Revista Empresas y Eventos #62

La Revista de las Empresas Exitosas Año 14 2024 201 20162 11 Nº

RESTAURANTE OZU

GASTRONOMÍA

PANAMÁ

DESTINO COMERCIAL

DANIEL CUEVA

CEO & FOUNDER DE MINED WORLD

3 editorial

Queridos lectores, la creación de esta edición de Empresas y Eventos ha sido una experiencia sumamente emotiva, ya que las semanas previas han sido un proceso muy difícil para la salud de mi padre, Jorge Morán.

Pese a todo lo que sucedió, en la actualidad se encuentra mucho mejor y es posible que, para cuando nuestra revista sea publicada, él ya haya vuelto a su hogar.

Tenemos muchas colaboraciones valiosas en este número, pero queremos dedicarle esta edición a mi papá, por ser un empresario exitoso, un gran hombre en su generosidad y valentía y, por supuesto, el padre más amoroso que Dios me pudo dar. Mi persona es fruto de lo que él me enseñó y cultivó en mí, desde creer en mí misma hasta emprender. Les invito, basándome en lo que he vivido en estas semanas, a reconocer y agradecer a sus seres queridos por estar en su vida todos los días, porque, después de todo, nosotros somos el por qué existe el amor y queremos ser mejores porque existe el amor.

trabajo colectivo. Por ejemplo, nuestro reportaje sobre uno de los destinos internacionales más interesantes de nuestra región, Panamá. Además, tenemos artículos sobre temas como el éxito global de la actriz y productora Salma Hayek o la novedosa aplicación para el aprendizaje de idiomas llamada Duolingo. Uno de los contenidos más interesantes de esta edición es una entrevista sobre MINED World, academia virtual que busca liderar el mercado de aprendizaje en línea especializado en empresas.

Que el cariño y la seguridad nunca les falte, emprendedores. Cuidemos todos de las personas que nos rodean y acompañan en el camino que hemos escogido.

Con mucho cariño, Blamy Morán Directora

Si bien no fue el contexto más favorable, hubo sucesos nacionales que nos dieron bastante que celebrar. En particular, hay que felicitar a la Federación Peruana de Voleibol por organizar el Campeonato Mundial de Voleibol Femenino Sub-17, en el cual participaron selecciones deslumbrantes como China, Japón e Italia.

Además, el Ministerio de Comercio Exterior y Turismo ha anunciado que pronto inaugurarán una docena de obras turísticas en regiones como Junín, Huánuco y La Libertad, lo que beneficiará a millones de peruanos.

Nos emociona mucho compartirles el fruto de nuestro

Dirección: Blamy Morán blamy@revistaempresasyeventos.net / Editora: Camila Hurtado editora@ revistaempresasyeventos.net / Coordinación de Edición y Redacción: Zoraida Gutiérrez / Colaboradores: Carlos Beingolea, Estefania Cabrera, Madison Morán, Nasim Mubarak, Jair Icaza, Margarita Quiñones / Diseño y diagramación: Jorge Guadalupe / Fotografía y dirección de arte: Jorge Guadalupe / Community Manager: Naomi Castro / Asistente de edición: Damariss Sosa / Asistente de eventos: Ashly Caceres / Impresión: Industria Gráfica Cimagraf S.A.C / Contacto y Publicidad: 936 633 045 eventos@revistaempresasyeventos.net / Marketing Corporativo Sac: 998 475 134 emontoya@marketingcorporativo.pe

Sigue nuestra página en Hecho el Depósito Legal en la Biblioteca Nacional del Perú, Registro Nº 2010-04610 Empresas y Eventos es una publicación editada y producida por Eventos Internacionales S.A.C., Av. Dos de Mayo 1675 of. 2 San Isidro, Lima, Perú.

Distribución gratuita. Queda prohibida su reproducción total o parcial no autorizada por cualquier medio.

Tiraje: 8,000 ejemplares. Publicación bimestral.

índice Destacados

6–9

10-11

Personajes

Gastronomía

14-15

16-17

OZU

Daniel Cueva CEO & FOUNDER DE MINED WORLD

Entrevista

Marca global

40-41

46-50

Dra. Mirian Contreras

Destino Internacional Panamá

Duolingo

Eventos locales

Premiación Empresa Peruana del Año 2023

32-39 Visita nuestras redes sociales

revistaempresasyeventos

Editorial de moda Glam Glow

Edición

62

informes@saluslaboris.pe

WWW.SALUSLABORIS.PE

+51 981479424

MÁS DE 18 AÑOS DE EXPERIENCIA EXCEPCIONAL

Unidad de Respuesta a Emergencias

Salud Ocupacional

Respuesta a emergencias, protección contra incendios, seguridad vial y capacitaciones

Exámenes médicos ocupacionales y unidades de salud empresarial

Unidad de Gestión de Riesgos SST Monitoreos ocupacionales, seguridad industrial y proyectos de control.

6 Emprendedores provincias personajes

Por: Camila Hurtado Fotos: Jorge Guadalupe

DANIEL CUEVA CEO & FOUNDER DE MINED WORLD

“LA EDUCACIÓN ES LA PUERTA HACIA LA LIBERTAD Y ES LA MAYOR HERRAMIENTA” MINED World es una plataforma virtual de enseñanza especializada en formaciones relacionadas a las finanzas y comercio electrónico. Fue fundada por Daniel Cueva en el 2021 y al día de hoy cuenta con más de 260 mil usuarios registrados en distintos países de América Latina.

En esta entrevista, su líder fundador nos brinda mayores luces acerca de esta plataforma de educación virtual que está formando a las nuevas generaciones de emprendedores de nuestro país y de la región.

7

¿Cuál fue el impulso para crear MINED? Estamos muy agradecidos por todo lo que hemos logrado en los últimos años, incluso durante la pandemia. Durante nuestros 3 años, hemos podido darles a las personas alternativas viables para poder emprender desde sus casas a través de los negocios ligados al entorno digital.

¿Cuál es la propuesta educativa que ofrece MINED? Tenemos claro que tenemos un concepto de aprendizaje y buscamos que este sea lo más acelerado posible. Entonces, tenemos pilares en los cuales desarrollamos nuestra propuesta: clases grabadas, en donde se encuentra toda la parte teórica, para que el estudiante pueda manejar el lenguaje de cada una de las carreras que desarrollamos. Luego, tenemos la parte práctica, en donde los profesores interactúan en cada uno de sus negocios en vivo. Eso hace que el alumno pueda ver cómo su profesor crea tiendas virtuales y genera ganancias. Así se lleva el aprendizaje en la cancha, lo que acelera su proceso educativo y ha hecho que los alumnos nos prefieran.

¿Qué herramientas manejan y cómo impacta en la experiencia de aprendizaje?

En nuestras sesiones en vivo tenemos un chat de inteligencia artificial donde el profesor puede detectar las preguntas más repetidas, incluso tiene un sistema de likes para que los mismos alumnos puedan decir prefiero que esta pregunta tenga una respuesta. Esto es muy importante porque somos una academia masiva y tenemos múltiples alumnos en diferentes países. Entonces, el profesor puede saber qué necesidades tienen para preparar su siguiente clase. En el caso de comercio electrónico, los alumnos pueden crear sus tiendas en menos de 10 minutos, a través de uno de los software que tenemos. Mientras que en mercados financieros, el software los ayuda a detectar patrones del mercado. Esto acelera la capacidad de análisis técnico del alumno para que pueda enfrentarse al mercado financiero.

¿Qué programas ofrece MINED? Tenemos varias carreras. Las más importantes y que más alumnos tienen es la carrera de Mercados Financieros, enfocada al análisis técnico, y la carrera de Comercio Electrónico, dedicada a la creación de tiendas virtuales para poder vender cualquier

tipo de producto, conectar con clientes y proveedores en cualquier parte del mundo. A través de ellas, tenemos otros programas complementarios, pero son los que hoy están creciendo de una manera acelerada. Con estas se rentabiliza rápidamente, lo que es muy importante para un emprendedor.

¿Cómo ha sido el crecimiento en estos tres años de funcionamiento de la plataforma?

Estamos sorprendidos por el crecimiento. No esperábamos tener la cantidad de alumnos que tenemos hoy en 17 países de la región. Creo que ha sido porque el mercado lo necesitaba y porque muchas personas estaban buscando educación de calidad. Lo que buscamos a nivel tecnológico es poder tener esa cercanía entre el educador y el alumno. De hecho, estamos por renovar la plataforma para lograr aún más el vínculo entre el profesor y el alumno.

8

de educadores que nos ayuda a saber identificar a los mejores porque nuestro objetivo es tener lo mejor de lo mejor.

Al ser una plataforma educativa virtual, ¿cómo se mantienen a la vanguardia de las nuevas tecnologías?

Tenemos un departamento de tecnología e innovación que constantemente está planteando ideas y desarrollando softwares para poder mantenernos en lo más alto.

Hoy todo está ligado a la inteligencia artificial, hacia cómo podemos acercarnos más al alumno y poder darle las mayores ventajas para acelerar su aprendizaje. Por eso, nuestra meta es que en un año el alumno haya desarrollado la habilidad para poder vivir a través de Internet.

¿Qué alianzas tienen para fortalecer sus programas y recursos educativos?

En la línea de ser líderes en la educación virtual, ¿qué perfil tienen sus educadores?

Para encontrar a nuestros educadores tenemos varias características definidas. La primera es que este viva de la profesión que va a dictar. En el caso de la carrera de Comercio Electrónico, que tenga varias tiendas y que venda en diferentes países. Nos interesa mucho el resultado del educador porque creemos que debe ser coherente con lo que enseña. Y eso es uno de los plus importantes que tenemos dentro de la empresa. En el caso de Mercados Financieros, que realmente le gane al mercado.

Nuestro sistema busca la coherencia porque el alumno verá en sus clases en vivo cómo su profesor gana en su profesión. Lo segundo es que sea un educador apasionado, que tenga la capacidad de poder transmitir sus conocimientos de una manera profesional, pero también amigable, y que tenga un verdadero interés por los resultados de sus alumnos. De hecho, tenemos un sistema de evaluación

En el caso tecnológico, tenemos alianzas con Amazon, Microsoft y Slido y con empresas bastante grandes como Vimeo, para la parte de streaming. En el caso educativo, con la Cámara de Comercio de Lima y la Cámara de la Economía Digital del Uruguay.Todas estas relaciones generan un apoyo extra que optimizan nuestros procesos.

De hecho, obtuvimos la certificación ISO 9001 que valida la calidad de nuestros procesos.

Más allá de la educación y el emprendimiento, ¿cómo contribuyen al desarrollo social y económico?

Creemos firmemente que los resultados son el reflejo del nivel educativo que uno ha alcanzado.

Sabemos que la educación es la puerta hacia la libertad y es la mayor herramienta. Nos sentimos orgullosos de poder darles la mejor educación a nuestros alumnos y estamos constantemente mejorando porque sabemos lo importante que es esta herramienta. Por eso, tenemos un programa social de diferentes tipos de becas. Actualmente, tenemos más de 4,000 personas becadas de diferentes comunidades.

Tenemos una alianza con Servir, que es parte del consorcio de empresas, en la que brindamos este tipo de ayuda. De hecho, ganamos un premio a nuestra labor social, el premio Comunitas.

9

Por último, ¿qué planes y proyectos se vienen para los próximos años?

Queremos fortalecernos en el idioma español para llegar a más países y luego dar el salto al idioma inglés y así llegar a todo el mundo. Sabemos la responsabilidad que tenemos y creemos que hay muchas personas que necesitan estas formaciones y queremos entregárselas. La verdad es que hemos crecido mucho en poco tiempo y creo que así se está demostrando la calidad que tenemos y, sobre todo, que la pasión nos mueve.

10 gastronomía

OZU

FUSIÓN DE SABORES Y CULTURAS

Ozu se ha posicionado como un referente gastronómico que une lo mejor de la cocina tailandesa, nikkei y peruana contemporánea. La propuesta innovadora parte de la fusión de estas tres tradiciones culinarias, ofreciendo una experiencia completa que no solo se refleja en sus platos, sino también en las bebidas. En Ozu, buscan transportar a sus clientes a un viaje culinario donde los sabores se entrelazan de manera armoniosa y creativa.

Con años de experiencia en el estudio de diversas cocinas y sus culturas, han logrado incorporar ingredientes peruanos a recetas inspiradas en la cocina nikkei y tailandesa. Entre sus principales

insumos destacan los currys tailandeses, la leche de coco y la salsa de pescado, los cuales, al ser combinados con técnicas de la cocina peruana, crean platos únicos y llenos de sabor.

Los comensales tienen la oportunidad de disfrutar una propuesta tan diversa y bien lograda. Gracias a la fusión que han logrado entre los sabores thai, nikkei y peruanos, se ha generado un ambiente en el que la innovación y la calidad van de la mano. En Ozu, cada bocado es una celebración de la multiculturalidad y la creatividad, logrando consolidar una experiencia gastronómica que resuena entre los amantes de la buena cocina.

Crepes de langostinos

11

Langostinos en salsas de poro

Maki California

Mango sticky rice

Ozu Maki

Datos de contacto:

Arroz Thai de pollo

Local: Av. Alfredo Benavides 4862 - Surco Horario: Lunes a Viernes 12:30 pm - 4:00 pm / 7:00 pm - 11:00 pm Sábado 12:30 pm - 11:00 pm Domingo: 12:30 pm - 5:00 pm Instagram: @ozufusion

12 emprendimiento

Por Estefania Cabrera Montero Magister en Transformación Digital y Desarrollo de Negocios

¿SABES QUÉ ES LA ECONOMÍA PLATEADA?

En América Latina y el Caribe (ALC) se ha iniciado un proceso de aceleración hacia el envejecimiento.

Por ello, es importante que desde el sector privado y público se impulsen acciones de corto y mediano plazo para asegurar que la población mayor a 50 años logre tener las capacidades y recursos necesarios para su desarrollo. Es necesario pensar en el desarrollo económico, la creación de nuevos negocios, la articulación del transporte público, la calidad de la salud pública y, finalmente, la generación de nuevos puestos de empleo en el mercado laboral dirigido a estos profesionales sénior.

La Economía Plateada es la parte de la economía global vinculada al cambio demográfico producido por el envejecimiento de la población, cuyo enfoque se centra en las necesidades, intereses y demandas de las personas mayores. Según información registrada por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), en ALC las personas mayores de 60 años representan el 13% de la población, un porcentaje menor que en Europa o Estados Unidos, que tienen más de 20%.

Sin embargo, ALC es la región del mundo que más rápidamente está envejeciendo y se estima que, en 2050, más de una de cada cuatro personas (27,5%) será mayor de 60 años.

Bajo esta premisa, es necesario tener en cuenta los desafíos y oportunidades que se presentan para el desarrollo del Emprendimiento Sénior en el Perú, impulsado por la Economía Plateada. De hecho,

cuando hablamos de un emprendedor, rápidamente relacionamos el término con una persona joven, creadora de un producto innovador, en algunos casos que no solo vende en espacios físicos, sino también a través de plataformas digitales. Nuestro país tiene una tasa de emprendimiento del 22,4% según el Informe GEM (Global Entrepreneurship Monitor), una de las tasas más altas de los países en la región.

De acuerdo con información registrada en la Guía de Emprendimiento Sénior en el Perú, publicada por el Centro de Emprendimiento de la Universidad del Pacífico, las nuevas oportunidades para el emprendimiento en sectores como el turismo, la salud, la tecnología y los servicios para mayores se convertirán en los servicios de mayor demanda.

Así, el sector turístico se convierte en uno de los mejores espacios para iniciar un negocio; la población mayor a 50 años no solo busca viajes de entretenimiento, ahora también migran hacia ofertas culturales de compañía. Si bien el sector salud cuenta con servicios geriátricos especializados y atenciones a domicilio, el boom inmobiliario jugará un papel fundamental en la construcción de viviendas adaptadas a personas mayores. Finalmente, el sector bancario se encuentra inmerso en este cambio generacional. Los productos financieros evolucionan para presentarse a una población que, al 2050, aumentará en más de 20 años en Perú.

13 novedades empresariales

LEXUS PRESENTA EL NUEVO LBX Lexus, la marca premium de Toyota anunció el lanzamiento oficial del nuevo LBX en el mercado peruano. Este destaca por su diseño exterior imponente y ofrece un espacio excepcionalmente cómodo y lujoso. Está equipado con una caja de transmisión automática CVT que garantiza una conducción suave y precisa. Este vehículo representa toda la confianza que caracteriza a Lexus y a Toyota a nivel mundial.

NUEVA IMAGEN DE TAI LOY Con casi 60 años en el mercado nacional, Tai Loy anuncia su nueva identidad de marca. El nuevo slogan: “La emoción de crear”, simboliza la pasión de la empresa por ayudar a sus clientes a transformar sus espacios y hacer realidad sus ideas. Con este nuevo cambio de imagen, reafirma su compromiso con la innovación, la calidad y la atención al cliente. Además, continúa su etapa de expansión en centros comerciales a nivel nacional.

ESTUDIANTES CREAN OLLANTAYTAMBO

APP

PARA

ARTESANAS

DE

Un grupo de estudiantes peruanos ha desarrollado una aplicación móvil para la gestión de los inventarios de las artesanas de Ollantaytambo, una comunidad andina conocida por su rica tradición textil. La aplicación, “Wayllu”, que significa “tejido” en quechua, permitirá a las artesanas registrar y gestionar sus productos de manera más eficiente, lo que se traduce en mejores ventas y mayores ingresos.

TRAMONTINA INAUGURA NUEVA TIENDA La marca Tramontina, presente en más de 120 países a nivel mundial, inaugura en Perú su tienda más grande en el distrito de Miraflores. Cuenta con un espacio de exhibición de 600 m2 donde se ofrece una mayor gama de productos para el hogar y para los profesionales de la alta cocina. Además, expondrá electrodomésticos y una amplia gama de lavaderos premium.

CERTUS Y TOULOUSE LAUTREC UNEN FUERZAS EN BRANDING Las Escuelas de Educación Superior Certus y Toulouse Lautrec han firmado un convenio para mejorar la formación en branding y gestión de marca para estudiantes de Diseño Gráfico. Gracias a esta alianza, los alumnos de Certus podrán acceder a contenidos especializados y recibir una certificación al finalizar sus estudios, para enfrentar los desafíos del mercado laboral con una formación de alto nivel.

14 Salud y belleza

“MI DESAFÍO ES EDUCAR A MIS PACIENTES”

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

La Dra. Mirian Contreras es una destacada médico especialista en Ginecología Estética Funcional y Regenerativa, un campo de la ginecología que pone el foco en la plenitud y bienestar de la salud sexual de la mujer.

Actualmente, dirige su propia clínica equipada con alta tecnología médica y, a la vez, realiza una valiosa y necesaria labor: difundir acerca de la sexualidad femenina, un tema lamentablemente tabú en nuestra sociedad.

En esta conversación, nos instruye acerca de este revolucionario campo y la importancia de la salud integral de la mujer.

¿Qué la inspiró a especializarse en Ginecología Estética Funcional y Regenerativa?

Soy ginecóloga estética funcional regenerativa desde hace ocho años. En medicina me enseñaron a dar soluciones a enfermedades para el bienestar de la mujer, pero hay situaciones que no son enfermedades y que pueden afectar la calidad de vida. Estas deben tratarse desde otro enfoque, porque la salud sexual femenina sigue siendo un tema tabú.

Entonces, muchas mujeres con dolencias por cambios físicos, la edad o los cambios hormonales crean un campo en el que la ginecología funcional y regenerativa tiene un rol importante.

¿Cuáles considera que son los mayores avances en los últimos años en este campo?

De mi consulta, el 70% es de ginecología regenerativa y funcional y un 30% es estética.

Esto se explica porque la mentalidad de la mujer peruana aún tiene mucho tabú y no está abierta a tratarse estéticamente. Si se realiza una cirugía estética es porque realmente la está molestando y afecta su funcionalidad.

Los avances de las nuevas técnicas quirúrgicas acopladas a la ginecología son más delicados en la parte plástica y tienen la visión de preservar la funcionalidad.

Dra. Mirian Contreras Ginecología Estética Funcional y Regenerativa

¿A qué nos referimos cuando hablamos de la salud integral de la mujer?

La salud integral de una mujer no es solamente estar libre de enfermedades, es estar cómoda con su genitalidad. Primero, ella

15

tiene que saber reconocer su anatomía genital. De no conocerla no va a saber en dónde existe el problema.

Es importante desterrar todos los tabúes porque el no consultar al ginecólogo por molestias que no parecen relevantes a largo plazo, puede afectar realmente su salud. La ginecología integral es la que resuelve tanto enfermedades como no enfermedades y recobra la salud vaginal, sexual y femenina.

¿Con qué tipo de desafíos se ha enfrentado en el campo de la ginecología estética y regenerativa?

Mi desafío es educar a mis pacientes. Brindar información en salud femenina con un lenguaje abierto, directo, claro y sencillo. Enseñarles la autoexploración para conocer su anatomía. No reducir su atención solo en chequeos, anticoncepción, control prenatal o despistaje de cáncer, sino que pueda preguntarle al doctor cómo estar mejor.

No se pueden normalizar situaciones como los escapes de orina eventuales, la sequedad vaginal, el dolor durante las relaciones sexuales o no poder tener un orgasmo. No podemos dejar pasar esas incomodidades porque eso no es salud femenina.

¿Qué papel juegan las tecnologías y técnicas en su práctica?

Podemos dividir mi trabajo en dos secciones. Por una parte, está la quirúrgica. Como ginecóloga cirujana he afinado mis técnicas, solo opero con tecnología láser. El láser permite una regeneración más rápida del tejido y los resultados son más naturales. Por otra parte, están los tratamientos en consultorio.

Tengo la satisfacción de decir que cuento con todas las tecnologías de luz electromagnética y radiofrecuencia. Sobre los tratamientos regenerativos, cuento con ácido hialurónico para hidratación, exosomas y células madre. Mis pacientes se pueden dar el lujo de tener tratamientos de vanguardia que se realizan en Europa, Asia o Estados Unidos aquí, en Lima.

¿Cuáles son sus planes o proyectos futuros?

Un proyecto que tengo en mente para el próximo año es inaugurar un centro de bienestar femenino y de salud sexual. Tengo proyectado constituirlo con un instituto y poder ofrecer todos los servicios completos. Además, voy a contar con especialistas, muchos de los cuales he formado, en los que tengo entera confianza porque tienen la misma instrucción que yo tengo. Sobre todo, esto va a permitirme dar un servicio interdisciplinario a mis pacientes.

16 Emprendedores provincias marca global

Por: Madison Morán

DUOLINGO: ¿UNA NUEVA FORMA DE APRENDER IDIOMAS?

Muchas empresas de diferentes países del mundo han intentado que el aprendizaje de idiomas sea más accesible, pero pocas han tenido el impacto global que ha conseguido Duolingo. Esta aplicación creada por el emprendedor guatemalteco Luis von Ahn, cuenta con más de 88 millones de usuarios, 720 empleados y reporta ganancias anuales de más de 500 millones de dólares. Su éxito es un caso fascinante que merece ser estudiado y analizado.

La historia de Duolingo comenzó en el año 2009 de la mano de dos expertos de las ciencias de la computación: Luis von Ahn y Severin Hacker. Antes de convertirse en un desarrollador de software y profesor universitario, Von Ahn pasó su infancia en Guatemala y se percató que el conocimiento del inglés era un enorme privilegio que muy pocos tenían. Por ello, decidió reclutar a Hacker, uno de sus estudiantes, para construir una plataforma de educación lingüística gratuita. Juntos crearon Duolingo, Inc. y tras tres años, en junio de 2012, la plataforma fue lanzada. En menos de un año,

la cantidad de usuarios ya llegaba a más de tres millones.

Duolingo es una aplicación para web y celulares creada para el aprendizaje de idiomas que ofrece cursos gratuitos para más de 40 idiomas diferentes.

El secreto del éxito es que las lecciones que ofrece se dan a través de juegos y ejercicios interactivos.

Así, mientras se mejora y más consistentes son los resultados, más alto se está en los rankings mundiales. Si bien es una aplicación sin costo, la cantidad de errores que se pueden cometer al día son limitados. Es decir, si se quiere seguir usando la aplicación, la única forma de hacerlo es pagando una suscripción.

Por otra parte, su éxito se debe mucho a sus estrategias de marketing. Las constantes notificaciones que Duolingo manda a sus usuarios se convirtieron en una broma recurrente en redes sociales, hecho que la empresa ha usado a su favor, oficializando estos memes. Así, la identidad

17

de la marca pasó a estar diseñada alrededor de su mascota, un búho verde llamado Duo caracterizado como un animal agresivo y terrorífico, lo cual le ha dado mucha presencia en redes sociales.

Los usuarios de Duolingo tienen una impresión muy positiva de la aplicación, incluso sus ejercicios son muy buen material de enseñanza en muchos colegios alrededor del mundo. Sin embargo, múltiples estudios han señalado la dificultad de dominar un idioma solo a base de lo que ofrece esta aplicación. Además, no es la única problemática por la que esta empresa ha pasado. En particular, durante los últimos meses se ha reportado que la compañía ha despedido a muchos de sus traductores para reemplazar los por herramientas de inteligencia artificial, lo cual parece estar impactando de forma negativa la calidad del servicio y dañando su relación con sus usuarios.

En definitiva, Duolingo es un caso de éxito empresarial que ha creado un recurso que beneficia

a millones de personas y se ha hecho popular, a través de marketing efectivo. Al mismo tiempo, todo lo que han construido sus cientos de trabajadores puede verse afectado de forma negativa por decisiones desafortunadas y cortoplacistas. No hay duda que, en los últimos diez años, esta empresa ha crecido de forma estratosférica, pero se espera que sus ejecutivos tomen el camino correcto para garantizar diez años más de histórico crecimiento.

18 Entrevista

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

El Grupo Consulting Advisers tiene una trayectoria de 40 años brindando servicios relacionados a la gestión de personal y recursos humanos para empresas de distintos sectores. Este grupo empresarial presidido y fundado por Jorge Villacorta brinda servicios de intermediación laboral, tercerización, selección de personal y servicios de consultoría y asesoría. En esta entrevista, el presidente ejecutivo nos cuenta sobre los inicios del grupo, su desarrollo en estas décadas de trayectoria y sus planes a futuro.

¿Cómo nació el Grupo GCA? Para comenzar, el Grupo Consulting Advisor tiene una trayectoria de alrededor de 40 años.

Actualmente, tenemos aproximadamente una decena de personas en la compañía que son fundadores, es decir, que empezaron esta aventura conmigo. La verdad es que fuimos caminando bien. Ahora son gerentes en diferentes áreas del grupo. Somos una especie de paraguas para 14 compañías que se dedican al área de intermediación, al área de administración de planillas y nóminas y payroll y al área de tercerización. Esto porque la ley nos obliga a tener diferentes tipos de compañías, ya que la empresa que hace tercerización no debe de hacer intermediación y así sucesivamente.

¿Cómo ha evolucionado GCA en estas cuatro décadas?

Fui gerente de una empresa transnacional cuando era muy joven, pero me puse como objetivo tener mi propio negocio. Cuando inauguré GCA, junto a algunas personas que confiaron en mí y empezaron a trabajar conmigo, no éramos más de 8 personas. Teníamos que ser, a pesar de que no eran nuestras carreras,

Jorge Villacorta Presidente y fundador

GCA - GRUPO CONSULTING ADVISERS ESPECIALISTAS EN GESTIÓN DEL TALENTO

19

vendedores, cobradores o distribuidores. Es decir, hacíamos de todo. Entonces, empezamos a trabajar y empezó a funcionar. Para cumplir con nuestro primer cliente necesitábamos 100 personas y fue una cifra que casi nos mata. Ahora, sin embargo, manejamos varios miles de personas. En ese momento nos faltaba dinero, pero un par de bancos nos ofrecieron préstamos sin tener las garantías necesarias en ese momento. Luego, hemos trabajado con la Red de Star del Perú, Universal Food de los Estados Unidos o con el Grupo Nicolini.

Poco a poco, la empresa era cada vez más grande.

¿Cuáles han sido los mayores desafíos que han tenido que sopesar?

¿Cómo se diferencia GCA de otras empresas proveedoras del mismo servicio?

¿Qué planes u objetivos tienen para seguir creciendo como empresa?

Yo creo que en el rubro de servicios lo fundamental es el capital humano. Nosotros tratamos a nuestra gente como se merece y nos involucramos en sus problemas, a través de la gente de servicio social.

Nuestra fortaleza es saber que el capital humano más importante que tenemos son nuestros trabajadores.

Nosotros no tenemos conflictos laborales en ninguna de las especialidades que trabajamos porque tenemos un departamento de servicio social de primer nivel.

Realmente una empresa que no se preocupa del capital humano no va a funcionar de ninguna manera.

Tuvimos una proyección para salir a tres países del extranjero, pero creo que Jesús nos quiso decir paren la mano y sigan trabajando en su país. Nosotros vamos a seguir invirtiendo. En el rubro que nosotros nos desarrollamos, no está trabajado ni al 15%. Hay muchísimo, muchísimo por trabajar. Es un mercado más reducido, pero muy importante, con seguridad y estabilidad jurídica. Cuando podamos salir será un orgullo para nosotros. Ver todo nuestro esfuerzo en otros países debe ser una satisfacción muy grande.

Evidentemente hemos cometido errores. Uno nace, sí, con un estudio de factibilidad, pero no profundo. Ahora todos tenemos que trabajar con procesos proyectados, estudios de factibilidad y todas estas cosas. Nosotros cometimos errores probablemente sosos, pero que de esos hemos ido aprendiendo. Mencionarle uno sería bastante porque hemos tenido muchos, pero los hemos sabido corregir que es lo importante.

20 Emprendedores provincias LIBROS

DE INVISIBLE A INVENCIBLE / Vilma Núñez Vilma Núñez comparte conocimientos y experiencias acumuladas durante más de una década como empresaria y dueña de una marca personal exitosa. La experta pone a disposición una serie de herramientas teóricas muy útiles, en especial para quienes han decidido desarrollar su propia marca, persuadidos de que es un instrumento idóneo no solo para pasar a la acción, sino también para destacarse como seres humanos que hacen valer sus talentos y habilidades.

ENFÓCATE / Cal Newport Es un libro que le ayuda al lector a conseguir la concentración en tareas exigentes no solo de la vida diaria, sino también en el trabajo. Cal Newport propone una serie de tips y ayudas para que en un mundo lleno de distracciones, el multitasking pueda lograrse con efectividad, responsabilidad y sin estrés. Este libro es indispensable para quienes enfrentan a diario múltiples ocupaciones.

EL BUEN MORIR / Elmer Huerta Gracias a los avances de la medicina, nos hemos acostumbrado a negar la presencia de la muerte como parte natural de la vida. El Dr. Elmer Huerta nos brinda una guía básica para prepararnos antes, durante y después del duelo.

El lector encontrará una voz que, sin supersticiones ni temores y asentada en información médica y legal actualizada, le ayudará a navegar la llegada de la muerte y a tomar decisiones sobre cómo vivir sus últimos días.

MONOS Y MONADAS / Nicolás Yerovi Esta edición conmemorativa recoge los mejores momentos de la revista más importante del país. Nicolás Yerovi, tras dirigir más de cuarenta años la publicación satírica de más larga vida en lengua española, presenta este libro donde cuenta las historias de sus aventuras, la historia del país y la condición humana de las últimas cuatro décadas.

RECUPERA TU MENTE, RECONQUISTA TU VIDA / Marian Rosa Estapé Vivimos en la era de la gratificación instantánea, en la cultura de la inmediatez y las recompensas y buscamos la felicidad a golpe de clic. Todo esto impacta en nuestra capacidad de prestar atención a lo importante, de profundizar y de concentrarnos. En este libro, la doctora Estapé nos muestra cómo rescatar la atención perdida, volver a reconectar con nosotros mismos y con todo lo que nos rodea para encontrar ese equilibrio emocional que tanto ansiamos.

21

Cumplir tus metas

te hace ganador

LISTA DE EMPRESAS GANADORAS

LIMA 2023

MINED | DRA. MIRIAN CONTRERAS - GINECOLOGÍA ESTÉTICA | IMSS CONSULTORES | GCA – GRUPO CONSULTING ADVISERS | QUAD GRAPHICS PERU | DEFONTANA DEL PERÚ | AZUCARERA POMALCA | GRUPO ATENAS | PIERIPLAST | EMP. DE TRANSP. DE PASAJ. Y CARGA CAVASSA | J&J TRADING CORPORATION | ENERGAS PERÚ | LOS ANDES CONSTRUCCIONES Y SERVICIOS | MONTALVO SALÓN & SPA | MONTALVO INSTITUTE CORP | REYCH CONSTRUCTORA Y CONSULTORA | RED DE CLINICAS SAN PABLO | SMART PERU REAL STATE | GRUPO CREDCO | ALLINBUS | CISOLD | ANDIKEM PERU | MC INNOVATEC | CORPORACION A & E VALERIA | GRUPO KAMASA PERU | ALCOAXARQUIA PERÚ | SALUS LABORIS | CORPORACION EMPRESARIAL C&Z | LUZ DEL SUR | MULTIDENT | PLUSCARGO PERU | MDY BPO & CONTACT CENTER | BELTRAN CHORIZOLA Y BALAGUER – INCOBECH | WONG OFTALMÓLOGOS | PARDOS CHICKEN | IMACO | VERIFICATIVA | ACADEMIA DE NATACION ISMAEL MERINO | MEGAFLEX PERÚ | NETHUB GROUP | VEIZHA – TROJAN | BELLE JOYERÍA | LITTLE CAESARS PIZZA PERÚ | GRUPO MILENIUM | GEOSERVICE AMBIENTAL | LABORATORIOS BIOMONT | E'KABEL PERÚ | ITC INTERNATIONAL TECHNICAL CONSULTANTS | ADMINISTRADORA DE ESPACIOS Y EXHIBICIONES | CLINICA CABANI | EL ALAMBIQUE | HINODE GROUP | ESCUELA PERUANA DE BARISTAS Y TOSTADORES DE CAFÉ | IES PRIVADO WERNHER VON BRAUN | DENTOSHOP | ECOGESTION CONSULTORES | GLOBAL HEALTHCARE SOLUTIONS PERU | HAC COMERCIO Y MANUFACTURA | KAESER COMPRESORES DE PERÚ | VULCANO GROUP | CKM | MAQUINFOR | RAL-DY PERU | CONSORCIO CERAMICO | MOTORES DIESEL DEL PERU | ECOLAB PERÚ HOLDINGS | PROSIMET | GEMIN ASSOCIATES | LA TRANQUERA | TRAUMA SOLUTIONS | I-GPS | KREAR 3D | NORCA | BUSINESS IT PERÚ | NOVAFOLK PERU | SPECIALIZED REEFER LOGISTICS | ARTSIGN SOLUCIONES | PRINTWARE | EXACTA OPERADOR LOGÍSTICO | SUPER NIKKEI | AGROMAX INTERNATIONAL | COTTON KNIT | INSALUD | STAR COSMETIC'S | THE TROPICAL CONCEPT | HUGHES PERÚ | INMATER ESPECIALISTAS EN FERTILIDAD | J & S GROUP | M.V. AUTOMATION PERU | GRUPO CONSTRUCTOR & CONSULTOR ASOCIADOS | METSO | TEK MISION CRITICA | PROCESSED FOODS | TREBOL SOLUTIONS | GHOST PRODUCCIONES | RYM GENERALES | ESTRATEGIA 2021 | BELOW TRADE | THINK NETWORKS PERU | CLÍNICA DERMOSALUD | GRUPO SANTOV | VOLTICENTRO | FARMA DE A SOL VITAL | ALQUILERES EL PROGRESO "EL PROGRESO" | EL ESCONDITE | K´STEEL SOLUTIONS | HMY PERU | ITS CIMAS | ALTIVITAL | CORPORACION A&G INDUSTRIES | RIMBOCCARE LUXURY & HOME | EPIC FARMS | MOVENTI | REGUS BUSINESS CENTRE PERU | ALASKA INTERNACIONAL | MANUFACTURAS SILCONS | THE HOMEBREWER PERÚ | ACADEMIA PREUNIVERSITARIA PEDRO PAULET | MI PEQUEÑO UNIVERSO | TCS PERÚ | INVERSIONES PLASTIC FELIX | EROSMEDIC | NOVATRONIC | ALEGROUP PERU | VESERGEN PERU | ZYTRUST | SUPRACORP | COLEGIO MARIA DE LOS ANGELES | LIGHTY CANDLES | Q’UMA SOLUCIONES GASTRONÓMICAS | ECOSUN PERU | NEGOCIACIONES HATUN RUMY | DIPHASAC | TANPUSERV | LOMERSA | INKA SELECT FRUIT | DRILLEX

www.premioempresaperuana.com

22 empresas Emprendedores provincias

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

PIONEROS DE LA

TRANSFORMACIÓN

DIGITAL

DEFONTANA DEL PERÚ Defontana del Perú es una plataforma que desarrolla múltiples aplicaciones adaptadas a la gestión empresarial para el país y Latinoamérica. Comenzaron sus operaciones en Chile en el año 2000 y doce años después llegaron al mercado nacional. En esta entrevista, Cristian Navarrete, gerente comercial, y Rigoberto Caballero, country manager de Perú y Colombia, nos cuentan sobre esta experiencia, sus planes a futuro y acerca de su principal propósito: liderar la transformación empresarial.

¿Qué motivó la expansión hacia el mercado peruano?

Cristián Navarrete Gerente comercial Rigoberto Caballero Country manager de Perú y Colombia

Nosotros nos encontramos hace cerca de 15 años en Perú. Alrededor de tres años atrás, nos logramos posicionar como líderes en el mercado de Chile. En ese momento, nace la idea de salir a más mercados, introduciéndonos en México y Colombia. Durante ese período, nace la idea de lanzarnos nuevamente en Perú con un plan reforzado y potenciado, sobre todo porque era el mercado que teníamos más desarrollado.

Perú ha representado una oportunidad gigante con respecto a la tecnología. Además, la estabilidad y el crecimiento económico lo vuelven una buena oportunidad en la región.

Han tenido un crecimiento constante de cerca del 23% en los últimos años, ¿cómo lo han logrado?

Lo logramos con el desarrollo del equipo, un buen equipamiento y, en especial, la constante innovación. A pesar de tener mucho tiempo en el mercado latinoamericano, constantemente lanzamos productos y soluciones nuevas para adaptarnos a lo último de la tecnología. Asimismo, apostamos por la idea de democratizar el acceso

23

a la tecnología. Muchas veces se considera que estas son privativas para grandes corporaciones, pero nosotros las ofrecemos a nuestros usuarios sin importar el tamaño de su empresa.

Tienen el objetivo de duplicar sus clientes en Perú, ¿qué estrategias tienen para lograrlo?

Antes es necesario destacar los pilares en los que se basan. Primero tenemos la localización del producto, que nos permite pensar en un crecimiento tan grande. Segundo, contamos con un equipo más grande y sólido que recibe capacitación constantemente. Tercero, invertimos en marketing y en la marca para informar sobre lo accesible que es nuestro producto y las funcionalidades de nuestra tecnología. Entonces, tenemos estrategias de marketing de nuestros productos, la expansión de nuestro equipo y el acceso a la información que nos permitirán lograr nuestro objetivo. Hace solo un mes tuvimos una presentación en Chile y se constató que tuvimos un crecimiento del 80% comparado al año pasado. Ese logro nos brinda la confianza de poder lograrlo nuevamente.

En ese sentido, ¿cómo valoran sus clientes los servicios que ofrecen?

En general, la respuesta de nuestros clientes ha sido positiva y esto se explica por diversos motivos. El primero tiene que ver con la tecnología. Nosotros no trabajamos solos, pues tenemos partners.

Por ejemplo, contamos con conexión a Amazon

Web Service que es una empresa mundial de primer nivel que sostiene y mantiene muchísimas plataformas. Segundo, estamos certificados por la ISO y contamos con todos los protocolos necesarios.

Tercero, tenemos un buen NPS, esta herramienta mide la satisfacción de la atención y, actualmente, nos califica con 86 puntos. Cuarto, los logros que hemos alcanzado, como el Premio Empresa Peruana del Año 2023 entre todas las empresas del rubro.

Estas cosas se van orquestando para que quien nos vea y conozca cree confianza y reconozca la buena calidad de nuestro servicio.

¿Qué objetivos se han trazado para los próximos años?

Nuestro principal objetivo es la mejora constante. Paralelamente, buscamos hacer crecer el ecosistema de partner o aliado con nuevas integraciones. No dejamos de lado las integraciones de e-commerce que tenemos, como Mercado Libre, WooCommerce y Falabella.

Asimismo, tomamos en cuenta las necesidades del mercado. Nos encontramos en el lanzamiento de la firma electrónica e importaciones, que son funciones muy requeridas en Perú. Hoy en día, las DRP para importaciones son una función normal en la región latinoamericana, con el 70% del mercado on-premise. Este panorama representa una oportunidad para nosotros, pues muchas empresas ya se encuentran buscando soluciones web para ahorrar en costos de servidores y computadores.

24 butaca vip

“ESPÍRITU TRAVIESO” En la aclamada comedia “Espíritu Travieso” de Noel Coward, el novelista Carlos Condomine busca inspiración para su nuevo libro sobre ciencias ocultas y organiza una sesión de espiritismo en casa con la excéntrica médium Madame Arcati. Sin embargo, el experimento toma un giro inesperado cuando el espíritu de su primera esposa, Alice, aparece durante la sesión, desencadenando una serie de enredos cómicos.

Escrita en 1941, esta farsa es una mordaz crítica al ocultismo y a la pretensión de las clases altas británicas. Coward, conocido por su aguda observación social y humor sarcástico, aborda temas como el poder y la ilusión con brillantez. La obra refleja un estilo característico que proporciona tanto una reflexión sobre la sociedad como un refugio humorístico en tiempos turbulentos.

Esta joya teatral se presenta en el Teatro Ricardo Blume, con funciones de jueves a domingo.

25

26 Empresas

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

INNOVACIÓN Y EFICIENCIA

J&J TRADING CORPORATION Rossy Hernández Gerente general

un crecimiento significativo a nivel de ventas. Desde el 2020 hasta julio del 2024 se ha tenido un crecimiento sostenido, ya que hemos superado las del año pasado.

¿Cómo fue el arranque durante los primeros años de la empresa?

J&J Trading Corporation es una empresa peruana que se dedica a la comercialización de vehículos con adaptaciones especializadas, destinados principalmente a entidades públicas de nuestro país. Si bien la pandemia marcó el inicio de sus operaciones, al día de hoy han logrado un buen índice de crecimiento que les ha permitido apostar por nuevos proyectos. En esta entrevista, Rossy Hernández, gerente general, nos comenta sobre los inicios de la empresa y cómo su servicio de postventa, su principal factor de diferenciación, es la clave para brindar un servicio integral.

¿Cómo comenzó J&J Trading Corporation?

J&J Trading fue fundada en el año 2016. El director de la empresa, José Luis Rivera, empezó con pequeñas licitaciones públicas, pero no a tiempo completo. En el 2019, decide dejar su trabajo en una empresa y se compromete en este proyecto de trading. Durante el primer año de la pandemia se generaron contrataciones directas por el Estado de Emergencia, que representó

Bueno, al inicio, el desafío siempre es el tema económico. Para concursar en licitaciones del estado, te piden tener una experiencia económica. No puedes participar en las que se esté requiriendo tu producto porque no es suficiente con poder brindarlo, sino también hay que demostrar experiencia. Entonces, el forjar poco a poco esa experiencia durante años ha sido todo un reto. Gracias a eso, hoy en día podemos participar porque tenemos experiencia y un equipo que nos respaldan.

¿Cómo se reflejan los valores que guían la empresa en sus operaciones diarias?

Entre los valores de nuestra empresa se encuentran la responsabilidad, la flexibilidad, la resiliencia y el trabajo en equipo. Sin embargo, la pandemia nos dejó una lección sobre nuestro poder de adaptación a ciertas circunstancias. Tuvimos una disminución del stock de los vehículos que comercializamos porque las marcas disminuyeron sus procesos de fabricación.

Este contexto nos impulsó a poner en práctica nuestros valores, sobre todo la resiliencia, que se convirtió en uno de nuestros pilares fundamentales.

27

¿Qué estrategias han implementado para garantizar un servicio de postventa personalizado y de calidad?

El proceso de postventa para nosotros es fundamental porque queremos brindar un servicio integral. No solamente vendemos a la entidad, sino que brindamos capacitación a los operadores. Todas nuestras unidades salen con mantenimientos preventivos gratuitos y nos encargamos de dirigir los vehículos a la casa matriz, sea Mercedes-Benz o Volkswagen. Posterior a ello, realizamos un monitoreo constante a las entidades durante dos años. Muchas de ellas se apoyan en nosotros porque se sienten respaldados con la información que le podemos brindar.

¿Qué planes tienen para fortalecer las relaciones comerciales con las entidades públicas?

Apostamos por el acompañamiento. Luego de venderles, a través de licitaciones, tratamos de mantener la comunicación por el área de postventa o por el

área comercial y marketing. Por ejemplo, nosotros comercializamos una marca de barredoras italiana.

En Lince, vendimos este producto hace cuatro años.

Actualmente, la fábrica productora ha realizado mejoras y nosotros proporcionaremos de forma gratuita estos avances para que el producto siga funcionando de forma óptima.

¿Cómo visualiza el crecimiento de J&J Trading en los próximos años?

Hace un mes inauguramos nuestra primera fábrica. Ya hemos producido las primeras cisternas que fueron para la Municipalidad Distrital de Pimentel y en la actualidad estamos fabricando nuestros primeros compactadores. La proyección es que dentro de cinco años ya no solo comercialicemos, sino que fabriquemos los productos y continuemos expandiendo nuestra área de postventa. También buscamos realizar los mantenimientos preventivos en nuestro propio taller e incluso tener personal especializado que se pueda dirigir a las municipalidades.

28 Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

pymes

ALTA TECNOLOGÍA MÉDICA MEDCORE MEDICAL SUPPLY Medcore Medical Supply se dedica a la importación y comercialización de tecnología médica de alta gama, especializada en procedimientos de alta complejidad cardiovascular, endovascular, neurología y cardiología intervencionista.

Jaqueline Vallejos, gerente general, nos comenta detalles de esta empresa peruana que atiende a médicos especialistas de distintas áreas a nivel nacional, tanto en el sector público como privado.

¿A partir de qué idea surge Medcore?

Se emprende a raíz de querer desarrollar la terapia endovascular en Perú. Para brindar soporte con los mejores dispositivos del mundo a médicos especialistas del país. De esta forma contribuimos en la mejora de la atención de enfermedades cardiovasculares en el país.

¿Cómo impacta esta tecnología en la atención médica?

El principal resultado es mejorar la mortalidad y morbilidad de los pacientes con enfermedades de alta complejidad cardiovascular y neurológica. Así, contribuimos a la mejora del uso de recursos, como tiempo en UCI, el empleo de unidades de sangre y camas hospitalarias que en países como el nuestro se encuentran por debajo de los estándares en relación al volumen de la población.

¿Qué valores guían la dirección de Medcore?

En MedCore trabajamos con perseverancia y orden.

Nuestros valores fundamentales son la integridad,

Jaqueline Vallejos Gerente general

la responsabilidad el servicio y la honestidad hacia nuestros usuarios.

¿Se encuentran desarrollando algún nuevo proyecto?

Actualmente, estamos comprometidos con el desarrollo de técnicas modernas para tratar procedimientos complejos y de alta mortalidad.

Tal es así que estamos preparando el lanzamiento de una endoprótesis de aorta abdominal de ultra bajo perfil, INCRAFT - Cordis Us. Con ello, se podrán realizar tratamientos de manera totalmente percutánea para evitar las complicaciones y la mortalidad quirúrgica convencional.

¿Cómo valora la experiencia de emprender?

Lo importante es tener un objetivo específico y de ahí en adelante trabajar para concretar lo esperado, siendo metódicos, constantes y perseverantes. Hemos aprendido que la perseverancia es esencial para el logro de nuestros objetivos. Lo más importante es mantener nuestros valores intactos para poder superar obstáculos y avanzar de manera asertiva.

29

936633045 / 3966882 eventos@revistaempresasyeventos.net www.revistaempresasyeventos.net

30 Emprendedores provincias perfil de éxito

Por: Damariss Sosa

Salma Hayek: ícono femenino del éxito latinoamericano Pocas actrices latinas han tenido tanto éxito y reconocimiento en Hollywood como Salma Hayek, una mujer reconocida y admirada a nivel internacional por su grandioso talento. Gracias a él, ha logrado ser una famosa estrella de cine y una gran empresaria. Por ello, la historia de esta reconocida actriz y productora mexicana es un caso fascinante de cómo una joven mujer latinoamericana pudo convertirse en un poderoso símbolo cultural.

Nacida en Veracruz, México, Hayek descubrió su pasión por la actuación a una edad temprana. Inició su carrera como actriz a los 19 años y participó en varias telenovelas mexicanas y comerciales.

Insatisfecha de ser una actriz de telenovelas, tomó una decisión muy ambiciosa: mudarse a Los Ángeles para trabajar en Hollywood. Sin embargo, en la búsqueda de oportunidades laborales en productoras cinematográficas se encontró con una enorme dificultad: A principios de los años

noventa, las actrices latinas no solían ser tomadas en cuenta en las producciones de Hollywood. Pese a la discriminación, Hayek no se dio por vencida y continuó estudiando actuación hasta que el productor Robert Rodriguez le ofreció el papel protagónico de la película “Pistolero (Desperado)”, rol que le sirvió como punto de partida para conseguir papeles en el cine estadounidense.

En la actualidad, según Celebrity Net Worth, Salma Hayek ha logrado construir una fortuna aproximada de 200 millones de dólares, que la ha posicionado como una de las actrices mejores pagadas en Hollywood.

Si bien sus éxitos de taquilla la hicieron famosa en el mundo de la actuación, en 1999, fundó la productora Ventanarosa. Desde entonces, ha producido numerosos proyectos exitosos, como la serie de televisión “Ugly Betty”, la serie de Netflix “Monarca” y “Frida”, película que protagonizó y que la llevó a ser nominada a los premios Oscar

31

como mejor actriz. Sin embargo, Hayek no solo ha apostado por la industria audiovisual, sino por otro tipo de negocios. Hace algunos años, lanzó su propia marca de tequila llamada “Herederos” con el fin de resaltar sus raíces mexicanas. También se unió al miembro del consejo de administración del grupo Kering, que gestiona varias marcas de lujo como Gucci, Saint Laurent, Balenciaga y Alexander McQueen. De hecho, ahora es una figura clave para la empresa en temas de innovación en moda y cultura.

Además de su carrera como actriz y empresaria, Salma también es activista de la defensa de los derechos de la mujer. Por ello, es cofundadora de la organización Chime For Change que busca empoderar a las niñas y mujeres, a través de distintos proyectos de relevancia social. Siempre ha mantenido su sensibilidad hacia las mujeres víctimas de violencia y se ha pronunciado, públicamente, sobre el acoso sexual y la discriminación de género en la industria del entretenimiento. De hecho, Salma ha sido la vocera principal del movimiento social #MeToo, al compartir su experiencia personal con el acoso sexual en Hollywood y al apoyar a otras mujeres que pasaron por lo mismo.

Salma Hayek ha enfrentado y superado numerosos desafíos para establecerse como actriz, productora y empresaria. Ha conquistado audiencias en todo el mundo y ha apoyado comprometidamente a diversas causas sociales.

Sus películas han destacado y han sido un tributo a las mujeres latinas, al mostrar que también pueden alcanzar sus sueños.

Por todo ello, sus logros se extienden más allá de la pantalla grande y la encumbran como una muestra de la diversidad cultural y el empoderamiento femenino.

Fotografía: Jorge Guadalupe 951 071 309 @JorgeGFoto • Diseñador: Betto Gómez Ballon @atelierbettogomezballon • Productora: Blamy Morán @blamymoran • Diseño de Maquillaje: Nando Mesia Novias 994 111 110 @nandomesia • Peinado: Marlene Meléndez @marl_emakeup • Modelos: Arlette Rujel @arlette.rujel / Anyella Silva @anyellabs • Locación: Casa República @casarepublica • Staff: Naomi Castro y Jesús Castro

36

38

39

40 destino internacional

Por: Ashly Caceres

PANAMÁ

Isla de Balos

UN DESTINO MULTIFACÉTICO

Panamá, ubicado estratégicamente en el corazón del istmo centroamericano, se ha consolidado como un destino turístico que combina historia, naturaleza exuberante y una vibrante cultura. La ciudad de Panamá Viejo, el sitio arqueológico donde se fundó la ciudad, fue el primer asentamiento europeo en la costa del Pacífico. Ahora es un Patrimonio de la Humanidad declarado por la UNESCO, donde los visitantes pueden explorar y conocer la historia de su pasado colonial.

El Canal de Panamá, una de las maravillas de la ingeniería moderna, fue inaugurado en 1914 y desde entonces ha sido fundamental para el comercio global. Esta vía de navegación que permite a los buques atravesar el istmo sin tener que rodear América del Sur, ha tenido un impacto profundo en la economía del país y en el comercio mundial.

Ha consolidado a Panamá como un centro logístico clave a nivel internacional.

Por otro lado, su biodiversidad es impresionante.

Panamá alberga una variedad de hábitats que van

desde montañas hasta costas y selvas tropicales, como el Parque Nacional Darién, una joya de la biodiversidad declarada Patrimonio de la Humanidad.

Por otro lado, las islas paradisíacas como Bocas del Toro y San Blas ofrecen a los visitantes playas de ensueño, aguas turquesas y arrecifes de coral perfectos para el buceo y el snorkel.

La gastronomía panameña es una mezcla deliciosa de influencias caribeñas, latinoamericanas y españolas.

Los mariscos frescos son una parte fundamental de la dieta, con platos como el ceviche y el arroz con coco que destacan por su sabor y frescura. Además, las ferias y festivales gastronómicos como el Festival del Marisco en Pedasí son oportunidades perfectas para probar la auténtica cocina panameña en un ambiente festivo y acogedor.

Gran hub comercial: Panamá se ha posicionado como un destino muy atractivo para empresarios comerciales. Su ubicación estratégica y el uso del dólar estadounidense

41

facilitan el comercio internacional y las transacciones financieras. La Zona Libre de Colón, su zona franca, ofrece amplias oportunidades para la importación y exportación de productos sin impuestos, lo que lo convierte en un centro de comercio ideal.

La infraestructura logística que ofrece Panamá es de primer nivel. Evidentemente, destaca el Canal de Panamá que conecta los océanos Atlántico y Pacífico y el Aeropuerto Internacional de Tocumen, uno de los más transitados de América Latina. Además, cuenta con modernos puertos marítimos y un sistema ferroviario que facilita el movimiento rápido de mercancías.

El país también ofrece incentivos fiscales y legales atractivos para la inversión extranjera, que incluyen zonas francas, regímenes especiales para multinacionales y acuerdos de libre comercio. Las políticas de estabilidad económica y su entorno empresarial amigable hacen de Panamá un lugar seguro y rentable para establecer operaciones comerciales.

Además, las oportunidades de networking en Panamá son amplias, ya que regularmente se celebran ferias comerciales, conferencias y exposiciones internacionales que permiten a los empresarios conectarse y colaborar. Además, la ciudad ofrece un entorno cosmopolita con infraestructura moderna, hoteles de lujo, centros de convenciones y una vibrante vida nocturna, lo que la convierte en un lugar atractivo tanto para los negocios como para el ocio.

En resumen, no solo es un destino multifacético para los turistas, sino también un punto estratégico para los empresarios que buscan expandir sus horizontes comerciales. Con su combinación de ventajas logísticas, incentivos fiscales y una infraestructura avanzada, Panamá se presenta como un destino prometedor para los negocios globales.

Datos curiosos El Nombre de Panamá: El nombre “Panamá” tiene su origen en una palabra indígena que significa “abundancia de peces” o “lugar de muchos peces”, en alusión a su rica biodiversidad marina.

Café Geisha: Panamá es famosa por producir uno de los cafés más exclusivos del mundo, el café Geisha. Este café que se cultiva en las tierras altas de Boquetes ha ganado una buena reputación internacional por su sabor distintivo y su calidad superior.

Carnaval de Panamá: Es una fiesta colorida y llena de vida que incluye desfiles, música en vivo y actividades culturales que se celebran antes de la Cuaresma. Muestra lo mejor del folclore panameño.

Archipiélago de San Blas: Habitado por los indígenas Guna, el Archipiélago de San Blas es un conjunto de 365 islas paradisíacas en el Caribe panameño, conocido por sus playas de arena blanca y aguas cristalinas ideales para el buceo y el snorkel.

Canal de Panamá

42 entrevista

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

QUAD GRAPHICS PERÚ INNOVACIÓN DE ALCANCE GLOBAL Quad es una empresa del sector gráfico que atiende a comercializadores y editores de América Latina, que cuenta con oficinas en distintos países como India, China, Polonia o Méxica. En nuestro país destaca por tener una planta gráfica de más de 30 mil metros cuadrados, es decir, la más importante del país, en donde ofrece un servicio integral de pre-prensa e impresión. En esta entrevista, Esther Martell Miranda, directora general, nos relata un poco de la historia y los hechos que hacen de esta empresa gráfica una de las más importantes del país.

¿Qué los llevó a expandirse en Perú?

Quad Graphics fue fundada en 1971 por Harry V. Quadracci como una empresa comercial de impresión en Wisconsin. Anteriormente, éramos Quebecor, una empresa canadiense, que en 2010 se puso en venta. Cuando Quad Graphics nos compró, realizó una inversión muy grande. De hecho, ingresó una máquina rotativa Monroland de 64 páginas de tiro, que puede imprimir 70.000 libros por hora. Esto marcó un hito en la industria gráfica porque los procesos se automatizaron. A los tripulantes de las máquinas se les envió a capacitar a Alemania. Se apostó fuertemente por Perú.

¿Cómo fue el impacto de la pandemia?

Fue una situación imprevista y particular. Ninguna de nuestras plantas en el mundo cerró a excepción de la peruana. Posteriormente, pudimos aperturarla e implementar las variaciones que ya veníamos realizando porque nosotros abastecemos el mercado de Centroamérica y el Caribe. A pesar de ello, tuvimos que aprender a crear una convivencia de lo digital y lo impreso. Entonces, hemos podido quebrar el mito de que la empresa tenía un corazón totalmente gráfico al poder hacer este cambio al mundo digital. Elaboramos libros digitales, elaboramos una página web y, de desearlo, te entregamos los productos impresos.

Esther Martell Miranda Directora General

¿Cómo se han mantenido actualizados?

Tenemos un departamento que se llama Quad Tech que tiene como función desarrollar software y nos mantiene totalmente sistematizados. Tiene un sistema de seguridad muy alto que le brindamos a nuestros clientes. Con esa seguridad y software, podemos elaborar libros o catálogos en cuestión de días. Además, nuestras oficinas a nivel global trabajan más de 24 horas. Este horario permite hacer mucho más.

Aparte de la impresión, ¿qué otras áreas han desarrollado?

A partir de la pandemia nos hemos diversificado en unidades de negocio. Tenemos la línea Instor, que lanzamos el año pasado y se trata de muebles de cartón plegables tipo pop-up.

También contamos con la unidad Primidia que está compuesta por un equipo de 64 publicistas

43

que trabajan a nivel global, tanto en marketing, layout y otros productos para todos nuestros clientes. Adicionalmente, brindamos el servicio de distribución a nivel nacional e internacional para que el cliente tenga todo al alcance y ya no requiera ir a otras empresas.

¿Qué valores guían el éxito de Quad?

Nosotros tenemos el legado de nuestro fundador. Él decía: “Yo no sé si existe una receta de llevar bien o no llevar bien una empresa, pero los valores y principios que se generan van a trascender por generaciones”. El trabajar en equipo y de una manera diferente es trascender unos con otros. A nivel institucional, contamos con un área de compliance que es muy estricta y evalúa anualmente a nuestro personal. Somos un equipo

que trabaja durante todo el día en diferentes partes del mundo y que constantemente apuesta por la innovación.

En base a lo mucho que han avanzado, ¿qué planes tienen en marcha para los próximo años?

Estamos centrados en cimentar las nuevas unidades de negocio. Todavía tenemos mucho para crecer e innovar, especialmente en trade marketing. Vemos que hay mucho por hacer en el mercado nacional porque se enfrascan en replicar estrategias que ya funcionaron y son pocos los que se atreven a proponer cambios fuertes.

Estamos involucrados con nuestras unidades de Instor y Primida, donde nos está yendo bien en la implementación del marketing digital.

44 pymes

Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

SEI CONTRATISTAS GENERALES INGENIERÍA Y CONSTRUCCIÓN SEI Contratistas Generales es una empresa peruana que se fundó en el 2007 para ofrecer servicios relacionados a la ingeniería sanitaria. Sin embargo, ha logrado ampliar y consolidar sus servicios de ingeniería en todo el ámbito de la construcción. En esta entrevista, Manuel Reyes Gutiérrez, gerente general, nos acerca más a la empresa que fundó hace más de una década.

¿En qué contexto se crea SEI Contratistas?

SEI significa saneamiento e ingeniería. Mi profesión es la de ingeniero sanitario y deseábamos realizar obras que tengan que ver con la conservación del medio ambiente. Entonces, la creamos para desarrollar ese tipo de labores, tanto a nivel de proyectos, servicios y ejecución de obra.

¿Cómo han crecido en estos años?

Iniciamos en una oficina pequeña. Mi esposa y yo empezamos con clientes relativamente grandes: la compañía de bomberos, San Fernando y algunas casas de playa, pero a medida que fuimos creciendo, empezaron a llegar clientes más grandes. Al ser contratistas, ampliamos lo que inicialmente era nuestro objetivo. Desde el 2008, tenemos un área destinada a la innovación, pero también otra a lo inmobiliario, donde construimos casas y compramos terrenos.

¿Qué filosofía los guía?

Para nosotros es importante no mentir. Nosotros partimos por ahí, no solo con el cliente, sino con nuestros colaboradores. Todos somos como una familia. Ese es nuestro objetivo, llevar un ambiente laboral saludable. Somos personas cristianas que vivimos con la intención de ser mejores personas.

Manuel Reyes Gutiérrez Gerente General

Nuestro gerente general es Dios, él es quien nos provee y nosotros tratamos de hacer las cosas bien.

¿Cómo ve el sector de la construcción?

Como dije en su momento, hay competencia. Va a haber más competencia. Creo que las empresas que se dediquen a emprender e innovar son las que se van a mantener. Eso es lo que venimos haciendo hace años. Tenemos productos propios y otros que no hay acá, los importamos. Por eso nos llaman, porque tenemos emprendimientos e innovaciones.

¿Qué consejo le brindaría a otros emprendedores que están comenzando?

Les voy a decir lo que le digo a mi hijo: no te conformes con lo poco que sabes. Nunca sabes mucho. Nunca creas que ya llegaste al nivel máximo. No lo hay. Siempre persiste, insiste, estudia, prepárate y no te canses de hacer el bien.

45

46 eventos institucionales

RED DE CLÍNICAS SAN PABLO

AZUCARERA POMALCA

METSO

DEFONTANA DEL PERÚ

GCA – GRUPO CONSULTING ADVISERS

SMART PERÚ REAL STATE

DRA. MIRIAN CONTRERAS - GINECOLOGÍA ESTÉTICA

IMSS CONSULTORES

47 Por: Blamy Morán eventos@revistaempresasyeventos.com

IMACO

LA PREMIACIÓN SE REALIZÓ EN EL HOTEL LOS DELFINES

PREMIO EMPRESA PERUANA 2023 - EDICIÓN CENTRAL Hace unas semanas se celebró la XXVII edición del Premio Empresa Peruana del Año, donde más de cien empresas fueron reconocidas por su destacada labor durante el último año.

Esta premiación que es organizada por la Asociación Civil desde hace más de 25 años, busca resaltar a las empresas que se distinguen por su excelencia y liderazgo en sus respectivos mercados. Esta última edición se llevó a cabo en el Delfines Hotel & Convention Center y contó con la presencia de numerosos empresarios y gerentes de todo el país, en una noche de gala.

Entre los ganadores Edición Nacional figuran: Luz del Sur, Montalvo Salón & Spa, El Escondite, Belle Joyería, Mdy Bpo & Contact Center, Itc International Technical Consultants, Hosch Peru, Ckm, Beltran Chorizola y Balaguer – Incobech, Inka Select Fruit, I-Gps, Krear 3D, Hughes Perú, Geoservice Ambiental, Business It Perú, Global Healthcare Solutions Peru, Trauma Solutions, Gemin Associates, Processed Foods, entre otras.

PIERANGELI DODERO Y HOMERO CRISTALLI, MAESTROS DE CEREMONIA

MULTIDENT

LINDAS MODELOS HICIERON BRILLAR LA PREMIACIÓN

48 eventos institucionales

J&J TRADING CORPORATION

MINED

LOS ANDES CONSTRUCCIONES Y SERVICIOS

ALCOAXARQUIA PERÚ

MC INNOVATEC

ANDIKEM PERÚ

GRUPO CREDCO

ALLINBUS

49

PIERIPLAST

QUAD GRAPHICS PERÚ

PARDOS CHICKEN

LITTLE CAESARS PIZZA PERÚ

GRUPO ATENAS

CLÍNICA CABANI

SALUS LABORIS

LA TRANQUERA

50 eventos institucionales

EMP. DE TRANSP. DE PASAJ. Y CARGA CAVASSA

ENERGAS PERÚ

GRUPO KAMASA PERÚ

CORPORACIÓN A & E VALERIA

CISOLD

CORPORACIÓN EMPRESARIAL C&Z

PLUSCARGO PERÚ

REYCH CONSTRUCTORA Y CONSULTORA

51 agenda

PERÚ MODA DECO

EXCON

Perú Moda Deco es un evento que celebra la moda y el diseño, especialmente enfocado en la decoración y el diseño de interiores. Este evento reúne a diseñadores locales e internacionales y empresas del sector que exhiben lo último en tendencias y productos de decoración.

La EXCON, Exposición Internacional del Sector Construcción, reúne a profesionales, proveedores, contratistas y expertos para presentar innovaciones, productos y servicios en la industria de la construcción. Las exposiciones, conferencias, seminarios y actividades de networking fomentan el intercambio, la adopción de nuevas tecnologías y la creación de alianzas estratégicas.

Fecha: 23 y 24 de octubre Lugar: Centro de exposiciones Jockey Ciudad: Lima

Fecha : 12 al 15 de octubre Lugar : Centro de exposiciones Jockey Ciudad : Lima

PERÚ TRAVEL MART

EXPO TEXTIL

Perú Travel Mart es el evento anual que reúne a profesionales del turismo de todo el mundo interesados en promover y comercializar destinos peruanos. Durante el evento, se realizan encuentros de negocios, presentaciones de productos turísticos y networking que facilitan la creación de alianzas estratégicas.

Este evento reúne a fabricantes, proveedores, diseñadores y profesionales del sector para exhibir y explorar las últimas tendencias en textiles, maquinaria y accesorios. Esta nueva edición traerá exposiciones, desfiles de moda, conferencias y talleres con el objetivo de ser una plataforma de promoción de la innovación y la creación de redes comerciales.

Fecha: 17 al 20 de octubre Lugar: Sheraton Lima Hotel Ciudad: Lima Fecha: 07 al 10 de noviembre Lugar: Centro de Exposiciones del Jockey Ciudad: Lima

52 empresas

G&S INGENIERÍA COMPROMETIDOS CON EL DESARROLLO Hace más de dos décadas, el Ingeniero Francisco Gutiérrez y Petronila Salazar fundaron G&S Ingeniería, ante el crecimiento de las actividades mineras en la ciudad de Cajamarca. Nacieron como especialistas en Mecánica de Suelos y con el paso del tiempo han ampliado su oferta de servicios de ingeniería destinados a la minería. Sobre ello nos comenta su fundador y gerente general en esta entrevista.

¿Cómo han crecido en estos años?

Gracias a nuestro trabajo, hemos avanzado en muchos factores. Por ejemplo, hemos captado nuevos clientes, como la Minera Yanacocha, Minera Gold Fields, Minera Shahuindo, Minera Barrick y empresas locales. Nuestra mística de trabajo es nuestro alto compromiso para ofrecer un servicio de calidad y confiabilidad a nuestros clientes.

¿Cómo se diferencian de la competencia?

En primer lugar, lo que nos distingue año a año son nuestros servicios de calidad. En segundo lugar, el darle la oportunidad a nuestros ingenieros locales para que puedan desarrollar proyectos de gran envergadura y confiando en sus capacidades.

¿Qué filosofía guía a G&S Ingeniería?

Nuestro eslogan es “impulsando la calidad” y guía nuestra filosofía de trabajo. Operamos bajo el sistema del ISO 9001 para poder llegar a ser una empresa líder en el giro de Ingeniería, Construcción y Control de Aseguramiento. Por ello, estamos operando con estándares de calidad y excelencia a nivel de satisfacción del cliente, desarrollo profesional de nuestros trabajadores, respetando al medio ambiente y con una mirada de responsabilidad social.

Francisco Gutiérrez Gerente ¿A qué aspiran como empresa?

Buscamos ser una empresa de corte familiar.

Es decir, a pesar que puedan existir escenarios de ganancias y pérdidas, queremos que todos nuestros colaboradores se sientan como en casa, como en una segunda familia. Queremos que desarrollen sus actividades en un ambiente de confianza, tranquilidad y seguridad que les permita desarrollar plenamente sus potencialidades

¿Qué expectativas de crecimiento tienen para el mediano plazo?

Seguir creciendo en el mercado para cubrir la demanda de las empresas mineras, desde el norte del país hasta la frontera sur. Además, queremos seguir afianzándonos en los servicios que nos hemos especializado. También, seguiremos brindando trabajo a nuestros colaboradores locales que se han desarrollado profesionalmente pensando en el bienestar de su familia.

53 Por José Manuel Ospinal CEO y co-fundador de Grupo OS Latam

comunicaciones

ESTAR DENTRO DE LA CONVERSACIÓN DEL CLIENTE:

LA CLAVE DEL PR 4.0

En la era digital actual, donde la tecnología evoluciona a un ritmo acelerado, las Relaciones Públicas (PR) se encuentran en un punto de inflexión. Por ello, la clave es lograr la visibilidad de tu marca sin que te busquen directamente. Ahí es donde la estrategia y la tecnología se vuelven elementos esenciales para tener una comunicación efectiva y conseguir mayores oportunidades de venta. Aquí cinco puntos claves que impulsarán esta transformación:

Identifica y enfócate en el “Buyer Persona”: Las estrategias de PR deben centrarse en acompañar al cliente a lo largo de todo su proceso de compra. Esto implica identificar su perfil digital (Buyer Persona), comprender cómo identifica sus necesidades analizando su comportamiento en redes sociales, reconocer su deseo inicial de resolver sus problemas de manera autónoma e identificar el momento en que requiera ayuda profesional para ofrecer soluciones personalizadas.

Indicadores orientados a resultados: Los indicadores van más allá de un número determinado de publicaciones en medios digitales, deben considerar métricas de visibilidad de marca en motores de búsqueda mediante el uso de palabras clave, aumento del número de visitantes a sitios web o landing pages y/o medir y fortalecer la reputación de la marca a través de menciones en medios de comunicación y colaboraciones estratégicas.

Adopción de herramientas digitales avanzadas: Hay ejemplos que incluyen inteligencia artificial para complementar el proceso de desarrollo de contenidos, analizar grandes volúmenes de datos y predecir tendencias de consumo; o implementar herramientas como Ahrefs, Ubersuggest o Answer The Public para mejorar la estrategia de SEO y análisis de la competencia. Crear contenido diversificado en formatos como videos, infografías y podcasts, que puedan distribuirse a través de diversas plataformas sociales y digitales.

Reputación empresarial y marca personal: Redes sociales profesionales como LinkedIn se consolidan como el espacio ideal para estar dentro de la conversación empresarial y desarrollar reputación de marca. Participar activamente en debates, compartir contenido valioso, interactuar con líderes de opinión y mantenerse visible, permitirá posicionar a la empresa y sus portavoces como referentes ante sus públicos de interés.

Finalmente, la estrategia, alineada a los objetivos comerciales, debe enfocarse en entender al cliente, estar presente en su proceso de búsqueda de información y utilizar herramientas avanzadas para generar una comunicación cada vez más efectiva y relevante.

54 Eventos Locales

55 Por Blamy Morán eventos@revistaempresasyeventos.net

eventos locales

CONVENCIÓN NACIONAL DE LÍDERES EMPRESARIOS Con marcado éxito, se realizó recientemente la XXII Convención Nacional de Líderes Empresarios.

En este encuentro, que convocó a una importante concurrencia de empresarios en un hotel de San Isidro, se presentaron conferencias que tocaron temas de actualidad y relevancia, a cargo de experimentados y destacados profesionales.

En la convención se abordaron aspectos clave del marketing digital, que incluyeron estrategias innovadoras y tendencias emergentes. Además, se discutió el re-branding como una herramienta para revitalizar la imagen de las empresas y se exploraron técnicas de venta efectivas y oportunidades en el negocio de franquicias. Para finalizar, se presentaron herramientas de coaching empresarial para potenciar el liderazgo y el desarrollo profesional de los participantes.

56 SALUD

Por: Carlos Beingolea Health Coach

EL VÍNCULO ENTRE EL SOBREPESO Y LAS EMOCIONES

EN EL TRABAJO

Las emociones no resueltas, como el estrés y la ansiedad, a menudo se manifiestan en comportamientos que afectan nuestra salud y productividad. Estos estados emocionales pueden llevar a los empleados a buscar consuelo en formas que no necesariamente resuelven las causas subyacentes, como picoteos innecesarios o descuidar su propia salud. Este ciclo puede influir significativamente en cómo nos sentimos y actuamos durante la jornada laboral, lo que impacta en el ambiente general y la eficiencia del equipo.

Imagina un entorno laboral que no solo fomenta la eficiencia y la productividad, sino que también se preocupa genuinamente por la salud emocional de cada persona. Un espacio donde el bienestar emocional sea una parte integral de la cultura corporativa y ayude a todos a gestionar sus emociones de manera más saludable y constructiva.

La adopción de una cultura de bienestar emocional puede llevar a reducir el estrés laboral, mejorar la colaboración entre equipos y aumentar la satisfacción y la retención del personal.

Como health coach, te invito a reflexionar sobre cómo las emociones pueden afectarte a ti y a tus colaboradores en el día a día en el ambiente laboral.

Es crucial considerar pequeños cambios que, implementados de manera consistente, pueden marcar una gran diferencia en el futuro.

¿Te has detenido alguna vez a pensar cómo una simple palabra de aliento o un gesto de apoyo puede transformar el día de alguien? Esos momentos crean una cadena de positividad que beneficia a toda la organización.

Si quieres ponerlo en práctica y no sabes por dónde empezar, recuerda que no estás solo en este viaje hacia la creación de una cultura corporativa donde el bienestar emocional sea un pilar fundamental: Establece Momentos de Reflexión: Dedica unos minutos de cada reunión para que los colaboradores compartan cómo se sienten o algún desafío personal que estén enfrentando.

Talleres de Bienestar Emocional: Organiza sesiones mensuales sobre la gestión del estrés y técnicas de relajación.

Promueve Pausas Activas: Implementa breves pausas para ejercicios de estiramiento o respiración.

Recuerda, el cambio comienza con pequeños pasos y tu compromiso puede inspirar a otros a seguir tu ejemplo. Juntos podemos trabajar hacia un ambiente laboral donde el bienestar emocional sea reconocido como una base para nuestra cultura corporativa. Estoy aquí para apoyarte en cada paso del camino.

57 cocina regional

“AL FRÍO Y AL FUEGO” RESTAURANTE INNOVACIÓN Y SABOR EN EL AMAZONAS Al Frío y Al Fuego es un paraíso gastronómico flotante ubicado en el corazón de la selva en Iquitos. Es el primer y único restaurante de lujo de cocina regional e internacional en el Amazonas, especializada en comida marina, parrilla, cócteles y postres.

Para experimentar su gastronomía única, hay que tomar un paseo en bote hasta la desembocadura del río Itaya y la entrada al poderoso Amazonas.

Su carta cuidadosamente elaborada presenta desde un delicioso ceviche de Doncella hasta un abundante plato a la parrilla o un jugo amazónico recién exprimido. Además, desde su acogedora piscina, se puede disfrutar de una de las mejores vistas de Iquitos.

Al Frío y Al Fuego no solo ofrece sabores que solo se pueden probar en esta parte del mundo, sino que ofrece una experiencia auténtica de la Amazonía peruana. Todo en el restaurante, desde los platos hasta el personal, están profundamente arraigados en la cultura local.

Local: Av. La Marina Nº134, Iquitos. Loreto Contacto: 999 550 628 Reservas@alfrioyalfuego.com

58 Por: Camila Hurtado Foto: Jorge Guadalupe

ENTREVISTA

GRUPO CONSTRUCTOR & CONSULTOR ASOCIADOS El Grupo Constructor & Consultor Asociados SAC se dedica a la construcción, operación y mantenimiento de proyectos de infraestructura, obras civiles y saneamiento en todo el ámbito nacional, desde el 2017. Este grupo ha ejecutado grandes proyectos que han impulsado el desarrollo de muchas provincias del país. En esta entrevista, el Sr. Alexander Felipe Aguilar Quispe, gerente general y fundador, nos comenta sobre ello y acerca de los planes a futuro en uno de los sectores con mayor dinamismo del país.

¿Qué lo motivó a fundar Grupo Constructor & Consultor?

Mi padre fue mi mayor motivación. Él fue constructor y formó una empresa en el rubro de la construcción.

Inicialmente, estudié Ingeniería Industrial y al terminar, motivado por él, estudié Ingeniería Civil.

Posteriormente, reconocí la necesidad del sector a nivel vial que tiene una brecha de 20 a 25 años. Eso me motivó para incursionar en este rubro.

¿Cuáles han sido los proyectos más destacados de Grupo Constructor?

Tenemos dos proyectos emblemáticos que desarrollamos para Provias Descentralizado. Uno fue una carretera de 15 kilómetros en Pacucha, Andahuaylas, Apurímac. Cuando fuimos a colocar la primera piedra, el alcalde no lo permitió porque ya se había realizado tres veces y tenía temor de tener otro fracaso. Otro proyecto fue la elaboración de un puente de 100 metros lineales en Aucallaga, Tingo María. Fue un desafío por ser un puente sobre el río.

¿Qué ha sido determinante para lograr el éxito de estas obras?

Rescato dos cosas puntuales, la primera es nuestro capital humano. Si bien la meta en toda empresa es generar utilidad, nosotros también involucramos el beneficio social que tendrá la población que gozará de la obra. Buscamos comprometer a todo el equipo técnico con ello. En segundo lugar, consideramos

Alexander Aguilar Quispe Gerente general y Fundador que nuestro éxito está basado en la adquisición de equipos de línea amarilla de calidad para afrontar los proyectos.

¿Qué proyectos actualmente?

están

desarrollando

Tenemos la misión de hacer una sinergia con las empresas chinas y entregarles grandes proyectos de infraestructura. Estas empresas tienen tecnología y yo las invito para hacer un consorcio y ejecutar los proyectos en una combinación de knowhow. Actualmente, estamos ejecutando un túnel valorizado en 190 millones de soles con una empresa china.

¿Qué se viene más adelante para Grupo Constructor & Consultor Asociados?

Tenemos como meta poder incrementar nuestros kilómetros de asfalto de vías a nivel nacional. En segundo lugar, buscamos especializarnos más en la construcción de puentes, túneles y todo lo referente a obras viales. Por ello buscamos socios estratégicos, como las empresas chinas, que tienen la capacidad económica y técnica para llevar a cabo proyectos de gran envergadura.

59 Fotos: Jorge Guadalupe eventos@revistaempresasyeventos.net

Eventos locales

COCAL 2024 El congreso de referencia en la industria de reuniones en América Latina, se celebró en Lima para conmemorar su 40ª edición. Esta edición reunió a líderes y profesionales del sector para explorar tendencias y oportunidades, con conferencias, talleres y amplias oportunidades de networking. Así, COCAL se consolidó como el epicentro de la innovación y las alianzas en la región.

60 Eventos locales

Fotos: ERA PR+ NETWORKING

LANZAMIENTO DEL INSTITUT ESTHEDERM Institut Esthederm, de NAOS, presentó AGE PROTEOM, un sérum revolucionario que ralentiza el envejecimiento. Este innovador producto, basado en 40 años de investigación, se dió a conocer en un pequeño evento. Durante la presentación, se ofrecieron diferentes actividades de relajación para las influencers y personalidades invitadas.

61 Fotos: ERA PR+ NETWORKING

Eventos locales

40 AÑOS DE MAC COSMETICS MAC Cosmetics Perú festejó su 40º aniversario con un evento temático de feria, relanzando los icónicos productos Macximal y Studio Fix Kaysen. Bajo el lema “I wear MAC”, esta celebración incluyó masterclasses, concursos y premios, en donde participaron influencers y artistas del maquillaje.

62 Eventos locales

Fotos: Nasim Mubarak

50 ANIVERSARIO DE VAINSA Cerca de 300 invitados se dieron cita en el cóctel conmemorativo por los 50 años de Vainsa en su nuevo local en San Isidro. La noche reunió a diseñadores, arquitectos, amigos, clientes y familiares, quienes disfrutaron de un evento especial. Ellos pudieron explorar en un solo espacio el completo portafolio de griferías, sanitarios, accesorios y complementos de las marcas más emblemáticas de la empresa y conocer las últimas novedades del sector.

16ª FIESTA DEL VINO En la 16ª Fiesta del Vino de Francia y España, celebrada en el hotel Holiday de Miraflores, los asistentes disfrutaron de una selección de vinos de tres regiones francesas y dos españolas, acompañados de quesos y charcutería. La velada incluyó un viaje imaginario guiado por los sommeliers Miguel Andrade y Christophe Le Rest.

63 Fotos: Nasim Mubarak eventos@revistaempresasyeventos.net

Eventos locales

NOCHE BELCOLADE EN LA EMBAJADA DE BÉLGICA La Embajada de Bélgica en Lima acogió la Noche Belcolade 2024, un evento destacado que reunió a líderes del sector chocolatero, chefs, empresarios y autoridades para celebrar la excelencia y la innovación en el arte del chocolate belga. Esta velada fue organizada por Puratos, una empresa del sector.

64 Eventos locales

Créditos: ERA PR+ NETWORKING

ERA PR+ CELEBRA SU CUARTO ANIVERSARIO ERA PR + Networking celebró su cuarto aniversario con un evento privado para más de 80 invitados, incluyendo influencers, medios y colaboradores. Las directoras agradecieron el apoyo de partners y medios que contribuyeron al éxito de la agencia de relaciones públicas, networking y comunicaciones en Perú, Colombia y EE.UU.

PDPAOLA INAUGURA SU PRIMER FLAGSHIP STORE EN PERÚ PDPAOLA abre su primera tienda independiente en Perú, ubicada en el Centro Comercial Jockey Plaza. La boutique ofrece colecciones emblemáticas y alta joyería en oro y diamantes de laboratorio. Esta expansión subraya su estrategia de crecimiento en Latinoamérica y consolida a Perú como un mercado clave para la marca catalana.

65 Fotos: Nasim Mubarak

Eventos locales

LANZAMIENTO DEL FASHION HALL Cerca de 100 invitados asistieron al cóctel de lanzamiento del Fashion Hall de Textil Inca, celebrado en el restaurante Tirreno. El evento reunió a influyentes, diseñadores, modelos y empresarios de la moda y marcó el inicio de una nueva atracción para la Feria Textil Internacional de Diseño, Sublimación, Maquinarias e Insumos.

Esta se llevará a cabo del 19 al 22 de septiembre en el Complejo Ferial de Chorrillos.

66 Eventos locales

Fotos: PR Lab / ERA PR+ NETWORKING

LANZAMIENTO DEL NUEVO OUTLANDER SPORT DE MITSUBISHI Mitsubishi Motors Perú, a través de Astara, presentó el New Outlander Sport, un SUV compacto galardonado con el IF Design Award.

Este modelo destaca por su diseño elegante, comodidad interior y avanzados sistemas de seguridad. En una noche de celebración, admiradores de Mitsubishi apreciaron el nuevo diseño dado por la marca automovilística.

NEW BALANCE IMPULSA EL RUNNING EN PERÚ New Balance refuerza su presencia en Perú con la última tecnología Fuelcell y FreshFoam, ideales para correr en diversas superficies. Para celebrarlo, diferentes atletas y personalidades realizaron una mañana recreativa y deportiva, desde estiramientos hasta una vuelta matutina para probar los últimos modelos de zapatillas.

Haz que tu foto destaque

Fotografía Profesional Jorge Guadalupe 951071309 / @jorgegfoto www.jorgeguadalupe.com

Conductor

El magazine empresarial que esperabas

Visita nuestras redes @vidayempresa @vidayempresatv Ahora también en youtube

Segunda temporada Octubre 2024 Sábados 8pm