Revista barrial marzo 2016

Año 11, Nº 1 - ASUNCIÓN, PARAGUAY - MARZO 2016

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L A M U N I C I PA L I D A D D E A S U N C I Ó N HOMENAJEA A LAS MUJERES VECINALISTAS EN EL DÍA DE LA MUJER PARAGUAYA

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FIRMA DE CONVENIO ENTRE LA MUNICIPALIDAD Y LA FEDEM

PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA Y COMUNIDAD

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ADMINISTRACIÓN DE ORGANIZACIONES Soy jefa de hogar...

VECINALES. Pero también vecinalista!!

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FONDO PARA PROYECTO ESPECIALES

MUJERES VECINALISTAS!!

RECONOCIDAS POR LA MUNICIPALIDAD DE ASUNCIÓN

Editorial Comite Directivo de FEDEM Los Tribunales Electorales Independientes (TEI), garantizan la transparencia y la autonomía de la representación Vecinal en la Ciudad de Asunción.

Sin lugar a dudas se ha dado un paso muy importante en la Gestión Vecinal y en el proceso de Elección de Autoridades de las Comisiones Vecinales, Coordinadoras de Comisiones Vecinales de la Ciudad de Asunción al crearse en los mes de Enero - Febrero – Marzo del 2016, un total de 16 (diez y seis) TRIBUNAL ELECTRAL INDEPENDIENTE (AD HOC) en los 10 Centros Municipales y 3 Zonas de la Ciudad de Asunción.

Con esta acción se da cumplimiento a la Ordenanza Municipal Nro.: 569/15 “Reglamento de Comisiones Vecinales, Coordinadoras de Comisiones Vecinales y Consejo de Coordinadoras de Comisiones Vecinales de Asunción”, que en su Art.: 205, establece que “Por vez única se conformara un tribunal “AD HOC”, al no haber un Tribunal Electoral Independiente (TEI), cuyas funciones culminan con la proclamación de las nuevas autoridades. El tribunal “AD HOC” estará integrado por tres (3) miembros titulares y tres (3) miembros suplentes, quienes serán designados a propuestas de cada lista participante. Estos cargos serán incompatibles con cualquier otro cargo del consejo de coordinadoras de comisiones vecinales, las coordinadoras de comisiones vecinales y de las comisiones vecinales. Como así también no se funcionario municipal”.

En su Art.: 128, que dice “El Tribunal Electoral Independiente TEI de la zona convocante de las elecciones que se encargará de juzgamiento de las actas de las elecciones de autoridades tanto de las Comisiones Vecinales y Coordinadora de Comisiones Vecinales y sus miembros serán electos por los delegados titulares de cada comisión vecinal que este al día con su Asamblea, y la convocatoria a elecciones se comunicará con sesenta (60) días de antelación al Tribunal Superior de Justicia Electoral a través del Consejo de Coordinadoras de Comisiones Vecinales y la Dirección de Participación Ciudadana en forma conjunta para que acompañe el proceso eleccionario”.

Los Tribunal Electoral Independiente (TEI), tienen el desafío de reactivar la vigencia de más de 700 Comisiones Vecinales, 19 Coordinadoras de Comisiones Vecinales de la Ciudad de Asunción y con ello fortalecer la participación ciudadana en el Gestión Municipal.

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La La Municipalidad Municipalidad de de Asunción Asunción Homenajea Homenajea aa las las Mujeres Mujeres Vecinalistas Vecinalistas en en el el Día Día de de la la Mujer Mujer Paraguaya Paraguaya En el día de la Mujer Paraguaya, el 24 de febrero,

la Dirección de Área Social, con la presencia del Intendente Mario Ferreiro, realizó un acto de homenaje a las Vecinalistas en el Centro Paraguayo Japonés (CPJ), para dar visibilidad al arduo y silencioso trabajo voluntario y solidario de las mismas a favor de sus comunidades, de sus barrios y de la ciudad.

La actividad

se enmarcó dentro de las tareas de la Dirección de Políticas de Género de la Municipalidad de Asunción, donde el intendente entregó certicados y plaquetas de reconocimiento a estas mujeres.

La

Municipalidad de Asunción promueve el fortalecimiento de las capacidades de las mujeres para la participación activa en la vida del municipio, por lo que maximiza su incidencia en las políticas municipales y su participación en los espacios de organización y decisión comunitaria.

El intendente reconoció la gran gestión que

cumplen estas mujeres, que sacrican horas de su esparcimiento familiar en acciones concretas en pos del mejoramiento de sus barrios.

T ambién

bregó por el Vecinalismo paraguayo para que siga siendo más fuerte y pujante.

“Haremos un gran gobierno con ustedes y para ustedes. Hace apenas 2 meses que estamos instalados y estas reuniones me dan la esperanza de que vamos a ser un gran gobierno”, aseguró.

Armó que ese gran objetivo será posible

con las comisiones vecinales, las mujeres que la representan y los hombres.

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Y

“ seremos capaces de dar verdadera participación a la ciudadanía que fue uno de los postulados durante nuestra campaña política, dentro de la forma de cómo gobernar la ciudad”, agregó.

Indicó que es importante que estas

acciones se materialicen todos los días en el trabajo en los barrios, con las mingas ambientales, con días de gobierno en cada uno de estos lugares y como intendente se comprometió a estar fuera de la ocina y más cerca de la gente.

J

“ ustamente vine para comprometerme de que así será el gobierno municipal”, enfatizó.

Aprovechó

para pedir apoyo a las Vecinalistas en este trabajo de gobierno porque la victoria política que obtuvieron el pasado 15 de noviembre fue una victoria ciudadana, que tuvo apoyo de partidos y movimientos políticos.

F

“ ue una decisión que más allá de las banderías políticas, generó y materializó un deseo de cambio”, concluyó.

Fuente: Municipalidad de Asunción

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Para la Implementación de la ESCUELA VECINAL

La Municipalidad de Mariano Roque Alonso, rmó un acuerdo de Cooperación con la Federación de Entidades Vecinalistas del Paraguay (FEDEM) , dentro del marco del programa, " Escuela Vecinal", a n de capacitar a las Comisiones Vecinales y mejorar la calidad de vida de cada roquealonseño y roquealonseña.

Los miembros de las diferentes Comisiones Vecinales recibirán capacitación constante sobre Liderazgo, Mediación Vecinal, Planicación Participativa, Rendición de Cuentas entre otros ítems puntuales, para llevar adelante una buena organización y coordinación entre vecinos y vecinas que trabajan íntegramente con el municipio para llevar adelante proyectos de mejoras dentro de su comunidad.

“Queremos que nuestras Comisiones Vecinales trabajen con nosotros de manera coordinada, porque tenemos un propósito en común, que es el progreso de nuestra ciudad, por tanto, a través de nuestra Dirección de Comisiones Vecinales también hemos decidido premiar a dos Comisiones, las que demuestren mejor proyecto y mayor esfuerzo en trabajo por sus respectivas comunidades, dentro del plazo de un mes, serán premiados con 50 millones de guaraníes", para llevar adelante dicho proyecto, destacó la Intendenta Municipal, Carolina Aranda.

Esto es el inicio, conamos en el trabajo mancomunado con las Comisiones Vecinales,

juntos lograremos reparar, limpiar y embellecer nuestra querida ciudad!

Fuente: Municipalidad de Mariano Roque Alonso

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La Comunicación y Movilización Vecinal

Alfredo Moreno Capacitador de la Escuela Vecinal

La FEDEM dio inicio nuevamente en el año 2016 a sus Talleres de Capacitación

en diferentes áreas, con el objetivo de mejorar la participación ciudadana, organizada y responsablemente.

Las debilidades en nuestras Organizaciones Comunitarias Vecinales, son varias

pero en este caso, mencionamos la COMUNICACIÓN; una herramienta importante, pero mal utilizada o quizás muy poco utilizada en nuestras organizaciones vecinales.

Hoy con una comunicación muy comercializada es difícil llegar a los medios

importantes porque no hay rentabilidad o no entretiene la labor comunitaria.

Estas

Organizaciones tienen una imperiosa necesidad de incidir en las soluciones de sus problemas que hoy las nuevas tecnologías bien aprovechadas podrían ser vehículos para llevar inquietudes y probables soluciones a los vecinos organizados de los diferentes barrios de los 250 Municipios del Paraguay.

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¡El futuro ha llegado!

Carlos Benítez Capacitador de la Escuela Vecinal

El milenio actual

plantea nuevos desafíos, en un mundo bautizado como “aldea global”.

La cibernética propone sin treguas,

asombrosos avances a cada momento.

Nuevas formas, normas y códigos de convivencia exigen a las personas convivir y relacionarse en un mundo informatizado, con sistemas de comunicación cada vez más sosticados.

Estos desafíos nos obligan a conocer mejor las bases que sustentan a las Relaciones Humanas para mejorar nuestra vinculación con los demás, en un mundo donde los demás “pueden ayudarnos o perjudicarnos”.

Generaciones jóvenes emergen con el desafío

de adecuarse a las exigencias que plantea el complejo mundo actual. Con la auto-gestión en la misma comunidad, la “educación permanente” es una poderosa herramienta de capacitación que complementa a la educación formal (escuela-colegiofacultad). La “educación no-formal” para jóvenes y adultos de ambos sexos, permite cerrar brechas y ofrecer alternativas para acceder a nuevos conocimientos, habilidades y destrezas, sin requerir una formación académica previa. En un mundo “donde los demás pueden ayudarnos o perjudicarnos”.

La

magia de Internet traspasa fronteras históricas de países y se desplaza con rapidez en los continentes. La Información circula ingresando a los hogares, sin encontrar a su paso barreras ni controles. Valores, costumbres, comportamientos, enfoques y actitudes, se originan y transforman desde algún remoto lugar del mundo. Conservar nuestra cultura es un desafío cotidiano.

Vivir el presente en base a conocimientos y experiencias del pasado ya no es suciente porque… ¡el futuro ha llegado!

La antigua estructura social con sus

tradicionales formas de convivencia también sufre el impacto del acelerado proceso.

La

Escuela Vecinal habilitada por la Federación de Entidades Vecinalistas del Paraguay (FEDEM) con el apoyo de la Fundación InterAmericana para el Desarrollo (IAF), a más del Programa Virtual, también realiza cursos y talleres con “acciones móviles”, que instalan la pizarra en el mismo barrio, cerca del vecino.

El

Curso de Relaciones Humanas nos ayuda a lograr un mejor relacionamiento con los demás. Cada contenido fue diseñado pensando en Ud., para seguir fortaleciendo un Liderazgo que contribuya a mejorar la calidad de vida en los barrios.

Es nuestra Misión. Y con gusto.. la estamos cumpliendo!

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¿Que signi ca ser dirigentes?

Miguel Sanabria Capacitador de la Escuela Vecinal

Siempre en los grupos humanos (un club deportivo, una junta de vecinos, iglesias, un país) ha

sido necesario diferenciar las tareas y responsabilidades, de manera que no todos hagan lo mismo. Así los grupos pueden ser más ecientes en sus funciones y hacer mejor uso de las distintas capacidades personales. Una de estas tareas es la de ser dirigentes.

Ser dirigente signica acompañar al grupo y favorecer el crecimiento de cada uno de sus

integrantes. También signica guiar, orientar, dirigir una organización. El dirigente debe conducir las actividades de su grupo, ordenar y organizar su funcionamiento y representar al grupo ante otro (por ejemplo, ante autoridades, instituciones, otras organizaciones).

Como puede apreciarse, el dirigente tiene más responsabilidades en la organización que el

resto de los miembros.

Las personas que son elegidas para dirigir al grupo, generalmente tiene un conjunto de

cualidades y capacidades que los hacen apto ejercer dirigencia. Igualmente, esa persona debe tener deseos y voluntad de desempeñar un papel de mayor responsabilidad lo cual, mas de las veces, signica sacricio. En efecto, ser dirigente no es una tarea fácil.

Al estar al frente de un grupo se tiene más obligaciones que los miembros de la base, se esta

más expuesto a la crítica por las decisiones que muchas veces se debe tomar y esto acarrea diversos tipos de riesgo.

Sin embargo, también se tienen satisfacciones importantes, como sentir que se esta dando lo

mejor de sí al servicio del grupo humano y del movimiento. Y eso nos llena de felicidad y nos motiva a seguir construyendo ciudadanía, esa es nuestra tarea como Vecinalista.

"Una de las debilidades como Dirigentes Vecinales es la poca capacidad de comunicarnos con nuestros pares, es por ello que desde FEDEM, estamos impulsando la Escuela Vecinal con la intención de compartir algunos elementos que consideramos de mucha utilidad para superar esta debilidad”

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La actitud de escuchar

Uno de los aspectos más importante para facilitar la participación en un grupo es la

capacidad del dirigente es el de saber escuchar y para ello no se debe perder de vista la forma de expresión, hablada como no hablada.

La verdad es que pocas veces se atiende y se escucha lo que otros realmente quieren decir.

Por ejemplo, es común observar que se escucha una parte de lo que se está diciendo y no la totalidad. Esto provoca una lectura diferente entre lo que se dijo y lo que se escucho. En otras palabras, “uno escucha lo que quiere oír”

También ocurre que se escucha solo a algunas personas del grupo, generalmente, aquella

que hablan mejor o que tienen mayor inuencia. En cambio no se escucha con atención a los más tímidos, a los que tienen una opinión distinta o crítica.

Otra situación bastante frecuente es que se den opiniones apresuradas y se calique lo que se escucha en los termino de “bueno o malo”, debemos aprender a entenderlos como diferentes.

La actitud de simplicar lo que la otra persona está diciendo también suele darse. En estos

casos se trata de tranquilizar al otro convenciéndolo de que no es tan grave ni tan importante.

Finalmente, tampoco se escucha cuando inmediatamente se dan consejo o soluciones frente al problema que se está planteando.

Atender y escuchar signica, entonces, tener la capacidad de recibir lo que el otro quiere

decir. Se trata de que nuestra primera reacción, frente a la persona que expresa algo, no sea la de entregar nuestra propia visión o juicio, sino que tratar de recibir tal cual lo que el otro está sintiendo o pensando.

A partir de allí se puede construir algunas respuestas mas acertadas.

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Social ESCUELA VECINAL TV, Momento de la primera grabación del programa televisivo Nro.: 1, para TV, de la Escuela Vecinal de la FEDEM/IAF, un paso más hacia la formación cívica ciudadana 25 de agosto 2015

Participación de la Ley de Protección integral el 1 de Diciembre del 2015

En Radio 800 AM, Radio La Union, hablando de construcción de ciudadanía activa en los Barrios, con Florencio Núñez, Rubén Escobar 12 de diciembre del 2015

Asamblea de Elección de Autoridades de la Comisión Vecinal Km 9, Vía Férrea de la Cuidad de Asunción realizado el 23 de noviembre del 2015 Constitución y Asamblea de Elección de Miembros del Tribunal Electoral Independiente (TEI ) de las Comisiones Vecinales de la Coordinadora Tenondete del los Barrios de Campo Grande, Madame Linch y Salvador del Mundo de la Ciudad de Asuncion, miércoles 2 de Diciembre del 2015.

FEDEM presente en la "Jornada Ciudadana por la Transparencia", frente al Panteón de los Héroes, compartiendo con la ciudadanía su trabajo en el marco del fortalecimiento de la participación ciudadana en el Paraguay, viernes 11 de Diciembre del 2015.

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Taller de Capacitación sobre LEY DE ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA, realizado por Semillas para la Democracia y FEDEM 17 de Diciembre del 2015

Tribunal Electoral Independiente de la Coordinadora de Comisiones del Centro 4, Tei Ac Hoc, constituido en el Centro Municipal Nro.: 4, lunes 8 de Febrero del 2016, con amplia participación ciudadana.ciudadana 25 de agosto 2015

La Escuela Vecinal en la Cooperativa La Lomita de Ñemby, desarrollando el tema: Administración Vecinal, Miércoles 24 de Febrero del 2016.

Estamos acompañado el debate del Ante Proyecto de Ley de Voluntariado, en el local de Juntos por la Educación, jueves 10 de Marzo del 2016

Taller de Capacitación en el SNPP de Itaugua sobre Comisiones Vecinales 29 de agosto 2015

Plenaria de Delegados de Comisiones Vecinales de la Coordinadora Vy'a Pave de la Ciudad de Asuncion, local del Centro Municipal Nro.: 8, Sábado 13 de Febrero del 2016.ciudadana 25 de agosto 2015

Reunión del martes 1 de Marzo del cte., con referentes de la sociedad civil y el Intendente de Asuncion Don Mario Ferreiro, a n de acordar el Monitoreo Ciudadano de la Gestión Municipal, Foto: Municipalidad de Asuncion /DGAS

Taller de Capacitación en el Centro Comunitario el Peñon sobre Liderazgo 23 de agosto

La Escuela Vecinal de la FEDEM, tema de debate en la Radio 9.70 AM, con la conductora Natividad Romero y Angela Salinas, Miguel Olmedo de Fedem, Sábado 5 de Marzo del cte.

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La Mesa Conjunta de Gobierno Abierto, instancia coordinadora, invitó al Séptimo Grupo de Trabajo

denominado “Inclusión de nuevos actores PAGA 2016-2018” en el marco del proceso de co-creación del Tercer Plan de Acción del Paraguay para el periodo julio 2016 – junio 2018.

El evento se llevó a cabo el miércoles 14 de marzo de 2.016, de 09:00 a 11:45 horas en el Salón Escenario, del

Gran Hotel del Paraguay, ubicado en la calle De la Residenta 902 esquina Padre Pacheu. La actividad contó con el apoyo de la Organización CEAMSO y USAID.

El grupo de trabajo denominado " Inclusión de nuevos actores PAGA 2016-2018 " se conformó con

representantes de instituciones públicas y de la sociedad civil.

Los expositores del grupo de trabajo fueron: Iván Balmori y Fernando Guggiari por la Contraloría

General de la República, Mariano Bareiro por la Federación de Entidades Vecinalistas del Paraguay (FEDEM), Eduardo Royg por el Ministerio del Interior y Sergio Botti, Gerente de Seguridad Ciudadana de la ciudad de Fernando de la Mora. La exposición a cargo de Bomberos Voluntarios (EBVP) no se realizó por inasistencia de su representante.

Las instituciones del Gobierno que participaron fueron: Contraloría General de la República – CGR,

Ministerio del Interior – MI, Dirección General de Migraciones, Secretaría Técnica de Planicación – STP, Corte Suprema de Justicia- CSJ, Servicio Nacional de Promoción Profesional- SNPP y la Municipalidad de Fernando de la Mora.

Sociedad Civil: Gerencia de Seguridad Ciudadana de Fernando de la Mora, Centro de Estudios Ambientales y Sociales - CEAMSO, Facilitador Judicial, Sajonia libre y segura, Fundación CIRD y el Centro de Estudios Judiciales – CEJ. Academia: Un representante de la Universidad Nacional de Asunción (UNA).

Organismos internacionales: USAID

En total participaron 39 personas. Por gobierno estuvieron 28 personas y por sociedad civil, 11 personas.

La FEDEM propuso; Mayor participación de Organizaciones de la Sociedad Civil en los procesos de

auditoria de la Contraloría General de la Republica y el fortalecimientos de las Contralorías Ciudadanas, Veedurías Ciudadanas, Observatorio de Veeduría y Control Ciudadano.

Así mismo solicito el apoyo para la realización del Segundo Encuentro de Participación, Veeduría y Control Ciudadano en el marco del Gobierno Abierto para el mes de Agosto del 2016.

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Plani cación Estratégica y Comunidad Una herramienta para optimizar resultados en nuestras Organizaciones Comunitarias y Vecinales.

Cuando los seres humanos,

nos agrupamos y conformamos nuestra Comisión Vecinal u Organización Comunitaria, decidimos emprender el camino hacia lo que deseamos alcanzar, no debemos hacerlo de manera impulsiva y desconociendo el “Cómo”, “Cuándo” y “Con qué” lo haremos. Se requiere de un proceso donde lo que se desea pueda ser organizado en pasos dentro de un proceso consciente que conduzca a la mejor utilización de los recursos que se poseen, enfocados en las metas y nalmente alcanzar lo que tanto se ha desea. Esto, aplica a todos los aspectos de la vida.

Cuándo?

Cómo?

Con qué?

Signicado de planicación

La

planicación en una Organización Comunitaria o Vecinal, es la voluntad consciente para prepararse para las altas y bajas que puede experimentar. · Meta: Lo primero que debe hacerse es establecer una meta objetiva y alcanzable para la Organización, ya sea a corto o largo plazo.

· Estrategia: la organización debe presentar una estrategia realista para alcanzar ese objetivo.

L

a planicación ayuda a una organización a trazar un rumbo para el logro de sus objetivos. El proceso se inicia con la revisión de las realizaciones actuales de la organización y la identicación de lo que es necesario mejorar operativamente en el siguiente año. A partir de ahí, la planicación implica el anticipar los resultados que la Comisión Vecinal desea alcanzar y determinar las medidas necesarias para llegar al destino deseado: el éxito, que se puede medir en relación a al cumplimiento de metas que incluyen, por ejemplo, el logro de objetivos trazados.

· Calendario de Actividades: La planicación también requiere que el dirigente comunitario establezca un calendario realista para alcanzar esas metas.

Miguel Olmedo Capacitador de la Escuela Vecinal

· Ejecución y Control: Una vez que el plan es implementado es entonces necesario vigilar y controlar el progreso para asegurar que la organización está en buen camino.

Importancia de la planeación: Es importante para una Organización Vecinal o Comunitaria crear un plan por razones estratégicas y que la afectan, tanto externa como internamente. Cuando los Dirigentes se toman el tiempo para planear un proceso para organizar, gestionar recursos y designar responsables para las actividades, aumentan las posibilidades de que la organización tenga resultados positivos a su accionar. Ya que, habrá considerado y previsto para hacerle frente a los factores antes mencionados.

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Herramientas de

Plani cación Una herramienta importante que los directivos de la organización utilizan en la planicación de un análisis FODA (por sus siglas en inglés). FODA es un acrónimo de las FORTALEZAS, DEBILIDADES, OPORTUNIDADES Y AMENAZAS. Analizar cada uno de estos elementos es de gran ayuda en el desarrollo de un plan que considera una amplia gama de posibilidades. Por ejemplo, si una organización está tratando de desarrollar un proyecto de infraestructura en el barrio, tiene sentido analizar en primer lugar las fortalezas y debilidades de la Organización para que los Dirigentes puedan destacar las fortalezas y minimizar las debilidades.

La organización también puede beneciarse de la revisión de las oportunidades para la creciente demanda por el servicio y la identicación de las amenazas potenciales.

Conclusiones La planicación es una herramienta de toma de decisiones, prevención, y mejoramiento de la Organización, tiene un enfoque a corto, mediano y largo plazo. Provee una visión inmediata y de futuro.

Por lo tanto, la planicación de una Organización Comunitaria o Vecinal, idealmente debe comenzar meses o incluso años antes de que inicien las operaciones.

El papel de los Dirigentes Vecinales cada vez adquiere mayor importancia por lo que deben estar preparados para planicar adecuadamente las acciones de la Comisión Vecinal / Organización Comunitaria de manera que sus intervenciones tengan resultados positivos y redunden en benecio para todos los vecinos.

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Angela Salinas Capacitadora de la FEDEM

LA MEDIACIÓN VECINAL

La

Federación de Entidades Vecinalistas del Paraguay (FEDEM), a través de la Escuela Vecinal con el objetivo de formar y fortalecer las comisiones vecinales asociadas, viene realizando capacitaciones de las mismas, a n de lograr la participación, un mejor relacionamiento y convivencia entre vecinos.

Promover la participación ciudadana en la solución de sus propios conictos en el ámbito local mediante la aplicación del dialogo a través de la mediación comunitaria.

¿Qué Es Mediación?

Mediación: Es un mecanismo voluntario orientado

a la resolución de conictos, a través del cual dos o más personas gestionan por sí mismas la solución amistosa de sus diferencias con la asistencia de un tercero neutral y calicado llamado mediador.

Antecedentes: La Ley 1879/02 de Arbitraje y Mediación es la primera ley especial sobre Resolución Alternativa de

Disputas en Paraguay. Ella regula el “Arbitraje privado, nacional e internacional” (art. 1) y establece que no procederá la intervención judicial en dicha materia salvo disposición en contrario (art. 8) En materia de mediación, con la ley 1879/02 la misma adquirió por primera vez estatus legal. Hasta entonces, en sede jurisdiccional la mediación estaba estipulada en la Acordada Nº198 de fecha 27 de Diciembre de 2000 dictada por la Corte Suprema de Justicia. Mediante esta norma, se dispuso la implementación experimental de un sistema de mediación voluntaria en los Juzgados de primera instancia en lo Civil y Comercial, Tutelar del Menor (actual, Niñez y Adolescencia) y Laboral, así como en los Juzgados de Paz, todos ellos de la circunscripción de la capital

Ventajas de la Mediación La Mediación como medio alternativo de solución de conicto tiene sus ventajas Economía de tiempo, dinero y esfuerzas Soluciones creativas Control sobre el resultado Preservación de la relación

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Característica de la

mediación

Voluntariedad: las partes deciden participar o no de la mediación o llegar a un acuerdo o no, el mediador no impone ni toma decisiones.

Autocomposición: Las propias partes deciden consensualmente la solución al conicto Condencialidad: Que toda la información que

en la misma se obtenga no podrá ser revelada en otros

ámbitos

Benecios para la comunidad: -Fomentar la participación social activa en la solución de sus propios conictos -Creación de nuevos espacios para solucionar los conictos sociales generados por la misma comunidad -Construcción y consolidación de las relaciones colaborativas entre los actores de la comunidad.

-Disminución de ingresos de casos al sistema judicial para su solución por medio de juicios -Fortalecimiento de la educación para el diálogo y la paz en el ámbito comunitario.

S

i bien el acceso a la justicia es un derecho, no todos pueden acceder. El factor económico y la falta de conocimientos es uno de los obstáculos con la cual se encuentra el ciudadano a sus requerimientos, ante situaciones de discriminación entre personas o grupos de escasos recursos.

El poco interés de las autoridades locales para la aplicación y la sostenibilidad del programa es otro de los

problemas encontrados.

Un buen Mediador educa para la paz al evidenciar que es imposible dañar a otros sin dañarse a sí mismo”

“

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ADMINISTRACIÓN DE ORGANIZACIONES VECINALES. Mariano Fernández Capacitador de la Escuela Vecinal

Las Organizaciones Intermedias, en nuestro caso las Comisiones Vecinales, deben contar con los Libros

de Actas y de Caja en los que se anotan hechos o actos ocurridos, lo que implica la registración de la historia de la organización.

Los citados libros deben estar numerados y rubricados por la municipalidad indicando en la primera

página la cantidad de hojas que contiene. Existen varios tipos de actas entre ellas podemos citar

· DE ASAMBLEA: donde se registran propuestas y resoluciones de vecinos y rmadas por las autoridades, presidente, secretario y suscribientes nombrados por la asamblea. · DE REUNIONES ORDINARIAS: donde se registran lo tratado en las reuniones de la comisión directiva rmadas por el presidente y el secretario. · ESPECIALES: donde se registran hechos o actos muy particulares por ejemplo una donación recibida o un acuerdo entre vecinos por algún problema ocurrido entre ellos y deben rmar las personas involucradas.

EN LAS ACTAS SE DISTINGUEN DIFERENTES PARTES. · TÍTULO: que sirve para identicar un acta se puede usar un texto o un número. · ENCABEZAMIENTO: donde se indica lugar, fecha y hora del inicio de la reunión conviene que sea en letras para evitar adulteraciones. · ORDEN DEL DÍA: en el que se anotan los temas a ser tratados y los asistentes pueden ser nombrados dentro del acta o mencionar que se adjunta la lista de asistentes. · EL DESARROLLO: es una síntesis donde se registran lo propuesto y resuelto sobre el orden del día y quienes son los responsables de su cumplimiento. Si hubo informe económico se menciona en el acta y se adjunta. · EN EL CIERRE: se consigna la hora de nalización de la reunión y las rmas que correspondan de acuerdo al tipo de acta.

EL RESGUARDO DEL LIBRO DE ACTAS ESTARÁ A CARGO DEL SECRETARIO DE ACTAS

Es muy importante el registro cuidadoso de los actos y hechos que se desarrollan en nuestra Comisión

Vecinal a los efectos de transparentar la gestión de las autoridades vecinales así como para ejercer el control de dichas gestiones.

E

l Reglamento de Comisiones Vecinales de la Ciudad de Asunción Nº 569-2015 en su artículo 57 indica que el Departamento de Servicio Social de la Municipalidad conjuntamente con la Coordinadora de Comisiones Vecinales arbitrarán los medios para la Capacitación y Orientación en el manejo y redacción de los libros obligatorios, caja y actas.

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FONDO PARA PROYECTOS ESPECIALES Cerca

de 500 millones de guaraníes distribuyó el intendente capitalino, Mario Ferreiro, a 16 comisiones vecinales, en la mañana de este miércoles 16 de marzo, en el marco del Fondo de Proyectos Especiales.

El acto tuvo lugar en la Sala

de Intendentes de la Comuna Capitalina y contó también con la presencia del vicepresidente de la Junta Municipal, concejal Rodrigo Bougermini; del concejal Elvio Segovia; del director general del Área Social, Iván Allende; de la directora de Participación Ciudadana, Yanik Villasboa; del director de Hacienda, Óscar Orué y de los presidentes y miembros de las comisiones vecinales beneciadas.

Las

organizaciones barriales beneciadas son de los barrios Vista Alegre, Madame Lynch, Mbocayaty, Tacumbú, Jara, Santa Ana, Zeballos Cué, Roberto L. Petit, Salvador del Mundo y Carlos Antonio López.

La mayoría de estas entregas

corresponden al primer desembolso para obras de construcciones de pavimento rígido, de empedrado, de alcantarillado sanitario y mejoramiento de plazas.

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En

la oportunidad el intendente Ferreiro destacó que las comisiones vecinales se constituyen en la cuna de la promoción de la participación ciudadana.

“Sin dudas, contar con comisiones vecinales en los barrios de Asunción, constituye una ventaja muy importante para nuestra gestión en el Municipio.

L os

sentimos como aliados, los sentimos como verdaderos partícipes de nuestro gobierno”, destacó.

Indicó

que a través de los montos entregados se llevan a cabo proyectos que fueron concebidos por sus mismos protagonistas, por los referentes barriales.

“Estos proyectos fueron debidamente coordinados y gestionados por las mismas comisiones”, aseguró.

Destacó que la participación ciudadana es un derecho.

“Y supone para nosotros un mandato que va más allá del voto en los comicios electorales. A medida que construyamos juntos la conciencia colectiva de la corresponsabilidad en el desarrollo de nuestra ciudad, podremos lograr construir una Asunción en donde realmente dé gusto vivir y en donde todos y todas participemos. Juntos sigamos haciendo nuestra parte”, concluyó.

Detalle de las comisiones vecinales bene ciadas 1.

Comisión Vecinal de Fomento Liderazgo en Acción, del barrio Vista Alegre, recibió Gs. 35.075.000, para el mejoramiento de la infraestructura de la Plaza Lola de Miño.

2.

Comisión Vecinal de Fomento Divino Niño Jesús, del barrio Madame Lynch, recibió Gs. 34.500.000, para obras de remoción y reposición de empedrado.

3.

Comisión Vecinal Jepopyhy, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 35.000.000, para obras de remoción y reposición de empedrado con desagüe pluvial.

4.

Comisión Vecinal de Fomento Urbanización Botánico, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 35.000.000, para el mejoramiento de la Plaza Agustín Pío Barrios.

5.

Comisión Vecinal de Fomento Ara Pyahu, del barrio Tacumbú, recibió Gs. 35.000.000, para obras de pavimento con hormigón rígido.

6.

Comisión Vecinal de Fomento Cerro Corá, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 35.000.000, para obras de remoción y reposición de empedrado.

7.

Comisión Vecinal La Piedad, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 35.000.000, para obras de alcantarillado sanitario.

8.

Comisión Vecinal Tenondeté – Zona K, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 35.000.000 para obras de alcantarillado sanitario.

9.

Comisión Vecinal Primer Presidente, del barrio Mbocayaty, recibió Gs. 34.486.000, para obras de alcantarillado sanitario.

10.

Comisión Vecinal de Fomento Santa Cruz, del barrio Jara, recibió Gs. 18.630.000, que constituye el segundo desembolso para obras de construcción de muro y tapas de hormigón armado para desagüe pluvial.

11.

Comisión Vecinal Villa Corina, del barrio Santa Ana, recibió Gs. 21.028.800, que constituye el segundo desembolso para obras de mejoramiento de bocacalle.

12.

Comisión Vecinal 29 de Octubre, barrio Zeballos Cué, recibió Gs. 21.016.500, que constituye el segundo desembolso para obras de pavimentación con empedrado.

13.

Comisión Vecinal de Fomento Campo Grande del barrio Salvador del Mundo, recibió Gs. 21.000.000, que constituye el segundo desembolso para obras de alcantarillado sanitario.

14.

Comisión Vecinal de Fomento Nuestra Señora de la Asunción, del barrio Jara, recibió Gs. 12.694.000, como tercer desembolso para obras de construcción de un caminero de madera, de pavimento hormigón armado y piso multiuoso.

15.

Comisión Vecinal El Cambio, del barrio Roberto L. Petit, recibió Gs. 13.940.000, como parte del tercer desembolso para obras de pavimento tipo empedrado.

16.

Comisión Vecinal Villa Esperanza, del barrio Carlos Antonio López, recibió Gs. 13.940.400, como parte del tercer desembolso para obras de pavimento tipo empedrado.

Fuente: Municipalidad de Asunción 19

Es una publicación de:

José María Zarza c/ Ruta Transchaco Loma Pyta, Asunción - Paraguay Telef.: 021 286.230 / Cel.: 0984 502.912 Email: fedem.paraguay@gmail.com

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