Bedrijvig Altena nr.33

In samenwerking met

Altena

April 2022 Nr. 33

Henk Schouten, CEO Schouten Food

HET LAND VAN HEUSDEN EN ALTENA ALS PROEFLOKAAL TOERISME OP HET EILAND BIJZONDER OVERNACHTEN

EXTRA STEUN VOOR GOEDE DOELEN IN ALTENA

SAMENWERKING ONDERNEMERS EN ONDERWIJS BIEDT WEDERZIJDS KANSEN

WIJ ZORGEN DAT JE GAS KUNT BLIJVEN GEVEN!

Heb je gasflessen nodig voor je werk of gewoon voor de BBQ? Bij Op ’t Hof hebben we een breed assortiment gasflessen voor bedrijven en particulieren. We hebben stalen en

VOORRAADBEHEER EN BEZORGEN

lichtgewicht gasflessen van diverse

Wil je zeker weten dat je voorraad gasflessen altijd op peil is?

Dan kunnen we je helpen met voorraadbeheer. We kunnen jou voorraad op vaste momenten bijhouden en aanvullen. Of we zetten speciaal voor jou dat specifieke gas neer wat jij gebruikt.

Dan weet je zeker dat je nooit misgrijpt. Ook kunnen we tijdens onze bezorgroute de gasflessen in overleg bij je afleveren. We ontzorgen je met plezier! Wil je meer weten, neem dan contact op.

merken en voor verschillende toepassingen. Lege gasflessen kun je bij ons omruilen voor volle.

De

volgende

soorten

gassen

kunnen we direct uit voorraad leveren: propaan, argon, heftruckgas,

diverse

menggassen,

zuurstof en acetyleen. Heb je gespecialiseerde gassen nodig voor specifieke doeleinden, vraag dan naar de mogelijkheden.

Scan me

ONTDEK DE KRACHT VAN OP ‘T HOF

WHATSAPP ONS 06 - 534 248 05

BAGIJNHOF 49

O

P

T

H

O

|

4264 AZ

F

B

V .

VEEN

N

L

WIL JE TELEFONISCH CONTACT? BEL 0416 - 69 72 73

IMPACT

‘EIGENLIJK MOETEN WE TERUG NAAR VROEGER: MINDER VLEES EN MEER PLANT’

06

COVERSTORY

Land van Heusden en Altena als proefkeuken

Ondernemen is vooruitzien, hoor je wel eens. Maar tijdens het samenstellen van deze uitgave van Bedrijvig Altena gebeurde er iets wat je je eigenlijk niet voor kunt stellen: er brak een oorlog uit. De beelden en nieuwsberichten komen dagelijks bij ons binnen en deze hebben op iedereen veel impact. Zo ook op ondernemers in deze regio. In Het Kontakt verscheen een artikel over de gevolgen van de oorlog in Oekraïne voor enkele bedrijven hier. De E. van Wijk Group heeft haar vestiging in Oekraïne moeten sluiten; Bloemenexporteur Jacco Schreuders ziet dat de Roemeense munt flink onder druk staat, hetgeen weleens gevolgen kan hebben, en HAK Conserven heeft een statement uitgebracht over de rol en zienswijze van haar Russische grootaandeelhouder. Ondernemers zullen altijd inspelen op actuele situaties. Maar dat deze situatie toch wel heel uitzonderlijk is, hoeven we u niet te vertellen. Laten we hopen dat we dit snel achter ons kunnen laten en dat we ons kunnen concentreren op al het moois dat de wereld elkaar tenslotte ook te bieden heeft.

VOORWOORD

INHOUD

EN MEER 11 20 26 27

Bedrijvig Altena is een gratis uitgave van Kontakt Mediapartners in samenwerking met Altena Business en Talvi. Het magazine wordt vier keer per jaar verspreid bij ondernemers in de gemeente Altena, Gorinchem en Raamsdonksveer.

MIJN AGENDA COLUMN ONDERNEMEND ALTENA AAN DE KEUKENTAFEL

12

PORTRET

Bijzondere overnachtingen in Altena

17 VROUW & ALTENA

‘Als je werkelijk iets wilt veranderen, begin bij jezelf’

Oplage 7.000 Volgende uitgave Zomer 2022 Verkoop Frans van der Wiel Redactie Govert Lagrouw, Sandra de Leeuw Fotografie Gyselle Blokland, Bart Stoutjesdijk Vormgeving Studio Kontakt Mediapartners Drukwerk De Groot - grootsgedrukt.nl

COLOFON

Govert Lagrouw, Frans van der Wiel & Sandra de Leeuw

Kontakt Mediapartners | Zuidzijde 131 | 2977 XE Goudriaan | 0183 583 200 | info@kmp.nl | www.kontaktmediapartners.nl © De inhoud van dit magazine valt onder het auteursrecht van Kontakt Mediapartners. Het overnemen, verveelvoudigen en/of openbaar maken, anders dan voor eigen niet-commercieel gebruik, zijn zonder voorafgaande

Volg ons op Linkedin: @BedrijvigAltena

schriftelijke toestemming van Kontakt Mediapartners niet toegestaan.

3

NIEUWSBLIK Uitstel van gemeentelijke belastingen mogelijk De coronacrisis heeft een grote impact gehad op de ondernemers. Ook in onze gemeente hebben ondernemers en bedrijven te maken gehad met afnemende vraag, verplichte sluitingen en diverse aanpassingen. De compensatie van de rijksoverheid is niet altijd voldoende geweest. Om de komende maanden de ondernemingen

wat lucht te geven, met de hoop dat de coronabeperkingen verder zullen afnemen, biedt SVHW aan ondernemers de mogelijkheid om uitstel van betaling aan te vragen tot 1 oktober 2022. Een verzoek om uitstel van betaling kan worden ingediend via de site van SVHW www.svhw.nl.

Van der Pol mag uitbreiden Boterdeegspecialist Van der Pol uit Wijk en Aalburg heeft van de gemeente toestemming gekregen om een deel van de bestaande fabriek te slopen en deels uit te breiden door nieuwbouw. Wethouder Shah Sheikkariem bracht daarom begin maart een bezoek aan het bedrijf.

“Over twee jaar willen we de consumentenverpakkingsfabriek en de deegfabriek in Wijk en Aalburg samen naar één nieuwe moderne fabriekshal verhuizen zodat alles onder één dak zit”, zegt Bart van Belleghem, CEO

Ondernemersvereniging Woudrichem Dinsdag 15 februari organiseerde de Ondernemersvereniging Woudrichem de jaarlijkse Algemene Leden Vergadering. In het Arsenaal werd teruggeblikt op een rustig ondernemersjaar, maar vooral hoopvol vooruitgekeken naar de kansen die 2022 lijkt te gaan bieden.

Ronald van den Ende, Aart Geurtsen en John Pas zijn afgetreden en maken plaats voor een aantal vrouwelijke ondernemers uit Woudrichem: Marianne Sijberden (Perswinkel Communicatie), Héloïse Roger (Globalise Human Factor), Amy Rijkers (Altena Optiek) en Gaby Stok (Ga voor Taal). Lieke Derde en Pascal Reinders blijven aan als bestuurslid, evenals penningmeester Cees van der Ven. De komende tijd gaat het bestuur gebruiken om de doelen voor 2022 in kaart te brengen. Maar eerst doen ze een behoefte-onderzoek onder de leden. Hoog op de agenda staat in ieder geval ledenwerving.

Ondernemersvereniging Woudrichem is voor alle ondernemers uit Woudrichem en Oudendijk.

4

van Van Ballegooijen Foods (moederbedrijf van Van der Pol, red.).

Wethouder Sheikkariem heeft zich de afgelopen periode beziggehouden met alle belangen die spelen rondom de wijziging van het bestemmingsplan. “Het college heeft alle belangen tegen elkaar afgewogen en ingestemd met de wijziging in het bestemmingplan. Ik ben ook van mening dat de wijziging een verbetering wordt in ruimtelijke zin.

Daarnaast hechten we er veel waarde aan dat de werkgelegenheid in onze kernen zoveel als mogelijk blijft bestaan.

Zo’n mooi bedrijf in Wijk en Aalburg met een koninklijke predicaat zet Altena toch maar mooi op de kaart. We zijn met z’n allen trots op dit bedrijf”, stelt de wethouder, die een bijzondere connectie met het bedrijf heeft. “Het was een openbaring toen ik begreep dat zij ook de Wijsman boter produceerde. Ik ben geboren in Suriname en de Wijsmans boter was een luxe begrip voor Surinaamse inwoners.”

Na bijna 49 jaar notariaat gaat Peter met pensioen Peter van Herwijnen (64) is notarisklerk bij De Rivieren Notarissen en gaat op 1 mei met pensioen. Hij zit dan bijna 49 jaar in het vak.

Peter van Herwijnen vertelt hoe hij begon: “In september 1973 ging ik op de brommer naar notaris Van Es in Werkendam. Ik was toen 16 jaar, kwam net van school en had daar een vacature gezien.

Al die notariële termen zoals erfdienstbaarheid zeiden me nog helemaal niets. Dat was dus wel een uitdaging in het begin. Ik ben daarom vrijwel direct begonnen met de opleiding tot notarisklerk in Utrecht en op 1 november 1973 mocht ik beginnen bij notaris Van Es.’’ “Zolang ik werk, zit ik al in het registergoed”, vertelt Peter van Herwijnen. “Ik maak dus vooral aktes omtrent de overdracht van woonhuizen, bedrijfspanden en schepen.

Vooral de overdracht van schepen vind ik interessant om te doen. Het is toch een bijzondere wereld, met bijvoorbeeld plezierjachten

en binnenvaartschepen.

Bovendien zijn we als De Rivieren Notarissen vrij uniek met scheepsoverdracht: er zijn maar heel weinig andere notariskantoren die dat kunnen doen.”

Peter: “Als ik straks met pensioen ben, zal ik vooral het contact met mensen en het uitzoekwerk missen. Maar ik kijk er ook erg naar uit om mijn eigen tijd in te kunnen delen. Ik wil graag klussen aan het huis, in de tuin werken en leuke plaatsen in Nederland bezoeken met mijn vrouw.

Daarnaast heb ik altijd al willen wielrennen en kunstschilderen, en ook vissen is een hobby die ik weer wil oppakken. Er komt dus veel moois voor terug!”

Fietstocht Aalburg Rond

UITGELICHT

Extra steun voor goede doelen in Altena Maar liefst twintig goede doelen schreven zich in voor de jaarlijkse Goede Doelen actie van verpakkingsproducent Oerlemans Plastics. Het prijzengeld werd verhoogd van 5.000 euro naar 8.000 euro vanwege de coronasituatie en de weerslag hiervan op de goede doelen in Altena. De personeelsleden van Oerlemans Plastics hebben hun stem uitgebracht en kwamen er vijf winnaars uit de bus die tijdens de uitreiking 21 februari jongstleden in het zonnetje werden gezet: Hospice Altena in Sleeuwijk: winnaar van 2.500 euro. Hospice Altena is met ruim 80 vrijwillgers een vangnet voor bewoners in de laatste fase van hun leven en hun mantelzorgers.

Stichting Sosijn in Dussen; winnaar van 2.000 euro. Sosijn is een kleinschalige vorm van wonen, dagopvang en logeren voor kinderen met een (meervoudige) beperking.

Koffiehuis De Buurvrouw; winnaar van 1.500 euro. Aan de hand van thema’s drinken, delen & dienen geeft dit non-profit koffiehuis in Wijk en Aalburg vorm aan de missie: een goede buur zijn voor de ander.

Maaswaarden ouderenzorg, winnaar van 1.000 euro. Samen met ruim 300 medewerkers en evenveel vrijwillige collega’s biedt Maaswaarden liefdevolle zorg en ondersteuning aan ouderen met een hulpvraag en hun naasten.

Inloophuis Altena, winnaar van 1.000 euro. Dit inloophuis is een ontmoetingsplek voor iedereen, ongeacht leeftijd, die direct of indirect met kanker te maken heeft of heeft gehad.

Als regionaal werkgever heeft Oerlemans Plastics ervoor gekozen om in de gemeente Altena jaarlijks goede doelen te steunen met een donatie.

“Het is goed om lokale initiatieven te steunen en mee te laten delen in de economische welvaart van onze bedrijven,” zegt Johan Kranenbroek, algemeen directeur Oerlemans Plastics. “Onze werknemers kunnen door hun stem betrokkenheid tonen bij goede doelen die de leefbaarheid in de maatschappij van Altena verhogen.”

Op zaterdag 11 juni wordt de Fietstocht Aalburg Rond weer georganiseerd, voor de 36e keer. De door velen gewaardeerde tocht door de dorpen van de voormalige gemeente Aalburg stond in 2019 voor het laatst op het programma.

Het bestuur van de ondernemersvereniging Aalburg ziet dit jaar de vooruitzichten als zonnig en men heeft daarom besloten deze klassieker opnieuw te organiseren door zeven kernen en langs meerdere bedrijven. Deelnemers halen daar een stempel, puzzelen een letter en kunnen zich bij veel ondernemers tegoed doen aan een hapje of een drankje.

Soms staan er zelfs activiteiten opgesteld. Kortom, de tocht is ieder jaar sfeervol en gezellig, zeker als de weergoden meewerken. De klassieker trekt ieder jaar vele honderden fietsers uit de hele regio.

Meer info: ov-aalburg.nl

5 5

COVERSTORY

Schouten

LAND VAN HEUSDEN EN ALTENA ALS PROEFKEUKEN

Henk Schouten, CEO van Schouten “specialist in plant-based protein”, is een gedreven man. Zijn missie en dat van zijn bedrijf is om tot een andere consumptieverhouding te komen tussen dierlijk en plantaardig eiwit. Want de consument eet zijns inziens nog steeds te veel vlees. Henk Schouten: “Eigenlijk moeten we terug naar vroeger: minder vlees en meer plant.”

6

‘EIGENLIJK MOETEN WE TERUG NAAR VROEGER: MINDER VLEES EN MEER PLANT’ 7 7

Het bedrijf Schouten is gespecialiseerd in plantaardige vleesvervangers voor de retail, foodservice en industrie. Het bedrijf heeft geen eigen merk, maar ontwikkelt en levert producten aan bijvoorbeeld grote supermarktketens, fastfoodrestaurants, schoolkantines en bedrijven die hun plant-based producten verwerken in kant-en-klare gerechten. Schouten produceert zogenaamde Classics: plantaardige producten met het uiterlijk, de textuur, de bite en de smaak van vlees of vis. Denk aan vegan gehakt, vissticks of nuggets zonder kip. De Schouten Variations, zoals de Linzenburger of Notenballetjes, bestaan uit verschillende combinatie van peulvruchten, groenten, noten en zaden.

Maar waarom zou je vlees willen vervangen, als je het ook gewoon weg kunt laten? Henk Schouten: “Mensen houden over het algemeen van de bite, textuur en smaak van vlees. Ook heeft men eiwit nodig, als bouwstof, en om een verzadigd gevoel te hebben na de maaltijd. Vleesvervangers zijn daarom een goed alternatief. Plantaardig gehakt of een plantaardige worst is ook heel makkelijk in te passen in traditionele maaltijden.“ Toen Henk in 1981 in het familiebedrijf ging werken, een veevoederhandel, reed hij met een soort camper rond waarin een computer was ingebouwd, laptop’s en PC’s bestonden toen nog niet. Hij optimaliseerde het totale rantsoen voor melkvee ter plekke bij de boer, doel was optimaal gebruik te maken van het land en eigen voeders; eigenlijk circulaire landbouw avant la lettre.

Toen bedacht hij dat het eigenlijk veel simpeler kon.

“Het is duurzamer om meer plantaardig te eten”, vertelt Henk. “Want waarom zou je een dier opeten, als je dat dier ook kunt overslaan in de voedselketen? Als we de hele wereld willen blijven voeden, dan moeten we daar collectief anders over gaan denken. Kijk, er zijn in 2050 naar verwachting negen miljard mensen op de wereld.

Wil je die allemaal te eten geven, dan zou de verhouding anders moeten. Nu eet men ongeveer 70% dierlijke eiwitten en 30% plantaardig. Dat zou precies andersom moeten; we streven naar 30% dierlijk en 70% plantaardig. Helemaal stoppen met vlees eten is niet duurzaam; er zijn immers bijproducten van de levensmiddelenindustrie die niet geschikt zijn voor humane consumptie en niet alle grond is bruikbaar voor het verbouwen van landbouwgewassen.”

Geitenwollensokken

Schouten Europe begon al in de jaren 90 met het ontwikkelen van plantaardige voeding. Henk Schouten blikt terug.

“Het was toen een beetje apart, eigenlijk werd het gezien als iets voor “geitenwollensokken types”. De consument is zich nu steeds meer bewust dat plantaardig eten beter is

8

voor de eigen gezondheid, het dierenwelzijn én beter voor het milieu. Er kan ook heel veel meer. We hebben zelfs plantaardige tonijn ontwikkeld.” Schouten won met deze noviteit laatst nog de tweede prijs in de KVK Innovatie Top 100. Henk: “Best een lastig product. Vis is minder aaibaar en er wordt verteld dat vis goed is voor hart en bloedvaten. De film Seaspiracy op Netflix, over de negatieve kant van de commerciële visserij, heeft heel veel losgemaakt. Tonijn wordt overbevist, sommige soorten sterven zelfs uit.

Een alternatief is dan welkom. En we zijn nu een vegetarische droge worst aan het ontwikkelen. Heel uitdagend.”

CHIEF Een tijd geleden kwam de ondernemer bij een bezoek aan Nieuws poort in Den Haag in contact met Ruud Koornstra. “Die man heeft heel veel betekend voor de energietransitie. We hadden het erover dat we dat ook willen bereiken met de eiwittransitie. Zijn idee was: pak een klein gebied, een wijk of een eiland, waar je dingen gaat uitproberen en kijkt wat werkt. Welke interventies moet je doen om mensen die stap naar plantaardig te laten maken?” De link naar Henks eigen omgeving was snel gelegd. “Het Land van Heusden en Altena is perfect om dat experiment te houden. Daar zijn we gestart met CHIEF: Centrum Hulp bij Innovatie, Educatie en Fascinatie Plantaardige Eiwitten. Er werd een Publiek-Private Samenwerking (PPS) opgericht met onderzoek, aangestuurd vanuit Wageningen.

De gemeente Altena doet mee en de Green Protein Alliance heeft het initiatief omarmd.” De provincie Noord-Brabant geeft CHIEF subsidie. Helaas is door corona het project vertraagd en komt er voorlopig geen fysieke plek. Henk Schouten: “We wilden een bezoekerscentrum met een doorlopende expositie en een ruimte om te laten zien hoe je alles moet bereiden. Er was een stuurgroep opgericht om op scholen onderwijs te geven. We kijken nu wat er mogelijk is. Dit jaar gaan we in ieder geval starten met acties in de supermarkten. En we gaan chefs uitnodigen. Want zij dragen nog steeds uit dat vlees het centrale punt van het bord is, waaromheen het gerecht wordt gemaakt.”

Proeven is belangrijk Schouten legt bij CHIEF de focus op innovatie en educatie. “Wij denken aan sociale innovatie: hoe verander je de mindset van de consument? De documentaire The Game Changer op Netflix heeft al veel mensen bereikt. En voor educatie geldt echt: als je het begrijpt, dan werkt het.” Schouten legt graag uit waarom je meer plantaardig zou moeten eten. Maar het gezegde luidt: wat de boer niet kent, dat eet ie niet. Henk: “Daarom is proeven zo belangrijk.

Als je nog nooit een vleesvervanger hebt geprobeerd, kun je er niet over oordelen. Iemand die al langer vegetarisch eet, heeft minder

Coverstory

Het is duurzamer om meer plantaardig te eten behoefte aan grote stukken vlees. Je gaat het minder missen bij je maaltijd.” Bij het CHIEF project speelt niet alleen voeding een rol. De gemeente wil bijvoorbeeld ook sport erbij betrekken. Henk: “Daarnaast kunnen je mentale gezondheid en het drugsbeleid in een gemeente van invloed zijn op de algehele gezondheid. En we willen de lokale producten promoten; velderwten uit Nederland of kikkererwten die hier verbouwd worden. Daarom willen we graag doorgaan met CHIEF en de boodschap.” Het Land van Heusden en Altena scoort op dit moment niet slecht qua consumptie van plantaardige eiwitten. Henk Schouten: “Dat ligt op ongeveer hetzelfde niveau als in het westen van Nederland. Maar in Brabant en in het oosten van Nederland ligt de plant-based consumptie beduidend lager. Daar valt nog een hoop te winnen.”

Kip en het ei verhaal Toen Henk Schouten startte met zijn missie, hoopte hij dat de consumptie van plantaardige producten nu op 10 procent zou zitten van het totaal. In 30 jaar is het echter 3 à 4 procent geworden. “Wat consumenten vooral tegenhoudt is de prijs. Plantaardige producten zijn duurder, de prijs van vlees is relatief laag. Dit komt door de

schaalgrootte van de vleesindustrie. Bovendien heeft de retail een grote marge op vegetarische producten. Het is een beetje een kip en het ei verhaal. Ik zou het liefste gaan naar ‘true pricing’. De belasting op vlees moet omhoog en op duurzamere producten zou geen BTW moeten zitten. Voor de energietransitie heeft dat goed gewerkt; vanwege subsidies en dus een lagere prijs is die succesvol. De overheid moet dus ook goed nadenken: hoe kunnen we helpen om de eiwittransitie te versnellen.”

Groeimarkt Schouten beperkt zich niet tot Europa. “We zien onze afzetmarkt groeien; was het eerst vooral het westen, nu begint de belangstelling in het oosten ook steeds groter te worden. Voor India maken we bijvoorbeeld tempeh. Dat komt oorspronkelijk uit Indonesië. Maar eigenlijk is plantaardig eten in India al gebruikelijk. Ze eten daar bijna geen vlees. Je krijgt dan de reactie: dat is net kip, dat hoef ik niet. Dus weer een hele andere uitdaging. En Amerika is een absolute groeimarkt.” Wat is uw eigen favoriet? Henk denkt even na en zegt dan: “De linzenburger en de kipfilet zonder kip.” En hij voegt er dan nog snel aan toe: “Oh, en de notenburger.”

9

Wat als je iets koopt en het voldoet niet?

Hoe zit dat?

In deze rubriek delen specialisten uit Altena hun kennis.

mr. Cornelis Klepper mr. Cornelis Klepper is advocaat bij BVD advocaten en is gespecialiseerd in bouw- en vastgoedrecht en het VvE-recht.

Dagelijks wordt volop gekocht en verkocht.

Niet zelden wordt de koper teleurgesteld door de verkoper. Bijvoorbeeld omdat de goederen of diensten afwijken van de gewekte verwachtingen. Of omdat ze tekortschieten, bijvoorbeeld vanwege een gebrek. De overdracht van zaken vormt daardoor een voedingsbodem voor conflicten. Wat kan de koper doen als hij iets heeft ontvangen dat volgens hem niet beantwoordt aan de afspraken?

De wet zegt dat een door de verkoper geleverde zaak moet beantwoorden aan de overeenkomst. Of een zaak beantwoordt aan de overeenkomst is afhankelijk van de verwachtingen die de koper had. Die verwachtingen kunnen worden gewekt door een groot aantal omstandigheden, zoals mondelinge mededelingen van partijen, door hetgeen is opgeschreven in een contract, door offertes en beeldmateriaal, maar ook door beoogde functionaliteit: heeft de zaak die eigenschappen die voor een normaal gebruik nodig zijn?

verwachtingen van de koper, dan heeft de verkoper in principe een herstelbevoegdheid.

De koper moet op tijd over het probleem klagen en de verkoper de gelegenheid bieden het gebrek aan de zaak te herstellen. Doet hij dit niet, dan vervallen meestal zijn rechten om bijvoorbeeld de verkoper aansprakelijk te stellen. Herstelt de verkoper niet binnen een redelijke termijn het gebrek, dan kan hij een schadevergoeding verschuldigd zijn.

Daarnaast heeft de koper het recht de overeenkomst te ontbinden, waardoor de verkoper de zaak wederom in ontvangst moet nemen.

Dit is echter hoe de wet het regelt; in de praktijk kunnen partijen in een overeenkomst daarvan afwijken. Het is vooral in het belang van de verkoper om van het wettelijk systeem af te wijken, omdat die daardoor meer rechtszekerheid voor zichzelf creëert. Zo is het bijvoorbeeld aanbevolen om zelf een regeling overeen te komen met betrekking tot de termijnen waarbinnen de koper over een potentieel gebrek geklaagd moet hebben.

Als kan worden aangetoond dat een zaak niet beantwoordt aan de gerechtvaardigde

‘De verkoper kan van het wettelijk systeem afwijken, om meer rechtszekerheid voor zichzelf te creëren’

TIPS Klachtplicht

BVD Advocaten

Hulsenboschstraat 5D 4251 LR Werkendam (0183) 50 55 22 klepper@bvd-advocaten.nl www.bvd-advocaten.nl

10

Als koper is het van belang dat je zo snel en concreet mogelijk bij de verkoper klaagt over een door jou ontdekt gebrek. Bied de wederpartij daarbij een redelijke termijn om het gebrek te herstellen.

Exoneratie

Bepaal in de verkoopvoorwaarden dat je als verkoper niet aansprakelijk bent voor schade die voortvloeit uit een gebrek van een door jou geleverde zaak.

Onderzoekstermijn

Bepaal in de verkoopvoorwaarden wat de termijn is waarbinnen de koper de zaak onderzocht en daarover geklaagd moet hebben. Bepaal dat bij overschrijding van die termijn het recht op herstel vervalt.

Mijn agenda

Foto: Frans Jan Fortunati

Leny van der Ham is een onderwijsvrouw pur sang en -vernieuwer; zij bedacht het onderwijsconcept 20-80learning voor vo-scholen, dat ze momenteel uitrolt in heel Nederland. In 2014 werd ze benoemd tot Meest Ondernemende Vrouw van Altena. Ze is de oprichtster van de jongerenraad Going4Altena en is voorzitter van de Stichting Poëzie Land van Altena en van Altena Vrouwen in Besturen.

Leny van der Ham Maandag Mijn dag start altijd met het beantwoorden van mijn mail en LinkedIn en WhatsApp checken. Verder heb ik to-do-lijstjes: dat werkt het prettigste. ‘s Ochtends heb ik gewerkt aan het schrijven van lesmateriaal. In de middag bezocht ik de nieuwste 20-80learningschool in Ridderkerk. ’s Avonds heb ik de vergadering geleid van Stichting Poëzie Land van Altena over o.a. een reünie/poëzieavond in het kerkje te Eethen en een Poetry Slam in de Xinix.

Dinsdag Vandaag bezocht ik onze 20-80learningschool in Breda. Daarna naar onze school in Echt, voor een brainstormsessie over onderwijs. ’s Avonds heb ik de 2e vioolpartij van Dvořáks The Symphony No. 8 in G major, Op. 88, B. 163, geoefend voor het Gorkums Symfonie Orkest, waar ik in speel: heerlijk.

Woensdag Vandaag had ik twee online afspraken met scholen uit Almelo en Lisse. Vervolgens heb ik verslagen gemaakt, de website bijgewerkt,

1345398.indd 1

een News Flash gemaakt en een stuk voor Vrouw & Altena Magazine geschreven. Na het eten heb ik gezellig gewandeld met mijn dochter.

Laat op de avond begon ik met het lezen van het boek Aan de slag met EntreComp in het onderwijs.

Donderdag Vandaag is onze jongste dochter jarig: dus geen zakelijke werkzaamheden. Ik heb onze oudste zoon opgehaald in Den Bosch. Daarna heerlijk geluncht thuis en gewandeld in Andel. Daarna naar Aalst gegaan om daar heerlijk tapas te eten in TR3S. Vrijdag Samen met mijn zoon naar Eindhoven gereden voor een meeting met onze 20-80learningschool. Daarna naar Bornebroek, waar mijn zoon een afspraak had. Ik ben alleen verder gegaan naar een vo-school in Almelo. Op de terugweg kwam ik in een file. Gelukkig was ik op tijd voor de wekelijks oefenavond van het Gorcums Symfonie Orkest.

Rond 22:45 uur was ik weer thuis: voldaan na deze heerlijke week vol afwisseling werk en privé.

GOADVIES

fiscaal / controlling / administratie

Fiscaal specialist èn boekhouder in één?

Dat kan.

De vitamine C

voor uw onderneming

Neem eens contact op met Johan van den Berg RB Betrokken en objectief!

Van Limburg Stirumstraat 12 4286 BH Almkerk T 06-403 84 211 info@go-advies.nl

www.go-advies.nl

Transportstraat 10 4283 JL Giessen T: 085 201 8443 info@nuac.nl

Neem een kijkje op onze nieuwe website www.nuac.nl 11

1345389.indd 1 23-03-2022 14:49

23-03-2022 14:52

Het Portret

BIJZONDER OVERNACHTEN IN ALTENA

Mooie plekjes genoeg in Altena; dat hoeven we u niet te vertellen. We laten in deze rubriek graag ondernemers aan het woord die met zo’n bijzondere plek ook hun boterham verdienen. Wat dacht u van slapen in een heus fort, wegdromen in de Biesbosch of overnachten in een pipowagen? Drie gastvrije ondernemers tonen hun werkplek.

12

Fort Bakkerskil

Slapen in een fort Sinds 2019 zijn Marco en Hannie van Beek de trotse eigenaren van B&B Fort Bakkerskil. Een bed and breakfast op een bijzondere locatie; in het meest zuidelijke fort van de Hollandse Waterlinie, sinds 2021 Unesco Werelderfgoed.

Marco: “Wij kwamen hier soms al eens op de fiets, we dronken dan een bakje koffie.

Eigenlijk zijn we bij toeval er tegenaan gelopen. Wij waren net gestopt met onze zaak in Almkerk en de vorige B&B-eigenaren gaven aan dat ze wilden stoppen. Zij waren al op leeftijd en zouden de boel graag overdragen. Zo is het eigenlijk gekomen.”

Je kunt als B&B-gast kiezen uit allerlei ruimtes; bijvoorbeeld de officierskamer, remise, ziekenboeg, of kruitkamer. Iedere kamer vertelt weer een ander verhaal over het fort, met bijbehorende historie. Wie komen er bij Marco en Hannie slapen er in het fort? Marco: “We zien veel wat oudere mensen en natuurlijk natuurliefhebbers. En vaak overnachten de bruidsparen die hun bruiloft hier vlakbij in Fort Altena vieren en hun gasten bij ons.”

Marco vervolgt: “Er komt hier veel fietsvolk dankzij de vele fietsroutes die langs het fort gaan. Dit maakt het de ideale stopplaats midden in de polder. Vanaf mei hebben we een terras en serveren we een lunch. De B&B gaat in de winter gewoon door, voor kleine feestelijke gelegenheden zijn we dan op afspraak geopend.” Nog een leuke tip: je kunt een fortentocht in een oude legerjeep uit 1954 boeken.

13

Camping De La Rue

Dag vogels, dag bloemen, dag kinderen Het staat op menig to-do lijstje: overnachten in een heuse pipowagen. Het kan bij Camping De La Rue Koffie & Zo in Sleeuwijk. Midden tussen de knotwilgen, kippen, geitjes en spelende kinderen.

Ivonne van der Straaten beheert sinds de zomer van 2019 Camping De La Rue in Sleeuwijk. “Ik werkte hiervoor op een reisbureau. Toch wilden wij altijd al een camping beginnen.

Het liefst in een warm land, maar de rest van het gezin vond dat geen goed idee. Toen bleek dat er in de gemeente meer overnachtingsmogelijkheden zouden moeten komen, zijn we daarop ingesprongen met als eindresultaat onze prachtige camping en restaurant.”

De mini-camping bestaat uit vijf verharde camperplekken, vijftien plaatsen voor een tent of caravan en een vijftal pipowagens die verhuurd worden. Ivonne: “Er was hier vroeger alleen een oude grote schuur en wat kleine dierenhokjes. Wij hebben een nieuwe schuur neergezet. Daar is nu de receptie en het restaurant. We serveren er een heerlijk bakkie koffie met apfelstrudel, maar ook een smakelijke lunch en uitstekend diner. Sommige mensen denken nog dat je op de camping moet verblijven om te komen eten, maar dat is zeker niet het geval. Iedereen is van harte welkom, zowel binnen als buiten op ons heerlijke terras.”

Ivonne: “Het eerste jaar waren er veel Belgen, Duitsers en Fransen. En Nederlanders natuurlijk, sommigen op doorreis van bijvoorbeeld Friesland naar Frankrijk. Doen ze hier een stop-over en dan op de terugweg nog een keer. We zien gasten nu vaker terugkeren, heel erg leuk! We hebben een geweldig team bij De La Rue, zonder hen zou ik het ook niet kunnen. Ons motto blijft: lekker knallen met zijn allen. Wat gelukkig weer mag zijn de gezellige feestjes, prima met een buffet of BBQ te combineren. Het restaurant was al het hele jaar geopend, sinds afgelopen winter is de camping dat ook.

Het is hard werken, maar het omgaan met mensen is hartstikke leuk. Ik ben heel blij met mijn keuze.”

14

Jachthaven Van Oversteeg

Magie in de Biesbosch Overnachten in een nationaal park? Het kan in de Biesbosch. Als alle dagjesmensen zijn vertrokken, komen de watervogels tot rust, verstilt het natuurgebied en komen allerlei dieren uit hun schuilplaats. Alle magie die zich dan voltrekt, kun je meemaken in een trekkershut pod.

Lisa Sandberg van Jachthaven Van Oversteeg vertelt ons graag meer over deze speciale plek. “We zijn zo’n zes jaar geleden gestart met de trekkershutten. Er was best veel vraag naar een overnachtingsplek in de Biesbosch; je kunt hier wel in een hotel of B&B slapen, maar een plek om te overnachten in een trekkershut was er niet. Met de pods zijn we hierop ingesprongen.”

De trekkershutten zijn basic ingericht; er is een slaapbank en een tafel met stoelen. Eén trekkershut heeft een keukentje en koelkast. Zelf zorg je voor beddengoed of een slaapzak, het blijft tenslotte kamperen. De sanitaire voorzieningen vind je bij de jachthaven. Lisa: “Ons publiek is eigenlijk heel breed. We zien in de zomer veel gasten die op fietsvakantie zijn, van trekkershut naar trekkershut. In de winter komen er vaak vissers, met hun eigen boot.

Maar ook dagjesmensen en families doen de pods aan.”

Lisa’s schoonouders André en Annette, zijn de eigenaren van Jachthaven Van Oversteeg. Lisa zelf had nooit gedacht dat ze nu dit werk zou doen. Ze is, samen met haar vriend Danny, eigenlijk min of meer in het familiebedrijf gerold. “Ik heb een studie management, economie en recht gedaan. Iets heel anders. Maar het is heel erg leuk. In de zomer is het hard werken en in de winter kunnen we wat meer tijd voor elkaar nemen. Dan zorgen de trekkershutten voor wat extra inkomsten.”

15

Druk het groots!

Wat je ook wilt drukken, van klein tot groot formaat.

#visitekaartjes #folders #brochures #magazines #buitenreclame #jumboformaat #posters #roll-upbanners #briefpapier #boeken T 0183 58 33 33

1345390.indd 1

shop.grootsgedrukt.nl

E info@grootsgedrukt.nl

17-03-2022 15:42

Wek je eigen zonne-energie op!

Met de zonnepanelen van Paans Installatiebedrijven wek jij zelf zonne-energie op en verminder je de CO2-uitstoot van jouw huishouden. De energie die de zonnecollectoren op je eigen dak opwekken, verbruik je direct in huis. De aanschaf van zonnepanelen is een duurzame investering in de toekomst die zichzelf in 5 tot 7 jaar terugverdient.

En zo draag jij bij aan een beter milieu!

U wilt graag zonnepanelen aanschaffen maar weet niet goed wat het beste bij uw persoonlijke situatie past?

Wij geven vrijblijvend advies en begeleiden u graag bij uw aankoop!

Paans Duurzame Installatietechniek zonnepanelen@paans.nl 161345391.indd

1

(088) 554 62 90

paans.nl

17-03-2022 11:29

Vrouw & Altena

‘Als je werkelijk iets wilt veranderen, begin bij jezelf’ Kiara Rentrop en Myrte van der Westen, twee leerlingen van het Altena college, hebben voor hun profielwerkstuk geschiedenis en maatschappijwetenschappen onderzoek gedaan naar de invloed van de tweede feministische golf op de positie van de hedendaagse vrouw. Vrouw & Altena praat met hen over hun conclusies.

In hun profielwerkstuk komen ze tot de conclusie dat de tweede feministische golf de positie van hedendaagse vrouwen wel degelijk heeft beïnvloed. Op alle punten uit de tweede feministische golf zijn resultaten behaald. Sommige wat kleiner dan de ander, maar er is duidelijk geëmancipeerd. Er is enkel nog geen sprake van volledige emancipatie. Vrouwen worden nog steeds ongelijk behandeld en hebben last van traditionele rolpatronen, zo schrijven ze in hun eindconclusie van het onderzoek. Waar ervaren jullie nu persoonlijk verschillen? “Als bijbaan werken we beiden bij de Albert Heijn maar ervaren daar geen loonkloof. In de klas ervaren wij wel een verschil van benadering door een aantal docenten. Jongens krijgen vaak meer ruimte om zaken aan de orde te stellen. Bij ons wordt dit nogal eens gezien als provocerend gedrag.” Zowel Kiara als Myrte vinden dat zaken aan de orde stellen met respect voor de docent geen probleem behoeft te zijn.

Conclusie en advies ‘Vrouwenemancipatie in Altena’ Op het gebied van vrouwenemancipatie loopt gemeente Altena niet voorop. Vrouwen worden vaker (onbewust) achtergesteld. Er is een

manier om vrouwenemancipatie toch te bevorderen. Wij hebben daarom een enkel advies voor alle inwoners van gemeente Altena: als je werkelijk iets wilt veranderen, dan moet je bij jezelf beginnen.

Behandel vrouwen en mannen als gelijken. Verwacht niet van de vrouw dat ze de zorgtaken en het huishouden volledig op zich neemt. Geef de vrouw de ruimte om een fulltimebaan te hebben.

Laat vrouwen bij projecten ook eens de leiding nemen. Erken sekswerkers. Gebruik geen geweld van welke aard dan ook tegen vrouwen. Maar vooral, laat vrouwen in hun waarde.

Samenvattend Er is nog geen sprake van volledige vrouwenemancipatie. Ook niet in gemeente Altena. Verandering begint bij jezelf. Wij zijn daarom van mening dat als iedereen elkaar gelijk behandelt het stereotyperend beeld verdwijnt en mannen en vrouwen gelijk zullen zijn.

Vervolgonderzoek is nodig om een beter inzicht te krijgen. Is het religie, werkgelegenheid, het opleidingsniveau, de ‘Eilandcultuur’?

Maar dat er gezorgd en hard gewerkt wordt in Altena door vrouwen, dat is zeker.

Profielwerkstuk en podcast

“Wees wat trotser op jezelf. Je weet wat je kunt, laat het dan ook zien.”

17

KORTE LEVERTIJDEN

GROTE VOORRAAD

Waarschijnlijk kent u Vos Kunststoffen van kunststof leidingsystemen of andere producten betreft afwatering? Vos Kunststoffen doet zoveel meer en dat willen we graag met u delen! Naast onze groothandel bouwmaterialen zijn wij sinds 2012 erg sterk geworden in maatwerk van kunststoffen.

Waar kunt u bij ons voor terecht?

Technische kunststoffen, interieur kunststoffen, design kunststoffen, reclame-kunststoffen en nog veel meer. Kunststof is erg breed en kan voor vele toepassingen ingezet worden. Daarom is het onze taak de klant te ontzorgen en een goed advies te geven voor elk stukje maatwerk. Enkele materialen die wij bewerken zijn Plexiglas®, Polycarbonaat, HDPE, POM, PTFE HMPE, Alucobond, geschuimde kunststoffen etc...

Plexiglas®

DESKUNDIG ADVIES

STERK IN MAATWERK

HIGH-END BEWERKEN

Sinds 2016 heeft Vos Kunststoffen flink geïnvesteerd in machines om maatwerk mogelijk te maken voor vele branches.

Wat kunnen wij?

Op maat zagen, CNC-frezen zowel 3-assige als 5-assige bewerkingen, van simpele tot complexe producten, buigen van kunststof, produceren van kappen, lijmen van kunststof, machinaal Co2 laseren, kunststof lassen, draaien en nabewerken.

In welke branches zijn wij toeleverancier?

Bouw-, gevel- en afwerking, interieurbouw, scheepsbetimmering, verpakkingsindustrie, agro, detailhandel en ambachten, industrie, transport en logistiek, horeca, catering, sport en recreatie, land- en tuinbouw en nog meer.

Polycarbonaat

Dibond/Alucobond®

HDPE/HMPE 500/1000

Volstaf/buis

CNC-FREZEN VAN KUNSTSTOF De freesafdeling vormt het hart van de verspanende werkzaamheden bij Vos Kunststoffen. Platen, staven en blokken worden door onze 3-assige en 5-assige machines bewerkt.

KUNSTSTOF POLIJSTEN Glashelder acrylaat PMMA wordt ambachtelijk gepolijst. Randoppervlaktes, bredere stukken of bochten kunnen op deze manier mooi helder gemaakt worden.

KUNSTSTOF BUIGEN Thermoplastische kunststoffen worden bij ons door middel van warmte gebogen. Elke gewenste hoek is mogelijk te zetten.

Vraag naar de mogelijkheden.

GEZOCHT: KUNSTSTOF VERWERKER/VERSPANER Vos Kunststoffen is een sterk groeiend en creatief bedrijf dat opereert in de kunststofbranche en bestaat uit een jong en dynamisch team.

Naast onze groothandelsfunctie zijn wij tevens gespecialiseerd in bewerking van kunststoffen. Wij bedenken met onze klanten een kunststof oplossing op maat.

Bovendien hebben we met onze website van www.voskunststoffen.nl een webshop met een ongekend breed assortiment aan kunststof materialen. Vos Kunststoffen verkoopt en verzendt materialen in de Benelux.

In 2022 gaat Vos Kunststoffen circa 2000 m² bijbouwen, daar hoort ook uitbreiding van het team bij.

Heb jij er weleens over nagedacht om kunststof te verspanen? Ben je technisch aangelegd of heb je een technische opleiding?

Lijkt het jou leuk om met behulp van machines producten te maken? Zowel technische, design en andere kunststofproducten? En wil je graag iets leren of ben je al bekend met machines te werken?

Wij bieden je de vrijheid om mee te denken, zodat jouw idee of product bijdraagt in het eindresultaat van het product en de ontzorging van de klant.

Wat kun je of ga je leren? Werken met technische machines en producten. Producten bewerken, zagen, buigen, laseren, kunststof lassen, frezen, etcetera. Dit doe je in een team met leuke collega’s.

VEENSESTEEG 8 | 4264 KG VEEN | WWW.VOSKUNSTSTOFFEN.NL | INFO@VOSKUNSTSTOFFEN.NL | 0416 -750 255

Betonmortelcentrale Gorkum

Flexibiliteit en service, in beton gegoten Al ruim 60 jaar draaien de mortelmengers van Betonmortelcentrale Gorkum BV op volle toeren. Het bedrijf is gelegen pal naast de A15, direct langs de Linge. Een prachtplek natuurlijk, maar ook puur praktisch. Want hun grondstoffen, zoals zand, grind en cement komen per schip. We spreken directeur Jos van der Velden op een zonovergoten dag, net nadat hij een schoolklas heeft rondgeleid. “Op bedrijfsbezoek gaan is toch veel leuker dan iets uit een boek leren”, merkt Jos van der Velden op. “Dat geldt overigens ook voor onze klanten; we nodigen ze graag uit om te komen kijken hoe alles hier in zijn werk gaat. Dat is goed voor het onderling contact. Je snapt van elkaar waar je mee bezig bent.”

Betonmortelcentrale Gorkum heeft echt een lokale functie. Jos van der Velden: “Onze klanten zitten zo’n 30 kilometer om de deur. En ik denk dat zo’n 70% vaste klant is, aangevuld met incidentele klanten. Zoals nu bouwbedrijf BAM, die een nieuw Van der Valk hotel aan het bouwen is hier in Gorinchem. Ons bedrijf opereert compleet zelfstandig, echt standalone. Wij nemen op onze eigen manier deel aan het bouwproces. Want met beton is het belangrijk dat het op tijd op de juiste plek is. Een aannemer kan tegen een probleem aanlopen tijdens de bouw en dan moet de hele planning omgegooid. Wij springen daar op in en zijn flexibel. Dat doet wel iets met de prijs; we zijn iets duurder, maar dan kun je wel door met je project op dat moment.”

alles netjes opgeruimd, er is een sproei-installatie om stof te voorkomen. Betonmortel heeft een slechte naam; vaak is cement de boosdoener. Er wordt nu gezocht naar duurzamere varianten. En we letten heel erg op CO2-besparing. Onze chauffeurs op de mixers worden gecoacht, zodat we kunnen zien hoe ze presteren. We geven de chauffeurs dan tips over hoe ze zuiniger kunnen rijden.” Ook recycling van materialen krijgt volop aandacht. Zoals het gebruik van betongranulaat, een product dat vrijkomt bij het slopen van constructies waarin beton is gebruikt. Na het breken, zeven en reinigen kan het verkregen granulaat worden hergebruikt. Jos van der Velden noemt ook vliegas; een restproduct uit een kolencentrale. Dat kan tevens worden verwerkt in beton. En van een andere orde: binnenkort worden er zonnepanelen op het pand geplaatst. Ook wordt er gewerkt aan een betonwagen die rijdt op waterstof. Zo probeert het bedrijf zijn steentje bij te dragen.

Betonmortelcentrale Gorkum heeft de typerende werkethos, die past bij het product én de streek. Jos van der Velden: “We proberen de beste te zijn, maar dan zonder te veel noten op je zang te hebben.

Beton blijft een natuurlijk product, met gewonnen, zeer nauwkeurig geselecteerde grondstoffen.”

Jos van der Velden sluit ons gesprek af. “Ik wil graag nog melden dat het bedrijf CSC-gecertificeerd is en het Betonakkoord ondertekend heeft. Deze in verband met duurzaamheid staande instellingen zijn zeer belangrijk voor de toekomst.”

De directeur is zich goed bewust van alle milieuproblematiek rondom zijn organisatie. “We willen de omgeving niet belasten. Daarom wordt

19

Column

Twee en half miljoen publiek geld voor de derde haven?

Govert Lagrouw Lagrouw Communicatie

Al zo lang als ik voor mezelf werk (juni 1990) hoor ik berichten over een derde haven in Werkendam. De argumenten voor deze aanzienlijke verbouwing zijn helder; werk, werk en nog eens werk. Wat mij betreft hebben de voorstanders daarmee gelijk. Grappig is wel dat ik ooit eens in een gecombineerde opdracht van de Rabobank en de Scheepsgroep Werkendam een rapport/brochure maakte waarin ik op een bierviltje uitre-

kende dat ongeveer 20% van de Werkendamse werkgelegenheid haven gelieerd zou zijn. Dit percentage werd later door de promotors van zo’n derde haven vaak naar voren gebracht. Oftewel, hoe wensdenken beleid werd. Nou is er nog iets bijzonders met die derde haven. Onlangs besloot het college van Altena om twee en half miljoen voor die haven uit te trekken.

Bedoeld als blijk van goede wil naar de provincie. Als je slecht

denkt; smeergeld. Als je zoals ik denk; een schot voor de boeg.

Het uiteindelijke bedrag dat de provincie moet betalen wordt natuurlijk een veelvoud. Maar, die twee en half miljoen komt uit een overschot op de begroting.

Geld voor de hele gemeenschap. Moet zo’n meevaller dan naar één branche? En, we kunnen dat geld ook besteden aan armoedebestrijding, om maar eens iets te noemen. U hoort het al, ik twijfel. Wat denkt u?

AL 60 JAAR DÉ BETONSPECIALIST IN DE REGIO Wij kunnen elke klus aan!

Met eigen truckmixers, betonpompen en vakkundige chauffeurs leveren wij betonmortel in een grote regio rond Gorinchem.

Betonmortelcentrale Gorkum heeft de capaciteit, de kennis, het materieel én de mensen in huis om elk project aan te kunnen.

We halen onze neus niet op voor een kleine klus maar schrikken ook niet van een grote klus.

it!

Probeer ons eens u

Zuiderlingedijk 15, Gorinchem | 0183 – 623322 | www.bcgorkum.nl

201345393.indd

1

17-03-2022 11:31

Continuïteit voor uw zaak Hoe zit dat?

In deze rubriek delen specialisten uit Altena hun kennis.

mr. P. (Petra) ter Braak - van Straten notaris (toegevoegd) bij De Rivieren Notarissen

Voor een onderneming is de continuïteit belangrijk! Is dit bij u voldoende gewaarborgd?

Een aantal situaties uitgelicht.

zakelijk gescheiden houden. Bij huwelijkse voorwaarden is het van belang om betalingen vanuit privévermogen goed vast te leggen.

Wilsonbekwaamheid Heeft u nagedacht over hoe het met uw onderneming moet als u tijdelijk of voor langere tijd niet kunt functioneren? In uw omgeving kent u ongetwijfeld dergelijke situaties. Alleen zo lang het uw deur voorbij gaat… Gelukkig kunt u dit juridisch regelen! U kunt bepalen wie in die situatie bevoegd en verantwoordelijk is.

Kortom, komt u bij een echtscheiding niet voor verrassingen te staan?

Huwelijk en echtscheiding U bent getrouwd in algehele gemeenschap van goederen. Als u gaat scheiden bent u afhankelijk van uw echtgenoot omtrent de toedeling van de onderneming aan uzelf.

Immers er moet verdeeld worden. Wat zijn de gevolgen voor uw onderneming wanneer u bij echtscheiding (de waarde van) de onderneming moet delen? Door het maken van huwelijkse voorwaarden kunt u privé en

Overlijden Wat gebeurt er met uw onderneming wanneer u komt te overlijden? Door het maken van een testament en/of (bij een BV) het certificeren van aandelen (=splitsing van zeggenschap en winst), kunt u hierin voorzien.

Compagnon/medeaandeelhouder Bovenstaande situaties gelden ook voor uw zakenpartner. Heeft u dit samen juridisch goed geregeld? U wilt toch niet dat wanneer uw zakenpartner overlijdt, u afhankelijk wordt van de erfgenamen van uw zakenpartner?

U bent van harte welkom voor een vrijblijvend en kosteloos gesprek met één van onze juristen.

‘Heeft u de continuïteit van uw bedrijf goed geregeld?’

TIPS De Rivieren Notarissen

De ondernemer “prive”: Laat u hierover vrijblijvend juridisch adviseren

Denk juridisch vooruit

Kies een notaris die met u meedenkt

Dussen, Rijswijk, Werkendam 085-0220023 www.derivierennotarissen.nl

21 21

Maak kennis met de vrouwen van Altena Kennispunt

Nikita Krommenhoek Allround Webdesigner bij Wooms

Ria Gouda Assistent-makelaar ARMT bij ViaJoop makelaardij

Rosan te Pas SKJ-psycholoog bij Orthowest

Chantal van der Velden Kandidaat-makelaar KRMT bij ViaJoop makelaardij

Margot Duijster Projectontwikkelaar bij TopVast

Angela Timmermans Receptioniste bij Van der Straaten’s Assurantiekantoor

Jacqueline Nieuwkoop Receptioniste bij Van der Straaten’s Assurantiekantoor

Michelle van der Velden Schadebehandelaar bij Van der Straaten’s Assurantiekantoor

Antoinette van Wijk Adviseur zakelijke verzekeringen bij Van der Straaten’s Assurantiekantoor

Sandra Sterrenburg Adviseur particuliere verzekeringen bij Van der Straaten’s Assurantiekantoor

Kirsten Vos Medewerker binnendienst bij ViaJoop makelaardij

Yvonne van Delft Janine van der Westen Financieel & Administratief Orthopedagoog verantwoordelijke bij bij Orthowest Bax & van Kranenburg Beheer

‘Werken binnen TopVast is dynamisch en uitdagend’ Margot is één van de twaalf vrouwen binnen het bedrijfsverzamelpand Altena Kennispunt aan de Anjelierstraat in Wijk en Aalburg.

Ze werkt inmiddels alweer ruim tweeëneenhalf jaar als projectontwikkelaar bij TopVast. Vaak krijgt ze de vraag; “Margot, wat doe jij nu precies voor werk als projectontwikkelaar?”

Margot Duijster uit Wijk en Aalburg “Mijn werk als projectontwikkelaar is heel divers. Ik moet eerlijk bekennen: ik wist vooraf ook niet precies wat er allemaal bij kwam kijken. En al helemaal

22

niet dat je echt een hele ‘lange adem’ moet hebben bij het ontwikkelen en realiseren van bouwprojecten. Want je bent echt voor het hele proces verantwoordelijk, vanaf de grondaankoop tot aan de oplevering van het project. Het mooie aan het vak is dat je echt waarde toevoegt en de toekomst een stukje mag vormgeven. Het gaat veel verder dan het ontwikkelen van vastgoed alleen, samen creëren we een duurzame leefomgeving.”

Geen dag is hetzelfde “De week begint met sparren over ideeën hoe we invulling kunnen geven aan een potentiële ontwikkellocatie. De rest van de dag werk ik verder aan de haalbaarheidsstudie voor deze locatie. De volgende dag staat er in de ochtend een meeting met een architect om de bouwtekeningen door te nemen van een project dat in procedure is. Na dit overleg check je meteen even de voortgang

van de procedure. In de middag bespreek ik samen met mijn collega de budgetten van aannemers ter voorbereiding op de bouw van een ander project.”

“Op woensdag is de agenda weer compleet anders ingevuld. Deze dag hou ik mij bezig met de exploitatie van een camping. Na overleg op de camping werk ik in de middag de administratie bij. Het werk is zo afwisselend doordat alle projecten in een andere fase zitten. Zo werken we voor de ene locatie een officieel verzoek uit om vervolgens in te dienen bij de gemeente en werken we voor het andere project naar de verkoop toe. De meeste mensen hebben denk ik geen idee hoe boeiend projectontwikkeling is.”

“Mensen kunnen enthousiasmeren, kansen signaleren, je verplaatsen in de klant, je hoort een multitasker te zijn, dus communicatieve vaardigheden en empathisch vermogen zijn een must. Persoonlijk vind ik dit skills waar vrouwen goed in scoren.”

Welke studie heb je gevolgd?

“Toen ik nog op school zat wist ik eerlijk gezegd nog niet goed wat ik wilde worden. Wel ben ik altijd op zoek naar een uitdaging. Zo heb ik mijn havodiploma gehaald met 20-80 learning. Hierbij behaal je in 80% van de reguliere lestijd je havodiploma, in de overige tijd start je met een projectgroep een eigen bedrijfje op. Daarna deed ik mijn Bachelor of Science op het Avans in Den Bosch.”

Over het bedrijf TopVast “Ik werk binnen een klein team met drie senior projectontwikkelaars.

Dit werkt top. De lijntjes zijn kort en iedere collega neemt mij mee in zijn expertise. Het gaf mij al snel inzicht in de totale jobinvulling. Hierdoor ben ik binnen tweeëneenhalf jaar tijd kunnen doorgroeien van junior naar projectontwikkelaar. De komende tijd hoop ik mij verder te gaan professionaliseren. In september start ik aan de Master opleiding Gebieds-en Vastgoedontwikkeling aan de Amsterdam School of Real Estate.“

23

Veelzijdig en zorgvuldig

24

Zeg je Europe@Work, dan zullen de meeste mensen denken aan buitenlands personeel én scheepsbouw.

Wat niet iedereen weet is dat het bedrijf op veel meer gebieden actief is. Ruben van Alten en Martin Jooren, de operationele eigenaren, praten ons bij over de veelzijdigheid van de uitzendgroep.

daat en de uitvoering op de werkvloer van hun klanten ligt een heel traject. Het transport naar Nederland, huisvesting, verzekeringen, vervoer naar de werkplek maar ook het faciliteren en begeleiden van de werknemers is meer dan alleen uitzenden.

Ruben van Alten: “Het is zeker niet zo dat wij alleen met internationale werknemers werken. Echter het grote tekort aan vakmensen maakt dat wij verder moeten zoeken dan alleen in Nederland.” Het uitzendtraject van buitenlands personeel is intensief. Tussen de werving en selectie van een kandi-

Huisvesting Huisvesting voor het uitzendpersoneel is zowel in de landelijke als regionale politiek een veelbesproken onderwerp. Het moet anders en beter, maar gemeentes worstelen nog met de vraag waar en hoe.

Kwalitatief goede huisvesting en privacy is inmiddels één van de belangrijkste arbeidsvoorwaarden van de internationale werkne-

Ruben van Alten: “De zorg voor ons uitzendpersoneel is één van onze krachten. Wij vinden persoonlijke aandacht, persoonlijk contact en openheid heel belangrijk. Werknemers zijn altijd welkom bij ons op kantoor en wij hebben collega’s die hun moedertaal spreken.”

Europe@Work mers. Martin Jooren: “Wij steken veel tijd, energie en geld in onze huisvesting. Iedereen heeft een eigen kamer, iets wat helaas nog steeds geen standaard is in onze branche.”

De enorme vraag naar (technisch) personeel, het grote tekort aan Nederlandse vakkrachten, de onvermijdelijke inzet van internationale werknemers en de kwaliteitseisen aan huisvesting maken de puzzel extra complex. Ruben van Alten: “We beheren nu zo’n 50 woningen waar we ca. 200 werknemers huisvesten. Gezien de hoge vraag naar nieuwe werknemers hebben we eigenlijk meer huisvestingsmogelijkheden nodig.” Europe@Work zoekt naar alternatieven en heeft een plan voor de bouw van ruim honderd tweepersoonsappartementen. Dit huisvestingsplan omvat meer dan alleen het huisvesten van werknemers van de uitzendonderneming. Spoedzoekers, urgentiegevallen, vluchtelingen en werknemers van andere bedrijven kunnen ook opgevangen en begeleid worden. Martin Jooren: “We denken verder dan alleen het huisvestingstekort van werknemers en onderzoeken de mogelijkheden voor de bouw van vijfentwintig starterswoningen in Werkendam. Dit zou parallel kunnen lopen aan het eerder genoemde plan van ruim honderd appartementen.”

Officieel tekenmoment voor de overname van WerkNu

Civieltechnisch Naast de organische groei van Europe@Work breidt en spreidt de uitzendgroep zich verder uit in verschillende branches en regio’s.

Uitzendgroep Employment Group B.V., waaronder het technische uitzendlabel Europe@Work valt, heeft een meerderheidsparticipatie verworven in branchegenoot WerkNu uit Uden. Hierdoor bedient de uitzendgroep voortaan ook het civieltechnische uitzendsegment. Ruben van Alten: “De wijze waarop WerkNu onderneemt en in de markt bekendstaat, sloot naadloos aan op de manier waarop wij ondernemen en hoe wij naar de (internationale) arbeids- en uitzendmarkt kijken. WerkNu was dus een logische aanvulling voor ons om als groep actief te worden binnen het civieltechnische uitzendsegment en hier in door te groeien.”

Employment Group ondersteunt WerkNu, samen met dochterlabel IndiviNu, op het gebied van internationale werving, digitalisering, de ontwikkeling van huisvesting en recruitment. Door de participatie worden er nu wekelijks circa 450 arbeidskrachten ingezet bij een uiteenlopende groep (technische) opdrachtgevers in de regio.

Martin Jooren: “Ook met WerkNu groeien we door. Vanaf 1 april 2022 is ook een vestiging in Boxmeer geopend.”

Groeistrategie De overname werd begeleid door Marktlink, dat samen met de aandeelhouders van Employment Group een groeistrategie opgesteld heeft om een specialistische en gediversifieerde technische uitzendgroep in Midden- en Zuid-Nederland te creëren en te integreren. Martin Jooren besluit: ‘’We willen bouwen aan een breed georiënteerde en stabiele technische uitzendgroep. De beoogde groei moet bij ons altijd gepaard gaan met behoud van onze kernwaarden en de duurzaamheid van ons businessmodel. Dit vertaalt zich bijvoorbeeld naar het aanbieden van geschikte woonruimte aan onze internationale arbeidskrachten, maar ook naar een eerlijke en duurzame prijsstelling richting onze opdrachtgevers.

Ook in tijden van arbeidstekorten.”

Velsenstraat 6a Werkendam 0183-505733 www.europeatwork.nl www.werknu.eu www.indivinu.nl

25

Ondernemend Altena

Samenwerking ondernemers en onderwijs biedt wederzijds kansen Hoe kun je vanuit ondernemersland leerlingen verder helpen?’ Die vraag triggerde Ondernemend Altena toen deze las over de mavo3 businessclass van het Altena College. Het B2B-platform legde contact met de school, de vraag vond ingang en de pilot Ondernemend Altena College werd geboren. Een project waarin bedrijven en ondernemers aan de businessclass worden gekoppeld via gastlessen, business cases, snuffelstages, bedrijfsbezoeken et cetera. Ondernemer (en oud-leerling) Ingmar Vroege (Safeguard Nederland BV uit Nieuwendijk) verzorgde onlangs de aftrap.

De leerlingen in de businessclass zijn inmiddels een eigen bedrijf gestart mét ondernemingsplan, zij verdeelden taken en functies en er werden sollicitatiegesprekken gevoerd. Alles heel praktijkgericht.

Maar de businessclass gaat verder. Ook worden door de leerlingen aandeelhouders gezocht om een startkapitaal te vergaren. In een latere fase gaat de klas ook producten inkopen en aan de man brengen. Vanaf dan geldt: ‘Content is king, but marketing is queen and rules the household.’

Mart Witvliet (economiedocent Altena College): “De leerlingen leren zowel de theoretische als praktische aspecten van het ondernemen.

Zo wordt er vakoverstijgend gewerkt, maar worden ze ook uitgedaagd om met ondernemingsplannen, sales en marketing aan de slag te gaan.” De pilot Ondernemend Altena College werd afgetrapt door Ingmar Vroege met een gastles over marketing: ‘Welk probleem los je op?’

het gebruik van marketing daarbij. Tijdens de businessdag verzorgde oud-leerling Ingmar Vroege een gastles over marketing. Hij vertelde onder meer hoe het bedrijf Safeguard ontstaan is en wat zij zoal gedaan hebben om als bedrijf te groeien in naamsbekendheid. De gastles was zo een interessante manier voor de leerlingen om praktijkvoorbeelden te koppelen aan hun eigen bedrijven.”

Mooi initiatief Ingmar Vroege: “Ik vond het gaaf om te zien dat de leerlingen enthousiast waren over hun eigen businesscase en ik hoop dat ze meegekregen hebben dat ondernemen en marketing leuk en spannend is.” Hij sluit af: “De pilot Ondernemend Altena College is een mooi initiatief. Het bij elkaar brengen van onderwijs en werkveld is een mooie en belangrijke ontwikkeling. Eentje die kansen biedt.

Wij vinden het dan ook tof dat we hier een kleine bijdrage aan hebben kunnen leveren.”

In de achterliggende periode stonden er ook snuffelstages en bedrijfsbezoeken op het programma. Vanwege de lockdown vielen er helaas stageplaatsen weg. Daarnaast zag een aantal bedrijven het door de lockdown nu ook niet zitten leerlingen te ontvangen. Er werd om die reden door het Altena College besloten de stageweek later dit schooljaar in te plannen. De exacte datum is nog niet bekend.

De kop is eraf en de samenwerking smaakt naar meer.

Stichting B2B-platform

Groeien als bedrijf Witvliet: “Het was leuk voor de leerlingen om eens iemand uit het bedrijfsleven te horen over het opstarten van een eigen bedrijf en

Ondernemend Altena info@ondernemendaltena.nl www.OndernemendAltena.nl Ondernemend Altena: een initiatief van TekstAtelier i.s.m. HV Media.

26

Aan de keukentafel

bij Johan van den Berg

Een keukentafel, koffie en een inspirerende gesprekspartner. Meer heb je niet nodig voor een goed gesprek! Deze keer drinkt Govert koffie bij Johan van de Berg van zijn eigen fiscaal-boekhoudkantoor Go Advies.

Johan is een financiële veelvraat die werkt voor MKB-bedrijven, maar ook een paar grote landelijke bedrijven assisteert. Automatisering en controle over de cijfers zijn bij hem de toverwoorden. Johan is 53 jaar en werkte eerder als controller bij bedrijven in de regio. De Almkerker heeft een groot hart voor het vrije ondernemerschap. Reden voor hem op de Dag van de Ondernemer volkomen onverwachts binnen te stappen bij schrijver dezes. Met een pakketje speciaalbier als aanmoedigingspremie. Dat zouden meer mensen moeten doen...

Ben je zelf een beetje een keukenprins?

“Zeker. Koken is mijn passie. Altijd vers. Vandaag prijkt er verse spinazie a la crème op het menu. Ik ben geen sterrenkok, maar in een gemiddeld restaurant kom ik een heel eind. Ik kook van alles. De regel is vers. Pastinaak, asperges met garnalen of als ragout in een kroket. Of wat te denken van een muffin van aardappel met broccoli.

Pasta, verse flammkuchen, het gaat er allemaal in. Per dag ben ik denk zo’n uur en een kwartier bezig. Vers eten maken kost tijd.”

Vlees, vis of verga?

“Tegenwoordig vlees, vroeger vis maar wegens een allergie kan ik daar niet zo goed meer tegen. Onze dochter eet graag vegetarisch, dus per week staat dat wel drie keer op

tafel. Vlees is het lekkerst van een lokale boer, dat kun je niet vergelijken met een supermarkt. Stoofpotten zijn mijn favoriet, daar kun je zoveel mee doen.”

Binnen of buiten eten?

“Binnen, buiten vind ik alleen leuk als het zonnig weer is. Ik ben geen fan van de BBQ trouwens. Liever maak ik buiten een pan mosselen.”

Thuis of uit eten?

“Thuis, dan heb ik meer controle. Door mijn allergie vind ik een restaurant wat lastiger, voor je het weet krijg ik last. Ik heb voor mijn werk, tot voor kort, wel veel buiten de deur gegeten. Als ik iemand mag noemen; het Weeshuys van Adri Branderhorst vind ik echt fantastisch.”

Een voor jou inspirerende ondernemer?

“Niet. Ik ben altijd mijn eigen koers gegaan. Maar nou je het zegt, iemand als Jan Hardeman vind ik een hele goede ondernemer, doet aan verticale integratie in de bedrijfskolom en stuurt echt op inzichtelijke cijfers en productie. Maar voor ondernemers als Dick Hoogendoorn en zonen, hoe die uit de as zijn herrezen, heb ik heel veel bewondering.“ Toekomstdromen?

“Mijn bedrijf nog iets laten groeien op een ontspannen manier.

Stress is niet erg, maar het mag niet gebeuren dat je je werk afraffelt omdat je weer door wil naar de volgende klus.”

27

MEET OUR TEAM Theo Bakker

Bedrijfsmakelaar / Register Taxateur Lid NVM Business en Wonen

Albert de Lange

Bedrijfsmakelaar / Register Taxateur Lid NVM Business

Mark van Rossum

Bedrijfsmakelaar / Register Taxateur Lid NVM Business

Sander de Rie

Accountmanager / Assistent Taxateur

Maurits Vermeulen Register Taxateur

Diana Visser-van der Stelt Office Manager

Leendert Paans Medewerker Binnendienst

?

Word jij onze nieuwe collega?

HOFSTEDE BEDRIJFSHUISVESTING Hoogstraat 24 4251 CL Werkendam T 085 - 049 5155 info@hofstedebedrijfshuisvesting.nl

28

www.hofstedebedrijfshuisvesting.nl