonden hoeft te worden. “We gaan inventariseren welke initiatieven al in omliggende gemeenten zijn ontplooid en sluiten daarop aan. Een voorbeeld is AgriFood Capital Werkt.”

UOV De Kring is een toonaangevende en invloedrijke ondernemersvereniging die zich op actieve wijze inzet voor een goed ondernemersklimaat in Uden. Dit is het doel van UOV De Kring. Door het behartigen van belangen, bijeenkomsten te organiseren en contacten met overheidsinstanties en particuliere initiatieven te onderhouden, wordt getracht dit doel te bereiken.

@UOVDeKring.nl uov-de-kring info@uovdekring.nl www.uovdekring.nl

Mastermindgroepen

Uitbreiding van je netwerk, mogelijkheden tot samenwerking met collega-ondernemers, behartiging van je belangen en interessante bijeenkomsten over actuele thema’s: een lidmaatschap van UOV De Kring biedt al volop voordelen. In het voorjaar voegt de Udense ondernemersvereniging een nieuw initiatief toe aan het rijtje met activiteiten: Mastermindgroepen. Leden krijgen in deze sessies de kans om de diepte in te gaan door werkthema’s aan te snijden en die uitgebreid te bespreken met elkaar. Van elkaar leren en samen groeien, dat zijn de doelen.

Hoewel de leden van UOV De Kring in verschillende branches actief zijn, komen zij vaak met dezelfde kwesties in aanraking. Denk aan de omgang met personeel, innovatie, nieuwe wetgeving of de verkoop van producten of diensten. In een Mastermindgroep van ongeveer vijftien personen kunnen deelnemers bespreken wat hen bezighoudt en luisteren naar ervaringen van anderen. UOV De Kring verwacht dat een mix van leden een grote meerwaarde heeft, omdat iedereen een andere kijk heeft op thema’s. Of je een starter bent of juist een doorgewinterde ondernemer, maakt dus niet uit.

Diepgang is belangrijk in de Mastermindgroepen. Daarom staat bij iedere bijeenkomst een gespreksleider aan het roer. Hij of zij zorgt er ook voor dat er vertrouwen in de groepen ontstaat om (persoonlijke) thema’s te delen met elkaar. Vertrouwen kost tijd en daarom trekken de groepen een langere periode met elkaar op. Deelnemers krijgen de kans om zelfgekozen onderwerpen of ideeën in te brengen, kennis te delen en elkaar te adviseren, te ondersteunen en vooruit te helpen. Dit alles zorgt voor een verdieping van het netwerk van ondernemers. Leden komen er door de bijeenkomsten namelijk nóg beter achter wat hun collega-ondernemers precies doen.

Deelname aan een Mastermindgroep hoort bij het lidmaatschap van UOV De Kring. Nog geen lid? Meld je aan en kom het eerste jaar gratis kennismaken. Kijk voor meer informatie op www.uovdekring.nl.

Huurauto Nodig?

Gratis breng en haal service!

Arbeidsmarkt weer in balans?

Wie net aan de nieuwe arbeidsregels van 2015 gewend was, kan weer opnieuw aan de slag want er ligt een nieuw wetsvoorstel: Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). De wijzigingen zijn ingrijpend.

Enkele wetsvoorstellen:

• Proeftijd variërend tussen 0 en 5 maanden

• Maximaal tijdelijk dienstverband wordt weer 3 jaar

• Kleine werkgevers (< 25 personeel) gaan maximaal 1 jaar loon doorbetalen bij ziekte

• Transitievergoeding vanaf dag één verschuldigd in plaats vanaf 2 jaar in dienst

• Nieuwe ontslaggrond.

Nieuwe regels

Bereikbare financiering voor het MKB

Wij organiseren de beste financieringsmix tegen de scherpste voorwaarden. U krijgt bij ons advies (kennis) én resultaat (euro). Samen met onze private investeerders en meer dan 50 financieringspartners, bieden wij u als MKB-ondernemer het breedste financieringsaanbod van Nederland!

Jan de Kleijne, 0413-782108 jdekleijne@nlinvesteert.nl www.nlinvesteert.nl

Jurist en mediator

Veel nieuwe regels maken het ingewikkelder om een arbeidsovereenkomst op te stellen, want neem je per ongeluk een verkeerde proeftijd op in je arbeidsovereenkomst, dan geldt er geen proeftijd. En de prijs die je betaalt voor een proeftijd van 5 maanden bij een contract voor onbepaalde tijd is dat je bij ontslag gedurende die proeftijd je concurrentiebeding verliest. Mocht de nieuwe wet per 01-01-2020 in werking treden, dien je de modellen arbeidsovereenkomsten weer aan te passen.

Mr. Sanne de Kleijne Loud - juridisch advies & mediaton 0413 - 76 75 40 www.loud-juridischadvies.nl

Momenteel adviseer ik mijn cliënten vaak om te werken met 3 arbeidscontracten van 7, 8 en 8 maanden (totaal dienstverband 23 maanden). Je hebt dan een proeftijd, tijdelijke aanstelling maar bent geen transitievergoeding verschuldigd. Daarna kan een contract voor onbepaalde tijd inclusief concurrentiebeding aangegaan worden.

Gerechtsdeurwaarder

Pauline van Meurs

Lex Specialis

Gerechtsdeurwaarders

Juristen Incasso

0413 - 74 50 60

www.gerechtsdeurwaarderuden.nl

Een ondernemer is geen bank van lening

Het komt helaas regelmatig voor dat een ondernemer (te) lang zit te wachten op betaling van zijn facturen. Dat drukt op zijn liquide middelen en belemmert zijn slagkracht. Is daar iets aan te doen? Ja natuurlijk! Een degelijke administratie met termijnbewaking is een goed begin. Zorg voor de juiste herinneringen met de vereiste tekst. Op onze website is daarvan een voorbeeld vinden. Leg afspraken vast in bijvoorbeeld een bevestigingsmail: dat voorkomt nare verrassingen achteraf. Als u algemene voorwaarden hebt, stuur die dan ook gelijk mee.

Welk leasecontract is de beste deal?

De meeste ondernemers zullen op bovenstaande vraag snel roepen dat het contract met de laagste rente meteen ook de beste keuze zal zijn. Uiteraard speelt het te betalen maandbedrag een belangrijke rol, maar dit bedrag is het resultaat van een aantal keuzes.

Keuzes maken

Welke looptijd is passend voor het te financieren object? Doe ik een aanbetaling? Is het wenselijk om de BTW mee te financieren? Is een slottermijn acceptabel aan het einde van het contract? De antwoorden op deze vragen zijn van invloed op het maandbedrag.

Financial of operational?

Nog belangrijker is de gekozen leasevorm. Bij financial lease bent u gedurende de looptijd economisch eigenaar van de machine en wordt u juridisch eige -

Wederzijds vertrouwen is belangrijk in zakelijke contacten. Vaak gaat het ook goed, maar soms niet. Voel je niet bezwaard om daar als ondernemer dan werk van te maken, want goed werk verdient gewoon een beloning. Mocht onverhoopt die beloning dan toch uitblijven, aarzel dan niet en neem contact met ons op. Wij hebben voor u alles onder één dak om uw openstaande vordering alsnog te incasseren en bij ons gaat heus niet meteen de meter lopen.

Telefonisch advies geven wij graag en u kunt ook binnenlopen op ons gratis spreekuur op de vrijdagochtend van 10.00 tot 12.00 uur.

Financieel Regisseur

Paul van Tuijl Credion Maashorst

06 - 29 13 70 64

www.credion.nl/uden-veghel

naar aan het einde van het contract. Bij operational lease huurt u alleen de machine en heeft u meestal een optie tot koop aan het einde van de looptijd. De keuze voor de leasevorm heeft bovendien de nodige fiscale consequenties.

Beste deal

U denkt als ondernemer goed na voordat u een investering doet binnen uw bedrijf. De bijbehorende financieringsbeslissing is minstens net zo belangrijk. Ga voor de beste deal in de markt. Laat u daarbij adviseren door uw financieringsspecialist.

Initialis, de grootste ondernemersvereniging van Uden, bezocht in november als laatste event van dit jaar de Noordkade in Veghel. Onder het thema ‘Gluren bij de buren’ kregen zij uitleg van initiator Stefan van de Ven. De leden waren onder de indruk van de ontwikkelingen in Veghel en sloten de avond in stijl af bij restaurant Sillyfox. In 2019 start Initialis met een fundraising ten behoeve van Stichting Vrienden van Sint Jan. Dit alles onder de noemer ‘Bistro Initialis’.

Initialis

The Adventure

Toekomstbestendig

De laatste jaren zit het edele Britse merk Jaguar flink in de lift, wat met de I-Pace een extra boost krijgt: de elektrisch aangedreven crossover breekt alle verkooprecords. Het feit dat dealerbedrijf The Adventure met een eigen leasemaatschappij start, zal hem zeker geen windeieren leggen.

“Nota bene het Duitse publiek heeft de Jaguar I-Pace tot Auto van het Jaar verkozen, dat zegt wel wat,” glimlacht Ralph van Meegen, vestigingsmanager van The Adventure in ‘s-Hertogenbosch. Met 3500 afleveringen dit jaar in Nederland geldt het model in onze cont-

Jaguar I-Pace breekt verkooprecords

reien als de meest succesvolle Jaguar ooit en waar andere fabrikanten van elektrisch aangedreven crossovers worstelen met de levertijd, staat een nu bestelde I-Pace in maart op de stoep. “Daarmee profiteren zakelijke rijders in ieder geval nog van de relatief gunstige bijtelling in 2019: 4% over de eerste 50.000 euro en 22% over de rest.” Jaguars groenste automobiel opereert in een populair segment en brengt daar niet alleen vierwielaandrijving, 400 elektrische pk’s

en een WLTP-reikwijdte van 470 kilometer in, maar ook een hoog afwerkingsniveau en een vorstelijke uitrusting, met standaardvoorzieningen als lederen bekleding en navigatie. Het speciaal voor deze auto ontwikkelde platform met het batterijpakket binnen een lange wielbasis garandeert opvallend veel binnenruimte.

Alles rechtstreeks

Jaguar vormt, net als Land Rover, bij uitstek een merk dat de zakelijke markt bedient en in dat kader lanceert The Adventure nu zijn eigen leasemaatschappij: Automobilease. Van Meegen: “Dat doen we samen met een partner die de backoffice regelt. Zelf vormen we het directe aanspreekpunt voor de klant in sales en aftersales. Onderhoud, reparaties, (winter)bandenservice, schade- en ruitherstel, alles loopt rechtstreeks via een vaste contactpersoon binnen ons bedrijf. We schakelen snel en houden de lijnen kort, bovendien ontstaan er geen discussies tussen twee partijen. Zo leveren we de klanten de service die ze bij merken van dit niveau mogen verwachten, inclusief de beschikbaarheid van passend vervangend vervoer. Een Jaguar of een Land Rover, dus. Vanuit onze ervaring met deze producten en ons netwerk kunnen wij heel secuur de restwaarde bepalen en daardoor scherp calculeren qua leasetarieven. Sowieso zullen we met onze businessafdeling de zakelijke markt nog proactiever gaan bewerken.”

www.automobi.lease.nl

Yesenia de Winter:

‘Dames: laat niks

jou tegenhouden!’

Yesenia de Winter heeft een missie: ze wil zo veel mogelijk vrouwen staand laten plassen. Het product dat daarvoor moet gaan zorgen, is de UIXI, ofwel een hygiënische, discrete, comfortabele en herbruikbare plastuit.

Yesenia startte in september met haar webshop. “Toen een paar jaar geleden de basisschool van mijn dochter Gabriëla afbrandde, werden de lessen tijdelijk in noodlokalen gegeven. De toiletten waren daar zo vies… Ze hield haar plas op tot ze thuis was, met als gevolg dat ze in één jaar tijd drie keer blaasontsteking opliep. Dat was voor mij het moment om naar een oplossing te gaan zoeken.”

De UIXI is verkrijgbaar in 8 kleuren en kost € 19,95

Schoon en hygiënisch

De kartonnen plastuitjes vielen al snel af (niet comfortabel en slechts éénmalig te gebruiken), en de siliconenplasbuis was heel lastig te reinigen. Toen kwam Yesenia in Mexico de UIXI tegen. “UIXI komt van het werkwoord uixiar, dat in het Maya ‘plassen’ betekent. Je plaatst de UIXI door je ritsopening, duwt hem iets naar beneden en plassen maar! Ben je klaar? Dan trek je de UIXI zachtjes naar voren, waardoor je de eventuele laatste druppeltjes verwijdert. Met een wc-papiertje kun je de UIXI even afdrogen en klaar!”

Staand plassen

Dames in Yesenia’s omgeving raakten al snel enthousiast, met haar dochter voorop. “Zij was het eerste meisje op haar

school dat staand plaste”, lacht Yesenia. “Op een festival, op vakantie, tijdens een fietstocht of wandeling: je kunt overal staand, discreet en hygiënisch plassen.”

Ook verschillende winkels, apotheken en zorginstellingen zijn geïnteresseerd. “Zelf heb ik de UIXI laatst meegenomen naar Festyland. De mannen keken verbaasd toen we in hun rij aansloten, maar achteraf kochten er heel veel een UIXI voor hun vriendin. Waar het heengaat? We hopen op een groot sneeuwbaleffect!”

De UIXI is gemaakt van hoogwaardig, vochtafstotend polyethyleen

De UIXI steriliseren? Leg hem een paar seconden in kokend water

Je ontvangt de UIXI met een waterdicht zakje (dat gewoon in de was kan)

Ook ideaal voor dames in een rolstoel, ziekenhuis of zorginstelling

Building a better connected world

Dataopslag kan sneller, constanter, veiliger en bereikbaarder.

Niet alleen beloftes, Huawei bewijst het! Maak kennis met

Maatwerk leveren en compleet ontzorgen: daar zijn ze goed in bij Volksuniversiteit Oss en omgeving (VUOss). Het onderwijsinstituut heeft ondernemers - en hun medewerkers - dan ook veel te bieden. Zéker in een tijd waarin het steeds belangrijker wordt om in kwaliteit te investeren. Aan het woord: directeur Larissa Weitzel-Zeldenrijk en accountmanager zakelijke markt Hanneke Latijnhouwers.

Groei vraagt om maatwerk in kennisontwikkeling

VUOss is gespecialiseerd in volwasseneneducatie. Het opleidingsinstituut helpt mensen al bijna vijftig jaar om het beste uit zichzelf te halen, zowel persoonlijk als beroepsmatig. En dat biedt ondernemers veel mogelijkheden, vertelt Hanneke. “Bedrijven willen blijven groeien. Maar dat lukt alleen als ondernemers hun medewerkers de kans bieden om zich te blijven ontwikkelen. Als professionele opleidingspartner kunnen we daar als geen ander bij helpen.”

Leerdoelen

“Leren en werken gaan bij ons hand in hand”

“Daarbij werken we vooral met voorbeelden uit de eigen praktijk”, vult Hanneke aan. “Nieuwe inzichten zijn daardoor direct van toegevoegde waarde. Een ander voordeel is dat al onze trainers veel ervaring hebben in hun vakgebied. Ze werken specifiek voor klanten in de zakelijke markt en begrijpen dus ook hoe het bedrijfsleven werkt.”

Meer dan taaltrainingen

Volgens Larissa kenmerkt VUOss zich door haar zeer praktijkgerichte aanpak. “Leren en werken gaan bij ons hand in hand. Er liggen hier geen standaardtrainingen op de plank; elke cursus of opleiding is maatwerk. In het voortraject bepalen we samen met het bedrijf welke leerdoelen er zijn. Daar gaan onze trainers vervolgens heel gericht mee aan de slag.”

De meeste mensen kennen VUOss als hét instituut voor taaltrainingen op management- en uitvoerend niveau. Maar ze bieden er ook professionele communicatietrainingen en computervaardigheidscursussen, vertelt Larissa: “Dat doen we op dezelfde manier: laagdrempelig en praktijkgericht. Van een cursus klantgericht telefoneren bij Oostendorp Autogroep tot en met een Excel-training bij Hoppenbrouwers: we geven medewerkers de juiste tools in handen en brengen ze naar het gewenste niveau. Zodat ze probleemloos met het bedrijf mee kunnen groeien.”

www.vuoss.nl