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Roof Belgium FR - 2026-02

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6 ● Le directeur d’Embuild

Connect prend sa retraite bien méritée

Pendant de nombreuses années, Dirk Van Kerckhove a été actif au sein d’Embuild, où il a joué un rôle central dans le soutien et la représentation de différentes fédérations sectorielles spécialisées.

5 ● Edito

Au revoir Dirk

12 ● Devenir membre

Economisez grace aux avantages membres d’Embuild

14 ● Embuild 80 ans « Être aux commandes, c’est aussi influencer l’orientation du secteur de la construction. »

21 ● Ann-Sofie Lhomme

élue « Entrepreneuse la plus remarquable du Limbourg »

Esprit d’entreprise et savoir-faire sous un même toit chez FÖRCH Belux

Embuild - Roof Belgium

Avenue des Arts 20 1000 Bruxelles

Tél.: +32 (0)2 545 56 00 www.embuild.be

TVA: BE 406 479 092

Editeur responsable

Filip Coveliers

Avenue des Arts 20 • 1000 Brussel filip.coveliers@embuild.be

8 ● Faites connaissance avec le nouveau président de la fédération des toitures plates ABEE

Début de cette année, Yves Biesmans a quitté ses fonctions de président de la fédération des toitures plates d’Embuild BEVAD-ABEE. Il est remplacé par Johan Vallé. Qui est ce Limbourgeois sympathique ?

22 ● Actualités de la fédération

Le banquet des couvreurs luxembourgeois rencontre un franc succès

27 ● Epinglé

Travailler plus vite et plus efficacement avec les assistants d’IA EMMA et Tooli

28 ● Le chemin de circulation antidérapant pour toiture remporte un prix

Le chemin de circulation antidérapant Walkway remporte un prix de design

30 ● VM Building Solutions

Sécurité et longévité comme piliers de la rénovation de toitures industrielles – TotalEnergies choisit résolument Resitrix EPDM

Rédacteur en chef

Gunther Guinée

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2950 Kapellen

Tél: 03 888 27 33 gunther.guinee@telenet.be

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24 ● Roteam et Soprema ont réalisé l’étanchéité de la plus grande serre du monde

La serre tropicale à Brugelette est, avec sa superficie d’environ 40.000 m2 et une hauteur atteignant 25 mètres, la plus grande serre tropicale au monde.

32 ● Nouveautés produits

Sécher une isolation de toiture humide : pourquoi le remplacement est rarement la meilleure solution

36 ● Sécurité et santé

Le SPF Emploi publie les premières lignes directrices pour l’application du nouvel AR Amiante

38 ● Le Crack du Toit

Aidez les jeunes couvreurs à grandir: le Crack du Toit recherche des renforts

Traduction technique

Anouk van den Broek anoukvdba@hotmail.com

Graphiste Abder-Razzaaq Boujdaini abder-razzaaq.boujdaini@embuild.be

Imprimerie

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Au revoir Dirk,

Je suis de nature assez nostalgique, et avec l’âge, cela ne s’arrange franchement pas. Dire adieu et tourner des pages n’a jamais été mon fort. Pourtant, cette fois-ci, impossible d’y échapper : quelqu’un dont on aurait presque cru qu’il avait toujours été là — et qu’il le resterait toujours — a quitté notre secteur. Dirk Van Kerckhove a pris sa retraite à la mi-mars.

Le secteur belge de la toiture et de l’étanchéité perd ainsi une figure incontournable, un homme de lien et un défenseur passionné de la profession. Pendant de nombreuses années, Dirk Van Kerckhove a été actif au sein d’Embuild, où il a joué un rôle central dans le soutien et la représentation de différentes fédérations sectorielles spécialisées. En tant que directeur d’Embuild Connect, il était aux commandes du cluster regroupant de nombreuses organisations professionnelles issues des secteurs de la finition et de la toiture.

Dans ce cadre, il a notamment été étroitement impliqué dans l’ABEE, l’Association belge des entrepreneurs en travaux d’étanchéité. Il défendait les intérêts des entreprises actives dans les toitures plates et l’étanchéité, tout en contribuant à la professionnalisation croissante du secteur. Il était souvent le point de contact des entreprises confrontées à des questions techniques, organisationnelles ou réglementaires, et savait faire remonter ces préoccupations jusqu’au niveau politique.

Au fil des années, Dirk a créé des ponts entre les acteurs du secteur. Il a réussi à réunir entrepreneurs, fabricants, centres de formation et décideurs autour de défis à relever ensemble. Sous son impulsion, de nombreuses initiatives sectorielles ont vu le jour : plateformes de concertation dans la chaîne de la construction, journées d’étude et sessions techniques, ainsi que des projets de partage de connaissances au sein du secteur.

Il a également laissé son empreinte en matière de formation. Il a soutenu des initiatives visant à susciter l’intérêt des jeunes pour un métier dans la construction et a contribué au développement de formations spécialisées. Concours, campagnes sectorielles et collaborations avec les centres de formation ont renforcé la reconnaissance et à la valorisation du savoir-faire des couvreurs et des spécialistes de l’étanchéité.

Par ailleurs, il a toujours gardé un œil attentif sur l’avenir de la toiture en tant qu’élément du bâtiment. Dans différentes initiatives et publications sectorielles, son influence a permis de mettre en lumière le rôle évolutif des toitures

dans un parc immobilier plus durable : des toitures végétalisées à la gestion des eaux pluviales, en passant par des surfaces multifonctionnelles contribuant à l’adaptation climatique des villes.

Sa force ne résidait pas uniquement dans les dossiers techniques, mais aussi dans sa capacité à rassembler les gens. Les entreprises du secteur savaient le trouver, tout comme les partenaires industriels, les centres de recherche et les autorités publiques. Ce rôle fédérateur était très apprécié par tous au sein du secteur. Avec son départ à la retraite, c’est donc une longue carrière engagée au service de la construction et de la toiture qui se termine.

Le flambeau est désormais repris par Lawrence Steen, qui assurera sa succession au sein d’Embuild Connect. Actif au sein de l’organisation depuis plusieurs années, il a travaillé en étroite collaboration avec Dirk Van Kerckhove sur les activités du cluster et des fédérations sectorielles. Grâce à cette expérience, il connaît parfaitement les dossiers, les entreprises et les enjeux du secteur, et pourra poursuivre le travail engagé ces dernières années.

Nous prenons donc congé d’une figure très appréciée et bien connue du secteur. Mais surtout, nous gardons une profonde reconnaissance pour une carrière placée sous le signe de l’engagement, de la collaboration et du progrès pour le secteur. Il avait déjà été mis à l’honneur dans notre rubrique consacrée aux personnalités du secteur au talent caché : en parallèle de ses activités professionnelles, il cultive une passion pour la musique. Pris par ses nombreuses responsabilités, il n’a pas toujours eu le temps de développer cette passion, mais peut-être que cette nouvelle étape dans sa vie lui permettra de la reprendre — ainsi que bien d’autres intérêts et plaisirs familiaux.

Bonne continuation Dirk, au plaisir de te revoir et merci pour tout.

Le directeur d’Embuild Connect, Dirk Van Kerckhove, prend sa retraite

Le 1er mai, Dirk Van Kerckhove quitte ses fonctions de directeur chez Embuild Connect. L’occasion d’un entretien d’adieu, en compagnie de son successeur Lawrence Steen. « Nous sommes tous les deux issus d’une famille active dans la construction. L’esprit d’entreprise coule dans nos veines. »

«Al’approche de la retraite, on repense plus souvent au passé et l’on prend conscience de tout ce qui a changé », entame Dirk Van Kerckhove. « Cela vaut tant pour ma propre carrière que pour le secteur de la construction en général. »

Mon père dirigeait une petite entreprise de construction. J’ai vu de mes propres yeux l’évolution du secteur au cours des dernières décennies. Lorsque j’étais enfant, les sacs de ci-

ment de 50 kg étaient encore livrés et déchargés manuellement du camion, puis transportés jusqu’à la ‘baraque’. A l’époque, les petites entreprises ne disposaient pas de grues. Les méthodes de travail ont profondément évolué au fil des années.

Ma carrière a elle aussi connu de nombreux changements. J’ai rejoint l’ABEE en 2005, et c’était la première fonction dans laquelle je disposais de mon propre ordinateur. Jusqu’en 2004, je dessinais tous mes plans à la main sur du papier millimétré, cela est dif-

« L'ancrage local constitue le fondement de nos fédérations. »
DIRK VAN KERCKHOVE

ficilement imaginable aujourd’hui, cela remonte à peine à vingt ans. »

Unir les forces

Le fonctionnement des fédérations a également fortement évolué, constate Dirk Van Kerckhove, aujourd’hui âgé de 63 ans. « Lorsque j’ai commencé chez l’ABEE, chaque fédération professionnelle disposait encore de son propre secrétariat. Elles avaient presque toutes leur propre secrétaire salarié et fonctionnaient de manière totalement indépendante. Cela a changé avec la création du Cluster Finition, précurseur d’Embuild Connect, lorsque les différentes fédérations ont progressivement commencé à unir leurs forces. Cela leur a permis de mettre en place des projets plus ambitieux et de s’exprimer d’une seule voix. »

« Ce mouvement de structuration a finalement abouti à la création d’Embuild Connect et à la dissolution des différentes ASBL », complète Lawrence Steen (40 ans). « Dirk a piloté l’ensemble de cette transformation avec succès. L’objectif est de réduire les charges administratives et les coûts, de gagner en flexibilité et de regrouper les réserves afin d’en optimiser l’utilisation. Son approche diplomatique et posée a été précieuse pour aligner toutes les fédérations. »

L’ancrage local comme fondement

Au cours des deux dernières décennies, Dirk Van Kerckhove a également vu évoluer le fonctionnement interne des fédérations. « Autrefois, de nombreuses activités étaient organisées au niveau local : banquets, soirées d’information… auxquelles nous participions systématiquement. Cela a fortement diminué, surtout depuis la pandémie du coronavirus. Pourtant, cet ancrage local constitue le fondement de nos fédérations. C’est à partir de là que des personnes s’engagent ensuite dans nos conseils d’administration et dans les comités techniques de Buildwise. C’est également essentiel pour rester à l’écoute

« Lawrence Steen et Saskia Deneyer forment un tandem solide et je suis convaincu que nos fédérations sont entre de bonnes mains. »

et comprendre les préoccupations des entrepreneurs.»

Lawrence Steen en est pleinement conscient. « Maintenant que la transformation d’Embuild Connect est achevée, nous pouvons nous concentrer à nouveau sur d’autres priorités. L’une des principales consiste à encourager davantage de jeunes à s’impliquer dans les instances nationales, notamment au sein des conseils d’administration. Leur voix doit être entendue. Les jeunes d’aujourd’hui doivent être accompagnés par les acteurs clés actuels. En tant que deuxième plus grand cluster en nombre de membres, nous devons également renforcer notre position au sein d’Embuild. »

Passer le flambeau

« Je cède aujourd’hui la place à la nouvelle génération », conclut Dirk Van Kerckhove à la veille de son départ à la retraite. « Lawrence est désormais bien intégré et connaît parfaitement

l’organisation. Avec son expérience de couvreur, il dispose en outre du profil idéal pour cette fonction. Saskia, qui nous a rejoints cette année, est un atout précieux. Ils forment un tandem solide, très bien accueilli par l’ensemble des fédérations professionnelles. Je suis convaincu que nos fédérations sont entre de bonnes mains. »

« Ce fut pour moi un honneur et un réel plaisir de travailler avec Dirk ces trois dernières années et d’apprendre à ses côtés », poursuit Lawrence Steen. « Il a guidé nos fédérations à travers une période difficile et, malgré des décisions parfois délicates, il a su maintenir d’excellentes relations avec tout le monde. J’espère pouvoir poursuivre son travail et faire d’Embuild Connect une fédération encore plus forte à l’avenir, capable de défendre efficacement les intérêts de ses membres et et de faire entendre davantage leur voix dans les décisions politiques.

Et à Dirk, je souhaite une retraite bien méritée. Bonne continuation, Dirk ! »

Johan Vallé succède à Yves Biesmans à la présidence de BEVAD-ABEE

Début de cette année, Yves Biesmans a quitté ses fonctions de président de la fédération des toitures plates d’Embuild BEVADABEE. Il est remplacé par Johan Vallé, à la tête de l’entreprise ‘Algemene Dakwerken Vallé’ à Genk. Qui est ce Limbourgeois sympathique ? Rencontre.

Johan Vallé (63 ans) montait déjà sur les toits lorsqu’il était enfant. Son père dirigeait depuis 1958 une entreprise de toiture comptant cinq travailleurs.

« Dans de nombreuses familles d’entrepreneurs, il est évident que le fils reprend l’entreprise familiale, mais je souhaitais d’abord faire des études », raconte Johan Vallé. « J’ai dû me battre pour cela, mais je suis heureux d’avoir pu découvrir la vie d’étudiant et d’avoir obtenu mon diplôme A1 en

électronique et techniques numériques. J’ai ensuite travaillé quelque temps dans le développement de CDROM, avant de rejoindre l’entreprise familiale à l’âge de 22 ans. J’y ai débuté comme ouvrier, tout en étant rapidement chargé d’établir les états d’avancement et les factures.

J’ai ainsi découvert le secteur de la toiture et de la construction, et j’y ai évolué progressivement, jusqu’à reprendre l’entreprise de mon père en 2000. Aujourd’hui, 26 ans plus tard, la relève est déjà assurée avec mon beau-

« Je veux avant tout, avec notre fédération, rassembler les gens. »
JOHAN VALLÉ

fils Benjamin Guzik, ce qui garantit la continuité de l’entreprise. »

Besoin de main-d’œuvre supplémentaire

Algemene Dakwerken Vallé intervient aussi bien sur des toitures inclinées que sur des toitures plates, ainsi que dans les revêtements de façade. L’entreprise réalise également des travaux de zinguerie et la pose d’ardoises naturelles.

« Nous employons actuellement seize personnes », précise le nouveau président de l’ABEE. « Cela s’explique notamment par le fait que, outre les chantiers privés, nous avons toujours travaillé pour les pouvoirs publics. Dans ce cadre, nous opérons via des marchés-cadres de trois ans.

Ces contrats de longue durée nous ont toujours permis de disposer d’un volume de travail suffisant pour occuper nos équipes. J’ai toujours dû recruter du personnel et je n’ai jamais dû procéder à des licenciements. J’espère pouvoir poursuivre sur cette lancée jusqu’à ma pension. Mais cela reste incertain, car le secteur de la

construction traverse actuellement une période délicate, notamment en raison du conflit au Moyen-Orient et de son impact sur les prix de l’énergie. »

Des hausses de prix, une réalité quotidienne

Comme tous les entrepreneurs, Johan Vallé a récemment reçu des notifications de la part des fabricants annonçant des hausses de prix, en raison des tensions géopolitiques et de l’augmentation du prix du pétrole. Il s’attend à ce que d’autres augmentations interviennent encore dans les mois à venir.

« Chaque entrepreneur cherche la meilleure manière de gérer cette situation. Nous avons utilisé les modèles de lettres d’Embuild pour informer nos clients de ces hausses de prix. Les maîtres d’ouvrage publics restent généralement ouverts à ce type d’ajustements et les acceptent la plupart du temps, mais cela s’avère plus délicat avec les clients privés.

Nous avons également intégré dans nos conditions générales une clause

permettant de répercuter les hausses de prix des matériaux sur le client, mais il s’agit d’un sujet délicat. Construire est déjà coûteux pour les particuliers, et lorsqu’ils se voient confrontés à une hausse imprévue de 10 à 15 %, je comprends que la pilule soit difficile à avaler. C’est pourquoi je crois fermement aux propositions d’Embuild visant à réduire la TVA afin de rendre la construction plus abordable pour les particuliers. Dans le même temps, le secteur de la construction en bénéficierait également. Espérons que cette réforme de la TVA aboutira ! »

Membre convaincu d’Embuild

Johan Vallé est donc un utilisateur convaincu des services proposés par la fédération de la construction Embuild, et il est actif depuis longtemps au sein de l’organisation.

« C’est mon ancien collègue André Ulens qui m’a à l’époque convaincu de devenir membre de l'ancienne Confédération Construction. J’ai toujours suivi toutes les formations et spécialisations possibles afin de me

Le directeur d’Embuild Connect, Lawrence Steen, et Johan Vallé examinent la composition d’une toiture plate lors d’une visite chez Sita.

perfectionner en tant que professionnel et entrepreneur. C’est ainsi que j’ai notamment fait la connaissance de Dirk Van Kerckhove et que je suis devenu membre de notre fédération des toitures plates, BEVAD-ABEE.

Pour moi, c’est un grand honneur de succéder aujourd’hui à Yves Biesmans à la présidence de notre fédération professionnelle, à un moment où les toitures plates jouent un rôle plus important que jamais. Je suis convaincu que, grâce à nos toitures climatiques, nous faisons figure de pionniers en Europe et démontrons que construction de haute technicité et durabilité réaliste peuvent aller de pair.

En grande partie grâce au travail d’Yves, BEVAD-ABEE est devenue une référence dans le secteur de la construction, entendue par les pouvoirs publics et les architectes. »

Créer des ponts entre la pratique et l’innovation

« En tant que président, je souhaite donc poursuivre dans cette voie et créer des ponts entre la réalité du terrain sur nos chantiers, la normalisation et l’innovation. Je pense que notre fédération professionnelle joue également un rôle important en matière de diffusion des connaissances et d’innovation. Je pense notamment au guide sur la sécurité incendie que nous avons élaboré au sein de la fédération et distribué à l’ensemble de nos membres. Je souhaite également examiner les domaines dans lesquels nous partageons des intérêts communs avec notre fédération sœur Embuild Roofers, et où nous pouvons nous soutenir mutuellement et progresser ensemble. »

Réseautage et ancrage local

« Mais au sein de notre fédération, nous devons avant tout rassembler les personnes. L’aspect réseautage est pour moi essentiel, et Embuild est un excellent lieu pour rencontrer des entrepreneurs issus de tous les secteurs de la construction. C’est pourquoi je

considère l’action locale comme si importante. En tant que nouveau président, je souhaite d’ailleurs discuter avec Chris Slaets au sujet du fonctionnement local et des activités dédiées aux jeunes.

La célébration du 90e anniversaire de notre fédération sera également un moment très important pour moi. J’invite volontiers tous les membres de l’ABEE ainsi que les fabricants du secteur à cette célébration, qui aura lieu le 5 septembre à Pairi Daiza ! »

Le plus beau métier du monde

Au fil des années, le rôle de Johan Vallé a évolué de couvreur à entrepreneur. « Aujourd’hui, je m’occupe principalement des devis et du suivi de chantier, mais lorsque mon agenda me le permet, je travaille encore deux jours par semaine sur les toits. En partie pour garder le contact avec le terrain, mais aussi tout simplement parce que j’aime ça. Pour moi, cela reste le plus beau métier du monde. »

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16.000 Entreprises de construction Impossible de passer à côté !

Embuild soutient 16.000 PME et grandes entreprises de tout le pays, actifs dans toutes les activités et techniques du secteur de la construction. Partenaire de confiance, elle s’engage avec ses membres pour un entrepreneuriat responsable. Construire ensemble, grandir ensemble.

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Economisez grace aux avantages membres d’Embuild

L’adhésion à Embuild ne se limite pas à des conseils, à l’accompagnement des dossiers de reconnaissance ou à l’accès aux documents modèles. En tant que membre, vous pouvez également réaliser des économies substantielles grâce aux avantages membres. Profitez pleinement de ces opportunités dans un contexte économique marqué par la hausse des coûts ! Des réductions sur les chèques-repas aux cartes carburant avantageuses, Embuild aide les entreprises de construction à maîtriser leurs coûts et à simplifier leur administration.

Economiser sur les prix du carburant !

Les tensions au Moyen-Orient font grimper les prix du diesel et de l’essence. Pour les entreprises de construction et de l’installation, l’impact est immédiat : construire signifie être sur la route chaque jour, et chaque kilomètre compte.

En tant que membre d’Embuild, vous pouvez utiliser la carte carburant GO de WEX dans plus de 1.450 stations-service en Belgique, dont Texaco, Esso, Q8, Gabriels-Power, Maes et G&V. Vous bénéficiez d’une réduction d’au moins 12 centimes par litre de diesel et d’essence, tout en contribuant à des solutions de carburants plus durables et à la compensation des émissions de CO2.

Réduire le coût des chèques-repas obligatoires pour les travailleurs

A partir du 1er avril 2026, les chèques-repas deviendront obligatoires pour tous les travailleurs du secteur de la construction (CP 124). Cette mesure est prévue dans l’accord sectoriel 2025-2026. Les employeurs devront donc prévoir un chèque-repas

pour chaque jour presté. La valeur minimale s’élève à 2,59 € par jour : 1,50 € à charge de l’employeur et 1,09 € à charge du travailleur.

Si vous accordez déjà des chèques-repas, vous devrez augmenter la contribution patronale de 1,50 € par jour presté. Dans une phase ultérieure, cette contribution augmentera encore de 0,50 €.

Pour de nombreuses entreprises de construction, cela représente un surcoût et une charge administra-

tive supplémentaire. Embuild propose toutefois des avantages membres également dans ce domaine. Via Embuild, vous pouvez activer des chèques-repas à tarif réduit auprès de différents fournisseurs, avec en plus un traitement administratif simplifié.

Plus d’informations sur les différents avantages membres sont disponibles sur le portail membres de notre site.

BEVAD bedankt zijn

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«

Être aux commandes, c’est

aussi influencer l’orientation du secteur de la construction. »

En 2026, Embuild fêtera ses 80 ans. Un anniversaire qui ne peut passer inaperçu. C’est pourquoi, dans cette série, nous donnons la parole à plusieurs figures marquantes pour évoquer la riche histoire de la fédération de la construction. Jean Biesmans (75 ans), ancien président d’Embuild Flandre et fondateur de Tectum Group, ne pouvait manquer à cette liste. « J’ai toujours eu l’ambition de devenir un acteur majeur et, notamment grâce au réseau que j’ai construit chez Embuild, j’ai pu concrétiser cette ambition. »

L’une des entreprises membres d’Embuild depuis ses débuts en 1946 — à l’époque encore appelée la Confédération Construction — est l’entreprise de toiture Dekkers NV. Depuis son rachat par le groupe de l’entrepreneur Jean Biesmans en 2000, l’entreprise a été rebaptisée Tectum-Dekkers. Nous nous sommes rendus à Genk pour rencontrer Jean Biesmans et parler du rôle et de l’évolution d’Embuild au fil des années.

Un départ ambitieux

« Après avoir d’abord travaillé pour Mathieu Gijbels, jai fondé ma propre entreprise VHB en 1981, à l’âge de trente ans », entame chaleureusement Jean Biesmans. « J’étais ambitieux dès le départ et jai immédiatement commencé avec une équipe de six personnes. J’ai toujours eu l’ambition de devenir un acteur important et Embuild — ou la Chambre Syndicale de la Construction du Limbourg, comme s’appelait alors la

section locale — m’a beaucoup aidé dans cette démarche.

Peu après la création de mon entreprise, quelques entrepreneurs locaux de la région m’ont demandé de rejoindre la fédération des toitures plates ABEE. Cétait à l’époque un lieu où de nombreux entrepreneurs se rencontraient et échangeaient leurs savoir-faire. L’ABEE était une fédération florissante. Nous organisions de nombreuses soirées

« Tout au long de ma carrière, jai accordé beaucoup d’importance à ma présence dans les instances où les décisions sont prises. »

d’information avec des fabricants et le CSTC de l’époque. »

De l’ABEE à Embuild Flandre

Après le rachat de Dekkers NV en 2000, Jean Biesmans a eu davantage de temps pour s’engager au sein d’Embuild.

« Le rachat de Dekkers NV a été un véritable tour de force. Nous étions le petit David qui a repris Goliath. Dekkers NV était une entreprise forte de plus de soixante ans d’histoire et jouissait d’une solide réputation dans le secteur de la construction. Jai immédiatement décidé de nommer Rudy Evens au poste de CEO à la tête de Tectum-Dekkers, puis ensuite de Tectum Group. Mes fils, Yves et Filip, ont également repris une grande partie de la gestion quotidienne, ce qui m’a permis de me consacrer à d’autres activités.

Grâce à mon engagement au sein de l’ABEE Limbourg, j’ai eu l’opportunité de devenir en 1999 président de la section limbourgeoise d’Embuild. C’est ainsi que j’ai rejoint le Conseil national ainsi que la Confédération Construction flamande de l’époque, devenue aujourd’hui Embuild Vlaanderen.

De fil en aiguille, jai assuré la présidence d’Embuild Vlaanderen de 2005 à 2011, sous la direction de Marc Dillen. »

Le réseau comme capital stratégique

« Tout au long de ma carrière, jai accordé beaucoup d’importance à ma présence dans les instances où les décisions sont prises et où les politiques sont définies. Dans les organes de gouvernance d’Embuild, mais aussi chez Buildwise,

au Fonds de vacances, à la Fédérale Assurance, etc.

Je suis convaincu à cent pour cent que cet engagement a contribué à la croissance de Tectum Group et de Tectum-Dekkers. Grâce à mes longues années d’engagement, j’ai eu l’occasion de connaître personnellement les grands entrepreneurs du secteur et je pouvais simplement appeler les CEO par leur prénom, comme chez De Nul et Cordeel. Comme nous siégions au même niveau dans les conseils d’administration, nous pouvions discuter d’égal à égal avec ces grands acteurs sur les problèmes du secteur de la construction. En même temps, cela me permettait aussi de mettre ma propre entreprise en avant auprès de ces grands acteurs. Ce n’est pas sans importance, car nous travaillons principalement en sous-traitance.»

Autres

temps,

autre culture de réunion

Au fil de plus de trente ans d’activité au sein d’Embuild, Jean Biesmans a vu la culture des réunions évoluer sensiblement.

« Dans les années quatre-vingt, vingt pour cent des participants fumaient le cigare pendant les réunions, encore vingt pour cent fumaient des cigarettes, et à travers l’épaisse fumée, on distinguait à peine la tribune. A la fin, on célébrait systématiquement la réussite de la réunion avec du champagne. C’était une autre époque. Nous mettions alors une heure pour aller de Genk à Bruxelles. Aujourd’hui, une heure et demie est devenue la norme et et nous nous estimons heureux quand on y parvient.

La solidarité entre entrepreneurs était nettement plus forte à l’époque. Les entreprises concurrentes se respectaient davantage et une réelle collégialité prévalait. Depuis le tournant du millénaire, tout est devenu plus froid et strictement axé sur les affaires. Les chiffres dictent désormais les choix stratégiques. »

Engagement

Chez certains administrateurs plus âgés, on entend parfois la plainte nostalgique selon laquelle les jeunes entrepreneurs ne montrent plus le même engagement au seil des conseils d’administration qu’il y a quelques décennies.

« Grâce à mon engagement de longue date pour Embuild, jai fini par pouvoir appeler les grands entrepreneurs par leur prénom, et cela a certainement contribué à la croissance de Tectum Group. »
JEAN BIESMANS

Jean Biesmans ne partage pas cet avis.

« Je pense que c’est une constante. Les jeunes qui ont créé leur propre entreprise travaillent énormément et n’ont pas le temps de s’engager bénévolement dans une organisation professionnelle. Cet engagement vient généralement après quarante ans, lorsque les affaires tournent bien et qu’une certaine marge de manœuvre se libère. »

Un bon conseil à la prochaine

génération

Jean Biesmans conclut avec un message clair à l’attention de la prochaine génération d’entrepreneurs.

Grâce à la présidence de BEVAD-ABEE, Jean Biesmans a ensuite accédé à la présidence d’Embuild Vlaanderen.

« Je ne peux que leur recommander de s’engager eux-mêmes et de jouer un rôle actif au sein d’Embuild. On y rencontre énormément de personnes ambitieuses dont on peut beaucoup apprendre et on y construit un réseau précieux sur lequel on peut toujours compter.

En étant aux commandes, on influence également l’orientation du secteur de la construction. On suit de près l’évolution du secteur. L’avenir appartient à ceux qui se lèvent tôt !

La présence dans ces organes de direction ne produit jamais de résultat mesurable à court terme, mais à long terme, l’entrepreneur en retire assurément des bénéfices. »

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Esprit d’entreprise et savoirfaire sous un même toit chez FÖRCH Belux

Le savoir-faire et l’esprit d’entreprise vont de pair dans le secteur de la construction, et cela vaut tout particulièrement pour FÖRCH Belux. Sous la direction d’Ann-Sofie Lhomme, l’entreprise est devenue un partenaire fiable pour les professionnels, également dans le secteur de la toiture et de la façade. Sa récente distinction de « Entrepreneuse la plus remarquable du Limbourg » confirme cette position solide et cette vision claire : rester proche des professionnels et créer une véritable valeur ajoutée sur chantier.

Pour les couvreurs, il ne s’agit aujourd’hui plus seulement de disposer de matériaux de qualité, mais surtout de pouvoir travailler efficacement, en toute sécurité et avec fiabilité. C’est précisément sur ces aspects que FÖRCH Belux mise. L’entreprise ne se positionne pas uniquement comme fournisseur, mais comme un véritable partenaire de solutions.

Avec un assortiment de plus de 140.000 produits, FÖRCH Belux propose des solutions pour des applications variées, notamment les réparations de toiture, les techniques de collage, le nettoyage et le dégraissage. Le soutien est tout aussi important : conseils professionnels, expertise pratique et approche personnalisée.

« Notre mission consiste à aider les professionnels à travailler plus rapidement, plus efficacement et en toute sécurité », explique Ann-Sofie Lhomme. Cette approche se traduit par des livraisons rapides (24 à 48 heures), une boutique en ligne et une application conviviales, ainsi qu’un réseau de représentants connaissant parfaitement la réalité du chantier.

Couronnement d’une vision claire

L’élection d’Ann-Sofie Lhomme comme « Entrepreneuse la plus remarquable du Limbourg » n’a rien du hasard. Sélectionnée parmi des centaines de candidates, elle a finalement remporté cette distinction. Pour elle, il s’agit avant tout d’une reconnaissance du parcours accompli avec son équipe. Son ambition reste

grande: poursuivre le développement de l’offre, de l’organisation et de la présence géographique. Parallèlement, elle souhaite aussi être une source d’inspiration : entreprendre dans le secteur de la construction demande beaucoup d’engagement, mais procure également une grande satisfaction.

La pratique au cœur de la journée portes

ouvertes

Les professionnels qui souhaitent découvrir concrètement l’approche de FÖRCH Belux pourront se rendre à la journée portes ouvertes organisée à Genk le vendredi 8 mai. Lors de cet événement accessible à tous, la pratique occupera une place centrale. Les couvreurs pourront notamment y découvrir :

● des démonstrations de réparations de toiture et de techniques de collage

● des applications de perçage et de meulage

● des solutions de nettoyage et de dégraissage

● des conseils adaptés à leurs situations de chantier spécifiques

Les démonstrations ont volontairement été conçues de manière très pratique, afin que les visiteurs puissent immédiatement voir comment optimiser leurs méthodes de travail. En outre, un avantage supplémentaire par tranche d’achat rend également la visite intéressante sur le plan commercial.

Le banquet des couvreurs luxembourgeois rencontre un franc succès

Le samedi 11 avril, le banquet annuel des couvreurs luxembourgeois s’est tenu au Domaine « Au Vieux Tram » à Paliseul. Le banquet de l’« Association des Couvreurs-Zingueurs Embuild Luxembourg » est une valeur sûre dans le sud du pays, non seulement pour sa qualité gastronomique, mais aussi pour son programme d’animations très apprécié.

Cette année, un ventriloque et un magicien ont notamment assuré l’animation. La tombola, avec un premier prix de 500 euros, remporte elle aussi chaque année un vif succès.

Le président Vincent Grégoire a accueilli les dizaines d’invités. Parmi eux figurait également Johan Vandebuerie, président d’Embuild Roofers. Séduit par l’événement, ce dernier réfléchit déjà à une initiative similaire en Flandre.

PERFECTION DANS LA FINITION DES RIVES DE TOIT

Roval Aluminium

Un bâtiment n’est vraiment achevé que lorsque chaque détail est soigné. Les rives de toit en aluminium de Roval Aluminium apportent une touche élégante à chaque conception architecturale. Minimalistes, durables et parfaitement intégrées à l’architecture. Avec plus de six décennies d’expérience, Roval réalise des solutions sur mesure où esthétique et fonctionnalité se conjuguent harmonieusement. Nos rives de toit sont majoritairement fabriquées à partir d’aluminium recyclé de haute qualité. Elles conservent leur éclat, saison après saison, année après année. Choisir Roval, c’est opter pour la durabilité sans compromis. Solutions standard ou réalisations exclusives sur mesure : Roval transforme chaque projet en un résultat esthétique et pérenne

Roval Aluminium est spécialisé dans le développement, la production et la livraison de produits de construction en aluminium pour toitures et façades. La gamme soigneusement élaborée comprend notamment des profils de rive de toiture en aluminium, des appuis de fenêtre, des systèmes de couvertine murale, des gardecorps, des solutions pour toitures végétalisées, des écrans d’intimité ainsi que des habillages de descentes d’eau pluviale. Roval Aluminium propose également des solutions sur mesure en pliage d’aluminium. Esthétique, fonctionnel et durable.

Consultez quelques projets inspirants sur www.roval.be

40.000 m2 d’étanchéité sous la plus grande serre tropicale du monde

Avec Edenya, Pairi Daiza a inscrit un nouveau record mondial à son palmarès. La serre tropicale à Brugelette est, avec sa superficie d’environ 40.000 m2 et une hauteur atteignant 25 mètres, la plus grande serre tropicale au monde. Sous cette immense toiture vitrée se déploie un écosystème complet composé d’une forêt tropicale, d’une plage exotique, de cascades et d’animaux rares. Pour les visiteurs, Edenya offre une expérience naturelle impressionnante. Pour le secteur de la construction, il s’agit aussi d’une véritable prouesse technologique. La réalisation de cette serre a nécessité des solutions constructives exceptionnelles, dans lesquelles l’étanchéité a joué un rôle crucial. L’entreprise spécialisée en toiture Roteam a réalisé la majeure partie des travaux d’étanchéité, principalement avec des produits de Soprema. Au total, quelque 40.000 m2 d’étanchéité ont été mis en oeuvre, représentant un chantier d’environ 2 millions d’euros.

La serre couvre un volume impressionnant d’environ 196 mètres de long sur 207 mètres de large. La structure en acier est composée de piliers en forme d’arbres supportant une gigantesque toiture vitrée. Reynaers Aluminium a joué un rôle important dans cette réalisation en fournissant, en tant que partenaire technique, des solutions en aluminium pour les façades et fenêtres de cette impressionnante serre tropicale.

En collaboration avec Forzon (division de Deforche Construction Group), spécialisée dans les grandes structures de toitures vitrées, Reynaers a développé des systèmes en aluminium sur mesure permettant de répondre à l’échelle exceptionnelle du bâtiment. L’entreprise a assuré l’ingénierie et le dimensionnement des profilés en aluminium destinés aux façades-rideaux et à la toiture vitrée, capables de supporter de grandes portées et hauteurs. Reynaers a également fourni des dispositifs de ventilation intégrés,

essentiels à la régulation de la température et de l’humidité de cet écosystème tropical. Grâce à ces solutions techniques, la serre combine transparence maximale, stabilité structurelle et climat intérieur contrôlé.

La construction a été réalisée par grands modules. Des modules de toiture d’environ 2.500 m² ont d’abord été assemblés au sol avant d’être hissés en une seule opération à leur position définitive. Cette méthode a permis une progression relativement rapide du montage malgré l’envergure du projet.

A l’intérieur du bâtiment, un climat tropical est recréé avec une température minimale de 18°C et un taux d’humidité très élevé. La récupération des eaux de pluie, les systèmes de brumisation et d’irrigation assurent un écosystème stable et permanent où poussent des milliers de plantes.

Pour le couvreur, cela représentait d’emblée un défi majeur : assurer

l’étanchéité dans un environnement où l’eau est littéralement omniprésente.

40.000 m2 d’étanchéité dans un écosystème tropical

Une serre à climat tropical impose des exigences exceptionnelles en matière d’étanchéité. En plus de la condensation et l’irrigation, il faut également tenir compte de la présence de végétation et de la croissance des racines.

A l’intérieur de la serre, un système d’étanchéité bitumineux bicouche à haute résistance mécanique a donc été choisi.

La composition est la suivante :

● Sopraglass V3 comme sous-couche

● Sopralene Techno Garden 4 AF C1 FR comme couche supérieure

Ce système a été appliqué sur environ 40.000 m² de surfaces horizontales et verticales à l’intérieur du bâtiment. La couche supérieure choisie est résistante aux racines et adaptée aux applications soumises à la végétation

ou à une humidité permanente. Cela rend ce système particulièrement adapté à un projet comme Edenya.

Composition de toiture à l’extérieur de la serre

Outre les travaux d’étanchéité réalisés à l’intérieur, Roteam a également exécuté une zone de toiture à l’extérieur de la serre. Une toiture chaude classique a été mise en œuvre avec :

● Pare-vapeur Sopraglass V3

● Isolation PIR (Utherm Roof PIR L)

● Soprastick Venti FF

● Soprelene Techno Garden 4 AF C1 FR

Cette toiture a été réalisée sur une superficie d’environ 800 m².

La combinaison de l’isolation PIR et d’une étanchéité bitumineuse bicouche garantit une solution durable et écoénergétique.

Un chantier de près de deux ans

Les travaux d’étanchéité ont débuté en mai 2024. En raison de la complexi-

té du projet et du phasage de la structure en acier et en verre, les travaux se sont déroulés en plusieurs étapes. Les travaux d’étanchéité à l’intérieur de la serre ont finalement été achevés en janvier 2026. Au total, le projet représente pour Roteam une valeur d’environ 2 millions d’euros.

Le rôle essentiel du couvreur

Dans des projets comme Edenya, le savoir-faire du couvreur apparaît clairement. L’étanchéité semble à première vue être un élément invisible du bâtiment, mais elle constitue en réalité l’une des couches les plus critiques. Dans une serre tropicale comme Edenya, le couvreur doit tenir compte de :

FICHE PROJET

Projet

Edenya – serre tropicale Pairi Daiza

Lieu

Brugelette (Belgique)

Surface de la serre

± 40.000 m²

Travaux de toiture et d’étanchéité

± 40.800 m²

Entreprise d’étanchéité

Roteam

● l’humidité de l’air extrême

● l’irrigation permanente

● la végétation et la pression des racines

● raccords complexes autour des structures métalliques

● la coordination avec les autres corps de métier

Par ailleurs, l’ampleur du projet exigeait une organisation rigoureuse sur le chantier. De grandes surfaces devaient être exécutées efficacement tout en tenant compte de l’avancement des autres entrepreneurs. Pour les couvreurs, cela signifiait travailler dans un environnement où les charpentiers métalliques, les monteurs de verre, les installateurs et les archi-

tectes paysagistes intervenaient simultanément.

Un projet de référence majeur pour le secteur

Avec Edenya, Pairi Daiza ne réalise pas uniquement une attraction touristique, mais également un projet technique impressionnant.

Pour le secteur de la couverture et de l’étanchéité, cette serre constitue un projet de référence majeur. La combinaison de grandes surfaces, de raccords complexes et d’un climat intérieur tropical démontre parfaitement l’importance des systèmes d’étanchéité de haute qualité et du savoir-faire professionnel. Le projet illustre également l’évolution du rôle du couvreur. Les projets modernes n’exigent non seulement une qualité d’exécution, mais aussi des compétences techniques, de la planification et une collaboration avec d’autres corps de métier.

Systèmes d’étanchéité bitumineux: Soprema

Systèmes en aluminium pour l’intégration du verre et des façades: Reynaers Aluminium

Isolation de toiture PIR: Utherm

Architecture: Pascal De Beck

Entreprise générale: Deforche Construction Group

Deforche Construction Group: Forzon

Début des travaux mei 2024

Fin des travaux à l’intérieur de la serre januari 2026

Valeur des travaux d’étanchéité ± € 2 millions

DÉTAILS TECHNIQUES

A l’intérieur de la serre

• Sopraglass V3 (sous-couche)

• Sopralene Techno Garden 4 AF C1 FR (couche supérieure)

• ± 40.000 m² d’étanchéité horizontale et verticale

A l’extérieur de la serre

• Pare-vapeur Sopraglass V3

• Isolation PIR Utherm Roof PIR L

• Soprastick Venti FF

• Soprelene Techno Garden 4 AF C1 FR

• ± 800 m²

Travailler plus vite et plus efficacement avec les assistants d’IA EMMA et Tooli

Après EMMA, un deuxième outil d’IA sûr et important est né pour le secteur de la construction : Tooli. EMMA et Tooli ont pour objectif de vous permettre de trouver plus rapidement les informations pertinentes, afin de libérer davantage de temps pour le véritable travail, sur chantier ou chez le client.

Le mois dernier, Embuild a lancé son assistant numérique EMMA. Grâce à EMMA, vous pouvez obtenir à tout moment des réponses à vos questions via le portail membres du site d’Embuild. EMMA recherche des documents et modèles de contrats pour vous ou vous oriente vers le bon spécialiste au sein d’Embuild. Elle s’appuie exclusivement sur la base de données d’Embuild pour vous fournir des informations et, si elle ne trouve pas la réponse, elle vous le signale clairement. Vous avez ainsi la garantie qu’EMMA n’invente pas de réponses et ne « hallucine » pas.

TOOLI

Début mai, un autre outil d’IA important pour le secteur de la construction a été présenté : Tooli, une initiative de Buildwise, Embuild, Bouwunie et Constructiv. Tooli est un outil d’IA sûr, conçu pour répondre aux besoins concrets du secteur : trouver plus rapidement des informations pertinentes, gagner du temps dans l’analyse de documents et le soutien lors de tâches quotidiennes.

Tooli se compose de cinq « agents », spécialisés chacun dans un domaine précis :

● L’Assistant général, où vous pouvez poser outes vos questions liée à la construction ou à votre métier .

● L’Analyseur d’appel d’offres, qui analyse vitesse grand V tous vos documents d’appels d’offre (cahiers de charge, métré, ...) et vous fournit les informations les plus importantes.

● Le Coach d’offre, qui vérifie votre offre de prix en termes de complétude et de cohérence, contrôle les clauses contractuelles essentielles et vous signale les risques ou lacunes éventuels.

● Le Rédacteur de rapport, qui transforme rapidement vos notes, ou mémos vocaux en un rapport de réunion clair et structuré.

● Nexo, l’agent d’IA de Buildwise, qui permet de trouver en quelques secondes des informations techniques fiables dans la base de

données de Buildwise. Cet outil intelligent s’appuie exclusivement sur les publications et l’expertise de Buildwise.

● EMMA, l’assistante d’IA d’Embuild.

Qu’en pensez-vous ?

Vous avez testé EMMA ou Tooli et souhaitez partager votre expérience ? Laissez votre réaction et vos coordonnées via le code QR ci-dessous.

Le chemin de circulation antidérapant Walkway remporte un prix de design

Le chemin de circulation antidérapant RENOLIT ALKORPLAN pour toitures a remporté le prix Archiproducts Design Award 2025 dans la catégorie Construction. Le jury international a couronné le produit pour sa combinaison de performances techniques, de sécurité et de qualité architecturale. Pour les professionnels de la toiture, cette récompense souligne avant tout l’importance de solutions sûres et durables pour l’entretien et l’accès aux toitures.

Les Archiproducts Design Awards sont décernés chaque année Les Archiproducts Design Awards sont décernés chaque année et constituent une référence internationale pour les produits innovants dans l’architecture et le design. Un jury multidisciplinaire composé d’architectes, de designers et d’autres experts sélectionne les projets qui combinent de manière innovante technologie, fonctionnalité et esthétique.

Accès sécurisé sur toitures plates et inclinées

La membrane Walkway a été développée comme chemin de circulation antidérapant pour les zones d’entretien et d’inspection. Le système est composé d’une membrane synthétique flexible en PVC, renforcée de polyester, et s’applique aussi bien sur les toitures plates que sur les toitures inclinées.

Dans la pratique, cette solution crée des chemins de circulation sécurisés pour les installations et les zones d’entretien, par exemple pour les:

● panneaux photovoltaïques

● les accès d’urgence

● lignes de vie et équipement de sécurité

● installations techniques exigeant un entretien régulier

En aménageant des zones de circulation clairement définies, il est possible d’accéder à la toiture en toute sécurité sans solliciter inutilement la couche d’étanchéité.

Une résistance élevée au glissement selon des normes sévères

Un point essentiel en matière d’accès pour l’entretien des toitures est bien entendu la résistance au glissement. Selon le fabricant, la membrane

Walkway atteint une valeur PTV supérieure à 36 et une classification R13,

garantissant un niveau élevé d’adhérence et de sécurité, y compris sur des surfaces inclinées. Par ailleurs, le système est compatible avec différentes membranes de la gamme RENOLIT ALKORPLAN, notamment les systèmes Bright, Smart et Classic. Le chemin de circulation peut ainsi être intégré facilement dans des compositions de toiture existantes, tout en offrant une protection supplémentaire à la couche d’étanchéité sous-jacente.

Une combinaison de sécurité et de conception

Selon Daria Barbieri, Head of Marketing RENOLIT ALKORPLAN, ce prix confirme la stratégie de l’entreprise à développer des solutions alliant sécurité avancée et performances architecturales de haut niveau. Le produit a été conçu dans une optique de solu-

tions de toiture durables, s’intégrant à la fois sur le plan fonctionnel et esthétique dans les projets modernes. Cette distinction illustre également une tendance plus large dans le secteur. Les toitures sont de plus en plus utilisées pour accueillir des installations techniques telles que des panneaux solaires, des unités HVAC ou des toitures végétalisées. Il en résulte un besoin croissant de chemins d’entretien clairs et sécurisés, permettant à la fois de protéger la toiture et d’améliorer la sécurité du personnel d’intervention. Pour les couvreurs, cela signifie que les chemins de circulation et zones de protection deviennent de plus en plus une composante intégrée de la conception et de la réalisation des structures de toiture modernes.

Sécurité et longévité comme piliers de la rénovation de toitures industrielles – TotalEnergies choisit résolument Resitrix EPDM

Le site de production de TotalEnergies à Ertvelde date du début des années 90 et nécessitait, près de 35 ans après sa mise en service, une rénovation complète de ses toitures. Tant les halls de production que les bâtiments administratifs faisaient partie du projet, soit une surface totale de 22.000 m2 répartie sur 26 toitures distinctes. Un chantier loin d’être évident sur un site industriel en activité, où sécurité et continuité restent essentielles. C’est précisément pour cette raison que cette rénovation a, dès le départ, été envisagée comme bien plus qu’une simple intervention technique : la collaboration, l’organisation et le choix du système de toiture devaient également être irréprochables. Le choix s’est porté sur le système Resitrix EPDM de VM Building Solutions, une solution posée sans flamme nue et répondant aux exigences élevées en matière de durabilité et de longévité propres à ce type de site.

Quand la sécurité donne le ton

Avant même d’aborder le choix du système ou le planning d’exécution, un thème s’est immédiatement imposé : la sécurité. « Chez TotalEnergies, il s’agit d’une valeur fondamentale, surtout lorsqu’il est question de travaux à risque comme cette rénovation de toiture », confirme Filip Van de Vyver, Plant Manager chez TotalEnergies Ertvelde. C’est d’ailleurs cette

vision commune de la sécurité qui a permis, dès les premiers échanges, d’aligner rapidement tous les partenaires du projet. Kevin Spiessens, Technical Commercial Manager chez l’entrepreneur Group Suerickx, confirme : « La sécurité reste au cœur de nos priorités. Pour nos équipes, pour le client. Nous ne faisons aucune concession à ce niveau. »

Cette attention ne s’est d’ailleurs pas limitée aux procédures ou aux accords

de chantier. « Lors des inspections préparatoires des toitures, nous n’avons pas seulement cartographié l’état existant et les points techniques d’attention, mais aussi les scénarios d’urgence possibles. Un système de sauvetage avec treuil a notamment été prévu afin d’évacuer rapidement des personnes du toit en cas d’urgence », explique Filip. « Pour Group Suerickx, cette approche allait de soi, mais elle a suscité un vif intérêt au siège du groupe. Mieux encore : cette solution a été récompensée dans le cadre d’une campagne interne d’innovation du groupe. »

Communication directe, suivi rigoureux

Avec Resitrix EPDM de VM Building Solutions, le choix s’est volontairement porté sur un système de toiture robuste et tourné vers l’avenir. La rénovation a été réalisée sur une ancienne étanchéité bitumineuse, une application pour laquelle Resitrix convient parfaitement. Mais dans une rénovation industrielle de cette ampleur, le bon choix de système ne représente qu’une partie de l’équation. L’organisation du chantier et le suivi du projet jouent un rôle tout

aussi important. À Ertvelde, les travaux se sont déroulés dans le cadre d’une collaboration étroite entre le maître d’ouvrage TotalEnergies, l’installateur Group Suerickx et le fournisseur VM Building Solutions, avec des lignes de communication courtes et une répartition claire des rôles.

Chaque semaine, TotalEnergies et Group Suerickx faisaient le point avec la direction du projet afin de suivre de près le planning, l’avancement des travaux et les aspects pratiques. Selon Jannis Govaert, Project Manager Renewables chez TotalEnergies Ertvelde, cette concertation s’est déroulée de manière particulièrement fluide. VM

Building Solutions a également joué un rôle actif dans le contrôle qualité des travaux exécutés. Grâce à des inspections régulières des zones de toiture terminées, l’entreprise veillait à une mise en œuvre correcte par Group Suerickx, conformément aux prescriptions et standards de qualité en vigueur. Un élément qui a également renforcé la confiance entre toutes les parties impliquées, comme le résume avec humour Jannis : « Nous sommes une usine d’huiles lubrifiantes… et le projet s’est déroulé de façon parfaitement fluide ! »

Pas de flamme nue, mais une sécurité à long terme

Le choix de Resitrix EPDM dans ce projet n’avait rien d’un hasard. Compte tenu du contexte industriel et des exigences élevées en matière de sécurité incendie, TotalEnergies Ertvelde a résolument opté pour un système d’étanchéité durable sans utilisation de flamme nue.

Sylvie Baelen, Key Account Project Manager chez VM Building Solutions, précise : « Le système est appliqué dans des

« La sécurité reste au cœur de nos priorités. Pour nos équipes, pour le client. Nous ne faisons aucune concession à ce niveau. »

KEVIN SPIESSENS TECHNICAL COMMERCIAL MANAGER GROUP SUERICKX

projets soumis à des exigences élevées en matière de durée de vie. Dans ce dossier, la limitation de l’usage de flammes nues sur la toiture constituait également un facteur déterminant. »

La membrane est collée à froid avec le primer FG35 et dotée d’une sous-couche autoadhésive, garantissant une mise en œuvre sûre et contrôlée sur la toiture. Elle offre en outre un contrôle visuel des raccords de joints, ce qui apporte une sécurité supplémentaire au maître d’ouvrage. En parallèle, le système répond également aux attentes à long terme d’un site industriel comme celui-ci. « Resitrix offre une durée de vie prouvée d’au moins 70 ans – nettement supérieure à celle d’autres matériaux », souligne Sylvie. « Nous pouvons également, sous certaines conditions, proposer une garantie produit allant jusqu’à 25 ans. Cela nécessite toutefois un ac-

compagnement de chantier par VM Building Solutions ainsi qu’un entretien démontrable par le maître d’ouvrage, afin de garantir pleinement la qualité et la durabilité de la toiture. » Un point d’attention important pour les concepteurs comme pour les donneurs d’ordre: une toiture durable ne s’arrête pas à la pose. L’assistance chantier, l’entretien et la documentation font partie intégrante de l’approche cycle de vie.

Plus qu’un projet de référence

Ce qui a été réalisé à Ertvelde va bien au-delà d’une rénovation de toiture réussie. Ce projet démontre comment les travaux de toiture industrielle doivent aujourd’hui être abordés : avec une vision de la sécurité sans compromis, un choix de système réfléchi et durable, ainsi qu’une collaboration maîtrisée jusque dans les moindres détails.

Sécher une isolation de toiture humide : pourquoi le remplacement est rarement la meilleure solution

De nombreux couvreurs ignorent qu’une isolation de toiture ou complexe de toiture humide peut aujourd’hui être séchée après des dégâts causés par des infiltrations d’eau ou par une fuite. Ils optent presque systématiquement pour la démolition et le remplacement. C’est regrettable, car le séchage n’est pas seulement plus durable, il permet également d’éviter au client des coûts inutilement élevés.

Une isolation de toiture humide ne doit pas être remplacée systématiquement. Avec un diagnostic adéquat et les technologies appropriées, le séchage est, dans la plupart des cas, plus rapide, plus économique et plus durable. Cela implique toutefois un changement de réflexe chez les couvreurs et les entrepreneurs : ne pas démolir immédiatement, mais d’abord vérifier si un séchage est envisageable. Pour le client, le chantier et l’environnement, c’est presque toujours la meilleure solution.

Comment fonctionne la technique de séchage dans la pratique ?

L’entreprise Delex, spécialisée dans le séchage du bâtiment, dispose de techniques et d’équipements permettant de sécher une

isolation humide au moyen de systèmes de surpression et de dépression, sans démonter la toiture.

Un traitement de séchage efficace ne commence pas par l’installation des appareils, mais par une détection précise de la fuite. Les spécialistes utilisent des équipements de mesure pour localiser l’origine du problème et consignent leurs constatations dans un rapport photographique détaillé. Une fois la cause identifiée et réparée, le processus de séchage proprement dit peut commencer. Des unités de séchage avancées traitent l’isolation humide dans des conditions contrôlées. L’humidité est évacuée de la couche isolante sans altérer ses performances thermiques. Le complexe de toiture reste intact.

Une valeur ajoutée pour les couvreurs et les experts

Collaborer avec les spécialistes du séchage de Delex offre un avantage concret aux couvreurs et aux experts. Cela permet d’éviter des travaux de démolition inutiles, de réduire les coûts pour le client et de fournir un conseil plus professionnel. Une isolation séchée est en outre plus durable qu’une isolation remplacée : moins de gaspillage de matériaux et moins de déchets sur le chantier.

A propos de Delex

Delex est une PME belge indépendante spécialisée dans la détection de fuites et le séchage du bâtiment. L’entreprise compte une vingtaine de collaborateurs et dispose de plus de mille appareils de séchage et de chauffage. Dans 97 % des cas, elle parvient à identifier avec précision la cause du problème. Les entrepreneurs et couvreurs peuvent également faire appel à Delex pour la location de sécheurs professionnels de chantier, accompagnée de conseils sur la combinaison optimale entre température, humidité de l’air et circulation d’air.

Plus d’infos?

www.delexbouwdroging.com

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Appel à l’unification des règles PEB en Belgique

Les règles relatives à la performance énergétique des bâtiments (PEB) ont un impact important sur le secteur de la toiture. Les structures de toiture, les épaisseurs d’isolation, l’étanchéité à l’air et l’intégration de techniques telles que les panneaux solaires ou les toitures végétalisées jouent en effet un rôle essentiel dans la performance énergétique finale d’un bâtiment. Pour les couvreurs et autres professionnels du bâtiment, les exigences PEB influencent les choix techniques sur les chantiers. Lorsque les règles diffèrent en plus d’une région à l’autre, cela entraîne une complexité supplémentaire dans la conception, l’exécution et le conseil aux clients.

Dans ce contexte, plusieurs fédérations des secteurs de la construction, de l’immobilier et de la finance appellent les gouvernements régionaux à mettre en place, dans les plus brefs délais, une réglementation PEB uniforme pour l’ensemble de la Belgique.

Les secteurs de la construction et de la finance demandent une réglementation PEB unique en Belgique

Les secteurs de la construction, de l’immobilier et de la finance tirent ensemble la sonnette d’alarme concernant les règles actuelles de performance énergétique des bâtiments en Belgique. Selon une large alliance d’organisations sectorielles, le système actuel avec trois réglementations PEB différentes – une par région – est devenu intenable. Ils appellent les gouvernements régionaux à mettre en place sans délai une approche claire et uniforme.

Cet appel intervient alors que la Belgique doit transposer, d’ici la fin mai, la directive européenne révisée sur la performance énergétique des bâtiments (EPBD) dans sa réglementation nationale. Sans meilleure coordination entre les régions, le pays s’expose en outre à une procédure d’infraction de l’Union européenne.

Trois systèmes, trois résultats

Aujourd’hui, la Flandre, la Wallonie et Bruxelles utilisent chacune leur propre méthode pour calculer la performance énergétique des projets de construction neuve et de rénovation. Cela conduit à des écarts significatifs: un bâtiment identique peut obtenir un score PEB différent selon la région.

Un exemple est le facteur de conversion de l’électricité. Ce facteur détermine le poids de la consommation électrique

dans le score PEB final d’un bâtiment. Comme chaque région applique un facteur différent, une même maison avec la même consommation d’énergie peut recevoir un score très différent. Dans certains cas, les résultats peuvent varier jusqu’à 30 %, ce qui signifie qu’un logement peut obtenir un label B dans une région et un label D ou E dans une autre. Il existe également des différences régionales pour d’autres paramètres techniques, tels que les valeurs standard des

chaudières, des ventilateurs et des systèmes d’énergie renouvelable. Ainsi, un équipement technique identique peut se voir attribuer un rendement plus élevé dans une région que dans une autre, entraînant à nouveau des écarts dans les scores de performance énergétique.

Complexité pour la construction et le financement

Selon les organisations concernées, cette situation crée non seulement de la confusion quant aux performances énergétiques réelles des bâtiments, mais complique également le financement des projets de construction et de rénovation durables.

Pour les banques et les investisseurs, des scores énergétiques clairs et comparables sont essentiels afin de réaliser des analyses de risque et d’évaluer les projets selon les cadres de financement durable. Lorsque des bâtiments identiques obtiennent des scores différents selon les régions, cette comparaison devient particulièrement difficile. Le secteur craint que cette complexité ne freine les investissements dans les bâtiments durables, précisément au moment où les rénovations deviennent de plus en plus importantes et où les subventions publiques sont progressivement réduites.

Appel à une méthodologie unique

Dix organisations sectorielles – Belgian Green Building Council, ADEB-VBA, BA4SC, BELFA, Buildwise, Embuild, Febelfin, Life Be Free, UPSI-BVS et Techlink – demandent donc une approche commune des trois régions.

Selon elles, une méthodologie PEB uniforme permettrait non seulement d’assurer une plus grande transparence, mais aussi de réduire considérablement les coûts administratifs et techniques. Aujourd’hui, les régions investissent séparément dans le développement de logiciels, les mises à jour, les formations, l’interprétation de la réglementation et la recherche. Un système partagé permettrait, selon ces organisations sectorielles, de limiter fortement ces coûts.

L’échéance européenne approche

Le moment choisi pour cet appel n’est pas un hasard. D’ici la fin mai, les régions doivent transposer dans leur réglementation la nouvelle directive européenne sur la performance énergétique des bâtiments (EPBD). Cette directive demande explicitement une meilleure cohérence entre les différents systèmes régionaux.

Les organisations concernées considèrent ce moment comme une opportunité importante pour parvenir à une approche plus coordonnée. Elles appellent donc les ministres régionaux de l'Energie à se réunir rapidement afin d’examiner comment une méthodologie PEB belge uniforme pourrait être mise en œuvre concrètement.

Selon cette alliance, un tel système renforcerait non seulement la crédibilité de la politique énergétique belge, mais aussi la confiance des investisseurs et des institutions financières dans le marché de la construction et de l’immobilier.

Le SPF Emploi publie les premières lignes directrices pour l’application du nouvel AR Amiante

Le SPF Emploi, Travail et Concertation sociale a publié fin janvier les premières explications relatives au nouvel Arrêté royal sur l’amiante du 19 décembre 2025 (MB 30/12/25), entré rétroactivement en vigueur le 22/12/25.

Les principales lignes directrices peuvent être résumées comme suit :

● Une définition claire des exigences applicables aux experts en inventaire d’amiante. Point positif : tous les inventaires d’amiante établis avant l’entrée en vigueur de l’AR restent valables.

● Point important : l’Inspection du Contrôle du bien-être au travail n’acceptera plus la méthode Kinney pour l’analyse des risques dans le cadre de travaux présentant un danger potentiel d’exposition à l’amiante. Cette méthode reste considérée comme adaptée aux risques immédiats, tels que les accidents, mais pas aux effets sur la santé à long terme.

● Une autre section énumère les conditions requises pour la validation de la méthode de travail à appliquer.

● Les lignes directrices publiées clarifient également l’utilisation des équipements de protection individuelle (EPI), et plus particulièrement la protection respiratoire, telle que définie dans le Règlement européen 2016/425. Même dans le cadre de la méthode des Traitements Simples, le port d’un masque intégral sera désormais obligatoire, comme c’est déjà le cas no-

tamment en France depuis plusieurs années.

Ce masque doit faire l’objet d’un “fit test quantitatif” lors de la première utilisation, puis chaque année. En outre, le porteur doit effectuer un “fit check” avant chaque utilisation.

Avec ce type de protection respiratoire, une étanchéité parfaite au niveau du visage est essentielle. Le SPF Emploi précise dès lors que cette exigence n’est pas « compatible » avec la pilosité faciale. Les barbes ne seront donc plus autorisées…

● Par ailleurs, les explications en ligne comprennent également des instructions détaillées pour l’élaboration d’un plan de travail. Celui-ci est requis pour tous les travaux pour lesquels il est prévu que la valeur limite d’exposition à l’amiante puisse être dépassée.

● Enfin, une interprétation plus souple que prévu initialement s’applique aux indépendants sans personnel. Ils ne doivent effectuer la déclaration électronique pour les « traitements simples » sur la liste en ligne du SPF Emploi, Travail et Concertation sociale que si des travailleurs d’autres entrepreneurs peuvent être expo-

sés, que ce soit simultanément sur le chantier ou ultérieurement lors d’interventions sur le site.

Des précisions complémentaires concernant la reconnaissance et le fonctionnement des centres de formation suivront ultérieurement.

L’ensemble des explications est disponible via le lien ci-dessous. A la mi-février, le SPF Emploi publiera une clarification supplémentaire, dans laquelle les questions du secteur seront également abordées. Nous vous tiendrons informés à ce sujet via nos canaux habituels.

Aidez les jeunes couvreurs à grandir: le Crack du Toit recherche des renforts

Depuis trois ans, nous organisons le Crack du Toit, un concours destiné aux jeunes couvreurs, afin de leur offrir l’occasion de mettre en valeur leur talent. L’organisation de cet événement nécessite toutefois une préparation conséquente.

C’est pourquoi nous recherchons des personnes issues du secteur prêtes à consacrer une journée pour aider au montage, à l’encadrement durant la journée du concours ou au démontage, durant la période du 13 au 17 octobre.

Travailler ensemble, vivre ensemble

À quoi s’attendre ? À une équipe sympathique de professionnels de la toiture, de tous âges, animés par une même passion : préparer les jeunes à

notre magnifique métier. Le travail sera soutenu, mais l’ambiance laissera aussi une large place à la convivialité et à la bonne humeur. Et bien entendu, les repas seront partagés, et la journée se clôturera autour d’un verre.

Envie de mettre la main à la pâte pour ce concours ? Envoyez un e-mail à connect@embuild.be

connect@embuild.be Plus d’infos?

Contrôle du confort et des performances

Les accessoires pour fenêtres de toit jouent un rôle essentiel dans l’optimisation du confort et des performances. Ils limitent la surchauffe, améliorent l’isolation thermique et renforcent l’intimité.

Les accessoires extérieurs protègent efficacement contre le rayonnement solaire et réduisent l’accumulation de chaleur, tandis que les solutions intérieures assurent une régulation précise de la lumière et un confort d’utilisation accru.

Avec les bons accessoires, vous créez un climat intérieur agréable et maîtrisé, tout en améliorant les performances énergétiques de l’ensemble de la toiture.

Scannez le QR code et découvrez les possibilités.

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