2026 BASIC CAMP DER FREY+ CIE
So geht O nboarding Berufsstolz vermitteln
Frey + Cie Holding AG Süesswinkel 7 | Postfach | 6002 Luzern 041 228 29 30 | freycie-holding.ch
freycie-karriere.ch
Inhalt Editorial Editorial
Impressionen
Ankunft im Berufsleben Der Werkzeugkof fer
3
4 6 8
Grundlagen Sozialkompetenz Materialkunde Übungswände Teil 1
10
Übungswände Teil 2 Schaltkreise
16
12 14
Impressum
18
Es werde Licht CEO Andreas Brennwald
22
Rudern – Teamwork Einlegewand
28
Elektrizität erfahren Sicherheitsausbildung
+
Herausgeber Redaktion Frey + Cie Holding AG
26 30 32
Elektrotechnik Grundlagen
34
Verpflegung Gruppenbild
38
Labor Elektrizität Teamwork erleben ZESY erkunden en Kartenspiel zu Sicherheitsthem Berufsbildner Freizeit Seilpark Zettaplan AG
Frey + Cie Gruppe Lernendenübersicht Firmenübersicht Aus- und Weiterbildung
36 42 44 46 48 50 52 54 56
58 72 75
Fotos Nadia Schärli, Sigigen Ausgabe 14 Auflage 61’183 Exemplare Layout Triner Media + Print, Schwyz Nico Röösli Druck Triner Media + Print, Schwyz triner.ch
Die Idee
Die Zukunft unseres Handwerks beginnt mit Begeisterung Liebe Leserinnen und Leser Berufsstolz entsteht nicht von selbst. Er wächst mit jeder neuen Erfahrung, jeder gemeisterten Herausforderung und jedem Erfolg, den junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben erleben. Genau dabei möchten wir sie begleiten – mit Überzeugung, Leidenschaft und einem klaren Bekenntnis zur dualen Berufsbildung.
Mit Stolz zeigen wir Ihnen, wie engagierte Berufsbildnerinnen und Berufsbildner, motivierte Lernende und ein starkes Miteinander unsere Ausbildung prägen. Denn eine hochwertige Berufsbildung ist weit mehr als Wissensvermittlung – sie schafft Perspektiven, stärkt das Handwerk und begeistert junge Menschen für ihren Beruf.
Auch in der 14. Ausgabe des ANPFIFF! nehmen wir Sie mit ins BASIC CAMP. Dort legen die Lernenden nicht nur fachliche Grundlagen, sondern entwickeln Selbstvertrauen, Teamgeist und Freude an ihrem Beruf. Es sind diese ersten prägenden Erfahrungen, die den Grundstein für eine erfolgreiche berufliche Zukunft legen.
Mein herzlicher Dank gilt allen, die das BASIC CAMP und diese Ausgabe des ANPFIFF! mit ihrem grossen Engagement, ihren Ideen und ihrer Begeisterung möglich gemacht haben. Gemeinsam investieren wir in das Wertvollste, was unsere Branche hat: den Berufsnachwuchs.
Andreas Brennwald Im Anpfiff!-Magazin verwenden wir zur besseren Lesbarkeit neutrale Formulierungen und das generische Maskulinum. Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.
CEO | Delegierter VR Frey + Cie Holding AG
3
Ja, ja. Die Sek war nett. Aber warst du schon einmal in einer
Berufslehre?
4
Montagmorgen, 3. August 2026. Es geht los! Das BASIC CAMP der Frey + Cie Gruppe macht den Einstieg ins Berufsleben zum echten Erlebnis. Noch ist vieles neu. Die ersten Eindrücke werden gesammelt, Namen gelernt und Erwartungen geweckt. Die Anspannung ist spürbar – doch sie weicht schnell. Schon am nächsten Morgen wird gelacht, gelernt und gemeinsam angepackt. Aus 52 Lernenden entsteht ein Team.
5
Der
Werkzeugkoffer Der beste Freund des Handwerkers
t l a h n i r e d : t h c i s r Vo n e b e l t r e d n ä 6
IN E S L A R R E F MEH F O K UG E Z K R E W Er ist ein persönliches Statement – und ein erster Schritt in die Welt des Handwerks. Über Jahre hinweg hat die Frey + Cie Gruppe die Zusammenstellung konsequent weiterentwickelt und bis ins Detail optimiert. Jedes Werkzeug hat seinen Platz. Jedes Teil seinen Zweck.
7
s n e m h e n r e Unt r u t l ku Was erwartet ein Kunde? Wie entsteht Vertrauen? Weshalb ist ein respektvoller Umgang so wichtig? Und warum prägt jede einzelne Begegnung das Bild eines Unternehmens? Im BASIC CAMP geht es deshalb nicht nur um Fachwissen. Es geht um Haltung. Um Zusammenarbeit. Und um die Erkenntnis, dass jeder Mitarbeitende die Frey + Cie Gruppe nach innen und nach aussen mitprägt. Max Steiner, qualistapro.ch
8
s-
, s e t e t u e d e b Was ner UnterTeil ei ng zu sein? nehmu
9
Technische Bauteile für angehende Spezialisten
Anfassen ausdrücklich erwünscht. 10
Moderne Komponenten richtig einsetzen – das will gelernt sein. Wer sie versteht, arbeitet einfacher, präziser und besser. Und genau das macht Freude. 11
12
Erste Handgriffe – erste Erfolgserlebnisse.
«ICH KANN DAS.»
Die Instruktoren der Frey + Cie Gruppe wissen, worauf es ankommt. Deshalb gilt: aufmerksam zuhören, konzentriert umsetzen und die ersten Erfolge mit Stolz feiern. Kleine Erfolge. Grosse Wirkung. Sie schaffen Selbstvertrauen, wecken Neugier und machen Lust auf mehr.
Im Anpfiff!-Magazin verwenden wir zur besseren Lesbarkeit neutrale Formulierungen und das generische Maskulinum. Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.
13
Erst das Gefühl. Dann die Routine. Und dann der Stolz!
Handwerk
braucht
Fingerspitzengefü 14
ühl
Sägen, messen, montieren. Was einfach aussieht, verlangt Konzentration, Präzision und den richtigen Umgang mit dem Werkzeug. 15
STROMKREISE ZUM ANFASSEN.
ERFOLGSE INKLUSIV
16
In sicherer Laborumgebung wird gesteckt, geschaltet und gemessen. Mit realen Komponenten entstehen echte Stromkreise.
Ungefährlich experimentieren. Praktisch verstehen.
ERLEBNIS VE.
17
18
Und plötzlich geht ein Licht auf. Selbst bauen. Selbst einschalten. Es funktioniert. 19
20
So entsteht Berufsstolz. «Ich kann das!»
21
, t n r e l e t t i «B auf Euch z l o t s » . n i e s zu
22
«Schätzt eure Fähigkeiten. Schätzt eure Kompetenzen. Was ihr in den kommenden Jahren lernt, können nur wenige Menschen. Ihr seid auf dem Weg, echte Spezialistinnen und Spezialisten zu werden.»
23
«Berufsstolz ist mehr als ein gutes Gefühl.» Er entsteht dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen, mit Freude anpacken und erleben, was durch ihr eigenes Können möglich wird. Andreas Brennwald über die Kraft des Handwerks und warum Berufsstolz heute wichtiger ist denn je.
Andreas Brennwald CEO der Frey + Cie Holding AG
24
Interview Andreas Brennwald, wann beginnt Berufsstolz? «Berufsstolz beginnt nicht am Ende der Lehre und auch nicht mit dem Fähigkeitszeugnis. Er beginnt in dem Moment, in dem ein junger Mensch Verantwortung übernimmt und am Abend mit Freude auf das blickt, was er mit seinem eigenen Können geschaffen hat. Genau diese Haltung möchten wir im BASIC CAMP fördern.» Und wie entwickelt sich aus einem Lernenden eine starke Fachperson? «Starke Fachpersonen entstehen nicht zufällig. Sie entwickeln Haltung, übernehmen Verantwortung und sind bereit, jeden Tag dazuzulernen. Genau darin liegt unsere Verantwortung als Ausbildungsbetrieb.»
Was fasziniert dich persönlich am Handwerk? «Handwerk schafft sichtbare Resultate. Es gibt kaum etwas Wertvolleres, als am Ende des Tages zu sehen, was durch das eigene Wissen und Können entstanden ist.» Andreas, erlaubst du zum Schluss eine etwas ungewöhnliche Frage: Was kann man nicht lernen? «Ich bin überzeugt, dass Menschen viel mehr lernen können, als sie selbst oft glauben. Entscheidend ist, dass wir sie fordern, fördern und ihnen etwas zutrauen. Genau darin liegt gute Führung.»
Was lernen junge Menschen im BASIC CAMP fürs Leben? «Nicht nur fachliche Grundlagen. Das BASIC CAMP ist der Startschuss für Verantwortung, Teamgeist und Eigeninitiative. Diese Werte fördern wir während der gesamten Ausbildung konsequent weiter.»
25
GEMEINSAM EIN ZIEL DEFINIEREN.
GEMEINSAM ANKOMMEN.
26
Rudern verlangt mehr als Kraft. Erst, wenn alle im gleichen Takt arbeiten, entsteht aus einzelnen Paddelschlägen Vortrieb. Gut organisierte Teams sind immer schneller – auch auf der Baustelle. Genau deshalb gewinnt gute Zusammenarbeit.
GEMEINSAM ANPACKEN.
.
27
Gutes begin im Ve
Was später keiner mehr sieht, muss trotzdem sitzen. 28
s Handwerk nnt manchmal erborgenen. Einlegen ist echtes Handwerk. Es braucht Planung, Fachwissen und ein gutes Auge. Was heute sauber vorbereitet wird, macht morgen den Unterschied.
29
Flirten mit d em Elektrizität erfahren. Ihre Wirkung spüren. Respekt entwickeln. Mit sicheren Experimenten erleben die Lernenden, wie Strom auf den Körper wirkt. Lehrreich, überraschend – und mit jeder Menge Spass.
30
St rom
…
31
Unverletzlich? Von wegen.
32
Sehen, hören, bewegen – selbstverständlich. Bis etwas passiert. Im BASIC CAMP erleben die Lernenden, wie schnell eine Beeinträchtigung den Alltag verändert – und warum Arbeitssicherheit auf der Baustelle das A und O ist. Unterstützt durch Spezialisten und Ausbildungsmaterial der SUVA. 33
Plötzlich fliesst nicht nur Strom. Sondern Begeisterung.
34
Messen. Staunen. Verstehen. Spannung, Strom und Widerstand. Gestern noch Theorie, heute messbar und begreifbar. Mit einfachen Versuchsaufbauten wird Elektrotechnik plötzlich lebendig.
35
AUCH LEISTUNG HAT HUNGER. NACHSCHLAG IST EHRENSACHE.
36
Wer viel lernt, ausprobiert und anpackt, braucht Energie. Deshalb gehört zum BASIC CAMP auch eine richtig gute Verpflegung. Gemeinsam essen, abschalten, lachen – und danach wieder mit voller Energie ans Werk.
37
40
17
53
1
34
18
54
35
2
36
19
37
3
20
38
4
21
39 40
5
22
41
6
23
42
7
24
25
43
8
26
44
9
27
10
45
28
11
46
12
29
47
13
30
48
31
14
49
55
50
32
15
56
51
52
16
57
33
B + T Bild + Ton AG Rothenburg 32 33
Batuhan Büyük Loris Tinner
Klangformat AG
Multimediaelektroniker Multimediaelektroniker
Ehrenberg Elektro AG Luzern 51 50 52
Kerim Rahic Sebastian Schnider Semir Saliji
Elektroinstallateur Elektroinstallateur Montage-Elektriker
Frey + Cie Elektro AG
Luzern, Horw, Engelberg, Schötz 31 40 28 10 42 6 41 16 46 14 44 4 5 30 38 37 15 36
Ali Sina Hassan Ashrafollah Noori Ben Studhalter Denis Dedaj Dominik Waltenspül Fabio Wangeler Gavin Mutebi Jonas Häcki Justin Dillschneider Loris Angelo Dal Maso Mahdi Hosseini Maksym Romanenko Manuel Schmidlin Mauro Vogel Mihajlo Pavlovic Moises Schiavinatto de Lima Nuri Yigittekin Sened Debesay
Elektroinstallateur Montage-Elektriker Elektroinstallateur Montage-Elektriker Montage-Elektriker Montage-Elektriker Montage-Elektriker Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Montage-Elektriker Montage-Elektriker Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Montage-Elektriker
Frey + Cie Elektro AG
Rothenburg, Luzern, Stans, Zug 17 18
Bogdan Lysykh Samir Röösli
Multimediaelektroniker Multimediaelektroniker
RSK Elektro AG Sursee, Aarau, Escholzmatt 49 39 26 25 2 27 48 47
Alexander Roccioletti Ali Basbayandur Elias Bachmann Elias Zihlmann Julia Lingg Livio Biondi Nino Germanovic Tom Brodbin
Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur Montage-Elektrikerin Elektroinstallateur Elektroinstallateur Elektroinstallateur
RSK Elektro AG Forster Stromideen Büron 24 Cornel Steiger 23 Rafael Kaufmann
Elektroinstallateur Elektroinstallateur
Schriber Elektro AG Emmen 7
Julian Frunz
Elektroinstallateur
Schriber Elektro AG Miné Meyer Elektro Luzern 13 45
Matteo Bieri Thaddeas Bannwart
Elektroinstallateur Elektroinstallateur
Weibel + Sommer Elektro AG Rothenburg 20 34
Omar Schuler Rene Ribeiro
Elektroinstallateur Elektroinstallateur
Matten b. Interlaken, Thun, Bern
Zeltner AG Küssnacht a. Rigi
9 12 29
19
Benjamin Weiss
Elektroinstallateur
1
Julian Käppeli
Montage-Elektriker
Dario Blatter Lenno Megert Moris Lobsiger
Montage-Elektriker Elektroinstallateur Elektroinstallateur
Frey + Cie Elektro AG Stans 8
Ivo Käslin
Elektroinstallateur
Frey + Cie Elektro AG Zug 11 3 35 43
Hamëz Haxhija Levin Wismer Luan Fink Tymofii Nes oromnyi
Zettaplan AG Rothenburg, Suhr 22 21
Louis Schmid Samuel Ballán
Informatiker Informatiker
Berufsbildner Montage-Elektriker Montage-Elektriker Elektroinstallateur Elektroinstallateur
53 57 55 56 54
Cyrill Schaub Daniel Lötscher Leo Gruber Marcel Ehrler Othmar Arnold
Berufsbildner Berufsbildner Berufsbildner Berufsbildner Berufsbildner
Die Frey + Cie Gruppe — eine Übersicht:
freycie-holding.ch
41
Spannung garantiert.
42
Hier raucht die Theorie. Elektrizität ist unsichtbar. Ihre Wirkung nicht. Im Labor erleben die Lernenden, was Spannung, Strom und Widerstand bewirken – sichtbar, unmittelbar und eindrücklich.
43
Probleme erkennen. Lösungen finden Einander vertrauen. Gemeinsam weiterkommen.
Ab nächster Woche jeden Tag im Beruf.
44
Allein gehts nicht. 45
Wissen, was wir gemeinsam können. Das macht stolz!
Die Vielfalt der Frey + Cie Gruppe ist einzigartig. Auf der Erkundungstour mit dem CEO lernen die jungen Berufsleute die Unternehmen im ZESY kennen – und entdecken, was alles unter einem Dach steckt. 46
Einzeln stark, zusammen noch stärker.
47
Unfallprävention spielerisch erleben?
Ja – das geht.
Sicherheit auf und neben der Baustelle hat bei der Frey + Cie Gruppe höchste Priorität. Deshalb gehört auch sie vom ersten Tag an zur Ausbildung.
48
Jetzt sind Fehler noch lustig. Und erwünscht.
49
MARCEL EHRLER
OTHMAR ARNOLD
DANKE.
DAN LÖTS
UNSERE VOLLAMTLICHEN BERUFSB MIT LEIDENSCHAFT. MIT BERUFSSTO 50
NIEL SCHER
BILDNER. OLZ.
CYRILL SCHAUB LEO GRUBER
Was hier entsteht, braucht mehr als ein gutes Konzept. Es braucht Menschen, die dafür brennen.
FREYCIE-KARRIERE.CH 51
Feierabend kann man lernen. Muss man aber nicht.
52
Die Ausbildung fordert. Und das darf sie. Danach ist Zeit für Tischtennis, Karten, etwas Feines zu essen – und füreinander. Denn auch das gehört zum BASIC CAMP: Freundschafte entstehen nicht nach Stundenplan.
53
Mut gehört dazu. Verantwortung auch. Unter professioneller Anleitung geht es hoch hinaus. Anweisungen verstehen, Vorgaben präzise umsetzen und Verantwortung übernehmen – für sich selbst und für den Kletterpartner.
54
Erst denken. Dann handeln.
Denn ob im Seilpark, auf der Baustelle oder beim Arbeiten mit Strom:
Sicherheit verzeiht keine «fast richtigen» Lösungen. 55
Berufsbildung – wir trainieren natürliche Intelligenz. Ob Baustelle oder Datacenter: Qualität, Verantwortung und Berufsstolz gehören zum Handwerk. 56
Der Stormtrooper ist Kult von gestern. Die Jungen sind die Informatiker von morgen. 57
Was antworten die jungen Erwachsenen auf die Fragen:
«Was ist Berufsstolz?» «Was kannst du zum Erfolg der Frey + Cie Gruppe beitragen?»
58
«Ich möchte meine Aufträge richtig machen und zeitgemäss abgeben. So will ich
zum Erfolg beitragen.»
Cornel Steiger Elektroinstallateur RSK Elektro AG | Forster Stromideen – Büron
Dominik Waltenspül Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Berufsstolz ist für mich,
wenn ich meine Arbeit mit Leidenschaft ausführe.» «Mit voller Aufmerksamkeit
Neues zu lernen.»
Ben Studhalter Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Horw
«Stolz auf meinen Beruf sein, den nicht jeder Mensch ausüben kann.»
Tom Brodbin Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Aarau
59
«Dass ich einen Beruf ausübe, bei dem ich Sachen lerne, die andere nicht können.»
Semir Saliji Montage-Elektriker Ehrenberg Elektro AG
Nuri Yigittekin Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Engelberg
«Ich kann bei Fragen
kompetent helfen.»
«Ich zeige immer Freude an der Arbeit.»
Mihajlo Pavlovic Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Ich bin bereit,
jedem zu helfen,
so gut ich kann.» 60
Lenno Megert Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG Matten b. Interlaken – Thun
«Wenn dein Beruf für dich und andere Leute
wichtig ist.»
Tymofii Neskoromnyi Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Zug
Maksym Romanenko Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Ich bin pünktlich. Für mich ist Pünktlichkeit das Wichtigste.» «Wenn ich voll und ganz
hinter der Arbeit stehe, die ich mache.»
Moris Lobsiger Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG Matten b. Interlaken – Thun
«Einen guten Eindruck beim Kunden
hinterlassen.»
Rafael Kaufmann Elektroinstallateur RSK Elektro AG | Forster Stromideen – Büron
61
«Ich trage durch meine Motivation, Zuverlässigkeit und gute Arbeit zum Erfolg bei.»
Rene Ribeiro Elektroinstallateur Weibel+Sommer Elektro AG
Julian Käppeli Montage-Elektriker Zeltner AG
«Ich bin sehr stolz auf diesen Beruf und bin bereit, alles zu leisten und der Beste zu werden.» «Meine Arbeit zuverlässig und motiviert erledigen.»
Sened Debesay Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Ich komme pünktlich zur Arbeit und mache meine 62
Aufgaben gut.»
Louis Schmid Informatiker Zettaplan AG
«Gut und
sauber arbeiten.»
Manuel Schmidlin Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Berufsstolz bedeutet,
Ashrafollah Noori Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
dass man seine Arbeit gern und gut macht und dabei glücklich ist.» «Ich bin stets freundlich zu Kunden und behandle diese mit Respekt.»
Livio Biondi Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Sursee
«Dass ich jeden Morgen aufwache, stolz auf meinen Beruf bin und mich
freue, zu arbeiten.»
Matteo Bieri Elektroinstallateur Schriber Elektro AG, Miné Meyer Elektro
63
«Wenn ich am Ende des Tages darauf zurückblicke, was ich heute alles gemacht habe.»
Julian Frunz Elektroinstallateur Schriber Elektro AG
Ali Basbayandur Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Sursee
«Indem ich gut arbeite, konzentriert bin und mein
Bestes gebe.»
«Ich bringe Kreativität und Ideen mit.»
Samuel Ballán Informatiker Zettaplan AG
«Ich vertrete das Unternehmen nach aussen positiv und respektvoll.» 64
Jonas Häcki Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Engelberg
«Respekt gegenüber jedem, vor allem gegenüber Kunden.»
Elias Bachmann Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Sursee
Hamëz Haxhija Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Zug
«Wenn die Arbeit funktioniert und der Kunde zufrieden ist.»
«Gepflegt zur
Arbeit kommen.»
Batuhan Büyük Multimediaelektroniker B+T Bild+Ton AG
«Wenn es dir Spass macht, jeden Tag am Morgen aufzustehen.»
Thaddeas Bannwart Elektroinstallateur Schriber Elektro AG, Miné Meyer Elektro
65
«Ich bin bereit, Neues zu lernen und mich ständig
weiterzuentwickeln.»
Nino Germanovic Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Aarau
Alexander Roccioletti Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Aarau
«Ich gebe jeden Tag
mein Bestes.»
«Indem ich hilfsbereit bin und meine Teamkollegen
unterstütze.»
Samir Röösli Multimediaelektroniker Klangformat AG
66
«Ich bin stolz auf meinen Job und die Unternehmung.»
Denis Dedaj Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Zuverlässigkeit, Teamarbeit und Lernbereitschaft tragen zum Erfolg bei.
Loris Angelo Dal Maso Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Engelberg
Luan Fink Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Zug
«Das Material nicht verschwenden.» «Ich gebe jeden Tag
mein Bestes.»
Ali Sina Hassan Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Am Ende des Arbeitstages sagen können: Ich habe meine
Arbeit gut gemacht.»
Dario Blatter Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Matten b. Interlaken
67
«Neugierig bleiben. Offen lernen.
Gemeinsam wachsen.»
Ivo Käslin Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Stans
Gavin Mutebi Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Einen wichtigen und nützlichen Beitrag für andere zu leisten.» «Ich arbeite bei einer grossen Firma wie Frey + Cie.»
Julia Lingg Montage-Elektrikerin RSK Elektro AG – Sursee
«Wenn man etwas erreicht hat, was nicht jeder kann.» 68
Mahdi Hosseini Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Meine Arbeit zuverlässig und mit Freude zu erledigen.»
Loris Tinner Multimediaelektroniker B+T Bild+Ton AG
Elias Zihlmann Elektroinstallateur RSK Elektro AG – Sursee
«Ich freue mich jeden Tag,
arbeiten zu gehen.»
«Dass ich etwas kann, was andere nicht können.»
Mauro Vogel Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Horw
Omar Schuler «Dass ich mit Freude zur Arbeit gehen kann.»
Elektroinstallateur Weibel+Sommer Elektro AG
69
«Meine Arbeitskollegen zu motivieren.»
Fabio Wangeler Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Schötz
Moises Schiavinatto de Lima Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Luzern
«Ich gehe respektvoll mit dem Team und den Kunden um.» «Nach der Arbeit sagen können, dass ich das geschafft habe.»
Sebastian Schnider Elektroinstallateur Ehrenberg Elektro AG
«Alles geben, jeden Tag.»
70
Levin Wismer Montage-Elektriker Frey + Cie Elektro AG – Zug
«Dass man stolz ist auf das, was man geschaffen hat.»
Justin Dillschneider Elektroinstallateur Frey + Cie Elektro AG – Luzern
Benjamin Weiss Elektroinstallateur Zeltner AG
«Die Aufgaben pünktlich, gründlich und ohne grosses Nachfragen zu erledigen.» «Das nötige Wissen zu besitzen, um hochwertige Arbeit zu leisten»
Kerim Rahic Elektroinstallateur Ehrenberg Elektro AG
«Teamarbeit, Eigenver-
antwortung und die Bereitschaft, mich stetig
weiterzuentwickeln.»
Bogdan Lysykh Multimediaelektroniker Klangformat AG
71
die Firmen der
e p p u r G e i Frey + C
72
Luzern Engelberg | Horw | Schötz
Matten b. Interlaken Bern | Thun
Zug
Rothenburg
Sursee Aarau | Escholzmatt
Stans
Luzern
Büron eine Geschäftsstelle der RSK Elektro AG
Luzern eine Geschäftsstelle der Schriber Elektro AG
Küssnacht a. Rigi
Emmen
Kriens
Die Frey + Cie Holding AG verbindet eigenständige und spezialisierte Unternehmungen strategisch und operativ zu einer Einheit. Der ausgewogene Mix aus Eigenverantwortung und Teamarbeit stärkt die regional verankerte Unternehmung wie auch die gesamte Gruppe. Die Frey + Cie Gruppe plant, realisiert und unterhält moderne Haustechnik. Stetiges und gesundes Wachstum, in qualitativer und quantitativer Hinsicht, sichert die Position in einem herausfordernden Markt. Die Aktionäre der Frey + Cie Holding AG sind ausschliesslich operativ tätige Mitarbeitende. Dies wird als Grundlage für Motivation, Schnelligkeit und Unabhängigkeit betrachtet. Eine hohe Kundenzufriedenheit, die Verwendung von nachhaltigen Produkten und Technologien sowie die Zusammenarbeit mit innovativen Herstellern gehören zu den Qualitätsmerkmalen. Motivierte und top ausgebildete Mitarbeitende bilden die Voraussetzung für den Erfolg. freycie-holding.ch
Rothenburg
Rothenburg Suhr
Rothenburg Gümligen | Suhr
Rothenburg
Rothenburg
Rothenburg
Rothenburg Luzern | Stans | Zug
73
74
e p p u r G e i C + y e r F Die h c i l r h ä j t biete . n a n e l l e t s r h e L 0 5 bis zu Berufe, die innerhalb der Frey + Cie Gruppe gelernt werden können: Detailhandelsfachmann
Aus- und Weiter bildung in der Frey + Cie Gruppe:
Elek troinstallateur
— Förderkurse Praxis und Outdoor-Übungswand
Elek troplaner
— Förderkurse Theorie
Informatiker
— Interne Praxislehrgänge
Mediamatiker
— Simulation der Abschlussprüfu ng (Probe QV)
Montage-Elek triker Multimediaelektroniker
— Produk teschulungen — Diverse Sicherheitskurse — Diverse Weiterbildungen, auch eidg. anerkannte
re.ch
rrie a k e i c frey
Im Anpfi !-Magazin verwenden wir zur besseren Lesbarkeit neutrale Formulierungen und das generische Maskulinum. Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.
freycie-karriere.ch