CEE_newsletter_10_2025

Page 1


Dragi colegi,

În ultimele săptămâni, am desfășurat sondajul Voice Matters ( Vocea Contează ) , oferindu-vă oportunitatea de a împărtăși feedbackul vostru cu privire la organizația noastră. Sondajul fiind acum încheiat, aș dori să vă anunț că am înregistrat o rată de răspuns impresionantă de 85 % ! Mulțumim celor care l-au completat și care au dedicat timp pentru a oferi un feedback valoros și perspicace – este cu adevărat apreciat.

Feedbackul vostru vine într-un moment important, pe măsură ce continuăm să ne îndeplinim Parcursul de Transformare în raport cu Agenda de Dezvoltare 2030 . Deși concluziile vor fi comunicate liderilor cheie, să știți că suntem dedicați să le transformăm în măsuri concrete și să le aliniem cu modelul operațional revizuit – ceea ce ne asigură că vom continua să facem LKQ Europe un loc mai simplu și mai bun.

În săptămânile următoare, vom primi rezultatele finale de la WorkBuzz care vă vor fi comunicate. Ulterior, vom începe procesul de planificare a acțiunilor – complet digital, în cadrul tuturor funcțiunilor, pentru prima dată prin platforma WorkBuzz , LKQ Europe .

Împreună, cu implicarea voastră, vom continua să construim un LKQ Europe mai puternic pentru a construi un viitor de succes. Încă o dată, vă mulțumim pentru implicare.

Andy Hamilton

Președinte și Director General Executiv, LKQ Europe

Dragi colegi,

Dezvoltarea profesională este unul dintre obiectivele organizației noastre. Așadar, venim în întâmpinarea voastră cu traininguri pe care le vom susține în luna noiembrie 2025 precum și un sumar al materialelor utile disponibile în limba engleză pe LKQ You.

Pentru a vă înscrie la sesiunile din luna noiembrie, este suficient să acceptați invitația trimisă în calendar ulterior acestei comunicări. Sesiunile vor avea loc pe Microsoft Teams, în limba română , fiind livrate de către:

Luiza Sârbu – HR Manager cu experiență de peste 10 ani în livrarea de sesiuni de training pe diverse teme și cu pasiune pentru îmbunătățirea proceselor și atingerea maximei de potențial;

Dana Gaman – HR Business Partner, facilitator și integrator al experienței practice aliniate la nevoile de business din diverse arii.

Vă invităm cu drag în număr cât mai mare să participați pentru a contribui la crearea unei culturi organizaționale bazată pe încredere, deschidere și responsabilitate.

Totodată, vă încurajăm să vă dedicați timp pentru dezvoltare și învățare, beneficiind de platforma LKQ You ce cuprinde o varietate foarte mare de materiale utile.

Cu drag, Echipa de Resurse Umane ELIT România

COMERCIAL

Viziune, performanță și schimbare:

Calea către succesul nostru comun

Fiecare pas înainte ne apropie de ceea ce ne dorim. Cea mai bună veste? Noi suntem cei care decidem direc ția .

Știm unde vrem să ajungem și, mai ales, știm ce trebuie să facem diferit pentru a reuși.

Schimbarea începe cu noi – cu modul în care ne prezentăm în fața clienților, cu energia pe care o transmitem și cu dorința de a ne recâștiga imaginea și încrederea în piață.

Un exemplu excelent vine de la doi colegi Daniel Badiu - Cluj și Florentin Calciu - Pite ști care, într-o singură săptămână, au reușit să vândă 40 % din cât a vândut întreaga firmă în luna precedentă pe brandul Osram .

Performanța lor a fost răsplătită cu o binemeritată excursie în Catania, Italia – un exemplu clar că efortul, perseverența și implicarea aduc rezultate și recunoaștere. Sunt printre noi și alți colegi care, în ciuda provocărilor și barierelor întâlnite, au reușit să obțină rezultate remarcabile.

COMERCIAL

Viziune, performanță și schimbare: Calea către succesul nostru comun!

Aceste exemple ne arată că suntem pe direcția potrivită și contăm

Categ oria v â nz ă ri totale : Vlad Movil ă

Categ oria v â nz ă ri Emotive: Alexandru Holban

Categ egoria GE scule ș i echipamente de service:

Categoria cel mai bun start SR nou: Andrei Pup ă

Categ oria cea mai mare cre ș tere fa ță de 2024: Daniel Badiu

Fiecare apel, fiecare vizită, fiecare discuție contează.

Haideți să transformăm determinarea în acțiune și acțiunea în rezultate

Nu este vorba de unde suntem acum, ci de unde mergem împreună.

Cristian Ganea

Director Național de Vânzări

LKQ ELIT România

COMERCIAL

O zi plină de viziune și energie:

Echipa națională de vânzări s-a reunit!

Mar ți , 14 o ctombrie , a marcat un eveniment important pentru compania noastră. Am reunit întreaga echipă de vânzări din toate colțurile țării pentru o zi dedicată exclusiv strategiei și viziunii comune !

A fost o plăcere să simțim energia și entuziasmul colectiv al tuturor colegilor. Am început ziua cu prezentări inspiraționale din partea echipei de management, care ne-au oferit o perspectivă clară asupra obiectivelor ambi țioase pentru perioada următoare și a inovațiilor captivante pe care urmează să le lansăm pe piață.

Ne-am reîncărcat bateriile cu informații valoroase și suntem acum mai pregătiți ca oricând să transpunem viziunea în rezultate concrete.

Mulțumim tuturor participanților pentru implicare și entuziasm! Spiritul de echipă demonstrat ne confirmă că suntem pe drumul cel bun.

Spre succes !

COMERCIAL

Felicitări câștigătorilor concursului EMOTIVE din Septembrie!

Suntem încântați să anunțăm că în luna septembrie, Concursul EMOTIVE s-a încheiat cu succes!

Vrem să transmitem cele mai sincere felicitări tuturor echipelor care au participat și s-au implicat cu pasiune în această competiție.

Am avut o implicare remarcabilă, iar spiritul de echipă a fost, ca de fiecare dată, impresionant.

Echipele Câ știgătoare

După o evaluare corectă, avem plăcerea de a felicita cele trei echipe care s-au diferențiat

și au ocupat locul pe podium:

 Filiala Craiova

 Filiala Ia și

 Filiala Focșani

Felicitări tuturor câ știgătorilor ! Ați demonstrat dedicare și excelență.

Vă mul țumim pentru implicare și ne bazăm pe acela și entuziasm și pentru provocările viitoare !

PARC AUTO

Siguranța, reflexul nostru: Felicitări pentru performanța din trimestrul III

Dragi colegi ,

Suntem încântați să vă împărtășim o veste excelentă: campania noastră de siguran ță continuă să fie un real succes, iar rezultatele de la finalul trimestrului III confirmă angajamentul vostru.

Ne bazăm în continuare pe participarea activă a tuturor , ca ș i p â n ă acum . De la verificarea oglinzilor, la respectarea limitelor de viteză – fiecare acțiune conștientă ne menține pe toți în siguranță. Împreună, construim o cultură în care siguranța este un reflex , asigurând binele nu doar al nostru, ci și al familiilor și comunităților noastre.

Recunoa ștere : 24 de Filiale cu ZERO Evenimente Rutiere din vină proprie!

Vă felicităm sincer pentru responsabilitate și dedicare! Suntem mândri să anunțăm că 24 de filiale nu au înregistrat niciun eveniment rutier din vină proprie în ultimele trei luni. Această performanță ne aduce un motiv de bucurie și o mică recompensă: suntem la a treia rundă de Pizza Day din cele patru propuse pentru acest an!

Filialele care sărbătoresc un trimestru cu "ZERO Accidente “ sunt marcate cu pe hart ă .

PARC AUTO

Siguranța, reflexul nostru: Felicitări pentru performanța din trimestrul III

Eforturile noastre dau roade la nivel național: avem o scădere de 50% a numărului total de accidente din vina noastră, comparativ cu aceeași perioadă din 2024. Este o realizare remarcabilă!

Vă mul țumim pentru dedicare și pentru că sunte ți parte din această misiune importantă !

(Vă rugăm, colegi, nu uitați să faceți vizibil mesajul și colegilor care nu au adresă de e-mail și să vă

asigurați că posterul „ZERO Accidente – 2025” este afișat în toate filialele.)

COMUNICARE

Cum ne petrecem timpul liber?

Echilibrul în viață este un aspect spre care tindem cu toții. Pasiunile și activitățile din timpul nostru liber au rolul de a ne relaxa și de a ne aduce zambetul pe buze. Fie ca petrecem timp alături de cei dragi nouă sau suntem implicați în activități sportive, e esențial să identificăm ce ne face fericiți.

Vă recomandăm o selecție de evenimente culturale captivante, accesibile atât în București, cât și în marile orașe din țară. De la spectacole de teatru și concerte, la expoziții inedite - există ceva special pentru fiecare.

Nu lăsați momentele de neuitat să aștepte!

Vă invităm să dați click aici pentru a explora evenimentele și a vă planifica următoarea escapadă culturală:

o Evenimente în Bucure ș ti

o Evenimente î n ț a ră

Afterparty Depeche Mode @ Control

Chocolate Saga – Festivalul ciocolatei

COMUNICARE

Octombrie – luna con

ș

tientizării cancerului la sân

Luni de zile pot trece de la primele celule de cancer care se dezvoltă în sân până când e detectabil. În fiecare an, aduce în atenție cancerul mamar, patologia care poate să apară în formă de nodul sau de verucă, chiar dacă nu au niciun factor de risc.

Cel mai mare număr de cazuri se înregistrează la femei/femei în vârsta între 50 și 69 de ani . Conform statisticilor, aproximativ 11 - 14 % dintre cazurile de cancer de sân din Europa apar la femei la vârsta sub 44 de ani , 54 % apare la vârsta de 45 - 69 de ani , iar restul cazurilor la femeile peste această vârstă.

Riscul de apariție a bolii este reprezentat de gen (riscul total de 1 femeie la 8 femei la o vârstă înaintată ), boli ale sânului , începerea menstruației înainte de 12 ani, menopauza instalată târziu (după 55 de ani), vârsta la care se nasc primii copii (după 30 de ani) sau lipsa de copii, tratament hormonal postmenopauză.

Incidența cancerului crește cu vârsta , vârsta și creșterea riscului pentru o anumită pată de cancer, la care se adaugă mediu, istoricul de sănătate sau tulburarea hormonală, pot fi mai puțin evidente, dar trebuie să le acordăm mare importan ță .

Ziua de luptă împotriva cancerului de sân este marcată în peste 70 de țări din întreaga lume, prin iluminarea în roz a unor clădiri reprezentative. Pași simpli pentru prevenție:

 Autoexaminarea lună de lună ;

 Consult anual ;

 Ecografie mamară ( recomandată începând cu vârsta de 20 – 25 de ani) ;

 Mamografie ( indicat de rutină după 40 de ani sau mai devreme , la recomandarea medicului ) ;

 Adoptarea unui stil de via ță sănătos : alimenta ție echilibrată , mi șcare regulat ă ș i evitarea exceselor .

ȘTIRI DIN INDUSTRIA AUTO

Piața auto din România accelerează: Septembrie 2025 aduce o creștere impresionantă!

Dragi colegi ,

Industria auto a marcat o performanță notabilă în România in luna septembrie 2025 . Înmatriculările de autoturisme noi au înregistrat o creștere spectaculoasă de + 38 , 86 % față de aceeași lună a anului trecut, ajungând la 12 . 463 de unită ți . Este un semn clar al dinamismului din piață.

Bilan țul pe Primele Nouă Luni ( Ianuarie – Septembrie 2025 )

Deși septembrie a fost excelent, la nivelul primelor nouă luni (T1-T3), piața de autoturisme noi rămâne totuși în scădere, raportând 108 . 306

- 6 , 23 % mai puțin decât în perioada similară din 2024.

Second - hand - ul rămâne puternic

Segmentul de autoturisme rulate (înmatriculate pentru prima dată în România) continuă să fie un motor de creștere:

Acest lucru confirmă interesul românilor pentru mașinile rulate, segment care depășește cu mult piața vehiculelor

Piața auto din România accelerează în septembrie 2025 | Revista Biz - Prima revista de business din România

ȘTIRI DIN INDUSTRIA AUTO

Piața auto din România accelerează: Septembrie 2025 aduce o creștere impresionantă!

Top 10 Mărci Noi ( Ianuarie - Septembrie 2025) Liderul pieței autohton, Dacia , își menține poziția dominantă, urmată de mărcile asiatice și europene:

– 4.182

– 3.927

SUZUKI – 3.165

Rămânem optimiști că tendința pozitivă din septembrie va continua

și în ultimul trimestru al anului!

Sursa datelor - click

Noul centru de instruire LKQ Academy din Trnava își începe faza pilot

Suntem încântați să vă anunțăm că in data de 1 octombrie 2025 noul nostru Centru de Instruire LKQ Academy din Trnava , Slovacia , și-a început faza pilot, marcând un alt pas important în călătoria noastră continuă de a sprijini și a facilita creșterea clienților noștri.

Noul centru reunește oameni, idei și inovație. Acesta oferă un loc în care clienții și partenerii noștri pot găsi inspirație, informații și sprijin pentru a-și susține dezvoltarea continuă.

Această lansare inițială marchează începutul unei faze rapide de testare, care ne permite să experimentăm noile facilități de instruire și să evaluăm abordarea de training în practică. În această perioadă, vom testa și rafina procesele, instrumentele și experiențele de învățare pentru a ne asigura că sunt scalabile și că oferă cunoștințe de ultimă oră care răspund nevoilor clienților noștri.

Faza pilot ne permite, de asemenea, să ne pregătim pentru lansarea oficială de la sfârșitul acestui an, asigurându-ne că totul este pus la punct pentru a oferi cea mai bună experiență de învățare posibilă clienților și partenerilor noștri.

Noul centru de instruire LKQ Academy din Trnava își începe faza pilot

Programul reflectă o abordare centrată pe client, deoarece multe dintre cursuri au fost dezvoltate ca răspuns direct la feedbackul clienților.

Acest lucru ne asigură că ceea ce livrăm le susține cu adevărat nevoile și ambițiile.

Procedând astfel, dorim să învățăm împreună, să putem livra noi standarde și să ne atingem obiectivele comune pentru un viitor profitabil și luminos, împreună.

Pe măsură ce facem acest pas important înainte, noul Centru de Instruire este un simbol al modului în care evoluăm, învățăm, ne îmbunătățim și lucrăm continuu împreună pentru a genera creștere atât pentru clienții noștri, cât și pentru afacerea noastră.

Parolele – cea mai accesibila protectie împotriva celor mai costisitoare atacuri

Imaginați-vă că ajungeți la birou dimineață și găsiți un bilet pe ușa de la birou: "Mulțumim pentru cheia de sub preș, am aruncat deja o privire înăuntru!”

Pare absurd? Dar exact așa funcționează o parolă slabă în lumea securității digitale.

Hackerii de azi nu ghicesc , ei calculează

Cu doar câțiva ani în urmă, atacatorii trebuiau să încerce combinații de litere manual sau folosind algoritmi simpli. Astăzi, inteligența artificială (IA) face acest lucru pentru ei. Rezultatul? Ceea ce obișnuia să dureze săptămâni poate fi spart acum în câteva secunde.

De ce „ respectarea regulilor ” nu este suficientă

Un audit recent a arătat că îndeplinirea cerințelor formale nu înseamnă că sunteți protejat. Într-un test simulat, mai mult de jumătate din parolele utilizate în prezent de utilizatorii noștri au fost sparte în doar câteva secunde. Aceasta nu este teorie, ci realitate.

Folosim caractere care se repetă ("aaaa1111").

Ne bazăm pe secvențe de pe tastatură ("qwertz," "12345").

Reciclăm parole vechi cu doar mici modificări.

Atacurile moderne bazate pe inteligența artificială vă vor descoperi parolele mai repede decât puteți termina o

Parolele – cea mai accesibila protectie împotriva celor mai costisitoare atacuri

Ce func ționează cu adevărat ?

Uitați de parolele complicate pe care nu vi le veți aminti niciodată.

Protectia constă în lungime și indiciile din spate. Noi o numim o expresie-parolă (passphrase) – o propoziție sau o frază mai lungă, care este ușor de reținut dar dificil de ghicit pentru un atacator.

Inspira ție

CafeauMeaEsteMinunataAzi!@23

AbiaAsteptExcursiileNoastre!1985

MondayIs#NewStart77

WorkingInTeamIsFantastic%3

MyDogWigglesHisTailEveryDay^

MorningRunIsAlwaysSo_Energizing!$

Trei reguli simple care vă protejează în continuare

O parolă = un singur cont. Nu folosiți aceleași parole pentru mai multe conturi. Nu vă comunicati niciodată parola, nici măcar cu un coleg sau cu departamentul IT. Folosiți un system de salvare a parolelor, este seiful digital.

O parolă puternică este cel mai simplu lucru pe care îl poți face pentru securitatea datelor tale. Durează cinci minute – și vă poate economisi săptămâni de îngrijorare.

LKQ Inspires:

Noua noastră platformă de recompensare și recunoaștere

Recunoaște un coleg astăzi!

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.