ÅRSMELDING
2025 25
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
INNHOLDSFORTEGNELSE: 1. ORGANISASJONEN FONTENEHUSET HARSTAD SIDE 2. NOEN ORD FRA STYRELEDER SIDE 3. STYRET SIDE 4. MEDLEMSHISTORIE SIDE 5. VÅRE MEDARBEIDERE SIDE 6. LITT FRA ÅRET SIDE 7. FRA VERFTSGATA TIL STORGATA SIDE 8. OFFISIELL ÅPNING OG VERDENSDAGEN SIDE 9. PSYKT BRA UNGDOM SIDE 10. UNG PÅ HUSET SIDE 11. JOBB OG STUDIEKONFERANSEN OG SED SIDE 12. AKKREDITERING SIDE 13. UNGDOMSLØFTET 2.0 SIDE 14. LANDSMØTET I OSLO SIDE 15. SAMARBEID MED KOMMUNER SIDE 16. DAGLIG DRIFT PÅ FONTENEHUSET SIDE 17. LITT FRA ÅRET SIDE 18. VISSTE DU AT SIDE 19. SOSIALT SAMHOLD SIDE 20. LITT FRA ÅRET SIDE 21. STATESTIKK SIDE 22. ÅRSREGNSKAP SIDE 23. REVISORS BERETNING SIDE 24. VÅRE SAMARBEIDSPARNERE SIDE
2 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
3 4 5 9 10 12 14 15 16 17 18 19 20 20 21 22 24 26 28 30 32 33 40 43
1. Organisasjonen Fontenehuset Harstad Fontenehuset Harstad er en privat stiftelse og en ideell organisasjon. Vi holder til i Harstad sentrum og er delt opp i to enheter. Vi har serviceenheten som har ansvaret for kjøkkendrift, Karl Bergheimsplass og praktisk arbeid. Media- og kontorenheten har blant annet ansvar for administrativt arbeid og sosiale medier. På Fontenehuset Harstad er vi opptatte av å arbeide for å oppfylle FNs bærekraftsmål. Vi tilbyr støtte på mange av livets områder. Støtten den enkelte får i egen rehabiliteringsprosess skjer gjennom deltakelse i et frivillig sosialt arbeidsfellesskap, som skaper trygghet og bygger selvtillit, som inspirerer og motiverer. Arbeid er både mål og metode, og de som vil får støtte til jobb og utdanning. De som trenger tid før ordinært arbeid blir aktuelt, og de som på grunn av sin helsesituasjon ikke kan jobbe, får delta i et frivillig helsebringende arbeidsfellesskap. Vi bygger broer og tetter hull mellom helse, Nav, skole og mellom kommune og spesialisthelsetjenesten.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
3
2. Noen ord fra styreleder
NYE LOKALER OG ET UNIKT ARBEIDSFELLESSKAP Fontenehuset Harstad driftes av medlemmene og medarbeiderne i fellesskap. Medarbeiderne er ansatte og mottar lønn, mens våre mange medlemmer nedlegger et stort frivillig arbeid i ulike prosjekter og i daglig drift. Summen av dette arbeidsfellesskapet er Fontenehuset Harstad. Fontenehuset Harstad flyttet sommeren 2025 inn i nyoppussede lokaler i Storgata 59. Utvelgelsen av de nye lokalene, forberedelsene til flytting og selve flytteprosessen ble gjennomført som planlagt og med stort engasjement fra både medlemmer og medarbeidere. De nye lokalene er større og gir oss bedre muligheter til å tilby flere og mer praktisk rettede aktiviteter. Tilpassingen av den daglige driften i de nye lokalene og utviklingen av flere aktivitetsrom har vært en hovedoppgave for medlemmer og medarbeidere høsten 2025. Vi har også registrert stor interesse fra eksterne samarbeidspartnere, mange har besøkt oss og fått omvisning i de nye lokalene. Fontenehuset Harstad er akkreditert av Clubhouse International etter en internasjonal standard for fontenehus. I 2025 ble vår akkreditering fornyet for 3 år. Akkrediteringsprosessen er omfattende og inkluderer blant annet en selvevalueringsrapport og besøk av et akkrediteringsteam fra Clubhouse International. Rapporten fra akkrediteringsteamet ga svært positive tilbakemeldinger til både husets innhold, arbeidsfellesskapet og de nye lokalene. Vi fikk også noen forbedringsforslag som vi følger opp i 2026. Harstad kommune, Kvæfjord kommune og Helsedirektoratet gir økonomiske tilskudd til driften av Fontenehuset Harstad. I tillegg gjennomfører vi eksternt finansierte prosjekt og huset mottar gaver fra ulike fond, bedrifter og enkeltpersoner. Disse midlene gjør det mulig å mobilisere de mange timene av frivillig innsats fra våre medlemmer, til det arbeidsfellesskapet som er Fontenehuset Harstad. Arbeidet med det NAV-finansierte prosjektet Psykt bra ungdom foregikk for fullt også i 2025. Prosjektet avsluttes i begynnelsen av 2026. Det har gitt flere praktiske resultater som er blitt innarbeidet i daglig drift. Vi har regelmessige kontordager på Stangnes/Rå og Heggen videregående skoler. Det er flere sosiale samlinger for ungdom og unge voksne, og Fontenehuset har utvidet åpningstiden en dag i uka. Kanskje viktigst av alt, av de over 20 nye medlemmene vi fikk i 2025 var flertallet innenfor målgruppen for Psykt bra ungdom. Vi arbeider vinteren 2026 med nye prosjektinitiativ, med målsetting om å utvikle spesielt de praktisk rettede aktivitetstilbudene. På vegne av styret, medarbeidere og medlemmer takker jeg kommuner, direktorat og andre finansieringskilder for midlene og for tilliten. Styret for stiftelsen Fontenehuset Harstad består av representanter fra ulike deler av lokalsamfunnet og fra medlemmene. Vi har det overordnede ansvaret for at strategiplaner og drift er i samsvar med stiftelsens vedtekter, offentlig regelverk og internasjonale standarder. Medlemmer, medarbeidere og daglig leder er husets viktigste ressurs. Vi er i kontinuerlig utvikling. Arbeid og fellesskap er vår metode. Dette gir mennesker som har eller har hatt psykiske helseutfordringer verdighet og nye muligheter. Jeg gleder meg til fortsettelsen. -Trond Slettbakk, styreleder
4 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
3. Styret på Fontenehuset Harstad
Styret er det øverste organ i stiftelsen. Styremedlemmer velges for 1- og 2- års perioder. Styremedlemmer har arbeidsgiveransvar ovenfor daglig leder, er økonomisk ansvarlige for regnskap og budsjett, og de skal se til at organisasjonen driftes i tråd med vedtekter, standarder og strategi- og handlingsplaner. Daglig leder er styrets sekretær og har arbeidsgiveransvar ovenfor øvrige ansatte. Årsmøtet godkjenner bla. Regnskap, budsjett og gjennomfører valg av styremedlemmer.
Alle fontenehus har 37 standarder vi følger, standard 33 og 34 sier noe om styret. 33 F 33. Fontenehuset on nt har et uavhengig styre, eller om d det er tilknyttet et ero dne foretak, et rådgivende organ. rgan. n. SStyret el ler det rådgivende overordnet eller organet be orga består av personer som har posisjon osisjon sisjon sis j ogg nettv nettverk til å støtte fontenehuset tenehu på områder innen økonomi, nom mi, jus,, p politis politisk påvirkning, utvikle kle le jjobbmuligheter, igheter, offeentlige støtteordninger, tøt ordninger, ger b ttigheter brukerrettigheter og syn synliggjøringg av fontenehu fontenehuset. et utvi utvikler og op older sitt eget budsjett ett som om er 34. Fontenehuset opprettholder eeller stø støt tyret ret eller godkjent av styrett el støttet av det rådgivende organet. Styret det rådgivende org organet gan gir ir iinnspill nsp og anbefalinger i forkantt av av regnregn ølger opp budsjet budsj dsj et. skapsåret og følger budsjettet regelmessig gjennom året.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
5
TROND SLETTBAKK Trond Slettbakk ble valgt til styreleder i Fontenehuset Harstad i 2021. Han er født i 1955, veterinær og har blant annet vært forsker ved Veterinærinstituttet Harstad, fylkesveterinær for Troms og Finnmark og adm. direktør i KUPA AS. Han har erfaring fra styrearbeid i både aksjeselskap og offentlig organisasjoner.
JULIE OPGÅRD OLSEN Julie Opgård Olsen er født i 1993 og kommer fra Harstad. Hun var ferdig utdannet jurist i 2017, og jobber nå som senioradvokat hos Advokatfirmaet FINN AS. Hun har også bakgrunn fra både Skatteetaten og Harstad kommune. Julie har tidligere erfaring gjennom styrearbeid i Advokatforeningen, i borettslag og LINK Harstad.
STINE JENSINE NORDNES Stine Jensine Nordnes, født i 1984. Bosatt i Harstad, opprinnelig fra Ibestad. Utdannet psykiatrisk sykepleier. Har i mange år jobbet innenfor rusfeltet både i kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten. Jobber nå som sykepleierrådgiver i Camurus. Aktiv i lokalpolitikken for partiet Rødt som gruppeleder og fast kommunestyrerepresentant i Harstad kommune (2023-2027), er også 2.vara til Stortinget for Rødt Troms. Stine har mest fokus i politikk på helse, velferd og sosial rettferdighet.
6 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
SVENKRISTIAN LØTVEIT Sven-Kristian Løtveit er født i 1964, og har lang og bred utdanning og arbeidserfaring i Forsvaret, inkludert operasjoner i utlandet. Har jobbet som assisterende helse- og omsorgssjef i Ibestad kommune og har arbeidserfaring med vanskeligstilt ungdom i alderen 15-18 år. Har vært fast kommunestyrerepresentant i Harstad for Fremskrittspartiet i 12 år og sitter som fast representant i 4 utvalg.
MICHELLE STEINBAKK Michelle Steinbakk har vært medlem på fontenehuset siden 2018, hun er født i 1994 og er engasjert i flere deler av driften. I tillegg til styremedlem, er hun også verneombud og medlemsansvarlig for Psykt bra ungdom. Michelle har gjennom mange år på fontenehuset opparbeidet seg mye eierskap til huset og er en av de som kanskje har mest kontroll på nesten alle deler av driften. Hun liker best å drive med administrativt arbeid, men er også glad i det kreative med tegning, film og InDesign.
KAROLINE GABRIELSEN Karoline, født i 1987, ble valgt inn i styret til Fontenehuset Harstad den 15. desember 2023. Hun har tidligere jobbet i Housing First og Psykiatritjenesten i Harstad. Hun er politisk engasjert og har blant annet sittet i kommunestyret i Kvæfjord kommune. Karoline har lang styreerfaring og per dags dato har hun en rekke styreverv.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
7
STYRESAMMENSETNING 01.01.202531.12.2025 TROND SLETTBAKK
STYRELEDER
ANNE MARGRETE ENEBERG
STYREMEDLEM (T.O.M 23.05.25)
SVENKRISTIAN LØTVEIT
STYREMEDLEM
RUDI CHRISTENSEN
STYREMEDLEM (T.O.M 23.05.25)
KAROLINE GABRIELSEN
STYREMEDLEM
STINE JENSINE NORDNES
STYREMEDLEM (FRA 23.05.25)
JULIE OPGÅRD OLSEN
STYREMEDLEM (FRA 23.05.25)
MICHELLE STEINBAKK
STYREMEDLEM
FRANK IVAR ANDREASSEN
VARAMEDLEM
DET BLE AVHOLDT 6 ORDINÆRE STYREMØTER I 2025, PLUSS ETT EKSTRAORDINÆRT
8 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
MIN OPPLEVELSE AV OG VÆRE MEDLEM PÅ FONTENEHUSET
4. Medlemshistorie
Jeg startet på fontenehuset i februar 2019 rett i fra rusbehandling og var sårbar og usikker på hva framtiden skulle bringe. Hadde flytta fra Tromsø til Harstad og kjente ingen her. Husker at jeg hadde litt angst og hadde med meg min primærkontakt fra Sigma med på første besøk på Fontenehuset. Medlemskapet har vært og er en viktig del av min personlige utvikling. Jeg har fått bedre selvtillit, føler meg sett og har lært mye om meg selv og andre ved å være her. Jeg får feedback og oppmuntring og noe som gir motivasjon. Fontenehuset for meg har vært en trygg plass og være. Dersom det ikke hadde vært et tilbud da jeg var ferdig i behandling, hvor hadde jeg da vært i min tilfriskning? Jeg hadde nok blitt mer reservert. Fra og være veldig sosial til og trekke meg tilbake. Fontenehuset er et viktig tilbud for mennesker i sårbare situasjoner. For meg har det vært avgjørende på hvordan jeg hadde tatt mine valg fremover uten tilbudet. Med tanke på hvor jeg var så hadde jeg nok vært isolert. For mange er isolasjon en ting som er svært ødeleggende og som ofte kan føre til depresjoner og i verstefall rusbruk eller det som verre er. Jeg brukte rus for å dempe undertrykte følelser og var deprimert en god stund etter endt behandling. Fontenehuset ga meg muligheten til å komme ut av det. Her kan man få hjelp til å bygge nettverk, finne engasjement, og åpne opp for motivasjon til å gjøre en forandring i hverdagen. Finne seg selv, oppdage ting ved seg selv man ikke trodde fantes. Dette kan være interesser, ønske om å lære, et ønske om og ha det bra, og å ha et felleskap som gir en positiv påvirkning og troen på seg selv. Da kan man nå de målene man har satt seg med hjelp på veien. Jeg følte meg glad og tilfreds etter jeg begynte på huset og kjente på en vilje til å gjøre en endring. Jeg kom meg da sakte, men sikkert ut av depresjon. Man får en myk overgang til å gjøre oppgaver man klarer. Hjelp til søknadsskriving, komme seg ut i jobb eller studie og man styrer hverdagen selv. Man bestemmer helt selv når man vil komme. Man kan få rutiner og en mer strukturert hverdag, noe jeg aldri har hatt i livet mitt tidligere. Det har jeg fått her og skjønt at jeg må ha for å fungere i hverdagen. I dag føler jeg meg som en del av huset. Jeg har et eierskap til huset og standardene. Noen av mine oppgaver er ofte omvisninger, fadder til nye medlemmer og besøkende og oppvask på kjøkkenet. Jeg har merket stor forandring i meg selv på flere plan, føler jeg står stødigere. Er blitt mer bevist på min psykiske helse og ivaretar den bedre enn før. De som jobber her og de som bruker huset trives jeg veldig godt med. Vi er alle forskjellige på hver vår måte, vi lærer av hverandre og vi har alle forskjellige grunner til å bruke fontenehuset. Konstruktive tilbakemeldinger har vært viktig for meg. Mitt nettverk er her og det har vært livsendrende for meg i positiv retning. Jeg har nå vært rusfri i 6,5 år og med en god del jobb fra meg selv og fontenehuset så har de vært med på min reise fram til i dag og de vil være der fremover når jeg går videre på min vei.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
9
5. Våre medarbeidere LENA MADSEN Daglig leder og har jobbet på Fontenehuset Harstad siden oppstart i 2017. Hun er utdannet sosionom, har videreutdanning i rus og psykisk helse, krisehåndtering og traumebehandling og ledelse ved alvorlige hendelser. Lena er opptatt av å skape rom for at alle kan være seg selv, og føle seg trygg i møte med andre. Det modigste vi gjør er å være oss selv i et samfunn som hele tiden forteller oss at vi bør være som andre.
RENATE IGELAND Nestleder og medarbeider på media og kontor. I 2023 har hun også vært prosjektmedarbeider i «psykt bra ungdom». Hun ble fast ansatt 28.03.22. Hun er utdannet fengselsbetjent med bachelor i straffegjennomføring, og videreutdanning i rusmestring. Renate ønsket å arbeide mer recoveryorientert, ha fokus på menneskers ressurser og gode tilfriskningsprosesser. Hun er opptatt av at alle kan være sjef i eget liv, noe som er hovedfokuset på fontenehus.
TINE DOLMEN HÅRA Medarbeider på serviceenheten. Tine startet som student i praksis september 2021, og har siden 2022 vært fast ansatt. Hun er utdannet vernepleier og brenner for at andre skal få oppdage og bruke sine ressurser for styrket selvfølelse og trivsel i eget liv.
10 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
OLLIE FOSS GANGSTØ Ollie er det nyeste tilskuddet i medarbeider-staben. Ollie er av rasen Breton, som er en jakthund. Pr dd er han under opplæring i fontenehusmodellen og har hittil meget god forståelse for sosiale relasjoner. Vi har flere arbeidsoppgaver knyttet til han, og vi ser en god effekt av hans kompetanse, spesielt i møte med nye medlemmer.
MIRIAM HELGESEN Medarbeider på media og kontor med ekstra ansvar for jobb og studiestøtte. Hun har vært ansatt siden mai 2021, og ble fast ansatt i april 2022. Miriam er utdannet barnevernspedagog med videreutdanning i krisehåndtering og traumebehandling, samt vold i nære relasjoner. Hun er opptatt av å vise at psykisk helse ikke er skambelagt eller noe man må holde skjult. Jobben vår gir mulighet til å kunne gjøre hverdagen og livskvaliteten til noen bedre, og menneskene på Fontenehuset Harstad gjør at man gleder seg til å gå på jobb.
JOACHIM GANGSTØ Medarbeider på serviceenheten med et ekstra ansvar for Karl Bergheimsplass. Han har jobbet på Fontenehuset Harstad siden november 2018. Er utdannet sosionom med videreutdanning i krisehåndtering og traumebehandling, og tar for tiden videreutdanning i rus og psykisk helse ved UiT. Har også egenerfaring innen rus og rusbehandling, en verdifull kompetanse som hjelper medlemmer i lignende situasjoner. Joachim er opptatt av å motivere til positiv endring gjennom bevisstgjøring av egen rolle i tilfriskningsprosessen.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 11
6. Litt fra året
12 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 13
7. Fra Verftsgata til Storgata I mai 2025 flyttet vi endelig inn i Storgata 59. Det var vemodig, men også godt å flytte fra våre gamle lokaler. Vi trengte større plass og mer muligheter for utvikling, da traff Storgata 59 oss perfekt! Vi har stortrivdes i Verftsgata i alle år, men nå var det på tide med en forandring. Det er mye jobb å flytte, og å få alt på plass. Midt oppi utpakking, organisering og oppussing fikk vi også akkrediteringsbesøk, som dere kan lese mer om på side 19. Da vi flyttet inn i de nye lokalene, var bygget ikke helt ferdig oppusset. Underetasjen, hvor serviceenheten inkl. kjøkkenet ligger, var under full oppussing. Det gjorde at vi måtte være kreative i hvordan vi organiserte hverdagen den første tiden. I de første månedene benyttet vi et lite kjøkken i etasjen over, med akkurat nok plass til én person om gangen. Likevel fikk vi det til – og det ble laget mange gode lunsjer også der. Parallelt har vi pusset opp flere rom i huset. Blant annet har vi etablert et helt nytt studierom, som er malt, fått nytt gulv og er innredet for å være et innbydende sted for studier, jobbsøking og annet fokusarbeid. I tillegg er det gjort mye malearbeid og gulvskift i flere deler av bygget. 1. september sto det splitter nye kjøkkenet i underetasjen ferdig, og vi kunne endelig ta det i bruk. Overgangen fra det lille, midlertidige kjøkkenet til et romslig og funksjonelt kjøkken var stor, og det tok litt tid å komme ordentlig på plass – men det har vært et stort løft for hverdagen i huset. Det midlertidige lille kjøkkenet har unggruppa nå pusset opp og gjort om til sitt eget ungrom med spreke farger, stor sofa og tv med Switch. Det gjenstår fortsatt noen uferdige rom i underetasjen. Planene videre inkluderer blant annet nytt toalett- og vaskerom, et podcast-rom og et snekkerverksted. Slike prosesser tar både tid og ressurser, så vi tar utviklingen steg for steg. Vi er uansett svært fornøyde med de nye lokalene og kjenner virkelig at dette er et sted vi kan vokse videre. Her ser vi mange muligheter for utvikling, nye arbeidsoppgaver og spennende ideer – og vi gleder oss til å se hva vi får realisert fremover.
14 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
8. Offisiell åpning av nye lokaler + verdensdagen for psykisk helse = perfekt dag Hvert år markerer Fontenehuset Verdensdagen for psykisk helse med et arrangement vi de siste årene har kalt en «Psykt god mandag». I år valgte vi å kombinere denne markeringen med en offisiell åpning av vårt nye Fontenehus. Den 6. oktober 2025 inviterte vi derfor samarbeidspartnere og gjester til en innholdsrik dag i våre flotte, nye lokaler. Dagen startet med omvisninger kl. 11.00, etterfulgt av en velkomsttale fra daglig leder. Våre engasjerte medlemmer, Trine Lise og Michelle, holdt deretter en sterk og personlig tale med utgangspunkt i årets tema for Verdensdagen for psykisk helse: «Vi trenger å styrke vår psykiske beredskap.» Vi var også så heldige å få besøk av ordføreren, som holdt en inspirerende tale og klippet snoren for å markere den offisielle åpningen av vårt nye Fontenehus. Kl. 12.00 ble det servert lunsj. Kjøkkenet disket opp med hjemmelaget lapskaus som smakte nydelig – og selvfølgelig kake til dessert. Den offisielle delen av programmet ble rundet av med standup ved Silje Øverås Myre, noe som skapte både latter og god stemning. Det var fullt hus, og vi opplevde dagen som svært vellykket. Vi ønsker å rette en stor takk til alle som deltok og bidro til å gjøre åpningen så minnerik. Vi gleder oss til fortsettelsen i vårt nye hus.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 15
9. Psykt bra ungdom I 2025 gikk vi inn i vårt 3. prosjektår med Psykt bra ungdom. Det har vært et innholdsrikt år, og vi ser at prosjektet og det tilbudet Fontenehuset Harstad kan gi unge voksne, begynner for alvor å bli kjent i lokalmiljøet. Kveldsåpent startet i januar, og selv om dette har vært et tilbud for alle aldre, har det vært attraktivt for den yngre aldersgruppen. I mai fikk vi nytt lokale, og vi trengte jo selvfølgelig et nytt ungrom i huset, og mye tid har gått med på å male, legge gulv og innrede rommet, noe som har vært en fin arbeidsoppgave for unggruppa. Vi har opprettholdt kontortid på både Stangnes og Heggen VGS, og holdt foredrag i mange klasser for å gjøre tilbudet kjent. I desember hadde vi en hel arbeidsdag på Rå VGS, med foredrag både på norsk og på engelsk. Vi har fortsatt en vei å gå for å nå ungdommene på sine plattformer digitalt, noe vi skal arbeide videre med i 2026. Rundt sommertid hadde vi unggruppa til INKO AS på besøk, og vi har fortsatt å holde jevnlig kontakt med de gjennom ungkvelder og sammenkomster. Det siste halve året har vi brukt mye tid på omvisninger og besøk fra samarbeidspartnere og andre relevante instanser for prosjektet. Dette for at alle skulle få oppdatert informasjon om oss og de nye lokalene, slik at riktig informasjon blir videreformidlet til målgruppen. I oktober deltok vi på Ungdomsløftet 2.0, hvor alle instanser som jobber opp mot ungdom og unge voksne hadde to hele dager med styrkebasert tilnærming for å jobbe frem ulike måter å samarbeide mer sømløst på. Dette har vært en døråpner for bedre kontakt på tvers, og en god arena for informasjonsformidling for vår del. Dette arbeidet fortsetter også inn i 2026 med fastsatte møtepunkt for samhandling. På tampen av året viser tallene at vi har fått 17 nye medlemmer i målgruppen, som er langt høyere enn fjoråret. Vi har også hatt 2 elever i praksis fra VGS.
16 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
10. Ung på huset DA DE UNGE DRO I slutten av november dro vi 4 stk. fra unggruppa og Tine på hospitering til Fontenehuset Ullensaker. Vi har hørt fra flere fontenehus at Ullensaker er en av de beste på unge i fontenehus, derfor valgte vi å dra dit. Vi ble tatt godt imot av gjengen første dag. De har, som de fleste hus, ikke så mange unge innom tidlig om morgenen. Men dette var da en mulighet for å prate med Kristian som er medarbeider og lære litt av han. Kristian har ansvar for unggruppa og er selv ung, men han er også gründer og influenser. Vi fikk mange gode tips å ta med oss hjem, både for ung og studiesatsning. Vi tok del i den arbeidsrettede dagen og vi fikk være med på podcasten deres. De bruker egentlig å ha ungkveldene sine på onsdager, men siden vi var der mandag og tirsdag, så var de så supre at de flyttet det til tirsdags ettermiddag, slik at vi fikk være med. Vi spiste baguetter, pratet med de unge i gruppa deres og spilte et kortspill. Vi hadde det kjempeflott sammen med gjengen i Ullensaker. Det å dra på hospitering til andre fontenehus er en fin læring for oss, men også for de vi besøker. Vi kan lære masse av hverandre og vi håper at Fontenehuset Ullensaker kan besøke oss en dag, men også at flere fontenehus kan besøke oss og vi dem.
Sitat fra unggruppa:
”en fantastisk plass å være en del av” ”mye humor og artige arbeidsdaga” ”Psykt bra fellesskap” ”hær kan man være sæ skjøll” ”Nye vennskap”
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 17 Å
11. Jobb og studiekonferansen og Supported Education TUR TIL STORBYEN 23.-26. september 2025 reiste fem stk. fra huset på tur til Oslo, for å delta på Fontenehus-konferansen. Det var en mulighet jeg er veldig glad for at jeg fikk. Jeg har reist lite i livet, og det å få muligheten til å oppleve noe nytt - samtidig som man får eksponert seg, innenfor trygge rammer, for frykten for bl.a. å fly, og være i en storby føles veldig godt. Konferansen var en fin og lærerik opplevelse. Jeg bærer spesielt med meg foredraget til Arnhild Lauveng, å få høre på hennes historie og arbeid. Var også gøy å se det lille talkshowet til Else Kåss Furuseth, der det ble tatt opp seriøse tema på en litt humoristisk og veldig interessant måte. Det var veldig fint å få møte folk fra de andre Fontenehusene. Jeg fikk også oppleve å skulle navigere i Oslos gater, sett Stortinget, Det Norske Teater der vi hadde første konferansedag, og mye annet spennende. - Hans Mikal
SUPPORTED EDUCATION Kurset gir deg en introduksjon i det praktiske metodearbeidet i Supported Education, med mål om å støtte personer med ulike typer studieutfordringer, å velge, beholde og sluttføre studier. Grunnleggende for kursdagene er fasene «velge-nå-beholde-sluttføre» og hvordan man legger opp sitt metodearbeid ut ifra fasene, samt metodenes 8 prinsipper. Kurset lar deg ta del i erfaringer og gir deg praktiske verktøy og maler som man kan bruke i sitt arbeid med studiestøtte. Vi ble tilbudt kurs i Supported Education gjennom Fontenehus Norge, hvor svenske Amir, som har jobbet med dette i mange år, var kursholder. Kurset gikk over to hele dager, digitalt og med mye gruppearbeid. Fra Fontenehuset Harstad deltok medarbeider Renate Igeland og medlem Trine Lise Forså. Dagene besto av en god blanding med teori og praktiske gruppeoppgaver. Det ga oss en innsikt i hvilke verktøy man kan bruke for ulike individuelle studieutfordringer, og hvordan man kan bruke disse. Vi gikk også gjennom alle fasene, som omhandler både det å bestemme seg for at man skal studere, hvilke studie man skal velge, hvordan stå i utfordringene som dukker opp underveis, og det å klare å gjennomføre et studie. Et veldig lærerikt kurs, som gir Fontenehuset Harstad ekstra kunnskap for å kunne videreutvikle og spisse vår studiestøtte på huset. 18 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
12. Akkreditering Hvert 3. år blir fontenehuset akkreditert. Dette er en “godkjenning” og et kvalitetsstempel for det enkelte huset. Prosessen går ut på at et team fra Faculty kommer på besøk og vurderer om fontenehuset følger de 37 standardene som er alle fontenehus sine retningslinjer.
I juni 2025 var det vår tur igjen og vi fikk besøk av Ina, som tilhører Fontenehuset Nordre Follo, og Kerri, som kom reisende fra et hus i USA. Vi var ekstra spent på prosessen denne gang, da vi samtidig sto midt i en flytteprosess og hadde akkurat kommet oss inn i nye lokaler. Ina og Kerri var på besøk i tre dager. De fulgte arbeidsdagen vår, gjennomførte intervju med medlemmer, og besøkte både Karl Bergheims plass og vårt overgangsarbeid på Harstad Havn. Den 3. og siste dagen deres fikk vi presentert deres foreløpige rapport. Vi fikk gode skussmål, og i oktober mottok vi resultatet av akkrediteringsbesøket. Vi er herved akkreditert for 3 nye år.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 19
13. Ungdomsløftet 2.0 Ungdomsløftet 2.0 i Harstad er en regional arbeids- og utviklingssamling der fagfolk og aktører som møter ungdom til daglig møtes for å finne nye, konkrete løsninger for å hindre utenforskap og skape flere muligheter for unge. Gjennom et todagers seminar jobber deltakere fra blant annet videregående skoler, NAV, kommune, frivillighet og næringsliv med styrkebaserte metoder for å utvikle tiltak som kan hjelpe ungdom inn i utdanning, arbeid og sosial deltakelse. Målet med dette seminaret er å bygge samarbeid og forme praktiske ideer som kan gi reell effekt for ungdom i Harstad og regionen. Vi var så heldig å få delta på dette seminaret sammen med flere andre aktører i Harstad og omegn. Det gir en verdifull mulighet til å dele erfaringer, lære av andre og knytte nye kontakter på tvers av fag og virksomheter. Sammen kan vi styrke samarbeidet og bidra til flere gode muligheter for ungdom i Harstad og omegn. Vi gleder oss til arbeidet og veien videre!
14. Landsmøtet i Oslo Daglig leder Lena, medarbeider Tine, styreleder Trond og meg selv dro til Oslo på landsmøte for fontenehuset i mars 2025. Vi var innkvartert på et hotell ved Gardermoen flyplass. Flere fontenehus hadde møtt opp. 3 Nye hus ble presentert og flere var oppe på scenen og snakket, litt underholdning var det og. For meg var det eksponering og reise da jeg på den tiden hadde problemer med å dra fra Harstad. Turen ned gikk fint og det var ikke særlig vanskelig å dra fra Harstad (Smiler). Det var lange dager, men vi fikk dratt en tur inn til byen og sett på Karl Johan/et aldri så lite glimt av slottet. Jeg var svært fornøyd da (Ler) det var interessant og få med seg, men syntes det kunne være lange økter inne i salen der vi satt og stolene der var ikke mye comfort i. Men alt i alt en fin tur med en fin gjeng. - Barbro
20 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
15. Samarbeid med kommuner Vi er så heldige å ha formelle samarbeidsavtaler og støtte fra to kommuner. Harstad kommune er vår vertskommune, men for noen år siden fikk vi også Kvæfjord kommune med på laget, noe vi er veldig fornøyd med. Selv om mye av året 2025 ble brukt på flytteprosess, har vi også jobbet for å videreutvikle samarbeid med begge kommunene.
HARSTAD KOMMUNE Gjennom hele året har vi hatt jevnlig besøk av ulike instanser i kommunen, og vi har arbeidet mye utadrettet, spesielt etter vi fikk nye lokaler. Som fontenehus er vi avhengig av at de kommunale tilbudene vet hva vvi er og hva vi kan tilby til enhver tid, for rekruttering av nye medlemmer. Vi har hatt besøk av ordfører Else Marie Stenhaug, kommunedirektør Lasse Hagerupsen og politikere fra blant annet Høyre, Arbeiderpartiet og Rødt. Vi har også hatt besøk av stortingsrepresentantene Pål Julius Skogholt og Tom Einar Karlsen. I desember gjennomførte vi et møte med kommunalsjef for helse og oppvekst Toril Skår og fagkoordinator Camilla Fors Falkeng, for å utrede hvilke behov kommunen har hvor fontenehuset kan være en ressurs. Dette vil vi sammen med kommunen arbeide videre med inn i 2026.
KVÆFJORD KOMMUNE Vi har blant annet hatt besøk av ordfører Birger Holand under vindusaksjonen, hvor vi hadde en god samtale om psykisk helse og isolasjon. Helse og omsorgssjef Heidi Mørk har vært på omvisning og lunsj. Varaordfører i Kvæfjord, Ola Danielsen, var med oss på den årlige jobb- og studiekonferansen som Fontenehus Norge arrangerte, og vi har også hatt besøk og omvisning med flere ansatte i helse og omsorgsyrker i Kvæfjord. På tampen av året hadde vi en hel dag på Rå videregående skole, med foredrag om fontenehuset for alle klassene.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 21
16. Daglig drift på fontenehuset
SERVICE-ENHETEN KJØKKENET I de nye lokalene våre har vi nå fått et dobbelt så stort kjøkken enn vi hadde i de forrige lokalene. Dette gjør at vi kan jobbe bedre og mer side ved side, og at vi kan jobbe med parallelle arbeidsoppgaver. Her er det god plass til at noen står og lager lunsj, mens andre f. eks kan bake brød. Vi er heldig som har et så stort og åpent kjøkken, da vi vet at kjøkkenet ofte er den beste arenaen for relasjonsbygging og sosialisering.
GARASJEN Endelig har vi fått oss garasje og mulighet for mer praktisk arbeid! Dette har vært etterlengtet av flere, og nå har vi fått oss en nesten 100m2 stor garasje. Vi har investert i en løftebukk, vi har sveiseutstyr, samt utstyr til å gjøre veldig mye forskjellig. Vi blir også å søke om prosjektmidler for å bruke garasjen en lavterskel, arbeidsrettet verkstedsarena for ungdom og unge voksne (16–35 år) i risiko for utenforskap. Vi har også en drøm om å lage oss et miniprosjekt som går ut på å pusse opp og fikse en camper van, som i etterkant kan lånes av medlemmer.
OPPUSSING Serviceenheten er den delen av lokalet som ennå ikke er fullstendig oppusset etter at vi flyttet inn i de nye lokalene. Her gjenstår det fortsatt en del arbeid. En betydelig del av enheten står fortsatt urørt, og vi har derfor stor frihet til å utvikle og tilpasse området slik vi selv ønsker. Blant planene våre er å etablere et podcastrom, pusse opp et toalettrom og bygge et innendørs snekkerverksted. Dette gir oss mange spennende muligheter, og vi ser frem til å videreutvikle denne delen av lokalet.
22 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
MEDIA OG KONTORENHETEN STUDIEROMMET Vi har pusset opp og arbeidet frem et stort og flott studierom, som kan brukes hele døgnet av våre medlemmer. Vi var så heldig å få støtte til å innrede dette studierommet fra SNN-stiftelsen. Dette var et stort og viktig steg i vår utvikling, da vi nå kan romme mange som ønsker hjelp til studiestøtte, eller som av ulike grunner synes det er utfordrende å være på skolen eller hjemme å studere. En medarbeider har også fullført kurs i Supported Education for å kunne tilby strukturert studie med støtte.
RESEPSJONEN En av husets viktigste oppgaver. Etter at vi flyttet lokaler, har vi fått en splitter ny resepsjon, som er innbydende og som har plass til at to stykker kan sitte sammen. Her skal det alltid være en person, og den viktigste oppgaven er å ta godt imot nye (og gamle) mennesker som kommer inn døren. Andre arbeidsoppgaver er blant annet å registrere gårdagens oppmøte, ha kontroll på hustelefonen og skrive inn de som kommer på huset.
SoMe Å jobbe med sosiale medier er en viktig del av vår markedsføring og for å synliggjøre oss best mulig. Det har variert litt i hvor aktive vi har vært, og vi ser at vi i 2026 må gjøre en enda større innstas for å opprettholde en aktiv profil både på Facebook, Instagram, Tiktok og Snapchat. Vi har ukentlige SoMe-møter hvor vi planlegger innlegg for uken, og dette er noe vi blir å fortsette med. Vi tenker også å få «proffhjelp» fra noen ungdommer som vet hva som trender og hvordan vi kan nå den yngre målgruppen. Her er det bare å følge oss på alle våre kanaler for å se om vi når målet vårt FB: Fontenehuset Harstad, Instagram: @fontenehusetharstad, TikTok: @fontenehusetharstad
PC STASJONER Etter at vi flyttet til større lokaler, har vi kunnet laget flere arbeidsstasjoner med stasjonære PCér. Dette har vært savnet, da man både kan jobbe side ved side, men også alene dersom man har eget arbeid man skal jobbe med. Her er der plass til å sitte flere sammen, uten at det blir for trangt. Vi har også fått investert i en større skjerm for å jobbe med blant annet podcast-redigering på.
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 23
17. Litt fra året
24 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 25
18. Visste du at? DOPFRI RUSSETID I år som i fjor deltok vi som en av medarrangørene på temadagen dopfri russetid. Dagen planlegges av russestyrene sammen med forebyggende enhet ved Harstad politistasjon, forebyggende koordinator og ungdomsteamet i Harstad kommune, ambulansetjenesten og oss. Arrangementet skal bidra til økt bevissthet rundt helse, trygghet og gode valg i en periode som for mange er preget av feiring og høyt aktivitetsnivå. Gjennom ´Dopfri russetid´ får russen tilbud om alternative aktiviteter og arenaer der fellesskap, mestring og trivsel står i fokus – uten bruk av rusmidler. Vi er veldig takknemlige og setter stor pris på at vi får være med i planleggingen og gjennomføringen av dette arrangementet. I år som tidligere stilte Fontenehuset med kafedrift. Vi synes det er givende og kunne tilby ungdommene billig lunsj, samtidig som vi kanskje får en liten prat med noen av dem.
NORDNORGE KONFERANSE I 2025 fikk Fontenehuset Harstad, Tromsø og Senja sammen tildelt penger fra Sparebank1 Nord Norge, for å kunne avholde en konferanse og utvikle tettere samarbeid mellom husene. Det ble satt ned en planleggingsgruppe hvor alle tre husene deltok, og 17.- 19. september gikk Nord Norge konferansen av stabelen. Valg av lokasjon ble naturlig nok Finnsnes, da dette var mest praktisk i forhold til beliggenhet av de forskjellige husene. Vi leide Finnsnes Gaard for overnatting, og brukte Fontenehuset Senja som konferansesenter. Der hadde vi fagsamling og refleksjonsgrupper på dagtid, og på ettermiddagstid hadde vi felles sosiale sammenkomster, med både frisbeegolf, grilling og felles middag på restaurant. Denne konferansen la til rette for nye og tettere relasjoner på tvers av de tre husene, og vi fikk utforsket hvordan man kan videreutvikle samarbeidene mellom husene i Nord.
26 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
PODCAST Året startet med at vi fikk besøk av Gry fra Jobbhuset Nav og Erlend fra Mainquest for årets første podcast-episode. I denne episoden snakket vi om spilling og hvordan det kan påvirke vår psykiske helse. Etter denne episoden ble podcasten satt litt på pause, da vi var midt i en flytteprosess, og mye som skulle på plass i det nye lokalet. Etter at vi hadde kommet oss inn i nye lokaler, fant vi ut at vi skulle omdøpe podcasten fra «I(u)stand» til «Omstart». Vi tenkte at siden vi hadde flyttet og fått nytt hus, passet det seg å gjøre noen forandringer. Da ungrommet var ferdig oppusset i september var det på tide å få opp podcast- utstyret igjen, slik at vi kunne begynne å spille inn episoder igjen. Vi fikk spilt inn to nye episoder i de nye lokalene hvor den ene handlet om jul og psykisk helse, og denne episoden fikk vi ut i desember. Sjekk den ut! Vi har enda ikke fått ordnet et eget podcast-rom i de nye lokalene, men dette er vi allerede i gang med å planlegge og ligger i planene for 2026. Dette er noe podcast-gruppen gleder seg masse til!
WORKSHOP I november hadde vi besøk av Anne fra Fontenehus Norge, Hege fra Fontenehuset Oslo sentrum, Bodil og Janita fra Fontenehuset Hønefoss. De holdt en workshop om opplæring i fontenehusmodellen. De sitter i en arbeidsgruppe som jobber med å utvikle en opplæringspakke for både nye og eksisterende fontenehusfolk. Vi hadde og fire stk. fra Fontenehuset Senja som deltok sammen med oss. Vi fikk en god innføring i arbeidet som arbeidsgruppa har gjort, og vi gleder oss virkelig til å ta verktøyet i bruk!
TRENING Januar 2025 begynte jeg og to andre medlemmer på Feel24 sammen med vår medarbeider Joachim. Vi startet med å gå sammen på trening, og alle fikk ta det i sitt eget tempo. For meg kom dette tilbudet på helt rett tidspunkt. I desember 2024 fikk jeg ett lite hjerneslag, og jeg trengte å trene meg opp både fysisk og mentalt. Treningen har hjulpet meg mer enn jeg hadde trodd. Psyken min er mye bedre, selvbildet mitt har vokst, og jeg har fått mer tro på meg selv. Nå klarer jeg å gå alene på trening, noe som tidligere føltes vanskelig. Jeg er i mye bedre fysisk form, og kjenner meg lettere på foten og sterkere i kroppen. Dette tilbudet har hatt stor betydning for livet mitt, og jeg håper av hele mitt hjerte at det blir å vare. -Siv
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 27
19. Sosialt samhold KANONBALLTURNERING 2025 Kanonballturneringen med «Sprell» er en årlig, sosial og morsom kanonballturnering som arrangeres i Harstadhallen i Harstad. Her samles vennegjenger, kollegaer og andre voksne til en dag med lek, konkurranse ogg kreativ moro – gjerne med kostyme og heiarop! I tradisjon tro deltok vi i år også, og selvfølgelig med kostymer. Fontenehuset sitt tema i år var «Men in Black». For oss er dette en sosial og minnerik dag, og noe vi gleder oss til i flere måneder. På kvelden deltok vi også på årets bankett på Quality Hotel hvor vi fikk servert nydelig tapas. Det var også premieutdeling, og dette året vant vi «årets publikumer». Vi ønsker å takke Harstad 20/40 som år eller år arrangerer et vellykket arrangement vi alltid gleder oss til! <3 Vi stiller selvfølgelig i 2026 også!
17 MAI Verdens beste 17 mai, den er alltid på Fontenehuset. Første helligdag i nytt lokalet – og for en dag det var. Sola skinte, og temperaturen var intet mindre enn nesten 20 grader. Kunne det bli bedre? Vi startet kl. 10.00 med nydelig koldtbord som vi alltid har. I år var det derimot litt mindre plass, da vi hadde midlertidig kjøkken oppe i første etasjen. Her var det god planlegging i forkant, noe som gjorde at alt gikk fint for seg. Vi var 18 stykker som meldte oss på, men med litt frafall endte vi med en gjeng på 15. Vi hadde det rett og slett så hyggelig at toget gikk vi glipp av. Bedre lykke neste år. Tusen takk for en nydelig dag – gleder meg til neste gang
28 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
HALLOWEEN På Halloween den 31.oktober var en liten merkedag for meg. Det var min aller første gang jeg var med på tilstelning av den art her på fontenehuset siden jeg ble medlem i 2019. På alle disse årene jeg har vært medlem har jeg tidligere kun vært med på en 17.mai feiring, en tur til Offersøy, en tur til Tromsø og en tur til Oslo, pluss en time på en julaften. Jeg synes det var spesielt og kle seg ut, og hadde egentlig ikke store forventninger til hvordan det ville være. Men husker at jeg fikk en følelse av karneval som vi hadde på barneskolen. Der var jeg alltid Rocker med vaselin i håret med konditorfargen rød og blå (Smiler). Vi var vel rundt 20 stk. med forskjellige kostymer. Jeg hadde på meg en lang parykk og Halloween kjole. Mannen min som også er medlem her kom som seg selv og mente at det var utkledning nok Vi spiste god mat og det var laget et Escaperoom, litt spill for de som ønsket det og det ble tatt bilder som kjendisene gjør på rød løper (Følte meg spesiell ). Jeg var ikke helt i form den dagen så vi dro vel hjem i 21 tiden. Det var fint og ha fått det med seg. Neste Halloween tror jeg at jeg er mer forberedt og at jeg vil gjøre litt mer ut av kostyme, og muligens har litt mer forventninger til dagen. Er et koselig tiltak og ha med seg her på fontenehuset og gir rom for eksponering. Jeg kan ikke si ofte nok det med isolasjon. Her er det mulighet for å være sosial og få et positivt utfall på en dag som for noen kan være vanskelig med tanke på hva Halloween står for. Jeg gikk hjem og kjente på en god følelse ved at jeg dro på arrangementet selv om formen var laber. Jeg har lært at man skal gjøre en ting hver dag som man ikke har lyst til, og ut av det har jeg kjent på en mestringsfølelse som gir meg energi og lyst til å fortsette med det. Det har sin funksjon for meg, det har hjulpet meg veldig på og få meg interessert i ting jeg ikke har vært interessert i før, og det har tvunget til å ikke ha en passiv holdning til ting som jeg ofte kan føle er kjedelig. Vi sees neste HALLOWEEN - Barbro
KVELDSÅPENT I starten av 2025, som et ledd i Psykt bra ungdom, fikk vi bevilget midler til å servere gratis middag en gang i uken, til både medlemmer og andre som ville ta turen innom Fontenehuset Harstad. Vi bestemte oss for å ha åpent hus en fast kveld i uka, for å kunne være tilgjengelig for mennesker som er i jobb, skole eller annet aktivitet på dagtid, men som fortsatt kunne ha behov for det unike fellesskapet et fontenehus kan være. Dette tilbudet var for alle, men spesielt rettet mot unge voksne og vårt samarbeid med videregående skoler. Dette er en utvidet åpningstid så hver onsdag har vi også åpent fra kl.17-20. Vi har laget middag sammen, spist, utført ulike arbeidsoppgaver, vært kreativ og hatt det sosialt sammen. Det har kommet mange nye innom disse kveldene, og vi har hatt flere omvisninger på kveldstid. Kveldsåpent har også resultert i at flere medlemmer som har startet i jobb eller utdanning, har fått en anledning til å være mer deltakende i fellesskapet. Dette er noe vi blir å fortsette med inn i 2026, og vi ser også at det har hatt stor innvirkning på relasjoner og eierskap til huset, samt nye tilskudd av medlemmer som vi kanskje ellers ikke ville nådd. Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 29
20. Litt fra året
30 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 31
21. Statestikk Vi hadde totalt 132 medlemmer der 82 medlemmer har vært aktive i løpet av året. Oppmøte var 13 medlemmer i gjennomsnitt pr. dag. Det ble gjennomført 13 973, 2 timer frivillige arbeidstimer, som utgjør 4,4 timer pr. pers. i snitt. Det var 5 medlemmer som startet i arbeid og 5 medlemmer som startet i studier. Vi hadde 46 stk på omvisninger, dette er i snitt 3,8 omvisninger pr. mnd. Vi fikk 21 nye medlemmer der 17 av disse er under 35 år.
32 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
22. ÅRSREGSKAP 2025
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 33
34 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 35
36 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 37
38 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 39
23. REVISORS
BERETNING
40 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 41
42 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad
24. VÅRE SAMARBEIDSPARTNERE
Kif Raus frisør NAV Harstad Havn Politiet Oppfølgingstjenesten Trøkk 16 Rekmont Inko Harstad kommune Kvæfjord kommune Harstad Tannhelsesenter Stangnes/Rå VGS Heggen VGS Helsedirektoratet Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad 43
ÅPNINGSTIDER Mandag - fredag 08:00 - 15:30 BESØKSADRESSE Storgata 59, 9406 Harstad TELEFON 48238287 EPOST post@fontenehuset-harstad.no SOME Fontenehuset Harstad fontenehusetharstad fontenehusetharstad.no
44 Årsmelding 2025 | Fontenehuset Harstad