ANÁLISIS ECONÓMICO
COSTOS VIALES
ÁRIDOS Y CANTERAS
Qué es lo que está ocurriendo actualmente con la tasa de inflación.
Análisis de una obra tipo en zona llana de 20 kilómetros y un año de plazo.
Equipo con criba clasificadora desmontable: trituradora Terex Finlay J-1170AS.
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2da. sección
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Buenos Aires, 20 de abril de 2015 | Año 115 – Edición Nº 5001 | www.elconstructor.com | El ejemplar $ 17.-
Avanza la primera etapa de la ampliación de la línea H del subte Durante el segundo semestre de este año se habilitarían tres nuevas estaciones de la obra de extensión de la línea H de subterráneos: Córdoba, Santa Fe y Las Heras, además de un taller en Parque Patricios y una subestación rectificadora. La construcción ya lleva 5200 millones de pesos de inversión (más del doble del presupuesto original) y está a cargo de la UTE Techint - Dycasa. En abril de 2017 se prevé inaugurar las últimas dos estaciones (Facultad de Derecho y Sáenz, cabeceras norte y sur, respectivamente) con sus colas de maniobra y una cochera para vagones, todas obras ya iniciadas, pero que están comprendidas en la segunda etapa. Para entonces, la línea habrá logrado tener casi 10 kilómetros de extensión total. El túnel cuenta con un diámetro de aproximadamente 10 metros, la profundidad de las soleras (variable) ronda los 20 metros y la napa freática va de -7 a -10 metros. La construcción ya demandó 775 mil metros cúbicos de movimiento de tierra (equivalente a 77.500 camiones), 230 mil metros cúbicos de hormigón armado, 30 mil toneladas de hierro y la ocupación de más de mil personas. Pág. 4
“La Argentina premia al que invierte a contraciclo” MATÍAS IZQUIERDO GERENTE COMERCIAL DE RODOBENS PLAN DE AHORRO
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Razones para considerar un pliego como discriminatorio
Gestión: en busca de los ingenieros faltantes
Un pliego debe considerarse discriminatorio, dirigido e ilegal, cuando no garantiza la libre participación de una generalidad de oferentes. Esto no significa que en una licitación no se puedan fijar exigencias que sirvan para delimitar una determinada calificación de postulantes o empresas que puedan participar. Pág. 43
Un estudio realizado por la consultora Manpower Group demuestra la dificultad para cubrir puestos de trabajo en empresas de distintos rubros. Concluimos la nota iniciada en la edición del 23 de marzo con as acciones llevadas a cabo por el Ministerio de Educación mediante diversos planes y la acción privada. Pág. 46