Mensaje del Presidente
Noticias Destacadas
2.1 Área Cultural
2.2 Educación Continua
La Voz de las Cajas
3.1 Comfamiliar Risaralda
3.2 Comfamiliar Atlántico
3.3Comfenalco Antioquia
3.4Comfacauca
3.5 Comfamiliar Huila
Pausa Activa con Fedecajas
Con Rostro y Propósito
5.1 Lizeth Herrera
y Celebraciones
William Alzate Rincón
Presidente Ejecutivo de FEDECAJAS
En el marco del mes de marzo, una fecha que invita a reflexionar sobre la equidad y el papel de las mujeres en la sociedad, el sistema de subsidio familiar reafirma su compromiso con la construcción de oportunidades más justas para todos. La conmemoración del Día Internacional de la Mujer recuerda la importancia de continuar fortaleciendo espacios donde la igualdad, la participación y el acceso a oportunidades sean pilares del desarrollo social. Desde las cajas de compensación familiar, este propósito se materializa a través de programas, servicios y estrategias que buscan mejorar la calidad de vida de millones de familias en el país. En este contexto, la reciente Asamblea General de Fedecajas, realizada en Bogotá, se consolidó como un espacio clave de encuentro y reflexión entre las cajas de compensación agremiadas.
Durante la jornada, se abordaron temas fundamentales para el fortalecimiento del sistema, con especial énfasis en el análisis de datos y estadísticas en áreas estratégicas que permiten comprender mejor las necesidades de los afiliados y orientar las acciones hacia una gestión cada vez más eficiente y equitativa.
Estos espacios de diálogo y análisis reafirman la importancia de trabajar de manera conjunta para seguir consolidando un sistema sólido, capaz de responder a los desafíos sociales actuales y de promover el bienestar de las familias colombianas.
Fedecajas continuará impulsando iniciativas que promuevan la equidad, el acceso a oportunidades y el desarrollo integral, reconociendo que el trabajo articulado entre las cajas de compensación es fundamental para seguir construyendo un país con mayores oportunidades para todos.
Desde el área cultural de Fedecajas, Conexcine continúa consolidándose como un espacio para impulsar la circulación y el fortalecimiento del cine en el país. Recientemente, se publicó un video informativo sobre las convocatorias abiertas del programa, con el objetivo de invitar a realizadores y creadores audiovisuales a participar en sus iniciativas. La publicación logró un importante alcance a nivel nacional gracias al apoyo de las cajas de compensación agremiadas, que se sumaron a la difusión del contenido a través de sus diferentes canales de comunicación. Esta articulación permitió que la información llegara a nuevos territorios y públicos interesados en el desarrollo del sector audiovisual.
Con este tipo de acciones, Fedecajas reafirma su compromiso con el impulso de la cultura y el fortalecimiento de espacios que promuevan la creación, la circulación de contenidos y el acceso a nuevas oportunidades para el talento audiovisual del país.
Educación continua impulsa formación internacional e importantes espacios de diálogo
Fedecajas, a través de su línea de educación continua, continúa promoviendo espacios de formación y actualización para el fortalecimiento del sistema de subsidio familiar. En este marco, se desarrolló un curso internacional enfocado en inteligencia artificial e innovación en Logroño, España, proporcionando herramientas clave para afrontar los retos actuales en materia tecnológica y de transformación digital.
De manera complementaria, se aproxima la realización de importantes espacios de encuentro como el Foro FOSFEC y el Foro FOVIS, escenarios que permitirán el intercambio de experiencias, conocimientos y buenas prácticas en torno a temas estratégicos para el sistema.
Estas iniciativas reafirman el compromiso de Fedecajas con la generación de conocimiento y el fortalecimiento de capacidades, promoviendo una visión innovadora que responda a las necesidades actuales de las cajas de compensación y sus afiliados.
Consotá: sostenibilidad y conexión con la naturaleza
El Parque Consotá de Comfamiliar Risaralda se ha consolidado como un referente de sostenibilidad, integrando la recreación con la educación ambiental y la preservación de la cultura rural.
Uno de sus principales espacios es la Granja de Noé, un modelo de “aula viva” donde conviven más de 1.400 animales y se promueve la conexión entre los visitantes y la tierra a través de experiencias pedagógicas y productivas.
Iniciativas como el turismo escolar, la “Siembra de Saberes” y Café Consotá reflejan su apuesta por la sostenibilidad, el fortalecimiento de la economía local y la transmisión de conocimientos. A esto se suma la Triada del Café, una experiencia que permite comprender el proceso detrás de una de las bebidas más representativas del país.
Consotá se posiciona así como un ejemplo de cómo la educación, la cultura y el medio ambiente pueden articularse para aportar al desarrollo sostenible.
El derecho a la ciudad: retos para una Pereira sostenible
KARIM ALFONSO HAYEK PEÑUELA
Secretario General
Comfamiliar Risaralda
El concepto de derecho a la ciudad plantea la necesidad de construir territorios más equitativos, sostenibles y centrados en las personas. En Pereira, este enfoque cobra relevancia ante su crecimiento urbano y los desafíos asociados a la planificación territorial.
Entre los principales retos se encuentran el déficit de espacio público, la presencia de asentamientos en zonas de riesgo y la necesidad de fortalecer la movilidad y los servicios en sectores periféricos. Más allá de la infraestructura, la construcción de ciudad también depende de la cultura ciudadana. Valores como el respeto, la solidaridad y la responsabilidad social, promovidos a través de la educación, la cultura y el deporte, son fundamentales para fortalecer el tejido social. Avanzar hacia una Pereira más incluyente requiere la articulación entre políticas públicas efectivas y una ciudadanía comprometida con el desarrollo sostenible.
Comfamiliar Atlántico continúa fortaleciendo su compromiso con la inclusión laboral a través de iniciativas que amplían oportunidades para poblaciones que han enfrentado barreras de acceso al empleo.
El pasado 26 de febrero, su Agencia de Empleo realizó dos jornadas de inclusión laboral en las que participaron más de 180 personas con discapacidad física, auditiva y cognitiva. Estos espacios fueron diseñados para garantizar procesos de selección accesibles, con el acompañamiento de profesionales capacitados en lenguaje de señas e intérpretes que facilitaron la comunicación durante cada etapa.
Como parte del proceso, los participantes realizaron evaluaciones en el laboratorio Skill Lab 360, donde se valoraron habilidades prácticas y cognitivas, permitiendo identificar el potencial de cada persona más allá de su experiencia previa.
Con estas acciones, Comfamiliar Atlántico reafirma su apuesta por la equidad y la generación de oportunidades, promoviendo escenarios donde el talento diverso pueda desarrollarse y aportar al crecimiento de la región.
La educación media en Medellín se consolida como un escenario clave para el desarrollo del talento juvenil y su proyección hacia oportunidades reales. En este contexto, Comfenalco Antioquia fortalece la movilidad social a través de la operación del programa de Media Técnica, en alianza con la Secretaría de Educación.
En 2024, el programa acompañó a 1.308 jóvenes, de los cuales 640 obtuvieron su título en áreas como auxiliar contable, administrativo y logístico. Para 2025, más de 1.100 estudiantes hacen parte del proceso formativo, evidenciando la continuidad e impacto de esta iniciativa. El modelo integra formación técnica y desarrollo de habilidades socioemocionales, preparando a los estudiantes para enfrentar entornos laborales y educativos con mayores herramientas.
Para 2026, el programa amplía su cobertura a 28 instituciones educativas e incorpora el programa de Auxiliar en Gestión Humana, respondiendo a las necesidades actuales del mercado laboral. Con ello, se proyecta beneficiar a más de 1.300 estudiantes y certificar al menos 600 jóvenes.
Comfenalco Antioquia participó en el segundo Festival del Libro Infantil de Medellín con una programación inspirada en Tom Sawyer, que reunió a más de 5.000 personas en torno a la lectura, el juego y la imaginación.
Durante cuatro días, en Parques del Río, el Ecosistema de Bibliotecas desarrolló actividades como talleres, teatro en la oscuridad y espacios de conversación donde niñas y niños fueron protagonistas, compartiendo sus experiencias lectoras.
La participación también se reflejó en el acceso a beneficios: más de 700 personas recibieron bonos para la adquisición de libros, cerca de 660 accedieron a descuentos en productos culturales y 17 familias fueron beneficiadas con kits para la primera infancia, promoviendo la lectura desde los primeros meses de vida.
Estas acciones reafirman el compromiso de Comfenalco Antioquia con la promoción de la lectura y la creación de espacios culturales que fortalecen el encuentro, la creatividad y el aprendizaje en las familias.
Comfacauca inauguró el Gym Box en el Centro Recreativo Guayacanes, un nuevo espacio orientado al entrenamiento funcional que, en su jornada de apertura, reunió a más de 400 personas interesadas en conocer esta propuesta deportiva.
Durante la actividad, los asistentes participaron en demostraciones, rutinas guiadas y circuitos dirigidos por instructores, lo que les permitió experimentar de primera mano la dinámica del servicio en un entorno enfocado en el movimiento, la resistencia y la técnica.
El Gym Box ofrece una alternativa innovadora para fortalecer la condición física, promoviendo hábitos saludables en un ambiente seguro y accesible para los usuarios.
Con esta apertura, Comfacauca amplía su oferta recreativa y deportiva, invitando a afiliados y comunidad a incorporar el ejercicio como parte de su bienestar integral.
El departamento del Huila se posiciona como un territorio emergente para la inversión inmobiliaria en Colombia, gracias a su ubicación estratégica, crecimiento urbano y potencial turístico y empresarial.
En este contexto, Comfamiliar Huila impulsa proyectos de vivienda VIS y VIP en municipios como Neiva, Garzón y Gigante, promoviendo el desarrollo urbano y ampliando las oportunidades de acceso a vivienda en zonas con proyección de valorización.
En Gigante, el proyecto Villa Claudia ofrece una alternativa en un entorno de expansión residencial con conexión a corredores productivos y turísticos.
para la inversión inmobiliaria
Por su parte, Garzón se consolida como un eje comercial clave, donde iniciativas como Ciudadela Arrayanes y Torres de Comfamiliar fortalecen la oferta habitacional y la organización urbana.
En Neiva, la Ciudadela de la Felicidad se destaca como una apuesta integral de vivienda en un sector de crecimiento, con acceso a servicios, comercio y equipamientos. A través de estos proyectos, Comfamiliar Huila contribuye al desarrollo económico y social del departamento, generando empleo y promoviendo ciudades más organizadas y sostenibles.
Pon a prueba tu atención y encuentra las palabras ocultas:
Equidad • Cultura • Educacion • Vivienda • Empleo
Bienestar • Inclusion • Cajas • Afiliados • Desarrollo
Ayuda a la familia a llegar a los servicios del sistema de subsidio familiar Encuentra el camino
Detrás del trabajo que impulsa Fedecajas hay historias que reflejan compromiso, crecimiento y vocación de servicio. Esta sección busca reconocer a quienes, desde su labor diaria, contribuyen al fortalecimiento del sistema de subsidio familiar y al bienestar de miles de familias en el país.
En esta edición, se destaca la trayectoria de Lizeth Herrera , quien cumple seis años en la Federación, consolidando un camino profesional marcado por el aprendizaje, la dedicación y el aporte constante a la organización.
Directora Área de Educación
Continua FEDECAJAS Herrera
Su experiencia es testimonio del valor del trabajo en equipo y del impacto que tienen las personas en la construcción de una institución sólida y
A lo largo de estos seis años en Fedecajas, ¿cuál ha sido el aprendizaje más valioso que ha marcado su trayectoria profesional y personal?
El aprendizaje más valioso ha sido comprender el alcance social del Sistema de Compensación Familiar, he aprendido que cada acción, proyecto o decisión, impacta directamente la vida de millones de trabajadores y de sus familias. Esto ha fortalecido no solo mi visión profesional, sino también mi sensibilidad y compromiso personal con la transformación social, específicamente aportando desde la educación.
¿Qué significa para usted hacer parte de la Federación y contribuir al trabajo que se realiza desde las cajas de compensación en el país?
Hacer parte de la Federación es un privilegio y una gran responsabilidad, significa ser parte de un Sistema que construye bienestar, oportunidades y desarrollo para las familias colombianas. Contribuir desde Fedecajas me permite articular esfuerzos, generar conocimiento y aportar a que las Cajas continúen evolucionando, manteniendo siempre su esencia social y su impacto en los territorios.
Desde su experiencia, ¿qué ha cambiado en usted desde que inició este camino hasta hoy?
Hoy soy una profesional más estratégica, con una visión más amplia que me permite reconocer y dimensionar el impacto de nuestro trabajo en los demás. Asimismo, he fortalecido mi capacidad de liderazgo, toma de decisiones,
¿Hay algún proyecto, momento o logro dentro de Fedecajas que recuerde con especial orgullo? ¿Por qué?
Han sido muchos los momentos que me han generado orgullo, especialmente ser testigo del crecimiento y la evolución de la Federación, así como de su impacto, reconocimiento y aporte al Sistema y así es
También, destaco la consolidación de un equipo humano de gran valor, que día a día trabaja de manera articulada y con un propósito comun y haciendo que las ideas se transformen en proyectos concretos que aportan al fortalecimiento y desarrollo del Sistema.
¿Qué la motiva a seguir creciendo dentro de la organización y qué mensaje le daría a quienes hacen parte del sistema de subsidio
Me motiva el impacto de nuestro trabajo y las oportunidades que este genera a nivel profesional,
A quienes hacen parte del Sistema, les diría que nunca pierdan de vista el propósito social que nos une. Más allá de los procesos, trabajamos por el bienestar de las personas y mantener esa convicción es lo que nos permite seguir
Comfamiliar Putumayo
MARZO 10
Fedecajas felicita a Comfamiliar Putumayo por sus 58 años de servicio , destacando su compromiso con el bienestar y el desarrollo de las familias en la región.
Día Internacional de la Mujer
MARZO 8
Fedecajas reconoce el valor, la fuerza y el aporte de las mujeres en la construcción de una sociedad más equitativa y con mayores oportunidades.
Día del Hombre
MARZO 19
Fedecajas resalta el papel de los hombres en la construcción de entornos basados en el respeto, la equidad y el bienestar colectivo.
Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial
MARZO 21
Fedecajas reafirma su compromiso con la inclusión, la diversidad y la construcción de una sociedad libre de discriminación.
Agradecemos a todas las Cajas de Compensación Familiar por ser parte de este espacio que construimos juntos mes a mes. Su compromiso, actividades y buenas noticias son el reflejo del impacto que el Sistema genera en las familias colombianas.
Los invitamos a seguir compartiendo con nosotros sus historias, proyectos y logros para continuar visibilizando el trabajo de todas las Cajas en nuestra sección de la revista “La voz de las Cajas”.
Envíanos tu información a: comunicaciones@fedecajas.com
Contacto: 314 3947945
