Ano II - Edição 58 - Santa Trezinha de Itaipu, 10 de julho de 2013 - R$ 2,00
Atleta de STI é convocada para a Seleção Brasileira de Futebol Sub 17 Página
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Escola Olímpio Spricigo realiza projeto com alunos, professores, pais e funcionários Página
Santa Terezinha discute meio ambiente em conferência municipal
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Funcionários públicos de STI participam de curso básico de brigada em incêndios Página
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Curso de qualificação da gestão do SUS em saúde bucal é realizado em STI Página
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Agência do Trabalhador de STI oferece novos serviços Página
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A Secretaria Municipal de Agricultura e Meio Ambiente de Santa Terezinha de Itaipu realizou a Conferência Municipal do Meio Ambiente. A conferência foi realiza-
da no CIAMI (Centro Integrado de Apoio a Melhor Idade), teve inicio às 13h e se estendeu até às 18 horas. Temas na pauta: Produção e Consumo Sustentável, Redu-
Associação dos Hortifrutigranjeiros é reativada em STI Página 3
ção dos Impactos Ambientais, Geração de Emprego Trabalho e Renda e Educação Ambiental, foram discutidos durante o evento. Página 3
Dia de Campo Lar Milho Safrinha 7 Pág.
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Você é assim... Tem gente que tem cheiro de passarinho quando canta. De sol quando acorda. De flor quando ri. Ao lado delas, a gente se sente no balanço de uma rede que dança gostoso numa tarde grande, sem relógio e sem agenda. Ao lado delas, a gente se sente comendo pipoca na praça. Lambuzando o queixo de sorvete. Melando os dedos com algodão doce da cor mais doce que tem pra escolher. O tempo é outro. E a vida fica com a cara que ela tem de verdade, mas que a gente desaprende de ver. Tem gente que tem cheiro de colo de Deus. De banho de mar quando a água é quente e o céu é azul. Ao lado delas, a gente sabe que os anjos existem e que alguns são invisíveis. Ao lado delas, a gente se sente chegando em casa e trocando o salto pelo chinelo. Sonhando a maior tolice do mundo com o gozo de quem não liga pra isso. Ao lado delas, pode ser abril, mas parece manhã de Natal do tempo em que a gente acordava e encontrava o presente do Papai Noel. Tem gente que tem cheiro das estrelas que Deus acendeu no céu e daquelas que conseguimos acender na Terra. Ao lado delas, a gente não acha que o amor é possível, a gente tem certeza. Ao lado delas, a gente se sente visitando um lugar feito de alegria. Recebendo um buquê de carinhos. Abraçando um filhote de urso panda. Tocando com os olhos os olhos da paz. Ao lado delas, saboreamos a delícia do toque suave que sua presença sopra no nosso coração. Tem gente que tem cheiro de cafuné sem pressa. Do brinquedo que a gente não largava. Do acalanto que o silêncio canta. De passeio no jardim. Ao lado delas, a gente percebe que a simpatia é um perfume que vem de dentro e que a atração que realmente nos move não passa só pelo corpo. Corre em outras veias. Pulsa em outro lugar.
Atleta de Santa Terezinha é convocada para a Seleção Brasileira de Futebol Sub 17 Atleta Letícia Rocha revelada nas categorias de base de Santa Terezinha de Itaipu foi convocada pela Seleção Brasileira de Futebol Sub 17 Feminina. Letícia recebeu a notícia na tarde de quarta feira (3), enquanto treinava no Ginásio de Esportes de Santa Terezinha, ela deverá se apresentar no dia 15 de julho na Granja Comary no Rio de Janeiro para compor o grupo da Seleção Brasileira. A atleta jogará por Santa Terezinha de Itaipu nos Jogos da Juventude e Copa Oeste de Futsal, onde a equipe de Santa Terezinha foi campeã nas duas etapas que já aconteceram; também representa o Foz Cataratas nos Jogos Escolares e Campeonato Paranaense, ela passou no teste realizado em Curitiba na última terça feira (2), que escolheu as atletas que integrarão a Seleção Brasileira de Futebol de Campo Sub 17. Letícia disse que recebeu a notícia com muita alegria. “É uma emoção muito grande poder fazer parte da Seleção Brasileira, desde que comecei os treinos aos sete anos de idade, sempre tive o sonho de um
Treinador Joel Kaminski e a atleta Letícia Rocha
dia representar o Brasil, estou muito feliz por poder realizar este sonho e ser motivo de orgulho para minha família e minha cidade”, disse emocionada Letícia. Joel Kaminski que acompanha Letícia há vários anos declarou que a mesma é uma atleta dedicada e desde que iniciou os treinamentos há quatro anos sempre teve o foco de ser uma profissional do es-
porte. O secretário de Esportes Rêmulo Ramalho disse que a Administração Municipal, através do Conselho Municipal de Esportes vem ajudando a atleta com transporte para estudar em Foz do Iguaçu e com material esportivo para o desenvolvimento de suas atividades. Rêmulo comentou também que Letícia com apenas 14 anos já tem o fute-
bol necessário para atuar na sub 17, desbancando atletas na idade limite que é de 17 anos. Esta é a segunda vez que o Município de Santa Terezinha de Itaipu fornece atletas para a Seleção Brasileira, a primeira foi em 2004 quando a goleira Rita de Biagi defendeu o Brasil na Copa do Mundo disputada na Tailândia, ficando em 4º lugar na competição.
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Associação dos Hortifrutigranjeiros é reativada em Santa Terezinha Terceira entidade regularizada pela Secretaria municipal de Agricultura e Meio Ambiente, a Associação dos Produtores de Hortifrutigranjeiros teve sua nova diretoria eleita na última sexta feira, (05) às 19:00h no auditório da prefeitura Municipal. A nova diretoria da Associação ficou assim composta: Presidente Fernando Hoepers, Vice Presidente Sérgio Bortolotto, Secretário Osli Frezza, Vice Secretário Egídio Davies, Tesoureiro Antonio Bortolotto, Vice Tesoureiro Sérgio de Assis Oliveira. O Conselho Fiscal ficou composto pelos titulares: Pedro Dal Rolt Piva, Gean de Faveri e Fábio de Assis Oliveira, seguidos pelos suplentes Jair Zanella e Celso Romagna. O Presidente eleito Fernando Hoepers, disse que o desafio será grande, porém temos vontade de trabalhar. “Com o apoio dos demais agricultores e da ad-
ministração municipal que esta disposta a ajudar os produtores, pretendemos realizar um excelente trabalho em prol de nossa Associação de nossos agricultores”, friza Fernando. O Secretário Municipal de Agricultura e Meio Ambiente Paulo Ruppenthal disse que era o objetivo da Administração, organizar todas as Associações que indiretamente estão ligadas à Secretária. “Sabíamos que em todas haviam problemas e hoje estamos regularizando a situação de mais esta Associação. Para que isso fosse possível, contamos com o apoio dos agricultores que entenderam que a administração quer dar todo o apoio necessário para que as Associações tenham possibilidade de crescerem e se desenvolverem no Município”, comenta Paulo. A diretoria eleita terá mandato por dois anos e
MENSAGEM Os funcionários da Escola Municipal Olímpio Spricigo se despedem dos primeiros meses de 2013 conscientes de terem cumprido parte se seu dever: “Saber e atuar para melhorar o mundo.” Ao iniciar o ano letivo, sabíamos do compromisso que tínhamos pela frente: atuar de maneira eficaz para melhorar o nosso meio e consequentemente o mundo. Com o passar dos dias vieram os problemas e com eles as soluções, os programas e projetos que nos ajudaram a aplicar algumas práticas, alguns desentendimentos que fortaleceram nossas amizades. Porém concluímos que tudo, absolutamente tudo, concorreu para nosso amadurecimento, aprendizado e crescimento como pessoas capazes de receber e também doar um pouco de si. Com esta mensagem a equipe da Escola Municipal Olímpio Spricigo vem agradecer o empenho de toda a comunidade escolar (funcionários, pais e alunos) durante este primeiro semestre, para que a educação realmente acontecesse e junto com ela as realizações dos compromissos que com certeza persistirão no segundo semestre deste ano letivo, com a certeza de que podemos continuar contando com o empenho de todos.
tem como objetivo principal de fomentar cada vez mais o pequeno produtor para que ele permaneça em sua propriedade e diversifique sua produção. Segundo Paulo o próximo desafio será a reabertura de Feira do Produtor, os agricultores já estão se organizando em suas associações e logo estaremos trazendo de volta esta feira que traz a possibilidade de a população itaipuense ter acesso a alimentos saudáveis e de qualidade.
A nova diretoria da Associação: Presidente Fernando Hoepers, Vice Sérgio Bortolotto, Secretário Osli Frezza, Vice Secretário Egídio Davies, Tesoureiro Antonio Bortolotto, Vice Tesoureiro Sérgio de Assis Oliveira
STI discute meio ambiente em conferência municipal A Secretaria Municipal de Agricultura e Meio Ambiente de Santa Terezinha de Itaipu realizou a Conferência Municipal do Meio Ambiente. A conferência foi realizada no CIAMI (Centro Integrado de Apoio a Melhor Idade), teve inicio às 13h e se estendeu até às 18 horas. Quatro eixos com os temas de: Produção e Consumo Sustentável, Redução dos Impactos Ambientais, Geração de Emprego Trabalho e Renda e Educação Ambiental, foram discutidos durante o evento. De cada tema discutido dez propostas foram selecionadas, totalizando qua-
renta que irão ser encaminhadas à Conferência Estadual do Meio Ambiente que acontecerá no Mês de Agosto em Foz do Iguaçu, destaca o Secretário Municipal de Agricultura e Meio Ambiente Paulo Ruppenthal. Paulo disse ainda que a educação ambiental é essencial para esclarecer e criar atitudes de consumo sustentável, de forma que o cidadão entenda que cada produto tem um ciclo de vida, que ao ser descartado inadequadamente pode promover a contaminação e a poluição. “Devemos educar para que todos saibam que o descarte correto, associado à coleta seletiva reduz
os impactos ambientais, tão nocivos ao planeta”, frisa o Secretário. Durante a conferência o Prefeito Cláudio Eberhard, juntamente com o Chefe de Gabinete da Direção de Coordenação da Itaipu Binacional Pedro Tonelli assinaram dois convênios que prevêem ações de manutenção e conservação do Corredor da Biodiversidade e Faixa de Proteção do Lago, conservação das Inter Bacias do Rio Guabiróba e Três Fazendas, Córrego Rio Bonito, Sanga Shangrilá, Córrego Lageado e Rio Guabiróba. Os convênios no valor de R$ 1.245.293,39 (um
Várias propostas e temas foram debatidos na conferência municipal
milhão duzentos e quarenta e cinco mil, duzentos e noventa e três reais e trinta e nove centavos), contemplam adequação de estradas, plantio de mudas, construção de cercas, construção de abastecedouros comunitários, controle e combate a incêndios e conservação de solo. O Prefeito Cláudio disse que até agora foram realizadas várias conferências no Município e que toda a conferência seja ela da educação, das cidades ou do meio ambiente trazem à população um momento de reflexão. “A Conferência do Meio Ambiente nos faz refletir sobre a análise do contexto geral da sociedade. Em todos os segmentos da atividade pública em algum momento teremos um envolvimento com a questão ambiental e a conferência é de suma importância para o desenvolvimento sustentável de uma sociedade, isso nos leva a um entendimento melhor de como cada um de nós pode contribuir para um meio ambiente mais saudável”, frisou Cláudio.
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Escola Municipal Olímpio Spricigo realiza projeto com alunos, professores, pais e funcionários Durante este bimestre a Escola Municipal Olímpio Spricigo, em parceria com a Secretaria Municipal de Educação, desenvolveu o Projeto “Saber e atuar para melhorar o mundo”, este trabalho faz parte do Programa Agrinho 2013, do qual a escola está participando. O projeto foi desenvolvido através de trabalhos, palestras, incentivos, exposições de vídeos relacionados ao tema, envolvendo nestas atividades toda a comunidade escolar. Os trabalhos foram desenvolvidos inicialmente pela abordagem do sentimento do medo, onde os professores ministraram aulas sobre o assunto e em seguida os alunos puderam expor através da escrita e de desenhos os seus medos. Em seguida, foram ministradas palestras para funcionários da escola, pais e alunos, com a psicóloga Vanessa, da Secretaria Municipal de Educação, onde ficou visível o envolvimento de todos. As palestras abordaram temas como Relações Humanas no Trabalho, direcionada aos funcionários da escola, Relações de pais e filhos: Limites com severa doçura, para os pais e Habilidades e Virtudes nas Relações Interpessoais, direcionadas aos alunos. Todo este trabalho teve considerável resultado, pois os alunos aprenderam a superar muitos dos seus medos e obtiveram valores e atitudes positivas diante das dificuldades. Os funcionários puderam perceber as
consequências de algumas atitudes do dia-a-dia que refletem resultados negativos tanto nas relações interpessoais no ambiente de trabalho, quanto em sua própria saúde. Já os pais viram que a escola necessita de uma parceria com a família para poder desenvolver nas crianças os valores e as virtudes que os mesmos levarão para toda a vida, além da capacidade de lidar com seus próprios medos, o que possibilita a transformação de sentimentos negativos em sentimentos e atitudes positivas, que permanecerão para sempre. O final do projeto os alunos produzirão textos e desenhos referentes ao tema, e participarão do Concurso Agrinho, realizado pelo SENAR-PR. Também no dia 02 de agosto, será realizada uma breve caminhada, com a participação de todos os alunos e funcionários, em prol das virtudes que nos tornam bons cidadãos, bons filhos, bons alunos e que visam tão somente o bem para tudo e para todos. A Professora Michelle disse que o desenvolvimento do projeto revelou medos profundos em seus alunos. “Em alguns casos, esse medo é a raiz de sua baixa auto-estima. Com o trabalho ainda em desenvolvimento, pude perceber que já está tendo algum resultado positivo para uma vida melhor, que o futuro os espera”, salienta a Professora. Liliani dos Santos Denis comentou que o projeto lhe fez relembrar sua infância,
O projeto foi desenvolvido através de trabalhos, palestras, incentivos, exposições de vídeos relacionados ao Programa Agrinho
de medos já superados e principalmente observar e conhecer quais medos afligem nossas crianças hoje, para poder saber como agir em determinadas circunstâncias, pois, uma reflexão aparentemente ingênua nos permite agir com maior sensatez”, define a mãe de aluno. Simone, funcionária da escola, enfatiza que o projeto foi oportunizado em um momento de reflexão sobre nossos medos e nossas atitudes, e também dos efeitos negativos do stress sobre nossa vida, tanto na saúde quanto nas relações pessoais. “A partir desta reflexão foi possível a mudança de alguns sentimentos e atitudes negativas, além da melhora da capacidade de
lidar com situações difíceis”, salienta Simone. “Este projeto além de resgatar valores adormeci-
dos em nós, fez com que nossa equipe e nossos alunos, se unissem ainda mais, nos conhecendo melhor, in-
clusive aproximando os pais do ambiente escolar”, finaliza a Diretora da escola Isaura de Souza e Silva.
Associado da Lar: Angelo Scarmagnani Neto no dia de campo da LAR
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Funcionários públicos de STI participam de curso básico de brigada em incêndios Os funcionários das Secretarias Municipais da Prefeitura de Santa Terezinha de Itaipu e das Escolas Municipais participaram na Terça Feira (2) de um treinamento de prevenção de acidentes. O Curso Básico de Brigada em Incêndios foi ministrado pelo técnico em segurança do trabalho João Augusto da Silva e aconteceu na ASSEMUSTI, (Associação dos Servidores Municipais de Santa Terezinha de Itaipu). Segundo o Presidente da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), Marcos Ferreira da Silva o curso capacita ao funcionário para situações de emergência nas repartições públicas do Município. “No caso de acontecer um sinistro, necessitamos de pessoas capacitadas a usar um extintor e dar os primeiros socorros, não adianta termos extintores nas repartições e as pessoas não saber usá-los”, frisa Marcos. Marcos disse ainda que o curso será realizado com todas as repartições públicas do Município, “Neste primeiro momento estamos trabalhando com funcionários do centro da cidade e posteriormente estaremos levando o mesmo curso para os Bairros Santa Mônica, Parque dos Estados e BNH”, explica Marcos. O curso conta com apoio da Prefeitura Municipal, através do Departamento de Recursos Humanos. O Presidente da CIPA agradece também ao Prefeito Cláudio Eberhard que vê neste curso a necessidade
STI participa da II Conferência Intermunicipal de Cultura da BP3 O Curso básico de brigada de incêndios foi ministrado aos participantes da CIPA
de os funcionários da Prefeitura e das Escolas estarem preparados para agirem em casos de necessidade. “Nós operamos na área de
prevenção de acidentes e visamos a segurança dos trabalhadores, estudantes e de todas as pessoas que se utilizam dos departamentos
públicos do Município, atos como estes podem salvar vidas e a vida é nosso maior patrimônio.”, finaliza Marcos.
Participantes tiveram noção na aula de primeiros socorros
Equipe LAR: Leonardo, Adolfo, Vitor Hugo, Marino, Adilson e Vanilson no dia de campo da LAR
O Prefeito de Santa Terezinha de Itaipu, Cláudio Eberhard assinou o termo de adesão do Município à II Conferência Intermunicipal de Cultura da BP3 que será realizada no dia 10 de Julho na cidade de Toledo. O referido evento é etapa da III Conferência Nacional de Cultura e terá como tema geral, “Uma Política de Estado Para a Cultura: Desafios do Sistema Nacional de Cultura”, na organização da gestão e no desenvolvimento da cultura local, estadual e nacional, definido no Regimento Interno da III Conferência Nacional de Cultura. Observados os princípios e objetivos do Plano Nacional de Cultura definidos na Lei Federal nº 12.343, de 12 de Dezembro de 2010, os temas da II Conferência Intermunicipal de Cultura da BP3, estarão alinhados com as diretrizes e metas do PNC e constituirão os seguintes eixos: Implementação do Sistema Nacional de Cultura, Produção Simbólica e Diversidade Cultural, Cidadania e Direitos Culturais e Cultura e Desenvolvimento. O Diretor de Departamento de Cultura Mario Alarcon, disse que a conferência traçará metas a serem alcançadas para o desenvolvimento da cultura no Município. “A Administração Municipal esta trabalhando para que a cultura se desenvolva em todas as áreas e a participação de Santa Terezinha nesta conferência nos trará ferramentas para desenvolvermos nosso trabalho da forma que o cidadão itaipuense merece”, frisa Mario.
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REQUERIMENTOS PARA O DIACONATO 1. Os diáconos devem ter a. Boa reputação, At 6.3. Isto significa que devem ter um excelente testemunho como servos de Deus. b. Pura consciência, I Tm 3.9. Isto significa uma consciência limpa, sem acusações, não atormentada, sem qualquer sentimento de culpa.
2. Os diáconos devem ser a. Cheios do Espírito Santo, At 6.3. Isto significa que devem ser batizados com o Espírito Santo. b. Cheios de sabedoria, At 6.3. Esta sabedoria é espiritual, concedida pelo Senhor. Inclui capacidade para administrar, lidar com murmurações, finanças, problemas do dia-a-dia, etc . c. Honestos, I Tm 3.8.
3. Os diáconos não devem ser: a. De língua dobre, I Tm 3.8; devem ter uma só palavra, Mt 5.37: II Co 1.17; Tg 5.12. b. Dados a muito vinho, I Tm 3.8. c. Cobiçosos de torpe ganância, I Tm 3.8.
4. Os diáconos devem a. Guardar o mistério da fé, I Tm 3.9. Para isto devem manter profunda intimidade com Deus e com Sua Palavra, como vemos no exemplo de Estêvào. b. Ser provados, ou experimentados, I Tm 3.10.
Curso de qualificação da gestão do SUS em saúde bucal é realizado em STI O Município de Santa Terezinha de Itaipu sediou na Quinta Feira, (27), o terceiro módulo do programa “Qualificação da Gestão do SUS em Saúde Bucal. O programa tem a participação de dois representantes de cada Cidade e abrange todos os Municípios da 9ª Regional de Saúde. Santa Terezinha de Itaipu esta representada pelos profissionais Drª Maria das Graças N. Roch Gregolin e o Drº Heraldo Neris Pedro. Drº Heraldo Neris Pedro, Coordenador de Saúde Bucal do Município disse que o curso foi construído baseando-se em três pilares: Gestão Estrutural, Gestão do Cuidado e a Gestão do Trabalho que sustentam a qualidade da atenção à saúde. “Numa decisão da Secretaria Estadual de Saúde, estaremos através deste curso qualificando cada vez mais os coordenadores de saúde bucal e desta forma poder oferecer um serviço melhor para os usuários do Município”, frisa Heraldo. O curso esta sendo implantado pelos doutores Paulo David Dotto e Iara Lúcia Dotto, funcionários
Curso vem oferecer um serviço melhor para os usuários do Município
da Secretaria Estadual de Saúde, sendo realizados os dois primeiros módulos em Foz do Iguaçu, a partir daí por sugestão do Drº Heraldo os módulos foram descentralizados com o terceiro módulo realizado no Município de Santa Terezinha de Itaipu e os próximos em outros Municípios da 9ª Regional de Saúde. O curso procura orientar os coordenadores desde forma de contratação,
captação, conhecimento da fonte e aplicação de recursos, uma vez que todos os procedimentos odontológicos realizados no Município terão que ser informados ao Ministério da Saúde. No módulo realizado em STI, aconteceu uma palestra com a Drª Adriana Demathe, funcionária do Município, Doutora em Odontologia, Mestre em Estomatologia, a qual trabalha com
pacientes com necessidades especiais e diagnóstico de câncer bucal, trabalho este que é referência na Região. Drº Heraldo frisa ainda que depois de concluído o curso, os coordenadores saberão orientar melhor os colegas, principalmente nas áreas de captação de recursos e elaboração de projetos e por fim oferecer aos usuários do sistema de saúde pública um tratamento odontológico cada vez melhor.
CTG Campeiros da Alvorada convida No próximo dia 14/07 aconteceerá novamente a domingueira do CTG Campeiros da Alvorada, com tradicional costelão no fogo de chão, porco á pururuca, galetos, buffet, saladas e bebidas em geral.À tarde segue com matinê. R$ 20,00 por pessoa, crianças até 8 anos não pa-
gam e de 8 á 12 pagam meio ingresso. Ingressos limitados, locais para compra: Posto Novo Tamburi, Cabeleireiro Amarildo ao lado do Panela Preta, na Ferromec com Evaldo, no Verdurão com Assis em frente ao Pronto Atendimento ou no, (045) 9914-5324/91020178 com Marcieli.
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Agência do Trabalhador de STI oferece novos serviços A partir do Mês de Julho a Agencia do Trabalhador de Santa Terezinha de Itaipu, conta com novos serviços de regularização de notificações geradas no processamento do beneficio e na atualização da situação das parcelas, no sistema M T E Mais Emprego. Os novos serviços abrangem acertos de dados cadastrais, acertos de divergências de informação, devolução e remissão de parcelas, inclusão de notificações, troca de PIS/PASEP e restituição de valores in-
devidos. Segundo a servidora Rosimélia Carina da Silva que fez o treinamento na Capital do estado, antes os procedimentos eram enviados à Curitiba e os usuários necessitavam aguardar de 7 a 14 dias para obterem uma resposta. “A partir de agora com este treinamento que tivemos poderemos atender os usuários com mais agilidade e segurança, pois os munícipes que necessitam destes serviços terão a resposta em poucos minutos”, frisa Rosimélia.
Dia de Campo Lar Milho Safrinha A Cooperativa Agroindustrial Lar em Parceria com a Dekalb, Coodetec, Biogene, Morgan, Syngenta, Agroeste e Pioneer, promoveu no dia 06/07 um dia de campo onde foram avaliados 18 variedades de milho safrinha. A Lar juntamente com as empresas parceiras agradecem os 120 produtores que participaram do evento.
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