Balance de Gestión FAAM 2020 by FAAM

Asociación Fibromialgia Almería

ASOCIACIÓN DE AUTOINMUNES Y LUPUS DE ALMERÍA

El Saliente ASOCIACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

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EDITA faam

Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad

Rambla Amatisteros, 15 - Residencial La Cartagenera, Local K – 04008 Almería +34 950 273911 +34 950 278184 faam@faam.es www.faam.es CIF: G-04054425 Registro de entidades Públicas: Nº 6 de la Sección 2 Entidad declarada de utilidad pública: Nº Reg. F-711 Centro Especial de Empleo: CEE/95/AL/MA Registro Ayuda Mutua: 129 Registro Entidad Colaboradora de Educación: 2995 Registro de Ayuda a Domicilio: 1/2006. Consejería de Igualdad y Políticas Sociales. Inscrita en el nº152 solicita la modificación de los datos que figuran en el Registro General de Entidades de Voluntariado de Andalucía con fecha 16/02/2016. Consejería de Igualdad y Políticas Sociales, Dirección general de participación ciudadana y voluntariado. Área de Alcaldía y participación ciudadana, con inscripción Número 350, con fecha 19/05/1998

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CARTA DEL PRESIDENTE 2020, sin duda, pasará a la historia de la humanidad por la pandemia que azotó con saña nuestro planeta tierra, y que por desgracia aún continúa produciendo tristeza y desolación, un año que sin duda no olvidaremos, cargado de miedos, incertidumbre, aislamiento, restricciones, muertes, estado de alarma, mascarillas…, pero también de valores de unidad, esperanza y solidaridad. En 2020 pusimos a prueba nuestra capacidad para hacer frente a situaciones que no estaban previstas, reto importante para una organización, que se caracteriza por su planificación como seña de identidad y profesionalidad. Con la declaración del Estado de Alarma, y las lógicas dudas de los primeros días, fuimos capaces de organizarnos para avanzar, más que en años, en la aplicación de las nuevas tecnologías, herramientas aliadas, que nos permitieron continuar prestando servicios y dando respuesta a las nuevas necesidades que nos planteaban las asociaciones y las más de 1.000 personas que a diario atendemos a través de nuestros centros o servicios. Se impuso el teletrabajo, las videoconferencias, la sensación de incertidumbre, el distanciamiento de nuestros seres queridos, el aislamiento... También surgió con fuerza la solidaridad, la valentía, los ejemplos de entrega a los demás, incluso a consta de poner en riesgo la propia salud. Un ejemplo fueron los representantes de las asociaciones que, aun siendo personas más vulnerables al covid, continuaron prestando su apoyo y orientación a los socios y socias de sus entidades. No puedo olvidar a los trabajadores de la residencia de faam que se aislaron durante más de 45 días con los residentes para protegerlos, al personal de las comidas a domicilio, ayuda a domicilio, y tantas y tantas personas que de manera directa o indirecta colaboraron con nosotros para atender las necesidades básicas de aquellos más expuestos y vulnerables. La pandemia ha puesto de manifiesto la vulnerabilidad de las personas con discapacidad; el CERMI en su informe, de 23 de mayo de 2020, sobre el impacto que la pandemia estaba teniendo sobre las personas con discapacidad “alertaba de cómo se estaba atentando contra los derechos humanos de las personas con discapacidad. Si bien es cierto que con la Covid 19, ha aflorado la solidaridad y ha reconocido el valor de los servicios públicos, como la sanidad, también ha sacado la cara más amarga del capitalismo poniendo por encima de la gente, como han manifestado dirigentes como Boris Jonson, la salvación de la economía de los Estados”. El informe del CERMI, es claro, cuando denuncia la discriminación que han sufrido las personas con discapacidad en pleno estado de alarma, se han infringido derechos tales como la carencia de accesibilidad a los comunicados oficiales sobre las medidas de protección ante el virus, la denegación de tratamientos a personas con discapacidad, como traslados a hospitales y unidades de cuidados intensivos, han comprometido su derecho a la salud y la vida. Asimismo, el confinamiento ha causado situaciones perturbadoras para las personas con autismo y las personas con discapacidad psicosocial, además de la falta de recursos de rehabilitación esencial para las personas con discapacidad. Las personas con discapacidad institucionalizadas han sido las últimas en recibir medidas de protección. También considera el CERMI, que es discriminar no prever medidas de apoyo a la educación para los estudiantes con discapacidad, durante el confinamiento. Otra cuestión que se ha puesto de relieve es la dificultad de acceso a las nuevas tecnologías y el uso de las mismas, bien por falta de recursos para su adquisición o por desconocimiento del manejo de los dispositivos, lo que ha provocado un mayor aislamiento de éstas. Una de nuestros retos presentes y futuros esta en conseguir la accesibilidad universal para la adquisición y uso de las nuevas tecnologías como medio de acceso a la inclusión social y promoción de la autonomía personal, fomentando la formación digital y dando facilidades para la adquisición de los dispositivos. Espero que el próximo año, cuando tenga que escribir la presentación del balance, lo haga en un contexto mucho más normal, donde la pandemia sea un mal recuerdo. Para finalizar la presentación de este balance, donde hemos recogido las actuaciones más significativas de faam, quiero aprovechar para volver a trasladar mi pésame y apoyo a todas aquellas familias que se han visto afectadas por el virus, que en el caso de las personas con discapacidad han sido muchas, y también agradecer a todas las personas, que de manera directa o indirecta han contribuido a disminuir el impacto negativo de la pandemia. GRACIAS

Valentín Sola Caparrós Presidente faam

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Índice

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1. FAAM Señas de identidad Reconocimientos a FAAM 2. NUESTRA ESTRUCTURA 3. FORTALECIMIENTO Y COHESIÓN DE LAS ASOCIACIONES MIEMBRO 4. PROMOCIÓN DE LA AUTONOMÍA PERSONAL Y VIDA INDEPENDIENTE Atención a la dependencia y autonomía personal Salud 5. DEFENSA DE LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD, EN EL MARCO DE LA CONVENCIÓN INTERNACIONAL SOBRE LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD: CARTERA DE SERVICIOS Educación Formación Empleo Asesoramiento jurídico Juventud Voluntariado Ocio, Tiempo Libre, Deporte y Cultura Nuevas tecnologías Accesibilidad 6. COMUNICACIÓN COMO MEDIO DE INCLUSIÓN SOCIAL 7. RELACIONES INSTITUCIONALES 8. INNOVACIÓN E INVESTIGACIÓN 9. FORTALECIMIENTO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA 10. NUESTRAS ALIANZAS

11 12 15 16 24 32 33 41 44 45 49 55 63 67 71 77 83 87 90 98 106 110 136

11. FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN Identificación de la entidad Objetivos Fines de interés general Actividades Entidades colaboradoras 12. NUESTRAS ASOCIACIONES AEMA AFIAL ALAL ALCER AMCAL APAL ARGAR ASOCODI EL SALIENTE FRATER MURGI LA ESPERANZA LUNA VER DE OLULA VERDIBLANCA VIRGEN DEL RÍO VIVIR 9

140 141 142 142 144 146 148 150 156 162 170 178 182 190 196 200 214 220 228 236 242 250 266 272

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faam

La Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad, faam, es una entidad sin ánimo de lucro, declarada de utilidad pública, que tiene como misión representar el movimiento asociativo de personas con discapacidad física y orgánica, una labor que desarrolla desde su constitución en el año 1987, basada en sus valores de transparencia, participación, solidaridad social y calidad. En la actualidad está formada por 17 asociaciones, lo que la convierte en la entidad más representativa del sector de la discapacidad en la provincia. Está calificada como centro Especial de Empleo en Almería y Málaga. Nos adherimos a la Declaración Universal de los Derechos Humanos, a la Carta de Derechos Sociales de la Unión Europea, a las normas unificadas de Igualdad y a la Convención de la ONU sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. 11

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SEÑAS DE IDENTIDAD

Nuestra Misión es coordinar y representar al movimiento asociativo de personas con discapacidad física y orgánica en la provincia de Almería, a sus familias, así como su entorno de apoyo, fomentando la vida independiente. ¿Cómo lo hacemos? Desarrollamos una serie de servicios y actividades orientadas a las entidades miembro, con la intención de mejorar la calidad de vida, solidaridad, la plena inclusión social –donde influyen también factores ambientales–, la protección de la defensa de los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en todos los ámbitos de la vida.

faam MISIÓN

VISIÓN

VALORES

faam pretende ser el referente de la discapacidad en Almería: Apoya a sus entidades y sus proyectos Motor de cambio social Reivindicativa Profesional Comprometida Solidaria Promotora e impulsora Representativa

Valores de gestión Transparencia Mejora continua Innovación y profesionalidad Enfoque de género Valores de faam Defensa de los derechos de las personas con discapacidad Calidad Igualdad Independencia y neutralidad política o ideológica Representativa Innovadora

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faam faam

RECONOCIMIENTOS Premio / Reconocimiento

Entidad convocante

A la Entidad / Centro faam

Centros referentes en Educación y en Derechos de Infancia y Ciudadanía Global. 2019

UNICEF

Certificación avanzada de calidad en sus Centros de atención infantil temprana. 2019

Consejería de Salud y Familias, Junta de Andalucía

Construir una sociedad mejor desde sus distintos ámbitos. 2019

Colegio de Aparejadores y Arquitectos Técnicos de España

faam

Con motivo del 40 Aniversario de la Constitución: por su labor social en defensa de los derechos de las personas con discapacidad. 2018

Subdelegación del Gobierno en Almería

faam

Modalidad de ‘Integración Laboral’. 2018

CERMI Estatal

faam

Acto de los Ángeles Custodios: Reconocimiento por su colaboración con la Policía en el día a día. 2016

Policía Nacional

faam

Premio a las Buenas Prácticas por la promoción de la autonomía personal otorgado por el método de gestión Las Salinas. 2013

Consejería de Igualdad y Políticas Sociales, Junta de Andalucía

faam

Reconocimiento a la Entidad Social. I Premios Alcer con motivo del Día Mundial del Riñón. 2011

Asociación ALCER

faam

Galardón concedido por la Asociación de Lupus de Almería. Celebración de su XV Aniversario Fundacional. 2010

Asociación LUPUS

faam

Premio accésit otorgado por la promoción de la alimentación saludable. 2009

Consejería de Salud, Junta de Andalucía

faam

Premio andaluz a las Buenas Prácticas en la Atención a Personas con Discapacidad, -Comidas a domicilio para personas con discapacidad y personas mayores-. 2007

Consejería para la Igualdad y Bienestar Social, Junta de Andalucía

faam

Medalla de ORO de lo Social de la Provincia, Diputación Provincial de Almería. 2007

Junta de Andalucía

faam

Premio a la Institución, concedido por la Mancomunidad del Levante. 2007

FITUR, Feria Internacional De Turismo

faam

Bandera de Andalucía, Junta de Andalucía. 2007

Junta de Andalucía

faam

VI Premio a la Seguridad Vial 'Ciudad de Almería’. 2006

Jefatura de Policía Local, faam Ayuntamiento de Almería.

Escuelas Infantiles Luis Siret y Palomares, Cuevas Almanzora

faam

Centros de Atención Infantil Almería y Vera

Centro de Personas Mayores ‘Las Salinas’

Servicio de catering

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nuestra estructura

faam

En la actualidad faam está formada por 17 asociaciones, lo que la convierte en la entidad más representativa de las personas con discapacidad física y orgánica de Almería y provincia, representando en torno a 10.000 socios y socias. Está calificada como Centro Especial de Empleo en las provincias de Almería y Málaga.

junta directiva

10.000

cee

PRESIDENTE Valentín Sola Caparrós VICEPRESIDENTE Ejecutivo Matías García Fernández Asociación el saliente SECRETARIA María Jesús Pérez Asociación luna TESORERA Isabel Martínez Sánchez Asociación aema VOCAL Francisco Ripoll Medina Asociación murgi VOCAL Pilar Quesada Torreblanca Asociación afial

gestión 2020

faam

ENTIDADES asociación de esclerosis múltiple de almería asociación de fibromialgia de almería asociación de autoinmunes y lupus de almería asociación para la lucha contra las enfermedades del riñón asociación de discapacitados de cuevas del almanzora asociación de parkinson de almería asociación de padres de niños con cáncer de almería asociación comarcal de discapacitados de los vélez asociación de personas con discapacidad fraternidad cristiana de personas con discapacidad asociación de personas con discapacidad de pulpí asociación almeriense para la promoción de la mujer con discapacidad asociación comarcal de discapacitados asociación de personas con discapacidad asociación de personas con discapacidad asociación de personas con discapacidad asociación almeriense de daño cerebral

Asociación Fibromialgia Almería

ASOCIACIÓN DE AUTOINMUNES Y LUPUS DE ALMERÍA

aema afial alal alcer amcal apal argar asocodi el saliente frater la esperanza luna murgi ver de olula verdiblanca virgen del río vivir

El Sa

ASOCIACIÓN DE PER

La Asociación de Parkinson de Almería apal, se ha sumado a la gran familia formada por la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad, tras la admisión como nueva entidad por unanimidad de los votos de los 17 colectivos que integran la Federación, en el marco de la Asamblea General 2020.

faam presencia y participaciÓn faam forma parte de las siguientes organizaciones: • COCEMFE. Coordinadora Estatal de Personas con Discapacidad Física y Orgánica. • Andalucia Inclusiva – COCEMFE. Confederación Andaluza para la inclusión de las personas con discapacidad física y orgánica. • CERMI. Comité de Entidades Representantes de Personas con Discapacidad. • ACECA. Asociación Andaluza de Centros Especiales de Empleo. • AECEMCO. Asociación Empresarial de Centros Especiales de Empleo. • Fundación Almeriense de Tutela, Consejería Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación. • AAAD. Asociación Almeriense de Atención a la Dependencia.

aliente

RSONAS CON DISCAPACIDAD

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faam

ORGANIGRAMA

ASAM

JUNTA D RELACIONES INSTITUCIONALES

DIRECCIÓN ESTRATÉGICA

PRESI

DIRECCIÓN GENERAL

Comité d Inspección, Calidad y Medio Ambiente Dirección de Dinamización Social y Fortalecimiento Asociativo Dinamización Social Accesibilidad

Contabilidad / Fiscalidad Tesorería y Gestión Presupuestaria

Dirección de Re

Gestió

P Ries

Asesoramiento Jurídico

Justificación Económica

Orientac

Promoción de la Salud

Compras

Asesoram

Educación Igualdad ATENCIÓN SOCIAL

Dirección Económica-Financiera

faam

MBLEA

DIRECTIVA

IDENCIA

Gabinete de Comunicación y Medios Audiovisuales

DIRECCIÓN GERENCIA

de Dirección

ecursos Humanos

Dirección de Centros y Servicios para la Dependencia

ón de Personal

Centros de Día *

Informática y Tecnología

Prevención de sgos Laborales

Escuelas Infantiles *

Infraestructuras

ción y Empleo

Unidad de Gravemente Afectados *

Secretaría, Registro y Documentación

miento Laboral

Catering *

Formación

Transporte Adaptado *

* La definición de los puestos del

área de Centros y Servicios está desglosada en el interior del M.O.

CUIDAL * Servicios Educativos *

CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

CAIT Atención Infantil Temprana * 21

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faam

¿quÉ hacemos?

EDUCACIÓN

EMPLEO

VOLUNTARIADO

ACCESIBILIDAD

ATENCIÓN INFANTIL TEMPRANA COMUNICACIÓN

faam FORMACIÓN

ASISTENCIA JURÍDICA faam es una organización no gubernamental que aglutina, fortalece y coordina los esfuerzos y actividades de las entidades que trabajan a favor de las personas con discapacidad física y orgánica, para defender sus derechos, mejorar su calidad de vida, potenciar su autonomía personal y alcanzar la plena ciudadanía.

TURISMO ACCESIBLE

La Consejería de Políticas Sociales, Igualdad y Conciliación, concierta 20 plazas de las 60 que tiene la Residencia de Gravemente Afectados de faam.

MUJER E IGUALDAD

faam alcanza en 2019 la Certificación avanzada de calidad en sus centros de atención infantil temprana de Almería y Vera.

FAAM EN CIFRAS ASISTENCIA TÉCNICA A ASOCIACIONES

A lo largo de 2020, faam ha atendido a numerosas personas en sus diversas líneas de actuación: Autonomía Personal Educación Formación Nuevas tecnologías Orientación Laboral Inserción laboral Asesoramiento jurídico Comunicación Voluntariado

721 850 1.322 1.220 904 176 309 328 128

gestión 2020

fortalecimiento y cohesiÓn de las entidades miembro

faam

faam pone a disposición de sus entidades una amplia variedad de servicios con el objetivo de cohesionar y fortalecer el movimiento asociativo en la provincia de Almería, siendo el objetivo la promoción e igualdad de las personas con discapacidad y conseguir su inclusión en una sociedad normalizada. Es importante destacar el valor de las asociaciones en la atención de las personas con discapacidad y sus familias, a través de la dinamización asociativa, sobre todo en determinadas localizaciones geográficas en las que se convierten en el principal recurso al que acuden las personas con algún tipo de discapacidad y sus familias. En la Asamblea extraordinaria de 2019, se aprobó el IV Plan Estratégico 2019-2022, donde recoge la orientación estratégica de faam para los próximos cuatro años. Dicho Plan ha sido elaborado tras un profundo análisis del entorno y valorando la evolución del cambio, ha contado con la colaboración especialmente de las Asociaciones miembro, personal técnico, agentes sociales, administraciones y, cómo no, las personas con discapacidad. Desarrollándose siete líneas estratégicas, transversalmente se trata la igualdad y género, aparte de nuestro compromiso con el Medio Ambiente. 1. Fortalecimiento y cohesión de las Asociaciones miembro de faam 2. Promoción de la autonomía personal y vida independiente de las personas con discapacidad 3. Defensa de los derechos de las personas con discapacidad, en el marco de la Convención Internacional sobre los derechos de las Personas con Discapacidad: Cartera de servicios 4. Comunicación como medio de inclusión social 5. Fortalecer y/o impulsar las relaciones institucionales 6. Innovación e investigación 7. Fortalecimiento estructura organizativa

gestión 2020

La pandemia de coronavirus ha provocado un brutal impacto social y económico en España y el mundo entero. Las organizaciones sociales se han movilizado para llegar a los sectores más frágiles de nuestra sociedad, tanto con la asistencia específica para responder a las situaciones provocadas por la Covid-19 como para poder continuar su labor de apoyo especializado a las personas que representan. faam y su tejido asociativo han desarrollado una importante labor de cohesión y atención a la emergencia social, configurándose como el primer recurso de atención a los socios y socias de nuestras entidades federadas en la provincia a través de una fuerte red de apoyo. El año 2020 ha supuesto un reto para la adaptabilidad y capacidad de respuesta ante situaciones de crisis, tanto para faam como para su tejido asociativo, poniéndose de manifiesto una vez más, que la capacidad de reacción ante los cambios sigue siendo una característica que aporta valor añadido al trabajo de las entidades de la discapacidad en nuestra provincia. faam desarrolla distintos programas que complementan y apoyan los servicios para todas sus asociaciones para atender sus necesidades al colectivo que representan. Los programas y acciones que desarrolla se ajustan a las líneas estratégicas del Plan de actuación 2020, encuadrado en el Plan Estratégico, adaptándolo a la nueva situación. faam ha impulsado durante el año 2020 el fortalecimiento de su movimiento asociativo, especialmente este año tan convulso marcado por la pandemia ocasionada por el Covid-19. Hemos puesto a disposición de sus entidades una amplia variedad de servicios con el objetivo de cohesionar y fortalecer el movimiento asociativo en la provincia de Almería, siendo el objetivo la promoción e igualdad de las personas con discapacidad y conseguir su inclusión en una sociedad normalizada. Hemos continuado prestado la cartera de servicios que faam pone a disposición de sus entidades miembro, reforzando especialmente aquellos que ha sido cruciales en los momentos de más incertidumbre, así como adaptándonos a las nuevas demandas que la situación requería.

faam cartera de servicios • Servicio de asesoramiento en materia laboral. Se ha continuado con apoyo en la elaboración de nóminas, contratos y asesoramiento laboral a las asociaciones integrantes de faam que demandan este servicio. En este sentido, es importante destacar que ante la declaración del estado de alarma por parte del Gobierno Estatal, faam ha prestado una atención personalizada a través de reuniones telemáticas con todas las asociaciones que nos han solicitado asesoramiento e información para abordar la situación laboral de sus profesionales, así como valorar y analizar la implementación de acciones como los ERTE en las entidades que lo han solicitado. • Servicio de intermediación laboral y acompañamiento para la inclusión laboral a socios y socias de las asociaciones de toda nuestra provincia, a través de los programas de acciones experimentales, acompañamiento al empleo y Andalucía Orienta, se han atendido a personas con discapacidad demandantes de empleo derivadas por las distintas entidades miembro. Subrayar que durante los meses de estado de alarma y confinamiento, las profesionales han continuado con una atención telemática y telefónica. • Servicio de asesoramiento en materia de Protección de datos. Se ha continuado ofreciendo apoyo y asesoramiento para la ordenación, mantenimiento y protección de datos conforme establece la normativa vigente a las entidades federadas que lo han solicitado. • Servicio de Comunicación y Difusión. Se ha prestado el servicio de apoyo del gabinete de comunicación de faam, especialmente dando visibilidad y apoyando la actividad de nuestras entidades ante la situación generada por la Covid-19 y la declaración del estado de alarma. • Servicio de Nutrición. Se ha ofrecido de forma gratuita para los socios y socias de nuestras entidades el curso de manipulador de alimentos. • Servicio de Asesoramiento jurídico. Durante el primer trimestre del ejercicio 2020 nuestro servicio jurídico ha atendido de forma itinerante en las diferentes localizaciones de nuestras asociaciones tanto las destinadas a socios y socias, como cuestiones de la propia asociación. Ante la declaración del estado de alarma y el confinamiento decretado por las autoridades competentes, nuestro servicio jurídico en un primer momento ha desarrollado una labor de constante revisión de la normativa, emitiendo informes con las directrices de toda la abundante legislación que se ha ido publicando y facilitando su interpretación y asesorando a las asociaciones. • Apoyo en actividades de ocio, culturales y tiempo libre de nuestras organizaciones. Se ha apostado desde el área por el impulso de actividades en formato telemático y encuentros online de tipo lúdico con socios de las entidades. • Servicio de Asesoría a proyectos. El área de proyectos ha continuado apoyando la elaboración de proyectos de las asociaciones y los procesos de justificación. Además, a partir de la declaración del estado de alarma y la suspensión administrativa de plazos, se ha llevado una importante labor de asesoramiento y apoyo a las distintas asociaciones en la gestión de sus expedientes y la reformulación y tramitación de los mismos. • Servicio Informático. El equipo técnico informático de faam ha continuado con su labor de mantenimiento de equipos de las asociaciones y en la gestión telemática que requiere las asociaciones con las diferentes administraciones y/o instituciones, configurándose como un servicio esencial en el periodo de confinamiento, en el que se ha dado cobertura constante a todas nuestras entidades para poder ofrecer atención telemática a todos sus socios, así como gestionar toda su actividad de forma digital. • Servicio de formación. Se ha continuado ofreciendo a los profesionales y miembros de las asociaciones faam formación en diferentes áreas temáticas, robusteciendo esta oferta con diferentes acciones durante el estado de alarma.

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• Ayudas puntuales con motivo de actos concretos de la asociación. Se ofrece este servicio tanto con el apoyo tanto en el diseño del acto, desarrollo del mismo y difusión durante el período de confinamiento. Se ha ofrecido asesoramiento en el cambio al formato on-line de los distintos eventos celebrados por nuestras entidades miembro. • Servicio de información permanente. Se ofrece información en tiempo real tanto a través de comunicados informativos de interés, enviándose en este formato 42 comunicados de interés en el ejercicio 2020 con información de convocatorias y normativa, así como el envío constante de e-mails con iniciativas de interés, destacando que durante el período de confinamiento y estado de alarma se ha llevado a cabo una información constante a nuestra entidades a través de WhatsApp, conexiones telefónicas y reuniones telemáticas.

actuaciones relevantes 2020 Taller Aspectos básicos en la gestión on-line asociativa 29.05.2020 Atendiendo a las demandas de nuestras asociaciones durante el periodo de confinamiento y con objeto de crear un espacio de encuentro y debate, faam impartió este taller a través de Google Meet, en el que se abordaron tanto cuestiones prácticos de herramientas y programas, como aspectos relacionados con la gestión administrativa de las entidades y las medidas sanitarias. Las asociaciones que participaron en esta acción formativa fueron: aema, alal, frater, ver de olula, virgen del rio, afial, alcer, apal, asocodi, la esperanza, murgi y vivir. Día Nacional de la Convención Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad de la ONU 03.05.2020 Con motivo de la celebración del Día Nacional de la Convención Internacional de los Derechos de las personas con discapacidad de la ONU, por segundo año consecutivo, desde faam se llevo a cabo un acto de forma telemática con el objetivo de visibilizar al tejido asociativo de la discapacidad en Almería y aunar las demandas de las personas a las que se representa. El acto se desarrolló a través de la plataforma Cisco Webex y contó con el apoyo institucional del presidente de COCEMFE, D. Anxo Queiruga, la Delegada del Gobierno en Almería, Dña. Mª Isabel Sánchez, la Vicepresidenta de la Diputación de Almería, Dña. Ángeles Martínez, el Alcalde de Almería, D. Ramón Fernández Pacheco y la Presidenta del Parlamento Andaluz, Dña.Marta Bosquet, que junto con el presidente de faam, Valentín Sola, dieron paso a la lectura del articulado más relevante de la convención por parte de las asociaciones miembro de faam y entidades de la discapacidad de nuestra provincia. Las organizaciones que participaron en este acto reivindicativo fueron: aema, alal, frater, ver de olula, virgen del rio, afial, alcer, apal, asocodi, el saliente, la esperanza, luna, murgi y vivir, Faisem, Altea, Asalsido, Darata, Asoal, Once, Síndrome de Wolfram, Asperger y A toda Vela.

faam Celebración del Día internacional de las personas con discapacidad Un año más se ha celebrado el Día Internacional de las personas con discapacidad, conmemorado cada 3 de diciembre. La Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad ha entregado los galardones FAAM de Oro en distintas modalidades, y por primera vez lo ha hecho en un acto on-line emitido en directo a través de Facebook Live. El contexto actual ha provocado que sean sólo cuatro las categorías que se han entregado, personas y entidades que con su trabajo y esfuerzo promueven una mayor autonomía de las personas con discapacidad y sus familias y que hoy más que nunca son los verdaderos protagonistas y el espejo en el que toda la sociedad tiene que mirarse. La XVII edición de los Galardones FAAM de Oro ha premiado a: • FAAM Oro Salud: Fundación Pedro Cavadas • FAAM Atención Social: Tejido asociativo de la discapacidad de Almería • FAAM Oro Cultura: D. Albert Espinosa. Guionista, escritor, actor. • FAAM Oro Deporte: Fundación Rafa Nadal, distinción que ha recogido D. José Ruíz, Director Adjunto de la Fundación El acto concluyó con el reconocimiento especial a los dieciséis profesionales que durante la pandemia se confinaron durante 45 días con los usuarios de la Residencia de Gravemente Afectados que faam gestiona en Almería capital y el cual ha recogido emocionada su directora M.ª del Mar Miralles.

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RESPALDO

• Día Nacional de la Esclerosis Múltiple. faam muestra su apoyo al trabajo desarrollado por la Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería. 18.12.2020 • VIII Carrera de la Mujer. Celebrada en la capital almeriense, la recaudación ha sido donada por el Ayuntamiento de Almería a luna. 08.03.2020 • Desde su constitución en abril de 2018, faam siempre ha brindado su apoyo a apal. • faam es la única entidad andaluza en participar en la Convención Europea de la Juventud organizada por el gobierno alemán. • La Asociación de Personas con Discapacidad de Cuevas del Almanzora, amcal, celebra su tradicional comida benéfica que realiza cada año con el objetivo de recaudar fondos. 27.01.2020 • La Asociación alcer Almería traslada que son varios los afectados que en la actualidad comparten transporte en ambulancia para acudir hasta los centros de diálisis con hasta otros cinco afectados más. A pesar de que todos van provistos de mascarillas, esta práctica supone un alto riesgo de contagio ya que las ambulancias son espacios cerrados y sin ventilación. La Sociedad Española de Nefrología recomienda un máximo de tres las personas que compartan ambulancia. • Los afectados de Esclerosis Múltiple (aema) relatan la realidad de la atención sanitaria que reciben en Almería • La Asociación de Autoinmunes y Lupus de Almería, alal, organiza un encuentro virtual donde participa una enfermera especializada en reumatología, para tratar las vacunas en el paciente reumático. • La Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería aema, organizó una jornada digital para entender y afrontar la enfermedad de Esclerosis Múltiple ante la llegada del Covid-19. Una neuróloga, una psicóloga y una enfermera abordaron este tema en un encuentro on-line. 03.12.2020 • Con motivo del día del Daño Cerebral, vivir, faam apoya con un pequeño gesto para visibilizar esta discapacidad que en España afecta a casi medio millón de personas. • alal visibiliza su trabajo de atención a los afectados en el Día Nacional de la artritis. Cada 1 de octubre se conmemora el Día Nacional de la Artritis, una enfermedad autoinmune que causa dolor, inflamación y rigidez. • La Asociación Almeriense de Daño Cerebral, vivir, realizó una recogida de firmas para recuperar la accesibilidad a la zona conocida como ‘Edificio Géminis’ en la Playa de San Nicolás de Adra. • Nos sumamos al reto #DonarEsAmar organizado por alcer Almería con motivo del Día Nacional del Donante. • aema da lectura al manifiesto con motivo del Día Mundial de la Esclerosis Múltiple, una patología que afecta a más de un millar de almerienses. • verdiblanca abre el plazo de participación para el 7ª concurso de cortos ‘Gallo Pedro’, que se convierte en uno de los cinco festivales inclusivos más destacados de España, dedicado a obras audiovisuales creadas en torno a la inclusión de las capacidades o habilidades diferentes, con el objetivo principal de crear conciencia y sensibilizar a la población sobre las personas con diversidad funcional. • Día Mundial de la Fibromialgia y Síndrome de Fatiga Crónica, una enfermedad que sufren más de 17.000 almerienses. 12.05.2020 • Día mundial del lupus, faam participa en su campaña de visibilidad de la enfermedad a la sociedad, así como en la celebración de su 25 aniversario. 10.05.2020 • La Asociación de personas con discapacidad virgen del rio inaugura sus nuevas instalaciones cedidas por el Ayuntamiento de Huércal-Overa. 03.03.2020

faam CampaÑas reivindicativas faam se ha sumado a las siguientes campañas: • Campañas de COCEMFE. Incide en las preocupantes cifras que son sólo un ejemplo de la necesidad urgente de medidas que erradiquen la pobreza entre las personas con discapacidad y sus familias: • 1 de cada 3 personas con discapacidad está en riesgo de pobreza y/o exclusión. El 6,2% de las personas de este grupo social se encuentran en situación de pobreza severa y el 17,3 en situación de pobreza moderada. • La pobreza tiene rostro de mujer • La campaña #InclusiónImparable pretende para dar a conocer a la ciudadanía la continuidad de su labor a pesar de la crisis del COVID-19 y la necesidad de cumplir la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, también en situaciones de pandemia como la actual, haciendo énfasis en la defensa del derecho a la salud • Andalucía Inclusiva COCEMFE lamenta el procedimiento que la Junta de Andalucía ha llevado a cabo para la contratación de vigilantes de playa en su plan 'Playas seguras', puesto que incumple con el reglamento de contratación de personas con discapacidad. • #YoMeQuedoEnCasa. Interalmeria TV en la que participa el presidente de faam, Valentín Sola. 17.03.2020

Apoyo institucional COVID-19 Hemos recibido 4 repartos de mascarillas, donados por la Subdelegación del Gobierno. Estás han sido redistribuidas entre las Asociaciones. La Diputación Provincial de Almería ha repartido mascarillas a las asociaciones de faam.

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promociÓn de la autonomÍa personal y vida independiente de las personas con discapacidad

faam

AtenciÓn a la dependencia y autonomÍa personal Con el objetivo de paliar las consecuencias físicas, sociales y emocionales de la pandemia de la Covid-19, se ha trabajado en desarrollar programas de intervención a fomentar la promoción de la autonomía personal de las personas con discapacidad a través de las Asociaciones de faam. Para ello hemos desarrollado distintas intervenciones, que detallamos a continuación:

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Programa de atenciÓn social, psicolÓgica y rehabilitadora de las personas con discapacidad fÍsica, psÍquica y orgÁnica en AndalucÍa Desarrollado a través de Andalucía Inclusiva COCEMFE. Se han atendido a un total de 479 personas, 205 hombres y 274 mujeres, perteneciendo 63 personas residentes en Zonas de Transformación Social. Estas personas son socios y socias de las asociaciones: virgen del río, aema, alal, amcal, asocodi, ver de olula, asocodi, vivir y verdiblanca. El Programa de Atención integral, social y rehabilitadora de las personas con discapacidad, tiene como objetivo fomentar la autonomía y vida independiente, potenciando el desarrollo de las capacidades a través del desarrollo de nuevas herramientas y habilidades o la mejora de las ya adquiridas. Se encuentra dirigido a personas con discapacidad dependiente, especialmente aquellas gravemente afectadas, mujeres con discapacidad y otras personas en riesgo de exclusión social (personas con bajos recursos económicos y procedentes de zonas geográficas desfavorecidas y de ámbito rural). Las intervenciones realizadas se iniciaron de manera presencial. Sin embargo, debido a la crisis sanitaria, se priorizó la atención telemática mediante videollamadas y atenciones telefónicas, a excepción de las actuaciones del fisioterapeuta, que se suspendieron durante el estado de alarma, reanudándose su intervención de manera presencial cuando las autoridades sanitarias lo aconsejaron, extremando las medidas de higiene y seguridad. Las actuaciones llevadas a cabo han intensificado la atención individualizada y el seguimiento de los usuarios a través de intervenciones de psicología y atención social de manera telefónica y telemática, con la finalidad de favorecer la adquisición y el desarrollo de nuevas herramientas que permitan potenciar la autonomía y actuar sobre los efectos que han generado esta situación en las personas con discapacidad de nuestras asociaciones. Intervenciones desarrolladas Individuales: • Atención y seguimiento individualizado: A los socios y socias de las asociaciones federadas, reforzando especialmente el seguimiento telefónico durante el período de confinamiento y el trabajo en red con otros recursos para dar respuesta a las necesidades. • Atención psicológica: Se han trabajado actuaciones destinadas disminuir la ansiedad, paliar el sentimiento de soledad, fomentar las relaciones sociales, potenciar hábitos de vida saludables y propiciar una adecuada gestión emocional. • Atención social: Información y asesoramiento sobre recursos, ayudas y prestaciones, tramitación telemática, Renta Mínima de Inserción, Ingreso Mínimo Vital, ayudas económicas de Educación Especial, gestión laboral, demandas de empleo, valoración del grado de discapacidad, certificados y resoluciones, Pensiones contributivas de invalidez y No Contributivas. • Atención fisioterapéutica: Ejercicio terapéutico, terapia manual, en neurorehabilitación y educación terapéutica en relación a la condición patológica y/o déficit funcional y factores contribuyentes, hábitos de vida, y aportación de distintas herramientas y consejos para el día a día para la mejora de los síntomas, de la función específica y global y/o de la lesión-condición patológica. 34

faam De carácter grupal: • Actividades de estimulación cognitiva. • Grupos de Ayuda Mutua. • Gimnasia de mantenimiento, respiración y relajación. • Actividades de autocuidado: Autoestima y autoconcepto, autovaloración, gestión y planificación del tiempo. • Formación dirigida a familiares de personas con discapacidad. • Actividades dirigidas a los cuidados de las personas cuidadoras. • Manejo de las nuevas tecnologías. • Actividades para el desarrollo de la inteligencia emocional. • Gimnasia dirigida. • Auto estiramientos. • Gestión emocional para reducir la ansiedad. • Estimulación musical. • Taller creativo de poesía. El equipo de profesionales del programa ante la situación extraordinaria y totalmente inesperada generada por la pandemia, ha trabajado en colaboración con el profesional del CAPI Centro de Acceso Público a Internet de Barraquete, gestionado por faam, ofreciendo a nuestras entidades miembro durante estos meses las siguientes acciones formativas destinas a dar respuesta a las nuevas necesidades: • Apoyo en la gestión de herramienta para las atenciones telemáticas individualizadas. • Hábitos de vida saludable y autoestima. • Información sobre recursos y ayudas públicas y su tramitación telemática. • Consciencia corporal. • Autocuidados en tiempo de Covid-19.

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RESPIRO FAMILIAR PARA CUIDADORES DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD faam, consciente de la necesidad de atención a los cuidadores de personas con discapacidad a través de un recurso temporal integral destinado a promocionar la autonomía personal, ha desarrollado en la Residencia de Gravemente Afectados de faam, un Pprograma de respiro familiar destinado a prestar apoyo a personas con discapacidad gravemente afectadas y sus familias, con apoyo de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía. El Programa de Respiro Familiar para Cuidadores de Personas con Discapacidad se ha desarrollado durante el periodo comprendido entre el 1 de diciembre de 2019 al el 30 de abril de 2020. Beneficiarios del proyecto El perfil de usuarios que se han beneficiado de este programa responde a personas entre 30 y 60 años de edad, 4 mujeres y 2 hombres, todas ellas con la necesidad de recurso temporal de respiro familiar, justificado a través de un informe social. Se ha fomentado el uso del recurso entre socio/as de nuestras entidades federadas, que pudieran requerir esta intervención.

API: PROGRAMA DE APOYO A LA AUTONOMÍA PERSONAL E INDEPENDENCIA PARA EL DESARROLLO PERSONAL Con el apoyo de la Obra Social La Caixa, se ha desarrollado el programa API: Programa de apoyo a la autonomía personal e independencia para el desarrollo personal, una intervención destinada a promocionar la autonomía y vida independiente de las personas con discapacidad que por un tiempo determinado y situaciones muy concretas requieren de apoyo, haciendo uso de nuestra Residencia y sus recursos especializados. El programa se ha desarrollado en el período comprendido del 1 de diciembre de 2019 al 1 de septiembre de 2020, viéndose afectado con la pandemia por la crisis sanitaria y las medidas implantadas, así como el confinamiento. Esto provocó una readaptación de las actividades y metodología de intervención, así como la dilatación de la estancia en el caso de un usuario que, por las circunstancias, no pudo abandonar el recurso, prorrogándose el mes inicial asignado, hasta la finalización del estado de alarma. Beneficiarios del proyecto Se han beneficiado del proyecto un total de 11 personas con discapacidad gravemente afectadas, 7 hombres y 4 mujeres, de una franja de edad entre los 27 y 60 años.

faam PROGRAMA DE GARANTÍA ALIMENTARIA PARA LA POBLACIÓN MÁS VULNERABLE Son más de once años ya los que faam lleva desarrollando un servicio de catering a domicilio, atendiendo las necesidades de los diferentes sectores de la población y especialmente las personas con algún tipo de dependencia. La alimentación es un pilar importante en la entidad no sólo por el número de personas a las que atendemos desde el punto de vista nutricional, sino por la labor de prevención que realizamos mediante el fomento de una alimentación equilibrada, evitando situaciones de desarraigo, institucionalización, dependencia, etc. La aparición de la pandemia de la Covid-19 ha provocado una crisis sanitaria, social y económica que ha afectado a todos los países en el ámbito internacional. En este contexto, faam fiel a su compromiso social, trabajó para reforzar el Servicio de Comidas Solidarias que posibilitó que cada día recibieran en su casa un menú diario supervisado por un especialista en nutrición y seguridad alimentaria, personas mayores y/o con discapacidad, que no podían salir a la calle a hacer compras básicas, con graves dificultades para cocinar, con carencia de apoyos cercanos de cuidadores y/o familiares por las medidas a cumplir con el confinamiento. Se ha realizado un esfuerzo desde la entidad para dar a la gran demanda que desde los servicios sociales comunitarios y otras organizaciones e instituciones nos derivaban, dando respuesta a personas en riesgo de exclusión social e incluso unidades familiares al completo en las que se daban graves circunstancias de escasez de recursos, dificultades económicas derivada por la situación que estamos viviendo. Acción Suministros de Comidas a Domicilio para las Personas Mayores de 65 Años

Usuarios

Hombres

Mujeres

Inicio

Fin

01.10.19

11.04.20

Suministros de Comidas a Domicilio para las Personas Menores de 65 Años

17.10.19

05.06.20

Plan apoyo frente al Covid-19 del Ayuntamiento de Almería –Programa de menús solidarios–

10.05.20

24.05.20

Apoyo de Obra Social La Caixa –Programa de garantía alimentaria– para la población más vulnerable

25.05.20

24.06.20 25.05.20

Iniciativa privada de faam ‘Apadrina un menú’

34 03.04.20

Total

225

115

110

gestión 2020

ATENCIÓN INTEGRAL A PERSONAS MAYORES - BONO SOCIOSANITARIO faam, con el apoyo de la Consejería de Salud y Familias, ha desarrollado esta intervención dirigida a atender a personas mayores con enfermedades crónicas y en situación de dependencia, por ser un grupo especialmente vulnerable y de mal pronóstico en relación con la Covid-19, y una población prioritaria de las iniciativas de confinamiento y distanciamiento social para evitar el contagio. El proyecto ha tenido como beneficiarios directos a personas mayores, dependientes, con una situación social desfavorecida en algunos casos y en con dependencia grado II–III, o comienzo de tramitación de dicha situación dependencia. Ha permitido dar respuesta a la necesidad de 11 personas que requerían de una atención integral, debido entre otras cuestiones a los tiempos de espera para resolver expediente de dependencia y asignación de los recursos, empeoramientos del estado físico y mental de nuestros mayores, la fragilidad en el apoyo familiar, necesidades de conciliación familiar o nuevas situaciones que han generado la actual situación de pandemia, que está repercutiendo en los sectores más frágiles de nuestra población. Beneficiarios del proyecto Colectivo

Edad

Personas

Hombres

Mujeres

Personas mayores

+60 años 11 bonos

INTERVENCIÓN ANTE LA SOLEDAD NO DESEADA: CONTIGO faam, con el apoyo de la Consejería de Salud y Familias, ha dado respuesta a las demandas establecidas por los familiares, mayores y por los propios profesionales de servicios sociales de Almería y Provincia, así como a otros profesionales como neurólogos y médicos de familia, ante la necesidad de la puesta en marcha y seguimiento de ejercicios de entrenamiento cognitivo para mejorar la calidad de vida de la personas mayores y mantener dentro de lo posible las capacidades existentes, y paliar los efectos posibles que durante la pandemia se han instaurado en este colectivo haciendo frente ante la soledad no deseada. Los efectos de la soledad en la salud de los mayores se ha comprobado que aumenta el riesgo de deterioro cognitivo y demencia, con peores puntuaciones en los diferentes test neuropsicológicos. Beneficiarios del proyecto Se ha priorizado prioridad a los colectivos en desventaja social y desfavorecidos.

Colectivo

Edad

Personas mayores

+60 años

Personas

Hombres

Mujeres

faam CONTIGO: INTERVENCIÓN EN LA SOLEDAD Y LA SALUD EMOCIONAL DE LAS PERSONAS MAYORES Gracias al Consejo Provincial de Familia de la Diputación de la Diputación de Almería, faam se ha volcado en la detección de la soledad no deseada y acompañamiento de las personas más frágiles afectadas por la situación sanitaria y aislamiento que ha provocado la pandemia. Las acciones de esta intervención se iniciaron en octubre de 2020 mediante el contacto con los diferentes agentes sociales implicados y la implementación del plan de difusión del proyecto, con el objetivo de poder llegar al máximo de beneficiarios en coordinación con los distintos Ayuntamientos de los municipios de Los Gallardos, Pulpí, Cuevas del Almanzora y Antas. Se ha trabajado con reuniones vía telemática y telefónica con profesionales de las distintas administraciones y asociaciones (servicios comunitarios, centros de salud, Cruz Roja, Protección Civil) acordando el protocolo de detección e incorporación de potenciales beneficiarios del programa, así como las herramientas para el seguimiento de los mismos. Beneficiarios del proyecto Colectivo

Edad

Personas mayores

+65 años

Personas

Hombres

Mujeres

gestión 2020

faam

Salud Desde faam hemos seguido trabajando desde el área de Salud atendiendo, entre otras referencias, a la Estrategia de las Naciones Unidas (ONU) para la inclusión de la discapacidad, que potencia que los países miembro de las Naciones Unidas sean una organización inclusiva para todos. Está demostrado que las personas con discapacidad tienen más problemas que otras personas para acceder a servicios sanitarios, tanto de atención primaria como especializada. Hemos reivindicado la importancia de la atención preventiva y asistencial de la Atención Temprana, ya que favorece el desarrollo de niños y niñas. Ha sido uno de nuestros principales objetivos marcados en nuestro Plan estratégico: “la atención a los niños y niñas con discapacidad en el tramo de 0 a 6 años”.

gestión 2020

centros de atenciÓn infantil temprana Objetivo El objetivo de los CAIT faam es atender a niños y niñas que presentan trastornos en su desarrollo o que tienen riesgo de padecerlos, siguiendo un modelo que considera los aspectos bio-psico-sociales yponiendo en marcha todo aquello que desde la vertiente preventiva y asistencial pueda potenciar su capacidad de desarrollo y de bienestar, posibilitando de la forma más completa su integración en el medio familiar, escolar y social, así como su autonomía personal. CAIT FAAM (Almería)

CAIT VERA

Calle Granada, 190 - Residencial La Cartagenera, Local G 04008 Almería 616 893 764

Calle del Mar, nº 5 04620 Vera, Almería 950 576 711 — 616 893 764

cait@faam.es / faam@faam.es

Nuestros centros han mantenido en 2020 la certificación en el nivel avanzado de Calidad otorgado por la Agencia de Calidad Sanitaria de la Junta de Andalucía. Los CAIT faam están configurados por un equipo multidisciplinar compuesto por 10 profesionales, expertas en atención temprana y en tratamientos específicos (4 psicólogas, 2 fisioterapeutas y 4 logopedas). El Servicio de Atención Temprana durante 2020 ha ampliado los recursos disponibles para los distintos tratamientos aplicados, gracias al equipamiento para sala multisensorial recibido a través de la I Convocatoria del Fondo de la Campaña “Cuentos Solidarios Disney” y II Convocatoria del Fondo de la Campaña “Escudero el Burrito” de Cocemfe y Fundación Solidaridad Carrefour. El confinamiento supuso una reformulación en la metodología de los planes de intervención de los menores, apostando por medios tecnológicos de uso cotidiano, que garantizaron la continuidad de los tratamientos establecidos para cada niño y niña, como alternativa a las sesiones presenciales. Las nuevas tecnologías fueron las protagonistas de la intervención, apoyándose en la participación de los padres para garantizar el funcionamiento de las sesiones. Atendiendo al proceso de desescalada y a la incorporación progresiva de los menores a las sesiones presenciales, ambos CAIT han diseñando y aplicado un plan de contingencia dirigido a la prevención del Covid-19. Resultados En ambos CAIT faam se atienden un total de 230 menores, con edades comprendidas entre los 0 y 6 años, 172 niños y 58 niñas. El número de casos que se atienden atendiendo a los distintos trastornos del neurodesarrollo son: • Trastorno del espectro autista: 46 • Trastorno específico del lenguaje: 48 • Parálisis cerebral: 9 • Trastorno del desarrollo motor / prematuridad: 17 • Trastorno del desarrollo cognitivo / dificultades de aprendizaje: 34 • Retraso madurativo generalizado: 62 • Otros trastornos del neurodesarrollo (TDHA): 4 • Otros trastornos del neurodesarrollo (Síndrome CATH22): 1 42

faam De forma paralela al Servicio de Atención Temprana, faam presta servicio a niños y niñas con necesidades educativas especiales, a través 35 Becas otorgadas a las familias para el tratamiento de los menores a través de la Consejería de Educación de la Junta de Andalucía, y 36 a través del Centro de Rehabilitación Integral faam.

ACCIONES DE PARTICIPACIÓN Y REIVINDICACIÓN EN MATERIA DE SALUD • Reuniones de la Unidad de Políticas Sociales del Complejo Hospitalario de Torrecárdenas. • Jornadas Informativas gratuitas: El escenario actual de la vacunación frente al Covid-19. Organizadas por Andalucía Inclusiva y BidaFarma con la participación de asociaciones miembro de faam. 10.12.2020

bonos sociales Durante todo el año 2020 faam ha promovido la autonomía personal y el fomento de la autoestima en personas con gran discapacidad física y pluridiscapacidad, todos ellos usuarios de la Residencia y Unidad de Día Gravemente Afectados, que le entidad gestiona en la capital. La Fundación Cajasur ha financiado este proyecto que ha beneficiado a un total de 8 personas y sus familias, que por su grado de discapacidad precisan de una atención multidisciplinar, careciendo de los recursos para ello. La intervención ha ido dirigida a atender perfiles que, por su situación de vulnerabilidad, la sobrecarga familiar o la no posibilidad de atención por parte de los mismos han necesitado de la intervención continuada para alcanzar el objetivo prioritario, es decir promover su autonomía personal y el no deterioro. La mayor parte de los beneficiarios que han recibido la ayuda se encontraban sin tener reconocida la dependencia, ni el grado de discapacidad, aunque actualmente están en trámites para su reconocimiento. Al carecer de ellos, no podían optar a una plaza concertada, lo que provoca que sus situaciones económicas no sean suficientes para hacer frente a la totalidad de la plaza, pero si necesarios sus servicios. También se han atendido perfiles con ambos certificados resueltos, pero a la espera de un concierto de plaza, e igualmente necesitan de la atención multidisciplinar. Por otra parte, la situación actual con respecto a la pandemia mundial por la Covid-19, ha supuesto una paralización en las instituciones públicas, lo que ha dificultado la valoración de los usuarios, no pudiendo proceder al reconocimiento del porcentaje de discapacidad ni grado de dependencia. Los profesionales han trabajado de manera individualizada y personalizada, aplicando las nuevas tecnologías y las herramientas más innovadoras con las que cuenta la Residencia de Gravemente Afectados, entre ellos el robot de rehabilitación terapéutica Erigo-Pro o los programas de estimulación cognitiva. Además de promover la rehabilitación, tan importante en personas con gran discapacidad física, el proceso ha ido encaminado a ofrecer servicios de psicología para ayudar a los usuarios a sobrellevar los efectos de su gran discapacidad y conseguir una rehabilitación integral. Las familias también han sido destinatarios de la intervención ya que han recibido información, asesoramiento y pautas en el manejo de sus familiares, apoyo psicológico o asesoramiento en la adaptación del hogar. 43

gestión 2020

defensa de los derechos de las personas con discapacidad: cartera de servicios

faam

EducaciÓn Desde faam apostamos por la igualdad y los derechos de la infancia entre los principios rectores del sistema, según lo establecido en la Convención sobre los derechos del Niño de Naciones Unidas, reconociendo el interés superior del menor, su derecho a la educación y a lo establecido en la Agenda 2030. Para ello faam está desarrollando diferentes proyectos de iniciativas digitales y acciones de sensibilización dirigido a la comunidad educativa, con la finalidad de dar respuesta al alumnado con necesidades educativas especiales.

62 CENTROS EDUCATIVOS

48 DOCENTES

formados en metodologías inclusivas y TIC

EDUCACIÓN INCLUSIVA 20 adaptaciones

individuales de productos tecnológicos

gestión 2020

PROGRAMA DE PROMOCIÓN DE LA EDUCACIÓN INCLUSIVA: TUTORES TECNOLÓGICOS Y DE EDUCACIÓN INCLUSIVA faam ha vuelto a desarrollar el programa estatal de Promoción de la Educación Inclusiva y de Soporte a la Atención al Alumnado con Necesidades Educativas por motivo de su Discapacidad. Iniciativa financiada a través de COCEMFE, de la que faam forma parte, y que ha cubierto dos objetivos; formar a docentes para la promoción de la educación inclusiva, y apoyarles en la atención del alumnado con necesidades educativas especiales. Las acciones concretas desarrolladas por parte del técnico que ha ejecutado el proyecto han ido encaminadas a formar a 48 docentes de distintos centros educativos de la provincia usando para ello enfoques y metodologías inclusivas, que a su vez han favorecido el uso de las TIC y los productos de apoyo que faciliten el aprendizaje del alumnado. La situación de pandemia ha provocado que muchas de las acciones formativas se desarrollen de manera telemática, aunque también han sido muchas las presenciales. Los sistemas aumentativos y alternativos a la comunicación o los recursos metodológicos como la mesa de luz, son algunos ejemplos que, tras conocer su uso por parte de los docentes, han sido incorporados a su rutina de trabajo por los grandes beneficios entre el alumnado con discapacidad. Las formas de aprendizaje son tan diversas como la tipología de alumnos, en este sentido la iniciativa ha intervenido también desde el punto de vista de la adaptación curricular, la diversificación de las formas de aprendizaje y la sensibilización en materia de discapacidad para que los docentes participantes tengan todas las herramientas a su alcance que promuevan una educación inclusiva de calidad. Acciones formativas En noviembre desarrollamos dos acciones formativas, dirigidas a dar mayor soporte a la atención del alumnado con necesidades educativas especiales por motivo de discapacidad. Monitores/as escolares faam ha continuado prestando el servicio de apoyo a las necesidades educativas especiales en centros educativos, contando con un grupo de monitores y monitoras a los que se hace un seguimiento y apoyo formativo en función de las necesidades y tipología del alumnado. Esta actuación está coordinada con el Proyecto de agentes tecnológicos y coordinadores del servicio. Actualmente estamos interviniendo sobre 385 menores en Almería y provincia, en un total de 62 centros educativos, con la contratación de 62 monitores a través de la Agencia Pública de Educación, con quien se formalizó un contrato en base a la licitación. Grupo de trabajo Educación faam participa, en representación de su tejido asociativo, en el grupo de trabajo organizado por la Delegación Territorial de Educación en Almería, donde se analizan las competencias que tiene que tener el profesorado y el abordaje de las necesidades del alumnado con discapacidad.

faam es portavoz del grupo de Almería para trasladar las propuestas del Tercer Sector y conclusiones del grupo de trabajo a la reunión realizada en el Centro de Profesores de Sevilla, organizado por la Consejería de Educación y Deporte.

faam Jornadas de sensibilización El 30 de marzo de 2020 se celebró la IX Jornada de Voluntariado, Participación y Solidaridad, un encuentro virtual en el IES Aguadulce donde se han dado cita ONG y asociaciones de Almería, contando con la presencia de faam. Máster de Educación Especial de la Universidad de Almería Hemos continuado, como en ediciones anteriores, participando como docentes en la impartición de un módulo en el Máster de Educación, por parte del equipo técnico de faam.

Escuelas de verano faam, en colaboración con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación ha desarrollado siete escuelas de verano, encuadradas en la línea de actuación para asegurar la garantía de necesidades básicas a colectivos especialmente vulnerables y personas con escasos recursos económicos. Tienen como objetivo general desarrollar actuaciones para la preparación y reparto de alimentos, contando para ello con un servicio de desayuno, comida y merienda, combinándolo junto con acciones complementarias socioeducativas relacionadas con el apoyo de contenidos curriculares, de ocio y tiempo libre y de educación en valores. Estas actividades han estado dirigidas a potenciar la imaginación, la creatividad y la educación para la salud, a personas menores de edad residentes en zonas desfavorecidas durante el periodo de vacaciones fuera del calendario escolar. Escuela de Verano

Centro Educativo

Nº Beneficiarios

Escuela de Verano Níjar Barranquete

CEIP Padre Historiador Tapia

25 niños/as

Escuela de Verano Roquetas de Mar

CEIP Virgen del Rosario

55 niños/as

Escuela de Verano Berja

CEIP Barajas

7 niños/as

Escuela de Verano Cuevas del Almanzora

CEIP Virgen del Carmen

55 niños/as

Escuela de Verano Vícar (La Gangosa)

CEIP Blas Infante

35 niños/as

Escuela de Verano Los Almendros

CEIP Los Almendros

20 niños/as

Escuela de Verano Alhama de Almería

CEIP Inmaculada Concepción

62 niños/as

Niños y niñas menores de edad, entre 3 y 12 años, durante el periodo de vacaciones fuera del calendario escolar son la población a la que se ha dirigido el servicio. Estos menores residen en su mayoría en zonas desfavorecidas y para ellos y sus familias han sido un recurso esencial en el periodo estival después de unos meses difíciles de confinamiento. El desarrollo de las escuelas ha contado además con un riguroso plan de actuación frente al Covid-19, en el que se han observado, entre otras pautas, mascarillas, grupos burbuja, un lavado de manos muy frecuente y tomas de temperatura en diferentes franjas horarias de la jornada.

gestión 2020

faam

FormaciÓn El Programa de Formación está adaptado a las necesidades y capacidades de las personas con discapacidad. Su objetivo principal es la adquisición de competencias para capacitar su desarrollo profesional, y de conseguir profesionales que trabajen en este ámbito, de cara a mejorar la atención prestada. A la hora de determinar la acción formativa, se ajusta a las necesidades de la persona y también del tejido empresarial de la zona de actuación.

96 Acciones formativas finalizadas

2.230

Horas de formación

296

Alumnos

Inserciones laborales

gestión 2020

En este ámbito, durante el año 2020 se han llevado a cabo los siguientes proyectos y actuaciones:

Centro de Acceso PÚblico a Internet en Zonas de TransformaciÓn Social: CAPI BARRANQUETE (NÍjar) Desde noviembre de 2016, faam gestiona el CAPI de Barranquete (Níjar). El centro viene desarrollando numerosas actividades con colectivos en riesgo de exclusión, con el objetivo de atender a la población de la zona y mejorar su calidad de vida a través de las herramientas TIC. Desde este centro CAPI se ha puesto especial foco en los hechos vitales relacionados con la mejora de la empleabilidad, el acompañamiento en su relación con la administración electrónica, facilitando la integración en la sociedad de la información y la eliminación de la brecha digital, para que todas las personas en esta zona, especialmente las más vulnerables (por ser aquellas con mayores dificultades), puedan beneficiarse de las TIC de la forma más autónoma posible. Desde el CAPI Barranquete se han desarrollado las siguientes acciones formativas destinadas a nuestras asociaciones federadas durante el ejercicio 2020: • Como gestionar las atenciones telemáticas individualizadas en las entidades sociales • Hábitos de vida saludable y autoestima • Información sobre recursos y ayudas públicas y su tramitación telemática • Consciencia corporal • Autocuidados en tiempo de Covid-19 Número de actividades desarrolladas en 2020

118

Número de usuarios

793

Actividades en colaboración con centros CAPI

Número de actividades formativas desarrolladas

Actividades con grupos de interés

Grado de cumplimiento objetivos del centro

100%

mujeres

hombres

400

50,44

393

49,56

faam CUALIFICACIÓN EN EL ÁMBITO DE LA RESTAURACIÓN: UNA APUESTA POR LA INCLUSIÓN LABORAL Este proyecto se ha desarrollado con el apoyo de La Caixa, bajo la premisa de potenciar la formación como vía de acceso para conseguir empleo y, por tanto, conseguir una integración social plena. Ha permitido que 11 personas con discapacidad y en situación de desempleo puedan mejorar sus competencias y habilidades a través de una formación en materia de restauración, con el objetivo fundamental de facilitar una formación en un sector con bastantes posibilidades de inserción laboral dentro y fuera de nuestra entidad y además conseguir reactivar a estas personas en la búsqueda activa de empleo. El desarrollo del proyecto Cualificación en el ámbito de la restauración: una apuesta por la inclusión laboral se tuvo que adaptar a la situación sociosanitaria derivada de la aparición en nuestras vidas del virus Covid-19, implementando metodologías que han facilitado un mayor aprovechamiento de la cualificación. Se han impartido 200 horas, de las cuales 120 horas se han ofrecido de manera semipresencial con una metodología activa y participativa, centrada en el alumno, a través de clases presenciales en la el aula y horas de formación en casa. Se ha completado con 80 horas de formación práctica, consistente en la elaboración y puesta en común de diferentes recetas de los participantes en el curso, que se han maquetado y recogido en un libro. También, los profesionales encargados del Catering En Esencia, han elaborado diferentes videos que han facilitado a los alumnos la adquisición de habilidades y destrezas en materia de restauración.

gestión 2020

Curso de AtenciÓn Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales Este curso se ha desarrollado en el marco del Proyecto CUIDAL Málaga, Servicio de Atención Integral Personal, a través del cual un total de 11 personas con discapacidad (8 mujeres y 3 hombres) han obtenido el Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria. Esta acción formativa contaba con una duración de 450 horas, de las cuales 370 horas teóricas y el resto prácticas. El curso fue paralizado el día 14 de marzo, cuando quedaban dos semanas para su finalización, reactivándose el 6 de julio. Gracias a esta acción formativa se han incorporado a trabajar en nuestro Servicio CUIDAL de Asistencia Domiciliaria en Málaga un total de 7 alumnos, que muestra los buenos resultados de este proyecto.

HomologaciÓn de Instalaciones de FAAM para la imparticiÓn de Competencias Clave Durante 2020 se ha tramitado la homologación de las instalaciones de faam para la impartición de las Competencias Clave en Lengua Castellana y Matemáticas. Las personas con discapacidad continúan caracterizándose por contar con una baja cualificación en lo referente a su formación reglada; por ello, faam ha decidido apostar por esta formación que le permitirá al alumnado que lo finalice acceder a Certificados de Profesionalidad de Nivel 2. Las estadísticas confirman que una mayor cualificación facilita su proceso de inserción.

faam FormaciÓn On-Line Por otro lado, la situación provocada por el Covid-19 ha dado lugar a la intensificación de la formación on-line, incrementando el número de alumnos de nuestra Aula Virtual con la plataforma e-Learning Moodle.

Especialidad

Horas Número de formación participantes

Modalidad

Cualificación en el ámbito de la restauración: una apuesta por la inclusión laboral

280

Presencial e-Learning

Proyecto de formación en atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales Programa operativo POISES 2014-2020 Cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE)

260

e-Learning

Experto en dirección y gestión de centros de atención a la dependencia

400

e-Learning

Manipulador de alimentos

230

e-Learning

Trastorno del Espectro Autista

e-learning

Emergencias y Primeros Auxilios

157

e-Learning

Principios básicos de un Sistema de gestión ambiental: Norma ISO-14001

e-learning

TOTAL

1.076

544

gestión 2020

faam

Empleo El trabajo que desarrolla el área de Empleo de faam es esencial para conseguir la plena inserción sociolaboral de nuestro colectivo. A lo largo de 2020, faam ha continuado desarrollando proyectos encaminados a mejorar la empleabilidad de nuestros usuarios, adaptando la metodología de trabajo en los momentos en lo que no hemos podido llevar a cabo una atención presencial. Las nuevas tecnologías y la rápida adaptación de profesionales y usuarios ha sido clave para continuar prestando el asesoramiento y la orientación laboral tan necesaria para las personas con discapacidad. faam ha sido en ocasiones nexo de unión entre usuarios y Administración, debido a las dificultades derivadas del confinamiento, a la hora de acceder de forma telemática a determinados trámites. Por otro lado, el obligado aislamiento social y la gran incertidumbre en la que se vive en todo el mundo, a raíz de la propagación del Covid-19, han generado un alto nivel de estrés y ansiedad en nuestros usuarios en general, por lo que se ha priorizado la utilización de Internet en estos tiempos de crisis, y el establecimiento de estrategias que fueran encaminadas a reducir dichos efectos.

Empresas contactadas

3 Servicios Andalucía Orienta

Prácticas en Empresas

904

Personas Orientadas

176

Inserciones laborales

gestión 2020

Programa de OrientaciÓn Profesional y AcompaÑamiento a la InserciÓn faam a través de Andalucía Inclusiva COCEMFE ha llevado a cabo el Proyecto de Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción, que ha permitido atender a un total de 541 personas a lo largo del año 2020 (328 hombres y 213 mujeres). En total, se han prestado un total de 1.988 horas de atención personalizada en materia de orientación laboral al colectivo de personas con discapacidad a través de este proyecto. Perfil de los beneficiarios

Sexo Hombres: 328 — 60,5% Mujeres: 213 — 39,5%

Edad Menores 30 años: 104 — 19,2% Entre 30-44 años: 169 — 31,3% Mayores 45 años: 268 — 49,5%

Este programa ha permitido la inserción laboral de un total de 65 personas, (29 en CEE y 36 en empresa Ordinaria). 43 usuarios han sido derivados al Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo.

faam Las Empresas que a través del Servicio de Empleo de faam, han contratado personas con discapacidad han sido: Centros especiales de empleo: (40%) • faam • Asociación de Personas con Discapacidad el saliente • Asociación de Personas con Discapacidad verdiblanca • Proazimut • Global Servicios • Socibérica • Ilunion • Jeravanza • CEE Las Nieves • Grupo Sifu Empresas Ordinarias y Organismos Públicos: (56%) • CASI • Supermercado DIA • Ayuntamiento Alboloduy • Limpiezas La Puente • Telepizza • Primak • Eulen • Alhóndiga La Unión • Residencia Virgen de la Esperanza • Cicue • Dimoba • Cycle • CAI Jardines La Pipa • Ayuntamiento Puerto Santa María • Servilimpsa • Labor Equipo • Vestual • Frutas Caparrós • Transportes El Junza • Junta de Andalucía • Albero Soler • Hortofrutícola Indasol • Cívitas • Ayuntamiento Huércal de Almería • Ayuntamiento Roquetas de Mar • Agroponiente • Celemín • Clece • Dimoba • Hortofrutícola Costa Níjar Debemos destacar que la Unidad de Orientación se ha desplazado durante el año por la provincia para atender a los usuarios que buscaban empleo y/o formación. En El Ejido se ha realizado la orientación en la Asociación murgi, y en Huércal-Overa, en la Asociación virgen del río. 57

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Programa de ACOMPAÑAMIENTO A LA INSERCIÓN Se pretende dar un apoyo intensivo a aquellas personas con discapacidad que tienen una especial dificultad para acceder al mercado laboral. En total, y a lo largo de 2020, hemos atendido a 112 usuarios, (64 mujeres y 48 hombres), prestando un total de 719 horas de atención personalizada. Se han insertado un total de 22 usuarios (8 mujeres y 14 hombres). faam también cuenta con una Unidad de Orientación Profesional “Andalucía Orienta”, financiada por el Servicio Andaluz de Empleo, ubicada en el municipio de Vera que atiende a personas desempleadas en general. En total, han sido 350 los beneficiarios (136 hombres y 214 mujeres) en 2020. Su objetivo es apoyar a la población activa en su inserción laboral, asesorándola en la búsqueda de empleo. Es un servicio integral que tiene por objeto la información, el diagnóstico de la situación individual, el asesoramiento, la motivación y acompañamiento en las transiciones laborales de desempleo, que tienen como objetivo el acceso a la integración del mercado de trabajo. Perfil de los beneficiarios

Sexo Hombres: 136 — 39% Mujeres: 214 — 61%

Edad Menores 30 años: 63 — 18% Entre 30-44 años: 169 — 32% Mayores 45 años: 268 — 50%

Del total de 350 beneficiarios/as, se han insertado laboralmente un total de 70 personas, alcanzando por tanto un 20% de inserciones a través de este programa.

faam Talleres grupales on-line realizados • Mercado de trabajo en el sector agrícola: Cómo buscar empleo en las empresas del Levante norte almeriense. Sesión dirigida a todos aquellos usuarios que tienen un perfil profesional para trabajar en el sector agrícola. Información de cómo acceder al mercado laboral en la zona del levante norte almeriense: empresas y formas de acceder. Sesiones realizadas

Número de asistentes 12 personas

6 hombres

6 mujeres

• Acreditación de competencias. Información del Proceso de Acreditación de competencias para los usuarios interesados que cumplen el perfil. Sesiones realizadas

Número de asistentes

4 personas

2 hombres

2 mujeres

• Procesos de selección: entrevistas de selección grupales. Entrevistas dirigidas hacia los procesos de selección en Mercadona y Empresas de otros sectores. Sesiones realizadas

Número de asistentes

9 personas

5 hombres

4 mujeres

• Formación on-line: Andalucía compromiso digital, y diferentes páginas web para hacer cursos de formación. Formación dirigida a usuarios que necesitan formación digital como única opción para acceder al mercado laboral actualmente, y recursos de formación online como formación complementaria. Sesiones realizadas

Número de asistentes 11 personas

7 hombres

4 mujeres

• Búsqueda de recursos de empleo por internet. Información sobre las nuevas Redes, Aplicaciones y Recursos para la búsqueda de Empleo a través de Internet. Sesiones realizadas

Número de asistentes

9 personas

4 hombres

5 mujeres

• Medidas económicas, sociales y de empleo. Covid-19. Actualización de las novedades normativas en relación a la protección social de nuestros usuarios derivado de la Covid-19. Sesiones realizadas

Número de asistentes 16 personas

4 hombres

12 mujeres

• Mejora tu empleabilidad: mejora tus emociones. Apoyo en la gestión de las emociones, desarrollo de la resiliencia e impacto en la promoción laboral. Sesiones realizadas

Número de asistentes 15 personas

2 hombres

13 mujeres

• Respuestas institucionales para la ciudadania. Covid-19. Conocimiento de las Administraciones y entidades del tercer sector a la hora de enfrentarse a la situación derivada por la Covid-19. Sesiones realizadas

Número de asistentes

4 personas

4 mujeres

• Influencia de la autoestima y autoconocimiento en la búsqueda de empleo. Análisis individualizado y empoderamiento de los usuarios en la búsqueda de empleo. Sesiones realizadas

Número de asistentes

7 personas

2 hombres

5 mujeres

• Gestiones y recursos telemáticos. Cambios procedimentales en las gestiones y los recursos novedosos, relacionados con la situación de confinamientos domiciliario. Sesiones realizadas

Número de asistentes

2 personas

2 hombres

• Gestión del tiempo. Distribución del tiempo durante el confinamiento domiciliario para, minimizar los efectos psicológicos del mismo y manteniendo, en la medida de lo posible, la actividad en la mejora de la empleabilidad. Sesiones realizadas

Número de asistentes

2 personas

2 hombres

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Proyecto EPES faam ha desarrollado también el Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo gracias a la financiación del Servicio Andaluz de Empleo. Este programa ha permitido en el año 2020 a un total de 41 personas desempleadas con discapacidad (27 hombres y 14 mujeres) acercarse al mercado laboral, a través de la realización de prácticas remuneradas durante 3 meses en 15 empresas del mercado ordinario. Paralelamente a la ejecución de las prácticas, se han desarrollado atenciones individuales y grupales, así como un seguimiento por parte de la empresa, con el fin de evaluar su desempeño y mejorar tanto sus competencias profesionales como sus competencias técnicas. Este proyecto ha permitido la incorporación al mercado laboral de 17 personas.

faam Proyecto Activa-T Con el apoyo de Andalucía Inclusiva COCEMFE, a través del 0,7% del IRPF de la Consejería de Igualdad y Políticas Sociales de la Junta de Andalucía, se ha desarrollado el programa Activa-T durante el ejercicio 2020. Beneficiarios del programa Personas con discapacidad desempleadas vinculadas al tejido asociativo de faam, teniendo preferencia las mujeres, personas en riesgo de exclusión social (con bajos recursos económicos, bajo nivel formativo y/o procedentes de zonas geográficas especialmente desfavorecidas). Se ha atendido a 50 personas con discapacidad de Almería (15 hombres y 35 mujeres). Objetivo general Promover la inclusión de personas con discapacidad, mediante la adquisición de habilidades de refuerzo que permitan su incorporación al mercado laboral, fomentando su autonomía a través de acciones formativas y de acompañamiento personal. Desarrollo del programa En estrecha relación con los servicios Orienta que se gestionan desde faam, a través de sus técnicos, se ha realizado una preselección de beneficiarios en función de los perfiles de priorización (mujeres, jóvenes y grupos con especial riesgo de exclusión). Se han llevado a cabo diferentes acciones y sesiones orientadas a la inserción laboral y la mejora de la autoestima de los beneficiarios a lo largo de 10 meses. Durante el mes de febrero y primeros de marzo realizamos la difusión del programa a través de las diferentes asociaciones federadas en faam, en organizaciones destinadas al apoyo de personas con discapacidad y diferentes entidades.

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Asesoramiento jurÍdico faam presta un servicio de asesoría jurídica itinerante. El equipo está compuesto por dos abogados, que atienden a sus entidades miembro con el objetivo de facilitar el desarrollo de su labor a favor de la defensa de los derechos y las libertades de las personas con discapacidad física y orgánica. Destacamos un servicio jurídico con una doble vertiente: • Asesoramiento para los socios de las asociaciones federadas a faam. Presta una asistencia jurídica a los socios y socias de nuestras Asociaciones, en temas relacionados directamente con la discapacidad. • Asesoramiento a faam y sus asociaciones. Apoyo jurídico a todos los departamentos de faam: Dirección, Gerencia, Área económica, Departamento de servicios sociales, etc. Equipo itinerante con dos abogados especializados laboral y social

Aportaciones a normativas y reivindicaciones

Defensa de los derechos de las personas con discapacidad

Información y asesoramiento sobre discapacidad

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Actuaciones por cada una de las Asociaciones ASOCIACIÓN

Actuaciones administrativas y/o judiciales

aema

9 casos completos seguidos

afial

12 casos completos seguidos

alal

3 casos completos seguidos

amcal

2 casos completos seguidos

argar

2 casos completos seguidos

el saliente

2 casos completos seguidos

frater

1 caso completo seguido

murgi

1 caso completo seguido

luna

2 casos completos seguidos

ver de olula

3 casos completos seguidos

verdiblanca

3 casos completos seguidos

vivir

1 caso completo seguido

Aparte consultas esporádicas, gestiones diarias individuales o telefónicas, siete personas se han derivado para que se hagan socias.

tipologÍa de las demandas Atención por asuntos • Grado de discapacidad — 31 expedientes 52% • Incapacidad Permanente — 11 expedientes 19% • Incapacidad temporal — 8 expedientes 13% • Adaptaciones por discapacidad — 2 expedientes 3% • Otros — 8 expedientes 13% Actuaciones judiciales • Grado de discapacidad — 3 • Incapacidad Permanente — 5 • Incapacidad temporal — 1 • Penales — 2 • Educación — 1

faam Aportaciones a normativa A continuación reflejamos las aportaciones a normativa en distintas áreas, en base a las necesidades de las personas con discapacidad: • Bases reguladoras de subvenciones programas de interés general con cargo a la asignación tributaria del 0.7 del IRPF. • Proyecto de decreto organización y funciones de los centros de valoración y orientación PCD de Andalucía. • Anteproyecto de Ley de Atención Temprana de Andalucía. • Orden de bases ayudas institucionales Junta de Andalucía. • Borrador de decreto regulador marca excelencia en igualdad. • Aportaciones trámite de audiencia decreto por el que se regula la estructura, uso, acceso, alcance y funciones de la historia social única electrónica de Andalucía. • Aportaciones al real decreto por el que se regulan los programas comunes de activación para el empleo del sistema nacional de empleo . • Propuestas al Ministerio de Trabajo y Economía Social, en relación con la regulación futura del teletrabajo o trabajo a distancia, a fin de que se contemple la realidad y particularidades de las personas con discapacidad teletrabajadoras y se preserven sus derechos. • Documento técnico de condiciones acabildad de la junta de Andalucía. • Plan empleabilidad de personas con discapacidad ( PEPDA 19-2023 ) • Mesa sectorial de deporte y cohesión social. Junta de Andalucía. • Orden de 4 de junio de 2020, por la que se adoptan medidas preventivas de salud pública para los centros de día en Andalucía. • Proyecto de decreto por el que se regulan las actividades escolares complementarias. • Anteproyecto de Ley de derecho a la vivienda. • Proyecto de Orden sistema para la autonomía y atención a la dependencia en Andalucía. • Anteproyecto de Ley de medidas para la equidad, universalidad y cohesión del Sistema Nacional de Salud. • Reunión con el Presidente de la Junta de Andalucía con el sector de la discapacidad. • Reglamento de accesibilidad y no discriminación. • Accesibilidad y no discriminación de las personas con discapacidad para el acceso y utilización de los bienes y servicios. • Nos sumamos a la peticiones que realiza COCEMFE al nuevo Gobierno que garanticen los derechos y la participación de todas las personas con discapacidad. Con motivo de la investidura de Pedro Sánchez como presidente del Gobierno, la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) se pone a disposición del nuevo Ejecutivo para contribuir a que todas las administraciones públicas garanticen los derechos de todas las personas con discapacidad y su plena participación en igualdad de condiciones en todos los aspectos de la vida.

faam ha formado parte en los siguientes órganos y consejos de participación, en los que se ha trasladado las demandas y reivindicaciones del tejido asociativo que representamos: • Consejo Estatal y Consejo Ejecutivo, COCEMFE • Consejo Asesor Universidad-Empresa. Universidad de Almería • Consejo Provincial de Familia, Diputación de Almería • Grupos de trabajo de COCEMFE: Salud, Comunicación, Empleo, Educación, Dependencia • Mesas de Trabajo del Ayuntamiento de Almería: Covid-19 • Consejo de la Juventud, IAJ • Comisión de Participación Ciudadana del Distrito Sanitario Almería • Unidad de Políticas Sociales, Comisión de Salud del Complejo Hospitalario de Torrecárdenas • Consejo Provincial de Atención a las Personas con Discapacidad • Consejo Andaluz de Atención a las Personas con Discapacidad • Mesa de trabajo de Turismo inclusivo, Ayuntamiento de Almería • Fundación Almeriense de Tutela • Consejo del Transporte Metropolitano • Grupo de trabajo de Residencias, promovido por COCEMFE. • Grupo de trabajo de Atención Infantil Temprana

COCEMFE quiere hacer hincapié en la importancia de que el Gobierno se vuelque en promover el cumplimiento de la normativa nacional, la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y la Agenda 2030 de Naciones Unidas, contando en todo momento con la participación de las personas con discapacidad y su movimiento asociativo.

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JUVENTUD El año 2020, con la llegada de la pandemia mundial del Covid-19, ha supuesto un gran desafío para todos los seres humanos. Esta crisis ha afectado de forma especial a los jóvenes, y más aún a aquellos con discapacidad, pues ha limitado de forma radical sus posibilidades de desplazamiento, ocio y relaciones sociales presenciales. No obstante, también ha supuesto un abanico nuevo de oportunidades mediante el uso de las nuevas tecnologías con actividades on-line y/ o a distancia de todo tipo.

Objetivos • Promocionar los valores de la cultura asociativa entre los jóvenes con y sin discapacidad de Almería y provincia, para conseguir un avance hacia la plena inclusión de este colectivo. • Analizar desde una perspectiva específica las necesidades de los jóvenes con y sin discapacidad, especialmente tras la llegada de la pandemia del Covid-19. • Difundir las distintas ofertas que desde las instituciones y entidades públicas y privadas se ofrecen a la juventud para favorecer su desarrollo integral. • Buscar nuevas oportunidades y actividades, sobre todo de forma online y/ o distancia, para paliar el aislamiento social causado por las medidas en materia de restricción de la movilidad y socio-sanitarias decretadas por los distintos gobiernos locales, autonómicos, nacionales e internacionales.

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ACTUACIONES Tras la llegada de la pandemia del Covid-19 la mayoría de las actividades presenciales previstas y desarrolladas en años anteriores tuvo que ser suspendida, modificada o pospuesta. No obstante, faam se adaptó a la nueva situación poniendo en marcha todo tipo de actividades novedosas online y/ o distancia. Destacar el gran compromiso e interés de los jóvenes participantes ofreciendo sus ideas, aportaciones, sugerencias, propuestas, críticas constructivas, antes, durante e incluso después del desarrollo de todas las actividades. faam pretende siempre convertir a la juventud en protagonista de nuestro proceso organizativo, fomentando la cultura del diálogo, el respeto y la diversidad.

Taller Inclusivo de SensibilizaciÓn Juvenil ‘Ocio, Sexualidad y Vida Sana’ Tras la subvención concedida por el Instituto Andaluz de la Juventud dentro del marco del Programa Actíva-T, faam puso en marcha el Taller Inclusivo de Sensibilización Juvenil ‘Ocio, Sexualidad y Vida Sana’. Dicho taller estaba previsto que se llevase a cabo de forma presencial en distintos puntos de la provincia de Almería a lo largo de 2020, pero tras la llegada de la pandemia se decidió realizarlo en formato on-line, a través de la Plataforma de Formación del IAJ. Participaron 21 jóvenes con y sin discapacidad, de entre 18 y 30 años, tanto de Almería como de distintos lugares de España. El taller se realizó en dos días diferentes, el 15 y el 22 de octubre, para dar la oportunidad de participar al mayor número de personas posible. Programa Sexualidad • Anticoncepción • Embarazo y aborto • Sexo en personas con discapacidad • Asistentes sexuales • Pandemia del Covid-19 Vida Sana • Conceptos básicos de Alimentación y Nutrición • Hábitos saludables • Ejercicio físico • Un correcto descanso • La importancia de la vida social y autocuidado personal • La nueva normalidad, Covid-19 Ocio • Programas y actividades de Ocio: faam, Andalucía Inclusiva, COCEMFE • Oferta cultural y de ocio en Almería y provincia • Guía de Playas • Pandemia del Covid-19 • Páginas web de Turismo Accesible a nivel local, provincial, autonómico, estatal y mundial. Apps de interés

Aparte de su participación activa los participantes realizaron un trabajo escrito y recibieron un certificado acreditativo por parte del Instituto Andaluz de la Juventud.

faam PROGRAMA INCLUSIVO DE OCIO, ACOMPAÑAMIENTO Y VOLUNTARIADO ON-LINE La Diputación de Almería nos prestó su apoyo para realizar, por primera vez, este programa on-line durante el último trimestre de 2020. Dirigido a jóvenes con y sin discapacidad de Almería y provincia, quiso dar respuesta a la situación creada con la pandemia del Covid-19 que hacía muy difícil la realización de actividades presenciales. Su objetivo, fomentar el ocio, en particular, y la participación social, en general, de los jóvenes con y sin discapacidad de Almería y provincia, prestando especial atención al acompañamiento intergeneracional. Actividades • Programa de Ocio On-line. Todo tipo de actividades de ocio online inclusivo, a través de la plataforma Google Meet, tales como talleres de literatura (club de lectura, taller de poesía, narrativa y teatro), manualidades, visitas on-line a museos y distintos espacios culturales. Tuvieron una duración de dos horas cada una, llevándose a cabo todos los jueves durante octubre de 2020. Participaron un total de 7 jóvenes (1 con discapacidad y 6 sin discapacidad). • Encuentros Juveniles On-line. Quedadas formato reunión virtual para hablar y debatir sobre temas de actualidad e interés para los jóvenes, a través de la plataforma Google Meet, dos horas por cada encuentro, todos los jueves durante noviembre de 2020. Participaron un total 7 jóvenes (1 con discapacidad y 6 sin discapacidad). • Curso de Formación en Voluntariado On-line. Centrado especialmente en el voluntariado con personas con discapacidad. La acción formativa se alojó en el Aula Virtual de faam, con acceso libre y gratuito previa inscripción y se dio la oportunidad de realizarla a toda persona interesada en el tema (sin límite de participantes), especialmente jóvenes con y sin discapacidad. • Acompañamiento Intergeneracional. Mediante conversaciones por teléfono individuales, personalizadas y adaptadas a las personas mayores participantes, realizadas por un joven voluntario con amplia formación y experiencia. Esta actividad, de una duración de 2 horas diarias, consistió en charlar todos los martes y jueves, durante los meses de noviembre de 2020 a enero de 2021, con los mayores para hablar de su día a día, experiencias vitales, temas de actualidad, resolución de dudas, etc. Se completó cada día una ficha de seguimiento con toda la información acerca de las mismas. Los beneficiarios fueron 5 personas mayores: 4 con discapacidad y 1 sin discapacidad. Coordinadas por la técnico de Juventud, Ocio y Voluntariado de faam, con el apoyo del Departamento Informático e implicación por parte de todo el tejido asociativo. Se dio difusión antes, durante y después de la realización del mismo a través de las redes sociales de faam (Facebook, Twitter, Instagram, Youtube), prensa, radio y televisión, para llegar al mayor número de personas posible.

Campamento “JUVENTUD Y DISCAPACIDAD: UNA APUESTA POR LA INCLUSIÓN” Durante 2020 debería haberse desarrollado nuestro XXIII Campamento para Jóvenes, pero la situación creada por la pandemia mundial del Covid-19 ha hecho que, por primera vez desde que se puso en marcha esta actividad no haya podido llevarse a cabo. Las especiales características de nuestros jóvenes con discapacidad (en su gran mayoría de riesgo extremo en caso de contagio por coronavirus) hicieron tomar esa decisión. No obstante, esperamos volver a ponerlo en marcha tan pronto como la situación socio-sanitaria lo permita.

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Voluntariado Ser voluntario/a es una una filosofía vital, aún más desde que llegó la pandemia del Covid-19. Por tanto, aún siendo muy importantes las horas que las personas voluntarias con y sin discapacidad dedican a distintas actividades, lo fundamental es que permanecen en todo momento atentas y abiertas solidariamente a la mejora estructural de la sociedad en la que vivimos, contribuyendo con su gran labor a la lucha por un mundo que se pretende sea cada día más justo, solidario, equitativo, igualitario, en definitiva, más humano. Si la labor del voluntariado ha sido siempre decisiva, en la actual situación de crisis mundial humana y socio-sanitaria creada por el Covid-19, cobra aún más relevancia y sentido que nunca, especialmente para paliar la soledad y los diferentes trastornos psicológicos que el aislamiento ha traido consigo.

Objetivos • Atención a las demandas de voluntarios con y sin discapacidad interesadoss en colaborar tanto en nuestras actividades como con las distintas entidades existentes. • Promoción de la acción voluntaria como una actitud de cooperación social positiva y más importante que nunca tras la llegada de la pandemia del Covid-19 . • Participación en convocatorias para subvencionar medidas de apoyo para la formación y cualificación del voluntariado social, así como para campañas de sensibilización. • Fomento de la participación de un voluntariado social sin fronteras: Programa “Erasmus +”, “Cuerpo Europeo de Solidaridad”. • Atención a las demandas de voluntarios/as con y sin discapacidad interesados en colaborar tanto en nuestras actividades como con las distintas entidades existentes.

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ACTUACIONES Durante 2020 se inscribieron 35 nuevos colaboradores en la Bolsa de Voluntariado de faam, gracias a las distintas actividades formativas y de difusión realizadas por la federación, así como aquellos que se pasaron directamente por la oficina para recibir información sobre el voluntariado, de los cuales 30 han participado en distintas actividades organizadas tanto por faam como por las asociaciones federadas. De éstos, 15 voluntarios han colaborado en los distintos centros de faam, como el Centro de Día y la Residencia para Gravemente Afectados o los Centros de Día para Personas Mayores Ana Mª Díaz Plaza, Antonio Saiz y López y Las Salinas.

CUERPO EUROPEO DE SOLIDARIDAD (CES) En 2020 faam ha continuado participando muy activamente en el Programa Erasmus + de la Unión Europea con la Acción “Cuerpo Europeo de Solidaridad” (anteriormente denominada Servicio Voluntario Europeo). Los resultados han sido de nuevo muy positivos, consolidándose y ampliándose a lo largo del año la implicación de faam en este programa, llevando a cabo la acogida de 3 voluntarias de la Unión Europea. Además, se ha presentado y ha sido aprobado el nuevo proyecto para la acogida de 3 voluntarias durante el ejercicio 2020-2021. Contactamos durante 2020 con más de 250 organizaciones/voluntarios/as de todo el mundo que han mostrado su interés por ser acogidos en el proyecto del Cuerpo Europeo de Solidaridad de faam “Apoyo en actividades para personas con discapacidad”. Por otra parte, más de 100 organizaciones europeas se han puesto en contacto con faam ofreciendo plazas para acoger en sus proyectos a los/as voluntarios/as que han acudido a la federación durante 2019 para solicitar su envío a distintos países tanto de la Unión Europea como del resto del mundo. A lo largo de 2020 participamos en varias jornadas y cursos donde hemos divulgado nuestra amplia y muy positiva experiencia en el Programa Erasmus +, lo que demuestra un año más las excelentes referencias que nuestra labor tiene, tanto a nivel andaluz como nacional e internacional.

faam Proyectos de acogida de CES en faam Voluntario/a

País de origen

Ieva Briede

Letonia

Laura Kurpniece

Letonia

Lasma Eksteine

Letonia

Entre las actividades desarrolladas por las voluntarias europeas en el proyecto de acogida de faam “Apoyo en actividades para personas con discapacidad”, que tiene una duración de 12 meses, están la colaboración en los Centros de Día para Personas Mayores Ana Mª Díaz Plaza, Antonio Saiz y López, Las Salinas y el Centro de Día y la Residencia para Gravemente Afectados, gestionados por faam. Hasta la llegada de la pandemia del Covid-19 este apoyo fue presencial, pasando a ser on-line o a distancia durante el Estado de Alarma, y la colaboración en actividades de ocio y tiempo libre, participación en congresos, cursos, talleres, jornadas y eventos organizados tanto por faam como por las asociaciones federadas y otras entidades. Proyecto de envío CES faam envió a un voluntario (que aunque residente en Málaga escogió a faam como su entidad de envío por las buenas referencias que tenía de nuestra entidad) a la República Checa en el marco del proyecto del Cuerpo Europeo de Solidaridad “International Volunteering with INEX-SDA”. La organización de acogida fue INEX – Sdružení dobrovolných aktivit, z.s. y el proyecto, de tipo deportivo, tuvo una duración de 12 meses (febrero de 2020 - febrero de 2021).

Jornadas de FORMACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN DE Voluntariado: EMPODERAMIENTO E INCLUSIÓN SOCIAL Realizadas el 25 y 26 de febrero en las instalaciones de la Residencia para Gravemente Afectados faam, contando con la colaboración de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, y contaron con la participación de 30 personas (incluyendo 8 socios de afial y 5 socios de aema). Con una duración de 35 horas en total, los alumnos pudieron acercarse tanto a los principios del voluntariado como a distintas experiencias de faam y las asociaciones federadas. El programa incluyó un taller de primeros auxilios, movilizaciones y manejo de ayudas técnicas y contó con la participación de varios voluntarios y ex-voluntarios españoles y europeos que transmitieron sus experiencias de voluntariado nacional e internacional.

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COLABORACIÓN CON LA UNIVERSIDAD DE ALMERÍA Y OTRAS ENTIDADES faam ha continuado colaborando muy activamente durante todo el año 2020, incluso tras la llegada de la pandemia del Covid-19, con diversas organizaciones, participando en las siguientes actividades: Colaboración con las asociaciones federadas de faam. Las distintas asociaciones nos requirieron a lo largo del año voluntarios/ as para que participasen en sus actividades. En concreto, alcer contó con el apoyo de las tres voluntarias europeas acogidas por faam dentro de su proyecto del Cuerpo Europeo de Solidaridad para la Visita Guiada a Los Millares que realizaron el 2 de febrero. Programa de Formación de Voluntariado de Andalucía Inclusiva. El programa, gestionado por Andalucía Inclusiva COCEMFE, con cargo a la asignación tributaria 0,7% del Impuesto de la Renta de las personas Físicas (convocatoria 2019), se realizó para todas las provincias del territorio andaluz, entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2020. Participaron un total de 16 voluntarios, 13 mujeres (de las cuales 2 con discapacidad) y 3 hombres (de los cuales 1 con discapacidad), de entre 18 y 57 años. Se llevaron a cabo las siguientes actividades: • Tele formación “Curso de Formación para el Voluntariado”, desarrollado a través del Aula Virtual de Andalucía Inclusiva COCEMFE. • Difusión y campaña de sensibilización entre los usuarios y voluntarios de faam, así como entre la población en general de Almería y provincia. • Actividades de voluntariado tanto de forma presencial como a distancia en los centros, actividades y servicios de faam. 3rd European Youth Work Convention. faam fue la única entidad andaluza que participó en la Tercera Convención Europea sobre Trabajo con Jóvenes, que se desarrolló on-line del 7 al 10 de diciembre y que fue organizada por el Ministerio Federal de Asuntos de la Familia, la Tercera Edad, la Mujer y la Juventud de Alemania, JUGEND für Europe y la Agencia Nacional de Alemania. La amplia experiencia de faam en la gestión de proyectos de voluntariado europeos la llevó a intervenir muy activamente durante sus cuatro intensas jornadas en los debates organizados, junto a más de mil personas de cincuenta países diferentes. De España, junto a Federación, participaron otros dieciséis profesionales, en su mayoría pertenecientes a entidades, aunque también se dieron cita formadores, representantes juveniles, investigadores, miembros de la Agencia Nacional y representantes políticos del INJUVE. Grupo de Trabajo de Voluntariado de COCEMFE. En el año 2016 se creó el Grupo de Trabajo de Voluntariado que ha seguido funcionando durante todo el 2020 y en el que faam ha participado junto con el resto de entidades integradas en COCEMFE: • Interviniendo activa y constructivamente en todas las videoconferencias realizadas. • Aportando ideas, propuestas y sugerencias para mejorar el voluntariado con/ para personas con discapacidad, en todos los aspectos: legislación, recursos existentes y puesta en marcha de otros nuevos, elaboración de manuales, formación, apoyos, personal, etc. 74

faam IX Jornadas de Voluntariado, Participación, Solidaridad e Igualdad. Tuvieron lugar el 30 de enero de 2020, en el Instituto de Enseñanza Secundaria Aguadulce donde se desarrollaron dos tipos de actividades: • Una muestra de las diferentes asociaciones participantes: Las asociaciones que lo desearon pusieron un stand con información relativa a su entidad para que alumnado y profesorado del centro pudieran acceder a ella, bien en el recreo, o durante las horas lectivas en las que diferentes grupos, acompañados por sus profesores, visitaron el lugar de la muestra. • Talleres de sensibilización a la actividad del voluntariado: Las asociaciones participantes realizaron con el alumnado del centro un programa de talleres paralelos en las aulas, con grupos de 30 alumnos. La duración de los mismos fue de aproximadamente una hora. Estas actividades se simultanearon con la muestra de entidades de voluntariado. Las jornadas pretendían sensibilizar a la comunidad educativa en los valores del voluntariado: responsabilidad, compromiso, solidaridad, generosidad, disponibilidad, gratuidad, etc. faam participó con un stand informativo y llevando su circuito de accesibilidad junto con dos sillas de ruedas mediante el cual se concienció a los chicos de las barreras arquitectónicas con las que se encuentra cada día una persona que va en silla. Además, la técnico responsable de voluntariado, junto con las tres voluntarias europeas acogidas en ese momento dieron una charla sobre el Programa Erasmus + de voluntariado internacional.

Programa Voluntarios UAL La Universidad de Almeria puso por primera vez en marcha este programa en el curso 2015/2016. Se han adherido al programa más de 30 entidades, faam entre ellas, firmando un convenio que renueva hasta la actualidad. El objetivo del Programa es promover el compromiso social y ciudadano, implicando a la comunidad universitaria en las tareas, programas y actividades de las entidades de voluntariado en la provincia de Almería. Durante el curso 2019/2020, 2 voluntarias de la UAL colaboraron en faam a través de este Programa, tanto de forma presencial, antes de la pandemia por Covid-19, como on-line o a distancia, posteriormente. Para el curso 2020/2021 se han interesado en colaborar con faam mediante este programa cuatro nuevos estudiantes de la UAL.

OTRAS ACTUACIONES Por otra parte, durante el año 2020, faam colaboró con la Escuela de Enfermería de la Universidad de Almería, facilitando que una alumna realizara un voluntariado en nuestra Residencia para Gravemente Afectados. Charla informativa “Acciones de Voluntariado. Ponte en Marcha”. Organizada por la Secretaría de Políticas Sociales y Seguridad Social de UGT Almería, dentro del Programa “Fomento de la Acción Voluntaria en UGT Andalucía”, tuvo lugar en Huércal-Overa el 11 de marzo y contó con la participación de la coordinadora de nuestro Centro Ocupacional. 75

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Ocio, Tiempo libre, Deporte y Cultura Todas las personas, en general, y las personas con discapacidad, en particular, necesitan disfrutar de variadas posibilidades de ocio que les ayuden a llevar una vida normalizada y plena. Por eso, nuestro objetivo permanente es que puedan acceder a espacios y alojamientos adaptados a sus características y repartidos por toda la geografía peninsular e insular, nacional e internacional, siempre acompañadas de profesionales y voluntarios de apoyo que se encargan de conseguir que su estancia sea lo más agradable y provechosa posible. Por otra parte, las personas con discapacidad tienen derecho a acceder en igualdad de oportunidades a todas las instalaciones y actividades culturales, de ocio y deporte, al objeto de que disfruten plenamente del entorno, desarrollen sus ámbitos de interés y aporten a la sociedad su creatividad, personalidad y su estilo de vida. No obstante, nuestro objetivo se vio afectado de forma drástica tras la llegada de la pandemia del Covid-19 que supuso, primero, la cancelación de todas las actividades no esenciales (entre ellas las de ocio, tiempo libre, deporte y cultura) durante el Estado de Alarma decretado por el Gobierno de España. Posteriormente, con la llegada de la Nueva Normalidad, se retomaron algunas de estas actividades para la población en general, pero no así para el colectivo de personas con discapacidad, por el riesgo extremo que suponía para su salud.

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Objetivos • Tras la llegada de la pandemia del Covid-19, faam se plantea como un objetivo fundamental investigar acerca de nuevas formas de ocio para poder ponerlas en marcha, tanto de forma presencial como online y/o a distancia (siempre siguiendo de forma estricta todos los protocolos higiénico-sanitarios), a las que puedan acceder las personas con discapacidad sin que esto suponga un riesgo para su salud. • Fomento de la participación del colectivo de personas con discapacidad en general y de los jóvenes en particular, en las distintas actividades de ocio y culturales tanto de entidades públicas como privadas, especialmente la de aquellas personas que, por sus características y escasos recursos económicos, se encuentran más limitadas para acceder a la oferta vacacional general. • Difusión de las distintas ofertas de ocio y cultura entre las asociaciones federadas y los potenciales beneficiarios, para así favorecer su disfrute por parte de las personas con discapacidad, concienciándolas de este modo de la importancia de una ocupación constructiva del tiempo libre. • Apoyo y centralización para la cumplimentación y envío de solicitudes para las distintas ofertas, siempre buscando incrementar a través de las distintas actividades lúdicorecreativas la interrelación y la mejora psicosocial de los participantes.

Actuaciones • Desde la llegada de la pandemia del Covid-19, investigación acerca de nuevas formas de ocio y puesta en marcha de las mismas para que las personas con discapacidad puedan seguir disfrutando de su tiempo libre sin que ello suponga un riesgo para su salud. • Promoción del acceso gratuito de un acompañante de las personas con discapacidad a las instalaciones y actividades culturales y deportivas en función de la necesidad de ayuda a causa de la discapacidad. • Solicitud de reserva de una cuota del 3% de las plazas para personas con discapacidad en todas las actividades culturales, deportivas, de ocio y tiempo libre. • Elaborar y distribuir materiales informativos sobre accesibilidad a las instalaciones deportivas y culturales. • Reivindicar la eliminación de barreras arquitectónicas en museos y conjuntos arqueológicos y monumentales, archivos, bibliotecas y centros de documentación, teatros municipales y autonómicos, salas de exhibición cinematográfica, incorporando al equipamiento de estos espacios indicadores adecuados a los espectadores discapacitados: cambios de suelo perceptibles, letreros, condiciones acústicas, etc.

faam PROGRAMAS VACACIONALES Distintas ofertas de ocio puestas en marcha durante el año, que tuvieron que ser aplazadas primero y canceladas después, tras la llegada de la Pandemia del Covid-19: • Programas de Vacaciones y Termalismo • Vacaciones Grupales de Adultos en Residencias de Ocio y Tiempo Libre • Programa On! Abre el Abanico • Campamento Juvenil para chiscos y chicas con y sin discapacidad Beneficiarios La adjudicación de las plazas disponibles en los distintos turnos vacacionales se ha realizado conforme a los siguientes criterios: • Personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33%, que en el caso de COCEMFE aumenta hasta un 50%. En el Campamento Inclusivo ‘Juventud y Discapacidad’, jóvenes con y sin discapacidad: • Escasos recursos económicos. • Necesidad de rehabilitación médico-funcional. • Prioridad de los gravemente afectados. • No haber participado anteriormente en otros programas de vacaciones. Destinos ofertados y entidades organizadoras Destino ofertado

Entidad organizadora

Turnos

Ampliación Programa de Turismo y Termalismo 2019

COCEMFE

febrero-septiembre (aplazado/ cancelado)

Programa “Conoce Tu Tierra”: Vacaciones Grupales Adultos

Andalucía Inclusiva COCEMFE

Cancelado

XXII Campamento “Juventud y Discapacidad: Una Apuesta por la Inclusión”, Almería faam

Cancelado

Programa de Vacaciones 2020

COCEMFE

Octubre-diciembre (aplazado/ cancelado)

Programa On! Abre el Abanico

Andalucía Inclusiva COCEMFE

Enero-diciembre (aplazado/ cancelado)

Campamento “Juventud y discapacidad: una apuesta por la inclusiÓn” Durante 2020 debería haberse desarrollado nuestro XXIII Campamento para Jóvenes, pero la situación creada por la pandemia mundial del Covid-19 ha hecho que, por primera vez desde que se puso en marcha esta actividad, no haya podido llevarse a cabo. Las especiales características de nuestros jóvenes con discapacidad (en su gran mayoría de riesgo extremo en caso de contagio por coronavirus) hicieron que faam decidiera no llevar a cabo el campamento. No obstante, esperamos volver a ponerlo en marcha tan pronto como la situación socio-sanitaria lo permita. 79

gestión 2020

Programa On! Abre el abanico Se nos asignó, a través de la gestión de Andalucía Inclusiva COCEMFE (mediante la convocatoria del 0.7% del IRPF), el Programa ON! Abre el abanico, para el impulso del ocio inclusivo en el tejido asociativo de faam. El proyecto estaba orientado a promover la participación de los socios de las asociaciones federadas, personas con discapacidad y/ o en situación de dependencia, así como cuidadores y su entorno en diferentes de actividades de ocio, deportivas y culturales. No obstante, debido a la llegada de la pandemia del Covid-19, y la consiguiente cancelación de la práctica totalidad de las actividades de ocio, el Programa fue primero suspendido y finalmente cancelado ante la imposibilidad de desarrollarlo por el riesgo extremo de salud que suponía para las personas con discapacidad.

everyone matters

faam Otras actividades Partido de Voley por Día Mundial de las Enfermedades Raras El 29 de febrero se disputó un partido de vóley en el Pabellón Moisés Ruiz de Almería, con entrada gratuita, entre el Unicaja Costa de Almería y el CV Teruel, con motivo del Día Mundial de las Enfermedades Raras. VII Certamen ‘Gallo Pedro’, Asociación VERDIBLANCA La Asociación verdiblanca organizó la proyección de una selección de cortometrajes en los que se aborda la discapacidad, dentro del VII Certamen ‘Gallo Pedro’ encuadrado en FICAL. Se realizó el 19 de noviembre en el Teatro Apolo de Almería. Festival Internacional de Cine FICAL La Obra Social La Caixa nos invitó, un año más, a disfrutar del Festival Internacional de Cine de Almería, celebrado del 14 al 21 de noviembre. Así, el 16 de noviembre se llevó a cabo la proyección del Largometraje ‘Padre no hay más que uno 2’, ofreciendo a los colectivos más vulnerables, entre ellos faam y sus asociaciones federadas, la posibilidad de disfrutar gratuitamente de la misma. Antes de la llegada de la pandemia del Covid-19 y con la Nueva Normalidad, contacto permanente y difusión de las actividades organizadas por todas las asociaciones federadas y por todo tipo de entidades públicas y privadas: • Museo de Almería • Conjunto Monumental La Alcazaba • Ayuntamientos de Almería y de la provincia • Diputación de Almería • LaOficina Producciones Culturales • Mariposario de Níjar • Teléfono de la Esperanza • Asociación de Voluntarios de La Caixa • Asociación de Amigos de la Orquesta Ciudad de Almería • Asociación Clasijazz • Asociación Socio-Cultural ‘La Guajira’ • Café-Pub La Cueva • Kuver Producciones Culturales / Teatro Cervantes • Chamán - Complejo sobre el Mar (Los Escullos) • Asociación Psiconáutica • Escuela Municipal de Música y Artes de Almería • Biblioteca Villaespesa • Asociación Española contra el Cáncer • Alianza por La Integración • Asociación de Autismo ‘Dárata’ • AMPA La Salle-Virgen del Mar • Cruz Roja Española • Asociación Subparke

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faam

NUEVAS TECNOLOGÍAS La situación de salud actual supuso un importante reto al departamento durante 2020, tanto para las tareas de asistencia técnica informática a las asociaciones como en las de comunicaciones. En el primer caso, las causas más comunes por las que las asociaciones han contactado con el departamento de informática han sido, como siempre, posibles infecciones por virus, renovaciones de alojamiento y dominios de sitios web corporativo y reparaciones de equipos, así como asistencia para la adquisición de sistemas informáticos. Sin embargo, el confinamiento y la situación derivada ha generado una serie de tareas adicionales a las de años anteriores. En primer lugar, se ha posibilitado el trabajo para que los técnicos de la entidad puedan seguir atendiendo las necesidades de las Asociaciones. Por otro lado, la virtualización de las gestiones que anteriormente eran presenciales, especialmente las relacionadas con la Administración, ha aumentado las consultas relacionadas con la solicitud o renovación de certificados digitales, así como su correcta instalación. El uso de estos certificados también ha sido causa de solicitudes al departamento informático, principalmente para resolver problemas al utilizarlos en la web de la administración, pero también para su utilización para firmar documentos o comprobar la autenticidad de las firmas de terceros. Cabe subrayar que, este año más que nunca, se han acompañado todas las gestiones realizadas para las asociaciones de un análisis de lo que estas suponen para la protección de datos de estas, sus usuarios y los beneficiarios de sus servicios, así como de consejos para conservar la privacidad de estos trámites. Destaca en este sentido la auditoría de sistemas informáticos que se ha realizado para la asociación alal, en la que se ha estudiado y dado respuesta a una extensa lista de puntos de comprobación requerida por el documento de seguridad de la Asociación, o las actualizaciones de los sitios web de varias asociaciones para adaptarse a las nuevas obligaciones derivadas de esta ley. 83

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En el ámbito de las comunicaciones sobresale la puesta en uso del sistema de videoconferencias para la comunicación online entre faam y sus asociaciones, así como con otras entidades relacionadas. Este sistema permite que cada persona directiva y técnico de la Entidad cuenta con su propia cuenta corporativa nominal. De esta manera, se refuerza la imagen corporativa de faam y permite al personal crear sus propias videoconferencias independientemente. A la vez, se refuerza la seguridad de estas comunicaciones al evitar compartir credenciales y proporcionar un entorno centralizado para el alta y baja de usuarios. Este departamento ha gestionado la obtención gratuita de este mismo sistema para las asociaciones que lo han solicitado. También se ha proporcionado el apoyo docente y asistencial a las asociaciones que se iniciaban en las reuniones virtuales. Al tradicional apoyo de este departamento a la organización de la asamblea, entrega de Galardones FAAM de Oro y otros eventos se ha sumado este año gestión necesaria para realizar los mismos de forma virtual.

faam Otras actuaciones relevantes faam ha estado presente en las siete acciones formativas y encuentros con el objetivo de trasladar las demandas y necesidades de nuestras asociaciones miembro y poder recoger información de interés para nutrir a nuestras entidades, especialmente ante el escenario generado por esta situación de crisis sanitaria mundial: • Medidas y situación ante la Covid-19. Promovida por Andalucía Inclusiva COCEMFE. Se abordó la situación generada en las entidades del sector por la pandemia y la normativa publicada por las Administraciones para paliar esta situación. 06.04.2020 • Taller on-line sobre la responsabilidad en la que puedan incurrir las entidades en caso de contagio por covid-19. Andalucía Inclusiva COCEMFE. 05.06.2020 • Taller Ingreso Mínimo Vital: Requisitos y Gestión. Promovido por Andalucía Inclusiva COCEMFE. 16.06.2020 • Participación en el Encuentro digital “GeneraciónCocemfe: Juventud y Discapacidad” organizado por COCEMFE y moderado por la periodista y escritora, Alba Lago. 30-09.2020 • Webinar: “La Interseccionalidad y el enfoque de género en la comunidad universitaria. Una nueva mirada a la Discapacidad”. Promovidas por Andalucía Inclusiva COCEMFE. 24 y 30.11.2020

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faam

ACCESIBILIDAD El Área de Accesibilidad tiene como objetivo principal proporcionar información, formación y asesoramiento en materia de accesibilidad y promover la supresión de barreras a través de su participación en diferentes proyectos, eventos y grupos de consulta o incidencia. Un año mas hemos seguido trabajando en la accesibilidad de las personas con discapacidad y las demandas que nos trasladan nuestras asociaciones. Hemos seguido desarrollando, como en años anteriores, la Guía de accesibilidad a las playas, cobrando aún mas fuerza la herramienta por su formato de consulta on-line.

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XiiI GuÍa de Accesiblidad a las Playas de la provincia de AlmerÍa faam y su Fundación presentaban un año más la Guía de Accesibilidad a las playas de la provincia de Almería, un recurso de promoción turístico único en Andalucía que alcanzaba en 2020 su edición número trece y que describe de manera objetiva el estado de accesibilidad de un total de 40 puntos accesibles instalados por los doce ayuntamientos costeros de la provincia de Almería. El punto accesible de la playa de Quitapellejos en Palomares, Cuevas del Almanzora, acogía este año la puesta de largo de este recurso que cuenta con la colaboración de la Diputación de Almería y los ayuntamientos de la provincia con playas urbanas. El alcalde de Cuevas del Almanzora, Antonio Fernández, también participaba en la presentación junto con la Vicepresidenta de Diputación y diputada de Bienestar Social, Ángeles Martínez, el Delegado de Turismo de la Junta de Andalucía en Almería, José Luis Delgado así como concejales de ayuntamientos como el de Almería y Roquetas de Mar. El portal que aloja este recurso es: https://www.almeriaaccesible.es Nueva temporada de playas en Almería Tras la elaboración del Plan de Contingencia para garantizar el disfrute de las playas y el mar en Almería, el concejal responsable del Área de Promoción de la Ciudad, Carlos Sánchez, se ha reunido con el colectivo de personas con movilidad reducida para explicarles de primera mano las novedades y mejoras que se presentan este año, que además es especial dadas las medidas de seguridad necesarias como consecuencia de la crisis sanitaria del Covid-19.

faam App LÍnea Accesibilidad Desde faam en colaboración con COCEMFE estatal, se ha continuado con la labor de difusión de la herramienta APP Accesiblidad con todos los ayuntamientos de nuestra provincia, dado a conocer la plataforma Línea Accesibilidad. Además desde faam se ha firmado un convenio de adhesión a esta iniciativa puesta en marcha por COCEMFE, con la finalidad de detectar todas aquellas incidencias que dificulten el desarrollo de la vida cotidiana de las personas con discapacidad en los diferentes entornos.

Desde faam hemos trasladado a los municipios de Almería, la invitación de COCEMFE a participar en la app #AccesibilidApp, notificando incidencias de accesibilidad #MobilityWeek. Hay personas con discapacidad que llevan toda una vida 'confinadas' por las barreras arquitectónicas existentes en la ciudades. #NoMásBarreras

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comunicaciÓn como medio de inclusiÓn social

faam

COMUNICACIÓN El ejercicio correspondiente a 2020 ha supuesto la consolidación del apartado audiovisual dentro del Área de Comunicación en el marco de la crisis sanitaria ocasionada por la Covid-19, desde donde se ha dado soporte no sólo a los actos organizados por la propia entidad sino también a la difusión de las actividades de las asociaciones. De este modo a lo largo del año se han editado un total de 73 vídeos, de ellos 11 han sido específicos de las asociaciones que han servido, además de para visibilizar su trabajo, para impulsar su imagen a través de las redes sociales. Las pandemia ocasionada por la Covid-19 ha sido, sin duda, la que ha marcado el año y la que ha protagonizado la gran mayoría de informaciones que el equipo formado por el área de comunicación ha estudiado y planificado del modo más idóneo para su difusión audiovisual, con una cuidada planificación y producción, para que el resultado final sea siempre el mejor. En total han sido 113 impactos que las iniciativas de faam han tenido en los distintos medios de comunicación audiovisuales. Todos y cada uno de los videos también han tenido un canal de difusión secundario, las Redes Sociales. En el caso de Facebook, @FaamAlmeria ha visto incrementados significativamente sus seguidores pasando de 36.473 a 40.367 seguidores en sólo unos meses, gracias al uso de videos de edición propia. La gestión del área de comunicación ha continuado durante todo el año apoyando y asesorando la labor de las asociaciones, haciendo visible su trabajo a través de los medios de comunicación. En este sentido, gracias al trabajo desarrollado de envío de notas y convocatorias de prensa, las asociaciones han tenido un impacto en los medios impresos de más de un centenar de informaciones. Actos y eventos protagonizados por las organizaciones miembro han contado tanto con el asesoramiento previo como con la supervisión y cobertura de los mismos desde el punto de vista de la comunicación. Para estos actos han sido muchas las asociaciones que han solicitado poner a su disposición los equipos audiovisuales. 91

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faam RADIO Y TELEVISIÓN La diversidad de programas y espacios radiofónicos gestionados por el Área de Comunicación e Imagen de faam permite difundir entre todos los públicos los contenidos protagonizados tanto por las asociaciones miembro, por faam y también los referentes a contenidos de interés para las personas con discapacidad y sus familias. Durante este año seis espacios programados de radio han sido producidos por el Área de Comunicación de faam y emitidos en las distintas emisoras de la provincia: Di Capacidad En este complejo año abrimos nuevas ventanas radiofónicas donde la discapacidad sigue siendo la protagonista. En octubre, el día 14, arrancó el espacio semanal de entrevistas Di Capacidad en Es Radio Almería, con producción a cargo del área de comunicación faam. Un espacio con sintonía y banner propios, emitido todos los miércoles en horario prime time (13.15 horas). Tú y yo También Es el espacio estrella que tras trece años en antena faam continúa produciendo en la sintonía de Candil Radio gracias a la estrecha colaboración de esta emisora municipal de Huércal de Almería. Cada jueves en horario prime time y durante media hora los oyentes conocen las novedades en materia de discapacidad a través de las rondas de entrevistas con los verdaderos protagonistas. Este espacio se interrumpió en el mes de marzo debido a la pandemia debido a la imposibilidad de acceder de manera presencial al estudio para la realización del programa. Apunte Social Todos los días de la semana, a las 10.00 horas, Candil Radio conecta con la responsable de comunicación en faam para ofrecer a toda su audiencia las noticias de última hora en materia de discapacidad. Ser Capaces La Cadena Ser, a través de una entrevista, trata cada martes los contenidos relacionados con las actividades y eventos de las propias asociaciones y faam. Espacio producido desde el área de comunicación de la entidad. La Discapacidad en la Onda Este espacio también de entrevistas es emitido por Onda Cero los miércoles previa producción por parte del Área de Comunicación de faam. Interrumpido en abril por la Covid-19. Almería Diversa Dipalme Radio emitía en horario de máxima audiencia, a las 8.40 de la mañana de los jueves, durante diez minutos, todo lo acontecido durante la semana en materia de discapacidad. Interrumpido por la Covid-19 en abril, el día 16 de noviembre se retomó la colaboración con Dipalme Radio a través de un espacio diario, desarrollado por la profesional del área de comunicación de faam, y emitido en los distintos bloques informativos de la emisora de lunes a viernes.

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faam En total, a lo largo de 2020, faam ha desarrollado un total de 142 espacios de radio propios en los que las Asociaciones han sido protagonistas. Por otra parte hay que destacar la gestión de entrevistas que desde el área de comunicación se han preparado con el objetivo de que todos los medios, en sus distintos suplementos, así como el resto de programación de las emisoras y televisiones, incorporen en su parrilla los temas de actualidad referentes al tejido asociativo de la discapacidad. La heterogeneidad de la audiencia lleva al área de comunicación de faam estar en permanente negociación con los distintos medios para asegurar la presencia del sector de la discapacidad en todos ellos. En este caso, en el mes de noviembre, concretamente el día 19, comenzó la nueva andadura televisiva de la discapacidad. Un espacio producido por faam todos los jueves para el programa de Interalmería TV, Almería is Diferent.

imagen, audiovisuales y redes sociales Desde nuestra área, el apoyo asociativo ha estado enfocado también en la consecución de la imagen institucional de cada una de las asociaciones. En este sentido, se han diseñado todo tipo de materiales para promocionar tanto su actividad como jornadas y eventos concretos. Gestionamos todos y cada uno de los canales a través de los cuales la organización mantiene comunicación directa con el público consumidor de dichas redes. faam tiene perfiles en: • Twitter: @FaamAlmería • Youtube: FaamAlmeria a través del cual se gestionan los contenidos audiovisuales • Flickr: FaamAlmería para la gestión de imágenes y fotografías • Instagram: FaamAlmería • Facebook: @FAAMAlmería Y también cuenta con perfiles específicos de los distintos servicios como: • @CentrosFAAM, cuenta de Facebook de centros de día de mayores y Residencia de gravemente afectados • @infanciaFAAM, cuenta de Facebook de los centros de atención infantil temprana y las Escuelas Infantiles • @CateringEnEsencia, cuenta de Facebook del catering inclusivo gestionado por faam. Dicho catering cuenta con su propia página web www.cateringenesencia.es donde también se vuelcan los contenidos protagonizados por su equipo de profesionales. • @Cuidal, cuenta de Facebook del Servicio de Ayuda a Domicilio y Atención Integral a personas en situación de dependencia. Dicho servicio también tiene presencia a través de su propia web www.cuidal.es donde a través del blog ubicado en dicha página se vuelcan contenidos de interés tanto para las personas dependientes como para sus familias, cuidadores y profesionales del sector. CUIDAL está también en Twitter en el perfil @Cuidal. faam como entidad miembro de la organización nacional COCEMFE, ha coordinado y difundido en nuestra provincia las siguientes campañas de comunicación: • Campaña X Solidaria para la declaración de la Renta durante los meses de marzo y abril • Campaña de la pobreza de las personas con discapacidad en la segunda quincena de octubre • Operación RAE ‘La Inclusión en palabras’, el 1 de diciembre • Que no nos apaguen, el 23 de diciembre 95

gestión 2020

faam también es una organización referente en Andalucía por el trabajo que desempeña desde el punto de vista de la comunicación, entendiéndose ésta en todas sus vertientes. Por ello, la Facultad de Comunicación de la Universidad de Sevilla contó con nosotros para impartir una clase en la asignatura ‘Gabinetes de comunicación’, impartida por la periodista y Responsable de Comunicación, Rocío Guillén. El último trimestre del año supone un importante esfuerzo desde el punto de visita de la organización y difusión de una de las efemérides más importantes del año, el Día Internacional de las Personas con Discapacidad. Por primera vez faam organizaba sus ya consolidados y reconocidos FAAM de Oro de manera virtual, cumpliendo con todas las recomendaciones sanitarias. Un evento que lejos de tener la calidez humana que lo caracteriza y al que asisten cada año más de 800 personas, logró seguir mostrando su objetivo principal, poner el foco en quienes con su trabajo y esfuerzo dignifican la vida de las personas con discapacidad y por ello son merecedores de un FAAM de Oro. La entrega de premios se celebró el mismo día 3 de diciembre en un acto emitido en directo a través de Facebook Live y contó con la participación, no sólo de los galardonados y del tejido asociativo miembros de la Federación, sino de las principales autoridades de Almería como el Alcalde D. Ramón Fernández-Pacheco, la Diputada Dña. Ángeles Martínez y la Delegada del Gobierno de la Junta en Almería, Dña. María Isabel Sánchez. Un evento que volvió a contar un año más con una amplia difusión entre los distintos medios de comunicación de nuestra provincia que también nos acompañaron durante el acto. Finalmente, el Área de Comunicación ha apoyado al resto de áreas de la organización para el buen desempeño de sus iniciativas de proyectos. En este sentido, la realización de memorias, dossier y maquetación de justificaciones, han completado otra de las vertientes del área. 14

Jueves 3 de Diciembre de 2020 | DIARIO DE ALMERÍA

DIARIO DE ALMERÍA | Jueves 3 de Diciembre de 2020

ALMERÍA

DIA INTERNACIONAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD | RECONSTRUCCIÓN POSTPANDEMIA

Exigen estar en la reconstrucción social y económica postpandemia ● Las personas con discapacidad y sus familias denuncian la situación de “fragilidad extrema” que sufre el colectivo que en la provincia está representado por más de 44.000 almerienses LAS CLAVES

Mar París · Redacción

Son uno de los grupos sociales más castigados, en medida desorbitada, por esta pandemia ocasionada por la COVID 19, y no solo por condiciones objetivas (estados de salud preexistente, etc.), sino sobre todo por factores sociales, políticos, económicos y legales “que nos colocan en posición de fragilidad extrema ante una emergencia sanitaria de estas proporciones”. Así lo denuncian con motivo del Día Internacional y Europeo de las Personas con Discapacidad, todas las organizaciones miembro del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), entidad de la que es miembro la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad (FAAM). El colectivo incide en su manifiesto en que “ las personas con discapacidad sentimos que rige una ley inexorable y fatal que lleva consigo irremediablemente que cuando a la sociedad, al país le va mal, a lo social, a la discapacidad, le va mucho peor; y cuando a la sociedad, al país, le va bien, ese bienestar no llega, o solo fragmentos mínimos, a las personas con discapacidad y a sus familias. Nos rebelamos contra esa norma no escrita, ausente de toda ética, tan obscena e hiriente como plena de vigencia y eficacia”. En la provincia de Almería, y según los datos de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y

5 CREACIÓN INMEDIATA

Fondo de rescate de emergencia Creación inmediata, en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2021, de un Fondo de rescate de emergencia postpandemia de 300 millones de euros para el sector social de la discapacidad, dentro de uno más amplio y global de 1.000 millones de euros para todo el tercer sector de acción social de ámbito estatal. CONSTITUCIÓN

Evento organizado el pasado año con motivo del Día Internacional de los Derechos de las personas con discapacidad.

Conciliación, son un total de 44.119 las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%. Todas ellas y sus familias exigen “estar presentes en la reconstrucción social y económica postpandemia”. Consideran que “la devastación está siendo intensa y extensa en nuestro grupo de población, y en sus estructuras y redes de apoyo, siempre precarias,

ahora ya casi exhaustas”. “La agenda propositiva que traslada el movimiento CERMI con vistas a esta reconstrucción está atravesada por el enfoque de derechos humanos, irrenunciable y único aceptable cuando se trata de discapacidad, y por el de género, mujeres y niñas con discapacidad, madres cuidadoras y mujeres con discapacidad mayores, que deben constituir el gru-

po preferencial de actuación de las políticas públicas de igualdad y de las de inclusión”. Que las personas con discapacidad y sus familias, y sus estructuras cívicas de bienestar, estén en la reconstrucción social y económica del país, pasa necesariamente por un programa de acción que las distintas administraciones deben de tener presente.

Con la categoría de fundamentales QuonConstitucionalización con la categoría de fundamentales de los derechos sociales en nuestra Carta Magna. Así como, atribuir al Estado el carácter de regulador y garante último de esos derechos sociales. De igual modo, se ha de operar en el nivel correspondiente, en el ordenamiento de las Comunidades y Ciudades Autónomas. ACTIVACIÓN

Nuevo marco legar para la inclusión laboral Activación de las personas con discapacidad. Adopción de un muevo marco legal estatal para la inclusión laboral que nos lleve en 5 años a aumentar hasta el 50 % la tasa de actividad laboral de este grupo, lo que supondría la creación de más 200.000 nuevos empleos dignos y decentes, con particular intensidad en las personas con discapacidad de especiales dificultades de inserción, en las mujeres y en personas con otros factores sociales de desventaja añadidos. DIGITALIZACIÓN

JAVIER ALONSO

No al ‘comercio privado’ de la educación especial pública

FeSP UGT Almería ha llevado a cabo una concentración a las puertas de la Delegación territorial de Educación de la Junta para manifestar su oposición y el no rotundo al Decreto de Creación del Servicio complementario de apo-

yo y asistencia al alumnado con necesidades educativas especiales con el objeto de manifestar su negativa a la precarización del empleo del personal técnico en Integración social e intérprete de lengua de signos.

Transformación de las estructuras La transformación digital de las estructuras, de los procesos y de la vida social no puede hacerse a expensas o expulsando a las personas con discapacidad; lo digital ha de ser accesible, asequible y sensible con la diversidad humana, desde el origen, representando una fuente de oportunidades.

VALENTÍN SOLA. PRESIDENTE DE FAAM ● Incide en la importancia del empleo, para evitar ese retroceso. –¿Qué le transmiten desde las asociaciones miembro? dependencia y nuevas tecnologías –En el contexto de la pandemia las

“Me preocupa especialmente el retroceso” Mar París

Presidente de la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad (FAAM), de la que forman parte un total de 17 asociaciones que representan a más de 12.000 personas con discapacidad en la provincia. –¿Qué es lo que más le preocupa en este momento ?

FAAM entrega hoy sus galardones de Oro en un evento que será virtual Redacción

FAAM conmemora el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, y lo hace con la entrega de los ya consolidados FAAM de Oro. Distinciones que alcanzan la XVII edición y que se entregan a personas, entidades y empresas que con su trabajo han promovido la inclusión social de las personas con discapacidad. Por primera vez y motivado por la situación sanitaria este acto se desarrollará de manera virtual. El evento será retransmitido a través de FACEBOOK LIVE de FAAM a partir de las 12:00 horas. Los premiados, junta directiva de Federación y asociaciones estarán acompañadas por la Delegada del Gobierno de la Junta en Almería, M.ª Isabel Sánchez, el Presidente de Diputación, Javier Aureliano García y el Alcalde de Almería, Ramón Fernández-Pacheco.Categorías premiadas de los XVII FAAM de ORO:FAAM Oro Salud: Fundación Pedro Cavadas; FAAM Atención Social: Tejido asociativo de la discapacidad de Almería; FAAM Oro Cultura: D. Albert Espinosa. Guionista, escritor, actor. FAAM Oro Deporte: Fundación Rafa Nadal. Por otra parte habrá un reconocimiento especial a los profesionales que durante la pandemia se confinaron con los usuarios de la Residencia de Gravemente Afectados.

–Me preocupa, en esta reconstrucción, el retroceso que se pueda dar en derechos que ya habíamos conquistado, especialmente en materia de empleo, de Dependencia, que es muy importante que se siga desarrollando la atención a la dependencia. Estas políticas sociales conducen a la inclusión de las personas con discapacidad. Nosotros vamos a pedir a todas las administraciones que cuenten con nosotros

asociaciones miembro de FAAM están muy pendientes de las medidas que se van adoptando y se muestran muy preocupadas de cómo está afectando a las personas con discapacidad la actual situación, teniendo en cuenta que jun-

Las asociaciones me trasladan su incertidumbre, su preocupación por sus socios”

Valentín Sola.

to con los mayores somos unos de los grupos más vulnerables. Las asociaciones están en una situación de incertidumbre, de preocupación por sus socios y socias. Por la salud, por el empleo y un tema que preocupa bastante como es el

acceso a las nuevas tecnologías. –La digitalización no está siendo equitativa... –Según un estudio de la Fundación Adecco un 15,9% de personas con discapacidad no tiene recursos económicos para comprar nuevas tecnologías y un 32% tiene

D.A.

problemas de accesibilidad a los dispositivos. Esto genera aislamiento social y por lo tanto un retroceso. –Han sido meses difíciles para todos y especialmente para colectivos como FAAM donde la gran mayoría de usuarios son personas vulnerables a la covid 19. ¿Cómo se gestiona esto? –Desde FAAM hemos intentado llegar al mayor número de personas posibles, teniendo encuentra la soledad de personas con discapacidad, a través de nuestros distintos servicios y centros. A diario atendemos a más de 1.000 almerienses. Hemos intentado que el impacto fuese el menor posible principalmente a través de visitas a domicilio, siempre que haya sido posible, y del uso de las nuevas tecnologías. Esto se gestiona gracias a la trayectoria más que solvente en la gestión de servicios de FAAM y de su equipo humano que trabaja con total implicación. Si todo esto sale es gracias a los profesionales de esta Federación.

TRABAJADORES CON DISCAPACIDAD

“Estoy muy preocupado” Francisco Ibáñez Galindo. Auxiliar de Cínica de la Residencia de Gravemente Afectados de FAAM. Además uno de los 16 profesionales que durante 45 días se confinaron con los usuarios. “El 2020 lo estoy viviendo como todos los españoles, muy preocupado debido al virus, yo tengo mayores en mi entorno, mis padres y suegros y te privas de

muchas cosas. Ahora estoy de vacaciones y prácticamente no me tomo un café, no piso un bar. Durante mi experiencia en el confinamiento que vivimos fue muy buena. Nos apoyamos muchísimo todos los compañeros. Hubo momentos en los que te venías abajo porque fueron 45 días intensos y muy duros desde el punto de vista profesional”.

Francisco Ibáñez Galindo.

“Tenemos sentimiento de incertidumbre” Isabel Ortiz es auxiliar en el Centro de Día de Mayores de Cuevas del Almanzora. El Centro de Día de Mayores de Cuevas del Almanzora está cerrado desde el mes de septiembre por la alta incidencia del virus que la zona del levante está teniendo. “La época del confinamiento fue peor porque trabajar de manera telemática Isabel Ortiz.

“Soy muy consciente de la situación” Lidia Martínez Auxiliar Ayuda a Domicilio de CUIDAL. “Yo personalmente tengo una usuaria que nada más empezar el confinamiento tuve que ser la única auxiliar que entrara en su domicilio, esto me resultó gratificante pero por otro lado supuso mucha responsabilidad debido a la incertidumbre que se manejaban al principio. Extremé las medi-

das de precaución y lo único que hacía y hago es ir a realizar la compra en un comercio cercano de total confianza. Trabajo con personas mayores y en situación de dependencia y soy muy consciente e intento exponerme lo menos posible y extremar todas las medidas de higiene incluso cuando salgo. Me sentí realizada y además ayudo a quien más lo necesita”.

Lidia Martínez.

con personas mayores es complicado debido a algunas de sus patologías. Ahora lo llevamos mucho mejor. Nuestro día a día es trabajar con el sentimiento de incertidumbre. De momento nuestros usuarios están todos bien y seguimos trabajando con esta presión. Ellos nos ven con nuestra mejor de las sonrisas, ahora escondida bajo los epis”.

faam

gestión 2020

relaciones institucionales

faam

relaciones institucionales faam es una entidad de referencia en el ámbito de la discapacidad física y orgánica, promueve la participación en red con entidades afines de personas con discapacidad y del Tercer Sector y establece alianzas con otras organizaciones e instituciones, tanto en el ámbito nacional como fuera de nuestras fronteras. Este pasado año 2020, ha sido especial debido a la situación de pandemia que estamos viviendo. faam ha seguido trabajando y siendo interlocutor con las administraciones y representantes políticos para trasladar las necesidades del colectivo, así como estrechar lazos entre colectivos del tercer sector, agentes sociales, etc...

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particiPACIÓN Reuniones con Representantes Políticos De cara a visibilizar las necesidades y demandas de las Asociaciones de faam, se han organizado distintos encuentros virtuales, donde as asociaciones miembro han podido trasladar sus principales inquietudes.

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• El diputado provincial de CS, Rafael Burgos, visita la Residencia de Gravemente Afectados de faam, y conoce sus instalaciones acompañado por Valentín Sola, y la directora de la Residencia Mª del Mar Miralles. 20.01.2020 • La Secretaria general de Familias, Ana Carmen Mata, presenta la nueva web y app 'Familias', de la Consejería de Salud y Familias de la Junta de Andalucía. El presidente de faam ha estado presente en el encuentro en el que Ana Carmen Mata ha destacado la importancia del apoyo de la Administración a los distintos modelos de familias, entre ellas las denominadas 'Diversas'. 04.02.2020 • Participación del presidente de faam en el Día Internacional del Niño con cáncer, organizado por argar, en el CEIP Mar Mediterráneo de Almería. • Visita el Delegado de Empleo, Emilio Ortiz al Centro Especial de Empleo de #faam para conocer su labor e informar sobre las políticas de apoyo de la Consejería de Empleo a la inserción laboral de personas con #discapacidad. 17.02.2020 • Valentín Sola realiza un visita al Instituto Andaluz de la Juventud (IAJ) en Almería con nuestras voluntarias europeas del Programa Erasmus +, Ieva, Laura y Lasma • Valentín Sola recibe al Director General del Instituto Andaluz de la Juventud (IAJ), David Morales Zamora, ha visitado la sede de faam, junto a la coordinadora provincial del IAJ, Rosa Maldonado, mostrando los diferentes departamentos de trabajo ubicados en las oficinas de la Federación en la Rambla Amatisteros. 10.03.2020 • Miembros del Grupo Parlamentario de Ciudadanos como son los portavoces de las comisiones de Salud y Familias, Emiliano Pozuelo; Empleo, Mónica Moreno; Educación, Mar Sánchez y Discapacidad, Mercedes López. • Miembros del Grupo Parlamentario Socialista como son el portavoz del PSOE-A en la comisión de Discapacidad del Parlamento de Andalucía, Juan José Martín Arcos, de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, Soledad Pérez, y la portavoz del Grupo Parlamentario Socialista en la Comisión sobre Políticas para la Protección de la Infancia en Andalucía, Noemí Cruz. • Encuentro virtual organizado por faam y las asociaciones miembro donde han tenido la oportunidad de trasladar sus principales inquietudes al Delegado territorial de Salud y Familias de la Junta de Andalucía, Juan de la Cruz Belmonte. 22.06.2020 • Asociaciones miembro de faam han mantenido un encuentro virtual con miembros del PP en el Parlamento de Andalucía, en concreto, con la presidenta de la Comisión de Discapacidad, Pilar Pintor, la portavoz de Salud y Familias en el Parlamento, Beatriz Fernández, Alfonso Candón, presidente de la Comisión de Empleo, y el parlamentario andaluz del PP en Almería, Ramón Herrera, a quienes han tenido la oportunidad de trasladar sus principales inquietudes. • Asociaciones miembro de faam han mantenido un encuentro virtual con el Delegado territorial de Educación, Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía, Antonio Jiménez, en el que los colectivos participantes han tenido la oportunidad de trasladar sus principales inquietudes. • Visita del Concejal Carlos Sánchez a faam, manteniendo una reunión con Valentín Sola para tratar la Accesibilidad a las Playas. 02.06.2020 • Reunión en Sevilla con el Director General de la Agencia de la Dependencia de la Junta de Andalucía, Víctor Bellido Jiménez. 29.06.2020

faam • Reunión por videoconferencia con el Delegado de Educación Antonio Jimenez y las Asociaciones. • Organización de un encuentro virtual del presidente de faam, junto a las Asociaciones miembro, con la Diputada Ángeles Martinez, Vicepresidenta 2ª y Diputada Delegada de Bienestar Social, Igualdad y Familia. • Reunión de Valentín Sola con el Delegado de Empleo y con el Jefe de Servicio, para dar a conocer las necesidades de los Centros. 02.10.2020 • Reuniones de Participación ciudadana organizada por Torrecárdenas, que prácticamente se han realizado quincenalmente, con motivo de la pandemia. • Reunión con Gerencia del Hospital Torrecárdenas y equipo de dirección para trasladar las distintas iniciativas y programas. • Participación del Presidente de faam en los premios ICARO, entregados por la Universidad de Almería. 09.11.2020 • Visita del Alcalde de Serón, Juan Antonio Lorenzo Cazorla, a las instalaciones de faam. • Reunión con la Directora de los Centros de Valoración y Orientación (CVO), dependiente de la delegación Territoriales de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, Susana Fernández para trasladarle las necesidades del colectivo, con respecto al baremo de discapacidad. • Participación en las distintas reuniones de seguimiento organizadas por el Patronato Fundación Almeriense de Tutela • El presidente de faam analiza junto al Instituto Andaluz de la Juventud (IAJ), cómo han vivido y afectado el confinamiento a los jóvenes con discapacidad de la provincia de Almería. • Día Mundial del Riñón, celebrado por alcer en la sede de la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Almería. Junto a la presidenta Marta Moreno, han estado la delegada del Gobierno de la Junta, Maribel Sánchez, el delegado de Salud, Juan de la Cruz Belmonte, el Director-gerente, Manuel Vida, y el director médico del Complejo Hospitalario Torrecárdenas, José Guirao, especialista en Nefrología, Francisco Javier González, y el presidente de faam.

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COLABORACIÓN CON OTRAs ENTIDADES Y ASOCIACIONES DEL TERCER SECTOR • El presidente de faam y miembro de COCEMFE, Valentín Sola, asiste a la presentación del cupón de la ONCE del jueves 23 de enero protagonizado por la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica con motivo de su 40 aniversario. 22.01.2020 • La Asociación Asperger Almería ha organizado una conferencia y una mesa redonda con familiares de afectados en el Día Internacional de este síndrome, con el objetivo de sensibilizar a la sociedad y favorecer la inclusión social de las personas con Asperger. 20.02.2020 • El presidente de faam recogía el reconocimiento otorgado por la Facultad de Psicología de la Universidad de Almería como centro colaborador de prácticas profesionales. 21.02.2020 • Asperger Almería otorga un reconocimiento a faam en las personas de Valentín Sola, como presidente, María Jesús Pérez, técnico de Andalucía Orienta, y José Antonio Segura, técnico del proyecto de Experiencias Profesionales para el Empleo (EPES). 24.02.2020 • faam se suma al Día Internacional del Bastón blanco, una fecha para recordar la utilidad de este icono de movilidad para las personas ciegas del mundo. Un distintivo que, en estos tiempos de pandemia, además de guiar, avisa de la presencia de alguien que puede necesitar ayuda, por ejemplo, para guardar la distancia de seguridad o hacer una cola. ¡No dejes de ayudar! • Los días 25 y 26 de noviembre se celebran de modo virtual las I Jornadas sobre Discapacidad, Diversidad e Igualdad en la Industria Musical: reflexiones, proyectos y experiencias organizadas por el Ayuntamiento de Almería y Cooltural Fest "Music For All" y donde faam ha colaborado con Rocío Guillén, Responsable de Comunicación, como moderadora de la mesa redonda 'La Diversidad en la industria musical: experiencias y protagonistas'. • faam acompaña a la Asociación de Vecinos y Mayores San Félix en la inauguración de sus nuevas instalaciones ubicadas en las inmediaciones de nuestras oficinas. • El Equipo de Atención Temprana de faam se compromete con el Autismo. Nosotras también nos quedamos en casa, apoyando y ayudando a nuestras familias y a nuestros niños desde casa. • El presidente de faam, junto a la parlamentaria andaluza Mercedes López Romero y Alberto Cerezuela, asisten a la VI Gala Premios Círculo Rojo. Enhorabuena a los premiados y a la organización por una noche tan especial y tan importante para la cultura. 24.02.2020 • Asistencia a ‘Premio cermi.es 2019’. Mercedes López Romero ha sido reconocida en la categoría Fundación CERMI Mujeres-Acción en Beneficio de las Mujeres con Discapacidad, concedido por el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad CERMI Estatal por su ejemplo de mujer con discapacidad en la vida política e institucional. 11.02.2020 • Participación en la Mesa Ferrocarril Almería para exigir un tren digno para nuestra tierra. faam como miembro permanente de esta plataforma continúa con su apoyo para que además de tener trenes dignos sean accesibles para el transporte de viajeros con movilidad reducida.

DONACIONES 102

El Comité de Entidades Representantes de Personas con Discapacidad CERMI en Almería, agradece al Ministerio de Sanidad la entrega de 16.000 mascarillas para las entidades de personas con discapacidad provinciales, para reforzar la lucha contra el coronavirus.

faam CONVENIOS CON ENTIDADES Además de los convenios que hemos venido desarrollando, incorporamos los mencionados a continuación: • Acuerdo de colaboración faam y Asalsido–Down Almería. El acuerdo ha sido suscrito entre los presidentes de ambos colectivos, Valentín Sola y Josefina Soria, respectivamente, para la realización de prácticas laborales. #empleo #discapacidad • Convenio con Fundación Cajasur. Personas con gran discapacidad física mejoran su autonomía y autoestima gracias a una iniciativa de faam y la Fundación Cajasur. • Acuerdo de colaboración formativo entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo, con el I.E.S. Al-Bujaira • Convenio de cooperación educativa regulador de las prácticas externas entre la Universidad Internacional Valenciana VIU y faam. • Convenio de colaboración entre el Excmo. Ayuntamiento de Almería y faam para la contribución al establecimiento del Proyecto: “Prevención de la Fragilidad y la Exclusión social (Menús solidarios)”. (Covid-19). 19.05.2020 • Acuerdo de colaboración desde punto de vista de la experiencia de usuario de algunos componentes de la Suite Gradior. 20.01.2020 • Acuerdo de colaboración formativa entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo C.D.P. Medac Almería. • Convenio de colaboración entre faam y la Asociación Síndrome Down, para la realización de prácticas laborales, con la metodología de Empleo con Apoyo. • Convenio de colaboración con NOESSO, para las prácticas al programa grupo de Experiencias Profesionales. • Acuerdo de colaboración formativo entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo, con el I.E.S. Los Ángeles. • Convenio de colaboración de agrupación de entidades para la realización del Proyecto “Escuelas de Verano 2020: Preparación y reparto de alimentos y acciones socioeducativas para menores de edad preferentemente en zonas desfavorecidas en Almería. 26.06.2020 • Convenio de colaboración entre faam y la Fundación Bancaria “La Caixa”, convocatoria de promoción de la autonomía personal y atención al envejecimiento , a la discapacidad y a la enfermedad 2020. 26.06.2020 • Acuerdo de colaboración formativo entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo, con el C.D.P. María Inmaculada. • Convenio de colaboración en materia de prácticas no laborales, de colaboración formativo entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo, con el I.E.S. Alyanub. • Convenio de colaboración en materia de prácticas no laborales en empresas de acogida, entre faam y FAISEM. • Convenio de colaboración en materia de prácticas no laborales, entre el centro docente y el centro de trabajo para la formación en centros de trabajo, con el I.E.S. Alhadra. • Convenio de cooperación educativa entre la Universidad Nacional de Educación a Distancia y faam, en contribuir a la formación universitaria de los estudiantes. • Convenio de Colaboración entre la Fundación Cajasur, Fundación Convisur y faam, para desarrollar el programa: “Apoyo integral y estimulación cognitiva con las personas cognitivas”. • Convenio de Colaboración entre faam y Cruz Roja. • Convenio con Diputación de Amería para cesión de la Residencia. El Presidente de la Diputación firma Convenio. Subdelegado del Gobierno en Almería, Manuel de la Fuente. Ángeles Martínez, Vicepresidenta 2ª. Diputada Delegada de Bienestar Social. Isabel Valdés, Gerente faam. 09.10.2020

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faam Apoyo institucional y social al Confinamiento de los Trabajadores/as de la Residencia de Gravemente Afectados. Hemos recibido el apoyo del tejido asociativo de la discapacidad, políticos, y representantes institucionales como la presidenta del Parlamento Andaluz, Alcalde de Almería, presidente de COCEMFE, entre otros, por la solidaridad de los trabajadores de la RGA, que estuvieron durante cuarenta y cinco días confinados junto a los residentes. Las muestras de afecto se han recibido a través de visitas de forma virtual al salón de actos de nuestra Residencia, de representantes políticos, fuerzas armadas y representantes de colectivos del tercer sector. • Los usuarios de la Residencia de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas de faam. • Presidenta del Parlamento de Andalucía, Marta Bosquet. • El Alcalde de Almería, Ramón Fernández-Pacheco. • Presentador Juan y Medio desde su programa en Canal Sur. • El humorista Paco Calavera. • Los Supersónicos componen un 'Himno de confinamiento' dedicado a la Residencia de Personas con #Discapacidad Gravemente Afectadas de faam. A sus usuarios y profesionales. • El director y fundador de la Editorial Círculo RojoAlberto Cerezuela, ha visitado virtualmente el salón de actos de nuestra Residencia de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas con motivo del Día del Libro. • El Delegado de Salud de la Junta de Andalucía, Juan De La Cruz Belmonte Mena. • Usuarios y trabajadores de nuestra Residencia de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas faam aplauden la labor de la Policía local .Ayuntamiento de Almería. • Mar París, periodista de faam, sacó su faceta como cantaora (María Canet) para compartir una virtual tarde flamenca con los usuarios de la Residencia de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas de faam que tuvo como broche de oro una saeta. • Marcos Llago, General de la Brigada de la Legión que está en la Base Miguel de Cervantes del General de la Brigada de la Legión del Líbano. • Arturo Prieto, Coronel de la Guardia Civil Almería. • El presidente de la Diputación de AlmeríaJavier Aureliano García, ha realizado una visita virtual a usuarios y trabajadores de la Residencia para personas con #Discapacidad Gravemente Afectadas de faam a través de videoconferencia. Una distendida tertulia en la que el presidente de Diputación ha destacado "el sacrificio, esfuerzo, generosidad y hospitalidad" de los trabajadores confinados, y en la que ha trasladado el apoyo de toda la provincia a ellos y a todos los usuarios. • Los usuarios y trabajadores de la Residencia y Unidad de Día de Gravemente Afectados que gestionamos en la capital recibieron una visita muy especial, la recién creada Orquesta y Coro del Hospital Torrecárdenas, amenizando el último día del año. Gracias por traernos vuestra música y llenarnos el corazón de momentos inolvidables. • El Ayuntamiento de Almería realiza diariamente las tareas de desinfección de los accesos a la Residencia de Gravemente Afectados para una mayor protección de sus usuarios, compromiso adquirido por el alcalde, Ramón Fernández-Pacheco en la videollamada mantenida con los 20 residentes • El subdelegado del Gobierno en Almería, Manuel de la Fuente, ha mostrado el reconocimiento del Gobierno de España y el suyo propio a la labor y el trabajo desempeñado por los trabajadores que durante 45 días permanecieron confinados junto a los usuarios de la Residencia de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas de faam. Valentín Sola, presidente de esta Federación, ha agradecido al subdelegado del Gobierno la distinción realizada a los 'héroes' de faam. 105

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innovaciÓn e investigaciÓn

faam

innovaciÓn E INVESTIGACIÓN Desde faam apostamos por la investigación como herramienta principal para el desarrollo de la autonomía de las personas con discapacidad y/o dependencia. Asimismo, colaboramos y damos difusión a las investigaciones que realizan desde otras organizaciones, que pueden ser de interés para las asociaciones miembro y sus socios y socias, una de las reivindicaciones más consensuadas de nuestras entidades como mejora de salud y bienestar.

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PROYECTO DE INVESTIGACIÓN SOCIAL “PARTICIPA” Objetivo faam, animada por La Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE) se sumó al proyecto de investigación social liderado por el Institut Guttmann denominado PARTICIPA. Se trata de un proyecto en el que COCEMFE colabora desde 2020 y que tiene como objetivo generar evidencia científica para impulsar actitudes y cambios sociales basados en las necesidades reales de las personas con discapacidad, para que redunde en nuestro tejido asociativo. Beneficiarios/as PARTICIPA es un proyecto está abierto a todas las personas con discapacidad mayores de edad de España y Andorra, así como a personas con discapacidad que participen mediante una figura de apoyo, como un familiar, asistente personal, amigo/a, etc. Metodología Las personas participantes del proyecto formaron parte de una comunidad virtual, en la que recibieron una serie de cuestionarios para completar online (sobre diferentes aspectos: movilidad, vivienda, ocio, empleo, relaciones personales…) y un foro donde compartieron sus dudas y experiencias. PARTICIPA parte de una premisa: “La discapacidad no es una cuestión individual, sino social; tiene que ver con el contexto en el que la persona interactúa”, afirma Joan Saurí, doctor en Psicología e investigador principal del proyecto.

PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN Actualmente, se está trabajando en dos líneas por parte de los profesionales de la Residencia de Gravemente Afectados, la cual está configurada como un caladero para la investigación y transferencia de datos, que en mayo de 2021 lanzará sus primeras publicaciones en revistas de impacto e incluidas en bases de datos internacionales.

estudio: EvaluaciÓn de la efectividad en la rehabilitaciÓn cognitiva con pacientes con daÑo cerebral adquirido a travÉs Del Software GRADIOR Participantes La muestra está formada por 21 participantes de los cuales 13 conforman el grupo experimental y 8 el grupo control. La edad de los participantes osciló entre los 30 y 65 años.

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Metodología Gradior es un programa de evaluación y rehabilitación cognitiva por ordenador que permite la realización de programas de entrenamiento y recuperación de las funciones cognitivas superiores. Se programaron y llevaron a cabo tres sesiones semanales de 30 minutos de duración cada una.

faam Las funciones cognitivas que se trabajan son las siguientes: • Atención • Cálculo • Memoria I • Memoria II • Memoria III • Función Ejecutiva • Percepción • Razonamiento Resultados Los resultados obtenidos en dicho estudio han generado datos muy favorables con respecto a la mejora en autonomía, calidad de vida y diferentes capacidades cognitivas de los usuarios participantes.

Influencia del dispositivo robÓtico “Erigo Pro” en la rehabilitaciÓn fÍsica y cognitivo-emocional en personas con gran afectaciÓn motora Objetivo Mejora motora y psicológica en personas con afectación física grave a través del dispositivo robótico de rehabilitación Erigo Pro de HOCOMA. Intervención Erigo Pro de HOCOMA es un dispositivo robótico de rehabilitación temprana de última generación, adquirido en 2019 por faam para tratamientos neurológicos en la Residencia para gravemente afectados. Diseñado para la movilidad temprana y segura de pacientes con discapacidad grave incluso en cuidados intensivos. Ha formado parte de la intervención para nuestros pacientes con ictus, lesión médula espinal, traumatismo craneoencefálico, enfermedad parkinson, esclerosis múltiple y patologías múltiples. Se trabaja: • Verticalización precoz • Movilización de miembros inferiores • Mejora de tolerancia ortoestática (la presión que el paciente va a soportar en ejercicio de marcha) • Electroestimulación, que influye en la contracción muscular Metodología y Temporalización El estudio se ha desarrollado en tres fases, actualmente ejecutándose la tercera y última fase, generación de informe de estudio de caso. Durante el primer año, primera fase, revisamos la teoría subyacente a la temática e hicimos pequeños test piloto con el dispositivo que sirvieron para afianzar el buen uso del mismo. Una vez asentada una buena base teórica sobre las investigaciones precedentes, comenzamos la segunda fase, las mediciones e intervenciones. En la actualidad, estamos analizando los resultados, que serán diseminados a través de publicaciones en revistas de impacto.

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fortalecimiento de la estructura organizativa

faam

trabajamos POR Y para LA INCLUSIÓN LABORAL faam, calificada como Centro Especial de Empleo en Almería y Málaga, potencia la creación de empleo de personas con discapacidad, su seña de identidad. Un CEE diversificado que cuenta con un amplio equipo de profesionales cualificados. Especialmente 2020 ha supuesto un reto para todo el equipo humano que forma parte de faam, al tener que adaptarnos todos a la nueva situación originada por la pandemia Covid-19. Para ello desde el área de recursos humanos se ha trabajado en varias líneas: • Adaptación a la normativa de referencia que ha ido actualizando por parte de la Administración, en este caso normativa nacional y específica de la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía. • Formación del personal en materia Covid-19. • Elaboración del Plan de contingencias de cada uno de los centros de trabajo. • Puesta en marcha de la figura del coordinador Covid, a cargo del coordinador de Prevención. • Comité permanente de seguridad, con reuniones semanales con los coordinadores/as de los centros de trabajo. • Coordinación con el servicio de coordinación y prevención ajena. • Acopio de material EPI para abastecer los distintos centros de formación. Contamos con un Sistema integrado de gestión de calidad ISO 9001, ISO 14001 de Medio Ambiente en las últimas versiones de la norma, y Certificación avanzada de Calidad por la Agencia Sanitaria de Andalucía ACSA. faam trabaja por y para las personas, y esta línea nos lleva a prestar servicios. Cada vez que una persona con discapacidad logra empleo, estamos cumpliendo objetivos. Nos caracteriza: • Liderazgo basado en valores. • Equipo humano involucrado en sus procesos de reciclaje y sensibles a las necesidades nuestras Asociaciones. • Buen gobierno y transparencia. • Solvencia. • Innovación y compromiso. • Responsabilidad Medio Ambiental.

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426 PERSONAS

300 con discapacidad

En este año tan especial se quiere agradecer desde faam la labor realizada por todo el personal que forma parte de la plantilla: NUESTRO CAPITAL HUMANO, por la capacidad de reacción y adaptación ante la situación de crisis sanitaria. Durante el año 2020 han trabajado en faam un total de 426 personas, 300 personas con discapacidad y 126 sin discapacidad. Como ponderación media anual (a jornada completa), han formado parte de nuestro equipo un total de 212 trabajadores y trabajadoras, de los cuales serían fijos 165, que supone un 78% de la plantilla y no fijos 47 trabajadores. 152 serían personas con discapacidad y 60 sin discapacidad. El 70% de la plantilla mujeres, un total de 148, y el 30% restante, hombres. Fijos No Fijos 165 47

22%

152 60

28% 78%

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Discapacidad Sin Discapacidad

Mujeres Hombres 148 64

30% 72%

70%

faam TASA DE RETORNO Los centros especiales de empleo en España de iniciativa social como es el CEE de faam en Almería y Málaga, constituyen un caso de éxito único en Europa en la inclusión laboral de las personas con discapacidad. Hay que resaltar el volumen de puestos de trabajo generados, la apuesta por el empleo de personas con especiales dificultades de empleabilidad y la estabilidad laboral que ofrece, incluso en un entorno con dificultades económicas como las vividas en los años anteriores recientes. Destacamos que por cada 100 € invertidos por la Administración en los centros especiales de empleo de iniciativa social de faam (vía subvención del coste salarial, bonificaciones seguridad social), el CEE ha conseguido retornar a la sociedad con su actividad 307,5 €.

directos para 37,48 € Ingresos la Administración

100 euros

Invertidos en el apoyo a la actividad

Generamos para la sociedad

307

euros

12,21 % 37,26 % 50,53 %

Aportaciones directas

114,38 € para trabajadores con discapacidad del CEE

Aportaciones directas el desarrollo 155,14 € para económico de la comunidad

En relación a la media obtenida en el estudio, nuestro retorno supone más de: • 12,21% Han sido ingresos directos para la Administración (vía impuesto IVA, IRPF, otros impuestos y tributos y aportaciones a la seguridad social). • 37,26 % Han sido aportaciones directas para trabajadores con discapacidad del CEE (vía salarios, descontadas aportaciones SS e IRPF). • 50,53 % Han redundado en aportaciones directas para el desarrollo económico de la comunidad (vía salarios trabajadores sin discapacidad y contribución a la actividad económica mediante compras de materiales o productos o contratación de servicios necesarios para la producción o actividad del CEE).

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Equipo humano El principal activo que tiene faam es su equipo humano, 371 trabajadores que atienden las necesidades y demandas de nuestras asociaciones y usuarios de los distintos centros de trabajo: atención sociosanitaria, atención educativa, ayuda a domicilio a personas dependientes, transporte adaptado, formación, empleo, centros de día de mayores, escuelas infantiles... Con respecto a la gestión de la actividad preventiva de salud, tenemos un servicio de coordinación y prevención externo, así como un comité de prevención formado por un equipo multidisciplinar especializado, que se reúne trimestralmente. Durante 2020 han participado 212 trabajadores en acciones formativas de prevención totalizando más de 2.620 horas. Seguimos una serie de protocolos de actuación, destacando entre otros: • Manual de Bienvenida, Manual de Prevención del Trabajador. • Protocolo de adaptación al puesto de trabajo, • Manual de Prevención del Puesto de Trabajo específico. • Protocolo de Acoso Sexual. • Protocolo de Acoso Laboral, Protocolo de Riesgo de Embarazo. • Protocolo de Investigación de Accidentes. • Protocolo de Coordinación de Actividad Preventiva, Protocolo de Formación e Información y medidas de ajuste personal y social en el CEE faam.

faam 114

faam Medidas de Ajuste personal y social en el CEE Desde el año 2016, faam–CEE cuenta con la Unidad de Apoyo y Ajuste Personal y Social, un equipo multiprofesional que presta este servicio a su plantilla con discapacidad para facilitar la integración en su puesto de trabajo y fomentar su autonomía personal y social. Además este año la formación de parte de este equipo ha estado presente con la oferta y realización de un curso Universitario de Especialización: Técnico de Unidades de apoyo acreditado por la Universidad Europea Miguel de Cervantes. Estos planes de ajuste están en constante evaluación y seguimiento realizando las adaptaciones requeridas según las necesidades, demandas y características de cada trabajador. El personal técnico que constituye dichas unidades de apoyo lo forman: • Una icenciada en psicología y otro con formación acreditado por la Unviersidad Europea Miguel de Cervantes con el curso universitario de Especialización técnico en Unidades de Apoyo. Almería y Málaga • Cuatro Diplomados con experiencia en la Unidades de apoyo de diferentes disciplinas: Empresariales, Graduado Social, Enfermería con 3 años de experiencia en la UAPS. • Cinco Auxiliares y técnicos de integración con más de 3 años de experiencia. Este año se ha atendido directamente por estas unidades de apoyo a 25 trabajadores que cumplen los requisitos para su atención directa y precisan de ello para mejorar su integración en el puesto. Entre las actividades que se han desarrollado destacamos distintos ámbitos de actuación: laboral, social-familiar, rehabilitación-terapéutico. se ha implementado el servicio de psicología por la situación tan especial de este año, que ha afectado mentalmente a muchos de los compañeros y compañeras, dando pautas de intervención para poder superar las crisis de ansiedad. Dicho equipo interviene directamente y en coordinación con los diferentes servicios de faam Almería y Málaga. Equipo de las Unidades de Apoyo y Ajuste personal y social de faam

ALMERÍA

MÁLAGA

Coordinación de Centros de Día y Residencia

Coordinador de Servicios centrales de faam

Coordinación del Servicio de Auxiliares Técnicos Educativos

Coordinación de CUIDAL

Coordinación de Escuelas Infantiles

Coordinación de Centros de Atención Infantil Temprana CAIT

Coordinación del Servicio de Auxiliares Técnicos Educativos y Coordinación CUIDAL Málaga

Coordinación de servicios varios

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DIRECTORIO DE CENTROS Y SERVICIOS CENTROS DE DÍA PARA PERSONAS MAYORES

ESCUELAS PÚBLICAS INFANTILES

CENTRO GRAVEMENTE AFECTADOS

Ana María Díaz Plaza

La Pernera

Unidad y Residencia Gravemente Afectados

Calle Celia, 1 04008 Almería 950 254 119 – uedanamaria@faam.es

Calle Zurgena, 38 04628 Antas, Almería 950 453 313 – guarderiaantas@faam.es

Luis Siret

Las Salinas

04002 Almería 950 280 075 – uedsalinas@faam.es

Calle Molinico, s/n 04610 Cuevas del Almanzora, Almería 950 456 658 – guarderialuissiret@faam.es

Antas

Palomares

Calle Regimiento de la Corona, s/n

Titularidad del Ayuntamiento de Antas Calle Antonio Garrido, 11 04628 Antas 950 619 246 – uedantas@faam.es

Calle Quitapellejos, s/n 04617 Palomares, Cuevas del Almanzora, Almería 950 467 235 – guarderiapalomares@faam.es

Pulpí

Titularidad del Ayuntamiento de Pulpí Avenida de Andalucía, 127 04640 Pulpí, Almería 950 619 338 – uedpulpi@faam.es

CENTROS DE DÍA PARA PERSONAS MAYORES ESPECIALIZADOS EN ALZHEIMER

CAIT CENTROS ATENCIÓN INFANTIL TEMPRANA CAIT FAAM Almería

Calle Granada, 190. R. La Cartagenera, Local G2 04008 Almería 616 893 764 - cait@faam.es

CAIT FAAM Vera

Calle del Mar, 3 - 04620 Vera, Almería 950 576 711 - 616 893 764 - cait@faam.es

Titularidad del Ayuntamiento de Huércal-Overa Calle Santa Teresa de Jesús de Jornet, 2 Barriada de San Isidro 04600 Huércal-Overa, Almería 950 470 662 - virgendelrio@faam.es

SERVICIOS SOCIOSANITARIOS Cuidal Ayuda a Domicilio Rambla Amatisteros, s/n Res. La Cartagenera, 04008 Almería 950 273 911 - 628 758 013 info@cuidal.es - www.cuidal.es

Centro de Rehabilitación Integral Carretera del Mamí La Cañada de San Urbano, 04120 Almería 950 273 911 faam@faam.es

Antonio Sáiz y López

Calle Regimiento de la Corona, s/n 04002 Almería 950 280 074 – uedlentisco@faam.es

SERVICIO DE RESTAURACIÓN

Los Gallardos

Titularidad del Ayuntamiento de Los Gallardos Urb. Huerta Nueva, Av. Huerta Nueva, 36 04280 Los Gallardos 659 775 547 – uedlosgallardos@faam.es

CENTRO DE DÍA OCUPACIONAL PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD Virgen del Río

Cuevas del Almanzora Calle No Te Escondas, 1 04610 Cuevas del Almanzora, Almería 950 456 134 – uedcuevas@faam.es

Ctra. del Mamí, La Cañada de San Urbano 04120 Almería 950 292 574 - uedafectados@faam.es

CONSEJERÍA DE IGUALDAD, POLÍTICAS SOCIALES Y CONCILIACIÓN

GOBIERNO DE ESPAÑA

MINISTERIO DE SANIDAD Y POLÍTICAS SOCIALES

MINISTERIO DE EDUCACIÓN

MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

SUBDELEGACIÓN DE GOBIERNO ALMERÍA

Catering EN ESENCIA y Comida a Domicilio Rambla Amatisteros, 15 Res. La Cartagenera, local K 04008 Almería 950 273 911 - 608 569 094 info@cateringenesencia.es www.cateringenesencia.es

Ayuntamiento de Los Gallardos

30 SERVICIOS CENTRALES 116

años

aportando bienestar y calidad de vida a las personas, especialmente a aquellas que sufren algún tipo de discapacidad o situación de dependencia.

Diariamente, más de 1.000 personas se benefician de nuestros servicios con toda la Garantía y Calidad de una entidad pionera y líder en la prestación de servicios sociosanitarios y socioeducativos.

Rambla Amatisteros, 15 - Local K. Residencial La Cartagenera, 04008 Almería 950 273 911 - www.faam.es - faam@faam.es

faam AdministraCIÓN y finanzas El Departamento de administración y finanzas permite proveer los recursos financieros, materiales y de conocimiento necesarios para el normal funcionamiento de sus actividades. Anualmente se realiza una auditoria de las cuentas de faam por una entidad acreditada.

CENTROS DE TRABAJO DEL CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO faam gestiona 7 Centros de día para personas mayores y/o dependientes, 2 especializados en Alzheimer, concertados con la Consejería de Políticas Sociales, Igualdad y Conciliación. De los siete centros, tres son de gestión propia y el resto es a través de convenios con los respectivos Ayuntamientos. Los centros cuentan con un equipo de profesionales que mantienen la salud física y mental de los usuarios y usarías. Son espacios recomendables para las personas mayores que sufren de enfermedades neurogenerativas, como demencia y Alzheimer. Es una buena forma de mantener la mente sana y activa sin darnos cuenta, a base de las distintas intervenciones del equipo multiprofesional que componen estos equipos, como psicólogos especializados en neurología, terapeutas ocupacionales, fisioterapeutas, trabajadores sociales, personal socio sanitario, etc. Miramos por el bienestar de las familias y cuidadores. Son personas sometidas a una gran presión emocional, que puede desembocar en ansiedad y sobrecarga.

La gestión durante este año tan especial donde ha arremetido de forma virulenta la pandemia, especialmente con los mayores y personas dependientes. Ha sido duro por parte de los profesionales el hacer frente a los constantes cambios y esfuerzo adicional para extremar las precauciones para evitar que el virus pasara a nuestros centros y evitar que se contagiarán tanto los profesionales como los usuarios. Destacar los servicios de Ayuda a Domicilio, Residencia de Gravemente Afectados, Cocina y repartidores de Transporte, han sido los héroes que han garantizado la atención a personas con discapacidad, dependientes y mayores durante el estado de alarma.

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gestión 2020

RESIDENCIA Y CENTRO DE DÍA GRAVEMENTE AFECTADOS La Residencia para personas Gravemente afectados de faam comenzó a funcionar en el año 2018 con una capacidad de 60 plazas. En 2020, la ocupación media ha sido de 31 usuarios, (20 concertados y 11 privados). Asimismo, el Centro de día cuenta con una capacidad de 40 plazas, de las cuales se encuentran ocupadas un total de 30 (20 concertados y 10 privados). 2020 se ha caracterizado por ser un año atípico por el Covid-19. Debemos destacar, que un total de 16 trabajadores estuvieron confinados durante 45 días en la Residencia junto con los usuarios, para evitar cualquier contagio en el centro y garantizar su seguridad. Desde el inicio de la pandemia, los esfuerzos en nuestra residencia para personas gravemente afectadas se han incrementado exponencialmente, no solo para evitar los contagios, y los riesgos que ello conllevaba, sino para que los usuarios pudieran contar con una rutina lo más normalizada posible. Para ello, se puso en marcha un plan de humanización, con el fin de que durante todo este periodo se mantuviera el contacto con los familiares, a través de videoconferencias. Las nuevas tecnologías han ayudado a mantener lazos estrechos entre residentes y sus familiares. Debido al Covid-19, el Centro de Día estuvo cerrado desde el 15 de marzo hasta el 1 de julio; durante ese periodo se continúo ofreciendo atención telemática, e incluso atención domiciliaria para muchos de ellos. Se continuó con la rehabilitación en todas las áreas (psicológica, física, cognitiva, e incluso alimentaria). La reapertura del Centro de Día el pasado 1 de julio, supuso la implementación de las medidas diseñadas por la Consejería de Salud, estableciendo estrictas medidas con la creación de grupos burbuja, aspecto que ha dificultado la interacción entre los usuarios, pero que ha sido clave para controlar la pandemia en el Centro. La Residencia ha sido el recurso a través de la cual se han llevado a cabo varios programas de los que se han beneficiado un total de 55 personas, 32 hombres y 13 mujeres.

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faam RESIDENCIA para GRAVEMENTE AFECTADOS Centro de atención a personas dependientes menores de 65 años Máxima: 60 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 20 plazas • Plazas privadas: 40 plazas Titularidad faam Localización Carretera del Mamí, s/n – La Cañada, Almería Concierto social Concertado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación Año inicio 2018 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia y rehabilitación en agua (baño terapéutico) • Psicología y desarrollo cognitivo • Logopedia Servicios • Terapia Ocupacional • Enfermería • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas • Atención social (trabajadora social) Nº de trabajadores 40

CENTRO DE DÍA para GRAVEMENTE AFECTADOS Centro de atención a personas dependientes menores de 65 años Máxima: 40 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 20 plazas • Plazas privadas: 20 plazas Titularidad faam Localización Carretera del Mamí, s/n – La Cañada, Almería Concierto social Concertado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación Año inicio 2014 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia y rehabilitación en agua (baño terapéutico) • Psicología y desarrollo cognitivo Servicios •• Logopedia Terapia Ocupacional • Enfermería • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Nº de trabajadores 10 119

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CENTRO DE DÍA ANA MARÍA DÍAZ PLAZA Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años Máxima: 40 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 38 plazas • Plazas privadas: 2 plazas Titularidad faam Localización Calle Celia, s/n – 04008 Almería Concierto social Concertado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación Año inicio 2003 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería Servicios • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Nº de trabajadores 12

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faam CENTRO DE DÍA LAS SALINAS Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años Máxima: 50 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 45 plazas • Plazas privadas: 5 plazas Titularidad faam Localización Calle Regimiento de la Corona, s/n – 04002 Almería Concierto social Concertado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación Año inicio 2007 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería Servicios • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Nº de trabajadores 15

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CENTRO DE DÍA CUEVAS DEL ALMANZORA Características

Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años • Ocupación Máxima: 20 plazas • Plazas concertadas : 20 plazas

Titularidad faam Localización Calle No te Escondas, 1 – 04620 Cuevas del Almanzora, Almería Concierto social Concertado a través de la Agencia de Servicios Sociales de Andalucía Año inicio 2003 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería Servicios • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Nº de trabajadores 9

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faam CENTRO DE DÍA EncarnacIÓN Y MARÍA PEREGRÍN Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años Máxima: 30 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 17 plazas • Plazas privadas: 13 plazas Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Pulpí Localización Avenida de Andalucía, s/n – 04008 Almería Año inicio 2003 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería Servicios • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Nº de trabajadores 9

El Centro de Día para Personas Mayores Encarnación y María Peregrín de Pulpí, gestionado por faam, está de aniversario y lo ha celebrado con una Jornada de puertas abiertas en la que ha tenido lugar la charla 'Envejecer o hacerse mayor', impartida por la doctora Francisca Vicente, la entrega a los alumnos de los certificados de prácticas de cocina, y en la que no ha faltado la merienda y la música de Montse Sánchez.

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CENTRO DE DÍA antas Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años Máxima: 30 plazas Características •• Ocupación Plazas concertadas : 25 plazas • Plazas privadas: 5 plazas Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Antas Localización Calle Antonio Garrido, 28 – 04628 Almería Año inicio 2006 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería Servicios • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Nº de trabajadores 9

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faam CENTRO DE DÍA LOS GALLARDOS Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años, especializado en Alzheimer Características • Ocupación Máxima: 48 plazas • Plazas concertadas : 15 plazas • Plazas privadas: 33 plazas Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Los Gallardos Huerta Nueva, 22 – 04280 Urbanización Huerta Nueva, Los Localización Avenida Gallardos, Almería Año inicio 2017 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Servicios Programas especializados dirigidos a proporcionar asistencia integral diurna a la persona con enfermedad de Alzheimer, potenciando al máximo su nivel de autonomía, y facilitando a través de la atención directa y continua la sobrecarga y conciliación familiar. Metodología basada en la aplicación de terapias emergentes y apoyada en la utilización de las nuevas tecnologías y recursos multisensoriales que proporcionan a la persona con Enfermedad de Alzheimer un tratamiento individualizado e integral en distintas áreas: • Estimulación cognitiva • Rehabilitación funcional. Entrenamiento en actividades básicas e instrumentales de la vida diaria • Rehabilitación miembro superior e inferior • Estimulación basal • Tratamiento de síntomas conductuales • Entrenamiento en productos de apoyo • Psicomotricidad • Dinámica familiar Nº de trabajadores 7

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CENTRO DE DÍA ANTONIO SÁIZ Y LÓPEZ Centro de atención a personas dependientes mayores de 65 años, especializado en Alzheimer Características • Ocupación Máxima: 30 plazas • Plazas concertadas : 23 plazas • Plazas privadas: 7 plazas Titularidad faam Localización Calle Regimiento de la Corona, s/n – 04002 Almería Concierto social Concertado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación Año inicio 2002 Programas para la mejora de la calidad de vida y prevención de la dependencia: • Fomento de la vida autónoma y desarrollo personal • Fisioterapia • Psicología y desarrollo cognitivo • Terapia Ocupacional • Enfermería • Atención sociosanitaria • Atención nutricional • Mejora de habilidades manuales y artesanales • Ocio y tiempo libre • Promoción de la salud y actividades físicas preventivas Programa de información especializada sobre servicios sociales: • Orientación, apoyo técnico e información sobre el acceso a los recursos y prestaciones sociales destinadas a las personas mayores Servicios Programas especializados dirigidos a proporcionar asistencia integral diurna a la persona con enfermedad de Alzheimer, potenciando al máximo su nivel de autonomía, y facilitando a través de la atención directa y continua la sobrecarga y conciliación familiar. Metodología basada en la aplicación de terapias emergentes y apoyada en la utilización de las nuevas tecnologías y recursos multisensoriales que proporcionan a la persona con Enfermedad de Alzheimer un tratamiento individualizado e integral en distintas áreas: • Estimulación cognitiva • Rehabilitación funcional. Entrenamiento en actividades básicas e instrumentales de la vida diaria • Rehabilitación miembro superior e inferior • Estimulación basal • Tratamiento de síntomas conductuales • Entrenamiento en productos de apoyo • Psicomotricidad • Dinámica familiar Nº de trabajadores 9

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faam AtenciÓn a la Infancia En la actualidad estamos gestionado 3 Escuelas Infantiles de los Ayuntamientos de Antas y de Cuevas del Almanzora. Destacamos el reconocimiento de UNICEF a las Escuelas Infantiles Luis Siret y Palomares, de Cuevas de Almanzora como centros referentes en Educación y en Derechos de Infancia y Ciudadanía Global, año 2019. La Escuela Infantil La Pernera, de Antas, también se ha incorporado para desarrollar esta metodología de trabajo.

ESCUELA INFANTIL LUIS SIRET Características

Centro de atención socio-educativa a niños entre 0 y 3 años • Número de plazas: 135 plazas • Número de aulas: 9 aulas

Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Cuevas del Almanzora Localización Calle Molinico, s/n – 04620 Cuevas del Almanzora, Almería Año inicio 2013 Aula matinal Comedor Nuestros menús son elaborados a diario teniendo en cuenta las necesidades nutricionales de los más pequeños así como las alergias e intolerancias alimentarias. Un nutricionista se encarga de supervisar y elaborar los menús. Taller de juego / Ludoteca Agenda digital Wappa Babies es la vía de comunicación directa con las familias. Una web en la que ofrecemos la información diaria e instantánea y donde los padres se pueden apoyar para exponer dudas y demandar información. Servicios

Metodología en inglés Nuestro proyecto contempla la enseñanza del inglés a través del juego Escuela de verano Escuela de padres Talleres periódicos donde formamos a los padres en cuestiones de interés que ellos mismos nos demandan Celebración Día de los abuelos Actividades complementarias: Navidad, Carnaval, Día de la Paz, Día de la Vieja, Día de la Discapacidad, Día del agua, Día de los derechos del niño, etc. Metodología: Nos basamos en los principios de estimulación temprana, experimentación, observación, actividad lúdica, iniciación a las nuevas tecnologías e inglés, técnicas Montessori y estimulación sensorial.

Nº de trabajadores 15

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ESCUELA INFANTIL PALOMARES Características

Centro de atención socio-educativa a niños entre 0 y 3 años • Número de plazas: 41 plazas • Número de aulas: 3 aulas

Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Cuevas del Almanzora Localización Calle Quitapellejos, s/n – 04617, Palomares, Cuevas del Almanzora, Almería Año inicio 2013 Aula matinal Comedor Nuestros menús son elaborados a diario teniendo en cuenta las necesidades nutricionales de los más pequeños así como las alergias e intolerancias alimentarias. Un nutricionista se encarga de supervisar y elaborar los menús. Taller de juego / Ludoteca Agenda digital Wappa Babies es la vía de comunicación directa con las familias. Una web en la que ofrecemos la información diaria e instantánea y donde los padres se pueden apoyar para exponer dudas y demandar información. Servicios

Nº de trabajadores 6

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faam ESCUELA INFANTIL la pernera Características

Centro de atención socio-educativa a niños entre 0 y 3 años • Número de plazas: 74 plazas • Número de aulas: 6 aulas

Titularidad Excmo. Ayuntamiento de Antas Localización Calle Zurgena, 3 – 04628, Antas, Almería Año inicio 2008 Aula matinal Comedor Nuestros menús son elaborados a diario teniendo en cuenta las necesidades nutricionales de los más pequeños así como las alergias e intolerancias alimentarias. Un nutricionista se encarga de supervisar y elaborar los menús. Taller de juego / Ludoteca Agenda digital Wappa Babies es la vía de comunicación directa con las familias. Una web en la que ofrecemos la información diaria e instantánea y donde los padres se pueden apoyar para exponer dudas y demandar información. Servicios

Nº de trabajadores 9

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gestión 2020

CUIDAL ALMERÍA Y MÁLAGA faam atiende a más de 350 personas a diario en sus domicilios durante los meses de confinamiento. Muchas y muy diversas son las circunstancias por las que personas con discapacidad, dependientes, mayores o con alguna enfermedad, no han podido disfrutar de la compañía de familiares o allegados durante los meses de confinamiento ocasionados por la pandemia de la Covid-19. La Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad, faam, a través de CUIDAL, servicio integral de asistencia personal, ha atendido a más de 350 personas a diario en sus domicilios desde que se decretara el Estado de Alarma.

UNIÓN EUROPEA Fondo Social Europeo

Cuidados y ayuda personal; tareas del hogar; acompañamiento; comida a domicilio y compra a domicilio, son algunos de los servicios que el equipo de CUIDAL, integrado por 25 profesionales cualificados, todos ellos con discapacidad, han prestado a aquellas personas que los han requerido. “Un equipo humano que ha estado en primera línea atendiendo a quienes lo han necesitado en momentos tan complicados”. “Son héroes”, ha destacado el presidente de faam, Valentín Sola. El coordinador de CUIDAL, Manuel Montoro, ha manifestado su reconocimiento “a todos estos profesionales que desde el principio del confinamiento están cuidando de tantas personas que sin ellos lo hubieran tenido muy difícil. Y todo esto con absoluta vocación, profesionalidad y valentía”. faam presta el Servicio CUIDAL de Asistencia Domiciliaria en Almería y en Málaga, ofreciendo soluciones a los problemas sanitarios y sociales de las personas dependientes y/o con discapacidad. Ha sido uno de los recursos esenciales durante el estado de alarma, todo el personal ha estado trabajando con mucha fuerza dando lo mejor de si, ayudando a las personas dependientes y con discapacidad. Nuestra gestión consiste en unir en el núcleo de trabajo un equipo multidisciplinar especializado en geriatría, esto es, auxiliar de ayuda a domicilio, psicólogo, trabajador social, fisioterapeuta, enfermero (DUE), nutricionista, tecnólogo de los alimentos, todos formados y cualificados. Todo el equipo tiene como objetivo ofrecer la máxima calidad en el servicio. En el año 2020, el servicio de CUIDAL de asistencia domiciliaria, a pesar del año de pandemia causada por el Covid-19, ha mantenido el número de usuarios en los servicios asistenciales domiciliarios. La importancia de la asistencia domiciliaria se erigió como un elemento clave, ya que las personas atendidas han sido especialmente vulnerables a la pandemia a causa de sus condiciones de salud. faam ha realizado un seguimiento exhaustivo de estos profesionales para procurar que no se produjesen contagios en el ámbito domiciliario; para ello, una de las DUE de faam se encargó de realizar seguimientos telefónicos a todos los auxiliares para recordarles la importancia de los EPI y la higiene y desinfección, así como poder solventar cualquier duda que pudieran surgir sobre los procedimientos de prevención de la Covid a implantar. Paralelamente, a consecuencia de la situación de emergencia sanitaria derivada del Covid-19, se han gestionado diversos programas para garantizar al menos una comida diaria a colectivos vulnerables y en situación de emergencia social. Gracias a entidades como Fundación La Caixa, organismos públicos como el Ayuntamiento y Diputación de Almería, Junta de Andalucía y también otras iniciativas impulsadas desde faam como las donaciones de Menús Solidarios, ha sido posible dar cobertura alimentaria a muchas familias de Almería y provincia.

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Mantenemos renovado el acuerdo de colaboración con Fundación Tutela de Almería, colaborando en Acompañamientos Hospitalarios y atenciones en los domicilios de personas tuteladas.

faam Datos de CUIDAL Almería: • Número de horas de Ayuda a Domicilio prestadas en 2020: 30.471 horas • Número de usuarios en Almería de SAD: 175 • Número de profesionales contratados en el Servicio a lo largo de 2020: 62 (61 con discapacidad y 1 sin discapacidad) CUIDAL Málaga El Proyecto CUIDAL Málaga. Servicio de Atención Integral Personal. Financiado por el Fondo Social Europeo a través de CEPES (Confederación Estatal para la Economía Social), ha permitido asentar en esta provincia un nuevo servicio dirigido a atender a personas con discapacidad y/o en situación de dependencia en sus domicilios, así como a crear empleo en esta provincia para nuestro colectivo. La última fase de este proyecto, que finalizo el pasado mes de septiembre, ha servido para culminar el proceso de formación de los/as participantes, así como para promocionar y dar a conocer con mayor intensidad este servicio en la provincia malagueña. Los Servicios prestados en CUIDAL Málaga se han certificado a través de AENOR, según la norma ISO 9001 de Calidad, y la ISO 14001 de Medio Ambiente a través de la revisión de Procedimientos, Objetivos e Indicadores. Este Programa ha permitido firmar un total de 23 convenios de colaboración con una red de empresas malagueñas, para la puesta en marcha de actuaciones que mejoren las posibilidades de inserción laboral de las personas con discapacidad, en general y en concreto, de los 30 participantes del Proyecto. Datos de CUIDAL Málaga: • Número de usuarios en Málaga de SAD: 108 • Número de profesionales contratados en el Servicio a lo largo de 2020: 25 (24 con discapacidad y 1 sin discapacidad)

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faam TRANSPORTE ADAPTADO faam dispone de una flota de vehículos compuesta por 17 furgonetas, 4 microbuses, 1 autobús adaptado de 40 plazas (10 de ellas para silla de ruedas), 1 furgoneta adaptada a Unidad Móvil y 2 ciclomotores. Actualmente contamos con una plantilla de 19 conductores y 5 monitores de transporte. Dentro de nuestros objetivos está el de crear una red de transporte accesible a todas las personas con discapacidad y/o movilidad reducida, así como promover la accesibilidad del transporte público para que aquellas personas con dificultades de movilidad tengan plena autonomía. Entre las distintas actividades que llevamos a cabo, resaltamos el acceso de personas con discapacidad a programas internos desarrollados por faam, como son los Centros de Estancia Diurna, Unidad de Estancia Diurna con Terapia Ocupacional, Residencia de Gravemente Afectados y Unidad de Gravemente Afectados. Con respecto a los servicios de transporte externos que realizamos, se llevan a cabo actividades de ocio y tiempo libre, visitas culturales, excursiones, así como traslados para citas médicas, cambios de domicilio, o cualquier otra circunstancia que requiera la utilización del servicio de transporte. Desde faam intentamos dar cobertura a todas las demandas que nos solicitan transporte adaptado, tanto a Asociaciones de Almería y Provincia, como a particulares que requieran y precisen del servicio de transporte adaptado. Actividades • Traslado de los socios de la Asociación aema, todos los viernes de cada mes a su Sede, para sesiones de Fisioterapia. • Traslado de los/as usuarios en situación de dependencia, a las diversas Unidades de Estancias Diurnas gestionadas por faam, como CD Ana Mª Díaz Plaza, CD Antonio Saiz y López, CD Las Salinas, Unidad Gravemente Afectados (UGA), CD Encarnación y Mª Peregrín, CD Antas, CD Cuevas del Almanzora, CO Virgen del Rio y CD Los Gallardos. Desde el 14 de marzo hasta el 30 de junio, nuestros centros permanecieron cerrados, siendo el servicio de transporte un apoyo en la prestación de los servicios telemáticos y domiciliarios que durante este periodo se realizaron con nuestros usuarios. Nuestro personal de transporte facilitaba en los domicilios los materiales con los que tenían que seguir trabajando nuestros usuarios para que pudieran avanzar en su proceso de mejora de la autonomía. • Transporte de alumnos con necesidades educativas especiales del Colegio de Educación Especial “Princesa Sofía” a la piscina del Club Natación de Almería, para la realización de actividades de hidroterapia todos los jueves y viernes, durante los meses de enero y febrero únicamente, ya que, con el comienzo de la pandemia y el estado de alarma, se suspendieron todas las actividades programadas. • Transporte de los socios de la Asociación frater, para realizar diversas actividades tales como Jornadas de Voluntariado, comidas de fraternidad, visitas a Casa Nazaret, etc., habiendo realizado solamente un total de 4 servicios de transporte durante el año 2020. • Durante los meses de confinamiento domiciliario, el Servicio de Transporte ha realizado el reparto de menús a diario, tanto en Almería capital como en la provincia, siendo un servicio clave para acercar los recursos a aquellas personas con mayor dificultad. La puesta en marcha de la línea en frío de nuestro Servicio de Catering ha provocado un cambio y una adaptación en la logística del reparto, que entendemos ha mejorado su funcionamiento. • faam tiene un convenio con la Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, para realizar el transporte adaptado de 70 usuarios/as pertenecientes a la Unidad de Estancias Diurnas con Terapia Ocupacional Javier Peña, de Almería.

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ÁREA NUTRICIÓN E HIGIENE ALIMENTARIA El sector de la restauración colectiva ha tenido que adaptarse en tiempo récord a las exigencias que ha traído consigo la crisis sanitaria provocada por el coronavirus. En este tiempo, ha sido nuestro objetivo mantener la seguridad y todas nuestras medidas han estado orientadas a ello: por un lado, reducir el riesgo de salud de nuestros empleados, clientes y consumidores y, por otro, asegurar la continuidad del negocio de nuestros servicios críticos. Catering En Esencia ha adaptado el servicio para cumplir con los requisitos de distanciamiento social, ha rediseñado los procesos operativos para evitar al máximo el contacto, ha reforzado la formación de los empleados y hemos rediseñado todos nuestros servicios, estableciendo nuevos protocolos para minimizar el riesgo de contagio de Covid-19. En este sentido también hemos dado un paso importante en nuestro proceso de producción, poniendo en marcha un sistema de producción de línea en frío, el cual nos permite ahondar más en la garantía alimentaria, permitiéndonos una mayor versatilidad en nuestro proceso de producción y pudiendo así llegar a más clientes. Con el cierre de colegios, centros de día, escuelas infantiles y centros ocupacionales hemos experimentado un descenso en el número de menús suministrados, pero hemos seguido ofreciendo, ininterrumpidamente, servicio durante los peores momentos de esta pandemia, dando soporte a clientes, residentes y a todas aquellas personas que nos han necesitado. En este sentido cabe destacar que: • Hemos dado servicio de catering a personas alojadas en el Albergue Juvenil mediante un convenio de colaboración con el Instituto Andaluz de la Juventud de la Consejería de Igualdad de la Junta de Andalucía y el Ayuntamiento de Almería; • Hemos sido proveedores del Servicio de emergencia del Plan SYGA de la Junta de Andalucía mediante el reparto de menús de garantía alimentaria para menores en riesgo; • A través del Servicio de CUIDAL hemos dado respuesta al aumento de solicitudes de clientes que durante el confinamiento solicitaban nuestro servicio de alimentación a domicilio. • Hemos desarrollado el proyecto “Apadrina un menú”, una iniciativa de faam que gracias a las aportaciones y donaciones de distintas Entidades, empresas y particulares permitió, mediante el reparto a domicilio de menús, prestar asistencia a personas en riesgo de exclusión y al mantenimiento del empleo de personas con discapacidad en Almería. • Hemos prestado servicio de alimentación a usuarios y trabajadores que durante 45 días se confinaron en la Residencia de gravemente afectados físicos faam proporcionándoles una alimentación variada, equilibrada y satisfactoria. • Hemos ofrecido servicio de alimentación a diferentes entidades privadas que han necesitado una ayuda extra durante el estado de confinamiento.

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faam En lo referente a servicios de catering para la celebración de actos y eventos, éstos han sufrido un considerable descenso debido a la situación pandémica. En este 2020 caben destacar los servicios suministrados en: • Catering Día de la Mujer. Círculo Mercantil de Almería • Catering Día de la Policía portuaria de Almería. Puerto de Almería • Catering I Gala Asociación Daño cerebral (BRADA). Auditorio Maestro Padilla • Catering Federación municipal de Carnaval de Almería. Concurso de Carnaval • Catering Jornadas Zerya. Parque científico tecnológico de Almería (PITA) • Catering en la inauguración de la Biblioteca Municipal del Ayuntamiento de Almería. Pero a pesar de las dificultades originadas, en esta transición hacia la nueva normalidad, desde Catering En Esencia seguiremos trabajando de la mano de nuestros clientes para ayudar a satisfacer sus necesidades, ofreciendo el mejor servicio y calidad posible y, sobre todo, nuestro afecto y cariño en todo lo que hacemos.

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10 gestión 2020

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nuestras alianzas

faam PARTICIPACIONES PRINCIPALES Administraciones nacionales, autónomicas, provinciales y locales • Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social • Junta de Andalucía • Consejería de Igualdad, Politicas Sociales y Conciliación • Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo • Consejería de Educación y Deporte • Consejería de Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad • Consejería de Salud y Familias • Diputación Provincial de Almería • Ayuntamiento de Almería • Ayuntamiento de Antas • Ayuntamiento de Cuevas del Almanzora • Ayuntamiento de Níjar • Ayuntamiento de Los Gallardos • Ayuntamiento de Pulpí • Ayuntamiento de Berja

OTRAS ENTIDADES FINANCIADORAS • CEPES y FONDO SOCIAL EUROPEO • COCEMFE • Andalucia Inclusiva COCEMFE • Fundación ONCE • Obra Social LA CAIXA • Obra Social CAJASUR • BANKIA • SANTANDER • CAJAMAR

otros COLABORADORES • UAL, Universidad de Almeria

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gestión 2020

Junta de Andalucía

Antas

UNIÓN EUROPEA Fondo Social Europeo

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Cuevas del Almanzora

faam

Junta de Andalucía

Níjar

Los Gallardos

Junta de Andalucía

Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo

Consejería de Transformación Económica, Industria, Conocimiento y Universidades

Consejería de Educación y Deporte

Pulpí

Berja

Roquetas de Mar

Vícar

Alhama de Almería

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fundacion faam para la inclusiÓn

faam

IdentificaciÓn de la Entidad La Fundación Faam para la Inclusión es una fundación privada sin ánimo de lucro y de carácter pluralista, cuya misión es el apoyo y fortalecimiento del Sector de Acción Social, así como la dinamización de la acción social. Creada en 2011 y publicada en el BOJA número 123 de 24 de junio de 2011, resolución del día 3 de junio, de la Dirección General de Oficina Judicial y Cooperación, por la que se inscribe en el Registro de Fundaciones de Andalucía. Está inscrita en el Registro de Fundaciones, sección tercera nº AL/1276, tiene personalidad jurídica propia y plena capacidad para obrar, pudiendo realizar, en consecuencia, todos aquellos actos que sean necesarios para el cumplimiento de la finalidad para la que ha sido creada, con sujeción a lo establecido en el ordenamiento jurídico. Está orientada principalmente al apoyo a las entidades del sector de la discapacidad y a los profesionales que componen las mismas. Se busca que esta orientación esté caracterizada y guiada por los siguientes principios y valores: • Independencia. La Fundación, en el ejercicio de sus funciones, es completamente independiente de cualquier poder público o privado, velando siempre por ser autónoma en su gestión. • Transparencia y Apertura. La Fundación está orientada al Sector de la discapacidad y se encuentra abierta a toda persona física o jurídica que trabaje por la Acción Social. En todo momento procurará que su actividad resulte transparente, accesible y comprensible. • Apoyo, Utilidad y Eficacia. La actividad de la entidad busca favorecer y prestar ayuda a las entidades y profesionales del sector de la discapacidad, procurando siempre que su actividad aporte un valor añadido. • Profesionalidad y Calidad. La Fundación está compuesta por un equipo de profesionales que trabajan desde el convencimiento de que los principios de la transparencia y la eficacia no pueden existir separados del enfoque de la calidad. • Cooperación y Unión. La Fundación es un puente que une, facilita el contacto entre entidades, promueve la articulación y el trabajo dentro del sector. 141

gestión 2020

La Fundación Faam para la Inclusión es una organización de naturaleza fundacional, sin fin de lucro. Se rige por la Ley y demás disposiciones de desarrollo y por la voluntad del fundador manifestada en sus Estatutos. La Fundación ha sido constituida por la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam. Tiene nacionalidad española, su domicilio radica en Calle Granada, nº.190, Residencial La Cartagenera, nº 190, local G-2, de Almería, C.P. 04008, y desarrolla sus actividades en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Dentro de las actividades que la Fundación Faam para la Inclusión desarrolla podemos destacar la prestación de servicios socioeducativos y sanitarios en: • Centros de Estancias Diurnas para Personas Mayores • Escuelas Infantiles • Centro de Gravemente Afectados

Objetivos • Contribuir al fortalecimiento, mejora y profesionalización de las organizaciones del sector de la discapacidad. • Informar, asesorar y seguimiento en la defensa de los intereses de las personas con discapacidad frente a empresas. • Capacitación del personal. • Promover el intercambio, el trabajo conjunto y la difusión de buenas prácticas entre las organizaciones. • Proporcionar espacios y herramientas de análisis, reflexión y debate sobre el Sector de la discapacidad Social. • Impulsar el estudio, la investigación, difundir información útil y publicaciones sobre discapacidad. • Promoción de los derechos e intereses de las personas con discapacidad a través de la creación de centros y prestación y servicios que posibilitan su participación en la vida social de manera autónoma e independiente.

fines de interÉs general

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• Difundir la problemática general de las personas con discapacidad en orden a la promoción y defensa de los derechos del citado colectivo. • Fomentar el asociacionismo y la unidad entre las personas con discapacidad para una mejor defensa de sus condiciones de vida. • Promover y alentar la participación de la Fundación en todos aquellos organismos públicos o privados de ámbito estatal o internacional, ya existentes o de nueva creación, que de modo directo o indirecto puedan contribuir a la realización de sus fines o redundar en beneficio de las personas con discapacidad y de su plena integración social. • La protección de grupos de exclusión social como menores en situación de desamparo, jóvenes, mayores y mujeres discapacitadas. • Lograr la plena integración socio-laboral de las personas con discapacidad física mediante la orientación laboral, la formación profesional y la creación de empleo. • Promover acciones de ayuda mutua y auto-cuidado así como proyectos de investigación y

faam desarrollo sobre las discapacidades tanto en el ámbito nacional como internacional. • Promover acciones destinadas a fomentar la formación de profesorado, como vehículo de transmisión de valores de sensibilización, educación y otros, con la intención de favorecer la integración social y personal de las personas con discapacidad. • Exigir la promoción y creación de cuantos servicios sean necesarios para los intereses de las personas con discapacidad. • Velar y salvaguardar los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en edad infantil, juvenil y personas mayores, en orden a reclamar y potenciar su formación, sus necesidades rehabilitadoras y de calidad vida así como sus expectativas de participación social y económica, además de fomentar su cohesión e incorporación oportuna al movimiento asociativo. • Estudiar la realidad jurídica existente y promover en consecuencia los marcos jurídicos que permitan la resolución de la problemática del colectivo. • Promover los derechos e intereses de las mujeres con discapacidad física y orgánica en el territorio andaluz y en todos aquellos foros nacionales e internacionales que redunden en beneficio de la mujer con discapacidad física y orgánica en orden a superar la doble discriminación, por género y discapacidad, que padece. Se fomentarán programas especiales de apoyo e intervención de las mujeres con discapacidad. Todo ello en beneficio de la efectiva igualdad entre hombres y mujeres, respecto de su discapacidad. • Impulsar la formación de un equipo de personal voluntario que asista a las personas con discapacidad física y orgánica. • Demandar apoyo y servicios para las familias de personas con discapacidad física y orgánica. • Promover actividades de cooperación internacional para impulsar los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en los países más desfavorecidos. • Promover la cooperación con las organizaciones de personas con discapacidades físicas y orgánicas en todo el mundo, y la inclusión de inmigrantes con discapacidades físicas y orgánicas en sus acciones y programas. • Promover los derechos e intereses de las personas con discapacidad física y orgánica gravemente afectadas a través de la creación de centros y la prestación de servicios que posibiliten su participación en la vida social de manera autónoma e independiente. • Gestionar, por si misma, o para terceras personas, entidades privadas o públicas, servicios sociales, incluyendo Unidades de estancias diurnas y residencias de personas mayores, personas con discapacidad, personas en situación de dependencia. También gestionar Centros de educación infantil. • Gestionar servicios de hostelería. • Favorecer la gestión medioambiental. • Promover políticas de Calidad en relación a todas y cada una de las actividades que realice faam. Equipo multidisciplinar La iniciativa nace de un equipo de profesionales multidisciplinar que a lo largo de su carrera ha adquirido una amplia experiencia en distintos ámbitos: • Promoción de los derechos e intereses de las personas con discapacidad a través de la creación de centros y prestación y servicios que posibilitan su participación en la vida social de manera autónoma e independiente. • Gestión y de centros de servicios sociales, unidades de estancias diurnas, residencias, centros de educación infantil. • Trabajo técnicos de eliminación de barreras. • Elaboración de guías y planes de accesibilidad. Todo ello se complementa para formar un equipo multidisciplinar que a través de la Fundación Faam para la Inclusión presta un servicio de calidad.

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Actividades Las actividades que ha realizado Fundación Faam para la Inclusión en el año 2020 son las que a continuación se detallan: Actividad 1. Servicios educativos Esta actividad se desarrolla en el municipio de Antas, en la Escuela Infantil La Pernera, por parte de personas asalariadas, siendo todas ellas mujeres. Los beneficiarios de esta actividad serán los niños y niñas usuarios de las escuelas y sus familias. Actividad 2. Servicios socio-sanitarios Se lleva a cabo en diferentes unidades de día para personas mayores, centro de día con terapia ocupacional, centro de día y residencia para personas gravemente afectadas físicas en los municipios de Almería, Antas, Huércal-Overa, Cuevas de Almanzora, Pulpí y los Gallardos. Serán los profesionales de la Fundación los dedicados a esta actividad. Los beneficiaros, mayoritariamente mujeres, son los usuarios de los centros y sus familias. Actividad 3. “Congreso Nacional de abordaje integral sanitario y educativo de la ley de personas con discapacidad” Dada la situación de pandemia producida por el Covid-19, esta actividad no se ha podido realizar, y en su lugar se desarrolló el 17 de diciembre la webinar: ‘Desarrollo del lenguaje oral durante las etapas de la alimentación’ impartida por Ana Belén Macías, Logopeda del CAIT de faam de Vera, concertado con la Consejería de Salud y Familia. Por otra parte se calendarizaron vídeos temáticos en materia de atención temprana difundidos a través de las redes sociales con los siguientes títulos: • Juegos en casa para mejorar la coordinación corporal de los más pequeños desarrollado por Beatriz Aza, Fisioterapeuta del CAIT de faam de Almería • Cómo mejorar la atención y concentración de los niños y niñas impartido por Elisa Figueras, Psicóloga CAIT faam de Vera.

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faam Actividad 4. Promoción del deporte adaptado La Fundación Faam para la Inclusión y el Club de Deporte Adaptado Almería (Depoadap) han presentado el primer equipo almeriense de Boccia para personas con gran discapacidad. Ambas entidades han firmado un convenio de colaboración, a través del cual personas con discapacidad gravemente afectadas podrán optar por el deporte de competición, tanto en la disciplinas de Boccia como en natación. Ayuntamiento y Diputación respaldan a faam y Club Depoadap con el primer equipo de Boccia. En la actualidad, la Fundación Faam para la Inclusión cuenta con un grupo de 10 usuarios con discapacidad gravemente afectados que practica Boccia, con Antonio López como monitor especializado al frente. Será el Club de Deporte Adaptado de Almería el que, tras este acuerdo de colaboración, haga posible la competición en esta disciplina del que será el tercer equipo andaluz de Boccia. Convenio de colaboración con Depoadap, el pasado 14 de febrero de 2020, el objetivo de la colaboración entre Fundación Faam para la Inclusión y Club de Deporte Adaptado Almería (Depoadap) para fomentar la práctica del deporte entre las personas con discapacidad, potenciando que incluso puedan optar por el deporte de competición. Colaboración en los siguientes deportes: Boccia y Natación. El concejal de Deportes, Juanjo Segura y la diputada provincial, Mª Luisa Cruz, junto a Valentín Sola, presidente de faam, asistieron a la firma del convenio. Actividad 5. Una Navidad solidaria para las personas sin techo “Una Navidad solidaria para las personas sin techo y en situación de vulnerabilidad”. La Fundación Faam para la Inclusión, con el objetivo de continuar dando apoyo a las familias en riesgo de exclusión y más necesitadas de la provincia, ha entregado hasta 170 menús a organizaciones sociales de la capital. Con el lema: Menús navideños solidarios llegan a 170 familias en situación extrema de Almería. En Esencia Catering ha elaborado el menú navideño distintas asociaciones. Entre ellas, la residencia de ancianos Casa Nazaret, Hermanas Adoratrices que trabajan con mujeres víctimas de trata y explotación sexual, la asociación Nuevo Futuro que trabajan con niños de acogida, Hermanas Oblatas, que trabajan también con mujeres víctima de trata, las Hermanas Misioneras y la asociación Hijas de Sián, que trabajan con familias en situación vulnerable, son las entidades que han recibido estos 170 menús. Otras actuaciones desarrolladas por la Fundación en colaboración con otras entidades faam y su Fundación Faam para la Inclusión presentaban, un año más, la XIII Guía de Accesibilidad a las playas de la provincia de Almería, un recurso de promoción turístico único en Andalucía que alcanzaba en 2020 su edición número trece y que describe de manera objetiva el estado de accesibilidad de un total de 40 puntos accesibles instalados por los doce ayuntamientos costeros de la provincia de Almería. El punto accesible de la playa de Quitapellejos en Palomares, Cuevas del Almanzora, acogía este año la puesta de largo de este recurso que cuenta con la colaboración de la Diputación de Almería y los ayuntamientos de la provincia con playas urbanas.

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Entidades Colaboradoras • Cruz Roja Almería • Voluntarios de La Caixa • Rijk Zwaan • Panificadora Malpica • SERVITEC • Ortosanitaria • Taller Monteagud

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BREVE MEMORIA DE LAS ASOCIACIONES FEDERADAS aema afial alal alcer amcal apal argar asocodi el saliente frater murgi la esperanza luna ver de olula verdiblanca virgen del río vivir

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aema Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería Presidenta: Dª Isabel Esperanza Martínez Sánchez C/ Chafarinas, 3 – 04002 Almería 950 106 343 – 606 741 277 – 675 808 758 950 100 620 aemalmeria@hotmail.es www.aemaalmeria.es 170 socios

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La Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería aema, es una entidad sin ánimo de lucro adaptada por la LO 1/2002, de 22 de marzo de 2002, reguladora del derecho de asociación. Consta inscrita en el Registro de Asociaciones de la Consejería de Gobernación y Justicia de la Junta de Andalucía, en la Unidad Registral, Sección Primera de Asociaciones. Número de inscripción: 4/1/1872, con fecha de inscripción de 9 de julio de 1996. Inscrita en el Registro Municipal de Entidades Ciudadanas de Excmo. Ayuntamiento de Almería con el número 263. NIF: G-04257119 OBJETIVOS • Apoyar la agrupación de todos los pacientes de esclerosis múltiple y enfermedades similares que vivan en Almería y provincia, para poder trabajar de forma coordinada en la consecución de sus objetivos. • Sensibilizar a la opinión pública y a las Administraciones de los problemas de curación, tratamiento y prevención de estas enfermedades. • Facilitar información sobre estas enfermedades a los pacientes y sus familiares, con el fin de conseguir su mejor conocimiento e implicaciones de las mismas. • Potenciar todos los canales de información y sistemas de ayuda para los asociados, a fin de proporcionar la integración social de los mismos: familia, enseñanza, formación profesional, relaciones laborales, ocio y tiempo libre, voluntariado social, etc… • Estimular y promover la investigación científica de estas enfermedades en todos sus procesos para mejorar las posibilidades terapéuticas y rehabilitadoras. • Cooperar con todas las entidades que tengan igual o similar finalidad, para conseguir los cambios de actitud social que permitan una mejora en la calidad de vida de los afectados. • Llevar a cabo la prestación de servicios de rehabilitación integral y ayuda a domicilio, para mejorar la calidad de vida de los afectados.

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PROYECTOS EJECUTADOS EN 2020 Enero 2020. Comenzamos el año 2020 con una reunión con el Director-Gerente del Hospital Torrecárdenas el día 28 de enero, al que le expusimos nuestras inquietudes y necesidades respecto al colectivo de personas afectadas de Esclerosis Múltiple para trabajar de forma conjunta en la consecución de la atención para el año 2020/2021. Febrero 2020. Presentación Reto Cuquiline. El día 29 de enero se celebró la presentación del Reto Ciclo Indoor Solidario 30 horas Non-Stop, con la colaboración de Miguel Ríos y Equipo Cuquiline que se realizó entre los días 6 y 7 de febrero en el Estadio de los Juegos del Mediterráneo de Almería, con el objetivo de dar visibilizar la Esclerosis Múltiple.

Presentación Reto Ciclo Indoor Solidario Cuquiline, enero 2020

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faam Junio 2020. Tras los meses de año tan duros que deja a nuestras espaldas la pandemia provocada por la COVID-19, nos enorgulleció enormemente la reapertura de la sede AEMA el pasado mes de junio 2020. Diciembre 2020. Jornadas Médico Científicas, con la colaboración de Laboratorios Merck y la Doctora Carmen Muñoz, Neuróloga del Hospital Universitario Torrecárdenas en Almería. Estas jornadas dieron un gran aliento a los afectados de Esclerosis Múltiple al focalizar las charlas en las nuevas estrategias, avances médico-científicos y visión integral del abordaje de la enfermedad.

Jornadas Médico Científicas, diciembre 2020

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Reapertura sede aema, junio 2020

Entrevistas reportaje aema, octubre 2020

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afial Asociación de Fibromialgia de Almería Presidenta: Dª Pilar Quesada Torreblanca Avenida Blas Infante, 76 – 04006 Almería 950 276 095 - 692 211 424 950 276 095 afialalmeria@hotmail.com www.afialalmeria.es 250 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación de Fibromialgia (FM) y Síndrome de Fatiga crónica (SFC) es una entidad sin ánimo de lucro creada para atender las necesidades de los afectados y de sus familiares, cuyo ámbito de actuación es la provincia de Almería. afial se constituyó el 13 de diciembre de 2001 en la localidad de Almería y fue constituida legalmente e inscrita en el Registro Andaluz de Entidades de Servicios Sociales el 4 de febrero de 2002, con número de inscripción en el registro 4.804. Pertenece a la Federación Almeriense de Asociaciones con Discapacidad (faam) y es socio no numerario a la Sociedad Española de Fibromialgia y Síndrome Fatiga Crónica (SEFIFAC). Redes sociales https://www.facebook.com/afial.fibromialgia https://twitter.com/afialalmeria OBJETIVOS Entre muchos de sus objetivos recogidos en sus Estatutos, uno de los principales radica en la mejora de las expectativas y la calidad de vida de los socios/as, así como apoyar la investigación en este ámbito.

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MISIÓN La misión de afial es ofrecer servicios y actividades a través de sus profesionales y colaboradores a afectados/as de Fibromialgia (FM) y Fatiga Crónica (SFC) y a sus familias y que estas actuaciones sean siempre señal de confianza y compromiso para sus grupos de interés, por la calidad con la que se realizan por lo cual afial se compromete y señala como objetivo de su Política de Calidad la orientación hacia: 1. Mejorar en calidad de vida de los/as afectados/as de FM y SFC. 2. Garantizando la mejor asistencia a través de la formación, docencia e investigación. 3. El compromiso de mejora continua. VISIÓN Contribuir mediante el apoyo a la investigación a encontrar un diagnóstico certero de estas enfermedades y de un tratamiento que consiga la curación de las mismas. VALORES afial se rige por los siguientes valores corporativos: 1. Compromiso social y de sostenibilidad. 2. Transparencia. 3. Integridad. 4. Participación. ACTIVIDADES en la sede de la asociación Durante todo el año: Las actividades que se vienen realizando durante todo el año son las siguientes, si bien se interrumpieron con motivo del Estado de Alarma decretado por el Gobierno, y que se fueron retomando en función de las Instrucciones y Recomendaciones dadas por las autoridades competentes:

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• Gimnasia acuática en el Pabellón Rafael Florido. Hay que resaltar el éxito del programa, pues es muy alta la participación y el grado de satisfacción alcanzado por los usuarios, debido a la mejora de la sintomatología en general y el efecto social y emocional. • Taller “Escuela de Espalda” en la sede de afial. Se trata de una actividad de gimnasia adaptada para afectados de FB y SFC/EM, encaminada a mejorar la sintomatología desencadenada por el padecimiento de estas enfermedades. Esta actividad se lleva a cabo todo el año, excepto julio y agosto. • Taller de estimulacion cognitiva. La psicóloga lleva a cabo semanalmente un taller de estimulación cognitiva cuyo objeto es mejorar procesos cognitivos como la atención, concentración y memoria. • Atención psicológica individualizada. En el gabinete psicológico se realiza una intervención individualizada, adaptada a cada paciente, una evaluación previa y atendemos problemas de estado de ánimo (depresión, ansiedad, ...), relaciones interpersonales, nivel de actividad, fatiga, dolor, alteraciones del sueño, etc. Atendemos también a los familiares que necesiten asesoramiento sobre el cuidado de la persona afectada de FB y SFC/EM. • Terapia Grupal que centra sus factores curativos en la propia dinámica del grupo terapéutico, en donde se encuentran o crean todos los elementos necesarios para que

faam cada sujeto que participe en dicha dinámica pueda pasar por un proceso de aprendizajereaprendizaje de su enfermedad. • Taller de sevillanas que se inició en febrero e impartido por una voluntaria, Amor Cruz Ramos. Este taller está dirigido tanto a las personas socias de afial como para personas que no lo sean y quieren participar el mismo. El 8 de junio se procedió a la apertura parcial de la sede de afial reiniciándose la atención psicológica individual (de forma presencial y también y como hasta ahora telefónicamente) así como la atención social. Talleres de Salud y Bienestar: • Taller de Risoterapia impartido por la socia Ana Garrido (28 de enero) • Taller de Relajación impartido por Juan Manuel del Águila Sánchez, alumno de Psicología de la UNED en el desarrollo de sus prácticas curriculares en afial: Técnica de relajación muscular progresiva Jacobson y la técnica de respiración profunda (25 enero) ACTIVIDADES organizadas fuera de la asociación • Visita guiada ofrecida por la Biblioteca Central José María Artero. El objetivo de la visita era dar a conocer los servicios y los recursos que la Biblioteca ofrece a los usuarios (21 enero) • Visita a la Escuela de Arte de Almería a ver la exposición de las obras de los almerienses Antonio Egea y Federico Castellón (29 enero). • Maratón del Día Mundial del Libro. En esta ocasión debido a la situación de pandemia del COVID-19, el acto se celebró a través de la emisión de un video con grabaciones de la lectura de un fragmento de un libro escogido por cada uno/a de los/as participantes. afial estuvo presente a través de la participación de un grupo de socias (23 de abril) SERVICIOS Asesoramiento Legal. Servicio ofrecido todo el año a través de faam por el abogado D. Luis López, especialista en Derecho Laboral. Atención Psicológica. La psicóloga Dª. Carmen Ramos Rodríguez, es responsable de la terapia grupal, del taller de estimulación cognitiva y de la atención psicológica individualizada. Servicio de Fisioterapia. La Consejería de Salud y Familias concedió a afial una subvención que, junto a fondos propios de la asociación, ha permite ofrecer los servicios de Fisioterapia durante el mes de noviembre y diciembre en la sede asociativa. Han sido sesiones de 45 minutos, garantizando las medidas de seguridad correspondientes, incluida la desinfección y utilización de material desechable tras cada sesión. Servicio de Atención Social. La Diputación Provincial de Almería concedió a afial una subvención con la que se ha podido ofrecer el servicio de una Trabajadora Social durante los meses de noviembre y diciembre, dando información, orientación y tramitación de documentos relativos a recursos sociales (ayudas económicas, solicitudes grado discapacidad, ley de la dependencia, etc.). Programa de Intervención Social. Durante mayo/junio, en el marco del Trabajo Fin de Grado de Montse López, estudiante de Trabajo Social de la Universidad de Granada, realizándose a través de la web de afial para evitar contactos y desplazamientos dada la situación del estado de alarma. El objetivo general del programa es la mejora de la calidad de vida de las participantes, pacientes de FB y SFC/EM, durante el confinamiento con los objetivos específicos de disminuir la sintomatología que conlleva la inactividad física y el confinamiento, fomentar actividades y talleres ocupacionales en casa y enseñar medidas sanitarias, de higiene y protección frente al Covid-19.

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ACTUACIONES DE DIFUSIÓN E INFORMACIÓN • Edición y publicación del Boletín Informativo de afial de carácter mensual. En 2020 se han publicado los Boletines nº 9 al nº 20. • Sesión Formativa sobre FM y SFC impartida por la psicóloga de afial en la Universidad de Almería (Máster en Psicología General Sanitaria) (23 de enero) • Día Nacional de la Convención Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad de la ONU, alzando la voz de una veintena de colectivos, entre ellos afial (3 mayo) • Día Internacional de la Fibromialgia y Síndrome de Fatiga Crónica (12 mayo). Lectura del manifiesto a través de medios audiovisuales y su difusión a través de radio y los periódicos, en papel y digital, así como a través de las redes sociales. El Ayuntamiento coloreó de color azul las fuentes de la capital representando a afial. • Día Internacional de la Familia. Video conmemorativo en la que afial ha participado como miembro del Consejo Provincial de la Familia (15 de mayo) • Entrevista en Radio Diputación (1 de junio) • Entrevista en esRadio Almería (16 de diciembre) • Entrevista celebrada en Canal Interalmeria (17 de diciembre) OTROS ACTOS Y EVENTOS A LOS QUE AFIAL HA ASISTIDO Apoyo y solidaridad de afial con otras asociaciones de enfermos de Almería. Miembros de la Junta Directiva y socios/as han asistido a los siguientes actos y eventos: • Reto solidario de Cuquiline Time (30 horas en bicicletas estáticas), a favor de la Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería (6 y 7 febrero) • Concierto benéfico a favor de la Fundación de Enfermedades poco Frecuentes y a cargo de la Banda Sinfónica Municipal de Almería dirigida por D. Alfonso Maribona (16 febrero). • Partido de Vóley entre el Unicaja Costa de Almería y el CV Teruel en beneficio de la Fundación Poco frecuente, coincidiendo con el Día Mundial de las Enfermedades Raras (29 de febrero). • Día Mundial del Lupus. afial respalda a la Asociación alal de Almería sumándose al reto de la mariposa (10 de mayo). • Día mundial de la esclerosis múltiple (30 de mayo). • Día Nacional del Donante de Órganos 2020. afial se unió al reto “Donar es Amar” (3 de junio) • Día Nacional de la Esclerosis Múltiple. La Presidenta de afial hace la lectura del manifiesto (18 diciembre). Actos del Día Internacional de las Personas con Discapacidad. Con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad que se celebra el 3 de diciembre se celebraron diferentes actos a los que afial asistió: • Gala XVII FAAM de Oro 2020, en formato online. • IV Gala de la Discapacidad del Ayuntamiento de Almería, retransmitida en diferido Campaña QUÉDATE EN CASA Campaña realizada en colaboración con nuestras socias para concienciar de la importancia de quedarse en casa durante el confinamiento.

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Taller de estimulación cognitiva

Junta Directiva afial

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alal Asociación de Autoinmunes y Lupus de Almería ASOCIACIÓN DE AUTOINMUNES Y LUPUS DE ALMERÍA

Presidenta: Dª Liz Lucero Huanay Huaysara Antigua Plaza de Abastos de Regiones S/N – 04006 Almería 950 102 025 - 659 964 727 info@alal.es www.alal.es 117 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación de Autoinmunes y Lupus de Almería, alal, es una asociación sin ánimo de lucro que se funda en el año 1995 para ayudar a aquellas personas que padecen una enfermedad autoinmune que genera discapacidad denominada Lupus, así como a sus familiares y/o allegados. En el año 2013 se aprueba la ampliación en los fines, objetivos y servicios a la atención a otras enfermedades autoinmunes que no tengan ninguna asociación en la provincia de Almería, para atender a sus necesidades y dificultades, discapacidad y dependencia, favoreciendo la prevención y promoción de la salud, con la programación de actividades sanitarias, psicológicas y sociales de información, atención y educación, promoción de investigación científica, experimentación clínica y de su tratamiento, registro de pacientes, inducción en la administración sanitaria para favorecer un adecuado tratamiento, divulgación social mediante jornadas y comunicaciones, y la inclusión en el entorno de actuación con las relaciones con otras asociaciones de enfermos y discapacitados.

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FINALIDAD Y OBJETIVOS • Proporcionar la adecuada información a las personas diagnosticadas con las enfermedades autoinmunes y lupus. • Estudio y asesoramiento de la problemática social, laboral, etc., relacionada con estas enfermedades, así como la protección del niño y del joven en su etapa de escolarización. • Promoción de toda clase de actividades encaminadas a la información y educación sobre las enfermedades autoinmunes y lupus. • Promover la investigación científica en relación a las enfermedades autoinmunes y lupus, la experimentación clínica y de su tratamiento, presentando a estos propósitos la ayuda necesaria y colaborar en la detección de casos de las enfermedades autoinmunes y lupus. • Procurar un adecuado tratamiento médico de las personas enfermas de autoinmunes y lupus y, a tal fin, inducir a la constitución de instalaciones hospitalarias y extrahospitalarias adecuadas, y la formación específica del personal sanitario. • Colaborar con las distintas Administraciones Públicas para la prevención y tratamiento de las enfermedades autoinmunes y lupus, conociendo y aportando sugerencias a cuantas normas jurídicas vayan a afectar, de modo específico, a los enfermos de autoinmunes y lupus, y conseguir las ayudas necesarias de aquéllas para el desarrollo de las actividades propias de la Asociación. • Recopilar y divulgar, mediante comunicaciones o publicaciones, los avances científicos, clínicos y técnicos en el tratamiento de las enfermedades autoinmunes y lupus, así como colaborar en aquellas publicaciones que se relacionen con el colectivo. • Establecer relaciones con todas las asociaciones de las enfermedades autoinmunes y lupus, independientemente de su ámbito de actuación. • Promover los derechos e intereses de las mujeres con enfermedades autoinmunes y lupus en el territorio andaluz y en todos aquellos foros nacionales e internacionales que redunden en beneficio de la mujer con esta discapacidad en orden a superar la doble discriminación, por género y discapacidad, que padece. Se fomentarán programas especiales de apoyo e intervención así como el asociacionismo de las mujeres con enfermedades autoinmunes y lupus. • Participar, en general, en todas aquellas actividades que coadyuven al logro de los fines antes mencionados y que sirvan para la ayuda a las personas enfermas de autoinmunes y lupus.

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faam SERVICIOS Y ACCIONES • Servicio de orientación, información y primera acogida: en el cual se atienden a todas las personas enfermas, familiares y/o allegados que acuden a la asociación (ya sea por iniciativa propia, derivación,…). • Servicio de atención psicológica individual en aquellos casos que son demandados a la asociación, ajustado a las problemáticas detectadas; así como, formación, coordinación y desarrollo de grupos de autoayuda. • Servicio de atención social mediante la información y asesoramiento de los diferentes tipos de prestaciones, recursos, y ayudas que puedan contribuir a mejorar la calidad de vida de los enfermos, así como a la tramitación de las mismas. • Servicio de educación, promoción de la salud y prevención en enfermedades autoinmunes y grupos de autoayuda. Programa de Prevención de brotes: entrenamiento en autocuidados, y habilidades de afrontamiento a la enfermedad; grupos de autoayuda para personas enfermas, familiares y/o allegados. • Programa de intervención psicosocial en pacientes de autoinmunes y lupus domiciliaria y hospitalaria, atención en el entorno más inmediato de los enfermos que por razones de dificultad de movilidad, brote, hospitalización o cualquier otro motivo no puedan desplazarse a la asociación con el objetivo de facilitar el acceso a los recursos psicosociales y servicios de la entidad. • Programa de Voluntariado en Salud: la labor del voluntariado es considerada como una pieza fundamental para el buen desarrollo de los servicios y atenciones que presta la Asociación; por ello se cuenta con un Plan de Voluntariado en el que se establece el proceso de acogida de la persona voluntaria, todo ello bajo la supervisión y seguimiento del Coordinador del Voluntariado; los voluntarios incorporados al programa realizan el taller de formación de voluntarios, que garantiza la adaptación del voluntario a la entidad, así como la calidad de los servicios que presta. • Actividades de información, sensibilización social, y promoción de la salud: realización de Jornadas/charlas/encuentros médicos para pacientes, familiares y/o allegados: difusión de información de salud acerca de la enfermedad. • Asesoramiento médico. Información y derivación para la atención médica. • Mantenimiento de redes sociales acerca de la asociación y de las enfermedades autoinmunes y lupus. • Participación en la red asociativa: entidades de pacientes, discapacidad y voluntariado. • Cualquier otra actividad que se estime oportuno, que contribuya a mejorar la situación de las personas que padecen Lupus, así como de sus familiares, y/o allegados.

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ACTIVIDADES Se han desarrollado las prestaciones y servicios anuales de la entidad, junto a los siguientes proyectos y convenios: Atención psicológica a personas enfermas de Lupus y autoinmunes, familias y/o allegados, subvencionado por la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía. Atención integral en pacientes Autoinmunes y Lupus en la provincia de Almería, convenio de colaboración con la Excma. Diputación Provincial de Almería. Convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Almería para la contribución al establecimiento del proyecto de Atención psicosocial telemática y domiciliaria en pacientes con enfermedades autoinmunes, como consecuencia de las situaciones de dificultad social y económica por Covid-19. Campaña Cuídate 2.0 - formar e informar, subvencionado por el Área de Familia, Igualdad y participación ciudadana del Excmo. Ayto. de Almería. Aprendiendo a vivir con una enfermedad autoinmune, subvencionado por la Consejería de Salud y Familias de la Junta de Andalucía, línea 1, proyectos de atención integral a personas con patologías discapacitantes, a las personas que las cuidan y a sus familias. Atención integral en pacientes autoinmunes, Convenio de colaboración con la Obra Social La Caixa, convocatoria: Promoción de la autonomía personal y atención al envejecimiento, a la discapacidad y a la enfermedad 2020.

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faam En el contexto de la difusión y concienciación social sobre las enfermedades autoinmunes, se han organizado las siguientes actuaciones: • Promoción de las enfermedades autoinmunes, la actividad asociativa y la labor del voluntariado a través de visitas a los servicios de dirección de los complejos hospitalarios de la provincia: Distrito Sanitario de Poniente de Almería, 13 de enero; Dirección Gerencia del Área Sanitaria Norte-Hospital la Inmaculada de Huércal Overa, 11 de febrero; y Subdirección Médica del Hospital Universitario Torrecárdenas (Almería), 17 de febrero. Y firma de un convenio de colaboración con el Hospital de Poniente (El Ejido, Almería), 21 de octubre. • Participación de la presidenta de alal en la Jornada informativa sobre Lupus organizada por la Escuela Andaluza de Salud Pública con motivo del día mundial de Lupus. • Celebración del Día mundial de Lupus a través de las redes sociales, 10 de mayo. • Campaña “Octubre mes de la Artritis y de la Espondiloartritis”: Iluminación de color verde edificios, monumentos o fuentes emblemáticas de los municipios de la provincia (Edificio de la Diputación Provincial, Teatro Apolo y fuentes de Almería, Campana de la Vela de la Alcazaba de Almería, Castillo de Santa Ana de Roquetas de Mar, y ayuntamientos de Huércal de Almería, Vícar y Huércal Overa), con el objetivo de homenajear a las personas pacientes de estas enfermedades autoinmunes, dándoles visibilidad ante la sociedad y sus administraciones, haciendo que sus patologías sean más conocidas. • XVI Jornada Nacional on-line de Artritis, 1 de octubre. Organizado por la Coordinadora Nacional de Artritis (ConArtritis), de la que alal es entidad colaboradora. • Participación en los IV Cursos de formación para entidades miembro de GSK (3, 9 y 10 de octubre). • I Congreso Virtual FELUPUS “Lupus en el Siglo XXI” organizado por la Federación Española de Lupus (en la que alal es entidad miembro), 18, 19 y 20 de noviembre. • Difusión de las actividades divulgativas, a través de los medios de contacto con las personas asociadas de AL alal AL: lista de difusión de información (aplicación WhatsApp) y direcciones de correos electrónicos, así como, página web y redes sociales (Facebook, twitter, Instagram, canal de YouTube). • Participación en actividades divulgativas, destacando: • I Jornada Virtual de Lupus en Cantabria – ALDEC (15 octubre 2020) • Taller de cuidados faciales y automaquillaje – ACOLU (11 diciembre 2020) • Vivir con Lupus en tiempos de COVID – ACLEG (19 diciembre 2020) • Artritis Reumatoide: Administración y efectos secundarios de los tratamientos. Control de dolor, 5 de octubre • Artritis psoriásica: Gestión de las emociones. Cuidado de los pies, 7 de octubre • Jóvenes con enfermedad reumática autoinmune: Reproducción y post parto, 9 de octubre • Empleo y discapacidad: Derechos laborales. Gestión de la discapacidad, 14 de octubre • Niñas/os con enfermedad reumática autoinmune; Primeros síntomas y brotes: Cómo afrontar la enfermedad, 16 de octubre • La ciencia detrás de los tratamientos/Salud digestiva,19 de octubre • Encuentro on-line vacunación frente al covid-19: repercusiones en el colectivo de las personas con discapacidad, 10 diciembre, Andalucía Inclusiva.

Convenio de colaboración con el Hospital de Poniente

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• Encuentro on-line sobre Vacunas y Protección en el paciente reumático a cargo de Matilde Garro Lara, enfermera de reumatología C.P.E. Hospital Universitario Torrecárdenas (Almería), 29 de octubre de 2020, 17:30h. Organizado por alal. • Encuentro on-line sobre Hipertensión Arterial y enfermedades autoinmunes a cargo de la Dra. Adoración Martín Gómez, Nefrología del Hospital de Poniente (El Ejido, Almería), 21 de diciembre de 2020 17h. Avaladas científicamente por la AADEA y SAHTA. Organizado por alal. • Grupos de apoyo on-line, dirigido a pacientes y con el objeto de asesorar e informar sobre cuestiones claves en el afrontamiento de las enfermedades a través de las propias experiencias de los participantes y personal especializado. Anual. Todo ello, con el objetivo de difundir la realidad médica, social y psicológica de estas enfermedades, tanto a la población en general como al resto de los agentes sociales implicados en esta materia. Asistencia y participación en las actividades de asociaciones e instituciones provinciales y nacionales, como las realizadas con las Federaciones de las que alal es entidad miembro, faam y FELUPUS, destacando los actos organizados con motivo del Día internacional de la Discapacidad (lectura del manifiesto y Gala de entrega de los FAAM de Oro), y asamblea general de socios y reunión formativa de FELUPUS.

Campaña iluminación de verde en la provincia de Almería, Dia nacional de la artritis reumatoide, mayo 2019

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alcer Asociación para la Lucha contra las Enfermedades Renales Presidenta: Dª Marta Moreno Barón Plaza del Carmen, 8 -5ª 2 – 04003 Almería 950 857 000 – 610 409 028 950 257 043 info@alceralmeria.org www.alceralmeria.org 377 socios

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PRESENTACIÓN alcer Almería se constituyó en mayo de 1981 bajo el principio básico de Agrupación Benéfico-social, por lo que están excluidos todos los fines lucrativos. Inscrita en el Registro Provincial de Asociaciones con el número 346 y con el número 276 en el Registro de Ayuda Mutua, fue declarada de Utilidad Pública en el año 1984 y desde ese momento lucha por el bienestar y la mejora de la calidad de vida, no solo de los afectados con la enfermedad renal, sino también la de sus familiares y/o cuidadores. Nuestra entidad alcer Almería lucha por el bienestar y la mejora de la calidad de vida, no solo de los afectados con la enfermedad renal, sino también la de sus familiares y/o cuidadores. Nuestro trabajo persigue la búsqueda de recursos que mejoren la calidad de vida de nuestro colectivo en la provincia de Almería, así como la de sus familiares y/o cuidadores. Bajo esta línea, trabajamos para reducir en la medida de lo posible las consecuencias de la Enfermedad Renal en todas las áreas afectadas (psicológica, social, laboral, nutricional y fisioterapeutica), uniendo esfuerzos hacia la restauración de dichas áreas. Otra de nuestras líneas de actuación, es la prevención de situaciones futuras que puedan ser perjudiciales para nuestro colectivo. Además, nuestra labor constante siempre es buscar nuevas vías de actuación, intervención y financiación en pro del colectivo al que nos referimos y dedicamos.

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FINALIDAD Y OBJETIVOS • La asistencia e información a los enfermos del riñón en sus aspectos médico y social, especialmente en lo concerniente al fomento y promoción de esa asistencia por facultativos y personal sanitario especializado. • El fomento de la investigación de los problemas que plantean las enfermedades renales en sus aspectos médico–asistenciales y socioeconómicos, así como de la prevención de las mismas. • La divulgación sanitaria popular para dar a conocer la existencia de estas enfermedades renales y sus problemas, soluciones terapéuticas, así como múltiples aspectos. • La creación de centros especializados en el tratamiento de dichos enfermos así como las estructuras e instituciones necesarias para ello. • La financiación total o parcial de lo referido en el párrafo anterior. • La colaboración con todas aquellas personas o entidades públicas o privadas cuya actividad pueda conducir a la consecución de los fines de la Asociación. • La integración del mayor número de personas con discapacidad al régimen de trabajo normal y la prestación de servicios de ajuste personal y social, haciendo mayor hincapié en la mujer y la juventud. • Fomento de la actividad física. Y para su consecución desarrollará las siguientes actividades generales: • Desarrollo de proyectos tales como la realización de jornadas dirigidas a los intereses del colectivo de enfermos renales y pancreáticos. • Asistencia psico-social al enfermo renal y pancreático. • Actividades divulgativas y formativas. SERVICIOS Servicio on-line y presencial para afectados con enfermedad renal y sus familiares. Es un servicio innovador y adaptado a las nuevas tecnologías, en el que se ofrece una atención personalizada a nuestro colectivo en distintas áreas: orientación laboral, social y psicológica a través de plataformas como Zoom o Skype, resolviendo todas las dudas que surjan, tramitando documentación que sea de su interés y minimizando problemas que puedan surgir ajustándonos a las necesidades del enfermo renal. También se lleva a cabo de manera presencial para aquellas personas que prefieran ser atendidas en nuestra sede. Asistencia psicológica para niños/as y adultos con Enfermedad Renal y sus familiares. La finalidad de este servicio es promover y aumentar el bienestar y la calidad de vida de los pacientes mediante una atención integral, previniendo los trastornos psicológicos, intentando incrementar la autoestima de los pacientes, dotando al individuo de recursos para hacer frente de la enfermedad, aceptándola y adaptándose a los cambios.

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Entre sus principales labores estaba la atención psicológica a los más pequeños y su familia, trabajando desde la aceptación de la enfermedad a la adaptación a la misma de la persona enferma y su familia. Para ello se han trabajado en diferentes líneas, por un lado se han realizado visitas a la unidad de diálisis infantil, y por otro lado se han realizado asistencias en nuestra sede y talleres lúdicos-educativos para trabajar con los más pequeños, sus familias y otros niños, fomentando a la par la integración social de este colectivo que, debido a los requerimientos de su tratamiento, en muchas ocasiones está mermada.

faam Apoyo educativo a menores con insuficiencia renal y sus familiares en el contexto de la pandemia provocada por la Covid-19. Cuando la enfermedad renal se presenta a edades tempranas y sobre todo si se hace necesario el tratamiento de diálisis, la educación de los menores puede verse seriamente afectada. No es raro que se den casos de deserción escolar. Este riesgo se ha visto agravado por la actual situación de pandemia que obliga a los pacientes renales (y en ocasiones a sus hermanos) a permanecer en casa para recibir la educación reglada a distancia. Desde alcer Almería, hemos podido observar que el primer trimestre del curso escolar 2020-2021 ha sido muy complicado para estos alumnos que han debido permanecer alejados de las aulas. Se han dado diversas situaciones que no han hecho fácil el proceso de aprendizaje: • Falta de comunicación entre profesor y alumno. Una situación que se ha prolongado durante varias semanas y que no ha comenzado a resolverse hasta que los padres han recurrido a la inspección educativa. • Escasa preocupación por enseñar los contenidos al alumno mediante opciones telemáticas como el vídeo-chat privado y negativa a emplear webcam en vivo en las aulas. La mayoría de los profesores se han limitado a enviar tareas que difícilmente el alumno podía resolver sin una explicación previa. Desde alcer Almería somos conscientes que el sistema educativo no estaba preparado para hacer frente a la difícil situación general. Por lo tanto, podemos comprender que los profesores de colegios e institutos hayan tenido problemas en atender a los alumnos recluidos en sus casas como hubieran merecido.

alcer Almería se reunía con la Agencia Sanitaria Poniente, octubre 2020 173

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ACTIVIDADES Y PROYECTOS Jornadas de Voluntariado del IES Aguadulce alcer Almería estuvo presente en estas jornadas celebradas el 30 de enero de 2020 con una mesa informativa a través de la que los estudiantes pudieron informarse acerca de la enfermedad renal y la importancia de la donación de órganos. Asimismo, técnicos de la entidad ofrecieron una charla sobre hábitos de vida saludables para prevenir la enfermedad renal crónica. Visita a Los Millares y área recreativa “El Cristal” El día 2 de febrero de 2020 alcer Almería realizó una visita guiada a Los Millares. Pacientes renales y familiares disfrutaron de un espléndido día y tuvieron la oportunidad de aprender algo más sobre la historia de nuestra provincia. Día Mundial del Trasplante Con motivo del Día Mundial del Trasplante que se celebra el 27 de febrero alcer Almería instaló una mesa informativa en la Universidad de Almería con el objetivo de concienciar acerca de la importancia sobre la donación de órganos. Charla-taller para la prevención de la enfermedad renal crónica El 10 de marzo de 2020 alcer Almería estuvo en el centro social del barrio Los Almendros informando sobre hábitos de vida saludables para prevenir la enfermedad renal. Día Mundial del Riñón El 12 de marzo de 2020 alcer Almería llevó a cabo un acto en la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía con motivo del Día Mundial del Riñón en el que se produjo la lectura del manifiesto de dicha efeméride. Consejos desde casa Durante el estado de alarma y el confinamiento de la primera ola del coronavirus en nuestro país, los profesionales de alcer Almería, a través de las redes sociales de la entidad, agradecieron la labor de los sanitarios y ofrecieron algunos consejos para llevar una cuarentena activa y saludable. Ejercicio físico desde casa y gestión de las emociones Durante los meses de mayo y junio los profesionales de alcer Almería protagonizaron por medio de las redes sociales sesiones de ejercicio físico y de gestión de las emociones.

faam con alcer Almería, Día Nacional del Donante, junio 2020

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Entrega de mascarillas y gel hidroalcohólico Durante la semana del 11 de junio de 2020, gracias a un convenio con el Ayuntamiento de Almería, alcer Almería entregó mascarillas FFP2 y botes de gel hidroalcohólico a todos los pacientes de la provincia de Almería que sufren enfermedad renal crónica y se encuentran en tratamiento de hemodiálisis, así como a aquellos que se hallan trasplantados. Reunión con el Delegado de Salud de la Junta de Andalucía El 22 de septiembre de 2020 alcer Almería mantuvo una reunión con Juan de la Cruz Belmonte, delegado de Salud de la Junta de Andalucía para reivindicar que el número de pacientes trasladados en ambulancia a los centros donde se someten a tratamientos se viera reducido; que se ampliara el servicio de nefrología del Hospital del Poniente; y que se lleve a cabo la apertura de una unidad de nefrología en el Hospital La Inmaculada de Huércal-Overa.

faam Acto de entrega de subvención en la Diputación Provincial de Almería El 16 de octubre de 2020 tuvo lugar en el patio de luces de la Diputación Provincial de Almería un acto de entrega de subvenciones que cada año concede este organismo a las entidades locales para la puesta en marcha de proyectos sociales. Apoyo educativo En el mes de octubre de 2020, alcer Almería puso en marcha un ambicioso proyecto para prestar apoyo educativo a aquellos alumnos que con motivo de la insuficiencia renal en el contexto de crisis sanitaria en el que nos encontramos así lo precisaran. Con el objetivo de complementar el servicio educativo y de garantizar la asunción de conocimientos por parte de los alumnos, un profesor contratado por la entidad ofreció sesiones académicas de manera on-line a través de la plataforma Moodle. Nueva entrega de mascarillas FFP2 Manteniendo en firme su propósito de proteger a los pacientes con enfermedad renal ante un posible contagio de coronavirus, y gracias a la ayuda del Parlamento de Andalucía, alcer Almería hizo entrega en el mes de noviembre de 4.000 mascarillas FFP2 entre los pacientes con insuficiencia renal de la provincia en tratamiento de hemodiálisis. Charla sobre voluntariado El 17 de diciembre de 2020 se realizó un webinar sobre la enfermedad renal crónica, la donación de órganos y la importancia del voluntariado con los alumnos del ciclo formativo de Ayuda a Personas en Situación de Dependencia del IES Álvarez Cubero.

alcer Almería entrega mascarillas FFP2, Hospital Torrecárdenas, noviembre 2020 175

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Lectura Manifiesto alcer Almería, diciembre 2020

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amcal Asociación de Personas con Discapacidad de Cuevas del Almanzora Presidenta: Dª Juana Beatriz Mulero Navarro C/ Las Lisas, 21 – 04610 Cuevas del Almanzora (Almería) 676 717 697 950 456 009 amcalcuevas@hotmail.com www.amcal.es 120 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación de Personas con Discapacidad de Cuevas del Almanzora (amcal) es una asociación de ayuda mutua, de carácter recreativo, cultural y social, sin ánimo de lucro, con capacidad jurídica propia y acogida a la Ley de Asociaciones de 1964, creada en 1.999 para mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad física, psíquica y sensorial. amcal surge como respuesta a la demanda del colectivo de discapacitados de una entidad que los representara y asesorara ante los distintos problemas que se les plantea, se trata pues de una asociación privada sin ánimo de lucro que trabaja a nivel comarcal, aunque posee financiación privada a través de la cuota que pagan los asociados, además de la realización de actos a favor de las personas con discapacidad, así como donaciones privadas, el mayor volumen de financiación se deriva de la convocatoria de subvenciones que se abren anualmente desde la Junta de Andalucía, la Diputación Provincial y el Ayuntamiento de Almería. FINALIDAD Y OBJETIVOS Los fines de la Asociación amcal son asistenciales, educativos, culturales, sociales o cualesquiera otros que tiendan a la integración de los discapacitados para conseguir una plena integración social y laboral. Los objetivos que conciernen a amcal son los siguientes: • Defender la dignidad y los derechos de las personas con discapacidad. • Promover la integración escolar, laboral y social de las personas con discapacidad. • Promover actitudes positivas. • Promover una legislación adecuada que mejore la situación del colectivo. • Ser cauce de colaboración entre organismos públicos y privados. • Elevar propuestas, sugerencias y consultas a los organismos relacionados con la problemática social de este colectivo a nivel local regional o nacional, siempre que se estime conveniente. • Cualquier otro que, de modo directo o indirecto, pueda contribuir al cumplimiento de la misión de la Asociación o refundar en beneficio de las personas con discapacidad.

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PROGRAMAS Y ACTIVIDADES Debido a la llegada del Covid-19 algunos de nuestros servicios se han visto suspendidos hasta que la situación se estabilice, ya que requerían reuniones presenciales de nuestros socios y socias, por lo que para salvaguardar su salud hemos tomado la decisión de cancelar temporalmente los servicios oportunos. Los programas que se han ofertado desde amcal durante 2020 han sido los siguientes: Atención Social Este servicio se ha desarrollado los lunes de 18 a 20 horas. El servicio se presta fuera de horario establecido previa demanda. • Canalización de solicitudes y prestaciones ante las distintas Administraciones Públicas. • Gestión y Tramitación de Convocatorias de Ayudas Públicas. • Atención, información, orientación y asesoramiento. • Comisión del Discapacitado, para canalizar las demandas y necesidades de las personas con discapacidad en nuestro municipio. Atención psicológica Una vez al mes, de manera telefónica desde el inicio de la pandemia. Empleo • Apoyo al programa de Inserción Laboral • Orientación y asesoramiento • Seguimiento en la búsqueda de empleo • Bolsa de Empleo • Contacto con empresas para dar a conocer nuestra bolsa de empleo Accesibilidad Todo lo relacionado con la adecuación del medio a las necesidades de las personas con discapacidad. • Reivindicación ante las Administración Públicas para que faciliten una mayor adaptación al medio físico. • Gestión de ayudas técnicas que mejoren la autonomía. Asistencia jurídica Asistencia Jurídica gratuita gracias a la Federación Almeriense de Asociaciones de personas con discapacidad faam. Educación • Orientación y Atención a padres y alumnos con necesidades educativas especiales.

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Comida benéfica amcal, enero 2020

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apal Asociación Parkinson Almería APAL Presidenta: Dª María González Calle Bolivia, 32 – 04009 Almería 616 056 698 parkinsonalmeria@gmail.com 68 socios entre afectados y colaboradores

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carta de la presidenta Yo soy enferma de Parkinson. Cuando recibes la noticia de que el resto de tu vida te va acompañar, sientes un inmenso vacío y miedo, solo me surgían preguntas sin contestación. ¿Qué va a pasar ahora? ¿Me quedaré inválida? ¿Cómo será mi futuro? ¿Avanzará muy rápido? ¿Seré capaz de vivir el resto de mi vida con este huésped en mi cuerpo? Con el paso del tiempo comprendí que era mejor aceptar al Sr. Parkinson que luchar contra él. Aprendí a vivir el momento, del pasado no me acuerdo y el futuro espero que llegue, pero no lo imagino. Vivo y disfruto el momento. En la provincia de Almería hay unos 2.000 enfermos de Parkinson. Algunos de ellos se encuentran atrapados en un túnel sin salida. Yo me vi con el deseo de ayudar a estas personas, porque había tenido suerte de encontrar el camino de salida del túnel. Desde la fundación de apal ha pasado tiempo suficiente para comprobar que nos enfrentamos a un trabajo complicado pero muy enriquecedor. Hoy puedo decir con orgullo que soy la presidenta de una Asociación: • Fuerte en principios y bien consolidada. • Tenemos claros los objetivos a conseguir a largo y corto plazo. • Sabemos con quien contamos. • Sabemos a quien va dirigido nuestro trabajo y esfuerzo. Nuestra Asociación tiene su propia forma de trabajar: • Nos gusta conocer y que se conozcan personalmente nuestros socios. • Nuestra mayor virtud es la paciencia. • Sabemos escuchar. • Trabajamos por, con y para ellos • Valoramos el afán de superación, autoestima y todo refuerzo positivo. • No soportamos la soledad. • Nunca hay que decir no puedo. —SIEMPRE TENEMOS UNA META QUE SUPERAR—

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MARCO GENERAL DE LA ENTIDAD Junta directiva María González Presidenta Pilar Sánchez Vicepresidenta Juan Francisco Góngora Secretario

Juan Diego Rubio Tesorero Francisco Rubira Manuel Lorenzo M. Victoria Rodríguez Vocales

¿Quiénes somos? La Asociación Parkinson Almería apal nace del esfuerzo de cinco personas, cuatro de ellas afectadas de Parkinson y una sin ninguna enfermedad, familiar de una de las cuatro anteriores. Se formó el día 24 de enero del 2018 con una dedicación altruista. Decidimos crear esta Asociación con la finalidad de mejorar la calidad de vida del enfermo de Parkinson y familiares. Almería era la única provincia de Andalucía que no tenía ninguna asociación de Parkinson. La necesidad que tiene el enfermo de Parkinson de contactar con iguales, para compartir conductas defender sus derechos, justifica su eminente creación. La Junta Directiva se amplió a siete miembros, pero siempre siendo fieles a nuestra filosofía inicial. La Asociacion Parkinson Almería ofrece desde sus inicios información, orientación y apoyo. Es importante tener en cuenta a parte de los enfermos a los cuidadores como parte activa implicada en la enfermedad. apal es un punto de apoyo y soporte para el paciente y la familia, es un lugar donde compartir con otras personas con enfermedad de Parkinson y familiares sus experiencias. Objetivo general • Mejorar la calidad de vida de las personas afectadas por la enfermedad de Parkinson y de sus familiares. • Objetivos específicos • Facilitar información relacionada con la enfermedad y prestar apoyo a afectados y familiares. • Proporcionar información, orientación y asesoramiento para mejorar la convivencia familiar y social del afectado. • Evitar el aislamiento, las desigualdades y la exclusión social, mejorando las condiciones de vida del colectivo de afectados/as por la enfermedad de Parkinson. • Mantener y demorar el deterioro físico y cognitivo de las personas afectadas por la enfermedad de Parkinson. • Apoyar las acciones sociales que potencien el desarrollo de la independencia y la autonomía de los propios afectados. • Apoyar aquellas acciones encaminadas a la investigación de la enfermedad de Parkinson. • Divulgar la patología en los medios de comunicación. • Promover el encuentro de Asociaciones. • Impartir conferencias relacionadas con la enfermedad de Parkinson. • Fomentar el voluntariado y las colaboraciones particulares.

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Número de socios/as Asociación Parkinson Almería apal Socios con Parkinson Socios colaboradores Número total socios

16 mujeres 19 mujeres 34 mujeres

25 hombres 8 hombres 34 hombres

faam Recursos Los inicios de la Asociación Parkinson Almería fueron bastante complicados. Más de un año trabajamos ayudando, informando y asesorando al enfermo de Parkinson sin tener un espacio para ello. Intentamos llegar al mayor número de enfermos de Parkinson quedando con ellos en una cafetería, parque, etc. hasta las puertas de un centro comercial. Hoy contamos con un local de unos 65 m2 cedido de forma totalmente altruista por UGT, donde seguimos realizando las actividades anteriores y otras nuevas que hemos incorporado. El Excmo. Ayuntamiento de Huércal de Almería ha donado un espacio en esta localidad que próximamente podremos ocupar. Esto es muy importante para la expansión de la asociación por la provincia, objetivo que tiene pendiente desde su formación. Los recursos de la Asociación apal son estrictamente los necesarios para poder ejercer nuestra labor, cada día vamos progresando y disponemos de más medios. LÍNEAS DE ACTUACIÓN 2020 1. Asesoramiento y apoyo 2. Difusión y sensibilización 3. Divulgación y participación 4. Ocio 5. Recaudación Debido a los pocos recursos de los que disponemos resulta más económico realizar las actividades en grupo. Con una sola actividad podemos estar abarcando varios campos, sobre todo la sociabilidad, comprensión y el apoyo mutuo. Respecto a la formación, se programan cursos y charlas informativas dirigidas a los enfermos, cuidadores y familiares, una persona bien informada siempre se enfrentará mejor a la enfermedad. Durante 2020 hemos realizado charlas de diversa índole, presenciales y telemáticas, en función de las personas a las que iban dirigido, tanto enfermos como familiares o cuidadores: • Mantener y retrasar los síntomas del Parkinson. • Aprender a adquirir habilidades. • Cognición y Parkinson. • Como afecta el Parkinson al lenguaje. • Importancia de la actividad física. • Afectación motora.

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ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE EL AÑO 2020 La Asociación apal a comienzos del 2020 pasaba por uno de sus mejores momentos. Habíamos adquirido estabilidad, continuábamos con talleres que habían comenzado en 2019, pero por su gran acogida continuábamos trabajando con ellos en 2020, algunos de ellos eran: • Taller de apoyo mutuo, dirigido por una psicóloga. • Taller de pintura, dirigido por María y Ricardo, dos socios. • Taller de Desarrollo de actividades cognitivas, dirigido por nuestro socio Eduardo. • Taller yo aprendo a tocar la guitarra, a cargo de Jesús, colaborador de la asociación. Febrero Culminamos nuestro taller de pintura que había comenzado en 2019 con la exposición ‘Pinceles en Movimiento’, en una de las salas de la Escuela Municipal de Música en colaboración con el Ayuntamiento de Almería. El objetivo de esta actividad es sensibilizar a la sociedad de que el Parkinson es mucho más que temblor, eso es insignificante para los síntomas que ocasiona, el Parkinson es un gran desconocido de nuestra sociedad. En los cuadros que hemos pintado se reflejan la sensibilidad, fuerza y emoción que el enfermo de Parkinson pone en sus trabajos. Cuando observen estos cuadros piensen en las personas que los han pintado, no se fijen en sus pinceladas perfectas, sino que han sido pintados con el corazón. Pinceles en movimiento, febrero 2020

También en febrero recibimos la colaboración del Excmo. Ayuntamiento de Huércal de Almería. Nos donó sin ningún ánimo de lucro 400 ejemplares del libro “El Recaillo”, la cocina tradicional de Huércal de Almería, para recaudar fondos para la Asociación. Además, el consistorio de Huércal nos donó un despacho para uso exclusivo de apal del centro social José Guirado. Marzo Llego la pandemia del covid-19 y tuvimos que estar confinados en nuestras casas. A toda la población le hizo daño y todavía nos lo hace porque hemos tenido que acostumbrarnos a otra forma de vida. El enfermo de Parkinson es muy metódico y necesita una vida rutinaria siguiendo todos los días un patrón similar, eso le crea estabilidad emocional, física y psíquica. Cuando esta rutina se ve alterada por algún motivo, en este caso el covid-19, los síntomas del Parkinson se acentúan. Durante el confinamiento vivimos unos cambios muy severos en nuestras vidas y esto nos produjo consecuencias muy graves como: • Pérdida de autoestima. • Pérdida de autonomía. • Miedos. • Deterioro de movilidad. • Ansiedad. • Soledad. • Alejamiento de nuestro grupo de apoyo, que es fundamental en esta enfermedad.

Donación libro cocina tradicional Huércal de Almería, febrero 2020 186

A pesar de todos estos problemas, la Asociación apal desde el confinamiento sigue siendo fiel al cumplimiento de sus objetivos de informar, asesorar y orientar. Nos mantenemos en contacto para ayudar a quien lo necesite.

faam Abril Colaboramos en la campaña de “Señales invisibles” de la Federación Española de Parkinson, que pretendía concienciar sobre los síntomas invisibles de la enfermedad de Parkinson, haciendo hincapié en los problemas de la comunicación. El día 11 de abril, día mundial del Parkinson, quisimos ser fieles a nuestro objetivo de dar a conocer y sensibilizar a la sociedad lo que significa tener Parkinson. Muchos de nuestros socios colaboraron mandando un vídeo que subimos a nuestras redes sociales. Mayo Nos sumamos a la conmemoración del Día Nacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad de la ONU. En mayo se firmó un convenio con el Ayuntamiento de Almería donde nos concedía una subvención para que todos los socios de apal recibieran un tratamiento rehabilitador para superar las secuelas del confinamiento. Las secuelas son los mismos síntomas que presenta el enfermo de Parkinson, pero más acusados por la falta de movilidad, aislamiento social, soledad, perdida de rutina, alteración en sus terapias, cierre de las asociaciones, etc. Dicho convenio ha tenido una duración de seis meses y se ha desarrollado en la Clínica Neurodem de Almería. El proyecto se denomina Ayuda integral al enfermo de Parkinson para superar las secuelas a consecuencia del confinamiento. Octubre Participamos en la Semana Saludable de El Ejido 2020, con esto pretendemos darle divulgación y sensibilizar a la población de lo que en realidad significa tener la Enfermedad de Parkinson en la zona del poniente almeriense. Siempre desde la perspectiva de informar, asesorar y orientar. La Asociación Parkinson Almería, de ámbito Provincial, intervino ofreciendo una charla por video conferencia “Principios básicos sobre la Enfermedad de Parkinson: mitos y realidades”. Tras la conferencia hubo un concurso, ¿Qué sabes del Parkinson?, con el fin de realizar una promoción del consumo de hortalizas del El Ejido. Al ganador del concurso se le obsequió con una cesta de hortalizas gourmet de El Ejido, que recogía en el Excmo. Ayuntamiento de El Ejido. Noviembre y diciembre La Asociación ha tenido una actividad mínima, solo abrimos la sede una vez en semana para quien necesite. Esta actividad está incluida en una subvención institucional que nos ha concedido la consejería de igualdad y bienestar social. Aprovechando las fechas de Navidad, y porque este año era imposible juntar al grupo como en los dos años anteriores, escribimos una carta de felicitación personalizada para cada socio, con el objetivo de que los lazos del grupo se mantengan vivos.

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#SeñalesInvisibles apal, abril 2020

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argar Asociación de Padres de Niños y Adolescentes con Cáncer de Almería y Provincia Presidenta: Dª Rosa María Onieva Amezcua Ctra. De Ronda, 216 – 04009 Almería 950 257 594 – 620 848 925 argar@argar.info www.argar.info 539 socios entre afectados y socios protectores

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PRESENTACIÓN Y FINES DE LA ENTIDAD La Asociación de padres de niños y adolescentes con cáncer de Almería y provincia – argar fue constituida por un grupo de padres afectados en el año 1995. Su población destinataria son niños y adolescentes con diagnóstico de enfermedad onco-hematológica tratados en el Área de Oncohematología-Pediátrica del Hospital Materno-Infantil de Almería (y su núcleo familiar, es decir, padre, madre y hermanos, en su caso). La Entidad ofrece una atención integral en función de las necesidades detectadas, en los diferentes ámbitos de la vida, derivadas de la patología infantil. Todo ello, desde el diagnóstico, durante las diferentes etapas de la misma, en fase paliativa, al final de la vida del menor, así como en situación de duelo en el ámbito familiar. Paralelamente, argar, dispone de una sede social en Almería capital, en Ctra. De Ronda, nº 216, para la prestación de atención extrahospitalaria, así como un piso de acogida para las familias de la provincia. Su misión es “facilitar los medios necesarios para mejorar la calidad de vida de las familias afectadas por el cáncer infantil, proporcionando atención integral (psicológica, económica, social, lúdica, etc.) tanto al menor diagnosticado como a sus progenitores y hermanos durante las diferentes fases de la enfermedad”. Su visión se centra en “que todos los niños y adolescentes con cáncer y sus familias reciban una atención integral de calidad en base a sus necesidades, derivadas de la patología del menor”. Entre sus principales hitos destaca la distinción otorgada por el Ministerio del Interior (por orden 2958/2006), a través de la cual argar es declarada de Utilidad Pública, mérito que mantiene en la actualidad. Además, en 2019, la Asociación recibió la Bandera de Andalucía, reconocimiento otorgado por parte de la Delegación del Gobierno en Almería.

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OBJETIVOS El artículo 6 de los Estatutos de la Asociación, establece una serie de objetivos específicos. Estos son: • Detectar y atender las necesidades y dificultades experimentadas por el menor afectado y sus familiares en el área sanitaria, psicológica, económica, laboral, social y educativa a lo largo del proceso de enfermedad. • Concienciar y sensibilizar a la sociedad almeriense en relación a las problemáticas asociadas a la situación de cáncer infantil. • Desarrollar actividades y programas sobre temáticas trasversales que faciliten el desarrollo normalizado del menor afectado en el contexto hospitalario y extrahospitalario. • Promover la realización de eventos que faciliten la interacción social, el fomento del ocio y tiempo libre, la cultura y el contacto con el entorno. • Colaborar a nivel institucional en el fomento de la formación académica y práctica en profesiones que tengan que ver con la vertiente socioasistencial a las familias afectadas. • Formar parte de iniciativas, comisiones y redes fundamentadas en el mantenimiento de líneas actuación que mejoren la calidad de vida de la población destinataria, permitan la incorporación de buenas prácticas y el desarrollo de la investigación en cáncer infantil. • Participar en convocatorias públicas y privadas que incentiven la financiación externa de la Asociación. • Asegurar el cumplimiento de los objetivos preestablecidos relativos al funcionamiento interno y de gestión de argar. PROYECTOS Los proyectos y las líneas de trabajo llevadas a cabo durante 2020, han sido puestos en marcha en función de los diversos servicios y programas de la Asociación. Concretamente: Programa de Atención Psicosocial. Este programa se divide en tres bloques que tienen que ver con la prestación de: • Atención psicooncológica: mediante la prevención y el tratamiento de los problemas psicológicos asociados al diagnóstico de la enfermedad. • Atención psicosocial: identificación y priorización de las necesidades de las familias afectadas para el diseño e implementación de programas de intervención psicosocial que minimicen el impacto que la enfermedad infantil ocasiona en el contexto familiar. • Atención social: desde el ámbito del trabajo social y fundamentada en proporcionar la cobertura que se precise en todos los ámbitos de la enfermedad.

Voluntariado virtual

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Programa de Voluntariado hospitalario. Con la finalidad de reforzar el desarrollo integral del niño mediante la realización de diferentes actuaciones de componente psicoeducativo y lúdico. Se realiza en el aula hospitalaria del Área de Onco-Hematología Pediátrica durante los 365 días del año. Ante la situación actual, motivada por la crisis sanitaria (Covid-19) este servicio fue adaptado y se está realizando mediante metodología virtual (tanto si el menor se encuentra ingresado, como si está en su domicilio; incluyendo sus hermanos).

faam Programa para la adecuación de espacios. Con el propósito de crear un espacio más agradable y confortable, así como para conseguir que los menores estén en un entorno óptimo, que influya positivamente en su estado de ánimo, facilitando su recuperación. Todo ello se ha llevado a cabo durante 2020, en el contexto de la Unidad de Oncología Pediátrica del Hospital Materno Infantil de Almería capital. Paralelamente, estas actuaciones ayudarán a favorecer la salud y bienestar de este colectivo durante los prolongados periodos de ingreso. Programa de Ocio y Tiempo Libre, a través de actuaciones mediante las que se pretende conocer y visitar lugares de interés cultural en el ámbito almeriense, así como fomentar la convivencia entre las familias afectadas, proporcionando momentos de ocio dentro de la provincia como fuera de ella, con el fin de conseguir una desconexión de su situación. Programa de Divulgación y Sensibilización. Se da a conocer la Asociación en diferentes foros sociales, impartiendo charlas y talleres en el contexto educativo y universitario, con el fin de involucrar a la población más joven en la realidad del cáncer. Este y el anterior programa referidos fueron temporalmente suspendidos por la pandemia, esperando que pronto puedan ser reanudados con normalidad. ACTIVIDADES Campañas nacionales e internacionales 2020 • Difusión de la programación de colectas de sangre del Centro de transfusión sanguínea de Almería y sensibilización para la donación de médula ósea (toda la anualidad). • Día Mundial contra el Cáncer (4 de febrero). • Día Internacional del Niño con Cáncer (15 de febrero). • Día Mundial del Trasplante (24 de febrero). • Abril-junio: Campaña “X Solidaria”. • Día Internacional de la Enfermería (12 de mayo). • Día del Niño Hospitalizado (13 de mayo). • Día Internacional de la Familia (15 de mayo). • Semana del Superviviente (junio). • Mes Internacional del Niño y Adolescente con Cáncer (septiembre). Campaña: “Enciende la Esperanza, Enciéndelo en Oro”. • Día Mundial del Donante de Médula Ósea (19 de septiembre). • Día Mundial de los Cuidados Paliativos (13 de octubre). • Día Internacional de la Alimentación (16 de octubre). • Día Internacional del Niño (20 de noviembre). • Día Internacional del Voluntariado (5 de diciembre). • Día Nacional del Niño con Cáncer (21 de diciembre).

Día del niño hospitalizado, mayo 2020 193

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Septiembre, mes sensibilización cáncer infantil

Programa de adecuación de espacios,

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asocodi Asociación Comarcal de Discapacitados de Los Vélez Presidente: D. José Ros García C/ Padre Jesús Nazareno, 4 - Bajo – 04820 Vélez Rubio (Almería) 950 410 064 – 619 323 056 950 410 064 asocodi2@hotmail.es www.asocodi.es 231 socios

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La Asociación Comarcal de Discapacitados Los Vélez, asocodi, tiene su origen en Vélez Rubio en el año 1986 y se constituye como una asociación sin ánimo de lucro, integrada en la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad de Almería, faam. OBJETIVO El objetivo básico y necesario es conseguir la integración y normalización de personas con discapacidad en la vida política, cultural, económica y social de todas las personas que integran esta entidad.

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Vélez-Rubio

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faam SERVICIOS Asesoramiento y atención social Durante 2020 la asociación continuó con el servicio de atención personalizada, información y asesoramiento a las personas discapacitadas y sus familias. Esta prestación incluye la tramitación de ayudas individuales e institucionales, asesoramiento sobre prestaciones, ayudas y recursos específicos para el colectivo, tramitación de todo tipo de pensiones, asesoramiento jurídico, vacaciones, etc. Colaboración con el Ilmo. Ayuntamiento de Vélez Rubio En todas aquellas cuestiones que requieran de nuestra colaboración y participación. Formación Entre las actividades de formación se han realizado unos talleres en colaboración con faam, con duración de 12 meses, donde tenían lugaruna vez al mes y consistían en: Taller de manualidades: cuya duración fue hasta marzo, cuando nos vimos obligados a suspenderlos debido al estado de alarma decretado por el gobierno. En estos talleres contábamos con un total de 12 personas, de las cuales eran 11 mujeres y un hombre con edades comprendidas entre los 27 y los 69 años. Sesiones de psicología: para personas con discapacidad tanto individuales como colectivas, cuya duración si ha sido de 12 meses, una vez al mes, ya que pudimos contar con los medios para poder realizar las sesiones on-line. En este caso contamos con un total de 7 personas (6 mujeres y un hombre), con edades comprendidas entre los 16 años y los 65 años. Servicios de una trabajadora social: para la tramitación de expedientes y documentos solicitados por los integrantes de esta entidad, cuya duración también ha sido de 12 meses, aunque en este caso no había un día estipulado, sino que se ha resuelto conforme nos llegaban las demandas, ya que la tramitación de documentación y expedientes se ha realizado on-line, y además se han resuelto dudas con llamadas telefónicas. En esta ocasión se ha atendido a hombres y mujeres con edades comprendidas entre los 18 a los 69 años.

Sede de la asociación durante la pandemia

ACTIVIDADES En el tema de voluntariado seguimos trabajando en el proyecto de ofrecer a personas con discapacidad la oportunidad de ser atendidas en cosas cotidianas como recoger recetas, comprar el pan, etc., contando con los voluntarios que disponemos y en función de la demanda. RESULTADOS Y EVALUACIÓN Las personas que han participado en este programa han quedado muy contentas con el servicio, de hecho, este es ya el segundo año que se lleva a cabo y ha tenido gran aceptación entre los beneficiarios, ya que en la mayoría de los casos les ha servido como una actividad lúdica que les hacía salir de casa y de su rutina diaria donde compartían con otras personas conversaciones y experiencias, en el caso de los talleres. En el caso de las sesiones de psicología, en esta época tan difícil de pandemia ha resultado ser de gran ayuda para superar los efectos negativos de la misma, además de tratar problemas personales que se han agravado con la limitación de salidas y relaciones con otras personas. De hecho, hemos tenido un aumento de demanda de estos servicios, aunque por el momento no hemos podido dar cobertura a los mismos.

José Ros, presidente asocodi

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el saliente Asociación de Personas con Discapacidad EL SALIENTE Presidente: D. Matías García Fernández SEDE SOCIAL C/ Córdoba, 7 Bajo – 04800 Albox (Almería) 950 120 283 950 120 283 SEDE ADMINISTRATIVA Y DE ATENCIÓN SOCIAL Polígono Industrial San Rafael. C/ San Rafael, 25 Bajo 04230 Huércal de Almería (Almería) 950 620 606 950 620 608 elsaliente@elsaliente.com www.elsaliente.com 988 socios Entidad Declarada de Utilidad Pública Entidad calificada como Centro Especial de Empleo (CEE) Entidad calificada para la prestación del Servicio de Ayuda a Domicilio Entidad adherida a la Red de Solidaridad y Garantía Alimentaria Certificado de Calidad según la Norma ISO 9001:2015 expedido por AENOR. 200

En la Asociación de Personas con Discapacidad el saliente hacemos posible que las personas con discapacidad alcancen sus metas día a día. Nacimos en Albox en 1988, para dar respuesta a las necesidades reales de las personas con discapacidad, apoyando sus reivindicaciones y facilitando su acceso al empleo, elementos clave para conseguir su autonomía e independencia personal. Sin duda, una labor enfocada en las personas. OBJETIVOS

La Asociación de Personas con Discapacidad El Saliente tiene como prioridad mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, orientada por los principios de promoción de la autonomía personal, inclusión social y laboral e igualdad de oportunidades.

Integrar social, laboral y globalmente a las personas con discapacidad, mejorando la calidad de vida de este colectivo. SERVICIOS Desde el saliente, ofrecemos un apoyo profesional y personalizado para la persona con discapacidad en todas las etapas de la vida.

Ser una entidad reconocida por conseguir elevar la calidad de vida de las personas con discapacidad, dando una atención excelente en el ámbito de la atención social y en la gestión de los Centros y Servicios, teniendo siempre como meta conseguir la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad y los colectivos a los que atendemos.

Nos esforzamos por descubrir las necesidades, para hacer de ellas nuestros retos. Lo que nos diferencia es que lo que hacemos es POR Y PARA LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD. Para ello, ofrecemos Atención Social Individualizada y Asesoramiento Jurídico, con lo que intervenimos para mejorar las condiciones y calidad de vida de este colectivo y facilitamos su participación y socialización a través de las actividades del Plan Anual de Dinamización Asociativa.

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Centros y Servicios el saliente, al lado de quienes más nos necesitan durante la crisis de la Covid-19. Consideramos que el empleo es una de las principales vías para la normalización de la vida de las personas con discapacidad, más aún en un año como 2020, en el que la crisis sanitaria ha repercutido de manera más grave en los colectivos especialmente vulnerables. En este año, hemos continuado prestando servicios adaptados a las necesidades de las personas a las que atendemos y a las restricciones impuestas por la pandemia, gestionando 34 Centros y Servicios, entre Centros Educativos adheridos a la Consejería de Educación y Deporte y Centros de Servicios Sociales Especializados concertados con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía. Para no perder el contacto con las personas usuarias, iniciamos EL SALIENTE EN CASA, una iniciativa consistente en la continuidad de la prestación del servicio a distintos colectivos, cuando ha habido que cerrar los centros con motivo del confinamiento o de medidas de restricción de la movilidad o aislamiento por contagios. Además, prestamos otros servicios como Limpieza y Desinfección Covid-19, Control de Plagas, Mantenimiento, Catering, Transporte adaptado y dos Centros de Atención Integral, con unos servicios online lanzados en 2020 para dar una respuesta telemática, accesible, rápida y personalizada a la necesidad de recibir tratamientos terapéuticos en los ámbitos de la Logopedia y la Psicología. CENTROS Atención a la Infancia y Familias Escuelas Infantiles El Saliente, entornos seguros en tiempo de Covid-19. Educamos para construir un mundo mejor. Estimulación, Innovación y Educación en Valores son tres pilares básicos del servicio que prestamos en el ámbito de la Educación Infantil, en un año como 2020, en el que hemos tenido que adaptar la actividad por la pandemia de Covid-19. Ante la publicación del Real Decreto por el que se decretaba el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por Covid-19, los centros educativos permanecieron cerrados de manera temporal, pero desde El Saliente hemos seguido en contacto con las familias gracias a la iniciativa EL SALIENTE EN CASA. Desde la responsabilidad y sensibilidad que compartimos en el cuidado de los más pequeños, junto al gran reto de potenciar sus capacidades individuales, hemos invitado a las familias a acompañarnos cada día con unas rutinas y trabajarlas en casa, como si estuvieran en el aula, a través de los canales de comunicación que nos han permitido las tecnologías. Ponemos al alcance de las familias los siguientes servicios: • 17 Centros de Primer Ciclo de Educación Infantil Bilingüe adheridos a la Consejería de Educación y Deporte de la Junta de Andalucía. • 5 Escuelas de Verano para niños y niñas con edades comprendidas entre los 3 y 12 años. En 2020, han participado un total 181 menores. Dos de ellas se han organizado en Huércal de Almería, en colaboración con el Ayuntamiento de esta localidad, una en el CEIP La Jarilla y otro en el CEIP Clara Campoamor. Gracias a la colaboración de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía, la Asociación El Saliente ha llevado a cabo 3 Escuela de Verano Todos Juegan, destinadas a familias con escasos recursos en Albox, El Ejido y Las Marinas (Roquetas de Mar). 202

faam En el ámbito educativo, pese a la pandemia por Covid-19, hemos continuado ofreciendo un servicio educativo de calidad y en proceso de mejora continua. Características: • “Aventura Mágica – Magic Adventure”. Proyecto educativo propio basado en rincones y talleres. • Método JOLLY PHONICS. Los niños y niñas aprenden inglés de forma divertida. • Método Montessori. Sistema para el aprendizaje del inglés con mayor facilidad. • Estimulación Multisensorial. Estimulación precoz de las capacidades motoras, a través de musicoterapia, los bits de cálculo y enciclopédicos y la psicomotricidad. • Comunicación para estar cerca de las familias. El Saliente en casa con los más pequeños. Protocolo COVID en todos los centros. Pasado el estado de alarma y, tras el periodo de confinamiento, hemos reabierto los centros implantando un protocolo Covid y continuado con nuestra labor educativa y asistencial, para facilitar la conciliación de la vida personal y laboral de las familias, cubriendo las necesidades básicas de los más pequeños y ofreciendo una educación puntera bajo la premisa fundamental de estimular y enseñar de forma divertida, con paciencia, dedicación, simpatía y vocación.

Asamblea general el saliente

Atención a Menores (gestión de Centros de Protección de Menores). Seguridad y protección para la infancia y adolescencia en tiempos de COVID-19. Garantizamos su derecho a crecer sintiéndose cuidados y queridos. Los dos Centros de Protección de Menores que gestionamos conforme a Convenio de Colaboración con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía, en Aguadulce y en Albox, han sido, más que nunca, entornos seguros anti Covid y lugares donde hemos atendido las necesidades biológicas, afectivas y sociales que presenta cada menor acogido, proporcionándoles estabilidad, cariño, valores y referencias para que crezcan sabiéndose queridos y cuidados. Gestionamos los siguientes centros: Centro de Protección de Menores Aguadulce: Es un Programa Residencial Básico en el que acogemos a menores de hasta 18 años. Centro de Protección de Menores Diego Navarro: Este es el único centro de menores en la provincia de Almería que acoge a jóvenes de hasta 18 años con necesidades especiales asociadas a una discapacidad. Además, presta el Servicio de Respiro Familiar en fines de semana y festivos. Atención a Mayores (gestión de Centros de Día para Mayores). el saliente con las personas mayores, de corazón a corazón pese a la distancia. Desde que comenzó la pandemia por Covid-19, la Asociación el saliente ha puesto en marcha una serie de medidas para adaptar sus servicios a la demanda actual y estar al lado de quienes más atención precisan en este momento de excepcionalidad y de incertidumbre. Las personas mayores forman un colectivo al que prestamos especial atención. Por eso, durante el confinamiento y en meses posteriores, hemos prestado atención domiciliaria a las personas usuarias y también hemos mantenido el contacto a través de Internet y video llamadas para hacer actividades, porque los 3 Centros de Día para Mayores que gestionamos tuvieron que cerrar temporalmente sus puertas. Gracias a las nuevas tecnologías, hemos elaborado unas rutinas semanales para estar cerca de las personas usuarias con el cariño y la cercanía que nos gusta transmitir, y las hemos compartido a través de nuestras redes sociales. Estas publicaciones han incluido dinámicas cognitivas de lenguaje, cálculo, atención y memoria, además de diversas pautas de orientación espacial, gerontogimnasia, vídeos tutoriales y videoconferencias e incluso retos semanales para fomentar la participación y no perder el contacto.

Atención a mayores 203

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Acompañamiento afectivo en el periodo post Covid-19 Hemos dado acompañamiento afectivo en el periodo posterior al confinamiento, apoyando psicológicamente y ofreciendo intervención individualizada, en colaboración con las familias, con el fin de mantener y/o mejorar las condiciones físicas, cognitivas y psicológicas de nuestros usuarios. Fomentamos un envejecimiento activo y pleno en los 3 Centros de Día para Mayores que gestionamos, concertados con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía. Un equipo de profesionales implicado interviene cada día con los mayores, creando un espacio de confianza, seguridad y bienestar, utilizando para ello una metodología de trabajo enfocada en los cuidados y atenciones básicas de la vida diaria. Atención a Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas. Experiencia, sacrificio, compromiso y sensibilidad frente a la amenaza de Covid-19 en los centros de atención a la dependencia. En 2020, la pandemia de Covid-19 ha puesto a prueba la experiencia, el sacrificio, el compromiso y la sensibilidad de los trabajadores y trabajadoras de la Residencia para Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas Francisco Pérez Miras, el Centro de Día para Gravemente Afectados y el Centro de Día Ocupacional. Durante el periodo de confinamiento, el Complejo Residencial Francisco Pérez Miras ha continuado abierto, lo que ha supuesto la puesta en marcha de estrictos protocolos de seguridad y salud, medidas higiénicas y controles periódicos para comprobar el estado de las personas usuarias y las personas trabajadoras. Ahora más que nunca, el saliente ha estado junto a los que más nos necesitan. Hemos continuado llevando a cabo un plan de intervención individualizado con cada una de las personas usuarias. Dignificar la vida de las personas con discapacidad gravemente afectadas es una de nuestras prioridades. Para ello, en nuestros Centros para Atención de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas prestamos una atención especializada en la asistencia para la realización de las actividades de la vida diaria y el cuidado de su salud. Complejo Residencial Francisco Pérez Miras. Alberga en sus instalaciones la Residencia y Centro de día para Personas con Discapacidad Física Gravemente Afectadas, es un referente en Almería en atención a las personas con discapacidad física gravemente afectadas. Centro de Día Ocupacional El Saliente. Tiene la finalidad de proporcionar una actividad útil a personas en edad laboral que, por su discapacidad intelectual, no pueden acceder a puestos de trabajo ordinarios, y mejorar su adaptación personal y social, además de habilitarles laboralmente y normalizar sus condiciones de vida. Centros de Atención Integral El Saliente. Centrados en la salud. el saliente cuenta con dos Centros de Atención Integral, uno ubicado en Almería capital y otro en el municipio de Albox, integrados por un equipo de profesionales en las especialidades de psicología, fisioterapia, logopedia, terapia ocupacional, nutrición y enfermería. En 2020, con motivo de la pandemia por Covid-19, hemos lanzado un servicio de Terapia Online, con terapias telemáticas en los ámbitos de la Logopedia y la Psicología. 204

faam Servicio de Limpieza, Desinfección Covid-19, Control de Plagas y Mantenimiento Con más de 30 años de experiencia, nuestro servicio de Limpieza, Control de Plagas y Mantenimiento ha afrontado un año de crecimiento, debido a la nueva línea de actividad de Desinfección Covid-19. Hemos contribuido a generar entornos seguros y empleo en el colectivo de personas con discapacidad, cumpliendo con la normativa laboral vigente y dando respuesta a las necesidades de nuestros clientes, con una supervisión de los trabajos realizados, y aplicando los máximos niveles de calidad en todas las fases de nuestro servicio. Para garantizar unos niveles de seguridad, eficacia y profesionalidad óptimos, hemos implantado estrictos protocolos y contamos con autorizaciones marcadas por las administraciones públicas. Además, usamos productos con una probada efectividad de acuerdo a normas y especificaciones técnicas basadas en los resultados de la experiencia y del desarrollo tecnológico. Estos son algunos de nuestros avales: • Empresa autorizada e inscrita en el Registro Oficial de Establecimientos y Servicios Plaguicidas de la Junta de Andalucía, con el Nº: 0157-AND-150. • Uso de productos con probada efectividad contra el Covid-19 de acuerdo con la Norma UNE-EN 14476. • Cumplimiento de la normativa vigente y de los protocolos de seguridad marcados por el Ministerio de Sanidad del Gobierno de España. ACTIVIDADES Comprometidos con los que más lo necesitan Seguimos haciendo de las necesidades de los demás, nuestros propios retos. Nuestra labor, un año más, ha ido orientada a mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, en base a los principios de la autonomía personal, inclusión social y laboral e igualdad de oportunidades. No obstante, la pandemia por Covid-19 nos ha obligado a adaptarnos a la nueva situación. En esta situación excepcional por la pandemia, hemos trabajado para proteger a las personas más vulnerables y para hacerles la vida más fácil a quienes la tienen más complicada. Hemos seguido aceptando el reto de dignificar y normalizar la vida de las personas con discapacidad y otros colectivos vulnerables en tiempos de pandemia. En 2020 hemos realizado 1.272 atenciones sociales, entre las que se incluyen solicitudes de ayudas públicas, solicitudes de discapacidad, incapacidades laborales, etc. Además, hemos llevado a cabo 18 actividades realizadas para socios y socias,que ha habido que adaptar al formato online, para evitar riesgos de contagios por Covid-19.

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Escuelas Infantiles

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Generadores de empleo, incluso en un contexto de crisis económica por Covid-19 el saliente tiene como uno de sus principales objetivos la creación de empleo, con especial incidencia en el sector de las personas con discapacidad. En 2020 ha dado empleo a 474 personas a lo largo de todo el año. Pese a la alta tasa de desempleo en España y a las consecuencias de la pandemia por Covid-19, nuestra entidad ha continuado manteniendo su plantilla y creando empleo. Hemos continuado impulsando la inserción laboral de las personas con discapacidad a través de los siguientes Programas: Programa Incorpora de Obra Social La Caixa: Inserción y Puntos Formativos Objetivo: Conseguir la entrada al mundo laboral de personas con especiales dificultades para acceder al mismo, a través de acciones personalizadas con personas demandantes y con empresas, con un seguimiento y la coordinación de la Agencia de Servicios Sociales y Dependencia de Andalucía. Cifra usuarios: Se han atendido un total de 348 personas en 2020. En concreto, la línea de Puntos Formativos está destinada a capacitar a las personas desempleadas en competencias técnicas del sector al que se dirige la formación. Se han realizado 3 acciones formativas. Programa Andalucía Orienta Es un programa cuyo objetivo es orientar y acompañar en la inserción laboral a personas con discapacidad física, dotándolas de las herramientas necesarias para que puedan defenderse en el mercado laboral y llevar a cabo una búsqueda activa de empleo. el saliente ha gestionado el Programa Andalucía Orienta, con dos unidades de orientación, una en Albox, que ha contado con dos orientadoras para atender a demandantes de empleo en general, y otra en Huércal de Almería, que lo ha hecho con un orientador para demandantes de empleo en general y un técnico de acompañamiento a la inserción, para desempleados de larga duración (esta última unidad, iniciada a finales de 2019). En diciembre de 2020, comienzan otras dos unidades, una en Albox, para demandantes de empleo en general y dos personas desempeñando labores técnicas de orientación, y otra en Huércal de Almería, de Orientación y Acompañamiento a la Inserción para Personas con Discapacidad, con una persona desarrollando labores técnicas de orientación y otra persona desarrollando labores técnicas de acompañamiento. Este Programa está financiado por el Servicio Andaluz de Empleo, de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo (FSE). En 2020 se han dado orientación y acompañamiento a un total de 658 personas. Programa de Acciones Experimentales Iniciamos este Programa de empleo en noviembre de 2019, con el objetivo de conseguir la integración laboral de colectivos con especiales dificultades de inserción. Hacemos especial hincapié en personas perceptoras de prestaciones y paradas de larga duración. Esta iniciativa ha sido financiada por el Servicio Andaluz de Empleo (SAE) de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía. 208

faam Más concretamente, el programa va destinado a colectivos con especiales dificultades de inserción, entre los que se incluyen los siguientes: • Personas con discapacidad. • Personas inmigrantes. • Personas desempleadas en riesgo de exclusión social. • Personas paradas de muy larga duración. • Personas perceptoras de prestaciones, subsidios de desempleo o Renta Activa de Inserción. • Mujeres con problemas de integración laboral. • Personas pertenecientes a minorías étnicas. El programa ha contado con una persona desarrollando labores técnicas hasta el 27 de diciembre de 2020, que ha realizado diferentes acciones de orientación/formación e intermediación laboral, con el objetivo último de conseguir su inserción laboral. En 2020, se han insertado laboralmente 13 personas, de las 22 que formaban parte del programa, un 61,9%. En 2021, el objetivo a conseguir es la inserción de un 41% de los participantes del programa. Estimulando vidas. Un abordaje integral para estimular los sentidos La Asociación el saliente ha vuelto a contar con el apoyo de CajaGranada Fundación y Bankia en el marco de la convocatoria anual 2020 de su programa “Ayudamos a los que ayudan”, para el desarrollo de nuestro programa “Estimulando Vidas”, con el objetivo de introducir técnicas innovadoras y herramientas de terapia sensorial en la Residencia Francisco Pérez Miras, que nos permitan avanzar en el tratamiento sensorial de nuestros residentes. Esta iniciativa contribuye a mejorar la calidad de vida muchas personas usuarias de la Residencia, entre las que algunas presentan graves limitaciones físicas en su movilidad, deterioro severo de sus capacidades, además de otras patologías con implicaciones en la integración sensorial y en la forma que tienen de experimentar su entorno, por lo que requieren una atención profesional intensa y constante. Programa EcoIntegra. Cultivamos la integración En el saliente, hemos cultivado la integración gracias al programa Eco Integra, desarrollado en una explotación agropecuaria en Las Pocicas, Albox. Este Proyecto de Interés General y Social, financiado por la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía, comenzó a finales de 2019 y ha tenido una duración de 7 meses. Su objetivo ha sido la inserción de 4 peones agrícolas a jornada completa para realizar labores que les permitieran incrementar sus posibilidades de encontrar empleo mediante la adquisición de competencias profesionales. La mejor cosecha es la satisfacción de conseguir aumentar la empleabilidad de personas con discapacidad. El Saliente en casa II, una iniciativa para personas dependientes que viven solas Hemos comenzado a prestar el Servicio de Ayuda a Domicilio y acompañamiento a 6 personas dependientes en municipio de Albox, gracias a la financiación de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, a través de la convocatoria de Ayudas Institucionales.

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Educamos para construir un mundo mejor En 2020 hemos continuado ampliando nuestros servicios y el carácter social de nuestro trabajo, recibiendo un reconocimiento a nivel nacional: V Premio Revista Escuela Infantil. el saliente ha vuelto a ser distinguido, por tercer año consecutivo, como una Entidad puntera a nivel nacional en materia educativa, poniendo en valor los proyectos educativos innovadores que se trabajan, y que estimulan y potencian las capacidades de los niños y niñas. Al acto celebrado, por primera vez, vía telemática, para prevenir contagios de Covid-19, se han conectado más de 400 personas. El taller "Aprende conmigo en el país de la fantasía”, llevado a cabo por Mª Ascensión López, Directora de la Escuela Infantil El Mirador, de Benahadux que fomenta la lectura, ha sido premiado en la categoría “Entornos” en el nivel de 0 a 3 años y el taller “Qué bien me siento estando limpio”, elaborado por la Educadora Esther Cano de la Escuela Infantil Virgen del Saliente, de Albox, para crear hábitos de higiene en los niños y niñas, ha recibido una mención especial en el nivel de 2 a 3 años. Catering El Saliente. Ingredientes con sabor de integración Prestamos el servicio de Catering en la provincia de Almería, centrados en la calidad del producto y en la profesionalidad del servicio, sirviendo en 2020 un total de 148.861 menús. Nuestros servicios son los siguientes: • Menús diarios. • Eventos. • Colectividades. • Comidas Sociales. En 2020, se han entregado 28.160 menús. • Programa Comidas Sociales El Saliente. Este programa está dirigido a personas mayores o con discapacidad, con escasos recursos, que necesiten un menú diario en su domicilio, ha contado con la colaboración de: • Ayuntamiento de Almería. • Ayuntamiento de Albox. • Ayuntamiento de Viator. • Ayuntamiento de Tabernas. • Cajamar. • Mercadona. • Programa de Garantía Alimentaria. Esta iniciativa social de Comidas Solidarias contribuye a que familias con hijos y personas mayores con escasos recursos económicos reciban en su domicilio, sin coste alguno, un menú diario saludable y equilibrado para tener una alimentación adecuada, contando con la colaboración de Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación de la Junta de Andalucía.

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Catering el saliente

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Intervención para la promoción de una vida independiente Este proyecto, financiado por la Consejería de Salud y Familias de la Junta de Andalucía, ha posibilitado, durante los meses de noviembre y diciembre de 2020, el tratamiento integral de las personas usuarias de la Residencia Francisco Pérez Miras de Albox, para mantener y mejorar su autonomía y su independencia, provocando una estimulación rehabilitadora en personas usuarias en estado de coma vigil. Para ello, los profesionales, un terapeuta ocupacional y un psicólogo, han trabajado a nivel cognitivo y sensorial. El resultado ha sido altamente satisfactorio. Las terapias efectuadas han sido personalizadas y adaptadas a las necesidades específicas de cada persona, para lo cual, los profesionales han realizado evaluaciones previas y, una vez concluido el programa, han realizado otras para comprobar los resultados. En el bloque de estimulación cognitiva se ha trabajado en las áreas de atención, memoria, percepción, lenguaje, motricidad, actividades básicas de autocuidado, satisfacción personal y organización del ocio y tiempo libre a través de material y programas de rehabilitación específicos. Las sesiones han sido individuales o grupales, dependiendo del tratamiento, y han oscilado en períodos de entre 20 y 45 minutos. Dependiendo de los usuarios, se han realizado en las salas específicas o en los dormitorios, en el caso de las personas usuarias en estado de coma vigil, siempre teniendo como eje fundamental el fomentar la interacción social y los vínculos entre ellos. UAL Transfiere. Trabajo colaborativo y derecho aplicado al ámbito social La Asociación el saliente y la Universidad de Almería han impulsado un trabajo colaborativo sobre Derecho aplicado al ámbito social en el marco del proyecto UAL Transfiere. Con esta iniciativa se ha potenciado la transferencia del conocimiento desde la UAL al entorno social y económico, gracias a este proyecto de carácter social y que tiene como finalidad contribuir a la innovación en el tercer sector. La realidad de el saliente y su labor jurídica enfocada a mejorar la vida de colectivos con especial vulnerabilidad supone, a veces, acudir a los tribunales para defender los derechos de personas en riesgo de exclusión.

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Limpieza el saliente

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frater Fraternidad Cristiana de Personas con Discapacidad de Almería Presidente: Dª Francisca Sánchez Padilla C/ Joaquín Vázquez Vázquez, 12 04007 Almería 950 261 407 - 642 084 659 frateralmeria@hotmail.com www.frateralmeria.es 150 socios

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PRESENTACIÓN La Fraternidad cristiana de personas con discapacidad de Almería, frater Almería, es una asociación sin ánimo de lucro, con personalidad jurídica propia. Es de nacionalidad española, su ámbito de actuación es provincial y su objeto de atención son las personas con un grado de discapacidad, física o sensorial, superior al 65%. Anualmente realiza una programación de actividades diseñadas con la finalidad de promover, orientar y estimular la ayuda mutua entre las personas con discapacidad y del voluntariado con éstas, así como la solidaridad social en cualquiera de sus formas y a conocer, difundir y resolver la problemática de dicho colectivo, además de promover el ocio y la cultura, todo ello como camino dirigido hacia una inclusión social plena. OBJETIVOS GENERALES • Trabajar por el desarrollo íntegro de las personas con diversidad funcional, por su inclusión social y por la transformación del entorno, poniendo el acento en la eliminación de las barreras arquitectónicas y las barreras psicosociales. • Luchar por una sociedad nueva basada en el respeto a la dignidad del ser humano, por la solidaridad social, en cualquiera de sus formas y muy especialmente contra el aislamiento social de las personas con diversidad funcional. • Conseguir que nuestros/as socios/as, en su vida diaria, pasen de ser sujetos pasivos a ser agentes activos y responsables de la misma. Para alcanzar dichos objetivos diseñamos anualmente una programación de actividades que ejecutamos a lo largo del año y cuya responsabilidad de desarrollo, con ayuda de una técnica, recae directamente en los distintos grupos de trabajo que conforman frater Almería.

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ACTIVIDADES Desde el día 14 de marzo, día en el que se decretó el estado de alarma y se confino a la población, toda la actividad de frater Almería quedó sujeta a atender las necesidades de nuestros socios: • Tareas de acompañamiento • Información sobre las novedades que iban sucediendo de la pandemia • Atención de las necesidades que nos demandaban • Información sobre todo lo relacionado con la sanidad como por ejemplo las citas médicas, teléfonos de atención sanitaria, etc. Pasado ese primer momento de incertidumbre y preocupación, una vez terminado el confinamiento, empezamos a trabajar para montar la infraestructura necesaria que nos permitiera seguir realizando nuestra actividad, teniendo en cuenta, la nueva realidad que se había presentado y el colectivo objeto de atención. Desde junio, con la ayuda del departamento de informática de la faam y el proyecto “FRATER te acompaña”, subvencionado por el Excmo. Ayuntamiento de Almería, empezamos a trabajar en la creación de una plataforma digital propia y paralelamente con los socios y socias, para ir dotándoles de los recursos y la formación necesarios para retomar la actividad de frater, telemáticamente, en noviembre. En 2020 hemos alcanzado al 30% de los socios y se ha planificado, para 2021, seguir trabajando para ir incrementando este porcentaje, porque entendemos que debe ser un proyecto de continuidad, con el objetivo de llegar alcanzar al 100% de los socios.

frater Te acompaña

Equipo de trabajo de formación Con el objetivo de fomentar el desarrollo íntegro de las personas con diversidad funcional, combatir los efectos de la marginación y el aislamiento, reclamar el derecho al trabajo...., nuestra asociación ha diseñado un Plan de formación secuenciado en cuatro etapas, apoyado por charlas informativas, material audiovisual, fichas técnicas, etc. Se ha realizado desde el 11 de enero al 12 de marzo, cada quince días, en la sede de frater Almería y desde el 1 de noviembre, telemáticamente, a través de la plataforma digital creada. Equipo de difusión • 30 de enero, presentación de frater Almería en el IES Aguadulce de Roquetas de Mar. • 1 de marzo, presentación de frater Almería en la parroquia Virgen del Carmen de Aguadulce. Participación en todos los encuentros virtuales a requerimiento de faam, las distintas Administraciones y entidades del tejido asociativo. Campaña de publicidad en los medios de comunicación, para difundir el proyecto “FRATER te acompaña”,y dar a conocer a nuestra entidad, magníficamente gestionada por el Área de Comunicación de faam.

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faam Equipo de cultura y ocio inclusivos La plataforma digital creada ha servido igualmente para seguir ofreciendo cultura y ocio a nuestros socios. Se han creado 2 itinerarios culturales que se han ido alternando con la formación, los fines de semana: • “Conoce nuestras Catedrales”. Itinerario formado por una selección de videos de las distintas Catedrales andaluzas, apoyados con información adicional y una puesta en común final, de intercambio de opiniones entre los/as socios/as, una la valoración final de la actividad y una votación democrática para la elección, entre las que se ofertan, para el siguiente encuentro. • “Andalucía, pueblo a pueblo”. Itinerario formado por una selección de vídeos de los pueblos de Andalucía, con información adicional, alternándolas con “Conoce nuestras Catedrales” y siguiendo el mismo esquema de este. Terapia rehabilitadora Hipoterapia ha quedado suspendida por la pandemia y se espera retomarla en cuento la nueva realidad nos lo permita. Manifestaciones y concentraciones reivindicativas • Asistencia y participación en todas las convocadas por faam, Andalucía Inclusiva COCEMFE, frater Andalucía y frater España. Este año de forma diferente, pero igualmente activas. Y atendiendo nuestra singularidad como movimiento evangelizador cristiano, además de nuestra formación y nuestra atención a la importancia de la animación de la fe, función que recae en nuestro Consiliario, hemos celebrado el retiro de Navidad virtualmente, en nuestra plataforma digital. Una experiencia nueva y sorpresivamente, muy concurrida y muy satisfactoria para nuestros/as socios/as. Gestión de la puesta en marcha de “La casa de FRATER” A lo largo de 2020 hemos trabajado en la puesta en marcha de un proyecto innovador e ilusionante, que surgió de la necesidad que nos trasladaron los socios y del empuje y el apoyo de la faam en todo el proceso. Subvencionado por la Consejería de Fomento, Infraestructuras y Orientación del territorio, de la Junta de Andalucía, se trata de la oferta de tres plazas para personas con una discapacidad física, orgánica o sensorial, superior al 65%, con autonomía personal, que necesiten o quieran vivir la experiencia de vivir en un piso independiente. Se ha proyectado como un espacio intermedio entre las viviendas propias y las residencias. Las plazas podrán ocuparse a partir del 1 de enero de 2021, en principio para 2021, pero seguiremos trabajando para garantizar la continuidad del mismo. EVALUACIÓN GLOBAL DE LA ACTIVIDAD DE 2020 Toda la actividad de 2020 ha quedado supeditada a la pandemia del Covid-19, pero sorpresivamente, a pesar de la adversidad de este tiempo, la consolidación y el crecimiento son positivos, la actividad y el aumento significativo de socios así lo reflejan, además del trabajo realizado desde la Entidad. Las responsables directas de dicho crecimiento son faam y frater Andalucía, cuya ayuda incondicional es vital en nuestro día a día.

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Reuniones sede frater Almería

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murgi Asociación Comarcal de Discapacitados MURGI Asociación Murgi, Personas con diversidad funcional Presidente: D. Francisco Ripoll Medina C/ Sierra de la Atalaya, 27, Polígono Tres Aljibes 04710 Santa María del Águila, El Ejido (Almería) 950 572 332 - 950 502 739 asociacionmurgi@yahoo.es www.murgialmeria.es 321 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación Comarcal de Discapacitados murgi se fundó el 31 de diciembre de 2001, siendo que en 2021 se cumplen 20 años desde su fundación. La entidad nació por iniciativa de un grupo de personas con discapacidad, con el fin de trabajar por la integración social y laboral del colectivo, normalizar su situación y mejorar su calidad de vida. Con esa finalidad la asociación ha desarrollado actividades en distintas áreas para la inclusión de las personas con diversidad funcional, en colaboración con empresas, entidades públicas y privadas y con el apoyo de sus socios y socias. Todos estos proyectos están enmarcados dentro de las atención social en todas las áreas de la vida de las personas con diversidad funcional a través de los servicios de Centro Especial de Empleo, Centro de Atención Infantil Temprana y Centro Ocupacional. OBJETIVOS El objetivo principal de la entidad es la integración en todos los ámbitos de la vida de las personas con diversidad funcional que residan en la provincia de Almería. Para llevar a cabo este objetivo general, se desarrollan objetivos específicos orientados a las necesidades que surgen en el colectivo de las personas con discapacidad, entre los cuales destacan: • Remover todos los obstáculos que impiden o dificulten a canalización de los criterios y opiniones de sus asociados/as, respecto de los siguientes temas: • Integración social global (cultural y laboral), de personas con discapacidad, mediante la orientación laboral, formación profesional y la creación de empleo. • Concienciación social de los problemas y aspiraciones actuales de las personas con diversidad funcional. • Exigir el cumplimiento de la legislación sobre personas con diversidad funcional. • Participación de las personas con discapacidad en las medidas de las diferentes esferas de las administraciones, relativas a todos aquellos asuntos que les afecten. • Participación, igualmente, en los planes de prevención y rehabilitación de las diferentes discapacidades que los organismos competentes establezcan.

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• Eliminación progresiva de las barreras arquitectónicas, así como apoyo y fomento a las alternativas que se den en este terrero (humanización del paisaje, incremento de zonas verdes, etc.) • Información social de las diferentes discapacidades, así como la prevención y rehabilitación para combatir las mismas. • Apertura de las personas con diversidad funcional a las esferas sociales circundantes. • Promover acciones de ayuda mutua y auto cuidado, así como proyectos de investigación y desarrollo sobre discapacidades. • Demandar apoyo y servicios para las familias de las personas con discapacidad y fomentar el asociacionismo de las mismas. • Impulsar la formación de un equipo de personal voluntario que asista a las personas con diversidad funcional. • Formación e información de las personas con diversidad funcional, de la población en general, sobre las materias antes citadas. • La protección de las personas en situación de desamparo, jóvenes, mayores y mujeres, inmigración o extranjeros... con discapacidad. Se fomentarán programas especiales de apoyo e intervención, así como el asociacionismo de estos colectivos. • Colaboración estrecha con las autoridades locales y provinciales en primera instancia (y autonómicas, estatales o europeas) para la consecución de los fines ya numerados. De igual forma, y por este mismo motivo, se estrechará la colaboración con el resto de las autoridades de la comunidades autónoma andaluza, así como con aquellos organismos o asociaciones locales y extra locales que estén interesados en la compleja y multiforme problemática de las personas con discapacidad. • Exigir la modernización y creación de cuantos servicios sean necesarios para los intereses de las personas con discapacidad. • Promover los derechos e intereses de las personas con discapacidad a través de la creación de centros y la presentación de servicios que posibiliten su participación en la vida social de manera autónoma e independiente. PROYECTOS Atención asistencial a personas con diversidad funcional intelectual y trastornos del desarrollo a través de los servicios de atención temprana y terapia ocupacional. Este proyecto fue cofinanciado a través de la Línea 5 de Subvenciones de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Salud de la Junta de Andalucía. Objetivo principal: El objetivo principal es la atención terapéutica a través de la sala sensorial, de las personas con trastornos del desarrollo que lo requieran. Servicios: Atención asistencial en terapia ocupacional principalmente, siendo posible la atención en las áreas de psicología, logopedia y fisioterapia dentro de la sala también. Acciones: Atención individual. Resultados: Mejora del bienestar de las personas con trastornos del desarrollo y discapacidad intelectual a través del trabajo en distintas áreas individuales, han sido atendidas 20 personas de entre 16 y 45 años, de manera interna en el centro ocupacional, cerca de 60 niños/as dentro de la asistencia de atención temprana y 3 personas en el campamento de verano. Atención asistencial a personas con diversidad funcional 222

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Jardín Terapéutico. Promoción de la Autonomía Personal y los Conocimientos Pre-laborales Con la cofinanciación de la Fundación Caja Granada/Bankia en sus proyecto “Ayudar a los que Ayudan 2019” y que se ha continuado ejecutando en 2020. Objetivo principal: Desarrollar los conocimientos prácticos y teóricos para la inclusión de las personas con diversidad funcional en el mercado laboral. Servicios: Realización de talleres de mantenimiento de plantas que se encuentran en el propio invernadero de la entidad. Acciones: Colaboraciones con entidades relacionadas con el sector hortofrutícola y de plantas ornamentales para la realización de prácticas y aportación de materiales para la realización de las actividades prelaborales en el invernadero de la entidad. Resultados: Mejora de la empleabilidad de 15 personas con diversidad funcional intelectual. Banco de ayudas técnicas. Reciclando Movilidad 5º año de realización continuada de este proyecto dentro de la inclusión laboral de las personas con diversidad funcional y de la sostenibilidad y el reciclaje. Objetivo principal: Favorecer la accesibilidad universal de las personas con diversidad funcional en la zona de Poniente Almeriense. Ayudar a reducir el impacto medioambiental y favorecer el reciclaje de ayudas técnicas para que dispongan de una segunda vida útil. Servicios: Recogida de ayudas técnicas en desuso, y/o arreglos de las mismas. Reciclaje y puesta a punto de material desechado. Acciones: Recogida, clasificación y evaluación de materiales aportados por entidades y usuarios/as públicos y privados: sillas de ruedas con y sin motor, andadores y muletas entre otros. Arreglo bajo demanda y entrega posterior de ayudas técnicas. Reciclaje de piezas. Entrega y/o donación de ayudas técnicas a personas con diversidad funcional que lo necesiten. Resultados: En 2020 y debido a la pandemia las actividades se han centrado en el arreglo y puesta en marcha de las ayudas técnicas, siendo que se han entregado menor número de ayudas debido a la imposibilidad de trasladarse en muchos casos. Concienciación y divulgación de la inclusión de las personas con diversidad funcional en el poniente almeriense Este proyecto de continuidad se realiza en conjunto con las áreas de servicios sociales de distintos ayuntamientos de la zona del poniente almeriense, así como con centros educativos y sociosanitarios.

Charlas de concienciación

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Objetivo principal: Concienciar y divulgar la inclusión en igualdad de condiciones en la sociedad de las personas con diversidad funcional. Servicios: Adaptadas al Covid-19 las actividades se han realizado de manera telemática, por zoom y a través de videoconferencias, incluyendo videos en redes sociales y plataformas como Youtube. Acciones: Participación en jornadas de voluntariado de distintos centros educativos. Talleres de ayudas técnicas en el Centro de Salud de Ejido Norte. Charlas sobre terapia ocupacional e inclusión laboral de las personas con diversidad funcional a través de las plataformas del Ayuntamiento de El Ejido. Resultados: Mayor conocimientos de la diversidad funcional en distintos ámbitos de la sociedad, concienciación de las necesidades específicas y la integración a través de la accesibilidad universal, alcanzando distintas poblaciones del poniente almeriense y distintos grupos de edad.

faam Campamento de Verano Murgi 5ª edición de la escuela de verano cofinanciada por La Obra Social La Caixa. Objetivo principal: El objetivo principal de este proyecto es mejorar el bienestar de las personas con diversidad funcional a través del ocio y el tiempo libre y favorecer un espacio de respiro familiar. Servicios: Campamento de verano que ha tenido que ser adaptado a las circunstancias del Covid-19, reduciendo a un grupo el mismo y siguiendo todo el protocolo establecido. Acciones: Actividades eexcursiones en la playa, terapia ocupacional individualizada, actividades de inclusión en el medio natural. Resultados: Continuación de la atención a personas con diversidad funcional permitiendo el respiro familiar en el mes de Julio. Inclusión Laboral a través del Centro Especial de Empleo y Centro Ocupacional Objetivo principal: Favorecer la inclusión laboral de las personas con diversidad funcional. Servicios y acciones: Asesoramiento laboral a través del centro especial de empleo. Bolsa de empleo interna. Derivación a empresas de la zona con necesidad de personal. Asesoramiento a empresas de las adaptaciones y adecuaciones de las personas con diversidad funcional en los puestos de trabajo. Prácticas en empresa y asesoramiento para personas del Centro Ocupacional Murgi en colaboración con Centros Comerciales Carrefour S.A. y Worten. Resultados: Atención adaptada a las circunstancias del Covid-19 a personas en busca de empleo, a través de asistencia presencial y telemática telefónica y videoconferencia. Prácticas adaptadas a las circunstancias cumpliendo todos los protocolos sanitarios. Tapones solidarios Objetivo principal: Favorecer el reciclaje y la visibilidad de enfermedades raras que necesitan especial atención. Servicios: Recogida de tapones de plástico para ser donados en beneficio de niños/as con diversidad funcional y que necesitan tratamientos de alto coste económico. Acciones: Recogida de tapones en la Sede de la Entidad y zonas específicas con empresas colaboradoras como la Farmacia Caparros en Santa María del Águila y empresas del municipio de El Ejido. Resultados: Gracias a esta aportación se ha destinado el dinero recaudado a la atención de varios menores con enfermedades raras que requerían tratamientos específicos.

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Jardín terapéutico

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Prácticas externas en empresas

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la esperanza Asociación de Personas con Discapacidad La Esperanza de Pulpí Presidenta: Dª Mª Rosa Segura Pérez Centro de Atención a Personas con Discapacidad Casa Tejá Paraje Cortijo San Carlos, 15 – 04647 La Fuente - Pulpí (Almería) 950 168 458 - 676 535 562 950 168 458 minusespe@gmail.com www.laesperanzadepulpi.es 267 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación de Personas con Discapacidad la esperanza de Pulpí, se creó en el año 1994 con el objetivo de luchar por una plena integración de las personas con discapacidad y la creación de los recursos necesarios para una mayor calidad de vida. Por ello a lo largo de su trayectoria ha ido cubriendo las necesidades demandadas por las personas con discapacidad y actualmente cuenta con los recursos necesarios para la atención a este colectivo en todos los ámbitos, a la espera de poner en marcha el recurso residencial que tenemos ya con autorización de funcionamiento.

Presidenta de la esperanza de Pulpí

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SERVICIOS Centro de Atención Temprana ‘La Esperanza de Pulpí’ Objetivos Favorecer el óptimo desarrollo y la máxima autonomía personal de las personas menores de seis años con trastornos en su desarrollo, o en situación de riesgo de padecerlos, tratando de minimizar y, en su caso, eliminar los efectos de una alteración o discapacidad, así como la aparición de discapacidades añadidas facilitando la integración familiar, social y la calidad de vida de la persona usuaria y su familia. Servicios A través de la firma de dos acuerdos marco con la Consejería de Salud, contamos durante 2020 con un total de 90 plazas a ocupar por menores de 0 a 6 años derivados por los servicios especializados de dicha consejería. El centro cuenta con un horario ininterrumpido de 8 de la mañana a 7 de la tarde y cuenta con un equipo multidisciplinar integrado por: psicóloga, pedagogas, logopedas y fisioterapeutas. Acciones Realiza actividades con el objetivo de cubrir las siguientes áreas: 1. Respecto a la persona menor: desarrollo motriz, psicomotriz, comunicación y lenguaje, desarrollo perceptivo-cognitivo, sensorial, afectivo y social y de autonomía personal. 2. Respecto de la familias y entorno: información, orientación y apoyo en todo el proceso de intervención. 3. Todas aquellas otras actividades que la evidencia científica haya demostrado como eficaces en Atención Infantil Temprana. Resultados Durante el año 2020 se ha atendido un promedio de 50 niños de edades comprendidas entre los 0 y 6 años. Se da de baja a 9 niños por cumplir el período estipulado por Salud. La mayoría de los niños mejoran en autonomía e independencia personal, mostrándose en el mayor número de actividades de la vida diaria que son capaces de hacer por sí solos en casa y en el colegio. Los objetivos iniciales propuestos en el programa de intervención individualizado de cada niño se han ido modificando en base a la consecución de los mismos, habiendo más cambios en unos niños que en otros. Hemos atendido, informando y orientando a cada una de las familias respecto a su situación particular (patología del niño, tratamiento, problemas personales, ayudas, prestaciones…). El grado de participación y colaboración en el programa de intervención varía de unas familias a otras reflejándose en el día a día de trabajo con el niño en sesión. Jornadas de formación Durante 2020 las jornadas formativas que hemos venido practicando años atrás han tenido que suspenderse debido a la actual crisis sanitaria derivada del coronavirus que aún seguimos arrastrando.

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faam Servicio de Normalización en la vida de niños y adolescentes con discapacidad Objetivo El objetivo general que se ha intentado conseguir con la puesta en marcha de este proyecto ha sido la consecución de una mejor calidad de vida y autonomía personal, en un marco de efectiva igualdad de oportunidades. Servicios Se presta a través de un convenio entre ayuntamiento y la esperanza de Pulpí, y apoyado por la convocatoria del subvenciones institucionales. Presta servicios especializados asi como habilidades sociales y mejora de la autonomía a un total de 18 niños y adolescentes con discapacidad con una edad comprendida entre los 6 y los 18 años. Acciones Las principales áreas de intervención han sido : • Prevención, asesoramiento y orientación para la promoción de la autonomía. • Atención y rehabilitación social y funcional. • Asistencia y desarrollo personal. • Fisioterápica. • Logopedia. • Atención a familias. • Estimulación sensorial. • Habilidades sociales y emocionales. • Autocuidado. • Asesoramiento a familias y/o tutores. • Apoyo psicosocial. • Terapia ocupacional y desarrollo y mantenimiento de habilidades manipulativas. • Prevención de los peligros de las nuevas tecnologías Resultados El 95% de los participantes mejoró el nivel de conducta adaptativa, por lo que se considera que se han conseguidos los objetivos propuestos en sus programas de intervención y del objetivo general del proyecto, el aumento del nivel de autonomía e independencia de los destinatarios.

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Centro Ocupacional “Casa Tejá” Objetivos Su objetivo es ofrecer actividades útiles y fomentar la integración social de personas con discapacidad en edad laboral que debido a su acusada dependencia no pueden acceder a un puesto de trabajo ordinario o específico. Servicios • Atención psicológica • Servicio de ajuste personal y social • Talleres prelaborales (lavandería y jardinería) • Atención rehabilitadora • Servicio de atención social • Ocio y tiempo libre • Deportes • Manutención • Transporte adaptado Acciones Tiene la peculiaridad de no cerrar durante el mes de agosto, con la finalidad de seguir ayudando a las familias a conciliar la vida familiar y laboral. Presta un horario de atención de 08:30 a 16:30. Cuenta con el Sello de calidad avanzada de la Junta de Andalucia. Resultados A fecha 31 de diciembre contaba con un total de 19 plazas ocupadas de las 20 concertadas. Unidad de Estancias Diurnas para gravemente Afectados Objetivos Su objetivo es ofrecer una atención específica e integral, como apoyo a la unidad de convivencia, a personas en situación de dependencia, afectadas por retraso mental, discapacidad física, parálisis cerebral, o cualquier otro tipo de discapacidad que fuera necesario atender. Servicios que oferta • Atención neuropsicológica • Atención rehabilitadora • Atención social • Manutención • Higiene • Ocio y tiempo libre • Servicio de apoyo • Transporte adaptado Acciones Destacar que este centro cuenta con amplia experiencia en el trabajo diario con usuarios de daño cerebral, ya que un alto porcentaje del número de usuarios de este servicio están catalogados con ese perfil, por ello contamos con recursos y personal técnico especializado en la atención a este colectivo.

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Resultados A fecha 31 de diciembre contaba con un total de 6 usuarios.

faam Centro Especial de Empleo Objetivos El objetivo principal es realizar un trabajo productivo, participando regularmente en las operaciones del mercado y teniendo como finalidad asegurar un empleo remunerado y la prestación de servicios de ajuste personal y social que requieran sus trabajadores, a la vez que es un medio de integración del mayor número de personas con discapacidad al régimen de trabajo normal. Servicios • Lavandería industrial a empresas y particulares • Tintorería y limpieza en seco • Confección industrial especializada en moda flamenca • Mantenimiento de edificios y Jardinería Acciones El proceso de inserción laboral se articula a través de programas individuales que pretenden potenciar la capacidad máxima de desarrollo de los trabajadores en cuanto a destrezas, actitudes y competencias, teniendo en cuenta no sólo la realidad de una actividad remunerada sino también el desarrollo personal y social, eje fundamental de ajuste entre el individuo y su entorno social y laboral. Cuando un trabajador accede a formar parte de la plantilla de un CEE pasa por tres procesos: Adaptación, Mantenimiento y Progresión en el puesto. Para evaluar el funcionamiento del trabajador en estas etapas, el equipo técnico evalúa la competencia socio-laboral y los supervisores son los encargados de revisar la capacidad y el nivel de competencias técnicas exigidas. Resultados A fecha 31 de diciembre contaba con un total de 18 trabajadores con discapacidad, englobados bien como trabajadores de los distintos servicios que presta la esperanza de Pulpí, así como en las distintas actividades que la Asociación tiene dadas de alta. Otros servicios que presta la Asociación • Asesoria jurídica, a través de los servicios jurídicos de faam • Atención social e información y asesoramiento sobre ayudas y recursos, a través de la Trabajadora Social de la entidad • Asesoramiento laboral • Bolsa de trabajo. Nuestro gran proyecto 2020-2021: Conseguir la apertura de la Residencia para personas con discapacidad intelectual Casa Tejá En este año 2020 ha conseguido la autorización de funcionamiento y se encuentra totalmente equipada a la espera del concierto de plazas. Se encuentra anexa al edificio que presta el resto de servicio y destinada a cubrir las necesidades a atención permanente de las personas con discapacidad intelectuales y cuenta con capacidad para un total de 15 plazas. El Ayuntamiento de Pulpí y la esperanza renuevan su convenio anual de colaboración para la inserción laboral de personas con discapacidad en el municipio El Alcalde de Pulpí, Juan Pedro García, y la Presidenta de la esperanza, Mª Rosa Segura, han firmado la renovación del convenio anual de colaboración entre ambas instituciones, con el fin de promover la inserción laboral de personas con discapacidad en el municipio. En concreto, han procedido a la firma de tres documentos en los que se describen los diferentes puestos de trabajo a cubrir.

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Lavandería industrial la esperanza, Centro Especial de Empleo

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Residencia Casa Tejá

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luna Asociación Almeriense para la Promoción de la Mujer con Discapacidad Presidenta: Dª Mª Jesús Pérez Escobar Carrera Doctoral, s/n – 04006 Almería 649 450 937 luna@lunaalmeria.es www.lunaalmeria.es 632 socias

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PRESENTACIÓN La Asociación Almeriense para la Promoción de la Mujer con Discapacidad luna Almería es una organización sin ánimo de lucro creada en el año 2006, que trabaja para conseguir la visibilidad de niñas y mujeres con discapacidad en todos los aspectos que conforman sus vidas. Forma parte de la Federación Andaluza de Asociaciones de Mujeres con Discapacidad, FAMDISA, y de la Confederación Andaluza de Personas con Discapacidad Física y Orgánica, Andalucía Inclusiva, a nivel autonómico. A nivel provincial forma parte de la Federación Almeriense Asociaciones Personas con Discapacidad, faam. A nivel nacional forma parte de la Confederación Estatal de Mujeres con Discapacidad, CEMUDIS y de la Confederación Nacional de Personas con Discapacidad, COCEMFE.

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OBJETIVOS luna Almería persigue en su trabajo los siguientes objetivos:

Presidenta luna Almería

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• Promover y defender los derechos e intereses de las mujeres y niñas con discapacidad. • Denunciar las discriminaciones directas e indirectas que se realicen en contra de las mujeres y niñas por razón de su género y su discapacidad. • Fomentar valores de autonomía personal y emancipación que permitan el pleno desarrollo físico e intelectual de las mujeres y niñas con discapacidad. • Potenciar y difundir una imagen positiva de las mujeres y niñas con discapacidad de conceptos sociales discriminatorios. • Promover el acceso de las mujeres y niñas con discapacidad a todas las esferas de la sociedad de manera que puedan disfrutar de los bienes y servicios en las mismas condiciones de igualdad que el resto de los ciudadanos. • Impulsar la participación de la mujer con discapacidad en los órganos directivos de los organismos públicos y privados, especialmente en aquellos en los que se adoptan las decisiones de forma directa a sus vidas. • Reivindicar las medidas que garanticen la libertad sexual de las mujeres y niñas con discapacidad así como el derecho a decidir libremente sobre su maternidad. • Lograr la plena integración sociolaboral de las mujeres y niñas con discapacidad mediante la orientación laboral, la formación profesional y la creación de empleo. • Potenciar la adopción de medidas que garanticen la integración de las mujeres y niñas en el sistema educativo, reclamando la implantación de servicios educativos especiales adecuados a su discapacidad. • Reivindicar que los servicios sanitarios, educativos y sociales destinados a las mujeres y niñas con discapacidad se presten sin menoscabo de su dignidad y en atención a sus necesidades especiales. • Promover los derechos e intereses de las jóvenes con discapacidad mediante la sección juvenil creada al efecto, con el objetivo de lograr su plena integración y participación activa en la sociedad.

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ACTIVIDADES La Asociación Almeriense para la Promoción de la Mujer con Discapacidad luna ha desarrollado para sus socias, en los distintos campos, las siguientes actividades: Atención Social En el campo de lo social se han realizado atenciones individuales, ofreciéndoles a las mujeres y niñas con discapacidad un servicio de información, asesoramiento y orientación. Se han gestionado ayudas de diversa índole, solicitudes de valoración del grado de discapacidad, asesoramiento Ley Promoción Autonomía Personal y Atención a las Personas en situación de Dependencia, solicitudes de pensiones no contributivas y de jubilación, etc. Atención Psicológica En el Área de Psicología se han realizado intervenciones con las socias a nivel individual. Rehabilitación Algo necesario para el bienestar psicofísico de nuestras socias: • Taller Natación Terapéutica (lunes y miércoles) • Taller Fisioterapia: Escuela de Espalda (viernes) • Taller Pilates (lunes) Orientación laboral y Empleo A nivel de orientación laboral hemos estado en contacto y derivado a empresas de trabajo temporal, con empresas privadas, con el Servicio Andaluz de Empleo, con los Centros Especiales de Empleo faam, verdiblanca, el saliente, Fundación INSERTA ONCE, etc. Atencion Jurídica Al pertenecer la Asociación luna a la faam, las socias han recibido asistencia jurídica por parte de sus abogados en temas relacionados con la discapacidad: pensiones, revisión grado de discapacidad, etc. Comunicacion luna, semanalmente, tiene un programa propio en Candil Radio, bajo el título “Voz para ellas”. —NOTA ACLARATORIA— Las actividades se realizaron, presencialmente, hasta el mes de marzo. Posteriormente, debido al Covid-19, las actividades presenciales se paralizaron. Durante el confinamiento y posterior a él, se ha realizado trabajo y atenciones telemáticas. Las actividades de Natación, Pilates, Gimnasia no se han podido realizar a partir de marzo, debido a que los espacios utilizados para realizarlas son públicos y se cerraron.

FAMDISA, videoconferencia Director General Discapacidad

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ver de olula Asociación de Personas con Discapacidad Ver de Olula Presidente: D. Miguel Martínez Ortega CDPEE Ver de Olula - Centro de Rehabilitación Integral Calle Ventura Rodríguez, 1- 3. Apdo. Correos 19 04860 Olula del Río (Almería) 950 441 402 / 950 443 273 / 608 785 286 info@verdeolula.es www.verdeolula.es 411 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación de Personas con Discapacidad ver de olula nace en el año 1989. Inscrita en el Registro Andaluz de Entidades de Servicios Sociales con nº 290 y en el Registro de Asociaciones de Ayuda Mutua con nº 178/90. Integrada a su vez en la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad (faam). La Asociación de Discapacitados ver de olula es una entidad sin ánimo de lucro, nacida con el objetivo principal de la integración social, laboral y educativa de las personas con discapacidad, tratando de cubrir las necesidades que presenta este colectivo.

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OBJETIVOS Y SECTOR DE INTERVENCIÓN Los objetivos que se marca desde su constitución ver de olula son los siguientes: • Promover y estimular la ayuda mutua entre los discapacitados. • Remover los obstáculos que impidan o dificulten la integración de este colectivo, cumplimiento de la legislación, participación en la vida social y eliminación progresiva de barreras arquitectónicas, así como apoyo y el fomento a las alternativas que se den en este terreno. • Estudio del presente y futuro del colectivo. Todos estos objetivos se encuadran dentro del campo de intervención de esta asociación. De nuestra comarca la Asociación ver de olula recoge a 411 socios, de los cuales aproximadamente el 40% tienen reconocida una disfunción psíquica o enfermedad mental, siendo estas discapacidades nuestro principal sector de intervención. Durante los 31 años de vida de esta asociación se ha estado trabajando en pro del bienestar social de los discapacitados, teniendo en cuenta las exigencias de los nuevos tiempos así como la exigente realidad social. Se comenzó con talleres de manualidades, aula de Educación de Adultos, gestión y tramitación de ayudas individuales y P.N.C., y asesorar e informar a las personas del colectivo, paralelamente se fueron impartiendo cursos de Formación Profesional, llegando en el año 1999 a crear un Gabinete de Atención Pedagógica, para apoyar especialmente a niñas y niños escolarizados afectados por alguna discapacidad y que por tanto presentaban necesidades educativas especiales. En 2001 en las antiguas dependencias del Centro de Profesores de Olula del Río se pone en marcha el Servicio de Rehabilitación Integral, en él se comenzaron a atender las más diversas patologías, siendo mayoritariamente niños y niñas de corta edad los beneficiarios de nuestros servicios. Producto de este trabajo en 2002 se firma con la Consejería de Salud el Concierto para la Prestación del Servicio de Atención Temprana, vigente en la actualidad. El Centro cuenta de autorización de funcionamiento, según el Decreto 69/2008 de 26 de febrero, Regulador de las Autorizaciones y Registro de Centros, Servicios y Establecimientos Sanitarios. NICA 11430. Durante las primeras etapas de vida el niño nacido con problemas en el actual sistema de atención social encuentra las prestaciones necesarias para ser atendido con garantía, recordemos: atención temprana, prestación por hijo a cargo, ley de la dependencia, financiación en material ortopédico,…, así como la garantía de un “espacio protegido” dentro del ámbito de la educación. A pesar de estos recursos hay dos grupos de escolares, los denominados menores con trastorno generalizado del desarrollo y los plurideficientes, alumnos que no consiguen comprender, dominar y participar de los tres ámbitos de organización del currículum: Capacidad de comunicación, Autonomía personal y Habilidades de relación con su entorno. Por tanto hablamos del niño en condiciones personales muy graves y permanentes, y cuyas necesidades no pueden ser atendidas en su totalidad en un centro educativo ordinario.

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De forma que hemos creado un recurso educativo donde acuden los escolares con considerables deficiencias, multideficiencias y severas limitaciones en la autonomía personal. Se denomina Centro Docente Privado de Educación Especial Comarcal Ver de Olula, que alberga el servicio de rehabilitación, enriquecido con mayor número de recursos y un conjunto de aulas formativas homologadas específicamente para alumnado con especiales características. Consta de 22 puestos escolares y está concertado en su totalidad por la Consejería de Educación de la Junta de Andalucía. Durante el mes de octubre se solicitó la Ampliación de la actual Autorización de Funcionamiento, para incrementar 14 puestos escolares más.

faam SERVICIOS ÁREA DE ADMINISTRACIÓN Entre las actividades llevadas a cabo por esta Asociación cabe destacar las siguientes: • Servicio de Información, Valoración y asesoramiento a cargo de una Trabajadora Social. • Tramitación y derivación de documentos a las distintas Administraciones públicas. • Estrecha colaboración con todos los recursos sociales que integran la Comarca del Almanzora. • Programas de vacaciones. • Captación de usuarios para cursos de Formación Ocupacional. • Formación a especialistas en Educación Especial. • Coordinación de Cursos de Formación Ocupacional. • Charlas informativas sobre distintos temas de interés. • Campaña de sensibilización en Colegios de Infantil y Primaria. • Búsqueda de empleo. • Escuela de Padres/Madres. ÁREA DE REHABILITACIÓN Psicología • Rehabilitación Neuropsicológica • Rehabilitación Emocional Pedagogía • Reeducación Lateralidad • Discriminación Sensorial • Entrenamiento Cognitivo Fisioterapia • Tratamiento del tono muscular. • Trabajo de los patrones de movimiento. • Aplicación de estímulos aferentes. • Utilización del movimiento activo. • Prevención de deformidades. • Mejorar, mantener o retardar la pérdida de la función muscular. • Evitar o reducir las contracturas y deformidades. • Promover y mejorar la función respiratoria. • Fomentar la independencia y función física. • Lograr colaboración familiar. • Inhibir la actividad refleja postural anormal. • Facilitar los esquemas posturales normales y de los movimientos. • Regularizar el funcionamiento muscular. • Proporcionar sensación de movimientos independientes y normales. Logopedia La estimulación aquí se encamina a conseguir desde las primeras manifestaciones del pre-lenguaje (vocalizaciones simples, balbuceos, etc.) hasta la completa comprensión por parte del niño del lenguaje, con la posibilidad de expresarse a través de éste. Material: Láminas sencillas, fichero de imágenes, cuentos, grabaciones de sonidos de animales y temas musicales infantiles, marionetas y material para disfraces, muñeca grande de trapo, teléfono, pajitas, velas y espejos. 245

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ÁREA DE ATENCIÓN TEMPRANA En este servicio se desarrollan un conjunto de intervenciones dirigidas a la población infantil de 0 a 6 años, a la familia y al entorno, que tienen por objetivo dar respuesta lo más pronto posible a las necesidades transitorias o permanentes que presentan los niños y niñas con trastornos en su desarrollo o que tienen riesgo de padecerlos. La finalidad del servicio es ofrecer a estos menores un conjunto de acciones optimizadoras y compensatorias, que faciliten su adecuada maduración en todos los ámbitos y que les permita alcanzar el máximo nivel de desarrollo personal y de integración social. Continuan las obras para el nuevo Centro para rehabilitación neurológica y donde quedará ubicado todo el Servicio de Atención Temprana. Las obras han sufrido dos paradas a consecuencia del Covid-19 y por tanto se puede apreciar un importante retraso con respecto a lo establecido en la planificación. En 2020 se han desarrollado las actuaciones de la FASE II. ÁREA EDUCATIVA Unidades Concertadas Con la Junta de Andalucía: • 1 Unidad de Plurideficientes – Educación Básica Obligatoria (6 – 16 Años): 6 Puestos Escolares. • 1 Unidad de Plurideficientes de Formación para la Transición a la Vida Adulta (16 – 21 Años): 8 Puestos Escolares. ACTIVIDADES Atención Directa • Atención, orientación y tramitación de ayudas a personas con discapacidad: 60 1. Renovación PNC Pensiones no Contributivas: 5 2. Solicitud de Reconocimiento de Minusvalía: 6 3. Atención Jurídica: 1 4. Tramitación de Becas de Educación Especial: 39 5. Inserción Laboral de Personas con Discapacidad: 1 6. Escuela de Padres: 8 • Convenio Consejería de Salud: Niños de 0 a 6 años. Pacientes: 66 • Programa Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales: Niños mayores de 6 años. Pacientes: 41 (39 becas y 2 privados). • Centro Docente Privado de Educación Especial Comarcal Ver de Olula. 3 Aulas y 20 puestos escolares. Formación • Acogida de Alumnado en prácticas de la Universidad de Almería y Universidad Nacional a Distancia. Titulaciones de Psicología, Fisioterapia, Psicopedagogía, Educación Social, Trabajo Social (1 alumna). Se ha solicitado la Declaración de Utilidad Pública. 246

Se ha obtenido la Certificación de Calidad Avanzada en el Servicio de Atención Temprana.

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Actividades en el CDP de Educación Especial comarcal Ver de Olula

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Nuevo centro para rehabilitación neurológica, FASE I

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verdiblanca Asociación Provincial de Personas con Discapacidad Presidente: D. Antonio Sánchez de Amo Ctra. Sierra Alhamilla, 288 - Nave 7 – 04007 Almería 950 221 000 950 220 492 info@verdiblanca.com www.verdiblanca.com 4.384 socios

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OBJETIVOS La Asociación de Personas con Discapacidad verdiblanca lleva más de 40 años trabajando por la normalización de las personas con discapacidad. Nuestra entidad ha pasado a ser, desde sus inicios en 1979, un referente en la prestación de servicios para las personas con capacidades diferentes. Su fin es la normalización de dicho colectivo en el entorno social y laboral trabajando en pilares básicos como son la sensibilización, la empleabilidad, la formación, la intervención directa y la accesibilidad entre otros. verdiblanca es una entidad sin ánimo de lucro, declarada de Utilidad Pública en 2020.

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MISIÓN, VISIÓN Y VALORES Filosofía: El compromiso social, la ayuda e inclusión de las personas con discapacidad en el ámbito laboral, social y salud. Misión: Promover la inclusión laboral, social y salud que permitan mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad mediante acciones innovadoras de intervención y sensibilización en la sociedad. Visión: Ser una entidad social de referencia para las personas con diversidad funcional apostando por la inserción laboral, la mejora de su calidad de vida y su normalización e inclusión en todos los aspectos de su vida y ante la sociedad. Valores: Inclusión, solidaridad, humildad, equidad, transparencia, responsabilidad, compromiso, profesionalidad, comunicación, respeto, y confidencialidad. METAS Y OBJETIVOS • Promover los derechos y exigencias del colectivo para su normalización en la sociedad y en su entorno social. • Fortalecer la sensibilización de la sociedad en beneficio de la normalización de las personas con discapacidad. • Desarrollar programas de intervención social para personas con discapacidad y sus familias. • Promover la inclusión laboral de personas con diversidad funcional a través de su Centro Especial de Empleo y de empresas ordinarias. BENEFICIARIOS Y BENEFICIARIAS Las personas beneficiarias de los diferentes servicios, actividades y acciones desarrolladas por verdiblanca en 2020 han sido personas con diversidad funcional, público juvenil y sociedad en general llegando de forma directa a más de 3.293 personas y de forma indirecta a más de 9.879 personas. SERVICIOS PRESTADOS Y ACTIVIDADES SOCIALES REALIZADAS EN 2020 Este año ha estado marcado por la pandemia de la Covid-19. Para verdiblanca como entidad ha sido fundamental estar del lado de las personas más vulnerables, apoyando y ofreciendo servicios esenciales como son los cuidados mediante el acompañamiento a personas con discapacidad, realizando voluntariado activo en las casas realizando compras, gestiones administrativas, acompañamiento, ayuda a domicilio, atención psicológica, terapéutica y social a los más necesitados, prestando servicios de limpieza, transporte adaptado y de fisioterapia, entre otros. Hemos servido de ayuda en los momentos más duros como han sido las épocas de confinamiento y hemos estado a pie de calle luchando contra el virus realizando las tareas de limpieza necesarias en los centros de trabajo en los que prestamos servicios diariamente. Por todo este trabajo tan esencial y prioritario, queremos seguir trabajando arduamente para ofrecer un servicio de calidad y estar de forma continua con las personas con discapacidad, más si cabe de aquellos más dependientes que se han visto más afectados en esta pandemia. A continuación se detallan las acciones, actividades y proyectos desarrollados en el seno de la actividad social de la entidad, describiendo la actividad, resultados, objetivos y número de personas alcanzadas durante 2020. 252

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Unidad de Orientación Laboral

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Ocio en verdiblanca

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faam ATENCIÓN SOCIAL La Atención Social es uno los principales servicios que ponemos a disposición de nuestras personas asociadas. Durante el 2020 hemos atendido a 627 personas, que realizaron 656 demandas tanto de forma presencial, telefónica y por medios electrónicos, entre las que se encuentran mayoritariamente solicitudes o reclamaciones de certificados de discapacidad, solicitudes de incapacidad, actividades de ocio y tramitación de servicios y prestaciones a los que pueden tener acceso las personas con discapacidad. ORIENTACIÓN LABORAL Y EMPLEO Trabajamos para que la inclusión laboral de las personas con habilidades diferentes sea un hecho y conseguir una mayor normalización del colectivo. Por ello luchamos para difundir y promocionar sus capacidades en el ámbito laboral, mediante la orientación profesional, la formación, la información a empresarios y la gestión de ofertas de empleo en un plan integral de orientación laboral y búsqueda activa de empleo y recursos de empleabilidad. Es por ello que contamos con tres unidades de Andalucía Orienta que atienden a demandantes de empleo en general con domicilio en Sevilla, y dos unidades en Almería, una ubicada en la sede de verdiblanca de atención a personas desempleadas con discapacidad y otra en el barrio almeriense de La Chanca de atención a demandantes de empleo en situación de riesgo de exclusión. Gracias a estas tres unidades en 2020 se ha llegado a atender a 672 personas en situación de desempleo, de las cuales 215 han conseguido un puesto de trabajo. Otra de las iniciativas a la formación digital en beneficio de adquirir competencias para la búsqueda activa de empleo ha sido el proyecto ‘Capacitación profesional hacia el empoderamiento formativo contra la brecha digital en personas con discapacidad Digitaliza2’, cuyo objetivo es ofrecer una formación profesionalizada y dirigida a personas con discapacidad en riesgo de exclusión desempleadas dada su baja cualificación formativa en materia de nuevas tecnologías con el fin de empoderarles y obtener un aprendizaje que les permite tener mayores oportunidades laborales, eliminando así las desigualdades existentes y la brecha digital existente en este colectivo. El proyecto está dirigido a personas con discapacidad desempleadas y/o en riesgo de exclusión con baja cualificación formativa y estudios primarios que carecen o tienen conocimientos digitales o de nuevas tecnologías muy limitados, desarrollándose en el último semestre de 2020 hasta enero de 2021. Esta iniciativa está financiada por Bankia y Fundación Caja Granada en el marco de las ayudas a ONGs en 2020 de la convocatoria ‘Ayudamos a los que ayudan’. PROGRAMA DE OCIO Y TIEMPO LIBRE El espacio por excelencia que verdiblanca emplea en cuanto a la animación sociocultural, se ubica en torno al ocio, el tiempo libre, jornadas, seminarios y concienciación social, entendiendo todo ello como forma de vivir y recrear la propia cultura y la cultura de los demás. En esos espacios se ofrece un tiempo de descubrimiento de las distintas actividades; tiempo de autoconocimiento, de desarrollo de afectividad, de descubrir las propias capacidades, de maduración de los sentimientos, utilizándolo como instrumento que posibilite el bienestar y la normalización social de la persona con discapacidad y su entorno. VIII Jornadas de Ecoturismo celebradas con estrictas medidas de seguridad anti Covid-19. En esta ocasión se ha realizado diferentes rutas por la provincia de Almería, visitando desde Poniente a Levante, la costa de Níjar, la Alpujarra, el desierto de Tabernas, Lucainena y Los Vélez entre el 19 a 23 de octubre, y posteriormente debido a las restricciones de movilidad por la pandemia, se continuará la actividad en 2021 para culminar las rutas en grupos

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separados y con medidas estrictas de seguridad de 8 personas con discapacidad y personal voluntariado de la entidad. Esta experiencia única de ecoturismo activo, que apoya económicamente la Diputación provincial de Almería, tiene como objetivo aumentar la autonomía de personas con discapacidad, atender sus demandas de ocio de forma integrada y normalizada y fomentar el desarrollo de aptitudes positivas con respecto al medio ambiente. CENTRO DE FISIOTERAPIA verdiblanca cuenta con un Centro de Fisioterapia regulado desde el año 2013 por la Consejería de Salud, Bienestar Social y Políticas Sociales de la Junta de Andalucía. Este centro está a disposición tanto de sus asociados y plantilla laboral como de la población en general interesada. Durante 2020 se han beneficiado 63 personas. CENTRO OCUPACIONAL ‘JUAN GOYTISOLO’ El Centro Ocupacional ‘Juan Goytisolo’ tiene como finalidad la integración de adultos con discapacidad intelectual mediante la realización de actividades de ajuste prelaboral, personal y social para el desarrollo de su autonomía, capacitación social y habilitación laboral. Todo ello adaptado a las características y necesidades personales. En 2020 ha habido una media de 49 usuarios y usuarias. Dentro de las acciones de formación prelaboral, los usuarios y las usuarias desarrollaron actividades de aprendizaje laboral en colaboración con dos empresas almerienses: Imagia (manipulado y embolsado) y Plásticos Matilla (embolsado de tornillería). CENTRO DE EDUCACIÓN DE PERSONAS ADULTAS Se trata de un centro basado en un aula de educación permanente para adultos parte de una iniciativa bajo convenio entre verdiblanca y la Consejería de Educación y Ciencia de la Junta de Andalucía para el desarrollo de un Plan de Formación para la Atención a Personas con Discapacidad. Desde nuestra entidad se da una formación individualizada en función de las necesidades de este alumnado. Para ello se dividen en grupos de: formación inicial, formación de base y usuarios para pruebas libres (graduado escolar). Durante el curso 2019/2020 estuvieron matriculadas 22 personas con discapacidad. ASESORAMIENTO JURÍDICO Los socios y socias tienen a su disposición permanentemente un Servicio de Asesoramiento Jurídico a cargo de un profesional de la abogacía, que resuelve sus dudas y ayuda para defender sus derechos. Los asuntos van desde una consulta sobre la declaración de la renta o la impugnación de oposiciones no adaptadas, etc. También se llevan a cabo trámites y procedimientos ante la Administración Pública, incapacidades o incumplimiento en materia de accesibilidad. En 2020 hemos atendido a 90 asociados y asociadas en materia jurídica. INTERVENCIÓN SOCIAL Durante este 2020 se han ejecutado los siguientes proyectos de intervención:

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Guia2 por la diversidad – Atención integral a familiares y dependientes: Orientación, capacitación e intervención social. Este proyecto de carácter multidisciplinar tiene como objetivo realizar una intervención integral en personas con discapacidad así como en aquellas que a su vez son dependientes, desde la atención social, pasando por la intervención psicológica y terapéutica. El proyecto contó con la financiación de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía.

faam Intervención inmediata en pacientes agravados por el Covid-19. Se trata de un proyecto cuyo objetivo es la intervención inmediata mediante tratamientos de fisioterapia en pacientes dependientes y/o con discapacidad con dolencias crónicas físicas acuciadas por la inactividad física y la paralización de los tratamientos debido al confinamiento durante los diversos Estados de Alarmas decretados por el Gobierno de España por la pandemia actual del virus de la Covid-19. El proyecto contó con la financiación del Ayuntamiento de Almería. Plan de emergencia de asistencia domiciliaria a personas dependientes Con este Plan se ha atendido de manera urgente las necesidades y problemas sociales de una decena de personas dependientes en Almería. Su objetivo es fomentar la autonomía personal y favorecer la complementariedad familiar y las redes de apoyo. Este Plan es totalmente gratuito para sus usuari@s y cuenta con el apoyo de instituciones públicas como la Junta de Andalucía, particulares y entidades privadas como la Obra Social La Caixa, que lo han apoyado económicamente desde 2014 y este 2020 también el Ayuntamiento de Almería. PROGRAMAS DE VOLUNTARIADO Actualmente contamos con un plan de Voluntariado activo para el que contamos con una bolsa de 110 personas voluntarias que colabora en las actividades que organiza Verdiblanca con sus asociados y asociadas, como salidas culturales y de ocio, cine, jornadas de vacaciones, etc... Además, durante 2020 han estado realizando el Servicio de Voluntariado Europeo 3 personas de Italia y Francia, realizando tareas de apoyo a los monitores de la Unidad de Estancia Diurna con Terapia Ocupacional ‘Juan Goytisolo’ de verdiblanca. Estos voluntarios han sido fundamentales durante la pandemia sirviendo de apoyo y acompañamiento a personas con discapacidad, realizando actividades tales como realización de compras, acompañamiento, ayuda en domicilio, etc. También durante 2020 hemos realizado el Programa ‘Solidaridad por Voluntad’, financiado por la Junta de Andalucía y contando con la colaboración de la Universidad de Almería con el objetivo de mejorar de las condiciones del alumnado universitario con discapacidad, su inclusión en el campus y la interrelación con el resto de la comunidad universitaria. Precisamente con la UAL también hemos colaborado participando en el programa ‘Voluntu@l’ con 4 estudiantes. Curso ‘Voluntariado especializado en el trato a personas con discapacidad’. En febrero de 2020 se realizó el curso con una duración de 8 horas, repartidas en 2 jornadas para 15 nuevas personas voluntarias de la entidad han ampliado conocimientos sobre cómo realizar su labor de la mejor manera posible en las distintas actividades programadas por el Área de Acción Social en las que participan. TRANSPORTE ADAPTADO verdiblanca ha transportado durante el año 2020 a un total de 32 usuarios y usuarias puerta a puerta desde sus domicilios a la Unidad de Estancia Diurna con terapia ocupacional ‘Juan Goytisolo’, al Centro de Fisioterapia, al Centro de Adultos (todos ellos de verdiblanca), aparte de hacerlo para actividades lúdicas y proyectos de atención asistenciales.

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FORMACIÓN La Formación constituye un eje fundamental para la obtención de empleo, así como la promoción personal y profesional y el desarrollo efectivo de la igualdad de oportunidades, tal y como entiende verdiblanca la normalización de este colectivo a partir de su participación en el mercado laboral ordinario. Realizamos orientación hacia la formación y jornadas formativas en la entidad, dirigidos a personas en desempleo. Proyecto europeo: Trans-flipping the Classroom in an Inclusive Learning Community tiene por objetivo crear una comunidad transnacional de aprendizaje basado en diversos temas con maestros y estudiantes en diferentes países, aprendiendo con un método de aula invertida. Está dirigido a profesores y estudiantes adultos, formadores y estudiantes en organizaciones públicas y privadas para migrantes, personas con discapacidad, estudiantes en riesgo de exclusión social, instituciones pública a nivel local, provincial, regional y nacional y proveedores de educación en general. Su duración es desde 01/09/2019 a 31/08/2022 y está liderado por IES La Puebla (España) y participan junto a verdiblanca las entidades LURS de Eslovenia, IC Bosco Chiesanuova de Italia, Iuliu Maniu de Rumanía, PoliProekt de Macedonia, LUH de Alemania, LODOS de Bulgaria, Severni Morava de República Checa y Utenos Svietimo Centras de Lituania. Este proyecto está cofinanciado por el programa Erasmus+ de la Unión Europea. Proyecto europeo: For The Record tiene como objetivo desarrollar las habilidades creativas en los educadores de adultos para permitirles explotar todo el potencial de los recuerdos de las personas en situación de dependencia social, dentro de actividades educacionales y por tanto mejorar las habilidades cognitivas del público objetivo. Está dirigido a personas dependientes con discapacidad y personas mayores con una duración de 24 meses. La entidad líder del proyecto es WREN MUSIC de Inglaterra y junto a verdiblanca (España) participan también el Servicio Madrileño de Salud de España, EURIDEA de Italia, Libera Università dell'Autobiografia de Italia, La Vie Active de Francia y Poleski Osrodek Sztuki de Polonia. El proyecto está financiado por el programa Erasmus+ de la Unión Europea dentro de la línea de Educación de Adultos. Proyecto europeo: Inclusion through Sustainable Development and European Ecocitizenship – INSIDEE tiene como objetivo desarrollar el conocimiento de los jóvenes con discapacidad (discapacidad intelectual/ mental) en términos de sostenibilidad y medioambiente, desarrollando habilidades necesarias para convertirse en un activo y responsable ciudadano ecológico europeo. Está dirigido a jóvenes entre las edades de 18 y 30 años con discapacidad y tiene una duración de 24 meses. Lidera el proyecto la entidad francesa ESAT y junto a verdiblanca (España) participan también Alimos de Italia, FOPSIM de Malta, Ecological Future Education de Letonia y EURIDEA de Italia. El proyecto está cofinanciado por el programa Erasmus+ de la Unión Europea dentro de la línea de Educación de Adultos. Proyecto nacional: Inclui2 online tiene como objetivo facilitar la inclusión social, la igualdad en el acceso a las tecnologías de la Sociedad de la Información, en definitiva, mejorar la vida de todas las personas con discapacidad, dependientes y la de sus familias, así como contribuir en la formación y divulgación de conocimientos en el área de Tecnologías de Información por medio de acciones educativas dirigidas a sectores vulnerables, haciéndoles partícipes del mundo digital. Esta iniciativa contó con la financiación de la Diputación de Almería. 258

faam ACCESIBILIDAD En 2020 hemos realizado asesoramiento en materia de accesibilidad con el Ayuntamiento de Almería para la eliminación de barreras arquitectónicas y acceso a espacios públicos en la ciudad de Almería. IGUALDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL ‘Distinciones Minerva’. La Asociación de Personas con Discapacidad verdiblanca celebra en la Sala de Grados del Paraninfo de la Universidad de Almería y en el marco del Día Internacional de la Mujer, su compromiso en la lucha por la igualdad de género mediante sus Distinciones Minerva, con los que se premia a tres trabajadoras con más antigüedad dentro de la empresa. Vinculado a este acto, se organizó una mesa redonda sobre corresponsabilidad y conciliación, que contó con la participación de las directivas de empresas nacionales e internacionales Ana Silvia Navarro, responsable de Recursos Humanos del Área Industrial de Cosentino, Patricia Maldonado, responsable de Fundación Bancaria la Caixa para Granada y Almería, Gemma Pozo, consejera territorial de la ONCE en Andalucía, Ceuta y Melilla, y Matilde Góngora, directora provincial en Almería de Fraternidad Muprespa. La Universidad de Almería ha sido escenario un año más de esta importante cita como una de las acciones positivas que se incluyen en el II Plan de Igualdad de Género entre hombres y mujeres de Verdiblanca-CEE y del Distintivo de Igualdad en la Empresa que otorga el Ministerio de Igualdad que posee desde 2013. Al acto acudieron más de 150 personas. ACTIVIDADES DE PROMOCIÓN Y DIVULGACIÓN Concurso ‘Gallo Pedro’ (dentro del programa audiovisual Plano Inclusivo, gestionado por nuestra entidad para el Ayuntamiento de Almería). Se trata de un proyecto de acciones formativas y divulgativas de carácter audiovisual con el propósito dar visibilidad a la discapacidad y permitir una mayor conciencia social de las posibilidades de este colectivo en su proceso de inclusión. Se han realizado diversas actividades como talleres formativos, master class, mesa redonda, videofórums en centros educativos y exposición de carteles además del VII Concurso de Cortometrajes ‘Gallo Pedro’ en el que en esta edición se han presentado 47 trabajos audiovisuales, con el que se quiere potenciar la inclusión de las capacidades o habilidades diferentes y crear conciencia y sensibilizar a la población sobre las personas con diversidad funcional. A lo largo del año ha contado con una sección en el Festival Internacional de Cine de Almería FICAL y diversas actividades paralelas culminando con una entrega de premios en la IV Gala de la Diversidad de Almería, grabada y emitida a través de Interalmería TV.

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SERVICIOS COMERCIALES PRESTADOS E INCLUSIÓN LABORAL EN 2020 verdiblanca se sustenta en robustos pilares que le permiten una gestión transparente, utilizando para ello mecanismos de sobrada solvencia y demostrada eficacia como son sus programas sociales y el desarrollo empresarial con líneas de negocio que ejecuta un capacitado equipo humano repartido en su Centro Especial de Empleo y la Sociedad Limitada Única Verdiblanca de Medio Ambiente. A ambas pertenecen más de 550 trabajadores y trabajadoras repartidos en las provincias de Almería, Sevilla, Granada y Málaga, prestando servicios en limpieza de inmuebles, transporte adaptado y control de acceso a instalaciones públicas y de aparcamiento. Desde el año 1987 verdiblanca posee un Centro Especial de Empleo de iniciativa social, como centro multiprovincial en Almería y Sevilla desde 2016, donde más del 75% de la plantilla cuenta con discapacidad; y en la SLU una media del 10%. Nuestro público objetivo comercial está centrado en la administración pública, que ocupa más del 90% de nuestros clientes. Una decisión estratégica que nos permite prestar servicios en más de 200 centros de trabajo pertenecientes a más de 70 clientes. verdiblanca como centro especial de empleo adapta los puestos de trabajo a las capacidades personales de cada miembro de la plantilla. De esta forma se mejora la autonomía personal, se reduce la dependencia y se genera mayor productividad. Integrar laboralmente sin restar rentabilidad de los puestos de trabajo ni competitividad en el mercado, es la filosofía general que el Centro Especial de Empleo Verdiblanca viene aplicando desde sus inicios. Este CEE presta además servicios de ajuste personal y social a su plantilla con discapacidad, según sus circunstancias y conforme a la normativa vigente, con el fin de contribuir a superar barreras, obstáculos o las dificultades que puedan tener en el proceso de incorporación a su puesto de trabajo, así como en la permanencia y progresión en el mismo. Estos servicios también abarcan acciones dirigidas a la inclusión social, cultural y deportiva. verdiblanca tuvo la necesidad de crear en el año 1999 una Sociedad Limitada Única, a la que denominó Verdiblanca de Medio Ambiente, participada al 100% por la Asociación. Empezamos entonces una andadura de diversificación de servicios que actualmente nos ha permitido expandirnos por la provincia de Almería, así como en la de Sevilla, Granada y Málaga. Nuestro público objetivo comercial está centrado en la administración pública como clientes. Esa decisión estratégica nos da las siguientes ventajas: • Los Centros Especiales de Empleo de Iniciativa Social (CEEIS) podemos encontrar beneficio al licitar en las contrataciones públicas, ya que nuestra oferta puede tener como ventaja una discriminación positiva hacia nosotros con respecto a las condiciones económicas de las empresas ordinarias. • Seguridad en el cobro. La gran calidad de nuestros clientes es debida, entre otras cualidades, a su baja morosidad y al pronto plazo de cobro. • Seguridad Jurídica. Un contrato con la administración pública está asegurado jurídicamente, incluso se mantiene activo a pesar de circunstancias extraordinarias como en las de fuerza mayor. Esta situación nos asegura el mantenimiento económico y el laboral de todo el personal que está adscrito a estos servicios. • Seguridad Laboral. La contratación pública obliga a la subrogación de personal en caso de pérdida del mismo, por lo que mantiene los puestos de trabajo de todas aquellas personas que lo estén desarrollando. 260

faam SERVICIOS DIFERENCIADOS Servicio de limpieza Las tareas que realiza verdiblanca con su servicio de limpieza abarcan distintos ámbitos para los cuales la plantilla se encuentra plenamente capacitada y formada. Para el funcionamiento de nuestra actividad contamos con la maquinaria adecuada desde un punto de vista medioambiental, así como una gama de productos Eco, biodegradables, y de la mejor calidad, ya que este servicio está enfocado plenamente a satisfacer a los clientes. Las áreas de servicio se desarrollan en limpieza de instalaciones tales como: oficinas, aulas, colegios, centros de mayores, dependencias deportivas, instalaciones de ámbito cultural, comunidades de vecinos, garajes, exteriores, viales, fachadas de edificios, ventanales y cristales. Este servicio supone la principal línea de negocio de la organización. Servicio de transporte adaptado puerta a puerta Lo que comenzó siendo una atención necesaria para participantes en las actividades de verdiblanca como ocio o fisioterapia, hoy supone también una línea de negocio de nuestra organización. El cambio de normativa aplicada por la administración nos impidió hace unos años el acceso a las licitaciones públicas como entidad sin ánimo de lucro como nuestra Asociación, lo que nos empujó a una nueva estrategia para incrementar las posibilidades de futuro de esta actividad, pues la fórmula administrativa que manteníamos desde hace lustros fue modificada por la Administración, con la consiguiente merma considerable en la facturación. Así, en la actualidad realizamos el servicio de transporte adaptado con dos líneas de actividad diferenciadas: • Con la Asociación-CEE, ofreciendo este servicio a socios y socias para la realización de actividades socioculturales o para el servicio de fisioterapia, escuela de personas adultas, Centro Ocupacional… • Con Verdiblanca de Medio Ambiente, S.L.U., realizamos servicios de transporte obtenidos por licitaciones públicas para varios clientes, como el transporte escolar para la Agencia Pública de Educación de la Junta de Andalucía, para personas usuarias del centro de rehabilitación de la Universidad de Almería o a residentes de residencia asistida de la Diputación Provincial de Almería.

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Servicios de ordenación de vehículos y control de accesos verdiblanca presta servicios de control de accesos de diversas formas. Este servicio se puso en marcha a principios de la década de los 80, a raíz de sendos acuerdos de colaboración con el Ayuntamiento de Almería y diversos centros hospitalarios de la capital con el fin de ordenar el aparcamiento de vehículos en diversas zonas. En 2020 nuestros clientes son de manera indirecta el Hospital Torrecárdenas, el Hospital Mediterráneo y el Centro Sanitario de Atención Periférico, ubicado en las inmediaciones del recinto conocido como ‘Bola Azul’. De manera permanente verdiblanca tiene en plantilla a 14 personas. • Gestión de Parking Privado. Comenzó esta experiencia piloto en el año 2018 y hoy día ya está más que consolidada. Este parking privado está ubicado frente a las instalaciones del hospital Virgen del Mar. Esta nueva oportunidad de negocio da empleo a dos personas con discapacidad que realizan labores de control de accesos de lunes a viernes. • Servicio de Ordenación y Control de Accesos a la Feria de Almería. Desde 2013 y de forma consecutiva hemos sido adjudicatarios de este servicio municipal. En 2018 se consiguió la adjudicación de esta licitación a través del Ayuntamiento de Almería por dos años (2018 y 2019), lo que proporcionaba estabilidad para esta actividad que da empleo durante este periodo de Feria a una treintena de trabajadores y trabajadoras. Durante 2020 este servicio no se ha podido llevar a cabo debido a la pandemia ya que no se ha celebrado la Feria. • Servicio de Control de Acceso a Dependencias Públicas. Mediante la adjudicación pública de un contrato con el Ayuntamiento de Almería, Verdiblanca realiza el control de accesos en dependencias municipales dependientes del Área de Familia, Igualdad de Oportunidades y Participación Ciudadana, tales como el Centro Municipal de Acogida, el de mayores ‘Oliveros-Mediterráneo’, los de servicios sociales ‘Rambla Belén-Amatisteros’, ‘Chafarinas’, ‘Nueva Andalucía’ y ‘Ciudad Jardín-Levante’, así como las dependencias centrales de este Área. Para ello hemos contratado un total de diez personas. • Control de Accesos al Parque de la Familias. Esta adjudicación fue realizada en el mes de febrero de 2018 para el servicio de auxiliares de control de accesos de este espacio de ocio municipal, tras la licitación hecha pública por el Ayuntamiento de Almería Este servicio fue concedido para dos años y ha dado empleo a tres personas con discapacidad.

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faam PERTENENCIA Y RECONOCIMIENTOS verdiblanca es miembro de: • Consejo Asesor de Empresas de la Fundación Universidad de Almería • Consejo Local de la Discapacidad de Almería • Consejo Provincial de Familia • Comisión Técnica del Plan Andaluz de promoción de la Autonomía y Prevención de la Dependencia de la Junta de Andalucía en Almería • Asociación de Centros Especiales de Empleo de Andalucía ACECA • Consejo Provincial de la Discapacidad de Almería • Junta Municipal del Distrito Centro de Almería • Federación Empresarial Española de Asociaciones de Centros Especiales de Empleo FEACEM • Consejo Asesor de InteralmeríaTV • Plataforma para el Ocio Inclusivo de Almería verdiblanca está inscrita en: • Registro de Asociaciones de Andalucía, al de Entidades, Servicios y Centros de Servicios Sociales de Andalucía • Registro de entidades de Voluntariado de Andalucía • Registro de entidades Colaboradoras de la Enseñanza de Andalucía • Registro de entidades Ciudadanas de Almería, al de Servicio de Ayuda • Registro de centros y Establecimientos Sanitarios de Andalucía • Registro de centros Colaboradores para la Formación Profesional Ocupacional de Andalucía • Registro de centros colaboradores-empresa para la implementación de certificado de profesionalidad atención sociosanitaria a personas en el domicilio Reconocimientos • Distintivo de Igualdad desde 2013 (Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad) • Punto de Información Juvenil (Instituto de la Juventud) • Premio Meridiana 2011 (Junta de Andalucía) • Unidad Asistencial de Fisioterapia (Junta de Andalucía) • Bandera de Andalucía al compromiso social en Almería • Premio ‘Implicación Social’ 2016 del Foro de Consejos Sociales de las Universidades Públicas de Andalucía • Medalla de lo social por la inclusión de la Diputación Provincial de Almería • Escudo de oro de la ciudad de Almería por la normalización de la discapacidad • Premio ‘Andalucía +Social’ 2020 de la Junta de Andalucía

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verdiblanca - Reanudación

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verdiblanca, Atencion confinamiento Juan José Martínez en casa

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virgen del río Asociación de Personas con Discapacidad Física, Psíquica y Sensorial Presidenta: Dª Mariana Jiménez Gómez C/ Juan de Austria, 11 – 04600 Huércal-Overa (Almería) 950 470 546 / 640 386 518 info@virgendelrio.es - discavirgenrio@hotmail.com www.virgendelrio.es 393 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación virgen del río fue creada en 1982 con unos fines básicos: promover y estimular la ayuda mutua entre las personas con discapacidad así como la solidaridad social en cualquiera de sus formas, canalización de solicitudes, criterios y opiniones de sus asociados, formación e información de las personas con discapacidad y de la población en general. Este año ha supuesto un reto importante el dar respuesta a las demandas planteadas por nuestros usuarios dada la situación de emergencia que vivimos. Aun así, se han atendido todas las demandas realizadas y se han gestionado de forma eficaz los recursos. Todas las actividades, programas y proyectos se realizan con el único objetivo que es el de conseguir la integración real de las personas con discapacidad, su participación plena en la vida social, económica, política, cultural y laboral, siempre teniendo la igualdad como valor, como principio y como derecho fundamental. Un año más hemos realizado las actividades comprendidas dentro del proyecto de Atención Integral, que incluye, Atención psicológica, Fisioterapia y Trabajadora Social y subvencionado con cargo a la asignación Tributaria del 0.7% del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, el cual ha tenido muy buena acogida y resultados, así como nuestros programas de atención psicopedagógica y de Fisioterapia que están subvencionados por la Consejería de Igualdad.

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OBJETIVOS • Informar a las personas con discapacidad sobre recursos sociales, favoreciendo su acceso a los mismos, para garantizar el pleno ejercicio de sus derechos. • Orientar y asesorar a nivel técnico para garantizar la atención y la respuesta más adecuada a sus necesidades, • Derivar y canalizar la demanda hacia otros recursos más adecuados en cada caso. • Fomentar el asociacionismo para una mejor defensa y promoción de sus condiciones de vida. • Instar a todos aquellos organismos públicos y/o privados la adopción de medidas pertinentes, en orden de lograr la completa integración social y laboral de las personas con discapacidad. • Fomentar el desarrollo integral de los asociados a través de actividades de ocio y tiempo libre (excursiones y convivencias), culturales, deportivas y cualquier otra que suponga un enriquecimiento personal. ACTIVIDADES Durante 2020 se han contabilizado un total de 396 atenciones individuales, con gestiones muy variadas como, solicitud de prestaciones contributivas y de ayudas sociales, gestiones laborales, tramites, certificados, gestión de citas, etc. Durante el periodo de confinamiento se ha atendido de forma telefónica o telemática a un gran número de usuarios. Se han realizado también gestiones relacionadas con la mejora del funcionamiento de la asociación y dirección, contabilidad, gestión de recursos, asambleas, coordinación con las diferentes administraciones acuerdos y convenios, etc. Se ha dado respuesta a todas las demandas y a las que no se ha podido se ha derivado convenientemente, siendo punto de referencia para todas las personas con o sin discapacidad. Atención social • Solicitudes de Valoración de Grado de Discapacidad, iniciales y/o por agravamiento. • Bono social de eléctricas. • Gestión y solicitud de becas de educación especial. • Solicitudes de certificados. • Solicitud de renovación de Tarjetas Aparcamiento. • Solicitud de Tarjetas SAS. • Solicitud y derivación de Dependencia. • Solicitud y renovación de Familia Numerosa. • Acompañamiento. • Tramitación electrónica de todo tipo de solicitudes. • Gestión de citas SAS, SEPE, SAE. etc. • Orientación laboral y realización de currículum vitae. Atención Psicológica y de fisioterapia dentro del Proyecto de Atención Integral Estas actividades se han venido realizando durante 2020 en combinación con las que la asociación viene realizando durante años. • Atención psicológica individual y grupal. (mensual) • Tratamientos individuales de fisioterapia, un día a la semana. Programas de atención psicopedagógica y tratamiento de fisioterapia Los programas se vienen realizando con muy buenos resultados, ya que se da respuesta a necesidades que la falta de recursos no podría cubrir. 268

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Inauguración nueva sede virgen del río

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faam Actividades Este año las actividades han sido por video-conferencia o video-llamada, buscando el vínculo y cohesión grupal y paliar la situación de soledad que han podido sentir durante el aislamiento, buscando alternativas y recursos que ayudaran a llevar de la mejor manera la situación y que se sintieran acompañados, a la vez de informados. • Taller creativo: creamos poesías • Taller nuevos recursos económicos IMV • Taller de Trámites en Red • Taller de Gestión y descarga de Certificados • Taller de estimulación cognitiva Para 2021 esperamos seguir con todas estas actividades y, si las circunstancias sanitarias lo permiten, retomar las actividades grupales, que tanto echamos de menos.

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vivir Asociación Almeriense de Daño Cerebral Presidenta: Dª Dolores Prados Espín Calle Alcira, 16 Bajo – 04700 El Ejido (Almería) 950 572 483 / 622 749 776 info@asociacionvivir.org – asociaciondcavivir@gmail.com www.asociacionvivir.org 170 socios

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PRESENTACIÓN La Asociación Almeriense de Daño Cerebral vivir es una organización no lucrativa que surge en el año 2003, fruto de la unión y la motivación de un grupo de afectados y familiares ansiosos por crear un punto de encuentro, información y asistencia, como reacción ante las inexcusables carencias detectadas tanto en la Administración como en la sociedad, a la hora de afrontar las necesidades e intereses del colectivo de personas afectadas por daño cerebral. Dicha Entidad fue constituida el 13 de diciembre de 2003 y está inscrita en el Registro de Asociaciones de Andalucía, con el número 3249 de la Sección Primera de Asociaciones. Este proyecto es fruto de la necesidad que hay en la provincia con los mismos objetivos y dependiendo de una única coordinación central dirigida desde nuestra sede principal en Calle Alcira nº 16 de El Ejido. El colectivo de socios está formado por unas 212 personas, de las que unas 76 son afectados, y el resto se divide entre familiares, simpatizantes y profesionales. El fundamento de querer poner en funcionamiento una sede que cubra la capital, se basa en la vocación y el deseo de la Asociación por intentar llegar a todos los afectados por daño cerebral de la provincia para, en la medida que sea posible, ofrecer la cobertura asistencial básica que este colectivo precisa. Nuestra Asociación forma parte del tejido asociativo en el campo de la discapacidad y la asistencia a dicho colectivo. Así, en el camino hacia la unión y el enriquecimiento de nuestros valores, experiencias y conocimientos, nos hemos integrado en las siguientes Federaciones de ámbito provincial, autonómico, y nacional: • Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad, faam • Federación Española de Daño Cerebral, FEDACE

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OBJETIVOS • Defender los derechos y gestionar las demandas de personas afectadas por daño cerebral. • Intentar paliar las importantes carencias que padecen las personas que han sufrido este tipo de lesiones, promoviendo diferentes terapias y actividades encaminadas a la mejora de su calidad de vida. • Sensibilizar a la sociedad, fomentando campañas de prevención, formación e información sobre la lesión cerebral, las problemáticas humana y social y las posibilidades de recuperación de las personas afectadas. • Fomentar y promocionar líneas de desarrollo e investigación cuyo fin último sea la mejora de la calidad de vida de los afectados por daño cerebral. • Darnos a conocer a nivel local y provincial, de manera que los afectados sepan que hay una asociación específica de daño cerebral. • Contactar y establecer acuerdos de colaboración con las entidades y organismos locales, especialmente con aquellas relacionadas con el mundo de la asistencia social y sanitaria. • Captación de socios. • Establecer un plan de actuación a medio plazo. PROGRAMAS Y ACTIVIDADES • Información y formación a familias. • Atención integral al DCA en menores y adultos con equipo interdisciplinar de: Fisioterapia, Psicología, Logopedia, T. Social y auxiliares. • Grupos de autoayuda para afectados leves. • Servicio integral para gravemente afectados en domicilio. • DCA en colegios e institutos. • Prevención vial. • UED (Unidad de Estancia Diurna para daño cerebral adquirido). • Captación y formación a voluntarios. • Rehabilitación cognitiva conductual y logopedia. • Taller de memoria y atención. • Taller de teatro y radio. • Intervención individualizada (en todas las áreas). • Atención a familias. • Programa de ocio y tiempo libre: incluye salidas culturales e inclusión social.

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faam apoya a vivir en el Día del daño cerebral adquirido octubre 2020

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vivir en Andalucía Directo, recuperar accesibilidad Playa de San Nicolás de Adra, julio 2020

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Lectura Manifiesto Día del daño cerebral adquirido, octubre 2020

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