Lanzamiento de Academia de Desarrollo Integral -ADI-
Hemos inaugurado nuestra Academia de Desarrollo Integral ADI de Visualiza.
Con este nuevo programa que tenemos para cada uno de nuestros colaboradores queremos impulsar, desarrollar y potencializar las habilidades de cada uno en sus diferentes áreas laborales; apoyando y contribuyendo así al crecimiento profesional y personal de nuestro talento humano ofreciendo planes de estudios innovadores y actualizados.
Un Futuro Brillante para Visualiza
La inauguración de la Academia de Desarrollo Integral ADI marca el comienzo de una nueva era de excelencia en Visualiza. Creemos que invertir en el desarrollo y el bienestar de nuestros colaboradores no solo beneficiará a la empresa, sino que también contribuirá al éxito personal y profesional de cada individuo en nuestra organización.
La Academia de Desarrollo Integral ADI de Visualiza ofrece una amplia gama de actividades y programas diseñados específicamente para potenciar las habilidades y competencias de nuestros colaboradores en sus respectivas áreas de desempeño. Desde capacitaciones técnicas hasta talleres de desarrollo personal y profesional, ADI es el epicentro de la excelencia en la formación y el crecimiento profesional.
¡Prepárate para ser inspirado y descubrir cómo estamos forjando un camino hacia el desarrollo ocupacional en Visualiza!
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VISUALIZA CENTROS DE VISIÓN
Visualiza y sus centros de visión siguen realizando diferentes jornadas de salud ocular en los departamentos de Guatemala; captando pacientes con enfermedades oculares y dando seguimiento a los mismos para que puedan tener un cambio y mejorar en su visión.
Nuevamente tuvimos la oportunidad de visitar y llevar a cabo una jornada oftalmológica en Cubulco, Baja Verapaz, donde se evaluaron a 96 pacientes, entre ellos personas de la tercera edad, jóvenes y niños. Durante esta jornada además de realizar evaluaciones se tuvo la oportunidad de brindarles información del cuidado y prevención de patologías.
Nuestro centro de visión en colaboración con las oficinas del adulto mayor y de la municipalidad de San Cristóbal Alta Verapaz, tuvo la oportunidad de realizar una jornada en donde se brindó charlas informativas para impulsar la evaluación preventiva. Durante esta jornada se evaluó al niño con nombre Azul Mo Alvarado de 10 años, el cuál fue detectado con problemas refractivos, evaluando el caso del paciente se pudo constatar que cumplía con los requisitos para el ingreso al programa de Ventanitas de luz.
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San Cristobal El Alto, Azul Mo Alvarado.
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Huehuetenango
Nuestros colaboradores del centro de visión tuvieron la oportunidad de realizar jornada oftalmológica en Escuela Cerrito del Maíz, durante la actividad se detectaron y captaron pacientes con patologías que pueden ser tratables por medio de operación; estos pacientes fueron referidos a nuestro Centro de Visión para realizar evaluaciones completas y brindar el seguimiento adecuado.
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San Marco s
Durante el mes de agosto nuestro centro de visión realizo 3 jornadas oftalmológicas. La primera en la Escuela Isabel Barrios, San Marcos, donde se recopilo datos de agudeza visual, un pequeño porcentaje de estudiantes fueron referidos al Centro de Visión para realizar evaluaciones completas.
En la escuela para Varones “Delfino Aguilar”, Escuela Oficial Rural Mixta, Caserío Navidad, se tuvo la segunda jornada; donde se proporcionó información sobre la importancia del cuidado de la salud visual con el objetivo de detectar problemas refractivos o posibles patologías.
La tercera jornada del mes fue en la Aldea Ixcamal y Esquipulas Palo Gordo, San Marcos donde se atendieron a más de 100 personas de diferentes edades. Se refirieron pacientes que contaban con cuadros alérgicos y ojos irritados en su mayoría; así mismo se les brindó plan educacional sobre cuidados básicos de los ojos e higiene.
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Escuela Isabel Barrios, San Marcos Escuela para Varones “Delfino Aguilar” Salón Comunal, Aldea Pojopón
Mazatenango
Nuestro centro de visión está enfocando en la captación de personas que necesitan cuidados y tratamientos en salud ocular; por ello se realizan captaciones para cirugías en el área de Mazatenango y sus alrededores. Los pacientes que necesitan ser atendidos por un especialista oftalmólogo son trasladados al hospital de Xela para el diagnóstico que determine el tratamiento o el procedimiento a seguir.
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Centro de Visión Mazatenango
Centro de Visión Mazatenango Viaje al hospital del Quetzaltenango, Xela.
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO
Continuando con el desarrollo de nuestros colaboradores se realizan diversas actividades como talleres, capacitaciones y conferencias; las cuales potencializan las habilidades de cada uno en sus diferentes áreas laborales.
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Diplomado en gestión del talento humano. Dirigido al personal de talento Humano. Dando a conocer las distintas perspectivas de la gestión del talento humano, aspectos legales y financieros de la gestión. Con el objetivo de proporcional al participante las habilidades necesarias para gestionar eficazmente el talento humano, fomentando un ambiente de trabajo productivo y competitivo.
Procedimientos disciplinarios. Dirigido a los líderes de Visualiza, para conocer aspectos legales de los procedimientos disciplinarios a colaboradores y brindar herramientas a los líderes sobre procesos disciplinarios internos. 03
Servicio al paciente, pacientes difíciles y manejo de objeciones (parte 2). Dirigido a todos los colaboradores del flujo de las clínicas, para aprender a reconocer los tipos de servicio al cliente y la mejor manera de abordarlos.
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Queratocono. Dirigido a todos los médicos de nuestros 3 hospitales (Xela, Petén y Ciudad Capital). Con el objetivo de estandarizar los procedimientos para el manejo de Queratocono en Clínicas Visualiza.
Diplomado en detección de patologías oculares (módulo 1, 2, y 3). Dirigido a Optómetras de clínicas y centros de visión, brindando herramientas para identificar los signos y síntomas presentes de las patologías más frecuentes a través del método clínico adecuado para su correcta detección. 05 06
Autorefractómetro pediátrico. Dirigido a Jornadas Pediátricas, dando a conocer los beneficios del nuevo modelo portátil para facilitar su traslado y utilización.
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Actualización de procesos. Dirigido a promotores y equipos de jornadas, para informar a los colaboradores de la interrelación que existen entre el equipo de jornadas y promotores de los centros de visión para poder tener mayor alcance con la población.
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App de tareas. Dirigido a talento Humano, con el objetivo de conocer el manejo y funcionamiento de la nueva APP de tareas de Visualiza, con el fin de organizar los proyectos de cada una de las áreas administrativas y utilizar de manera efectiva nuestro tiempo y recursos.
Manejo de desechos sólidos para clínicas y hospitales. Dirigido al personal de Talento Humano / Administradores de Hospital, para facilitar el reciclaje, almacenamiento, transporte y disposición final de los residuos generados.
Consejería en mazatenango. Dirigido a colaboradores del Centro de Visión de Mazatenango, para brindar a los colaboradores del centro de visión las herramientas, conocimientos y competencias necesarias para brindar una consejería de manera efectiva y eficiente.
Bienestar emocional. Taller dirigido a todos los colaboradores para brindar herramientas y mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal, así como la importancia de cultivar relaciones saludables y positivas en el ámbito laboral.
Genética y oftalmología. Dirigido a nuestros tres hospitales (Xela, Petén y Ciudad Capital), para conocer cómo puede ayudar la consejería genética en interpretar pruebas y emisión de diagnóstico, evaluar factores de riesgo para proporcionar recomendaciones a los pacientes para la mejor decisión de su diagnóstico clínico.
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