В сентябре портовая компания HaminaKotka Satama Oy приняла участие в учениях по местной обороне Karelian Stronghold 25, организованных Карельской бригадой Вооруженных сил Финляндии в районе городов Котка, Хамина и Коувола с 1 по 5 сентября 2025 года. Порт также участвовал в учениях KAAKKO25, проводимых в то же время Региональной госадмини-
Круизные порты
Международный круизный трафик в регионе Балтийского моря претерпел значительные изменения в последние годы в связи с пандемией коронавируса и геополитическими событиями. После того как в 2022 году пандемия отступила, казалось, что международный круизный бизнес снова начнет активно развиваться. На
период 2022 года в порт ХаминаКотка было
подтверждено 47 круизных судозаходов, которые привезли бы в регион более 100 000 круизных пассажиров. Однако вторжение России в Украину значительно поме -
няло ситуацию, и в итоге порт принял в том
году лишь 19 круизных судов.
Новый рынок
Санкт-Петербург, который ранее был центром внимания круизного туризма в Балтийском море, уже несколько лет не входит
компании. В последние годы круизные лайнеры класса люкс облюбовали Котку и Хамину, и для их привлечения портовая компания уже не первый год тесно сотрудничает с местными партнерами. Сегмент люкс в круизном судоходстве по Балтике относительно невелик, но уже в 2027 году в порт ХаминаКотка, по текущим прогнозам, прибудут 10 круизных лайнеров. С течением времени будет возможно вернуться к прежним 20 круизным судозаходам в год. Разнообразие услуг в течение всего
Начальник порта, ветеран
портовой службы на пороге
нового
Управляющий
Хамина, при мощной поддержке со стороны клиентов. После слияния портов в 2011 году Наски стал управляющим директором портовой компании HaminaKotka Satama Oy. По его мнению, слияние было правильным решением, поскольку клиенты получили значительную синергетическую выгоду, а финансовая независимость портовой компании увеличилась в разы. Порт принес значительную прямую и косвенную (через создание рабочих мест) выгоду горо-
дам-владельцам Хамине и Котке, а также всей региональной экономике. В 2011 году Киммо Наски получил на Форуме логистики Финляндии титул «Логист года» за целеустремленную и успешную карьеру в области логистики
Национальные и международные выборные должности – уникальный капитанский мостик
Наряду с работой управляющим директором порта, г-н Наски
палаты в Финляндии, которая способствует развитию торговых отношений и деловой активности между данными странами. В деятельности BPO г-н Наски участвует с конца 1990-х годов. Он был членом правления BPO в 2006–2011 годах, заместителем председателя правления в 2011–2018 годах и председателем с 2018 по 2025 год. Наски считает председательство в BPO отличным «капитанским мостиком», позволяющим наблюдать за тенденциями в морском судоходстве
Café Neptunus завершает
свой
долгий путь
возможностей
Ребята, расскажите, как всё это началось?
Когда и почему вы решили открыть
«Нептун»?
Ресторан изначально открыла Сирпа Виролайнен после завершения строительства
здания, и мы там работали. Ресторан прора-
ботал полтора года, пока не обанкротился. Мы решили воспользоваться случаем
предпринимательница, Сирпа Виролайнен, и мы решили оставить его.
Что было лучшим за эти годы? Самым приятным было то, что после начальных трудностей начался рост, который продолжался до 2010 года. Затем был небольшой спад, но потом клиенты вернулись. До пандемии все было замечательно.
В январе в офисном
центре
Merituuli
откроется новый
ресторан
язык. Они обнаружили, что их объединяет страсть к развитию и креативу. Постоянное движение вперед – это образ жизни каж-
дого из них, поэтому открытие нового ресторана стало естественным продолжением их сотрудничества. Ресторан планируется открыть в январе, как только будут завершены необходимые ремонтные и перепланировочные работы. – Прежние предприниматели заложили прочный фундамент для ресторанного биз-
на
говорит Ессе. Также в
тематические
Помещения ресторана будут адаптированы так, чтобы соответствовать
можно развивать новое дело. Мы верим, что наша концепция отлично подойдет для этого места. Она современна, но в то же время уважает традиции, – говорит Эркан. В новом ресторане оба поначалу будут по максимуму работать сами. – Для фирмы важно иметь собственное лицо. Мы хотим, чтобы клиенты про нас узнали, чтобы им было как можно проще просто подойти, чтобы познакомиться и поделиться своим мнением, – говорит Ессе. В обеденном меню будут учтены различные предпочтения клиентов. – Наша цель – предложить меню, в котором каждый найдет что-то свое. Люди, занимающиеся тяжелым физическим трудом, и те, кто выполняют более легкую офисную работу, имеют разные предпочтения,
здоровья региона Котка
Портовая компания HaminaKotka Satama Oy
в этом году пожертвует денежные средства, предназначенные для рождественских подарков, Ассоциации ментального здоровья региона Котка (MIELI Kotkan seudun mielenterveys). Ассоциация, действующая в районах городов Котка и Хамина с 2009 года, является активным сторонником психического здоровья, которая ставит акцент на профилактике психических заболеваний и самостоятельной заботе о себе.
Деятельность ассоциации разнообразна и ориентирована на людей всех возрастов. Она способствует благополучию, повышая
навыки психического здоровья и предоставляя возможности для занятий спортом, искусством, культурой и традиционной общественной деятельностью. Ассоциация организует, среди прочего, различные
